公安局文职人员辞职报告（模板23篇）

一个好的辞职报告可以给离职者留下良好的个人形象，为今后的职业发展铺平道路。这些辞职报告范文涵盖了个人发展、工作环境、职位晋升等多个方面的原因和动机，对于我们理解离职的种种情况具有一定的启发作用。

公安局文职人员辞职报告范文

尊敬的***总：

您好!

曲指算来，我到公司已有个月了，这个月里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽心尽职，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待，凭心而论，领导青睐器重，同事齐心融洽，这真的是我工作以来，所遇到最好的工作环境。

但犹豫再三，我还是写了这封信。

我要离开公司了!

虽然我心里也真的不愿意，但我不得不这样选择。

您知道虽然我是个女孩，但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是，身体不好，居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题，但医生的一再叮嘱要我好好静养，却令我不得不认真对待。您知道，对于一个女孩来说一份好的工作固然重要，但一个健康的身体却是一切的根本。

我是一个理智而现实的人，虽然事业上的进步也是我的梦想，但我不敢去拼什么青春，

健康对我来说，真的'比什么都要重要。以我现在的身体状况，已经不能再胜任您交给我的工作，所以我不想为难自己，更不愿让您及公司为难，我必须要离开了。我真的需要休息一段时间，我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么，但对我来说它真的很重要，这点还希望你理解与谅解。

我个人无论是业务素养的提高，还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想，自己应该用一颗感恩的心，去回报您及公司对我厚爱，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能让你满意，所以在工作中如果有什么失误与不足的地方，我只能对您说声抱歉，请您原谅!

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

恳请您接受我的辞职请求!

辞职人:。

时间：20xx年xx月xx日。

公安局文职人员辞职报告范文

文职人员个人简历、大学毕业生写求职简历时要按实际情况而写大学生个人简历网推荐以下这篇文职人员求职简历表格为写简历时模板。

基本信息。

个人相片。

姓名：

性别：

女

民族：

汉族。

1990年10月4日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

160cm。

体重：

41kg。

户籍：

福建其他。

现所在地：

福建厦门同安区。

毕业学校：

龙岩四中。

学历：

高中。

专业名称：

其他。

毕业年份：

工作经验：

二年以上。

最高职称：

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

人力资源。

职位名称：

文员，人事;。

工作地区：

福建-厦门同安区;。

待遇要求：

1000-元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间：

一周内。

工作经历。

所在公司：

明佑电镀有限公司。

时间范围：

207月-1月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

其他。

担任职位：

文员。

工作描述：

员工招聘；整理员工日报表；计算员工工资；负责对账；员工进出资料整理；接待客户等。

离职原因：

所在公司：

厦门邦帝服装有限公司。

时间范围：

203月-年10月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）。

担任职位：

人事。

工作描述：

离职原因：

其他信息。

自我评价：

自信，乐观。

联系方式。

公安局文职人员辞职报告范文

在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。

个人基本简历。

姓名：朱先生。

性别：男。

年龄：24。

民族：汉。

目前所在地：广东。

户口所在地：河南。

婚姻状况：未婚。

求职意向及工作经历。

应聘职位：生产|加工|制造、文职类、

人才类型：全职职称：

工作年限：6可到职日期：随时

求职类型：全职希望工作地区：广东河南广东。

个人工作经历：9月至1月东方加油站收银员另有发展。

203月至10月环球五金厂仓管员家中有事。

公司行业：制造公司性质：港资企业。

工作描述：各车间劳保用品和生产物料的发放，物料进、出仓的入单，负责跟进外购物料到位的进度。

月至10月明兴五金塑料制品有限公司。

职位名称：包装部统计、助理公司行业：制造公司性质：港资企业离职原因：想换个环境。

工作描述：跟进车间生产进度和物料到位进度，及车间的沟通等;。

协助主管管理车间的卫生、纪律、人员的工作按排，物料的领取、发放;。

办公室内日常工作的处理(如：文件的整理、与车间的沟通、追料等)。

部门生产报表的填写、员工工资的计算、包装物料的预算和成品进出帐。

教育背景。

毕业院校：河南省信阳市师河区董家河乡一中。

最高学历：初中毕业日期：207月

所学专业一：计算机类所学专业二：

受教育培训经历：9月至年7月河南省信阳市师河区董家河乡一中初中。

语言能力。

外语：其它外语水平：无。

国语水平：精通粤语水平：精通。

工作能力及其他专长。

工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，具有高度的责任感;。

具有较强的组织能力、实际动手能力，能迅速地适应各种工作环境。

公安局文职人员辞职报告范文

职位名称：

文员，销售管理;。

工作地区：

福建-厦门海沧区;。

待遇要求：

-3000元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

工作经历。

所在公司：

福建斯舒郎体育用品公司。

时间范围：

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）。

担任职位：

店长。

工作描述：

离职原因：

想换个环境。

所在公司：

福建德泰物业。

时间范围：

203月-9月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位：

行政/后勤-前台接待/总机/接待生。

工作描述：

离职原因：

其他信息。

自我评价：

良好的组织协调交流沟通能力及团队合作精神。

2、吃苦耐劳，对工作热情，有极强的责任心和上进心。

3、性格开朗，随和，有良好的人际关系。

联系方式。

公安局文职人员辞职报告范文

职位名称：

行政;。

工作地区：

福建-厦门思明区;。

待遇要求：

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

英语;。

电脑水平：

熟练高级办公软件。

教育培训。

教育背景：

时间。

所在学校。

学历。

厦门华天涉外职业技术学院。

专科。

工作经历。

所在公司：

厦门华天涉外学院。

时间范围：

年3月-2009年9月。

公司性质：

股份制企业。

所属行业：

教育、培训、科研院所。

担任职位：

行政/后勤。

工作描述：

配合外勤的招生事务，传达上级领导的指令，整理学生信息。

离职原因：

所在公司：

厦门富驰能源科技有限公司。

时间范围：

2011月-2011年12月。

公司性质：

民营/私营公司。

所属行业：

电力、能源、矿产业。

担任职位：

行政/后勤。

工作描述：

1、办理员工入离职手续2、根据公司有关文件，草拟通知，经经理批阅后上传并通知各部门查看。3、填写如付款申请表、差旅报销、采购申请单、工程维修表等一些表格；申领相关办公用品等。4、做好纸巾的发放与登记工作，月底时填写纸巾采购申请单，以便下月发放。5、打印、复印文件，收发文件、接待应聘者等人事文员日常事务性工作。6.人员招聘7.每月到银行打账单。8.处理公司一些内帐，出纳。9、经理交代的其他事宜。

离职原因：

公司停业。

其他信息。

自我评价：

1、本人性格外向,擅于与人沟通，在平时的生活中能处理好与身边人的关系。

2、学习能力较强，能熟练运用办公软件office等，上进心强、勤于学习，能不断完善自身不足之处，提高自身能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，在工作中不断提升自己的价值，实现自己的'价值。在稳定地提高自己的工作能力同时，与公司同步发展。

联系方式。

办公室文职人员辞职报告

公安局协警辞职报告

这段交通协警的工作，让我充分认识到了包括交警与辅警在内的交通秩序管理者们的劳累与艰辛。

我们工作的时间分上午和下午两个时段，上午是从七点半工作到九点半，下午是从四点半工作到六点半。

一大早就得起床去值勤仍然是一件非常痛苦的事情，每天早上刚去路口值勤时，总感觉困意连绵、脑袋迷迷糊糊的，一点儿精神都没有。但是，干这工作是绝对不能没有精神的，因为我们必须时刻集中注意力，防止一些不遵守或不清楚交通规则的行人和车辆“趁机”作出违反交通规则的事情。不过毕竟各人有各人的脾气，虽然大部分违规的行人和车辆都能接受我们以及辅警们的劝阻，但仍有一部分行人和车辆我行我素，对我们的劝阻不理不睬，或者骂骂咧咧地“走自己的路，让我们吹哨子去”。面对我们志愿者，他们态度还好一点，最多是无视，他们要么吵架，要么大声叫骂，有的甚至推推搡搡、“拼命挣扎”。他们这样的行为，是对他们自己宝贵生命的极大的不负责任。说真的，对于这些人的行为，我感到非常的气愤和无奈。为了交通道路的畅通为了环境的美化减少车辆拥堵的排污量为了人民的生命财产安全为了国家的可持续发展为了共产党的无产阶级成果的胜利巩固为了世界共同大家庭奉献出自己的辛酸是可持续的，坚定的，是值得的。并且永远向老革命家，老交警同志学习，为楷模，不断前进并扩展自身的素质。发扬为社会交通畅通的艰苦奋斗精神。不管道路有多么曲折，胜利永远在前方。相信自己的微薄之力以及社会共同发展的进步，会出现灿烂美好的阳光，道路永远是畅通无阻，为祖国为人民的高效率生活质量带来质的保障!

文档为doc格式。

公安局协警辞职报告

尊敬的领导：

您好！我是新来的协警xx，很遗憾这么快就向所里提出辞职报告。我的辞职报告内容如下：

首先，能够成为一名协警，我感到很光荣。虽然我们不具有行政执法权，但是我一直认真对待这份工作。我辞职的原因主要还是家庭原因，现在家里多了个小孩需要多点时间看护他，因此我打算找一个时间多点的工作，另一方面我还是打算从事自已就读的大学专业计算机，以上两点是我选择辞职的最主要原因，还望所长能够批准我的辞职请求，谢谢。

此致

敬礼！

辞职人：xx。

xx年xx月xx日。

公安局文职辞职报告

公安局文职人员辞职报告范文

公安局工作计划。

2014年，全市公安机关将在市委、市政府的领导下，深入贯彻落实**精神，以“创建全国最安全城市，打造人民群众最满意的公安机关和公安队伍”为目标，把提升人民群众的安全感和满意度作为根本标准，坚持为民务实，更加自觉地围绕中心、服务大局，更加注重服务群众、保障民生，努力为全市经济社会发展和人民安居乐业营造更加安全稳定的社会环境。

一、着力服务经济社会发展。

充分发挥职能优势，在全市公安机关实施“警企服务深化年”活动，优化发展环境，努力在服务全市经济社会发展中有更大的作为。抓好审批服务的提速增效。服务重点区域重点项目建设，实行上门服务、现场办公等模式，落实民警驻企制、首问负责制、服务承诺制和限时办结制，进一步简化流程，精简审批环节，缩短办理时限，创新服务模式，争取公安行政审批提速30%到50%。打造平安涉企环境。深化完善警企联系制度，加强企业内部防范和周边治安整治，做好法治教育和安全教育工作，对涉企案件做到快侦快破，为企业营造平安稳定的生产经营环境。优化法治服务环境。排查化解经济领域的不稳定因素，依法严厉打击各类经济犯罪，提高执法效率和办案质量，维护企业合法权益，不断优化法治“软环境”。

二、着力推进平安**建设。

在更高的标准和更高的起点上，深化平安建设，完善立体化社会治安防控体系，继续保持全市良好的社会治安秩序，努力把我市打造成为全国最安全的城市之一。依法严厉打击刑事犯罪。紧紧抓住人民群众反映强烈的社会治安突出问题，继续加大对各类刑事犯罪的打击力度，遏制入室盗窃、扒窃等多发性侵财犯罪的发案势头。加强娱乐服务场所管理，严厉查处“黄赌毒”违法犯罪。加大打击食品药品犯罪力度，组建专职队伍，密切与有关部门的执法协作，保障全市的食品药品安全。加强社会治安防控。加大社会面巡防力度，加强视频监控体系建设，组织实施全市社会治安“天网”工程，力争实现城乡全覆盖，增强控制动态社会治安的能力。推进社区平安共建。在全市开展“最安全、最满意社区”创建活动，举全警之力，动员各方面的力量，提高基础防范和服务群众水平，为市民打造平安幸福的生活家园。加强治安管理基础工作。进一步抓好“居住证”制度的实施，健全完善居住证的服务管理功能，推动城市基本公共服务均等化，提升流动人口的'服务管理水平。加强对肇事肇祸精神病人、刑释解教人员等重点人员的服务管理，落实帮扶、教育、管控等措施，促进社会和谐稳定。

三、着力加强公共安全监管工作。

创新监管机制，完善监管模式，落实监管责任，强化重点源头管理，积极推进道路交通和消防的社会化、网格化管理，预防和减少公共安全事故，维护人民群众的生命财产安全。加强道路交通安全管理。深入排查整治道路交通安全隐患，加强中央隔离设施、警示牌、爆闪灯、视频监控等道路交通安全设施建设，提升道路交通安全保障能力。建立重点车辆及驾驶人信息化平台，实行重点车辆定期“查体”检验，完善营运驾驶人“黑名单”制度和职业退出机制，依法严查酒驾、超速、超员、超载等严重交通违法行为。推进道路交通社会化服务管理，把道路交通安全工作向社区、农村、企业、单位延伸。继续推进城市畅通工程，优化交通管理勤务模式，增加城区停车位供给，年内全面启动城区智能交通服务管理系统建设，为市民提供高效、便捷的道路交通信息服务，努力缓解城区道路交通拥堵问题。加强消防安全管理。健全完善火灾隐患的源头管控机制，严格落实政府挂牌督办制度。加大对高层建筑、“九小场所”等人员密集公共场所的消防监管力度，落实高层建筑消防安全“查体”措施，严防发生重特大火灾事故。推进消防网格化管理，完善基层消防组织，加强城乡消防基础建设，建立消防设施的管理维护机制，加大人力投入和装备保障力度，提高灭火救援能力。加强危险物品安全监管。严格管理好枪支弹药、危爆物品、剧毒化学品等危险物品，维护公共安全。

四、着力深化执法规范化建设。

认真践行以人为本、执法为民、服务为先的理念，深化执法转型，提升公安机关执法公信力。依法规范执法行为。认真抓好修改后刑事诉讼法的贯彻实施，严格执行法律规定，进一步增强证据意识、程序意识、权限意识和接受监督意识，在法制轨道上切实规范各项执法活动。切实加强执法管理。强化对执法全过程的监督控制，从源头上防止执法不规范、不作为、乱作为等问题的产生。加强公安信访工作，完善常态化的信访工作机制，依法化解信访案件，维护群众合法权益。深入推进“阳光执法”。加大执法公开力度，把公安执法工作主动置于社会和群众的监督下，为人民群众提供便捷的执法公开服务。

五、着力提升服务群众的能力和水平。

大力实施“为民服务创新工程”，努力打造人民满意的服务型公安机关。创新民意工作机制。积极推动“大走访”、“请进恳谈”等走访联系群众工作的制度化、常态化，密切警民关系，促进警民沟通互动。建设民意警务工作平台，主动听取群众意见，自觉接受市民评议，对民意诉求做到“一网收”、“一网管”、“一网办”，让群众反映的问题得到及时、高效的办理。()创新服务举措。继续落实好服务发展、服务民生的“双十条”措施，在户政、交通、出入境等方面推出一批服务新举措，优化服务流程，提高服务质量。在全市公安机关深入开展为群众做好事活动。打造服务民生新平台。进一步完善以公安网、公安微博为主体的网上服务平台，研究推出手机网上服务、自助式服务等便民服务新举措，努力做到沟通“无障碍”、服务“零距离”。

六、着力加强公安队伍建设。

把公安队伍建设作为“天字号”工程牢牢抓在手上，坚持严管厚爱，提升公安队伍整体素质和能力。加强思想政治建设，深入开展“为民、务实、清廉”的党的群众路线教育。加强公安队伍能力建设，深入开展现代警务培训，强化实战演练，提高公安民警履职能力。加强党风廉政建设，坚持不懈地开展廉政教育、警示教育和纪律作风教育，加大从严治警力度，营造风清气正的良好警风。

公安局文职人员辞职报告范文

转眼间已至12月，进入公司至今，已有两个月的时间，回首这两个月的工作表现，虽存在些许的不足之处，但总体的.付出，还是获得了不少收获，现就这几个月的工作情况，做简要总结：

1、工作收获：

（1）工作敏感度有所提高，能够较积极地向领导汇报工作进度与结果；

（2）工作适应力逐步增强。

（3）踏实的工作态度：我坚持工作踏实，任劳任怨，妥善地做好本职工作，尽量避免工作中出现任何纰漏。

2、工作中存在的不足：

工作细心度仍有所欠缺；在日常工作中，时常有些工作因为不够细心，从而浪费时间或是再做一遍。相信在接下来的工作中，本人一定会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作。

3、需要努力的方向及感想：

希望在以后的工作中，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。

感谢领导的栽培和给予学习的机会，感谢同事们的每一次帮助，今后我将不断自我鞭策，自我激励，时刻严格要求自己用心做好每一件事，希望自己也能运用所学，为公司出一份绵薄之力，更希望在不久之将来，我在工作上也可以独挡一面，不再依赖部门经理，不再依赖同事们，不辜负培养我帮助我，让我成长起来的人！同时也希望公司能建立起更完善的各项制度，让公司和员工共同成长进步！

公安局辞职报告

据统计，截止2012年10月31日，我所共接处警279xxxx，其中违法犯罪案件74xxxx，纠纷58xxxx，交通事故xxxx，火灾事故xxxx，自杀xxxx，公民求助1xxxx，走失寻人xxxx，其他142xxxx。查处治安案件9xxxx，其中偷窃少量公私财物2xxxx，骗取少量公私财物xxxx，明知是赃物而购买xxxx，故意损坏公私财物xxxx，敲诈勒索xxxx，殴打他人造成轻微伤害xxxx，寻衅滋事xxxx，非法携带其他管制刀具xxxx，赌博xxxx，吸食毒品xxxx，非法销售烟花爆竹xxxx，违反旅店业管理规定4xxxx。查处违法人员21xxxx，其中治安拘留5xxxx，罚款15xxxx，警告xxxx，强制戒毒xxxx。破获刑事案件10xxxx，其中故意杀人xxxx，抢劫xxxx，故意伤害xxxx，盗窃案件8xxxx，扒窃xxxx，收购赃物xxxx，非法行医xxxx，赌博xxxx。起诉1xxxx，劳教xxxx，抓获网上逃犯xxxx。

(一)、竭力维护社会政治稳定，依法妥善处置群体性突发事件。

维护政治稳定是公安机关首要任务，我所牢固树立政权意识和忧患意识，建立健全同“******”邪教组织及非法宗教作斗争长效机制。围绕稳定抓信息，围绕重大事件、敏感时期收集深层次情报信息，始终保持耳聪目明，为上级领导决策提供重要参考。全年我所共收集上报102条情报信息，12条信息被市局及分局等部门采用。随着xx区高新技术开发区招商引资力度的加大，重点工程相继竣工，因征地开发、拆迁安置、补偿费用等引发各类矛盾尚未得到妥善解决，导致个访、集访事件时有发生。为此，我所牢固树立“稳定压倒一切”的理念，把维护社会稳定摆在公安工作的首要位置，增强工作紧迫感和使命感，以“发现得早、控制得住、处置得好”为目标，做到未雨绸缪，超前防范，快速反应，依法、果断、稳妥地予以处置。

2012年度先后依法妥善处置了xx公司、xx开发区纬九路标三段、标四段阻碍施工、xx信息技术学院、xx大南校区工地、xx工地施工单位民工拖欠工资，xx学校学生xx、xx楼身亡，市容局执法队员在拆迁过程中与村民发生纠纷等事件，由于各项工作超前布置，措施得力，工作落实到位，没有发生一起影响社会稳定的个访、集访及群体性事件。

(二)、贯彻打防结合，以防为主的方针，加强治安防控体系建设，有效遏制了可防性案件的发生。

遏制发案，加强治安联动防范，是新形势下公安工作的一项新的举措。根据治安防控体系建设实施意见，结合鲁港辖区的实际，因地制宜，因时制宜，整合各方面力量，建立群防群治网络，目前我所已将xx新村、xx新村、xx区、xx自然村、x村，申报为派出所巡逻防控示范区。并就各点情况研究方案，采取措施，成立了组织。目前各点均发放了“治安巡逻”执勤袖章、巡逻发现情况登记本，采取以自然村、生产队队长为牵头的治安防范组织形式;聘请了一些低保户人员开展巡逻。在办公场所、财务金融等重点部位安装警报器、探头，实现了人防、物防、技防有机结合。

5月10日11时许，犯罪嫌疑人xx(男，17岁，xx职业学院学生)伙同xxx男，17岁，安xx学院学生)在xx镇新感觉网吧盗窃内存条、cpu，刚出网吧门即被老板发现，周围群众一边追赶，一边报警，正在附近巡逻的我所民警，迅速出动将xx当场抓获，现场缴获6根内存条和7只cpu，价值400xxxx左右。并于次日将xx抓获，破获盗窃案件xxxx。

(三)、以开展各类专项斗争为契机，攥紧严打重拳，始终保持对违法犯罪的凌厉攻势。

按照上级部门的统一部署，结合本辖区的治安实际，始终保持对刑事犯罪主动进攻的高压态势，卓有成效开展了“禁赌”“断指”“破案追逃”、等专项斗争，取得了显著成果，在分局的评比活动中名列前茅。

1、2012年3月1日晚8时许，我所精心组织、周密部署，所领导亲自参战，在xx镇旺仔棋牌室一举抓获以“数花”的形式赌博一场，现场将参赌人员xx、xx等1xxxx抓获，缴获赌资xxxx余元，打响了我局“禁赌”专项行动深入开展的第一枪。

2、10月1日下午4时许，犯罪嫌疑人王xx(男，1991年05月18日，住xx新村x户)伙同方x(男，1991年3月28日，住长xx室)在xx路，中医药高专对面准备销赃一辆枣红色的霹雳豹牌电动摩托车时，我所巡逻民警当场查获。此案告破，我所取得了全分局“断指”行动零的突破。

10月16日凌晨，根据耳目汇报，称xx县公安局正在抓捕的涉嫌抢劫网上逃犯xx暂住在xx镇xx村某出租房内，xx可能携带枪支。积极制定严密抓捕方案，抓捕小组持枪上阵，将网上逃犯xx暂住地秘密包围，形成合围之势，一举将网上逃犯xx抓获。

(四)、落实公安部八条措施，强化校园周边治安环境的整治。

我所辖区内共有七所高校：中医学校、商贸学院、安师大、机电学院、信息技术学院、皖医、职业技术学院，在校学生已达xxxx余人，我所民警牢固树立“高校园区无小事”的意识，认真贯彻“八条措施”。在高校园区实行社会治安综合治理，我所派出两名民警专门与各高校加强联系和指导，建立护校队，加强对学生宿舍、校园内的治安巡逻，维护校园治安秩序;各校之间建立治安联动机制，努力探索高校园区群防群治机制，建立定期召开高校保卫工作联席会议，通报高校的治安状况，强化校园周边治安环境整治。

对发生危害广大师生的案件，出警优先，处警优先，快速侦破，实行专人专案专办，有力维护和保障师生的人生财产安全。

1、6月16日12时许，接110转警，称安徽机电职业学院西大门有人打架，一名学生在门岗处被人砍伤。经查，当日中午，机制3044班学生xxx与同学xx发生纠纷，xx邀集其老乡xx学院学生xx等人对xx追打，并将xx砍伤。目前伤者已痊愈，犯罪嫌疑人xx已被移送起诉。

2、2012年8月27日，机电学院学生xx到银行取款时，发现自已的牡丹卡上的存款被人取走了60xxxx。在侦查中，办案民警从工商银行调取了乔龙功取款的录象。在铁证面前，xx对盗窃行为供认不讳。

(五)、进一步贯彻落实市局、分局关于警务信息执法系统的暂行规定，提高人机对话水平。

根据分局警务信息系统管理的有关规定，我所制定了《xx派出所警务信息工作暂行规定》，确保警务信息采集真实、准确、鲜活，实现公安信息资源共享，提高串并案件、打击犯罪的实效。提高了民警的综合实战应用能力，完成了台账工作数字警务化，园满完成电子警务地理信息标注工作。

5月12日我所办案民警利用警务数字化协同系统进行查询，又深挖xxxx抢劫案件，抓获另一名同案人员陶铭。

5月12日，民警在办案中将犯罪嫌疑人xx抓获。xx交待今年2月份以来，xx、xx(男，20岁，住xx镇，在逃)、xx、xx等xxxx时纠时合，窜到市区xx、新x、xx等网吧乘受害人上机不备或采用扔硬币、餐巾纸等手段，吸引受害人注意力，将放在桌上的手机盗走后销赃挥霍。针对xxxx作案和手机被盗等特点，办案民警乘胜追击，利用警务数字化协同系统进行查询，又深挖xxxx抢劫案件，抓获另一名同案人员xx(男，21岁，大专文化，住xx室，安xx高等专科学校骨伤0505班学生)。查清2012年2月26日凌晨，方涛伙同高xx、xx四人在奥林匹克公园附近，对两名男青年采取殴打、恐吓等暴力手段，抢劫1部手机、1部小灵通和现金若干的犯罪事实。

(六)、加大社会治安管理，夯实公安基础工作。

今年以来，我所以“发案少，秩序好，社会稳定，群众满意”为目标，加强治安管理。

1、加强暂住人口管理，全力投入暂住人口照片采集工作。

xx派出所克服基础差、底子薄的不利因素，全警动员、全力以赴，开展暂住人口照片采集工作。截止目前共采集暂住人口照片近300xxxx张，照片采集率达7xxxx，园满完成工作任务。

2、规范五种人、重点人口管理，完善基础台帐，迎接区政法委的检查，受到好评。

3、加大对xx路客运站，辖区网吧、旅馆集中整治，消除治安隐患。

针对辖区网吧存在违规营业回升现象，我所采取普查和突击检查、处罚和法制教育等多种措施，集中整治。整治行动中，共下达责令整改通知书9份，暂扣违规上网微机12台，举办由网吧业主参加的法制教育宣传会xxxx。通过上述整治，xx高校园区周边网吧管理逐步规范，违规经营得到有效遏制，遵法经营已成为大多数业主的自觉行动，整治行动达到了预期效果。

4、加强流动人口、出租房屋工作。2012年我所共登记录入流动人口253xxxx，办理暂住证87本，其中删除已离开的流动人口62xxxx，新录入流动人口45xxxx，新录入16周岁以上流动人口照片1601张，照片录入率达70.4xxxx，通过民警入户调查，共登记出租房屋24xxxx，与出租房主签订治安责任书245份。

在工作中，随着7所高校的入住、开学，高新技术开发区的日益兴起，流动人口数量剧增，随之也带来了大量的社会治安问题。怎样管理好流动人口、规范出租房屋，是摆在我所面前的一大难题。所领导带领全所民警，不等不靠，实行“两手抓”的策略，发挥公安派出所的主干力量，带动基层治保组织对流动人口、出租房屋进行了有效管理。

(1)树立服务意识，做好流动人口的服务和权益保护工作。

为了方便群众，我所民警利用晚上时间加班，上门对流动人口进行登记，一方面宣传管理政策，一方面提醒群众要做好自身防范和财产保护。在每个村设立流动人口、出租房屋治安管理服务站，聘用兼职流动人口户口协管员xxxx，以更好地做好流动人口的服务工作。

(2)强化流动人口治安管理，严密防范和打击流动人口违法犯罪活动。我所广辟情报来源，在流动人口中物色治安耳目，破获各类治安案件2xxxx，抓获网上逃犯xxxx，取得明显效果。

5、加强户口工作。2012年5月派出所恢复办理户口工作以来，我所共办理出生登记12xxxx，死亡登记6xxxx，迁入15xxxx，迁出218xxxx，补录1xxxx，删除xxxx，变更更正4xxxx。目前我所辖区共有常住人口3539xxxx，其中高校户口735xxxx，尚有500xxxx名大学生户口正在录入之中。树立窗口单位的良好形象，在户籍办理工作中本着为民办实事热情服务群众，加强高校户口的服务和管理。我所辖区内有7所高校，保质保量地完成户口迁出迁入任务，在热情服务的同时，协助人口与计划生育部门工作，坚持每月向xx镇计划生育办公室通报新生儿出生、育龄妇女迁入和暂住人口婚育证明查验登记。

(七)、严格管理，加大队伍的正规化建设。

队伍建设是公安业务工作开展的保障，为此，我所按照政治建警、依法治警，从严治警要求，“抓队伍、促业务”强化队伍建设，：

1、加强政治理论学习，开展各项教育培训活动。结合开展“保持共产党员先进性教育活动”，认真组织民警学习了十六大精神，三个代表的重要思想，组织民警学习了党风廉政建设的《实施纲要》和《信访条例》，开展了“学习任长霞先进事迹，做执法为民的好民警”等讨论活动，通过学习教育提高了民警的政治素质，树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，为公安业务工作的开展打下了良好的思想基础。

2、坚持月末纪检和五条禁令检查日活动，学习违反“五条禁令”和公安民警违法乱纪案例的通报，举一反三，引以为戒，针对不足的地方开展批评和自我批评，做到警钟长鸣。每月底对民警的执行纪律等情况进行总结，。积极推行和落实谈心谈话制度，结合民警工作、学习、生活等状况，注意发现苗头性问题，对于发现的有违纪苗头性的，主动开展谈心交心活动，用时指出症疾所在，帮助分析原因并加以改正，确保了队伍的纯洁性和稳定。

3、以贯彻落实《公安机关人民警察内务条令》为主线，结合市局开展警容风纪整改活动，严格执行《公安机关人民警察着装管理规定》，从基本的行为准则和形象工程抓起，建立规范的工作、学习和生活秩序，强化养成教育。今年五月份，我所在镇政府和有关企业的大力支持下，增加了三间办公室，改造了户籍室，铺设了水泥路面，改变了“晴天一身灰，雨天一身泥”的状况，添置了四台电脑，更换了部分办公桌椅，使我所的办公条件有了较大的改观。同时，积极开展“立警为公、执政为民”教育，增强为民服务意识，使民警带着深厚的感情去工作，密切了警民关系。

4、建立内外监督制约机制，聘请人大代表，政协委员和新闻记者为警风警纪监督员，自觉接受评议。保持与人大代表、政协委员等警风警纪监督员的联系，利用多种形式如电话、口头、书面、座谈会，及时向人大代表，政协委员汇报我所的工作情况，向他们征求意见和建议，对内自觉接受纪检，监察，法制等内部监督机构的监督。通过内外监督，有效地解决了队伍中存在的“冷硬横推”和“四难”现象。同时，积极做好宣传报导工作，2012年在市级以上报刊、电视上宣传报导6xxxx篇(次)，其中在国家级刊物上宣传报道一篇，收到锦旗1xxxx面。

二、存在的不足。

1、我所目前的《民警目标管理考核办法》有不科学、不合理的现象，且不便于考核，也没有很好地进行考核，通过此考核办法也未能真实反映民警的工作实绩。

2、在平时的队伍管理和教育工作者上，还不够大胆，有时紧时松现象，未能充分发挥每个民警的工作积极性，在从优待警上还要加强。

3、在高校园区治安管理方面，对外周边环境的整治未形成长效机制，高校园区的周边的旅社、网吧管理上存在漏洞。对内，由于警力缺乏，资金制约，高校园区内治安保卫工作薄弱。

4、追逃、反扒窃工作时紧时松，吸毒人员摸排底数不清，控制力度较差。

5、由于客观因素的制约，鲁港新镇治安管理和防范措施落实不到位，可防性案件屡发，打防控长效机制尚未建立。

6、基层基础工作薄弱，为现实斗争的效能没有充分发挥出来。

公安局辞职报告

20xx年，我市森林公安机关在市林业局、公安局和上级森林公安机关的正确领导下，紧紧围绕我市经济社会发展大局，加强学习，强化队伍建设，认真履行工作职责，扎实推进森林公安工作，积极开展一系列打击涉林违法犯罪的专项行动，严厉打击了破坏森林资源和野生动物违法犯罪行为，维护了林区秩序稳定，在构建和谐黄山、生态黄山和黄山市经济社会的发展中发挥了积极作用。现将我市森林公安一年来工作和明年工作计划总结汇报如下：

一、20xx年我市森林公安机关工作开展情况。

(一)加强队伍管理，提高自身素质。

根据林业主管部门和上级森林公安机关的部署和要求，切实改进队伍纪律作风，提升我市森林公安形象，分局班子成员集体研究，认真分析队伍存在的问题，组织开展一系列的加强队伍管理的措施。

(1)注重政治理论学习，提高民警政治觉悟公安工作报告2016公安工作报告。一是结合黄山市委宣传部组织开展大讲堂活动，贯彻落实党的xx届五中全会的宣讲团来我市演讲，组织森林公安民警认真学习，结合自身实际，强化政治理论学习，提高政治觉悟。二是各地森林公安机关按照当地政法委的统一部署，组织开展了“一天一小时”学习活动，推进学习型机关建设，制定了学习活动实施方案，明确了活动目标和学习内容，各实战单位结合工作特点，从政治理论、法律法规、业务知识等方面组织民警深入学习，努力打造素质优良、作风过硬、勤政廉洁、务实高效的森林公安队伍。

(2)组织开展查思想查执法查纪律查作风教育整顿活动。市分局统一部署，各地通过召开“四查”教育整顿活动动员会，营造了良好的活动氛围，增强了“四查”教育整顿活动开展的热情和信心，全体干警以良好的精神状态，积极投身到“四查”活动中去。认真组织学习了《人民警察法》、《公安机关人民警察纪律条令》、《内务条令》、《公安机关执法细则》和《廉政准则》等法律法规规章，通过学习，民警的政治思想素质得到进一步提高。经过“四查”教育整顿活动的开展，看到了我市森林公安队伍在干警思想、执法、纪律、作风上的进步，进一步强化了民警执法为民的执法理念，提高执法公信力，警民关系更加和谐2016公安工作报告工作报告。

公安局辞职报告

在淅河派出所工作一周以来，我们四个人在所领导的领导下，本着去派出所学习的态度，对派出所工作主要职责和工作方式有了较深入的了解，具体如下：

一，对派出所主要工作职责的了解。派出所主要工作职责有：1、户籍管理，管理辖区内的实有人口(包括常住人口，暂住人口和境外在本辖区居住人员)。2、110值班备勤，接受群众的报警，求助。为民排忧解难，解决群众的实际困难，积极为群众办好事办实事。3、依法查处治安案件，调解治安纠纷。4、通过日常治安防范和管理工作发现违法犯罪线索，破应由派出所受现的一般刑事案件。5、依法管理辖区内的特种行业，公共娱乐服务场所和枪支，弹药，爆炸，剧毒等危险物品。

二，参与了多起110接处警工作：

1、5月17日上午10时许，淅河拆迁办打电话报警称，在桥头村多晶硅工地附近处有人阻碍拆迁，到达现场了解情况为，村民因拆迁补偿费与拆迁方发生纠纷，联系政府相关人员到现场与群众协商解决。2、5月18日下午13时许，一群众报警称停在自己屋前的一辆摩托车被盗，到达现场后，勘查现场，绘制现场图，制作笔录，立刑事案件查处。3、5月18日晚20时许，一群众报警称，自己和邻居因盖房子的事打起来了，到达现场了解情况为，双方建房子时因屋顶建造高度问题发生纠纷，且打架双方无明显伤，最后在我们的调解下，双方协议房子建造同样高度，不在为此事发生任何纠结。4、5月18和19日两天，参与处置四起交通事故，有三起事故是到达现场后，发现事故责任明显，双方损失不大，双方愿意协调解决。有一起事故，到达现场后，双方愿意协调解决，但双方为赔偿问题不能达成一致，然后我们查勘事故现场，收集证据，绘制交通事故现场图，暂扣车辆，带回派出所按处理交通事故一般程序处理。

三、参与大清查。5月17日18时许，分局领导来所，所里召开全体会议，会议传达的是省厅召开的“扫黑除恶”专项行动电视电话会议的相关会议精神，并相应省厅组织的全省拉网式“大清查”专项行动，淅河所分了四组：网吧清查组，客房清查组，设卡堵截组，查询比对组，我们四人有两人分在客房清查组，清查旅店5家，收缴老虎机2台，收缴非法收入300余元。有两人分在设卡堵截组，盘查嫌疑车辆18辆，查获无牌无证轿车1辆，查扣一辆装载无手续拆卸汽车发动机零件货车，处罚交通违法人员5人。

四、参与解救被拐卖妇女。5月20日上午9时许，十堰市竹山县刑警大队民警在分局刑警大队马队长的引导下来到所里，意求协助他们解救一名在竹山被拐卖至淅河的妇女，我们在被拐卖妇女所在村的村书记的引领下，来到买者家里，将被拐卖妇女解救，并抓获一参与拐卖妇女案件的中间人。

五.参与道路交通执法。5月18，19，20连续三天我们都有个与所里交警一起参与316国道淅河段的道路交通执法活动，在这条路上有许多过往的大货车，主要检查驾驶证，行车证，保险，年检，有无超载，有无货车违章载人。在这五天里，我们共检查100多辆货车，收缴罚款6000多元，查扣违章车辆3辆。

在这个星期的工作中，对接处警和道路交通执法和交通事故的处理有自己的一些心得和体会，具体如下：

对接处警方面的一些心得和体会：首先，在接警时，要听清警情内容，问清警情地址和报警人电话，确定出警人数，带好必要的警用装备。再次，在处理报警时，要问清警情事实的具体情况，然后确定是不是派出所职责范围内的事，如果不是派出所职责范围的事，可以建议他去找相关部门处理，如果是派出所职责范围内的事，根据警情性质确定处警方案，是治安调解，还是立治安案件或刑事案件来进行查处。最后，无论是什么警情，是不是属于自己管，都要给群众一个满意答复，好让他们放心。

在道路交通执法和交通事故处理方面的一些心得和体会：首先、要掌握《道路交通事故处理程序规定》这部法律，明白什么是违法，然后按规定给予当事司机相应的处罚。然后，要掌握《道路交通事故处理程序规定》这部发律，要按照法律规定处理相关交通事故，双方损失不大，事故责任明显，就双方协商解决;不能协商的就按一般程序处理。重大事故要严格按一般程序处理。最后，在进行道路交通执法和处理事故时一定要注意自身安全。

存在的不足有：1、由于工作时间过短，没有和所里民警一起参与案件办理，对案件办理的程序和一些其它与案件办理有关的知识了解匮乏，缺乏独立办案能力。2、对来所群众缺乏服务意识，接待群众和做群众工作能力不强。

在这一个星期的派出所工作中，我们深刻的了解到公安工作的社会性，复杂性，群众性，在今后的公安工作中我们应该学好公安业务知识，提升自己的办事能力，做到更好的为人民服务。

2.公安局个人的工作总结。

4.公安工作个人总结。

5.市公安局个人工作总结。

6.公安民警半年工作总结。

7.公安局民警个人工作总结。

公安局辞职报告

犯罪嫌疑人秦×，男，××年×月×日出生，汉族，×省×县人，初中文化，无业，住址：××市××街×号。

违法犯罪经历：××年×月×日因抢劫、盗窃罪被×市×区法院判处有期徒刑三年六个月，×年1月18日释放；×年×月×日因涉嫌故意伤害罪被×市公安局刑事拘留。同年经市人民检察院批准，以故意伤害罪（致人死亡）被×市公安局逮捕。

犯罪嫌疑人秦×涉嫌故意伤害罪一案，×月×日×时由本市××派出所公安人员抓获已送至我局。我局经过审查，于×月×日立案进行侦查。犯罪嫌疑人秦×涉嫌故意伤害一案现已侦查终结。

经依法侦查查明：×年×月×日17时许，秦×和其女友等人酒后准备到田×家玩，行至机械家属院194号时，遇到帮助别人料理丧事的黄×，黄×说“敢从这过我就弄死你”。秦×将其女友送至21排房后，遂即叫田×等人返回原处，用随身携带的剔骨刀照黄×腹部猛刺一刀，尔后逃窜，黄×被送至医院抢救无效死亡。经法医鉴定：黄×系被他人用刀刺伤腹部致胰十二指动脉破裂及下腔静脉破裂大出血性休克循环衰竭死亡。

认定上述事实的证据如下：证人王×、李×等证言，刑事技术鉴定，现场勘查笔录，作案凶器剔骨刀一把，秦×对所犯罪行亦供认不讳。

上述犯罪事实清楚，证据确实，充分，足以认定。

综上所述，犯罪嫌疑人秦×的行为触犯了《中华人民共和国刑法》第二百三十四条，实现故意伤害罪（致人死亡）。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百二十九条之规定，特将此案移送审查起诉。

此致

××市人民检察院。

局长××（印）。

×年×月×日。

公安局协警辞职报告协警辞职要多久

亲爱的××领导：

我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。

当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

此致

敬礼

申请人：xxx。

x年x月x日。

1.2020跳槽离职报告精选。

公安局警察辞职报告

公安局辞职报告

20xx年，全市公安机关在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕全市经济社会发展大局，以提升人民群众安全感和满意度为根本目标和标准，全面深化社会治安综合治理，着力提升执法服务水平，切实加强公安队伍建设，较好地完成了各项任务目标，有力维护了全市社会大局持续稳定。

一、20xx年业务职能目标完成情况。

20xx年，市公安局主要确定了11项业务职能目标。其中工作目标10项，分别是重大活动安保、创新打击犯罪新机制、打击危害民生的突出犯罪、应急处突力量建设、社区警务建设、天网工程建设、智能交通系统建设、强化交通秩序整治、创新公安服务管理、全面推行居住证登记;奋斗目标1项，为立体化治安防控体系建设。目前，各项业务职能目标已全部完成。

(一)圆满完成系列重大活动安保任务。20xx年，我市先后举办西太平洋海军论坛、apec系列会议、世园会等系列重大活动。全市公安机关以系列重大活动安保统筹公安工作全局，全警动员、全力以赴，共投入安保力量23万余人次，严密实施全过程、全方位的动态安保，确保了系列重大活动安全顺利进行，市公安局被市委、市政府授予世园会“突出贡献单位”称号。今年以来，还圆满完成啤酒节、海洋节、国际农交会等180余项大型活动的安保任务。

(二)依法严厉打击刑事犯罪。针对影响人民群众安全感的治安突出问题，坚持严打的民生导向，先后组织开展了“扫黑除恶、打霸治痞”、打击多发性侵财犯罪、社会治安“百日整治”、禁毒会战、打击食品药品犯罪等系列专项行动，共破获刑事案件4.2万余起，其中破获多发性侵财案件3.4万余起，同比分别提升0.7%和2.7%，八类严重刑事案件同比下降13.6%。打掉恶势力及“霸痞”团伙542个，抓获团伙成员2200余人。立案侦办食品药品犯罪案件220余起，采取刑事强制措施310余人。破获毒品犯罪案件3300余起，抓获涉毒犯罪嫌疑人3600余人，执行强制隔离戒毒490余人。深入开展“猎狐20xx”行动，抓获在逃境外经济犯罪嫌疑人10人。追捕各类逃犯余人。

(三)完善立体化社会治安防控体系。会同市综治办完成《青岛市立体化社会治安防控体系规划》编制工作。坚持整体防控、动态布警，提高街面见警率、管事率。全市各级公安机关共投入社会面巡逻力量350万余人次，处置各类警情298万余起，化解各类矛盾纠纷12万余起，救助服务群众14.8万余人次。组建1096人的反恐处突特警机动队，配属50部武装处突车，在全市重点要害部位和人员密集场所开展常态化武装巡逻，全市街面“两抢”案件下降28.8%。加强社区警务工作，全市85%的城乡社区建成标准化的警务室，组建2550人的社区专职辅警队伍，积极推进家庭防范进社区，为34万户居民家庭免费安装“防拉栓”110万余个，137个社区实现可防性案件“零发案”。

(四)深入推进“天网”工程建设。会同各有关部门及区、市，建设视频监控1.6万处，整合社会监控资源32.4万处，组建专职视频监控巡逻队伍，研发视频侦查作战平台，引入云计算、物联网、智能图像等新技术，提高“天网”实战效能。今年以来，运用视频技术破获各类案件7000余起，进一步提高了对社会治安的动态管控能力。

(五)大力加强智能交通系统建设。完成智能交通服务管理系统一期工程建设，全市新建458处电子监控、188处闯红灯电子警察、24处视频卡口和70处交通诱导屏，城区48条主次干道和238个重点路口实现信号智能控制。“青岛智能交通”客户端上线运行，向市民实时提供交通状况、事故提醒等服务。改进交警路面勤务模式，实现扁平化指挥、网格化管理，推行轻微道路交通事故快速处理机制，提高交通管理工作的科学化水平。

(六)强化公共安全监管工作。深入开展道路交通“平安行·你我他”行动，整改重点危险路段270处，增设交通安全设施2800余处，高速公路和国省道安装电子监控、超速抓拍、视频卡口等智能管控系统312处。集中开展大货车交通违法、机动车“四非”问题整治、校车安全管理等专项行动，查处大货车交通违法行为1.1万余起，淘汰治理“黄标车”4.2万余辆，建成重点车辆动态监管平台，重点车辆引发的道路交通事故同比下降5.9%。依法查处交通违法行为，侦破交通肇事逃逸案件105起，全市道路交通事故和死亡人数同比分别下降0.8%和1.1%。推动出台《青岛市高层建筑消防安全管理办法》，市政府投入资金8.3亿元用于加强消防重型装备建设，对276处老旧危房进行电气线路改造，新建消防站8处，新增专职消防员282人。深入开展消防隐患整治专项行动，排查整改火灾隐患5.4万余处，处置各类火警1037起，参加抢险救援任务566起。全市没有发生较大以上火灾事故，火灾直接财产损失下降29.9%。严格危险物品安全管理，推行购买散装汽油实名登记制度。

(七)切实改进公安执法工作。坚持严格规范公正文明执法，健全公安执法管理体系，建立执法权力清单和责任清单制度，落实案件质量终身负责制，执法办案场所全部实现同步视频监控，执法办案过程网上流转、实时监督。对110接处警、刑事案件、行政案件办理全面实行警务回访评议，接受群众评议92万余人次，满意率达98.2%。深入开展伤害类案件专项整治，因伤害类案件引发的信访、投诉同比下降18%。深化法治文明监管场所创建，在全市看守所设立法律援助工作站，为在押人员及亲属提供法律咨询和援助。

(八)大力加强公安队伍建设。坚持政治建警、从严治警方针，加强理想信念教育，铸牢忠诚警魂。狠抓公安机关纪律作风建设和党风廉政建设，深化群众路线教育实践活动，出台31项改进作风的制度措施，加强警务实战训练，努力打造一支高素质的公安队伍。今年以来，全市广大公安民警夜以继日奋战在维护城市安全、服务人民群众的第一线，有2名公安民警因公牺牲，143人因公负伤，涌现出了周再明等重大先进典型。市南分局金门路派出所被评为全国公安机关爱民模范集体。

二、履职尽责、服务基层的情况。

坚持围绕中心、服务大局，切实改进工作作风，创新公安服务措施，努力建设人民满意的服务型公安机关。

(一)全力服务经济社会发展。围绕西海岸新区、蓝色硅谷、大沽河沿岸等全市重点区域、重点项目建设，全面推行现场办公、登门服务等模式，帮助企业解决困难800余件。建立打击经济犯罪情报信息中心，与13家重点企业建立维权打假协作机制，集中开展打击侵犯知识产权、涉税违法犯罪等专项行动，破获各类经济案件410余起，挽回经济损失5300余万元。积极稳妥推进户籍制度改革，促进城乡一体化发展。

(二)加大服务保障民生力度。全面落实10项25条便民服务措施，开通居民身份证、居住证本市内邮寄业务，小城镇省外人员迁入落户审批时限缩短1/4，简化新生儿落户和户口迁入手续，为行动不便老年人和残疾人登门办理居民身份证1500余人次。将刑事犯罪记录查询下放到分、市局，实行公民出国境证件网上预约受理，启用电子往来港澳通行证，在城区5个重点派出所试点开展出国境证件办理工作。实施非营运小型汽车6年免检政策，在全市设立53个机动车登记服务站，为市民提供机动车号牌、驾驶证、行驶证补换领和违法信息查询等服务。将八类建设工程消防设计审核、验收权限下放至各区市消防大队，建设工程消防审批和备案抽查时限缩短30%。

(三)积极拓展公安服务渠道。整合青岛公安微博、微信、网站、“9600110”民生服务热线等服务平台，为市民提供网上服务600余万人次，回访满意率达97.7%。“青岛公安”微博影响力居全省、全市政务微博前列。开通青岛公安短信服务平台，向市民免费发布交通违章提示、证照办理进度告知等服务短信2000余万条。

(四)进一步密切警民关系。深入开展“深化平安行·创满意”大走访活动，举办“网络在线问政”、“请进恳谈”、“警营开放日”等活动190余场次，多方听取意见建议，回应民生诉求，切实解决联系服务群众“最后一公里”的问题。

三、上年度“三民”活动意见建议办理情况。

“三民”活动期间，我局共收到市民提出的意见建议372条，主要集中在道路交通管理、社会治安管理、流动人口管理等方面。市局党委高度重视，针对群众反映的问题，认真抓好办理回复，并将这些意见建议纳入全市公安工作决策部署之中。

(一)大力加强城市治堵工作。坚持综合施策，对市区98处易堵路口路段实施微观改造和交通组织优化，22处居民小区采取“微循环”调流，山东路沿线、胶宁高架路整体通行效率平均提高20%。实施旅游旺季前海一线旅游大巴限行管理。在市区划定公交专用道165公里，在9条线路安装26套公交车车载视频抓拍系统，保障公交车优先通行。集中整治停车秩序，在市区100余条道路增设免费限时停车泊位1.3万个。会同有关部门设立10个道路交通事故损害赔偿联调中心，调解道路交通事故纠纷7860起。

(二)大力加强社会治安管理工作。持续开展整治“黄赌毒”风暴行动，加强娱乐服务场所管理，查处“黄赌毒”案件5100余起，查获涉案人员1万余人。深入开展“无命案街道(镇)、无刑事案件社区(村)”创建活动，加强校园周边治安、交通秩序整治，指导落实“护学岗”等防范措施，校园重大安全事故“零发生”。

(三)大力加强流动人口服务管理。全面推行流动人口信息社会化采集，新开通社区、村居、用工单位等社会用户4926家，通过互联网采集流动人口信息90.3万余条。深化完善居住证制度，共办理居住证78万余张，为流动人口就业、子女入学等提供便利。

四、存在的问题及改进措施。

回顾今年以来的公安工作，与人民群众的新期待新要求相比，还有一些差距和不足。一是影响人民群众安全感的多发性侵财类案件仍然较为突出，社会治安基础管控工作有待进一步加强。二是道路交通、消防等公共安全隐患还大量存在，公共安全基础设施建设和监管能力有待进一步提升。三是公安执法服务水平有待进一步提升，有的公安基层单位和民警中还存在着工作效率不高、服务态度不好以及执法不严格、不规范、不公正等问题。四是公安队伍建设有待进一步加强，能力素质还不能完全适应新形势新任务的要求，有的公安民警纪律作风不够严格。这些都需要我们在今后的工作中认真加以解决。

下一步，我们将在市委、市政府的领导下，深入贯彻落实党的和十八届三中、四中全会精神，坚持围绕中心、服务大局，以人民群众的安全感和满意度为根本目标和标准，进一步加强和改进各项公安工作，努力建设更高水平的平安青岛，创建全国最安全城市，为全市经济社会发展营造更加良好的社会环境。

(一)坚持打防结合、标本兼治，进一步提升控制社会治安能力。继续深化社会治安综合治理行动，保持对各类刑事犯罪主动进攻的严打高压态势，提升破案打击效能。创新完善立体化社会治安防控体系，持续推进“天网”工程建设，推动社区警务与基层网格化管理相融合，大力发展专业化、规范化的公安志愿者队伍，全面夯实社会治安基础工作。

(二)坚持源头预防、严管严控，进一步提升公共安全监管能力。深入开展以消防、道路交通、危化品、校车、渣土车隐患专项整治为重点的“五项整治”行动，加强公共安全基础设施建设，推动落实安全主体责任，切实维护人民群众生命财产安全。拓展完善智能交通服务管理系统，改善城市道路交通环境。

(三)坚持严格执法、规范执法，进一步提升执法公信力。全面落实市委《关于贯彻落实党的十八届四中全会精神全面推进依法治市实施意见》，深入完善公安执法管理体系，加强执法问题源头治理，严格落实执法办案责任，全面推行警务公开，促进公安机关严格规范公正文明执法。

(四)坚持服务为先、创新举措，进一步提升服务大局服务民生能力。深化公安行政管理改革，全面落实行政权力和政务服务清单制度，创新警企服务模式，优化发展环境。按照市委、市政府部署要求，稳妥有序推进户籍制度改革。改进和优化户籍身份证办理、出入境管理、机动车检验、驾驶人考试、消防监管审验等服务模式，为人民群众提供更加方便、快捷的服务。

(五)坚持严管厚爱、改进作风，进一步提升公安队伍战斗力。把公安队伍建设作为“天字号”工程牢牢抓在手上，坚持依法从严治警，大力加强公安队伍思想政治建设、能力素质建设、纪律作风建设和反腐倡廉建设，努力建设一支高素质的公安队伍，为各项公安工作提供坚强有力的保障。

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尊敬的领导们：

我从10年入职到现在，在这三年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。这三年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，在公司同事支持和肯定下我荣获09年度先进员工奖。在这三年里，我对工作兢兢业业﹑默默无闻，全力以赴完成领导交办的任务，努力学习和提高自已的业务水平。但遗憾的是，在今年4月份的工作结束后，我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个决定，对我个人而言是相当困难的，但是我现在的职务﹙司机兼文员﹚已不能适合工作的需要了。我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。是的，公司有培训计划，有培养机制，公司会尽量把每一位员工培养成为有理想，有道德，有文化，有纪律的四有新人，工资会涨的，面包会有的，可俺就看不明白，咋你们培养我就要3年5年滴，人家咋不用培养就重用呢，俺还有多少年来给你培养?到时候，黄花菜都凉喽。三年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!

以上所述，因个人原因，现向公司提出辞职申请，希望领导给予批准，谢谢。

辞职人：xx。

日期：xxxx

公安局辞职报告

（一）。

犯罪嫌疑人________________[犯罪嫌疑人姓名（别名、曾用名，绰号等）、性别，出生年月日，出生地，身份证件号码，民族，文化程度，职业或工作单位及职务，住址，政治面貌（如是人大代表、政协委员，一并写明具体级、届代表、委员），违法犯罪经历以及因本案被采取强制措施的情况。案件有多名犯罪嫌疑人的，应逐一写明。单位犯罪案件中，应当写明单位的名称、地址。

犯罪嫌疑人涉嫌________（罪名）一案，由________举报。（控告、移送）至我局。（写明案由和案件来源，具体为单位或者公民举报、控告、上级交办、有关部门移送或工作中发现等）。简要写明案件侦查过程中的各个法律程序开始的时间，如接受案件、立案的时间。具体写明犯罪嫌疑人归案情况。最后写明犯罪嫌疑人________涉嫌________案，现已侦查终结。

经依法侦查查明________（概括叙述经侦查认定的犯罪事实，包括犯罪时间、地点、经过、手段、目的、动机、危害后果等与定罪有关的事实要素。应当根据具体案件情况，围绕刑法规定的该罪构成要件，简明扼要叙述。）。

对于共同犯罪的案件，写明犯罪嫌疑人的.共同犯罪事实及各自在共同犯罪中的地位和作用后，按照犯罪嫌疑人的主次顺序，分别叙述各个犯罪嫌疑人的单独犯罪认定上述事实的证据如下：

________（分列相关证据）。

上述犯罪事实清楚，证据确实、充分，足以认定。

犯罪嫌疑人________________（具体写明是否有累犯、立动、自首等影响量刑的从重、从轻、减轻等犯罪情节）。

综上所述，犯罪嫌疑人________________（根据犯罪构成简要说明罪状），其行为已触犯《中华人民共和国刑法》第________条之规定，涉嫌________罪。依照《中华人民共和国刑事诉讼法》第________________条之规定，现将此案移送审查起诉。

此致

________人民检察院。

局长（印）___________。

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尊敬的领导：

你们好！

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司也已经快两个月，在这近两个月里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。

此致

敬礼！

辞职人：xxx。

20xx年x月x日。

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尊敬的领导您好:。

经过我个人的再三考虑，我决定辞去现在的工作。

转眼间，我在公司也这么久了，可是最近在整理自己的简历，突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了，细数一下，有不下十种，先是05年9月从前台开始做起，然后是人事，行政，市场开拓，婚庆，护肤品牌信息收集，再到后来的外贸。还有兼职文案，校对，送货，以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情。

我想我应该好好的静下心来把一件事情做好做精，不应该什么都抓，到最后什么都做的不够好。有时候就觉得自己是个高级打杂工，真的太杂了，杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以，我现在想休息一下，为自己的将来好好打算一下，重新规划自己的职业和人生。

希望公司发展越来越好，也希望能够尽快得到领导的答复!

辞职人：xx。

日期：xxxx

公安局辞职报告

犯罪嫌疑人_______，男（女），______年____月____日生，()民族___，籍贯_____，文化程度______，单位及职业____，住址_________________。

违法犯罪经历：__________________________________________________。

综上所述，犯罪嫌疑人的行为触犯了《中华人民共和国刑法》第条第款，涉嫌罪，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第129条之规定，特将本案移送审查，依法起诉。

此致

人民检察院。

局长（印）。