检察长履职情况汇报（热门18篇）

在各个领域，都存在着情况汇报的需求，无论是学术研究还是商业运营。在文末，我们准备了一些常见情况汇报中可能遇到的问题及解决方案，希望能为你提供帮助。

网格员履职情况汇报

为了进一步加大我区网格化管理工作力度，有效解决好“三网”问题，全面推进我区网格化管理工作的顺利开展，根据省、市和区的有关精神，现就xx年度我区网格化管理工作汇报如下：

一）网格化管理工作取得实效

xx年，全区网格化管理工作实现了网格化、管理全覆盖，全区各街道、部门单位的网格化管理工作实现了“网格化、网格化”管理，基本实现了“网格化、网格化、管理全覆盖”的管理目标。

二）网格化管理工作有效运行

截至xx年底，已实现网格化管理3945户，其中社区网格896户，小区网格90户，行政楼层50户，社会团体20户，网格化239户，户210户。

一）网格化管理工作人员少、工作量大、人员缺乏、业务不熟的困难问题。

二）网格化管理工作人员素质有待提高。

三）管理工作人员业务不熟、经验不足的困难问题。

一）加强管理和指导，提升我区网格化管理的工作质效。

二）加强网格管理员队伍建设，提高管理水平。

三）加强网格化建设管理工作，提升我区网格化管理工作的服务水平。

检察院副检察长履职调查情况报告范文

网格员履职情况汇报

为进一步提升通安镇全域网格化精细化治理、精准化服务水平，近日，通安镇集成指挥中心组织开展了网格员工作培训，全镇专职网格员组长及三级网格长参加了此次培训。

培训中讲解了相关系统操作流程，传达了《苏州高新区全域网格化联动治理工作考核办法（试行）》，并通报了现阶段全域网格化联动治理工作开展情况及存在问题，对下一步工作提出了具体要求。

通安镇集成指挥中心工作人员深入讲解了“高新e管家”“苏城网格通”手机app安装操作应用及具体操作流程等，让现场网格员更加直观地了解日常巡查、信息采集、事件上报、事件处理等具体工作所需要注意的问题。同时，根据《苏州高新区全域网格化联动治理工作考核办法（试行）》及文明典范城市创建工作要求，对网格员在每日app打卡、问题巡查上报、信息采集、重点人员巡查走访、群租房走访等日常工作方面提出了具体任务要求。

培训会最后，网格员根据工作人员的讲解，现场进行了实操练习，并结合实际工作中遇到的问题、存在的疑惑及得出的经验进行了交流。一位网格员表示，通过本次培训，进一步明确了自身的工作职责，充实了业务知识，增强了网格工作的为民服务意识，为更好地服务群众打下了坚实基础。

今年以来，通安镇多次部署“高新e管家”“苏城网格通”相关工作，通过视频会议以及小范围工作会议，深剖细析专职网格员工作要求以及注意事项，明确工作任务部署，统一问题上报口径，做到问题必报、工单必制，处办必好的高标准工作水平。同时不定期进网格现场指导培训，提升网格员工作实效。

“此次培训结合通安镇网格化工作实际，提高了网格员排查问题、发现问题、解决问题的能力，进一步提升了网格员的工作质量与效率，为推进网格化工作常态化、规范化、制度化奠定了坚实基础。”通安镇集成指挥中心相关负责人表示。下一步，通安镇集成指挥中心将结合文明典范城市创建工作要求，把创建工作融入到网格化日常巡查体系中去，推动问题早发现、早处置，努力做到问题隐患、矛盾纠纷在格内及时化解，真正把“大数据+网格化”的治理模式落到实处。

网格员履职情况汇报

为了进一步推进我县网格化管理工作，我局结合实际，积极组织开展网格化管理工作，现将有关情况报告如下：

网格化管理工作是全面贯彻党中央的精神，加快社会主义建设，推向社会主义现代化的重要途径，是提升我县整体社会管理水平的重要举措，是推进和谐社会建设、构建和谐社会的重要内容，必须高度重视。

网格化管理工作领导小组成立后，我局成立了以局长任组长，相关股室负责人为成员的领导小组，明确分工，责任到人。局长、党支部、局长任组长，副局长任副组长，相关科室负责人任成员的领导小组，并加强对网格化管理工作的领导。

为确保网格化管理工作顺利落地，我局在年初召开了网格化管理工作会议，对xx年工作安排进行分解，明确各自职责，形成了网格化管理工作的整体工作运行机制，明确了各自岗位职责，使工作有章可循，责任明确，工作到位。

为使网格化管理工作落到实处，我局成立了网格化管理工作领导小组，对各个岗位进行了明确的工作分工。在工作中，我局注重建立完善管理规章制度，并且严格按照工作程序进行工作。我局在制定网格化管理制度时，首先严格遵循《中国党网格化管理工作条例》《中国党网格化管理工作规则》，严格按照《中国党网格化管理工作规范》开展工作，对网格化管理工作制度中相关规定进行补充、修订，使管理工作制度化、规范化，为网格化管理工作的顺利开展提供了有力保障。

为加强网格化管理工作的监督力度，我局于年初制定并印发了《网格化管理工作手册》、《网格化管理工作规则》等相关管理制度文件，使我局网格化管理工作逐步向规范化、制度化方向发展，并且还制定了《局领导网格化管理工作手册》，规范网格管理各项工作。

通过网格化管理，使网格化管理工作落实到实处，有力地推进我局的网格化管理工作。

支部书记履职情况汇报

2020年，我严格按照上级党委指示，以习近平新时代中国特色社会主义思想作为行动指南，认真贯彻落实党的十九大精神，始终牢记支部书记的第一职责，坚持党建工作与业务工作同步谋划、部署和推进。注重抓学习、打基础、管长远，精心组织推进支部党建工作，较好地履行了党支部书记的职责。下面我将履职情况向大家简要汇报，请批评指正。

2020年我支部深入开展廉洁萍乡、廉洁医院教育活动，严格执行党风廉政建设责任制，通过签订廉政责任书、谈心谈话、上廉政党课、重温入党誓词，诵读经典等，多种方式教育活动丰富了党风廉政建设，营造了风清气正的支部氛围。

我支部党建工作严格按照基础党建“三化”建设的标准开展，对照四个方面定标准，六个方面立规范，一张网络连整体，将支部党建工作落实到细处、实处。

支部严格落实并执行“三会一课”制度，利用智慧党建平台做好台账记录工作。2020度支部召开支部委员会15次、党员大会5次，党课10次，党员集中学习13次，主题党日活动15次。2、支部大力开展“健康。

扶贫。

我先行”活动，先后到安源镇敬老院、城郊敬老院、长平乡石塘村、乐晚情敬老院等地开展健康咨询、宣教及健康体检义诊活动，获得了群众的一致好评。

(一)只有爱岗敬业，恪守职责，才能高标准地干好每一项工作。本职岗位是实现人生价值的最佳舞台。不论在什么岗位，我都将全心全意投入到工作中去。所以，只要立足本职，扎实工作，就能实现自我的人生价值。

(二)只有努力学习，善于总结，才能不断提高自我的工作水平。自任职以来，我始终把学习当作自我干好工作的第一要务，用先进的理论来指导工作的实践。工作的实践中使我深深地体会到，只有不断地加强学习，更新知识结构，扩大知识内存，并与实践有机地结合起来，才能真正提高自我的工作本事和水平。

(一)党建业务还不够熟悉。对有些具体工作的要求把握不够、程序不熟练，离“行家里手”的标准还有较大距离。部分党建工作没有完全做到位，存在照搬照套现象，结合本支部实际不够。在党员进社区、联系服务群众、党员培训等方面，没有到达星级党支部、红旗党支部创立要求。

(二)创新意识有待于进一步增强。思想还不够解放，创新破旧不够彻底。对当前党建工作的难题，有时还习惯于传统办法和招数，缺乏创新措施和办法。对新形势下基层党建“三化”建设的特点规律认识还不够深刻，对单位在实践中积累的一些好的做法、好的经验总结推广不够，主观上存有求稳大于求新的思想。

针对以上存在的问题，在今后的工作中，我坚决做到以下几点。

一是扎实工作，不断增强事业心和职责感。事业心来自于扎实的工作，在工作中，要充分发挥主观能动性，以实实在在的工作求得实实在在的成效，经常征求大家对自我工作的意见提议，不断修正工作的思路和改善工作方法，努力提高支部党建工作的质量。

二是加强党性修养，带头做党员先锋模范表率。始终坚持思想道德的纯洁。时刻用共产党员的立身做人的标准约束自我，严格坚持党性原则，加强人品道德修养，不断强化自律意识，自觉以法纪为镜，以道德为镜，始终坚持清正廉洁的良好形象。带头做党员们的先锋模范表率。

以上是我个人的述职报告，不妥之处，恳请领导和同志们批评指正!

市审计局副科级履职情况汇报

作为业务型干部，本人一贯注重在加强业务素质的同时，加强政治理论学习，提高政治理论修养。工作期间，本人充分利用一切机会和业余时间，系统地学习中国特色的社会主义政治理论。

2012。

年，重点学习了党的“十八大”、《国务院关于支持赣南等原中央苏区振兴发展的若干意见》、市委全委广大会精神，深刻理解其精神内涵，不断充实和武装自己的头脑，并贯彻于工作实践中。通过学习，本人政治理论功底得到进一步夯实，政治素质得到进一步提高。通过学习，本人管理思路更清晰、工作目标更明确。

本人一贯坚持民主作风，实行民主集中制抓好所分管的事务，注重提高个人亲和力，协助领导培养职工的主人翁意识，充分调动职工的工作积极性和主观能动性。在抓好分管工作过程中，本人坚决贯彻单位领导和集体决策精神，以单位总体工作目标和措施为中心，精神组织和开展各项工作，一方面明晰个人的工作思路，根据全局工作计划拟订好具体的工作措施，另一方面充分尊重和采纳职工的合理意见，发挥职工的聪明才智，使职工成为即是工作的落实者，又是决策的参与者。审计处理是审计干部最容易滋生特权思想和腐败的一个审计环节，本人一贯奉行集体决策原则，重大问题提交审计业务会议处理，一般问题及时向领导请示、汇报，充分尊重审计人员意见。通过以上措施，与分管工作相关的职工积极性得到最大程度的发挥，各项工作均有序地得以开展和推进，分管科室的各项工作得各方面认可。

本人一直坚持务实的工作风格，发扬苏区干部的优良作风，并以此要求所分管科室的同志。

2012。

年，本人除做好单位的分管工作外，还根据上级和单位的工作需要，以战斗员的身份参与市和我局的一线审计工作，不管是在参加上级审计机关组织的全国社会保障资金审计、农村信用社审计和经济责任审计工作中，还是本局安排的具体审计工作中，本人均高标准、严要求的完成了各项工作，特别是在上级审计机关布置的工作中，体现出了我局审计干部严谨的工作作风、优良的业务素养、清廉的职业道德。工作过程中，本人以身作则带动身边的同志，坚持下到审计工作一线，现场处理审计实施工作中遇到的难题，促进审计组高质量地完成有关审计项目。通过言传身教，分管科室的同志的业务能力、工作作风有了较大提高，分管的审计项目质量均得到上级和有关领导的肯定和好评。

为做好国庆、十八大会议等期间安全维稳工作，本人将各项措施落到实处，尤其在处置好原审计事务所工作人员信访问题方面，本人亲力亲为，亲自上门或召集信访人员做好耐心细致工作，亲自制订和草拟信访处置方案，并取得了良好效果。为宣传好我市审计工作，指导干部职工做好审计论文、信息投稿工作，保持了我局信息宣传工作的良好势头。除抓好分管工作和日常工作外，还参加了我市医药总公司、交通运输企业、农业场所改制工作。工作过程中，本人敢于创新工作方法，力争创品牌、创特色，做到高标准、严要求。

不利用红白喜事聚敛财物。

不利用领导干部身份参与或通过家属参与经商营利活动，不与民争利，并通过自己的言传身教，影响和教育身边工作的同志，所分管的科室，在廉洁自律方面无不良反映和记录。

根据安排，

2011。

5+2。

白

+

黑的工作模式，以耐心、细致、果敢的工作方法，做到了国家和拆迁户利益两兼顾，确保了工作的顺利推进。在其他工程建设有关工作中，本人严格履行审计部门职责，全力维护有关各方利益、为领导和有关利益方耐心提供政策咨询服务；在“三送”等中心工作中，本人严格按照有关文件精神开展各项活动，切实为群众提供各项服务。

金无足赤，人无完人，本人也存在一些不足，主要是：领导经验和管理水平还有待进一步提高，政治理论水平有待进一步加强。

继续坚持科学发展观，认真领会贯彻“十八大”、各级党委政府会议和文件以及各级审计工作会议精神，认真学习，扎实工作，一是钻研领导科学，向其他领导干部学习，进一步提高领导水平和业务管理能力；二是协助局长抓好分管工作，钻研审计理论，创新审计方法，力争工作年年有新突破、新成绩；三是进一步加强政治理论学习，提高政治素养，以高标准要求自己、以严要求约束自己；四是积极投身于市委、政府提出“一个突出，四个加快”工作和其他工作，为我市经济、社会发展贡献自己的力量。

网格员履职情况汇报

从我转岗成为社区网格管理员以来，已经一年时间了，在社区领导及同事的帮助下，自已的'工作能力和业务水平得到了锻炼和提高。社区工作事无巨细，紧张而繁琐，做的都是最基层的群众工作。网格管理员岗位虽小但我们的工作体现了政府关心群众，服务群众为群众办实事的宗旨，当自己的工作得到群众的肯定时，一种自豪油然而升。几年的社区工作使我受益匪浅，现将今年的工作总结如下：

一、信息采集。通过上门登记、入户核查、日常巡查，掌握所管辖区内的基本情况。我是龙桥社区3号网格员，管辖范围为站南路大部，共有居民楼20栋，居民住户200余户，居民人数500人左右，单位5个，汽车中心站一个。通过上门入户我对辖区的情况有了个基本了解，使居民对我们社区网格员也有了个初步的认识，方便以后我们更好的在群众中开展工作。

二、综合治理和城市管理。及时解决群众反应的矛盾，排查化解群众纠纷。我所在网格位于城乡接合部靠近火车站汽车站且属于杂居小区，治安环境差，城市管理问题突出，经常有居民找社区化解矛盾。邓家湾小区属于老旧小区下水道经常堵塞，居民反应给我后，我和社区领导多次找相关部门协调，并将此事上报到矛盾化解平台，得到的街道和城管部门的支持最终为居民维修了下水管道。由于工作中提前介入一年来网格内矛盾纠纷等社会矛盾不到10起。

三、劳动保障。为下岗失业人员办理就失业证，组织就业困难人群参加职业技能培训现场招聘。

四、民政服务。给年满60岁的老年人办理老年证，对家庭收入发生变化的低保户，进行上门核查及时上报，并对老年人对社会养老进行问卷调查，了解老年人对养老服务的需求。

五、一年的主要工作。

1、一年来协助派出所进行‘一标三实’工作，共采集标准地址20xx余条，实有人口23000余人，单位1200家，房屋xx余套。

2、改造老旧小区路面xx00平米，疏通下水道1850米。

支部书记履职情况汇报

2020年上半年以来，我严格按照上级指示，立足本职岗位，勤奋努力学习，认真履职尽责，较好完成了上半年任务。下面，就将履职情况大家简要汇报，请批评指正。

自担任现职以来，能够加强学习，积极调整工作思路，更新知识结构，加强作风培养，按照职责要求抓好本职工作。

(一)勤学常思，打牢了适应本职的理论功底。来到单位，我自己深知学习理论知识、打牢理论功底的重要性。任现职以来，我一刻也不放松对理论知识的学习和积累，经常加班加点地学习。一是点滴积累学。结合自身实际制定了学习计划，从读书、读报到新闻写作，通过系统学习《党的十九大教育读本》、《习近平谈治国理政》第二卷等书籍，利用点滴时间撰写心得体会，并把所学知识运用到实际工作中，打牢了思想根基，增长了知识，开阔了视野。二是针对政策学。对各大主流报刊上的重要文章、上级下发的各种文件，深刻领悟精神实质，召集支部成员共同学习，相互交流，及时用上级精神统一思想;集体研究问题，做到议事先议政。针对党的政策、方针学，促使学习成果进入支部决策，并结合自己工作的实际及各类法规制度的有关条款，进行了摘录和整理留作法规学习资料。三是结合实践学。在工作上我力争做到三勤：勤谈心交流，从大家那里听到一些好建议;勤读书看报，从别人那里学一些好做法;勤思考总结，从工作得失中悟出一些规律。坚持边学边干，把落实每项工作的过程当成学习提高的过程。通过岗位学习和实践锻炼，自己抓工作的思路清了，办法多了，底气足了，抓政治工作的信心也有了。

(二)恪守职责，强化了落实政治工作的质量。新形势下单位同志思想受到利益调整、多元化价值取向、改革调整等现实问题的影响较大。实践中我体会到，政治工作不是空对空，要牢牢把握工作的针对性和实效性，必须贴近实际才能见到实效，必须脚踏实地才能有所作为。一是心里装着群众。注重到同志中间了解情况，掌握第一手资料，及时把握大家思想变化情况，抓住人员重点，通过谈心、座谈掌握大家的思想底数，及时调整补充了教育内容，提高了授课质量，增强了工作的主动性。半年来，共编写教案13份，组织授课4余次，进一步提高了大家的思想政治素质。二是凡事想着群众。对。

不忘初心。

牢记使命主题教育，采取集中授课+小课串讲+视频辅导+课后讨论的方式，解决言教不深的问题;以单位光荣传统和诸多荣誉为题材，广泛开展向优良传统看齐、向技术骨干学习、为改革蓄力的常态系列评比竞赛活动，增强了教育实效性;让典型教育大家，让优秀技术骨干等现身说法，搞好互动式教育，解决身教不力的问题;大量采取对话式、演讲式、讨论式的教育形式，调动大家参与教育的积极性，充分发挥大家的教育主体作用，解决群教不畅的问题。此外，我还先后组织了薪火相传苦难辉煌心向党系列演讲比赛、记忆与感恩系列专题活动，进一步丰富了大家的业余文化生活。三是一切为了群众。注重解决思想问题与解决实际问题相一致，引导干部帮助一些同志减轻来自家庭的压力，指导大家开展好三互活动，并加强对小组长培训，充分依靠思想骨干队伍把思想工作做细做实。为遇有家庭变故的同志，立说立行的帮助安排回去处理;自任职以来，全体同志政治立场坚定，思想积极上进，单位风气正、士气高。

(三)谋事成事，提高了统班子带队伍的能力。本着抓队伍先抓班子的思想，我自觉以抓好支部班子建设为已任，从思想上、组织上、制度上全面加强班子建设：一是用上级精神统领班子，强化组织把关定向功能。我自觉端正工作指导思想，始终把工作重心放在扎实打基础、全面谋发展上;充分发挥主观能动性，决策讲科学，建设讲质量，办事讲效益。x至x月份，参加了xxx任务，完成了xxxx。二是用组织生活制度运转班子，强化支部科学决策功能。加强对中心工作的领导，不感情用事，不会前办事，不个人定事，提高集体领导的质量。作为支部书记，我能够始终将自己置身于支部集体领导之下，积极拥护支部的集体决策，大事讲原则，小事讲风格，遇事能够积极与副书记及其它成员交心通气，主动商量，相互支持，密切配合，虚心听取他人的意见和建议，紧紧围绕保障处党委的工作思路抓落实、求发展，能够以普通党员的身份积极参加党组织生活，接受组织、群众监督的自觉性较强。三是搞好对党小组长的传帮带，强化党支部班子的自建能力。我时刻关注各党小组建设情况，结合自身工作经验和体会，给党小组长出主意、教方法、拿对策，帮助他们查找原因、克服困难，使所属党员队伍建设水平有新的提高。

(四)严谨务实，树立了个人良好形象。支部书记不仅要说得让人信服，更要做得让人佩服。在工作和生活中，我注重严格要求自己：一是增强党性修养。在工作和生活中勇于解剖自己，主动承担工作中的失误，本着坦诚相待的方式处理同志关系，对上讲实话，对下诉真情，在困难和挫折面前保持强烈的进取精神和创新意识。二是坚持了公道处事。我自觉按照职责范围内和要求履行职责，不贪权争权，遇事主动与其他同志交流意见;在热点问题处理上，坚持原则，尊重各党支部和全体同志的意见，在经费开支、工程建设等问题上都能严格依据事务公开要求，以公开求公正，大家普遍满意。三是提升了服务意识。基层开展工作我主动帮着谋划，遇到棘手问题我积极帮助解决，有了先进典型及时帮着总结，事迹材料都亲自修改把关，上级部署任务不当传话筒和二传手，能积极结合单位实际提出贯彻落实的意见，支持基层在职责范围内创造性地开展工作。

(一)只有爱岗敬业，恪守职责，才能高标准地干好每一项工作。本职岗位是实现人生价值的最佳舞台。就我个人而言，不论在什么岗位直到现在，都能把每一个新岗位作为自己新生活的开始，全心全意投入到工作中去。因此，只要立足本职，扎实工作，就能实现自己的人生价值。

(二)只有努力学习，善于总结，才能不断提高自己的工作水平。自任职以来，我始终把学习当作自己干好工作的第一要务，用先进的理论来指导工作的实践，使自己在潜移默化中得到提高。工作的实践中使我深深地体会到，只有不断地加强学习，更新知识结构，储备知识含量，扩大知识内存，并与实践有机地结合起来，在实践中摸索，在实践中锻炼，才能真正提高自己的工作能力和水平。

(三)只有加强团结，增进友谊，才能在风正气顺的氛围中使组织功能得到充分发挥。团结出战斗力，团结出凝聚力。一名党员干部善不善于团结人，能不能在团结上当模范，既是个人修养的表现，又是政治素质的反映。只有带头搞好团结，才能增强支部的凝聚力、战斗力。

(四)只有充分依靠群众，调动大家工作的积极性和主动性，才能促进单位建设不断发展。长期的基层工作经验使我深深地体会到，每一名同志都是单位建设的根本力量。所以，只有把所有大家的主观能动性充分调动起来，使大家的聪明才智得到尽情发挥，做到大家齐心协力、同心同德，才能把单位建设好。

(一)创新意识有待于进一步增强。对改革调整新形势下基层建设的特点规律认识不够深刻，对单位在实践中积累的一些好的做法、好的经验总结推广不够，主观上存有求稳大于求新的思想。

(二)执行规章制度还不是很严格。有章不循的问题还不同程度的存在。在工作中落实规章制度方面强调多、抓得少，要求多、检查少，重有形的具体工作，轻无形的教育引导，致使个别人的思想转化不明显。在人员管理上不够严格，检查督导不经常，对一般性的违纪问题没有进行严肃的处理，只是进行了批评教育，导致了管理工作时松时紧。

(三)工作作风有时不够扎实。对集中组织的专题教育、大项活动投入精力多，对单位经常性工作检查指导不够细致;从政治工作方面建设指导帮助多，对其他工作有时抓得还不够全面;布置工作提要求多，帮助单位解决问题有时缺乏耐心和韧劲。主要原因：有时思想浮躁，站在班排角度想问题不够深、不够细。

针对以上存在的问题，在今后的工作中，我坚决做到以下几点。

一是勤奋学习，不断提高政治理论素养。加强理论学习，把贯彻落实习主席系列重要讲话精神，落实全面从严治党作为一项政治任务。首先提高思维层次。把学习的重点放在提高自身的思维层次上，不断提高自己认识问题的能力，尤其是从政治上思考问题、分析问题的能力，做到任何时候任何情况下都听招呼、守规矩，不做愧对于党、愧对于组织的事。其次，加强自我完善。在学习中自觉做到勤读深悟，甘当小学生，虚心向领导学习，向身边的人和事学习，在学习中不断丰富自己、完善自己，提高自己。三是强化实践锻炼。学以致用，学有所成。以时不我待的紧迫感、不进则退的危机感来学习理论和高科技知识，有效弥补自身的不足，用发展的办法来解决工作中遇到的新情况、新问题，做勤奋学习的模范。

二是扎实工作，不断增强事业心和责任感。事业心来自于扎实的工作，因此，只有把个人前途命运与单位建设紧密联系起来，在工作中，不讲客观，不讲条件，在困难面前不回避、不绕道，不将矛盾上交，充分发挥主观能动性，以实实在在的工作求得实实在在的成效，不搞花架子，不做面子活，经常征求大家对自己工作的意见建议，不断修正工作的思路和改进工作方法，努力提高基层建设的质量。

三是加强修养，始终保持思想道德的纯洁。时刻用共产党员的立身做人的标准约束自己，严格坚持党性原则，加强人品官德修养，不断强化自律意识，正确对待名利得失，正确使用手中权力，自觉以法纪为镜照照自己越轨没越轨，以道德为镜照照自己纯洁不纯洁，横不攀竖不比，老老实实做自己，始终保持清正廉洁的良好形象。

以上是我个人的述职。

报告。

不妥之处恳请领导和同志们批评指正!

××街道纪工委履职情况汇报

1.尽职尽责，协助党工委履行主体责任。坚持把协助党工委加强党风廉政建设作为纪工委履行监督责任的重要任务。一是勤汇报，强化党工委落实主体责任意识。及时在班子会和党工委中心组理论学习组会议上传达汇报区纪委会议精神，及时汇报中央、省市区有关新要求、新精神，及时通报省市区关于违反中央八项规定精神的典型案例，以儆效尤。二是建章立制，创建党工委落实主体责任抓手，上报以党工委书记为第一责任人的《街道2016年度落实党风廉政建设责任制承诺书》，将街道党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解，进一步明确职责，夯实责任。

2.强化监督，持之以恒抓作风建设。一是强化自查自纠。街道印发实施方案，开展自查自纠活动，将要求强化、压力加大，精准查摆，纠正懒政怠政和不作为问题，改善工作精神面貌。二是强化督导问责。公开举报电话和邮箱，设立监督信箱，组织街道作风建设执纪小组成员对机关和社区进行不定期的监督检查，强调突击检查。仅2016年以来就组织各种形式的明查暗访50余次，下发整改通报4份。三是强化重心“不作为乱作为慢作为”，认真开展解决群众反感的“不乱慢”问题专项活动，强化工作人员的服务质量。在机关设置公开栏，在便民服务中心设置展架，在所辖13个社区设置张贴式告示牌，发放明白纸2000余张，下发调查问卷50份。

3.从严执纪，加大办案力度。近几年来，我街道纪工委按照“三转”活动的要求，坚持把查办案件放在更加突出的位置，多方挖掘案源线索，着力提高办案能力，坚持优先使用“四种形态”教育中第一种形态。2016年和2017年自办案件4件，已全部结案。发现有效价值线索57件，来源全部属于自查自纠，已全部整改完毕。有57人受到批评教育，起到了较好的警示作用。

4.四项措施积极推进“一问责八清理活动”暨基层“微腐败”专项行动不断深化。一是营造氛围展开针对性学习。制作廉政警示牌、完善党务、政务公开栏内容，公开举报邮箱和电话，制定街道专项行动实施方案，做到抬头有警示，低头有准则，提高相关人员对此项活动的认识。二是深入聚焦查找问题线索。通过群众提、自己找、集体议等多种形式，层层发动。在广泛征求各方面意见建议的基础上，认真分析，使有效问题线索由最初的2条增加到57条，并且全部整改完毕。三是建章立制发挥约束力。通过在专项活动中发现的问题特点，街道以强化纪律整顿为切入点，制定并下发《燕山路街道社区居委会财务管理制度》、《燕山路街道办事处关于进一步规范机关和社区管理的通知》等制度文件，切实用制度管权、管事、管人，有力提升街道社区工作人员工作状态和精神面貌。

5.认真履行监督职能，抓好领导干部廉洁自律工作。按照中央《八项规定》要求，完善公车使用等机关工作制度。认真落实领导班子民主生活会、民主评议等制度，严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”，对街道重点工作如“两学一做”、“一问责八清理暨微腐败”“纠正四风”等工作开展经常性督促检查，及时发现和纠正问题，堵塞漏洞，不断提升预防惩治腐败的能力。同时坚持网络监督和纪律审查月报制度，规范网上运行使用和管理，防止体外循环。

二、存在问题。

（一）责任意识差，思想站位低。

在工作中，没能做到尽职尽责，造成日常工作拖拉，完成不及时。落实纪委布置的工作行动慢，工作粗糙，在案件办理上更是不主动，几年来均没有完成纪委要求的任务指标，长期是倒数几位，办案质量更是堪忧。造成上述问题的原因就是思想站位太低，从内心没有把纪律工作的重要性放到足够的位置，混日子的思想严重。

（二）机制不顺畅、思想有不足。

1.一些单位和监察对象怕影响自身考核和任用，不愿接受监督，使得街道纪工委在履行监督职责时面临压力和干扰，导致监督工作不到位。

2.街道纪工委在思想上对工作认识不足，对应该承担的监管责任不愿承担，工作主观能动性不强，导致纪律审查工作措施不力。

（三）制度不健全、运作不规范。

虽然有规范村级事务37条等制度，但在具体的财务管理、社区项目工程发包等重大事项上，缺少规范的操作规程和必要的制约手段，致使一些监督工作流于形式。

（四）街道纪律审查工作人员在配备方面不足。

目前我街道纪工委配备纪工委副书记和纪检干事各1名，且年龄偏大，纪检工作力量不足，影响了纪检监察职能的发挥。

二、下步整改措施。

（一）强化责任意识，突出监督责任的落实。

纪委作为提高机关效能、规范工作纪律、预防惩治腐败的强力工作部门，要把担当、负责放在第一位置，把权力关进制度的笼子。要勇于监督，并把监督对象及监督内容细化、量化。

（二）转变观念，提高思想认识。

1.克服思想上的畏难情绪，解决不愿办案、不敢办案的问题，理清工作思路，主动出击，加大查办案件力度。

2.牢固树立“有问题发现不了是失职，发现问题不查办是渎职，查办问题不能突破是不称职”的理念，严格落实“三转”的工作要求，把执纪审查作为我街道纪工委当前工作重要任务。

（三）加强学习，提高办案能力。

认真学习十九大后上级会议和文件精神，切实加强纪律审查业务知识学习，通过重点学习党纪党规、认真参加区纪委纪律审查工作培训、积极向区纪委纪律审查工作专家请教等方式方法，集中精力搞好主业，提高自身纪律审查的能力和水平。

（四）多措并举，拓展案源线索。

在案件线索的收集上，要充分发挥信访的主渠道作用，运用好媒体舆情，抓好以下几个方面工作：一是上级交办的案件，主要是上级纪委和信访部门转办的案件线索。二是多与街道辖区派出所、司法所及其他行政执法业务部门勾通，加强横向联系，实行信息共享，从中获取线索。三是充分发挥纪检人员的主观能动性，到基层排查矛盾纠纷，向老百姓要案件线索。

（五）加大案件查办力度。

配强街道纪工委专干，加大纪律审查工作力度，做到有案必查，坚决保持惩治腐败的高压态势，重点严肃查办克扣惠民资金案件、民生项目建设违纪案件、党员干部违规操办红白喜事案件、违法生育案件、以权谋私案件以及严重侵害群众利益案件等，做到发现一起，查处一起，决不姑息迁就。

范文结构平整。

党组书记2020年履职和廉洁自律汇报材料。

履职承诺书。

履职欢迎词。

履职承诺书。

履职尽责工作情况汇报

纪检委员履职情况汇报

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识，提高拒腐防变的自觉性。

2、运用监督执纪“四种形态”

运用监督执纪“四种形态”，对关键岗位及人员开展谈心谈话2次，与一线员工座谈1次，及时发现并纠正党员干部的“苗头性”、“倾向性”问题，严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律等各项纪律。

3、开展监督检查。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外，根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动，进一步清查和规范各项管理、操作流程，使生产经营管理依法合规。

4、加强组织协调。

每月定期报告党风廉政建设情况，及时传达纪委文件、会议精神，组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动，接受集团公司的各项监督、检查，规范管理行为、提高管理效率。

5、推进纪检监察与生产经营相融合。

深入领会党风廉洁建设的精神要求，使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位，立足早发现、早处置，促进各项工作有序开展，推动企业健康发展。

6、严以律己，敢于担当。

坚持正人先正己，带头纠正“四风”，带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责，严格按照规章制度办事，敢于较真碰硬，敢于担当责任，敢于同各种歪风邪气作斗争，严防“灯下黑”。

7、存在的问题及整改措施。

1)加强学习纪检工作业务知识，提高工作能力，提升监督执纪工作成效，使纪检工作融入到生产经营的各个方面，推动企业健康管理。

2)进一步解放思想，打破思想上的“人情关”，严格执行规章制度，使“红红脸、出出汗”成为常态，及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

3)加大监督执纪工作力度，及时指导相关人员落实好党风廉洁工作，督促各项管理严守操作流程，进一步规范管理。

政协委员履职情况工作汇报

通过县政协的交流培训与自身学习，作为一名政协委员，我深深地体会到，作为一名政协委员既是荣誉，又是责任，既有权利，更有义务。因此，如何把荣誉与责任、权利与义务统一起来,如何把双重身份，双倍的责任完成好一直是我不懈追求的目标。为此，我加倍努力工作，正确行使权利，自觉履行义务，勇于承担责任，圆满的完成了双重工作任务。

一、提高认识，增强使命感。

政协委员是一种特殊的政治身份，肩负着人民的重托和履行职责的义务。每次政协会后，我都被宾馆、政府门前、会场内外到处悬挂的“向政协委员学习”、“向政协委员致敬”的大红横幅所感动，既让我深深为作为一名政协委员而感到光荣和自豪，又鞭策我在工作中积极工作。聆听了领导们精彩的讲话和委员们的座谈讨论，使我更进一步明确了政协的性质、职责和任务，明白了原来那么多得民心顺民意、被百姓称赞的好事都是通过政协委员们的提案得以解决的结果，更明白了作为一名政协委员所肩负的责任和使命。“政协是舞台，委员是演员”，委员作用的发挥，直接关系到政协形象，关系到政协职能发挥的水平。

每次政协会后，很长一段时间我都在深深地思索：作为一名政协委员，该如何不断的充实自己？该如何履行好自己的职责？该怎样如实地反映社情民意、提出有益于群众的好的提案？为解决这些问题，我翻阅了大量的资料、书籍，请教了一些老委员。我终于明白了要做一名称职的、优秀的委员，光有热情是不够的，还必须自觉地加强学习，勇于实践，维护大局，这样才能做一名优秀的、称职的、人民放心的政协委员。

二、加强学习，提高履职能力。

坚持学习、改善学习，是适应形势发展和履行政协职能的迫切需要。因此，我始终把学习作为一种政治责任，作为增长才干、提高工作能力和执政水平的基础和源泉，结合新形势、新任务的要求，我不仅学习了与政协相关的知识，还系统地学习了党的十七大精神及其相关法律法规，在所在单位深入开展学习实践科学发展观活动和创先争优活动，特别是认真学习了党在新时期的路线方针政策及县委、县政府有关会议精神及各项决策部署，努力学习实践科学发展观，用科学的理论武装头脑，思想政治素养、科学决策水平得到了进一步加强，真正树立了情为民所系、利为民所谋、心为民所牵的思想，也为有效履行职能、做好新时期政协工作奠定了基础。

三、

努力实践，做一名称职的、优秀的政协委员。

作，从保持社会稳定出发，从促进社会可持续发展出发，从维护最广大人民群众根本利益出发，从促进xx县的经济和社会发展大局出发，提出一些实实在在的问题、建议和提案，把自己关于社情民意的了解传达给政府的有关部门。

总之，在一年的工作中我虽然取得了点滴成绩，但也清醒地看到工作中存在的不足，如思想观念和工作作风与形势发展要求还有不相适应的地方，对新形势下政协工作在构建和谐社会中重要基础作用的认识还有差距，这些都有待于在今后工作中认真加以解决和完善。今后我一定要高度重视学习、善于从学习中汲取营养，获取尽可能多的知识，增强履职能力，来回报党和人民的重托。

xxx。

xxxx年xx月xx日。

支部书记履职情况汇报

各位领导、同志们:。

你们好!我是_年8月1日被组织提拔任命为40636钻井队党支部副书记的，_年6月25日调到70561钻井队担任党支部副书记。_年5月随原70561队整建制从新疆回撤，组建50_4钻井队，我担任党支部书记。

回顾今年的工作，我在上级领导的正确指导和亲切关怀下，在本队干部的大力支持和积极帮助下，在全体职工的密切配合和共同努力下，以确保完成本队各项工作为中心，以全心全意为广大员工服务为宗旨，以加强员工思想教育和员工培训为手段，以全面提高队伍的整体素质、全面保证职工的生活需要、确保我队完成生产任务为出发点，根据上级精神和指示，根据我队的实际情况开展所负责的各项工作。

现就本人今年所做的具体工作分六个方面，向在坐的各位领导和同志们作如下汇报:。

1、围绕一个中心，即钻井生产施工这一中心。

为使我队的党群工作始终在围绕钻井生产施工这一个中心上发挥最大功效，我和队上其他干部共同商议、共同想方设法，从各方面保证生产施工的顺利进行，我主要是做好后勤保障工作，职工培训工作和思想教育工作等，解除大家思想上、生活上、精神上的各种包袱，提高员工操作技能和理论水平，为员工加油打气，使大家全身心投入到钻井生产施工之中，为生产顺利进行提供强有力的保证。

2、发挥两个作用:党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。确立党支部的战斗堡垒作用和地位，建立“党员先锋岗”“党员模范岗”，划分党员责任区，在接受群众监督、支部严格考核的基础上，使每个党员明确责任，工作有了动力、有了目标，自我加压，认真完成工作、学习和思想政治任务。真正做到了积极学习使觉悟高于群众，努力工作使业绩高于群众，钻研业务使技能高于群众，形成人人争做优秀党员的良好风尚、给群众做出了良好的示范和表率作用。

3、理顺三种关系，干群关系，党群关系，党政关系。通过上级精神、指示和班子学习，使党员干部更加明确了组织和群众的重托和厚望，深知了权力就是责任，领导就是协调，干部就是给给员工服务的。党员干部都能用积极的心态对待工作、对待人生;用感恩的心态对待组织、对待群众。从而全面的促进了干群、党群关系，使干部、党员和群众在生活和工作中，都能打成一片，为队伍的和谐和工作的顺利开展打下了坚实的基础。党支部和队委会在增强党性的基础上统一思想，党政双方互为依存，互相补台，互相促进，相互制约和监督。在确定生产经营方针、人员调整、制度制订、保障职工主人翁地位等重大问题上，都能做到用党性原则统一思想，统一步调。无论是党务干部还是行政干部，遇事都能从大局出发，能站在对方的角度上考虑，达到了遇到问题豁然开朗，有了误解及时化解，有了分歧心平气和的商议，党政的关系处理的很融洽。促进了班子的团结，增强了队伍的凝聚力，战斗力和核心竞争力。

4、采取四种方法:问，文，稳，温。问，就是了解职工的需要和困难，意见和想法，不满、建议以及情绪和心里包袱，及时进行分析和解决。文，就是进行集中思想教育和个别谈心教育，打开心结，化解矛盾，纠正消极思想，端正工作态度，改变错误观念，消除各种误会。稳，就是想办法，确保和促进职工队伍的稳定。温，就是让职工感觉到本队的温暖，我们协调帮助解决员工工作和生活中遇到的困难，像给家庭困难的员工申请补助等，让不少职工感受到意外的惊喜和组织的温暖。

5、夯实五个基础:党、政、工、团、班。

党支部是我队的主心骨，是职工群众的带路人，一举一动，一言一行，都代表着一个基层党组织的形象。因此，在支部建设上，我始终铭记着自己肩负的责任。把握一个“全”字，那就是全方位地抓好党支部建设，树立全心全意为职工群众服务的思想，把党支部的各项工作全部溶入生产经营工作之中。加强党支部班子建设，发挥党支部战斗堡垒作用，坚持“三会一课”制度，加强党员管理，。坚持“双培双提高”，使全体党员都能以良好的自身形象，扎扎实实的工作，感染和带动群众，发挥模范带头作用。今年预备党员转正3人，发展入党积极分子3人，党支部建设得到加强和提高。

在本队领导班子建设上，我坚持班子学习、班子民主生活和民主集中制。注重发挥集体的智慧和力量。把员工的调整、奖金分配、先进的评选等一切涉及生产、劳动分配和职工群众切身利益的事，都做为大事，慎之又慎，集体研究决定。凡事都要事先交流思想，形成统一认识后，再提交职工代表会议上进行讨论。尊重班子每位成员的意见，群策群力，择善而定，不搞“一言堂”、不跳“独脚舞”，从而激发、调动了每一个班子成员的积极性，依靠集体的力量把各项工作开展起来。另外，还注重加强干部作风建设，让干部做好职工群众的领头羊、排头兵。

钻井队的工会工作密切的关系职工切身利益。所以工会建设及工会工作的开展上，我也非常重视，严格按照上级要求和有关规定认真开展工会工作，确保了职工代表参与重要决策和重大问题，对职工代表提出的问题，督促队上及时的进行解决和处理，确保员工合法利益的维护。认真开展工会劳动保护监督检查工作，对检查出的问题及时进行整改。队上的重要事情，像考勤、工资、奖金、材料、生活采购和收支情况等方面都在工会组织的监督之下，使员工对队上的各种事情清楚明了，确保工会职能的发挥，确保队伍的稳定。

团支部是党支部的助手，是培养青年员工的学校。我协助团支部成员按照上级组织的要求、结合本队的实际情况积极的开展工作，通过教育引导和开展的一系列活动，陶冶了青年员工的情操，提高了他们的素质，丰富了他们的生活，缓解了他们的情绪，使青年员工进步成长很快，大部分都成为我队发展的人才，一些人还能独挡一面。

班组是企业的最基本单元，更是我队发展的根基，制约着我队的发展前景和发展速度。因此我对班组建设向来重视，我通过职工大会、周会、班组座谈会和个别谈心，引导和鼓励班组长大胆管理，正确管理，既给班组长布置任务，施加压力，又给他们出主意，想办法，教方法，理顺各种关系，解决各种矛盾，协助他们上传下达，管理班组人员、工作、学习和生活，使广大员工都能遵守公司和队上的各项管理制度和要求，确保了各项工作的正常开展。尤其督促各班组进行人员教育、培训及“五型”班组工作的开展和星级员工评比工作的落实。使各班组的工作都得到了长足的发展，尤其工程二班由后进班组，成为先进班组。

党建一岗双责履职情况汇报

进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策，做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识，不断丰富自己的知识面，拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊，学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层，深入一线，调查研究，虚心向同志们学习基层工作方法，提高分析问题、解决问题能力。

坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，严格落实领导干部个人收入申报制定，重大家事报告制度。以身作则，严格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则，凡是要求别人做到的，自己率先做到，顾全大局，令行禁止。

作为一名领导干部，正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益，不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，俭以养德，保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐，力争做到大事不糊涂、小事不马虎，不越雷池一步。同时，在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。

在学习和工作中，我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够，对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性，存在老好人现象，愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，认为每一项工作都有专门的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究。

本人将以科学发展观为指导，保持与时俱进的良好状态，廉洁从政，忠于职守，力争早日改正缺点，弥补不足。

一是深入学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，切实抓好领导干部作风建设，为全面贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作，增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么，时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足，真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，虚心听取党员干部和人民群众的批评意见，自觉接受全市广大干部和人民群众的监督，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，为全市的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。

纪检委员履职情况汇报

在区纪委和处党工委的正确领导下，本人严格按照有关指示精神和全处党风廉政建设的总体规划，全面加强领导干部作风建设，深入开展基层党风廉政建设和反腐败工作，具体情况如下。

20xx年，依托机关周四下午学习日、党员远程教育网络、干部在线教育等平台，通过积极参与市区、办事处各类培训，系统学习了习近平系列讲话精神，进一步坚定了自己自觉抵制个人主义、拜金主义、享乐主义的思想意识，促使自己努力做到守得住清贫、耐得住寂寞、抵得住诱惑、经得起考验。确保自己严格做到厉行勤俭节约、反对铺张浪费，不搞攀比、将纪律和规矩挺在前面，更加自觉、更加主动地为东街发展贡献智慧和力量。

(一)强化监督。将监督检查与整改相结合，做到了中心工作季度督查、重点工作专项督查、日常工作随时督查。在中心工作季度督查方面。一季度，我们对办事处党建、“三违”治理、三资管理、计划生育等工作进行了督查，发现问题7处，下达整改通知7份;二季度，我们对办事处四议两公开履行情况、三务公开、三资管理、工程招投标等工作进行了督查，发现问题11处，下达整改通知11份;三季度，我们对办事处惠民基金使用、社区财务、社区扶贫救助、发展党员、党费收缴等工作进行了督查，发现问题5处，下达整改通知5份;在重点工作专项督查方面。去年五月份，我们对办事处市区重点工程进行了专项督查，对在工程开展中工作不力的一名社区主要负责人进行了约谈;八月份，我们对办事处惠民基金使用情况进行了专项督查，对两名社区主要负责人进行了约谈;在日常工作随时督查方面。一方面，我们按照市区纪委的要求紧盯节假日每个节点，加强监督检查，另一方面，对于办事处机关、社区的工作纪律我们随机进行检查，一经发现问题严肃处理，到目前为止，我们对全处八名违纪人员进行了通报批评。

(二)严格执纪。惩防并举，注重预防。一方面，强化教育，认真开展了“双学双严”党规条款警示教育月活动，完成了专题授课、观看警示教育片、读廉政读本、网上测试等六个一主题实践任务;开展了深入学习宣传贯彻《准则》、《条例》活动，完成了专题辅导、开辟专栏、知识测试、撰写心得等五个一主题实践任务;开展了干部清廉、为民谋利教育活动，完成了清明扫墓、重温入党誓词、廉政集体谈话、机关干部为民办实事等五个一主题实践任务。另一方面，完善制度，出台了《东街街道纪工委关于落实党风廉政建设监督责任的实施意见(试行)》，梳理出纪工委领导班子责任清单7方面28项，纪工委书记责任清单3方面9项，纪工委其他成员责任清单4方面13项，社区纪检委员责任清单4方面9项。出台了《落实党风廉政建设主体责任责任追究暂行办法》和《落实党风廉政建设“两个责任”定期督查和分析通报办法》。配合制订了社区财务书记、主任双签制度，出台了办事处党员干部违反工作纪律处分制度，健全了办事处纪工委约谈制度。去年4月份，处纪工委班子成员以及纪工委书记与各基层党组织负责人、社区纪检委员之间认真开展了约谈活动。第三，严肃整治，针对婚丧嫁娶不规范等问题，3月份，我们开展了婚丧嫁娶借机敛财专项整治活动;针对部分社区重大事项决策不公开等问题，4月份，我们开展了社区四议两公开专项整治活动;针对窗口部分工作流程不清晰等问题，5月份，我们开展了行风问题专项整治活动;针对集体企业财务混乱等问题，9-10月份，我们开展了全处集体企业财务审计专项整治活动。

(三)严肃问责。一方面，我们积极参与区纪委联组办案，共办理省委巡视组交办案件5起，办结5起。办结的5起案件中，查实2起，查否2起，谈话方式了结1起，给予1名同志警告处分，1名同志严重警告处分，1名同志留查1年处分;另一方面，挖掘问题线索，加大自办案件力度，去年我们共收到群众来信来访6起，其中涉及违纪线索3起，目前，已立案查处办结2起，给予1名同志留查2年处分，1名同志党内严重警告处分，2名同志党内警告处分，对5名同志进行了诫勉谈话，另外1起正在核查之中。

(四)查处违纪案件主动性不够。有求稳怕乱的思想，对一些普遍存在的问题，没有举报就不去查处;对一些违纪的社区干部，认为工作量大、待遇不高，还是习惯采用说服教育的方式进行处理，导致执纪问责的惩戒作用未能充分发挥。

在落实党风廉政建设责任制方面，我坚持廉洁从政，不断加强自我教育，增强自律意识，努力改造主观世界，时时处处严格要求自己，严守做人、处事的道德底线，自觉做到自重、自省、自警、自励，保持了一个共产党人应有的操守气节。工作中，认真学习廉洁自律的各项党纪法规，没有发生假公济私、吃拿卡要、多占住房、收受礼品、公车私用等现象。

干部履职情况工作汇报【】

在即将过去的20__年里，我在公司领导和同事的关心帮助下，顺利完成了相应的工作，现对20__年的工作做一个总结。

一、前台接待方面。

20__年1月至_月，我从事前台接待工作，接待人员是展现公司形象的第一人，在工作中，我严格按照公司要求，工装上岗，热情对待每一位来访客户，并指引到相关办公室，为领导提供了方便，也为客户提供了方便。一年来，共计接待用户达1000人次。

二、会议接待方面。

1、外部会议接待。

参与接待了__财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、__经营部工作会议、__分公司与__分公司共同召开的经营分析会等大型会议，在这种外部会议中，严格按照会议需求高标准布置会场，积极协调酒店相关事宜，并做好会议过程中的服务，在这个过程中，我学到了更多的待人接物，服务礼物等相关知识，积累了很多的经验。

2、内部会议管理。

按照各部门的需求合理安排会议室，以免造成会议冲突，并注意做好相关登记，以及会议室的卫生保持，公众物品的善后检查等工作，以便为本部人员提供更好的服务。一年来，共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理。

在召开总部或省分视讯会议的时候，按照通知要求，提前半小时准时打开视讯系统，确保会议按时接入，本年度无一例会议延时情况出现；在召开对县区会议时，提前进行会议预约，呼叫各终端，确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作。

在这方面，严格按照公司要求，周一汇总收集报销单据，周二找领导签字后录入__系统，并做好登记工作。一年来，录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作。

20__年7月，因部门人员变动，我被调至办公室，从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期，又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至11月底，共接待公安查询300次左右，并做到态度热情，严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右，做到及时上传下达，不延时，不误事。报送信息20篇，采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作，及时联系维修网点，进行电脑维护与维修，与其加强沟通，并要求为我们提供备用机，以免耽误正常工作。

五、其他工作。

在完成本职工作的同时，认真完成领导交办的随机工作，并积极参加公司组织的各项活动，协助领导同事筹备了首届职工运动会；在__诚信演讲活动中获得第一名；__诚信演讲比赛获三等奖，目前正在积极筹备20__年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足。

在工作中主动性不足，与领导沟通较少，遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺，在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点，导致信息数量和质量不高，影响公司在全省的信息排名。

七、20__年工作计划。

1、加强了自身学习，结合综合部实际，多从细节考虑，紧跟领导意图，协调好内外部关系，多为领导分忧解难。

2、积极学习了其他单位、酒店等会议接待经验，提高了接待水平，提升了公司形象。

3、做好了工会工作，推出了有意义的活动，加强了沟通交流，并将“工会送温暖”活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作，进行市场调查，加大费用管控力度，营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

20__年即将过去，充满挑战和机遇的20__年即将来临，在新的一年里，我将总结经验，克服不足，加强学习，为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

政协委员履职情况工作汇报

各位领导、各位委员：

作为一名政协委员，很高兴有这样的机会向各位汇报我的履职工作情况。

1一庭主要涉及婚姻家庭纠纷、邻里纠纷、民间借贷纠纷、农村土地承包纠纷、劳动争议纠纷、人身损害赔偿、财产损害赔偿、道路交通事故纠纷等等，因此类纠纷直接关系当事人切身利益，因此，经常有当事人上访缠诉。对于疑难复杂和当事人上访缠诉的案件，我都和庭里的同志一起，面对面地做当事人的工作。经过耐心细致的工作，很多当事人不管胜诉还是败诉，都接受了判决结果，实现了息诉罢访。如去年我主持调解的一起离婚案，从切实解决当事人的实际困难入手，终于做通了双方当事人的工作，使一起历时11年、先后经过七次诉讼的离婚案得以彻底解决，实现了较好的法律效果和社会效果。

厉某与董某于1993年4月结婚，婚后居住在分家所得的3间平房中。1994年4月生育女孩。后因双方在共同生活中发生矛盾，厉某于1998年至2009年先后5次向法院提起离婚诉讼，由于董某坚决不同意离婚，并以若判决离婚就自杀要挟厉某，开发区法院经多次调解，从有利于子女健康成长、维护妇女合法权益、注重社会效果出发，均判决不准双方离婚。从一审开始，厉某与其母李某、其妹等数十次到我院和开发区法院上访、缠闹，坚决要求法院判决与董某离婚。两级法院领导多次接防，做了大量的化解工作，均无成效。

2010年1月19日，厉某第六次向开发区法院提起离婚诉讼。4月21日，星期三，院长访日，我接访，见到了厉某一家四口，一个绝望的当事人，一位瘫痪的父亲，一个痛苦的母亲和一个愤怒的妹妹。一家四口强烈要求判决双方离婚。我通过了解，认为厉某和董某感情早已破裂，且随着时间推移，双方积怨日深，多次因琐事纠缠厮打，110多次出警处理。如果不判决离婚，对双方及其家人都是莫大的痛苦。我在向院长汇报以后，和开发区法院沟通，建议判决双方离婚，同时争取开发区政法委领导和有关部门的支持，做好当事人的工作，帮助解决当事人的实际困难，实现案结事了。通过多次耐心细致的思想工作，董某态度有所转变，同意与厉某离婚，但双方在子女抚养费、房屋分割与居住、生活困难帮助等方面不能达成一致意见。

日照经济开发区法院于2010年6月做出判决，准予厉某与董某离婚，并对夫妻共同财产进行了分割，三间房屋分给厉某，由厉某给予董某房屋补偿款、生活困难补助、子女抚养费共56000元。

房屋的界墙、拆掉大门框、用砖磊墙堵死大门，至董某无法居住，双方矛盾进一步激化。开发区法院发现后及时与我院汇报，共同研究对策、采取措施，制止违法行为、恢复原状，基本保障了董某的居住条件。为快刀斩乱麻，二审经开庭和调解，于7月20日做出维持原判的判决。紧接着，两级法院领导和有关审判庭多次判后答疑、辩法析理，使双方逐步认识到法院判决的正确性、公平性、合理性，均表示服从判决。

受感动。现双方当事人对判决结果均表示满意。

这只是我参与办理的其中一个案子。我们的法官每天都在做着这样辛苦的工作，中院二审民事审判法官去年人均办案150多件，最多的办结180多件。基层法院法官最多一年办案300多件，工作量是非常大的。在此，希望政协委员们继续关心、理解、支持法官和法院的工作。

二、积极参政议政，发挥政协委员的主体作用。

劳动者合法权益》、《关于启动建设日照保税港区的建议》。有两篇提案被评为重点提案。去年，我经过深入的调研，提出了《加快推进农村新型养老保险，实现老有所养目标》的提案，并在市政协八届四次会议上作大会发言，受到与会委员的好评。

各位领导、各位委员，我作为政协委员做了一些工作，但是，和在座的委员相比，还有很大差距。我将努力学习，不断提高自身素质，争取在今后的工作中取得更大的成绩！

人大代表履职情况汇报