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医院稽核岗位工作计划(通用6篇)

时间:2023-09-04 17:24:59 作者:翰墨 医院稽核岗位工作计划(通用6篇)

当我们有一个明确的目标时,我们可以更好地了解自己想要达到的结果,并为之制定相应的计划。相信许多人会觉得计划很难写?以下是小编收集整理的工作计划书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

医院稽核岗位工作计划篇一

本次会计决算报表稽核范围是全市编制20**年度会计决算报表的基层企业(单位)作为稽核样本对象。稽核样本依据“随机抽取、适当调整、相对集中、比例协调”的原则选取,在全市选取30户企业(单位)做为全市稽核样本。

二、稽核工作的主要内容

20**年度会计决算报表稽核工作的主要内容是:

(一)基层编制企业(单位)执行《会计法》和国家统一的会计制度的工作情况。

(二)20**年会计决算报表工作的组织情况,是否按会计决算报表的工作要求如实、准确填报,填报范围、上报程序是否符合规定。

(三)基层编制企业(单位)填报会计决算报表数据的真实性、完整性,报表数据与账簿数据是否一致,是否存在虚拟报表情况。

(四)会计决算报表的主要内容、指标数据与提供给有关综合经济管理部门(如税务、工商、审计、银行等部门)、投资人、债权人的内容、指标数据是否一致,是否存在向不同使用人提供不同报表的情况。

20**年度会计决算报表稽核工作定于20**年5月进行,具体工作主要分为:前期准备、具体稽核和总结上报三个阶段进行。

基本工作步骤如下:

(一)前期准备阶段

1.全面部署20**年度会计决算报表稽核工作,提出统一工作要求,落实稽核工作组织、人员和工作任务。

2.集中培训稽核工作业务骨干,熟悉掌握会计决算报表及相关政策、制度及稽核工作内容。

(二)具体稽核阶段

稽核小组进入到报表基层编制企业(单位),检查企业(单位)20**年度会计决算报表工作情况,结合其上报给财政部门的会计决算报表、上报其他综合管理部门及主管部门的20**年度指标数据和企业、单位有关会计基本核算资料,按照工作内容和要求进行细致稽核工作。

(三)总结上报阶段

稽核小组对所承担的稽核工作进行全面总结,并将稽核工作情况的书面报告、处理建议在系统内予以通报。

四、稽核工作的组织

20**年度会计决算报表稽核工作,由市财政局统计评价处、监督检查局、各相关业务处室统一组织、协调,各市(县)、区财政局分别进行。

五、有关工作要求

(一)各市(县)、区财政局、各主管部门(企业集团)要按照要求,做好对所属企业(单位)的组织和协调工作,积极配合市财政局稽核工作小组做好对所属单位的稽核工作,及时解决工作中出现的问题,保证稽核工作的顺利进行。

(二)各被稽核企业(单位)应按照要求,指定专门机构和人员,积极配合稽核组的稽核工作。在稽核过程中,各被稽核企业(单位)要如实反映情况,主动提供有关资料,对稽核中遇到的问题,要及时向稽核小组、主管部门和财政局反映。

(三)稽核小组要按照财政部《财政部门实施会计监督办法》、《财政检查工作规则》的有关要求,认真编制稽核工作计划,深入细致做好稽核工作。对查出的问题,要依据有关法律、规章、制度,提出处理意见,在充分听取被稽核单位意见的基础上,认真编写《财政监督检查报告》。

医院稽核岗位工作计划篇二

第一章总则

第一条为加强对我县农村信用社各项业务活动的管理,规范经营行为,明确稽核工作职责,强化各项规章制度的贯彻落实,结合我县实际制定本制度。

第二章目标和原则

第三条稽核工作应达到的工作目标是:确保国家法律规定和内部规章制度的贯彻执行;确保xx联社发展战略和经营目标的全面实施和充分实现;确保风险管理体系的有效性;确保业务记录、财务信息和其他管理信息的及时、真实和完整。

第四条稽核工作必须坚持“统一领导、分级管理、平行监督、相对独立、关口前置”和“依法、依规”的原则。

第五条稽核部门和稽核人员开展稽核工作以及办理稽核事项应当坚持原则,遵纪守法、客观公正、实事求是、廉洁自律、严守秘密。

第三章稽核内容

第六条对农村信用社稽核监督的主要内容:农村信用社经营活动在生产,发展过程中以及最终结果的合法(合规)性、真实性、效益性、安全性、效率性。按稽核方式分为常规稽核、专项稽核和经济责任及离任稽核。

一、月度常规稽核。驻片稽核员每个月必须对所管稽核片内各信用社的基本业务操作,资产负债比例管理和贷款管理等情况进行一次稽核检查。

(一)稽核检查基本业务操作制度执行情况:

1、稽核检查出纳制度执行情况。

2、稽核检查会计制度执行情况。稽核检查信用社有价单证,重要空白凭证的保管和领用情况,印章、密押管理情况,是否坚持交叉复核,日清月结,是否坚持执行支付结算规定,是否做到账务“六相符”。

3、检查安全保卫工作情况。重点检查安全设施及安全保卫制度执行情况。

医院稽核岗位工作计划篇三

1、重点抓好医疗核心制度的落实。

首诊负责制度、三级医师查房制度、疑难危重病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、分级护理制度、死亡病例讨论制度、交接班制度、病历书写规范、查对制度、抗菌药物分级管理制度、知情同意谈话制度等。

2、加强医疗质量关键环节的管理。

3、加强全员质量和安全教育,牢固树立质量和安全意识,提高全员质量管理与改进的意识和参与能力,严格执行医疗技术操作规范和常规。

4、加强全员培训,医务人员“基础理论、基本知识、基本技能”必须人人达标。

1.《病历书写规范》的再学习和再领会,《住院病历质量检查评分表》讲解和学习。

2.病历书写中的及时性和完整性,字迹的清楚性。

3.体检的全面性和准确性。

4.上级医生查房的及时性和记录内容的规范性。

5.日常病程记录的及时性和完整性。包括上级医生的医疗指示、疑难危重病人的讨论记录、危重抢救病人的抢救记录、重要化验、特殊检查和病理结果的记录和分析,会诊记录、死亡记录和死亡讨论记录等。

6.治疗知情同意记录的规范性:包括住院病人72小时内知情同意谈话记录、特殊检查、治疗的知情同意谈话记录、医保患者自费、特殊药品和器械知情同意谈话记录等。

7.治疗的合理性:特别是抗生素的使用、更改、停用有无记录和药物的不良反应有无报告和记录,处方〈包括精神、麻醉处方〉的合格率等。

8.归档病历是否及时上交,项目是否完整。

1.基础护理符合率及并发症发生率。

2.专科护理到位情况。

3.病房管理情况:是否安静、整洁、舒适、安全。

4.护理文书书写的规范性。

5.急救药品、器械的管理。

6.医院感染突发事件应急处理能力。

7.医院感染散发病历报告落实情况。

8.清洁、消毒、灭菌执行情况。

9.手卫生与自身防护落实。

10.抗菌药物合理使用。

11.一次性无菌物品是否按规范使用。

12.多重耐药菌的预防与控制。

13.医疗废物的管理。

14.加强医院感染预防与控制的各项工作。

医院稽核岗位工作计划篇四

20__年,在分局党组的正确领导下,燕山稽查局将继续以“科学发展观”为指导,以“组织收入为中心”,以“稽查促征管为手段”,坚持:“依法查处税收违法行为,保障税收收入,维护税收秩序,促进依法纳税”这一工作任务,主动推行“一级稽查管理模式”逐步实现稽查工作“职责明晰、科学管理、程序规范、执法严明的工作目标,努力开展各项工作。

(一)强化稽查人员对一级稽查系统模块的培训和系统操作的能力,为20__年系统全面上线做好战前准备,以确保每一个稽查干部都能够熟悉掌握、灵活运用,提高稽查工作效率。

(二)全面落实、层层分解市稽查局安排部署的各项检查工作任务,狠抓各项工作的监督和落实,以查处税收违法案件和专项检查为工作重点,规范执法程序、完善执法手段、优化稽查方法,确保税务稽查各项工作顺利实施。

(三)围绕组收中心工作,强化稽查各环节职能,充分发挥税务稽查职能作用,实现科学、规范、高效的税务工作目标,认真履行稽查工作职责,严厉打击涉税违法行为,完善考核激励机制,强化层级管理,改进工作方法,狠抓党风廉政建设,努力完成各项工作任务。

1、认真分析稽查组收形式,以提高纳税人税法遵从度和税收政策执行准确度为主线,力争以查促管、以查促查的工作目标,坚持利用信息化手段促进稽查工作的开展。

2、采用分类稽查模式,对企业分范围、分行业、分层次开展检查,在检查方案中,明确检查目标、预案具体、思路清晰、文书规范、法条严谨;充分地利用阶段性检查汇报形式对检查工作进度实行督导,确保检查成果。

3、实施多级审理制度,以确保案件审理的准确性,由检查科进行案卷纸质资料进行初审,对案卷质量、违法事实及证据陈述进行把关;案件审理部门对检查程序、违法事实认定及处理意见进行实质审查,同时,继续坚持由分局主管局长、稽查局长以及各科主要负责人、检查小组人员组成的稽查局内部审委会,集体审理每一案件,确保案件定性准确,执行公正,有效提高稽查案件查处质量,杜绝执法风险。

4、执行工作直接关系到稽查成果能不能最终得到体现,在执行查补税款入库的环节上,必须要与检查、审理等部门通力合作,在确保涉税企业的合法利益不受侵害的情况下,必要时,采取各种有效措施,与市局相关部门、企业所属征管部门以及公安机关等进行信息交流,沟通协调,从而确保查补税款及时足额入库,避免了稽查案件欠税的发生。

5、在贯彻稽查一体化要求,提高内部工作效率的基础上,加强与计统、管理、税政、征收等部门的沟通与协作,形成全局部门之间“信息共享、管理互动”的工作机制,保障稽查组收工作的开展,充分利用相关部门提供的疑点,查找企业在执行政策方面的漏洞,发现稽查组收新亮点。

(四)加强对涉税违法案件的查处力度

1、加大稽查办案力度。严格执行各环节相关的法定程序和手续,做到实体与程序并重,特别要注重对涉税违法案件的证据确凿、定性准确、程序合法、处罚适当、执行顺利。

医院稽核岗位工作计划篇五

已经进入下半年了,作此做下半年的工作计划,本文是,仅供大家参考。

(一)继续努力拼搏,一举成功创下三甲医院我们深知,通过创三甲,我院各项工作将会有较大的提升,因此,我们要继续努力拼搏,不松懈,不骄傲,全院广大职工要继续努力奋斗,认真对照标准,针对存在的问题,积极落实整改措施,一举创下三甲医院,实现医院持续发展。

(二)加强二级学科建设,继续落实人才培养规划按照创等级医院要求,全面优化全院医疗资源配臵,完善二级学科建设,突出重点专科培养。顺利完成大外、大内科分科工作,为迁建早作准备。继续加大招聘人才力度,千方百计引进人才,特别是引进高层次人才,为医院的发展做好人才储备工作。进一步拓展新项目、新技术,使我院整体医疗水平上一个新台阶。

(三)加快我院五星病区建设,全面实施并完善各项配套工程

积极配合县重点工程,加快我院五星病区工程建设速度,并根据工程进度要求,加派人员,现场办公,高标准开展各项配套工程建设,确保工程顺利实施。

(四)深化公立医院改革,打造群众满意医院

认真贯彻执行医改的各项政策,按照公立医院改革的要求,积极谋划,努力把各项工作开展好落实好。继续深入开展三好一满意活动,加强医德医风建设,创建平安医院,努力为广大人民群众提供优质服务。

医院稽核岗位工作计划篇六

首先,在医院正常的工作中,财务管理的各环节服务质量的好坏都将直接影响着医院各部门的经济建设发展,因此必须利用特殊的手段对财力管理环节进行核查,也就是会计稽核工作。所谓的会计稽核工作主要是指对医院会计管理中的各种经济环节进行检查,核对,以便查看医院相关的报销凭证是否与完全符合医院的相关制度以及国家所下发的相关法律规定。同时,会计稽核工作还通过对财务管理中各项数据的核对来监督财务管理工作的真实性以及医院财务人员在填写会计报表时的真实性。总而言之,会计稽核工作的开展是关系到医院财务管理工作落实有效性的直接因素,也是医院财务管理工作质量的保证,更是促进医院财务管理工作更进一步发展的前提条件。

其次,会计稽核工作的开展和落实更能够清晰准确地反映出医院各项经济活动的进程与结果,以确保医院各环节的经济建设活动都能紧跟医院整体发展的步伐。另外,会计稽核工作的开展也是一种督察财务部门工作人员严格改造财务管理条例及规定的重要手段,使财务管理人员更能够及时准确地反映出医院的各项经济事件。同时,在医院财务管理中开展会计稽核工作可以有效地督促财务工作的顺利进行,从而促使医院各项经济建设指标达到预的目的。

最后,医院通过开展会计稽核工作可以对财务管理人员的各项行为进行约束,同时保证财力管理人员能够按照国家所下发的财务管理文件以及医院所制定的财务管理规范进行操作,从而进一步规范医院各环节的工作行为。同时,通过会计稽核工作的开展对医院内部的发展进行有效的制约及控制,更有效地保证了财务管理工作的顺利进行。因此可以说,会计稽核工作对医院财务管理具有着十分重要的作用。

二、会计稽核在医院财务管理中的权限与职能

首先来讲,会计稽核人员最重要的权限就是在工作中必须要秉公办事,并以公正、公平的态度对待每一个被稽核的财务人员。同时,会计稽核人员要以国家法律法规为工作依据,在工作中从实事求事的角度出发对医院财务管理中的各项经济事项进行核查。

其次来说,会计稽核人员要恪守本职工作,以认真负责的态度全身心投入到工作中去。同时,会计稽核人员在工作中要不断加强学习会计基础理论知识,并且要熟悉医院财务管理中的各项规章制度、经济业务以及发展政策等。同时要对医院财务管理中的各项核算及帐户设置等做到熟练的掌握。会计稽核人员只有做到了对医院财务管理各环节事项的详细了解,才能进一步规范医院财务管理制度,提高医院整体的经济发展能力。

某医院在开展会计稽核时首先明确规定稽核人员在开展工作时所享有的权限。也就是说,稽核人员可以根据该医院发展的现状及其今后发展的规划对医院各部门的财务管理工作进行全方位的检查,而被检查的部门及相关人员要全力配合,如果在稽核过程中部门人员有任何意见或拒绝,则医院可按照规定对其进行处分。另外,会计稽核人员有权利对接受稽核的人员要求财务报表及计划项目的上报文件资料等,而被接受稽核的医院各部门及财务人员不得以各种理由拒绝稽核人员对其资料的审核,更不得随意修改及隐瞒资料信息的真实性。同时,会计稽核人员有权利对已经触犯医院财务管理制度以及国家法律法规行为的部门及财务人员个人进行惩罚和制止,而被约束和审查的人员或部门不得有任何反抗或拒绝。另外,会计稽核人员的权利在医院财务管理中制度一些制约财务管理人员工作行为以及医院经济发展建设中的一些法律规定,而医院财务部门以及医院其它各部门均不得有任何形式的抗拒,如果会计稽核人员在核查过程中发现医院任何一个环节有违反法律法规行为的,有权利立即阻止,被制止行为部门及人员不得反抗。除此之外,会计稽核人员有权利对医院各部门财务管理的日常安排进和行规划及目标的制定,并有权利在医院各部门财务管理日常工作中配备稽核人员,以便稽核工作能够得到高效的完成。同时,对于会计稽核人员在日常对财务管理监察中所发现的严重的违反法律法规的行为,稽核人员在规定的范围标准内可以对其进行独立的处罚。最后,会计稽核人员在工作中要保持严谨的工作作风和公正、公平的工作态度,并在会计稽核允许的工作权限内,对医院财务管理中的各项原始数据资料、会计单据凭证以及医院的各款项收入等情况进行稽核,从而确保医院财务管理工作的合规性,促进会计稽核工作的职能得到最大限度的发挥。

三、提高会计稽核工作实效性的措施

会计稽核工作的开展是促进医院财务管理工作顺利有序进行的关键,也是保证医院整体经济建设持续发展的必要条件,因此,必须强化会计稽核工作的管理实效性,使会计稽核工作得以顺利开展。

(一)实例分析

(二)加强医院领导对会计稽核工作的重视

医院领导的重视对会计稽核工作的顺利开展是十分重要的因素。因此,医院领导要首先加强会计稽核人员的专业技能培训以及综合素养的培训教育,使会计稽核人员提高自身的稽核工作理论知识与实践操作能力,同时约束自已的行为规范,提高自身的工作责任心及道德修养。另外,通对医院对会计稽核人员的培训,使其能够正确地掌握会计稽核工作各环节的工作方式,并且能够在各项规章制度的引导下,规范地进行会计稽核工作。另外,医院领导要在医院内部进行各项财产资源的稽核,包括对医院出入库制度的建立与完善、财产物资的管理与完善、各项医院财产物资盘点制度的建立与完善、不定期检查医院财产物资管理情况等政策。同时,会计稽核人员要定期对医院财务帐户进行核对,一但发现问题要及时予以纠正,以合便保证会计稽核工作的有效进行。

要想会计稽核在医院财务管理中起到预期的效力,就必须首先加强会计稽核工作的能力。也就是说,稽核人员对医院财务管理中的计划及各项指标的执行情况要进行定期的抽查,以确保财务管理工作的进度。同时,会计稽核人员要在每个季度或月度对财务管理中的各数据及医院出入款项进行审查,以确保能够找出医院财务实际运作与计划方案之间存在的差距。另外,会计稽核人员在工作前要对医院财务管理及各部门运作中的资金量及其它各项资产进行充分的了解,并熟悉医院各部门内对资金的分配情况以及日常经营中的使用情况,以便会计稽核人员将所了解并核查到的数据资产信息及时地汇报给财务人员,使财务人员能够通过现有的资金量分配经营,从而使资金量得到最大化的应用。最后,会计稽核人员要对医院整体的资金量进行统计核查,以便能够清晰地分析出医院是否在经营中出现挪用资金或资金浪费等情况,如果发现有资金被挪用或浪费的情况,应及时监督医院相关人员收回资金。同时对医院财力帐户要实行定期抽查措施,从而保证医院经济及资产的安全。

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