最新春季学期幼儿园园务工作总结 春季幼儿园园务工作总结(优质5篇)

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春季学期幼儿园园务工作总结篇一

随着新学期的到来，园内为使幼儿有一个愉悦、健康的学习和成长环境，后勤保健工作已成为幼儿教育工作的核心。而且因为其教育的特殊性与幼儿年龄特点的特殊性，保健工作更应良好地体现出新的教育理念下符合幼儿年龄特点及身心发展的一种人性化的教育与服务，从保育教育的角度最大限度地促进幼儿身心的健康成长，为幼儿一生的发展奠定良好的基础。为此我做出了幼儿园后勤管理工作计划：

一、指导思想：

本学期我园的保健后勤工作将继续认真贯彻《江西省托幼机构卫生保健管理实施细则》、《幼儿园教育指导纲要》的要求，根据妇幼保健所及上级各主管部门的工作要求，以全面提高园所保教质量为根本，以促进幼儿富有个性健康发展为最终目标，为培养和谐发展的儿童，特制定出本学期后勤保健工作计划。

二、工作目标：

1、严格执行《食品卫生法》和有关保健工作法规，认真接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查，根据最新工作要求不断调整、落实相关措施，力求各项工作制度化、合理化、规范化。

2、继续探索幼儿园保育工作新路子，全力提升我园保健工作质量，全面健全我园保健工作制度。

3、做好消毒、宣传工作，有效做好预防工作;把好食品关，杜绝事物中毒;严格控制各种传染病的发生，杜绝事故发生。

4、细致做好各项保健日常工作，合理安排膳食，使幼儿膳食平衡，保证幼儿身体发育各项指标达到要求。

5、进一步加强全体保教人员的业务培训，加强后勤管理，规范操作，落实日常监督、检查，有效提升保教服务质量。

三、主要工作及措施

(一)优化后勤工作人员队伍，不断增强保教人员的服务意识。

1、进一步加强人员的培训与教育，认真学习贯彻上级文件精神，细学《保育工作手册》，使后勤保育工作细化、量化，增强工作责任心，尽力协助老师共同完成保教任务。

2、以“保教联动”主题为重点，继续以月观摩活动为载体，开展“10分钟问答”、“工作小妙招”“走进现场”等板块，加强后勤员工的思想工作，引导她们牢固确立保教意识、服务意识，树立工作主人翁精神。

3、坚持保健教师每日五巡制度，能及时发现问题，分析症结，并与相关人员交换意见，发挥指导功效。

4、制定与幼儿园作息时间表相匹配的一日工作时间表，提高保育员工作的规范、有序以及与教师之间的相互协作配合。

5、继续实施后勤员工月工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性，提高工作质量。

春季学期幼儿园园务工作总结篇二

春季学期幼儿园园务工作总结篇三

一、指导思想:

继续以《幼儿园教育指导纲要》和大朗镇教育办指导思想为指导，深刻把握《纲要》精髓，以贯彻落实《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》及《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》为核心，牢固树立以人为本的管理观念，深入开展教学实践，以新理念适应当前幼儿教育的需要，从而促进幼儿园发展及幼儿的全面发展。

二、工作内容与措施

(一)实施目标管理，做到管理规范化。

1、管理中做到“四定”即“定任务、定时间、定人员、定标准”。

一定任务。把全园所有岗位的工作都逐一定位，一天、一周、一月和整学期要完成的工作任务都一一定位。

二定人员。在定任务的基础上，确定每项任务完成的具体负责人和任务完成人，使全园各个岗位的工作都做到责任到人，任务到人，一日工作清楚明了。

三定时间。我们在确定任务是人员的基础上，明确每项任务完成的具体时间节点，不拖、不等。

四定标准。这是规范化管理的核心。在完成定任务、定人员、定时间的基础上，详细制订完成每项具体任务的要求是质量标准，有要求教师遵循的，也有要求孩子们做到的。

2、加强保教常规制度的学习，严格执行各项制度，并与考核挂钩。本学期重点贯彻落实《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》及《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》，做到保教工作不超纲，不违规，对《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》在三月份深入学习之后，坚持做到每两个月自评一次，《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》中的内容及要求也在没每年的5月进行园内抽查，自评与抽查结果与教师的学期、年度考核挂钩。以使《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》及《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》真正落到实处。

3、加强教学过程性管理。加强对教师一日活动的检查，走入教学第一线听课，与教师交流听课体会，加强对教师的指导力度。了解教师的需求，为他们的教学创造良好的环境，促进教师保教能力的提高。

4、落实三位一体制度，加强班主任与保育员的沟通，做到保教合一，分工不分家。有效激发幼儿学习兴趣，培养幼儿良好行为习惯，形成活泼开朗的个性。

(二)建设一支讲师德、钻业务、愿奉献的高素质的教师队伍。

1、继续组织教师认真学习先进的教育思想，切实加强教师的师德修养建设，提高教师职业道德水平，增强教师敬业奉献的自豪感和敬业爱幼的责任感。

2、开展多种形式的师德教育和岗位练兵，提高各教师爱岗敬业的思想素质，增强工作责任感。关心和尊重每个幼儿，组织开展教师基本功比赛、说课、评课、教学活动观摩评比等活动。

3、为教师提供学习和发展的机会，做好教师继续教育工作，努力提高教职工的业务素质。充分尊重教师的个性发展。激发教师创造的主动性。发现每一位教师的长处，给予他们充分展示自我的机遇。鼓励教师形成独具特色的教育教学风格。

(1)鼓励教师积极参加自学和学历达标，自我加压、自我完善。并为骨干教师提供外出学习的机会和发展空间。

(2)充分发挥骨干教师(许冬微)的传、帮、带、模范带头作用。通过岗位跟职，营造“对话文化”，使骨干教师在一次次的岗位跟职中，不断积累经验，提升能力，从而能更好带动更多的教师去思考、去发现问题，为形成和打造一支骨干梯队奠定基础。

(3)为新教师搭建舞台，施压锻炼。

(4)园本培训有的放矢，促进新老教师成长。

(5)加强教师间对话与交流，鼓励优势互补、互相合作、共同提高。

(6)增强教师的服务意识，倡导微笑服务，要提升教师与家长沟通交往的技巧。

4、加强班级工作的管理力度。本学期要求各班级对常规管理常抓不懈。以良好的班级形象、优质的服务态度、出色完成各项工作任务。

5、后勤队伍：进一步加强保教合一的意识，增强岗位角色意识，强化责任感和服务意识。

(三)教育教研，促质量提高，促幼儿发展。

1、加强教研组建设，加大教研力度，运用理论引进、专题讲座，内化研讨，开放观摩等形式，展开教研活动，本学期继续进行“集体教育活动中有效互动”的研究。学会反思教育教学行为。

2、细化管理，分层提高，注重两头教师的培养提高。新教师着力课堂集体教学的研究，过好入门关;教研组努力形成学习型、研究型教师群体，分工合作，优势互补，充分发扬1+12的工作效益创造性工作，建设成教师成长的第一平台。

3、开展幼儿养成教育的研究。努力以养成教育为抓手，寻找适合幼儿发展需要的策略，通过园内各项活动，大带小活动，“世界水日”和“世界环境日”活动，培养幼儿文明交往，文明走路，文明进步，做个文明小公民。

春季学期幼儿园园务工作总结篇四

本学期在上级领导的关心、指导下，认真贯彻《3―6岁儿童学习与发展指南》精神，在全体教职工的团结努力下，圆满的完成本学期的各项工作，现将工作总结如下：

一．强化队伍建设促进教师发展

组织教师学习各类保教书籍，学习教委办赠书《教师礼仪99个细节》《致教师》等等，并通过撰写、相互交流学习心得等手段，荐选一名教师参加三幼点教师读书交流会《教师礼仪99个细节》。全园师生诵读、践行《弟子规》，并选派一名教师参与幼儿园教师讲故事比赛。规范教师行为习惯，加强师德师风建设提升。教师参加《幼儿园教师现场命题写作比赛》获得三等奖。组织教师参加各级各类培训。参加《幼儿园游戏活动评析专题讲座》《幼儿园角色游戏专题讲座》,三幼点园《幼儿园6s管理的应用策略与研究》，外出参观学习丰泽幼儿园的管理理念。通过参加各级各类学习培训，让教师更新教育教学手段以及班级管理方式。组织教师外出听课学习。安海幼儿园开展《名师献课活动》，苗苗中心园《xx镇幼儿园课题课例研究展示暨名师示范课活动》第三幼儿园《新教师汇报课》，语言活动《去年的树》，xx镇xxxx--xxxx年度新教师《小荷论坛》主题经验交流会，《陈埭仙石幼儿园开放活动》外出观摩学习拓宽教师的视野，学习姐妹园的教学经验及做法。参加市局组织《幼儿园学籍管理培训会》。

二．以幼儿发展为根本开展保教工作

活动开展促进幼儿各方面能力提升。参加镇级xxxx年少儿美术书法现场比赛，赵悦小朋友获得手工组三等奖。

结合元宵节、六一节、妇女节、劳动节、端午节等开展活动，根据园务计划根据幼儿年龄特点开展幼儿讲故事比赛，卡拉ok赛，自理能力比赛等等，各种活动为幼儿发展提供各种平台，丰富幼儿的生活，促进幼儿各方面的提升。

开展助“残日捐款”活动，激发幼儿乐于助人之心。

幼儿外出学习剪纸，进一步培养孩子的观察能力、手眼协调能力、培养孩子的耐性，提升孩子的智慧，孩子在剪的过程中，双手就牵引了大脑的.运作，从而使得脑部得以开发。

开展小农场的建设。通过自己管理种植，感受大自然，学会合作分享。

为进一步增强幼儿对户外体育活动的兴趣，本学期以“球”为主题来，小班拍球数数，中班传球比赛，大班穿直排轮带球过障碍。并接受三幼点姐妹园的观摩调研。

大班开展毕业典礼，大班教师精心准备每一个活动，大班幼儿人人参与上台展示风采，中小班幼儿也参与排练节目表达对哥哥姐姐的欢送惜别之情，毕业典礼为幼儿及家人呈现了一场隆重感人的一幕，活动中幼儿感受到离别的不舍，更加珍惜同伴之间的友情对幼儿园教师的怀恋之情。

三．家园互动增进家园合作

运用多形式与家长建立沟通平台。建立班级qq群，微信群，建立幼儿园微信公众号，及时的将幼儿在园学习、游戏、生活等情况，通过网络平台送传给家长，利用家长接送环节与家长交流幼儿在园、在家的情况。

家庭讲座。为进一步贯彻《3-6岁儿童学习与发展指南》精神，更好的做好幼小衔接，邀请家长参加镇举办的公益讲座《幼小协同科学衔接》让家长进一步了解如何更好的做好幼小衔接，引导家长从心理、生理及学习，生活上帮助孩子做好人生第一步。做好《幼小协同科学衔接》活动开展幼小衔接专题讲座，带领幼儿园参观小学，进一步直观小学的校园环境以及小学生上课的情况，为孩子进入小学做好准备。

召开家委会，向家长代表介绍本学期的教学任务以及一些工作安排，虚心听取家委的意见与建议。不断更新幼儿园的管理工作。

开展家长开放日活动，邀请家长入园观看幼儿在园学习、游戏、生活等情况，直观幼儿园教育教学，增进家长与教师的交流。

四．规范管理提高后勤保障

不断改善幼儿园环境，修缮食堂，整改幼儿园的二层楼的栏杆，保证学园的安全，创设一个安全、优美的育人环境。

保育工作。组织教师、保育员、保健员参加各种培训学习《春季传染病防控工作及校车培训》《保育员一日操作要求》《传染病期间消毒要求》等业务知识学习，并组织开展园内的保育员操作比赛，以便提高保育员业务水平，做好保育工作，保障幼儿的生命安全。科学制定每周合理的营养食谱，并进行膳食营养评价，并定期召开膳食委员会，听取各方的意见与建议。根据幼儿年龄特点和市场供应情况制定适合幼儿生长发育需要的食谱，共同为幼儿的饮食健康出谋献策。

做好体检及评价工作。本学期，新生入园体检率100%，配合卫生院对我园幼儿进行各项身体项目检查，并进行评价及时将评价结果反馈给家长。加强做好家长工作，随时进行卫生，营养知识的宣传，通过各种途径加强与家长的信息沟通，了解幼儿平时在家的情况。重视季节传染病的防治与宣传。利用家长会，宣传栏等形式宣传突发公共卫生事件应急知识，常见传染病预防及食品安全等知识，引导家长形成科学、良好、安全的卫生习惯，增强幼儿自我保护能力。

提升安全工作。坚持把安全工作放在首位，开展期初安全第一课，512安全疏散演练等等。同时将安全课程纳入幼儿的一日活动计划中，通过形式多样的教育手段：每周一国旗下讲话，离园前五分钟安全教育，邀请片警来园开展专题讲座等使幼儿牢固树立起安全意识。发放各种告家长书《防溺水》,节假日放假告家长书《端午放假告家长书》，根据第21个中小学安全教育日，第九个福建省学校安全教育日等开展主题为《预防校园暴力共建和谐校园》活动。参加《首届学校安全论坛优秀论坛汇编》会议，学习借鉴学校的安全工作开展。《全市教育系统保密工作专题培训讲座》。

下学期思路：

1.提升教师队伍

2.继续做好幼儿园小农场的建设（其他空地的在利用）

3.继续体育项目的建设。

春季学期幼儿园园务工作总结篇五

各位领导，各位老师，大家好!

怀着对新春的憧憬和期盼之中，我们又度过了忙碌而充实的一学年。20xx年度，对于xx幼儿园来说是紧张的一年，是奋斗的一年，也是收获的一年。这一年，我首先要感谢领导大力支持、感谢姊妹园的全力配合，特别要感谢溪园幼儿园的所有教职工，感谢你们这一年的辛勤劳动，与无私奉献。我觉得，我园之所以能取得这一点小小的成绩，与我们团队是密不可分的。这一团队，是一个具有凝聚力的团队!是一个无私奉献的团队!是一个充满战斗力的团队!

2016年我园已经成功创评为市级优秀幼儿园，在这基础之上，20xx年xx幼儿园的工作重点就是争创省优质幼儿园以及绿色校园。而重中之重就是省级优质园的创评工作。

在总园领导的指导下，在姐妹园的大力支持下，在溪园全体教职员工的努力下，我们终于创评省优成功。这是我园历史性的突破，昭示着我园将有更加美好的明天!在创优的同时，我们努力打造幼儿园教育特色，成功创评了**市绿色校园，提升了幼儿园整体竞争实力，以特色求发展，以质量谋进步。我们树立了一切为了孩子办学宗旨，确立了绘本阅读为园本特色教育，这过去的一年，继续彰显办园理念，突出教育特色，取得了较好的社会效应，20xx年与上一年相比，入园人数增加了18.2%,达到了208人。此外我园还开展与参与了各项活动，例如幼儿亲子绘画大赛、迎新年吃百家饺、为老人们唱首歌、吃重阳糕等等。这些活动，扩大了幼儿园的知名度，提升了竞争力!

以创省优为契机，大力提升幼儿园硬件条件。现在的溪园幼儿园，就好像一个童话的世界，

优美的环境，孩子们灿烂的笑容述说着幸福和欢乐。软环境方面，重视园本文化的建立和发展，围绕着一切为了孩子这个办学宗旨，每个教职员工都要对孩子体现一颗爱心，对同事体现一颗真心，对事业体现一颗责任心。

以创评为契机，强化规范管理，以规范促发展，以规范谋生存，本学期，20xx年度我园被xx区教育局评为规范管理优秀幼儿园的称号。

我们注重饮食安全、规范接送制度、加强幼儿园大型玩具的安全检查。日常活动中，避免幼儿的意外伤害，本学期，我园未发生一起幼儿伤害事故。

展望新的一年，我园将在创评成功的基础上，继续努力，发挥优势，改进不足，让我园的健康、快速、稳定、长期的发展，更好的服务于幼儿，为伟大的幼教事业做出贡献! 最后我再一次感谢每一位领导、每一位员工!我爱你们!