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养老退休科工作总结 退休员工工作总结(大全9篇)

时间:2023-09-16 04:30:09 作者:温柔雨 养老退休科工作总结 退休员工工作总结(大全9篇)

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。什么样的总结才是有效的呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇一

7月16日下午,公司团委召集各单位团组织负责人召开了半年工作总结会,股份公司党委*助理、工会副*王玉出席了会议,关于半年工作总结会。

各单位首先对上半年工作进行了全面的总结。公司团委对下半年工作进行了详细的安排,要求各单位把完成全年奋斗目标,再创效益佳绩,配合生产单位努力维护装置的_安稳长满优环保_运行作为下半年工作重点,充分发挥团员青年的突击队作用,认真落实各项工作,以卓有成效的活动来营造声势,为公司全年生产经营目标顺利完成作出积极贡献,工作总结《关于半年工作总结会》。

一是要坚持两个贴近,找准工作切入点;

二是要把握青年的思想脉搏,转变青年的成才意识;

三是抓好团队建设,增强团组织凝聚力。

会上,团委还对一、二季度评选出的红旗团组织一并进行了表彰。

在会上,我用普通话汇报的,有一点点瓜哈,他们都想笑呢,后来都笑话我呢。

我们支部是二季度的红旗团支部,100块,以后希望都拿到。

晚上吃饭唱歌,结果蒲姐的钱包掉了。差点就是我的了。好可怕!

以后要小心小心,包包随身背,少和不熟的人一起耍,免得出事。

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇二

目前,全公司有离退休职工1442人。其中:离退休干部22人;退休职工1420人(淮南143人);享受建国前待遇的18人;军转干部23人;县处级以上干部53人;党员298人;专业技术人员120人,其中高级职称的37人,中级职称的85人。同时还代管病保职工15人,抚恤职工遗属221人/196户。

做好离退休职工的管理和服务工作不仅仅是维护社会稳定,加快企业经济发展的坚实基础也是“三个代表”的重要体现。为了体现集团公司领导的关怀和重视,我们在认真学习贯彻落实国家的各项有关离退休职工方面的方针、政策的前提下,着重从加强思想教育,正确引导入手,不断提高工作人员的思想政治觉悟和业务素质,让他们不断的适应新形势,解决新矛盾,正视新问题,树立新观念。不断适应离退休管理和服务工作的需要。二、加强党组织建设,搞好党组织的换届工作 今年是集团公司实现跨越式发展的关键一年,深化改革、加快产业结构调整、延深产业链任务繁重,离退休党组织必须保持昂扬向上的精神状态,与时俱进,有所作为。因此,加强离退休党的基层组织建设,充分发挥政治核心作用,提高基层党组织的凝聚力、战斗力,开创党建工作的新局面意义重大。

建立健全离退休党的基层组织体系。本着有利于企业生产经营,有利于社会稳定、有利于加强对离退休党员教育管理的原则,坚持因地制宜,积极探索离退休党的基层组织设置和发挥作用的有效途径,做到哪里有矛盾、哪里有问题,党的思想工作就开展到哪里,离退休党组织和党员作用就发挥到哪里。

按照集团公司党委要求,今年从年初开始,就积极地进行了各支部的换届工作。在此基础上,12月1日召开了离退休党员代表大会,进行了离退休党总支的换届工作。在此工作中,党总支进行了积极筹备,精心组织、周密安排,加强组织领导,精心部署、安排,使党总支换届工作顺利完成。三、关心困难职工生活,了解掌握思想动态 今年以来,我们加大了对困难退休职工和死亡遗属走访慰问的力度。对家庭困难,当年得重病,困难遗属、军转干、劳模工程技术人员都进行了分类排查,登记造册、建档立案,今年的摸底情况已报公司工会。一年来,我们在节日期间走访慰问家庭困难,生病住院的离退休职工、家属共165人,发放慰问金1万元。在处理离退休职工的后事过程中,我们都是在第一时间到病故职工家中,分工明确、处理得当,业务民俗熟悉。我们在政策规定的前提下,坚持以人为本,带着深厚的感情进行处理。体现了公司领导对老同志的关心,得到了广大职工群众的好评。

退休职工的管理和服务工作,面对的是每个退休职工,处理不好就会发生矛盾。我们本着以人为本,高度负责的精神坚持该办的事及时办,不拖拉不推委。今年,我们在涉及职工福利方面的好事,坚持好事办好,好事快办的原则,大力宣传收到了较好社会效果。

3 / 4 休教师员工发出了电话、书面、公告等形式的通知多次,有的退休教师因家庭住址搬迁,电话更改等原因联系不上,我们想办法与本人联系,最终把75名退休教师的三证收集齐全,并登记、造册、建档后上报公司,先后三次张榜公布,使移交工作顺利完成。

五、开展离退休职工的文化娱乐活动,丰富退休职工的文化生活

在公司领导的关心支持下,我们在春节“五一”、“八一”、中秋、国庆、重阳节期间,开展了一系列的文化体育活动。在活动中,我们采取了以文体活动团体为主的组织管理办法,如腰鼓队、舞蹈队、健美僺队、门球队,使他们形成自我组织,自我管理,自我排练,相互督促,共同提高的文体活动。

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇三

经国务院批准,人力资源和社会保障部、财政部日前共同印发《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》,决定从2017年1月1日起,为2016年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为2016年退休人员月人均基本养老金的5.5%左右。

据悉,这是我国连续第13年提高企业退休人员养老金水平。在经济增速持续放缓、职工基本养老保险基金收支压力增大、人口老龄化加速的形势下,国家继续坚持提高退休人员养老金,将使8900多万企业退休人员和1700多万机关事业单位退休人员从中受益。

我国企业退休人员养老金标准在经历了11年连续以10%左右的幅度上涨以来,从2016年起涨幅下降至6.5%,且将机关事业单位退休人员与企业退休职工并轨上调。对于养老金增幅降低的原因,人社部相关负责人解释称,今年按5.5%左右调整退休人员待遇,是国务院综合考虑我国经济发展新常态和人口老龄化新形势,慎重做出的决策。

调整基本养老金,不仅要考虑居民消费价格指数上涨和职工工资增长情况,还要考虑基金支付能力和财政承受能力;不仅要考虑广大退休人员当前切身利益,也要考虑养老保险制度长期可持续发展和广大退休人员的长远权益保障。

通知提出,各地区要按照国务院统一部署,结合本地区实际,制定具体实施方案,合理确定调整水平和调整办法,对调整养老金工作的组织领导、工作进度、资金保障等作出周密安排。各地上调养老金的方案要在2017年5月31日前报送人力资源社会保障部、财政部审批后组织实施。

人社部有关负责人介绍说,今年在退休人员养老金调整方面将继续实行“定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合”的调整办法。

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇四

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xx 年我们 xx 退休党支部在上级党组织的正确领导下,以党的三个代表重要思想为指导;以学习和贯彻党的 xx 大精神为重点;以创建 “五好党支部 ”为内容,努力抓好党建工作,圆满地完成了各项工作任务。

一、加强支部班子建设,努力抓好基础工作

今年按照管理中心党总支的要求,我们做到了:

3.积

到了积极的作用。

二、加强党员队伍建设、不断提高党员素质

xx 支行退休职工较多,我们按照退休职工居住情况组成片组,由党员任小组长,负责把支部的工作内容如实地贯彻到群众中去,并采取电话问候和登门拜访相结合的方法,及时地了解职工的疾苦,力所能及地帮助他们解决生活中的困难和问题。对病重人员和特困户、对 40 年以上党龄及 80 岁以上的职工要由支部成员亲自登门拜访,并在每次探望时,都要给他们买些水果或其他礼品。今年以来,我们对高英、向桂兰、郭宝珍、苏桂云、肖淑霞、尚秀珍、张桂琴、洪福荣、赵玉芳、金英淑、胡志林等十一名职工进行了家访,把党的温暖和关怀送到了群众中去,很多退休职工都说:有管理中心和支部组织这么关心我们,虽然我们退休了,但仍感 受到组织给予的关心和温暖。

总之一年来,通过我们的不懈的努力,认真踏实的工作,较好的完成了总支规定的各项工作任务,没有出现不良反映,达到了创先争优的要求。但我们也还有很多不足,有待于进一步提高。在新的一年里我们要再接再厉 把工作做的更好。

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养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇五

离退休人员管理处这支队伍的素质如何?关系到工作成败、影响着中心和大局。因此,加强这支队伍的自身建设当作首要的任务。我处的工作人员从事离退休工作时间有长短、年龄有大小、工作经历不同。但由于工作的需要,为了一个目标把大家组合在一起。我们按照有高度的政治素质、坚强的队伍凝聚力、和谐的同志关系、较强的工作能力、火热的服务意识的原则,来建设我们的这支队伍。离退休工作是不好干、也不愿意干的工作,这种认识带有普遍性。而任何工作总的有人去干,既然由于需要让我们承担了这份工作,别人不愿意干的工作我们干起来就更有意义,更显示其的特殊性。离退休下来的老同志,是建校初期到校工作的老教授、老领导、老建设开拓者。他们同内蒙古大学一起经历了风风雨雨,把自己的宝贵青春献给了内蒙古的高等教育事业,用他们辛勤的汗水浇灌了这颗草原明珠,为内蒙古大学的发展建设奠定了坚实的基础,内蒙古大学有了今天的发展,是与这些人的贡献分不开的,他们是功臣,我们为他们服务应该感到光荣。 我处组织全体工作人员认真学习、自觉实践“三个代表”重要思想,在实际贯彻有关离退休政策的同时,十分关注有关信息,做为工作的指导。当全国老干部“双先”表彰会的消息一经发表,立即组织学习讨论、领会其精神。没有理论指导的工作是低水平的工作,要想提高工作水平必须加强学习。依据实际需要,我处建立了每周的例会制度。会上学习政治理论,相关政策,总结上周的工作,安排下周的任务,大事都要在会议上讨论,实行民主,大家可以畅所欲言。由于每个人都有其长处,在明确分工中,要注意调动积极性,文笔好的同志多写材料,动手能力强的同志多做些实际工作。分工不分家,互相帮助和补充。我处坚持以人为本,关心工作人员的政治进步,家庭生活,使人与人之间关系十分融洽,对搞好离退休工作形成较强的促进力。我处离退休工作坚持“上为学校分忧、下为老同志解愁”,用工作人员的真心实意,表达出最真诚的心声理念:“以尊重老干部就是尊重党的光荣历史,爱护老干部就是爱护我们党的宝贵财富”作为工作的根本宗旨。

1、为了体现对广大离退休人员的关心、学校党委、行政在今年元月13日集中慰问宴请了全校的离退休人员,并表彰了优秀的代表。旭日干校长通报了内蒙古大学的发展建设情况。我处协助学校做了此活动的组织协调工作,获得了巨大的成功。

2、针对离休干部的医疗费这个热点问题,在原工作的基础上,我处人员多次赴党委老干部局反映,并联合驻呼高校离退休处两次向自治区领导呈报了《关于解决驻呼高校离休干部医疗费纳入自治区医疗保险资金管理服务中心统筹管理的请示》,得到自治区党委、政府的重视。

3、4月,召开了关于“全区老干部表彰暨工作会议”情况通报会。结合会议精神,对我校2019年离退休工作的开展提出了新思路、新方法。11月,两次组织学习“全国老干部‘双先’表彰会”会议精神,与会同志深受鼓舞。同志们对党中央要求各级党委和政府贯彻落实xx届四中全会精神,认真落实hjt同志关于对老干部工作的贺信和指示精神,加大对老干部工作的领导力度,加大解决老干部实际困难的工作力度,加大离退休党支部建设力度,加大老干部工作队伍的建设力度,把离退休干部工作提高的一个新水平感到十分振奋。

4、发放2019年度5离休干部书报费1490,并统一为离休干部和退休省厅级干部订阅了《老年世界》。发放退休副教授、副处以上24干部的书报费1452。

5、3月26日,协助离休干部直属党支部在离退休教职工活动

中心,举行了离休干部直属党支部换届选举,产生以刘文举同志为书记、高文岭同志为副书记的新一届支部委员会。

6、2019年5月20日,组织老同志们,赴河西公司红光机械厂过了一次有意义的组织活动。一是组织参观了红光机械厂部分车间,观看了河西公司发展历程的专题片;二是听取了原校党委书记吕安全同志作的“关于xx届三中全会”精神的辅导报告;三是由支部书记刘文举同志传达、动员、部署了“关于做好我校基层党组织集中整顿工作的通知”;四是由离退休处处长孙震同志主持了我校离休干部自管会的换届选举工作;五是参观如意开发区的发展建设。

7、2019年10月11日,组织了我校建校期间的老同志、老校领导以及部分离退休老同志近6x人,参观了我校理工学院、民族博物馆、化学化工学院、生命科学学院、经济管理学院的办公楼、实验室和学生上课期间教师授课情况。老同志们边走边看,深切感到经过自己亲手创建、贡献出毕生精力的学校发展的这样好,感到莫大的欣慰,由衷地发出了内心的感慨。

9、2019年10月8上午,为了使离退休老同志深入了解本科教学工作水平评估的内容,进一步提高认识,组织了由离休干部、离退休自管会成员、关工委成员、机关退休人员党支部成员参加的会议。请学校纪委书记刘文英同志对本科教学工作水平评估的有关内容进行宣讲。听后,老同志们纷纷表示出:“内大兴我兴、内大荣我荣,一定为搞好我校评估做出自己的贡献”的真诚愿望。

10、我处在学校迎接对本科教学工作水平评估期间,前往内蒙古农业大学、内蒙古师范大学了解考察兄弟院校老同志在迎评促建做了哪些的工作。同时,在活动中心悬挂了横幅,办起了迎接本科教学工作水平评估的专栏,向广大老同志进行宣传教育。专家组进校后,配合学校完成了有关离退休人员方面的工作任务。

11、为10x名退休教职工更换、办理了社会优待证。

1、在“五一、十一”前后及平时走访慰问20xxxx人次。在2019年元旦前慰问退休厅局级干部,今年满70岁退休人员,身体不好的长期有病人员4x人次。

2、2019年5月28日下午,组织了校工会同我处为我校年满80岁的离退休老教工在草原楼会议室举行得了“敬贺耄耋盛会”。

3、2019年6月30日下午,我处工作人员组成慰问小组,对校离休干部中年满80周岁的老同志进行了走访和慰问。购买了鲜花篮,书写了条幅,祝福老同志健康长寿、家庭幸福、安度晚年。

5、协助原单位和家属处理了3位去世退休老同志的丧葬事宜。

6、2019年10月7日上午,我处工作人员携带流感疫苗注射液,对住校外的离休干部进行了预防注射,并向老同志们介绍学校下半年有关工作的情况,以及迎接教育部本科教学工作水平评估的情况。

做好老干部工作,是实践“三个代表”重要思想的具体体现,要用创新思维研究老干部工作中的新情况、新问题,积极探索新形势下老干部工作的思维方式、工作手段和途径。为此,在离退休人员的管理与服务中,离退休人员管理处,在制度创新、形式创新和途径创新上下功夫,使工作开展有力度、有成效和有办法。我们有针对性开展了以下工作:一是不能把对老干部的关怀当成逢年过节的过场慰问,应该在日常工作生活中无处不在的关爱。在原定于重大节假日走访慰问的情况下,根据离退休老同志们的实际情况,制定了每周有重点的走访、每月有普遍走访的走访慰问制度。通过深入走访到离退休教职工家中,向老同志们讲明形势,通报情况,广泛听取老同志们的意见和建议,掌握和了解他们的思想和生活状况。通过日常的走访慰问,与老同志们沟通了情况,交流了思想,联络了感情,密切了与老同志们之间的关系。二是建立了《离退休工作信息》。针对我校老同志身体状况,有的老同志行动不便,不宜经常参加会议,我处采用通讯方式,以《离退休工作信息》为媒介,将学校离退休工作的情况全面的反馈给老同志。同时,《离退休工作信息》是展示内蒙古大学离退休工作的窗口;是将党的方针政策宣传好、解释好的喉舌;是针对老同志关注的热点问题讲实情、讲政策的纽带;是承上启下,连接主管部门,学校领导和各学院、各单位的桥梁,有力地促进了离退休工作的开展。三是实现了办公自动化,管理信息化。为进一步通过互联网加强与主管部门、兄弟院校、全国老干部工作等部门的信息交流,在学校和经济管理学院支持下,我处工作人员集思广益、通过品牌了解、市场调研,购置了p4.120g的计算机4台、数码像机1台及配套设备,加上原有的设备,使我处工作人员达到了每人一台微机,实现了办公自动化。为了使计算机不成为单一独立的文字处理机,我们初步建立了小型局域网并连接了internet国际互联网,实现了信息共享、网络传递和资料查阅等功能。在此基础上,对全国已经上网络的高等院校按照区域划分的x地区、3x省市、868所已建立了离退休处(部)网页宣传的高校,进行了查阅比较,开通了《内蒙古大学离退休人员管理处网页》,该网页内容丰富,查询方便使更多关心我校离退休工作的同志们,通过网络平台进一步了解我们的状况和内蒙古大学离退休老同志的精神风貌。四是发挥离退休人员工作的参谋作用。老干部工作部门,不仅仅是党委在做好老干部工作方面的办事部门,而且更重要的是起到党委的参谋作用。我们先后深入到全校各单位、各学院进行调研、通过汇报、座谈等形式了解情况,调查的面广而深,确实起到了督促、检查、宣传、指导和推动工作的作用,在此基础上写了《关于对我校离退休人员管理与服务工作的调查报告》等报告;借此次全国老干部“双先”表彰会的契机,向学校党委提交了《关于加强和改进我校离退休人员管理与服务工作的建议》,这都为学校党委搞好离退休工作提供政策依据。

2019年3月12日下午,自治区党委老干部局局长王今、副局长吴云霞、张忠和有关处室的领导亲临内蒙古大学检查指导我校老干部工作。在我校党委书记刘丽华、纪委书记刘文英、离退休人员管理处孙震处长、郭刚则调研员等陪同下,王今局长一行参观了我校离退休教职工活动中心和校史展。与离退休人员管理处的同志进行了座谈,专门听取了我校老干部工作情况的汇报,交流了老干部工作经验。座谈会上,刘文英书记和郭刚则调研员先后向王今局长介绍了我校近几年来老干部工作的基本情况、做好老干部工作的经验和今后工作的设想。

王今局长对我校近几年来老干部工作所取得的成绩给予了充分的肯定。他说,内蒙古大学老干部工作之所以做得实实在在,工作很到位,说明认识是到位的。我们是一条战线上的同行,采取的措施,做出的成绩,都是相通的。可以互相补充,互相交流。商品经济领域要树立品牌,老干部工作也要树立自己的品牌。做老同志的思想政治工作,要多方式多方法。善于沟通情况,理顺情绪,搞好服务,形成共识。带着感情作老干部工作,带着感情理解各级党委政府的困难。有些工作硬着来可能不好,不容易解决,所以,说话办事要富有人情味,要说情况,举数据,讲政策。到上级和有关厅局为老同志去办事,要把自己的架子放下来,脸皮厚一点,地位低一点,一次不行,就多去几次。最后,王今局长谈到,内蒙古大学党政领导特别重视老干部工作,切实加强对老干部工作的领导,为老干部创造了比较好的活动条件。老干部工作做得实实在在,很到位,作出了成绩,对全区老干部工作很有借鉴作用。希望内大老干部工作再上一个新台阶。我校刘文英书记代表内大对王今局长一行的到来表示热烈的欢迎和感谢,并真切希望今后自治区党委老干部局对内蒙古大学的老干部工作给予更多的支持和关怀。

在实际工作中,,面对庞大的离退休人员队伍,只有工作人员的离退休人员管理处,要想将工作搞好,真是力不从心。因此,使各单位、各学院提高对离退休工作的认识,都能努把力,吃上劲,才能从根本上解决问题。今年,在本科教学工作水平评估前后,我们走访考察了1x单位、学院,向他们宣传离退休工作政策,与他们沟通交流情况,建立了信任,起到了一定的促进作用。今后要加大力度建立起与各单位、各学院离退休工作的绿色通道。

离退休教职工活动中心,是我校老同志们经常活动的公共场所之一,为确保老同志的身心健康,新安装排气扇,使室内空气流通得以改善;继续坚持每天消毒、清洁制度不变;定期对公共器材和设备进行消毒,预防传染病的发生。为我校离退休老同志的健康,创造了一个舒适的活动环境。

台球活动是离退休老同志比较喜爱的项目,因台案长期磨损,活动受到了影响,此次对台案进行了大修,更换了台呢、调平了台面和更换了附属零件等;并按老同们提出的要求,添置了球杆和球架。经过三天的修理,使台球活动区的器材满足了台球爱好者的正常活动。

1、2019年3月8—9日,为庆祝“三八”国际劳动妇女节,在离退休教职工活动中心,组织了我校离退休女教职工扑克比赛。

2、为庆祝“五一”国际劳动节暨内蒙古自治区成立57周年,4月28日-30日,由内蒙古自治区老年体协主办、内蒙古大学离退休人员管理处和内蒙古政府办公厅老干部处承办的内蒙古第二届“伊利杯”老年门球邀请赛,在我校举行。本次邀请赛在举办方的精心组织下,共有自治区直属机关和单位38支老年门球队参赛,在比赛场上,老同志们个个锐气不减当年,充分发扬了“友谊第一、比赛第一、健康第一、风格第一”的体育精神,体现了“老有所为、老有所乐”的精神面貌。

3、5月份,组织退休人员参观考察了伊利工业园区,并游览了金川开发区文化广场和乌素图国家森林公园。

4、组织了内蒙古大学第三十一届田径运动会离退休分赛场的比赛和离退休人员春季和秋季两次娱乐体育运动会。在我处的精心策划下,设立了适合老同志特点的集娱乐性和竞赛性为一体的1比赛项目。前后共有40x名老同志参加了竞赛活动。通过比赛,体现了内蒙古大学“关爱老年、关爱健康”的良好氛围,活跃了老同志们的业余生活,使老同志们的晚年生活更加丰富多彩。

5、2019年6月10日,组织了由中央人民广播电台高级医学顾问“指导骨骼健康工程”研究小组成员、副主任医师杨丽秋,在我校离退休教职工活动中心,为我校离退休老同志进行了的“骨骼健康”知识的讲座。

7、2019年7月23日,组织我校离休干部赴托县参观考察,沿途参观了旭日公司的奶牛基地,听取了对公司的介绍。随后赴托县黄河岸边参观了黄河母亲的塑雕。

8、2019年8月9日,组织了在离退休教职工活动中心的由内蒙古老年书画研究会主办,内蒙古大学书法组分会承办的“篆隶专题研讨会”。

9、2019年8月18日,组织我校离退休健美操表演队,参加了由中共呼和浩特市委宣传部,老干部局、老龄委、文化局、技术局、广播电视局组织的“呼和浩特市首届老年人技能、才艺、成果大赛”并获得二等奖。通过活动展示了我校离退休老同志的风貌,使老同志们在文明健康、乐观向上中生活。为促进学校的发展建设、为我市政治文明、精神文明和物质文明建设,为改革开放和现代化建设发挥余热,使老有所为得到充分的体现。

10、9月4日,组织3x名离退休老同志参观了将军衙署博物院和满族民俗馆。这次参观由将军衙署特聘顾问,我校满学专家佟靖仁教授作导游解说。

11、9月9日,我处举行了“庆老年节、教师节、迎国庆联欢会”老同志们在联欢会上表演了大合唱、舞蹈、京剧等节目,精彩纷呈。在校的部分学生们也参加本次活动,并演出京剧、现代舞等文艺节目为老同志们助兴。

12、2019年9月12日至19日,我处组织离休干部及随行家属和退休厅局级干部赴承德、北戴河旅游。参加本次旅游的老同志年龄在80岁的有,余者都在70岁左右。

13、10月14日,组织部分能外出的党员和几位党外离休干部,赴蒙牛乳业液态奶公司参观。随后又赴和林格尔县百亭园和钱币坛。午间休息时,离休干部直属党支部书记刘文举同志谈了今年组织生活情况,提出了要求。

14、在离退休教职工活动中心门前,组织了与珍奥呼市健康服

务中心 “你健康、我自豪”的珍奥中老年全息保健操的教授活动。

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇六

我是一名即将退休的党员(xx年4月退休)。

我20xx年8月参加工作,20xx年3月入党。

参加党员先进性教育活动以来,通过《保持共产党员先进性教育读本》的学习,以及回顾入党志愿,对照党员的八条义务,我思考一个问题:要退休党员怎样保持先进性?我认为,作为一名即将退休的党员,对这个问题只能有正确的认识和理解,才能积极、主动、自觉地投身于党员先进性教育活动,从中吸取教益和收获。

首先要摆正位置,党员都要退休了,不能单纯看成是休息、修养,安度晚年,参不参加先进性教育活动无所谓。

要去掉那些,一个党员要退休了,先进怎么样?不先进又怎么样?今后就是再先进也没有什么作用等模糊认识。

通过学习使我深深懂得,党员是党的肌体的分子和细胞。

党员的先进性是党的先进性的基础与前提。

离开党员的先进性,党的先进性就如同无本之木、无根之草,无从谈起。

一名即将退休的党员,虽然即将要离开自己的工作岗位,但“党员”身份没有变;在政治上、思想上和作风上并没有“退休”,党组织要求党员的先进性要求并没有改变。

与在职时一样,仍然要按照《章程》的要求,履行党员的权利和义务,践行党的宗旨,发扬党的优良传统作风,发挥党员的先锋模范作用。

通过学习,重温了党的基本理论,对党的路线、方针、政策有了更深的理解和提高;自身政治素质和思想觉悟有了较大的提高。

对照党员先进性标准,对照新的历史时期对党员发挥先锋模范作用的要求,对照身边的先进典型事迹,对自已进行了深刻的反思,从思想根源上深刻剖析,找到了差距,认识到不足,进一步增强了不断加强学习,保持进取心态,尽力发挥余热,做到老有所用,老有所为的责任感。

个人存在的问题和不足:

1.在思想上:

虽然能关心时事,关心国家大事,能积极参加医院党委组织的一切学习活动,但是除了时事和国家大事,其余的学习是比较被动的。

学习的目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,没有意识其思想的精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱节,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,而不能有效地与自己的工作实际有机的结合起来。

2.在工作上:

在工作上自以为是、松懈、不够严谨。

在工作标准上总为自己寻找借口,认为自己所肩负的工作事多、面广、烦杂,既要兼顾临床又要应酬各项活动、检查,工作责任心和压力大,因而产生松懈、厌倦的思想,对自己要求不够严格,不能从尽善、尽美、时时处处争一流的标准上去把握,满足于过得去,差不多。

3.在作风上:

缺乏批评与自我批评的勇气,缺乏密切联系群众的精神。

总认为自己在卫生战线耕耘四十年,从基层到机关,从山区到城市,现在转战临床一线,如何站好最后一班岗,多年来,自己觉得已悟出了生活的艰辛,能体会和满足自己现在的生活,同时也深知岁月不饶人,为自己留条后路找借口,因而在工作中只是一味埋头干好自己份内的事,少有关心、关注他人,在同事中间、群众中间批评与自我批评淡化了,即使自己有不同看法,也认为无可菲薄,存在“事不关已,高高挂起”的思想,因为沟通少,也无法向党反映群众的意见和要求。

公仆意识淡薄,没有切实做到为群众所想、为群众所急。

总觉得自己一个普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨,实践证明,任何时候都要以群众满意不满意,作为自己得失的衡量标准,这是缺乏耐心的根本原因所在,一切为了群众,是要求党员真正做到全心全意为人民服务,要拿出百分之百的热情对待自己身边的人和事,做到树立党员一面旗的良好形象。

今后努力的方向:

通过学习,我深深体会到,作为一名即将退休的党员,同样必须做到,不断地加强自身的党性修养,树立全心全意为人民服务的思想,把鲁迅的“俯首甘为孺子牛”作为自己一辈了的人生格言。

1.不断加强学习,保持进取心态。

不断加强学习,同样是退休党员永葆先进性的需要,也是提升人生品位、实现人生价值、提高生活质量的需要。

要懂得生命是有限的,但生命的价值和生活的质量是无限的。

孔子说得精辟,“学,然后知之不足”。

学习是进取、向上的车轮。

作为一名即将退休的党员,只有不断加强学习,振奋精神,与时俱进,才能树立“老骥伏枥,志在千里”的豪情壮志;才能实现“活到老,学习到老,奉献到老”的人生夙愿;才能坚定共产主义必胜的信念。

2.发挥“余热”,做到老有所用、老有所为。

作为一名退休党员来说,退休并不意味着意志的衰退、奋斗的中止和党员先进性要求的降低。

只是人生旅途在奋斗方式和奉献方式的转换,其目的`同样是实现共产主义的崇高理想。

党员在入党时宣过誓:为实现共产主义奋斗终身。

党员退休后,可以根据自身的情况及条件,通过不同的形式,为医院、社会及自己所在的生活圈、朋友圈、社交圈内,做一些力所能及的有益于党、有益于社会、有益于群众、有益于事业的事情。

退休后,接触的普通老百姓更多了,要利用这一优势向他们宣传党的路线、方针、政策和改革开放以来的大好形势;在有生之年,为构建和谐社会尽一份绵力;同时可以继续关注自己所从事的事业和工作,向医院领导建言献策;对退休党员来说,发挥“余热”,做到老有所用、老有所为。

只要想为,就能有为;只要愿为,就可作为。

3.主动关心年轻人的成长进步,搞好传帮带。

党的事业是一代一代地传承的,上一代人的未竟事业,必然要由下一代人来继承。

关心下一代,搞好传帮带,是党的事业发展的需要,也是上一代人应尽的职责和义务。

作为一名退休党员接受党的培养教育多年,可以说是党的优良传统作风的体现者、继承者和发扬者。

因此在保持共产党员先进性教育活动中,为培养提高干部队伍素质的需要,为让党的优良传统、作风代代相传,我要自觉地履行党的义务,坚持站好最后一班岗,关心和帮助年轻干部的成长进步,做到扶上马,送一程,真正体现“长江后浪推前浪”,为医院跨越发展做出自己的贡献。

一年来,在中心党总支及上级业务部门的正确领导下,在同志们的关心、帮助、支持下,思想政治水平和业务工作技能都有了较大程度的提高,圆满完成了采油厂老年管理中心和中心领导交给的各项工作任务,保证了中心各项工作的正常运行。

一、加强自身学习,努力提高自身素养

一年多来,我时时处处严格要求自己,拥护党的方针政策,认真学习政治理论,领会十八届三中全会、局厂“2会”会议精神,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,使自己的思想观念紧跟时代的步伐;遵守各项规章制度和工会干事工作职责,认真学习相关业务知识,不断加强自身的道德修养和综合素质。

通过努力学习思想有了进步,工作作风得到转变,自身的素质得到了较大程度的提高。

二、爱岗敬业,努力工作

在今年开展的主题活动中,我始终严格要求自己,自我加压,以提高自身素质和在工会工作方面的管理能力为目标,自觉履行岗位职责,认真做好本职工作。

老年工作比较繁琐,面临着一大堆的问题,我虚心向采油厂有关科室请教、向机关各组室的同志们及其他兄弟单位的同行请教,勤学勤问,多学多看多记,通过不懈努力,圆满完成了各项工作任务。

一是加强民主管理、民主参与、民主监督,推进队务公开工作。

坚持从实际出发,突出队务公开工作的重点。

根据采油厂的要求每季度召开一次质询会,认真听取职工的意见和他们关心的热点、难点问题。

我们还从领导干部廉洁自律、干部民主评议等方面进行民主监督,从公开时间、公开程序、公开形式等加强监督检查,增强透明度。

认真落实带薪休假制度做好查体和健康疗养工作,切实维护了广大职工的安全健康权益。

二是深入开展“文明家庭”创建工作,做好十大孝星典型选树工作。

鼓励退休职工积极参与各项文体活动,切实做好老年工作,对身体不好居住在原籍的老同志慰问到家,让老同志切实感受到了组织的温暖。

广泛开展宣传工作,统一老同志的思想认识,积极开展丰富多彩的活动,如,组织老同志参观中心指挥监控中心,让老同志感受合并中心的变化和发展,增强老同志的爱中心意识,发展意识和全局意识;组织老同志排练节目等,充分展示了老同志的爱厂之情和精神面貌。

二是能较为熟练地掌握各个退休职工的具体情况,敢于负责并能善于做老同志思想工作,出于公心正确处理各种问题与矛盾,为人正直,对一些不良现象敢抓敢管,坚持原则。

在具体工作中,组织协调能力较强,团结同志,帮助他人,注意调动全体人员的工作积极性;坚持廉洁自律,贯彻民主集中制原则。

三是能以党员领导干部的标准,严格要求自己,规范自己的行动,自觉遵守党纪国法,严格执行领导干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定,并能接受领导、同仁、老同志们的监督。

在工作中认真贯彻民主集中制的原则,,凡关系到老同志切身利益的事都能及时召开办公会,倾听各方面的意见,再做决定,从不独断专行。

但有时尊重同级不够,批评人不注意方法,有伤同志间的感情。

三、存在的主要问题

1.工作方法有些简单,有时处理问题缺乏耐心,有急躁情绪。

2.开拓创新的精神不够,工作中超前意识不够,有求稳怕乱的思想,使离退休工作创新少。

五、工作中的不足及努力方向

过去的一年,忙碌而又充实,虽然取得了一定的成绩,但离组织和领导的要求还有很大的差距,比如:有时考虑实情不够全面,处理问题不够细致,工作不够大胆,写作能力还需进一步提高。

以上不足,我将在以后的工作中加以改进。

20xx年是我校建校百年喜庆之年,又是我校离退休工作取得丰硕成果的一年,我校老同志活动室、离退休处先后获“江苏省文明老年活动室”、江苏省省直单位老干部工作“先进处室”荣誉称号,这与领导的支持、我处全体同志辛勤工作分不开的,这其中也有自己的一份辛劳。

一、认真学习“十六大”文件,努力实践“三个代表”重要思想

我能按照校党委要求,认真学习江同志的“5.31”讲话和党的十六大会议精神,以“三个代表”重要思想为指导,联系老干部工作实际,围绕“六个老有”工作目标,认真贯彻实施。

平时能积极参加处中心组和支部组织的学习活动,不断提高自己的政治素质和理论水平。

能认真执行党的基本路线和各项方针政策,注意加强世界观的改造,能树立全心全意为人民服务的思想。

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇七

第xx个教师节来临之际,在花垣团县委倡议下,由其下属社团边城爱心者协会策划组织,扎根农村31年的退休老教师麻顺孝、张桂仙夫妇与他们曾教过的学生共度了一个愉快、难忘的教师节。

说到麻顺孝、张桂仙老师,没当过他们的学生的人可能不知道,可是当过他们的学生的人都不会忘记他们。

说不知道,因为他们太平凡了。他们和千千万万个战斗在教育第一线的教师一样默默无闻,不求名不求利。从1963年毕业那天来到补抽中心完小后,就再也没有离开过那里的孩子,直到退休那一天。

因此,边城爱心者协会的两位会员龙玉和(崇山卫里)、田茂波(昨夜长风)就提议组织了这次活动,让这两位老师度过一个愉快难忘的教师节,并以此弘扬尊师重教精神。

为了组织好这次活动,边城爱心者协会制定了详细的工作方案,尽最大努力地找到他们所教过的20多位学生,多方筹集资金,者们也纷纷出资出力,共筹集到活动资金1500元。为了给老师找回年轻时的回忆,边城爱心者协会摄影组沿着他们走过的足迹来到补抽乡中心完小和大卡片小,在那里找到了他们的学生和同事,将学生和同事们的牵挂和祝福以及补抽乡(用两老师的话说是第二故乡)山山水水一并摄下来制成了碟子。

9月10日教师节,县团委领导、县电视台、边城爱心者协会以及麻老师张老师的学生一共28人,来到了麻老师张老师夫妇家,他们的学生县委部副部长龙秀林、锰锌高科流酸厂厂长龙志国也在百忙之中前来,平时寂寞的小屋一时沸腾起来,看到20多年前的学生一个个长大成为各行各业的人才,老师无比的高兴和自豪。学生们的惦念之心,让老师激动不已,诉不完的回忆,说不完的牵挂,道不完的祝福,伴随着这一天。特别是边城爱心者协会在补抽大卡拍摄制作的那份礼物让老师非常的感动,当看到为他们找到同事16年的老代课教师郑莲花老人时,张老师涕流满面。

下午,全体参加人员在老师家共进了一顿丰盛的晚餐。晚上,部副部长龙秀林率补抽籍的学生为麻老师和张老师点了两首歌曲,祝两位老师节日快乐,晚年幸福安康。

用麻老师的话说,这一天,学生们的到来把他们带回了那充满激情快乐的年代,让他们仿佛年轻了三十岁,是他们一生中最难忘最快乐的一天。

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇八

养老金已经连涨十几年了,此前十几年的调整幅度都在10%,20xx年虽是上调,但上涨的幅度已经下调到6.5%,而今年则下调至5.5%。 3月29日,财政部晒出了“关于20xx年中央对地方税收返还和转移支付预算的说明”中指出:从20xx年1月1日起,按照平均5.5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。

今年3月,人社部部长尹蔚民曾介绍:养老保险基金的运行总体上是平稳的,可以确保17个月的支付。但针对此次养老金增幅的下调金融研究所研究员朱俊生则表示:最近几年很多地方的养老基金出现了收支失衡,需要财政转移支付,过去5-6年财政转移支付了将近2万亿元,养老金的支付压力加大,未来这一增幅很可能会继续下行。

朱俊生还称:此前有调研表示,很多地方政府过去十几年连续大幅上调,成为造成基金不平衡的重要原因。现在我国尚未建立起制度化的自动调整机制,这种自动调整机制一般会结合物价、劳动生产率、社会平均工资等指标进行自动调整。

而近两年来养老金上涨幅度的下调是综合考虑了现在经济社会发展的情况、现在的企业和机关事业单位退休人员养老金的水平等多种因素综合确定的。

因此未来我国养老金的支付压力也会越来越大,此前虽有养老金入市投资,但是在我国经济下行的压力下,养老金的投资收益也将不容乐观。而财长增长幅度的放缓、转移支付能力的有限,也会使得未来的养老金标准调整幅度继续下行。 虽然此次养老金的涨幅幅度下调了,但是毕竟养老金还是上涨的。

养老退休科工作总结 退休员工工作总结篇九

____社会劳动保险局:

本人____,性别___,生于_年_月_日。属杭州城镇居民,由于年老体弱、无固定经济收入,养老问题一直没有保障,虽然目前已超过参保年龄,但我参保缴费的`愿望很迫切,仍想参加企业职工养老保险。依照相关政策规定,本人自愿申请延迟享受养老保险待遇(退休)时间,从__年__月起补缴养老保险费,待缴费年限满十五年后办理相关手续,望贵局领导批准为盼。

申请人:

年 月 日

利川市福宝山饮业有限公司:

我叫 ,现年 岁,是利川市福宝山饮业有限公司的一名员工,单位给我缴纳的养老保险金,我申请按月领取,望公司批准,养老保险由我本人独自购买。

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