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学校教师辞职信 大学教师个人辞职信(通用8篇)

时间:2023-10-14 12:38:31 作者:影墨 学校教师辞职信 大学教师个人辞职信(通用8篇)

安全标语能够传递出积极向上的安全理念,倡导人们积极参与到安全工作中。强调预防和安全意识,让人们明白安全的重要性。以下是小编为大家收集的一些优秀安全标语,供大家参考。

学校教师辞职信篇一

尊敬的院领导:

我是20__年3月末来到哈外院的,自从来到哈外院开始,有幸与各位领导和同事们相识,成为哈外院队伍的一员,让我感受到在工作中的快乐和自己还能继续在教育工作中发挥余热的自信,是哈外院让我找到作为教师进行专业发展的支撑点——基于实践的学习与反思。尤其哈外院所倡导的培养学生学会做人,懂得自尊、自信、自立、自强的办学理念,严父+慈母+导师式的学生管理模式,戒懒惰、克艰险、知节度、求完美的校训,使我对新时期的教育理念有了进一步感悟,有一段时间,我曾经信心十足,决心与哈外院结伴,用自己的生命去谱写最辉煌的人生之歌。

然而,现在我毕竟还没有正式退休,都出来一年时间了,过了春节,就应该回原单位上班了。经过长时间的思考,不得不做出这个决定:本学期末总结会结束,我将辞去哈外院的工作,离开我尊敬的学院领导、同事和我那些十分可亲可爱的同学们。聚散皆是缘,离合总关情。我十分珍惜在哈外院的这段美好时光,即使我离开了哈外院,我也会默默地为哈外院的美好明天祝福。

希望院领导能够批准我的请求。最后,诚恳地说一声:对不起!请院领导谅解我所做出的决定。也衷心地祝愿哈尔滨外国语学院不断发展壮大!诚如吴院长所期盼的那样,“像哈佛、剑桥、牛津一样,活它几百年,甚至更久远,这是哈外院的梦,也是我的梦。”

此致

敬礼!

学校教师辞职信篇二

张洪阳同志,男,1974年7月出生,9月进入我校法学系从事法学专业教学工作,6月加入中国共产党,现任法学院教师第二党支部的支部书记。自法学院成立以来,还担任法学院分工会主席一职。作为一名多年来一直奋战在教育工作第一线的普通教师党员,他立足岗位,勤奋敬业,开拓创新,吃苦在前,享受在后,在教学、党务以及工会工作等各项工作中充分发挥先锋模范作用,事迹突出,并以自己的模范行动影响和带动广大群众。

一、认真学习党的理论知识,不断提高政治思想素养。该同志始终保持坚强的党性,以一名共产党员的标准严格要求自已,具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致,认真学习并自觉实践中国特色社会主义理论。能在工作中,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,自觉实践”三个代表“重要思想,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策。通过各种途径学习思想理论,并运用于工作实践。特别是在学习科学发展观的活动中,作为基层党支部书记,能够认真学习,勤于思考,自觉从人生观、世界观的角度认真反思,对找到的问题有针对性地在工作中努力改正,带头树立公道正派的党员干部形象,在学习科学发展观活动中得到了实实在在的提高,同时也得到了领导和同志们的表扬和好评。

二、爱岗敬业,努力做好本职工作。作为一名教师党员,该同志非常热爱自己的本职工作,正因为如此,他在工作中表现出了非常强的主动性和积极性。他自费购买了大量的法学专业书籍,认真钻研业务知识,并广泛学习其他教师的各种教学经验,不断提高自己的专业素养和教学水平。自任教以来,担任过法学专业多门专业课和专业基础课以及其他专业配套法学课程的教学工作,每年都参与指导多位学生的学年论文与毕业论文的写作指导工作。由于有了扎实的理论功底,对于学校安排的各种各类的教学任务均能圆满完成,受到广大学生的喜爱,在学校网上评教系统中连续多年取得优秀等级,在底京江学院优秀教师评比表彰活动中获得三等奖。此外,在研究生教育、成人继续教育以及校外专题讲座等各类层次教学中均获得好评。教学工作量饱满,未出现过任何教学事故。在学院和教研室安排加班任务时,总是以大局为重,从不计较个人得失。

三、工会工作勇挑重担,开拓了崭新的工作局面。法学院分工会是20随法学院正式成立而组建的,该同志任分工会主席以来,恰逢分工会委员中有多人因为生病或生孩子而不能投入工作,但该同志能够克服困难,团结全体工会会员和广大教职工群众,取得了较为明显的成绩。在校工会举办的江苏大学2015年”三育人"工作研讨论文交流会上,法学院分工会积极组织,精心准备,共有六篇作品入选作品汇编(占参赛作品总数的五分之一),并取得唯一的一等奖和二等奖一名的佳绩。学院分工会积极参与组织实施院务公开,参与学院的民主管理和决策,2015年底,院分工会在校工会和学院党委的大力支持下,积极引导推进二级民主管理制度的建立,顺利召开了法学院全体教职工大会,建立起了各项配套规章制度。在校工会和学院的大力支持下,于2015年底建成法学院的二级教工之家,有独立的室内活动场地,配备了多种体育活动器材,极大地提高了广大教职工参与业余文体活动的热情。积极组织教工参加校教职工篮球、排球、乒乓球等比赛以及校教职工运动会,有多人次获得不同等级的奖励,在2015年5月的全校教职工篮球赛中积极开拓思路,与外国语学院共同组建联队勇获冠军。该同志该同志也因工作成绩突出,获得江苏大学优秀工会工作者。

学校教师辞职信篇三

郭xx,女,1984年生,中共党员。8月入职,任专职教师,9月,任文艺学教研室主任,并兼任中文系风华文学社指导老师。

一、爱岗敬业,提升自我

在过去的5年中,郭x_执教过多门课程,既有《高等语文》这样的公共基础课,也包括《中国近代文学》、《文学理论》、《比较文学概论》、《外国文学史》这些专业必修课。在教学过程中,她不断以新的标准要求自己,从教学内容、课件制作、教学方法到教学重难点、教学技能等多方面自我修正,问教材,查资料,列提纲,根据新的学术动态更新文学批评观点,并且她常常把自己的工作和学习方法在教学过程中和学生分享,这样,师生之间就改变了单纯的课堂传授和接受这样的二元对立关系,而是逐渐形成共勉互助的学习氛围和互动关系。同时她也及时更新自己的教学教案,每一年都会对自己上一年的教案重新观照和修改,所以她的教案会逐渐增添b、c或二、三这样的副本。

毕业论文是检验学生4年本科学习的一个标准,代表了学生的学习和思维能力。在这5年来,郭x_每年都指导一部分相关专业的毕业论文,从选题,开题报告,中期检查,到论文思路的整理,论文格式的规范,甚至是字词标点的斟酌运用,每一个细节都进行详细的指导;师范生的师范技能是学生的基础技能,每年的9月份,郭xx同_指导一部分毕业生的教育实习工作,通过阅读他们写的教案,到在微格教室听他们讲课,在不同的方面与他们进行交流沟通,如从板书,教态,仪表,谈吐等各个方面去完善学生的能力,在这个过程中,她同时也受益匪浅,学生们身上的某种学习精神和教学风格会对她有所启发。

每次课之前,郭x_会把过去的教案重新审视和检查,认真搜索资料补充完善,教学过程和文学发展是动态的过程,教案的撰写也应是一个动态的过程。另外,每一个月,自查教学进度、教学计划,以保证及时有效地完成教学任务。

郭x_还积极参与教研室活动,通过教研室活动和听课进行很好的自我检查和提高。

二、社团指导,改革创新

从20来到我院,郭x_就接手了风华文学社的社团指导工作。这5年来,她见证了社团的不断成长和进步,社团的每一次的改革、创新以及大型活动的推出,在院系广大师生的帮助下,都取得了良好的效果。从“魅力80后”到“魅力90后”这样的社团精品活动的传承,她还指引文学社创立“风华讲坛”系列讲坛活动,旨在加强学院学生的理论素养和科研意识,如今风华讲坛已成功举办六次,受到广大师生的好评;11月,为了喜迎学院十年校庆,《风华》期刊也适时进行了改革,从思想内容、选稿标准、结构规划、页面纸张等各方面进行了升级,在院系师生及文学社成员的共同努力下,《风华》推出了院庆专刊,并实现了在创新和拓展方面的新发展。风华文学社取得的成绩被学院所认可,在多次社团考核中,获得校园十佳社团或者优秀社团这样的荣誉称号。校庆活动时,郭xx同_院分配的工作任务认真负责,被学院评为“xx学院十年校庆优秀先进工作者”。

学校教师辞职信篇四

尊敬的领导:

很抱歉在这个时候向学校提出辞职, 因为我的辞职会给学校带来不便,在此我向学校领导说一声对不起。

自20xx年毕业以后来到这个美丽的地方,虽然有些偏僻, 但是我却爱上了这里的风土人情,爱上了这里的山青水秀,爱上了这里的每 一个角落。自从来到完小以来我感到很温暖。领导很和蔼,同事很热情。 和谐的人际关系和氛围让我感到轻松, 让我很快的融入到了这个大家庭。对陌生的环境我不再惧怕,对陌生的行业不再迷茫。在大家的帮 助下使一个刚从学校象牙塔走出来的人勇敢面对生活,工作中出现的 各种困难。让一个父母不在身边的人感到家的温暖,使一个跟教育没 有任何接触的人很有自信的站在三尺讲台上传授知识,领会教育理念,对教育事业有更深的认识。由衷的谢谢你们。

我一直以为我会继续这个行业,会为这个行业鞠躬尽瘁,但是我 忘记这个世界唯一不变的就是一直在变这个道理,随着时间的流逝, 我发现我身边的人事在渐渐的变化,父母的头发渐渐百了,原来支持 我在远方的父母渐渐的唠叨起来了。古语云: “父母在,不远游” 。才 发现父母对远方的我总是放心不下,我明白了:是因为觉得子女不在 身边没有依靠,心理没有归属感。我们也不得不承认岁月催人老,我 们都到婚嫁的年龄,几百公里的距离让我们有点力不从心。生命诚可 贵,爱情价更高。 我很抱歉在两年半以前的那个自认为很伟大而不成熟的决定给学 校领导带来的麻烦, 为了父母为了爱情我很遗憾我的教育事业的终点 只能停留在这里。因此我也很沉痛,很不舍的向领导递上我的辞职申 请,望各位领导予以批准。 在此希望学校的教学成绩越来越来越好,各位同事工作顺利,身体健康,阖家欢乐!

此致

敬礼!

辞职人:

年月日

学校教师辞职信篇五

尊敬的各位院领导:

大家好!

作为我们__大学的一名艺术系导师,我已经感到这份工作的难得之处,以及这份工作是我的荣幸,我应该珍惜才对的。可是我在经过了千方百计的思考之后我还是感觉我担不起这个教师的责任。

这虽然是我不愿意看到的结果,可是我已经别无他路,我的理想和现实发生了巨大的冲突,我已经无法战胜矛盾了,我决定退却了。

我在学校任教的续签合同(20__年—20__年),到明年将届期终。据合同规定,如一方有变动意向,应在到期前九十天知会对方。经过慎重考虑,我决定在合同到期之日,结束我在本院的教学。

以下是对此决定的说明:

我深知,这一决定出于我对体制的不适应,及不愿适应。国家的进步在于:个人可以在某一事物上抱持不同的立场。我的离去,将中止对教学造成的浪费。

我之请辞,非关待遇问题,亦非人事相处的困扰,而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知,最妥善的办法,是主动退出为宜。

兹付附件之一,是去年__外办转请本院外办要我书写的述职报告,经已呈交,因所涉不包括今年,故略作补充。附件之二《教条与功利》,是前年应本院研究所教改会议要求所写,因写在纽约休假期间,回国过了交稿期,迄未呈交,今原稿附上。附件之三《我对本院‘学术评价体系报告’的意见》——这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑,谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。另有附件之四(近五年来学术活动的粗略报告)及附件之五(关于遗留问题),希请垂顾。

此报告,将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件,合同到期时将会上交,俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍,其入住性质始终未获解释(参看附件之五),何时搬离,听候指示。五年期间,我的教学处处被动而勉强,而光阴无情,业务荒废,我亟盼回到画架前独自工作,继续做个体艺术家。

再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。预先感谢院校领导予以批准。

我衷心的希望我的离开不能给学校带来任何的不便和伤害之处,我是衷心希望在我的离开之后,学校的教学成绩能够取得更多的成就,我的学生也能够在毕业之后找到更好的去处,这是我的希望。

若非现实与理想相差如此之远,我也不会辞去我的教师的工作的,这是一份多少人都梦寐以求的工作,在大学里当教师是有着很好的待遇和实现理想的平台,可是却不适合我!

此致

敬礼!

辞职人:__

20__年__月__日

学校教师辞职信篇六

尊敬的校长:

你好。

首先向你说声对不起,我辜负了你对我的期望,今天写信是向您提出辞职的。

自去年分配到我校以来,我一直受到了您的各方面的帮助,对此我是感恩不尽的。刚大学毕业,我由一名学生成了一位光荣的人民教师,对教师这职业我是既熟悉又陌生。记得在我来校的第二天,你就找我谈话,将许多教学经验传授给我。从备课到讲解,从和学生相处到批改作业,从教态到板书设计,从语言运用到为人处世,你是那样的耐心啊!那天我学了不少东西。您是很器重我的,所以您竟给了我一个班让我管理。应该说我是很认真很努力地在工作,如果没有发生这件事,我怕也是学生和同事们心中的一个好班主任,好老师吧。但都怪我,一时的冲动造成现在这种糟糕的局面。

平时也算班上的一个好学生吧,可那天他找我请假时实在太过分。我不知平时随和的他,那天却那样的固执。我无论怎么讲,他就是不听,我不准假他就是不走。我由于下午有课,中午饭间时间又短,我是个非午后休息会儿不可的人。中午哪怕打个盹儿也行,否则整个下午我就象丢了魂一样,头昏昏沉沉,精神萎靡不振。因此我让他下午上完课再找我说,可他就是非要我当场给他批假条。关于学生请假,我班刚开过班会,制定了具体措施,我不能为他破班里的规矩。长说短说,他耗在那里就是一个主意,我实在是生气。但强压住并未发火,后又以我该休息了,下午还有课,企图让他先走,他不动。我躺在床上,心想他站就让他站吧。可这时他却走到我床边,嘴里仍嘟嘟嚷嚷让我准假,我实在压不住火了。我站起来说你走不走,他说不走。我随手抓了把水果刀,撵他走。其实当时我只是随意拿了件东西,并未太在意手里究竟拿的是什么。他走后,我才发现我是拿了把小刀的。从他离去的表情上我已预感到什么了,我本想上完下午的课再去找您说此事的。可上完第一节课后,李主任就找了我。

这件事在学校引起了一个小轰动,我对不起所有关心我的领导和同事们。也许我太年轻了,也许我还没有真正懂得教师这一职业。但不管怎样,我知道,我可能将因此而告别这神圣的讲台了。所以主动提出辞去班主任职务,辞去任课老师的资格。若一时还找不到合适的老师接替我的课,我可以先代着。

我是怀恋这三尺讲台的,因为我站在上面还不够365天,但我犯的错误却是不可原谅的。我期待着上级和学校尽快对我做出最后处理。

此致

敬礼

申请人:

x年xx月xx日

学校教师辞职信篇七

诸位院领导大鉴:

我在学校任教的续签合同(xx年—xx年),到明年元月15 日将届期终。据合同规定,如一方有变动意向,应在到期前九十天知会对方。经过慎重考虑,我决定在合同到期之日,结束我在本院的教学。

以下是对此决定的说明:

我之请辞,非关待遇问题,亦非人事相处的困扰,而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知,最妥善的办法,乃以主动退出为宜。

五年期间,我的教学处处被动而勉强,而光阴无情,业务荒废,我亟盼回到画架前独自工作,继续做个体艺术家。

我深知,这一决定出于我对体制的不适应,及不愿适应。国家的进步在于:个人可以在某一事物上抱持不同的立场。我的离去,将中止对教学造成的浪费。

目前,第四研究室两位xx届博士生刚毕业,尚有xx届与xx届在读博士生各一名,xx年、xx年毕业。另外,今年招进本研究室第一批研究生共四名,xx年毕业。我的请辞,与这六名学生的学业有所冲突,如何解决,愿在我退出的前提下,与领导协商可行方式,恪尽己任。

兹付附件之一,是去年xx外办转请本院外办要我书写的述职报告,经已呈交,因所涉不包括今年,故略作补充。

附件之二《xx》,是前年应本院研究所教改会议要求所写,因写在纽约休假期间,回国过了交稿期,迄未呈交,今原稿附上。

附件之三《我对本院‘xx的意见》——这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑,谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。

另有附件之四(近五年来学术活动的粗略报告)及附件之五(关于遗留问题),希请垂顾。

此报告,将同时呈交xx校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件,合同到期时将会上交,俾便注销。目前借住的xx教工宿舍,其入住性质始终未获解释(参看附件之五),何时搬离,听候指示。

再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配,深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。

预先感谢院校领导予以批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

201x年x月x日

学校教师辞职信篇八

尊敬的院领导:

我是20xx年3月末来到xx学院的,自从来到xx学院开始,有幸与各位领导和同事们相识,成为xx学院队伍的一员,让我感受到在工作中的快乐和自己还能继续在教育工作中发挥余热的自信,是xx学院让我找到作为教师进行专业发展的支撑点——基于实践的学习与反思。尤其xx学院所倡导的培养学生学会做人,懂得自尊、自信、自立、自强的办学理念,严父+慈母+导师式的学生管理模式,戒懒惰、克艰险、知节度、求完美的校训,使我对新时期的教育理念有了进一步感悟,有一段时间,我曾经信心十足,决心与xx学院结伴,用自己的生命去谱写最辉煌的人生之歌。

然而,现在我毕竟还没有正式退休,都出来一年时间了,过了春节,就应该回原单位上班了。经过长时间的思考,不得不做出这个决定:本学期末总结会结束,我将辞去哈外院的工作,离开我尊敬的学院领导、同事和我那些十分可亲可爱的同学们。聚散皆是缘,离合总关情。我十分珍惜在xx学院的这段美好时光,即使我离开了xx学院,我也会默默地为xx学院的美好明天祝福。

希望院领导能够批准我的请求。最后,诚恳地说一声:对不起!请院领导谅解我所做出的决定。也衷心地祝愿xx学院不断发展壮大!诚如吴院长所期盼的那样,“像哈佛、剑桥、牛津一样,活它几百年,甚至更久远,这是xx学院的梦,也是我的梦。”

此致

敬礼

申请人:

x年xx月xx日

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