演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。那么演讲稿该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧。下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的演讲稿模板范文，我们一起来了解一下吧。
演讲稿关键点有哪些篇一
面试对于我们来说，是公考最关键的一个环节，所以，备考对于大家来说就非常的重要，那么到底该从什么时候开始备考?到底该学什么?怎么学习?自己现在回答题目中存在什么样的问题?针对大家常见的这些疑问，小编将会针对性的给大家一些建议，并帮助大家不断进步，在面试中取得满意的成绩。
当大家刚开始接触面试的时候，肯定是一头雾水，那么首先弄清楚面试是怎么回事，怎么考的，然后再拿历年试题来测试一下，经指导之后，清楚的定位自身现在所处的阶段，然后针对性的制定复习计划，尤其是复习的时间和方向一定要准确，这样复习起来才能事半功倍，在复习的过程中，也能收获成就感。
其实，面试对于我们来说，一开始最重要的就是敢于张嘴说话，勤于思考，善于总结，才能不断的快速提升。具体学习过程中，首先就应该面对面试的各类题目，我们要清楚的知道考官通过这些题目想要考察大家的能力，比如：语言表达能力、综合分析能力、人际交往能力、综合分析能力等，我们所需要做的就是通过题目针对这些能力进行不断地提高，所以，题目只是训练的载体。其次，就是我们在面对题目的时候，一定要学会分析题目，认真思考题目，才能针对性的回答题目，这歩一定是最关键的，也是学习过程中需要我们通过题目不断训练的，所以，我们要认真听老师的安排，完成各项任务。最后，就是在学习的过程中不断地发现自己所处的阶段，不断提升对于自身的要求，这样才能真正在考场上立于不败之地。
做到了之前所有该做的，其实，到了面试最关键的阶段，心态状态对于我们来说非常的重要，有的学生在这个阶段可能会焦虑，尤其是长时间的备考，可能自己的问题还会有很多，其实，这对于大家来说，一定在每个阶段给大家提出了新的要求，所以，面试考核大家的不仅是能力，还有心理素质。在复习的过程中，我们可能会遇到很多问题，这些问题也许是未来的工作中可能会遇到的，所以，大家放平心态去学习，还可以在学习之余，多去运动一下，跑跑步，聊聊天，都是可以帮助大家提升面试状态的。
演讲稿关键点有哪些篇二
听到这里，我大概知道这个女孩哭泣的原因。其实，这几乎是每个人都会面临的两难选择：是选择那条摆在眼前的道路，还是选择自己热爱的路。
这次聊天直接戳中了我的内心。我的确是一个给自己设置很多规定的人，而这些规定全部来自外界。在我的意识中，能对人生做出改变的'节点就那么几个：你考上了什么样的大学，你找了什么样的工作，你和一个什么样的人结了婚，而日常生活的每一天，都是为这些关键点积攒能量。于是，考上了一所普通大学，就要考上一所名牌大学的研究生；有好多份工作摆在面前，一定要深思熟虑，选择一个难度系数最高的。不轻易谈恋爱，因为不允许自己的婚姻随随便便就完成。完全是按照社会的认知定义自己——每天的生活可以漏洞百出，但在这种关键点上一丝疏忽都不允许出现。
也许你的性格中缺少什么，上天就会安排互补的人在你身边。我周围的朋友几乎都是没有什么“关键点”意识的人，他们现在的成功都是以我不重视的普通的某一天为起点的，在他们的意识里面，根本没有大学、工作和婚姻这几个关键点的划分。
坪姐拥有六七家摄影机构，可她的学历只是中专。没有学历、没有家庭背景的她从影楼的摄影助理做起，十几年之后，成了现在的她。
是的，真的是每一次选择都可以成全自己。等阅历一够，就会惊呼：哪条路都是一样的，根本没有好走和难走一说；也没有所谓的关键点，因为每个点都很关键。
有个姑娘给我写信，说她高考失败，去了一所普通的专科学校，没有一点学习的动力。她问我：“姐姐，为什么这个社会都要看结果，而不看过程？我只是这一次没有考好而已。”我只是告诉她：“先找到动力，其他的事情无关紧要。”她没有动力的深层原因就是把高考当成了人生最关键的点，认为一旦在这个点上失败，其他的成功都是徒劳。
当你的意识里面不再有“关键点”这个概念时，你会发现自己轻松很多，力量自然而然地涌现，真正的转折就会不期而遇。
演讲稿关键点有哪些篇三
简历的关键点
简历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义：一是简历要针对你所应聘的公司和职位；二是你的简历要针对你自己，写出自己在大学的亮点。
写简历前将自己在大学的学习、社会工作和生活仔细回想一遍，写下有亮点的事情。如成绩优秀，获得过奖学金或者获得过什么竞赛奖励等；如参加过学生会工 作、学生社团工作，到哪些单位实习过，组织过什么活动，取得什么业绩等；如自己在大学里做过什么有意义的事等。找出自己与众不同的地方，找出能反映自己良 好素质的成绩或实践活动。
然后根据所应聘的岗位和公司进行一定的筛选和修改。打个比方，如果是应聘技术型的工作，重点是要突出你的专业成绩、实践能力、团队精神等。简历上应该 体现你的专业成绩，曾经做过的与应聘岗位有关的项目及所取得的成绩，或在专业刊物上发表的论文；另外，也可以稍加一点你参加的社会活动，表现你的团队合作 精神。如果是应聘销售类的工作，重点要突出你的沟通能力、人际交往能力和不服输的精神。简历上应体现你的社会活动业绩，你曾经做过的兼职，以及你因为坚持 和毅力取得的成绩。
简历的主要要素
hr在筛选简历时一般会重点注意几项内容：应聘者的期望；公司招聘岗位所需素质相关的.表现，如学习成绩，社会工作经历，体现个人优秀素质的独特经历； 另外，也注意教育背景，学历，专业，毕业的大学；如果需要面试，应聘者的一些基本信息不可少，姓名，联系方式等。
由此可见，一份简历至少要包括以下几个方面的内容：
1、应聘的岗位或求职希望；
2、基本信息：姓名、性别、联系方式(邮寄地址和邮编，联系电话，电子邮件)；最好留下手机并保持手机畅通。
3、教育背景：最高学历，毕业院校，专业。
4、与应聘岗位需求素质有关的表现、经历和业绩等，最好主题突出，条理清楚地写下来。
5、最后，可以附上有关证明材料的复印件，如获得奖学金、优秀干部、实习鉴定、专业资格证书和发表过的论文的复印件。
简历的形式
形式上要整洁、美观 一般不需要太多，关键要突出重点。上述的1-3项内容最多只能写2页a4纸，一般要打印出来，字体为五号或小四号。简历有没有封面没有关系，很多hr 并不希望有封面和塑封的简历，看起来要抽出其中的简历比较费时间。
一般岗位的简历需要太花哨，关键要有内容。对于一些特殊的岗位，如设计类，公关类，策划类的岗位，简历形式可以做得别出心裁，与众不同。
谈了简历的关键点、内容和形式后，谈谈hr不希望看到的几种简历，以便在写简历避免：
1、空洞、缺乏事实和数字支持的简历。如写了很多长处，做事认真，能吃苦耐劳，具有团队精神、创新精神，适应能力强，沟通能力强……等等。这些空洞的 词句hr是比较反感的。与其写这些，还不如写你做过什么学生工作，组织了什么活动，取得了什么成绩，兼职销售过多少产品、拿过什么奖学金等一些事实和数 据。
2、花了很多笔墨介绍学校、专业，列出专业课而没有成绩，很少写到个人。这样的简历只适合从来没有照过大学生的单位。对于绝大多数企业hr，他们关心 的是应聘者你个人的特点和能力。
3、散文式的简历。简历象一篇散文或记叙文，看起来很费力，找不出重点，诗情画意的词很多，表示态度的词很多，而事实和数字很少，条理不清楚。
4、装帧精美但内容毫无新意。也许彩色打印，精美的印刷可以让人从一堆简历中拿出来看一眼，但如果内容不合要求，也要扔到一边，并让人觉得应聘者名不 副实。况且精美装帧的简历一份成本也比较高。
5、千篇一律、比较模糊的复印件。让人觉得对应聘企业和岗位并不重视，你的简历也很难得到hr的重视。
最后要说的是，一是在递交简历时与面试官的简单而恰当的交谈可以增大获得面试的机会，要重视与接收简历的面试官的简单交谈。二是即使简历没有被筛选 上，对自己非常向往的岗位也可以去争取面试机会。尤其是销售类、公关类的岗位。可以估计到hr举行面试的时间，打电话要求面试或直接上门寻找机会和面试官 见面。 总之，简历的重点是自己的亮点与应聘岗位匹配，在写简历的时候不要忘记简历是展示自己特点获得面试机会的重要工具。
演讲稿关键点有哪些篇四
演讲稿关键点有哪些篇五
a. 从今后就业着眼
学习结束就会面临就业，这是每一个学生毕业后最棘手的问题，那么影响就业的因素之一就是专业，所以理性预期就业市场，就可以正确选择专业。有时，一切要从现实出发。
b. 性格
有些专业对性格有一定的要求，依据自身性格选择专业同样非常重要。例如有些专业非常注重沟通，如果你是个很内向的人，那就不要选择这种专业学习。
c. 爱好
从个人爱好的角度来选择专业，在出国留学生中占了很大比例。例如有的学生对数字非常敏感，有良好的数学基础，那么他就会选择统计这类专业;有的学生喜欢在市场中搏击，又具备一定的策划能力，那么他就会选择市场营销一类的专业。
d. 行业的生命力
有些专业出来的行业，属于夕阳产业，是不可选的;只有专业毕业后，该行业是朝阳产业，今后才有发展。
所以，选择学校和专业是一门逻辑性极强的学问，应该综合起来分析，全面把握。
演讲稿关键点有哪些篇六
aps是指德国驻华使馆文化处留德人员审核部成立于2001年7月，是由德国驻华使馆文化处和德意志学术交流中心(简称daad)在北京共同合作成立的服务机构。
【德国留学aps审核要注意的问题】
审核部是审核学历真实性的部门，学历真实性这个概念并没有对成绩差学生的歧视，也没有对优等生的优待，所以千万不要觉得成绩差就不敢去申请审核了。反而是成绩优异的学生，特别是接近满分的gpa的学霸，通过审核的难度会比较大。因为接近满分的话，审核官和审核部会认为你的知识点应该还基本没有死角的，是把每一门课掌握到了接近完美的程度，所以面谈的时候会被问得相当细节，特别需要好好准备。
其次，审核是可以用英语或者德语的.，所以只要会一点德语的童鞋，请在自己注册或者委托机构办理的时候，尽量复选英语、德语，即常说的双语审核。这样在审核过程中如果遇到用其中一门语言表达不出来的情况，可以转用另外一门语言陈述。当然，中文无效，即使审核官会中文。
另外审核的时候会有一张纸，特别是设计或者工科生，可以借助画图或者公式等来陈述专业知识点。面谈的时候最重要的是沟通能顺畅，如果没听懂或者没听清，务必勇敢提问，这是在审核官理解范围内的。
审核不是递交完材料就能面谈的，也有等待了7个月才等到面谈的童鞋，特别是在高峰期的时候。所以务必备齐材料第一时间递交，也意味着务必及早确认自己要准备哪些材料，有些提前准备，有些则只能等待。
另外务必仔细核对材料清单，不要出现遗漏或者开错材料的情况，这样会耽误申请以及排队的先后顺序。审核如果排到了，审核部一般会提前1-2周联系学生，学生可以选择参加或者等待下一次，但是不能延后或者提前两三天，即修改时间，务必注意。
本科在读(211满1学期，非211满3学期)申请本科的学生，可以选择参加德适考试testas，通过率远高于面谈，但是截止时间较早，务必及早准备好材料。其他审核形式的一般不可参加德适考试，个别高中生团审项目除外。德适考试需要考语言和核心模块，试卷可以选择德语或者英语，核心模块方向可以选择文、理、商科等自己擅长的方向，与后续申请的专业方向无关。
aps证书上的成绩是根据学生所递交的大学成绩单经过巴伐利亚算法换算得出的，它是你大学成绩的体现。即使你在面谈的时候“指点江山，激扬文字”，表现极其优异且通过了审核，甚至迷倒了审核官，你的aps成绩还是根据成绩单来计算的。所以平时一定要保持自己的gpa，这才是王道。
另外满6学期参加审核，通过后获得的aps证书上的成绩是第1学期(211大学)或者第1-3学期(非211大学)的成绩换算，所以如果看到自己的aps证书上只有一个学期或者三个学期成绩，请不要担心，这是正常的。待学生毕业后提供完整成绩单、学位证、毕业证后会重新计算一次，这时候获得的aps证书成绩单就是完整学期的成绩单了。
aps审核对于留学德国的学子来说是非常重要的，希望大家要认真对待才行。