调研方案还应考虑调研结果的分析和报告的撰写，以便及时总结调研成果和提出建议。以下是一些经典游戏策划范文，希望能给大家带来一些灵感和启发。
寝室卫生整改方案
为加强宿舍内务卫生治理，养成学生良好的生活习惯，营造健康向上的宿舍文化氛围，14春模具2班开展卫生大扫除活动，具体要求及安排如下：
一、班主任组织专人成立宿舍卫生检查组，对宿舍卫生进行检查，学校将对检查结果进行全校通报。
二、宿舍卫生大扫除具体达标要求如下：
地面：地面干净、见地本色、无死角、垃圾、痰迹、积水、烟头、纸屑、杂物等。
墙壁：墙壁整洁，无蜘蛛网，无张贴字画，无钉钉子乱挂衣物，无乱拉电线、晾衣绳。
床铺：被子叠放整齐，放置床头； 褥面平整、干净；床头不乱挂衣物；床下不乱堆放其它物品，鞋要摆放整齐。
门窗玻璃：窗台壁柜（衣柜）干净，无污迹，无灰尘，无死角；玻璃干净明亮，无污迹，无灰尘，无死角；暖气片干净，无杂物，无灰尘。
洗漱用具：洗漱用具统一分类摆放，整齐干净。脸盆里外干净，无污水。
灯管：灯管、灯管罩干净，无灰尘、无污迹；
三、检查验收
定于每周一、三、五为宿舍卫生定期检查日，其余时间不定期检查。对宿舍卫生进行定期或不定期检查。如发现不合格则立即重新整理.
卢培生
14春模具2班
2015年3月10日
宿舍卫生评分表
检查人签字： 年 月 日
1.宿管、女生部在日常工作严格执行部门规章制度，严格要求各寝室的卫生， 实行未做卫生和随意打扫的，在检查时要求其重新打扫，如有不愿重新打扫的算作为未做卫生，进行通报。
2.宿管、女生部除周二、周四中午检查卫生外，将另外在周三晚上查寝时对各寝室进行检查，主要为晚上卫生情况。所打分数算入本周卫生报表之内。
3.宿管部成员于每周一至周四晚上值班期间，分两个时间段对各楼层进行巡查，女生部成员于每日无课时间对老培、一栋进行巡查，一为确保无偷盗人员行窃，二则检查是否有违纪现象。如发现违纪现象一律登记下来，进行通报，并依据情况扣除相应操行分数。
4.针对各寝室所存在的问题宿管、女生部每周将不定时进行突击（部长与副部长为突击小组组长），除突击违纪情况外，也对寝室卫生进行突击，如发现违纪现象将记录下来。如有卫生较差的将当面提醒，要求其进行打扫。对于有违纪现象的要着重处理。加大对其寝室的突击检查次数。
5.各寝室寝室长对寝室打扫卫生进行分组，切实做到每天有人对卫生进行打扫，对于寝室卫生问题将追究到个人。
6.标杆寝室必须起到带头做好寝室卫生的作用，各学生干部、预备党员及班长、团支书要严格要求寝室成员及各班同学做好寝室卫生。如若发现为标杆寝室的摘除标杆挂牌，将在干部例会上提出批评,希望干部们能做出表率。
7.对于寝室电线.网线乱拉乱牵现象，各寝室必须对电线网线进行固定，如有不用的线，要及时收起来。对于多次提醒之后仍未固定好或仍乱拉乱牵的，宿管、女生部将在检查时没收其电线或网线，并记录下来。同时会与学生会、或者老师们协商处理。
8.寝室桌面要求不得乱堆放杂物，书本及其他用品要摆放整齐，集中摆放在一起，大一寝室可将书本和其他物品摆放在空床上，但必须整齐有序。大二男生寝室要求书架上除放置书籍、生活用品之外不得摆放其他杂物，考虑到女生寝室东西较多，书桌上的东西摆放整齐有序即可；同时也要保证书桌上的清洁。
1.此方案执行后，每月将评比出“最佳寝室”和“最差寝室”。
2.“最佳寝室”共4个（男生女生各2个），“最差寝室”共2个（男生女生各1个）。
3.宿管、女生部将对每月被评为“最佳寝室”的寝室颁发流动红旗与奖品（奖品为生活用品或学习用具，如卫生纸、洗衣粉、洗衣皂、文件夹、笔记本等）进行表彰及鼓励；对每月被评为“最差寝室”的寝室，将于干部例会上提出批评。
4.此外，生活部与劳动部的日常检查工作也纳入此评比活动中。
各院部系：
为加强宿舍内务卫生治理，养成大学生良好的生活习惯，营造健康向上的宿舍文化氛围，自5月22日开始在全校范围内开展卫生大扫除活动，具体要求及安排如下：
一、每周日上午8：00—10：00为全院大扫除日，大扫除期间，无课学生不得外出，在本宿舍进行大扫除。在大扫除当日，要求各班班主任要深入宿舍对学生清理卫生情况进行督促检查，将此次活动落实到实处，大扫除期间班主任不得离岗，由院部系组织验收。
二、学校组织专人成立宿舍卫生检查组，对宿舍卫生进行评分，80分以下为不合格宿舍，80分—95分为达标宿舍，95分以上为卫生优秀宿舍。学校将对检查结果进行全校通报。
三、宿舍卫生大扫除具体达标要求如下：
地面：地面干净、见地本色、无死角、垃圾、痰迹、积水、烟头、纸屑、杂物等。
墙壁：墙壁整洁，无蜘蛛网，无张贴字画，无钉钉子乱挂衣物，无乱拉电线、晾衣绳。
学习桌：桌面干净，无灰尘，无杂物，物品摆放整齐；桌内物品摆放整齐，干净整洁，无杂物。
床铺：被子叠放整齐，放置床头； 褥面平整、干净；床头不乱挂衣物；床下不乱堆放其它物品，鞋要摆放整齐。
门窗玻璃：窗台壁柜（衣柜）干净，无污迹，无灰尘，无死角；玻璃干净明亮，无污迹，无灰尘，无死角；暖气片干净，无杂物，无灰尘。
洗漱用具：洗漱用具统一分类摆放，整齐干净。脸盆里外干
净，无污水。
灯管：灯管、灯管罩干净，无灰尘、无污迹；
整体布局：室内整体布局整洁大方；非休息时间不拉窗帘；
四、检查验收
学校定于每周一、三、五为宿舍卫生定期检查日，其余时间不定期检查。检查组分为三组，对宿舍卫生进行定期或不定期检查。
干部；
第三组：学生处、团委工作人员、校学生会成员；
五、各院部系要高度重视，严格要求，在学生中广泛动员，确保效果，统一行动。
团委、学生处
2015年5月21日
包头医学院宿舍卫生评分表
检查人签字： 年 月 日
在十八周由书记带领对宿舍进行了突击检查，主要发现有以下问题：
1.较为普遍的情况是，在宿舍没有人时，宿舍的贵重财物如电脑，手机和钱包没有锁好。并且放在显眼的.地方。
2.有些宿舍不注意宿舍卫生，在进行检查时，发现个别宿舍有较重的异味。
3.个别宿舍风扇没有关
4.宿舍的衣服乱摆放，部分宿舍悬挂较多衣服，影响宿舍整洁
5.个别宿舍发现违规用电器
6.部分宿舍在人离开的时候，还继续使用充电器进行充电。
针对这些问题，纪检会将会做好如下措施，各宿舍也望积极配合。
1.十八周周三纪检会在宿舍例行检查中，要求检查的干事对所检查的宿舍说明突出的问题和哪些情况需要改善。（十八周检查时）
2.对不符合要求的宿舍，我纪检会也已附上整改单，限定该宿舍在规定时间内整改，在下一次检查时检查整改情况。（十八周检查时）
3.对宿舍环境的整顿可通过各班的班长传达至每个宿舍的宿舍长，做出对宿舍内务的要求，一个星期对宿舍进行一次大扫除，搞好宿舍卫生有利于预防疾病发生，也有利于宿舍环境的整洁。减少脏乱差及有异味现象。（十九周开始）
4.要求各班的班长开展有关防盗以及安全隐患的主题班会，加强同学们的防盗意识以及对宿舍安全隐患的重视。（鉴于期末考试以及实训等原因，安排在下学期）
5.建议学校在较低楼层阳台安装防盗网及宿舍楼层安装监控摄像头，有利于加强对盗窃的打击及其防范。
6.我系纪检会将不定期突击检查宿舍，对严重不符合要求的宿舍，将在每期的红黑板特别批评，并除去该宿舍本月的文明宿舍评比资格。（十九周开始实行）
7.将责任落实到班长及宿舍长身上，对于屡教不改的宿舍，可以向辅导员进行汇报，通过辅导员的要求进行整改。（十九周以后）
8.与各班班长和纪律委员配合好，对于一些不符合要求而且多次未改的宿舍，要求扣除一定素质分。（十九周以后）
二零一二年七月二日
市纪检会
环境卫生整改方案
为营造良好人居环境，提高文明程度，建立“清洁昭觉、美丽昭觉、和谐昭觉”，根据中共昭觉县委、县政府《关于深入实施城乡环境综合治理工程的决定》；结合我局实际，现就我局开展城乡环境综合治理活动制定如下实施方案，请认真抓好落实。
(一)总体要求。坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以建设大凉山经济文化强县为奋斗目标，全面实施城乡环境综合治理工程，以开展“五大创建”活动和实施“六大工程”为抓手，在本局内开展创建卫生股室(队)为载体，以树立公共意识、规范公共行为、践行公共道德、优化公共环境为要求，积极实施环境综合治理工程。
(二)基本原则。坚持以人为本，和谐共享原则；坚持依法行政，规范管理原则；坚持人人参与，共建共享原则；坚持分类指导，全面推进原则。
(三)目标任务。通过实施环境综合治理工程，使单位内广大干部、职工及家属、子女思想道德素质和文明卫生素质不断提高，长效管理机制基本形成。
(一)净化工程。地面净化，墙体净化，空间净化，消灭卫生死角。治理内容及措施是：
1、清扫保洁。一是局办公室认真组织并督促本局各股、室、队切实履行 “门前五包”义务；二是负责抓好各股室、单位办公及住宿区域内的清洁卫生；三是办公室内桌椅、书籍、报刊、文具用品、器具等摆放整齐；四是地板、窗台、空调平面和阳台表面清扫彻底；五是壁面干净，无蜘蛛网，挂物整齐规范；六是厕所干净无垢无积水。走道间、栏杆、配电消防设备洁净；七是积极配合“除四害达标活动”，搞好消杀、灭鼠、灭蝇、灭蟑螂，除害灭病；八是办公室负责与办公区住户及门市租赁户达成门前保洁协议，实现共建共享。
2、声环境治理。配合其他部门加强对机动车辆、商业经营活动、公共场所娱乐、房屋修建和室内装修等噪声污染的防治和查处。
3、开展群众性爱国卫生运动，鼓励组织全局干部职工搞好每周一次的义务劳动。
(二)绿化工程。根据县里标准，全面完成绿化工程任务，重点抓好公共绿地建设和单位庭院(住宅区)绿化，做到布局合理，应绿尽绿。局办公区的绿地率不低于30%，扎实抓好办公区范围内的花草、行道树的绿化及日常管护工作；积极参加义务植树和干部职工为城区绿化捐一棵树的认捐植树活动，完成分配绿化任务。
(三)美化工程。规范办公区、门市等户外广告、牌匾、霓虹灯、标语，协助社区清除破损广告，抓好单位内部规范建设，对乱摆乱卖、占道经营等违规行为予以制止和干涉，保持道路通畅。
(四)亮化工程。定期对各办公区内路灯、霓虹灯、轮廓灯等进行维修、增补、完善、清洗，保证重大节日张灯结彩。
(五)规范城乡居民行为工程。为进一步增强我县城乡居民环境卫生意识、社会公德意识，积极倡导和谐文明新风，切实增强全民参与城乡环境综合治理、自觉规范行为、共建美好家园的自觉性和主动性。
1、加强宣传教育，提升居民素质。局办公室配合市政府及相关部门定期和不定期开展“我是昭觉文明人”进社区、进家庭、进农村等主题宣传活动，开展较大规模的“城乡环境综合治理”志愿者清扫服务等社会宣传、社会动员、社会实践活动。
2、加强干部教育。将城乡环境综合治理的政策法规及市民行为规范纳入干部职工教育培训内容，定期组织干部职工参加义务宣传、清扫保洁等实践活动，培养文明卫生意识，并将干部带头遵守规章规定情况纳入个人年度考核内容。
3、革除陋习，规范居民行为。各股室(队)要齐抓共管，全民动员，人人参与，从自身做起，从点滴规范，配合其他执法部门采用法律、经济、行政等手段制止、纠正、违法违规行为，共同打造地洁路畅、文明有序、安宁和谐的城乡环境，培养城乡居民的法制意识、公德意识、环境意识、卫生意识，提升文明素质。要求职工及家属力争做到爱护公共卫生、爱护花草树木、爱护公共财物、维护市容秩序。
(六)规范城乡建设秩序工程。配合市级相关部门搞好建设秩序的规范工作，严厉打击违法违章建设行为，促进城乡建设秩序明显好转、市容环境面貌明显改观、城市综合管理水平明显提高、市民的法制意识、城市意识明显增强。
为使该项工作落到实处，我局成立以局党组书记、局长石一阿博为组长，局党组成员、副局长张建伟和局党组成员、纪检组长吉泽尔且为副组长，各股室(队)负责人为成员的城乡环境综合治理工作领导小组，实行“一把手”负责制，坚持定人、定岗、定区域原则。实行每周一次大扫除制度和环境卫生月检查评比制度，年终评选出卫生先进股室和文明职工。对措施不力、责任区环境卫生状况差的，实行问责，并通报批评。
总之，以解决人民群众最关心、最直接的利益问题为根本出发点，进一步扎实开展好城乡环境综合治理工作，为切实改善昭觉城乡环境，提升昭觉人居环境质量，推动昭觉各项事业健康快速发展作出积极贡献。
环境卫生整改方案
农村环境卫生状况如何，特别是村容村貌的好坏，反映出一个地区人口素质的高低，同时也是镇村两级领导班子是否具有凝聚力、号召力、战斗力的.标志，搞好农村环境综合整治具有特殊意义。因此，必须下大决心，花大力气，抓好农村环境卫生综合整治工作，使道路畅通，村容整洁，环境优美。经房许社区村委会研究决定特制定如下实施方案：
房许社区位于郑店镇的中东部，东临张北台社区，西临248省道。从地理位置上和交通优势方面来看，房许社区的发展充满机遇，优势比较突出，具有良好的发展优势。现有总户数约700户，人口2770人。房许社区是全市土地置换增减挂钩项目。目前，社区建设正在推进过程中。
全社区基本实现饮水自来水化，电话普及率达90%以上，罐装液化气的使用比例已达60%以上。目前村内电力线明杆架设；电信与有线电视普及率大约为50%；村内排水主要依靠道路两侧的明沟，但不成系统，污水无处理设施；村庄以住户自备井提供饮水，地下水水质符合饮用标准。村内垃圾主要采用村旁随意堆放的式。社区有一处村委会，建筑面积为400m。
2.污水：修建连接全村的下水管道，采用暗沟排放方式，杜绝明沟排放造成的各项污染。
4.道路：社区将修建两纵两横共1000米水泥道路，改善村民出行问题。
房许社区农村环境综合整治项目总投入资金金额为280万元。镇村两级自筹90万元，市级部门调拨90万元，预申请资金100万元。
第一阶段(20xx年8月至10月)：利用两个月的时间，完成社区内的基础设施配套建设情况调查，了解民意，考察民情，为规划编制工作准备好第一手完备、真实的资料。
第二阶段(20xx年10月至20xx年3月)：聘请专业资质单位结合社区实际情况进行规划编制工作，使规划切实符合社区经济发展需要，解决农民群众生产、生活问题。
第三阶段(20xx年3月至20xx年11月)：对完成的环境综合整治规划进行公示。并开始实施环境综合整治项目。
1、建立机构，加强培训。成立社区环境综合整治监督小组，在思想认识和工作措施上切实重视环境综合整治规划编制工作，切实抓好环境综合整治规划全覆盖任务不折不扣地落实，以点带面，整体推进。
2、认真组织，细化分工。集中时间搞好地形测量、现状调查、资料收集等基础性工作；深入实地调研，及时发现问题，找出典型，总结经验，提出措施，推动工作快速进展。
3、严格纪律，完善制度。规划编制人员严格按照要求进行规划编制工作调研及编制工作，确保规划确实符合社区内开展环境综合整治工作的实际情况。建立完善的规章制度，健全奖惩措施，促使工作快速顺利进行。
4、加大宣传，征求民意。环境综合整治规划编制完成后，由社区村委会牵头组织，村民代表参与，对规划进行公示。征求农民的意见和建议，尊重农村的风俗和习惯，力求规划切实符合实际，让农民接受，使干部群众了解、支持、参与、监督村庄整治规划工作，维护规划的严肃性。
寝室内务整改方案
学生宿舍系住校生的主要生活、学习的场所,住宿生的一日生活是否有序,直接关系到校风的建设，关系到住宿生的切身利益。
为提高住宿生的品德修养，提高住宿生的独立生活和自理能力，确保同学们有一个良好的学习、生活条件，树立正确的舆-论风气，经各班委商议，决定出以下关于宿舍内务整改措施：
宿舍卫生责任制
1）、每个宿舍选出一名寝室长。要求：可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫，责任心强。 2）、根据各宿舍的实际情况制定值日表，出现问题可以落实到个人。
舍长职责
1、每学期由宿舍全体同学选出一名表现突出的同学作舍长。舍长要和宿舍成员一起，努力把本宿舍建成五星级宿舍。
2、舍长必须提醒本宿舍同学按时起床、出操、按规定执行有关请假制度、按时上课，上晚自习、按时熄灯。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长不负责任将追究舍长责任，同学不服从管理将追究同学责任。
3、舍长要注意事故隐患及事故苗头，发现问题及时请示汇报。
1、各宿舍讨论决定出合适的值日表。
2、值日生负责本宿舍全天的卫生工作，及时清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意关灯锁门。
3、值日生要按照宿舍一日常规要求，在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍同学的落实情况。
4、值日生必须服从舍长的督促和检查，支持舍长工作。
学生宿舍内务要求补充
整改重点：被褥的叠放、布置好网线、遵守作息时间、通宵打游戏、夜不归宿现象；严禁私接电源、收缴违章电器。
1、学生宿舍必须全天保持清洁卫生。做到地面无垃圾，无碎纸、无果皮、无痰迹、无积水。做到墙壁上无脚印，不在宿舍内外乱扔废弃物。
2、学生宿舍必须整齐划一。离开宿舍时保证做到窗台、床上无杂物。床头书架学习书籍要摆放整齐。床上被褥要按要求叠好，码放整齐（非常重要，实在不行买两床被）。床上不得放各种包、袋、书本、衣物及其它杂物。床下放鞋（统一鞋跟朝外），床架上不挂任何东西。
3、住宿生每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作，早上7：30前，中午13：30前，做好宿舍卫生。
4、坚持周二大扫除制度。每个住宿生必须按照大扫除分工的具体内容和要求，完成大扫除任务。
5、注意节水、节电，做到人走灯灭。
6、住宿生要搞好个人卫生，每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙。床单、枕巾、被套要保持清洁，定期换洗。
7、住宿生要支持舍长和值周生的工作，有不同意见要向教师提出，合理解决。
8、美化阶段：经过有关部门审批后对宿舍进行合理美化，使宿舍布置整洁、美观、和
谐、温馨；具有独特的宿舍文化。
奖罚措施：
1、对于检察当中出现的优秀宿舍提出表扬，并在德育分中有所体现。获奖记录将与期末评选学期文明宿舍挂钩。
关于这次的宿舍内务问题，我们已经深刻的认识到了问题的严重性。 宿舍，是我们要在这里生活四年的场所，我们的每一个人都有义务和必要去维护它的整洁与卫生。将宿舍收拾得井井有条，不仅仅让别人看了感觉舒服，更主要的原因是自己住的也舒坦。 您一直提醒我们要注意宿舍的内务，但是我们却没有注意过，将您话没有放在心上，我深感抱歉，望您原谅！经过我们晚上的积极讨论，我们通过生活部宿舍内务检查标准与我们宿舍的实际情况相结合进行了整改，整改方案如下：
一、整体要求 ：
按照整齐、规范、干净的总体要求，各寝室根据自身情况划分物品摆放区域，不影响正常生活。
二、具体要求：
1.整理好个人的床铺(包括叠好被子放在床上指定位子，床上无杂物，床单整齐)。
2.宿舍桌子排放整齐，桌面干净整洁桌子上的物品不乱放。
3.宿舍公共区域不堆放个人物品。
4.宿舍排好值日，负责地面清洁与宿舍垃圾清理。
5.宿舍墙壁不乱挂无用物品。
6.床底无杂物，鞋子摆放整齐。
这次的事件我们真的感到抱歉，我们真的已经深刻的反省认识到我们犯错的严重性。希望老师可以原谅我门，认可我们检讨的态度。我们今后会努力的经营好自己的寝室生活，使自己的寝室卫生干净整洁。同时感谢老师及时指出我们存在的问题,给了我改过的'的机会。最后请老师们继续监督，我们会引以为戒，保证在今后的大学生活中不会再犯同样的错误。
626宿舍全体舍员 2015年11月25日
626宿舍内务标准
一、整体要求 ：
按照整齐、规范、干净的总体要求，各寝室根据自身情况划分物品摆放区域，不影响正常生活。
二、具体要求：
1.整理好个人的床铺(包括叠好被子放在床上指定位子，床上无杂物，床单整齐)。
2.宿舍桌子排放整齐，桌面干净整洁桌子上的物品不乱放。
3.宿舍公共区域不堆放个人物品。
4.宿舍排好值日，负责地面清洁与宿舍垃圾清理。
5.宿舍墙壁不乱挂无用物品。
6.床底无杂物，鞋子摆放整齐。
注：请每位舍员以身作则，严格准守以上条例，养成良好的个人习惯
在十八周由书记带领对宿舍进行了突击检查，主要发现有以下问题：
1.较为普遍的情况是，在宿舍没有人时，宿舍的贵重财物如电脑，手机和钱包没有锁好。并且放在显眼的地方。
2.有些宿舍不注意宿舍卫生，在进行检查时，发现个别宿舍有较重的异味。
3.个别宿舍风扇没有关
4.宿舍的衣服乱摆放，部分宿舍悬挂较多衣服，影响宿舍整洁
5.个别宿舍发现违规用电器
6.部分宿舍在人离开的时候，还继续使用充电器进行充电。针对这些问题，纪检会将会做好如下措施，各宿舍也望积极配合。
1.十八周周三纪检会在宿舍例行检查中，要求检查的干事对所检查的宿舍说明突出的问题和哪些情况需要改善。（十八周检查时）
2.对不符合要求的宿舍，我纪检会也已附上整改单，限定该宿舍在规定时间内整改，在下一次检查时检查整改情况。（十八周检查时）
3.对宿舍环境的整顿可通过各班的班长传达至每个宿舍的宿舍长，做出对宿舍内务的要求，一个星期对宿舍进行一次大扫除，搞好宿舍卫生有利于预防疾病发生，也有利于宿舍环境的整洁。减少脏乱差及有异味现象。（十九周开始）
4.要求各班的班长开展有关防盗以及安全隐患的主题班会，加强同学们的防盗意识以及对宿舍安全隐患的重视。（鉴于期末考试以及实训等原因，安排在下学期）
5.建议学校在较低楼层阳台安装防盗网及宿舍楼层安装监控摄像头，有利于加强对盗窃的打击及其防范。
6.我系纪检会将不定期突击检查宿舍，对严重不符合要求的宿舍，将在每期的红黑板特别批评，并除去该宿舍本月的文明宿舍评比资格。（十九周开始实行）
7.将责任落实到班长及宿舍长身上，对于屡教不改的宿舍，可以向辅导员进行汇报，通过辅导员的要求进行整改。（十九周以后）
8.与各班班长和纪律委员配合好，对于一些不符合要求而且多次未改的宿舍，要求扣除一定素质分。（十九周以后）
二零一二年七月二日
市纪检会
公司员工宿舍是员工住宿的主要生活、工作的场所,公司员工一日生活是否有序,直接关系到公司风气的建设，关系到公司员工的切身利益。
为提高住宿员工的品德修养，提高住宿员工的独立生活和自理能力，确保公司员工们有一个良好的工作、生活条件，树立正确的舆-论风气，经办公室商议，决定出以下关于宿舍内务整改措施：
宿舍卫生责任制
1）、每个宿舍选出一名寝室长。要求：可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫，责任心强。
2）、根据各宿舍的实际情况制定值日表，出现问题可以落实到个人。
舍长职责
1、每年由宿舍全体员工选出一名表现突出的员工作舍长。舍长要和宿舍成员一起，努力把本宿舍建成五星级宿舍。
2、舍长必须提醒本宿舍员工按时、按规定执行有关请假制度、按时上下班、按时熄灯。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长不负责任将追究舍长责任，舍员不服从管理将追究该员工责任。
3、舍长要注意事故隐患及事故苗头，发现问题及时请示汇报。
4、舍长对工作应认真负责，以身作则起好模范带头作用。全宿舍员工应支持舍长工作。
值日生职责
1、各宿舍讨论决定出合适的值日表。
2、值日生负责本宿舍全天的卫生工作，及时清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意关灯锁门。
3、值日生要按照宿舍一日常规要求，在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍员工的落实情况。
4、值日生必须服从舍长的督促和检查，支持舍长工作。
员工宿舍内务要求补充
整改重点：被褥的叠放、遵守作息时间、夜不归宿现象；严禁私接电源、收缴违章电器。
1、员工宿舍必须全天保持清洁卫生。做到地面无垃圾，无碎纸、无果皮、无痰迹、无积水。做到墙壁上无脚印，不在宿舍内外乱扔废弃物。
2、员工宿舍必须整齐划一。离开宿舍时保证做到窗台、床上无杂物。床头书籍要摆放整齐。床上被褥要按要求叠好，桌子凳子摆放整齐（非常重要，实在不行买两床被）。床上不得放各种包、袋、书本、衣物及其它杂物。床下放鞋（统一鞋跟朝外），床架上不挂任何东西。
3、住宿员工每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作，早上7：30前，中午13：30前，做好宿舍卫生。
4、坚持周二大扫除制度。每个住宿员工必须按照大扫除分工的具体内容和要求，完成大扫除任务。
5、注意节水、节电，做到人走灯灭。
6、住宿员工要搞好个人卫生，每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙。床单、枕巾、被套要保持清洁，定期换洗。
7、住宿员工要支持舍长和值周生的工作，有不同意见要向部门主管提出，合理解决。
8、美化阶段：经过有关部门审批后对宿舍进行合理美化，使宿舍布置整洁、美观、和谐、温馨；具有独特的宿舍文化。
奖罚措施：
1、对于检察当中出现的优秀宿舍提出表扬，并在每一个月给予100元的宿舍奖励。获奖记录将与评选年度文明宿舍挂钩。
2、对于检查不合格的宿舍除限期整改外，予以警告，并在扣除公司相应的补贴电费金。多次通报无整改行动，宿舍成员取消各类奖，年终奖！
寝室整改方案
1.宿管、女生部在日常工作严格执行部门规章制度，严格要求各寝室的卫生， 实行未做卫生和随意打扫的，在检查时要求其重新打扫，如有不愿重新打扫的算作为未做卫生，进行通报。
2.宿管、女生部除周二、周四中午检查卫生外，将另外在周三晚上查寝时对各寝室进行检查，主要为晚上卫生情况。所打分数算入本周卫生报表之内。
3.宿管部成员于每周一至周四晚上值班期间，分两个时间段对各楼层进行巡查，女生部成员于每日无课时间对老培、一栋进行巡查，一为确保无偷盗人员行窃，二则检查是否有违纪现象。如发现违纪现象一律登记下来，进行通报，并依据情况扣除相应操行分数。
4.针对各寝室所存在的问题宿管、女生部每周将不定时进行突击（部长与副部长为突击小组组长），除突击违纪情况外，也对寝室卫生进行突击，如发现违纪现象将记录下来。如有卫生较差的将当面提醒，要求其进行打扫。对于有违纪现象的要着重处理。加大对其寝室的突击检查次数。
5.各寝室寝室长对寝室打扫卫生进行分组，切实做到每天有人对卫生进行打扫，对于寝室卫生问题将追究到个人。
6.标杆寝室必须起到带头做好寝室卫生的作用，各学生干部、预备党员及班长、团支书要严格要求寝室成员及各班同学做好寝室卫生。如若发现为标杆寝室的摘除标杆挂牌，将在干部例会上提出批评,希望干部们能做出表率。
7.对于寝室电线.网线乱拉乱牵现象，各寝室必须对电线网线进行固定，如有不用的线，要及时收起来。对于多次提醒之后仍未固定好或仍乱拉乱牵的，宿管、女生部将在检查时没收其电线或网线，并记录下来。同时会与学生会、或者老师们协商处理。
8.寝室桌面要求不得乱堆放杂物，书本及其他用品要摆放整齐，集中摆放在一起，大一寝室可将书本和其他物品摆放在空床上，但必须整齐有序。大二男生寝室要求书架上除放置书籍、生活用品之外不得摆放其他杂物，考虑到女生寝室东西较多，书桌上的东西摆放整齐有序即可；同时也要保证书桌上的清洁。
1.此方案执行后，每月将评比出“最佳寝室”和“最差寝室”。
2.“最佳寝室”共4个（男生女生各2个），“最差寝室”共2个（男生女生各1个）。
3.宿管、女生部将对每月被评为“最佳寝室”的寝室颁发流动红旗与奖品（奖品为生活用品或学习用具，如卫生纸、洗衣粉、洗衣皂、文件夹、笔记本等）进行表彰及鼓励；对每月被评为“最差寝室”的寝室，将于干部例会上提出批评。
4.此外，生活部与劳动部的日常检查工作也纳入此评比活动中。
公司员工宿舍是员工住宿的主要生活、工作的场所,直接关系到公司风气的建设，关系到公司员工的切身利益。为提高住宿员工的品德修养，确保公司员工们有一个良好的工作、生活条件，树立正确的舆-论风气，决定出以下关于宿舍内务整改措施：
现在宿舍情况，表现如下：
1、地面垃圾较多、房间有异味、鞋子衣物行李乱摆乱放等。主要是因为员工较懒散，导致无人值日，其次宿舍硬件设施有限，鞋子衣物没有统一放置的地方。
2、所有宿舍差不多都涉及到乱拉电线，其主要原因是宿舍没有足够的插头，特别是在夏天的时候，天气较热，有的房间没有电风扇或风扇扇风面积较小，部分员工自己买电风扇，于是就私自拉电线。
3、公司宿舍没有热水器，下班的时候就存在很多人无热水用，这样一来，很多人就买热得快自己烧水，于是就私拉电线。
4、部分宿舍的铁架床等都存在不同程度的损坏，住起来摇摇晃晃，没有安全感。
5、由于宿舍人员流动性大，遗留的东西较多，而员工经常性加班，并且无人组织清扫，导致杂物及非要物较多，兹生臭虫。
整改措施：
1、将e栋202室搬至j栋202室与j栋201室并在一起，这样连j栋501室公司男生三个宿舍合在一栋，方便进行日常管理、对比参观、检查评比等。
2、对每个宿舍重新进行床位安排，并更换新床（旧床板夹层里有臭虫，全部拿到仓库做其它用途）。
3、对每个宿舍空出一间小房间做洗漱间，拉一条毛巾晾挂绳、做一个放置台，将个人毛巾、洗漱用品、洗衣用品、桶等统一放置，除能规范物品摆放外，更能减少员工起床洗漱时间。（现在基本上在洗手间共用一个水龙头）
4、配发相应的宿舍卫生用具（扫把、拖所、垃圾铲、垃圾篓、洁厕净、厕所刷等）。
5、宿舍里衣物乱挂，可以考虑每个房间配置一个衣柜（多分格带锁的），这样可以避免衣物随意乱挂，同时个人重要物品也可以锁在里面。 （此项成本较高，待定）
6、当前电线肆意乱拉现象很严重，建议在每个房间新装360度旋转风扇一台，并在的固定位置安装一个多孔的插排，方便员工手机冲电等。
7、为解决员工的用热水问题，，每个房间装热水器一台（可选煤气或电器），同时收缴员工手中热得快等大功率电器，可以防范火灾及人生事故的发生。
9、公司每月不定期对各宿舍进行安全卫生大检查，评出最好的一名及最差的`一名，对宿舍卫生好、坏进行拍照公布，并对保持好的宿舍给予一定的生活用品的奖励（建议先奖后罚），后期正常化后，若卫生较差的宿舍，追究舍长的责任，处罚宿舍长。（或者由宿舍员工每人每月出20元的清洁卫生费用，宿舍整月的清洁卫生由宿舍长打扫，宿舍的清洁卫生费用归宿舍长所有，若卫生还是较差，追究舍长的责任。）
10、每月定期对宿舍消杀一次，减少臭虫发生几率，保证宿舍卫生安全及员工良好的休息环境。
预计整改费用：
3、 铁床最便宜报价（需更换28个床）
以上包送货及安装
1.2mm：340元*28个=9520元
1.5mm：410元*28个=11480元
3.5mm：280元*28个=7840元
4、
预计费用合计为：
用1.2mm新床13495左右
用1.5mm新床15455左右
用1.2mm新床11815左右
申请部门：行政部 审批：
申请日期：2015年6月24日日期：
宿舍卫生责任制
1）、每个宿舍选出一名宿舍长。
要求：可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫，责任心强。（可由各班组长担任）
2）、根据各宿舍的实际情况制定值日表，出现问题可以落实到个人。
舍长职责
1、宿舍长必须提醒本宿舍员工按时、按规定执行有关打扫卫生标准、按时熄灯、关水。宿舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。宿舍长不负责任将追究舍长责任，舍员不服从管理将追究该员工责任。
2、宿舍长要注意事故隐患及事故苗头，发现问题及时请示汇报。
3、宿舍长对工作应认真负责，以身作则起好模范带头作用。全宿舍员工应支持宿舍长工作。
值日员职责
1、各宿舍讨论决定出合适的值日表。
2、值日生负责本宿舍全天的卫生工作，及时清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意关灯锁门。
3、值日生要按照宿舍一日常规要求，在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍员工的落实情况。
4、值日生必须服从宿舍长的督促和检查，支持宿舍长工作。
员工宿舍内务要求及检查标准
整改重点：被褥的叠放、遵守作息时间、夜不归宿现象；严禁私接电源、收缴违章电器。
1、员工宿舍必须全天保持清洁卫生。做到地面无垃圾，无碎纸、无果皮、无痰迹、无积水。做到墙壁上无脚印，不在宿舍内外乱扔废弃物。
2、员工宿舍必须整齐划一。离开宿舍时保证做到窗台、床上无杂物。床头书籍要摆放整齐。床上被褥要按要求叠好，桌子凳子摆放整齐。床上不得放各种包、袋、书本、衣物及其它杂物。床下放鞋（统一鞋跟朝外），床架上不挂任何东西。
3、住宿员工每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作。
4、坚持周二大扫除制度。每个住宿员工必须按照大扫除分工的具体内容和要求，完成大扫除任务。
5、注意节水、节电，做到人走灯灭。
6、住宿员工要搞好个人卫生，床单、枕巾、被套要保持清洁，定期换洗。
7、住宿员工要支持舍长和值周生的工作，有不同意见要向行政部提出，合理解决。 奖罚措施：
1、对于检查当中出现的优秀宿舍提出表扬，并在每一个月评比一次，给予相应的生活用品的宿舍奖励。获奖记录将与评选优秀员工或其它福利挂钩。
2、对于检查不合格的宿舍除限期整改外，予以警告，并扣除公司宿舍长津贴。多次通报无整改行动，宿舍成员每人每月罚款20元，并取消各类奖金（含年终奖）！
直接关系到大家的身心健康和切身利益。 公司为了进一步提高住宿员工养成较好的工作、生活习惯。确保广大员工有一个良好的工作、生活环境，树立正确的公共道德素质观。经公司领导决定现对员工宿舍做出以下整顿措施:
一、 对每间宿舍全部设施进行彻底摸底排查；
1、组织人员对每间宿舍的床位、门、窗、电、电扇、灯、水、水龙头、洗手池、便池的异常情况进行一一检查记录。
二、对摸底排查情况进行汇总，并联系设备部 配合；
1、对宿舍摸排的结果汇总和进行分类整理。
2、将分类后需要配合维修的设施的发函至设备部请求给予协助。
3、对于已需要维修或需要更换的设施进行请购（有不清楚的设施配件或型号可向维修人员了解）。
4、对于部分床、床板需要搬移，在没有工人可调配的情况下。建议可临时抽调安排部分后勤人员。
5、需要增加、维修或更换的设施配件到位后方可着手进行部分硬件设施整改。
三、宿舍床位编号、宿舍调整；
1、对每间宿舍按实际该放置的床位数量进行维修、安装好设施的宿舍可以着手编号了，编号采用“大红色”油漆喷刷，编号用标准样式数字喷刷。
2、编号喷刷在床位三角铁架上，每张床位喷刷两层、每层四边喷刷编号（杜绝私自拆卸床位）。
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际情况进行调整。（为不够住单间级别的管理人员或办公室职员住宿）。
3、可根据各部门、生产部门的白夜班的需要进行分间集中安排。（可向员工征求意见）。
五、组织人员对宿舍床位住宿情况进行登记造册；
1、组织人员在比较集中时间段对宿舍床位人员进行逐一的登记（必须核实清楚）。
2、组织2到四组人员进行床位核实登记、直至全部核实并登记清楚方可停止（因可利用有效的时间较短，所以此项工作要快、准确）。
六、发出通知对整改后宿舍的住宿规定要求，以便达到此次宿舍整顿的目的；
1、对宿舍住宿规定要求再次发出通知、明确住宿利害关系,通知同时公布此次登记输入电子档的住宿登记表。通知应该说明如有想调换房间或床位的人员可向人力资源部做出书面申请。申请需说明情况，人力资源部可根据实际情况进行核准，经批准后方可调换。
2、在一段时间内组织人员不定时对宿舍住宿床位抽查核对、对未经人力资源部批准，且擅自调换宿舍或床位的人员进行处罚并全厂通报.尽以此达到巩固整理后效果的。
七、天气逐渐降温，六楼需安装热水器；
人力资源部
2015年10月11日
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公司员工宿舍是员工住宿的主要生活、工作的场所,公司员工一日生活是否有序,直接关系到公司风气的建设，关系到公司员工的切身利益。
为提高住宿员工的品德修养，提高住宿员工的独立生活和自理能力，确保公司员工们有一个良好的工作、生活条件，树立正确的舆-论风气，经办公室商议，决定出以下关于宿舍内务整改措施：
宿舍卫生责任制
1）、每个宿舍选出一名寝室长。要求：可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫，责任心强。
2）、根据各宿舍的实际情况制定值日表，出现问题可以落实到个人。
舍长职责
1、每年由宿舍全体员工选出一名表现突出的员工作舍长。舍长要和宿舍成员一起，努力把本宿舍建成五星级宿舍。
2、舍长必须提醒本宿舍员工按时、按规定执行有关请假制度、按时上下班、按时熄灯。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长不负责任将追究舍长责任，舍员不服从管理将追究该员工责任。
3、舍长要注意事故隐患及事故苗头，发现问题及时请示汇报。
4、舍长对工作应认真负责，以身作则起好模范带头作用。全宿舍员工应支持舍长工作。
值日生职责
1、各宿舍讨论决定出合适的值日表。
2、值日生负责本宿舍全天的卫生工作，及时清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意关灯锁门。
3、值日生要按照宿舍一日常规要求，在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍员工的落实情况。
4、值日生必须服从舍长的督促和检查，支持舍长工作。
员工宿舍内务要求补充
整改重点：被褥的叠放、遵守作息时间、夜不归宿现象；严禁私接电源、收缴违章电器。
1、员工宿舍必须全天保持清洁卫生。做到地面无垃圾，无碎纸、无果皮、无痰迹、无积水。做到墙壁上无脚印，不在宿舍内外乱扔废弃物。
2、员工宿舍必须整齐划一。离开宿舍时保证做到窗台、床上无杂物。床头书籍要摆放整齐。床上被褥要按要求叠好，桌子凳子摆放整齐（非常重要，实在不行买两床被）。床上不得放各种包、袋、书本、衣物及其它杂物。床下放鞋（统一鞋跟朝外），床架上不挂任何东西。
3、住宿员工每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作，早上7：30前，中午13：30前，做好宿舍卫生。
4、坚持周二大扫除制度。每个住宿员工必须按照大扫除分工的具体内容和要求，完成大扫除任务。
5、注意节水、节电，做到人走灯灭。
6、住宿员工要搞好个人卫生，每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙。床单、枕巾、被套要保持清洁，定期换洗。
7、住宿员工要支持舍长和值周生的工作，有不同意见要向部门主管提出，合理解决。
8、美化阶段：经过有关部门审批后对宿舍进行合理美化，使宿舍布置整洁、美观、和谐、温馨；具有独特的宿舍文化。
奖罚措施：
1、对于检察当中出现的优秀宿舍提出表扬，并在每一个月给予100元的宿舍奖励。获奖记录将与评选年度文明宿舍挂钩。
2、对于检查不合格的宿舍除限期整改外，予以警告，并在扣除公司相应的补贴电费金。多次通报无整改行动，宿舍成员取消各类奖，年终奖！
文明寝室整改方案
教室、寝室、责任区是学生主要的学习生活场所，要把教室、寝室、责任区卫生工作作为保障学生身心健康、营造良好学习和生活环境大事来抓。为更好地落实卫生工作，特制订本整改方案。
一、土建系教室、寝室、责任区卫生存在的问题
1、认识不到位。各班级对卫生工作的重要性认识不足，部分学生卫生意识差，乱丢乱扔乱吐现象严重。
2、管理督促不到位。班主任在卫生管理工作中督促少、检查少，导致环境卫生没有明显改善。
3、卫生死角多。土建系教学楼为老教学楼，死角多，如：走廊和楼梯间天花板蜘蛛、教室窗台灰尘等。宿舍内死角如：电风扇灰尘、窗户玻璃、洗漱玻璃、厕所、书架灰尘等。
二、具体整改措施
1、要求班主任在**年12月11日前召开主题班会，教育学生积极参与劳动卫生，养成讲究卫生的习惯，落实班级卫生责任制度，每天安排卫生保洁员。班主任应当经常性的检查班级教室、寝室卫生情况，发现问题及时整改。
2、学生会劳卫部加强检查督促力度，清查卫生死角，并将情况通报，及时将卫生死角清理掉。20**年11月28日前成立学生干部检查督促执勤组，严禁学生在教学楼嚼槟榔、抽烟；严禁学生将食品带入教学楼。
3、要求班主任老师每周至少到宿舍检查督促卫生一次。宿管委员会干部要切实负起责任，每天检查督促学生做好宿舍卫生工作，清查每间宿舍的卫生死角并现场督促整改到位；学生宿舍生活用品必须按统一要求布置和摆设，宿舍内每天安排一人值日，其职责为打扫宿舍地面卫生及门窗玻璃卫生，将垃圾倒入指定地点。对卫生不符合要求的宿舍每间扣除班级管理分1分并予以张榜公告，督促其将卫生整改到位。
三、整改目标
2、教学楼前后坪、走廊、楼梯干净，阳台和楼道无蜘蛛，楼梯间窗户无灰尘。
3、宿舍内务整洁，物品摆放整齐，室内无异味、无蜘蛛。
四、整改完成时限及责任人
20**年12月15日前，各班级应将本班级教室卫生、卫生责任区、宿舍卫生整改到位，并形成长效机制，防止卫生状况反弹。各班级班主任为班级整改责任人；分管主任、学生干事、辅导员为系部整改责任人。
20**年11月24日
（二）
针对学生宿舍目前出现的问题，特制定以下整改方案：
一、要求每个班推出2个样板宿舍，男女生宿舍各1个，女生人数少的班级，可报2个男生宿舍，本周三上午9：45前上报学工办。
经检查样板宿舍符合标准的（参照城环系宿舍自查标准），给予相应物质奖励；如在规定时间里，不申报的班级则取消班长职务；经申报检查后不合格的宿舍，依照本方案第三条进行相应处理。
二、本次重点检查男生14号楼1-6层、13号楼3层、15号楼5-6层；女生7号楼3-4层、9号楼1层。
三、经检查，每层楼分数排名为最后两名的不合格宿舍，给予宿舍成员以下处理：
1、是党员的，在学生党支部中给予通报批评。
2、预备党员的，在学生支部中给予通报批评，()并延缓转正考察期。
3、积极分子的，延缓培养期。
4、是学生干部的，免除职务。
5、奖学金已评定的，降低一等处理，取消单项奖授予资格。
6、是贫困生的，取消本学期任何享受资助政策。
7、其他给予全系通报批评教育。
四、今后学生宿舍检查，参照本方案第三条执行。
（三）
学生宿舍系学生的主要生活、学习的场所，住宿生活是否有序，直接关系到学生的切身利益。为提高学生的品德修养、独立生活和自理能力，确保同学们有一个良好的学习、生活条件，树立正确的舆-论风气。2012年10月23日（星期二）上午11点公寓楼栋抽查统计我系不合格寝室有：南一栋303、304、305、306、310寝室，针对以上不合格寝室，决定出以下关于宿舍内务整改措施：
宿舍卫生责任制：
1、每个宿舍选出一名寝室长。要求：可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫，责任心强。
2、根据各宿舍的实际情况制定值日表，出现问题可以落实到个人。
寝室长职责：
1、每学期由宿舍全体同学选出一名表现突出的同学作寝室长。寝室长要和宿舍成员一起，努力把本宿舍建成优秀文明寝室。
2、寝室长必须提醒本宿舍同学按时起床、打扫卫生、按规定执行有关请假制度、按时上课，上晚自习、按时熄灯。寝室长有权督促检查值日生及宿舍成员的纪律、卫生、财产保管等工作。寝室长有权督促检查值日生及寝室成员的纪律、卫生、财产保管等工作。寝室长不负责任将追究舍长责任，同学不服从管理将追究同学责任。
3、寝室长要注意事故隐患及事故苗头，发现问题及时请示汇报。
4、寝室长对工作应认真负责，以身作则起好模范带头作用。全宿舍同学应支持寝室长工作。
值日生职责：
1、各宿舍讨论决定出合适的值日表。
2、值日生负责本宿舍全天的卫生工作，及时清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意关灯锁门。
3、值日生要按照宿舍一日常规要求，在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍同学的落实情况。
4、值日生必须服从舍长的督促和检查，支持寝室长工作。
学生宿舍内务要求补充：
整改重点：被褥的叠放、布置好线、遵守作息时间、通宵打游戏、夜不归宿现象；严禁私接电源、收缴违章电器。
1、学生宿舍必须全天保持清洁卫生。做到地面无垃圾，无碎纸、无果皮、无痰迹、无积水。做到墙壁上无脚印，不在宿舍内外乱扔废弃物。
2、学生宿舍必须整齐划一。离开宿舍时保证做到窗台、床上无杂物。床头书架学习书籍要摆放整齐。床上被褥要按要求叠好，码放整齐（非常重要，实在不行买两床被）。床上不得放各种包、袋、书本、衣物及其它杂物。床下放鞋（统一鞋跟朝外），床架上不挂任何东西。
3、每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作。
4、坚持周二大扫除制度。每个住宿生必须按照大扫除分工的具体内容和要求，完成大扫除任务。
5、注意节水、节电，做到人走灯灭。
6、住宿生要搞好个人卫生，每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙。床单、枕巾、被套要保持清洁，定期换洗。
7、住宿生要支持舍长和值周生的工作，有不同意见要向辅导员提出，合理解决。
8、美化阶段：经过有关部门审批后对宿舍进行合理美化，使宿舍布置整洁、美观、和谐、温馨；具有独特的宿舍文化。
奖罚措施：
1、对于检察当中出现的优秀宿舍提出表扬，并在综合测评分中有所体现。获奖记录将与期末评选学期文明宿舍挂钩。
2、对于检查不合格的宿舍除限期整改外，予以警告，并在综合测评分中扣除相应分数。多次通报无整改行动，宿舍成员取消各类奖、助学金评比资格。
公司员工宿舍是员工住宿的主要生活、工作的场所,公司员工一日生活是否有序,直接关系到公司风气的建设，关系到公司员工的切身利益。
为提高住宿员工的品德修养，提高住宿员工的独立生活和自理能力，确保公司员工们有一个良好的工作、生活条件，树立正确的舆-论风气，经办公室商议，决定出以下关于宿舍内务整改措施：
宿舍卫生责任制
1）、每个宿舍选出一名寝室长。要求：可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫，责任心强。
2）、根据各宿舍的实际情况制定值日表，出现问题可以落实到个人。
舍长职责
1、每年由宿舍全体员工选出一名表现突出的员工作舍长。舍长要和宿舍成员一起，努力把本宿舍建成五星级宿舍。
2、舍长必须提醒本宿舍员工按时、按规定执行有关请假制度、按时上下班、按时熄灯。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长不负责任将追究舍长责任，舍员不服从管理将追究该员工责任。
3、舍长要注意事故隐患及事故苗头，发现问题及时请示汇报。
4、舍长对工作应认真负责，以身作则起好模范带头作用。全宿舍员工应支持舍长工作。
值日生职责
1、各宿舍讨论决定出合适的值日表。
2、值日生负责本宿舍全天的卫生工作，及时清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意关灯锁门。
3、值日生要按照宿舍一日常规要求，在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍员工的落实情况。
4、值日生必须服从舍长的督促和检查，支持舍长工作。
员工宿舍内务要求补充
整改重点：被褥的叠放、遵守作息时间、夜不归宿现象；严禁私接电源、收缴违章电器。
1、员工宿舍必须全天保持清洁卫生。做到地面无垃圾，无碎纸、无果皮、无痰迹、无积水。做到墙壁上无脚印，不在宿舍内外乱扔废弃物。
2、员工宿舍必须整齐划一。离开宿舍时保证做到窗台、床上无杂物。床头书籍要摆放整齐。床上被褥要按要求叠好，桌子凳子摆放整齐（非常重要，实在不行买两床被）。床上不得放各种包、袋、书本、衣物及其它杂物。床下放鞋（统一鞋跟朝外），床架上不挂任何东西。
3、住宿员工每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作，早上7：30前，中午13：30前，做好宿舍卫生。
4、坚持周二大扫除制度。每个住宿员工必须按照大扫除分工的`具体内容和要求，完成大扫除任务。
5、注意节水、节电，做到人走灯灭。
6、住宿员工要搞好个人卫生，每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙。床单、枕巾、被套要保持清洁，定期换洗。
7、住宿员工要支持舍长和值周生的工作，有不同意见要向部门主管提出，合理解决。
8、美化阶段：经过有关部门审批后对宿舍进行合理美化，使宿舍布置整洁、美观、和谐、温馨；具有独特的宿舍文化。
奖罚措施：
1、对于检察当中出现的优秀宿舍提出表扬，并在每一个月给予100元的宿舍奖励。获奖记录将与评选年度文明宿舍挂钩。
2、对于检查不合格的宿舍除限期整改外，予以警告，并在扣除公司相应的补贴电费金。多次通报无整改行动，宿舍成员取消各类奖，年终奖！
根据铜仁市创建文明卫生城市的要求，为了使同学们有一个安全卫生舒适的学习生活环境，营造浓郁的寝室文化氛围，养成良好的文明行为习惯，提高自身修养，按照《铜仁学院学生文明寝室评比办法》要求，结合目前工作的实际，特制定本活动方案。
一、活动主题
创建文明寝室，养成良好学习生活习惯
二、活动目标
美化室内室外环境，营造浓郁文化氛围，革掉粗俗陋习，养成良好行为。
三、活动内容及要求
1、寝室内务整理。室内装饰布置合理，物件摆放条理有序，地面墙壁干净无垃圾蛛网，洗簌间干净整洁吴，卫生间便池无污垢，室内环境简单雅致，有文化、有特色。
2、室内电、网线路整理。室内用电线路规范，安全无隐患。网络线路布线科学合理，无乱拉乱接。
3、室外楼道清理。室外楼道地面干净无垃圾，无堆放物，美化亮化有文化氛围。
上网打游戏、看电影，也不外出闲逛。而是在寝室看书、做作业，或是去教室、阅览室看书学习。学生课余在校园内，不成群结队嬉闹，大声吼叫喧哗，不乱扔乱倒垃圾脏水，不随地吐痰，按时作息，不影响他人的休息，不旷课不迟到早退等。
5、党建进寝室与党员亮牌。凡是有党员的寝室，实行党员亮牌，有三名以上党员的寝室成立临时党支部，配合室长，团结带领本寝室同学抓好寝室各项工作，亮出“临时党支部寝室”的称号，发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。
四、评比办法及表彰
1、以寝室为单位，各寝室室长负责组织本寝室同学按活动要求开展文明寝室创建活动。班主任（辅导员）牵头，由班委会、团支部等相关人员组成班级文明寝室督查组，制定督查制度，负责每周（定期或不定期地）对本班创建文明寝室活动进行督促检查，并将督促检查情况及时报告班主任（辅导员）。各班督查组成员及联系电话要报系学生会宿管部。
评比小组”成员及联系电话学工部。
3、院级文明寝室由学工部组织检查评比。学工部牵头，成立院级文明寝室检查评比工作组，制定检查评比制度，负责每个月（在一个月内定期或不定期地）对各系学生寝室进行检查评比，对评分在90分以上的寝室，授予“院文明寝室”流动红旗。院学生会宿管部要建立院级文明寝室档案，对获得流动红旗的寝室和表现好的个人要做好记载。评比结果可作为年度文明寝室评选和学生个人评优的重要条件之一。
4、对评分在60分以下的寝室进行通报批评，并限期整改。
5、表彰。学工部将根据各系创建文明寝室评比活动开展情况，对活动中表现出来的先进集体和个人进行奖励和表彰。
集体奖设立：一、二、三等和优秀奖。
五、评分参考标准
1、地面（总分：10 分）
（1）地面有垃圾扣1 ~5分。
（2）烟头：一个烟扣2分。
（3）鞋、物摆放不整齐扣1~3。
2、室内墙壁门窗（总分：15分）
（1）室内墙壁不整洁，墙角有蛛网扣1~5分。
（2）门、窗台不整洁，门窗上有蛛网扣1~5分。
（3）寝室、卫生间有异味扣1~5分。
3、床铺（总分：20分）
（1）、床上用品摆放不整齐一床扣2分。
（2）、衣服、毛巾、衣架乱放在床上或乱挂床边墙上5件以下扣3分，5件以上扣5分。
（3）、被子未叠，一床扣2分，叠放不整齐一床扣0.1分。
4、公共杂物（总分：20分）
（1）、自修桌、电脑桌摆放不整齐扣1~5分
（2）、书籍摆放不整齐扣1~5分
（3）、扫把等卫生工具摆放不整齐扣2分
（4）、洗脸用具摆放不整齐扣1~5分
（5）、乱牵网线一根扣1分
（6）、乱接插座用电线一根扣2分。
5、走廊卫生（总分：15分）
（1）、寝室门口有垃圾堆放扣1~5分
（2）、寝室门口有有堆积物扣1~5分
（3）、寝室廊道墙角有蛛网1~5分
6、宿舍纪律（20分）
（1）、有不文明礼貌言行扣1~5分
（2）、有高声喧哗、大声吵闹的扣1~3分
（3）、向楼下乱扔垃圾，乱倒水的扣5~10分
（4）、对检查人员不理不睬、不配合检查的扣1分。有不礼貌言行，防碍检查扣1~2。对行为恶劣，情节严重的，进行纪律处分。
六、总评结果
通过各院推荐名单及宿管人员日常卫生检查相结合的办法给予总评：
优秀：90分以上，可评为文明寝室。 良好：80~89.9分
中等：60~79.9分
差： 60分以下。
七、活动时间安排
2016年10月至2017年1月 具体时间安排
1、2016年10月发起动员阶段 2、11月----12月具体实施阶段 3、2015年1月总结表彰。
铜仁学院学工部 2016年10月14日
环境卫生整改方案
文明寝室建设活动的总目标是：安全卫生的环境，端庄大方的仪表，健康向上的情趣，丰富多彩的生活，团结友爱的'风气，求知探索的氛围，拼博进取的精神。重点是寝室卫生、安全以及寝室的文化氛围，力争在精神文明建设方面有较大突破。充分调动学生自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的积极性，使学生寝室成为我院大学生健康成长、成才的重要阵地。
每年4月为文明寝室创建月。
（一）学工处号召。
4月初由学工处召集各院部学工人员集中安排布置文明寝室评比相关事宜。同时印发《文明寝室建设月活动通知》，张贴宣传海报，悬挂宣传横幅，形成争先创优的热烈氛围。
（二）主题班会动员。
以班级为单位，围绕文明寝室建设主题开展讨论和动员，激发学生争创文明寝室的积极性，增强创优意识。
（三）班级自评。
各班级根据《文明寝室评比细则》的相关要求，由辅导员带领班级干部深入寝室进行检查评比，评出优秀寝室推荐至院部学工部门。
（四）院部初评。
院部学工部门组织评比小组对班级推荐的优秀寝室进行初评，将评出的优胜寝室推荐至学校学工处。
（五）学工处复评。
学工处安排由辅导员、学校学生会代表、院部学生会代表组成的评审小组，对院部推荐的优秀寝室进行复评，按全院寝室总数的10%～15%评出文明寝室。
（六）文明寝室表彰。
学工处对评出的文明寝室进行汇总，以图片展形式宣传文明寝室，并对文明寝室给予挂牌和物资奖励，对文明寝室寝室长颁发荣誉证书。同时，评选结果将录入江汉艺术职业学院学生管理系统，作为学年度先进班集体、三好学生、优秀学生干部、各种奖学金等评先评优奖项的重要参考条件之一。
（一）寝室安全（20分）。
1.不私拉电线，不使用电饭煲、热得快、电热毯、电磁炉、酒精炉、锅等电器和炊具，室内电源插座旁无堆放杂物现象；（5分）。
2.无非正常伤亡，无刀、枪、铁棒等器械；（5分）。
3.寝室内公共财务保存完好，无人为损坏现象，门框、门锁完好，无吊床；（5分）。
4.寝室成员无开设小卖部、养宠物行为。（5分）。
（二）行为规范（15分）。
1.本寝室内成员举止言谈文明礼貌，诚实热情，能互相帮助，团结友爱，有积极健康的精神风貌；（5分）。
2.有健康的生活习惯，不酗酒闹事，无夜不归宿、晚归现象，能按时就寝，休息后不喧哗不打闹；（5分）。
3.服从辅导员、宿管员、学生干部的管理，能积极开展文明寝室的创建活动。（5分）。
（三）寝室卫生（50分）。
1.门口地面干净；（2分）。
2.室内地面干净；（2分）。
3.墙壁干净；（2分）。
4.墙角无蜘蛛网；（2分）。
5.门窗、玻璃干净；（3分）。
6、洗漱池洁净无污垢；（5分）。
7.厕所无异味、便池洁净无污垢；（5分）。
8.家具摆放整齐，无倒放、乱放；（2分）。
9.饮水机、空调等设施擦拭干净；（3分）。
10.桌面干净无污水、灰尘；（2分）。
11.牙具、饭盒摆放整齐；（2分）。
12.书籍、读物、电脑等摆放整齐；（2分）。
13.床垫、被子、枕头叠放美观、整齐；（2分）。
14.毛巾晾放整齐；（1分）。
15.鞋子摆放整齐。（1分）。
16.衣物、蚊帐系挂整齐；（2分）。
17.杂物少而有序；（2分）。
18.衣物、鞋子、袜子干净无异味；（3分）。
19.床单、被子、枕头干净无异味；（3分）。
20.室内空气清新，无烟臭味。（4分）。
（四）寝室文化（15分）。
1.寝室总体布置简洁得体，墙壁上、家具上不乱贴乱挂，思想内容健康，有美感；（5分）。
2.寝室整体有一定的文化品位和专业特色，环境优雅；（5分）。
3.寝室学习风气浓厚，形成求知探索的寝室氛围。（5分）。
环境卫生整改方案
为进一步加强我镇环境卫生管理，美化净化城乡环境，改善居民生活条件和环境质量，实现环境卫生管理全覆盖，建立健全城乡环境卫生管理的长效机制，特制定本方案。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照“城乡统筹、分类指导、综合整治、标本兼治、长效管理、整体推进”的原则，精心组织，齐抓共管，大力开展城乡环境卫生整洁活动，实现全镇环境卫生管理无缝隙、全覆盖，切实改善全镇人居环境，创造村容整洁、环境优美、设施配套、功能完善的城乡环境，不断提高全镇人民群众生活质量。
(一)建设所。
职责：
(1)负责镇直主要街道的清扫保洁和垃圾清运处理；
(2)负责单位庭院、家属院，运到指定位置生活垃圾的运输、处理；
(3)负责镇驻地垃圾池的建设、维护和管理；
(4)负责对建筑垃圾清运的指导、管理；
(5)负责镇驻地垃圾和污水乱倾乱倒的治理；
(6)负责小广告的清理和管理；
(7)负责对各村庄环境卫生的业务指导。清扫保洁和垃圾清运标准：
(1)镇驻地道路清扫保洁标准：每天普扫一遍。每日早7：30之前完成。保洁范围延伸到临街门市门口，保洁同时把垃圾清运干净。清扫道路时不得将垃圾扫入下水井、绿地；保洁时，巡回走动，及时清除路面垃圾；雨后、融雪后，路面灰渣、灰沙及其它废弃物应及时清扫干净。
(2)垃圾 清运标准：垃圾清运达到日产日清；临时垃圾倾倒点的垃圾的清运时间为早7:30以前；垃圾装运量以车辆的额定荷载和有效容积为限，严禁超重、超高运输；垃圾箱、垃圾临时倾倒点周围清理干净彻底。
(二)综治办和派出所。
职责：
(1)负责全镇洗车场和废品收购站的清理和整治；
(2)负责制定垃圾倾倒点；负责督促产生建设垃圾的单位及时将建筑垃圾清运至指定位置。
(三)各单位。
职责：
(1)负责单位庭院和家属院的清扫保洁，把垃圾运至指定位置。
(四)各行政村。
职责：
(1)负责本辖区内道路、街巷以及其它区域的清扫保洁，把垃圾运至指定位置。
(2)负责督促本辖区内所有单位庭院、企业的清扫保洁和垃圾归集。
(3)负责健全本辖区内环卫基础设施的建设。监督建筑垃圾的清理，一经发现建筑垃圾由各村庄负责外运和处置。
(4)负责成立村环境卫生管理专门机构，加强辖区内环卫工作的监督和指导清扫保洁标准。
(5)每日普扫一次，达到路面、人行道、路边沟、排水口四周等干净整洁，无污物、纸屑，路面见本色，路旁无杂草。镇领导已经把各村一条街的建设纳入目标考核标准，按照美化、亮化、绿化、有排水沟、无三堆等标准新建一条文明街计50分。街面无“三堆”、无乱搭乱建。
(6)村内道路卫生整洁、无生活垃圾、无渣土、无粪便、无污水、无污迹。
(7)巡回保洁，保洁人员做到准时到位。
政策奖励：
(1)镇领导已经把各村一条街的建设纳入目标考核标准，按照美化、亮化、绿化、有排水沟、无三堆等标准新建一条文明街计50分。
(2)凡是达到亮化一条街标准的，1000人以下的村镇里补助8000元，1000人以上的村补助1万元。
(一)加强组织领导。镇政府成立了城乡环境卫生管理工作领导小组，领导小组办公室设在城建所，具体负责城乡环境卫生管理工作的组织协调、监督和管理。各成员单位和各村也要成立相应的组织，配备专职人员，具体负责环境卫生整治工作。
(二)严格评比验收。镇环境卫生管理工作小组负责组织相关单位，制定环境卫生管理考评办法，每月进行一次，每次考评记录全镇公布；年终将总分作为年度考核的指标之一。
(三)加强宣传引导。充分利用广播喇叭、明白纸等各种形式大力宣传城乡环境卫生整治，让广大群众明白搞好城乡环境卫生工作的重要性和必要性，争取社会各界对环境卫生工作的理解、支持和配合，形成全民参与的良好氛围。
(四)加强督导力度。镇环境卫生工作管理领导小组办公室要定期对镇驻地主要道路、单位和村庄内的卫生管理情况督导、检查。领导小组定期研究运行过程中出现的各种问题，拿出解决方案，使我镇环境卫生管理制度化、常态化、科学化。
环境卫生整改方案
为贯彻落实学校行政会关于校园环境卫生整治的精神，进一步加强校园环境卫生工作，打造干净整洁、优美舒适的校园环境，不断美化校园，培养学生良好的卫生习惯，特制定本方案。
1、范围：主要包括教室、清洁区、教师办公室、会议室、各功能室、教师宿命楼道、厕所。
2、整治目标：进一步提高全体师生的文明意识，保持校园的卫生持久整洁，初步养成人人参与卫生管理的习惯。
1、学校环境卫生整治工作领导小组：
组长：年级负责人
成员：各班主任
2、领导及教职工职责划分：
(1)副校级领导负责蹲点处室的卫生工作。
(2)年级负责人负责所包年级的卫生工作。
(3)各班班主任负责安排、搞好本班教室、清洁区的清洁卫生工作。
(4)教师办公室、会议室及各功能室管理人员负责本室清洁卫生的打扫和保洁。
1、加强宣传教育，树立环境卫生“脸面”意识。
学校班子思想要统一，要把环境卫生整治，上升到“脸面工程”的高度，利用集会动员全校师生参与校园环境卫生整治行动中来，少先队利用校园广播进行多角度的宣传，要求大家从我做起，从现在起，养成良好的卫生行为习惯，不随地吐痰，不乱扔垃圾，做到垃圾入篓，提醒和制止乱扔垃圾的行为。
倡“弯腰精神”，随时拾起地面上的零星垃圾，确保地面的干净。
同时，小买部购买的零食只能在小买部附近或教室内吃，不得在大厅、楼道、走廊、操场或功能室边走边吃;在校园外购买的粉、麻辣烫等不得带入校园，每个学生都要积极为净化、美化校园做出努力。
2、落实责任到位。
学校将校园各区域划分到人，由责任人负责区域内的环境卫生。
其中，教室、清洁区责任人为各班主任;年级办公室责任人为办公室主任;会议室、各功能室责任人为相关管理责任人;教师宿舍楼道责任人为楼长;厕所责任人为学校门卫。
学校将对教室、办公室、清洁区、楼道等区域的环境卫生要求提出硬性标准(附后)。
各班主任要组织全体学生学习学校环境卫生标准，并将班级责任区细化后，由班级学生干部轮流管理，确保落实到人。
3、坚持“周一大扫除”和常规打扫制度。
每周周一放学后学校实行大扫除制度，各班级、办公室、功能室等要按照卫生管理的各项标准对校园进行全方位彻底清扫，清除卫生死角。
各教室由少先队值日生进行考核打分，确定“最清洁”、“清洁”和“不清洁”三个等次;各办公室、功能室由校办、政教处检查评比。
平时各班级对教室、清洁区每天坚持早、中、晚“三扫”，并做好保洁。保洁时，要求班级清洁值日生必须携带卫生工具。
各办公室、功能室每天要在第一节课前做好清洁整理。
4、坚持常规检查与重点抽查制度。
(1)常规检查：每天早上、中午校园飞歌时间和放学整理后，由少先队组织学生干部集中对教室、清洁区进行卫生常规检查。
晚上检查时，各班教室不得上锁，重点检查教室地面、门窗、桌凳摆放、讲台、黑板、卫生用具摆放等。
少先队每日要将检查结果在黑板上及时公布，并计入班级量化管理，同时结合学生行规考核得分情况，每周颁发一次流动红旗。
分管年级领导每天至少一次要对所管年级及对口处室办公室进行常规检查，发现问题，及时督促整改。
(2)重点抽查：值日领导、值日老师和政教处同志要对教室、清洁区卫生进行重点抽查，每次抽查时只抽查一个年级，确定优秀、合格、不合格三个等级，并将抽查结果计入值班记载，每周汇总公布，要彻底消灭校园脏、乱、差。
5、加强奖励和处罚力度。
具体办法如下：(1)各班要设置表扬栏、批评角，及时曝光班级不良的卫生行为，并坚持一周一次评比制度，每周开展“保洁卫士”、“劳动之星”等评选活动，实行班级奖励，强化学生的文明卫生意识。
(2)班主任津贴实行每月按时发放制度，从班主任津贴总数拿出1000元津贴作为环境卫生管理专项津贴实行考核发放，拉开差距，奖罚分明。
(3)每月在学校环境卫生抽查中，被学校值日领导、政教处督查存在问题四次以上的班级，期末“三好学生”“优秀学生干部”等学生表彰比率降2%，优秀班主任评先中将一票否决。
(4)实行责任追究制。
学校环境卫生领导小组每周不定期抽查校园环境卫生状况，检查中发现的问题一定要追查到人，对卫生状况“不合格”等次的，追究责任区班主任和区域内当天值日老师的责任，每次从当月安全奖中扣除20元。
(5)校园环境卫生在市教育局、郢中教育办的日常检查中，发现环境卫生存在问题，并被上级领导部门通报批评，给学校形象带来较大负面影响的，学校将严肃追究责任区相关班主任、区域内值日老师、当天值日领导和政教处负责人的责任。
凡被市教育局通报批评的一律扣50元，被教育办通报批评的一律扣30元。
第一阶段：宣传发动(9.18-9.22)宣传教育，统一思想，拟定方案，划分清洁区。
第二阶段：检查整改(9.25-9.29)查找环卫的突出问题，分析问题存在的原因，落实整改措施。
第三阶段：全面实施(10.8-10.24)检查评估，落实奖罚措施。
附：校园各区域卫生标准
(一)办公室卫生要求：
地面干净整洁，无尘土、水渍和杂物。
门窗、玻璃、电扇干净整洁，无积尘、无杂物和污垢。
墙壁无污渍，除统一规定的制度张贴外，不得乱贴、乱挂东西。
天花板无蛛网。
办公桌椅、学生作业本、清洁工具及电脑等摆放有序，干净整洁。
保持室内空气清新、流通。
(二)教室和室外走廊的卫生要求：
1、教室地面干净、无纸屑、食品袋、无污迹。
门窗无乱张贴，玻璃明亮、无灰尘。
保持室内空气清新、流通。
2、桌面必须干净整洁，抽屉内无乱放零食、玩具、废纸等杂物。
3、室内墙壁除学校统一张贴的国旗、班训、名人名言、《中小学生守则》、“三表”镜框和学习园地外，一律不得乱贴乱挂，力求教室整洁美观。
室外走廊地面、女儿墙瓷砖釉面保持干净、天花板、铝合金栏杆干净、无污迹。
4、室内用品统一摆放，如电视机、饮水机、讲台上的物品摆放要整齐，无灰尘，卫生清扫工具必须整齐存放在指定的位置。
5、每天放学后，关好门窗，室内断电，黑板擦干净，课桌纵横成线，凳子一律有序放到课桌底下。
(三)公共场所清洁卫生要求：
1、校园大厅、台阶、运动场无污迹、无纸屑果皮、无包装袋等杂物;楼梯上的扶手、栏杆干净，无积尘。
墙上无污迹和脚印，无乱写、乱画、乱贴，天花板、墙角上无蛛网。
2、校内厕所地面无污迹、无积水;便池无污迹;厕所内无异味。
3、垃圾车定时清理，无异味，垃圾车有盖，车内垃圾不得被风吹到外面。
4、花坛内无纸屑果皮、无包装袋等杂物，花坛瓷砖釉面保持干净。
(四)教师宿舍区楼道卫生要求：
1、所有楼道、扶手清扫干净，地面无明显积尘、无果皮纸屑等杂物，无明显积水。
2、保持楼道卫生，每天及时擦扫地面，楼道内不许堆放废品。
3、楼道内无经营性小广告。
4、经常打开楼道窗户，保持楼道空气新鲜无霉味。
(五)个人卫生要求：
全体师生应养成良好的卫生习惯，禁止随地吐痰、乱扔果皮、纸屑、饮料盒、食物袋等垃圾杂物;禁止采摘花盆中的花朵;禁止把杂物从楼上扔下或扔在雨台中。
做到按时休息，早晚刷牙，勤洗澡、勤理发、勤洗头、勤剪手脚指甲、勤换衣服。
环境卫生整改方案
为全面贯彻落实党中央关于开展环境保护督察的决策部署，坚决打好污染防治攻坚战，有效解决我县突出环境问题，持续提升我县环境质量。根据中央环境保护督察、省委省政府环境保护督查、国家7部委“绿盾20xx”自然保护区监督检查专项行动、生态环境部饮用水水源地专项督查和打击固体废物环境违法行为专项行动、xx经济带生态环境保护审计反馈问题意见和要求，进一步梳理我县环境方面存在的问题，落实整改工作任务，特制定本工作方案。
加快生态文明体制改革，建设美丽盐津。牢固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，坚持“生态立县、绿色发展”战略，以创建国家级生态文明建设示范县为总目标，坚定不移地推进生态文明建设不断取得新成效。
(一)全面完成突出环境问题整改。
按照整改要求，切实加大整改力度，抓细抓小抓实，层层分解、压实责任，坚持问题清单化、清单责任化、责任具体化，明确责任单位、划定整改时限、落实目标措施。建立问题台账，统筹有关职能部门，确保问题有人抓、有人管、有人做、有人监督，对账销号、逐项开展。能立即解决的立行立改，尽快落实。暂时不具备条件，需要持续整改的，明确时间节点和阶段性目标，确保20xx年底前取得明显成效。
(二)持续改善生态环境质量。
到20xx年，全县生态环境在总体保持优良的基础上进一步提升，重点流域和重点区域的环境质量稳定改善，主要污染物排放总量进一步削减，生物多样性得到有效保护，生态系统稳定性持续增强，环境风险防范体系和环境治理体系进一步完善，生态环境监管能力明显提升，使青山常在、清水长流、空气常新，让人民群众在良好生态环境中生产生活。
(三)建立健全长效治理机制。
深化改革创新，全面落实环境保护“党政同责、一岗双责”，健全污染防治机制，不断提高环境管理的系统化、科学化、法制化、精细化和信息化水平。把资源消耗、环境损害、生态效益等体现生态文明建设状况的指标，纳入综合考评体系，建立体现生态文明要求的目标体系、考核办法、奖惩机制，使之成为推进生态文明建设的重要导向和约束，建立责任追究制度，加强生态文明宣传教育。
(一)在落实努力建设xx上游生态安全屏障的要求上，个别乡镇和部门在思想认识上还不统一，甚至把生态环保与经济发展放到对立面，没有落实绿色发展理念。
整改目标：提高各级领导干部政治站位，筑牢绿色发展理念，牢固树立正确的绿色政绩观，增强生态文明战略的自觉行动，推进长江上游重要生态安全屏障建设。
整改时限：20xx年11月底前完成20xx年的学习内容，自20xx年起，每年4月底前制定学习计划，按时推进。
整改措施：各级各部门党委、党组中心组理论学习，每年要设置“绿水青山就金山银山发展理念”专题内容。加强生态环境保护研究部署，县、乡党委、政府要把生态环境保护工作纳入重要议事日程，每月研究部署环境保护工作分别不少于1次，适时对研究部署的工作落实情况进行督导检查，确保工作落地生根，开花结果，切实解决突出生态环境问题。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环委会成员单位，各乡镇党委、政府)。
(二)少数部门和领导干部对怎样统筹好保护与发展的关系认识不够、研究不透、思考不深，在推进工作中，重视不够、消极作为、不正确履职等情况依然存在。
整改目标：提高领导干部思想认识，正确处理好环境保护与经济社会发展的关系，树牢“绿水青山就是金山银山”的发展理念，统筹推进“五位一体”总体布局，践行五大发展理念。
整改时限：20xx年8月底前制定出台本年度培训计划并抓好落实。20xx年起，每年4月底前制定出台具体培训计划，按时推进。
整改措施：党校在教学和干部培训中，要加强教学研讨，深化环境保护和生态文明建设教学内容，切实让绿色发展理念植根于广大干部的头脑中，全面提升全社会生态环境保护意识和履行环境保护的自觉行动。充分发挥领导干部自觉指导工作实践，履行生态环保职责的表率作用。自觉将绿色发展理念贯彻落实到经济社会发展各项工作之中，把生态环境保护放在更加突出位置，像保护眼睛一样保护生态环境，像对待生命一样对待生态环境。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环委会成员单位，各乡镇党委、政府)。
(三)全县环境保护和生态文明意识还有待提高。
整改目标：全社会环境保护和生态文明意识进一步提高。
整改时限：20xx年7月底前制定具体方案并组织实施，持续推进。
1.在县新闻网、电视台设置“绿水青山就是金山银山”专栏，持续宣传生态文明理念，展示全县生态文明建设和环境保护成果。
2.充分利用微信公众号等新媒体和展板、标语、讲座等宣传方式，加强生态文明知识进机关、进学校、进社区、进企业、进农村等宣传教育活动，全面提高全社会环境保护和生态文明意识。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环委会成员单位，各乡镇党委、政府)。
(四)环境保护考核机制作用没有充分发挥，年度考核评价奖惩方面没有拉开差距。
整改目标：完善综合考核评价奖惩机制，充分发挥生态环境保护指标的约束作用，考核结果直接与绩效、财政转移支付资金挂钩，切实拉开差距。同时，将考核结果运用到领导干部任用、领导干部自然资源资产离任审计和领导干部生态环境损害责任追究之中。
整改时限：20xx年12月底前制定出台20xx年度的具体考核文件，并组织实施，以后每年坚持落实。
1.县、乡党委、政府及相关部门要把落实环境保护的情况作为重要内容纳入每年政绩考核(综合考核)，考核权重不低于9%，县考评办要建立环境保护工作年度考核奖惩机制，确保落到实处。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县委办公室、县政府办公室、县委组织部、县发改局、县财政局、县环保局)。
2.考核评价结果作为组织部门对领导干部定量考核的主要依据，并充分运用到领导干部任免、提拔使用考察之中。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县考评办)。
3.强化党政领导干部自然资源资产离任审计和领导干部生态环境损害责任追究。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县委办公室、县政府办公室、县审计局、县环保局)。
(五)自觉接受法律监督和民主监督。
整改目标：全面落实新《环境保护法》规定的县级以上人民政府每年向同级人大报告环境状况和环境保护目标完成情况的制度。
整改时限：自20xx年起，每年10月底前完成该项工作，长期坚持。
整改措施：县人民政府每年分别向本级人民代表大会或者其常务委员会报告上年度环境状况和环境保护目标完成情况。重大环境事件及时报告，依法接受监督。依法依规加强环境信息公开，自觉接受人大依法监督、政协民主监督和群众舆论监督。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县人大办公室、县政府办公室)。
(六)全面落实环境保护“党政同责”和“一岗双责”。
整改目标：严格落实《中共xx县委办公室xx县人民政府办公室关于印发〈xx县环境保护工作“党政同责、一岗双责”管理规定(试行)〉的'通知》(x办发〔20xx〕31号)，强化责任追究，形成环境保护齐抓共管的格局。
整改时限：20xx年11月底前。
整改措施：贯彻《中共xx省委办公厅xx省人民政府办公厅关于印发各级党委、政府及有关部门环境保护工作责任规定(试行)的通知》、《中共xx市委办公室xx市人民政府办公室关于印发的通知》，通过督导检查、考核等方式，确保《中共xx县委办公室xx县人民政府办公室关于印发〈xx县环境保护工作“党政同责、一岗双责”管理规定(试行)〉的通知》落实到位，保障各级各部门切实履行环境保护职能职责。对生态环境问题突出、环境质量明显恶化、未完成重点目标任务的，以及在环境保护方面存在不作为、乱作为甚至失职渎职、滥用职权的人员，依法依规进行组织处理和责任追究。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环委会成员单位，各乡镇党委、政府)。
(七)环境执法衔接联动机制、联动执法工作程序、联席会议制度不健全。
整改目标：建立健全环境执法联动、协作机制，严厉打击环境违法行为。
整改时限：20xx年7月底前健全机制，长期坚持。
整改措施：根据《xx市环境保护局xx市中级人民法院xx市人民检察院xx市公安局关于印发〈关于建立环境执法衔接联动机制的实施意见〉的通知》，落实联席会议制度，完善规范联动执法工作程序，加强联动执法和协作配合，强化业务工作人员培训，依法打击环境违法犯罪。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县人民法院、县人民检察院、县公安局)。
(八)环保能力建设有待提高，建设经费保障不均衡。
整改目标：进一步提升县级环保能力建设水平，满足工作需要。设立环保专项资金，并纳入政府年度预算，保障环保能力建设稳步提升。
整改时限：20xx年4月底前。
1.按照上级的机构设置要求，组建相应机构;核定人员编制，明确职能职责，建立工作机制。根据环境执法需求，切实保障环境执法车辆。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县政府办、县环保局)。
2.加强环保建设经费投入，提高环保监察监测能力和信息化建设水平，加强“移动执法”建设。将环保能力建设专项资金纳入政府的年度预算，建立资金投入保障和管理机制。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县政府办、县环保局)。
(九)深入推进“多规合一”和生态红线划定工作。
整改目标：改善和提高生态系统服务功能，维护生态安全，促进经济建设与环境保护协调可持续发展。
整改时限：20xx年12月底前。
1.贯彻落实国家和省级生态保护红线划定相关政策，完成方案编制工作，出台生态保护红线考核及管控办法，实行最严格的源头保护制度，确保生态功能不降低、面积不减少、性质不改变，生态安全格局更加完善。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县发改局、县国土局、县住建局、县林业局、县水务局，各乡镇人民政府)。
2.在总结国民经济和社会发展、城乡、土地利用、生态环境保护等规划“多规合一”试点经验的基础上，按照省政府、市政府的统一部署，在全县开展“多规合一”，强化空间“一张图”管控，优化国土空间布局，进一步完善城乡空间规划体系，实行生态环境管理新模式。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县国土局、县环保局、县住建局、县林业局、县水务局，各乡镇人民政府)。
(十)油坊沟水库、板厂沟水库一级保护区内有居民居住、农业种植和交通穿越。油坊沟水库饮用水水源地未达到相应的水环境功能类别要求。
整改目标：完成一级保护区内居民搬迁、退耕还林和交通改造工作，确保水源地达到相应的水环境功能类别要求。
整改时限：20xx年9月30日前完成xxx水源地一级保护区群众搬迁、退耕还林、交通穿越治理;20xx年7月31日前完成xxx水库标桩立界，在水库蓄水前完成群众搬迁、退耕还林、交通穿越治理和防护网安装。
1.搬迁xxx水库、xxx水库一级保护区全部居民。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：水田新区建设指挥部)。
2.完成一级保护区退耕还林。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县林业局)。
3.完善穿越公路醒目警示标志设置，并进行公路改造和安全防护设施建设。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环保局，盐井镇人民政府)。
4.完成水源地保护区标桩立界和防护网安装。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环保局，盐井镇人民政府)。
5.加强饮用水水源地监测，为水质改善提供科学依据。(责任领导：xxx;责任人：xxx;)。
(十一)xx山、xx林两个市级自然保护区未编制总体规划，未开展勘界立标工作;自然保护区管理机构经费未得到有效落实。自然保护区内的矿权没有制定明确的退出办法。自然保护区内存在交通穿越问题。
整改目标：编制印发xx林、xx山两个市级自然保护区总体规划，进行勘察定界立标。建立保护区管护机制，保障自然保护区管护经费。完成自然保护区内各级颁发的探矿权、采矿权退出和交通等方面有关问题的整改工作。
整改时限：20xx年底完成保护区总体规划编制和勘界立标等工作。20xx年8月底前完成自然保护区内的矿权问题排查，20xx年年底制定整改方案，20xx年12月20日前完成退出。20xx年底前完成自然保护区内交通问题整改工作。
1.编制印发xx林、xx山两个市级自然保护区总体规划，进行勘察定界立标。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：涉及保护区乡镇)。
2.按照《自然保护区管理条例》，将自然保护区管护经费纳入财政预算。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县林业局)。
3.对全县自然保护区各级颁发的探矿权、采矿权进行全面排查，摸清底数、不留死角。按照《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国矿产资源法》、《自然保护区条例》，环保部等10部委《关于进一步加强涉及自然保护区开发建设活动监督管理的通知》(环发〔20xx〕57号)和《xx市人民政府办公室关于印发xx市自然保护区内省级发证采矿权分类退出方案的通知》要求，分类研究制定退出方案，引导保护区内的发证采矿权逐步依法退出，并督促矿业权人履行矿山生态环境恢复治理和矿山闭坑等法定义务。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县煤炭工业局，涉及保护区乡镇)。
山国家级自然保护区1条10.72公里硬化公路的问题，由县林业局负责，加强与xx山自然保护区管护局沟通、配合进行整改销号。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县交通运输局、县环保局，涉及保护区穿越公路乡镇)。
5xx林市级自然保护区1条15.49公里硬化公路的问题，由县交通运输局完善手续后将路权划归县林业局，(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县林业局、县环保局，涉及保护区穿越公路乡镇)县林业局将其纳入自然保护区专用巡护通道后销号。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县交通运输局)。
(十二)深入推进“河长制”工作、长江经济带沿河“清废行动”和地下水污染防治。
整改目标：落实好《xx县全面推行河长制工作方案》，持续提升全县水环境质量，基本实现河畅、水清、鱼游、岸绿、景美。固体废弃物清理整治到位。开展地下水污染状况调查，确定地下水污染治理重点区域，制定治理方案，并启动治理工作。
整改时限：清废行动“回头看”于20xx年9月30日前完成;地下水污染防治20xx年10月底前明确重点区域，12月底前完成方案编制并启动治理工作，20xx年底前完成治理。到20xx年全面完成河长制工作方案中所有任务。
1.严格按照x政办发〔20xx〕65号文件要求，抓好工作落实，确保流域水环境安全。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县工信局、县住建局、县交通运输局、县公路分局、县水务局、县工业园区管委会、县国土局、县煤炭工业局、县卫计局，各乡镇人民政府)。
2.对照《xx县全面推行河长制工作方案》，抓好各项工作落实，重点推进不达标水体治理、水体保护。20xx年水环境质量在20xx年的基础上得到较大改善，水生态持续向好。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县水务局、县环保局、县国土局、县住建局等河长会议成员单位，各乡镇人民政府)。
3.严格按水污染防治行动要求，制定相关治理工作实施方案，明确责任领导，细化工作内容，严格工作时限，确保地下水污染治理重点区域划定工作、治理任务顺利完成、取得实效。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环保局，各乡镇人民政府)。
(十三)盐津污水处理厂不同程度的存在污水处理厂配套管网覆盖不够、雨污混流，污水处理厂进水量小、进水浓度低、运行管理不规范、还没有提高排放标准升级改造的计划等问题。
整改目标：按期完成配套管网建设，实现污水基本全收集。实施升级改造，达到一级a排放标准，新建城镇污水处理设施执行一级a排放标准。
整改时限：20xx年底前完成95%配套管网建设任务;20xx年底前达到一级a排放标准。
整改措施：制定配套管网建设完成计划表，加大污水管网建设力度，20xx年底前100%完成我县配套管网任务;扩大配套管网覆盖面，不断提高污水处理厂截污效率和运行效率，提高进水化学需氧量浓度。严格按照《xx市水污染防治实施方案》和《xx县水污染防治实施方案》的要求，制定升级改造目标管理，细化目标内容，明确责任人，确保到20xx年底，城镇生活污水处理设施污水排放水质达到相应排放标准或再生利用要求，县城生活污水处理设施处理排放水质达到一级a排放标准、污水处理率达到85%。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县发改局、县环保局，各乡镇人民政府)。
(十四)盐津县城市生活垃圾填埋场运行管理不规范，渗滤液处理站、废气燃烧处理装置、防护林未建成，未组织环保竣工验收。
整改目标：按要求规范处置渗滤液和废气，完成防护林建设和环保验收工作。
整改时限：20xx年9月底完成渗滤液处理站、废气燃烧处理装置;20xx年底前完成防护林建设、环保竣工验收。
1.按照环评要求，建设xx县城市生活垃圾填埋场渗滤液处理站、废气燃烧处理装置、防护林建设和环保竣工验收工作。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环保局，盐井镇人民政府)。
2.建立相应的管理制度，完善管理台账。日常管理按照生活垃圾填埋的技术要求，规范消毒、覆土。(责任领导：xxx;责任人：xxx;)。
(十五)乡镇“两污”设施缺失，个别乡镇垃圾堆放点环境问题突出。
整改目标：规范堆放生活垃圾，防止环境污染;建设乡镇生活垃圾和污水处理设施。
整改时限：20xx年9月底前完成辖区内生活垃圾堆放点排查和整改;20xx年完成xx、xx、xx污水处理厂建设;20xx年前完成剩余乡镇污水和生活垃圾处理设施建设。
整改措施：全面开展乡镇生活垃圾堆放点大检查，根据排查情况，制定切实可行的整改方案。摸清陈年垃圾存量、分布和污染情况，做好环境风险防范，对陈年垃圾进行清运，积极开展合理利用和实施无害化处置，切实解决陈年垃圾堆放的环境隐患。积极争取资金，推进集镇生活垃圾和污水处理设施建设，提高城乡基础设施建设。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：各乡镇人民政府)。
(十六)深入实施提升城乡人居环境行动。
整改目标：有效改善人居环境，切实增强人民群众的获得感和幸福感。
整改时限：20xx年底前。
整改措施：以城乡规划为引领，全面推进城乡“四治三改一拆一增”和村庄“七改三清”环境综合整治行动，20xx年完成12个农村人居环境行动示范点打造工程。20xx年基本实现乡镇辖区生活垃圾得到有效处理，70%以上村庄生活垃圾得到治理，20xx年85%以上村庄生活垃圾得到治理。农村生活污水20xx年有效处理率达65%、20xx年达80%、20xx年达90%以上。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：各乡镇人民政府)。
(十七)加强医院、汽车修理厂等产废单位危险废物管理。
整改目标：全县危险废物产生单位严格按照要求健全台账、暂存、利用、申报、转移处置，防止污染事故发生。
整改时限：20xx年7月底前完善信息上报制度，20xx年8月底前开展检查，长期坚持。
1.严格按照《医疗废物管理条例》，实行医疗废物信息报告制度，确保医疗废物数据真实准确，规范全县医疗废物处置。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县环保局，各乡镇人民政府)。
2.加强汽车修理厂管理，规范危险废物储存、堆放和转移处置。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：各乡镇人民政府)。
3.加大对医疗废物转移的监督管理，认真履行危险废物转移五联单制度，严厉打击违法行为。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县卫计局，各乡镇人民政府)。
(十八)采石采砂行业环境问题依然存在，并出现反弹。
整改目标：严厉打击违法违规采石采砂行为，防治私挖乱采。全面整治采石采砂等非煤矿山粉尘、噪声、废水等污染，确保达标排放。
整改时限：20xx年8月底前开展专项行动，20xx年4月底前开展整改情况后督察。
1.结合非煤矿山转型升级工作，依法依规对全县采石采砂等非煤矿山粉尘、噪声、废水等治理开展环保专项行动，对存在环境问题的企业，明确整改要求、整改时限，并对整改落实情况开展督察，整改不达标的，不得投入生产。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县安监局，各乡镇人民政府)。
2.进一步加强采石、采砂行业监管，加大环境保护法律法规宣传，严厉打击违法违规采石采砂行为，促进生态环境质量改善。(责任领导：xxx;责任人：xxx;;协同单位：县安监局，各乡镇人民政府)。
(十九)盐津县保留煤矿未按照环评要求建设矿井生产废水处理设施和事故池，生产、生活污水处理设施未建成，煤矸石随意堆放;关闭煤矿的煤炭堆场和配套设施场地未进行生态恢复，矿井废水排入外环境。
整改目标：加强全县煤炭开采环境保护，严格环保“三同时”制度，强化污染防治，加大生态恢复治理工作。
整改时限：20xx年10月底前完成煤炭行业环境保护大检查，20xx年4月底前完成生态恢复。
1.组织开展煤炭企业环境保护大检查，重点检查企业环评手续、污染治理设施建设运行。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县煤炭工业局，涉及煤矿乡镇人民政府)。
2.强化煤炭矿山生态恢复，对已关闭还未修复的煤矿，制定具体工作方案;对即将整合关闭的煤矿，加快工作，按时关闭，确保生态修复落实到位。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县国土局、县安监局，涉及煤矿乡镇人民政府)。
(二十)工程建设施工现场扬尘污染治理措施落实不到位，餐饮油烟污染、娱乐噪声污染问题依然存在。
整改目标：工程建设施工现场扬尘污染得到有效控制。餐饮油烟达标排放，娱乐场所边界噪声分贝值在限值范围内，降低对群众生产生活的影响。
整改时限：20xx年9月底前整改现有场所，长期坚持。
1.严格按照《工程建设工地扬尘管理办法》，加强施工扬尘监管，积极推进绿色施工。
2.加强对城镇建成区及周边地区工程建设施工现场扬尘污染治理设施检查，施工现场应全封闭设置围挡墙、施工围网、防风抑尘网，严禁敞开式作业，施工现场道路应进行地面硬化。渣土、砂石料、混凝土运输车辆进出施工工地要进行清洗，渣土、砂石料运输过程采取密闭措施，并按照指定路线运输。
3.加大城镇建成区内洒水等防风抑尘作业力度，推行道路机械化清扫等低尘作业方式。
4.对现有餐饮业、洗浴场、酒店等油烟，ktv、酒吧等娱乐噪声开展专项行动，进行集中整治，确保污染物达标排放，并加强监管，防止问题反弹。
5.对今后新建、新开的产生油烟、噪声的餐饮、酒店、娱乐场所，加强监管，污染物排放不达标，不得投入运营。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：县住建局、县文广旅局、县环保局，各乡镇人民政府)。
(二十一)全县范围内农药、化肥施用存量仍然较大;高污染、高残留农药及化肥减量方面未制定相关计划，农膜污染问题，没有有效回收处置办法，畜禽养殖污染一定程度上存在，农业面源污染治理成效不明显。
整改目标：减小全县范围内农药、化肥施用存量，制定农膜回收处置办法，有效防治畜禽粪便污染，提高农业面源污染治理成效。
整改时限：禁养区内的养殖场(小区)和养殖专业户搬迁或关闭工作，20xx年9月30日前完成;其余事项20xx年9月底前完成排查，按期推进。
1.对全县农药、化肥施用存量进行排查统计，摸清底数。完善化肥零增长、高污染、高残留农药及化肥减量方面的相关计划，进一步加强组织保障，确保计划全面落实，全县农业面源污染得到明显好转。
2.严格按照《农业部关于印发农膜回收行动方案的通知》和《xx市20xx年农业面源污染防治工作方案》的要求，深入地块、农户、经销商进行调查了解，摸清全县农田地膜残留情况。
3.制定有效的农膜回收处置办法，引导农户使用厚度0.01mm以上的地膜，通过广播、现场讲解等多种宣传方式，动员农户开展田间残膜、废弃农药包装捡拾。
4.推荐和鼓励农户使用可降解地膜，从源头上解决地膜残留造成的污染问题。
5.严格《盐津县畜禽养殖禁养区划定方案》对禁养区内的养殖场(小区)和养殖专业户进行清理排查，并完成关闭或搬迁。同时，按照畜禽养殖污染防治相关要求，加强畜禽养殖污染治理和指导。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：各乡镇人民政府)。
(二十二)工业园区至今未建成集中式污水处理设施。
整改目标：加强工业园区管理，严格规划，并按规划抓好落实。按照规划环评要求建成集中式污染治理设施。
整改时限：20xx年9月底前完成xx园区集中式污水处理设施建设，即时投入运营，并做好后期运营、管理等工作。
1.要严格按照工业园区总体规划及规划环评要求，合理规范布局，有序开展招商引资，科学管理园区企业。
2.严格按照水污染防治计划要求及工业园区规划环评要求建设集中式污染治理设施，20xx年6月30日前完成整改方案制定;20xx年9月30日前完成xx园区生活污水处理设施建设;xx区待园区功能定位明确后，确保与园区建设同步推进。(责任领导：xxx;责任人：xxx;协同单位：xx镇、xx镇人民政府)。
(一)加强领导统筹推进。整改工作由县委书记、县长负总责，县委、县政府分管领导牵头，各乡镇党委政府、县直相关部门按照“党政同责”“一岗双责”的要求，全面落实“属地管理”“行业管理”主体责任，确保督察反馈问题在“条”“块”管理角度得到全面深入整改。县环境问题整改工作领导小组办公室(县环保局)负责督察整改统筹协调、调度、信息汇总等日常工作，定期通报整改工作情况。
(二)严格程序落实落细。按“一个问题、一套方案、一名责任人、一抓到底”的要求，全面压实责任，统筹推进，全面整改，彻底整改。一是各整改协同单位要逐条细化各项整改措施，形成整改方案，方案中必须包括整改内容、具体责任人、整改措施、任务分解及完成时限五项要素;二是各整改协同单位须在规定的整改期限内完成任务。
(三)严肃追究压实责任。由县纪委监委负责，依法依规对整改过程中发现的问题，及时调查处理;对在问题整改过程中责任落实不到位、推诿扯皮、包庇袒护、妨碍调查以及整改进度迟缓、阻碍整改、整改不力的，认真查实，严肃问责，绝不姑息。
(四)严格督查强化效率。由县委督查室、县政府督查室负责，采取专项督查、明察暗访等方式，实行挂账督办、专案盯办，加强整改督导检查，及时跟踪问效，结合整改时间节点，实行一月一督查，一月一通报制度，确保整改工作全面、有序、按时推进。
(五)加强宣传营造氛围。由县委宣传部负责，及时通过主流新闻媒体向社会公开整改方案、整改进度、整改落实情况;公开重点环境问题整改和典型环境违法案件查处情况;邀请人大代表、政协委员、群众代表及社会组织、新闻媒体等参与整改、监督整改，形成强大的舆论氛围;加大典型案件的曝光力度，敢于揭短、敢于亮丑。
(六)建立整改长效机制。各责任领导为整改落实工作第一责任人，各责任人和协同单位主要领导为整改落实工作直接负责人，要认真做好统筹，确保件件有人抓、事事有落实，务必确保整改到位，见实效，有长效。既要对个性问题紧盯不放、立行立改、逐条落实，又要对共性问题深刻反思、举一反三、专项整治，改善薄弱环节，尽快补齐短板，建立长效机制。
小学文明寝室整改方案
学生寝室是学生学习、生活、休息、交往的重要场所。是学生思想政治教育和日常管理的重要阵地，是学校精神文明的窗口，为塑造健康文明，积极向上的宿舍文化氛围，营造团结向上、安全文明、卫生整洁、、和谐愉快的宿舍环境。为了认真落实《关于加强义务教育阶段学校后勤管理工作的指导意见》（兵教办发〔2012〕94号）及兵团中小学后勤管理工作会议精神，开展好“文明宿舍”的创建活动，切实推进我校后勤保障与管理工作的科学、规范、协调发展，提高服务于教育教学、服务于师生的质量水平，增强保障力度，特制定本活动方案。
一、指导思想
学校后勤保障与管理工作是学校常规管理工作的重要环节，关系到社会、学校和师生的稳定，关系到青少年的健康成长，关系到教育事业持续发展的大局。随着教育改革的不断深入和学校布局调整，学校后勤工作的任务越来越重，责任越来越大。
因此加强学校后勤管理工作，必须坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，深入学习实践科学发展观,坚持为教育教学服务，为师生学习生活服务的工作宗旨，紧紧围绕保学校安全稳定，保教学正常运转，保学生健康成长的中心任务。
学校要根据实际情况因地制宜，有计划、有步骤地抓好学校后勤工作。坚持投入与节约并重、把节约放在首位，以节水、节电、节约办公经费、合理利用教育教学资源为重点，加强制度建设，完善政策措施，强化节约教育，树立节约意识，养成节约习惯，逐步实现学校宿舍管理工作的规范化，进一步促进学生良好的习惯的形成，促进教育教学质量大面积的提升，促进素质教育的全面实施。
二、活动主题
1、清洁卫生，学生具有良好的卫生习惯，坚持卫生值日制度，平时做到地板、门窗、桌面干净、被子叠方，衣物用品摆放整齐，勤洗衣物，不乱扔垃圾，不乱倒水和剩粥剩饭。
2、遵守纪律，学生遵守校纪校规，维护社会功德，遵守学校作息时间制度，按时就寝，按时起床，熄灯后保持寝室安静，爱护公共财物，午睡晚睡不得到其他寝室闲谈。
3、安全防范，不留宿外人，不在宿舍内用火，无失窃，认真执行公物使用规定，不私接电源，认真做好安全检查。
4、团结互助，学生情操高尚，行为规范，礼貌待人，互帮互助，团结友爱，维护集体荣誉，见义勇为拾金不昧。
5、学习气氛，学生勤奋学习，形成良好的学习氛围。
6、文化建设，积极参加宿舍文化建设。
三、内容任务
1、学校宿舍设施设备要符合标准，通风安全，卫生整洁，开展宿舍文化建设。
2、宿舍管理制度健全，管理规范有序，管理人员配备合理，敬业负责，无安全事故发生。
3、建立创建文明寝室的长效机制，开展自我教育，自我管理，自我服务活动。
4、弘扬知荣明耻的社会道德风尚，树立相互帮助，相互共荣的团队精神。
四、实施办法
1、加强组织领导，要把创建工作摆在重要的议事日程上来，成立组织机构，明确职责，把工作目标和工作任务以责任书的形式确定下来。
2、全面展开实施，学校围绕主要任务和创建标准，进一步完善各项管理制度，加强科学化、规范化的管理，高标准、高质量地推进创建工作，使创建促进学生健康成长，以创建促进学校办学品位的提升，以创建促进学校教育教学质量的提高，以创建促进教育事业的发展。
五、检查评估
学校按整体规划结合上级主管部门评分标准，认真做好创建工作，学校在自查的基础上，对存在的问题及时整改。
六、表彰奖励
学校把这项工作纳入年度工作综合考核考评。经学校评比认定的文明班级，坚决奖惩兑现。
教室、寝室、责任区是学生主要的学习生活场所，要把教室、寝室、责任区卫生工作作为保障学生身心健康、营造良好学习和生活环境大事来抓。为更好地落实卫生工作，特制订本整改方案。
一、土建系教室、寝室、责任区卫生存在的问题
1、认识不到位。各班级对卫生工作的重要性认识不足，部分学生卫生意识差，乱丢乱扔乱吐现象严重。
2、管理督促不到位。班主任在卫生管理工作中督促少、检查少，导致环境卫生没有明显改善。
3、卫生死角多。土建系教学楼为老教学楼，死角多，如：走廊和楼梯间天花板蜘蛛、教室窗台灰尘等。宿舍内死角如：电风扇灰尘、窗户玻璃、洗漱玻璃、厕所、书架灰尘等。
二、具体整改措施
1、要求班主任在**年12月11日前召开主题班会，教育学生积极参与劳动卫生，养成讲究卫生的习惯，落实班级卫生责任制度，每天安排卫生保洁员。班主任应当经常性的检查班级教室、寝室卫生情况，发现问题及时整改。
2、学生会劳卫部加强检查督促力度，清查卫生死角，并将情况通报，及时将卫生死角清理掉。20**年11月28日前成立学生干部检查督促执勤组，严禁学生在教学楼嚼槟榔、抽烟；严禁学生将食品带入教学楼。
3、要求班主任老师每周至少到宿舍检查督促卫生一次。宿管委员会干部要切实负起责任，每天检查督促学生做好宿舍卫生工作，清查每间宿舍的卫生死角并现场督促整改到位；学生宿舍生活用品必须按统一要求布置和摆设，宿舍内每天安排一人值日，其职责为打扫宿舍地面卫生及门窗玻璃卫生，将垃圾倒入指定地点。对卫生不符合要求的宿舍每间扣除班级管理分1分并予以张榜公告，督促其将卫生整改到位。
三、整改目标
2、教学楼前后坪、走廊、楼梯干净，阳台和楼道无蜘蛛，楼梯间窗户无灰尘。
3、宿舍内务整洁，物品摆放整齐，室内无异味、无蜘蛛。
四、整改完成时限及责任人
20**年12月15日前，各班级应将本班级教室卫生、卫生责任区、宿舍卫生整改到位，并形成长效机制，防止卫生状况反弹。各班级班主任为班级整改责任人；分管主任、学生干事、辅导员为系部整改责任人。
20**年11月24日
（二）
针对学生宿舍目前出现的问题，特制定以下整改方案：
一、要求每个班推出2个样板宿舍，男女生宿舍各1个，女生人数少的班级，可报2个男生宿舍，本周三上午9：45前上报学工办。
经检查样板宿舍符合标准的（参照城环系宿舍自查标准），给予相应物质奖励；如在规定时间里，不申报的班级则取消班长职务；经申报检查后不合格的宿舍，依照本方案第三条进行相应处理。
二、本次重点检查男生14号楼1-6层、13号楼3层、15号楼5-6层；女生7号楼3-4层、9号楼1层。
三、经检查，每层楼分数排名为最后两名的不合格宿舍，给予宿舍成员以下处理：
1、是党员的，在学生党支部中给予通报批评。
2、预备党员的，在学生支部中给予通报批评，()并延缓转正考察期。
3、积极分子的，延缓培养期。
4、是学生干部的，免除职务。
5、奖学金已评定的，降低一等处理，取消单项奖授予资格。
6、是贫困生的，取消本学期任何享受资助政策。
7、其他给予全系通报批评教育。
四、今后学生宿舍检查，参照本方案第三条执行。
（三）
学生宿舍系学生的主要生活、学习的场所，住宿生活是否有序，直接关系到学生的切身利益。为提高学生的品德修养、独立生活和自理能力，确保同学们有一个良好的学习、生活条件，树立正确的舆-论风气。2012年10月23日（星期二）上午11点公寓楼栋抽查统计我系不合格寝室有：南一栋303、304、305、306、310寝室，针对以上不合格寝室，决定出以下关于宿舍内务整改措施：
宿舍卫生责任制：
1、每个宿舍选出一名寝室长。要求：可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫，责任心强。
2、根据各宿舍的实际情况制定值日表，出现问题可以落实到个人。
寝室长职责：
1、每学期由宿舍全体同学选出一名表现突出的同学作寝室长。寝室长要和宿舍成员一起，努力把本宿舍建成优秀文明寝室。
2、寝室长必须提醒本宿舍同学按时起床、打扫卫生、按规定执行有关请假制度、按时上课，上晚自习、按时熄灯。寝室长有权督促检查值日生及宿舍成员的纪律、卫生、财产保管等工作。寝室长有权督促检查值日生及寝室成员的纪律、卫生、财产保管等工作。寝室长不负责任将追究舍长责任，同学不服从管理将追究同学责任。
3、寝室长要注意事故隐患及事故苗头，发现问题及时请示汇报。
4、寝室长对工作应认真负责，以身作则起好模范带头作用。全宿舍同学应支持寝室长工作。
值日生职责：
1、各宿舍讨论决定出合适的值日表。
2、值日生负责本宿舍全天的卫生工作，及时清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意关灯锁门。
3、值日生要按照宿舍一日常规要求，在起床、卫生、扫除、熄灯等方面监督检查全宿舍同学的落实情况。
4、值日生必须服从舍长的督促和检查，支持寝室长工作。
学生宿舍内务要求补充：
整改重点：被褥的叠放、布置好线、遵守作息时间、通宵打游戏、夜不归宿现象；严禁私接电源、收缴违章电器。
1、学生宿舍必须全天保持清洁卫生。做到地面无垃圾，无碎纸、无果皮、无痰迹、无积水。做到墙壁上无脚印，不在宿舍内外乱扔废弃物。
2、学生宿舍必须整齐划一。离开宿舍时保证做到窗台、床上无杂物。床头书架学习书籍要摆放整齐。床上被褥要按要求叠好，码放整齐（非常重要，实在不行买两床被）。床上不得放各种包、袋、书本、衣物及其它杂物。床下放鞋（统一鞋跟朝外），床架上不挂任何东西。
3、每天必须按时、按要求完成个人内务宿舍卫生的清扫工作。
4、坚持周二大扫除制度。每个住宿生必须按照大扫除分工的.具体内容和要求，完成大扫除任务。
5、注意节水、节电，做到人走灯灭。
6、住宿生要搞好个人卫生，每天晚上熄灯前要洗脸、洗脚、刷牙。床单、枕巾、被套要保持清洁，定期换洗。
7、住宿生要支持舍长和值周生的工作，有不同意见要向辅导员提出，合理解决。
8、美化阶段：经过有关部门审批后对宿舍进行合理美化，使宿舍布置整洁、美观、和谐、温馨；具有独特的宿舍文化。
奖罚措施：
1、对于检察当中出现的优秀宿舍提出表扬，并在综合测评分中有所体现。获奖记录将与期末评选学期文明宿舍挂钩。
2、对于检查不合格的宿舍除限期整改外，予以警告，并在综合测评分中扣除相应分数。多次通报无整改行动，宿舍成员取消各类奖、助学金评比资格。
学生宿舍是学生学习、生活、交往、休息的重要场所，是小学生思想政治教育和日常管理的重要阵地，是学校精神文明的窗口。为推动校园精神文明建设，培养学生“自主管理、自我教育、自我服务”的能力，创建“安全、舒适、温馨、和谐”的宿舍，学校以年级为单位每学期组织开展“文明宿舍”评比活动，以提高学生综合素质，促进和谐校园建设。
一、活动主题：
争创“文明宿舍”，共建“和谐校园”
二、领导小组
组 长:王毅
主要负责人：左献礼
小 组 成 员：杨海波 宋腊柱 唐道启
三、创建内容：“创建文明宿舍”活动，主要围绕以下六个方面具体组织实施。
1、清洁卫生。本宿舍的同学具有良好的卫生习惯，坚持卫生值日制度。平时做到地板、门窗、桌面干净，蚊帐挂齐，被子叠方，衣物用品置放整齐，勤洗衣物，勤洗澡，不乱丢杂物。
2、遵守纪律。宿舍学生遵守校纪校规，维护社会公德，严格遵守作息制度。按时就寝，按时起床，熄灯后保持室内安静。爱护公共财物，午睡和晚睡时间不得到其他宿舍闲谈，不影响他人正常休息和学习。不在宿舍内，不打架斗殴。
3、安全防范。不外宿，不留宿非本室人员,夜间不晚归。不在宿舍内
生火，无失窃，认真执行公物使用管理规定，配合保卫部门和公寓管理员做好安全检查。
4、团结互助。宿舍学生情操高尚，行为规范，礼貌待人，互帮互助，团结友爱，维护集体荣誉，与其他宿舍的同学能礼貌谦让。有见义勇为和拾金不昧者，酌情加分.
5、学习气氛。宿舍学生勤奋学习，比学赶帮超，形成浓厚的学习氛围。
6、文化建设。积极参加宿舍文化建设系列活动，成绩突出。各宿舍根据自己的特点，营造符合自身特色的积极向上、健康的学习、文化氛围。
四、考核评分
实行量化考评。考评内容六项，满分为100分，其中，清洁卫生30分，遵守纪律20分，安全防范10分，团结互助10分，学习风气15分，宿舍文化建设15分。各系在考评中，还应将各项分数分解到具体考评内容上去。
五、时间划分
第3周—第17周为各年级各班集中建设阶段；第17、18周为检查验收评比表彰阶段，之后为巩固深化阶段。
七、阶段区分
1、集中建设阶段
各系继续开展建设并组织对宿舍进行初评，针对每个宿舍存在的问题进行整改；第14、15周进一步加强建设，综合考评后，推选各年级文明宿舍。
2、检查验收、总结表彰阶段
2016年9月
根据《中小学生守则学》、《中小学生日常行为规范》及学校《内宿生管理条例》规定,为了更好地规范宿舍管理，优化宿舍环境，提高学生自我管理能力，培养学生养成良好的行为习惯，特制定此评比实施方案。
一、每月进行一次评比 ，每次评出六个文明宿舍 。
二、评比项目 ：
1、宿舍内务整理占50%；2、宿舍卫生占20%；3、宿舍纪律占30%；
三、评比细节：
（一）宿舍内务整理，每月200分，要求达到“一干二净三角四线二无”，此项每天检查一次（10分）。
1、“一干”就是宿舍地板干燥，占0.5分；
3、“三角”就是被子要求叠成三角被并统一摆放占3分；
4、“四线”就是鞋、桶、面巾、行李各一线占4分，每线以1分计；
5、“二无”就是宿舍 内无异味，无乱摆乱放衣服衣袈现象，占1分；
（二）宿舍卫生要求：（每月200分）
2、清洁为10分，一般清洁为6—9分，不清洁为5分以下；
3、评分按内宿生卫生评比方案细节打分。
（三）宿舍纪律（每月100分）
1、准时午、晚睡，准时起床，发现迟到每人每次扣5分；
2、午、晚睡期间必须保持安静，必须停止一切活动，发现每人每次扣5分；
3、讲文明、讲礼貌、不准讲粗口骂人，不准无故进入他人宿舍，发现每人每次扣5分；
4、打架、吸烟、饮酒、赌博、盗窃、损坏公物、勒索、玩火、玩电每人每次扣10分；
5、在宿舍内、床上追逐打闹，聚众围观，放鞭炮，每人每次扣20分；
6、在宿舍上面往下扔石块、泼脏水，吐唾沫每人每次扣20分；
7、未经准假在午、晚休期间擅自外出者，每人每次扣50分；
8、爬走廊护栏、铁网、围墙外出者每人每次扣80分；
9、严禁回宿舍吃饭，每人每次扣5分。
四、每月各级评出二个文明宿舍给予奖励。
1、以年级为单位，男女各评出一个最高分的宿舍为文明宿舍。
2、被评为文明宿舍的第一个月奖20元，第二个月30元，第三个月40元，第四个月50元，第五个月60元（只限连续性）。
3、内宿生有重大违纪，取消评比资格。 4、文明宿舍是评比优秀舍长的重要依据。
5、连续二个月分数最低的宿舍给予通报批评，限期整改。
6、文明宿舍列入评选先进班主任条件之一。 7、凡扣分是指扣完该项即止。
环境卫生整改方案
存在的问题进行整改，并按照国家基本公共卫生服务规范的工作要求，按时、按质、按量完成各项工作任务，不断提高服务质量，有效促进医改工作的顺利开展。整改方案如下：
1、加强领导，落实责任。
由院长亲自抓基本公共卫生服务项目各项工作的落实，统筹安排，并落实人员。从即日起，要求每月总结一次基本公共卫生服务项目工作进度，按照工作进度情况调节工作方向、方法，争取按时完成各项指标任务。
2、加强公共卫生人员管理。
公共组人员负责对村医的指导和督导，村医生负责完成纸质健康档案填写，并及时订正电子健康档案信息，有计划的做好健康档案的编码和归档保存。
3、完善健康档案的分装、归档和保存。
4、量化各项工作任务。
扎实推进基本公共卫生服务项目工作，按照项目各项工作的要求，指派专人负责各项工作任务，各负其责，按时完成指标任务，如：健康教育资料的整理、免疫规划的各项工作等。
5、加强免疫规划工作的管理。
免疫规划工作是基本公共卫生工作中的一票否决制，必须加大适龄儿童的预防接种工作，保证接种率达98%，增加接种次数，每周接种2次，每月共12次以上。降低可预防性疾病的发生，保护广大儿童的身体健康。
6、健康教育。
(1)加强院内健康教育，组织完善健康教育活动并有记录，制定年度计划。
(2)平时加强健康教育宣传力度，多元化宣传。
(3)提高居民基本卫生健康知识知晓率。
(4)督导村级宣传栏及时更换。
7、居民健康档案。
(1)不断规范居民健康档案内容，档案资料补齐。逐步提高居民健康档案建档率和档案的使用率，确保到9底达到规范化档案。
(2)提高老年人健康档案规范化管理，建立新的健康体检表，内容完整，做到档案动态管理等情况。
8、儿童保健。
(1)提高3岁以下儿童系统管理率，系统管理率达85%以上。开展保健宣传活动并及时记录活动资料。
9、孕产妇保健工作。
(1)及时对孕产妇摸底，早孕建卡工作，产前、产后的随访表的填写要规范，并及时录入信息系统。
(2)加大妇女病检查，宣传教育工作。
10、慢病管理。
慢性病的随访管理中存在随访率随访质量不高的情况，要提高随访质量，对随访对象进行健康教育，随访后及时记录随访登记表。加大对35岁以上人群慢病筛查。
（1）高血压、糖尿病患者每季度随访1次，并在预约时间的前后10天内完成，新发现的'患者要及时进行管理和信息录入。
（2）重性精神病随访率有待提高，缺乏相关健康宣教和药物治疗的经验。重症精神病人分级管理。
11、加强传染病及突发公共卫生事件的报告和处理。
12、卫生监督协管。
（1）档案内容填写不完整欠准确，项目不齐全。
（2）规范医疗机构公共场所卫生监督检查次数，每季度1次。
（3）学校、公共场所、医疗机构档案建立，信息填写的完整。
(4)加强农村集体聚餐信息收集完善，填写资料齐，无漏报，未报现象。
13、管理团队。
(1)加强例会每月一次。
(2)加强责任医生团队精神，提高随访率。
(3)每季对责任医生的督导一次。
以上存在的问题我院及时进行整改，如还有不足之处望领导指出，我院会虚心接受及时改正。