热门职务犯罪案件心得体会（案例16篇）

通过学习心得的撰写，我可以更加深入地思考学习中的问题和难点，寻找解决方法。此处整理了一些同学的实习心得，分享给大家，希望能够对你们的实习过程提供一些经验和启发。

职务犯罪案件证据心得体会

职务犯罪案件一直是社会治安中的重点关注对象，调查取证是打击职务犯罪的关键环节。作为刑事法律从业者，我曾参与处理职务犯罪案件的调查取证工作。通过这些经历，我深感证据的重要性以及调查取证的技巧对于案件的侦查和审判的重要性。下面，我将结合个人案例，谈谈我对职务犯罪案件证据的心得体会。

首先，职务犯罪案件证据的保全是非常重要的。在我曾参与的一起职务犯罪案件调查中，被告人涉嫌贪污公款，为了确保证据的完整性和真实性，我们在初次接到案件后迅速向有关部门发出调查通知，要求封存相关人员的办公场所。同时，我们及时提取了电脑硬盘、U盘等存储设备以及重要文书等相关证据物品。在取证过程中，我们采取了封存、记录、鉴定、制作影像和样本等手段，确保了证据链的连贯性和安全性。

其次，职务犯罪案件证据的调查需注重取证环境的重要性。在调查一起职务侵占案时，我们选择了大型公司作为调查对象。由于公司员工众多，工作环境复杂，人员分布广泛，犯罪嫌疑人往往对取证行为有高度警觉。为了确保隐蔽性和原始性，我们决定利用监控设备，通过对公司大楼安装摄像头、监控软件的方式，对犯罪嫌疑人的工作场所进行全天候监控。这一措施不仅可以提高我们获取证据的效率，还可以减少人为因素对证据的影响。

第三，职务犯罪案件证据的收集需灵活运用不同的调查方式。在一起贪污案中，犯罪嫌疑人以公司内部往来款项的名义，骗取公司资金，给我们的调查工作带来很大的难度。然而，我们灵活运用了采取物证、书证、证人证言以及其他形式证据相结合的方式来进行调查。首先，我们通过分析财务数据找出不正常的资金流动，然后通过调阅银行账户、购车记录等书证来确定嫌疑人的经济状况。此外，我们还通过调查员工的证言，了解到犯罪嫌疑人经常在私人场所使用公款等信息。通过这些调查方式的灵活运用，我们成功锁定了犯罪嫌疑人并获取了大量的证据。

第四，职务犯罪案件证据的取得需注意合法性和合规性。刑事调查取证工作是严格受到中国法律法规的约束的，任何非法手段取得的证据都不能作为定罪的根据。在处理一起贿赂案件时，犯罪嫌疑人犯罪手法狡猾，没有留下任何书面、电子或物质证据。为了取得证据，我们提请公安部门协助，依法对犯罪嫌疑人进行收集证据的搜查。在这个过程中，我们时刻关注调查行为是否符合相关程序和法律规定，确保证据的合法性、合规性。

最后，职务犯罪案件证据的分析和运用是决定案件走向的关键。在一起贩毒案中，我们依法搜查犯罪嫌疑人的住所，发现了大量的毒品。然而，通常情况下，一个毒贩的行为不足以证明他从事贩毒活动。因此，在这种情况下，我们根据相关法律规定，调取嫌疑人的通信记录，并结合其他证据，最终揭示了其团伙中其他成员的身份和活动轨迹。这一分析和运用证据的过程，为案件的查办提供了有力的支持。

综上所述，职务犯罪案件证据的保全、取证环境的重要性、灵活运用不同的调查方式、注意合法性和合规性以及证据的分析和运用，这些是我在处理职务犯罪案件调查取证工作中的心得体会。希望通过今后的实践经验，能够不断提高自己的职业水平，为公平正义而努力。

职务犯罪案件审理心得体会

作为操作公共权力、行使职务的人员，在审理职务犯罪案件时，不仅要熟悉法律法规，还要具备一定的专业知识和辨别能力。在审理职务犯罪案件过程中，我深刻体会到了职务犯罪案件审理的重要性和复杂性，敏锐地把握法律适用的特点。通过这次的工作实践，我深刻体会到了职务犯罪案件审理中需要处理的问题，以及如何有效应对这些问题。以下是我的一些心得体会。

在职务犯罪案件审理中，关键是确保案件的事实清楚、证据充分。因此，在审理职务犯罪案件时，我们需要注重全面调查取证。对于职务犯罪案件，往往涉及到大量的财务数据和涉案人员的证词，所以在侦查阶段就要对这些证据进行系统、全面的调查取证工作。通过调查取证的全面性和严谨性，可以为后续的审理工作打下坚实的基础。

作为审判人员，我们要始终保持公正中立的原则，切实维护法律的尊严和司法的权威。在职务犯罪案件审理中，我们要坚守法律底线，不偏不倚地审理每一起案件。无论涉案人员的身份是高官还是普通职员，只有依法审理，才能做到对案件事实的真实还原，对被告人的公正司法。

职务犯罪案件往往涉及到复杂的经济问题和法律问题。在审理职务犯罪案件时，我们要抓住关键问题，深入研究和分析。例如，在贪污受贿案件中，我们要重点审查涉案人员的涉案时间、涉案金额、涉案方式等重要因素，同时还要对相关证据进行深入的分析和比对。只有确切把握关键问题，才能做出符合法律规定的正确判决。

在职务犯罪案件审理中，有些证据可能需要通过进一步核实来获取。这就需要我们在审理中要主动发现证据问题，并注重求证的方式和方法。例如，当遇到证据材料模糊或疑点重重的情况时，我们可以通过询问当事人、请相关专家进行鉴定、抽查相关文件等方式，进一步获取证据。只有主动发现证据问题，并切实办理求证工作，才能保证案件的真实性和公正性。

在审理职务犯罪案件中，我们要注重案件的司法效果。通过妥善办理案件，切实维护了法律权益的平等和公正，同时也加强了对职务犯罪的打击力度，提高了社会公众的法治意识。我们要坚持以人民为中心的审判理念，真正做到以案件的审理成果来衡量工作的价值，切实提高职务犯罪案件审理的效果和质量。

总之，审理职务犯罪案件是一项重要的司法工作，涉及到广泛的社会利益。只有通过全面调查取证、保持公正中立、抓住关键问题、主动发现证据问题和注重司法效果等方面的努力，才能有效地审理职务犯罪案件，为社会的稳定和安宁作出自己应有的贡献。

观看职务犯罪案件庭审心得体会集合

案例中的他们，曾经穿着警服，是捍卫法律的执法者，他们曾经身居重职，有辉煌光明的前途，为什么会沦落为阶下囚?就是因为他们没有时刻坚定理想信念，导致理想信念动摇，丧失党性原则，宗旨观念淡薄，把权力当成谋取私利的资本，拜金、享乐占据头脑，价值观发生偏离，堕落为犯罪分子。我认为，作为一名人民警察，人民的公仆，要作到廉洁从政，正确使用人民赋予的权力，就必须经常约束自己的行为，做到几点：

1、加强学习，以案为鉴，构筑拒腐防变的思想防线。加强理论学习，学习马列主义、毛泽东思想，学习党章党规和***总书记系列讲话外，学习政策法律法规，树立正确“三观”，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，始终坚定共产主义和有中国特色的社会主义的理想和信念，发生这反面案例，以此为鉴，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束能力，才能经受住各种考验，抵御住各种诱惑。

2、讲政治，守纪律，守规矩，做到对党忠诚可靠、令行禁止。增强工作中的理论自觉和理论指导，提高政治鉴别力和政治敏锐性，在事关全局、事关政治方向、事关根本原则等重大问题上始终保持清醒和坚定。增强政治洞察力，学习从政治上观察问题、判断形势，解决问题。严格遵守和执行政治纪律，保证政令、警令畅通。不折不扣地遵守和执行政治纪律，绝不允许理想滑坡、信念动摇，绝不允许以任何形式泄露党和国家秘密以及警务工作秘密，绝不允许有令不行、有禁不止。

3、注重生活小节，把握分寸，不断提升自身作风建设。作风要从细小的问题入手。俗话说:“小洞不补，大洞吃苦。”一切事物的变化总是从量变开始的，一定程度量的积累，就会促进事物性质发生变化。大贪大腐都是从不守小节开始，无论生活上还是工作上，都要做到心不贪，手不长，洁身自好，在思想上过得硬，才能经得起任何考验。案例中的那些戴着手铐曾经的同行们，从看似简单的几杯酒、几顿饭、几张卡开始，虽是小节，但却是被撬动了为人为官的基础防线，最后走向犯罪深渊。做为一名公安干警，更是应该常怀律己之心，常修为“官”之德，始终保持共产党人的浩然正气。

通过这次警示教育，我更加清醒地认识到：作为一名民警，因手中“有权”，就像一个放在外面的鸡蛋，会引来一群别有用心的苍蝇，盯着这蛋壳，只要它裂开一条缝，那苍蝇就会有机可乘了。所以我更要加强廉洁自律的学习，加强廉政的意识，做到廉洁自律，守住底线，做到“近墨者不黑”“常在河边走，就是不湿鞋”。

职务犯罪案件证据心得体会

近年来，职务犯罪案件频频发生，严重影响了社会的正常秩序和经济的健康发展。在处理这类案件中，证据的收集和运用显得尤为重要。作为一名法律从业者，我有幸参与了多起职务犯罪案件的调查和审判工作，通过这些经验，我不断总结出一些证据方面的心得体会。以下是我对于职务犯罪案件证据的五个关键点：

首先，要注重证据的全面性。职务犯罪案件通常涉及的是一系列复杂的经济活动，涉及到许多人员和机构，因此，需要从多个角度收集证据，保证证据的全面性。在取证过程中，除了向当事人询问、查阅文件等常规手段外，还应积极调查相关的证人、查找其他可能存在的相关证据，如财务账目、家庭财产等。只有全面收集证据，才能够真实地呈现出案件的实质和事实。

其次，要注意证据的真实性和准确性。证据的真实性是法庭认定案件事实的基础，准确性则是保证法庭做出正确判决的关键。因此，在收集证据时，要特别注重证据的来源和真实性的审查。例如，对于证人的证言，要对其信誓旦旦的做证进行交叉询问，核实其证言的准确性；对于书面证据，要仔细审查其来源和内容的合法性，避免被人为操纵或篡改。只有确保证据的真实和准确，才能够避免冤假错案的发生。

第三，要重视证据的规范性。职务犯罪案件往往牵涉到大量的文件、账目等记录，这些记录不仅要确保真实和准确，还要满足法律的规定和要求。在案件调查中，我们应该注重证据的规范性，即证据的形式和内容要符合相关法律法规的规定，否则将可能无法成立法律效力。在录取口供、收集财务账目等过程中，要严格按照规定的程序和要求进行操作，确保证据的规范性。

第四，要善于利用证据的协助性。职务犯罪案件往往牵扯到众多的证据和复杂的事实，有时会出现证据不足或证据不能充分证明的情况。在这种情况下，我们可以善于利用证据的协助性。例如，通过证人证言、相关文件、现场勘查等方式，可以对不完全的证据进行补充和印证，增加证据链的完整性。对于职务犯罪案件来说，掌握好协助性证据的运用，对于还原事实真相和揭露犯罪行为有着重要的作用。

最后，要重视证据的权威性和可信度。证据的权威性和可信度是法庭认定证据的关键。在案件调查和证据收集中，我们应该注重证据的来源和鉴别。权威性证据来源于有权威性的机构和专家，并经过严格的鉴定和审查，这样的证据具有较高的可信度；而可信度证据则是指证据的真实性、准确性和可靠性达到一定的标准，可以通过多个方面互相佐证。通过重视证据的权威性和可信度，才能确保证据的可靠和有效。

综上所述，处理职务犯罪案件的证据是一项重要且繁琐的工作。在这个过程中，我们要注重证据的全面性、真实性、准确性、规范性、协助性、权威性和可信度。只有正确运用好这些关键点，才能更好地保障案件的公正审判，真实还原事实，维护社会的正常秩序和经济的健康发展。

年度民警职务犯罪案件警示教育心得体会【范文】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

观看职务犯罪案件庭审及一系列的警示片后，感触颇深，“警钟长鸣，头脑常清”是我心中最深的体会。

案例中的他们，曾经穿着警服，是捍卫法律的执法者，他们曾经身居重职，有辉煌光明的前途，为什么会沦落为阶下囚？就是因为他们没有时刻坚定理想信念，导致理想信念动摇，丧失党性原则，宗旨观念淡薄，把权力当成谋取私利的资本，拜金、享乐占据头脑，价值观发生偏离，堕落为犯罪分子。我认为，作为一名人民警察，人民的公仆，要作到廉洁从政，正确使用人民赋予的权力，就必须经常约束自己的行为，做到几点：

系列讲话外，

学习。

政策法律法规，树立正确“三观”，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，始终坚定共产主义和有中国特色的社会主义的理想和信念，发生这反面案例，以此为鉴，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束能力，才能经受住各种考验，抵御住各种诱惑。

2、讲政治，守纪律，守规矩，做到对党忠诚可靠、令行禁止。增强工作中的理论自觉和理论指导，提高政治鉴别力和政治敏锐性，在事关全局、事关政治方向、事关根本原则等重大问题上始终保持清醒和坚定。增强政治洞察力，学习从政治上观察问题、判断形势，解决问题。严格遵守和执行政治纪律，保证政令、警令畅通。不折不扣地遵守和执行政治纪律，绝不允许理想滑坡、信念动摇，绝不允许以任何形式泄露党和国家秘密以及警务工作秘密，绝不允许有令不行、有禁不止。

3、注重生活小节，把握分寸，不断提升自身作风建设。作风要从细小的问题入手。俗话说:“小洞不补，大洞吃苦。”一切事物的变化总是从量变开始的，一定程度量的积累，就会促进事物性质发生变化。大贪大腐都是从不守小节开始，无论生活上还是工作上，都要做到心不贪，手不长，洁身自好，在思想上过得硬，才能经得起任何考验。案例中的那些戴着手铐曾经的同行们，从看似简单的几杯酒、几顿饭、几张卡开始，虽是小节，但却是被撬动了为人为官的基础防线，最后走向犯罪深渊。做为一名公安干警，更是应该常怀律己之心，常修为“官”之德，始终保持共产党人的浩然正气。

通过这次警示。

教育。

我更加清醒地认识到：作为一名民警因手中“有权”就像一个放在外面的鸡蛋会引来一群别有用心的苍蝇盯着这蛋壳只要它裂开一条缝那苍蝇就会有机可乘了。所以我更要加强廉洁自律的学习加强廉政的意识做到廉洁自律守住底线做到“近墨者不黑”“常在河边走就是不湿鞋”。

职务犯罪案件审理心得体会

作为一名法官，我在审理职务犯罪案件中累积了丰富的经验，也深感这一类案件的重要性和独特性。在审理过程中，我不断认识到职务犯罪案件的特殊性，同时也体会到审理这类案件的困难之处。通过这些经历，我逐渐领悟到了一些宝贵的心得体会。

首先，审理职务犯罪案件需要高度的专业素养和敏锐的洞察力。职务犯罪案件无论在证据收集还是审理过程中，都往往存在着诸多技术性和复杂性问题。因此，作为一名法官，在接手这类案件之前，必须要对相关法律法规有深入的了解，并且具备较为扎实的专业知识。通过持续学习和研究，我不断提升自己的专业能力，以便更好地适应和应对这类案件。

其次，审理职务犯罪案件需要严谨和慎重。在职务犯罪案件中，涉及到的是公器私用、滥用职权等严重违法行为，对社会的危害性极大。因此，在审理职务犯罪案件时，我从来都是秉持着严谨的态度，严肃认真地对待每一个案件。不论是审查证据材料还是倾听当事人陈述，我都会谨慎审慎判断，确保不轻易做出错误的决定。

第三，审理职务犯罪案件需要保证程序的公正和公平。作为法官，我坚信每一个被告人都有权利享受到公正和公平的审判。因此，我在审理职务犯罪案件时，要严守程序正义，确保每一方当事人的合法权益得到充分尊重和保护。无论是对被告人的辩护权利还是对检察机关的起诉行为，我都要客观公正地评价和判断。只有确保程序的公正和公平，才能让一方当事人感到公正审判的实现，从而维护司法正义。

第四，审理职务犯罪案件需要注重对社会影响的考量。职务犯罪案件所涉及的人员和问题牵涉到广大群众的利益和关切。因此，在审理过程中，我深思熟虑每一个决定的社会影响。无论是对于被告人的判决还是对于被害人的补偿，我都会考虑社会稳定和公众的意见，力求做出公正合理的决策。只有做到公正对待每一个案件，才能不断增强人们对司法公信力的信任和尊重。

最后，审理职务犯罪案件需要具备较好的心理素质。职务犯罪案件往往涉及到重大利益冲突和复杂人际关系问题，对于法官的心理素质提出了较高的要求。在我的审理实践中，我学会了保持冷静、客观，始终以一颗公平正义的心去审判每一起案件。面对各方的压力和质疑，我都能以理服人、以事服人，保持应有的专注和冷静。只有具备良好的心理素质，才能在审理案件中克服困难，做出公正合理的判决。

总之，审理职务犯罪案件是一项重要而繁琐的工作，需要法官具备高超的专业水平和严格的职业道德。通过多年的审理实践，我深感职务犯罪案件的复杂性和重要性。在今后的工作中，我将一如既往地保持学习的心态，不断提高自己的专业素养和审判能力，为公正司法事业不断努力奋斗。同时，我也希望更多的法官能够加强对职务犯罪案件的研究和认识，共同推动司法的发展和进步。

职务犯罪案件审理心得体会

职务犯罪案件审理是司法实践中的一项重要任务，对于维护社会公正与法治秩序具有重要意义。在参与职务犯罪案件审理的过程中，我深感责任重大、任务繁重，同时也收获了很多宝贵的经验与心得。在这篇文章中，我将分享对职务犯罪案件审理的心得体会。

首先，职务犯罪案件审理的关键是充分收集证据与鉴定证据的有效性。在一些职务犯罪案件中，往往涉及到大量的证据，如财务账目、协议合同、相关文件等。在审理过程中，我们要对这些证据进行逐一审查与鉴定，确保其真实性与合法性。同时，我们也要注重证据的充分性，确保案件审理过程的公正与严谨。通过科学的证据收集与鉴定，能够为案件的审理提供有力的支撑，提高裁判结果的公正性与准确性。

其次，职务犯罪案件审理中需要注重被告人的人权保障。无论被告人是否犯有职务犯罪，作为审判人员，我们都要保障被告人的合法权益。在审理过程中，我们要坚持依法审理原则，尊重并保护被告人的财产权、人身权、自由权等基本权益。在取证、讯问、审理等各个环节中，要严格遵守法定程序，确保被告人的辩护权得到充分保障。只有做到充分保障被告人的人权，才能保证案件的公正审理。

第三，职务犯罪案件审理中需要注重审理程序与审判结果的公正性。审理程序是保障审判公正性的根本保障。我们要始终坚持依法独立公正审判，严格按照刑事诉讼法的规定进行审理，确保法律适用的正确与公正。在审理过程中，要确保审判人员的中立性与客观性，不受外部干扰，依法判断案件事实与适用法律。最终的审判结果要能够经得起历史与法治的检验，赢得社会的认可与尊重。

第四，职务犯罪案件审理中需要注重司法公正与社会正义的统一。司法是应用法律的一项重要职能，而法律的目的是维护社会的公正与正义。在审理职务犯罪案件时，我们要充分认识到司法与社会正义的关系，力求在维护司法公正的同时，也能实现社会的正义。对于犯罪分子，我们要依法从严从重地惩处，维护社会的秩序与稳定；对于无辜的被害人，我们要充分保障其合法权益，使其得到公正赔偿与抚慰。只有在司法公正与社会正义统一的基础上，才能真正实现案件审理的目标与意义。

最后，职务犯罪案件审理是一项高风险、高压力的工作，同时也是一项极为有意义的工作。通过参与职务犯罪案件审理的工作，我进一步增强了法律意识与法治观念，提高了法律知识与专业能力。同时，我也明白了司法工作的艰辛与责任重大。作为一名审判人员，我们要始终保持专业精神与职业操守，不断提高自己的能力，为职务犯罪案件的审理做出更大的贡献。

总结起来，职务犯罪案件审理是一项艰巨的任务，需要审判人员具备扎实的法律知识与专业能力。在这个过程中，我们要注重证据的收集与鉴定，保障被告人的人权利益，确保审理程序与审判结果的公正性，统一司法公正与社会正义，不断提高自身能力与素质。我相信，随着我国法治建设的不断深入，职务犯罪案件的审理将越来越完善与规范，为建设法治社会做出更大的贡献。

预防职务犯罪心得体会

案说职务犯罪心得体会

近年来，以腐败官员为代表的职务犯罪事件屡见报端，引起了广泛的社会关注和深入的思考。作为一名普通公民，我对于职务犯罪的心得体会也逐渐增多，深深认识到职务犯罪对国家和社会造成的严重危害。下面我将从职务犯罪的定义、原因、危害、解决之道以及对个人的启示五个方面展开论述。

首先，职务犯罪主要是指担任公职人员的人利用自己的任职特权，侵吞公共财产、受贿贪污、渎职等一系列违法行为。这种犯罪行为往往依托于权力，以职务为纽带，带有明显的决策与管理属性。职务犯罪侵蚀了公共财政，损害了人民群众的利益，严重腐蚀了社会公信力和法治建设，因此必须引起高度的警惕和重视。

其次，职务犯罪的产生具有一定的原因，其中一方面可能是由于制度和监督不到位所致。权力容易滋生腐败，缺乏有效的制度和监督机制助长了职务犯罪的滋生。另一方面，职务犯罪者个体的道德观念和职业道德丧失是职务犯罪产生的内在原因。这些人往往贪图权力和金钱，将公职当成了一种滥用的工具，忘记了自己的职责和使命。

再次，职务犯罪的危害不可小觑。首先，职务犯罪对国家经济和社会造成了巨大的损失。任何一起职务犯罪案件都意味着对国家公共财产和社会资源的巨额损失。其次，职务犯罪破坏了社会的公平与正义。职务犯罪大都涉及到权力滥用和公共资源的非法占有，犯罪嫌疑人通常利用职务之便，剥夺了公众的合法权益，损害了社会的公平与正义。最后，职务犯罪破坏了社会秩序和公共信任。官员对法律的藐视和破坏，在人们的心里种下了贪欲的种子，衍生出社会各阶层蔓延的腐败文化。

然而，职务犯罪问题并非无解，只要各方共同努力，职务犯罪一定能得到有效的遏制。首先，必须建立健全的制度和监督机制。加强对权力的制约和监督，建立公正透明的考核机制，增强公务人员廉洁从政的意识，形成有效的防范职务犯罪的长效机制。其次，应该加强职业道德教育和人才选拔的精英标准。提高公务人员的职业道德素质，严格岗位任职资格的选拔和考评，努力培养一支忠诚干净担当的公务人员队伍。再次，必须坚持依法治国的原则。加大对职务犯罪的打击力度，形成威慑力和震慑力，让那些觊觎公共资源的人无所适从。此外，社会各界和公众也要积极参与到反腐倡廉行动中，共同维护社会的正义与公益。

最后，职务犯罪对于每个人来说都是一种深思与警醒。个人应该时刻保持对权力的敬畏和对职责的忠诚，不将权力视为谋取私利的工具，要明确自己的定位和责任，始终做到廉洁奉公，勤政为民。同时也要树立正确的道德观念，明白违法犯罪对自己与他人的伤害，自觉与职务犯罪保持距离，积极建设和谐稳定的社会。

综上所述，职务犯罪是对社会公共利益和公信力的严重冲击，必须高度重视和采取有效措施进行遏制。唯有加大监督力度、强化职业道德教育、依法打击等多方共同努力，才能有效地预防和打击职务犯罪，保障社会的公平正义与长治久安。对于每个人而言，只有时刻保持警醒，自律自省，才能使我们的社会更加和谐美好。

职务犯罪心得体会

我们是3点10分到的，监狱的主要负责同志已在门口等候我们啦，寒暄之后，就简要介绍了一下监狱的情景，因为人多我也没有听清楚，但参观的要求他反复强调了两边，意思是说：一是所有的手机都必须集中保存起来，不准带入;二是到狱室只管看不准和犯人说话;还有其他一些不记得了，心想同志们怎样我就怎样做不会违反纪律的。

那里的监狱是四周被高高的围墙围着，四周有角楼，角楼里有荷枪实弹执勤的武警战士，在外面根本看不到里面的情景，参观监狱没有走大门，是从侧门进去的。进门首先是要过像是要上飞机的之前的安检，查身上有没有带违禁物品。首先参观的是提审室，一排有六间，每间被分为里外两部分，当中被金属棍焊成的金属网隔开，外面一个办公桌两张椅子，审判人员取证用的，里面是一个金属坐凳则是被提审的犯人的椅子，像是推幼儿椅子坐进去就要被固定在哪里，可是又增加了两个固定脚手的装置，对犯人和提审人员都是安全的。

再往里走就是监房区了。监房区是一幢二层的单面筒子楼，进了大厅左边是值班室，右边是禁闭室有两间，工作人员介绍说，禁闭室是专门关押不听话的犯人用的，禁闭室墙壁包括地板都是软包装，避免关紧闭的犯人有自残行为。往左右走，进去两边都是监室啦，用钢筋焊成的铁门和外界隔开。整个监狱用房是新建的，虽然森严壁垒，但窗明几净，墙壁用的是仿瓷涂料，地板的洁净能照出人的倒影，不是让人想象的是又暗又潮，阴森恐怖。

要看到犯人得到二楼，工作人员带领我们首先去了监控室，因为每一个牢房都有两个摄像头监视着每一个犯人的一举一动。我们进到监视室，所有的犯人都在屏幕上显示出来，两位工作人员，在注视着每一个监室的情景。工作人员介绍：由于建筑设计没有研究作为警示教育基地，在服务警示教育上头存在设计缺陷。根据之后参观的路线看，所谓缺陷工作人员认为应当在参观路线上不应当存在原路线回到，但我看后感到能够让你受到二次震撼，正是最佳设计!

工作人员介绍了所在押的犯人的数量和犯人所犯的罪行，以及他们将受到的惩处，以及正在受到惩处的情景。工作人员介绍那里关押的有几名正在等待审判和已经审判以及等待处决的死刑犯人，他们分别是因为抢劫杀人、谋财害命等罪判处的。分别关在不一样的房间，这些犯人十分难于管理，是他们单位管理的重点。因为怕犯罪分子无事生非，监狱里专门安排所有犯人除去放风时间，不是学习，就是劳动，大家看到的将是他们正在学习劳动的情景。

我们在工作人员的带领下，从二楼经过监视通道参观一楼监室的犯人的居住和活动。监室的设计是每一个监室有二十平凡米像是筒子楼样的标准间，但房子的空间高有两层楼高，在两层中间有钢筋焊成的一个网代替了我们平常设计的楼板，以防犯人攀爬逃跑，这样的设计还有利于在没有监控设备时，巡视犯人在牢房活动情景的需要。巡视通道的左边是住室，右边是放风室。防风室几乎和住室一般大，像是猪圈，可是四周是结实牢固钢筋混凝土的墙壁，上边则是用同样的钢筋焊成的金属网罩在上边通风透光，犯人要出去只能像孙悟空一样，变成鸟儿飞出去!

犯人一般是十几个人住在一个房间，我们参观时，正像工作人员介绍有的房间的犯人在学习，有的在做着手工活。工作人员介绍：正在学习的，大都是新进来的，他们在组织老犯人培训新犯人。大多数监室里的犯人正在劳动，看到或者听到上头人的议论和脚步声，有的边干活，边抬起头观望，大概是好长时间没有看到外界的人了吧。有的照旧是在干自我手中的活，我想他们是不愿看到外面的人，或者担心看到自我认识的人，自尊心受到刺激。

犯人们做工的地方，也就是自我的房间，犯人睡得是高于地面半米的地铺，是靠右边相通的，他们把自我铺上的被褥堆放在一齐，每人坐在小凳子上头对着地铺把地铺当成工作台，干手中的活，并且对面有两个犯人穿着值班服在监视着每个人的劳动。工作人员介绍，没有理由是不能休息的，值班犯人每两个小时一换，由工作人员随机安排，自我监视自我的劳动。

每个房间都是如此，看来监狱的管理人员把犯人管理的都比较听话，在参观完结束时，有的同志提问：犯人天天是这样吧工作人员说：基本上都是是这样，学习，做工，还有训导员进行教育谈话，除去提审和家人看望，以及有什么特殊情景。犯人上厕所怎样办监室内有专用便桶，能够房间内解决。放风呢也就是打开监室通往外面的门在和监室相通敞间里活动活动。他们吃饭呢饭做好了就从监室的门洞里放进去，吃完了就再把盛饭的提出来。

怎样没看到死刑犯有个同志回答说：我看到啦死刑犯是有特征的，一是别人干活他能够不干，二是他穿的和别人不一样爱穿什么就穿什么。我感到这个同志说得有道理，将要被枪毙，剥夺生命的犯人，什么都不怕，只要老老实实的呆着，工作人员就放心啦。工作人员的回答肯定了这一点，说在牢房里死刑犯自由一点，但监狱安排其他的犯人看着他，以防死刑犯有自残行为或自杀。工作人员介绍说能够让死刑犯安安全全等到行刑那一天，是我们最大的心愿。

看到这些被关在号子里的犯人，他们的空间也就是那几十平方米，每一天就是在那里，最多有2个小时晒晒太阳看看天，也就是在又增加的几十平米的空间里!他们失去了自由，就是因为他们违法犯罪，给社会带来了危害。他们应当得到惩罚，受到教育，理解改造。异常是那些罪大恶极的死刑犯，等待绑赴刑场，执行枪决!

能够近距离的接触监狱和犯人，感到很震撼!能使你感到不能违纪违规，更不能违法!

职务犯罪心得体会

为庆祝建党××周年，进一步预防和杜绝金融职务犯罪，市检察院组织了《全市预防金融职务犯罪》图片展。中行××分行迅速掀起学习警示教育高潮，组织分行、各部门领导和新参加工作同志共同参加了这一活动。本次活动的深入有序开展，对我行职工起到了很好的教育和启迪作用，我作为一名刚参加工作的年轻职工，初涉金融岗位，现结合本职工作谈一下感想和思路。

一、现阶段存在金融职务犯罪的原因思考。

(一)金融体制改革不彻底是产生犯罪的大环境。在我国金融体制改革过程中，银行不再是国家计划的执行部门和财政的出纳部门，有了必须的市场资源选择权和被选择权，但与此同时，金融法规健全程度、金融监管到位程度与金融体制改革发展不够协调，使有寻租条件和寻租机会的人蠢蠢欲动，为一己私利钻空子、找路子，最终导致犯罪的产生。

(二)贪欲膨胀是导致犯罪的推进器。由于社会分配体系不健全，使贫富差距拉大，而商品经济中“经济人”的逐利性又使人们的价值观念、消费观念发生巨大变化。金融业尤其是银行业改革导致基层银行人员精简、业务量成倍增加的同时，收入和福利减少，工作压力和金钱诱惑成倍增长，于是一些人的人生观、价值观取向产生偏离。他们不惜利用职务和职权之便以身试法，妄图以一时之风险换取一世之享受，最终跌入犯罪的深渊。

(三)金融法制建设相对滞后导致犯罪有机可乘。少数精通业务的金融机构工作人员利用业务优势钻法律空子，成为金融职务犯罪产生的主要原因。就目前来讲，虽然金融法律制度建设的步伐加快了，但依然没有跟上金融体制改革的速度，难以对金融机构的经营行为实行有效的法律约束。具体体现为：一是金融管理法律法规不完善，相应规章的法律层次低，法律效力弱，助长了不规范的经营行为并导致其向犯罪行为演变。二是刑法在调整金融经营管理方面存在漏洞，使一些金融违法犯罪行为逃脱了法律制裁。三是金融法规在执行上存在不足，金融行政处罚比较分散，处罚种类和尺度不统一，行业主管部门和司法部门配合不够协调，存在职责分工上的误区。四是金融监管部门过分偏重于对金融机构日常业务经营行为的操作性、技术性等低层面的约束。五是司法部门发现金融机构违法经营行为的渠道有限，查处力度不够。

二、结合本次展览，我深刻的认识到：

(一)无视法律的存在是走向犯罪的关键。我从图片展上的案例中看到，绝大多数的犯罪嫌疑人的业务娴熟，在岗位上也曾是技术能手、岗位标兵，他们虽然在工作中做出了骄人的成绩，但法律是无情的，在犯罪事实面前一切都显得那样的苍白无力，追其原因他们之所以成为历史的罪人，就是他们只注重了本职业务的学习，而忽视了法律法规的学习和运用，最终导致无视法律的可悲后果。

(二)学会做事更主要的要学会做人。俗话说：“家有家规、国有国法，没有规矩不成方圆”，作为农村金融机构法律法规正如灯塔一样，为企业和个人的行为导航。在法制社会的今日我们的一切行为都受到法律的约束，作为金融一线的员工的我们每一天面临的工作对象除了顾客以外就是金钱，在市场经济高度发展的今日由于法律意识淡薄、社会不良环境的影响和个人人生观、价值观的取向差异等，出现了免疫力下降的现象，最终在法律法规这只无形的“体温计”下摔倒。

(三)虚荣、贪婪是走向犯罪的重要的根源。随着中国特色社会主义的快速进行，经济社会得到了长足的发展，也使人的是想得到前所未有的开放。应对灯红酒绿的花花世界，攀比虚荣、贪婪时刻侵蚀着人们的健康，案例中的他们不正是在贪婪的个人私欲面前倒下的吗作为年轻一代的我们必须要把握好人生航向，生活中艰苦朴素，工作中严谨务实，做到“君子爱财取之有道用之度”。

三、参观后，我认为做好金融工作，必须完成“五要”

(一)要有进取的心态。心态决定着一个人的工作状态与质量，进取的心态就像是大厦的根基，没有根基的大厦，很快就会倒塌，拥有了良好的心态才能做好自我的工作。我刚来中行之时，总是雄心勃勃，什么都去尝试、学习，想让自我每一天都充实地度过。随着时间的推移，工作的繁琐让我越来越厌烦，渐渐地失去了当时的进取心和创造力，时常抱着一副事不关已、我行我素的态度，甚至认为自我做为一名新职工也不能为分行做出什么贡献，只能“当一天和尚撞一天钟”，过一天算一天。这种消极怠慢的态度让我在工作中造成了被动，也让自我失去了更多学习的机会，这更是对自我的一种不负职责。

(二)要有踏实的作风。效率是衡量工作好坏的一个重要方面，是干好工作、做好工作的前提，但不能一味的为了快而去糊弄上级、欺瞒下级。每一个人都不能预知自我的明天，不能预知自我明天的工作、生活等等。对于工作来说，是有始有尾的。有了开头，就必须要经历过程和结果。给领导看的是结果，但自我却体验了其中的过程。过程是最重要的，因为有了过程你才会学的更多，懂的更多。仅有去熟练了过程，掌握了过程，才能更好的，更快的把工作做好。但更要去合理的安排时间，合理的去安排每一项工作。才会把工作做的完美、做的优秀。

(三)要有灵活的头脑。工作是死的，人是活的。每一天，面临的工作都是不一样的。应对不一样的工作，最主要的就是去学会工作、去钻研工作，同时也去锻炼了自我。记得我在教材上看到这样一篇文章，大体资料是，一个公司的老板要提升公司的一名甲员工，可是乙员工就不乐意了，去找老板。说：我们同样是干工作，为什么就提升甲，而不提升自我。老板就指着窗外说，你看门口有卖土豆的，你去问问多少钱一斤。乙匆匆地去了。过一会就回来说，土豆多少多少钱一斤。老板随后，叫了甲也去问土豆多少钱一斤。甲去了大约10多分钟后回来，对老板说，土豆1块钱一斤，相比较近期的物价算是便宜的，我们的食堂刚好土豆比较缺少，我们能够购买一些等等。这一个短短的文章深深烙印在我的脑海中，是啊!工作就是要去干“活”不能把工作去干的死板。

(四)要有钻研的精神。在此刻的社会，光光是靠一技之长就想立足的，那是远远不够的，平时最重要的就是去主动工作、主动学习;仅有主动的把提前的工作做好、做完，才会有时间去学习。那里，我由衷的佩服××同志，他在日常工作中，主动完成工作，业余时间里努力去钻研、努力去学习。他的高超素质让我感到由衷的佩服——我也将以他为目标，认真完成任务、全力提升自我。

(五)要有职责的意识。俗话说，身在其位谋其职。工作就意味着职责，每一个岗位所规定的工作任务就是一份职责。当我们对工作充满职责感时，就能从中学到更多的知识，积累更多的经验，就能从全心投入工作的过程中找到欢乐;当我们负起职责时战胜工作中诸多困难的那种强大的精神动力，它使我们有勇气排除万难，甚至能够把不可能完成的工作任务完成得十分出色。相反的，一旦失去职责心，即使是做自我擅长的工作也会做得一塌糊涂。所以，我们在做任何一项工作的时候，成不成功，通常取决于是否有强烈的工作职责心以及主动进取的工作态度。

总之，作为工作在金融战线上的一名职工，我对自我所从事的职业感到深深的骄傲和自豪。我必须珍惜现有的一切，把握个人的一言一行，做一位无愧于今日、无愧于历史的××人!

职务犯罪心得体会

20xx年6月16日，我参加了公司(局)举办的的预防职务犯罪警示教育课，接受了一场反腐倡廉警示教育，明白了职务犯罪是一种严重的腐朽现象，我是如醍醐灌顶，受益非浅。在犯罪案件中，职务犯罪占有相当的比例，很多人本该在社会上过着自由的生活，体面的工作，本该有着辉煌的前程，本该在工作岗位上为党为人民作出贡献，却走上了违法犯罪道路，既令人痛恨，又令人痛心，可以说是“一时得意，一辈子后悔”、“一人犯罪，全家受累”、“一人抹黑，集体耻辱”。会后，我感到这次警示教育活动对自己触动很大，心灵上接受了一次洗礼，思想上受到了很大震憾。下面我结合平时的工作学习，谈谈我对这次警示教育活动的一点感受，请大家批评指正。

一、必须不断加强学习，加大对主观世界的改造。

马克思主义的世界观、人生观、价值观和共产主义的.理想信念，是我们共产党人立身的支柱和灵魂。我们每一个党员干部特别是领导干部，只有把讲学习摆在第一位，用马列主义武装头脑，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，坚定共产主义的理想信念。只有具备这样的思想根基，才能构筑起牢固的拒腐防变思想道德长堤，永葆共产党人和人民公仆的革命本色。老师在警示教育中举例说明正是由于放松了学习，忽视了世界观的改造，在金钱的考验面前败下阵来，成为拜金主义、享乐主义、和封建主义腐朽思想的俘虏，从而导致他在政治上蜕化变质、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，最终走上了犯罪的道路，成了阶下囚。

二、加强自身休养，遵章守纪。

我想，预防职务犯罪，要不断加强自身休养，提高自身素质，首先要从企业的内部开始，完善各项制度，遵章守纪，必须强化内部管理的监督，突出内部管理监督的重点。比如物资采购、工程招投标、工程发包、对外活动等经营活动的监督，要公开招投标，充分发挥预算、投资管理各职能部门的作用，加强民主决策和科学决策，完善制度，实现阳光操作。在财务方面，要认真执行会计法，严格财经纪律，规范财务核算，保证会计凭证健全和会计信息真实。严格执行收支两条线。

三、要时刻不忘党的宗旨，全心全意为职工服好务。

全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。是我们党始终保持先进性、纯洁性以及强大凝聚力和战斗力的根本所在。在中央纪委全会上告诫全党：“我们的干部必须时刻记住，自己手中掌握的权力是人民赋予的，只能用来为人民谋利益，决不能用来为个人或小集团捞取好处，不能损害人民的利益。如果势必失去民心。”我们每一个共产党员，特别是领导干部只有时刻牢固树立马克思主义权力观，为人民掌好权，用好权;牢固树立正确的利益观，正确处理个人利益与党和人民利益的关系，坚持“党和人民利益高于一切”的原则，全心全意为职工服务;牢固树立群众观点，密切联系群众，走群众路线，以群众拥护不拥护、赞成不赞成、答应不答应作为一切工作的出发点。这样，才能经受住改革开放和社会主义市场经济的考验，始终保持高尚的道德情操，赢得职工的支持和拥护。否则，整天打着自己的“小算盘”，就很容易利用自己手中的权力谋私利，就会给国家和人民造成祸害，走向“三个代表”的反面。失去共产党员的本色。

职务犯罪心得体会

一、加强学习，以案为鉴，构筑拒腐防变的思想防线.

（一）加强学习.学习《江泽民同志论党风廉政建设和反腐败斗争》、胡锦涛同志“七一”讲话和中纪委三次全会上的讲话、吴官正视察安徽的讲话，《.....党员领导干部廉洁从政准则（试行）》、《.....党内监督条例（试行）》、《.....纪律处分条例》、中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”，观看反腐倡廉警示教育图片展，学习分析有关案例.

（二）坚定信念.始终坚定共产主义和有中国特色的社会主义的梦想和信念，是...员的立身之本.党员领导干部丧失了梦想信念，就会失去精神支柱，失去灵魂.在市场经济的形势下，仅有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造，坚定自我的信念，牢记为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束本事，提高自我警省本事，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，过好权利关、金钱关、人情关，才能经受住各种考验，抵御住各种诱惑，立于不败之地.

（三）以案为鉴.在加强自身政治理论学习的同时，对腐败分子犯罪道路的过程、原因及教训作了反思:一些领导干部不注重世界观、人生观和价值观的改造，私欲膨胀，背弃共产主义梦想和党的宗旨，人生观、价值观偏离了正确方向，道德观念失衡，把国家和人民赋予的神圣权力，当成了谋取不义之财，谋取私利的工具，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，踏上了不归路.“以史为镜，能够知兴替；以人为镜，能够知得失”.经过警示教育报告会上现身说法的罪犯，用他们声俱泪下的忏悔，用他们痛悔莫及的警醒，用他们对自由和生活的渴望，给我们实实在在地敲响了警钟.从中也使自我清醒的认识到:作为一名干部，应当时刻提醒自我，时刻牢记一个...员的标准，强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识，忠实践行“三个代表”重要思想.如果为人民谋利益之外的胆子大了，会出大事，轻则政治上的死亡、精神上的死亡，重则生命上的死亡.如果是这样，怎样能对得起党组织的精心培养教育，对得起上级领导和人民群众的信任和重托，对得起给予无限关爱的家人.经过学习对照，既提高了自我的认识水平，又从反面教材中汲取了教训，从点点滴滴处严格要求自我.

二、作好表率，永葆公仆本色.

（一）带头廉洁自律.廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键.干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入发展至关重要.以身作则，首先要做到廉洁自律，这是干部必须具备的品格.古人说:“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从.”所以，领导干部必须要树立正确的权力观和科学的发展观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利.要立志做大事，把心思用在工作上，用在干事业上，用在为群众谋利益上.领导干部仅有严于律己，公正严明，群众才能相信组织，好的党风、政风、社会风气才能树起来.

（二）带头理解监督.要如履薄冰，严于自律，自觉理解党和人民群众的监督.作为领导干部，手中拥有必须的权力，求你办事的人也多，遇到的诱惑和考验也多，无论什么情景下，都要把握自我，洁身自好，清廉自守，千万不要干“一失足成千古恨”的蠢事.所以，大家都要正确对待理解党组织和群众的监督，勇于理解群众的监督.党组织和群众的监督是一种警戒，是一面镜子，经常想一想，照一照，检查一下自我有什么不足和缺点，及时加以改善和纠正，对自我的成长有好处.小洞不补，大洞吃苦.这些年我们党制定了一系列反腐倡廉的规章制度，包括各项监督制度，必须要很好地贯彻落实，真正做到领导人员的权力行使到哪里，党组织的监督就实行到哪里.要进一步拓宽民主监督渠道，充分发挥各种监督的作用.

（三）带头遵守党的政治纪律.全体党员都要严格遵守党的政治纪律和组织纪律.政治纪律是根本的纪律.政治纪律遵守不好，其他方面的纪律也遵守不好.讲政治纪律，就是要坚持党的基本理论、基本路线不动摇，在政治上同党中央坚持一致，保证中央的政令畅通.党员必须在行动上服从，决不允许公开发表同中央的决定相反的言论，决不允许散布同党的路线方针政策相反的意见，决不允许制造、传播政治谣言，决不允许有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有对策”.要认真贯彻落实中央十五届六中全会《决定》，在“八个坚持，八个反对”的落实上狠下功夫，认真遵照执行中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”，认真学习贯彻执行两个《条例》，真正带头遵守党的政治纪律，坚决把风气搞正，把作风搞实，按规矩办事.

（四）带头警示行为.党中央向全党敲响了警钟，证明了我们党同腐败现象作斗争的坚定决心.经过学习，思想觉悟有了进一步提高，认真执行党的路线、方针、政策，决不能有任何偏离.自觉地做到一切以人民利益为重，应对物质利益的强烈诱惑，不沾不染，自觉抵制.决心在今后的工作中，不断改正工作作风，提高领导艺术，不断遵守廉洁自律的各种规章制度，杜绝腐败现象的滋生.坚持实践“三个代表”要求，以全心全意为人民服为宗旨，站稳党和人民的立场，出以公心，正确看待权力，做到眼光远大，心胸开阔，自觉奉献，永葆人民公仆的本色.

预防职务犯罪心得体会

职务犯罪是一种严重的腐败现象，在经济犯罪案件中，职务犯罪占有相当的比重。究其原因，主要是对领导干部的权力缺乏有效、有力的监督所致。加强教育宣讲和学习，健全监督机制，加强对权力的有效监督，是从源头上预防、治理和遏制腐败的重要途径。通过学习我认为，教育系统预防职务犯罪应大力强化以下几个方面的监督。

一、强化自我学习和监督。

加强自我学习就是要以党的十八大报告和党章为重点，以实践“三个代表”为主要内容，认真解决学校党员干部在思想、组织、作风上存在的问题，树立正确的世界观、人生观、价值观，增强党性修养，提高拒腐防变能力，时刻保持清醒的头脑；认真开展党纪条规和法律法规教育，加强纪律意识和法制观念，自重自警，身体力行；认真开展警示教育，以案明纪，引以为戒，促使党员领导干部增强道德约束力，树立正确的权力观、地位观和利益观。

二、强化组织监督严格制度落实组织监督是依托现有的组织系统，依据管理原则和纪律，上级对下级，组织对所属成员实施的监督。实践证明，这种监督是最有效、最普遍、最直接、最及时的监督，在监督机制中起着最重要的作用，是对权力监督的主要渠道之一。因为，没有监督的权力必然导致腐败。但同样监督也需要权力，缺乏权力的监督是无效的监督。就一个部门、一个单位而言，要想改变“一个人说了算”的现象，就必须要加强上级领导班子对下级领导班子的监督。在实行监督的同时，还要定期进行考核，针对考核中发现的问题和苗头性倾向，及时提出整改意见。组织监督如果运行得好，可以达到监督关口前移目的，防止腐败现象的发生。要严格落实制度，实行学校财务公开，学校的采购必须完善程序，每张发票都要有经手人、证明人、审核人、审批人以及采购用途。大一点的学校建设支出必须先做出预算，经过学校行政会议讨论并报上级有关部门审核同意后，方可进行。

三、强化审计监督。

审计监督是基于经济监督和干部管理监督的需要而产生的。审计监督对领导干部廉政勤政做出评价是十分重要的。当前，腐败现象的一个重要特征，就是权钱交易。但不管这种交易如何隐蔽、诡秘，总会在财务帐目上留下蛛丝马迹，通过审计，最终能把揭露出来。因此，必须建立健全审计制度，扩大审计范围，加大对领导干部的审计力度。通过审计，对领导干部廉政勤政做出客观公正的评价，可有效预防职务犯罪。

2013/11/11。

职务犯罪心得体会

学习心得.

1、内因.即职务行为人自身的因素，包括职务行为人的素质、修养、人生观、世界观、价值观等.能够说，职务行为人的素养、人生观、世界观、价值观决定了职务犯罪发生的内在可能性.很容易理解，如果职务行为人思想觉悟不高，素养差，追求享乐，贪图名利，则其利用职务或因为职务而犯罪的可能性是随时随地都会有的；同样，如果职务行为人思想觉悟高，素养好，一切以国家和人民利益为重，则其利用职务或因为职务而犯罪的可能性是很小的.另外，目前，我国公民尤其是国家工作人员法律素质不高、不懂法也是职务犯罪产生的重要因素.以行贿和受贿罪为例，行贿人为办成事，往往认为给受贿人财物是正当的，理所当然的，贴合情理的；而受贿人为他人办成事以后，索要或收受他人财物，往往也认为正常，属礼尚往来.再以挪用公款罪为例，挪用人往往认为“借”公款用几天，随后就还了，没什么大不了的事，等等.犯了罪还不明白，反而认为正常，这就是法律素质不高，不懂法的具体体现.

2、外因.即引发职务犯罪的外部因素.职务犯罪作为一种社会历史现象，其种类繁多，形式各异.引发职务犯罪的外部因素很多，也很复杂，但归纳起来，主要有以下几种:一是不良社会风气.时下，求人办事，请客送礼、塞红包已成社会普遍现象，无论小事、大事，公事、私事，合法之事、不合法之事等等，要想办成，大都得出点儿“血”.

二、内因预防，强化素质教育，从思想上筑牢拒腐防变的根基.

1、加强政治思想教育，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观.防治腐败，教育是基础.古人云:“道德当身，故不以物惑.”所以要加强对领导干部爱国主义、共产主义和党风廉政教育，并对其严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，使领导干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，牢记为“为人民服务”的宗旨，勤政廉政，务实清廉，无私奉献，坚持和发扬艰苦奋斗的作风，自觉抵制各种腐败思想和文化的侵蚀，消除导致领导干部职务犯罪的内因，永做人民的公仆.

2、加强法制教育.深入普及有关职务犯罪的法律知识，增强领导干部的法律意识，使之自觉遵守各种法律规范，运用法律来约束自已的行为，维护法律尊严，切实做到学法、知法、护法、守法，防止领导干部思想上的蜕变，构筑一道法律“高压线”.

批评与自我批评，同时要进取争取班子成员对自已的批评意见，鼓励班子成员有话讲到当面，有问题摆上桌面，做到有则改之，无则加勉.经过开展进取健康的思想斗争，分清是非，统一思想，修正错误，最终到达增进团结，促进工作，共同提高的目的.

4、开展警示教育.经过典型案例以案说法、让犯罪分子现身说法以及建立廉政警示教育基地等形式，切实做到警钟长鸣，促使领导干部自重、自省、自警、自励，过好权力关、金钱关、人情关、美色关，为人民掌好权，用好权，筑牢心理防线.

三、外因预防，多策并举，全面铲除领导干部职务犯罪滋生蔓延的土壤和条件.

1、建立健全科学的领导干部选拔任用和管理机制.要以建立健全科学的领导干部选拔任用和管理机制为重点，遵循公开、民主、竞争、公正原则，认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，进一步深化领导干部人事制度改革，制定领导干部选拔任用工作的监督制度和用人失察失误职责追究制，避免人事管理中的跑官、要官、买官.同时，要完善干部考察、评价制度，推进干部能上能下.此外，要增加领导干部选拔任用的透明度，落实党员和群众对领导干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权.

2、建立重大事项报告制度和团体研究决定制度.任何单位或部门的重大事项都要向上一级组织和领导及时报告，自觉理解上级组织和领导的监督检查.在班子内部，重大事项坚持团体讨论决定，是减少和防止领导干部一个人说了算的重要途径.凡是重大决策、干部任免、重要建设项目安排等必须经过班子成员团体讨论决定，不搞个人或少数人说了算，确保决策的规范化、科学化.

3、建立公开透明制度.对领导干部的监督，最为有效的方式就是让其行为异常是权力运作的过程、结果在必须范围内进行公开，避免暗箱操作，理解人民群众监督.要大力推行政务公开、事务公开、财务公开，除不宜公开需要保密的决策外，凡涉及人民群众切身利益的事项，以及领导者个人廉洁自律的有关情景，都要公开，增加透明度，减少随意性，把权力运作过程呈现于人民群众面前，消除权力暗箱操作产生领导干部腐败的条件.

4、坚持和完善“三关审计”制度和述职述廉制度.“三关审计”制度即对领导干部实行任前审计、任中审计、离任审计.任前审计，把好用人关，严格干部推荐考察任用职责追究制，做到谁推荐谁负责，谁考察谁负责，谁决策谁负责，把那些政治业务素质高、清正廉洁、忠于职守的人选拔出来担任领导干部，将有劣迹和不良行为的人坚决排斥在外，严防“任人唯亲”，近亲繁殖.任中审计，把好用权关，防止领导干部权力的滥用和异化，确保权力的健康运行.离任审计，把好退岗关，既要防止领导干部借离任之际大肆捞钱财，非法转移赃款赃物，又要防止领导干部挪用公款跑官买官，要确保审计结果的真实性和权威性及有效应用，坚决避免经济上有问题的干部异地做官，甚至升官.同时要进一步坚持和完善述职述廉制度，领导干部每年要定期报告本人及领导班子廉洁从政情景，自觉理解人大评议和监督.

5、建立健全巡视制度和诫勉谈话制度.一些领导同志在重大问题上，异常是在干部考核和选拔问题上，往往只重视下级领导干部的意见，不注意听取副职和群众的意见.这种状况不仅仅容易造成领导干部高傲自大，独断专行，并且往往导致在一个单位或部门内群众唯领导干部意见是从.故设立专门的巡视机构，建立健全巡视制度和诫勉谈话制度，加快实现这两种制度的制度化、规范化和经常化，把下级领导干部选拔任用干部、落实党风廉政建设职责制和廉政勤政等情景作为重要资料进行监督检查，弥补同级纪委监督不力的问题.同时经过明查暗访，广泛听取班子其他成员和群众的意见，针对在廉政勤政方面出现的苗头性问题，该提醒的提醒，该批评的批评，起到见微知著、防微杜渐的作用，对领导干部进行切实有效的监督.

任何职务犯罪都与其周围的生活环境息息相关，都存在于必须的现实生活中，都或多或少地会留下一些蛛丝马迹.我们大都痛恨职务犯罪，我们何不很好地遵守宪法和法律，洁身自好？又何不很好地行使控告、检举权利，揭露职务犯罪，让其无藏自之地？人人都如此，则职务犯罪将无藏身之地，从源头上预防和治理腐败的目标将指日可待.

预防职务犯罪心得体会四

职务犯罪是一种危害性极大的犯罪行为，它不仅损害了国家机关、企事业单位的形象和利益，更给社会带来了深重的影响。为了预防职务犯罪，以我所在的企业为例，通过多年的实践和反思，我深刻认识到预防职务犯罪需要注重从源头入手，加强职业道德和法律意识的培养，同时做好内部监督和管理。本文将结合个人工作实际，深入剖析我所总结出来的预防职务犯罪的体会和心得。

第二段：注重职业道德和法律教育。

要预防职务犯罪，就需重视职业道德和法律教育。我们可以通过组织专题讲座、宣传教育、从制度上规范员工行为等方式强化职业道德和法律教育。我们还要认真倾听员工的感受和需求，加强员工关心和保护，培育员工的职业道德，引导员工遵守职业伦理和规范，以免发生职务犯罪行为。

第三段：加强内部监督和管理。

权力就是责任，公司对职务犯罪行为必须明确监督和管理，这样才能早发现、早预防、早处理职务犯罪行为。我们应加强内部管理，建立完善的内部控制系统，加强对职务犯罪行为的监督和追究，对于存在风险的环节进行风险防范措施。同时，必须落实好组织协调职责，压实各部门职责，加强各环节的监管。只有加强管理和监督工作，才能有效地防止职务犯罪行为。

第四段：建立风险评估机制。

企业应该建立科学的风险评估体系，对各类风险进行细致分析，将风险点进行梳理和整理，建立针对性的预防措施，并针对风险进行实时监控和反馈，及时预警，强化风险防范。企业通过建立风险评估机制，能够有效地降低职务犯罪的发生率，让企业真正成为法治化、规范化的现代化机构。

第五段：加强合规管理。

职务犯罪的成因多种多样，其中违反合规要求是最为常见的一种。企业应建立健全合规管理体系，完善企业合规政策和制度，加强对政策和规章制度的宣传教育，培育员工的合规意识和自我保护意识，建立健全的合规流程，提高合规管理的效能，使企业的各项运营活动合规合法，降低了职务犯罪的风险。

结语：

预防职务犯罪不是一时之功，需要企业在日常管理中不断剖析问题并加强改进，通过各种方式不断强化职业道德和法律教育，同时做好内部监督和管理，建立风险评估机制，加强合规管理，在全局上提高风险防范和监测能力，才能有效的防止职务犯罪的发生。