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财务经理工作心得体会和感悟(优秀16篇)

时间:2023-12-26 23:42:05 作者:书香墨

总结工作心得是对自己的一种自我审视,有助于我们认识自己的优点和不足。小编为大家挑选了一些工作心得体会范文,希望能够为大家提供一些写作思路和灵感。

建筑财务工作感悟心得体会

建筑财务工作是一个极富挑战性的岗位,每天面对着繁杂的数据和复杂的财务流程,需要快速准确地分析和处理。在这个工作中,我深刻领悟到了很多管理和沟通的重要性,同时也认识到自身的不足和提升空间。下面就是我对于建筑财务工作的感悟、心得和体会。

首先,在建筑财务工作中,管理是关键。作为一名财务人员,我不仅需要处理大量的数据,还需要熟悉并掌握各种财务制度和流程。管理好这些数据和流程,能够高效地组织工作,提高工作效率。在我工作的过程中,我意识到,管理不仅仅是管理数据,还需要管理团队和资源。一个优秀的建筑财务人员,需要拥有良好的人际关系和团队协作能力,能够有效地分配资源,使团队协同工作,提高效率。

其次,在与他人沟通中,交流和传递信息的准确性和及时性非常重要。建筑财务工作需要经常与项目经理等其他部门的人员进行沟通和协调,了解项目的最新进展和资金安排。通过与各方的沟通,能够更好地了解各个项目的需求,帮助他们解决财务问题。同时,及时将项目资金安排信息传递给相关人员,保证项目资金的安全和合理使用。通过自己在工作中的实践和总结,我认识到,沟通是建筑财务工作中的一项重要技能,要注重语言的准确性和表达的清晰度,确保信息的准确传递。

再次,作为一名建筑财务人员,我深刻认识到自身专业知识和技能的不断提升的必要性。建筑财务工作是一个不断发展和变化的行业,需要不断学习和更新知识。只有不断提升自己的专业技能,才能更好地适应和应对各种复杂的情况和问题。我通过参加各种培训和学习机会,不断充实自己的专业知识和技能,增强自己的工作能力。同时,我也意识到,在学习和提升的过程中,要注重实践和经验的积累,才能更好地将理论知识与实际工作相结合。

最后,我在建筑财务工作中深刻体会到了责任感的重要性。建筑财务工作是一个充满压力和风险的工作岗位,需要有较高的责任感和承担能力。在处理财务数据和资金安排的过程中,一丝的疏忽和错误,都可能导致严重的后果。因此,我在工作中时刻保持警惕,认真对待每项工作,保证工作的准确性和稳定性。同时,我也明白,对于团队的责任感是至关重要的。只有在具备责任感的前提下,才能更好地发挥自己的作用,为团队的工作效率和效果做出贡献。

总之,建筑财务工作是一个充满挑战的工作领域。在这个工作中,管理、沟通、提升自我和责任感都是非常重要的。通过自己在这个岗位上的实践和经验,我逐渐意识到这些重要性,通过不断的学习和提升,我相信我将能够更好地胜任这个工作,为项目的发展和团队的合作做出更大的贡献。

财务经理工作心得体会

财务经理是财务工作支出和收入的主要负责人和监管人,对待财务工作,他们有什么。

1、财务部一直人手较少,但在我们有序的组织下,能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作,一年来,我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大,财务部员工本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,各项资金收付安全、准确、及时,没有出现过任何差错。

2、建立了一系列财务管理制度并督促各单位认真执行,费用管理办法,资金管理办法,办公用品管理办法,计算机管理办法,经济活动分析制度,费用预算管理办法等几个规范性财务文件。

3、制定了年度费用预算,并每月反馈给各部门,要求各部门每月进行分析,对全公司各单位的管理费用每个季度进行一次分析,并上报局财务部。管理费用控制在年度预算范围内。预算管理得到稳步推进一是细化预算内容。一是按科目进行了分类统计,为全面预算奠定基础;二是提高预算透明度。预算方案根据各分公司反馈回来的意见适当调整后,经总经理审议通过后形成正式文件下发至各分公司,使各单位对本公司的预算有一个全面的了解,增强了预算的透明度;三是增加预算的刚性。我们注重了预算执行中存在的问题和有关情况,不定期的向预算委员会反馈情况,对于超预算等问题严格审批程序,对申请调整的事项,需经过专门的论证分析后,按规定的程序批准后执行。一年以来,预算的总体执行情况良好。

5、在谢总的协调下,财务部根据公司经营资金需要,全年共计向局借款1.08亿元,有力保证了各单位生产经营的资金周转需要。其中安徽公司20xx万元,隧道公司2800万元,公司总部1000万元,哈大项目部20xx万元,水绥项目部3000万元。

6、积极争取局支持,将局采购哈大和隧道公司的设备转为局投资款,全年共计转为投资的4525万元,其中现金900万元,这样不仅使公司每年少向局交借款利息300多万元,而且是公司固定资产增加了4000多万元,大大加强了公司实力。

6、完成了总公司上市内部控制审核工作。

7、加强财务检查及内控管理力度,防范资金风险公司收入资金、费用资金纳入企业货币资金帐户核算,便于对现金的监控管理;制定了定期财务检查制度,每季度组织1次财务检查,检查重点放在印鉴是否按规定分管,资金管理、存货管理、固定资产管理等方面,并针对检查中存在的问题限期整改,并检查其整改落实情况。

总之,本年度全体财务人员在繁忙的工作中都表现出非常的努力和敬业。虽然做了很多工作,但还有很事情待着我们,还有些事情做的不够。

岁月如梭,光阴似箭,又到一年金秋季节。一年时间对人类历史而言,只是一瞬,但对一个人的一生而言却不算短,特别是当年富力强的时侯,更具有十分重要的意义。过去的一年,是我走上新的领导岗位的第一年,更是我人生的一个转折点。在厂行政领导分工中,×××安排我分管经营工作,主管财务、劳动工资培训、公安、福利等科室。面对比较陌生的业务,我边学习边工作,边工作边学习,一年多的工作中,既有苦,也有乐;既有成绩,也有不尽人意之处。我非常重视组织给予的机会,竭尽全力,兢兢业业地工作,以回报组织和广大职工对我的信任。在全厂经营形势非常困难的情况下,也较好地完成了公司下达的经营指标。现就自己一年多来的学习、工作等情况做以总结和剖析,向在坐的各位领导和同志们做以汇报:

第一部分主要工作成绩。

一、财务管理是企业管理的一部分,是有关资金的获得和使用的管理工作,关系到企业的生存和发展。所以,上任伊始,我就抓紧学习财务知识,寻找内部控制的薄弱环节,堵绝各种漏洞。先后多次带队对各车间的库存进行了盘查,摸清家底,进行目标成本管理,20xx年10月,组织人员深人实际,收集资料,历经一月,编制了加工车间主要产品的目标成本,以此,对生产成本进行控制。20xx年12月份,今年8月份两次带队对各单位帐务进行了检查,对存在的问题进行纠正,年初亲自起草制定了《×××××关于现金管理的办法》,堵决了小金库的存在。严格执行差旅费、材料费用等的报销制度,堵决弄虚作假。今年6月份,安排×××重新对全厂的固定资产进行了认真核查,规范了管理。通过以上等方面的努力,使我厂的内部控制工作更加有效,财务核算工作更加合理、真实、可靠。

二、受×××委托,从20xx年8月份开始,对×××××ד三项制度改革”进行调研,先后带队考察了公司内外改革、改制多家单位,组织人员起草了《×××××××××改革实施方案》。按照公司十届三次职代会精神,今年2、3月份与公司相关处室共同协商,完善了该方案,并获得批准。7月份率先对××进行了改革。由于精心安排,周密布署,取得了较好的结果。

三、今年元月份,主持制定了《××××××经营责任制实施办法》,进一步完善了以经营责任制为中心,责、权、利相结合,按劳分配,绩效优先,兼顾公平的经营责任制考核体系,有效发挥了经营责任制的杠杆作用。

四、重视职工技能培训,从20xx年8月到今年8月,共组织举办了电工、管工、焊工、司炉工、锻工、泵工、化验工、铸造工等培训班,培训人员××××人,奖励××××人,降岗××人,促进了技术工人技能的提高。而且我厂也荣获了×××××职工培训先进单位称号。

五、今年4月份,在“”肆虐时期,按公司要求,及时组织抽调人员,设立检查站保护水源、并经常检查督促此项工作,圆满完成了任务。

六、协助×××开展××××户搬迁和周转房、腾空房处置等工作,并负主要责任。此项工作时间长,任务重,焦点多,矛盾大。为了搞好这项工作,近一年来,多次召开专题会议进行研究部署,经常深入车间、单身楼、家属区了解情况,解决问题,平息矛盾,克服了诸多困难,使我厂此项工作开展的比较顺利。

七、加强劳动纪律管理,从20xx年7月份开始,全厂干部、职工实行挂牌上岗,并制定了《××××××劳动纪律管理办法》,并不定期对各单位进行检查,极大地改变了干部、职工的工作作风。

第二部分工作剖析和自身剖析。

工作剖析。

在一年的任职经历中,虽说尽心尽力,但也有许多不尽人意的地方值的我去反思,去不断地改进。

1、××××××亏损××××,虽说是由原材料质量问题引起,但我在查库工作中没有及时发现,特别是去年的潜亏转移到今年,给今年的经营工作带来了很大的负面影响。我应负很大责任。

2、《经营责任制实施方案》由于考虑市场变化及其他不确定因素较少,因而造成一些车间的经营情况与预期的结果出人较大。

3、职工培训投入大,效果不很明显,投人与结果不对等。虽说与大环境有关系,但主要与培训缺乏创新,方法单一有关,需要下大力气进行改进。

4、××××改革后,没有及时抓劳动纪律,最近,全厂劳动纪律有所退步。

自身剖析。

我分管经营工作,管钱、管人、管事。可以说利在手中,但我深知“贪欲一开始,就意味着要在牢狱中去终”。所以,我时刻严格要求自己,管住自己的手,管住自己的口,管住自己的腿。廉洁自律,秉公办事。自身不断加强学习,以提高管理能力,业务水平,能紧密联系群众。深入实际,大胆工作。但“金无赤金,人无完人”,我自身还有许多缺点,需要在以后的工作加以克服,不断提高自己的素质和能力,更加自如地干好本职工作,使×××××的经营工作上台阶。

第三部分建议、意见和今后工作努力的方向。

1、建议、意见。

在××××××××改革过程中,我们也听到了不同的声音,我认为这很正常,改革就是破旧立新,就是要改掉束缚生产力发展的生产关系,树必要打破旧的思想观念,旧的利益关系。市场经济日益趋于成熟,而我们的观念不改变,我们的机制、体制不创新,只能生存于一时,不能生存于长久。改革是大势所趋,时代所迫。为了机电修配厂的生存,发展,各项改革应稳步向前推进。

2、今后努力的方向。

继续加强学习,提高自身素质,不断适应环境的变化。加强道德修养,拒腐防变。踏实干事,老实做人,努力做到让组织放心、职工满意、自己心中无愧。在其岗,谋其事。干好本职工作。谋求××××××经营工作的健康,稳步,有效开展。

一、指导思想。

财务部紧紧围绕着集团公司的发展方向,再为全公司提供服务的同时,认真组织会计核算、规范各项财务基础工作,站在财务管理的角度,以成本为中心,以资金为纽带,不断提高财务工作水平和质量。

二、目标和任务。

1、认真学习《会计法》、《企业会计制度》和有关的财务制度,提高会计人员的法制观念,加强会计人员的职业道德,树立牢固地依法理财的观念,做到有法必依、违法必究,自觉遵守法律、法规,维护财经纪律。

2、加强业务基础知识的学习,提高业务水平,定期进行业务培训,更新业务知识,扩大知识面。在掌握基础知识的同时,加强对计算机知识的学习,以适应现阶段财务管理的要求。

3、深刻领会税收方面的相关知识,深入研究其精髓的东西,充分利用优惠政策,做好税收筹划,用足用活现有优惠政策,合法避税。

4、努力做好企业财务分析,根据企业经营情况,定期做出经营活动分析,为领导决策提供数据,当好领导参谋。

5、不断完善企业财务管理制度和财产清查制度,定期不定期清查盘点库存物资和财产。

6、加强固定资产管理,建立固定资产和办公设备档案,尤其是电子办公设备的保管,责任一定要落实到人。

7、做好会计档案的管理工作,会计档案要及时整理、装订、归档,不能出现任何不安全因素。

8配合有关部门营业执照及相关证照验资、年检。

9、做好企业资金使用计划单的审核,对企业提交的计划进行调查、了解、基础数据逐笔审核后,上呈领导审批,为领导签批奠定基础。

10、合理安排企业间的有效资金,充分发挥资金的时间价值,尽量加速资金周转,使企业资金呈现良性循环。

11、做好日常的财务报销、记账、算账、报表、报税、账务处理等等基础工作。

12、完成领导交办的其他工作。

财务经理工作心得体会

自从来到xx,依靠xx的飞速发展,我也成了一个新xx人。由于房产行业的升温和发展,公司又做得如此成功,让我感到一种相对的稳定。自己内心的那种紧迫感和奋发向上的精神在一点点的消褪。公司领导的这次会议主题很及时,让自己又一次认识到自身在工作中、在意识上都存在许多不足。基于这个目的,回想这一阶段工作,再和其他财务经理相比,还存在许多的问题,希望在xx年的工作中能够不断改进,不断提高,努力做到适岗。

xx的财务工作的还是会计工作,仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然;另外,作为财务负责人对企业经营活动的参与不够主动,不能深入的掌握其经营活动的特性,只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料,在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边,只是按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。

去年集团公司财务管理部下发了《大华集团财务管理制度》以及组织我们学习了财政部《会计工作基础规范》,对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处,尤其在一些小问题的执行上不够坚决,在对一些已形成习惯做法的问题处理上,改变起来还有一定困难。

有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,没有起到真正的管理作用,对照制度的要求,还存在问题,针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。

财务工作是对企业经营活动的反映、监督,对本部门以外的信息应及时了解,目前部门之间的协作没有问题,就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门进行沟通、了解,到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在问题,对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握,以至于使自己的工作有时很被动。

1、在做好日常会计核算工作的基础上,还是要不断学习业务知识,针对自己的薄弱环节有的放失;同时向其他公司做的好的财务主管学习好的管理、,提高自身的综合管理能力。积极参与企业的经营活动,加强事前了解,掌握经营活动的第一手资料,加强预测、分析工作,按照集团公司要求,认真做好财务计划工作。在日常工作中按照财务计划,监督企业对资金进行合理、有效地使用,使企业效益化。在实际经营活动中发生与计划数较大差异时,及时与领导沟通,分析查找原因,根据差异及其产生原因采取行动或纠正偏差,或调整已有计划,同时也为日后的计划安排积累经验。

2、力求会计核算工作的规范化、制度化。

按照财政部《会计工作基础规范》和《大华集团财务管理制度》的要求,做好日常会计核算工作。只有按照《工作规范》、《财务制度》做好日常会计核算工作,做好财务工作分析的基础工作,才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。也争取在大华集团被评为财务信用a类企业之后,阳城公司也能尽早获得这一荣誉。

在接下来的一年,我计划多花一些时间,多研究研究财务软件及销售软件中的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让阳城的财务管理工作更上一个台阶,起到真正的控制、管理作用。

4、不断吸取新的`知识,完善自身的知识结构,提高政策水平。

对财务知识以外的与房地产业、建筑业有关的知识掌握不够,有时也会影响到自己的财务工作。所以在平时,除了加强自身的学习外,要多向其他部门的同事请教,尤其在工作中碰到非财务专业的业务事项时,不能单以自己的理解,应在彻底搞清楚之后,进行处理。

5、加强内、外部的沟通,搜集有关信息。

在新的一年中,对内需要财务和各部门之间经常进行沟通,形成一种联动效应,对企业的各种信息作一个动态的掌握,对不同时期的各种信息资料不断更新,掌握每一项目的进展、最新的信息。对外加强与地方部门之间的联系,及时掌握有关政策信息,既依法纳税又合理避税,为企业合法经营做好参谋。

建筑财务工作感悟心得体会

建筑财务工作,是一项既艰巨又具有挑战性的工作。通过多年的从业经历,我深刻意识到,建筑财务工作需要我们不仅具备扎实的财务专业知识,还需要有良好的沟通能力和团队合作精神。下面我将从这三个方面,分享一些我的工作感悟和心得体会。

首先,扎实的财务专业知识是建筑财务工作的基础。作为一名建筑财务人员,我们需要熟悉财务会计、成本控制、税务等相关知识。只有掌握了这些理论知识,我们才能更好地开展实际工作。例如,我们必须清楚了解项目的成本构成和费用分摊方法,才能准确计算预算和成本,并及时发现分析出现的问题。此外,税务政策也是建筑财务工作中必须要面对的重要问题,我们需要了解政策的变化,并且灵活应对,以最大限度地降低公司的税务风险。

其次,良好的沟通能力是建筑财务工作不可或缺的。作为财务人员,我们不仅需要与项目经理、设计师、施工队等内部成员密切合作,还要与客户、供应商、银行等外部合作伙伴保持有效的沟通。在与内部成员的沟通中,我们需要理解并平衡不同部门的利益,同时向他们解释财务数据和政策,以便更好地帮助他们做出决策。在与外部合作伙伴的沟通中,我们需要保持良好的合作关系,及时反馈并解决财务方面的问题。良好的沟通能力有助于我们更好地理解和满足各方的需求,提高工作效率和质量。

最后,团队合作精神是建筑财务工作中的重要素质。建筑项目通常涉及到多个部门和成员,他们的工作密切相关,需要相互协调和配合。作为财务人员,我们需要与项目经理、设计师、采购经理等团队成员合作,并共同解决各种问题和难题。团队合作的优势在于各方的专业能力得到充分发挥,协同工作的效率和质量得到提升。通过与团队成员的密切合作,我的思维也得到了开阔,学习到了许多新知识和技能。

综上所述,建筑财务工作需要我们具备扎实的财务专业知识、良好的沟通能力和团队合作精神。通过多年的实践和积累,我深刻认识到这些素质的重要性,也逐渐提高了自己在这些方面的能力。作为一名建筑财务人员,我将继续努力提升自己的知识水平和工作能力,为公司的发展贡献自己的力量。同时,我也希望与更多的同行进行交流与合作,共同进步,为建筑财务工作的发展和进步做出更大的贡献。

财务经理工作心得感悟

自从来到__,依靠__的飞速发展,我也成了一个新__人。由于房产行业的升温和发展,公司又做得如此成功,让我感到一种相对的稳定。自己内心的那种紧迫感和奋发向上的精神在一点点的消褪。公司领导的这次会议主题很及时,让自己又一次认识到自身在工作中、在意识上都存在许多不足。基于这个目的,回想这一阶段工作,再和其他财务经理相比,还存在许多的问题,希望在__年的工作中能够不断改进,不断提高,努力做到适岗。

一、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。

__的财务工作的还是会计工作,仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然;另外,作为财务负责人对企业经营活动的参与不够主动,不能深入的掌握其经营活动的特性,只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料,在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边,只是按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。

二、会计工作中仍有许多待改进之处。

去年集团公司财务管理部下发了《大华集团财务管理制度》以及组织我们学习了财政部《会计工作基础规范》,对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处,尤其在一些小问题的执行上不够坚决,在对一些已形成习惯做法的问题处理上,改变起来还有一定困难。

三、管理工作的形式化、表面化。

有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,没有起到真正的管理作用,对照制度的要求,还存在问题,针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。

四、缺乏沟通,对相关信息掌握不到位。

财务工作是对企业经营活动的反映、监督,对本部门以外的信息应及时了解,目前部门之间的协作没有问题,就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门进行沟通、了解,到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在问题,对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握,以至于使自己的工作有时很被动。

1、在做好日常会计核算工作的基础上,还是要不断学习业务知识,针对自己的薄弱环节有的放失;同时向其他公司做的好的财务主管学习好的管理、经验,提高自身的综合管理能力。积极参与企业的经营活动,加强事前了解,掌握经营活动的第一手资料,加强预测、分析工作,按照集团公司要求,认真做好财务计划工作。在日常工作中按照财务计划,监督企业对资金进行合理、有效地使用,使企业效益化。在实际经营活动中发生与计划数较大差异时,及时与领导沟通,分析查找原因,根据差异及其产生原因采取行动或纠正偏差,或调整已有计划,同时也为日后的计划安排积累经验。

2、力求会计核算工作的规范化、制度化。

按照财政部《会计工作基础规范》和《大华集团财务管理制度》的要求,做好日常会计核算工作。只有按照《工作规范》、《财务制度》做好日常会计核算工作,做好财务工作分析的基础工作,才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。也争取在大华集团被评为财务信用a类企业之后,阳城公司也能尽早获得这一荣誉。

在接下来的一年,我计划多花一些时间,多研究研究财务软件及销售软件中的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让阳城的财务管理工作更上一个台阶,起到真正的控制、管理作用。

4、不断吸取新的知识,完善自身的知识结构,提高政策水平。

对财务知识以外的与房地产业、建筑业有关的知识掌握不够,有时也会影响到自己的财务工作。所以在平时,除了加强自身的学习外,要多向其他部门的同事请教,尤其在工作中碰到非财务专业的业务事项时,不能单以自己的理解,应在彻底搞清楚之后,进行处理。

5、加强内、外部的沟通,搜集有关信息。

在新的一年中,对内需要财务和各部门之间经常进行沟通,形成一种联动效应,对企业的各种信息作一个动态的掌握,对不同时期的各种信息资料不断更新,掌握每一项目的进展、最新的信息。对外加强与地方财税部门之间的联系,及时掌握有关政策信息,既依法纳税又合理避税,为企业合法经营做好参谋。

财务经理工作心得体会

时间如梭,xx年很快就过去了。回顾这半年的工作,我对公司财务工作已逐步了解,并比较顺利地接手了大部分工作。同时对应收应付账款进行了清理,剔除了往年遗留的不清账目,应该说现在的账目是清楚的。利润核算也不再像以往的“过山车”,忽高忽低,这主要得益于进销存业务的电算化。当然xx年也有很多不足之处,主要有以下几点:

1、财务部的工作不够主动,往往是被动接受工作,屡次影响其他部门的工作;

2、工作不够细化,存在很多漏洞,比如现金的盘点工作就只有形式没有实质;

3、财务没有起到很好的监督作用,给公司运营增加了不少隐性成本。

过去的成绩只能说明过去。“逆水行舟,不进则退”。在新的一年里,我们除了在公司领导的正确领导下,认真履行岗位职责,圆满完成领导交办的各项工作外,搞好财务基础工作,严格按照“一责两制”进行财务核算和财务监督。(一)、“一责”是指问责制,谁没有尽职,那么就由谁承担责任;“二制”是指公司财务制度及税法制度。1、按照公司人员编制计划,财务部将由4人组成,对于今后各个工作的岗位的定位,我们会制订相应的岗位职责。财务部工作岗主要由财务部主管、往来会计、税务会计、出纳组成。那个岗位出错,则由岗位责任人承担相关责任。

2、遵守财经纪律,严格按照公司财务制度审查各项经济业务报销单据,根据审核无误的原始凭证做好会计核算工作,及时记帐、结帐,做到帐帐相符、帐表相符。按月、季、年度及时上报会计报表及有关统计报表。细化公司收入、成本、费用、利润核算方法,形成一套适合本企业的完整核算程序,做到真实、准确、完整。认真审核各项合同。搞好固定资产核算及进销存工作;严格按税法规定准确计算营业税款及个人所得税等各项税金并负责按时及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新的`税收申报软件,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。做好发票的领用、开具、缴销工作,及时做好防伪税控系统的抄税工作。负责与有关部门联系做好系统软件的升级及维护保养工作。

3、加强财务部内部稽查制度,定期或不定期抽查银现金库存的银行账目,杜绝内部风险。

(二)、我公司是商品流通企业,因此准确的进销存核算及合理的存货控制对公司的运营有着极其重要的作用。首先合理的库存有利于减少资金的占用,其次准确的核算存货能正确的反映公司的运营情况。在xx年我们计划财务部这边同时对存货进行数量核算,在广度上把会计核算和财务管理职能渗透到商品的进销存诸环节,推进会计电算化,加强对存货的管理,改变以往单独由物料部门掌控存货的局面。使财务能真正起到监督的作用。

财务经理工作心得体会

回顾一年来的财务工作,我对自身能力、财务面临的形势和财务工作的重点有以下几点认识。

一是对财务专业的许多新事物、新知识和新形势关注不够、掌握得不够透彻,对国家和上级单位的相关政策法规理解还需要进一步加强。二是到基层去得还不够,对有些基层反映的问题解决不够迅速,抓工作没有一抓到底,布置工作多,监督检查工作少。在今后的工作实践中我将努力提高各方面综合素质,不辜负组织和公司员工对我的信任和期望。

一是成本费用控制的形势越来越严峻,压力层层传递的体制还没有形成。随着中石油a股回归上市,来自资本市场的监管和压力越来越大,同时国家所得税新条例的颁布,加大了对企业的费用开支的监管力度,而且,社会舆论对央企的监督越来越强势,集团公司党组、股份公司管理层已经将降本增效上升到战略高度,销售企业将成本费用控制列入20xx年的重点工作,我们在成本费用控制中受到的内外部监管力度越来越大。从目前情况看,我们的成本费用管理中还存在一些问题:一是投资管理方面,部分项目达不到可研要求,一些加油站长期处于亏损或关停状态;二是资产方面,资本性支出挤占费用,资产处置不规范,一次性盘亏数额较大;三是人工成本方面,各项补贴名目繁多、标准不统一、规定不明确,公司间相互攀比;四是非生产性支出方面,四项管理性费用控制不严,标准不一。五是成本费用的压力目前主要集中在机关本部,没有实现压力的逐级传递。

二是会计工作的内涵日趋复杂,会计基础工作还不适应会计体系发展的需要。会计准则和股份公司会计手册今年已经进行了调整,变化非常大,随着经济业务的日趋复杂,我们的监管手段、控制意识和管理环境短期内还难以适应新形势的需要,主要体现在对库存油品、销售价格、资产处置和账外资产的管理还不够重视、不够完善,对异地租赁、融资租赁、大额修理支出和非油业务等特殊事项的管理还缺乏完备的管理手段。

三是公司快速发展,财务管理面临的挑战越来越大。与公司成立之初相比,我们的管理幅度越来越大、价值链越来越长、风险点越来越多、监管面越来越广、资产规模越来越大、各方关注度越来越高,财务管理面临着诸多挑战,管理的难度越来越大,进入了一个风险聚集的时期,稍有放松,财务风险就会释放,进一步演变为事故。这一方面要求我们财务人员不断提高综合素质,另一方面必须紧缩地市营销中心的财权,适度下放相应的事权,各级机构要切实担负起确保财务安全的责任。

财务部经理工作心得体会

直接上级工作:财务副总经理。

工作目的:负责公司的`财务工作。

工作要求:认真负责、工作细心、敢于坚持原则。

工作责任:

编制财务收支计划、信贷计划。

组织财务制度办法的制定及其落实执行。

资金的筹集调度,保证资金在使用上的安全可靠。

汇报经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况。

汇报财务制度、经济责任制的执行落实情况,及其存在问题,并提出解决意见。

衡量标准:

1、工作报告的完整性。

工作难点:如何坚持财务政策。

工作禁忌:工作粗心,留有首尾。

职业发展道路:财务副总经理。

任职资格:。

1、工作经验:七年以上大中型企业相关工作经验。

2、专业背景要求:曾从事财务部经理工作2年以上。

3、学历要求:本科,大专以上需从事财务工作5年以上。

4、年龄要求:30岁以上。

5、个人素质:认真细心、为人正直、责任心强。

企业财务经理工作心得体会

作为一名企业财务经理,我意识到沟通与团队合作在工作中的重要性。在日常的工作中,我经常需要与跨部门的同事以及上级、下级进行沟通。在沟通的过程中,我学会了倾听和尊重他人的意见,与他人合作时,运用有效的沟通技巧,以明确的目标和清晰的语言表达自己的意图。此外,还需要及时跟进工作进展,及时与同事共享进展情况,以便大家能在工作中发挥各自的优势。通过加强团队合作和良好的沟通能力,我能更好地推动事务性工作,提高团队绩效。

二、准确的财务分析与决策能力。

财务分析与决策能力是企业财务经理工作中不可或缺的技能。在财务分析方面,我需要能够及时且准确地分析企业的财务数据,掌握企业的经营状况和财务风险,深入了解各项财务指标的含义和影响因素,并运用专业的财务工具进行量化分析。而在决策方面,我需要基于财务数据和分析结果,为企业提供明智的决策建议,帮助企业管理层制定合理的投资和财务战略。通过积累实践经验和不断学习进修,我能够不断提升自己的财务分析与决策能力,为企业的发展做出更为准确的判断与决策。

三、风险管理与预防意识的培养。

企业财务经理面临着各种风险和挑战,因此,提高风险管理和预防意识是必不可少的。在工作中,我要密切关注各种风险因素,及时制定并完善风险预警机制。我会定期对企业财务进行全面的风险评估和分析,定期进行内部控制与审计,控制成本和预防资金流失。我还会加强与财务稽查等部门的合作,加大对潜在风险的排查与防范。通过科学的风险管理与预防,我能够有效降低企业面临的财务风险,保护企业的利益。

四、持续学习,紧跟时代发展。

企业财务经理工作面临着日新月异的市场环境和财务法规的不断更新,因此,持续学习和与时俱进的能力尤为重要。我积极参加各种培训和学习机会,关注相关领域的前沿资讯,跟踪国内外领先的财务管理理念和做法,学习先进的技术和工具应用。我还会经常参加行业交流会议和研讨会,与同行交流经验、分享心得。通过持续学习和与时俱进,我能够不断提升自己的专业知识与技能,更好地适应市场需求和企业发展的要求。

五、注重员工培养与带领。

作为企业财务经理,我也面临着领导和管理团队的挑战。我深知员工培养和团队建设对于企业的发展至关重要。因此,我注重培养团队成员的专业技能和沟通协作能力,鼓励员工学习和进修,提供良好的个人发展机会。我会定期与团队成员进行沟通与反馈,激励他们发挥潜力,激发他们的工作热情和创造力。通过团队合作和员工培养,我能够发挥团队的协同效应,全力以赴地为企业创造价值。

在企业财务经理的工作中,培养良好的沟通能力,提升财务分析与决策能力,加强风险管理与预防意识,持续学习并带领团队成员,这是我在多年的工作实践中所体会到的要点。通过不断总结和反思,我相信我能够在未来的工作中不断提高自己,为企业的发展贡献力量。

财务部经理工作心得体会

一步一个脚印,财务工作是需要脚踏实地的,一步登天的可能性极小。从刚开始工作到财务部门负责人,必须经过长时间的积累,不断地进取。因此,要想在财务工作上有所发展,必须踏踏实实地做好手头现有的每一件事情,万不可急于求成。同时要制定好长期目标,为自己的职业发展指明方向。做人也得同样,三天打鱼,两天晒网,眼高手低,是办不成什么大事的。

财务涉及的知识非常广泛,包括税法、会计准则、会计制度、经济法等等,这些法律法规在不断地变化;财务涉及的交际范围也很广阔,在内和每一个部门都要合作,在外要和税务机关、工商管理、劳保机构、银行等机关团体打交道。因此,大量的信息是做好财务工作的保障。除了财务相关的知识外,还需要了解时政要闻,经济政策和国际形式等等。个人的生活空间也不能封闭,我们总是会看到那些信息来源广泛、信息传播迅速的人办事会更加顺利,而信息封闭的人的工作效率要低得多,道理就在其中。传言和流言蜚语不要轻易相信,任何信息都必须有合法合理的依据,道听途说的信息是无价值的。比如我们在咨询税务人员业务的时候,不能满足于某某税务人员或某某局长、某某科长说我们可以如何如何做,而是必须取得有效的国家财税文件作为指导我们工作的合法依据,只有这样才能以不变应万变,控制公司的税务风险。

同样道理,在我们为公司争取税收优惠的时候,也必须依据有效的税务文件,结合公司实际业务去税务部门据理力争。记得2002年下半年,我刚刚入职一家外商独资企业,在工作中发现当时公司的业务基本符合企业所得税“两免三减半”的政策要求,在征得公司总经理的支持后,我拿着文件,带着公司实际经营的相关数据去税务机关与税政科的工作人员沟通政策,在税务工作人员了解公司的经营情况后,指导我按程序提交了减免税申请,最终在次年的第一个申报期内通过了上级税务机关的审批。那份批文最终使陕西公司获得了四十多万的减免税,更重要的'是,集团内其他省公司也效仿着争取到了此项优惠政策。我个人也因此受到了领导们的赏识和公司的奖励,此事对我当时的职业发展起到了非常积极的作用。

财务知识永远也学不完,做到再高的职位,也依然存在很多不懂的地方。在工作的时候,要多问,多练,多总结,只有这样,才会不断地提高业务处理能力。孔子说,三人行,必有我师焉!任何一个人,总有他自己的优点。只要是优点,我们就要学习。取彼之长,补己之短。财务工作在任何一个公司、一个集体内都起到至关重要的作用。在财务工作中,尤其是有些报表中(如资产负债表、现金流量表),相差一分都是不允许的。所以,从事财务工作,必须加倍小心,慎之又慎。一件事情做完后,必须再仔细检查审核一番,力求万无一失,方能保证财务工作的顺利和完整。人生几十年,任何人不可能不犯错。人非圣贤,孰能无过,只是君子做人,当敢做敢为,知错即改,为时不晚。财务工作很烦琐,不可能不出错。出错不要紧,要紧的是在知道错了以后要尽可能补救,并勇于承担错误、改正错误、总结教训,预防错误再次发生。知错不改,或是隐瞒错误,甚至将错误推到他人身上,则是大不善。会计是一个平凡的岗位,工作中我们要有耐得住寂寞的性格,注定要面对平凡的工作而波澜不惊,数字的磨励会把人变的谨小慎微,也就是大家对我们会计人说的保守不够大度,是啊,我们会计人既是管理者也是服务者,我们在严格管理、加强监督的同时又要做好热情周到的服务,在严格管理时不失笑容、要加强监督时不忘提醒、在热情服务时不失原则,这就是我们会计人生必须遵守的职业道德标准。

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财务工作心得体会_财务工作心得与感悟

20__年财务部在公司领导大力支持、其他部门协作配合、财务人员的辛勤努力下,紧紧围绕公司经营管理目标,积极开展财务工作,发挥管理职能,以成本管理和资金管理为重点,安健环风险管理体系建设为契机,有序地完成了各项工作。为使财务工作进一步得到提高,现将20__年的工作做如下简要回顾和总结。

一、做好经营预算分析,提供管理决策依据。

1、以预算指标和经营业绩考核指标的目标值为指引,落实公司竞争战略,强化成本控制,争取成本领先优势。推进公司业务流程合理化、过程管理可控化、监督考核系统化,着重关注经营指标的实际及计划情况对财务状况、经营成果及现金流的影响,通过财务指标的比较分析和预测,为公司积极参与直购电、碳排放交易等有关市场竞价业务提供财务支持平台,同时对发现的问题并提出合理建议,保证公司预期经营目标的实现。

二、加强公司资金管理,积极筹措营运资金。

1、通过合理安排资金,在保证生产经营资金需求的情况下,提前偿还本年固定资产借款本金及还未来三年75%的借款本金合计52,002.50万元,相比原还款计划减少借款利息1,_5_.67万元。

2、近年环保压力增大,脱硝项目、脱硫设施升级改造、湿式除尘改造等大型资本性项目相继实施,碳排放放额度的竞购,排污费用的涨价,无一不对公司营运资金造成巨大压力,使资金链面临断裂风险。因此,公司现金流管理将成为重中之重。与此同时,国家宏观调控收紧银根,银行谨慎放贷,利率居高不下。在此困局下,公司积极筹集资金,争取到贷款利率为基准利率下浮10%优惠条件的流动资金循环借款,满足生产经营的需求。同时合理运用各种资金来源,降低筹资成本,防止资金沉淀及供给不及时,从而提高资金管理效益,降低资金成本,防范财务风险。

三、实现资产价值管理,国有资产保值增值。

1、根据__集团公司批复的_、_号机组财务竣工决算报告,对2_07张固定资产卡片进行分类、整理、核实,完成卡片导入财务管理系统的工作,落实责任管理部门/分部。此举标志着_、_号机组财务竣工决算工作全面完成。

2、根据公司实际业务流程,修订了固定资产管理标准,完善固定资产后续支出的价值归集制度,夯实资产计价基础。对资产处置处理方面的模糊点及缺失点进行改进,真正做到明晰权责,落实责任。

3、根据国有资产监管及评估的相关规定,财务部牵头完成了定子线棒、换热元件及锅炉管屏报废物资处置的资产评估工作,及时向__集团公司和省国资委上报备案。

4、启动1-_号机组脱硫改造报废固定资产工作,目前资产报废鉴证报告的税局备案及资产评估报告的__批复工作正在进行中。

5、参与了物资仓库搬迁工作,财务人员全程监督盘点下架物资。

四、强化保险管理工作,完善保险索赔机制。

1、根据安健环风险管理三星标准的要求,修订了《保险管理标准》、建立了《财产保险投保及索赔情况表》及《社保及工会保障计划情况统计表》等台帐。通过三次元素审查及自我评价,不断查找差距并推动其完善。

2、制定20__-20__年度机组保险方案,充分利用公司良好的营运业绩和风险管控能力,比上年度减少年度保险费用200万元,下降17%。

3、积极跟进保险理赔案件,每周盘点保险工作,与相关部门密切沟通协作,加快了索赔进度,今年共收到保险赔款_20万元。

五、加强税务机关沟通,依法进行税务工作。

1、依法完成税务申报工作,做到按时申报、税额准确。截至20__年11月,实际上缴税收_.77亿元。

2、20__年末,广东省已被纳入部分营业税改增值税试点范围,本年财务部在合同审批过程中,重点关注符合“营改增”业务范围的项目,对合同税费条款提出要求或建议,节约公司成本。

3、为规范固定资产抵扣增值税管理,珠海市国家税务局对我公司20__年以来固定资产抵扣情况开展清理核查。财务人员积极配合,完成税局检查工作。

六、加强财务团队建设,团结高效完成工作。

人才是企业经营发展的核心要素,也是财务部团队构建的主要力量。由于财务编制和工作安排方案,20__年是财务部人员工作稳定性最为经受考验的一年。面对这些无法立时解决的问题,财务部及时调整工作思路,精细开发存量,深挖现有人员的潜力,着力打造合力高效团队。

七、加强财务制度建设,夯实财务管理基础。

公司今年开展安健环风险管理体系建设,财务部以此为契机,重新审视财务管理标准,依据公司业务发展的实际情况,以加强公司内部控制为目标,修订了全面预算管理标准等9个财务管理标准,进一步理顺业务流程,明晰工作内容,为提升经营管理效率奠定基础。

八、注重财务工作基础,认真做好常规工作。

1、财务人员严格遵守财税法规,认真履行工作职责。在原始单据审核、记账凭证录入、资金的收付等会计处理环节,财务人员都能做到认真仔细地完成工作,认真执行公司的各项规章制度,保证了会计信息的及时性、完整性及准确性。

2、及时准确上报报表。按照国资委、__集团的要求,财务部人员加班加点,遇有国家法定假日各会计也放弃休息主动加班,保时保质完成报表的编制,顺利完成年度财务决算工作,并荣获__集团公司财务决算工作二等奖。

3、规范财务档案管理。财务部按照国家档案管理以及会计档案管理要求,收集、整理、装订、归档各类合同及财税基础资料。

展望20__年,电力市场需求持续低迷,发电份额不断被挤占,节能环保要求走高,碳排放配额竞购、直购电竞价上网等竞争性新事物浮现,使经营环境困难重重,公司盈利空间受限,经营管理压力倍增。在此机遇与挑战并存的时刻,我们必须做好规划应对挑战,在激烈的战场中开创新局面。

明年设想:

更好地为参与竞争和争取盈利提供服务。

2、积极筹措资金,优化贷款结构,争取优惠贷款条件,降低融资费用,防范财务风险。协同相关部门编制生产及基建工程资金计划,合理安排用款,组合、运用各种资金来源,满足生产运营及环保改造工程的资金需求,防止资金沉淀及供给不及时。

3、健全保险索赔机制,完善保险管理标准,增订_、_号机组财产保险案件弃赔及拒赔处理管理流程。同时需加强与各保险有关责任部门的内部沟通及外部保险顾问、公司的外部协调,加快保险索赔进度,提高保险索赔。

4、积极参与直购电竞价上网、碳交易等工作,建立售电成本计算模型,为直购电竞价提供依据。

5、积极参与内部控制制度的建设和完善,控制财务风险。

6、加强财务团队建设,在保证“人岗匹配”的大原则下,实行岗位之间交流学习,实行“一人多岗。

财务经理工作感悟

会计工作是一项与数字打交道的工作,工作涉及到每一项经济业务,牵涉每一个部门和每一个职工。因此需要会计人员在工作中既要坚持原则,依法办事,同时还要处理好与各方面的关系。我从事基层会计工作多年,谈不上有多少的工作经验,但是对财务会计工作有所感悟。

1、单位领导的重视是做好财务会计工作的前提

财务会计工作是单位一项重要的管理工作,只有在单位领导的正确领导下,才能够充分发挥其应有的核算和监督职能。建立健全会计机构是单位领导重视财务会计工作的具体表现,依照单位实际业务工作需要,同时也要考虑不相容岗位的分工,比如会计法规定出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作,不得由一人办理货币资金业务的全过程,会计机构要确保岗位分工明确,不相容职务分开。

公司应当为会计人员配备相应的办公设备,创造一个良好的工作条件,支持和鼓励会计人员参加各项业务培训学习及后续教育,不断提高财会人员业务工作水平。

2、 建立健全内部控制制度,严格按制度办事

公司制订了具有可操作性的内部控制制度,严格按制度办事,对于做好财务会计工作十分重要。制度是对人与人的行为的约束,对人的控制制度主要解决不相容职权的分离问题,比如出纳人员与会计记账人员分开,材料保管人员与材料采购人员分开,授权批准人员与执行人员分开等。对行为的控制主要是授权批准制度及办事程序。比如购买物品的审批及执行过程,一般要由需要部门人员提出申请,经有关领导批准后才能实施,购买后要由有关人员进行验收。验收时要核对所购物品的品种、数量、金额是否与所申请的项目一致,有无擅自改变品种、数量及超出审批金额现象。

3、 要有吃苦精神,敬业精神

财务会计工作是一项十分辛苦的工作,需要会计人员有吃苦精神,敬业精神。

财务人员加班加点可以说是家常便饭,工作中别人的不理解更是时有发生。财务人员往往承受着多方面的压力。因此需要有吃苦耐劳的思想准备,永无止境的敬业精神,不是一定要追求卓越的成绩和完美的形式,而是要做到严守会计人员职业道德,要爱岗敬业,诚实守信,廉洁自律,客观公正,坚持准则,提高技能,参与管理,强化服务。

4、 不断学习,提高自己,充实自己

近几年财政、会计、税务等方面相继出台了大量的制度、准则及规定,要求财务会计人员不断学习,更新知识,转变观念,完善自我,跟上时代发展的步伐。我们的知识就像会计核算中的无形资产,有时候突然发现已没有任何使用价值,必须及时更新。

以会计开拓视野,以会计维护正义,以会计丰富生活,以会计规范行为,以会计辅助专业,以会计成就人生。

虽然进入公司时间不长,我感到收获很大,学习到许多新知识、新技能,结识到了许多新同事、新朋友,感受到公司朝气蓬勃、积极进取的良好氛围,能够融入这个集体,我深感荣幸。下面我谈几点体会。

一是要想尽快挑起重担,必须有求知若渴的学习劲头 来公司之前,我在xxx公司和xxx公司先后担任过8年的财务经理,对建材行业和电子商务行业比较熟悉,业务上可以说得心应手。由于各种原因,一个月前我来到本单位,进入这个新型的行业,对我来说,是一种全新的挑战。如何尽快熟悉情况,早日挑起重担,是我进入公司以来一直在思考的问题。因此,我抓紧一切机会进行学习。除了接受入职培训外,工作中遇到不清楚的地方,经常打电话询问老同志;在日常工作中,只要有机会,我就向公司的各位领导以及公司的同事们请教。此外,我还翻阅公司以前的账册、申报资料,了解来龙去脉,凡事做到心中有数。通过在工作中边干边学,通过领导和同事们的指教和帮助,我较快地进入了情况,目前已基本适应了工作。

吃不好饭、睡不好觉,总担心因为自己的失误而影响工作。但我明白,既然来到公司,在既没有适应期,又没有磨合期前提下,也必须立即迎难而上,挑起重担。一个多月下来,我感觉自己克服了困难,顶住了压力,一点一点将担子挑了起来。尽管还有些吃力,但我相信,下面的路我会一步步走得更稳。

三是要想圆满完成任务,必须有只争朝夕的拼搏精神

目前公司尚处起步阶段,业务刚刚走入正轨,各项事务千头万绪,各种关系错综复杂,需要一件件理顺,一项项厘清。由于财务人手有限,大量的工作任务只能依靠高效率的工作和加班加点来完成。从来到公司的第一天起,我感觉整个人就象绷紧的发条,无时无刻都在满负荷地不停运转。每天上班期间,我都忙得团团转,基本一刻都不得闲,有时连喝水的时间都没有。由于家离公司比较远,只能坐班车回家,无法在单位加班,我经常都将账本、材料带回家去,加班到晚上一、两点也是常有的事。在自己的不懈努力下,公司的各项财务工作及领导交待的各项任务都得以按时、顺利完成。

四是要想公司长远发展,必须有密切协作的团队精神

动的整个过程,从最初的酝酿策划,到组织实施,到最后的'总结,都离不开财务部门。在这过程中,各部门密切配合,拧成一股绳,心往一块想,劲往一处使。这样,确保了活动的顺利进行。

3月15日,财务部召开月度会议,组织我们认真学习了《人资制度》、《价值贡献经营模式》、《去掉浮躁,多些快乐》三个文件。 通过会议,首先使我们更加透彻的理解了公司的人资制度,促使我们将更加严格的要求自己,严格遵守公司各项规章制度。 通过学习《价值贡献经营模式》,使我们了解了“阿米巴经营”这种独特的管理模式——实现全员参与的经营意识,实现产出与资源配置最大化,附加价值最大化。作为财务人员我们在这种经营模式中扮演了相当重要的角色,务必保证财务数据的准确,真实,同时还应把握好费用的控制,积极与各部门沟通协调,及时向领导反馈各项会计信息,便于领导作出决策。

为圆满,事业则更有成就。这样更可感受到双重的循环乐趣:工作不再仅仅是一种职业,更成为了一种享受。

心怀感恩是我们全心全意干好工作的动力,华厦为我们每个员工提供了一个共同发展和提升进步的平台与空间。在这我要感恩华厦,感恩它让我享受到大家庭的温暖;我要感恩我的领导,感恩他在工作上对我的指导与帮助;我要感恩身边的同事,感恩他们在生活中对我的照顾与关怀。在华厦文化的滋育下,我将怀揣一颗感恩的心以主人公的责任感去努力工作、快乐工作,在工作中去不断学习、在学习中去不断提高,尽职尽责干好每一件事,作为对华厦持续健康发展最好最真实的回报!

来源:中国会计视野论坛

从2001年正式辞去中国银行的铁饭碗,正好走过了10年,从个人成长到成功正好用了10年。现在说成功是针对10年前的自己,目前我在一家上市公司担任财务总监,年收入是10年前的50多倍。

2015年3月我进入一家已过会的民营企业,下半年公司顺利完成首发。我担任财务管理,工作期间,下属发展到三四十人。不仅在专业知识方 面,在企业管理和部门管理方面都得到了很大提升。拜读名人管理书籍,使我领悟更多管理精髓,并将这些管理思想运用到实践工作中,书本的知识转化成自己的思 想和行动。

为了实现职业目标,做最专业的职业经理人,2011年我选择了一家向我提出热烈邀请的上市公司,担任财务总监,领导着拥有5家控股子公司的上市公司财务团队,财务人员超过40人,在职业生涯实现了自己的人生目标,从10前的选择来看是正确的。

下面说说我的经验感悟:

一、不断的修炼和提升自我

做事先做人,小赢靠智,大赢靠德。人的格局、思想和境界的高低决定了人的事业。上善若水和厚德载物是很多人挂着墙上和记在心里的语句,关键是如何 做,如何达到这样境界。当心怀感恩,积极投入工作时,美德就产生了,对企业的感恩成为一种习惯时,对工作就充满激情,事业也会更富成就感,态度决定一切就 是这个道理。

二、培养和提高自己的学习能力

学习能力对人的成长关系很大,我的成功跟不断的学习密不可分。首先是专业知识学习,94年大中专毕业,95年通过会计专科自学考试,98年通过金融本科自学考试,后来通过了cpa、cpv、律师、cia、 cta、和房地产估价师资格考试。考试不仅丰富会计与财务管理知识,还增加法律与资产评估相关知识。我通过实践把这些知识融会贯通,在财务核算、财务管 理、税务筹划和资本运作等方面得到了极大的提高。

其次是管理知识学习,要成为优秀的财务职业经理人,专业知识是基础,更重要的是管理能力,如何发挥团队潜力和提高工作业绩是最重要的。我主要阅读了 彼得德鲁克、杰克韦尔奇、稻盛和夫、包熙迪等人的著作,其中受他们思想影响很大。还听了很多培训光盘,有余世维、曾仕强、翟鸿燊等等。

再次是沟通和语言表达能力的学习和提升。个人的沟通能力在管理工作中特别重要,我充分意识到自身不足,把部门会议当成提高沟通能力最好机会。进入现 在这家上市公司后,发现下属财务部长也存在这个问题,就逐渐引导和培养他这方面的能力。我也在新公司进行部门培训,但专业知识培训会明显减少,更注重于思 想、思路、境界、管理知识和执行力等方面的培训,职位的提高使我有更开阔的思路,从专业管理(业务管理)转向了团队的凝聚力、文化建设和管理。

三、做好自己的职业规划

职业规划对每个人的职业发展很重要,至少我没有出现大的职业发展方向的错误,所以才会有今天的成功。

从银行出来时并没有明确的个人职业发展方向,由于当时有cpa、cpv和律师资格,加上本身是学财务专业。2001年没能进当地最大的会计事务所,我就进了当地大型有证券金融期货资格的律师所。从事证券律师也让我跟资本结下了不解之缘。

到2001年底正好当地最大会计事务所再次招人,我顺利的进入这家一直想进的会计师事务所。该事务所具有证券审计资格,拥有当地和省内大多数知名上 市公司客户。在这两家不同领域(法律和审计)的事务所中,共同点就是资本,所以就选定自己的职业要跟上市公司相关,做上市公司的财务经理人,这也是我06 年选择已过会拟上市公司的最大原因,也包括离开后再选择另一家上市公司做财务负责人的原因。

现在回过头来再看,职业规划确实很重要,要根据个人兴趣、专业和能力等方面来规划自己,尽可能发挥自己优势,尽量少走弯路,出现小的偏差要及时纠 正,这样就能更快更直接的迈向成功。年轻时候可以没有明确的职业规划,但必须要对自己有清晰认识,逐渐理顺自己的发展思路,才能明确自己的职业规划,按照 规划发展自己可以事半功倍。

四、培养领导者的素质,做卓有成效的管理者

成为领导以前,成功只同自己成长有关;成为领导以后,成功同别人的成长有关。我也确实这样培养团队。领导者要有卓越的人格特质,用“大德”和“大爱”对部下严格要求,指导、训练他们变的更优秀,成就完美团队。管理者还有一个重要的责任就是善于用人,像卡内基一样选择比自己更强的人,鼓励他们发挥出最大能量来为自己服务。

五、为企业创造价值

财务管理最理想的状态是为公司提供最专业的服务。创造企业价值,体现在资金效益最大化,税务成本、资金成本最小化,财务管理价值最大化。

做为上市公司财务负责人,在税务筹划、资金管理、全面预算管理、企业风险管理和价值链管理等方面做了重大突破,从无到有,好方法和做法得到了老板充分肯定,并顺利贯彻实施。

六、热爱自己的工作,热情引领迈向成功

财务经理工作心得感悟

时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

财务工作二十余年,也写了近二十份的年终总结,按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。

作为__集团子公司的__公司,财务部是柯莱公司的关键部门之一,对内财务管理水平的要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比__年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将__年的工作做如下简要回顾和总结。

今年的工作可以分以下三个方面:

一、费用成本方面的管理。

规范了库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。建立了材料领用制度,改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。

2、在原来的基础上细划了成本费用的管理,加强了运输费用的项目管理,分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目,真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。

二、会计基础工作。

(1)认真执行《会计法》,进一步对财务人员加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

(2)国家财政部门对柯莱公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下,突然接受检查,但长宁区财政局还是对柯莱公司财务基础管理工作给予了肯定。给柯莱公司的财务等级分数也是评定组有史以来,评给分的一家公司。

(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中,积极配合相关人员工作。

(1)按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核,制定相应的财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见,与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。

(2)正确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新的税收申报软件,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。

(3)在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

(4)作为基层管理者,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我们决心再接再厉,更上一层楼。__年我们将向财务精细化管理进军,精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等,这样,就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项具体的业务,都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理与服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。虽然,精细化财务管理是件极为复杂的事情,其实正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。

财务经理工作心得体会作文

随着经济的发展,财务经理在企业管理中的角色日益重要。作为一名财务经理多年来,我深感自己在财务管理方面不断学习和实践的过程中所获得的经验和体会。在这篇文章中,我将分享一些关于财务经理工作的心得和体会,并展望未来财务管理的发展趋势。

首先,作为一名财务经理,我认为了解企业的战略目标和商业模式是非常重要的。财务经理不仅要对财务报表进行分析,还需与企业其他部门密切合作,了解每个部门的需求和目标,以便更好地为企业制定财务战略和决策。同时,在制定财务战略时,要深入了解市场状况、竞争对手以及其他影响企业财务状况的因素,以便在制定财务策略时能够更准确和全面地考虑到各种因素。

其次,财务经理在财务管理中的职责不仅仅是财务报表和资金管理,更包括对风险管理的关注。风险管理是财务经理的重要职责之一,财务经理需要评估和管理各种财务风险,以保证企业的财务安全。这需要财务经理具备较强的风险识别和分析能力,并能采取相应的措施进行风险规避和风险控制。

另外,作为一名财务经理,我深刻体会到沟通和团队合作的重要性。财务经理不仅需与财务团队进行有效沟通,还需要与其他部门的同事和企业高层进行沟通协调,以便更好地完成工作任务。财务经理在处理财务问题时需要与其他部门密切合作,了解各个部门的需求和要求,以便能够更好地提供财务支持和建议。团队合作对于财务经理来说也至关重要。只有通过良好团队合作,才能更好地实现财务目标,并为企业的长期发展做出贡献。

此外,财务经理还需要不断学习和更新自己的知识和技能。财务管理领域的知识和技能不断发展变化,财务经理需要与时俱进,不断学习新的理论和方法。通过学习和实践,财务经理能够更好地适应和应对不断变化的财务环境,提高自己的工作能力和业务水平。

最后,随着信息技术的快速发展,财务管理也将发生革命性变化。财务经理应积极探索和应用信息技术,提高财务管理的效率和准确性。例如,通过使用财务软件和数据分析工具,财务经理能够更好地管理和分析财务数据,提供准确的财务报告和预测,为企业的决策提供更可靠的依据。

总之,财务经理的工作需要具备多方面的能力和技巧。通过了解企业战略、关注风险管理、重视沟通和团队合作以及不断学习和更新知识,财务经理能够更好地履行其职责,为企业的发展做出积极贡献。同时,随着信息技术的发展,财务经理也应积极采用新的技术工具,推动财务管理的现代化和创新。我相信,未来财务管理领域将会更加发展壮大,并为企业的可持续发展做出更大的贡献。

财务经理工作心得体会作文

第一段:引言(100字)。

作为一个财务经理,我有幸在过去多年里积累了丰富的工作经验和宝贵的心得体会。在这个职位上,我不仅学会了财务管理技巧,还锻炼了领导能力和团队协作能力。在这篇文章中,我将分享我在工作中得到的一些心得体会,希望能给其他的财务经理们一些启发和帮助。

第二段:专注于财务数据分析与预测(250字)。

作为财务经理,我的主要职责之一就是财务数据的分析和预测。我发现,只有通过深入分析公司的财务数据,才能准确地了解公司的财务状况和未来的发展趋势。通过对数据的仔细解读和比较,我能够找到潜在的问题和机会,并提出相应的解决方案。在这个过程中,我学会了与其他部门密切合作,以便获取更多的信息和数据,从而更好地为公司决策提供支持。

第三段:合理的预算管理与费用控制(250字)。

作为财务经理,我认识到预算管理和费用控制对于公司的健康运营至关重要。在制定预算时,我始终坚持合理、准确的原则,确保每一个部门都能按照预算开展工作。同时,我也注重费用的控制,通过定期审核和分析,及时发现并解决超支问题。我始终坚持严格执行预算和费用控制政策,为公司的可持续发展提供了坚实的基础。

第四段:有效的风险管理与规避(250字)。

财务经理需要具备高度的风险意识和及时应对危机的能力。面对市场的变化和不确定性,我始终保持警惕,密切关注市场动态和行业趋势。在公司的财务决策中,我坚持以风险管理为导向,制定相应的应对策略。此外,我还积极参与公司的保险和投资事务,确保公司的财务风险最小化。通过这一系列的措施,我成功地规避了许多潜在的风险和损失。

第五段:自我提升与终身学习(300字)。

在财务经理的岗位上,知识和技能的不断提升是必不可少的。我始终坚信自我提升和终身学习的重要性。我不仅定期参加行业内的培训和学习,还积极参与学术研究和专业交流。通过不断学习和积累,我不仅加深了对财务管理的理解,还不断提升了自己的专业能力。此外,我还注重培养领导能力和团队合作精神,相信只有与优秀的团队合作,才能取得更大的成就。

第六段:总结(100字)。

通过多年的工作经验,我深刻领悟到作为财务经理的职责和使命。在财务工作中,精确的数据分析、合理的预算管理、有效的风险管理以及不断的自我提升是取得成功的重要因素。我将继续努力工作,不断提升自己的综合素质,为公司的发展做出更大的贡献。

财务工作心得体会_财务工作心得与感悟

第一学会做人。做事先做人,做任何事情做人应该放在第一的位置,只有做好人之后,干任何事情都会有办法,在工作生活中不断地总结自身的优缺点,要言而有信,牢固树立全心全意为人民服务的思想,为本单位,为社会服务。

第二,具有高度的责任感。要热爱财务工作,要有严谨细致的工作作风和职业习惯。即精力集中,有条不紊,严谨细致,沉着冷静。精力集中就是工作起来要全身心地投入,不为外界所干扰;有条不紊就是办公用具摆放整齐,办公环境洁而不乱,严谨细致就是认真仔细,做到收支计算准确无误,手续完备,不发生工作差错,沉着冷静就是在复杂的环境中随机应变,化险为夷,要立足本职,踏实工作,勇于承担责任,敢于面的问题。

第三,要热爱本职工作。作为财务人员,爱本职工作应注重职业道德和苦练基本功。清正廉洁是财务人员职业道德的首要方面,要遵守国家财经法规与法律,遵守财务制度的要求,要有娴熟的业务技能。就出纳而言,不但要具备处理一般会计实务的财会专业基本知识,还要具备较高的出纳事务的专业知识水平和较强的数字运算能力,出纳工作需要很强的操作技巧和深厚的基本功。出纳人员在数字运算上要有较快的速度和高度的准确性,在快和准的基础上,要把准确放在第一位,要准中求快,提高出纳业务技术水平关键在手上,而要提高手的功夫,关键在功,一张书写工整,填写齐全,摘要精炼的票据能表现一个出纳人员的工作能力,因此,要苦练汉字,阿拉伯数字,提高写作概括能力,使人见其子如见其人。

总之,只有把人做好,有高度的责任感和事业心,提高安全意识才能把财务工作做好。

心态决定人生,谈谈看法:

有位哲人说过:“心态决定一切”,它提醒了我们无论做什么事情都要有良好的心态,那么心态是什么呢,我个人认为心态应该是性格加态度,性格是一个人独特而稳定的个性特征,态度是一个人对客观事物的心理反应,心态决定人生,心态决定一切,我从来都相信,心态会直接影响一个人的价值观和决定一个人的成长,也直接关系到人生是否完美。

工作是每个人生活中不可缺少的一部分,而心态同样决定着工作态度。不论在哪个岗位,要想取得成功,一定摆正自己的位置,摆正自己的心态,当我们还在学校时,我们是这个社会的索取者,我们还不曾为社会创造价值,只有迈向社会后,拥有工作时,我们才开始体现自己的价值,工作是一个展现自己才能的舞台,无论在学校多优秀,可是,一旦走上工作岗位,就得从头开始,重新定位自己的起点,从点点滴滴的小事做起,在工作中学到的知识,是最浅显易懂,也是最全面的。

我们每一个人在工作中不管做任何事,都应将自己的心态回归到零,吧自己放空,抱着学习的态度将每一个次任务视为一次机会,要从心里上认识到为别人服务的同时也是为自己工作,这样就会体会到工作所带来的乐趣,并在工作中实现自我价值。

对财务工作而言,良好的心态也至关重要,首先,由于出纳工作主要是从事资金支付和登记资金账簿,往往被视为各种会计工作岗位中最基本和最简单的岗位,在岗位定级时,其岗位工资较为其它会计岗位均较低,一般会计人员都不屑也不愿长期从事出纳岗位的工作,时间一久,出纳人员自己都会感到自卑,出纳员要真正认识到专业没有高低贵贱之分,意识到自身工作的重要性,把出纳看成一项光荣和神圣的工作。再次,做任何事都要投入热情,出纳也不例外,来办业务的人的情况各异,有的所持票据已过期,有的不会背书,有的大小写金额不符合要求,有的干脆不知道怎么办理等等,如果没有正确的态度,就不能更好的为别人服务。所以,做财务工作要树立服务至上的思想观念,热爱本职工作,尽职尽责。

总之。心态决定人生,心态决定一切,让自己拥有一颗豁达的平常心看淡一切,得失不计,相信定能做好一份完美的工作,赢得一个丰富充沛的人生。

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