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纪检书记述职述廉(通用20篇)

时间:2024-01-12 04:42:05 作者:碧墨

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年纪检书记述职述廉报告完整文档

(一)认真履行职责,深入推进党风廉政建设和反腐败工作。

坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,以廉政监督为举措,实施党风廉政建设与业务工作两手抓,促使我局党风廉政建设工作取得实效。

1、党风廉政建设责任制得到认真贯彻落实。把建立健全各项规章制度作为关键问题,及时召开会议,传达贯彻上级会议精神,安排部署本局反腐倡廉工作,并按照党风廉政建设责任制的规定研发工作要点、制定落实措施、层层签订责任书,并责成各股室也相应制定了规章制度,使党风廉政建设责任制的工作机制和责任体系得到了全面建立。为从源头预防腐败的发生打下了基础。确保了目标任务明确、保障措施得力、领导责任落实。

2、党风廉政教育富有生机活力。把加大反腐倡廉教育放在各项工作的首位,以“解放思想、更新观念”和“创先争优”活动为载体,把廉政勤政教育活动、廉政文化进机关活动与局创佳评差活动、争做六好职工活动有机结合起来,不仅使党风廉政教育更加充满了生机与活力,而且使广大林业工作人员的思想道德防线、警示训诫防线、党纪国法防线进一步建立,尤其使各级领导干部廉洁自律和廉洁从政的意识普遍增强,年内,在各直属单位领导班子成员中未发生或发现违纪违法行为。

(二)狠抓工作落实,不断开创反腐倡廉工作新局面。

变被动接访为主动下访,深入基层化解各类矛盾;

及时采取有效措施处理来信来访件,努力做到信访问题不积压、不推诿,切实推进了林业党风廉政建设。

2、强化责任意识,违规违纪行为得到有力查处。把惩治违规违纪违法行为作为推进反腐倡廉建设的根本性措施来抓,不断强化“两手抓、两手都要硬”意识,局纪检组采取了停职、停岗、停薪、接受诫勉谈话等方式,对违规的执法人进行批评教育,督促违规执法人员开展自我批评,深刻反省和检讨,挖除思想根源。年内查结纪检监察案件1件,处理股级干部一名,在林业系统起到了很好的警示效果。

(三)履行岗位职责,中心工作呈现亮点。

1、抓好党员干部廉洁自律工作。一年来,认真组织干部职工学习了《党章》、两个《条例》和积极参加了县举办的各项活动。同时,在各种会上经常教育全体干部职工正确看待权利观、利益观。重点加强对森林公安干警、林政执法人员和木材检查站人员的教育,让他们依法执法、公正执法、廉洁执法、文明执法,激发职工时刻严格要求自己,模范遵守党纪国法和廉洁自律的有关规定。今年通过开展“党风廉政教育月”、民主生活会、“解放思想、更新观念”和“创先争优”等活动,全局党员干部整体素质得到了明显提高。

收到群众信访信件、电话举报10起,也均已办结;

信访室转来信访1件,办结1件,所有信访件达到办结率100%今年从政府综合部门、人大代表、政协委员、涉林企业业主和基层干部中疏理并办理出提案或建议达20多件,各代表满意率达100%。

3、巩固纠风治乱取得的成效。为巩固纠风治乱取得的成果不反弹,责成森林公安、林政执法、森林检疫的办事程序,收费项目、标准实地公示公开,对木材检查站的公示项目重新规范,严格执政上岗,今年局纪检监察室先后三次深入木材检查站检查工作,按照《行政许可法》认真开展机关效能建设,严格行政审批制度,使全局工作作风有很大的转变,大大地提高了工作效率,增强了服务意识。

(四)加大监督力度,妥善解决群众关心的热点、难点问题,着力提升服务水平。

1、严格管理各项惠农资金。一年来我一直把涉林重点工程项目作为监督内容,在退耕还林工程和生态公益林中,严格按照有关要求实施,监督资金使用与落实,使农民的有关补偿政策真实到位。

2、对工程领域资金使用进行监管。根据《江西省工程建设领域突出问题专项治理检查工作方案》等文件精神规定,我局加强对“一大四小”林业建设各绿化工程进行严肃认真的自查和项目监督力度。

派驻纪检书记述职述廉报告

####(####年12月)。

根据乡年初党委工作分工,我主要负责全乡党风廉政建设和反腐败工作的组织协调,工会工作,###村包村工作。####年以来,在县委、政府、纪委的正确领导下,在乡党委、政府和县直有关部门的工作指导下,我认真贯彻落实各项工作部署,狠抓落实,努力完成了职责范围内的各项工作。现将今年的工作情况述职(述廉)如下:

1高了自身的综合素质。

二、廉洁勤政,树立良好形象。

在廉政建设中,我始终坚持“自重、自省、自警、自励”,使自己经常接受教育和警示,不断强化了宗旨观念,牢固树立廉洁自律和拒腐防变意识。在日常工作和生活中,时刻以一名党员领导干部的标准严格要求自己,自觉遵守和维护党的纪律,遵守国家法律法规,正确行使人民赋予的权力,廉洁从政、秉公执纪执法。经常对照“三个代表”和科学发展观的要求,对照党员领导干部廉洁从政的各项规定,认真查找自身在思想上、作风上的差距,不断规范自己的言行,始终做到廉洁自律,保持了党员领导干部应有的良好形象。

三、全面履行职责,为经济建设创造良好环境。

一年来,我同乡党委班子成员立足####实际,抢抓机遇,开拓进取,认真完成了职责范围内的各项工作任务。

2盖面和成效。通过以上措施,在全乡营造了抓党风廉政建设的良好舆论氛围,广大党员干部思想政治素质明显提高,不断筑牢了思想道德防线和党纪国法防线。

2、严格落实责任制,促进党员干部廉洁从政。

加强对各级党员干部的监督与管理。一是年初按照县纪检监察会议精神和要求,坚持党委一把手负总责,分管领导各负其责的原则,把党风廉政建设纳入全乡工作的重要议事日程,由乡党委主要领导与乡、村两级领导层层签定党风廉政建设和反腐败工作责任书,明确工作任务和乡村两级党政负责人的职责,划清工作责任。形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、各部门各负其责的工作机制,促进了党风廉政建设各项任务的落实。二是多次组织各村召开勤廉双述、一事一议等专题会议,部署村落实党风廉政建设和反腐败工作有关问题,充实、修改了各项配套制度,增强了工作的可操作性,并研究下发了《####乡####年村党风廉政建设实施意见》等4份促进基层党风廉政建设的相关文件。三是进一步落实了####乡党风廉政建设责任报告制度、检查考核制度、责任追究制度、领导干部谈心谈话制度、财务管理制度等一系列规章制度。加强对制度落实情况的监督检查,及时对违反规定的行为进行查处,对相关人员给予了严肃处理。

3的内容和形式进一步细化、规范,提高了公开工作质量,乡、村、站所党务、政务、村务公开率均达到了100%,扩大了群众的知情权。二是全面落实村财务管理体制改革,进一步规范“村财乡管村用”的管理制度,对乡村两级财务人员、相关人员进行了培训,强化了基层财务规范化管理。三是研究出台了《####乡####年党员干部管理办法》和《####乡####年村干部考核办法》,对干部考核评价的内容进行了细化、量化,实行月评季考制度,将考核结果与干部评先选优、晋升职务及工资奖金挂钩。尤其是村干部的考核,实行每月评价、季度考核,将村干部的工资分为基础工资和绩效工资两部分,村干部工作任务的完成程度直接与所得报酬挂钩,对于调动村干部的工作积极性、发挥主观能动性方面起到了积极作用。四是全面实施村级干部勤廉双述工作。按照党风廉政建设和反腐败工作领导体制和工作机制的要求,乡党委、纪委加强了村干部勤廉双述工作。村班子成员除向村民汇报履行职责的情况外,还要汇报廉洁自律情况,接受村民的监督。

4、深入开展纠风专项治理工作。

乡纪委坚持从与群众密切相关、容易产生不正之风的领域抓起,充分履行职能。坚持对教育收费情况、医疗服务、减轻农牧民负担等情况开展专项治理,加大查处力度,严肃查处侵害群众利益的各种不正之风。一是深入开展创建“人民满意站所”、“人民满意单位”活动。乡纪委积极发挥组织协调职能,4加强了对创建活动的检查指导,从社会各届聘请行风评议员14名,对各单位行风、作风建设情况进行监督和评议。全乡各单位也以“两个争创”活动为载体,进一步建章立制,提高工作效率和服务质量,规范政务活动,妥善解决群众困难和问题,促进了纠风工作不断取得成效。

五、存在不足和努力方向。

如果说一年来的工作取得了一定成绩,首先要归功乡党委、政府的正确领导,归功于乡领导班子成员和干部之间的努力奋斗和对我工作的理解和支持。我只是尽了自己应尽的一份责任。反思一年来的工作,本人还存在以下不足:一是个人在学习方面还显不足,尤其是理论学习不够全面系统,有待于进一步加强。二是面对复杂的农村工作,自己不熟悉、不懂的东西还很多,工作的思路还不够宽、面不够广、措施落实上力度不够理想,效果不明显。这些都需要在今后的工作中进一步克服和改进。

今后,要进一步加强学习,不断提高自身思想政治素质,不断艰苦奋斗、开拓进取、扎实工作,为共建####乡美好明天而努力奋斗。

纪检委副书记个人述职述廉报告

按照纪委领导班子分工,我协助书记分管纪委日常工作,主管党风、审理、办公室工作。现将本人2019年思想、学习、工作情况汇报如下:

始终坚持把学习放在首位,把理论学习当作一种责任,不断提高自身理论素养。能积极参加地委中心组和纪委组织的各类学习活动,坚持采取集中学习和自学相结合的方法,认真学习中央、自治区、地区重大会议、文件精神,并认真加以贯彻落实。在用科学的理论武装头脑、提升素质的同时,注重用学到的新理论、新知识、新政策来指导工作,进一步研究和完善地区党风廉政建设和反腐化工作的思路、措施和制度,进一步增强学习实践科学发展观、强化监督检查的针对性和实效性。

能团结班子成员,认真履行。

岗位职责。

发挥好参谋助手作用协助书记抓大事加强组织协调创新工作思路统筹推进各项工作取得实效。

(一)加强和完善党风廉政建设责任制工作。根据2019年党风廉政建设和反腐化工作重点,研究制定《哈密地委、行署领导班子成员2019年党风廉政建设责任分解》、《地区机关贯彻落实2019年反腐倡廉工作任务的分工意见》,按要求分解党风廉政建设和反腐化具体工作任务,明确了各项工作的目标和要求。要求相关科室督促地区各级各部门层层签订了《党风廉政建设。

责任书。

》。组织召开地区县(处)级领导公开述职述廉大会,对述职述廉单位落实责任制情况进行民主测评,切实增强了各县(市)、各部门落实责任制的积极性。逐步建立健全科学的责任制考核评价标准和指标体系,结合地区实际,研究制定了《2019年党风廉政建设责任制考核方案》,逐步引入社会评价机制,通过日常检查与年度考核相结合、组织考核与党员群众评议相结合、实地考核与自查评定相结合的方法对被考核部门、单位进行检查考核,切实增强了责任制考核的操作性、针对性和实效性。

(二)进一步深化了领导干部廉洁自律工作。认真抓好了《廉政准则》的自查自纠工作。全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》,把住房、配偶子女从业、出国境、办理婚丧事等情况列入报告内容,进一步充实完善廉政档案建设。严格执行领导干部廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉、函询、罢免或撤换等制度。截至目前,全地区执行领导干部报告个人有关事项的2161人次,纪委负责人同下级党政主要负责人谈话193人次,领导干部任前廉政谈话683人次,诫勉谈话30人次。按照有关要求,坚决整治领导干部违规收受礼金问题。今年以来,全地区纪检监察机关共受理信访举报174件,立案24件,结案16件,给予党政纪处分25人,涉嫌犯罪移送司法机关处理的2人,挽回经济损失54万元。

(三)深入推进地区惩治和预防腐化体系建设。为构建起具有哈密特色的惩防体系,结合地区实际,研究制定了《哈密地区关于全面推行以权力公开透明运行为重点的廉政风险防范管理工作的实施意见》,通过“厘清权力事项、优化配置权力,明晰权力流程、透明权力运行,查找权力风险、评估风险等级,制定防范措施、落实防控责任,实施动态监控、强化后期处置”的五步工作法,进一步完善制度保障、程序运行、动态监控和考核评价等配套体系,形成覆盖全地区各级各部门(单位)的廉政风险防范管理工作网络。通过廉政风险防范管理工作的推行,各级、各部门(单位)的权力界定更加清晰、程序更加严密、信息更加公开、运行更加透明、监督更加有效,有效增强了风险防范的自觉性和主动性,进一提高了惩防体系建设的系统性和实效性。

(四)以党务公开为统领,全面深化了各类公开工作。哈密地区作为中央党务公开的联系点,我能积极协助主要领导,加强调查研究,积极实践,有序推进,确保党务公开工作取得实效,截止目前,地区1069个党组织全面推行党务公开,有力促进了地区和谐发展。一是健全工作机制。地区各级党委(党组)全部成立党务公开工作领导小组,分步骤、有重点、按要求有序推进党务公开工作。二是完善制度体系。建立党务公开领导责任制度、审签把关制度等多项配套制度,使地区党务公开工作进一步在制度化、规范化的轨道上运行。三是研究拟定了《中共哈密地委党务公开目录》,同时要求各级各类基层党组织的实际,编制细化了党(工)委、党组、党总支、党支部4个层面8个类别的党务公开目录,规范了公开的内容、形式、时限、范围。四是建立了“多种公开载体”。建立党务公开网、党务公开栏、大型电子显示屏、开通党务公开微博平台,根据公开范围和内容,通过党内有关会议、下发文件、定期通报、公示和设立文件查阅处、电子触摸屏、短信和公开电话等形式对公开内容全面进行公开。五是坚持以党务公开为统领,统筹推进政务公开、厂务公开、村务公开、公共事业单位办事公开,形成了各类公开相互补充、协调推进的党内民主建设工作格局。

(五)加强监督检查,保障和推动科学发展。一是会同领导班子成员共同研究制定了《哈密地区关于加强中央支持新疆经济社会发展政策落实情况监督检查工作实施办法》、《河南省对口支援哈密地区建设项目管理暂行办法实施细则》、《哈密地区开展加快转变经济发展方式监督检查的实施意见》、《哈密地区河南对口援疆项目监督检查联席会议制度》,加强对重大项目、重点工程的监督检查,严格执行纪律,确保财政投资安全、透明、高效管理和使用。二是加强了对地委行署重大决策部署、重点工作任务贯彻落实情况的监督检查。重点加强对地区为民办实事开展监督检查,保证了工作顺利推进。三是加强组织领导,扎实开展各项专项治理工作。认真组织开展工程建设领域突出问题专项治理、小金库专项治理等专项工作,取得显著成效。

(六)扎实推进基层党风廉政建设。把加强基层党风廉政建设纳入反腐倡廉建设总体部署,着力建立健全惩防并重的基层党员干部防腐保廉机制。农村党风廉政建设不断深化。深入推进了“四议两公开”工作法,强化了对农村集体资金、资产、资源的监管,促进了农村集体经济的发展。深入开展勤廉双述、“民主日”等活动,切实建立完善村民监督机制,保障村民知情权、参与权和监督权。积极推进社区党风廉政建设工作。全面落实《关于加强街道社区党风廉政建设的实施意见》,有效推动了社区党风廉政建设。深入推进“为民服务全程代办”工作。通过在县(市)部门、乡镇(村)、街道(社区)设立的代理窗口(代办点),为广大群众提供“一站式”便捷服务,受到群众普遍的欢迎。

(七)加强纪检监察组织建设和干部队伍建设。一是深入开展学习型机关建设,推动委局机关形成学先进、讲奉献、创佳绩的良好风尚。二是广泛开展岗位练兵、业务理论知识测试、跟班学习、挂职锻炼等活动,组织纪检监察干部深入学习新理论、新知识、新技能,全面提高队伍整体素质。三是按照自治区纪委的统一安排部署,大力加强县级纪检监察机关建设。四是认真研究、稳妥推进纪检监察派驻机构改革工作。按照《哈密地区地直部门纪检监察机构改革实施意见》,组建了4个地直纪工委、监察分局,改革现有的纪检监察机构派驻(出)方式,整合了监督力量,进一步加强地直各部门的反腐倡廉建设,促进地区党风廉政建设和反腐化工作深入开展。

作为副职,能全力配合书记开展工作,遇到重大事项,及时向主管领导汇报;认真执行民主集中制,在协助书记抓日常工作中,能充分听取班子其他成员的意见,加强班子成员之间的相互沟通、支持和配合,大事讲原则,小事讲风格,自觉维护班子团结和班子形象,集中集体智慧,增强班子决策的科学性和执行力。能坚持管理与服务相结合,关心干部职工的日常生活,尊重老同志,注重和培养锻炼年轻干部,不断增强干部队伍的凝聚力和战斗力。能坚持联系基层制度,深入基层和群众,帮助基层解决实际困难。

作为从事纪检监察工作的领导干部,我在日常工作和生活中,能严格要求自己,注重以身作则,带头遵守各项。

规章制度。

自觉遵守和维护宪法及法律、法规,坚持依法行政、公正执纪;严格遵守中央、自治区、地区关于廉洁自律的各项规定;始终坚持节俭办事,努力做好勤政廉洁的表率,在用车、住房、生活上没有违反有关规定,没有利用手中的权力为亲属和子女谋利;在查办案件和检查当中,做到了坚持原则,秉公执纪;在公务接待中,严格遵守廉洁自律制度,没有因为个人事项,用公款送礼或吃请。

虽然能重视理论学习,但学习的系统性不强,有时忙于工作,在学习的时间、质量上对自己要求不严、有所放松,以至于学习的深度不够;由于事务繁忙,有时在工作方法上存在急躁情绪;在激发干部职工积极性方面做的还不够细致深入,对此,我将在今后的工作中认真加以解决,努力取得让群众和组织满意的工作实绩。

纪检书记述职述廉报告

20xx年4月,我由xx镇镇长转任xx镇党委书记,来xx工作四个年头,任书记也一年时间,有县委县政府的正确领导和关心,有前三年工作的经历和基础,有干部群众的深厚情谊和大力支持,有新一届班子成员的密切配合,一年来,履行领导职能较为顺利,团结带领全镇上下圆满完成了县委县政府下达的各项指标任务,特别在财政税收、新农村建设、环境整治方面取得一定成绩,保持和发展了经济增长,社会进步,团结稳定的.良好局面。现在党委全面述职报告的基础上,着重就个人履职情况简要述职如下:

一、把全局,统全面。

作为党委书记,最主要的是把握全局,统领全面,这是履职的中心所在。在把握大局方面,一是认真贯彻执行党的方针政策,坚定正确的政治方向,牢记党的为民宗旨。二是遵照执行县委县政府指示精神,既实事求是,又因地制宜的贯彻落实,制定切实可行的发展思路,推动当地经济社会发展。三是不折不扣地完成县委县政府各个时期的重点工作任务,有困难克服,按要求落实。四是保持和推进经济社会发展的良好势头,保持和推进团结稳定的社会政治局面。在统领全面方面,一是统领党委、政府、人大主席团、政协联工委,坚持党委领导。二统领各项重点工作,使各项工作符合xx实际,符合上级要求。

二、夯基础,强党建。

作为党委书记,基层政权建设特别是党的建设应是首要任务,这更是我们党执好政的基础要求。为此,我在抓党的基层组织建设方面,一是整顿基层组织和镇村干部队伍,针对镇村干部存在的“四个不强”的问题,整顿思想作风,整顿工作作风,整顿纪律作风,针对村务、党务管理三个不规范的问题,开展找党员活动,“暖人心”活动,规范村务管理活动,加强阵地建设活动。二是抓理理论学习,坚持中心组,支部党员学习与自学结合,坚持理论联系实际,特别省委袁纯清书记重要讲话之后,把讲话精神的学习作为首要政治任务,用理论武装头脑,提高素质,指导实践,推动工作。三是抓阵地建设,棘针沟村新建870o村级组织和文化活动场所,三道村、景庄新建组织活动场所,上原村启动活动场所工程,同时对全镇其余9个支部进行粉刷,“三基”建设得到加强。四是抓干部作风,按照省委转变作风,狠抓落实的要求,大力转变干部作风,为全镇经济社会发展提供了坚强的组织保障。

三、抓经济,谋发展。

作为党委书记,我把发展作为最大的政治,把经济工作紧紧抓在手上。一是按照县委、县政府要求,实施“转型发展年”活动,实行项目负责制,创造优良环境,提供优质服务,实现新引进项目的新突破,投资5000万元的吉港水泥启动投产,投资5000万元的氮化硅项目已经落地;喜跃发公司和百城钢铁成为全县重点支柱企业。同时完成和推进了新农村基础工程、xx中学扩建和移动新村三期工程。二是坚持实施林果牧蔬生态旅游产业,完成余亩生态造林,红枣种植、生猪养殖、大棚蔬菜正在不断发展当中。三是积极组织开展生产自救,损失降到最低程度,全镇农村经济总量基本影响不大,虽有影响但势头依然良好。

纪检书记述职述廉报告

根据组织安排,20xx年1月开始,我主持常宁全面工作;5月份担任书记。一年来,我与市委一班人坚决贯彻上级党委政府制定的工作方针和部署,虚心听取本级人大、政府、政协的工作意见和建议,较好地履行了自己的职责。现将工作情况报告如下:

一、着眼于常宁实际,做对了八个事。

一年来,我与常宁市委一班人紧紧依靠广大干部群众,深入调查研究,审时度势,果断决策,做对了切合常宁实际的八个事:

1、根据常宁的发展态势和速度,确立了争创全省经济十强战略目标。这几年,常宁的发展速度比较快,xx年至xx年年,地区生产总值每年保持两位数增长,依次完成68.5亿元、87.2亿元,增长12.9%、15%。财政总收入每年以1亿左右的增幅攀升。xx年突破4亿元,居17位,经济综合实力进入全省20强;xx年年达5.23亿元,居15位。20xx年,为了进一步激发全市人民干事创业热情,实现全市经济新的跨越,我根据常宁的发展基础,结合常宁市情,确定了争创全省经济十强的目标。一年来,全市上下以争创全省经济十强为动力,围绕民生抓财政,围绕财政抓项目,围绕项目抓招商,围绕招商抓服务,扎实苦干,奋力拼搏,在经济发展上,打造了财政连续三年递增一个亿,财政收入三年翻一番的“常宁速度”:全年地区生产总值突破100亿大关,达到103.23亿元,增长10%。实现财政总收入6.22亿元,再增1亿元,增长18.8%。经济综合实力在全省名列14位。

2、根据突破产业集中度低、产品链条不长现实局限的需要,做好了铅锌产业规划。20xx年,我们聘请了中南大学两位专家教授担任政府的经济顾问,做出了锌产业和铅产业两个规划,确定了我市铅锌冶化和新材料产业发展目标和发展思路,至末期的20xx年,建成常宁铅锌冶化及新材料工业园,按照“政府引导、市场导向、环保领先、科技支撑”的发展思路,构筑以铅锌冶金为核心,铅锌铜金银铟和硫等资料全面利用的循环经济经济网络,以铅锌为原料,形成铅合金、高档铅酸蓄电池、热镀锌合金、高档涂料与化工锌粉等产品深加工产业集群。园区建成后,工业总产值可达150亿元、年利税可达15亿元,园区“三废”实现零排放。做好铅、锌产业规划,有利于延长铅锌两个拳头产品的链条,有利于形成上规模上档次的铅锌产业集群。

3、根据工业企业受冰灾和拉闸限电影响开工不足的情况,对企业实行休费三个月。因去年年初冰灾和电力、石油供应紧张等因素影响,我市工业企业曾一度面临生产周期缩短、运营成本增加、资金周围转不畅等实际困难。为确保企业实现全年生产目标,减轻企业负担,营造良好的发展环境,市委市政府果断决策,从去年7月8日起至10月8日止,对全市工业企业暂停收费3个月。在暂停收费期间,任何单位和个人,不得以任何理由和借口向企业收取各项费用。此举得到了全市各级各部门的理解和支持,受到了各企业主的交口称赞,提振了企业克服困难的信心。各工业企业在去年严峻的经济形势下,仍然基本实现了全年生产目标。我市财政税收在去年极度艰难的情况下,仍然保持了一个亿的增长速度,居全省15位。

4、根据理顺城市管理体制的需要,设立了4个城市办事处。这几年,常宁的城市化进程不断加快,城市面貌变化很大。目前,城区面积已经扩大到15平方公里,城区人口已发展到15万。为了顺应这个变化,突出“市”的特色,加强城市管理,提升城市品位,我们在城区设立了宜阳、泉峰、培元三个办事处,从松柏分设了水口山办事处。实践证明,这条路子是走对了。原来,城市座落在一个镇上,大家感觉不是很好。现在,城市座落在三个办事处上,大家都有了“市”的感觉,在城市的规划和管理上,我们都在按“市”的要求定位,城市的管理逐渐跟上来了,城市的品味也提高了。目前,办事处的职能已经明确,城市管理体制逐步理顺,我们力争通过两三年的努力,把常宁建设成省级文明卫生成市,宜居宜游的山水园林城市。设立水口山办事处,这就好比从衡山县分设出南岳区一样。随着京珠高速复线的贯通,水口山在衡阳、云集和常宁之间的作用会不断扩大。通过几年的努力,水口山办事处就会再造一个新水口山。

5、根据对公共财政、公共产品的科学理解,率先开通免费公交、试水免费高中。财政来自民众,用于民生。财政的职能主要在于弥补市场在资源配置、收入分配、稳定经济和促进发展等方面所存在的缺陷。对于市场能有效发挥作用的领域,我们的财政要退出,不再介入。对市场难以触及或者难以发挥作用的公共产品、公共服务、公共管理等,我们的财政,要主动“补位”。一年来,我始终把改善民生作为一切工作的出发点和落脚点,把有限的财力用到改善民生上。20xx年,是我市改善民生、社会事业全面发展的一年。我市继办好为农民代交农业灌溉水费、代交参合基金、投资兴建乡村公路、化解教育前段债务、购买岗位解决零就业、解决农村安全饮水问题、城乡低保扩面提标、推进环境保护、提高乡村干部待遇等十多件事情后,于去年7月1日,投入700多万,在全国率先开通了城市免费公交车。开通免费公交,既节约了能源和资源,又保护了生态环境,既规范了交通秩序,也发挥了公共财政改善民生的作用,受到了市民的一致拥护和各方面的好评,产生了良好的社会效益,取得了预期效果。实践证明,开通城市免费公交,决策是正确的,是深得民心的。为促进教育公平,针对部分困难学子就读高中难的问题,20xx年9月,我市在全省率先启动了免费高中教育,恢复了常宁六中。把常宁六中定为公办性质、民办管理的普通高中学校,学校从校长、行政管理人员到教师,全部采取“聘任制”,学校自主招生,学生入学享受义务教育的待遇,教师工资福利由市财政负担。家庭困难学生到常宁六中就读高中,不仅学费全免,还可享受一定的生活补贴。目前该校生源稳定,学风校风良好。

6、根据对冰雪天气长期性和危害性的判断,超前启动了抗冰救灾。20xx年初,我市遭受了南方特大冰雪灾害。我们超前决策,科学指挥,一线奋战,把灾害损失降低到了最低限度。常宁在湖南省内第一个启动自然灾害紧急预案。气象、公安、交警、劳动、安监、物价、商贸、粮食、自来水公司等部门天天编发短信提醒市民防冻防灾。1月21日、31日和2月23日,我们先后三次紧急召开全市性抗冰救灾工作会议。1月24日晚,实行抗冰救灾干部包干负责制。第二天,所有领导、干部沉下乡镇、村组,查灾情,商对策,帮助群众抗灾。在冰冻雪灾未解除之前,各级各单位一律不得放假;单位负责人一律不得离岗;一切与抗灾救灾无关的会议和活动都要停止,各单位及负责人的信息通讯要24小时畅通。冰灾期间,常宁无一起重大交通安全事故,无因灾挨冻受饿而死亡一人,无一起哄抬物价现象,无一起非正常上访和堵路堵桥事件,无一个学生失学。

7、根据建设“教育强市”的需要,建立了人大、政协监督、政府督导的督学督导体系。一年来,我们始终把教育放在优先发展的战略地位,建立了三个教育监督体系,强化了教师队伍管理,教育强市战略落到了实处。一是建设好人大监督体系。重点组织人大代表监督教师到岗到位、教育管理的情况,教育经费专项使用情况和学校周边网吧整治情况。二是建设好政协监督体系。重点监督教师教学情况,督促各学校建立家长委员会,并对教师满意度进行测评,每个学期家长和学生对教师的测评不得少于2次。三是建设好政府督导体系,督学为本,督政为辅。在去年的教育工作会议上,我们根据教育督学测评情况,对工作极不负责、教育教学成绩相当差的教师,实行了末三位淘汰。被淘汰的教师待岗期间只发生活费,并将名单在常宁电视台、《常宁报》上公示。广大教师的责任感不断增强,教育教学的积极性不断提高,常宁的教育教学质量有了新的喜色。去年我市高考在考生基数几乎没有增加的前提下,本科二批及以上上线人数达1090人,首次突破千人大关,得到社会各界高度评价。

8、根据坚持“三个不吃亏”用人导向的需要,提拔调整了一批干部。去年,省委张春贤书记提出要坚持“不能让综合素质高的人吃亏”、“不能让干事的人吃亏”、“不能让老实人吃亏”的用人导向。一年来,我认真贯彻《干部任用条例》,认真贯彻省委的干部选拔任用原则,坚持注重实绩、群众公认的用人导向,大胆启用有实绩、敢负责、品行好的干部,严格履行选任程序,增强干部选任工作的透明度和开放性,提高了干部选任水平,营造了干事创业的良好氛围。20xx年,根据工作需要,我市共调整科级干部3批次435人,其中提拔126人,平职异动224人,免职18人,到龄改任非领导职务67人。常宁改革发展的实绩证明,我们坚持的用人导向是完全正确的,选任的干部是有能力的,是值得人民信赖的。

二、致力于经济持续增长,做好了四个事。

顶住了特大冰灾、拉闸限电、环境保护和金融危机等压力,突出项目建设,主动做好四件事,继续保持又好又快发展势头。

1、扶持13个500万税、26个100万税的工业项目。把39家规模企业作为骨干财源来抓,实行市级领导联系规模工业企业制度,确保个个项目有领导抓,个个领导有项目抓,并坚持每个季度对规模企业和项目调度一次,在市几家班子中形成了齐心协力抓工业的氛围。同时,实行企业特派员制度,为企业输送了一批优秀的管理人才、技术人才。一年来,积极帮助企业开展抗冰救灾,尽快复产达产;帮助企业上马延长产业链、循环生产、节能减排等技术改造和整合资源的项目;帮助企业扩张,并在融资和供地上大开绿灯,提供一切便利。例如,扶持宏兴化工扩建了硬脂酸钙、硬脂酸锌、高纯度氧化锌、无尘无毒复合热稳定剂等生产线,即使面临金融危机冲击,该企业12月份一个月的产值仍然达到xx万元,铅盐等系列产品打入了日韩等国际市场。

20xx年3月8日,根据组织安排,我任中共。到任后,立即深入基层、深入一线、深入群众,认真调查研究,熟悉情况,开展工作。在省委政府和xx市委市政府的正确领导下,在xx市四个班子同志的大力支持下,我和荥阳全体干部群众一起,以党的xx届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神为指引,围绕“抓改革、强投资、调结构、求提升”总体要求,以党的群众路线教育实践活动为动力,以“三大主体”工作为统揽,以开放创新为主战略,抢抓机遇、锐意进取、务实为民,保持了经济持续健康发展、社会和谐稳定。

一、把握大局,锐意进取,提高科学发展水平。

和xx市委一班人,牢牢抓住中原经济区、郑州都市区建设的机遇,坚持一张蓝图绘到底,一心一意谋发展,从转变作风抓起,从重点工作突破,带头分包重点工作,带头一线推动工作,保持了荥阳经济社会科学发展的良好态势。元至11月,预计全市规模以上工业增加值完成298亿元,增长11%;固定资产投资388亿元,增长19.5%;社会消费品零售总额163亿元,增长14.7%;公共财政预算收入24.6亿元,增长38.9%。公共预算收入总量位居五县市第四位,公共预算收入增速、税收增速(33.84%)和税收质量(70.78%)均位居五县市第二位。荣膺20xx年度中国中小城市综合实力百强县(市)第61位,最具投资潜力中小城市百强县(市)第36位。

(一)坚持城乡统筹、以人为本,新型城镇化建设科学推进。持续完善路网工程。荥阳8条市区通镇区道路、26条镇区通社区道路全部建成,5个高速公路出入市口连接道路整治项目全部完成;g310、s232等4条国省道改建前期全面启动;生态廊道完成绿化1300万平方米。完成林业生态市营造林工程2.1万亩,完成xx市创建国家森林城市承担任务。加快棚户区改造和安置房建设。开工建设四类社区项目50个,累计启动大棚户区项目36个,开工建设安置房319.01万平方米,建成140.33万平方米。其中纳入省市台账的15个棚户区项目开工14761套,占任务的108%。开展“百日攻坚”活动,取得明显成效。统筹推进特色商业区建设。建成餐饮特色街、居民安置房15万平方米,36万平方米综合服务区正在施工;同步抓好特色商业区招商工作,出台生产性服务业招商引资优惠政策。积极推动健康园区发展。“三院一校”、索河整治、万山地质文化产业园等项目加快建设;高铁郑州西站更名获批,站房及中心广场建成。

(二)坚持转型升级、集聚集约,现代产业体系加快构建。全力加快新型工业化进程,深入开展企业服务、工业技改年活动。完成工业投资198.6亿元;规模以上工业企业主营业务收入1470亿元,装备制造业实现销售收入820亿元。新材料产业园区,开工在建白鸽迁建等产业项目17个,四维特种材料试生产运行。省级荥阳产业集聚区,新开工和在建续建产业项目23个,完成投资82亿元,增长18.2%;规模以上工业主营业务收入260亿元,增长9.2%;荣获全省“十快”和xx市“两强”产业集聚区。着力提高服务业发展水平,谋划打造沿黄旅游产业带,中原文化影视城道具楼等建设完成;孤柏渡飞黄景区成功创成4a景区,洞林湖生态旅游区农夫庄园一期投用。全年接待游客人数740万人次,实现旅游总收入2亿元,分别增长10%、20%。大力发展都市型现代农业,粮食总产量32.96万吨。“一带五区”都市型现代农业示范区建设有序推进,规划建设现代种子科技示范园,新增河阴石榴种植2800亩、绿色蔬菜种植9000亩、水产养殖3万亩,建成小麦种子生产基地8万亩。

(三)坚持条块融合、务求实效,长效机制持续深化规范提升。继续围绕“深化规范提升”主题,结合群众路线教育实践活动及当前中心工作,围绕解决信访稳定、安全生产、违法建设等问题,坚持“四融合”工作法,强化考核追责,加强三支队伍管理,加强“双基”建设,不断提升社会治理创新水平。网格化管理录入平台信息26.1万起,办结率达99.4%。

(四)坚持扩大开放、深化改革,发展内生动力不断增强。重点项目顺利推进。完善重大项目推进例会、首席服务官等制度,37个省市两级重点建设项目,年计划投资108.5亿元,累计完成投资174.5亿元,占年计划投资160.8%,国际工程机械产业园等34个项目开复工。招商引资成效显著。全市引进域外境内资金112.4亿元,增长8%;实际利用外资1.2亿美元,增长10.8%。签约引进投资35亿元的中原经济区南车轨道交通装备制造基地等超亿元项目20个,总投资116.6亿元;跟踪在谈电梯产业园等项目47个;谋划对接中煤科工、军民融合产业园等项目22个。要素保障持续增强。加快建设创新创业综合体和规划展示馆。加快投融资体制改革,8亿元城投债券成功发行。积极开展存量闲置建设用地集中清理处置专项行动,成效显著。顺利完成行政审批事项清理优化工作,由原来的208项削减保留至152项,压缩审批环节126个。

(五)坚持共建共享、改善民生,社会大局保持和谐稳定。社会事业全面发展。民生实事工程基本完成;完成小学计算机教室装备,建成3个小区配套幼儿园。市卫生服务中心正式投用,环翠峪卫生院医技综合楼完工,唐垌等两家农村社区卫生服务中心提前竣工。开工建设公租房510套。农村劳动力转移就业2.2万人,新增城镇就业6812人,发放小额担保贷款1亿元。环翠峪等易地扶贫搬迁工程顺利推进。坚持生态文明,加强环境保护,扎实开展农村人居环境综合整治。省级文明城市年度考评顺利通过。社会大局和谐稳定。充分发挥网格化作用,严格落实“四包一”等制度,我市群众赴上三级访同比起数、人数分别下降21%、11%。在xx届四中全会、apec等重大会议活动期间,xx市信访稳定工作受到省通报表扬。扎实推进“四严一创”,强化社会管理综合治理。成功处置中铝河南分公司第五赤泥库管涌事件,得到省、xx市一致肯定。

(六)坚持夯实基础、强化保障,党的建设扎实推进。加强领导班子和干部队伍建设,积极推进“三型”党组织建设,加强市委中心组学习,选派县处级干部和部分科级领导干部赴上海复旦大学进行集中培训。为加强干部历练、推进消职工作,分两批选派61名优秀科级干部到基层、“三大主体”工作一线培养锻炼干部。树立注重基层一线、注重干部实绩的用人导向,公开选拔司法局、旅游和文物局正职。严格党内制度,全面贯彻民主集中制,规范市委常委会议事规则和决策程序。凡是重大决策、干部任免、重大项目,都坚持由常委会集体研究决定。用好批评与自我批评武器,推动班子党内生活常态化。加强基层组织建设,对村(社区)党组织书记暨党务干部等500余人进行集中培训(中层干部20述职述廉报告)。加大村(社区)活动场所新建和改扩建力度。全市29个软弱涣散村级党组织全部完成整顿。扎实开展村级组织换届选举工作,12月20日前全部完成。深入40个省市级贫困村开展“挂包驻联”帮扶活动。落实党风廉政建设责任制各项规定,坚持党委主体责任和纪委监督责任,严格落实中央八项规定和省市要求,开展反腐倡廉教育,创建xx市级廉政文化示范点6个;开展职能部门“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动,提升服务水平。加大案件查办力度,共受理群众信访举报153件(次),立案191件191人。认真落实中央巡视整改工作,34个整改事项多数已取得明显成效。尤其是超职数配备干部消化工作,我市共消化公务员(参公)单位超配科级领导干部职数307个、事业单位119个,顺利完成整改任务。有效提高保密工作水平,突出对重点人员、重点部门、重点文件的管理,举办全市保密干部全员培训班,确保了党和国家信息安全。建立完善工作推进机制,从抓制度、抓作风入手,成立11个市级重点工作领导小组,党政领导分别任组长和常务副组长,带头狠抓工作落实。

二、真抓实做,精心组织,扎实开展党的群众路线教育实践活动。

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“一学三促四抓”为主线,坚持“六个贯穿始终”,聚焦“四风”,对照焦裕禄精神和“三严三实”要求,扎实深入开展群众路线教育实践活动,得到中央督导组和省委督导组的充分肯定。一是丰富学习形式。采取专家授课、观看教育片、开展大讨论、实地考察、先进事例报告会相结合的方式,促进党员干部坚定理想信念,筑牢思想防线。二是坚持开门搞活动。通过书面征集、会议征集等多种形式,针对两代表一委员、老干部等不同群体,面向社会广泛征集意见建议。三是坚持创新载体。打造环翠峪红色教育基地;开通“书记连民心短信平台”,切实提升解决问题效率和为民服务水平;开展以“十个一”为主要内容的“五带头五表率”主题实践活动,每位常委带头联系一个企业、化解一批信访案件等。举办依法行政系列大讲堂,提升依法行政能力。四是坚持立行立改。周一至周五工作日期间中午不饮酒,4月1日开始实行,效果很好;从四个班子领导做起,带头加强值班;开展经济建设环境专项治理,严厉打击干扰项目建设的各种违法违纪行为,营造良好环境。11月9日召开教育实践活动总结会议,对巩固和扩大活动成果、加强党的作风建设进行再动员、再部署。

三、严于律己,以身作则,切实加强廉政建设。

(一)落实主体责任,深入开展廉政建设。认真履行党风廉政建设主体责任,把党风廉政建设同各项中心工作同部署、同落实,坚持“书记抓、抓书记”。带领各级领导班子和领导干部履行“一岗双责”。大力支持纪检监察机关履职履责,落实“四会一课”等廉政制度,深入推进廉政风险防控、党务政务公开、县委权力公开透明运行等工作,坚决支持纪检监察机关查办案件。

(二)贯彻民主集中,自觉接受纪律监督。每周一召开市四个班子主要领导碰头会,按规定召开市委常委会,重大决策一律提交集体研究确定。带头遵守党的政治纪律,贯彻中央八项规定、省委政府20条意见、xx市委市政府20条规定,在“三公”经费、职务消费、办公用房、公务用车等方面,严格按照规定执行。家人及亲属没有在企业兼职、领取报酬现象。

(三)落实“三严三实”要求,倡树清风正气。严明守纪,保持敬畏心。坚定理想信念,坚持讲大局、讲原则、讲纪律,恪守廉洁底线。防微杜渐,保持警惕心。正确处理讲人情、讲友情、讲义气与讲原则、讲纪律、讲党性的关系,约束自己的一言一行、一举一动,防微杜渐,恒守自洁,堂堂正正做人、干干净净做事、清清白白做官。淡泊宁静,保持平常心。从小事做起,严格要求自己,守住欲望关、守住爱好关、守住亲情关、守住社交关。

四、笃学勤思,深入基层,努力提升自身素质。

始终把勤奋敬业、履职尽责作为做好工作的基本要求,始终把加强学习、调查研究作为提升素质的必经之路。坚持参加市委中心组学习,深入学习领会党的xx大三中、四中全会精神,认真学xxx省委和xx市委重要会议精神,深刻领会、努力践行。深入开展“下基层、摸实情、办好事、解难题”调研走访活动,围绕经济社会发展的难点、群众反映的热点问题,围绕市委中心工作和经济社会发展中的重大战略问题,掌握第一手资料,在大的决策制定前和实施中,我坚持深入基层和群众进行调研,以“知民意”,从而更好地“谋民利”。

近一年来,虽然取得了一些成绩,但与上级要求和群众期望还有差距。比如,在新型城镇化、产业发展过程中,破解土地、资金瓶颈的办法还不够多,效果还不够好。今后工作中,我将继续深入学习贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神,以及系列重要讲话精神,着眼于适应经济新常态,突出让人民群众生活更美好,持续深化推进“三大主体”工作,抓改革创新、强投资开放、促结构转型、求民生改善,全面提升发展质量和水平;进一步把好方向、带好队伍,加强调研、深入群众,以更加振奋的精神,更加过硬的作风,更加有效的举措,继续为荥阳发展、为郑州“三大一中”战略的实施,贡献自己的力量!

高中纪检副书记述职述廉报告

我自2008年以来担任**镇党委副书记、纪检书记、政法书记,按照党委的分工,我分管纪检监察、综合治理、社会治安、维护稳定、防范、统战、民族宗教、司法、法庭、派出所、法律服务所和信访等工作。两年多来,在上级领导的关心培养下,在镇嘎查两级干部的大力支持下,勤奋学习,努力工作,廉洁奉公,扎扎实实地做好各项工作。

一、重视学习,做到用理论指导实践。

在工作的同时,坚持安排时间系统学习,主要学习“三个代表”重要思想、十七大和十七届四中、五中全会精神、科学发展观、党的各项方针政策及法律法规,做到集中学与自学相结合,并坚持做学习笔记,不断提高思想政治素质。在加强政治学习的同时,还认真学习业务知识,2010年7月开始,在**进行了为期三个月的挂职学习,通过学习,使自己的基础业务水平有了很大的提高,能够做到以与时俱进的思维方式和工作方法,行使党和人民赋予的权力。

二、脚踏实地,做到分管工作有新突破。

我时刻牢记自己是人民的公仆,做好工作是一种责任,踏实做好组织分工的每一项工作。

(一)综治维稳及平安建设工作。

种调解手段,认真开展社会矛盾“大排查、大调解、大整治”活动,切实有效的把矛盾纠纷解决在基层、化解在内部,把隐患解决在萌芽状态,做到了矛盾不积累、不上交、不激化。六是创新管理机制,不断提高社会闲散青少年、刑释解教人员、社区矫正对象、流动人口等特殊群体的教育、管理和服务援助工作。

(二)党风廉政建设和纪检监察工作。

坚持以科学发展观为统领,深入贯彻上级纪检监察工作会议精神,认真贯彻落实市委、市政府“三重一大”规定,严格执行党风廉政建设责任制,建立健全惩防体系建设,积极开展廉政文化宣传教育和阵地建设,切实纠正弄虚作假、与民争利和损害群众利益的不正之风,努力为全镇健康发展创造良好的环境。一是狠抓干部队伍建设。坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,从“领导抓”和“抓领导”入手,建立健全了党风廉政建设组织领导机构及责任制。进一步加强对干部职工日常工作的监督、检查,细化量化了各项考核考评制度和奖惩制度。二是狠抓制度建设。以“三重一大”事项为重点,严格落实和执行党风廉政建设各项制度。三是狠抓廉政文化建设。打造旗级廉政文化建设示范点8个、廉政文化建设示范户10个。同时,结合那达慕大会、敖包祭祀活动日等大力打造具有民族特色的廉政文化。四是狠抓信访案件查办。认真对待每一个信访案件,千方百计予以解决,不拖拉推诿,同时,有组织地认真做好下访工作,消除各种矛盾隐患。自上任以来,共受理群众来信来访20件,发放、返还、追回各类款项45万余元。

三、防微杜渐,做到时刻紧绷廉政这根弦。

自上任以来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》以及效能建设的规定。凡要求下面做到的,自己首先要做到;要求别人不做的,自己绝对不做。堂堂正正做人,清清白白为官,真正做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉政。坚持按照“三个代表”重要思想和“两个务必”的要求,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,时刻用共产党员的高标准严格要求自己,约束自己,增强拒腐防变的自觉性。在工作中,我不断总结归纳,得出几点体会:一是怀揣一面镜。即时时刻把教育工作放在优先和突出位置,通过经常性教育、警示教育等多种形式,让每位党员干部反复对照和解剖自己,懂得了哪些事该做,哪些事不该做。二是筑好一道墙。把制度建设当作一道不可逾越的围墙,切实做到不越雷池、不出警界。三是把好一杆秤。想问题办事情要公正、公平、公开。四是打开一扇窗。凡事力求公开透明,不搞暗箱操作。五是不留一点情。坚持原则,不惜亲护友,对违反原则的人或事不留情面,坚决予以严肃查办。

四、不足之处及今后努力方向。

自上任以来,在工作上取得了一些成绩,但反省自己的思想和工作,还有很多不足和问题。一是理论学习还不能持之以恒,运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。二是领导水平和对外协调能力还需在今后工作中,进一步加强。

三是防微杜渐意识不够强,对一些小问题上有所放松。如有时因碍于所谓的“面子”参加宴请等。

针对自己的不足和问题,今后我一定要认真反思,虚心接受组织与同志们的批评。今后,我将在以下几方面进行努力:

一是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。二是改进工作作风。要从日常事务中超脱出来,经常深入基层检查指导工作,切实帮助基层解决实际问题,不能局限于听汇报、看材料,要深入实际,从中总结经验和发现问题。三是认真履行职责、竭尽全力做好工作。要奉先垂范,时时处处牢记自己肩上的责任,爱岗敬业,把各项工作抓到实处。四是严格自律。少些应酬,多抓工作,少说空话,多干实事,尽职尽责,忠于职守,踏踏实实、勤勤恳恳地工作,争取在今后的各项工作中有新的突破。

纪检书记述职述廉报告

在县委、县政府的正确领导下在局班子成员和局属各单位、各部门全体干部职工的大力支持和积极配合下本人不断加强学习沟通尽职尽责廉洁奉公较好地完成了本职工作和组织交办的各项工作任务现将本人一年来担任林业局纪检书记职务以来的工作进行述职报告如下:

一、今年纪检监察工作开展情况。

(一)认真履行职责,深入推进党风廉政建设和反腐败工作。

坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,以廉政监督为举措,实施党风廉政建设与业务工作两手抓,促使我局党风廉政建设工作取得实效,纪检书记的领导述职述廉报告。

1、党风廉政建设责任制得到认真贯彻落实。把建立健全各项规章制度作为关键问题,及时召开会议,传达贯彻上级会议精神,安排部署本局反腐倡廉工作,并按照党风廉政建设责任制的规定研发工作要点、制定落实措施、层层签订责任书,并责成各股室也相应制定了规章制度,使党风廉政建设责任制的工作机制和责任体系得到了全面建立。为从源头预防腐败的发生打下了基础。确保了目标任务明确、保障措施得力、领导责任落实。

2、党风廉政教育富有生机活力。把加大反腐倡廉教育放在各项工作的首位,以“解放思想、更新观念”和“创先争优”活动为载体,把廉政勤政教育活动、廉政文化进机关活动与局创佳评差活动、争做六好职工活动有机结合起来,不仅使党风廉政教育更加充满了生机与活力,而且使广大林业工作人员的思想道德防线、警示训诫防线、党纪国法防线进一步建立,尤其使各级领导干部廉洁自律和廉洁从政的意识普遍增强,年内,在各直属单位领导班子成员中未发生或发现违纪违法行为。

(二)狠抓工作落实,不断开创反腐倡廉工作新局面。

1、狠抓信访工作,维护林区和谐稳定。保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,严格执行和维护党的政治纪律,坚决抵制各种错误思想和言论;变被动接访为主动下访,深入基层化解各类矛盾;及时采取有效措施处理来信来访件,努力做到信访问题不积压、不推诿,切实推进了林业党风廉政建设。

2、强化责任意识,违规违纪行为得到有力查处。把惩治违规违纪违法行为作为推进反腐倡廉建设的根本性措施来抓,不断强化“两手抓、两手都要硬”意识,局纪检组采取了停职、停岗、停薪、接受诫勉谈话等方式,对违规的执法人进行批评教育,督促违规执法人员开展自我批评,深刻反省和检讨,挖除思想根源。年内查结纪检监察案件1件,处理股级干部一名,在林业系统起到了很好的警示效果。

(三)履行岗位职责,中心工作呈现亮点。

1、抓好党员干部廉洁自律工作。一年来,认真组织干部职工学习了《党章》、两个《条例》和积极参加了县举办的各项活动。同时,在各种会上经常教育全体干部职工正确看待权利观、利益观。重点加强对森林公安干警、林政执法人员和木材检查站人员的教育,让他们依法执法、公正执法、廉洁执法、文明执法,激发职工时刻严格要求自己,模范遵守党纪国法和廉洁自律的有关规定,领导述职述廉报告《纪检书记的.领导述职述廉报告》。今年通过开展“党风廉政教育月”、民主生活会、“解放思想、更新观念”和“创先争优”等活动,全局党员干部整体素质得到了明显提高。

2、做好来信来访接待和违纪案件的查处工作。一年来,从纪检监察室接待群众来电来访中,涉及了林业部门工作事项,我都从有关规定入手,及时派员并带队深入调查落实和答复,对案情十分复杂,责成由森林公安分局按照办事时限要求负责调查处理,全年共受理群众来访3件,3件3人已办结;收到群众信访信件、电话举报10起,也均已办结;信访室转来信访1件,办结1件,所有信访件达到办结率100%今年从政府综合部门、人大代表、政协委员、涉林企业业主和基层干部中疏理并办理出提案或建议达20多件,各代表满意率达100%。

3、巩固纠风治乱取得的成效。为巩固纠风治乱取得的成果不反弹,责成森林公安、林政执法、森林检疫的办事程序,收费项目、标准实地公示公开,对木材检查站的公示项目重新规范,严格执政上岗,今年局纪检监察室先后三次深入木材检查站检查工作,按照《行政许可法》认真开展机关效能建设,严格行政审批制度,使全局工作作风有很大的转变,大大地提高了工作效率,增强了服务意识。

(四)加大监督力度,妥善解决群众关心的热点、难点问题,着力提升服务水平。

1、严格管理各项惠农资金。一年来我一直把涉林重点工程项目作为监督内容,在退耕还林工程和生态公益林中,严格按照有关要求实施,监督资金使用与落实,使农民的有关补偿政策真实到位。

2、对工程领域资金使用进行监管。根据《江西省工程建设领域突出问题专项治理检查工作方案》等文件精神规定,我局加强对“一大四小”林业建设各绿化工程进行严肃认真的自查和项目监督力度。

3、强化为林农服务意识。我局结合工作实际,强化了机关效能建设,优化了工作环境,木材检查站、林政投、野保站、森防站、办证中心、办公室及基层站、场,对各自的审批项目与服务内容进行了自查,并向社会作出公开承诺。今年,共办理各类林业行政许可达160多件,即办件办结率达100%;举办了二期高产油茶栽培技术培训班,分发了大量技术手册,扩大了种植群体;以带观念、带信息、带技术为主线,开展文明结对帮扶工作;开展了林业技术员包乡林业生产指导服务活动,达到了规范行政行为,提高工作效率,改进工作作风的目的。

4、规范涉林项目建设,督促做好为施工方办理林地征、占用手续。

5、山林纠纷调处工作扎实细致。积极调处、化解山林纠纷,确保了全县林业的和谐稳定。在我分管山林纠纷的一年内,全县已排查各类山林纠纷11起,形成书面调解协议10起,明晰权属2800余亩,其中解决了几起历史遗留下来的老大难问题,为村组、林农解决了实际问题,促进了农村林业秩序稳定。

(五)个人廉洁自律方面得到了进一步的加强。

我本人能够从大局出发,加强学习,切实提高对抓好党风廉政建设工作的重要性和紧迫性的认识,勇于认真开展批评与自我批评,以找准自身存在问题,促进工作为目的摆正自己的位置,不越权不越位,对需要办理的重大事项进行了申报。在实施履行中本人能够做到了“三个管住”:一是管住自己,二是管好亲属朋友,三是管好下属单位。

二、下一步的工作打算。

一年来,我虽然做了一定的工作,取得了一定的成效,但离上级的要求还有很大差距,广大人民群众对我的工作也还有不满意的地方,对干部职工的党风廉政建设和反腐败工作宣传教育还不到位,个别群众关心的热点、难点问题一时难以解决,自身建设有待加强等,所有这些问题都有待于下一步工作中加以解决。

1、继续深入学习上级有关党风廉政建设和反腐败工作的相关文件精神。

2、认真履行好教育、制度、保护、惩处四大职能和抓好领导廉洁自律,查办案件、纠风和行政执法监督“三项”工作任务。

3、抓好班子和下属支部的建设,继续推行党风廉政建设责任制。

4、认真解决群众反映的热点、难点问题,做好信访接待工作,按时上报各种信息材料。

高中纪检副书记述职述廉报告

工作。一年来,在组织的培养和领导的关心下,承蒙同事的配合、帮助和支持,本人尽职尽责,工作中取得了一定的成绩,得到了组织的肯定和群众的认可。现将一年来的思想、工作和廉政情况汇报如下:

一、注重学习,在提高自身素质上下功夫。

一是注重修养。作为负责管理、指导和协调全市保密工作的保密局长,不仅要有较高的理论素养和较强的工作能力,还要具有政治敏锐性和政治鉴别力,善于从政治上观察、思考和处理问题,要不断拓宽知识面,改善知识结构,不断提高自身的综合素质。特别是到检察院任纪检组长,更要注重提高自身思想政治素质。因此,一年来,本人认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入领会党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,并在实践中自觉加以贯彻和运用。本人积极组织办公室的每月夜学,在市委办,作为一位老同志,而且又是支部书记,我觉得自己更应该起带头表率作用,给年青人以榜样,尤其是通过参加保持共产党员先进性教育活动,使我的思想政治素质有了很大提高,明确了开展党员先进性教育的重大意义,增强了改造“三观”的紧迫感,明确了作为一名党员领导干部在保持先进性上存在的问题和差距,增强了落实先进性要求的坚定性。作为一名党员领导干部,特别是纪检监察干部,更应该始终牢记党的宗旨,要始终坚持“立检为公,执法为民”思想,自觉做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用。到了新的工作岗位,作为一名新任领导干部,我更加注重自身的修养,以一身正气去鼓舞人士,努力打造团队的凝聚力、战斗力。通过不断的学习和教育,本人增强了大局意识、责任意识和服务意识,进一步树立科学的发展观、牢固的群众观,真正做到关键时刻不动摇,大事不糊涂。

二是注重学习。本人力求在繁忙的工作之余,尽量抽出时间,多看报纸、杂志和理论书籍,认真做好读书笔记,不断的积累知识,充实自己,完善自己。在学习中十分注重学习和工作实际的结合,力求使学与用、知与行、说与做达到统一。到了新的工作岗位,需要自己学习的内容很多,需要做的工作不少,特别是法律方面的知识太薄弱,为此,到检察院工作后,我立即报考了电大法学本科,利用一切空余时间,学习有关检察业务和纪检监察业务,尽快熟悉本职业务,更快适应新的工作岗位,更加主动地开展工作。

二、爱岗敬业,履行职责,尽心尽力做好工作。

一年来,本人立足本职,在做好保密工作的同时,积极协助办公室领导负责支部和后勤接待工作,并认真组织开展保持共产党员先进性教育活动,在党员先进性教育活动中,紧密联系办公室党员队伍的现状,努力解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的问题,在提高党员素质、改进工作作风上下功夫;在结合实际、解决实际问题上下功夫,力求活动取得实效,切实提高机关党员干部的政治素质和服务意识,发挥党员干部的先锋模范作用,为围绕中心、服务大局,推进市委各项重大决策部署的贯彻落实等方面做了大量卓有成效的工作。通过多种工作的锻炼,自己的理论素质、思想水平、工作能力和组织协调能力有了很大提高。

(一)保密工作。

一是继续做好普通高校和自学考试的保密工作。一年来,我先后四次组织人员对教育局试卷保密室进行保密检查。在检查当中,一方面对考务人员、试卷管理人员进行保密法制教育,督促教育部门与相关涉密责任人签订保密协议书;另一方面对考试试卷的交接、运送、保管、领取过程进行监督,并到考试现场进行巡视指导,保证了国家教育考试的顺利进行。

全。

管理办法和措施,配合市政府信息中心做好信息保密管理工作,建立文件公开发布的审查制度和严格的上网信息登记制度。由于工作到位,自“中国某某”政府门户网站运行以来,未发现有秘密文件上网和违反保密规定。同时重点对全市涉密计算机上国际互联网开展不定期的保密检查,指导上网部门、单位制定上网信息保密管理规定,落实安全保密措施,加强对上网人员的保密教育和管理,提高上网人员的保密观念,增强防范意识,确保了在公共信息网上不发生泄露国家秘密。

四是对我市使用1:1万、1:5万、1:10万地形图的单位进行了保密检查。针对丽水市移动公司在房子搬迁中,将60多幅地形图丢失,造成重大泄密的案例。重点对我市使用1:1万、1:5万、1:10万地形图的单位进行了保密检查。通过检查,我市总体情况还是好的,但也有个别单位对国家秘密测绘成果保密不够重视,制度不健全,借用、交接、销毁无手续,工作不规范,领取国家秘密测绘成果不入档且随意存放等漏洞,并及时予以纠正。

五是进一步加强传统工艺青瓷技术的保密管理。今年我协助市外事办接待了日本、韩国等青瓷访问团7批,计100多人,并切实采取措施加强对某某青瓷等传统工艺技术的保护,确保了我市传统工艺青瓷技术秘密的安全。

(二)支部工作。

作为支部书记我主要在协助办公室领导抓好党员干部队伍建设,提高干部队伍的整体素质上下功夫。一方面,我从办公室的作风建设和制度管理入手,建立健全有关规章制度,完善各科室岗位目标责任制,积极开展“内强素质、外树形象”和保持共产党员先进性教育活动,加强办公室人员的管理,改进工作作风,提高服务质量,积极倡导“能吃苦,干得好、讲奉献,守纪律”的风气,塑造办公室的良好的整体形象。另一方面,积极开展创建学习型机关活动,强化政治理论、政策法规、工作业务和道德修养等方面的学习,制订中心组理论学习计划,党支部学习计划、党员电化教育、夜学制度和“四个一”等制度,组织党员学习“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届三中、四中全会精神和《党内两个条例》等。分别邀请市领导和部门领导作专题辅导,以提高干部队伍的理论水平和工作能力。同时,充分利用“七一”、春节等节假日,组织办公室人员及家属到郊外开展丰富多彩的党员活动。平时我对办公室的同事和离退休老同志比较关心,尽自己所能帮助他们,让他们时刻感受到办公室领导和支部的关怀。努力做好党员的发展工作,增强党组织的活力。认真开展“双争”活动,做好先进党员的评比和优秀党员的推选工作。

(三)后勤接待工作。

按照“热情、周到、安全、节俭”的要求,在接待工作中严格执行有关标准、规定,杜绝铺张浪费,实行用餐登记审批制度。宁可牺牲自己休息时间,也要全力把领导和来宾的接待工作做好,树立好办公室的良好形象。

三、廉洁从政,干净干事。

本人能正确对待权力,正确对待名利,保密局长手中虽然没有实权,但我仍时刻告诫自己,身为党员领导干部,应该勤勤恳恳、扎扎实实地做好本职工作,履行好自己的各项义务。为此,我始终以党政领导干部廉洁从政的有关规定来约束自己,严格遵守法律法规、党纪党规,做到“大事讲原则,小事讲风格”,从不拨弄是非,从不拉帮结派,注意交往择友。善于开展批评与自我批评,虚心听取不同意见,不计较个人得失,宽以待人,与同事和睦相处。能经常反省自己,做到“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,时常想一想、问一问,检查自己的缺点和不足。我深知,自己手中哪怕是小小的权力都是人民赋予的,自己的成长是组织信任和培养的结果,特别是从事纪检监察工作,更应注重自己的形象,对得起组织,对得起家人。

总之,一年来,本人在提高自身素质的基础上,积极主动配合分管领导,摆正位置,工作不分轻重难易,都能积极主动承担,尽心尽职完成。但我也清醒地认识到,个人的成长离不开组织的培养,取得的一点点成绩也是领导和同志们的关心支持下取得的。面对新的工作岗位,今后,我将更加严格要求自己,加强学习,以加倍的努力来报答组织,报答所有关心、支持、信任我的领导和同事,做一名称职的领导干部。

高中纪检副书记述职述廉报告

2011年,按照组织分工,我协助局领导分管纪检监察、人事教育、药品稽查、药品检验、机关党建、工会、计划生育等工作。

一、自身建设方面。

一是注重理论和业务知识学习,加强业务能力的提高。一年来,积极参加中心组、局机关各项学习活动,积极参加全系统餐饮服务监管人员培训班,一年来,参加党组中心组集中学习13次,参加专题读书会5天,参加专题培训7期,写学习考察。

心得体会。

4篇,讲党课1次,参加党员学习和组织生活13次;积极参加盟委组织部举办的处级干部脱产培训班,在创先争优活动中,能够贯彻落实科学监管理念,结合实际,深入调研思考,形成一些比较深刻的心得体会,以一个普通共产党员的身份,带头学习,带头承诺,带头参加各项组织活动。

二是努力树立良好工作作风。在工作中自觉地维护班子的团结,在重大事项和决策中,自觉坚持民主集中制原则,做到大事商量,小事沟通,主动支持其他领导开展工作,积极协助班子成员工作,认真执行党组的决定,认真负责地承担起相应的工作,主动协调,主动沟通,重要问题和意见能够及时向局党组汇报。对于分管的工作能够主动征求科室意见。按要求参加局党组民主生活会,主动参加支部组织生活,认真开展批评与自我批评。

三是严格遵守各项制度,做到廉洁自律。我分管党风廉政建设工作,自觉履行“一岗双职”的责任,认真部署反腐倡廉工作,在工作中自觉学习并严格遵守党风廉政建设的有关规定,及时组织党组、中心组学xxx自治区、盟委、盟纪委有关党风廉政建设会议精神,认真贯彻落实《廉政准则》和党政领导干部选拔任用等制定,认真抓好机关及系统的惩防体系建设和党风廉政责任制的落实,在工作中,自觉按照“廉政准则”和“党政领导干部选拔任用工作四项监督制度”的规定严格要求自己,自觉执行组织纪律和机关制度,自觉遵守有关法律法规、规章和职业道德,始终坚持自重、自省、自警、自励,自觉抵制不正之风,约束规范自己的从政行为,积极倡导实事求是,时刻注意廉洁自律,追求公道正派,自觉接受组织和群众的廉政监督。在具体工作中,能按有关规定和制度办事,能做到客观公正,为人谦逊,不以权谋私,对管理相对人一视同仁,对市场和专项检查中发现的问题能依法处理。在生活上,努力做到不攀比、不奢侈、不浪费,艰苦朴素,较好地维护了党员领导干部的形象。

二、履行职责方面。

服务意识、做人民满意公务员”主题实践活动,组织开展廉政风险防范管理工作。

中,为救助对象捐赠扶贫资金300元;开展“迎盛会、讲文明、树新风”活动,以“唱红歌”等各种群众性精神文明活动为载体,切实加强干部职工思想道德建设和科学文化建设。把社区法制宣传和精神文明创建工作结合起来,积极开展“法律六进”主题宣传活动,配合南环路街道办开展了以“维护消费者权益,确保群众饮食用药安全”为主题的法制宣传活动;举办以“谨防网络欺诈销售假药”为主题的“全国安全用药月”药品安全法制宣传活动;组织党员干部参加巴彦浩特地区“告别陋习,争做文明人”活动承诺签名仪式。

三是组织开展药品安全专项整治工作。在药品安全专项整治、保障全区第七次精神文明建设经验会期间药品安全工作中,组织开展了基本药物质量监管,协调组织开展为期2年的药品安全专项整治工作,参与整顿发布虚假药品广告、非药品冒充药品、流通领域抗菌药物、药品检验等专项检查工作,对2年的药品安全专项整治工作进行全面。

总结。

和评估,取得了明显成效。组织开展药检所食品检验扩项认证工作。

四是在2011年的机构改革中,积极配合局党组,在“三定”方案的落实、餐饮保化监督与药品不良反应监测机构设置、职能划转、人员培训、人员竞争上岗、药检所更名扩项认证、两区食品药品监管监管机构设置等方面进一步协调,对机构改革工作进行了全面的评估。

三、

存在的不足及今后的努力方向。经过认真的反思,我认为自己在工作中服务管理相对人的主动性还不够,学习的主动性、自觉性与学习内容的广度和深度有待于改进;作为药品稽查工作的分管领导,有时忙于日常事务工作,深入药品市场开展药品稽查和的时间较少,开展调查研究的主动性不够,特别是亲自带领执法人员深入一线进行执法检查、指导督查工作的次数较少,对基层涉药单位的基本情况的了解和掌握不够深入。

今后要继续加强学习,合理安排好政治理论学习和业务知识的学习,拓宽学习渠道,丰富学习内容,把科学的发展观和构建和谐社会的思想运用到食品药品监管工作的实践中;进一步增强责任意识,不断提高业务素质,注重改进工作方法,深入开展调查研究,最大程度地挤出时间参加药品市场稽查工作,在廉洁自律方面起带头作用,严格按照领导干部廉洁自律的有关规定约束自己的行为,真正做到勤政廉政,力争使分管的工作有更大的突破和创新。

纪检书记述职述廉报告

作为××农场党委副书记兼工会主席,按照党委分工,我负责农场工会工作,分管女工、残疾、敬老院、低保、畜牧兽医技术服务中心、文明办(含环境整治工作)、社区办公室、××市场、××市场、××市场、东平食品厂、××塑料厂、南俸联系点等工作。2014年,在××省农垦工会、农场党委的正确领导和农场行政的大力支持下,我始终以全心全意为人民服务的信条严格要求自己,在工作岗位上兢兢业业、开拓创新,所分管的各项工作都取得新的成绩。现将本人2014年的工作情况总结如下:。

一、注重学习实践,提高自身素质。

为了能更好地履行本职工作,我在平时非常注重政治、业务知识的学习。在日常政治学习中,紧跟形势,注重学习党的十八大、十八届二中、三中全会、中国工会十六大和总书记视察海南的重要讲话精神,牢记为人民服务是领导干部的宗旨,并将之运用于指导工会及分管工作的实践。同时我利用一切可以利用的时间有选择地通读党风廉政建设、工运等有关资料,使提高干部素质落实到自己具体的行动上。

二、以身作则、强化工会及分管工作的职能作用。

1、场务公开继续推进。组织制定出台了《××农场场务公开实施细则》。通过职工代表大会审议通过农场经营管理方案、工资集体协商协议、财务预决算报告、招待费使用情况报告,并以文件、公开栏、新闻媒体、网络等形式进行公开。

2、劳动竞赛合力开展。按照省农垦总局2014年开展合作社劳动竞赛的通知精神,结合农场实际制定了《××省国营××农场2014年开展农业合作社劳动竞赛方案》。组织300人参加了××农垦工开展的农业合作社知识竞赛,5人分别获得了1至3等奖。该次劳动竞赛活动也得到农场行政领导的大力支持,邀请了省农科院的专家教授来场举办槟榔栽培以及病虫害防治技术讲座1次,举办农业技术讲座3次,组织社员观看橡胶、槟榔、胡椒等栽培技术电教片5次,开展椰心叶甲防治现场观摩活动1次,参加技术学习的社员达××人次,提早组织营销人员深入荔枝市场调研,打通荔枝销售渠道,帮组荔枝种植户销售荔枝100多吨,收入比去年增加了××万元。场长王××被××省农垦总局授予“农业合作社创业者之星”荣誉称号。

3、企业文化建设取得积极成效。组织开展各种形式多样的文体活动。会同农场党委、行政承办了迎春文艺联欢晚会,举办了“五一”职工篮球赛活动,组织退休人员先后参加了××老年乒乓球邀请赛和海南农垦第五届老人体育运动会,分别获得××农垦“红明红”杯乒乓球赛男队金奖和女队铜奖。

4、帮扶工作落实到位。为194户、368人落实低保金10.5665万元,为农场和分公司47名职工落实海南农垦职工大病救助金17.6416万元,为21名困难群众落实琼海市民政局医疗救助金10.39万元,为73名被各高等院校录取的困难职工子女落实海南农垦助学金2万元,为两名困难职工子女落实就读总局工会和农垦海口中专学校合办的“希望之星”班。为15名重度残疾人落实省财政与琼海市财政生活补助金1.8万元,为22名90岁以上老人落实省财政生活补助金3.12万元,给150名困难职工发放临时救助金3.75万元,为1名全国劳模、18名省级劳模落实了劳模春节慰问金、低收入补助、体检费共计16.3284万元。配合农场党委、行政对全场70户贫困职工家庭和23名孤寡老人、9户军烈属进行春节送温暖走访慰问,共发放慰问金4.56万元。

5、工会自身建设确实得到加强。健全完善各项规章制度,加强工会干部的培训工作,去年选送农场工会干部25人次参加了不同层次、不同内容的工会干部培训班。工会宣传信息工作力度进一步加强,去年,被农垦报、农垦网等媒体录用的稿件19篇。

6、女工工作取得新成绩。围绕社区服务目标,制定了《深入开展巾帼文明示范岗、巾帼建功标兵活动的'实施方案》。在“三八”节期间,农场女工委组织200名职工参加了海南省女职工委员会开展的《女职工劳动保护特别规定》有奖知识竞赛,有5人分别获得1至3等奖;与海胶集团东太分公司工会联合举办了东太庆“三八”女子拔河比赛活动。走访慰问10名单亲困难女职工,发放慰问金2000元。为两名患妇科癌的女职工落实了省女职工安康互助保障金3万元。农场工会女职工委员会被评为2012—2013年度“农垦先进女职工工作集体”,有3人分别被评为2012—2013年度“农垦优秀工会工作者”、“农垦巾帼文明建功标兵”、“农垦巾帼文明示范岗”,2户家庭被评为“农垦五好文明家庭”。

7、工会财务管理规范。一年来,坚持没有预算不开支,临时性活动追加预算的制度,保持了财务预、决算的严肃性,杜绝了不合理开支和预算外支出,做到了把每笔钱都花在实处,顺利通过海南农垦工会财务评审检查。

9、××食品厂通过狠抓以“产品质量、安全生产”为主要内容的“双增双节”活动取得了良好的经济效益和社会效益。胡椒加工量916吨,产值达1716万元,上缴税金20万元,职工劳均收入1.56万元,比上年增收2400元。东平食品厂由2011年的“三星”诚信企业提升为2013年的“五星”诚信企业法人单位,所生产的“××牌”胡椒粉被省工商局评为“海南省著名商标”,并被海南检验检疫局指定为海南唯一一家胡椒深加工生产出口企业。

三、存在的问题。

围绕中心、服务大局、创新工会、环境卫生整治工作方法还有待进一步提高。

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纪检干部述职述廉报告

按照年度考核工作安排,现将本人一年来学习、工作和廉政情况报告如下:

一、加强学习,努力提高自身素质。

一年来,我始终把加强学习作为提升素质、促进工作的首要任务,坚持自觉学习,自我加压,努力夯实基础,不断适应工作需要。认真学xxx省、市委、纪委重要会议精神,深刻领会党的基本路线和各项方针政策。根据不同时期的工作内容,有针对性地学习相关业务知识,努力提高履职能力和工作水平。抓住教育实践活动和参加学习培训的有利时机,系统学习了中央、省市有关领导讲话、重要文件精神及相关法律法规,进一步武装头脑,更新观念,提高素质。

二、踏实工作,认真履行岗位职责。

2021年,主要参与和完成了以下几项工作:

(一)积极发挥组织协调作用,协助局党委抓好党风廉政建设责任制落实。一是提出年度反腐倡廉工作实施意见,督促各级领导班子和领导干部认真履行“一岗双责”。二是协助局党委抓好对下一级党政领导班子责任制落实情况的监督检查,推动各项工作目标任务全面落实。三是认真落实履责报告制度,通过书面报告和接受约谈的方式,向市纪委报告了驻在部门及派驻机构履行“两个责任”、推进党风廉政建设和反腐败工作情况。

(二)扎实开展反腐倡廉教育,不断增强党员干部廉洁自律意识和法纪观念。一是组织开展党纪政纪法规知识普及答题活动,进一步强化党员干部依法办事观念和廉洁从政意识。二是认真做好重要时期和敏感时段的廉情预警工作,巩固了交通系统几年来“升学宴”专项整治工作成果。三是加强领导干部执行个人重大事项报告制度情况的监督,督促党员干部严格落实婚丧喜庆事宜申报制度,做到从简、节约、自律。

(三)突出重点环节加强监督,确保权力规范、公开、透明运行。一是围绕交通基础设施建设领域腐败易发的关键环节,加强监督,完善机制。4次派出人员对招投标过程进行现场监督;围绕中央巡视组反馈意见落实,协助局党委认真查找交通工程建设领域突出问题,制定具体整改措施。二是对干部理论测试工作及新录用公务员政审和考察工作进行全过程监督,确保干部选拔任用工作公开、公平、公正。三是协助局党委制定《xxx市交通运输局重大决策社会稳定风险评估实施办法》,推动了重大决策社会稳定风险评估工作在全市交通运输系统深入开展。此外,通过参加党委会、民主生活会、听取领导干部述职述廉等方式,对领导班子遵守政治纪律、执行民主集中制、落实“三重一大”制度等情况进行监督。

(四)认真履行监督检查职能,扎实推进局直系统作风建设常态化。一是坚持不懈抓好八项规定精神落实。结合群众路线教育实践活动,组织局机关、窗口单位和执法部门开展集中专项治理,彻底解决“门难进、脸难看、话难听、事难办”等衙门作风问题。在规定时间内全面落实了“会所中的歪风”、领导干部“走读”、领导干部配偶子女经商办企业、领导干部违规插手干预工程建设等市场经济活动承诺践诺和排查清理以及培训中心摸底自查工作。紧盯五一端午、中秋国庆、元旦春节等重要时间节点,强化预警提醒和监督检查,督促局直各单位加强廉洁自律和厉行节约工作,把中央制止节庆不正之风的各条禁令真正落到实处。二是持续推动行风建设不断深化。组织协调市区两级交通部门参加“行风热线”直播节目,现场为群众咨询、投诉和维权。协调督办群众日常咨询投诉问题2起,促进了群众合理诉求及时有效解决。三是从严从实督导解决四风问题。带队深入xxx开展工作调研,广泛征求交通运输监管服务对象对市局领导班子及班子成员的意见建议。先后8次深入局直各单位进行督导检查,指导推动教育实践活动各个阶段、各个环节工作,督促各单位领导班子和领导干部查实找准并认真解决“四风”问题。开展整改落实回头看专项督查,督促各单位持续用力抓好整改落实后续工作,巩固扩大教育实践活动成果。

(五)严格落实“三转”要求,努力完成上级纪委交办工作任务。一是开展专项清理和规范派驻纪检组长分工兼职工作,督促驻在部门主要领导及时调整纪检组长分工,确保派驻机构能够进一步聚集中心任务,突出主业主责,集中精力抓好监督执纪问责工作。8-10月份,集中清理并定期向上级纪委上报了线索处置及案件查办情况。二是主动接受上级纪委领导,服从委局机关和联合工作室的工作调度,在参与全局性工作中,不断提高服务大局的意识和新形势下执纪监督的工作能力。三是切实加强与上级纪委的信息沟通与情况反馈,协调处理了市纪委交办的2起群众投诉举报案件;配合上级纪委完成了多项监督检查工作。

三、

严于律己,做廉洁自律的表率。

作为局领导班子中的专职纪检干部,我能够清醒地认识到自己肩上的担子和责任。在日常工作生活中,注重学习党的有关纪律和廉政规定,自觉加强思想道德修养。认真落实党风廉政建设责任制,自觉执行有关政策、法规,遵守相关制度、规定。严格自律、以身作则、率先垂范,时刻用党员标准严格要求自己,时刻绷紧廉洁自律这根弦。切实做到常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之念,常修为仕之德,并自觉接受党组织和干部群众的监督。在深入基层开展监督检查工作中,能够时刻注意自身形象,保持清正廉洁,不以工作或其它名义谋取私利。

一年来,虽然做了一些具体工作,但仍然存在差距和不足,主要是:学习不够深入系统,政治素质、业务水平需要进一步提高;按照“三转”要求,工作思路、方式方法尚需进一步转变;工作上创新视野不宽,认真求实的精神还不够强。在新的一年里,我将继续加强学习,牢固树立服务意识、廉洁意识、大局意识,保持开拓进取精神,发扬求真务实作风,努力工作,忠实履职,为扎实推进驻在部门反腐倡廉建设做出自己应有的贡献。

纪检主任述职述廉报告

王启成2009年以来,在县委、县纪委和镇党委、政府的正确领导和重视支持下,带领全镇各党总支、支部和纪检监察信访工作人员,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,认真贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,以经济建设为中心,深入开展党风廉政建设和反腐斗争,使所分管的纪检、监察、农业等工作,均取得了显著成效,受到了县委、县政府、县纪委、县工会等领导的充分肯定。为全镇改革、发展、稳定的大局,发挥了重要作用。现将一年的工作做以汇报:

一、学习方面。

政治坚定取决于理论的成熟和思想的统一,为树立共产主义理想信念,在思想上政治上无条件与中央保持一致,坚决执行党的方针政策。一年来我注意花大力气努力加大各方面的学习,首先,注重了政治基础理论学习,对邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大报告进行了认真阅读领会和思考,并写出了相关的。

心得体会。

牢固树立正确的权力观,在思想上行动上自觉摆正立党为公执政为民的关系,把心思用在工作上,用到身体力行“三个代表”重要思想的行动中去其次加强党风廉政建设学习,作为纪检干部只有认真学习并掌握了有关党风廉政建设理论和反腐败的有关规定,才能把反腐败三项工作同反腐工作机制有效的结合起来;才能更好的协助党组搞好对党员干部进行遵纪守法、反腐倡廉教育;才能做好维护党纪政纪一年来,本人反复学习了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党员廉洁从政若干准则》力求准确掌握内容。

同志们学习,勤商量多请教,在实践中力求有所思、有所悟、有所为。

二、纪检、监察工作。

一年来,在县委和上级纪委监察局的正确领导和党委、政府的重视支持下,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深化反腐败三项工作格局,按照胡锦涛总书记提出的“为民、务实、清廉”的要求,结合县镇经济工作会议精神,坚持从严治党,从严治政,强化服务意识,认真协助党委抓好“一把手”负总责的责任意识,切实做到抓好党建促进经济发展的两手抓,两不误,一级抓一级,层层抓落实。

1、领导干部廉洁自律工作。按照“三个代表”的要求,大力加强干部队伍的思想、政治、组织和作风建设。对干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,使他们始终保持政治上的清醒和立场上的坚定,始终忠诚于党的事业,保持党的先进性同党中央保持高度一致。我们通过上廉政党课,组织干部职工学习两上条例及党纪法规,全镇党员领导干部的法律意识明显增强,为营造地方经济科学、持续、健康发展创造了较好的政治条件。

2、认真抓好源头治腐及纠风工作。认真贯彻上级纪委、监察局的有关指示精神,加大源头治腐和行业纠风的力度。两年来,对行政事业单位进行行效能监察,清退违规违纪资金1.8万余元,通报批评两人,充分发挥农村审计站的职能作用,对全镇村级财务进行全面和重点审计,按照组账村管和村账站管和农村财务双代管的要求,共审计清退各类违规违纪资金达4.5万余元,处理违纪人员7人。

三、团结方面。

自己的工作情况向其他领导通气。由此,畅通了感情,维护了班子团结。在同其他干部的合作中,重视尊重别人,摆正心态,力戒指手划脚,遇事不张狂,不搞自由主义,能与群众打成一片,及时了解群众的意见和要求,多办实事。无论在工作或生活中,没说过不利于民族团结的话,没做过不利于民族团结的事,尊重民族习惯,同各民族同志和睦相处。

四、存在的问题。

1、学习自觉性不够,缺乏紧迫感和刻苦精神,理论水平提升慢。

2、开拓精神不强,具体表现在:自己分管的工作考虑较多,从全局考虑问题显得非常被动,有些工作做了但上下协调不到位,抓落实不够。

3、求实务实作风有待进一步加强,虽然能按章办事,但教育意识不强,有畏难情绪需结合实际进一步完善防范机制。有些工作考虑到了,但监督检查做得不够好。

总之,一年来,本人在提高自身素质的基础上,积极主动配合分管领导,摆正位置,工作不分轻重难易,都能积极主动承担,尽心尽职完成。但我也清醒地熟悉到,个人的成长离不开组织的培养,取得的一点点成绩也是领导和同志们的关心支持下取得的。面对新的工作岗位,今后,我将更加严格要求自己,加强学习,以加倍的努力来报答组织,报答所有关心、支持、信任我的领导和同事,做一名称职的领导干部。

纪检组长述职述廉报告纪检组长年终述职述廉报告

(一)坚持筑牢一道防线。

认真抓好党风廉政建设,不断探索和改进廉政教育和监督机制,把党风廉政建设责任制作为推动党风廉政建设不断深入的一项全局性工作来抓,严格落实两权监督,把关口前移,从加强教育入手,在强化监督上着力,抓住苗头,把握关头,遏制源头,严格查处违纪案件,逐步形成党委统一领导、党政齐抓共管,一级抓一级,层层抓落实的工作局面。

(二)切实加强两权监督。今年加大了税收执法权和行政管理权的监督。今年区局正科级和副科级领导干部干部竞聘过程中,监察部门全程参与监督,有效地保证了竞聘公正、公平、公开。同时,认真抓好税收执法权的监督,对检查中发现的问题及时下达了执法监察建议书。通过执法监察,进一步规范了执法行为。

(三)严格落实三项规定。坚持严格执行“四大纪律、八项要求”、省局的“三项规定”和区委提出的“三条禁令”。为了让大家系统学习执行廉政纪律,我们给每个干部发放了一本《廉政准则》,进一步规范了每个干部的从政行为,提高了廉洁从政意识。

(四)认真进行四项清理。年初按照区纪委要求对区局副主任科员以上干部进行了三项专项清理。9月份,区局又对领导干部收受和赠送“红包”进行了清理。进一步明确了廉政纪律,提高了的廉政意识和防范能力,加强了进一步规范从政行为,增强了监督力度。

(五)全面开展六查六看。组织开展了基层评议机关活动,针对税务部门的工作特点,进行了“六查六看”。认真听取了企业和基层对国税工作的意见;进一步完善各项制度有力地促进了执法水平和服务质量的提高。

(六)不断创新教育形式。为了更好地完成由“执法型”机关向“服务型”机关的转变,在全局开展了以“立党为公,执政为民,保持共产党员先进性”为主题的“八个一”廉政宣传教育活动和区纪委组织的“执纪执法树形象”教育活动。以正面教育、自我教育和党员教育为主,积极创新廉政教育形式,为加强区局党风廉政建设,发挥了积极有效的作用。

二、切实抓住热点,努力完成各项任务。

纪检组长述职述廉报告

尊敬的领导、同志们:

一年来,在县纪检监察机关和派驻部门党组的双重领导下,在同志们的支持、帮助下,通过个人努力,我较好地履行了自己所担负的职责,比较顺利地完成了各项工作任务,取得了新的进步。按照领导干部年度考核相关要求,现将20_年度履行岗位职责及自身建设情况报告如下:

一、加强学习,牢记宗旨,切实提高政治素养和道德水平。

深入学习贯彻党的十九大精神,认真学习领会习近平总书记在中纪委三次全会等重要会议上的有关讲话精神。参加了中纪委在杭州培训中心举办的纪检监察综合业务培训班的学习,进一步增强了新形势下推进党风廉政建设反腐倡廉工作的责任感和使命感。严格落实中央八项规定和省委三十条、市委三十八条、县委八个方面规定,坚定了理想信念不动摇。

践行“清清白白做事,正正当当为人。”在工作生活中注重品德修养,增强道德感召力。一是讲政治纪律。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨,坚定理想信念和政治立场,做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德。视社会为小家,为维护社会正常秩序尽好义务和责任。三是讲家庭美德。尊老爱幼,诚恳厚道。与亲友邻居友好相处,通情达理。四是讲职业道德。在工作中做到实事求是,坚持原则,不墨守成规,不弄虚作假,不搞形式主义。与同志相处一直秉承为人正派,心胸宽厚、待人友善的信念。作为一名纪检干部,我始终坚持从我做起,时时刻刻用党纪国法来约束自己,严于律己,率先垂范。做到了清清白白做事,正正当当为人。

二、勤政务实,自警自省,认真履行监督职责和廉洁自律。

1、抓党风廉政建设,认真落实党风建设责任制。严格按照“一岗双责”的要求,认真抓好党风廉政责任制的落实,完善了党风廉政建设和反腐倡廉工作任务分解,层层签订《党风廉政建设责任书》,形成了一把手负总责、分管领导具体负责、纪检监察组织协调、部门各负其责的反腐倡廉领导体制和工作机制。

2、抓领导干部廉洁自律,确保领导干部廉洁从政。严格执行“一把手四不直接分管”,单位的人事、财务、项目审批、工程建设等重大权力分别由副职按照分工各负其责;认真落实厉行节约规定和公车使用、封存等规定,对一名同志公车私用行为进行了组织处理;严格执行领导干部个人重大事项报告制度,开展党员干部个人房产信息登记申报,会员卡专项清退、“零持有”报告和承诺工作;规范财务管理,建立财务开支报告制度,严格控制接待费、会议费等公务经费的支出,单位公用经费支出与上年相比明显降低。一年来我局领导班子成员没有发现违反廉洁自律有关规定的行为。

3、抓制度建设,规范行政权力运行。去年以来我们按照“权力运行到哪里,风险防控就跟进到哪里”的原则,深化廉政风险防控工作,先后制定完善多项制度,对行政权力运行形成了有效的制约和规范;如完善了重大事项集体决策制度,凡是重点工作部署,重要人事任免,重大经费开支,排污费征收,重要建设项目审批,重大环境执法处罚事项,都提交集体研究,确保科学决策。这样既有效避免了行政过错,又避免了以权谋私行为的产生,确保权力正确行使。

4、抓廉政教育,增强党员干部的廉政意识。经常组织全局党员干部学习新形势下党的各项方针、政策和廉洁自律方面的规定,使大家在学习中接受党纪条规教育;针对环保系统党风廉政建设的新情况、新特点,开展廉政教育,组织全体干部学习《环境保护违法行为处分暂行规定》,解剖环保系统近年来发生的违反纪律的典型案例,加强党员干部的廉政防范意识;请一把手为党员干部上党课,局长王军同志经常围绕加强作风建设,提高廉洁意识,提升工作实效等方面,联系环保工作实际要求全体党员干部做到守住底线、不越红线、筑牢防线。

5、抓监督检查,加强对环保工作全方位监督。一是加大对重点岗位的监督检查。开展了建设项目环境影响评价制度执行检查,对一年来全县建设项目环境影响评价制度执行情况、竣工环境保护验收情况和环境执法监察工作进行了全面自查,对排查中发现的问题及时要求整改;二是深入开展转变生产方式监督检查,确保环保政策全面落实。三是抓干部作风建设检查,局纪检组不定期对各股室、二级机构人员的出勤和到岗到位情况、工作作风情况进行检查查,对违反工作纪律的情况及时纠正。通过抓监督检查,把纪检监察工作延伸到环保工作的方方面面。实行了全方位的监督。

三、协助和参与了局党组分配的其他业务工作。

1、参与刘庄煤矿及周边环境综合整治,区域限批提前解限、刘庄煤矿顺利摘牌。

2、污染减排工作有新进展,1个规模化畜禽养殖减排项目全部得到环保部核查认定,超额完成农业源减排任务。

3、秸秆禁烧工作进一步强化,参与午、秋季禁烧巡查、督查3余次,火点比上年度明显减少。

4、持续开展环保专项行动,参与现场执法检查4余次,对华美纸业2枚废旧放射源进行了回收处置,对污水处理厂超标排放进行了处罚。

6、完成全年的排污费征收任务。

7、继续开展中、高考禁噪和六五世界环境日宣传工作。

8、认真解决环境信访投诉,切实维护群众环境权益,全年环境投诉回复、化解率98%以上。

9、对部分企业的环境违法行为提出了整改要求,对有突出环境问题的企业报请政府予以停产整治或关闭。

回顾一年来,虽然做了一些工作,但与组织的要求还相距甚远,还存在不少问题和差距。一是对新形势下纪检监察工作理论学习研究不够;二是主动思考不够,反腐倡廉工作的新路子、新方法不多;三是将纪检监察工作与环保业务工作结合还不够。对环保系统的反__工作研究不深,纪检监察工作开展的深度和广度不够。在今后的工作中,我将以这次述职述廉述德为契机,切实改进自身学习、工作等方面存在的问题,更加积极进取,扎实工作,力争环保系统党风廉政建设和反腐倡廉工作再上新台阶。

纪检组长述职述廉报告纪检组长年终述职述廉报告

一是认真开展党风廉政建设和自身反腐败工作。

1、深化认识,不断增强领导干部廉政自律意识。按照省、市院党组提出的各级院的领导干部必须强化自我监督,做“六个表率”的要求,认真抓好党风廉政建设责任制落实。年初,院党组书记检察长与全体班子成员,各分管副检察长与各部门负责人逐级签订了《党风廉政建设责任状》和《办案安全责任状》并纳入目标管理考核工作中,认真抓好领导干部个人重大事项报告、民主生活会、民主评议、廉政谈话及全体干警“廉政档案”建立等各项制度措施的落实。

2、组织开展以《惩治和预防腐败体系实施纲要》为中心内容的宣传学习教育活动,制定了实施方案和考核细则,建立了以检察长为第一责任人的院惩治和预防腐败体系建设工作领导小组,分解任务,明确责任,保证广大党员和干警廉洁从检的自觉性不断提高。以多种形式组织开展了一系列廉政教育活动,在全院每季度开展一次警示教育,对各类违法违纪典型案件及时进行分析和通报,起到了警钟长呜的作用。坚持谈话制度,对新调入、工作调动和新入党同志以及子女考入大学的7名同志分别进行廉政教育谈话,结合重大节日、活动及时开展廉政警示教育。

3、抓好执法办案的检务督察工作,进一步规范执法行为。严格按照省院制定的《黑龙江省检察机关检务督察工作暂行规定》、《纪检监察办案工作流程》等规定加强对办案全过程的检查和监督,修改完善廉政建设、办案监督等各项监督管理制度,对自侦部门办理的全部案件全部制定了“办案安全预案”,按规定落实办案《告知卡》、《廉政卡》、《办案纪律反馈卡》等“一案三卡”,每月对干警执法办案、工作纪律、车辆枪支及扣押款物等进行专项检查并及时公示。一年来,认真按照上级院要求,组织4次对各类案件扣押款物专项清理检查,虽然没有清理出违法违纪问题,但是对案件卷宗装订、个别法律文书存在的问题进行了认真整改和规范。为广泛接受社会各界的监督,一年来,我院定期聘请区委、区人大和政协以及特邀人民监督员等召开征求意见座谈会广泛征求各界意见,使检察机关的党风廉政建设和干警的廉洁从检意识得到进一步加强。

二是全面加强对干警的教育管理。一年来,我们以继续深入开展“三项重点工作”、“反特权思想反霸道作风”专项活动活动和锤炼人格、当好公仆教育为载体,努力践行科学发展观教育,不断加强建立保持共产党员先进性长效机制建设工作,坚持有效地开展基层党组织建设和学习型检察院活动,不断提升干警的政治素质、业务素质和道德素质。

加强党组织建设,配合协助院党组和党总支组织全体党员干部全面建全和落实“三会一课”制度,抓好政治理论学习,通过开展教育和各项主题实践活动,保证了党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用的发挥,党员先锋模范作用进一步增强。通过实行有效的考评管理体系和建立有效的考评组织,按照德、能、勤、绩、廉五个方面坚持日常综合考评。对全院制度纪律执行、检风检纪督察及各项临时性任务是否按要求完成等方面,通过日常考核、每月统计、年终汇总累积全年分数的有效方式,将内部纪检监察工作向前延伸,努力实现考评结果公正、公开和透明。

结合开展执法质量年活动对典型案件和疑难案件剖析讲评,案件出庭观摩、专题研讨活动等,促进了公正严格执法、全院执法办案质量得到保证。一年来,在区委和院党组的领导下,全院同志的共同努力下,我个人所主抓的各项工作全面完成了预定目标,在全省系统目标考核中获得100分的好成绩,全院党风廉政建设和纪律作风建设取得了明显成效,为我院连续5年保持全省优秀院荣誉做出了应有的贡献。

以上是我一年来的述廉和主抓工作的情况,我深知自身还存在着一定的差距:一是在工作上“创新”视野不宽,认真求实的精神不强,特别是在工作的方式上缺乏创新精神;二是自身的工作能力和水平还有待进一步的锻炼和加强;三是对新知识的学习和掌握还不够,主要源于自主学习、终身学习的意识不强,在此我诚恳的请求组织和全体同志进一步指出我的缺点和不足。

述职人:本站。

20xx年xx月xx日。

纪检组长述职述廉报告

各位领导、同志们:

按照区委和市检察院开展述职述廉工作的要求和上级院、党委的具体部署,我就一年来的完成落实纪检监察工作任务目标及本人遵守廉政自律各项规定等状况向各位领导和全体干警作如下述职:

一、严于律己,清正廉明,持续良好的表率作用。

一年来,不断加强学习,努力增强自身党性修养,加强人格官德培养锻炼,提高自身综合素质,增强廉政勤政的自觉性和工作潜力和水平。认真参加党组中心组学习,不断增强坚持党的领导、服从上级党委、检察院及院党组领导的意识,提高从政治高度和全局角度上观察、分析和处理实际问题的潜力,增强公正执法和廉洁自律的自觉性。

工作中认真求实,努力实践,坚持以身作则,充分发挥职能。多年来的工作实践中使我充分认识到,纪检组长这一岗位,是党组织的信任,干警的重托,只有干好工作的职责,绝没有吃老本的权利,务必以高度的职责感和强烈的事业心,把工作认真干好。为此,我按照上级党委和检察机关的要求和院党组的部署用心采取各种扎实有效的措施,认真抓好党风廉政建设,抓住队伍纪律作风的教育、管理和监督这一主线,认真开展廉政教育、职业道德教育和执法办案各个环节的监督,抓好执法执纪和所主管的各项工作。

自觉按照共产党员的标准和检察官职业道德、各项纪律要求严格约束自己的言行,认真落实党风廉政建设制度,遵守各项纪律禁令和本院的各项要求。要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,用自己的言行带动全院干警。由于领导班子努力践行“向我看齐”的承诺,发辉出很好的表率带头作用,保证了自己在日常工作和生活中坚持高标准、严要求,时时处处践行率先垂范。总之自己坚持做到没有利用职权和职务上的便利安排配偶子女从业及经商;没有利用操办婚丧嫁取等事宜借机敛财;没有索取管理、服务对象的钱财物;没有经商办企业或违反规定在经济实体中兼职取酬,以及从事有偿中介活动。没有违反过检察纪律和领导干部廉洁自律有关规定的状况,也没有干警、群众反映和需要明示的其他状况。

二、恪尽职守,团结协作,全面完成各项目标职责。

【一】是认真开展党风廉政建设和自身反腐工作。

1、深化认识,不断增强领导干部廉政自律意识。按照省、市院党组提出的各级院的领导干部务必强化自我监督,做“六个表率”的要求,认真抓好党风廉政建设职责制落实。年初,院党组书记检察长与全体班子成员,各分管副检察长与各部门负责人逐级签订了《党风廉政建设职责状》和《办案安全职责状》并纳入目标管理考核工作中,认真抓好领导干部个人重大事项报告、民主生活会、民主评议、廉政谈话及全体干警“廉政档案”建立等各项制度措施的落实。

2、组织开展以《惩治和预防_系实施纲要》为中心资料的宣传学习教育活动,制定了实施方案和考核细则,建立了以检察长为第一职责人的院惩治和预防体系建设工作领导小组,分解任务,明确职责,保证广大党员和干警廉洁从检的自觉性不断提高。以多种形式组织开展了一系列廉政教育活动,在全院每季度开展一次警示教育,对各类违法违纪典型案件及时进行分析和通报,起到了警钟长呜的作用。坚持谈话制度,对新调入、工作调动和新入党同志以及子女考入大学的7名同志分别进行廉政教育谈话,结合重大节日、活动及时开展廉政警示教育。

3、抓好执法办案的检务督察工作,进一步规范执法行为。严格按照省院制定的《_省检察机关检务督察工作暂行规定》、《纪检监察办案工作流程》等规定加强对办案全过程的检查和监督,修改完善廉政建设、办案监督等各项监督管理制度,对自侦部门办理的全部案件全部制定了“办案安全预案”,按规定落实办案《告知卡》、《廉政卡》、《办案纪律反馈卡》等“一案三卡”,每月对干警执法办案、工作纪律、车辆_扣押款物等进行专项检查并及时公示。一年来,认真按照上级院要求,组织4次对各类案件扣押款物专项清理检查,虽然没有清理出违法违纪问题,但是对案件卷宗装订、个别法律文书存在的问题进行了认真整改和规范。为广泛理解社会各界的监督,一年来,我院定期聘请区委、区人大和政协以及特邀人民监督员等召开征求意见座谈会广泛征求各界意见,使检察机关的党风廉政建设和干警的廉洁从检意识得到进一步加强。

【二】是全面加强对干警的教育管理。

一年来,我们以继续深入开展“三项重点工作”、“反特权思想反霸道作风”专项活动活动和锤炼人格、当好公仆教育为载体,努力践行科学发展观教育,不断加强建立持续共产党员先进性长效机制建设工作,坚持有效地开展基层党组织建设和学习型检察院活动,不断提升干警的政治素质、业务素质和道德素质。

加强党组织建设,配合协助院党组和党总支组织全体党员干部全面建全和落实“三会一课”制度,抓好政治理论学习,透过开展教育和各项主题实践活动,保证了党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用的发挥,党员先锋模范作用进一步增强。透过实行有效的考评管理体系和建立有效的考评组织,按照德、能、勤、绩、廉五个方面坚持日常综合考评。对全院制度纪律执行、检风检纪督察及各项临时性任务是否按要求完成等方面,透过日常考核、每月统计、年终汇总累积全年分数的有效方式,将内部纪检监察工作向前延伸,努力实现考评结果公正、公开和透明。

结合开展执法质量年活动对典型案件和疑难案件剖析讲评,案件出庭观摩、专题研讨活动等,促进了公正严格执法、全院执法办案质量得到保证。一年来,在区委和院党组的领导下,全院同志的共同努力下,我个人所主抓的各项工作全面完成了预定目标,在全省系统目标考核中获得100分的好成绩,全院党风廉政建设和纪律作风建设取得了明显成效,为我院连续5年持续全省优秀院荣誉做出了应有的贡献。

三、存在不足之处:

【二】是自身的工作潜力和水平还有待进一步的锻炼和加强;。

【三】是对新知识的学习和掌握还不够,主要源于自主学习、终身学习的意识不强,在此我诚恳的请求组织和全体同志进一步指出我的缺点和不足。

纪检组长述职述廉报告纪检组长年终述职述廉报告

纪检监察工作方面,根据《党章》的要求和县纪委的部署,结合粮食局实际,认真维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,重点抓了以下工作:

(一)、积极开展党风廉政宣传教育。党风廉政教育是纪检工作的一项重点。将党风廉政建设有关的党纪法规和文件纳入了学习的重要内容,坚持经常学、定期学使党风廉政建设的有关规定深入每位党员干部职工的心中,成为日常行为规范,使全体粮食系统人员树立正确的世界观、人生观、价值观,做到政治上合格,生活上清廉。先后组织干部职工认真学习了《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《廉政准则》、《廉政准则实施办法》、《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《中共中央国务院印发党政机关厉行节约反对浪费条例》等文件。组织中层以上领导干部和企业副职领导到绵竹粮食局及中储粮绵阳粮食储备直属库参观学习,学习他们的先进管理经营理念。组织机关干部职工观看了《小官大腐》等警示教育片,在机关办公楼廊道设置廉政文化教育版画3块,使干部职工在潜移默化中接受廉政文化教育,在重要节日和重大工作安排前,坚持廉政提醒,做到早提醒,早打招呼。通过各种不同形式的教育活动,全体机关人员和企业干部职工政治、业务素质同步得到提高,廉洁自律、依法行政的自觉性进一步提高,拒腐防变能力进一步提高,适应不断变化的粮食系统管理能力进一步提高。

学习县委、县政府有关廉政建设的文件,《建立健全惩治和预防腐败体系——2014年工作规划》以及《中国共产党巡视工作条例(试行)》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》等。学习了习近平总书记在中纪委全会上的讲话,省纪委书记同志在全省纪检监察系统工作会上的重要讲话精神。保证了上级廉政建设精神的及时贯彻。同时,组织党员干部进行党风廉政建设教育,观看反腐倡廉录像、电影和图片展等开展警示教育。

(二)、认真抓好讲党性修养、树良好作风、促科学发展教育活动。

在局党组领导下,纪检办牵头,活动开展的健康顺利。全局召开了动员大会,组织全体党员学习有关文件材料,开展讨论,交流心得,设立心得交流栏。检查评议阶段,广泛征求意见,学习焦裕禄精神,党员认真撰写剖析报告,召开了支部组织生活会和党委民主生活会。整改建制阶段,根据征求到的意见和建议,针对查摆出的问题和不足,认真制定整改措施,修改完善了6项有针对性的制度。教育达到了预期的效果,对局机关的学习工作和文明建设发挥了积极作用。

(三)、落实党风廉政建设责任制,抓好领导干部廉洁自律工作。

一是加强对领导干部的监督。根据局领导和局机关人员调整和形势的发展,及时调整充实局党风廉政建设责任制工作领导小组及办公室成员,修订完善局领导和股长的党风廉政建设岗位职责,并以文件形式印发局属各单位、机关各支部和各股室监督执行。二是加强对企业的监督。与局属企业签订党风廉政建设目标责任书,到企业了解情况,把廉洁自律作为重点,加强监督检查。三是加强对重点工作、关键时期的监督。在机关干部及企业领导竞争上岗工作中,加强监督,保证了公开公平公正,程序合法,手续完备。重大节日及时提出廉政建议要求,元旦、春节、五一、十一期间,局纪检办结合我局实际及时转发省、市、县纪委的有关厉行节约和改进工作作风通知要求,加强监督检查,通过明查暗访,没有发现违反廉洁自律规定的行为。对倾向性的问题及时提醒,早打招呼,使干部不犯或少犯错误。

(四)、抓责任落实,规范党风廉政工作机制。

将党风廉政建设列入重要的议事日程,坚持党组统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、股室和企业各负其责的领导体制和工作机制,按照一把手负总责、分管领导一岗双责和谁主管、谁负责的原则,将党风廉政建设责任制与各项业务工作有机结合。根据领导分工情况,对党风廉政建设工作进行了责任分解。局领导与各股室负责人、企业负责人签订目标责任书,严格实行一岗双责,认真落实三个负责制,即:实行分级负责制,做到一级抓一级,层层抓落实;实行分工责任制,班子成员除负责自身的党风廉政建设外,还要抓好分管股室和联系企业的党风廉政建设和反腐败工作;实行分项负责制,按照谁主管、谁负责、谁检查,谁负责、谁签字,谁负责的原则,严密环节,堵塞漏洞,责任到人。

(五)、抓好四公开,强化政风建设。

一是抓党务政务公开。结合中国梦主题活动和纪检系统三项建设主题活动精神,制定了《党务、政务公开目录》,将重要工作安排、阶段性工作重点、干部队伍建设、党风廉政建设纳入监督范围。同时,围绕投资者需要、企业关心和社会关注的问题,编写了《政务公开目录及行政职权运行流程图》,免费提供给行政相对人和服务对象使用。结合每月召开工作例会,就有关生产经营管理,行政执法,安全生产等重要决策事项、决策依据、决策程序及工作步骤,进行通报;结合机关季度和年度考核会,就干部选拔任用、轮岗交流、干部考核和奖惩、财务收支情况向全局干部职工通报,我们在办公楼门厅设立公开栏、宣传栏,自觉接受企业、社会监督。

二是狠抓财务公开。严格执行了收支两条线的规定,领导职务消费每季公示一次,所有罚款一律上交财政,无截留、挪用、坐支现象。三是狠抓人事公开。对人员调整、提拔、聘任,全部坚持按照民主推荐、党组讨论、上报审批、廉政谈话等程序操作。通过各种手段,形成了科学用人的良好机制,干部职工思想稳定,在各自的岗位上充分发挥出应有的作用,创造出了和谐的用人干事的环境。四是狠抓民主生活会公开。每年召开两次领导班子专题民主生活会,局班子成员通过深入调研、召开座谈会、面对面谈心、发放调查问卷等形式,广泛征求社会各界及干部群众的意见和建议,局领导班子针对征求问题进行了深入细致的分析和探讨,使班子民主生活会的质量得到了显著提高。

(六)、抓好监督,强化行风建设。

一是畅通监督渠道。在局网短信平台公开了举报电话和电子邮箱;设立了举报箱。对每一项意见建议都认真对待对效利用,对举报的问题都进行了严格按照程序进行了落实,得到了干部群众的一致好评。

二是抓外部监督。邀请人大代表、政协委员、退休老干部以及企业普通职工人员作为政风行风监督员,召开了政风行风监督员座谈会,与基层与服务对象进行零距离的交流交心,听取他们的意见建议,及时纠正工作中存存的问题,改尽服务方式,堤高服务质量。

三是抓内部监督。按照集体领导、民主集中、会议决定的原则,抓大事、议大事,坚持重大问题集体研究,重要工作及时通气,将局里所有工作放在阳光下,接受全局干部职工监督。

(七)、抓制度建设,建党风廉政建设工作长效机制。

制度建设贯穿于党风廉政建设工作的各个环节,从学习教育、调查研究、民主决策、联系和服务群众、监督评议、责任追究六个方面,修订制度6项,编印了党风廉政建设规章制度汇编。为了转变工作作风,提高工作效率,使机关工作规范化、制度化,结合我局实际情况,制定本单位《机关工作人员工作纪律作风及工作业绩考核细则》,逐步形成了有章可循、有章必遵、违章必究的行之有效的管理制度,提高了业务水平和服务质量。

(八)、抓行为规范,提高服务水平。

规范行政审批程序。近年来,我局进一步规范审批程序,精简审批环节,压缩审批时限,并坚决执行服务质量公开承诺制和一站式、保姆式服务,今年我们与改务中心广泛协作,简化办事程序,承诺时限内办结率达到100﹪,群众满意率达到100﹪。要求全局工作人员认真落实公开承诺制、首办责任制、限时办结制、考核评议制、追究问责制,在确保安全生产的前提下,做到手续齐全立刻办、时间紧迫加班办、涉及各方协调办,做到审批事项零积压、服务质量零差错、服务行为零投诉,努力为企业创造良好的发展环境。

(九)、抓工作考核,提升工作效能。

一是抓工作纪律考核,每月对机关工作人员上下班工作纪律、参加考核会议纪律、在岗尽职情况进行严格考核,对工作失误、无故不参加会议、迟到早退,上班时间玩游戏等现象,进行工作谈话,批评教育2人。二是强化工作目标任务的考核,每季度对机关人员完成本季度工作目标计划情况进行考核,对是否完成,取得的效果和使用执法文书是否正确、规范,执法程序是否合法等方面,检查工作措施是否落实到位,及时发现和解决工乍过程中存在的问题和不足,使对企业的经营发展、生产安全、党风廉政建设走上了法制化、规范化的轨道。三是抓廉政考核工作制度,进行考核,监督工作人员是否存在庸、懒、散现象,有无行政不作为和乱作为现象,是否存在吃、拿、卡、要和权钱交易行为。

规划局纪检组长述职述廉报告

(二)加强了资源保护。一是高度重视并进一步加强耕地保护工作。建立健全耕地保护和基本农田监察网络,层层签订责任书,开展了年度耕地保护目标责任履行情况检查考核,布置并完成了乡镇基本农田保护宣传牌、标志牌设置工作。二是进一步加快土地开发复垦整理。棠树乡峰西土地整理项目获省政府批准实施。完成柏林乡、百神庙镇两个国家级投资的土地整理项目施工,正组织申请验收;城关镇幸福村土地整理项目对照省厅修改意见正在补充终验材料;千人桥镇基本农田整理项目完成竣工图测绘工作,施工单位正准备编制决算资料;棠树乡土地整理项目按计划有序推进,预计年内竣工。三是扎实开展整体推进农村土地整治工作。桃溪镇红光、柏林乡大墩整体推进农村土地整治示范项目获省政府批准实施。棠树刘院、南港金星两个20xx-20xx年整体推进农村土地整治示范项目完成规划设计评审,省财政下达项目前期预算资金1638.4万元。四是认真做好地质环境保护工作。争取省财政万佛山园区地质遗迹保护资金200万元和省级公益性找矿和水质调查资金500万元。五是国土资源执法监察进一步加强。全县共立案查处国土资源违法案件30件,共拆除建筑物15185.47㎡,没收建筑物9573.74㎡,收回土地31999㎡,罚没款36.98万元。追究党纪政纪责任12人,移交司法机关处理1人。特别是在20xx年度土地卫片执法检查工作中,各级、各部门高度重视,及早谋划,积极整改,取得了较好的执法效果。

(三)维护了群众权益。一是切实保障失地农民合法利益。落实征地补偿安置费用1.23亿元。制定出台了《舒城县城区房屋征收与补偿安置实施方案》、《村干部述职述廉报告范文》和《舒城县城区国有和集体土地上安置房有关价格标准的通知》等文件。二是切实抓好信访调处。全年共接待群众来信来访、上级转办、12336电话举报共37件,办结34件。三是高度重视地质灾害防治工作。县政府与地质灾害易发区乡镇签订地质灾害防治工作责任书;制定了年度地质灾害防治方案,对圈定重点监控的32处地质灾害危险点,做到了一点一预案;完成对驻舒某部队全体官兵地质灾害防治知识培训和重点地质灾害点监测设备安装;加强重要地质灾害危险点避让搬迁项目申报,争取省级地质灾害避让搬迁“以奖代补”资金91万元、应急资金70万元。

(四)夯实了基础工作。一是依法行政工作富有成效。收到多项工作表彰,依法行政卷宗在市法制办对我县检查工作中受到好评。规划编制有序开展。县级土地利用总体规划和城关镇土地利用总体规划上报省政府等待批准;全县第二轮矿产资源总体规划已获省厅批准发布实施。二是积极推进农村集体土地“三证”确权登记工作。农村集体土地、宅基地使用权发证1220宗,农村“三证”确权发证工作基本完成。三是国土资源信息化建设步伐进一步加快。在城镇土地权属调查和地籍测量经过上级主管部门验收的基础上,完成了城镇地籍数据库招标、建库工作,正组织申请上级验收。

(五)提升了队伍素质。一是注重干部职工教育培训。鼓励支持干部职工参加各类学习培训、考试;国土所所长分期参加了省厅举办的基层国土所长培训班,31名职工参加了土地登记持证上岗资格培训。从机关和乡镇抽调20名工作人员服务县重点工程建设,协助县三个重点项目指挥部办公室开展土地征收、登记确权和拆迁统计核查等工作并圆满完成工作任务。二是加强政风行风建设。严格全程代理服务流程,开展“窗口”文明创建示范活动。全年中心“窗口”共受理并按时限办结各类报件2700余件。对县重点企业土地登记、抵押等业务开辟“绿色通道”,提升办结速度,受到一致好评,“窗口”满意度不断提升。中心“窗口”连续12个月被评为“红旗窗口”,局全程代理窗口被授予第四届市“文明窗口”称号。高度重视《政风行风热线》在线直播节目,局领导先后3次在线宣传国土资源政策,解答、落实群众热线反映的问题。

二、进一步加强党风廉政建设,干部廉洁自律意识明显增强。

(一)精密部署,认真落实党风廉政建设责任制。我局坚持将落实党风廉政建设责任制工作摆在突出位置,和业务工作一起部署,一起落实。年初专题召开了全县国土资源系统党风廉政工作会议,局党组书记、局长与各国土所长、各股室及事业单位负责人签订党风廉政责任书,为执行党风廉政建设责任制各项工作打下了良好的基础。

(二)加强教育,增强拒腐防变能力。一是坚持经常教育。逢会必讲廉政建设,逢会必讲发生在身边的真实实例,要求干部职工算好“七笔账”。二是进行重点教育。对重点领域、重点部门、重点岗位、重点人员重点进行风险教育,开展一对一谈心谈话活动,使“高危”岗位的党员干部对廉政风险有了清醒的认识。三是开展警示教育。组织观看了《忏悔录》、《皮黔生渎职受贿案的忏悔》等电教警示片。以争先创优为载体,积极组织开展岗位教育和示范教育,使勤政廉政意识深入到广大党员干部心中。我们还组织局领导班子全体成员到白湖监狱分局开展帮教和警示教育,大家亲临劳改现场,受到了深刻的教育。四是组织上党课、重温入党誓词活动。组织全局党员干部和入党积极份子重温入党誓词,要求党员干部作好表率,甘当人民公仆。

(三)强化管理,促进干部廉洁从政。认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》和《书记述职述廉报告》,有效地防止了权力失控、决策失误、行为失范,促进了党员干部廉洁从政。一是进一步完善重大事项决策、干部任免、重大项目安排和大额度资金使用集体决策机制。对土地、矿业权出让等重大项目一律实行集体会审、集体决策,强化了对重点部位、重要环节权利运行的监督制约。二是严格落实廉洁自律各项制度,认真执行党员领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉等规定。严格教育管理配偶子女和身边的工作人员,严禁涉足土地、矿权出让、土地开发整理项目建设等事务。

一年来的工作,我们取得了一定成绩,也存在一些问题和不足:一是耕地保护共同责任机制作用的发挥尚未完全到位,违法用地现象仍然不同程度地存在。二是资源节约集约利用水平有待提高。三是国土资源执法监察工作任务艰巨,联合办案机制运转还不够顺畅。四是自身建设有待进一步加强,特别是基层执法队伍人员素质参差不齐,执法办案能力有待提高。

20xx年是我县全面实施“十二五”的关键之年,做好国土资源管理工作意义重大,我们要顺应形势,自我加压,努力拼搏,紧紧围绕全县经济发展大局和上级下达的目标任务,认真贯彻落实市局党组各项工作部署,突出领导班子建设,不断增强领导班子政治思想觉悟、业务工作水平和驾驭全局的能力。积极推进创先争优活动,全面提高干部队伍业务水平和综合素质,不断提升国土资源管理工作水平。

纪检组长述职述廉报告

尊敬的领导:

您好!

转眼间,一年的试用期到了。在这初为人师的一年里,我庆幸自己能走上向往已久的三尺讲台,实现了由学生向教师过度的角色转变,真正适应了学校正常的教育教学生活,融入到太和中学这个大家庭中。一年来,在学校领导和同事们的帮助下,我无论是学习能力、教学能力还是专业水平都得到较明显的提升。现将一年以来的工作总结如下:

作为一名党员,我坚决拥护中国共产党的领导,认真学习党的重要文件和精神。积极参加学校的政治学习,努力提高思想觉悟,自觉遵守《教师法》等法律法规,自觉遵守学校的规章制度。积极参加教研活动,服从分配,完成学校指定的各项工作,廉洁从教,忠诚党的教育事业,执行党的教育方针,面向全体学生,教书育人,培养全面发展的合格人才。我尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

本年度,我担任高一年级历史教学工作。在教学中我认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新等能力。做到课前认真备课,课堂上注意搞活课堂的气氛,提高学生学习的主动性,课后及时总结、反思。从不体罚学生,并开展结对子的活动,激发学生的上进心。平时,关心爱护学生,既做到严格要求,又耐心引导,,促进学生全面、主动、健康发展。

我严格遵守学校的各项规章制度,积极参加校本培训、政治学习、教研活动、值日、升旗礼。不放过任何一次学习、提高的机会,不落下每天的本职工作。在担任高一五个班历史教学工作中,做到课时教案齐全,无漏备缺备现象,按时到校,从无迟到、早退、旷课现象,努力做一名合格的教师。

在学生们的共同努力下,这一学年的教学工作圆满完成。特别是在培养学生学习能力方面,取得了较好的成果。绝大多数学生都逐渐由会学向学会转变;一年来,学生对历史的学习兴趣有增无减,且每次考试成绩都能与老教师所教班级不相上下。今后,我仍将不懈努力,不断提高教育教学能力和水平,创造更好的成绩。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。勤勤恳恳地工作,踏踏实实地做人,我将一如既往。我将以不懈的探索奋斗来回报xx中学,回报社会。

纪检个人述职述廉报告

我是市环保局纪检组长,按照组织分工,协助分管纪检监察、机关事务等工作。现将今年的工作简要述职如下。

一年来,我始终把政治理论加强学习,提高素质。和业务学习作为首要工作任务来抓。除按时参加局党组中心组学习会、党总支学习会、支部学习会和局里组织的各类学习教育活动外,我还尽量挤时间进行自学,向书本学习,上网络学习,在实践中学习,不断充实和提高自己。履行职责,踏实工作。

(一)加强党风廉政教育,增强环保干部勤政廉政意识。我充分利用协助分管纪检监察工作和组织党总支、党支部和职工学习的机会,将党风廉政建设有关的党纪法规和文件纳入了学习的重要内容,坚持经常学、全面学,使党风廉政建设的有关规定深入每位党员职工的心中,并将党风廉政教育充分融入环保业务工作中。

(二)认真落实廉政责任制,促进廉洁自律工作。按照“一把手负总责,分管领导各负其责”的原则,认真协助抓好党风廉政责任制的落实工作。年初,将党风廉政建设责任制进行了分解,做到一级抓一级,层层抓落实。纪检组加强了对各支部党风廉政建设责任制执行情况的督察工作。

(三)切实加强教育、制度、监督三位一体的综合管理。继续构建教育、制度、监督并重的综合管理体系。在教育上抓“三律”,制度上抓“三头”,监督上抓“三力”“三律”。即一是抓党风党纪,二是抓廉洁自律,三是抓法律法规的学习教育;“三头”,即党风责任制这个“龙头”,各级领导干部这个“人头”,关键部门如财务管理、项目审批和排污收费这个容易发生问题的“源头”“三力”;,即监督“能力”的培养,监督“威力”的提升和社会监督、人大政协、新闻媒体、行风监督员等形成多方监督的“合力”。

(四)狠抓作风整顿教育,推进业务工作开展。认真组织开展了领导干部作风整顿建设活动,积极落实整顿工作的各项要求,使整个教育活动不走过场,确保收到实效。认真开展了“富民惠民、改善民生”作风建设活动;开展了“清正廉洁、艰苦奋斗在廉洁从政自律上有新形象”的大讨论,努力推进全局环保业务工作向纵深发展。

(五)加强效能监察和执法督查,推进依法行政。进一步加强对环保业务工作的监督。实行排污收费交叉审核制度,分管领导把关审批,从而增强了排污费征收工作的透明度。加大对工作明察暗访力度,全年对50多个单位和个人进行项目审批工作回访,满意率90%以上。同时还围绕环保重点工作开展效能监察,围绕群众反映强烈的难点、热点、焦点问题加强环境信访的督办,保证信访事事有落实、件件有回音,有效化解社会各方面的矛盾。

(六)积极完成局党组分配的其他工作任务。牵头制定和完善了《职工学习制度》等10项管理制度,规范了机关行政管理工作。对帮扶的贯山乡繁荣村开展了一系列帮扶活动,先后帮扶资金3万多元。对联系的天宝社区通过召开联席会议、捐赠办公设施、对社区贫困户进行慰问等措施,使社区工作有了一定的起色。认真帮助联系的三户瀑电移民解决生产、生活中的困难,确保了移民的稳定。另外,积极完成组织安排的其他工作开展。

在廉洁自律方面,我能严格率先垂范,廉洁自律。执行党员领导干部廉洁自律各项规定,遵章守纪,克已奉公。在接待方面,厉行从简,反对铺张浪费,减少不必要的开支。严格执行车辆管理制度,一般情况下,办私事不用公车。认真参加上级纪检监察部门安排的各种专项整顿,没有利用职务上的便利谋取不正当利益。在团结方面,我始终自觉地维护领导班子的团结和集体形象,注意维护大局,维护主要领导形象,认真执行党组的决定。在同其他干部职工的合作中,重视尊重别人,摆正心态,能与群众打成一片。

一是学习不够深入;二是工作思路和方法上还有待改进;三是工作作风上还不够深入;四是监督力度还有不到位的地方。我将在今后的工作中注意克服存在的问题和不足,继续加强学习,不断提高自己的领导水平和工作能力,把各项工作做得更好。谢谢大家!

述职人:本站。

20xx年xx月xx日。

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