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2023年促就业的思想汇报(汇总5篇)

时间:2023-09-19 16:54:39 作者:紫衣梦 2023年促就业的思想汇报(汇总5篇)

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

促就业的思想汇报篇一

尊敬的党组织:

在3月里,主要是为了找工作的事,现在就将自己的就业向党组织汇报:

在经过伤心彷徨的心理斗争后,万般无奈,我也加入了浩浩荡荡的找工大军。在此之前,我一直都以为自己会继续读书下去,从来就没有工作的准备,更别说准备简历,关注招聘信息和网投了。但是现实的问题是,我必须从学习的状态迅速转换到找工作的状态。于是,就开始了跑宣讲会和投简历的日子。

第一次做简历,效果甚差。投了三件翻译公司,结果音讯全无。我不由得怀疑,是否自己真的能力不够,还是真的那么差劲。后来给别人看了我的简历,也对比了牛人的简历,终于发现了自己的简历做得是如何的简陋和不足。开始看《这些道理没有人告诉过你》这本书,收益良多。从简历、面试和网申、小组讨论等方面,这本书都有详细的教导。我接着按照书中的步骤有针对性地修改自己的简历,并根据申请的不同职位如人力资源、外事接待和英语教育、英语翻译等修改简历。

第一次参加宣讲会是在东校的,晚上七点半来到东校,听一个和本专业不甚相关的公司宣讲,投了一个最容易被鄙视的人事行政管理职位。虽然最后并没有收到下一步的面试通知,但是也感慨良多,收获不少。其实,找工作就是一种状态,你所要做的,是要迈出第一步。

值得一提的是,想不到我无心插柳,在发布了一份个人简历,结果第二天就接到一个面试通知。hr找我应聘一个客服助理兼公司翻译的职位,由于通知得太突然,我也没有准备好,所以人生的找工处女面结果也可想而知。不过从这次面试中,我还是总结了一些教训:

1、注意公司的企业文化和着装文化,近视的同学最好戴隐形眼镜,女生化点谈妆。因为之前听hr说穿得casual点就行,所以我去面试的时候,没有穿正装。但是去到的时候发现,那个公司所有工作人员都是穿正装,顿时不免替自己捏了一把汗。

2、掌握公司的背景资料,熟识公司招聘职位的岗位职责。我应聘的客服助理的工作内容主要是接受客户投诉并联系相应部门解决问题,通过业务的沟通和处理投诉,了解客户需求。因此,职位要求应聘者要性格开朗,有客户服务意识,并能简历良好的人际关系和沟通能力。

3、基本功要扎实,翻译一定要准确。我应聘的是间典型国企,非常看重专八证书。虽然我已经取得人事部二级笔译证书,但是用人单位更看重的是专八证书。此外,翻译一定要准确,专业知识一定要扎实。我把公司产品奔驰的mb都翻错,这样印象分也大打折扣了。

虽然找工的第一阶段挫折多多,困难也不少,但是至少是迈出了至关重要的第一步,希望以后的工作和学习我都会做得更好。

汇报人:

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xx年3月5日,中共中央召开了全国两会,在人大二次会议开幕大会上,总理对国内外经济形势作了深刻分析。由于今年的两会是在国际金融危机席卷全球的特殊背景下召开的,因此格外令人关注和期待。作为入党积极分子,这几天我每天都关注两会的进展情况,并认真学习了今年 “两会”的精神。

我们知道在两会期间,党中央政府与各地人大代表讨论了很多议题,而“扩内需、保增长、调结构;关注民生,推动改革”仍是今年的重要议题。作为应届毕业生,我特别关注的就是大学生就业问题。目前由于中国国内经济增长速度趋缓,使得就业供求关系结构性矛盾突出,因此,解决高校毕业生就业问题已成为促进就业的重中之重。因此今年全国两会“关于解决国际金融危机影响下我国就业问题的提案”被列为本次政协会议的第一号提案。同时各界人士对此也提出了很多解决措施,如“毕业生创业2年内减免税收”、“动员应届毕业生考研分流就业压力”、“支持大学生创业”及“大学生应先就业再择业”等。

我们知道由于教育体制的改革,现在每年大学毕业的人数不断增加,这使得大学生就业问题成为全社会关注的热点问题。而对于我来说,作为国贸专业的学生,由于受金融危机的影响,现在外贸行业很不景气,一些小企业纷纷倒闭,同时很多企业大裁员,因此使得就业形势十分严峻。作为毕业生,即将踏上工作岗位,每个人都拿着简历奔波于各个招聘会,但并不是每个人都能找到自己理想的工作。因此我们应该达成一个共识,要想解决大学生就业问题,就要从多方面着手,需要社会、政府、学校、家庭和学生多方面的共同努力。因此在临近毕业的最后一个学期我要努力做到以下三点,在思想上,不断加强对党的关于就业方面的方针政策的认识和理解,树立正确的人生观和价值观,同时树立正确的就业观念。在学习上,我要做到边工作边学习,学好专业知识,并将所学知识应用到工作中以提高自己的水平和素质。在生活上,我要坚定自己的信念,时刻鞭策自己。

通过对本次两会精神的学习,使我认识到虽然我们面临严峻的就业形势,但我坚信在党中央的领导下,我们必会突破重重困难,以饱满的精神面貌进入社会,踏上自己理想的工作岗位。

关于就业思想汇报(3) | 返回目录

敬爱的党组织:

面对当前竞争如此激烈的就业形势,每个学生都投入了大量的时间和精力,都希望能找到一份满意的工作,但有时现实并不是自己想象的那么令人满意。作为一位已经签了就业协议的求职者来说,我还是算比较幸运的,至少这是一家自己比较喜欢的公司。因此,作为半个职场中人,我想谈一下我的求职体会,希望对那些还没有找到工作的或者正在找工作的同学有所帮助。

一、工欲善其事必先利其器

我们知道不管做什么,首先你必须做好充足的准备。找工作也一样,需要你从各个方面做好应对的准备,不管是自己的专业知识,还是求职面试经验,都需要自己在找工作之前变成自己的东西。

对于专业知识,我们在找工作之前一定要把曾经学过的东西再拿出来好好温习一遍,这样才能温故而知新,才能做到心中有数。很多同学在找工作的过程中都会遇到各种有关专业方面的问题,可是虽然以前学过,但都忘的差不多了。所以往往在这上面吃大亏,结果让机会白白错过了。

对于求职面试的准备,主要包括面试、笔试、简历投递和网申等的准备。很多人可能觉得这没什么,不把这当回事,其实最重要的也就是在这里。你的简历做的如何关系到你是否能进入面试环节,而简历投递的途径也比较多,是很多人没有注意到的。很多人习惯通过现场投递,而忽视了网络投递的方式,而且现在很多大企业都要求只能通过网络投递他们才会接收你的简历。同时,网申不会因为地域的限制,你可以投很多自己感兴趣但不一定在本地招的企业。比如绵阳这个地方,虽然很多好企业不一定会到绵阳来招人,但我们可以通过网络投递的方式,投递简历。这样,我们同样有机会。像我就是通过这种方式,结果收到很多企业的笔试和面试通知,虽然地点是在成都,但也是一次难得的机会。只要你把握好了,说不定这就是你人生的一个重要转折。

二、勤能补拙,适时出击

当各方面准备好之后,剩下的就是积极跑各大招聘会了。我们要相信一句话“行胜于言”,话说的再好没有用,还需要具体的行动。只有真正付出行动了,才能真正找到你想要的工作。

有些同学容易走入一个误区就是,觉得网申了就没什么事了,其实还有很多工作要做。到现场去听宣讲会,不仅可以让你更加了解这个行业,同时让你对这家企业的企业文化有深入的了解。在面试或者笔试的时候说不定就是你的优势。同时,在宣讲会现场,企业还会谈到薪酬福利问题,这也是各位求职者最关心的问题。因此,积极跑招聘会、宣讲会更是一个大家了解这家企业的大好机会,大家应该积极行动,适时出击。

三、心态,找工作的关键因素

心态,在找工作中起着决定性的作用,至少我是这么认为的。心有多高,这个世界给你的 舞台就有多大。很多人觉得自己是三本学校的学生或者专科学校的学生,就感觉很没有自信,觉得自己没什么资本和那些一本和重点大学的学生竞争,因此,自暴自弃,自视低人一等。这样在求职中是很难找到自己理想的工作的。保持良好的心态,首先自信是很重要的。自信,在求职中也是一种优势,保持良好的自信,就等于成功了一半,说不定机会就真的到了你手里,关键是你是否能把握住。前提是你做好了充分的准备,机会往往垂青于有准备的头脑。

保持良好的心态,不仅取决于找工作的前期,同样在大家都找到了自己理想的工作,自己还没找到时,更要保持良好的心态。这时更需要自己冷静下来分析到底是哪方面原因使自己还没有找到自己理想的工作。是自己准备不够充分,还是面试哪个环节出了问题,或者自身还存在哪些问题需要及时弥补和改进,这样在接下来的求职过程中才能更好的发挥自己的优势,才能更快的锁定目标,找到自己满意的工作。

总之,求职是一个长期的过程,需要考验每个人各方面的能力,而找工作本身其实就是对我们每一个人各方面综合能力的考验。经受住各种考验之后,相信离我们的理想工作也就不远了。

汇报人:

二〇一〇年十二月十八日

促就业的思想汇报篇二

敬爱的党组织:

从申请入党至今我已经经受了党组织的一些考验,我也学到了很多的知识。这其中离不开党组织的关心教育和培养。我想我要继续努力不辜负党组织的期望。今年大学生就业的压力很大,我想就这个问题写一篇思想汇报给党组织关于这个方面。据预计,xx年我国大学生毕业生人数将达649万,大学毕业生就业难的问题将会更加突出。对此,我认为大学生毕业生就业须理性、有信心。

第一,思路要放开。就业,是一个人生存和发展的最基本的条件。作为大学毕业生,除了继续深造之外,首要的任务就是要千方百计地寻求就业。但今年毕业的大学生比往年更多,又恰逢全球性金融危机,给大学毕业生们的就业带来了更大的困难。所以,大学毕业生寻求就业一定要放开思路,一定要平和心态。十多年的寒窗苦读,让一些大学毕业生对就业产生了过高的期望值,总希望能够得到一份让人高看的工作。有理想没错,但不能好高骛远。大学毕业生也是一个普通的人,鱼要喝水人要吃饭,找到饭碗是第一要务。要把自己仍然当作一个农民、工人看待,要清醒地认识到自己还是要从零开始。不要囿于面子。北大才子卖肉,不是耻辱而是佳话。走自己的路,让别说去。“七十二行,行行出状元。”要有不怕吃苦受累。“宝剑锋出磨砺出,梅花香自苦寒来。”要有敢于吃尽苦中苦的决心。

第二,决不勉强自己。大学毕业生不能太高看自己,但也不能过分勉强自己。就业一定要根据自己的兴趣爱好、所学专业、优点长处来寻求就业,这样才能充分发挥自己的长处,才能干出名堂,才能使一生事业不走弯路。如果太勉强自己,拿着工作干不好,害了人家容纳你的单位,更害得自己用缺点和短处去跟人家的优点和长处竞赛,最终走了冤枉路,打击了自己的自信心,误了自己的前程。

第三,必须要严防陷阱。面对今年的大学毕业生就业难的形式,一些别有用心者和不法分子也纷纷出笼,乘机占大学毕业生们的便宜。有的希望得到政府关于安排大学毕业生的优惠政策,或者应付政府关于安排大学毕业生就业的任务或压力,采取有聘无职的假招聘等欺骗手段,让你劳神费力,结果是“竹篮打水——一场空。”有的纯粹是打着招聘的幌子,行骗财骗色之实。如果大学毕业生们没有清醒的头脑,到头来必将落得个伤心、伤财、伤志的悲惨下场。

第四,要有信心。总理说得好:“信心比黄金更重要。”诗仙李白自信“天生我才必有用。”农民也说“一棵草必有一颗露水养”、“虽然大河里的石头多,但是从来没有卡死过螃蟹。”更何况今年为了大学毕业生就业、创业,中央已经出台了一系列的优惠政策,更何况大学毕业生们已经“磨剑”十数年,怎么会有跨不过去的坎呢?就业无路,创业有门。请大学毕业生们到大街上去看一看,街边的一个邮亭、一张几尺长宽的油布,甚至还有一个手臂上的挎蓝、肩上的一个挑担,也照常养活一家人。

总之,大学生毕业生就业须理性、有信心。正如毛泽东同志所说:“在战略上要藐视敌人,在战术上要重视敌人。”理性,就可以少缴或不缴学费,少走或不走弯路;信心,就让你大胆地往前走,只要走过去了,定是一片天。衷心地祝愿大学毕业生们:“柳暗花明又一村”!

此致

敬礼!

汇报人:

20xx年x月x日

促就业的思想汇报篇三

本文目录
  1. 2017年就业思想汇报范文
  2. 有关大学毕业生就业问题的10月思想汇报
  3. 预备党员思想汇报范文:就业感想

敬爱的党组织:

在1月里,主要是为了找工作的事,现在就将自己的就业向党组织汇报:

在经过伤心彷徨的心理斗争后,万般无奈,我也加入了浩浩荡荡的找工大军。在此之前,我一直都以为自己会继续读书下去,从来就没有工作的准备,更别说准备简历,关注招聘信息和网投了。但是现实的问题是,我必须从学习的状态迅速转换到找工作的状态。于是,就开始了跑宣讲会和投简历的日子。

第一次做简历,效果甚差。投了三件翻译公司,结果音讯全无。我不由得怀疑,是否自己真的能力不够,还是真的那么差劲。后来给别人看了我的简历,也对比了牛人的简历,终于发现了自己的简历做得是如何的简陋和不足。开始看《这些道理没有人告诉过你》这本书,收益良多。从简历、面试和网申、小组讨论等方面,这本书都有详细的教导。我接着按照书中的步骤有针对性地修改自己的简历,并根据申请的不同职位如人力资源、外事接待和英语教育、英语翻译等修改简历。

第一次参加宣讲会是在东校的,晚上七点半来到东校,听一个和本专业不甚相关的公司宣讲,投了一个最容易被鄙视的人事行政管理职位。虽然最后并没有收到下一步的面试通知,但是也感慨良多,收获不少。其实,找工作就是一种状态,你所要做的,是要迈出第一步。

值得一提的是,想不到我无心插柳,在发布了一份个人简历,结果第二天就接到一个面试通知。hr找我应聘一个客服助理兼公司翻译的职位,由于通知得太突然,我也没有准备好,所以人生的找工处女面结果也可想而知。不过从这次面试中,我还是总结了一些教训:1、注意公司的企业文化和着装文化,近视的同学最好戴隐形眼镜,女生化点谈妆。因为之前听hr说穿得casual点就行,所以我去面试的时候,没有穿正装。但是去到的时候发现,那个公司所有工作人员都是穿正装,顿时不免替自己捏了一把汗。

2、掌握公司的背景资料,熟识公司招聘职位的岗位职责。我应聘的客服助理的工作内容主要是接受客户投诉并联系相应部门解决问题,通过业务的沟通和处理投诉,了解客户需求。因此,职位要求应聘者要性格开朗,有客户服务意识,并能简历良好的人际关系和沟通能力。

3、基本功要扎实,翻译一定要准确。我应聘的是间典型国企,非常看重专八证书。虽然我已经取得人事部二级笔译证书,但是用人单位更看重的是专八证书。此外,翻译一定要准确,专业知识一定要扎实。我把公司产品奔驰的mb都翻错,这样印象分也大打折扣了。

虽然找工的第一阶段挫折多多,困难也不少,但是至少是迈出了至关重要的第一步,希望以后的工作和学习我都会做得更好。

此致

敬礼!

汇报人:本站

xx年8月5日

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尊敬的党组织:

在国际金融危机的冲击下,我国的就业压力随之骤增。有数据显示,今年全国有近710万大学生需要就业,而受金融危机影响,全国大约有万农民工失去了原来的工作,这两股就业人员叠加,使我国今年的就业形势空前严峻。

就业,事关千家万户,事关经济社会发展全局,事关广大人民群众的根本利益,是民生之本、稳定之基。当前,破解就业难题,第一位的还是解放思想。思想不解放,我们就会在原地打转转。同时,我们还要多管齐下,打出一套组合拳,通过各方的齐心协力,来破解就业难题。目前高校毕业生就业难,是一种结构性困难,许多服务业、制造业岗位需要大量人手,而大学生缺乏对自身的准确认识和定位,就业预期比较高,抱有“精英心态”,总觉得自己是天之骄子,是黄金一代、象牙塔尖,该做“白领”,对普通就业岗位看不上眼,只想到大城市、大机关、大企业就业,总想一岗定终身。很多高校毕业生在就业机会面前,表现得“高不成、低不就”。

解决高校毕业生就业问题,除了需要国家、社会为其创造就业平台外,也需要高校毕业生自己转变择业理念,调整好就业心态。今后灵活就业、阶段性就业、双向选择就业,将是一种常态。高校毕业生必须放正心态,放低姿态,先把自己当作普通一员,先就业、再择业,先求生存、再求发展,先做社会成员、再做社会精英。

促进就业不仅是企业自身生存发展的需要,也是企业对社会应承担的一份责任。这份社会责任既表现为一定的法律义务,如公平地给予劳动者就业机会和就业待遇、保证劳动者接受培训和教育的权利、为劳动者依法缴纳各种社会保险等,也表现为一定的道德义务,如不轻易裁减雇员等。在最近有关企业“最佳雇主”的品牌评估中,除了传统指标,如企业规模、品牌号召力等,“社会责任感”已成了评价雇主形象的重要指标。只有具备了社会责任感的企业,也才会得到社会、员工的理解、认可和尊重。

经济危机之际,也是企业勇担社会责任之时。危难时刻,企业在承担促进就业责任面前,不是退避三舍,而是迎难而上,就会为企业的形象多添一层光辉,为企业的发展多积累一份无形资产。这样的无形资产,不仅可以为企业创造利益,更可以为企业创造超越商业利益的价值。就业问题是一个带有全局性、战略性、根本性的大事情,它不仅是一个经济问题,更是一个政治问题和社会问题,因此,实现充分就业是国家宏观经济政策的一个重要目标。当前,保就业就是保民生,就是保稳定,保发展。

党中央、国务院及各级党委和政府,对就业问题都给予了高度重视,把就业问题摆在了前所未有的突出位置、重要位置。国际金融危机发生后,国家立即采取了多项就业扶持政策,多管齐下服务高校毕业生就业,稳定农民工就业,促进城镇就业困难人员等群体就业。去年12月国务院对切实做好农民工工作做出了安排,今年年初召开常务会议专门研究部署做好高校毕业生就业工作,近日,又下发了关于做好当前经济形势下就业工作的通知,对就业工作提出了明确要求,做出了具体部署。全国各地也纷纷出台政策,引导就业,服务就业,促进就业。

无论是促进中小企业、服务业发展,还是优化经济发展软环境,虽然不能立竿见影地解决当前的就业问题,但这些措施是解决就业问题的长久之策,需要各级政府持久地、细致地耕耘。

汇报人:

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敬爱的党组织:

从大学毕业,走出学校的大门,正式步入社会,转眼间已有半年之久。回顾这半年多来的就业、工作历程,心中有些话一直没有得到真正的表达。今天,借此机会,一抒胸臆,以期共享。

在大三快结束时,为了进一步深造,我毅然选择了大四先考研,如若考不上,再去找工作也无妨。之后,大四第一学期,我一边把相关专业课学好,一边了解搜集考研的各种信息,确定自己想要报考的理想院校。刚开始我选择的是西安外国语大学,后在朋友的劝说下,最终我选择了武汉大学。平日里,我除了认真学习每一门专业课外,还充分利用课余时间去图书馆学习相关考研书目,每天教室、图书馆、寝室来回跑,该关注的信息关注,偶尔,也会和周围的好朋友出去打打球什么的,这就是我这一学期生活的简单缩影。到了暑假,我没有回去,而是选择留在学校继续学习,以准备研究生入学考试。

漫漫夏日,在不知不觉间竟匆匆走过了。大四第二学期也悄无声息的来到!这一学期课不多,大多时间都是自己安排,比较自由。当然,对于不会安排时间的人来说,简直是再难熬不过了。一来,要一遍又一遍的修改毕业论文;二来,还要为自己的前途着想,努力获得相应的证书,找份适合自己的工作等等。要说心里不烦躁,那是假话。

事实上,在校最后一学期是最痛苦的,也是收获最多的。相信经历过的人都会有同感,因为毕业即将面临着各种选择,选择就意味着放弃,而放弃是需要勇气的。可是,生活原本就是这样,我们在不断地选择和放弃中坚强、成长,并一步步地完善着自己,改变着自己,改变着社会,改变着我们身边的人。熟话说,人,是会变的。但我们要看清这个人是如何变的;是变好了,还是变坏了;是变得更加高尚了,还是变得更加腐朽了。

刚上大学时,我记得学校的老师曾经说过,上过大学的人和没上过大学的人是不一样的。至今想想,不无道理。从大一到大四,各个阶段的感触都不一样,各个学生的感触又不一样。有很多同学常用鲁迅的四部作品来形容自己的大学生活:“大一《彷徨》,大二《呐喊》,大三《朝花夕拾》,大四《伤逝》。大一,觉得刚刚离家上大学,很多事情都不懂,也不知道该怎样度过大学四年,所以《彷徨》;大二,初入社会,不懂规则,觉得世事不公,总想说说自己的想法,但是却没有人给你机会,所以《呐喊》;大三,发现不经意间大学生活已经过去一半,自己却什么都没学到,大势已去,悔恨当初,所以《朝花夕拾》;大四,一切悔之已晚,所以《伤逝》。”然而,时间是公正的,时光不会倒流,世上也没有后悔药可吃,光后悔也没用,抱怨更无济于事。唯一的办法是,积极反思,认真总结,把握好现在,不要再犯同样的错误。好的想法人人都会有,可是做到位却是另外一回事。

大学毕业,我并未如愿以偿考上理想中的大学继续深造,差了30多分。成绩下来后,我失落过,彷徨过,沉默过,但我没有放弃过,在朋友们的鼓励下,我重新振作起来,积极制作简历,不断思考适合自己的工作,主动去工作,一次又一次失败,一次又一次受挫,我变得更加坚强、更加冷静、更加自信,更有勇气去面对困难和失败。最终,在xx年11月8日,我成功成为一名“警务文职人员”。

最后,我最想说的是,我要感谢我身边的朋友和家人,是他们让我一直坚持到现在;我要感谢我的母校,是她一天天培养了我,让我初步具备了生存的能力。我还想把我的想法说出来:一是,凡事要提前做好打算和准备,不要临时瞎忙;二是,要坚持每天学习和反思,不断更新自己的知识结构;三是,要敢于尝试和创新,充分利用身边各种有益的资源;四是,要有面对困难和解决问题的勇气和信心,“信心比黄金更重要”;五是,要不断想方设法提高自己的道德情操,先做人,后做事。

此致

敬礼

促就业的思想汇报篇四

总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,为此我们要做好回顾,写好总结。但是总结有什么要求呢?下面是小编帮大家整理的大学毕业生就业总结思想汇报,希望能够帮助到大家。

敬爱的党组织:

感觉自己好久都没有写东西了,不在学校的日子让我变的懒了许多,从学校踏入社会工作实习也更让我深刻明白压力了,一路走来,我最大的感受就是生于忧患死于安乐啊!

我就简单向组织汇报一下最近我的思想和生活状态,我通过投简历找到一份金融监管的工作,在这个工作中我主要是属于第三方监管,工作量不是很大,我之所以选择这个工作的原因是因为我在学校还有考试,所以选择了一个时间自由点的岗位,让自己可以有空闲的时间去看看书,不过在这一段时间里,我也在考虑一个问题到底,我不喜欢的考试我为什么还要去考。开始对证券有兴趣所有就选择证券从业考试了,不过现在已经不是很有兴趣了,只是为了坚持下去,把它考下来,花了时间和精力在上面,却让自己感觉到很累,到现在我只能说一切都还好,利用时间把最后的考试完成。工作中我也感受到人性的虚伪和包装、伪装,其实这些道理我也明白,商场如战场,无商不奸,当今社会就是物尽天择适则生存,对于工作我可以认真做好,可是学不来那种奉承,最大的缺陷还是人际关系不行,不能达到他们那种见人说人话见鬼说鬼话的`地步,不能把自己推销出去,对于先就业后择业,这是一个桥梁我要认真考虑以后的路改怎么走,有时候也感觉自己不是那种喜欢冒险的人,这样也让自己有所羁绊,想了很多,却不能迈出那艰难的第一步。

在外工作这一段时间里,我也回学校几次,见到好久不见的学弟学妹有种亲切感,看到他们,我也知道对他们关心少了,因为我本应该可以做的更好的,在他们刚开始的时候是引导他们去认可这个学校,去认可我们的存在,但是现在是他们,其实也是当时的我一样的迷茫期,通过私下聊天也可以看出来90后的他们比我们的思想更怪异,不过也有很不错的人,有想努力的人,为了自己的目标不断进步,也有一些人从开始就已经厌烦大学的生活了,当现在的他们成为了老油条了,其实我再怎么去劝他们,我感觉到已经不现实了,对于我带的国贸班级,我只是希望他们过的很好,玩可以,但是也不能忘记学点什么,这样才能在出去以后才不会痛恨自己没好好学。

通过他们的扣扣的变更,也感觉他们都还没长大,也都是很随意,一句话就可以感觉到他们内心还不是很成熟,可是先在的我又何尝不是呢?现在的我不能给他们更专业的知道,只能是以过来人的身份去解读他们。不管怎么样,你们永远都是我可爱的学弟学妹,我身在外,心在你们身上,国贸班也换了辅导员,希望刘老师可以把他们班带的更好,对于个别人还是该谈话的谈谈,去私下好好了解他们,帮助他们。不在学校的这一段日子里,我也嘲笑我自己,与优秀的人在一起,可是我差了很多,作为一个党员不是说说就好了的,那些真正的优秀的党员才是我们效仿的榜样。

离开了学校,我也感觉到缺少了政治学习氛围,不过还好,养成的习惯不是容易改变的,在闲暇时间就去关注时事政治新闻,其次就是缺少了和其他党员同志的交流,或许是即将毕业的我们都有自己的生活圈和工作了,所以相互之间的交流变少了,对于支部的工作开展情况,不知道他们四个人可不可以胜任,希望他们可以扛起这个重任,让我们系发展一批更有责任感的、有活力的同志进来。

促就业的思想汇报篇五

近年来,大学生就业形势严峻,给学校就业指导工作提出了新的挑战。如何让大学生充分、全面、安心、满意就业.成为社会关注的热点问题本文认为以大学生的就业实际、自身因素、社会经济发展和高等教育教学改革为切入点.有针对性地对大学生进行思想政治教育,是解决大学生就业难的途径之一。因此,加强就业指导中的思想政治教育工作,对实现毕业生就业,促进社会经济发展,建设和谐社会具有重要的意义。

教育部部长袁贵仁在2019年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上说:“国际金融危机对我国就业的不利影响还没有消除,如果说今年是我国经济最困难的一年,明年可能是最复杂的一年,整个宏观层面就业形势就很严峻。那么,明年的毕业生人数630万人,再加上往届没有实现就业的,需要就业的毕业生数量之大可想而知。”触目惊心的数字,使高校毕业生就业难的问题引起社会各界的关注,也成为高校办学、治学的突出问题。如何加强就业指导工作,尤其是加强就业指导中的思想政治教育工作显得十分重要和紧迫。

一、大学生就业难的原因

(一)社会、学校的原因。

2.国际金融危机正加速从虚拟经济向实体经济、从发达国家向新兴经济体和发展中国家蔓延,对我国就业影响更加明显。2019年高校630万毕业生,加上历年未就业人员,超过700万的毕业生需要解决就业问题。可以说,在全球金融危机下找工作,是社会对“80后”这代人的又一次考验。

(二)大学生的主观原因

2.就业能力差。相当一部分毕业生学习成绩优良,而实践能力、团队精神、心理素质等十分欠缺,择业时很难让用人单位满意。

3.就业心理脆弱。随着就业压力的增大,毕业生持有不同的就业心态,很多毕业生存在自我认识过高、理想脱离实际、心理封闭、害怕困难等问题,对困难和挫折的承受能力弱;协作意识和团队意识差;自卑感强,缺乏自信,与人交流、沟通存在障碍,等等。

4.精神追求欠缺。现在的毕业生是“80后”,且独生子女较多,从小物质生活丰富,但精神上较脆弱,人生观、价值观、择业观很不完善,精神信仰匮乏,缺乏艰苦奋斗的心理准备,往往一遇到困难就畏缩退却。

5.缺乏职业道德,诚信意识薄弱。一些毕业生对职业的选择具有强烈的功利性目的,对个人的发展考虑过多,不能正确处理个人与集体、个人和社会、奉献与索取的关系,缺乏诚信意识,违约离职、频繁跳槽现象普遍,影响了用人单位的接收计划。"

大学生就业难的形势,给就业指导工作提出了新的挑战,如何让大学生充分、全面、安心、满意地就业。成为当前的一项重要课题。思想政治教育是一种有效途径。就业指导工作的重点应根据新形势发展进行转移,就业指导必须突出思想政治教育的核心和灵魂地位,把就业教育融于平时的思想教育中,作为大学生教育全过程的系统工程来进行。

二、大学生就业指导中思想政治教育的重要性

大学生就业指导教育是高校思想政治教育的延伸和发展,根据学生的就业实际、切身利益进行思想政治教育,不仅是提高大学生的思想素质的最好时机,而且是根本解决大学生就业难的有效方法。思想政治教育以涉及学生利益的就业指导作为新的工作重点,是思想教育突出人性化的具体体现,是和谐社会的一项基础工程。我们要紧紧把握大学生思想教育的新动态、新特点、新需求,将思想政治教育做深、做细、做实,才能充分发挥思想政治教育的引导作用。

目前高校就业指导工作存以下在问题。

(一)对就业指导内涵认识不足。

就业指导部门承担着提高大学生就业率的压力,就业指导工作强调服务功能,重视就业指导的实用性,主要将力量集中于搜集就业信息、为学生咨询就业政策、组织学生参加用人单位的供需见面会或进行职业技能培训等工作,却忽视了就业指导中思想政治教育的作用,对学生进行正确人生观、择业观、就业观、职业生涯的规划教育、价值取向的引导、职业判断和选择能力的培养及职业道德教育等方面着力较少,造成大学生求职障碍的思想问题和职业价值观问题没有解决。

(二)就业指导工作定位不准。

就业指导往往定位于“就业”指导,对即将毕业的学生才进行就业教育,未毕业的学生“事不关己”,出现就业教育工作“前松后紧”的局面,影响就业指导工作的效果。

(三)就业指导人员相对不足、渠道单一。

就业指导工作只靠职能部门、部分学生工作人员及个别教师参与,不能引起各层面的人对就业问题的高度关注,由于人手不足,难免出现在就业指导工作中发布就业信息多,就业观念教育少;讲普遍性问题多,解决思想疑惑少;介绍方针政策多,敬业精神培育少;学生盲目就业的多,深思熟虑的少等现象。

毫无疑问,大学生在就业环境中所暴露出来的思想政治教育不足的问题,与当前高校忽视大学生在就业问题上的思想教育息息相关。

三、加强大学生就业指导中的思想政治教育

(一)加强就业形势政策教育。

(二)加强大学生就业理念教育。

(三)创新就业指导中思想政治教育方法。

综上所述,大学生是宝贵的人才资源。他们的就业不仅关系到其自身价值的实现,而且关系到社会稳定和建设小康社会的全局。为全力以赴做好毕业生就业工作,高校应通过加强大学生的思想政治教育促进毕业生就业.以健全就业指导机制推进思想政治教育的成效,完善内容,改进方式与手段,拓展有效载体,优化环境,注重队伍建设。只有这样,才能迎难而上,真正解决毕业生的就业问题。

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