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转正后工作目标计划 教务处工作计划工作计划

时间:2023-08-11 09:02:58 作者:韩ll

计划是指为了实现特定目标而制定的一系列有条理的行动步骤。那关于计划格式是怎样的呢?而个人计划又该怎么写呢?以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

转正后工作目标计划 教务处工作计划工作计划篇一

坚持“以学生为本,以就业为导向,以服务为宗旨,以能力为本位”的职教教育理念,坚持“巩固、发展、提高、创新”的工作方针,根据学校对教务处工作的要求,加强对师资队伍的建设,认真落实《江苏省职业学校管理规范》,实施规范、科学、精细化的教学管理,深化课程、课堂教学、实训模式和教学管理制度的改革,探索建立完善的教学质量评价体系,进一步加强教务处“研究、指导、服务、检查”的职能,全面提高教学质量。

(一)深化学分制改革

上学期我校对05级中专推行了学分制管理,取得了一定的成效。本学期我校将进一步深化学分制改革,完善学分制管理体系,加强校本教材建设,增加选修课的开设,制定学分制教学计划,优化学分制课程结构。

(二)加强教研组建设

1、组织学习《南京市莫愁中等专业学校教学管理规范》,完善配套制度。

2、推进集体备课质量。本学期将组织先进教研组进行备课示范,共同学习。

3、围绕素质教育开设校级讲座,时间为每星期三。

4、加强教学科研工作,各教研组都要围绕学校的研究课题确立自己的'课题。

5、开展教学竞赛。每双周周三安排一教研组开一节校级(市级)公开课,全体教研组长要进行听课、评课。

6、做好市级公开课的申报工作。各教研组应积极开展市级公开课展示活动,提高教研组的声誉,学校将全力以赴做好服务工作。

7、做好市先进教研组申报的准备工作,全校各组都要做好准备。

8、加强理论学习,提高思维水平,学校将组织教研组长外出学习一次。

9、重视教学质量,做好语数外统考工作,保持全市名列前茅。

10、汇编05年优秀教案集、优秀论文集。

11、加强市场调研,强化技能考核。

12、根据市场要求,认真修订各科教学计划(教学要求)。

(三)加强对口单招班的管理工作

对口单招班工作是我校的一项重要工作,对口升学质量也是展示我校风貌的一个方面,所以在本学期凡涉及到对口升学的教学组要重视对口升学工作,要把对口升学班的教学质量作为一项重点工作来抓,教研组长要关心对口升学班的教学质量。在教务处的组织下,本学期要制定出对口单招班的实施性教学计划。

(四)抓好常规工作

教务处常规工作繁杂,如考试组织工作,课务巡视工作,评教评学工作、档案管理工作、实验室图书馆工作等等,要做好不容易,创新更不容易,但在新学期里,我们不仅要做好,而且要有创新,让常规工作管理上一个新的台阶。

3.教务处主任工作计划

4.高中教务处工作计划

转正后工作目标计划 教务处工作计划工作计划篇二

作为一名教师,制定个人工作计划是我们工作中的重要一环。这个计划既是我们的工作目标和思路的梳理,也是我们为实现这些目标制定的具体行动方案。在这个过程中,我深深感受到了制定个人工作计划的重要性和有效性,并从中获得了一些宝贵的体会和心得。

第二段:明确目标

在制定个人工作计划时,首先要明确自己的目标。只有明确了目标,才能够有针对性地制定相应的行动计划。因此,我在制定个人工作计划时,首先关注的是自己在教学方面的目标,比如提高学生的学习质量、激发学生的学习兴趣等。同时,我还会根据学校的整体发展目标,结合自己的特长和职责,制定一些符合教育实际的目标。通过明确目标,我能够明确自己的方向,以便更好地为学生服务。

第三段:分解行动

明确目标之后,接下来就是要分解行动,进行具体的计划。在这个过程中,我会根据自己的目标制定具体的计划和时间节点。我会将各个目标细分为具体的行动步骤,并为每个步骤确定相应的完成时间。这样一来,我既能够明确自己的任务,又能够通过时间的安排合理地推进工作。

第四段:监督评估

制定好个人工作计划并不等于工作完成了一半,而是需要持续地监督评估。在执行过程中,我会定期对自己的工作进行评估,以检查是否达到既定的目标和时间节点。如果发现偏差或不足,我会及时进行调整和改进。此外,我也主动寻求同事和领导的反馈意见,不断完善自己的工作计划。通过不断地监督评估,我能够更好地掌握工作进展,提高工作效能。

第五段:总结收获

在实践中,我深刻体会到制定个人工作计划的好处。首先,它能够帮助我明确自己的目标和行动方向,提高工作的针对性。其次,它能够帮助我合理安排时间和资源,充分发挥我的工作效能。最后,它能够帮助我不断完善自己的工作,实现个人和学校的发展目标。通过不断实践和总结,我相信我能够不断改进我的个人工作计划,更好地为学生的发展和教育事业做出贡献。

总结:制定个人工作计划是一项需要细心和耐心的工作,它能够帮助我们明确目标,分解行动,监督评估,并最终实现个人和学校的发展目标。在未来的工作中,我将继续坚持制定个人工作计划,并不断总结经验,提高工作效能,为学生的成长和教育事业的发展贡献自己的力量。

转正后工作目标计划 教务处工作计划工作计划篇三

过去的`一年,综合办公室在公司领导的关心和帮助下,在全体员工的不懈努力下,各项工作有了一定的进展,为工作奠定了基础,创造了良好的条件。为了总结经验、寻找差距,促进部门各项工作再上一个台阶,现将工作总结汇报如下。

1、认真做好综合办公室的文件整理工作

1月至11月,按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份,综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。

2、协助公司领导,完善公司制度

根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。通过这些制度,规范了公司员工的行为,增加了员工的责任心。

对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作,保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待,及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费用的结算工作。

5、组织安排各项活动

综合办公室组织安排了各种形式的活动,得到了各部门、项目部的支持。元月份组织各部门、项目部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动,三次募捐共筹得善款一万三千余元,物资若干;6月份组织员工参加迎奥运火炬方队,为奥运圣火在合肥的顺利传递贡献了自己的力量,同期,组织各项目员工开展“从细节入手,提高服务质量”大讨论活动。

1、根据需要,及时做好人员招聘及现有人员潜力开发工作

人员招聘是综合办公室人事管理工作中的重点,随着政务区各项配套设施的建成,物业基层人员处于一人难求的局面,为打破僵局,综合办公室采用多元化招聘手段,与劳务公司签订基层员工用工协议;与周边街道办事处联系输送街道辖区内适龄人员。2月份,公司顺利接管天鹅湖畔小区,综合办公室迎难而上,高效、及时的完成了小区基本人员配置。截止11月份,公司目前在岗人员941人。

3、加强档案、考勤管理,确保劳资无误发放

下半年,在外借一人的配合下,对公司相关的员工档案、考勤卡等进行了整理,目前档案管理工作基本能达到领导的要求。在劳资管理方面,综合办公室人事管理人员一丝不苟,对公司各部门、项目部送交上来的考勤表、加班表反复核对,发现疑问及时汇报,不造含糊不清的帐表,按时将工资表送交财务。

4、做到合法用工,完善劳动合同签订和社会保险入户、转出工作

1月1日新的劳动合同法实施,这就要求,对每位新入职员工都须签订劳动合同。改变了以往一贯试用期后签订合同的做法,新的规定在无形中加大了劳动合同签订和社保办理的工作量,综合办公室人事管理人员在日常工作仔细核对每位员工的信息,以保证在劳动合同签订和社保办理中不出错。

由于物业公司一线员工众多,自我保护意识欠缺,在日常工作中经常会出现一些意外伤害,申报工伤20余起。另,公司于5月份顺得通过公司员工的各项保险基数核定工作。

5、加强绩效考核,制定了合理的办法

采购部按项目部和施工单位上报的采购公开招标,邀标单位都在三家以上,有的多达十余家,并且邀标谈质论价全过程总经理室、财务部、律师办、采购全参与,增加阳光采购透明度,真正做到降低成本、保护公司利益。

2、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作

综合办公室采购围绕“控制成本、采购性价比最优的产品”的工作目标,在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注重沟通技巧和谈判策略。要求各长期合作供应商在合同价位的基础上下浮个百分点(当然针对部分价格较高而又不降价的供货商我们也做了局部调整)。同时调整了部份工作程序,增加了采购复核环节,力求最大限度的控制成本,为公司节约每一分钱。

3、进一步加强对供应商的管理协调

4、缩减采购时间,力争项目所需特别及时到位

综合办公室采购在总经理室的大力支持下,缩减采购时间,及时无误的将天鹅湖畔小区所需物品采购到位;完成政务综合楼、体育中心外墙清洗工作、绿怡、汇林小高层电梯维保工作以及各部门、项目部所需物品的的采购工作。

2、对公司各部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题掌握真实情况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。

3、抓制度落实不够,由于公司事物繁杂,因而存在一定的重制度建设现象。

4、公司宣传力度有待加强。

5、对公司其他专业业务学习抓得不够。

综合办公室将根据公司工作实际需要,制定相应制度执行情况反馈表,并时时跟踪,对相关制度进行修改、完善,使其更加符合公司工作实际的需要。

公司试行绩效考核以来,截止目前,取得一定成效,也从中得到一定的经验积累。但在具体操作中,还有许多地方急需完善。,综合办公室将此目标列为本年度的重要工作任务之一,其目的就是通过完善绩效评价体系,达到绩效考核应有效果,实现绩效考核的根本目的。绩效考核工作的根本目的不是为了处罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工,而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质,建立公平的竞争机制,持续不断地提高组织工作效率,培养员工工作的计划性和责任心,及时查找工作中的不足并加以调整改善,从而推进企业的发展。,综合办公室在绩效考核工作的基础上,着手进行公司绩效评价体系的完善,并持之以恒地贯彻和运行。

企业的竞争,最终归于人才的竞争。目前公司各部门、项目部的综合素质普遍有待提高,综合办公室将根据实际情况制定培训计划,从真正意义上为员工带来帮助。

同时,7月份开始的全体员工大体检活动,在广大员工中得到了认可,增加了员工对企业的信任及肯定。综合办公室将希望继续为员工能争取到此类的福利活动。

走向市场,了解市场行情做好采价准备,对所有采购物品要严把质量关,设备、工具类一定要做好售后维修保养,积极听取相关专业人士对所购物品及采购工作所提出的良好建议意见。

以上总结计划妥否,请领导批示!

转正后工作目标计划 教务处工作计划工作计划篇四

在我们的职业生涯中,不断拓展自己是非常重要的。这包括个人的技能、知识和经验。无论是刚进入职场,还是已经拥有多年工作经验的人,每个人都应该意识到自我发展的重要性。在本文中,我将分享我在工作中拓展自己的一些心得体会,并提出我的未来工作计划。

第二段:心得体会

为了让自己在工作中更加优秀,我采取了以下几个方面的拓展:

1. 学习新技能:我不断学习新的技能,以满足现实工作中的需求。在过去的一年里,我学习了一些专业软件的操作和维护,这使我更加专业化和高效。

2. 向同事学习:我经常和同事们交流工作经验,学习他们的成功经验。这不仅促进了我们之间的互相理解和合作,同时使我受益匪浅。

3. 参加培训课程:除了了解自己的工作业务,我还参加一些培训课程,拓展自己的知识和技能。这些课程不仅提高了我的工作质量,还给我带来了更好的职业发展机会。

第三段:心得体会

在拓展自己的同时,我也认识到了自己的不足。以下是我的不足之处:

1. 缺乏沟通技巧:我认识到自己在沟通方面的能力还需加强。我需要学习更好的沟通技巧,以提高同事间的合作和沟通效率。

2. 缺乏更高级别的技能:虽然我已经掌握了基础的工作技能,但我需要学习更高级别的技能,以满足更高层次的工作需求。

3. 缺少学习意愿:有时候,我会变得懒惰,缺乏学习的兴趣和动力。我需要保持自我激励,不断拓展自己的技能和知识。

第四段:工作计划

基于我的心得体会,以下是我未来的工作计划:

1. 提升沟通能力:我将学习更好的沟通技巧,并积极参与团队合作和交流,以提高自己的沟通能力。

2. 学习高级技能:我将学习更高级别的工作技能,以满足更高层次的工作需求,并拓展自己在职场的竞争力。

3. 强化自我学习意识:我将继续学习新知识和技能,并保持自我激励,以不断拓展自己的职业发展道路。

第五段:结论

最后,我深信拓展自己的同时,还需要认识自己的不足之处,制定可行的工作计划,以实现职业发展目标。只有不断学习和提升自己的技能和知识,才能在职场中更好地发挥自己的能力和价值。

转正后工作目标计划 教务处工作计划工作计划篇五

1、依据现场的施工现状调整计划,合理组织人力调配,材料的及时供应,机械设备运转正常。在作业现场大面积铺开施工后,出现人员不足时,督促施工班组加班加点加人员进行施工。

2、加强施工协调管理工作:每半月定期组织召开例会,依总体进度的基础上,报周工程情况并落实上周的完成情况,对能够提前完成的工作,要求尽量提前完成。对无法完成或在施工中已经耽搁的时间,要合理安排人员,加班加点追回来。

3、要求施工单位合理安排好施工工艺:需要水电安装配合的地方,要提前通知对方,将具体工作落实到实处。同时对关键部位关键工序严格按照要求进行把关。

及时解决施工中出现的问题。每月定期与监理、施工单位组织进行安全、质量检查并在例会上通报。

5月份施工进度计划

二区内粉完成80%,外保温施完成30%。

22#楼公共部分及外墙涂料施工,剩余两完成至正负零。

完成商苑街23#、24#楼与业主对接维修工作。

二区砌体及验收完毕,内粉刷进入。

22#楼内外粉刷完毕,剩余两个单元开工。

二单体工程在保证工程安全、质量的前提下,

1、合理组织人力调配,材料的及时供应,机械设备运转正常。

2、对关键部位关键工序严格按照要求进行把关。

3、及时认真解决施工过程中出现的技术问题,定期召开进度、质量、安全生产会议,督促施工班组加班加点进行施工。

转正后工作目标计划 教务处工作计划工作计划篇六

教研组是学校中非常重要的一个工作组,主要是负责教学方面的工作,促进教师的教学水平和教育教学的改进,提升学校的教育教学水平,促进学生的全面发展。最近,我所在的教研组开展了一项新的工作计划,下面将对我在这项工作计划中的心得体会进行总结。

二、工作计划的制定

在制定教研组工作计划时,成员们充分讨论和交流,对老师们的实际需求进行了充分了解,最终形成了一个全面的、切实可行的教研工作计划。同时,我们还把计划内容分解成细节,以确保计划能够高效的实施和顺利完成。在这个过程中,我深刻地认识到了计划的重要性和细节的决定性。

三、工作计划的实施

在教研组工作计划的实施过程中,我们按照计划的要求有条不紊的实施,充分的发挥了教研组的优势和作用。每次会议前,我们充分准备,认真分析教学实际情况和存在的问题,并根据会议要求,提前做好准备和安排。在教研工作的实施过程中,我们高度重视教师自主学习的培养和提升,坚持实事求是的原则,不断总结经验,寻找改进方法,并积极将其传递给同事们。

四、工作计划的反馈和总结

在教研组工作计划实施的过程中,我们不断进行反馈和总结,及时发现制定计划的不足和执行计划的不好之处,并采取相应的改进措施。在总结中,我们不仅关注了整个工作计划的实施情况,而且还梳理了成果和教师们的反馈,分析了一个人一个队的问题和差距,总结了教师群体和教学体系在这个过程中的成长和进步。

五、结论

通过教研组工作计划的实施,我深刻的认识到了教育教学改革的紧迫性和必要性,同时也更加清晰的认识到了教研组对教育教学的改进和提高的重要性。在今后的教育教学工作中,我会坚持不断学习,不断总结,不断创新,为教育教学的提高贡献自己的力量。

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