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年度亮点工作总结(优质13篇)

时间:2023-11-19 07:33:07 作者:JQ文豪 年度亮点工作总结(优质13篇)

月工作总结可以帮助我们发现工作中的问题和不足,在下一个月做出调整和改进,提高工作效率和质量。通过阅读这些月工作总结范文,我们可以不断学习和提升,为自己的职业生涯打下坚实基础。

年度商务局近五年特色亮点工作及工作总结

一是加快推动电子商务发展。积极争创为省级电子商务进农村示范市,建成了市电商公共服务中心,完成线上线下电商人才培训×期,培训×人,带动×家工业企业成立了电商销售公司,线上销售已突破×.×亿元。大力推行市长代言、网红直播带货,销售×优质、特色农产品×万元。新建村级电商服务站×家,全市村级电商服务站点达到×个。截至目前,全市电子商务应用企业已超×家,在×同城、×、×、×、×、×等平台注册的市场主体(含个人)超过×家,快递物流企业×家,每天进出快递总件超过了×万件。

积极推广“直播”销售,让本地农特产品走出×,销往全国各地。

三是持续加强外贸服务平台建设。根据省、×市政策,积极引进×供应链管理公司,在×成立了外贸综合服务中心,并为平台建设提供资金、场地支持。中心成立以来,已为×、×化工、×、×农业、×等×家外贸企业提供了外贸综合服务方案,服务货值累计达到×万美元,协助企业享受各类补贴×万元,并帮助×、×、×、×、×家外贸企业完成“破零攻坚”。帮助×、×、×打火机等企业与×平台进行对接,其中浩伟已完成融资×万,极大地缓解了企业资金紧张难题。

(一)经济指标平稳恢复。

元至×月,全市共实现社会消费品零售×.×亿元,占年目标任务(×亿元)的×.×%,同比增长×.×%,高于×市平均水平(×%)×.×个百分点,在×五个县市区中增幅及总量均排名第一。恢复到×年同期(×.×亿)的×.×%。元至×月,全市完成实际利用外资×万美元,占年目标任务(×万美元)的×.×%,同比增长×.×%。预计元至×月,全市可完成外贸进出口×.×亿元,同比增长×.×%,恢复到×年同期(×.×亿元)的×.×%。

(二)内贸流通稳定发展。

1.细化措施,推动社零额指标稳定增长。

一是加强指标调度。每月召开经济指标调度会,督促各责任单位压实、压牢工作责任,并安排专人对×家新进限企业报表人员进行业务培训,不断提升其业务能力。同时,对于限上企业报表人员,市财政已纳入预算,给予每人每月×元的补贴,提升其工作积极性。

二是加强产销对接。为进一步推动全市经济复苏,我们持续组织开展了“迎‘五一’农副产品展销会”、“迎六一儿童用品大汇展”等系列产销对接活动,直接拉动了一、二产业链各类消费×亿元左右。

2.常抓不懈,推动市场环境井然有序。

实地调研了全市农贸市场,逐一梳理了各个市场存在的问题,目前梳理的×个问题已基本整改到位。同时,我们邀请专家现场指导,按照“一场一策”标准,初步制定了《×市城乡农贸市场标准化建设与改造三年行动方案(2021-2023)》,目前该方案已经过两次讨论修改,准备提交政府常务会审定。

二是认真开展商贸企业全面禁塑工作。自四月份禁塑工作启动后,我们召开专门会议,对禁塑工作进行了全面部署。通过电子显示屏、展牌、员工微信群及员工晨会等方式进行了广泛宣传,努力做到人人知禁塑,人人不用塑。同时,组建了两个专班下沉全市商贸企业进行摸排调研,截至四月底,全市商超×万个库存塑料袋、×万个塑料餐具、×包塑料吸管,均已封存。

(三)外贸市场欣欣向荣。

一是优化服务意识,当好企业“店小二”。上半年,面对国内外复杂的外贸形势,我局积极作为,对全市重点企业和重点行业进行了多层次、多批次的走访调研,认真协商解决外贸企业反映的困难和问题,当好企业“店小二”。同时为进一步解决企业融资难题,缓解企业出口压力。我们充分发挥商务融资平台和保税物流中心平台作用,共推动兴利、浩伟等企业融资×万元,帮助×家企业入驻b保中心,节约成本×多万元。

二是积极引导企业参会参展开拓市场。上半年,我们按照省厅“百展计划”行动要求,成功组织×、×、×等×家企业参加了线上广交会、×等各种形式展会。同时,为了进一步帮助企业拓展国外市场,×月份我们组织×、×、×、×、×等×家企业前往×大道×科技有限公司对接跨境电商业务,努力实现我市跨境电商平台再上新台阶。

三是引导企业用好用活国家、省、×市及我市各项扶持政策。为指导外贸企业用好我市外贸扶持政策,促进全市外贸高质量发展。×月底,我们联合外贸服务中心、×国际内陆港公司、中信保、中国银行等相关机构举办了×市外贸支持政策培训宣讲会,宣传了上级部门对外贸出口的优惠政策,重振了外贸企业的发展信心。截至目前,我们共兑现中央外经贸发展专项资金×万元、申报市级支持外贸产业发展项目资金×.×万元。

(四)电子商务红红火火。

一是持续开展直播助农活动。上半年,我们充分利用网络直播、抖音视频等新媒体开展了胡柚大促销、“杨梅节”暨富硒农产品推介等×次直播助农活动,帮助罗汉寺销售滞销胡柚×斤,实现线上带货销售额×亿元左右。

二是认真抓好农产品上行工作。今年上半年,我们不定期组织云中商贸、迎丰电商等×家电商公司召开了农产品上行工作会,进一步明确了全年发展目标。上半年,完成农产品上行销售×万单,销售金额×.×亿元,与去年同期相比增长×%。

三是加大电商人才培训力度。今年上半年,我们利用各种形式先后举办网红、抖音等培训班×次,培训人数达到×人次。同时,我们通过典型示范、政策宣讲等措施,鼓励引导本地农户立足×特色农产品资源,通过电商渠道实现增收。

四是持续有效推动项目实施。截至目前,省级电子商务进农村示范项目进展良好,已完成物流配送中心的初级验收工作、×款网货产品分销仓库的搭建工作、×款网货产品的包装设计工作以及×款产品溯源前期准备工作。

(五)行业管理规范有效。

一是加强成品油专项整治工作。为净化市场环境,促进成品油市场安全、稳定、繁荣。我们多次组织发改、商务、市场监管、公安、应急管理等部门开展成品油市场专项整治活动。截至目前,我们累计动用各类执法检查车辆×多台次,出动执法人员×多人次,共关停非法加油站点×家,查封超范围经营加油点×家(×、×加油点)、查处违建加油站×家(×镇)、流动加油车×辆(胡集×辆、郢中城区×辆)。

二是做好废旧机动车回收拆解的监管工作。按照《省商务厅办公室关于加强报废机动车回收拆解行业监管工作的通知》文件精神,×月中旬,我们组建专班对辖区范围内报废机动车回收拆解行业进行了全面摸排。经摸排,发现有两家无拆解资质的企业(市大桥市场一家报废机动车企业、皇庄的一家报废机动车企业),我们针对这两家企业按《报废机动车回收管理办法》分别下达了责令停止经营报废机动车通知书,责令该企业从即日起停止回收报废机动车,从根本上严厉打击了非法拆解行为,杜绝了安全隐患。

三、2022年。

工作计划。

主要经济目标:全市社会消费品零售总额增长×.×%,外贸进出口增长×%,实际利用外资增长×%。

一是加大外贸补短板,壮大出口总量。一方面,充分发挥市外贸综合服务平台作用,用足用活×b保中心、荆汉欧班列政策,帮助外贸企业解决各类问题,促进发展。另一方面,依托我市磷化工、食用菌产业优势,积极争创省级磷化产业出口转型基地和省级食用菌产业出口转型基地,推动外贸产业提档升级,壮大出口规模。

二是加强县域商业体系建设,推动消费升级。常态化开展农副产品产销对接活动,促进本土农产品加工企业与商贸企业积极对接、互利共赢。积极搭建“三直”网络,建直采基地、设直销专柜、搞直播促销,促进商贸经济繁荣。

》提交市政府常务会议审定后组织实施,推动全市农贸市场加快完成改造升级,优化城乡居民消费体验,改善提升城市硬环境。

党校年度亮点工作总结

一学期来,我校遵照××教党(2019)29号文件精神,以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,充分发挥学校党组织领导核心作用,聚焦“立德树人”根本任务,大力推进“承一抹红色·育一方山水”党建示范点建设,全面实施红色领航“立德树人”行动,党建工作体制机制更加顺畅,把党对教育工作的路线、方针、政策贯彻到学校办学全过程,学校党组织的政治功能和服务功能明显增强;党建引领作用更加凸显,党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用有效发挥,在加强师德建设、推进教学改革、弘扬社会主义核心价值观、办好人民满意教育中主动作为。

个自信”践行“两个维护”,不断从中汲取真理的力量、信仰的力量、奋进的力量。倡议党员教师确立终身学习的意识,在学习中找差距,在学习中明规矩,在学习中长知识,在学习中守纪律,在学习中树形象,在学习中作表率。

机制,为老党员送“两书一章”和慰问品,为在职党员过政治生日,增强党员对组织的归属感、光荣感和责任感,激发广大党发挥作用的内在动力,确保广大党员精神风貌好、工作状态好、任务完成好。

三、彰显工作成效从今年5月下旬制订品牌创建方案以来,我们结合学校实际,对照创建工作方案要求,对各个环节做到抓实抓细,落实相应措施,力争亮点品牌创建能取得实效。

一是坚持“把抓好党建作为最大的政绩”理念贯穿始终,明确党建重点任务,建立责任清单,推进党建任务落实。党建工作与学校工作目标同向、工作同步,实现党建与教育工作有机结合,领导班子成员率先垂范坚持早到校,迟离校,深入课堂蹲点调研帮助学科老师释疑解惑,做学困生的帮扶工作,同时发挥党员骨干教师的教学示范作用,鼓励他们聚焦课堂,争当减负、增效、提质能手,争做课程教学改革创新的领头羊。经师生的共同努力,我校荣获了××市教育教学质量奖,还被评为××州市校本研训示范校。

创意学校”实践;举办联盟校班主任论坛,“新中国成立70周年××好故事”比赛等。同时还承办了××青年志愿者关爱农村留守儿童专项行动暨常态化关爱联盟成立仪式活动;承办了××学区中小学生艺术节;承办了××教育学区“献礼建国70周年暨迎‘六一’文艺汇演”等大规模群团活动,提高广大学生的综合素质。

下阶段,我们将以实施“教育系统基层党建六大提升工程”为载体,紧紧围绕新时代党的建设总要求,继续深入开展红色领航“立德树人”行动,进一步强化学校党组织建设,把党的思想政治组织优势转化为教育改革发展优势,为进一步提高学校教育教学质量提供强大动力。

锻造“润心工程”党建品牌(二)。

**中学坐落在美丽的**湾畔.瑞云山麓,原址是晋代古刹―—广润寺。这里古木参天,绿茵匝地,青山碧水相映,鸟语花香交织。自然环境清幽宜人,历史文化源远流长。

明单位、浙江省绿色学校、浙江省教育科研百强学校、浙江省教育科研先进集体、浙江省生态文化基地等荣誉称号。

**中学党总支紧紧围绕县委县政府“突出重围、化茧成蝶、裂变发展,振兴**教育”的战略决策部署,在上级党委的关心和支持下,**中学党建锻造了“润心工程”品牌,积淀了自己的党建工作方法——“一个核心,两项工程,三红阵地,四大抓手,五点愿景”。

一个核心——全面贯彻党的教育方针十八大报告提出了新时期的教育方针:坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务,把立德树人作为教育的根本任务,全面实施素质教育,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,努力办好人民满意的教育。

**中学将“顺情达性、广润生命”作为办学理念,体现了学校对生态文化的―种依恋.敬畏和传承,也是对教育的先进认知和深刻理解,更是对党的新时期教育方针的有力实践。**中学以其独特的广润文化,希望吸引一批又一批年轻而富有活力的学子,培养他们丰厚的学养、丰美的个性,实现生命的丰盈。

两项工程——全力锻造润师心工程、润生心工程**中学党总支按照“支部引领、部i门负责、党员带动”的党建思路,构建了“内外联动.内涵发展”的新模式,锻造了以“师德师风、质量发展”的润师心工程和“顺情达性、广润生命”的润生心工程为核心的“润心工程”品牌。

“润心工程”源于学校“顺情达性、广润生命”的办学理念,“广。

润生命”是一种教育追求。“广”有“广泛、广博、广大”之义,体现**中学对实现教育兼容并包及促进每个学生全面发展的追求;“润”有“润泽.教化、熏陶”之义,体现**中学力求让学生在浸润式教学方式中感受到“真善美”的召唤,达到人生的理想境界,体现对“润物无声”的教育艺术的追求。

润师心工程教育大计,以师为本。党建工作,铸师魂当先。

大责无疆是品格;大智无价是真谛。新时代的师魂有分量,有温度。

润师工程,围绕“师德师风、质量发展”,广道润德﹑广爱润心.广知润艺。具体实践时,分解到部门里,强化责任管理,注重精细管理;融入到活动中,形式多样、内容丰富。

广道润德师之本,在于德。教育振兴大背景下,校党态又土好的就‘“亚纪’化活动,以县委县政府振兴**教育大讨论为契机,积极落实“严纪律、正风气、树形象”,以张悦、于洁、徐建平、邢静楠、朱仁宝等专家师德讲座为外力,积极内化为自己的师德建设,极大激发了广大教师以德立身、以德立学、以德施教。强师德.正师风,是“学为人师,行为世范”的一次生动实践。

之春风,校党总支领导班子细雨润无声,积极开展多项活动,教代会.座谈会.运动会、工会暖心活动等,“软、硬件开中,村书育人^v^抓具体、具体抓,让老师能信心、开心、静心、尽心教书育人。

广知润艺师之根,在于艺。切实提高教师传道技艺,才能真正把教育事业往纵深发展。“走出去、请进来、立起来”,学校积极派出教师参加省市各种培训学习,开拓眼界,提升技艺;在县委县政府和教育局党委的关心和大力支持下,学校加大了教师的培养力度,加强与宁波﹑杭州等地合作,引进袁湛江名校长工作室、褚树荣名师工作室、^v^官名师工作室、施丽华名师工作室、江旭峰名师工作室.赵沛荣名师工作室.曹心意名师工作室.郑伟大名师工作室;着力打造项先银名师工作室.何赛君名师工作室、张宝珍名师工作室、陈雅名师工作室、余凯名师工作室﹔积极开展学校示范课、观摩课、汇报课晒课活动;持续打造“一师一讲座”青年教师培养工程,构建了内外联动新模式。开阔了我校教师的教学视野,丰富了教学理念,增强了在教学研究等方面的能力,明显提升了授课能力,有力推动了教师专业成长,学校教学质量提升,我县教育水平提高。

润生心工程爱是教育的灵魂。

小校园大课堂,学校在党总支的主导下,践行社会主义核心价值观,传承中华优秀传统文化,培育学生心中求知的种子、高尚的种子。用爱的海洋滋润学生心灵,扣好人生第一粒“扣子”。

润生心工程,围绕“顺情达性、广润生命”的办学理念,通过“广德润身”、“广学润知”、“广志润心”、“广思润智”、“广行润才”、“广艺润情”的教育,“内外互化,实践体验”,引导学生敬畏生命、尊重人的生命和个性发展,拥有恢弘气度、淳朴情怀和高雅行为;通过启发.探究充分塑造学生生命的自为性,引导学生保持自然蓬勃状态,树立远大理想,创造骄人成就。

广志润心志不立则无成。崇高而切实的理想是成才的精神支柱、力量源泉。理下这颗成功的种子,用勤奋和拼搏细心浇灌,学校开展形式多样的理想教育活动,知名校友中国科学院院士陈洪渊讲座鼓励学生志存高远,“读书的意义、生命的价值”、“激情追梦.赢在高考”激励学生奋力拼搏,生涯规划引领学生探索理想的人生。

广德润身立德方能树人,品格是最好的银行。学校、家庭和社会三位一体的品格塑造体系,学校通过系列化德育活动,县委书记开学第一课,亭旁缅怀革命先烈,军训,生命教育系列活动等,从思维、心理、习惯三个层面进行品格教育,品格教育接地气、看行动、重效果。

广艺润情文化需要互动,需要传承。**中学中德文化交流美美与共,校园文化典于心、雅于形,以“艺”为载体,学校体艺文化节、社团活动,专而精.浓而烈、独而特。引导学生发展兴趣特长,满足了每个学生不同的需要,促进了每个学生的个性发展。

广思润智谋创新就是谋未来。知识拓展类选修课程是基础素养类课程的补充,依据学生的兴趣和学习需要来设置课程群,包括语言与文学、人文与科学.数学与逻辑.信息与技术四大类,以“拓宽知识,培养兴趣,主动发展”为宗旨,通过创客空间、机器人研究等平台,让学生形成更为扎实的知识基础,致力于学生的“潜能开发,特长发展”,进一步体现对学生个性发展的服务-功能。

广行润才实践是党的优良传统,也是教育的不二法门。学校充分挖掘企业资源,让学生深入到企业一线去体验(三变、海啊、核电、青蟹养殖等),让学生到单位去感受角色的转换(法院、医院.食堂、交警等),丰富了学生的职业体验和加强了学生职业生涯规划意识,走出校门,深入实际,行万里路,课内与课外、集中与分散相结合,在社会大学校受教育、长才干、做贡献学校为什么锻造“润心工程”党建品牌?基于县委、局党委的关心和支持,基于立德树人根本任务,基于转变党员教师作风,基于整改学校党建问题。

实践证明,一所学校要取得优异的教育教学成绩,主要靠的是党员干部教师的中坚力量,靠的是党组织的战斗堡垒作用,靠的是党员先锋的模范带头作用。

法律法规,工作脱离群众,生活铺张浪费,回避个人问题,讲一些不利于党员形象的言论。

个别党员党性意识不强,宗旨意识淡薄,共产主义理想信念不坚定;不注重个人品行修养,工作上低标准,生活上高标准,工作作风漂浮,不思进取,个人形象较差;不注重学习,个人业务素质不高,教学水平一般,成绩平平;在关爱学生方面缺少爱生如子的教育情怀,与“四有好老师”的标准存在差距。

针对这些问题,我们只有拿出有效措施,真正把合格党员的标准立起来、把党员做人做事的底线划出来、把党员先锋的形象树起来,才能将党员先锋的模范带头作用和党组织的战斗堡垒作用最大程度地发挥出来。彻底扭转“两张皮”现象―—思想认识上,重教学业务,轻学校党建;...

党校年度亮点工作总结

2014年,xx市委党校机关党委在校委的领导下,以按照党的十八大精神为指引,紧紧围绕“建设xx省一流党校”的目标,扎实抓好机关党委和党支部的组织建设、思想建设和作风建设,切实加强党员教职工队伍建设,全力以赴抓好干部培训工作,全年党建工作亮点如下:

一、抓好思想建设。

一是加强理论学习。

我校把政治理论学习摆在党建工作的重要位置,按照党的十八大提出的“建设学习型、服务型、创新型的党组织”的要求,全面贯彻党的十八大和我市的党代会精神,我们首先,制定了《市委党校机关党委2014年度学习计划》,重点学习党的十八大精神和学习党的群众路线有关内容,具体包括:

党的十八大报告、《中国^v^章程》、^v^^v^在党的十八届一中全会上的重要讲话、^v^^v^参观《复兴之路》展览时的重要讲话、^v^关于改进作风的八项规定、习^v^在xx考察工作时的讲话,《中国特色社会主义学习纲要》等,领导班子成员还撰写了理论学习心得体会文章。

其次是在各党支部深入开展了政治理论学习教育活动,我们转发市委组织部关于深入开展“群众路线大家谈活动”的通知,组织全体体党员收看学习的电教片;还组织了读书活动,每位教职工都写出了2000字以上的学习心得体会文章,通过组织学习,形成以机关党委理论学习为龙头,以党支部学习为基础,以党员学习为主体的格局,实现学习对象的全覆盖。

二是加强队伍建设。

我们首先是加强校委、机关党委委员队伍建设。

以党章为指引,严格执行党的规章制度,加强对校委、党委班子和党员队伍的管理工作:

一是加强理论学习,健全中心组学习制度、主题教育制度、考核评价制度,提高班子成员政治素质、把握全局和领导科学发展的能力,提高机关党委委员的工作执行能力;二是注重思想建设,落实民主生活会制度,开展批评与自我批评,班子成员自觉参加民主生活会,率先垂范,开展思想交流沟通活动,谈心谈话,发扬优点,及时改进不足。

通过加强队伍建设,有效地促进党校培训工作的开展,全年完成培训人数达8827人,其中市委组织部规划的干部培训班共计16个班次,培训人数1474人,完成市人社局规划的2014年公务员培训班共计19个班,培训人数约3643人,完成外联班68期,培训人数4710人。

三是加强教师队伍的素质建设,着重加强师德建设。

党校作为培训领导干部、公务员的主要场所,我们把加强塑造教师形象,加强师德建设放在重要位置。

一是通过加强对教师业务工作管理,切实具体化、规范化师德建设工作内容,教师队伍对师德规范和行为准则都有新的认识,提高了师德水平;二是今年我们通过组织开展了党校教职工读书活动、党校校歌歌词征集活动、扶贫济困捐款活动活动、向身边先进典型学习活动等一系列活动,开展了文明、道德价值体系的教育。

二、加强组织建设。

(一)。

我校切实加强党组织建设,增强党组织的活力,按照《党章》规定,去年,我们召开了机关党委换届选举党员大会,进行了以“落实科学发展观,发挥党组织的战斗堡垒作用,努力开创党校事业发展新局面”的大会报告,对机关党委多来的工作情况进行了总结,并选举产生了新一届的机关党委委员会,顺利完成新老交接,增强了机关党委的活力。

同时,对。

各党支部进行了调整。

为进一步加强党校的基层党组织建设,规范党支部的工作,增强党支部的活力,对原来7个党支部进行了调整,重新成立3个党支部,保留老干党支部。

新成立的各党支部和老干党支部,也分别选举产生新一届支部委员会,规范了党支部的工作,发挥党组织战斗堡垒作用和党员模范带头作用。

我们严格按照党员发展条件,成熟一个,发展一个,积极做好党员的培养和发展工作。

做好党费收缴、管理工作,做到按标准、按时间、按规定将收缴的党费上缴到市直工委。

(二)。

完善党的制度,促进党建工作规范化。

认真按照《党章》和《中国^v^国家机关基层组织工作条例》规定,落实校委关于加强制度建设的决策和部署,完善了党的制度、加强党的作风建设,包括有:

《市委党校领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制实施办法》、《市委党校中心组理论学习制度》《市委党校领导班子党员成员民主生活会制度》、《市委党校校委领导班子谈心谈话》、《市委党校党员领导干部廉洁自律工作制度》等,进一步健全和完善党员学习制度、党员教育制度、党员管理制度、党员联系群众制度、党内民主制度、党内监督制度等党建工作制度,将党校党建工作推进向规范化、制度化。

三、严格作风建设。

我校严格落实制度管人,执行市委市政府对机关单位工作人员的要求和党校内部的规章制度,加强干部职工队伍的作风建设,切实提高干部队伍的整体素质。

一是在各党支部继续深入开展“正风”行动。

加强作风建设,在党员中大力开展了治理“庸懒散软”现象,形成治庸问责长效机制。

经校班子研究,制订、完善了相关管理制度,如《人员外出活动请示报告暂行规定》、《教师外出授课管理制度》等,以落实xx市“工作落实年”部署为契机,通过开展“庸懒散软”治理专项工作,有效地加强教职工队伍建设。

二是开展“公述民评”活动。

在开展“公述民评”工作中,我们注重做好结合文章,即把“公述民评”与教学培训工作结合起来,与民主评议政风行风工作结合起来,与学员满意结合起来,与推进党校业务工作结合起来,使各科室工作人员的精神面貌焕然一新。

“公述民评”活动切实解决了我校机关作风和效能建设方面存在的突出问题,确保党校是一个政令畅通、行政高效、学员满意、干部廉洁的一个载体。

四、加强反腐倡廉建设。

加强党风廉政建设是党校工作的重要内容之一,首先,我们加强了领导,我校坚持把落实党风廉政建设责任制纳入党校的整体工作中,成立了领导小组,校主要负责人负总责,履行党风廉政建设第一责任人的职责。

在党风廉政建设和反腐败工作中,校委班子政治意识、大局意识、责任意识、表率意识强,能较好落实市委关于廉政建设的工作任务。

其次,强化廉政宣传教育,注重把廉政建设学习与政治理论学习有机结合起来,校领导率先垂范带头学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央、省、市有关党风廉政建设责任制的相关规定、文件、会议和领导讲话精神,同时多次组织全体教职工在电教室观看了反腐败电教片;到xx市反腐倡廉警示教育基地xx^v^,观看2名服刑人员现身说法和改造情况的电教片;4次组织人员到市党廉基地参观,深入开展廉洁从政教育和反腐倡廉教育,提高了党员教职工拒腐防变免疫力。

第三,加强监督制约。

一是加强专项工作的管理。

我校强化关键领域和重点环节监管,严把基建项目、物资采购、财务管理、科研经费等关口,增强透明度。

今年,我校学员宾馆2号楼的维修工程、大宗办公用品的采购,都采取公开招标的方式进行,进一步完善管理制度,杜绝暗箱操作,形成开展廉政风险防范管理工作的良好氛围,杜绝了廉政风险事故产生;二是健全财务管理,严把经费审查关口。

根据财务工作的要求和准则,保证财务管理和经费审查从严从紧,严格财政纪律;三是严格按规定考核和任用干部,增加用人透明度。

坚持“四化”标准,落实民主推荐、民意测验、民主评议制度,明确推荐、考察、任用等各个环节的责任追究办法,坚持重实绩、重群众公认的原则,在落实干部待遇过程中,没有出现选人用人上的的不正之风。

我校还注重了将岗位廉政风险防控机制建设融入到实际工作中,做到与业务工作相结合,防止不廉洁问题发生等。

党校年度亮点工作总结

**年,**党校在**、**政府的正确领导下,以党的十七届六中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻《中国^v^党校工作条例》,紧紧围绕**、**政府的总体思路和工作部署扎实开展工作,不断加强自身建设,发挥自身功能,较为出色地完成了各项工作。现就全年工作情况总结如下:

我校以建党xx周年、创先争优、建设学习型党组织等活动作为推动巩固和扩大党校学习实践科学发展观活动成果向深度和广度发展的重要契机,注重围绕“五个结合”,即把活动与深化党校教学科研改革相结合,与继续深化学习实践活动整改落实工作相结合,与做好教职工本职工作相结合,与贯彻全省全市党校工作会议精神相结合,与加强“校风、教风、学风”建设,全面提升党校工作水平相结合。

1、在党员中开展“五比一承诺”活动。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,坚持把典型推动贯穿始终,用典型的力量影响群众,感召群众,达到推进各项工作的目的。“五比”即比学习、比业绩、比奉献、比作风和比正气;“一承诺”即对照每个党员岗位特点和工作职责,签订党员承诺书,设立“^v^员先锋岗”,明确职责,进一步强化党员创先争优的意识。活动把学员满意、组织满意、社会满意作为开展创先争优活动效果的衡量标准,使创先争优活动真正成为创建学习型、服务型、创新型和开放型党校的有效载体。

2、送优秀党课下基层活动。充分发挥党校党员干部教育培训主阵地的功能作用以及师资力量较为雄厚的优势,在完成校内班次培训任务的同时,主动服务基层,服务社会,送教上门,送教下基层,积极为基层党组织和党员上党课。

3、“每周一讲”大练兵活动。通过“每周一讲”活动,每个人既当老师又当学生,做到教学相长,学学相长,凸显干部职工在活动中的主角意识,达到“一周一学”增长知识、“一人一讲”展示形象、“一讲一学”增长才干、“一学一研”提升水平的目的。

4、“每人备一课”活动。为了更好的贴近干部、群众的实际需求,进一步完善课题库。我校近期开展了“每人备一课”活动,打破党校“老三篇”格局,在原有政治理论课基础上,拓展了管理类、经济类、心理援助类课程,全员动员参加,不局限于教师,深层次挖掘干部和教师的潜能,增长全员授课水平,真正做到创新教学内容,拓展教学思路,调动全员积极性,争创“名师、名嘴”。

5、争做“节约型党校”“环保先锋”。以勤俭节约为原则,在建立节约型单位上创先争优。在党员干部中积极开展争创“环保先锋”活动,节约一张纸、一度电、一滴水的活动,以节约光荣,浪费为耻。从单位实际出发,坚持“勤俭办一切”,坚持用少量的钱办更多的事,确保单位各项工作高效运作。

围绕中心促进工作进步。以创先争优活动为契机,推进学校教学科研工作全面进步。

一是积极为**、**政府建言献策。**党校把参与**情研究作为科研的重中之重,力求高起点、高质量。今年我校围绕**、**政府中心工作,选取承担了《香坊**经济建设情况提速发展的对策与建议》、《加强农村基层党组织建设,实现“南拓”发展战略》两个研究课题,现已完成课题并被市委党校调研集收录。

二是按照**年度干训计划的安排,上半年承办了全**入党积极分子培训班。全**共有**人积极分子参加了培训,培训结合当前深入学习实践科学发展观活动,增加了“关注世界形势,走中国发展道路”、“牢固树立‘新三观’,努力加强党性修养”、先进典型报告等内容。党校教师把每一堂课的内容都制成多媒体课件,以图文并茂的形式对入党积极分子进行了系统的党的基本理论、基本知识,以及党的优良传统和作风教育,全部培训课程均由**党校教师讲课,取得了非常好的效果,课后安排结业考试,使知识入心入脑,受到积极分子的好评。同时作为我**党的重要理论阵地,我校始终坚持为全**广大干部群众宣讲党的理论方针、时事政策以及基础法律知识。下半年同**纪委联合举办了“纪检监察干部培训班”,由我校教研室主任李兴家同志出讲了关于《解读十七届五中全会精神》的讲座。结合今年开展创建学习型党组织及创先争优活动我校教师多次下基层宣讲,宣讲中紧扣时事政治、紧密结合**情,较好地发挥了全**宣讲主力军作用。活动其间我校常务副校长孟志华同志撰写的《党校在建设学习型党组织中应发挥的作用》一文被**宣传部作为精品论文收录到学习型党组织活动文集中。

三是积极参加省、市党校系统学术研讨、交流活动,组织撰写的《浅谈信息产业对我国产业结构的作用》、《浅谈加快经济发展方式转变的重大意义》、《改变经济发展方式,推进香坊**又快又好发展》、《浅谈合作经济组织在新农村建设中的作用》*篇论文获得黑龙江省党干校系统转变经济发展方式,推进黑龙江又好又快发展理论研讨会优秀科研成果一等奖。《试论我国社会主义民主的两种形式及其相互关系》一文获****年度全市^v^理论研究优秀成果佳作奖。

我校创先争优活动动员部署阶段工作之所以进展比较顺利。一是领导高度重视。**创先争优活动领导小组和活动办公室加强指导,校创先争优活动领导小组全程指导工作;二是全校党员干部带头示范,积极参与;三是注重发挥人才优势和有利条件,切实做细做实做好每一项工作;四是紧密联系工作实际,把创先争优活动同党校的中心工作和实际紧密结合;五是把注重实效,取得实效作为创先争优活动的出发点和落脚点,贯穿活动始终。

我校第一阶段的工作取得了阶段性成效,但我们也要清醒地认识到,我们的工作与**的要求相比还有一定差距,主要表现在:一是有个别的老同志,因为身体和年龄的缘故,在活动开展积极性上还有待进一步加强,导致整个活动开展的不平衡,下一步要多为老同志搭建适宜的活动平台;二是查找问题的力度、深度还有待加强,有些问题已经找了出来,但对问题的落实还有待加强。在下一步工作中,我们将严格按照**的要求,抓紧抓好各项工作,努力克服不足,使创先争优活动更具特色,取得实实在在的成效。

党校年度亮点工作总结

20xx年,我校深入学习贯彻^v^^v^系列重要讲话和党的十八届四中、五中全会精神,坚持党校姓党、从严治党,紧紧依靠全校干部职工,凝心聚力积极作为,干部教育培训等各项工作有效开展,较好发挥了党校熔炉阵地和智库作用,为我市实现率先小康、争创百强目标提供了思想政治保障和智力支持。

一是主体班培训按计划开展。今年,严格执行主体班培训“学制不少于25天”标准开设办班。我们围绕十八届四中全会及^v^^v^系列重要讲话精神,紧扣市委市政府中心工作举办十八届四中全会精神培训及新任科级干部培训班1期、“适应经济发展新常态,推动钟祥经济新发展”专题班1期、青年干部培训班1期,培训人数324人次。

三是上门宣讲形成常态。围绕十八届四中全会和五中全会精神等内容,精选了“十八届四中全会精神、十八届五中全会精神和《条例》《准则》解读”等10个精品专题,组织教师进机关、进乡镇做专题宣讲,今年来宣讲98场次,受众人数达5500人次。一名教师获得省委宣传部,省委讲师团表彰的第五届神农杯优秀基层宣讲报告二等奖。

党校紧紧围绕市委市政府中心工作,认真组织科研攻关。今年发表科研文章1篇,在地市以上报刊发表经验信息54篇,为领导撰写领导讲话、辅导报告和发言材料20余篇。完成调研课题立项申报6项,其中荆门市委党校课题5项。2名教师作为特聘专家参与全市“十三五”规划编制工作,4名教师承担起《钟祥市“十三五”现代服务业发展规划》课题,我校常务副校长石玉芹同志论文入选全省党校系统理论研讨会并荣获二等奖。我校还首次与市委组织部合作,就我市下派第一书记十多年的经验与启示、党员干部如何在创业创新中发挥先模作用等6个方面专题进行调研,开创了优势互补、联合调研的新模式。与市新闻中心联合,党校以“熔声”笔名在《今日钟祥》等媒体连续发表系列特约评论员文章6篇,为全市贯彻十八届五中全会鼓劲加油。

针对20xx年底荆门市委考评组对我校办学水平指出的办学中存在的`问题,校委进行了认真反思,今年5月以来,校委积极向市委领导汇报,争取市委对整改工作的支持。市委领导高度重视和积极的支持整改工作,市委召开专题会2次研究党校发展问题,将教育培训费和业务经费70万元纳入财政预算保证。市委副书记、市委党校校长周正清亲自过问和督办整改事宜,市委常委、副市长、市行政学校校长陶然关切党校发展,并给与整改经费的支持,市委常委、组织部长、市委党校第一副校长李波多次亲临党校检查整改工作,并一个月听取一次汇报,研究推进整改的措施的落实。

按照市委要求,我校成立了常务副校长任组长的整改落实专班,运用“三制”抓好整改落实。一是整改落实清单制。采取个人提、科室议、会议筛、班子审的办法,开列《办学水平评估验收后期整改清单》,共6大类50条,其中上级有规定、上轮评估验收未达标的重点整改事项6项,上轮评估验收已达标、需要继续坚持的一般整改事项23项,上级未作明确规定、但对本校办学水平有重要影响的延伸整改事项21项。二是整改工期倒排制。每个整改事项都明确了整改措施、目标要求、牵头领导、责任科室及完成时限,每个责任科室根据完成时限确定时间节点,组织调配力量推进。完成任务只能提前,不准延后。三是整改督办通报制。校委每半月召开一次整改工作调度会,听取牵头领导和责任科室整改进展情况汇报,未完成的说明情况,完成了的及时销号,并由办公室通报全校。经过全体教职工的努力,在20xx年9月1日荆门组织的整改评估会上,省委组织部干训处和荆门市委党校领导给予了高度评价,认为我校整改工作做的非常主动,扎实有效,办学水平达到评估验收整改要求。

一是加强校领导班子自身建设。带头落实党校姓党的各项要求,坚定正确办学方向,办学治校能力进一步提升;落实党委中心组学习等学习制度,组织中心组集体学习12次;坚持民主集中制,推进党务校务公开,主动听取意见、接受监督,促进科学决策民主决策依法决策。带头守纪律讲规矩,落实双重组织生活、谈心谈话等制度,党组织生活严格规范,班子凝聚力战斗力进一步增强。二是突出抓好党风廉政建设。切实履行了党风廉政建设主体责任,制定和落实年度党风廉政工作要点,强化“一岗双责”;组织廉政警示教育,落实廉政谈话、个人重要事项报告等制度。坚持领导带头、从严从实、常抓不懈,完善内控机制,厉行勤俭节约,公务用车、公务接待、公务出差、办公用房等方面的管理规定得到严格执行,财物管理更加规范,清廉风尚更趋浓厚。三是重视干部职工队伍建设。今年选拔推荐了2名中层干部,交流1名领导干部。四是加强教学骨干培养锻炼。组织教师开展集体备课、青年教师试讲试练等活动,促使教师互相学习、共同提高。五是积极选派教师参加学习培训。先后组织教师11人次赴中央党校、省委党校,省委讲师团举办的培训班学习,组织4名教师赴赤壁、浠水、大冶、麻城、汉川等地党校学习考察,组织全体教师开展2次教学比武活动。

严明政治纪律政治规矩,坚持用纪律束人、用规矩管事。一是加强党校内部管理。严格按照上级党委政府要求,严把财务关、作风建设关,今年修订了党校机关制度,并狠抓落实,机关不定期查岗,督办,从源头上防范“四风”问题发生。二是开展档案创省一级复查迎检工作,对我校92年以来的文书档案、会计档案和声像档案进行整编和文字录入工作,并通过了荆门验收。三是改善校园环境。今年,我校多方争取资金,全面改造和提升校园环境和基础条件。引资150万元,全面改造学员餐厅。筹资25万元,对教学楼、办公楼卫生间全面改造,整修了围墙、台阶,修建了化粪池。筹资5万元,配置了照相机、摄像机、扫描仪等专用设备,为教学活动提供了便利。四是根据教学和学风建设。按照讲纪律、守规矩要求,探索制定教师授课“十严禁”规则;为提高教学科研水准和培训质效的要求,建立专兼职教师课件、讲义把关制度,推行教师校外授课报批制度,同时完善学风、学纪和学员管理制度。

一年来,我校各项工作取得了新的成绩,但与创建全省一流党校的目标要求相比,我们在浓厚教研氛围、钻研教学规律、整体提高教学能力方面,在强化学术积累、深化市情研究、推出更多更高质量咨政成果方面,在提高工作绩效、调动全员积极性创造性等方面,还有许多差距和不足,需要我们在今后的工作中着力加以改进。

党校年度亮点工作总结

xx年,在党的xx大和xx届三中、xx全会精神和党的xx大精神指引下,在市直机关工委和校委的正确领导下,近一年来,市委党校机关党委紧密结合党校实际,深入实践科学发展观,紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎xx大”主题,扎实开展“基层组织建设年”活动和“保持党的纯洁性,迎接党的xx大”主题教育实践活动,深入实施党建项目带动工程,大力加强党的思想、组织、作风、廉政建设,全面推进党的建设新的伟大工程,不断提高党的建设科学化水平,努力为实现我校科学发展新跨跃提供坚强组织保证。主要开展了以下几项工作:

(一)思想政治建设。高度重视思想政治工作,充分发挥思想政治工作在革命和建设事业中的重要作用,是我们党的优良传统和政治优势。市委党校机关党委历来高度重视思想政治建设工作,并根据实际情况,制定了思想政治建设年度规划。

1、继续坚持中心组理论学习制度。中心组学习参加人员为校委成员,由党委书记担任组长,主持学习工作。坚持集中学习与自学相结合:每月集中学习一次,每次不少于三个小时。提倡充分利用工作之余时间认真学习思考,在自学的基础上,联系党校建设发展中需要解决的重大问题,结合各自分管工作进行深入研究。学习内容包括马列主义、^v^思想、^v^理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的xx大精神;上级重要会议精神以及重要文件、重大时政、重大改革方案、政策措施;以及围绕促进党校发展实际密切相关且具有一定指导性专题内容等。今年是《宪法》颁布实施30周年,围绕开展纪念《宪法》颁布实施30周年活动,机关党委组织各支部党员、全体教职工参加纪念《宪法》颁布30周年知识竞赛活动。

2、定期开展党员党性分析活动。各支部召开专题组织生活会,开展批评与自我批评。在专题组织生活会上,党支部组织党员逐个进行党性分析,党员之间相互进行评议,勇于开展批评与自我批评。会后,党支部及时向党员本人反馈了评议意见;在专题组织生活会后,各党支部召开了支委会,根据党员的一贯表现、党性分析评议情况和群众意见,对每个党员提出初步评议意见,严格按照优秀、合格、不合格三个档次定格,并征求本人意见后,填报《党员党性分析评议登记表》,形成正式的组织意见。

3、建立健全党建信息通讯员机制。根据我校实际,共设置了6名党建信息通讯员,其中机关党委一名,五个党支部各一名。通过信息通讯员机制,将机关党建信息和学习型党组织信息及时的上报,保证了时效性。

(二)基层党组织建设。

1、积极开展“五个好”党支部创建活动。结合纪念建党91周年系列活动和“七·一”表彰工作的开展,进一步加强和完善竞争机制,将一批具有奉献精神、双带能力的优秀人才选拔到党支部的班子中来;强化了监督机制,实行党务、政务、校务、财务公开和民主管理,加强基层组织和党风廉政建设,密切干部群众,提高基层组织凝聚力、号召力,增强班子团结,严格坚持民主集中原则;坚持“三会一课”制度;加强思想政治工作。结合“保持党的纯洁性”主题教育实践活动,以及建设学习型党校暨创建全国文明单位中心工作,校党委、党支部开展了与党员群众交心谈心活动,征求意见,帮助全体党员群众认清形势,坚定信心。

2、严格规范党费管理工作。根据市委组织部《关于开展党费工作检查的通知》组通[xx]90号文件要求,机关党委全面开展了党费自查工作、建立和完善了党费收缴以及使用台账。并以此次检查为契机,认真分析检查结果,总结经验做法,提高了党费收缴管理工作的水平。

3、定期做好党内信息库维护。按照上级文件要求,定期对基层党员信息库进行维护,按时按质的完成党内统计工作和上报工作。

(三)党的作风建设。

1、严格坚持民主集中制原则。我校今年进一步加强了党的民主集中制建设,健全和完善了党内监督制度,增强决策的科学性,提高决策水平,促进依法行政和廉政建设,进一步规范了我校领导班子、各支部重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用事件集体决策行为。坚持按照集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定的原则议事决策,凡属职责范围内的“三重一大”事项,都由集体讨论决定,保证党的路线方针政策和上级决议决定得到正确贯彻执行。

2、扎实开展“四百工程”、“四联四促”工作。xx年我校机关党委按照市直机关工委统一部署和要求,认真学习市委办《关于印发的通知》(铜办﹝xx﹞9号)文件精神,以立足理论学习、围绕党校实际、继续深化落实“四百工程”的实施。市委“四百工程”意见下发后,校委、校机关党委书记及时研究,并制定了切实可行的“四百工程”工作方案,层层动员,层层布置。在“四百工程”工作实施过程中,校委领导分别带队前往马冲村、官塘社区和横港社区走访慰问,了解社情民意、倾听群众心声。

3、认真开展“五级书记带头大走访”活动。今年10月到11月期间,在校委领导带领下,党校广大党员干部深入基层,深入群众,先后走访了xx社区、xx村和xx社区的八户困难群众家庭,把基层党组织的温暖带到农村、社区,用基层党组织的实际行动,迎接xx大的胜利召开。

二、xx年工作要点。

(一)指导思想。xx年,机关党委坚持以xx大精神为指导,全面贯彻落实“三条例、一纲要”(《中国^v^党校工作条例》、《行政学院工作条例》、《干部教育培训工作条例》和《xx-2020干部教育培训改革纲要》)和全国、全省党校工作会议精神,以“建设学习型党校”和“创建全国文明单位”为抓手,推进党建和党风廉政建设,围绕建设“一流党校、全国先进”地市级党校目标,构建学习型、服务型、创新型党组织。

(二)主要工作。

1、深入学习领会xx大精神,全面贯彻落实“三条例一纲要”(《中国^v^党校工作条例》、《行政学院工作条例》、《干部教育培训工作条例》和《xx-2020干部教育培训改革纲要》)和全国、全省党校工作会议精神,以“建设学习型党校”和“创建全国文明单位”为抓手,结合党校实际,按照职责分工推进精神文明建设的各项措施的落实,进一步提升文明创建成果,组织党员积极争创“全国文明单位”。

2、推进规范化建设。认真贯彻执行民主集中制,重大决策和重要工作坚持集体讨论决定,确保决策的民主化、科学化。认真执行党内“三会一课”制度,按时召开支部大会和民主生活会,按时组织上好党课,进一步加强党组织的凝聚力和战斗力。

3、积极做好建党积极分子、建党对象培养、考察、教育、管理工作,发展壮大我校党员人才队伍。

亮点工作总结

学校认为规范化落实“五项管理”工作的核心内涵是促进学生的健康成长,增强人民群众的教育获得感、幸福感、安全感。秉持这一理念,学校在原有的工作基础上,深度挖掘、解锁“五项管理”之间的内在联系,制定《上海市格致中学落实“五项管理”工作方案》并扎实推进,全覆盖、齐步走、常态化开展“五项管理”工作。

一是形成家校协同机制:五项管理的内容涵盖了学生的一日作息,既要在校有效落实,也要在家一以贯之。家校双方只有统一思想、团结合作,才能在五项管理中形成家校合力。二是形成精准评价机制:其一,制定学校“五项管理”自查表和阶段性评估表;其二,面向家长和学生定期问卷调查,其三,将“五项管理”工作列入对中层处室和班级管理的年度考核。通过三个维度的细化评价,精准把握“五项管理”工作的落实情况,及时查摆、严抓不懈。

一是在责任制管理。上下功夫:建立工作领导组、宣教执行组、评价督察组,细化各项管理措施,分工明确,责任到人。二是在宣传教育上下功夫:通过主题班会、升旗仪式、教师大会、家委会、告家长书等形式积极教育引导,做到人人知晓。三是在落细落实上下功夫:“一分部署,九分落实”,学校在常态化管理中落细、落小、落实,在提质增效中彰显教育治理能力和管理水平。

特色亮点工作总结

打造南方居民冬季分散电采暖“浙江样本”

单位:国网浙江杭州市临安区供电有限公司。

浙江省人民政府在2016年10月发布了《关于加快推进住宅全装修工作指导意见》【浙政办发〔2016〕111号】,要求在新建居民小区推广“全装修和成品交付”模式。浙江电力公司紧抓此次契机,以杭州市临安区为试点,与辖区内各大房地产开发商开展沟通洽谈,在即将开工建设的高端小区楼盘中推介居民电采暖技术,并最终确定在“桃李春风”小区试点推行居民电采暖工程。临安“桃李春风”小区位于临安区青山湖科技城区域的“颐养小镇”,是绿城集团旗下以中国古典别墅为样板设计,主打绿色、养生理念的特色小区。在小区项目立项、初设审查、工程建设等各个阶段,临安公司大力开展技术推介、经济性对比等各项工作,成功协助该小区开发商选择地暖、生活热水二合一的空气源热泵系统,并于2017年开展工程实施。

(一)南方冬季供暖的需求。

我国幅员辽阔,南北跨度大,在冬季气候特征上,南方与北方存在着比较明显的差异。属于北方气候区域的省市包括北京、天津、黑龙江、吉林等15个省市。属于南方气候区域范围的省市包括上海、江苏、浙江等15个省市。按此标准的南北划分,恰好与我国提供冬季集中供暖的省市基本一致。

北方各省市冬季取暖补贴政策覆盖的时间跨度大体上一致:总体上华北地区的供暖时间是11月15日至次年的3月15日。当平均气温降至某一温度区间时,将启动集中供暖。

我国北方冬季的那个题气候特点为寒冷干燥。但北方也有诸如北京、天津、山东等相对较为温暖的省市。相比之下,南方一些偏北部的省市,在最寒冷月份的平均气温与北方一些偏南部的省市较温暖月份的平均气温不相上下。另外,从人体生理学的角度来考虑,16摄氏度市人体对寒冷忍受程度的一个界限值。低于这个温度值,人体就会因寒冷而感到不适。由此可见,对大多数南方省市而言,冬季取暖是必须的。

另外,南北冬季各月平均相对湿度的数据对比也能从侧面进一步证明南方取暖补贴的必要性。所谓相对湿度,指的是单位体积空气所溶解的水与其最大限度可溶解水的量的百分比,数值越高,相对湿度越大。相对湿度与温度存在着反比关系,即相对湿度越高,温度越低。从人体感受的角度来看,相对湿度每上升10个百分点,人体的感受相当于温度降低2摄氏度。在温度相同时,南方居民所感受到的寒冷要比北方居民更加强烈。

22.6%,平均温度下降4.52摄氏度,浙江省折算后的平均气温为3.2摄氏度,比山东省的平均气温低。所以在南方地区特别是浙江省提供冬季供暖非常必要。

(二)采取分散电采暖的背景。

首先由于历史原因,南方地区在城市建设过程中一直以来都没有考虑供热系统,供热的基础设施几乎没有。假如采用集中供热,城市基础建设改造的费用政府无力承担;南方集中供暖的时间先对北方会更短一点,设备闲置率更高。

另一方面,南方的气候特征也决定了集中供暖并不经济。湿度越大空气导热性越好,同样温度的空气,湿度越大,空气里溶解的水蒸气就越多,导热性能就越好;湿度越大的空气热熔越大,热容是指物质升温所需要吸收的热量,湿度越多的空气所需要的热量就越多。南方由于潮湿的气候特征,导致了南方的建筑特点是通风较好而保温较差,使得室内温度极易散失。潮湿气候条件下,如果采用集中供暖,即便有保温措施,长距离管网输送热介质的沿途热损失也是非常大的。而热烈输送给室内用户后,不仅加热室内的空气,还要加热空气中的水蒸气,同时还要应对墙面、天花板、地面、门窗、冷空气渗入所带来的热负荷。

(三)满足绿色取暖的需求。

根据国务院2013年37号文《国务院关于印发大气污染防治行动计划的通知》中的相关要求,要提高能源使用效率,积极发展绿色建筑,推广使用太阳能、地源热泵、空气源热泵、光伏建筑一体化、“热-电-冷”三联供等技术和装备。

现在煤改电的主流技术采用的也是空气源热泵,而不是直接用电热。主要原因有两个方面。一是直接把高品位电力转换为低品位热量,能源转换效率太低,浪费资源。二是直接采用电采暖需要大规模增加电网的供电容量,电网改造的投资巨大。

空气源热泵,又称为空气能热泵,是由电动机驱动的,利用空气中的热量作为低温热源,经过空调冷凝器或蒸发器进行热交换,然后通过循环系统,提取或释放热能,利用机组循环系统将能力转移到建筑物内,满足用户对生活热水、地暖或空调等需求。空气源热泵运行安全、保护环境。采用热泵加热的形式,水、电完全分离,无需燃煤或天然气,不会对环境造成污染,不用担心制冷剂泄露污染环境。使用灵活、没有限制。相比太阳能、燃气、水地源热泵等形式,空气源热泵不受地质、燃气供应的限制,不受夜晚、阴天、下雨及下雪等恶劣天气的影响,可以实现一年四季全体24小时安全运行。节能科技、省电省心。空气源热泵高效环保,相比电采暖每月解释75%的电费,经济效益较高。

二、成果内涵。

桃李春风小区一期413套精装修别墅电采暖系统已竣工,二期390套别墅正在施工中,正式交房后预计增加用电容量约4800千瓦,年增售电量约500万千瓦时。

三、

主要做法。

1、政企联动,出台政策支撑。

结合浙江省政府办公厅《关于推进绿色建筑和建筑工业。

化发展的实施意见》和省住建厅《关于加快推进住宅全装修工作的指导意见》等文件精神,紧抓杭州“g20”后峰会时代和“三美临安”建设契机,临安供电公司联合杭州供电公司积极与杭州市经信委沟通,促成发文《关于鼓励推广使用电采暖的通知》【杭经信电力〔2017〕178号】,要求各级政府部门、新闻媒体、供电部门、房地产开发商等紧抓新建住宅“全装修和成品交付”契机,研究出台鼓励措施,加大宣传力度,加快电网建设,综合运用经济、技术手段,加快推进杭州地区居民电采暖技术的推广工作。政策的出台为居民电采暖技术普及落地创造了良好的外部环境。

2、扩网增容,支撑用电负荷。

一是规划先行,做强主网。在居民负荷集中区域,将电采暖负荷纳入输电线路规划、变电所规划、配网提升规划,全面支撑居民电采暖负荷接入。考虑到以“桃李春风”为代表的“颐养小镇”电采暖负荷,我公司针对向该区域供电的110kv科创变增加主变容量10兆千伏安,额外新增变电工程投资807万元、间隔扩建费用79万元、110kv输电线路工程128万元,为该区域居民电采暖负荷接入提供了坚强的供电保障;二是打通瓶颈,补强配网。2016年以来,我公司根据临安市发展规划,在以青山湖“颐养小镇”、天目山小镇等为代表的“一湖一山”区域,累计投入8600余万元,改造10kv线路36.5公里,增容布点公变42台,改造低压台区37个,更换老旧开关站21座,改造低压线路89公里,稳步推进相应区域的输配电设备改造,有效解决了“一湖一山”

区域的供电瓶颈问题,为居民电采暖工程的有效推广打通了“最后一公里”。

3、关口前移,服务房产企业。

一是提前介入、积极引导。公司积极对接政府部门,及时收集房地产项目立项、小区定位等信息,在项目初设阶段,我公司邀请电采暖设备供应商,主动介入房产小区开发前期工作,从产品定位、技术特点、建设费用、运维成本、使用成效等方面进行对比分析,引导房地产开发商合理选择居民采暖设备。二是现场实测、有效比对。在我公司成功与绿城集团就“桃李春风”签订战略合作协议后,我公司邀请浙江电科院相关技术人员,在“桃李春风”样板房内开展电采暖数据实测工作,现场采集能耗、费用、温度、噪音等数据,并与同等面积燃气采暖数据进行对比分析,使得电采暖技术、经济优势更俱说服力。

4、协同高效,定制电采暖服务。

一是跨部门联动、套餐式服务。公司营销部门负责用户电采暖引导宣传、需求收集;运检部门合理规划输、变、配电设备容量、路径;在用户委托的前提下,公司设计、施工企业开辟绿色通道,延伸设计、施工范围,根据户型图“套餐化”设计表后电采暖设备线路、安装位置、设备选型等,将电采暖设备电源线路安装、敷设到最末端。为电采暖工程的开展,打造了横跨营销、运检、设计、施工等部门的协同运作机制。二是借助新型业务、提供增值服务。对于签订了战略合作协议的房地产开发商,在其开发建设小区的公共区域,我公司将提供电动汽车充电桩建设服务、配置“电力-社区”共建服务专员,在提升小区品味、方便居民生活的同时,也成为了公司新型业务增长点。

5、加大宣传,引导用能消费习惯。

一是积极邀请新闻媒体开展专题报道。结合每年度的家装节时间点,我公司邀请临安电视台、临安日报等本地媒体对电采暖的经济技术优势进行专题报道,浙江卫视《小强实验室》也对电采暖进行了专题报道,累计受众940余万人次。本年度4月份,中央电视台《走遍中国》栏目来杭州采风,我公司联合杭州公司共同促成中央电视台采编人员到“桃李春风”采编素材,重点采编了电采暖设备的应用场景及实测数据,并在中央电视台播出。二是充分利用自有推广渠道设置专栏。我公司也积极利用营业厅、微信、app等自有渠道进行推广,一方面在营业厅摆设相关资料、设置电采暖体验区,另一方面也在浙江省电力公司微信公众号、掌上电力app等渠道推送专题,推介电采暖设备。本年度1月份在浙江省电力公司微信公众号推送专题《省钱对比:电地暖pk燃气地暖,选哪个更划算》,以图文并茂、生动活泼的形式展示了电采暖设备的经济技术优势。

四、实施效果。

1、节能降耗,环境效益突出。

成本低、安全性高、使用方便、零排放等优势,空气源热泵系统效率是燃气系统的3倍多,以100平方米普通住宅地暖面积为例,室温达到同样的温度水平,热泵系统能耗将远远低于燃气系统,采暖费用也仅仅是天然气系统的三分之一。仅“桃李春风”一期电采暖工程预计将每年减少二氧化碳排放10.275吨,氮氧化物排放2.036吨,二氧化硫排放0.577吨,烟尘排放0.255吨,有效推进空气质量改善。

2、智慧能源,畅享电力生活。

电采暖设备由于没有燃气采暖设备的“燃烧”过程,除了具备安全可靠、零排放的优势外,还具备温度控制精准、智能分区控制等功能,并可以方便、快捷地接入智能家居系统的优点,借助智能家居、智能小区服务多样、灵活互动、友好开放的特征,实现“全天候”远程温控功能,为广大居民用户畅享电力生活提供新的“样板”。

3、示范引领,促进全面推广。

截止目前,“桃李春风”电采暖工程已经接待参观4200余人次,通过媒体报道已有受众940余万人次,微信公众号推文阅读量累计达到10万+以上,并在中央电视台《走遍中国》栏目播出,这使得“桃李春风”电采暖项目成为了杭州,乃至浙江电采暖的典型案例,这对社会普及电采暖常识,引导群众改变用能习惯,引领社会转变能源消费模式,倡导绿色能源消费理念起到不可估量的作用,并将对电采暖技术的全面推广起到示范引领作用。

亮点工作总结

20xx年,浮梁县环保局在县委、县政府的正确领导下,和市环保局的大力支持和指导下,全局进一步深入推进工业污染防治和城乡环境综合整治,强化饮用水源地的整治保护,加大环保专项执法行动的力度,全面启动我县生态建设,推动农村生态环境建设与保护,卓有成效地完成了全县环境保护各项工作年度目标,亮点工作尤为突出。

一、进一步建立和健全环境保护干部考评体系。新出台干部升迁转任离退环保审计制度,切实把环境保护和节能减排两个“一票否决”机制落到实处,促进了全县环境保护的科学决策和科学管理。

二、继续探索和加强乡镇基层环保机构的建设和管理。强化乡镇环保机构标准化建设,大力加强环保所工作人员配备,加强乡镇环保工作人员环境科学和环境管理培训,使环境保护工作真正在全县范围内全覆盖、无盲点。

三、创新发展,进一步加强农村环境的综合整治工作。县人民政府出台了《浮梁县饶河(昌江)源头保护区生态环境监察办法》,县环保局成立专门的浮梁县饶河源头保护区生态环境监察中队,全县生态环境保护工作水平进一步得到提高。

四、坚持“主流媒体”的宣传同时,进一步加强环境宣传教育社会化功能。全年通过各种新闻媒体发布的各类环保新闻信息300多件,其中《浮梁县加大生态环境保护促进经济观念大转变》先后被“江西新闻网”、“中国城市低碳经济网”、“中华环保宣传网”等多家媒体刊登或转载。全年共印发各种环境宣传印品近2万份册。不断推动环保进企业、进学校、进社区活动,举办了首届浮梁县县城中小学“生态浮梁”杯知识竞赛和征文活动,成立了首支全县中小学环保志愿者队伍。

五、大力加强全县环保系统机关能力建设。在加强环保硬件设施建设的同时,结合全县创先争优和创业服务活动,以推动环境事务档案化、办公信息化、办事执法程序化为工作要务,采取不断在思想上加劲、在能力上加强、在任务上加重、在工作上加压的有效工作方法,努力打造“五型”机关。一方面促动了广大干部职工的工作热情,另一方面提高了全体工作人员的环境执法水平和环境服务质量。

亮点工作总结

20xx年以来,镇在县委、县政府的坚强领导下,以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,以加强基层建设年活动为契机,紧紧围绕全县中心工作,全力以赴稳增长、调结构、惠民生,各项工作取得了新的成绩。

一、以调结构、出特色为导向,大力发展现代农业。

二、以抓项目、促发展为重点,强力推进工业聚集区建设。

镇工业聚集区范围南至路,北至公路,西至106国道以西500米,总占地面积约20xx亩。目前,总规及控制性详规已经制定完成。北环路及平交道口建设项目,已由县交通部门立项上报,目前正在审批。工业区内正在建设的项目有:付东纺织投资1500余万元新上9台清梳联机、1台多仓混棉机、自动落桶设备,现已投产运行;投资20xx余万元的霞光纺织2期工程,新上1万锭细纱生产线和清梳联设备、意大利自动落桶设备,现已开工运行;投资1000万元的尚古纺织有限公司已正式投产;投资500万元的庆彬饲料加工厂项目已经投产运行;光亚粉末有限公司投资8000万元兴建粉末涂料生产项目已基本达成投资意向,该项目有望近期落户我镇;投资1100万元的山东汇朋纺织有限公司气流纺项目,目前正在安装设备;霞光纺织总投资1200万元的毛巾生产项目,目前正在建设厂房。占地面积50亩的服务区项目,目前已由市交通规划设计部门完成总体规划制定,包括长途客运站、住宿、停车、餐饮、加油、汽车修理等服务设施。其中,长途客运站、加油站已确定好投资人,目前正在进行土地审批。

三、以升品位、提档次为引领,全面加快城镇化建设步伐。

一是科学规划,积极推进繁荣发展商城工作。今年以来,我镇按照20xx年全县重点工作会议安排部署和《镇总体规划》,重点实施了商城街、杏林街南延和路升级改造工程,为繁荣商城奠定了坚实基础。目前,街南延涉及长信农机公司大棚、工商所房屋已拆除,排水管道铺设、路基抬高土方工作已完成;已全部完成铺设水泥混凝土路面。杏林街南延北段150米路面硬化、便道和下水管道铺设已完工。向南141米涉及拆除麦芽厂瓦房已协调好,正在与汽车站及万合集团协调厕所、东门及围墙拆除工作。街西段街道两侧路沿石和便道铺设工作已全部完成,路灯已安装调试完毕。东段路面加宽硬化正在进行,需拆迁马兰村3户群众房屋,其中一户工作已做通,正在做剩余2户思想工作。二是示范引导,全面抓实新农村社区建设。镇社区按照“政府主导、规划先行、市场运作、群众自愿”的工作思路,于20xx年10月正式开工建设,规划总占地面积90公顷,建筑面积73.33万平方米,工程分三期实施建设。目前,1—5号住宅楼已经交房,现已入住160余户;6—8号楼已完成100套单元房主体工程建设,门窗已安装完毕,现正在扫尾。9—11号楼主体工程已经完成,正在清理建筑垃圾。社区内道路硬化、地热供暖、给排水、绿化亮化等配套设施建设已经完成。目前,社区所有在建楼房已全部预售完毕。

亮点工作总结

我院地处**县**农村地区,距县城和**市区较远,且人口密集,因此多年来,我院始终坚持"扎根农村、立足基层、服务百姓"的宗旨,以科室人员高素质、服务高质量、管理高效率为主线,针对农村群众收入和文化水平相对较低的实际情况,实行优质、低价的医疗服务。主要有以下几个方面:

多年来,我院多方筹集资金,先后改建了病房楼,购置了核磁、ct、彩超、大型生化仪等设备,满足了农村群众的多层次医疗需求,同时对检查实行限价、限次,并对同级及以上医院的检查结果互认,避免重复检查,有效减轻了农村患者负担。优化急救服务,开展便民服务。对急危重症病人应先抢救、后结算,确保及时施治;改进住院服务,合理配置护士人力、实行责任护士制度,以"技能好、会沟通"为重点,实行"优秀护士带科室、优秀科室带全院"。并组建了志愿者服务队,每月2次到辖区各村开展义诊活动。推进"三合理"住院,即合理检查、合理用药、合理治疗。坚持因病施治。继续开展医务人员"三基"抽考,大力推行单病种付费,促进医疗质量管理向科学化、规范化、专业化、精细化发展。

设立医德奖惩制度。以正面教育为主,培养和树立先进典型,全院各科室均设立医德标兵,以科室为单位,每月1次开展了宗旨意识、职业道德和纪律法制教育,引导广大医务人员树立良好的医德医风。建立了医患沟通责任人制度,多与患者接触,多用通俗语言,住院患者主要由责任医生、责任护士负责沟通,手术患者术前、术后由主刀医师沟通,门诊患者有接诊医师负责沟通。使农民患者也能明白自己的疾病详情,更好的改善医患关系。

**县第二医院

亮点工作总结

为积极推进20xx年节约型机关创建工作,我局领导高度重视,多次在局务会上强调全体干部职工需提高创建节约型机关意识,将创建节约型机关作为文明创建的重要内容,全面推进大力开展节材、节水、节电,积极践行绿色出行,大力开展生活垃圾分类,引导干部职工养成简约适度、绿色低碳的工作和生活方式,形成崇尚绿色办公的良好氛围。

通过微信、qq工作群,大力推进无纸化办公,局内各办公室的非涉密文件、材料等实行网上传递,更好地实现了资源共享。严格控制纸质文件印刷数量。

各科室在办公时间充分利用自然光照,减少照明设备电耗,杜绝“白昼灯”和“长明灯”现象。使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时,要尽量减少待机消耗,下班后及时关闭饮水、照明、办公自动化等用电设备的电源。节假日前办公室均会通过qq工作群提醒所有干部职工做到切断所有用电设备电源。楼道、卫生间的电灯根据需要开启并随手关闭。

生态环保从我做起,垃圾分类带头示范。局内每个科室均放有分类垃圾桶,卫生间摆放有厨余垃圾桶,按照局内制定的垃圾分类制度已安排专人每天坚持做好垃圾分类台账,并定期到各科室查看垃圾桶找问题、“开罚单”等接地气的现场“说法”,及时整改,引发了大家对日常生活、工作中垃圾源头减量、回收利用、环保健康等问题的关注与思考。积极营造人人学环保、个个讲卫生的浓厚氛围,为常态化推进垃圾分类及文明创建工作打下良好基础。另外我局干部职工积极开展清洁家园、美化环境行动,不仅在单位做实垃圾分类工作,也在下沉社区过程中积极参与社区垃圾分类工作。

要求干部职工打公务电话要做到语言精练准确、长话短说,减少通话时间。根据工作需要,正确选择电话、移动电话、快件或普通邮件等通信方式。

全局人员均养成了用水后随手关闭水龙头的良好习惯。加强公共用水设备的日常维护管理,坚决避免长流水现象,在保持清洁的前提下提倡重复使用。

建立办公用品集中采购和领取登记制度。由办公室专人负责集中购买,争取把办公用品采购费用降到最低。

亮点工作总结

今年以来,为全力推进绿色有机农畜产品示范省创建,海东市各级农业农村部门紧紧围绕质量兴农、绿色兴农,扎实推进化肥农药减量增效行动试点工作。目前,化肥减量增效行动安排布置任务全面完成。

20xx年海东市各类作物完成化肥农药减量增效105万亩,完成率为100%,投入资金1.29亿元,其中:省级专项资金16850万元、市级专项资金1000万元,县级专项资金350万元,各县区通采购有机肥16.9万吨,有机肥供应率达100%,全市建成化肥减量增效百亩连片基地306个,千亩连片基地66个,万亩连片基地3个。通过“两减”行动,化肥和农药使用量分别较行动实施前减少40%和30%以上。

各县区项目实施单位成立分别成立了以单位负责人、高级农艺师为组长的工作领导小组和技术指导小组,具体负责“两减”任务的实施、资金管理以及解决实施过程中出现的各种问题。海东市农业农村局加强技术指导服务工作,技术人员关键时期深入到示范基地,联系到户、指导到田,多次进行现场督导检查。

“两减”工作开展以来,充分利用各类新闻媒体,引导宣传化肥减量增效工作,不断提高农民群众绿色发展意识,使化肥农药减量增效行动成为思想自觉和行动自觉。各级农业部门培训300次,培训3000人次,发放资料1.8万份,为政府决策提供科学支撑,全市布置设计化肥减量增效试验共计108个,其中有机肥替代试验29个,绿色防控试验45个,蔬菜梯度试验34个。另外各县区根据各自实际,自行安排布置有机肥替代、绿色防控、肥效小区对比试验点27个,试验作物分布涵盖小麦、青稞、马铃薯、玉米、蔬菜等作物,各试验点严格按技术方安实施,收集田间观测数据,结合秋收测产工作,对全年“两减”行动做出科学系统的分析和总结,为全市化肥减量增效推广应用起到了典型示范作用。

结合“两减”行动,海东市实现试点地块农作物绿色防控全覆盖,主要农作物病虫害绿色防控覆盖率达32.99%,总防治面积105万亩,投入资金3360万元,共放置黄板178万余张,加强农业面源污染治理,强化农业废弃物资源化利用,建成残膜固定回收点37个,临时回收点115个,回收残膜全部实现资源化利用,农田残膜回收率达到89%,农作物秸秆利用率达到70%以上。按照“谁使用,谁捡拾”的原则,加大对覆膜推广和残膜回收,回收残膜553万公斤,残膜固定回收点37个,临时回收点115个。建立农药包装废弃物回收中心12个、回收网点120个,配发回收桶118个,共回收各类农药包装废弃物包装箱1.8万个、瓶桶箱罐袋等器具51万个。从根本上减少“白色污染”,使土壤污染风险得到有效防控。

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