计划是指为了实现特定目标而制定的一系列有条理的行动步骤。怎样写计划才更能起到其作用呢？计划应该怎么制定呢？那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
卫生院意识形态工作计划篇一
本年度以来,我院在县卫生局以及地方党委政府的正确领导和支持下，通过全院职工的.共同努力，建立健全和完善各项规章制度，院内业务大幅度提升，预防保健免疫规划工作取得了较好的成绩，新农村合作工作有了较大的进展，医院狠抓管理，外树形象，内强素质，创优质服务，具体体现在以下几方面：
建立健全各项规章制度，充分调动职工的积极性和主观能动性，发扬职工主人翁精神，团结协作，各项事务落实到人，医院工作秩序正常，业务工作正常开展，充分改善医院环境，强化训验职工的业务技能，充分改善职工的服务态度，严格纪律要求，不断提高医院服务质量和服务水平，全年医院门诊人次达1万伍千余人，比去年同期增长了50%，住院总人次360余人，比去年同期增长36%，全年业务总收入70余万元。医院不断购进和更新硬件设施，争取上级主管部门的支持，确保医院业务正常开展。
充分发挥防保组机构取作用，每月定期召开防保例会，对辖区内村卫生人员进行培训和指导，不断提高村卫生人员的业务素质，我镇共有居民20561人，防保组按时保质保量完成了全年冷链运转，免疫规划工作取得了新的进展，脊灰糖丸应种儿童699人，实种678人，完成97%，卡介苗应种儿童170人，实种151人，完成88%，乙肝疫苗应种737人，实种671人，完成91%，百白破疫苗应种649人，实种622人，完成95%，麻苗应种634人，实种621人，完成97%，甲肝实种96人，流脑实种157人，切实抓好入托入学及免疫规划工作。妇幼卫生方面，充分落实项实项目上的政策，抓好产科质量建设，大力宣传住院分娩，充分提高农村孕产妇住院分娩。
我院共有两个卫生监督员，两个监督员不定期向辖区中集体食堂进得检查，公共场所，饮食摊点进行抽查，全年共进行公共卫生监督6次，通过努力，全镇未发生一起食物中毒事件和突发性公共卫生事件。
总之，通过全体职工的共同努力，卫生院各项工作取得了较大进展，但很多工作仍然存在诸多不足，在今后的工作中会不断加强管理，力争将卫生院建设成为普安县门大门上的一个明珠。
卫生院意识形态工作计划篇二
近年来，为了改善农村地区的卫生状况，卫生院进农村的活动逐渐展开。作为参与其中的一名护士，我深刻体会到这个活动的重要性和意义。卫生院进农村，旨在提供基本卫生服务，提高农村居民的卫生水平，预防疾病的发生。在这个过程中，我学到了很多，也更加明白了护士的责任与使命。
第二段：卫生院进农村的实施方式和措施
卫生院进农村的实施方式多样化，我们通常会组织一支由医生、护士和其他卫生工作者组成的团队，前往农村地区进行巡诊和义诊活动。在巡诊过程中，我们会定期到农户里开展健康体检、妇女保健、儿童保健、健康宣教等服务。同时，卫生院进农村活动还会派遣工作人员常驻一些偏远农村地区，为居民提供日常卫生服务。我们还会开展一些专题培训，提高农民对卫生知识的认识，加强卫生意识。
第三段：卫生院进农村的影响与成果
通过卫生院进农村的活动，我们看到了许多积极的变化。首先，农村居民对卫生健康的关注度明显提高了。他们更加重视个人卫生，开始定期进行健康体检，及时接种疫苗，有效预防疾病。其次，短期内妇幼保健工作取得了显著成绩。农村妇女孕前和产后护理得到加强，婴幼儿用药合理化。此外，通过健康宣教和培训，农民们的卫生知识水平得到提高，慢慢养成良好的卫生习惯。这些都是卫生院进农村带来的积极影响和显著成果。
第四段：卫生院进农村中的困难和挑战
虽然卫生院进农村活动取得了一定的成就，但仍然面临一些困难和挑战。首先，由于农村地区的基础设施相对薄弱，交通不便，给卫生院进农村工作带来了一定的困难。其次，部分农民对卫生知识的接受程度有限，培训和宣教的效果不理想。再者，卫生院进农村需要持续投入，而人力、物力、财力等资源有限，难以维持长期发展。面对这些挑战，我们需要与时俱进，加大投入力度，充分发挥卫生院进农村活动的作用。
第五段：个人体会和总结
作为一名参与卫生院进农村活动的护士，我深深体会到了护理事业的重要性和伟大之处。我们的工作不仅仅是治疗病痛，更是为了预防疾病，提高人们的健康水平。通过卫生院进农村的活动，我不仅学到了专业知识和技能，更加明白了护士的使命。我们应以积极向上的态度，继续投身于这项伟大的事业中，为农村居民的健康贡献自己的力量。
总结：卫生院进农村是为了改善农村卫生状况，预防疾病的发生。这个活动在实施过程中遇到了一些困难和挑战，但也取得了许多积极的成果。作为护士，参与其中，我深刻体会到了护理事业的重要性和使命。我们应该以积极的态度，继续投身于这项伟大的工作中，为农村居民的健康贡献自己的一份力量。
卫生院意识形态工作计划篇三
第一段：引言（100字）
卫生院进农村，是近年来我国农村医疗改革的重要内容，也是提高农村城市化程度、改善农民健康状况的重要举措。我在一所卫生院实习期间，有幸走访了几个贫困山区农村，深刻感受到卫生院进农村的重要作用和意义，并从中汲取了许多有益的体会和感悟，下面与大家分享。
第二段：农村医疗现状（200字）
卫生院进农村，旨在为农村地区提供更好的医疗保障，但是，农村医疗现状也令人堪忧。由于缺乏专业医疗人员和医疗设备，许多农民在生病时无法及时得到治疗，病情加重不说，还会由于拖延治疗而花更多的钱，甚至陷入绝境。此外，一些医疗条件相对好的农村地区，也存在着私拉乱建、医疗乱象丛生的问题，甚至还出现了收取高额“服务费”等现象，损害了农民的利益。
第三段：卫生院进农村带来的改变（300字）
卫生院进农村，明显改善了这种医疗现状。在我实习的卫生院，医生们定期到村里为居民进行体检和治疗，还向居民开展预防保健知识普及和培训活动，让大家掌握一些基本的医疗常识。另外，卫生院还推广农村合作医疗保险、医疗救助等政策，提供免费疫苗接种、基本诊疗、慢性病管理等服务，让大家感受到了医疗保障的温暖。
第四段：挑战与解决方案（400字）
虽然卫生院进农村带来了许多改变，但是，仍然面临着很多挑战和难题。首先，农民对医学知识了解不深，医疗观念落后，有时会带着不必要的疑虑和误解来看病，甚至造成了医患矛盾。其次，农村医疗设备和专业人员依然不足，导致医生的工作压力增大，影响了治疗效果。为了解决这些问题，需要进一步完善卫生院的设施和技术，加强对农民的宣传和教育，提高医生的专业知识和技能，增强医疗保障的可持续性。
第五段：结尾（100字）
这次体验让我深刻认识到卫生院进农村的重要性和困难性，也使我更加珍惜医学学习的机会。作为一名医学生，我要努力奋斗，为农村医疗事业作出应有的贡献，为农村人民的幸福生活献上自己的力量！
卫生院意识形态工作计划篇四
为了认真贯彻落实国家基本公共卫生服务项目，进一步完善农村健康教育工作，组织开展多种新式的'健康教育与健康促进活动，广泛普及慢病管理知识和老年人、妇女、儿童的保健知识，提高居民的健康知识水平和自我保健能力，特制订20xx年健康教育工作计划：
开展健康教育工作，要有组织保证领导重视，由副院长牛亚奇总负责，科主任王娥娥具体领导，配备1--2名专（兼）职健康教育工作人员，具体实施健康教育工作；各村卫生室配备一名健康教育人员，完善健康教育网络系统。
1、按照上级部门的安排要求，卫生院每月进行一次健康教育知识讲座，村卫生室每二月一次健康教育知识讲座，主要针对高血压糖尿病老年人等慢病人群，以及妇女儿童的健康保健知识，讲座要有场地、时间、主讲人，讲座内容、签到表、图片及发放资料等。
2、利用国家的法定宣传日，如3.24、4.25、10.8等节日，举办不同形式的公众咨询活动，一年不少于9次，宣传有关的卫生保健、防病治病知识，要求有时间、地点、计划总结、内容、签到表、图片、发放资料等。
3、按要求卫生院配备2--3个标准宣传栏，每个村卫生室配备1个标准宣传栏，每二个月更换一次宣传内容，宣传各种防病治病知识，要求留影像。
4、利用dvd投影仪，在输液大厅、门诊大厅、健教室等场所进行影像宣传，内容包括疾病的防治，中医药知识等。每周三次，内容不少于6种。
5、利用各种形式场所发放不同内容的宣传资料，宣传资料的内容不少于25种，健康教育处方，折页，宣传手册等形式进行发放，要有登记，留底。
为了完成上级部门下达的各项健教任务，要对乡医进行组织培训学习，指导乡医完成村卫生室的健康教育工作，要把健康教育工作做到家喻户晓，提高群众的防病健身知识，使群众的卫生知晓率达到70%以上，健康行为形成率达到60%以上。
执行上级有关部门的考核标准。
卫生院意识形态工作计划篇五
近年来，我国农村地区的医疗卫生水平得到了大力发展，普及了基本的医疗设备和卫生知识。然而，由于设备和人才的短缺，卫生院仍然面临很多问题。笔者在卫生院进农村的实践过程中，得出了一些心得体会，希望能够对提高基层医疗卫生水平有所帮助。
二、了解当地需求
在卫生院进农村的过程中，首先需要了解当地的需求。一些地方可能需要技术水平更高的医生，一些地方可能需要提供更多的卫生宣传，还有一些地方则需要更多的卫生设备。因此，在进入农村卫生院之前，需要先了解当地的情况和需求，然后根据需求有针对性的提出方案。
三、合理利用资源
在农村地区，卫生院可能会缺乏足够的人力和物力，因此，需要合理利用当地的资源，如村医、乡医等。同时，卫生院还可以利用一些互联网技术，如网络医院、远程医疗等，提高诊断和治疗的水平。另外，针对一些突发事件，卫生院也要有一定的应急预案，以保证及时有效的救治。
四、加强卫生宣传
在卫生院进农村的过程中，要加强卫生宣传，提高农民的卫生意识和健康素养。卫生院可以向农民普及卫生知识，如个人卫生、口腔健康、防病知识等，以及一些科学的养生方法。同时，还可以宣传婚育、家庭计划生育、儿童保健等方面的知识，促进农民健康生活方式的养成。
五、完善基础设施和管理
为了提高农村卫生院的服务质量，需要完善卫生院的基础设施和管理。首先，建立科学的卫生院管理体制和工作机制，落实各项职责和制度。其次，要完善卫生院的技术设施和卫生条件，提高服务质量和效率。最后，要培训和提高医生的职业技能和卫生意识，提高他们的职业道德和服务水平。
在卫生院进农村的实践中，需要有一定的耐心和毅力，有针对性地解决各种问题。只有做好这些工作，才能够提高农村卫生水平，让农民更加健康快乐的生活。
卫生院意识形态工作计划篇六
xx县卫生局人事处：
我于2015年从黔南民族医科大毕业后被分配到本县县医院骨伤科工作。我感谢两年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家!因家中父母年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去现职，返回家乡工作的请求。
我的家乡在xx省xx县xx乡。父亲现年75岁，因长年辛劳，腰椎疼痛，衣食不能自理;母亲 现年70岁，除了耕田种地外，还要照料我父亲和打理整个家屋，再加上她也已是年过半百的人了，身体不太好且行动不便。我于20011年结婚，爱人在家务农，现又怀有身孕，由于我在外地工作，家中照顾两位老人和其它轻重家务劳动都由爱人一人来担负，而这个时候爱人恰好是最需要休息、关心和照顾的人，在长期的操劳中，每当看到爱人累得上气接不着下气，双方父母都强烈要求我返乡参加考试上岗。
这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上，作为一名党培养出来的医务人员，应该以救死扶伤为己任，在医疗这一宏伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，不免时时分散精力。为了妥善安排生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特请求领导批准我的.辞职，选择就近工作。
最后，我衷心祝愿xx县卫生事业越办越好。
此致
敬礼!
其实要写好一封辞职报告 是很简单的，只要了解辞职报告 的格式，就可以写出一封好的辞职信 了，下面就为大家介绍辞职信 的写法，此文仅供参考。
(一)辞职申请书标题
辞职信在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)辞职申请书称呼
辞职信要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
(三)辞职申请书正文
辞职信正文是辞职申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请书的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
(四)辞职申请书结尾
辞职信结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。
(五)辞职申请书落款
辞职信申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
卫生院意识形态工作计划篇七
随着农村经济的发展和城乡差距的逐渐缩小，城乡居民的生活水平和健康水平的差距也在不断缩小。此时，卫生院进农村成为一个值得探讨的话题，对于农村居民的健康保障和提升乡村卫生水平都有着重要意义。本文将从卫生院进农村的角度出发，探讨其实施过程中的心得体会。
第二段：卫生院进农村的现状
卫生院进农村是当前乡村卫生保健体系建设中的重要环节，其实施，对农民的身体健康和社会稳定非常有益。但是，现实中卫生院进农村存在诸多问题。例如，有些卫生院的服务水平和医疗设备仍然存在缺陷，有些卫生院的人员技术水平不高或者缺乏经验，这些问题都给卫生院进农村带来了一定的难度和挑战。
第三段：卫生院进农村的成果与优势
卫生院进农村实施一段时间之后，也取得了一些良好的成果。首先，乡村医疗资源得到了充分利用，提高了医疗服务水平；其次，乡村医生的职业水平也得到了提高。卫生院进农村强化了乡村基层医疗系统的建设，为农民提供了更好的医疗服务和生活保障。
第四段：卫生院进农村需要注意的问题
卫生院进农村的过程中，也存在一定的问题和难点。首先，要建立科学有效的工作机制，确保卫生院进农村的服务能够得到完善的体现；其次，要进一步提高卫生院进农村的服务质量，增强农村居民的诊疗信心。同时，建议对卫生院进农村给予必要的政策支持和经济投入。
第五段：卫生院进农村的未来发展
卫生院进农村是一项长远而重要的工作，其未来发展前景也十分广阔。未来，我们需要以乡村为中心，加强对卫生院进农村项目的推广和监督，让城乡居民享受到更好的医疗服务和生活保障。此外，也要提高乡村医生的待遇和职业认知，为乡村医疗服务开拓更广阔的发展空间。
结语
卫生院进农村作为一项重要的民生工程，已经成为中国乡村卫生保健体系建设中的关键环节。本文以卫生院进农村的角度，提出了一系列改进和完善的建议，希望相关机构和政府部门能够重视，并根据实际情况进一步改进和完善卫生院进农村项目，提高农村居民的生活水平和健康水平。
卫生院意识形态工作计划篇八
医生值班、交接-班制度
1、各科在非办公时间及节假日，须设有值班医师。
2、值班医师每日下班前到科室，接受各级医师交办的医疗工作。交接-班时，应巡视病室，了解危重病员情况，并做好床前交接。
3、各科医师在下班前应将危重病员的.病情和处理事项记入交-班簿，并做好交接-班工作。值班医师对危重病员应做好病程记录和医疗措施记录，并扼要记入值班日志。
4、负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理;对急诊入院病员及时检查填写病历，给予必要的医疗处置。
5、值班医师遇有疑难问题时，应请经治医师或上级医师处理。
6、值班医师夜间必须在值班室留宿，不得擅自离开。护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事离开时，必须向值班护士说明去向。
7、值班医师不得脱离工作岗位，如因抢救病员而未得到休息时，科主任可根据情况给予适当补休。
8、每日晨，值班医师应将值班中病房情况在晨会交待，重点病员向主治或主任医师报告，并向经治医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。
9、急诊值班人员(含药房、检验、放射、记账等)必须坚守岗位，随时应诊急诊病人，以保证临床医疗工作的顺利进行。如离开须标明去向;值班医师应搞好交接-班，特殊病人重点交-班，观察室病人床边交接;接-班医师未到位，交-班医师不得擅自离岗;遇有疑难病人，要在上级医师指导下处理。
10、各科不得安排尚未取得执业医师资格的医务人员单独上岗。
卫生院意识形态工作计划篇九
乡镇卫生院年春训是一项重要的培训活动，旨在提高乡镇卫生院医护人员的综合素质和专业水平，增强他们的服务意识和团队合作能力。乡镇卫生院承担着基层医疗服务的重任，因此其专业能力的提升对于农村地区的群众健康具有重要意义。在乡镇卫生院年春训中，医护人员通过系统学习、实践操作和交流研讨，不仅加深了对医疗知识和技术的理解，也增强了乡镇卫生院医护团队的凝聚力和工作效率。
第二段：谈谈乡镇卫生院年春训的重点和内容
乡镇卫生院年春训的重点主要包括：常见疾病诊疗、急救技能、疫情防控、卫生知识宣传等。在常见疾病诊疗方面，乡镇卫生院医护人员通过系统的病例教学和实操训练，掌握了一些疾病的诊断和治疗方法。急救技能的培训则着重提高医护人员处理紧急情况的能力，包括心肺复苏术、创伤抢救、中毒处理等。此外，疫情防控是乡镇卫生院工作中的一项重要任务，因此在训练中加强了对传染病防治知识和技能的学习。同时，宣传卫生知识也是乡镇卫生院年春训的重要内容之一，通过开展义诊、送医下乡等活动，提高了群众的卫生意识和健康水平。
第三段：阐述参加乡镇卫生院年春训的体验和感悟
作为一名乡镇卫生院的医护人员，参加了年春训，我深刻体会到了培训对于我们工作的重要性。通过年春训，我不仅学到了更多的医疗知识和技能，也认识到了自身的不足之处。训练的过程中，我发现自己在一些急救技能方面还存在盲区，因此在训练结束后我主动请教师长和同事，通过实操练习不断提高自己的技能水平。此外，与其他乡镇卫生院医护人员的交流也让我受益匪浅，不仅了解到了其他地区的医疗实践经验，也得到了他们的指导和帮助。通过一段时间的培训，我深感到自己的专业水平和工作能力得到了很大的提升。
第四段：谈谈乡镇卫生院年春训的影响和作用
乡镇卫生院年春训对乡镇卫生院的发展起着重要的推动作用。首先，年春训有助于提高乡镇卫生院医护人员的综合素质和专业水平，使他们能够更好地为农村地区的群众提供优质的医疗服务。其次，通过年春训，医护人员之间的相互交流和合作得到了加强，形成了良好的协作氛围和工作态度。最后，年春训也有助于乡镇卫生院在疫情防控和健康宣传方面扩大影响力，提高乡村居民的卫生意识和健康水平。
第五段：总结乡镇卫生院年春训的收获和展望
参加乡镇卫生院年春训，我不仅提高了自身的专业水平和工作能力，也与其他医护人员建立了深厚的友谊和合作关系。通过这次培训，我深刻认识到医学知识和技能更新的重要性，决心在今后的工作中不断学习和提高自己。同时，我也希望乡镇卫生院能够继续加大对医护人员的培训力度，提供更好的学习和发展机会，为农村地区的健康事业做出更大的贡献。
卫生院意识形态工作计划篇十
卫生院2015年工作计划
2015年我院将继续以“三个代表”重要思想为指导思想，继续深入学习和贯彻科学发展观，认真完成上级部门下达的各项任务，现将2015年工作作如下安排：
一、继续完善基层医药卫生体制综合改革试点工作
认真落实《安徽省人民政府关于基层医药卫生体制综合改革试点的实施意见》（皖政〔2015〕122号）和《天长市人民政府关于基层医药卫生体制综合改革试点的实施方案》（天政[2015]128号）文件精神，完善和执行基层综合医改的各项工作任务。
建立以公益性为核心、以病人为中心、以绩效为导向的公立卫生院监管制度，全面提高医疗质量，保障医疗安全。质量是效益的根本，我院将狠抓医疗服务质量，建立医疗服务质量考核小组，在院内开展质量考评，并定期将考评结果公布，接受全院的监督。严格执行十二项医疗基本制度；加强“三基”、“三严”培训，加强《职业医师法》、《医疗事故处理条例》的学习，树立医务人员的责任感，不断地提高医疗技术，完善自我；加强医务人员的业务水平，病历书写质量，处方的规范化，临床合理用药，不滥用抗生素；落实“三级”查房制度，医生、护士的'交接-班不能照本宣读；加强医院感染管理工作，废弃物处理专人负责，并按相关的制度执行；继续推进“规范药房”工程。继续推进医院管理年活动，改进服务方式，方便群众就医。
三、做好10项基本公共卫生服务工作，按质按量完成工作任务
1、落实扩大国家免疫规划各项措施。严格执行一类疫苗免费接种政策，加强免疫接种管理，确保安全接种。推进二类疫苗的开展工作，不断提高服务质量，完善预防接种规范门诊的管理要求。
2、加强重点传染病防治。继续做好疫情报告管理工作，完善艾滋病、结核病等重点传染病防治机制，广泛开展艾滋病防治宣传和健康教育，进一步提高防治知识普及率。推进现代结核病控制策略，确保新涂阳肺结核病发现率在70%以上，新涂阳肺结核病治愈率在85%以上，初治涂阳病人完成治疗率达90%。继续做好甲型h1n1流感、手足口病等新发传染病防控工作。
3、继续做好妇幼保健工作。抓好“降消”工作和新生儿疾病筛查，产前诊断，孕产妇系统管理，儿童系统管理。巩固和完善爱婴卫生院的创建工作。
4、进一步免费实施建立居民健康档案、健康教育、老年人保健、慢性病管理、重性精神疾病管理基本公共卫生服务项目，保证服务质量，完成工作任务。
四、加强卫生人才队伍建设
1、加强卫生人才招聘、培养工作。在市卫生局的统一安排下，做好招募和农村卫生人员培训工作。
2、进一步加强继续医学教育工作。建立继续医学教育各类档案；积极申报开展我院继续医学教育项目工作，提高职工的业务水平，激发全体职工的学习能力。
3、加强与市医院、中医院的技术协作关系，提高我院的社会影响力。
五、加强财务管理
1、严格财务管理制度，严禁白条入帐，票据审批报销一枝笔，增收节支。
2、为调动全院职工的积极性创造性，向优秀人才和关键岗位倾斜，根据市卫生局绩效考核方案，以服务数量、质量、劳动纪律和居民满意度每月对职工进行考核，并发放基础工资和绩效工资。
六、坚持两手抓，推进精神文明建设
2015年我院将继续深入贯彻《公民道德建设实施纲要》推进我院的精神文明、物质文明建设，积极参与申报2015年市级精神文明单位。为此我们将加强我院班子建设，加强医疗卫生人员思想道德建设，严格执行党风廉政建设责任制，深入推进卫生纠风工作，加强计划生育综合治理工作，严格b超性别鉴定和人工终止妊娠制度。完善医院管理制度，提高工作效率，树立务实高效的良好形象。切实做好安全和稳定工作，防止重大事故的发生，努力维持团结稳定的良好局面。
七、其它
1、加快发展中医药事业，不断提高中医药服务水平。
2、强化对行政村卫生室人员、药品、财务、业务的管理，完善乡村卫生管理一体化工作。做好社会卫生管理及卫生普法教育工作。
3、继续做好新型农村合作医疗工作，严格执行相关制度，提高经办服务能力，杜绝违法违规行为。积极配合农保中心把医院管理系统接入全省新农合信息管理系统，实现即时结算。
4、积极配合市卫生局卫生监督所、食品药品监督管理局做好食品安全监管，公共卫生、职业卫生、集中供水监管。深入宣传贯彻《食品卫生法》等法律法规，做好公共卫生突发应急事件处理的预案。
5、加强设备的管理工作，建立健全设备档案。
6、为落实医院的各项规章制度，使各项工作能形成长效机制，督查考核工作行之有效，成立以院长为组长的绩效考核领导组。
7、履行对本院、以及村卫生室的监管，加大对基本公共卫生服务的监督检查。