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工作报告的体会(优秀5篇)

时间:2023-10-04 00:49:55 作者:琉璃 工作报告的体会(优秀5篇)

在经济发展迅速的今天,报告不再是罕见的东西,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能够帮到你哟!

工作报告的体会篇一

十八大报告高瞻远瞩,立意深远,主题突出,内涵丰富,论述精辟,集中了全党智慧,体现了时代要求,反映了人民意愿。报告对鼓舞和动员全党全国各族人民在新的历史条件下夺取中国特色社会主义新胜利,确保实现全面建成小康社会宏伟目标,具有重大战略意义。

十八大报告全面审视了当今世界和当代中国发展大势,全面把握我国发展新要求和人民群众新期待,深入总结过去五年和十六大以来党领导人民推进改革开放和社会主义现代化建设的生动实践和新鲜经验,从中汲取胜利完成新的历史任务的思想启示和精神力量。

十八大报告高度评价科学发展观的重大理论贡献和实践价值,着眼坚持和发展中国特色社会主义的战略全局,明确提出科学发展观同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想一道,是党必须长期坚持的指导思想。这就实现了党的指导思想又一次与时俱进,是这次大会的重大历史性贡献。确立科学发展观的指导地位,对坚持和发展中国特色社会主义,全面建成小康社会和实现社会主义现代化,具有重大现实意义和深远历史意义。在未来的发展道路上,必须把科学发展观贯彻到我国现代化建设全过程,体现到党的建设各方面。这就要求坚持用科学发展观武装广大党员、干部头脑,不断深化对科学发展观的领会和把握,形成全党团结一心、共同奋斗的思想基础,把党的指导思想转化为推动党和国家事业发展的精神力量、实际能力、自觉行动。

虽然我只是一名普通的党员,但是面对这场世纪盛会,仍然感到心潮澎湃。胡锦涛的重要报告指出的不但是十八大的会议主题,同时也是对中华人民共和国未来走向的强烈信心。一个善于总结经验的政党是大有希望的政党,经验给人启示,历史昭示未来。在我看来,我们的党是伟大的党,是时刻进步的党。从党的每一届代表大会上,我们的.党时刻在提高自己的认识、在探索中国前进的道路上时刻地改正和改变自己,时刻保持自己的先锋模范带头作用。

世界在变化,知识技术在更新,我们的工作也应该通过不断地学习才能做到与时俱进,才能掌握最新的技术,才能在本职岗位上创造出新的成绩。作为党员,我更应该严格要求自己,主动思考,不断创新工作方法,不断攻克技术难题。并且时刻保持谦虚谨慎的工作作风,以饱满的热情完善本职工作,推动计算机信息化的发展,做出高素质的成绩。

中国的发展越来越好了,这一切都归功于我们党的丰功伟绩,十八大也承载着我们每一个中国人对幸福生活的向往和美好期待,作为中华人民共和国的普通公民,在此祝愿我的祖国、党的十八大圆满成功!

作为年轻干部,首先要加强理论武装头脑,进一步坚定政治信念,提高思想觉悟,不断提升工作业务水平知识。认真学习、贯彻、落实党的“十八大”精神,在思想上行动上始终与党保持高度的一致。对**的工作而言,同总局机关的业务开展更是有紧密相联,我们要进一步解放思想,实事求是,端正工作作风,努力干好本职工作,更好为总局机关服务。

其次要不断提高工作能力,进一步熟悉本职工作,大力创新工作方式。虽然我在工作中展现出了一定能力,也取得一些成绩,但是离同事和领导的要求仍有一段差距,工作效率较低,工作中创新还不够,工作中也偶尔缺少激情。这就要求我要找出自身工作中的差距和缺点,不断加以改善。

工作报告的体会篇二

学习践行“三种精神”,在服务中展示

办公室工作新作为

盛光祖总经理强调,要以振奋的精神、担当的精神、创新的精神,积极主动地谋划发展、推动工作。学习贯彻盛总经理提出的希望和要求,做好新形势下办公室工作,笔者认为要在发挥服务职能上下功夫。

一、深入学习践行振奋的精神,要在增强服务意识上下功夫

办公室工作的核心和实质就是服务,离开了服务办公室的工作就无从谈起。我们基层站段办公室往往处在落实路局和车务段决策的关键环节,既是领导决策的参谋者,又是领导与职工之间、科室与车间之间的协调者,同时又是职工生活的内管家。这些工作的从属性、辅助性,决定了办公室人员必须要有乐于奉献、甘当配角的服务意识。办公室工作日常事务繁多,出成绩时大家可能是无名英雄,寂寂无闻;在遇到问题时,可能成为矛盾的焦点,尝尽酸甜苦辣。因此,办公室人员必须深入学习践行振奋的精神,需要对自身的工作充满激情,需要一种忘我投入的工作状态,努力做到“不自持、不自负、不自诩、不自卑和不自以为是”,真正把服务工作作为工作的落脚点,才能正确面对工作中的压力,化解工作中的难题,才能在繁琐复杂的事务中应付自如。

二、深入学习践行担当的精神,要在提升服务能力上下功夫

服务工作做得好不好,关键看服务的能力和水平高不高。特别是在铁路改革不断深化的新形势下,新情况、新问题层出不穷,办公室的工作人员必须深入学习践行担当的精神,要从各个方面的变化,着力提高自身综合素质,努力当一名全能型“服务员”,即能写、能说、能干。能写,就是每个人都要具备一定的文字表达能力,无论起草报告、领导讲话稿、编写信息,还是撰写总结或调研文章,都要做到思路清晰、逻辑分明、政策性强、言简意赅。能说,就是每个人都要自觉锻炼和提高语言表达能力,要有一定的口才;在日常工作中,提倡多动脑,勤思考,善表达,要善于用精确、干练的语言表达自己的观点、看法和思想,提高创造性思维的能力。能干,就是要不断积累和提高组织管理能力、综合协调能力和工作水平,要具有较高的发现问题、分析问题和解决问题的`能力,自觉地锻炼和提高管理、组织和协调能力。培养写、说和干的能力,实质上就是全面提高综合素质和工作能力,锻炼才干。只有这样,才能适应铁路改革发展对办公室工作的能力。

三、深入学习践行创新的精神,要在推动创新发展上下功夫

创新是企业发展的不竭动力。办公室工作也一样。首先要有创新思维,在日新月异的信息时代,必须解放思想、更新观念,体现与时俱进的要求,这是提高办公室服务水平的关键。要在思考问题的过程中,不人云亦云,敢于脱离思维惯性,透过现象看本质,突破常规,出新招、谋新策、创新绩。其次要有创新服务方式,拓展服务范围,提升服务层次,要由被动服务向主动服务转变,发挥主观能动性,增强工作预见性,既想领导之所想,又谋领导未谋;既立足现实,解决眼前问题,又要未雨绸缪,注意发现苗头问题;要由常规服务向创新服务转变,善于总结经验,敢于揭露缺点,勇于突破,使领导的思路、想法、指示等得到拓展、延伸和细化;要由低层次服务向高层次服务转变,多用全局的眼光观察问题,多换位思考,站在领导的角度分析研究问题,真正成为领导的“外脑”,提高参谋服务的档次。

工作报告的体会篇三

2020年5月22日上午9点,十三届全国人大三次会议正式开幕。国务院总理李克强作为代表向本次会议作政府工作报告,在报告中,李克强总理提到了近期还在蔓延的“疫情问题”以及近年来尤受关注的“腐败问题”,提出“依靠改革激发主题活力,增强新动能”“实施扩大内需战略”“持续推进脱贫工作”等诸多问题。

听取了李克强总理所作的工作报告后,我对报告中“今年发展主要目标和下一阶段工作总体部署”以及“推进更高水平对外开放,稳住外贸外资基本盘”的内容十分关注,报告中提出了促进外贸基本稳定,高质量共建“一带一路”,推动贸易和投资自由化便利化等内容,对于我们这些“一带一路”的共建者来说,在这份报告中看到了机遇与利好。

这是一份暖心又给力的报告,保就业、保民生、保运转;留得青山,赢得未来;

这份报告,是一次举世瞩目的重要宣示,再展生机的中国,正在忙起来、动起来、跑起来。

在后疫情时代,我们更应积极探索,直面挑战,抓住机遇,展现新作为,建功新时代。

工作报告的体会篇四

7月2日,集团董事长王应虎作了集团公司20上半年工作报告。

报告为参会人员介绍了企业上半年情况,了企业在上半年取得的种种成绩。抓增长,保效益。始终把保证效益增长排在工作的第一位。各团队各司其职,齐心协力完成全年目标;抓融资,保增长。领导小组积极落实融资目标,为项目建设和集团发展打好基础;抓项目,保转型。以建设“6+1”项目为核心,转型企业经济发展方式,提高经济发展效益和质量,以项目发展拉动企业发展;抓产业,优结构。推进新项目建设,优化产业结构,构建“6+1”产业新格局;抓创新,增驱动。新项目建设引用行业先进技术,实施现代化企业管理制度,打造b2b电商平台;抓机制,保发展。引入知名公司为企业打造现代化企业管理系统,以严格的工作要求和完善的管理机制助推企业发展;抓协调,推运行。各项目间协调发展,协调推进,合理规范的推进企业工作;抓环保,保安全。重视生态环保,保障员工安全;抓文化,保生活。完善各企业部门绩效考评机制,保障好员工的工资收入等问题。

报告对企业发展存在的问题作了全面分析,无论是企业内部的发展和管理问题,还是企业要成为一流的公司所面临的种种挑战,坚定了企业上下解决困难、迎接挑战的决心;明确了企业下半年工作任务和措施。从生产到销售,以创新科技树立新材料优势,以优化工艺、提高效率来确立中高端产品,确立“调结构、转方式、促创新”的集团发展方针。报告内容既简明扼要,又切中正题,科学地规划了企业的整体发展。

对于公司的发展,融资是至关重要的一环。融资是企业发展壮大的`客观需要,也是维持企业运行,推进“6+1”项目建设的关键。要解决融资问题,除了通过银行贷款、国债、企业债券、股票来进行融资,也可以采用杠杆融资、自偿性贸易融资、风险投资等融资方式。积极拓展融资渠道,走多元化的融资道路。但是,无论是运用怎样的融资方式,都要警惕相伴而来的融资风险。以银行贷款为例,如果企业资金短缺或决策失误,产生不能取得资金还本付息的融资风险,可能导致企业财务状况恶化。在以融资为手段助推本公司发展的同时,应该严格防范融资风险,建立融资风险评估机制和重大风险警示制度,保障融资安全。

我们财务部深入学习半年工作报告,深刻领会报告精神。为配团整体发展,坚持“事前计划、事中控制、事后分析”的财务管理体系。努力将财务管理工作从被动记账向主动管理推进,不仅做好财务账务的记录和处理,还要做好财务监督工作,逐步推进对企业贸易的财务分析,建立有助于企业发展的财务管理体系。

工作报告的体会篇五

年7月2日,集团董事长王应虎作了集团公司2015年上半年工作报告。

报告为参会人员介绍了企业上半年情况,总结了企业在上半年取得的种种成绩。抓增长,保效益。始终把保证效益增长排在工作的第一位。各团队各司其职,齐心协力完成全年目标;抓融资,保增长。领导小组积极落实融资目标,为项目建设和集团发展打好基础;抓项目,保转型。以建设“6+1”项目为核心,转型企业经济发展方式,提高经济发展效益和质量,以项目发展拉动企业发展;抓产业,优结构。推进新项目建设,优化产业结构,构建“6+1”产业新格局;抓创新,增驱动。新项目建设引用行业先进技术,实施现代化企业管理制度,打造b2b电商平台;抓机制,保发展。引入知名公司为企业打造现代化企业管理系统,以严格的工作要求和完善的管理机制助推企业发展;抓协调,推运行。各项目间协调发展,协调推进,合理规范的推进企业工作;抓环保,保安全。重视生态环保,保障员工安全;抓文化,保生活。完善各企业部门绩效考评机制,保障好员工的工资收入等问题。

报告对企业发展存在的问题作了全面分析,无论是企业内部的发展和管理问题,还是企业要成为一流的公司所面临的种种挑战,坚定了企业上下解决困难、迎接挑战的决心;明确了企业下半年工作任务和措施。从生产到销售,以创新科技树立新材料优势,以优化工艺、提高效率来确立中高端产品,确立“调结构、转方式、促创新”的集团发展方针。报告内容既简明扼要,又切中正题,科学地规划了企业的`整体发展。

对于公司的发展,融资是至关重要的一环。融资是企业发展壮大的客观需要,也是维持企业运行,推进“6+1”项目建设的关键。要解决融资问题,除了通过银行贷款、国债、企业债券、股票来进行融资,也可以采用杠杆融资、自偿性贸易融资、风险投资等融资方式。积极拓展融资渠道,走多元化的融资道路。但是,无论是运用怎样的融资方式,都要警惕相伴而来的融资风险。以银行贷款为例,如果企业资金短缺或决策失误,产生不能取得资金还本付息的融资风险,可能导致企业财务状况恶化。在以融资为手段助推本公司发展的同时,应该严格防范融资风险,建立融资风险评估机制和重大风险警示制度,保障融资安全。

我们财务部深入学习半年工作报告,深刻领会报告精神。为配合集团整体发展,坚持“事前计划、事中控制、事后分析”的财务管理体系。努力将财务管理工作从被动记账向主动管理推进,不仅做好财务账务的记录和处理,还要做好财务监督工作,逐步推进对企业贸易的财务分析,建立有助于企业发展的财务管理体系。

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