2023年路灯所工作总结存在问题(精选5篇)

工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？下面是我给大家整理的总结范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。

路灯所工作总结存在问题篇一

20xx年上半年，集团继续遵循和发扬“学习、服务、创业、发展”的企业精神，紧紧围绕“以服务求生存、以改革求发展、以管理求效益、以贡献求支持”的战略思想，在各级领导和各个部门的关心支持下，狠抓质量管理，不断改革创新、开拓发展，很好完成了学校各项后勤服务和保障工作，基本实现了集团上半年工作目标，为创建和谐校园作出了贡献。

20xx年上半年，集团对各中心的副管代及内审员开展了iso9000基础知识的培训，增强了各中心的质量管理意识，以此推动各中心的质量管理工作；二是逐步修改集团《质量手册》与各中心三级文件，使之更符合实际情况并增强可操作性；三是对各中心贯彻落实iso9000情况予以检查，本学期对每个中心进行了两轮检查，提出整改意见，各中心予以持续改进，达到了加强管理，提高质量的目的。

20xx年上半年，集团在原有安全保卫领导小组的基础上，又成立了安全保卫工作小组，明确由一位副总经理牵头，各中心设立安全员，贯彻落实集团与各中心的安全保卫工作，将安全责任落实到人。工作小组每月组织一次安全检查，并与iso9000工作紧密结合，有效地保证了集团的安全运行。本学期未发生一次安全事故。

(1) 培训工作效果显著。本学期培训内容主要围绕《员工手册》及规章制度的学习、服务意识与职业道德的培养、质量管理体系知识的掌握及落实、各专业技能的提高等几方面，计划实施率高达98%，滤布培训近9000人次，总参培率达97%以上，对提高员工的服务技能与水平等起到了积极的作用。

（2）专业技术人员的引进力度进一步加强。上半年共引进专业技术人员5人，聘用应届大专以上毕业生10人，其中本科生4人。

（3）办理养老保险人数增加。本学期，集团为140位非正式用工办理了养老保险，目前集团办理养老保险的员工达到505人，其中新办医保200人，总参保率达45%。

（4）职工生活条件进一步改善。鼓楼校区临时工的住宿问题得到了缓解，集团为职工宿舍安装了电风扇和简单的淋浴设备，尽可能为职工创造良好的生活条件。

（5）本学期集团工会举办了第二届职工扑克牌比赛，开展了书法兴趣小组活动，丰富了职工的业余文化生活。

路灯所工作总结存在问题篇二

工作总结

尊敬的各位领导、同志们：

2011年，xx派出所在县公安局和xx藏族乡党委、政府的坚强领导下，认真履行“维护社会稳定、打击违法犯罪、加强社会管控、服务经济发展的公安职责。面对复杂多变的维稳形势和日益繁重的公安任务，我所民警精诚团结、密切配合、攻坚克难、自我加压、争创佳绩，取得了“清网行动”任务数完成，开展收缴辖区民用枪支专项行动，共收缴各类枪支161支，“打四黑除四害”专项行动深入开展。全所民警遵守执行公安部“五条禁令”和各项警务纪律，无违纪问题发生，无有责投诉案件发生。信访维稳工作得到县公安局和xx藏族乡党委、政府的充分肯定，人民群众对xx派出所公安工作和民警队伍的满意度明显提升。

一、深化理论学习，落实党内制度，不断加强民警自身建设 1、坚持用中国特色社会主义理论武装思想，学习贯彻落实科学发展观和党的十七届六中全会、扎实组织开展创先争优、“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题实践教育活动，我所党员民警积极完成学习型党组织和学习型党员队伍建设的各项任务。坚持贯彻党的明主集中制，自觉遵守重大事项民主决策的各项制度。

二、围绕中心任务，攻坚公安主业，努力推进平安xx建设

1、落实维稳第一责任，社会大局持续稳定。始终坚持把打击邪教

组织违法犯罪、排查化解矛盾纠纷、预防处置群体性事件、做好重大活动安全保卫等作为重中之重，年内无邪教案件发生、化解起各类矛盾纠纷16起、有效处置利益分配引发的群体性事件隐患2起，完成xx文化艺术节、xx庙会等重大活动安全警卫任务20批次，大批矛盾纠纷在基层一线初始状态和萌芽状态中得到了有效化解。

2、强化打击第一主业，扎实组织开展收缴民用枪支、涉爆涉枪安全专项整治、金雕战役、苍鹰战役、陇原风暴、“打四黑除四害”等专项行动。全年共接处警62起，刑事案件12起、破2起、治安案件17起，查处17起。

3、推进创新第一举措，管控水平显著进步。加强治安案件查处，全年发生的17起治安案件均已查处，开展重点区域整治，开展涉爆涉枪和校园周边整治，确保没有发生炸响、放响的责任事故。积极配合交通、消防部门开展酒后驾车和清剿火患等专项行动。总结流动暂住人口、居民住宅小区和人员密集公共场所的管理经验。

三、队伍正规化建设整体推进 和谐警民关系建设稳步加强

贯彻落实《基层公安机关思想政治工作规范》，注重培养积极上进、吃苦踏实、群众公认的年轻民警，努力营造风清气正、指挥畅通、协调高效的和谐警营氛围。

不断完善各项便民利民措施，全所民警扎根基层、服务群众信念更加坚定，做好巡逻防范、铲冰扫雪等事关民生的小事已经成为民警队伍的优良传统，大走访开门评警已经成为我所加强自身建设的一项制度。

四、存在的问题和下一步的打算

基层队伍建设还根不上要求，基础工作不扎实，民警素质还跟不上公安工作的需要，科技含量有待于提高，驾驭社会治安的综合能力有待于进一步提高。

下一步：坚持把学习作为加强队伍建设的必修课，提升队伍思想政治水平和业务能力。坚持把维稳作为第一责任，提升服务经济发展的水平，坚持把打击作为第一主业，提升公安机关形象。坚持把创新作为主要手段，提升驾驭社会治安的能力。坚持把专项行动作为重要抓手，注重解决突出问题。坚持深化创先争优，组织开展好“大走访开门评警四进四送活动”，提升民警队伍的整体素质，加大工作力度、采取超常举措，努力为“平安xx”建设创造良好的发展环境。

2011年12月29日 xx派出所

路灯所工作总结存在问题篇三

（1）坚持从实际出发，逐步深入开展党的群众教育实践活动。

一是召开了党的群众路线教育实践活动动员大会，对深入开展教育实践活动进行了动员部署，及时制定了活动方案，成立了党的群众路线教育实践活动领导小姐，落实了责任。

二是认真组织开展学习教育活动。组织干部职工认真学习了中央关于开展党的群众路线教育实践活动的决策部署和^v^^v^一系列讲话精神：《论群众路线》、《历行节约、反对浪费》、《^v^^v^系列重要讲话读本》等学习资料，进一步坚定信念、牢记宗旨；组织干部职工观看《焦裕禄》等教育影片，进一步提高了党性修养。

三是干部职工互相谈心，积极开展调研活动。组织人员到街道、社区进行调研走访活动，发放征求意见表150份，征得意见及建议16条。开展批评与自我批评的民主生活会，诚恳地指出自己与对方的问题，征求到意见及建议共10条。

四是制定整改措施，坚持边整边改。领导班子针对查摆出来的突出问题，结合征集到的群众意见，并根据问题的轻重缓急和难易程度，逐条制定整改方案;对整改措施进行了逐级把关。把整改贯穿于教育实践活动始终，坚持边学边改、边查边改和即知即改，从改进作风、为干部职工办实事入手，全力以赴整改落实。

五是注重建立教育实践活动的长效机制，巩固扩大整改成果。 为了巩固扩大、整改成果，我们按照转变作风的总要求，探索建立健全有利于解决问题、推动发展的长效机制。认真清理现在的规章制度，搞好废、改、立工作，完善了我所党支部理论学习，党员干部学习教育培训、党员联系群众等方面的制度。

（二）以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，狠抓照明设施管理工作。

一、强化措施，确保路灯亮灯率和完好率，确保城区路灯亮灯率保持在98%以上。

1、做好城区路灯、景观灯的维护维修工作。今年，我们加大对城区7392盏路灯，47台控制柜，106公里线路进行维护，全年共维修灯泡2100支，更换灯泡650支，镇流器320台，触发器860个，灯具139套，微电脑钟控29个，交流接触器16台，修复建设路、兴华街、北大街、南大街、西兰大街、城北大道灯道路的路灯控制柜16台，处理路灯突发事故及地埋线故障72处，更换地埋电缆630余米，保证了城区亮灯率在98%以上，设施完好率为定制95%，群众满意率保持在98%以上。在迎接重大活动和重要节日时，我们集中部分力量对主要大街进行加班加点维修，保证节日期间城区路灯的正常运行。

2、严格落实巡查制度和突发性事件处理制度。实行领导白加黑带班巡查工作制，每日白天由值班领导带领办公室人员，对城区路灯进行巡回检查，对检查出的问题以书面督办的形式下发各路段小组，并对各小组的完成情况进行复查。夜间由值班领导带领夜间值班人员坚持巡查，对发现的问题及时组织人员处理。当夜间灭灯情况时，视情况立即组织维修，对无法在夜间进行维修的，逐级汇报情况。2014年共处理亮灯故障5起。

3、资源回收、节约能源、避免浪费。 一是对路灯维修材料的领取，采取以旧换新的形式，杜绝了维修材料的冒领及浪费现象；二是对城区道路亮灯进行了分时控制，实施区域重点亮化，在方便城区居民夜间出行的基础上，减少了电费支出、节约了能源；三是全力打造路灯亮点工作。建立健全路灯工作制度，进一步规范高空作业车路灯维修程序，确保了路灯维修工作的安全运行。

4、加大路灯分段管理工作。我们始终坚持路灯分段包抓管理责任制，实行了路灯日常管理考核机制，成立了考核领导小组，制定了考核标准。每月底由考核领导小组成员，对各路段小组的每月工作情况进行打分评比，并对每季度考核第一名的路段小组给予200元的奖励，累计三次倒数第一，给予100元的处罚。通过实行考核机制，进一步激励了大家的工作积极性、主动性，在单位形成了比、赶、超的工作氛围，确保了城区亮灯率。

5、加大城区路灯安全管理工作。我所一直重视安全生产工作，把它作为重中之重的工作抓好落实，工作中反复要求，反复强调安全生产的重要性。在高空作业中，对安全操作尤为严格，所领导提出更高安全要求和标准，要求路灯维修工作中带好安全帽，放好安全标志，做好车辆安全检查。为了使安全生产工作在我所得到长效化、正规化管理，我所与各小组签订了安全生产责任书，明确了各小组的工作任务、治理标准，并每月对各小组的安全管理工作进行验收，奖励先进，处罚后进，做到有奖有罚，有力促进了各小组的管理工作，使我所的安全管理工作上了一个新的台阶。

6、强化服务意识，提高服务水平。为了发挥我们的职能，把全心全意为人民服务落到实处，在单位设立了举报维修电话，接受广大市民的投诉和监督。全年共接到市民来电、来访13次，解决群众提出的问题和意见15次。在今年开展的党的群众路线教育实践活动中，我们以整顿纪律、转变作风、服务发展为着力点，引导干部职工进一步改进了工作作风，提高了服务质量，增强了服务意识。

（三）路灯改造亮化工程。

2014年，我们为认真贯彻党的群众路线教育实践活动，推进城市容貌大提升，为创建宜居城市，我所对兴华街西段路灯进行改造，兴华街西段全长700余米，在两侧人行道栽设双臂路灯28基杆56盏，由于该段路灯运行不正常，亮灯率差，故障多，将原有仿古路灯杆改造成单臂80wled路灯，给附近居民及行人安全出行带来方便。

（四）铲除野广告，美化县容县貌。

为清除城市牛皮癣，改善城区居民生活环境，我所集中对城区路灯设施的野广告、横幅、破损广告牌逐街进行了清理规范。重点对南大街、市政东大街、西兰大街全段路灯杆、配电柜的野广告、破损广告牌等进行清理，对南大街、市政东大街破损云石板及路灯底座进行更换与修复，又重点对兴华街东段私自悬挂横幅集中进行了清理和整治，共清理路灯设施上的野广告120余处。又集中清理中三街、劳动路的野广告，全年共清理路灯杆、电信杆、电力杆上的野广告350余处，清理墙面野广告700多平方米，并定期进行长效管理。

路灯所工作总结存在问题篇四

在市建委的正确领导下，紧紧围绕路灯管理中心工作，积极开展道路照明建设，全面加强城市路灯设施管理维护，不断提高路灯管理水平，团结带领路灯队伍较好地完成了各项工作任务。今年完成安装和改造路灯xx盏，维修路灯xx盏次，维修线路长xx千米，维护路灯专用变压器x台，维护控制箱x次，保持了路灯设施完好率达到x%以上，主要道路亮灯率达到x%以上，为城市建设、美化环境和方便群众工作生活做出了积极的贡献。现将我所一年来的工作情况总结如下。

按照市建委的工作部署，我所精心组织，周密部署。一是召开动员大会，统一思想认识，把全所干部职工的思想认识统一到市委、市政府和市建委的工作部署上来，认真抓好贯彻落实；二是成立领导机构，加强组织领导，把活动融入到路灯管理工作中，确保活动取得成效；三是结合工作实际制订活动方案。重点围绕路灯管理工作制定活动方案，使方案具有针对性和可操作性；四是开展“结对共建、先锋同行”活动。

按照市委、市政府的工作部署，在市建委的关心支持下，我所积极开展民生路网道路照明建设和“五化”建设，不断推进道路照明安装工程，美化环境，服务群众，取得了明显的成效。

据统计，今年完成安装和改造路灯x盏，其中完成xx北路安装xx岸x盏、xx路x盏、xx路x盏、xx路x盏、xx路x盏。

（二）积极做好小街小巷路灯安装工作。我所在完成主干道路灯安装的基础上，积极配合海城区政府做好小街小巷、社区道路的路灯安装工作。我所工作人员和海城区政府工作人员一起，到社区和小区实地了解情况，对符合安装条件的小街小巷，尽量安装路灯、扩大道路照明覆盖面。今年较好地完成了逢时花园、地角社区等路灯安装x盏，解决群众夜间出行难的问题。

（三）抓好xx回建小区路灯安装。银滩回建小区路灯安装工作，由于各种原因，施工时间长，工程断断续续，工作烦琐，我所安排人员专门负责跟踪落实。我们克服小区道路堆放沙子多、砖块多、无法清场施工的困难，想方设法，协调有关部门做好小区道路清理工作和个别群众的思想工作，不断推进路灯安装工程，顺利完成银滩回建小区安装路灯xx盏。目前银滩回建小区的路灯已全部投入使用，受到群众好评。

我所坚持以以路灯管理为中心，积极做好全市路灯维护管理工作。我们针对路灯点多、面广、线路长，覆盖率高的特点，采取多种方法进行路灯维护。一是实行路灯设施分区域分班组管理制度。根据全市路灯设施的分布情况，将全市路灯设施分为五个片区，设立东、西、南、北、中五个维修班组，制定考核指标和措施，落实任务，明确职责，谁出问题打谁的板子。二是实行每月路灯检查制度。为提高亮灯率，做好服务群众工作，我们每月组织人员对全市的路灯进行检查两次，并将检查结果公示，对保持亮灯率高的维修组予以表扬，对亮灯率达不到要求的班组予以批评。三是充分发挥路灯监控中心与路灯巡查队的作用。在xx、xx湾路等主要道路，建立路灯自动监控系统共x套，晚上安排人员在监控室值班，路灯的情况可通过监控中心察看，发现成片路灯不亮或其它故障情况，立即报告领导和维修组，提高了工作效率。与此同时，为加强路灯的管理，防止路灯设施被盗，我们安排了巡查队值班，每晚对路灯进行巡查，并加强与高德边防派出所联系，发现异常情况，及时报警，有力做好安全防盗防范工作。四是坚持每周一工作例会制度。周一我们组织部门负责人、维修组长召开工作例会，总结上周工作，部署本周工作，并对工作中存在的问题进行研究，制订整改措施。五是维修组有计划的维修路灯。维修组按计划晚上维修主干道路灯，白天维修小街小巷路灯，特别是维修群众投诉的问题路灯，进行及时维修。迎接重大活动和重要节日时，集中全部力量对主要道路进行加班加点维修，全年维修路灯xx盏次。六是针对路灯投诉，认真进行整改。我们有时维修路灯不够及时，群众通过市长热线、网络和书信等各种方式投诉共xx多件，我所针对存在的问题，认真进行整改，及时解决问题，件件有落实，事事有回音，整改率达100%。

领导班子严格落实各项规章制度，确保廉洁从政。实行所务公开。单位的维修费、电话费、办公费和入党、提升等事项都能不定期公开。三是建立副科级以上党员领导干部廉政档案，增强廉政透明度，使领导班子能够廉洁从政、廉洁自律，全年单位无违法乱纪行为，无干部职工上访现象。

在路灯工作中，我们始终把安全生产放在第一位。一是加强安全生产工作教育，树立“安全第一、预防为主”观念，强化安全意识，发现问题，及时整改，特别是在路灯工程施工中，要求干部职工戴好安全帽、放好反光标志，做好安全防范工作，确保安全生产。二是认真落实安全生产工作制度，重点抓好电工操作和高空作业车的安全管理，晚上维修路灯更要严格遵守带电工作规程，全年无任何安全生产责任事故，安全生产率达100%。

为活跃职工文化生活，工作之余，我们经常组织开展各项文体活动，如篮球赛、排球赛、羽毛球赛，丰富干部职工的文化生活，增强单位的凝聚力。开展“学雷锋”做好事活动，组织党员、团员到北部湾东路义务清扫垃圾、清理违法小广告，到社区帮助群众义务修灯xx多人次。此外，我们还是积极开展“献爱心、送温暖”活动，为xx灾区捐款，送去党的温暖；干部职工因病住院，所领导都带上慰问品，送上慰问金，在春节期间还慰问困难职工、退休职工，为干部职工送去温暖，受到群众好评。

为进一步贯彻落实社会治安综合治理责任制，坚持执行“打防结合、预防为主”方针，不断加强我所社会治安综合工作，我们主要做了：一是辞退门卫，聘请保安。我所原来的门卫，年龄偏大、工作责任心不够强，我们已按有关规定予以辞退。接着从保安公司聘请了4名保安人员已于x月初上岗，从人员配置上加强安全防范工作。二是安装监控设备。为加强单位大院的安全防范工作，我所投入资金，在单位大院主要地方安装监控设备，扎实做好安全防范工作。三是对仓库进行整改。根据单位实际，我所对存放路灯材料的仓库进行整改，将小仓库的材料搬到大仓库中，进行集中存放，便于管理；此外，对单位大院内的路灯材料进行整理归类存放，确保路灯材料的安全。由于社会治安综合治理工作抓得紧，单位全年无“黄、赌、毒”不良现象。

我们虽然取得了一定的成绩，但与市委、市政府和市建委的要求，与群众的期望相比，还有一定的差距，存在的问题主要表现在：一是在思想政治理论学习教育活动中，组织学习时间偏少，忙于日常工作多，学习不够深入，个别职工的学习积极性不高、主动性不强。二是路灯管理有不到位的地方。我们在路灯管理工作中，虽然主干道的亮灯率保持较好，但在落实维修制度方面做得不够好，出现有时维修路灯不及时的现象，特别是小街小巷路灯的亮灯率还有待进一步提高。

明年，我所的工作主要是围绕实施xx三年跨越发展工程进行，以第二期、第三期民生路网道路照明工程为重点，积极推进路灯建设，加强路灯管理，为城市建设作出新的贡献。

1、按照市委、市政府和市建委的工作部署，紧紧围绕第二期民生路网建设，不断推进道路照明工程，力争道路做好，照明工程跟上，让人民群众真正得到实惠。

2、积极做好小街小巷的路灯安装。配合海城区政府，调查了解尚未装灯的社区、小区和路段，在符合安装条件下，尽快让没有灯的路亮起来，不断扩大路灯覆盖面。

3、完善路灯监控系统建设。目前，我所路灯监控系统的设施比较简陋，功能不够完善，还无法满足节能增量和城市道路照明建设的需要，希望得到上级部门的大力支持，加大投入，继续完善路灯监控系统建设。

路灯所工作总结存在问题篇五