在经济发展迅速的今天，报告不再是罕见的东西，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。怎样写报告才更能起到其作用呢？报告应该怎么制定呢？这里我整理了一些优秀的报告范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
学院就业工作总结报告篇一
学生团体联合会作为共青团一体两翼的学生组织，紧紧围绕“丰富校园文化生活、打造文化精品、引领文明之风”这一目标，引导、监督和协调学生团体开展丰富多彩的校园文化活动，促进我院学生团体健康、有序发展。总体来说，本学期，学生团体联合会紧紧围绕院团委开展工作，我校学生团体发展态势良好。现将本年度的工作总结如下：
一、联合创新，建章立制，学联、学生团体在规范中持续发展
1、建立和完善制度。学生团体之间的竞争性，促进学生团体高效发展，树立学生团体导向性，为表彰先进、树立典范，进一步发扬他们吃苦耐劳、善始善终的奉献精神。营造良好的学风、校风，打造特色学生团体，推动我院学生团体健康有序、品牌化发展，展现我院学生团体奋发向上、积极进取的精神风貌。
二、落实双基工作，加强干部的培养
1、创新开展学生团体联合会招新换届工作。鉴于“学生团体联合会”是大学里面特有的学生组织，它不像学生会为所有人熟知。所以，本届招新把重头放在招新宣传上面。为学生团体联合会注入了新鲜的血液。
2、积极组织和参加团学干部培训讲座。提升广大团学干部的知识力量，丰富课余文化生活，加强团学干部的综合素质，本着促进学习、加强交流、增进了解、共同提高的目的，我院团委组织开展了大学生科学发展观实践工程之团干部系列讲座。此次培训讲座，学生团体联合会的10名优秀学员受到表彰。
三、全面梳理全院学生团体
1、学生团体现状。现有理论学习、文体娱乐、志愿服务、创新创业、科技技能五大类别，注册学生团体58个，其中院级学生团体25个，涌现出吉他社、7舞吧街舞社、幽默者同盟、武术社等一大批骨干学生团体。基本形成布局合理、运作规范、管理高效的学生团体格局。
2、全面整顿学生团体。针对组织涣散、会员不足5人、学生团体失职等现象，注销了光影社、足球社两个学生团体。
四、配合学院、团委，服务广大同学，并在如下几方面做出了发挥了作用
1、配合学院主办的江苏省首届高校大学生创意大赛。学生团体联合会主要工作是选拔江苏省首届高校大学生创意大赛形象大使的选拔赛，这次形象大使选拔赛，充分展示了各参赛选手的'才艺，也极大地丰富了同学们的校园文化生活。
2、20xx中国（无锡）吴文化节开幕式暨祭祀泰伯典礼。学生团体联合会配合学院完成此次仪式的志愿服务工作。此次志愿服务活动再次展现科院学子志愿服务工作的高效有序，志愿者在服务中得到实践和锻炼，同时也领略和品位了以泰伯为渊源的吴文化精髓和真谛。
3、为隆重纪念“三八”国际劳动妇女节100周年，学生团体联合会协助院团委、学工处在镭射厅举行了“展示风采绽放美丽”文艺演出。
4、配合迎新工作。
五、校园文化建设工程
1、学院第六届五四校园文化艺术节专场晚会、“迎新生、庆国庆、军民鱼水联欢晚会”节目征集、筛选与跟进。在学生团体联合会文体部、信息部各位成员的辛勤工作下，第六届五四校园文化艺术节专场晚会、“迎新生、庆国庆、军民鱼水联欢晚会”和取得圆满成功。
2、十佳社团展示活动。为丰富校园文化生活、服务学生成长成才、促进社团文化建设，根据无锡市十佳社团评选要求，学生团体联合会组织开展了十佳社团评比展示活动。整个展示活动内容健康丰富、创意独特新颖，得到团市委相关领导的高度肯定。筹备过程进一步加强了学生团体联合会与各社团之间的联系及各社团内部之间的凝聚力，对社团内部的材料也进行了有效整合与展示，对促进各社团今后的发展与提高起到积极作用。
3、举办第四届学生团体文化艺术节。此次学生团体文化艺术节，以“丰富校园文化生活、打造文化精品、引领文明之风”为目标。共分为三个环节―第四届学生团体文化艺术节开幕式暨吉他社音乐会、第四届学生团体文化艺术节巡演、第四届学生团体文化艺术节闭幕式暨无锡科技职业学院元旦迎新文艺晚会。学生团体建设已成为校园文化建设中的一项长期性系统工程，各院级学生团体、各院系学生团体管理中心、团体部如火如荼地开展各类巡演活动，两场文艺晚会举办的非常成功，得到了院领导和广大科院学子的一致认可。学生团体联合会将以此次学生团体文化艺术节为契机，深入总结、合理规划，站在建设先进校园文化的高度来促进学生团体建设，充分发挥学生团体在校园文化中的作用，为营造和谐校园文化氛围、促进校园文化建设作出新贡献。
六、学生团体联合会影响力逐步提升
1、学生团体联合会在科院已家喻户晓。以前，在科院，学生团体联合会一直默默无闻，很少有人知道还有学联的存在。在经过学联全体成员的努力下，学院团委的关怀下，学联在科院已家喻户晓，并得到科院领导乃至科院广大学子的一致好评。
2、学生团体联合会对外交流与合作广泛。一方面，学生团体联合会与在锡兄弟院校社联交流广泛。另一方面，活动赞助方面，在本届学生团体联合会外联部全体成员的努力下，赞助方面已小有成就。
20xx年12月29日
学院就业工作总结报告篇二
9月中旬，各个社团的负责人需要针对08届的大一新生纳新，各社团都应该作出自己社团的展牌，各负责人利用中午和下午的时间，分别在学校餐厅外面的各个甬道上为自己社团吸纳新生力量，在九月中下旬要对自己社团报名的成员进行复试并选出符合自己社团要求的新社员。社团的纳新丰富了新生的校园生活。在纳新过程中也可以展示出各个社团的自我魅力。
10月初，团体联合会开始对08届的新生进行了纳新，各部负责人需要分别在西院和南院设有报名处，利用中午和下午的时间在学校餐厅外面对新生进行报名工作。一个星期后，团联各部的负责人在西院大学生活动中心对来自各个学部报名参与的学弟学妹进行了初试再过三天进行复试，并负责挑选出优秀的同学，成为团联的新成员。复试录取名单会以海报的形式张贴在西院和南院三餐门口。
10月底―11月中旬举行社长培训及社长评优活动。这次活动预计分四期进行。在培训中我们会请来老师、同学等为社长们传授一些如何更好的做好社长的经验看法。为社长对今后社团的发展增添一些动力和活力。经过前三次的社长培训，最后一期会让社团社长进行了演讲，谈了对自己社团的规划和发展以及对社团的决心和信心。
12月中旬举办团体大联欢，各社团预计提前一个月开始准备，将节目都汇报至团联，
计划
经过两次彩排之后将最终筛选好的节目为大家呈现在舞台上。届时将邀请到了学院的领导以及各社团的辅导老师，前来观看。并最终将晚会精彩的呈现在舞台上。欢迎广大同学前来观看，并提出宝贵意见。
以上是团联上半学年工作计划。欢迎各位提出宝贵意见与建议。我们在此表示感谢。
一、完善文艺部体制
我们将总结以前工作经验，根据我系团学联合会的各项规章制度建立起我们文艺部内部的工作制度以及奖惩制度，职责条例，会议制度等。将文艺部工作制度化、条理化。
二、配合本系其他部门的工作、积极开展各项活动
文艺部主要的.职责就是愉悦同学们的课余生活，一切能给同学们带来快乐的活动，文艺部都应该鼎力相助。而且理财系团学联合会是一个整体，各部门工作不同但是却有着相同的工作目的，就是全心全意为本系学生服务。
三、重组合唱团和健美操队
将合唱团以及健美操队重组并统一领导、统一指挥，使我院安排的各项文艺活动能迅速的、有效的开展。
四、做好我系元旦晚会工作
元旦晚会是我系成立以来第一次大型的晚会活动，办好它有利于增加我系的凝聚力，为今后各项工作的展开打下良好的基础我们也将通过晚会为我系发掘更多的文艺人才，为以后的文艺工作做准备。
五、配合学院团委将各项工作在我系顺利进行，目前首要做好“山西大学商务学院第二届主持人大赛”初赛环节的选拔，为我系选拔出优秀的主持人，为今后主持工作奠定基础。
学院就业工作总结报告篇三
城镇新增就业739人，完成任务1000人的74%，失业人员再就业869人，完成任务240人的362%，就业困难人员就业355人，完成任务180人的197%，城镇登记失业率控制在4.06%，比任务4.1%下降0.04个百分点;城镇就业技能培训993人，完成任务1000人的99.3%;创业培训151人，完成任务230人的65.7%;发放创业担保贷款309万元，完成任务1000万元的30.9%。农牧民转移就业31960人，完成任务32000人的99.8%，其中稳定转移就业6个月以上25863人，完成任务26000人的99.5%。失业保险参保6310人，完成任务8200人的76.9%，征缴失业保险金284.26万元，完成任务255万元的111%。
学院就业工作总结报告篇四
(四)通过不定期考核，我们跟踪了解大学生民生志愿者思想、工作等情况。了解大学生民生志愿者的工作开展情况，另一方面要求服务单位做好平时督查，今年8月份新安置19名社会民生志愿者，现在岗共36人。
(五)扎实做好《就业失业登记证》的管理发放工作，截止现在共发放766册。
(六)社会保险补贴是国家为促进就业再就业工作出台的一项惠民政策，关系到就业困难群体的切身利益，我们要求工作人员登门入户做好就业困难人员的核实认定工作，要熟练掌握申报时间、申报对象、申报条件、补贴标准、所需材料、办理流程、工作要求等内容，截止现在通过个人申报共830人。
(七)为进一步做好离校未就业高校毕业生就业促进工作，我们对25名实名登记的离校未就业高校毕业生开展跟踪回访，及时了解其就业状况、接受就业服务情况、享受就业政策扶持情况，做好记录，下一步对吸纳离校未就业高校毕业生的企业，帮助其按规定享受相关扶持政策。
学院就业工作总结报告篇五
强化政府对就业工作的领导责任，把扩大就业作为经济和社会发展的重要目标，放在经济社会发展的突出位置。建立健全公共就业服务制度、职业培训制度和就业援助制度。加大对《就业促进法》的宣传力度，认真组织学习培训，提高劳动保障部门依法行政的能力。以公平就业为原则，努力实现城乡就业一体化，引导、支持农村劳动力向非农领域和城镇转移。(语文网中网文秘频道)
2、实施扩大就业发展战略，努力扩大就业总量。 (语文网中网摘录，版权属原作者)
扩大就业，发展经济是基础;开发岗位，项目支撑是关键。继续实施积极的就业政策，实现经济增长与就业扩大良性互动。围绕清镇市重大工业项目和招商引资项目建设，抓好岗位与项目衔接。对落户清镇的工业项目，提前介入，掌握工程开工、竣工时间，用工数量及用人条件，盯住岗位、盯住需求，深化人力资源配置服务，把就业岗位落到实处;同时，围绕社区公共服务、生活服务等，挖掘一批公益性岗位;围绕清镇市的发展定位，大力发展服务业，开发一批服务岗位。全年实现新增就业岗位2700个。 (语文网中网摘录，版权属原作者)
3、进一步完善人力资源市场配置功能，提供优质高效的就业服务。
在现有劳动力(人才)市场的基础上，整合市场资源，成立清镇市人力资源市场，力争建成人力资源市场综合楼。进一步完善市乡村三级就业服务体系，力争在全市所有乡镇(街道)均建成人力资源分市场，形成覆盖全市的市场网络，为大中专毕业生、下岗失业人员、城镇失业人员、失地农民和农村劳动力提供优质高效的职业介绍、职业指导、创业指导等就业服务。以人力资源市场为载体，深入开展促进农村劳动力、下岗失业人员、失地农民、大中专技校毕业生和复退军人等就业的“再就业援助月”、“春风行动”、“民营企业招聘周”“大中专毕业生就业服务周”等活动，增进求职者与企业的交流，促进就业。
与市境内用工企业开展“我助你发展、你助我就业”联谊活动，与用工企业建立长期稳定的协作关系。
4、健全面向全体劳动者的职业教育培训制度，提高劳动者就业创业能力。
重点采取七项措施：一是加强对职业技能培训的规划和管理，制订清镇市职业培训规划，对全市的职业培训工作进行统一安排和管理。二是加强对培训机构的监督和管理，规范培训机构的培训行为，确保培训质量。建立对培训机构的质量考核体系，实行优胜劣汰。三是加强培训的针对性和实用性，充分结合就业的需求来确定培训的工种和要求，达到以培训促就业的目的。四是继续做好农村劳动力的职业技能培训工作，促进农村劳动力的转移就业，全年培训农村劳动力3300人。五是实施高技能人才培养计划。对大型项目、重点工程所需的高技能人才，将对培训机构给予培训经费补贴，调动全社会培养高技能人才的积极性。六是举办一次高水平的技能比武大赛，在全社会营造一种学技能、比技能的良好氛围，促进职业培训工作的开展。七是加强现代职业培训载体建设。采取自建实训基地与利用社会资源并举、自我培养和委托培训相结合的办法，形成布局合理、功能完善、企业满意的技能人才实训基地。通过劳动者技能提升、素质提高改善就业结构、拉动就业增长，使职业技能培训与扩大就业紧密结合，将从根本上稳定就业局势，促进就业之路越走越宽。
5、加大创业指导工作力度，以创业促就业。
建立支持自主创业、自谋职业的机制，帮助劳动者成为创业者。积极落实创业促进政策，鼓励各类人员创办民营企业。一是积极为有创业愿望的人员，提供免费创业培训和专家咨询、项目论证、开业指导、跟踪服务等一条龙服务。二是对从事个体私营经济活动的人员，自筹资金有困难的，给予小额担保贷款扶持。从事微利项目经营的，给予两年贷款贴息。三是实行创业项目奖励政策，向广大市民有奖征集创业项目，根据项目的使用率和吸纳就业数量，给予奖励。
6、完善面向所有困难群众的就业援助制度，建立就业援助长效机制。
一是继续做好创建充分就业社区工作，完善社区劳动保障工作站，以社区为依托，积极开发公益性岗位安置就业困难对象;二是建立就业困难人员申报制度和定期回访制度，掌握就业困难人员基本情况，包括就业需求、培训需求以及生活上存在的困难;三是积极为就业困难对象落实就业再就业优惠政策，免费提供职业介绍、职业培训服务。对自主创业和自谋职业的，进行创业指导，给予就业补贴和社会保险补贴;对公益性岗位安置的，落实公益性岗位补贴和社会保险补贴;四是建立完善就业困难对象安置动态为零制度，对现有的就业困难对象及时给予就业援助，全年实现下岗失业人员中“4050”人员和零就业家庭实现安置动态为零的目标。
学院就业工作总结报告篇六
9月中旬，各个社团的负责人需要针对xx届的大一新生纳新，各社团都应该作出自己社团的展牌，各负责人利用中午和下午的时间，分别在学校餐厅外面的各个甬道上为自己社团吸纳新生力量，在九月中下旬要对自己社团报名的成员进行复试并选出符合自己社团要求的新社员。社团的纳新丰富了新生的校园生活。在纳新过程中也可以展示出各个社团的自我魅力。
10月初，团体联合会开始对08届的新生进行了纳新，各部负责人需要分别在西院和南院设有报名处，利用中午和下午的时间在学校餐厅外面对新生进行报名工作。一个星期后，团联各部的.负责人在西院大学生活动中心对来自各个学部报名参与的学弟学妹进行了初试再过三天进行复试，并负责挑选出优秀的同学，成为团联的新成员。复试录取名单会以海报的形式张贴在西院和南院三餐门口。
10月底—11月中旬举行社长培训及社长评优活动。这次活动预计分四期进行。在培训中我们会请来老师、同学等为社长们传授一些如何更好的做好社长的经验看法。为社长对今后社团的发展增添一些动力和活力。经过前三次的社长培训，最后一期会让社团社长进行了演讲，谈了对自己社团的规划和发展以及对社团的决心和信心。
12月中旬举办团体大联欢，各社团预计提前一个月开始准备，将节目都汇报至团联。经过两次彩排之后将最终筛选好的节目为大家呈现在舞台上。届时将邀请到了学院的领导以及各社团的辅导老师，前来观看。并最终将晚会精彩的呈现在舞台上。欢迎广大同学前来观看，并提出宝贵意见。
学院就业工作总结报告篇七
组织学生团体主要负责人进行各类社会实践为学生团体开展社会实践提供信息。组织本院学生团体和校外学生团体进行互动交流活动。组织本院学生团体进行外出游玩活动，增进各团体之间友谊。为学生团体争取更多的活动经费，以便于学生团体开展活动。将学生团体的外联活动进一步规范化、制度化，对于合理、合法、符合学校制度的外联活动给予适当保护。
以上为-学年度学生团体联合会园声歌舞团的工作历程、收获与启示。感谢院团委老师和各家兄弟团体的支持与帮助，更要感谢广大会员的积极配合。我相信通过我们大家共同努力，创新学院的学生团体活动会更加精彩。
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学院就业工作总结报告篇八
组织学生团体主要负责人进行各类社会实践为学生团体开展社会实践提供信息。组织本院学生团体和校外学生团体进行互动交流活动。组织本院学生团体进行外出游玩活动，增进各团体之间友谊。为学生团体争取更多的活动经费，以便于学生团体开展活动。将学生团体的外联活动进一步规范化、制度化，对于合理、合法、符合学校制度的外联活动给予适当保护。
以上为—学年度学生团体联合会园声歌舞团的工作历程、收获与启示。感谢院团委老师和各家兄弟团体的支持与帮助，更要感谢广大会员的积极配合。我相信通过我们大家共同努力，创新学院的学生团体活动会更加精彩。