人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
干部任命代表班子表态发言篇一
根据公司发展需要，20xx年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。做更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的.人事任命，具体如下：
任命x做公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命x做公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。
任命x做公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。
以上人员任命自20xxx月x日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知！
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
干部任命代表班子表态发言篇二
干部任命被谈话，是一种机制，旨在促进干部选拔工作的公平公正和高效稳定。被谈话是一种面对面交流，意味着一种责任和义务，需要被任命人自觉接受。对于干部选拔工作而言，被谈话的过程可以帮助任命者全面了解被任命人的思想、能力、素质等基本情况，特别是帮助任命者了解被任命人的思想作风、工作态度、管理方式等方面的情况，从而做出更符合实际需要的决策。
第二段：总结自己被谈话的情况
去年，我所在单位举行调整任免干部的运动，我被任命为某部门的正副书记。在为期半天的被谈话中，我谈了自己对公司工作的认识、对职务的了解和展望、对下面员工工作的领导方法、工作时向大家倾听意见的态度、对工作的热情和动力等方面做了说明。
第三段：从被谈话中认识到的问题
在被谈话过程中，任命者就我所说的事情作了评价，帮我找出了建设方面的问题，具体来说，是过于注重工作细节，没有足够拓展层面上的思考和理念；过分拟定目标和规划，没有真正问询下属；偶尔疏于思考对别人进行沟通和交流。
第四段：分析实际工作
现实是趋向不可预料的。工作中的问题和挑战无时不在。不管是工商行政机关还是企业，无论大型、中型或小型企业，无一例外都面临着各种问题和挑战。如果我不能处理这些问题和挑战，那么就可能出现问题，并对工作带来不利的影响。因此，对于任何企业员工来说，我们要继续完善我们的思考能力，并适应不断发展变化的环境。
第五段：总结自己的思考和体会
任命者的指导和帮助让我更清晰地意识到自己的工作方向和思维方式上的不足，也激励我更加努力，希望能够出现在工作中的眼红点，以更高效、更能力派的方式带领我的团队，由衷感谢这次被谈话的机会，相信在今后的工作中，我能够不断成长和完善。同时，我也希望其他同事能够珍惜机会，积极面对任命者的沟通和评价，不断提高自身能力水平，为企业的发展贡献更多的力量。
干部任命代表班子表态发言篇三
作为一名新任职的干部，被谈话是一件比较常见的事情。这次谈话是对自己工作能力和领导经验的一次考验，同时也是对自己态度和人品的一次验证。这篇文章将从受到谈话的感受、谈话中听到的建议和自己的反思三个方面来探讨在被谈话时的一些体会。
第二段：受到谈话的感受
当收到被谈话通知的时候，内心既惊又喜。惊的是自己的工作被领导关注到了，发现了一些问题，并给予了自己及时的提醒；喜的是自己被呼唤参与到更高层次的工作中，这正是干部的一种体现。然而，在听到谈话时，也有点惊慌失措，不知该如何回答问题。同时也有一丝慰藉，明白自己并不是完美无缺的，有了这样的提醒和点拨，自己可以更好的进步。
第三段：谈话中听到的建议
在和领导们的交流中，经常会听到许多的指导建议。这些建议既来自领导对工作的经验和要求，也源自领导对你个人的期望和评价。这场谈话不仅是一次对工作的考核，更是一次对自己的评估。领导会根据自己的观察和了解，提出一些优点和不足之处，让自己更加清晰的认识自己的能力和不足之处。
第四段：自己的反思
谈话过后，自己不仅要听取领导的意见，更要进行自我反思。首先需要清楚自己在工作中的不足和需要加强的方面。然后，找到这些问题的原因和根源，从分析和解决问题的角度来攻克这些问题，提高自己的工作能力。同时，还要加强与团队的联系和合作，保持与领导的密切交流，及时做出回应和汇报工作的进展情况。
第五段：结尾
总之，干部任命被谈话是一种考验和启蒙，无论何时，在何地，都不要抱着轻视或者惧怕的态度，应该坦然面对这些问题，主动反思并解决。只有这样才能让我们不断进步，成为一名更优秀的干部，为公司发展贡献自己的力量。同时，也需要在日常工作中认真对待工作，多向领导请教，不断完善自己的工作技能和知识储备。相信只要做到这些，有一天自己一定能成为一位德才兼备、水平卓越的优秀干部。
干部任命代表班子表态发言篇四
根据公司发展需要，20xx年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。做更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的`人事任命，具体如下：
任命x做公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命x做公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。
任命x做公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。
以上人员任命自xxxx年xx月xx日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
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xxxx年xx月x日
干部任命代表班子表态发言篇五
中组部部务委员兼干部二局局长潘立刚宣布中央决定并作重要讲话，省委书记孙春兰主持会议并讲话，黄小晶、苏树林分别讲话。
省委常委、省政府副省长，省人大、省政协党组书记、副书记，省法院院长、省检察院检察长参加会议。
潘立刚宣布中央决定：
苏树林同志任中共福建省委委员、常委、副书记，免去黄小晶同志的中共福建省委副书记、常委、委员职务，另有任用。
同时省委常委会议决定：
苏树林同志任中共福建省人民政府党组成员、书记，免去黄小晶同志的中共福建省人民政府党组书记、成员职务。
潘立刚在讲话中说，这次福建省领导同志调整的决定，是中央从大局出发，根据干部任职年龄规定、工作需要和福建省领导班子建设的实际，经过通盘考虑，慎重决定的。
福建是改革开放先行区域，又处在对台工作前沿，在全国发展大局中具有重要地位，中央对福建的发展稳定和领导班子建设历来十分重视。
近年来在党中央、国务院的领导下，福建省委、省政府坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，团结带领全省广大干部群众，抓住中央加快海峡西岸经济区建设的历史机遇，按照“先行先试、加快转变、民生优先、党建科学”的总体要求，坚持加快推进改革开放，加快推进农业现代化、新型工业化和城镇化，促进对台交流合作，促进社会和谐稳定的工作部署，解放思想、抢抓机遇、凝心聚力、真抓实干，全力推进科学发展、跨越发展，经济社会发展取得了新的成绩，圆满完成“十一五”的目标，主要经济指标都实现翻番。
当前，全省上下呈现出政通人和、人心思进、干事创业、团结和谐的良好局面。
这些成绩的取得是在党中央、国务院正确领导下，历届省委、省政府坚持从实际出发，科学谋划、辛勤工作的结果，是全省各级党组织、广大干部群众团结奋斗的结果，是省人大、省政协、驻闽部队共同努力，以及老同志支持和帮助的结果，也与黄小晶同志的辛勤工作是分不开的。
黄小晶同志在福建工作了34年，担任过行署专员、地委书记，1995年4月后历任副省长，省委常委、副省长，省委副书记、副省长，2005年1月任省长，是十七届中央委员。
黄小晶同志在省政府工作了16年，特别是担任省长工作以来，正值福建改革发展的关键时期，他坚持以科学发展观为指导，在省委的领导下，团结带领省政府一班人，积极进取、扎实工作，为促进全省经济发展、社会稳定作了大量卓有成效的工作。
中央对黄小晶同志的工作是充分肯定的。
黄小晶同志政治坚定、大局意识强，始终与党中央保持高度一致，贯彻执行党中央、国务院和省委的决策部署态度坚定。
黄小晶同志熟悉党务和经济工作，组织领导能力强，有思路、有魄力，敢抓敢管，推动工作的力度大。
任省长以来，全力落实海峡西岸经济区发展战略，并推动上升为国家战略，实施的成效正不断体现。
他抓好统筹发展和可持续发展，促进发展方式转变，提高经济增长质量和效益，组织实施生态省建设，大力推行节能减排，严查环境污染案件，合理开发矿产资源。
他关注民生，注意解决涉及群众切身利益的问题。
黄小晶同志积极维护集体领导和班子团结，自觉接受人大和政协监督。
他事业心、责任感强，勤奋学习、善于思考，作风深入朴实，坚持原则，敢于开展批评和自我批评。
黄小晶同志待人坦诚、团结同志，要求自己严格。
黄小晶同志多次提出到龄就退下来的想法，并表示坚决听从组织安排，坚持站好最后一班岗，始终尽职尽责，保持了良好的精神状态，为我们树立了榜样，值得我们大家学习。
黄
小晶同志为加快福建发展辛勤操劳，同广大干部群众结下了深厚的感情，相信他会一如既往地关心福建发展，支持福建工作。
潘立刚说，苏树林同志1962年3月出生，是山东东阿人，曾任大庆石油管理局局长、党委副书记，中国石油天然气股份有限公司副总裁兼大庆油田有限公司董事长、总经理、党委书记。
2000年8月任中国石油天然气集团公司副总经理、党组成员，先后兼任中国石油天然气股份有限公司副总裁、董事、高级副总裁，大庆油田责任有限公司董事长、总经理、党委书记。
2006年9月任辽宁省委常委，同年10月兼组织部长。
2007年6月任中国石油化工集团公司总经理、党组书记，是十七届中央候补委员。
苏树林同志长期在大型企业工作，也有地方领导经历，他熟悉现代企业管理和经营工作。
苏树林同志政治坚定、大局观念强，思想解放、思路清晰、视野开阔，开拓创新精神强，有比较强的组织领导能力。
苏树林同志在任中国石油化工集团公司总经理、党组书记以来，提出建设具有较强国际竞争力的跨国化工能源公司的目标，着力抓好企业稳定、安全生产和公司发展战略的实施，通过采取拓展资源、开拓市场、降本增效、科技创新等主要措施，较好提升了企业经营业绩和行业的竞争力。苏树林同志注意抓班子、带队伍，调动班子成员的积极性，他事业心、责任感强，敢于坚持原则、公道正派，谦虚谨慎，要求自己严格。
中央认为，苏树林同志到福建省工作是合适的，相信苏树林同志一定会在党中央、国务院的正确领导下，在以孙春兰同志为班长的省委带领下，在同志们的支持配合下，紧紧依靠全省广大干部群众开拓进取、扎实工作，为继续推进福建经济社会又好又快发展作出新的贡献。
孙春兰说，中央决定，黄小晶同志因到任职年龄界限，不再担任省委副书记职务；苏树林同志任省委副书记。
我们完全拥护中央决定，对苏树林同志来福建任职表示热烈欢迎。
她指出，这次中央关于省委领导同志变动的决定，是党中央从全局出发，从加快推进福建科学发展、跨越发展和海西建设的高度通盘考虑的，充分体现了中央对福建工作的关心支持，对福建领导班子建设的高度重视，我们要切实把思想和行动统一到中央要求上来。
她说，黄小晶同志是在福建成长起来的领导干部，他在家乡这片热土上工作了34年，对福建人民有着深厚的感情。
他先后任副省长，省委常委、常务副省长，省委副书记，无论在哪个工作岗位，他都任劳任怨、尽职尽责，为福建改革开放和各项事业发展倾注了大量心血和汗水。
特别是担任省长以来，在中央和省委的坚强领导下，他团结带领省政府一班人，锐意改革、开拓进取，推动各项事业不断取得新进步，为“十二五”时期福建科学发展、跨越发展打下了坚实基础。
黄小晶同志政治立场坚定，大局意识强，在思想上行动上始终与党中央保持高度一致，贯彻落实中央和省委的重大决策部署态度坚决。
他思想解放、视野开阔，能坚持从福建实际出发，紧紧抓住国家鼓励东部地区率先发展、支持福建加快建设海峡西岸经济区的重大历史机遇，深入研究经济社会发展中的重大问题，创造性地开展工作。
近年来，在推动海西战略上升为国家战略，积极争取海西区、原中央苏区、革命老区的政策出台等方面，都作出了积极努力。
前不久，国务院批准了《海峡西岸经济区发展规划》，这对于加快推进福建科学发展、跨越发展具有里程碑的意义。
黄小晶同志为此付出了辛勤劳动。
黄小晶同志勤奋敬业，工作有魄力，驾驭全局和处理复杂问题能力强。
他始终把加快福建发展作为第一要务，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。
深入研究国际金融危机对福建经济发展带来的影响，在发展现代农业、加快产业升级、增强创新能力、扶持外贸发展、抓好生态省建设、加快平潭开放开发、推进闽台合作先行先试和灾后重建等方面，形成了一系列强有力的工作措施，并一项一项地抓好落实。
他工作勤勉，作风务实，对各种困难和问题不回避、不推诿，尽心尽力地推进重点领域和关键环节改革，有效解决了土地征用、社会保障、环境保护、教育医疗等方面存在的一些突出问题，尤其是对省委省政府每年确定的惠民实事，他都亲自部署，细化方案，迅速付诸实施。
特别是去年以来，按照“先行先试、加快转变、民生优先、党建科学”的总体要求，围绕“大干150天、打好五大战役”，他团结带领省政府一班人，充分调动各方面的积极性，认真抓好组织实施，促进各项工作提速增效。
可以说，福建经济社会发展能够有一个又好又快的局面，与黄小晶同志的艰辛努力是分不开的。
黄小晶同志待人诚恳，善于团结同志，与大家协调一致地开展工作。
在省委班子，他注意以大局为重、以事业为重，自觉维护集体领导和班子团结；在省政府班子，他作为“班长”，注意听取各方面的意见，注重发挥班子的整体作用，充分调动班子成员的积极性、主动性和创造性。
他为人正派，严于律己。
坚持依法行政，建设服务型政府，自觉接受人大、政协监督。
黄小晶同志担任省长的6年多时间，是福建经济社会发展最好最快的时期之一，也是人民群众得实惠最多的时期之一。
虽然他将离开现在的工作岗位，但他为福建经济社会发展作出的重要贡献，全省广大干部群众是不会忘记的。
在这里，我们也衷心希望黄小晶同志继续关心和支持省里的工作，多为福建发展出谋献策。
孙春兰说，苏树林同志年富力强，有多岗位从事领导工作的经历，既熟悉现代企业经营管理和经济工作，又懂党务工作，经验丰富，善于处理和解决复杂问题，驾驭全局能力和综合协调能力强。
他政治坚定，大局观念强，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻执行党的路线方针政策，在大是大非问题上头脑清醒，旗帜鲜明，始终与党中央保持高度一致。
他思想解放，思路清晰，视野开阔，工作有魄力、有闯劲，有很强的事业心和责任感，在推进中国石化战略性结构调整、科技创新、资源优化和节能减排、国际化经营、做大做强企业等方面都作出了重要贡献。
他注重抓班子、带队伍，充分调动班子成员的积极性、主动性和创造性。他心胸开阔，作风务实，要求自己严格，自觉维护班子团结。
苏树林同志到福建省任职，体现了中央对福建领导班子建设的重视和关怀，有利于优化领导班子结构，加强省委省政府领导力量，增强领导班子活力。
我们相信苏树林同志一定会认真贯彻党中央、国务院的决策部署，在省委的领导下，在省几套班子的大力支持下，继续解放思想、开拓创新，在现有的基础上，把各项工作不断推向前进。
孙春兰要求，当前，我们要认真学习贯彻李长春同志最近来闽考察重要讲话精神，紧紧围绕“十二五”规划确定的目标任务，重点抓好四个方面工作，确保实现“十二五”良好开局。
一要落实好《海峡西岸经济区发展规划》，按照规划确定的战略定位、发展目标、空间布局、产业发展重点，特别是对于规划中涉及的重大项目和政策措施，认真研究、吃透精神、抓紧跟进，迅速推进相关工作，确保各项政策措施落到实处。
决在基层，化解在萌芽状态。
在安全生产问题上，不能有丝毫的松懈和麻痹。
要认真做好防汛抗洪各项准备工作，指挥在前、部署在前，实现科学调度，尽可能把灾害造成的损失降到最小。
三要抓好赴港澳成果落实工作，继续抓紧抓好项目跟进落实，确保尽快落地，全面地总结此次访问的成果，巩固和扩大此次访港访澳形成的良好效应。
四要做好换届选举工作，加强对换届工作的领导和指导，进一步健全选拔任用机制，认真落实各项监督制度，确保换届工作圆满顺利。
她表示，福建省委、省政府一定会更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，深入贯彻落实科学发展观，以更加开阔的视野、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风，不断开创福建科学发展、跨越发展的新局面。
黄小晶在会上发表了讲话。
他说，中组部领导宣布了中央的决定，并对福建的工作以及我的工作给予了充分肯定，这是一种鼓励、一种鞭策。
我衷心地拥护中央的决定，将按照中央的要求做好我应该做的工作。
规矩要遵守，规律不可违，人生的轨迹就是这样。
黄小晶深情地说，在即将离开我熟悉的工作岗位之际，我由衷地感到欣慰。
一是在省政府工作十六年多，在中央和省委的领导下，在这块生我养我的土地上，尽我所能地为父老乡亲服务，能够这样实实在在地做事，让我很欣慰。
二是这么多年来，与同志们共事一场，大家朝夕相处，给予了我很多理解、支持、宽容和帮助，这样一份厚重的情谊，让我感到很欣慰。
三是今天的福建正处在大有可为的发展时期，中央大力支持，省委领导坚强有力，孙书记政治强、站得高、看得远、抓得实，是福建的好班长；树林同志年富力强、熟悉经济、事业心强，省里各套班子、各级各部门各方面凝心聚力、心无旁骛、团结干事，福建的科学发展、跨越发展一定会更好地造福百姓，家乡发展的美好前景，让我感到很欣慰。
黄小晶在讲话中感谢同志们，感谢父老乡亲。
他表示，今后，将尽自己所能努力支持省委、省政府的工作。
相信福建的明天一定会更美好，海峡西岸经济区的前景一定会更广阔！衷心祝愿同志们取得更大的进步，年年好、节节高！
苏树林在讲话中说，我坚决拥护和服从中央的决定，衷心地感谢组织上对我的信任，感谢党和人民对我的培养。
福建地处我国东南沿海，是改革开放的先...