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工作业务能力自述 教师业务技术工作能力总结(大全5篇)

时间:2023-09-29 13:51:40 作者:JQ文豪 工作业务能力自述 教师业务技术工作能力总结(大全5篇)

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工作业务能力自述篇一

在冬日暖阳下,学生们排着整齐的队伍,举着鲜艳的队旗,唱着嘹亮的'队歌,来到二炮工程大学一旅二营来参加为期半天的军训。现对本班参加军训同学的情况总结如下:

首先,从学生个人情况来看,学生们军训的积极性非常高。在一旅二营学员的带领下,学生们学站军姿,练习队列非常认真。从每个细微的动作,到面部神情都非常认真,每个动作不厌其烦的反复练习,都力争使自己成为最有精神,军姿最标准的人。

第二,同学们的集体荣誉感非常强。不仅自己认真练习军姿、队列,而且自己旁边的同学如果没掌握好动作要领,就赶快和军人叔叔一起帮助周边的同学。由于同学们的同心协力,在军事汇演的时候,夺得了军事操演的第一名。

在他们的军训感言中,我也看到这样的文字:“我不会倒下的”、“我要坚持下去”、“我会坚持到最后的”、“我不会给妈妈打电话让妈妈担心的”。这些同学坚强的意志鼓舞着全班同学。

虽然军训对于学生来说是一件苦事,但是却是有着积极的意义的。不仅锻炼了学生的意志,增强了学生的自信心,而且对学生的爱国精神,班集体荣誉感的增强都有及其深远的意义。

此外,作为课题组教师成员,在学生进行军训的同时,我认为我们也应该和学生们一起同甘共苦,让学生知道老师和同学们是站在同一个阵线上的,这样更能激发学生的斗志和集体荣誉感。从这点上来说,也能对学生在军训中严格要求自己起到切实的模范作用。

工作业务能力自述篇二

布置作业做到精读精练。有针对性,有层次性。同时对学生的作业批改及时、认真,分析并记录学生的作业情况,另外,注意分层教学。在课后,为不同层次的学生进行相应的辅导,以满足不同层次的学生的需求,如对后进生的辅导,并不限于学习知识性的辅导,更重要的是学习思想的辅导,要解决他们心结,并教给他们学习的方法,提高他们的技能。

工作业务能力自述篇三

一学期的时光转瞬即逝,在学校领导的正确领导下,在同事们的关心帮助下,我的工作顺利完成,现总结如下:

一、思想方面

一学期来,我贯彻党的教育方针政策,忠诚人民的教育事业,为人师表。尊敬领导,团结同事,严格遵守学校的各项规章制度,教书育人。按时起床,签到,按时上下课,按时上下班,从无迟到早退现象。认真完成学校分配的各项工作任务,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。

二、班主任工作方面

坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。

(一)贯彻落实学校以及各职能部门各个阶段和突发性的工作要求,做到动作迅速、部署到位、落实有策。经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查和小结环节工作。经常性加强对学生的集会、早读、早操、卫生清洁等,阶督促检查。勤跟班。早上,中午,下午及时进教室督促学生安静学习,及时查宿,督促学生按时就寝。上好班会夕会健法安全课。

经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加强动态管理,在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成,同时发挥教师的言传身教之示范效果。

(二)做好班干部的培养。尽可能的发挥学生的自我管理、自我监督。我采取定期召开班干部会议或个别谈话,指出教育其不足、授之建议与方法;同时进行职责分工,做到人人有权、人人有责、互相监督、相互协调,实行民主管理,逐步培养出一批较为得力的班干部,使班级管理有了良性的互动。

(三)细心做好每件工作,严格管理学生,加强学生行为习惯教育和思想教育安全教育理想与青春期目标教育。教育学生必须加强纪律意识,严格遵守学校的各项规章制度,如穿校服,戴校牌。晚休不要拖沓,尊敬师长,上课不迟到。时刻关注学生的思想动态,初二这一年是学生思想变动最大的一年,问题也较多,有问题及时找其谈话,纠正不良倾向。时刻关注安全教育,教育学生争取处理学生中的矛盾,冬季安全教育。目标与理想教育,教育学生树立远大的目标,好好学习。

(四)抓学生的成绩。和各科任老师常交流,齐心协力,相互协调,共同抓学生的学业成绩。培养尖子生,转化后进生,鼓励中等生,坚持“抓两头、促中间”,不厌其烦地耐心做好后进生的帮教转化工作。并交给学生一些好的学习方法。形成良好的学风、班风。

(一)做好常规教学工作。本学期我所承担的是我们班的数学和历史教学。

1、课前准备:钻研教材,备好课。备学生,备教法,在备课过程中,寻求让学生更容易接受的教法。

了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

2、精心组织课堂,上好课。

组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意力,使其保持相对稳定性。同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了。课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好课外作业,作业少而精,减轻学生的负担。

3.要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,初二学生爱动、好玩,难管,常常不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作。

(二)业务学习方面

不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平。利用空余时间观看专业视频,专业书籍

(三)校本研修方面

研究了校本课题,教研组内的没项活动都按时参加,积极听取赛教课,并给与了合理的评课。

一学期来,学生数学成绩良好,但计算能力,数学思维发展不是太好,一些学生的能力太差。历史,学生记忆不好。

四、存在的不足

1、班主任工作中做的还是不够细

2、教学中对后进生的关注还是不够,中等生偏少。

3、理论学习不够。

五、改进措施:

1、班主任工作力求再细致

2、教学中培养学生的计算能力,再继续培养学生思维。加强自身理论的学习。

工作业务能力自述篇四

教师从古至今都是一个非常神圣的职业,对于人类的发展和社会的进步而言,教师起着承前启后的作用。当然,随着历史的车轮滚入了21世纪,传统的“传道、授业、解惑”已经远远不能满足时代对教师的要求,于是乎与时俱进就成为教师发展的必然选择;各种考试和培训就成为人民教师“活到老,学到老”的佐证:为了提升教师的心理素质和心理学水平,我们就考心理学;为了提高教师的计算机水平,我们就一次次将计算机水平的考试层次提高,今年夏天为了提高教师的综合业务能力,在一个暴雨倾盆的日子里,我们又参加了平湖市教师业务能力的考试。

就如同所有的考试一样,结果必然是几家欢乐几家愁:金榜题名者自然欣喜万分,自觉水平高人一等,业务能力也扶摇直上。而如笔者这样名落孙山的人则踌躇满志,希望在下一次考试中能有上佳表现。于是也就有了我今天的小结:

就像所有的老师在鼓励失败考生的时候都会说的一样:考试具有偶然性,一次考试的失败不代表每一次都会失败。但我想,考试的结局还是能说明许多问题的,它告诉我与别人之间还有差距,至少在考试中这个差距是客观存在,相信不能正确看待自己不足的人是很难在下一次有所作为的。

失败并不可怕,可怕的是失败之后一蹶不振。我不想成为一蹶不振者,因此在下一次考试到来之前,我必须树立信心,相信自己不比别人差很多,相信通过自己的努力可以迎头赶上的;同时为了实现这样一个宏伟而远大的目标,我还必须在平时的教学工作中充分落实自己对自己的要求。

上次考试结果的不理想,在很大程度上是自己对自己的要求不够严格,抱着侥幸的心理,希望能在考试过程中蒙混过关,又或者是寄希望与考试题目“合胃口”,都能够轻松答题,最终残酷的现实给我敲响了警钟。

总之,在前一次的业务能力测试中我的考试结果是不令人满意的,但是我对自己还是充满了信心,相信世界还是非常美好的,我的目标还是非常明确的。至于我说的你信不信,我反正是相信了!

工作业务能力自述篇五

师德修养在教师素质中居于核心地位。中共中央、国务院《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》提出,按照“四有好老师”标准,建设高素质专业化教师队伍。新教师师德培训遵循师德认知、情感、意志、行为相统一的发展规律,做到爱国爱党和爱岗敬业相融合,立己达人和立德树人相促进。市委党校徐莉莉老师的讲座《历史是最好的教科书--重温百年党史,坚守教育初心》拉开了新教师第二第三年业务能力集中培训的序幕。随后的专家讲座如严华银教授的《理性教育:教师何为》、罗琳院长的《教师发展:价值、要义与路径》、高纪良教授《给自己许一个美好的职业生涯》、徐国华教授的《教师专业发展》等从不同方面引导职初教师坚定理想信念,提高职业认同,力求内外兼修。

中小学教师专业发展培训的核心是教师专业水平的提高,特别是教师教育理论知识的深化与拓展,教师专业实践能力和综合素养的提升。结合职初教师工作现状,一方面,发展中心邀请经验丰富的专家“送教上门”,丰富他们的教育理论知识。例如,来自南京、上海、南通等地的专家王九红《适合发展课堂的理解与实践》、曹海永《阅读与教师专业成长》、关景双《课例研究提升教学素养》、冯卫东《为“真学”而教:从理念到行动》等多个专题让尚在摸索的职初教师对自己专业发展有了新的认识和思考。另一方面,根据不同学段不同学科安排的线上教学课程资源让大家结合平时的实践有了更多选择和自主学习的机会,满足了不同层次职初教师的发展需求,提高了培训的针对性和实效性。

为了提高职初教师最迫切需要提高“管理班级、发展学生”的能力水平,培训过程中特邀全国著名班主任、南京陈宇老师,江苏省特级教师、无锡教师进修学校严育洪主任,南师大刘穿石教授和谭顶良教授等从班级管理策略、教育惩戒话题、教师学生心理等不同角度给职初教师指点迷津。同时,我市石梅小学周丽娜老师、特殊教育学校朱林娥老师、发展中心刘鸣家老师等结合自身工作经历,为大家现身说法,传经送宝。本期班级管理的培训旨在引导职初教师正确认识和遵循中小学生身心发展规律和特点,紧跟时代节拍,以仁爱之心和专业素养来促进学生全面而有个性的发展。

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