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2023年升国旗的工作计划 国旗护卫队工作计划(模板8篇)

时间:2023-09-20 22:23:39 作者:文轩 2023年升国旗的工作计划 国旗护卫队工作计划(模板8篇)

计划是人们为了实现特定目标而制定的一系列行动步骤和时间安排。优秀的计划都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

升国旗的工作计划篇一

日照职业技术学院作为国家示范性高等职业院校。校内设国旗仪仗队是体现一个学校精神的象征,是很有意义的。国旗仪仗队是执行和维护每周的升旗仪式以及院系各重大活动的正常秩序,代表学院行使各项规范权利职能团队。成立国旗仪仗队是以护卫国旗为使命,以弘扬爱国主义精神为己任,力求表现我校学生团结进取,积极向上的精神风貌,将其建设成为我校校园精神文明建设的一个窗口和重要的爱国主义教育阵地,让其成为学院内一道独特而明亮的风景。

制定计划:

1)人数:

国旗仪仗队;编制为24人。升旗队形为24人,包括旗手1人、护旗手2人、带队班长1人,护卫队员20人。

2)着装:

统一服装。应包括:升旗服、帽子、腰带、白手套、皮鞋(或马靴);全体统一佩戴校徽。

3)训练:

国旗班仪仗队所有队员都必须参加训练,常规训练地点

在操场进行,时间为每周五晚6:00,每次训练不得少于一个小时。

队员参加训练不准迟到、不到。有特殊情况请假,要提前向队长交书面请假条,队长交由团委盖章备案。

4)主要工作内容:

国旗仪仗队队员每周周一7:30分举行升旗仪式;

在校园内实行执勤,督查任务;

学生上下学路上的安全工作;

校内大型活动举行的各种主题升旗仪式上担任国旗仪仗和升降旗任务;

在全校性庆典活动、大型文化活动中担任国旗仪仗和升降旗任务及值勤任务;

国旗仪仗队内部活动;

校团委派遣的其他任务。

5)自我规范与管理:

举行升旗仪式和爱国主义教育宣传是国旗仪仗队的基本任务,国旗仪仗队平时要进行训练,保证每次升旗仪式圆满完成。

队长应注意队员身心正常发展,在繁重的训练之余举行轻松的娱乐活动的义务。国旗仪仗队组织升旗以外的活动必须以不耽误训练为前提。不得举行不庄重和有损国旗仪仗队庄严形象的活动。

国旗仪仗队组织活动须向校团委提交活动计划、及经费预算,经校团委老师讨论通过后,方可举行。

国旗仪仗队日常升旗活动在校团委指导下进行,由校团委根据具体情况确定参加人数及仪式规格。

校内有大型庆典活动、文化活动使用国旗仪仗队时,需经校团委批准,并由校团委确定参加人数和仪式规格。

国旗仪仗队成员以国旗仪仗队或旗手的名义参加校内活动,需经校团委同意,参加校外活动,必须经其批准。

6)仪仗队服装管理:

仪仗队服装所有权属于校团委,服装存放在队员手中。包括冬服和夏装各一套。队员有爱护服装的义务。

仪仗队服装只在举行升旗仪式时使用,其他时间除有特殊任务一律不准外穿,不准外借。

队员可自行清洗衬衫和夏装;冬服的外套不准自行清洗,

冬服的外套由校团委统一安排清洗。

升国旗的工作计划篇二

上海出版印刷高等专科学校国旗护卫队在校团委的领导、学生处的指导下,在过去的一年中,非常出色的完成了各项升旗任务,在增强同学们爱国主义情怀的同时,以全心全意为全校师生服务为目标,努力配合学校中心工作,开创国旗护卫队工作的新局面,真正发挥国旗护卫队的桥梁作用。

目前,国旗护卫队的管理制度已日趋完善,梯队建设更加合理,赢得了学校领导和师生的广泛好评!

认真完成国旗护卫队工作,大力推进校风和校园文化建设,努力提高国旗护卫队成员自身素质,争创上海版专优秀学生会团体!

1.进一步加强国旗护卫队自身思想、组织、作风建设。在保质保量完成每天升降旗任务的前提下,进一步加强队员的先进性教育,使每位队员都能够全身心投入到工作和学习中去,在工作中当模范,在学习中做标兵。

2.每周周四开例会,进行总结。总结一周以来的工作得失,部署下一周的工作安排,做到有条不紊,一步一个脚印。

3.进一步完善硬件设施,配备音响设备,升旗仪式奏响国歌,国旗随国歌慢慢升起,使升旗仪式更加规范化。降旗时不奏响国歌。

4.每月进行一次规模较大的升旗仪式,以较大的阵容来激发学生的爱国主义热情,营造一个健康向上的校园文化氛围。

5.统一服装。以整齐的服装,一致的步调,展现国旗护卫队的风貌,以良好的精神面貌做好本职工作。

6.呼吁广大师生参加每月初的大型升旗仪式,号召四系师生轮流参加每月初的升旗仪式。

7.加强学校爱国主义建设,加强爱国主义教育。号召广大师生在遇到日常升旗仪式时,主动停步,行注目礼,待仪式结束后离开。以此来展现我校学生的爱国主义情感和个人修养。

7.每月组织一次送温暖、献爱心志愿者活动,前往青年之家或福利院帮助老人和小孩。

8.每两月举办一次联谊活动,内容丰富多彩,可以联欢会或文艺演出的形式举办。以此来增进学校各部门、各社团间的联系,丰富学生的业余文化生活。

9.定期举行大学生创业指导活动,鼓励在校大学生参加社会实践活动,通过实践,来指导创业。

新的一年里,在学校领导的带领下,在每位成员的共同努力下,我们坚信:国旗护卫队将以崭新的面貌出现在学校的绿茵场上,迎接每一天五彩的朝阳!

升国旗的工作计划篇三

新学期开始,为做好我校国旗护卫队工作,明确国旗护卫队新学期的工作任务及目标,保证国旗护卫队新学期工作顺利有序地开展。根据校学生会相关指示及我队上一学年工作情况;根据我队的工作宗旨,并立足我队实际,根据需要,特制定本计划,如下:

1、由于本学期特殊情况,导致本学期在开学初招新时没有国旗护卫队的新鲜血液加入,所以我们准备重新制定招新资料,进行深入招新。

2、本部门准备策划在本周进行招新工作;尤其做好招新宣传工作,讨论招新方案,包括招新对象、方式、工作人员安排等。

3、待招新完成后,新队员进行纳入日常管理,并开展训练工作。

1、要把经常性政治思想工作摆在突出位置;做好政治思想工作是落实好其他各项工作和任务的保证。

2、在招新完成后我们会定期开展新老队员的交流活动,增强新队员对本社团的认识

3、定期或不定期组织队员开展有意义的学习活动(形式不限,提高和强化队员思想觉悟。

1、一方面大力进行文化建设,积极宣扬核心理念及价值观,;另一方面要主动参与校际院际等社团活动,创造机会,加强与领导老师及其他学生部门的联系和交流,积极展现良好风貌,树立良好形象。

2、认认真真做好本职工作;

(2我们会谨记上学期的工作总结,积极完成总结中的任务,创造出“一学期无错误的记录”

本学期我们一定会把我们上学期存在的不足一一改进,并继续发扬我们的优点,积极配合各部门工作,积极与其他成员进行沟通,团结互助,共同发展,增强社团、部门的凝聚力,如有不足,请把意见或建议提给我们,我们一定会积极进取,努力做到最好。

此致敬礼

校学生会国旗护卫队:

升国旗的工作计划篇四

一年之计在于春,在新的学期,针对不同月份所面临的不同的工作任务,在三月份,特作此工作计划:

为了及时的纠正20xx队员在寒假期间可能产生或已经产生了的各种陋习,新学期开始,我部将在三月初开展集训。旨在提高20xx队员的单兵动作水平,恢复一个良好的`精神面貌,使20xx队员尽早的走上院学生会工作的正轨!

三月学雷锋,根据院团委的指导,我部将开展学雷锋活动。本次活动以“弘扬雷锋精神、共筑和谐校园”为主题,动员和组织全队开展形式多样、扎实有效的学习雷锋志愿服务活动,在全校范围内大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,对于切实加强青少年思想道德建设,带领广大青少年共建和谐吓校园具有重要意义。

根据院团委的指导,为促进院学生会成员之间的互相了解,加强院学生会成员之间的沟通和团结,使20xx级院学生会成员更好的为以后院学生会的发展而奋斗。我部将在三月下旬开展晚训工作,具体策划将在三月中旬上交团委审批。

升国旗的工作计划篇五

开学伊始!为做好我院国旗护卫队工作,明确国旗护卫队新学期的工作任务及目标,保证国旗护卫队新学期工作顺利有序地开展。根据院团委相关指示及我队上一学年工作情况;根据我队的工作宗旨,并立足我队实际,根据需要,特制定本计划。

现将本学期各项主要工作及措施要求部署如下:

1、第一周做好队员回校报到登记工作。

2、对未能按时返校的队员,对其原因进行关心了解。

1、由于部分队员负责新生接待工作;根据实际情况,固队务工作于第三周开始正常化。

训练内容包括两部分:体能训练和基本功训练(可由操训员灵活把握)。

3、根据《国旗法》规定,每周及重要节庆日应举行升旗仪式,周一升旗周六降旗;如遇恶劣天气及突发情况,可以不升挂。

4、升降旗程序见附件。

1、要把经常性政治思想工作摆在突出位置;做好政治思想工作是落实好其他各项工作和任务的保证。

2、定期或不定期组织队员开展有意义的学习活动(形式不限),提高和强化队员思想觉悟。

1、十月份组织开展招新工作。

2、本月策划和统筹好各项工作;尤其做好招新宣传工作,设计制作招新海报,拟写讨论招新方案,包括招新对象、方式、工作人员安排等。

3、为准队员订制工作服;纳入日常管理,并开展训练工作。

1、拟制和完善规章制度;为了保持良好的工作秩序,不仅要有一个良好的协调指挥系统,还必须建立起一套科学的、切实可行的规章制度以作规范;这也是我队真正实现和完善自我组织、自我管理和自我教育的根本保障;贯彻和执行规章制度的过程,实际上也是一个思想教育的过程。

2、本学期实行“队员值日轮值制”;尽快做好相关安排,拟定值日职责。

工作小组,从下一届开始施行,具体情况见附件。

1、一方面大力进行文化建设,积极宣扬核心理念及价值观,努力做好我队宣传工作,尤其是对外的宣传,继续执行宣传工作组上一学期制定的工作计划;另一方面要主动参与院系等社团活动,创造机会,加强与领导老师及其他学生部门的联系和交流,积极展现良好风貌,树立良好形象。

2、认认真真做好本职工作;条件允许的话,积极策划争取举办一次全院性活动,如“歌咏比赛”等。

1、十二月份举行换届总结会议,为老队员颁发聘书奖状,为新队员颁发工作证;正式交接工作。

2、举办老队员欢送会。

升国旗的工作计划篇六

日照职业技术学院作为国家示范性高等职业院校。校内设国旗仪仗队是体现一个学校精神的象征,是很有意义的。 国旗仪仗队是执行和维护每周的升旗仪式以及院系各重大活动的正常秩序,代表学院行使各项规范权利职能团队。 成立国旗仪仗队是以护卫国旗为使命,以弘扬爱国主义精神为己任,力求表现我校学生团结进取,积极向上的精神风貌,将其建设成为我校校园精神文明建设的一个窗口和重要的爱国主义教育阵地,让其成为学院内一道独特而明亮的风景。

制定计划:

1)人数:

国旗仪仗队;编制为24人。升旗队形为24人,包括旗手1人、护旗手2人、带队班长1人,护卫队员20人。

2)着装:

统一服装。应包括:升旗服、帽子、腰带、白手套、皮鞋(或马靴);全体统一佩戴校徽。

3)训练:

国旗班仪仗队所有队员都必须参加训练,常规训练地点

在操场进行,时间为每周五晚 6:00,每次训练不得少于一个小时。

队员参加训练不准迟到、不到。有特殊情况请假,要提前向队长交书面请假条,队长交由团委盖章备案。

4)主要工作内容:

国旗仪仗队队员每周周一7:30分举行升旗仪式;

在校园内实行执勤,督查任务;

学生上下学路上的安全工作;

校内大型活动举行的各种主题升旗仪式上担任国旗仪仗和升降旗任务;

在全校性庆典活动、大型文化活动中担任国旗仪仗和升降旗任务及值勤任务;

国旗仪仗队内部活动;

校团委派遣的其他任务。

5)自我规范与管理:

举行升旗仪式和爱国主义教育宣传是国旗仪仗队的基本任务,国旗仪仗队平时要进行训练,保证每次升旗仪式圆满完成。

队长应注意队员身心正常发展,在繁重的训练之余举行轻松的娱乐活动的义务。国旗仪仗队组织升旗以外的活动必须以不耽误训练为前提。不得举行不庄重和有损国旗仪仗队庄严形象的活动。

国旗仪仗队组织活动须向校团委提交活动计划、及经费预算,经校团委老师讨论通过后,方可举行。

国旗仪仗队日常升旗活动在校团委指导下进行,由校团委根据具体情况确定参加人数及仪式规格。

校内有大型庆典活动、文化活动使用国旗仪仗队时,需经校团委批准,并由校团委确定参加人数和仪式规格。

国旗仪仗队成员以国旗仪仗队或旗手的名义参加校内活动,需经校团委同意,参加校外活动,必须经其批准。

6)仪仗队服装管理:

仪仗队服装所有权属于校团委,服装存放在队员手中。包括冬服和夏装各一套。队员有爱护服装的义务。

仪仗队服装只在举行升旗仪式时使用,其他时间除有特殊任务一律不准外穿,不准外借。

队员可自行清洗衬衫和夏装;冬服的外套不准自行清洗,

冬服的外套由校团委统一安排清洗。

升国旗的工作计划篇七

新学期开始,为做好我校国旗护卫队工作,明确国旗护卫队新学期的工作任务及目标,保证国旗护卫队新学期工作顺利有序地开展。根据校学生会相关指示及我队上一学年工作情况;根据我队的工作宗旨,并立足我队实际,根据需要,特制定本计划,如下:

1.由于本学期特殊情况,导致本学期在开学初招新时没有国旗护卫队的新鲜血液加入,所以我们准备重新制定招新资料,进行深入招新。

2.本部门准备策划在本周进行招新工作;尤其做好招新宣传工作,讨论招新方案,包括招新对象、方式、工作人员安排等。

3.待招新完成后,新队员进行纳入日常管理,并开展训练工作。

1.要把经常性政治思想工作摆在突出位置;做好政治思想工作是落实好其他各项工作和任务的保证。

2. 在招新完成后我们会定期开展新老队员的交流活动,增强新队员对本社团的认识

3. 定期或不定期组织队员开展有意义的学习活动(形式不限),提高和强化队员思想觉悟。

1.一方面大力进行文化建设,积极宣扬核心理念及价值观,;另一方面要主动参与校际院际等社团活动,创造机会,加强与领导老师及其他学生部门的联系和交流,积极展现良好风貌,树立良好形象。

2.认认真真做好本职工作;

(2)我们会谨记上学期的工作总结,积极完成总结中的任

务,创造出“一学期无错误的记录”

本学期我们一定会把我们上学期存在的不足一一改进,并继续发扬我们的优点,积极配合各部门工作,积极与其他成员进行沟通,团结互助,共同发展,增强社团、部门的凝聚力,如有不足,请把意见或建议提给我们,我们一定会积极进取,努力做到最好。

此致

敬礼

校学生会国旗护卫队:xxx

20xx年4月7日

升国旗的工作计划篇八

同学们:

早上好,

许多管理学家与管理人员十分强调计划的重要性。随着未来不确定因素的增多和组织规模的扩大,计划工作的作用日益突出。美国学者r.豪斯和他的同事曾就这一问题进行了专门研究。他们调查了92家企业,其中17家有正式的长期计划,其余的要么仅有非正式的长期计划,要么没有长期计划。他们给出了衡量企业经营好坏的主要指标:销售额、股票价格、每张股票的收益、缴税后的纯报酬等。通过比较发现,有正式的长期计划的公司几乎在每个方面都优于没有长期计划的公司。 计划的重要性渗透于整个组织经营的各个方面,贯穿于经营的全过程,具体来说,表现在以下四个方面:

1、消除不确定性及变化所带来的不良影响。凡事预则立,不预则废。环境的变化具有绝对性,尤其是处在当今社会,社会政策、经济政策、科学技术和人的观念都处于变化之中,组织要生存和发展,必须以变应变,面对层出不穷的无组织变量。计划工作承担着预测变化并设法消除这种变化对组织产生不良后果的任务。未来的不确定性要求计划根据已有的信息来分析各种可能发生的变化以及这种变化与组织目标的关联度,制定出一旦这种变化发生所应采取的措施,以减少变化对组织经营的不良影响,阻止组织可能出现的混乱,并充分利用变化所带来的各种机遇。当然,有些变化是无法预测的,计划时间越远,不确定性就越大,这一方面是由于人们所掌握的有关未来的信息有限,另一方面,偶然的变化是难以预测的。但是,科学的预测工作可以把未来的风险降到最低限度。

2、使整个组织的经营更为有效。计划工作是一项将组织的活动进行系统化的工作,它使整个组织的工作协调一致、相互配合,以发挥整体优势。计划工作确定了组织的目标和行动方案,使整个组织的活动有序、和谐,可避免盲动和不协调带来的损失。计划工作还有助于用最短的时间完成工作,减少迟滞和等待时间,有助于合理使用与控制资源。

3、引起组织成员对目标的关注(目标管理)。 确定目标是计划工作的内容之一,而一切计划又必须围绕目标来进行。明确的目标是各部门工作协调一致的'基础。一般来说,管理人员习惯专注于当前的问题,计划则可以使他们考虑将来。此外,组织成员对目标的理解具有很大的激励作用。一个有效的领导往往把制定计划的工作看作是一个动员群众的教育过程,通过制定计划,明确目标,鼓励成员为实现目标而奋斗。

4、便于管理人员对组织进行控制。 计划工作所确定的目标和指标体系是管理人员进行控制的基础。有些管理人员把计划与控制视为一把双刃剑:计划为管理活动提供控制标准,而计划的实现需要控制的保证。

我的国旗下讲话到此结束,谢谢大家!

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