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最新现场管理心得体会(通用7篇)

时间:2023-09-21 20:35:37 作者:念青松 最新现场管理心得体会(通用7篇)

当我们经历一段特殊的时刻,或者完成一项重要的任务时,我们会通过反思和总结来获取心得体会。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

现场管理心得体会篇一

随着城市化进程的不断推进,桥梁建设成为城市建设中重要的组成部分。作为桥梁项目的现场管理者,我们需要具备一定的管理经验和技巧。通过实践和总结,我对于桥梁现场管理有了一些心得体会,将在下文中进行分享和阐述。

第一段:明确管理目标和职责

项目管理的第一步是明确管理目标和职责,只有清楚了解自己的管理职责和目标,才能实现项目的高效运转。在桥梁现场管理中,我的目标是确保项目按时完工,保证质量和安全。为了实现这一目标,我合理分配资源,明确管理流程,做到有序进行。同时,我也要与项目组员们共同明确各自的职责,确保每个人都能在项目中发挥出自己的最佳水平。

第二段:良好的沟通和协作能力

作为桥梁现场管理者,良好的沟通和协作能力是非常重要的。在桥梁建设过程中,涉及的岗位众多,包括设计、施工、监理等。要保证项目的顺利进行,必须做到各个环节之间的高效沟通和良好协作。我与各个岗位之间建立了良好的沟通机制,通过定期开会、沟通交流,及时解决问题。在遇到困难和矛盾时,我积极寻求各方面的合作和妥协,力求达到共识,最大化地促进项目进展。

第三段:严格的质量和安全管理

在桥梁建设中,质量和安全问题是最重要的考量因素之一。作为桥梁现场管理者,我要严格要求施工方按照设计方案进行施工,确保质量。我会派遣专门的人员进行质量检查,对不合格的工程及时整改,并追究责任。同时,我也要时刻关注施工现场的安全问题,确保施工人员的人身安全。我会组织定期的安全培训和演练,提高施工人员的安全意识和技能。

第四段:科学的项目管理工具运用

在桥梁现场管理中,科学的项目管理工具是提高效率和管理水平的重要手段。我在项目管理中运用了比较成熟的项目管理工具,如甘特图、PERT网络图等。通过这些工具,我能够清晰地了解项目执行的进度,及时发现和解决问题。此外,我也会利用信息化手段,如项目管理软件、移动办公等,提高管理效率和便捷性。

第五段:持续的学习和创新精神

桥梁现场管理中,持续的学习和创新精神是非常重要的。我时刻关注行业的最新发展和技术进步,不断学习和更新管理知识和技能。同时,我鼓励团队成员们提出创新想法,不断改进施工方法和流程,提高工程质量和效率。通过持续学习和创新,我可以保持在行业的竞争中处于领先地位。

总结起来,桥梁现场管理需要明确目标和职责,具备良好的沟通和协作能力,严格质量和安全管理,运用科学的项目管理工具,并持续学习和创新。只有做到以上几点,才能提高桥梁项目的效率和质量,为城市的发展做出更大的贡献。

现场管理心得体会篇二

上周公司对相关人员进行了现场管理培训。通过培训我也从中有一些体会。

作为现场主管我们必须要了解到我们所要面临的挑战,

1。变革。在这个巨变的时代,有的现场主管却,缺乏进取心,不学习,局限思考,自以为是,要成为一个成功的现场管理者,我们要摒弃这些陋习,在工作中不断改变进取。

2。角色。一个出色的现场主管,应该是:经营者的替身,代表高层和管理部门对某一个部门、某一个项目实话有效的管理。其他经营者的供应商,下属的领导和教练,客户的朋友和顾问。

3。个人心态。现场主管遇到的心态问题:

心态浮躁:只注重眼前利益,注重看得见的利益,注重某一次的利益,甚至只注重自己的益,对于长远发展、整体利益等表现出不耐烦、不关心、不投入。心态不正:总是认为自己付出多,得到少。归罪于外:出了问题,总是归罪于外部、别人、大环境、公司、上司和其他部门。雇佣思想,成本意识淡薄。

4。工作压力:工作压力来源于:首先要对付上司,其次要对付下属,最后面对同级主管。

5。职业道德。职业道德是金,职业行为是路,诚信是面对错误能坦白自己应该负的责任,不要推卸给别人。只有了解到了这些我们才能在工作中不断接受这些挑战,从而成为一名出色的现场管理者。

想要成为一名优秀的现场管理者,我们必须要学会懂得管理时间,时间就是金钱!我们每人每天不可能都收到86400美元,但我们每人每天都有86400秒进帐,合理的利用他们,就可以创造财富。人生最宝贵的两项资产,一项是头脑,一项是时间。无论我们做什么事情,即使不用脑子,也要花费时间。因此,管理时间的水平高低,会决定事业和生活的成败。

实践于工作中,我找到了以往浪费时间的根源。做事目标不明确、

缺乏优先顺序、过于注重细节、简单事情复杂化、不会拒绝别人的请求等等。通过时间管理的学习,我认识到管理好时间的几个关键:

1、设立明确的目标。把自己的4—10个目标写出来,找出一个核心目标,并依次排列重要性,然后依照目标设定一些详细的计划,依照计划进行。

2、目标分解。列一张总清单,把今年所要做的重要事情都列出来,并进行目标切割。

(1)、将年度目标切割成季度目标,列出清单,每一季度要做哪一些事情;

(3)、每一个星期天,把下周要完成的每件事列出来;

(4)、每天晚上把第二天要做的事情列出来。

3、20:80定律。用80%的时间来做20%最重要的事情。一定要了解,哪些事情是最重要的,是最有生产力的。一般人都是做紧急但不重要的事,学会把重要的事情变得很紧急,就会立刻提高生产力。

4、每天至少要有半小时到1小时的不被干扰时间。假如能有一个小时完全不受任何人干扰,自己关在房间里,思考一些事情,或是做一些最重要的事情,这一个小时可以抵过一天的工作效率,甚至有时候这一小时会比三天工作的效率还要好。

5、每一分每一秒都做最有效率的事情。我们必须思考要做好一份工作,到底做好哪几件事情是最有效率的。列下来,分配时间把它做好。

6、要充分的授权。列出工作中所有觉得可以授权的事情,把它们写下来,然后开始找适当的人来授权,这样效率会比较好。7、同一类的事情最好一次把它做完。

8、做好时间日志。把每天花的时间一一记录下来,做了哪些事,花了多少时间,这样会发现浪费了哪些时间。找到根源,才有办法改变。

时间是财富!我们要根据自己的价值观管理时间,才能控制生活,善用时间,朝自己的方向前进,而不在忙乱中迷失方向。

通过这次的`学习,使我自己了解到自身存在的一些缺陷,从而在以后的工作中能够加以改正,向一名优秀的现场管理者迈进。

现场管理心得体会篇三

现场成本管理是企业管理中非常重要的一个环节,对于提高企业的生产效率、控制成本、提高利润具有重要意义。通过对现场成本管理的实践和总结,我对现场成本管理有了一些心得体会。

首先,现场成本管理需要建立一个科学、合理的成本核算体系。在现场成本管理中,对于各项成本的核算是至关重要的。只有通过科学合理的核算体系,才能准确掌握各项成本的发生和流动情况。此外,核算体系还应考虑到企业的实际情况,合理分类成本,便于分析和对比。在实践中,我们按照成本发生的不同阶段和性质进行分类,建立了成本核算的档案,每个部门和岗位都有相应的成本科目,形成了科学合理的核算体系。

其次,现场成本管理需要加强对成本各环节的控制和监督。在现场生产过程中,各环节的成本都会对整体成本产生影响。因此,我们需要从生产和管理两个方面加强对成本各环节的控制和监督。在生产方面,我们要以合理的生产规划和调度,减少生产中的浪费和损耗。在管理方面,我们要加强对材料和人力资源的分配和使用的监管,避免资源的浪费和滥用。只有加强对成本各环节的控制和监督,才能实现成本的最小化。

第三,现场成本管理需要与各项经营管理相结合。在现场成本管理中,各项经营管理应该相互配合和相互支持,形成一个整体的管理体系。例如,在生产计划和生产调度中,我们要考虑到成本的因素,避免出现过剩材料和人力的情况;在质量控制中,我们要防止因为质量问题导致的成本增加。只有将现场成本管理与各项经营管理相结合,才能实现最佳效益。

第四,现场成本管理需要通过引入新技术来提高成本管理的效率。随着科技的发展,企业成本管理也需要根据时代的要求进行创新和升级。例如,我们通过引入信息系统,实现了对成本信息的实时监控和分析,为成本管理提供了更加精确和及时的数据支持。同时,也可以通过引入自动化设备和智能系统来提高生产效率,减少人力成本。通过引入新技术,可以更好地实现现场成本管理的效率和精确度。

最后,现场成本管理需要全员参与,形成良好的管理氛围。现场成本管理不仅仅是财务部门的责任,每个员工都应该具备成本意识,以最大限度地减少成本的发生。在实践中,我们注重培养员工的成本意识,通过开展成本管理知识的培训,使员工意识到成本对企业发展的重要性,从而积极参与成本控制和管理。通过全员参与,形成了一个良好的管理氛围,提高了成本管理的效果。

通过对现场成本管理的实践和总结,我深刻体会到现场成本管理对企业发展的重要性。只有科学合理地管理成本,才能提高企业的竞争力和盈利能力。因此,我们应加大对现场成本管理的重视,不断改进和创新,在实践中不断探索,积极适应时代的要求,提高现场成本管理水平,为企业的可持续发展贡献力量。

现场管理心得体会篇四

现场成本管理是企业管理中一个重要的环节,对于企业的发展和盈利能力起着至关重要的作用。在长期的工作实践中,我深刻体会到了现场成本管理的重要性,并总结出了一些心得体会。下面将结合实际工作经验,从成本核算、成本控制、效益评价、持续改善和积极推动五个方面,进行阐述。

首先,成本核算是现场成本管理的基础。在工作中,清晰准确的成本核算是进行成本控制和效益评价的前提条件。通过对各项成本的详细核算,可以了解到每个环节的资源投入情况,及时发现和纠正成本偏差,进而提高效益。例如,在生产过程中,我们对每次生产所用的原材料、人工和能源进行了详细核算,发现了原材料浪费、人工不合理分配等问题,并通过调整工艺流程和资源配置,降低了成本,提升了效益。

其次,成本控制是现场成本管理的核心。在现场作业中,成本控制是企业取得利润的保障。在实践中,我们利用成本控制手段,从各个环节入手,确保成本的合理控制。例如,在经营过程中,我们采用严格的成本预算制度,对各项费用进行全面控制。同时,我们还通过合理制定生产计划、优化生产结构、提高劳动生产率等手段,实现了成本的最小化。

第三,效益评价是现场成本管理的重要标准。只有通过对效益进行客观评价,才能全面分析企业的成本状况。在工作中,我们通过制定一系列的效益评价指标,对各项成本进行综合评估,并结合实际情况进行调整。通过这种方式,我们可以及时了解到成本控制的效果,为企业的后续决策提供参考依据。

第四,持续改善是现场成本管理的重要手段。企业的目标是追求长期稳定的盈利能力,而持续改善正是实现这一目标的关键。在工作中,我们深入分析现场作业的每个细节,发现其中存在的问题,并立即采取措施进行改进。通过持续改善,我们不断提高了生产效率,减少了浪费,降低了成本。

最后,积极推动是现场成本管理的重要保障。企业的成本管理不能仅仅停留在现场,还需要各个部门的积极配合和共同推动。在工作中,我们不仅加强了与财务、生产等部门的沟通,还制定了一系列的成本管理规范。通过多方面的合作,我们建立了一个良好的成本管理体系,为企业的可持续发展打下了坚实的基础。

总之,现场成本管理是企业管理中的核心环节,它关系到企业的盈利能力与持续发展。通过成本核算、成本控制、效益评价、持续改善和积极推动等方面的工作,可以提高企业的经济效益,保证企业的稳定发展。在今后的工作中,我将继续努力,深入研究和实践现场成本管理理论,不断提升自己的管理水平,为企业的发展做出更大的贡献。

现场管理心得体会篇五

桥梁作为交通运输的重要组成部分,对于保障交通畅通和人们出行安全至关重要。而桥梁的建设和维护则需要严格的现场管理。在多年的桥梁现场管理工作中,我积累了一些心得体会。下面将通过五段式的文章来分享我的经验和感悟。

第一段:了解施工要求和设计规范

在桥梁现场管理中,第一步就是要深入了解施工要求和设计规范。只有明确了施工的具体要求,我们才能有针对性地制定管理措施,保障施工质量和安全。同时,设计规范也是指导我们进行现场管理的重要依据。我们要详细研读桥梁的设计方案和规范要求,确保施工过程中符合规范,不出现质量问题。

第二段:强化沟通与协作

桥梁建设常常需要多个部门和企业的协同配合。在现场管理过程中,我们要加强各方之间的沟通与协作。只有通过有效的沟通,我们才能共同解决问题,保证施工工序的顺利进行。此外,团队间的协作也是非常重要的。我们要建立良好的团队合作意识,加强沟通和交流,形成合力,共同推进工程进展。

第三段:确保安全措施到位

桥梁建设是一个高风险的工作,在施工过程中需要严格遵守安全规范。我们要确保所有的安全措施到位,并且要提前做好风险评估和应对预案的制定。在现场管理中,我们要做好员工的安全教育和培训工作,加强对施工现场的安全巡查和监督,及时发现和排除安全隐患,保证施工过程中的安全稳定。

第四段:科学组织和合理布局

桥梁建设是一个复杂的工程项目,涉及到多个工种和设备的协同作业。为了提高施工效率,我们要科学组织和合理布局。首先,我们要合理划分工作单元,明确各个责任人的职责和工作内容。然后,在实施过程中要合理调配人力资源,确保各个工序紧密衔接。最后,我们要合理安排设备的使用,确保施工过程中充分利用资源,提高施工效率。

第五段:持续改进和总结经验

桥梁建设是一个持续改进的过程。在现场管理中,我们要不断总结经验,发扬成绩,借鉴教训,不断完善管理措施。只有通过总结经验,我们才能找出不足之处,进一步提高管理水平和施工质量。同时,我们也要注重技术创新和引进先进管理经验,以满足桥梁建设的需要。

总结:

桥梁现场管理是一项综合性的工作,需要我们在实践中不断积累经验,不断改进和提高。通过深入了解施工要求和设计规范,强化沟通与协作,确保安全措施到位,科学组织和合理布局,持续改进和总结经验,我们才能更好地完成桥梁建设任务,为交通运输事业作出贡献。同时,我们也要不忘初心,始终坚持以人为本,保障施工人员的安全和福祉,为建设美丽中国贡献自己的力量。

现场管理心得体会篇六

品质两字是由三个口和三个斤组成,也就是说要想做好品质,除了要严格遵守作业标准外,还需品质管理人员婆婆妈妈,斤斤计较去指导您负责范围的作业及品质检验人员,让之理解并执行,同时需确认实施效果。

一个优秀的管理人员,绝不是在其下属工作人员犯错之后通过罚款去追究下属失职的责任,例如某些企业,下属员工不按标准作业及管理不良事件一犯再犯,而管理人员每次均采取罚款,而且还骂员工很笨,教多次都教不会,使员工抵触情绪及怨言很大,但问题一直未得到解决,其实不是员工笨教不会,而是我们给了员工太多犯错的机会,俗话说没有教不好的兵,只有不会带兵的将,要想解决此问题,只有在下属执行某件任务之前通过教育或在模治具上做一些防呆措施去防范其犯错,同时还需制定一套健全的管理机制,约束工作人员在执行任务过程中的行为规范,以顺利达到预期的执行效果。

一个优秀的品管人员,他的主要职责是配合生产组长(或供应商)在生产之前教育每一个作业员工正确的操作方法及检验标准,并通过每一环节的严格检验,层层把关,使成品品质达到预定品质水平的目的。

生产如同一列高速前进的火车,客户是终点站,品管人员是列车长,基层生产管理人员则是火车头,列车长需要做的,就是引导火车头的方向,使其朝着终点站前进,无论火车速度多快,列车长必须保持清晰的头脑,为其指明一条正确的道路,以预防其偏离轨道,并朝着终点站顺利前进。而每一个工序如同每一节车厢,必须一环衔接一环,不可脱节。检验标准如同火车轨道,每一节车厢必须在固定的轨道上前行,只要有一节车厢越轨,必将导致整列火车的翻车。

每一位管理人员的工作就是排除所有会造成列车翻车的影响因素,从而预防列车翻车,而不是在翻车以后去抢救,“亡羊补牢”虽然犹未为晚,但我们更应该做的工作是在狼来以前就将羊圈修牢固一些;强调事前预防重要性,重视事后纠正及改善效果的确认。

品质是生产出来的,而不是检验出来的,品管人员的工作重点是“管”,检验只是手段.我还记得在有一次在参加培训质量管理的时候,有一位老师带我们去一家企业参观,走进企业大门看见这家企业的品管人员轻闲的在车间里飘来飘来去,无所事事的样子,觉得很奇怪,我就随便问一个品管员为什么不去检验产品质量,而站在流水线中间,那个品管员对我说,我用眼睛在检验每位作业员是否做到自检、互检、是否按作业指导书操作,员工素质和精神状态。主要检验工作是在上班时检验各工作场所是否存放有与产品无关的材料和杂物、卫生环境、作业标准的悬挂、作业条件是否与标准相符、半成品的摆放方式、成品的包装是否与包规相符等;当这些事项均符合要求后,具体检验只要做好首件、巡检及末件工作,品质便可得到很好的保障;同时她还对我说:假如在正常生产过程中,依赖品管人员对每件产品进行检验,这个企业的产品质量是无法得到保障的,我又问为什么?她说,如是那样一条线有多少操作人员,也就要有多少品管人员,我想想也说得不错,因那样每位员工都有依赖性质量。而检验出来的不良品、返工、返修、品质就比不上一次性完工的产品。一个品管人员如果完成了这些工作后,只需在车间转一转,看一看就行了,看的也就是六个项目:(人、机、料、法、环、测量),这六个项目是产品中影响质量主要因素;管好了这六大因素,品质管理工作便会既轻松且品质又有保障。

通过以上一个现场简单的一问一答案例,相信各位正从事品质及现场管理工作的人员有所体会,对后续的质量管控有了新的方法和目标。

总结:其实现场品质管理的有效方法就六个字(三原则):眼到、

心到、手到;一个不良也逃不掉;这句话的意思是说,我们要多到现场找问题,注重细节,通过眼睛去巡视现场的每一个环节,然后用心去体会和思考,发现有不规范的地方,亲自动手操作一下或拿来看看,发现不符合的地方给予及时纠正。

反思:为何亿佳现场5s及作业标准执行力始终未得好的提升?主要是品质意识、责任心、执行力三方面做得不够,要想做好品质,就必须得从这三方面作手,做到人人品管,每一个作业人员均要有把下一工序当成自己的终端客户的心态,换位思考一下,假设这个产品在市场上是我自己买的话,会满意吗?是否会打折扣?只要每一个人有了这种心态,亿佳公司的品质不久将会上升一个台阶。

最后祝愿:希望亿佳公司上到高层领导,下至每一位员工:

好好看一看;用心想一想;

用在实际中;工作更顺利;

品质提升了;订单增多了;

老板赚钱了;工资加多了;

自己赚钱了;梦想实现了。

亿佳品质管理课:张正彬

日期:xx-8-8

现场管理心得体会篇七

在企业管理中,现场改善心得体会管理是一种非常重要的管理方法。通过对工作现场进行不断的改善和优化,能够提高企业的生产效率,降低生产成本,并能够提高员工的工作积极性和参与感。下面,本文将从实际案例出发,阐述现场改善心得体会管理的优点和方法。

第二段:优点

现场改善心得体会管理的优点很多。首先,它可以提高生产效率。通过对工作流程的优化,能够缩短生产周期,加快生产速度。其次,它可以降低生产成本。通过对生产过程的优化,可以减少浪费和资源消耗,从而降低企业的生产成本。最后,它可以提高员工的工作积极性和参与感。员工参与现场改善的过程中,能够体验到工作的乐趣和成就感,并且能够提出改进的建议,促进企业的持续发展。

第三段:方法

现场改善心得体会管理的方法包括:先确定改善的目标和范围;对现场进行分析,找出问题所在;制定改善方案,并进行实施;检测改善成果,并进行反馈和总结。在具体实施过程中还需要注重以下几点:切实听取员工的意见和建议;注重现场管理;开展员工培训和奖惩制度,激励员工参与改善。

第四段:案例

下面以某家企业为例,讲述如何实施现场改善心得体会管理。该企业生产过程中,因工艺流程不合理和橡皮制品生产饱和度不足等原因,导致产品质量不稳定,生产效率低下。经过实施现场改善心得体会管理,该企业的生产效率大大提升,产品质量稳定,员工工作积极性和参与感明显增强。

针对生产效率低下的问题,企业采用了现代化原材料投放系统,优化了工艺步骤,大幅提升了产品生产效率和质量。对于产品质量的不稳定性问题,企业对设备进行了升级和维修,严格控制工艺流程和环境温度,确保产品稳定性。通过员工培训和奖惩制度的安排,调动了员工的积极性,提高了生产质量和效率。

第五段:总结

总之,现场改善心得体会管理是一种非常重要的管理方法。企业需要注重现场改善的实施,优化生产流程,降低成本,提高员工的工作积极性和参与感,以实现企业长期的稳定发展。

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