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最新疫苗工作总结 疫苗考核工作总结(实用9篇)

时间:2023-09-22 13:22:33 作者:紫衣梦 最新疫苗工作总结 疫苗考核工作总结(实用9篇)

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

疫苗工作总结篇一

按照区委、区*工作部署,我参加了全市的“万名干部下社区”活动。自元月份下派出社区工作以来,自己作为一名下派干部,能够严格按照上级关于开展好“万名干部下社区”活动的各项要求和规定,紧紧围绕下派工作主题,时刻牢记组织和领导的要求,全身心的投入到下派所在的社区各项工作。半年来,在社区和办事处的直接领导下,在派出单位领导的关心帮助下,自己较好地完成了上半年下派工作的各项工作任务,为社区各项工作的全面开展,构建和谐社区的总体目标,做出了一定的工作,取得了较好的工作成效,现将下派半年来个人工作情况总结如下:

自元月份参加“万名干部下社区”活动以来,自己积极参加了市、区、街道各级举办的动员会和下派工作培训班,同时,自己也不断自学有关文件精神和社区工作的各项规定。通过学习,使自己充分认识到了“万名干部下社区”活动的必要性和重要性,使自己深深认识到“万名干部下社区”活动是市委、市人民*深入贯彻党的*,进一步巩固党的执政基础,保持党同人民群众血肉联系的重大举措,是加快构建社会主义和谐首府的具体实践,也是进一步推进社区建设,不断强化社区服务功能的有力举措。

我下派出到社区以后,第一项主要工作就是“居民家庭信息采集”的入户调查工作。工作中,自己克服社区地处偏僻,交通不便,下雪后道路泥泞等实际困难,发扬*员不怕苦不怕累的作风,切实做好居民家庭信息采集工作。近一个月时间里,我与社区其他同志,放弃双休日,利用晚上能找到人的时机,抓紧时间开展入户调查。共计入户385户,按时完成了入户调查工作。在入户调查工作中,自己还主要就以下工作进行了调查摸底:一是通过到辖区党员干部家中就其工作、生活、社区组织建设等有关问题进行深入调查,征求他们对社区两委班子今后工作的意见和建议。二是到辖区企业中就其生活和产业结构调整需要解决的问题深入调查研究,听取他们的呼声和需求。三是到贫困户家中进行调查,详细了解其贫困的原因,帮助他们脱贫致富。通过走访、调查,我了解了社区的基本情况及存在的问题,根据社区分工和总体工作的部署,制定了个人年度下派工作计划,使全年工作有的放矢。

一是协助做好社区领导班子的建设。“火车跑得快,全靠车头带”,所以,建设一个强有力社区集体班子至关重要。半年来,在社区党支部*的正确领导下,自己努力协助社区贯彻好执行议事规则,努力提高班子的决策水*,在决定社区的重大事项中,严格按照集体议事原则,提高决策水*。同时,切实落实好班子例会制度,增强管理。落实好每周支部例会,传达上级精神,总结工作,研究解决工作中遇到的新问题,记好会议记录。

二是加强和完善了社区党员队伍建设。协助社区党支部围绕社区管理与服务,和谐社区创建、开展党员教育培训。为了增强支部的凝聚力,自己能积极参加社区支部组织的各项活动。积极参加了办事处“迎新春”文艺汇演、“迎七一”登雅山、“庆祝香港回归十周年”徒步活动等。通过参加这些活动,增强了个人集体意识,也塑造了党员的良好形象。

三是协助做好党员制度,社区各种规章制度的规范建设,切实完成好今年万名干部下社区“规范建设年”的任务。

(一)协助社区做好两委班子政务公开、财务公开等各项制度,促进社区工作的制度化、规范化。

(二)完善社区党支部组织生活制度、民主议事等制度,保障党员的民*利。

(三)协助做好完善社区党建联席会议制度、党员联系社区事务制度和联系群众制度等的制定,充分发挥党员的先进性作用。

(四)协助社区建立健全民主选举、民主决策、民主管理、民主监督为主要内容的居民自治制度,保障社区各族居民依法行使民*利,管理基层公共事务和公益事业。

下派到社区以来,自己坚持不断地加强学习,坚定理想信念,牢记党的宗旨,增强党性修养,做到政治上头脑清醒,大事大非面前旗帜鲜明,牢固树立科学的人生观、世界观、价值观,强化执政为民意识,坚持以“急群众之所急,想群众之所想”为出发点,弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神,切实为群众办实事办好事。半年来,自己严格执行各项规章制度的规定,坚持做好延时值班和节假日值班制度,按时参加办事处每周三的政治学习。积极为辖区群众和企业解决生活中的实际困难,服务群众。春节前夕,在参加社区对辖区贫困家庭节前慰问活动中,我看到一区张海龙的老母亲在儿子去世后,与儿媳妇和一个孩子三口只艰难的生活,连买煤的钱都没有。我就拿出自己的一百元钱,交给老人家,希望能解决点燃眉之急。兵团党校一位老人一个人生活,*时家里打扫卫生都有不小的困难,我就同社区其他同志一起,几次到她家里,为她打扫卫生,夏天到来的时候,又为她换上了窗帘。通过这些工作,使困难群众体会到党和*的温暖。

上半年工作很快过去了,自己虽然做了一些工作,但还应该清醒地看到,也存在着一些不足:一是理论学习还不够。二是工作效率还不够高,对社区的具体情况和深层次的问题还需要进一步的探索和认识,以更好的开展好下派工作,服务群众。

疫苗工作总结篇二

2022年脊灰疫苗补种工作总结

根据《国家卫生健康委、财政部、工业和信息化部和国家药监局关于国家免疫规划脊髓灰质炎疫苗和含麻疹成分疫苗免疫程序调整相关工作的通知》和《中国疾病预防控制中心关于印发脊髓灰质炎疫苗免疫策略调整技术方案的通知》要求,我国儿童脊髓灰质炎疫苗常规免疫程序自2019年12月起调整为2剂脊灰灭活疫苗(ipv)加2剂两价口服脊灰减毒活疫苗(bopv)的免疫程序。鉴于我省部分市(州)2016年3月1日至2019年9月30日出生的儿童,均只有1剂ipv免疫史,根据县疾控中心安排部署,2016年3月1日至2019年9月30日出生的仅接种1计ipv的儿童补种1剂ipv,保证该人群至少2剂ipv免疫史。现脊灰查漏补种工作已结束,特总结如下:

一、领导重视、组织完善、措施落实

3月25日对关文镇卫生院全体职工、村医生召开了脊灰查漏补种培训工作,传达当前脊灰疫情及县卫计局有关精神,精心组织、认真制定计划、方案,落实责任制,卫生院负责人员对本次查漏补种工作进行业务培训,认真开展对目标儿童的调查摸底工作,调动一切可调动的力量,抓流动人口较集中的重点,全力以赴,进行摸底调查和接种。

二、宣传广泛、重点明确、发动深入

为保证本次活动做到家喻户晓、人人皆知,使人民群众自觉参与,我们开展了多种形式、多方位的宣传活动,利用村委会.村医走村入户向广大人民群众宣传,对在校儿童通过老师讲解宣传和张贴通知让儿童和家长充分认识到接种脊灰疫苗的重要性。

三、巩固队伍、提高人员素质

坚持预防为主的卫生工作方针狠抓村卫生室工作人员素质的提高,在培训会上讲了此次脊灰查漏补种工作的重要性,使所有参加活动的工作人员思想重视、操作规范,接种达到安全有效的目的,卫生院抽调专业人员对各村参加补种活动实行分片包干,责任到人,加大宣传力度,明确目标认为,落实责任措施,全力做好我镇的消除脊灰状态工作。

四、加强疫苗管理,保证疫苗质量

我院高度重视此项活动的疫苗质量,本次强化免疫所需的脊灰疫苗由县疾控中心统一供应,配备了各种冷藏设备,以保证疫苗在2℃—8℃的条件下运输和储存。按照要求做好疫苗保存记录和领发记录,全部疫苗保证规定储运,保证疫苗的质量。

五、疑似预防接种异常反应的检测

按照《全国疑似预防接种异常反应监测方案》开展疑似预防接种异常反应监测报告,并制定脊灰强化免疫疑似预防接种异常反应处置方案,及时发现、及时报告的原则,做到早期、正规、系统的治疗。

六、完成任务情况

根据疫苗预算,为了减少多次接种造成疫苗短缺,卫生院的防疫人员通过2022年脊灰补种工作统计资料排查,共摸底人数113人,本次ipv应种46人,ipv实种44人。接种率达到95.7%。

七、存在问题和下步建议

1、由于人员抽调不足,难以做到全方位的搜索,关系不顺、工作不够协调、工作进度、工作质量参差不齐。因流动人口流动性大,只有大家齐心协力,齐抓共管,才能真正做到查漏补种。

2、流动儿童居无定所,儿童家长预防接种意识淡薄,是预防接种工作的难点;有少数外来人员,对防疫人员上门接种不配合,拒绝接种。

3、对流动人口的免疫接种工作尚未有行之有效的办法,措施缺少长效管理的机制。常住人口已对免疫接种工作易于接受,但流动人口存在不少免疫空白。

4、加强相关负责人员的责任心,平时要多深入流动儿童较多的村庄主动搜索,及时建卡建证。流动儿童管理是一项复杂的系统工程,需要全社会的共同参与,我们应主动与公安、劳动部门及居委会的协作沟通,及时掌握流动儿童的变迁,全面提高流动儿童的免疫预防接种率,为消除免疫空白而努力。

2022年5月14日

疫苗查漏补种工作计划

疾病预防控制中心麻疹类疫苗查漏补种工作总结

疫苗工作总结

查漏补种工作总结

疫苗销售工作总结

疫苗工作总结篇三

甲肝减毒活疫苗接种1剂次,儿童18月龄接种。甲肝灭活疫苗接种2剂次,儿童18月龄和24—30月龄各接种1剂次。

2、甲肝疫苗多久打一次才好

专家指出,不同的甲肝疫苗其注射时间也是不同的。目前,甲肝疫苗可以分为两类,减毒活疫苗和灭活死疫苗。

、接种甲肝减毒活疫苗只打一针,产生抗体后,接种保护期一般在3~5年,这期间到医院检查*内抗体,在医生指导下再加强注射。

、接种甲肝灭活疫苗须分两针打,在第一针注射6个月后注射第二针,产生抗体后,接种保护期一般在20年左右,超过保护期时间应该到医院进行检查,如果体内抗体低于一定水*就需要再次接种。

需要注意的是,并不是所有的人群都适合注射甲肝疫苗。出现低烧的患者、孕妇、有严重腹泻者、患有免疫缺陷或正接受免疫^v^者都是甲肝疫苗的不适合注射人群,因此在在接种甲肝疫苗前,应该先了解自身的身体情况,最好能到医院进行相关检查,看自身是否适合注射甲肝疫苗。

3、甲肝疫苗打几针

甲肝灭活疫苗是甲肝疫苗的一种,另外还有一种是减毒活疫苗,保护期3~5年;而灭活的疫苗,保护期达20年以上,需要接种2次,中间相隔半年。对于需要接种甲肝疫苗的人来说,选择以上任何一种都可以对付甲肝病毒的侵袭。

甲肝灭活疫苗的接种程序为,在宝宝12~18月时接种第一针,6~12个月后接种第二针;成年人开始接种第一针后,在随后的6~12个月中再接种第二针。但需要注意的是并不是每个人都可以接种的,如正在患有严重病症的,体质易过敏的,孕妇等不能注射甲肝疫苗。

疫苗工作总结篇四

为实现消除麻疹的目标,根据《昭通市卫生局 教育局关于;的通知》(昭卫发〔2009〕260号)要求和10月31日全市麻疹疫苗强化免疫活动启动会议精神,结合我县实际,县政府在全县范围内组织开展了8月龄至14周岁儿童麻疹疫苗强化免疫活动。现将工作情况总结如下:

一、基本情况

(一)行政机构

全县共辖10个乡镇,78个行政村和8个社区,xx年年末总人口37,1072人,其中8月龄至14周岁的儿童84251人,约占总人口的。

(二)学校设置

全县共有12所中学,382所小学(包括单小),托幼机构7所,共有学生7,7231人,其中14周岁以下的61312人,占学生总数的。

(三)医疗机构

全县有4个县级医疗机构,10个乡镇卫生院,78个村卫生室,35个村卫生室门诊点,3个民营医疗机构,共有医疗卫生人员620人。

(四)麻疹疫情

近年来,由于多种原因我县的免疫规划工作发展不平衡,今年1~9月全县共发生麻疹27例,较去年同期上升了,主要分布在盐井、豆沙、柿子等乡镇,以儿童发病为主。

二、具体措施

(一)领导重视,机构健全

为确保我县麻疹强化免疫活动组织、实施和协调工作的正常开展,县政府于2009年11月5日成立了以县委常委、县政府副县长陈国均为组长的_____县麻疹疫苗强化免疫活动领导组,并下发了《_____县2009年麻疹疫苗强化免疫活动实施方案》(盐政办发〔2009〕107号),明确了各部门工作职责以及免疫活动的实施范围、实施时间和接种对象。

县卫生局于2009年11月3日成立了麻疹疫苗强化免疫技术指导小组、疑似预防接种异常反应处理诊断小组、医疗救治小组和后勤保障小组,并以盐卫发〔2009〕44号印发到各相关部门。

11月11日前,各乡镇根据本辖区实际,先后成立了以分管副乡长或副书记为组长的麻疹疫苗强化免疫领导小组,并成立了麻疹疫苗强化免疫技术指导小组和督导小组,制定了切实可行的麻疹疫苗强化免疫活动实施方案。

(二)责任明确,重点突出

本次强化免疫活动时间紧、任务重、要求高,各乡镇、各部门根据自身工作实际把它列入了重要议事日程,明确了各自的职责。

1.各乡(镇)及时召开专门会议,落实工作经费,协调和动员人员技术力量,安排部署本辖区麻疹疫苗强化免疫活动工作。合理设置接种点,确定强化免疫接种小组,并按时将实施方案、接种点设置情况和接种小组的现场组织员、记录员、接种员名单以及接种时间安排上报到县麻疹疫苗强化免疫领导组办公室和县疾控中心。各街道社区、村、社干部均积极参与本次活动的摸底、宣传动员、发放接种通知单和宣传资料等工作。

2.县卫生局根据_____县麻疹疫苗强化免疫活动实施方案,做好了接种单位人员落实与安排、人员培训、宣传动员、疫苗与注射器等物资分发及储运等工作。具体负责现场技术指导、现场监督评价、疑似预防接种异常反应的诊断、医疗救治和物资保障等职责。对临时抽调的320名接种人员进行了临时资质许可并下发了通知。

3.各级教育行政部门组织和督促辖区内各级各类学校积极参与麻疹疫苗强化免疫活动,各级各类学校认真按照方案的要求,开展了宣传动员、接种对象摸底调查,发放接种通知单,组织学生配合接种单位进行现场接种和参与相关工作的调查与处理。

4.公安、药监、广电、妇联等部门积极配合_门对治安的保障、流动人口的摸底、疫苗质量的监督、不良反应的监测以及社会宣传动员等做了积极的工作,提高了群众对强化免疫工作的认识和接受程度。

5.疾控中心和各级各类接种单位与接种门诊对辖区范围内应种对象摸底与接种工作积极认真。实行分片包干,责任到人,每个乡镇有1~2名县级定点督导员,每个行政村有1名乡级卫生工作人员参加强化免疫活动。

6.针对县城的特殊环境,把县城接种点的设置和县直各中小学、托幼机构的麻疹疫苗强化免疫工作由盐井镇镇政府统一安排、实施。所需专业技术人员由卫生局从县医院、中医院、保健院、新区医院、铁路医院和沙坪桥门诊抽调。所抽调人员在活动期间由盐井镇镇政府统一安排。

(三)认识提高,宣传到位

1.县政府于2009年11月7日召开了全县麻疹疫苗强化免疫活动工作启动会议暨业务培训会议。参加会议的有各乡镇分管副乡镇长(副书记)、中心校校长、卫生院院长和防疫干部;县妇联、卫生、教育、药监、财政、公安、广电等分管领导;县直各医疗机构、中小学、托幼机构负责人;县疾控中心工作人员。共计98人。会上卫生局局长汪正彬就我县2009年麻疹疫苗强化免疫工作做安排部署。教育局党组书记王华对相关工作做了具体要求。县政府陈国均副县长作了重要讲话,全面分析了我县当前麻疹防控工作的严峻性,明确提出了三点意见,一是提高认识,加强领导,明确目标;二是密切配合,落实责任,强化宣传;三是明确任务,狠抓落实,取得实效;并与各乡镇签订《_____县2009年麻疹疫苗强化免疫接种目标责任书》。 县疾控中心的几位专家对此次麻疹疫苗强化免疫活动的实施方案、技术要点、疑似接种异常反应的监测和处理等做了培训。通过这次会议的召开,全县各相关部门进一步认清了当前我县的麻疹防治严峻形势,统一了思想,明确了责任,为有效预防和控制我县的麻疹发生和流行奠定了基础。

2.各乡镇分别于11月10日至11日召开启动、培训会议,对相关各类人员进行了培训,共培训534人;共发放培训技术资料534份。各乡镇将宣传工作放在首位,努力做好免疫接种前的社会动员和宣传工作,采取了多种多样的宣传形式,将本次强化免疫接种的目的、时间、地点、接种对象和接种禁忌症进行宣传。

3.各乡镇各有关部门在县城、集镇、学校和流动人口多的地方悬挂横幅标语53副,学校手书标语398条;制作宣传板报、墙报197版次,张贴公告363张,电视播放通告120次,同时向家长及监护人发放了告知书85019份、宣传画612副。各接种点均设立明显的接种标识,并张贴接种禁忌告示680张。

(四)狠抓落实,取得实效

疫苗工作总结篇五

县疫情防控工作领导小组印发了《**县新冠病毒疫苗接种实施方案》,成立由县长任组长,县委副书记、主管副县长任副组长的领导小组,制定了分片包干责任制和摸底、接种完成情况排名通报制度。县四大班子每个领导分包几个乡镇、部门,各县直部门负责本单位、本行业和分包的居民小区,乡镇、办事处负责本单位、本辖区,县直各部门及乡镇、办事处的党政一把手为新冠疫苗接种的第一责任人。召开了县直各部门及乡镇、办事处的党政一把手参加的全县新冠疫苗接种动员部署会,要求各乡镇、办事处、各部门积极开展18岁以上人员摸底、新冠疫苗接种的宣传动员、组织协调及信息登记等工作。县疫情防控办专门成立了新冠疫苗接种信息组,每天收集各部门、各乡镇的摸底及疫苗接种进度并每天排名通报。

几轮的疫苗接种真正做到了“人等苗”各接种点均出现了疫苗未到受种人员已有序排队等候,疫苗用完受种者还有的状况。各接种点均有分管单位主要负责人、信息登记员、秩序维持人员现场管理。

新冠病毒疫苗附条件上市后我县财政共拨付县疾控中心疫苗采购及接种经费**万元,县疾控中心采购新冠疫苗**支。2021年3月为了确保分阶段做好全县各类人群新冠病毒疫苗接种工作顺利开展,结合我县实际情况,设置x个常规接种门诊、x个临时接种点、x个流动接种点,县财政拨付资金**万元为临时和流动接种点配备电脑x台(含x台笔记本电脑)、打印机x台、身份证读卡器x台、扫码枪x个、小冰箱x台、紫外线消毒灯x个。为提高救治保障能力,县财政又拨付资金**万元,用于配备全县x辆救护车。

为保障全县新冠疫苗接种工作的顺利开展,**县卫生健康局、**县疾控中心分x次共组织新冠疫苗接种人员、医疗救治保障人员、咨询登记人员等x人进行了新冠疫苗相关知识、疫苗管理、接种安全、异常反应急救等知识培训。

新冠疫苗接种工作以来,**县多举措广泛开展宣传动员,正向引导舆情,有序引导群众正确认识疫苗接种在防控新冠肺炎疫情中的重要作用,切实提高广大群众的接种意识,营造了良好的舆论氛围,有力推动了新冠疫苗接种工作正平稳有序开展。

疫苗工作总结篇六

我县动物卫生监督工作在市动物卫生监督所的大力支持和农业局的直接领导下,今年我所把兽药监督工作做为全年工作的重中之重来抓,加大了对畜产品安全监管的力度,确保了全县动物生产源产品的质量安全。现就兽药卫生监督情况总结如下:

一、全年兽药监督情况

我县兽药经营户(店)共14家,设有兽药房的规模养殖厂13家。办理《兽药经营许可证》的14家。到目前为止,全年我所累计监督检查26次,查处违禁、假冒违劣兽药案件3起,涉及兽药7个品种121公斤,全部为过期药品,无违禁、假冒药品,涉案兽药已全部进行了没收销毁,并对相关人员进行有关处理,净化了全县兽药市场。

二、兽药监督工作主要措施

1、转变观念,树立大局服务意识

我所不断加强对全体人员素质的提高,依靠政治学习进行培训,要求全体人员树立以人为本的科学发展观观念,增强服务意识,认识到杜绝假冒伪劣兽药是确保畜产品安全的重要保证,增强了工作积极性,树立了大局服务意识。

2、加强学习,提高动物卫生监督人员水平

3、建立兽药监督长效机制

我所把全县兽药经营及饲养场兽药使用情况监督检查工作作为一项日常工作进行开展,每月例行监督检查2次。检查兽药进货发票,看进货渠道是否规范,再对照药品看有无国家明文禁止的违禁兽药和假劣兽药;检查进货、销货台账,看是否记录清楚完善。对13家规模养殖场,不但检查进货台账和现有药品,而且要监督兽药使用过程,查看兽药使用记录,严禁违禁药品和假兽药在养殖场出现。并对兽药经营企业和兽药使用企业进行不定时监督检查,对查出问题及时进行处理,确保兽药安全。

4、建立健全完善管理制度

我所为兽药经营门店及饲养场兽药房统一印发兽药购进台账、销售台账、使用台账表册,要求专人如实登记记录,统一制作兽药管理规定、违禁兽药名录等制度牌。现全县所有门店及兽药房都在县动物卫生监督所的日常监督管理之下认真经营,杜绝了违禁、假冒伪劣兽药和非法投入品的购进、使用。

5、加大违禁、假冒伪劣兽药经营的处罚力度

我所对查出的违禁、假冒伪劣兽药经营及时进行查处,及时发现,以《动物防疫法》最高处罚标准进行处理,严格处理,杜绝违禁、假冒伪劣兽药的进购。

6、对销售违禁、假冒伪劣兽药经营进行有奖举报

我所向社会做出公开承诺,公示了举报投诉电话,设立专人值守,对举报销售违禁、假冒伪劣兽药经营的人或单位经查实进行一次500元的奖励,极大的鼓励了广大群众参与监督举报的热情。

三、兽药监督检查中存在的问题

动物卫生监督所

二0xx年十一月二十五日

疫苗工作总结篇七

我是陈__,2015年至今工作于__区人民医院。20__年2月5号16点半,接到我单位紧急通知,派送我到张家口市传染病医院支援疫情。接到电话时我的心情还是有些波动的,一边收拾东西,一边平复心情。心想在使命面前害怕应该放下!医院把任务交给我,这是对于我的信任。站在我身旁的爸爸语重心长的说:“孩子,别说是去张家口了,就是去武汉我们也是应该的!”我得到了爸爸的支持,心中充满了力量!就这样和家人匆匆一别,火速奔去医院!

经过一个多小时的路程,我们来到了张家口市传染病医院,院领导及市卫健委领导对我们的到来表示了感谢与关怀!为我们安排了酒店入住,让我们先熟悉环境!

第二天,传染病医院安排我们学习穿脱防护服,熟悉工作环境,工作流程!老师也讲诉了防护消毒要求,防护是必要的,但也不必过当,第一浪费物资,而且工作不方便,消毒液配比浓度也是有要求的。与我们一起来支援的医护人员都很用心的学习,因为这关系到我们自身的安全,因为倘若我们再感染那么患者更没有人医护了!首先我们的确保自己平安,不能再给病毒侵蚀我们的机会!往后三天我们也不断练习操作,熟悉各个环节流程,渐渐大家都比较熟了,你帮我我帮你,似乎稍微减轻了这阶段紧张的气氛!

2月10号我们正式和梯队下病区工作,第一天我上小夜班,晚上七点我和小组组长一起去了病区。戴好口罩,帽子,手套,防护服等等,一步一步根据练习的操作,穿戴完毕大家也相互仔细检查是不是穿戴严密!是不是有暴露的地方!在病区我们的工作是输液,发药,观察生命体征,发饭,满足病人一些生活需求等等,工作6个多小时,我们不吃不喝,不能上厕所,身上衣物在干湿间反复交替!说实话真是头晕目眩,口罩勒的耳朵很疼。工作完毕又唯恐自己没有消毒干净,把病毒传给身边人。所有人都很小心安要求操作!

平时在宿舍大家相处的很融洽,相互关心,宿管和负责消杀的人员很负责,为我们提供后勤工作!

这次到传染病医院工作近一周的时间其实是很短暂的,很多工作还没有做够,但我也真的学习到很多知识,领悟到很多!看到病人好转、好几位病人都出院我心里真的很为他们高兴!

我在一线工作的时候,领导、同事、家人对我表示了关怀之情,爱心单位为我们提供的食品,物资等,感谢大家!

加油!胜利是属于我们的!

疫苗工作总结篇八

根据省市爱卫办有关工作要求,我镇爱卫工作在市爱卫办和镇委、镇政府的领导下,通过一年努力,取得喜人成绩,现将工作情况汇报如下:

镇委、镇政府高度重视爱国卫生工作。一是加强组织领导,根据人事变动,及时调整镇爱卫领导小组成员,由党委宣传委员杨琴任组长,文卫助理汪开凤任副组长,各单位负责人,村(社区)支部书记为成员,为开展爱国卫生工作提供了组织保障。二是制定工作推进方案,以庙政办发[20xx]6号文件为指导,并下发到各单位、村(社区)。三是4月15日召开专题工作会议,全面安排部署20xx年爱国卫生工作。

我镇近几年来,充分利用国家通村公路修建政策,将18个村、2个社区主干公路和集镇主要街道全部进行了硬化,其中大部分进行了绿化。按照相关要求修建垃圾屋 200个,2个集镇排水排污通畅。特别是今年初,在全镇开展以“整治村庄环境、建设美丽家园、促进生态文明”为主题的“百名干部进村入户洁万家”活动,充分发动群众广泛参与开展环境卫生大整治,政府投资60万元建立了垃圾中转站,制定了相关制度,定期压缩垃圾清运,环卫设施改造到位。

通过多年建设,我镇各村修建了水泥通村公路,由政府每年出资7万元雇请专人对主干公路进行清扫和维护,各村也安排专人长年清运垃圾,政府补贴垃圾清运工工资5万元,每村3000元,确保清运工工资不低于村干部。现在我镇镇容美观,无乱搭乱建,集贸市场基础建设完善,分区经营,村内环境干净,农户庭院整洁。

20xx 年,我镇认真按照当爱卫办[20xx]3号、4号文件精神,狠抓健康教育工作,分设健康教育领导小组,制定20xx年健康教育工作计划,并对健教工作人员进行业务培训。全年办健教宣传专栏26期,同时下乡举办健康知识讲座,累计举办讲座12场次,接受宣传1162人次,发放宣传资料33900份。

20xx年,我镇新完成农村卫生改厕任务150户,目前全镇已建沼气池20xx口,全镇改厕累计达5000余户,大大提高了村民入厕卫生环境,镇政府、单位公厕管理制度化,经常清洗和清扫,对粪便进行无害化处理。

镇政府高度重视我镇群众的饮水安全,20xx年引巩河水到镇烟集社区,近几年逐年扩大到9个村和社区,有2个村修建有饮水安全过滤池,今年共解决4个村443户1552人的安全饮水问题。目前,全镇共有11个村和社区15000余人用上干净卫生饮用水。

我镇分设控烟领导小组,制定控烟工作计划,于5月31日至6月11日因地制宜地开展多种形式的宣传活动,于6月11日到庙前中小学举办禁烟知识讲座,听课人数达到43人。发放宣传资料40多份,卫生院利用门诊电子显示屏连续滚动播放吸烟有害健康的`宣传标语。目前,在我镇相关单位都张贴了禁烟标识,卫生院对卫生室张贴了禁烟宣传画,全镇医疗卫生单位率先达到无烟单位标准。

20xx 年,我镇按照上级爱卫办工作要求,科学灭四害,严抓病媒生物防治工作,特别是4月份利用第二十五个爱国卫生月,于4月15日召开会议,部署爱国卫生月工作,书写标语,清扫街道、庭院,清运垃圾,铲除杂草,从4月25日开始到4月29日,集中一周时间投放鼠药200斤,在全镇范围内广泛开展灭鼠灭蟑螂活动。五一假期后,镇爱卫办对部分单位进行了检查督办,情况良好。同时,我们还认真贯彻《传染病防治法》,以预防为主,防治结合,突出做好艾滋病、结核病、血吸虫病防治,镇政府分别与各村、社区签订了艾滋病、结核病、血吸虫病防治责任书,特别对艾滋病防治多次进行抽查督办,效果良好。全镇“五苗”接种率均达 100%,农民合作医疗参合率。

20xx 年初,我镇向市爱卫办申报了卫生创建工作计划,全镇拟创省级卫生村1个(佟湖村)。通过一年的努力,佟湖村无论是领导重视程度,村容村貌改观、改水改厕、除四害、村民良好卫生意识和卫生习惯养成等都有较大改善,镇爱卫办去抽查,该村完全符合省级卫生村标准。同时,年初各村、社区在三万活动中,广泛开展了 “巧妇靓家”卫生农户评选,全镇共评卫生农户550户,其中20户受到了镇政府表彰,颁发了奖品。

疫苗工作总结篇九

在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。回顾这一年的工作历程,作为集团旗下兽药公司的其中一员,我深深感到民星兽药之蓬勃发展的热气,民星人之拼搏的精神。这一年里在公司领导的悉心关怀和指导下,通过与区域市场人员的不断沟通和自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

一、推广业绩回顾及分析:

(一)业绩回顾:

1、全年开展推广会共计场次,其中中小型以上推广会场次(人以上),无费用小型会议场次。

2、区域总回款万,回款超过了去年多万。(具体数据见财务部统计)

(二)促成业绩正面因素分析:

1、调整推广思路,江西重点打造以“会议营销”为主要营销方式,同时结合本区域内制定的“营销方案”,及养殖场的“保健治疗方案”,如母仔保健方案(莫林美、圆兰康)全区域统一,如呼吸道方案(呼倍肽、莫林美、免疫墙),个别客户根据不同情况调换个别产品来组合,但主体方案还是不变。只有受养殖户欢迎的方案才是好方案,这个思路是促成业绩的重要因素之一。

2、加强区域市场人员培训,通过每个月区域内部的培训,及培训中安排现场演练,区域人员专业及技术营销知识都有了不同程度的提高,培训知识和理念运用到工作中,从而有效的提升了市场作战能力。

3、着重推广重点产品及新产品,“重奖之下必有勇夫”,按照公司指引方向,着重推广提成高、上量快、质量突出的产品,也是促成业绩的重要因素之一。

二、推广团队的建设回顾及分析:

(一)团队建设业绩回顾:

1、区域内所有人员的“技术营销”知识有了很大程度的提升,现象基本消除过去不敢进药店,进店不敢谈的现象。

2、提问题不提解决方案的现象减少,推广人员的工作能动性增强,工作实效提高。

(二)团队建设分析:

2、通过“人性化”的管理和“学乐精神”的建立,不断的提升个人“品位”从,从而建立了个人信用;从制度要求和心理印象上让推广人员感觉到管理的严肃性,同时树立了人员的责任心,遇到问题找借口、找理由的现象降低。因此执行力随之增强。

三、存在的主要问题:

1、管理无数据:

技术人员同样管理需要数据支持,就相当于打靶需要有望远镜帮助看靶心一样。每次放枪,都应当检查结果,以便于不断调整而尽量达到最高目标准确度。而现时的状况就等于闭着眼睛瞎放枪,只知道靶子的方向在哪里,至于每一枪的结果,只能凭着经验去判断。所以目标的命中率可想而知!所以我认为,正确地管理应当是“推广经理”和“销售经理”一样,财务部门在给销售经理提供数据的同时也应当向推广经理提供详尽的数据,这样能更有效的帮助判断和调整市场目标,以达到最高管理实效!

2、管理无流程:

如生产兽药,需要选择原料——配料--搅拌--分装——检验的基本流程。在一定的情况下,中间环节的过程决定了产品的品质!管理也一样,中间的管理流程直接影响着管理的结果。倘若省去中间流程,把质料直接装进桶里,就等于把原料变成垃圾,最多也只能算是半成品兽药,并没有达到预期的结果,或者说结果的品质没有达到最佳!

当然,以上是从结果方面来分析。如果从过程来分析,就会出现有些事大家都在做,有些事没有人去做!有些人忙得实效低下,有些人却闲得无所事事!简单地举例,()某技术员挂点在a客户处,当时a客户那不忙,正好b客户那边销量不大。目前的现状就是公司注明挂点谁就管谁,结果,市场难以突破,上量缓慢,挂点a客户的技术员既浪费了能力又体现不出自己的价值。

四、的工作计划

1、推广会开展工作:

计划推广会场次以上,平均每月场次以上推广会。

2、团队建设:在计划再增加名技术员,巩固技术力量,支援重点客户及有潜力的市场的开拓。

3、区域技术营销知识培训:包括产品知识的培训、重点及主推产品特点的提炼;保健方案合理制定;营销知识的培训。

4、协助举办推广会:会前、会后养殖场技术拉动;会议宣传资料的制作及准备。

5、重点客户技术支持工作:维护重点客户客情、宣传资料的制作及经营思路的拓展。

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