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仓储科长竞聘演讲稿 科长竞聘演讲稿(大全10篇)

时间:2023-09-19 12:50:01 作者:紫衣梦 仓储科长竞聘演讲稿 科长竞聘演讲稿(大全10篇)

演讲是练习普通话的好机会,特别要注意字正腔圆,断句、断词要准确,还要注意整篇讲来有抑有扬,要有快有慢,有张有弛。那么我们写演讲稿要注意的内容有什么呢?以下是我帮大家整理的演讲稿模板范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

仓储科长竞聘演讲稿篇一

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!

我演讲的主题是:没有竞争就没有动力。古语云:“生于忧患,死于安乐”。竞争让人有所追求,竞争让人肩负责任,竞争更使人不断进步。首先,感谢组织给予我这样一个展示自我、提高自我的机会!我将勇敢地站出来,接受大家的评判。

在此,先向大家简单呈现一下自我,xx年xx月,我出生于一个农民家庭,xx年xx月参加工作,同年加入中共产党,xx年进入xx队伍,xx年xx月任本局综合科副科长至今。

7年的基层锻炼,使我历练成任劳任怨、埋头苦干、脚踏实地的性格。思想上更加成熟,作风上更加优良,意志上更加坚强。在为人方面,始终坚持胸怀坦荡,公道正派,与人为善;在修养方面,我始终认为:“沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。”;在工作方面,我能吃苦耐劳,认真负责,行胜于言。从不揽功诿过,假公济私,争名夺利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。要求别人做到的事,自己首先做到。

5年的综合科工作,使我增强了把握大局、善于参谋、组织协调的工作能力。识大体,顾大局,处理问题较为周全;讲团结、讲协作,同事关系非常融洽;做工作,办事情,思路清晰,行止有度。同时,办公室的磨练,不但使我熟悉了医疗保险政策和具体业务,还提升了自己政策理论、信息调研、材料撰写的文字功底。任劳任怨、默默工作的我也获得了大家的认同,几年来,我多次被推选为“优秀共产党员”和“先进个人”。

今天,我参与竞聘xx科长职务,如果能够成功,无论

在哪个科室,我都会在领导的关心和帮助下,在同事的大力支持下,认真处理好三个方面的关系,做好本职工作。

一、处理好对上与对下服务的关系。一是对上要服务好领导。要“身为兵位,胸为帅谋”,紧紧围绕科室与全局中心工作,抓住各个时期领导关注的重点、工作中的难点、群众反映的热点,当好领导的参谋,做好每一项具体工作。二是对下要服务好群众。对服务对象要想其所想、争其所急、办其所需,做到进有迎声,问有答声,走有送声,杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风,把市xx党组要求的“五个不让”牢记在心,工作中力争做到不出任何差错。三是服务好科室。对科室同志,要从思想上多沟通,生活上多关心,工作上多帮助,利益上多照顾,团结产生力量,凝聚焕发希望。

二、处理好内部与外部和谐的关系。和谐是成就事业,推动工作的重要保证。人们常说:天时不如地利,地利不如人和。首先是内部和谐。对待单位同事要理解、宽容、包容、尊重。作为科室负责人,既要有海纳百川的胸怀和气度,更要有善于搭建平台,营造和谐氛围的能力。举旗帜、树标杆,既当好伯乐,又当好裁判,让人尽其才,物尽其用,努力营造相互信任、相互帮助、相互理解的工作氛围。其次是外部关系要协调。xx工作涉及面宽量大,社会关注度高,服务对象既有两定单位、又有生病患者,要积极协调好xxxxxx三者关系,做到既讲原则,又重感情,工作上将原则,服务上重感情,争取工作中的支持与理解,营造一个宽松的工作环境。

三、处理好做人与做事的关系。一是要老老实实做人。一方面要严以律己,以党员标准,时时做到自重、自省、自警、自励,耐得住寂寞,守得住清贫,挡得住诱惑,经得起考验;另一方面要宽以待人,与人为善,取人之长,容人之短,互相理解、互相支持。二是要踏踏实实做事。把心思花在谋事上,把精力用在干事上,真正做到能办大事,会办难事,敢办新事。三是严格执行廉政建设各项规定。认真学习贯彻廉政建设各项制度,懂规矩、讲规则、守规定。严格执行xx“八个不准”。

自我反省,查找缺点与不足,不断完善自我,超越自我。总之,无论结果如何,我都将继续保持积极进取的心态,一如既往地干好工作。

谢谢大家!

仓储科长竞聘演讲稿篇二

尊敬的各位领导、各位同仁:

上午好!

我叫xx,xx年3月出生,本科学历,xx年8月在xx镇参加工作,曾担任经管站长、办公室主任、司法所长,99年11月考入市委组织部,曾担任干部科副科长、研究室主任,xx年11月任组织科长至今。

一是我热爱这项工作。因为组织科的工作相对具有独立性、主动性和创新性,自己的好主意好点子可以在工作中得到实施,使人工作上有一种成就感,能够更加促使自己爱岗敬业,增强工作事业心和责任感。因为这样,从xx年起到xx年度考核中我连续四年被评为优秀,其中xx年立三等功一次,今年七一又被评为优秀共产党员。

二是有担任这项工作的专业优势和能力优势。我考进组织部就在组织科工作,算起来有五年的组织科工作经历,熟悉业务,并且有较强的组织协调能力和文字综合把关能力,我先后有一年在研究室工作,去年担任研究室主任期间,调研信息工作在益阳排名中有明显提升,原来写的调研报告曾在益阳获得过一等奖。在今年部里组织的两次业务考试中分别获得第一名和第三名。

三是有实践经验优势。党的建设工作涉及的范围很广,事务性工作也很多,我从事乡镇工作有7年,从事组织工作有8年,并在多个岗位上工作过,对组织工作有较为深刻的认识,比较熟悉上级政策和工作规程,担任组织科长近一年时间,每周每月都拿出工作计划并组织实施,积累了较丰富科室负责人工作经验。

一是即当好科室负责人又当好领导的参谋助手。严格要求自己的同时也严格要求科室干部。带头学政治理论和业务知识,不断提高自己的政治理论素养和组织工作水平。正确认识自己的职责,在处理实际问题中不越俎代庖,也不毫无主见,更不推卸责任,正确领会贯彻部务会的工作思路,配合分管部长做好各项工作。

二是结合实际,创造性地开展党建工作。在把常规性工作做得更扎实的基础上,创造性地抓好以下两个方面的工作:一是努力改进过去党员教育管理的常规模式,重点从真情关爱、创新服务方式入手,为其排忧解难,开展有新意党的活动,努力抓出特色、抓出成效,特别是抓好非公企业、国有破产改制企业中流动党员的教育管理,积极探索这部分党组织和党员发挥作用的途径和方式,努力提高全市党组织和党员队伍的凝聚力和战斗力。二是进一步加强农村基层干部队伍建设,文章积极探索新形式下农村基层干部队伍的管理模式,从如何改变村干部通过海选上来后难以与上级党委政府保持一致、村支两委关系紧张、待遇难落实、积极性不高等方面努力,切实抓好农村基层干部队伍建设。进一步夯实我市农村基层党建工作。

如果我这次竞争中层干部失败了,不会埋三怨四,只会认真寻找自己各方面的差距,努力填补自己的不足,争取下一次成功。

各位领导,各位同仁,人的生命是有限的,但人的理想和追求是无限的,为组织工作能做的贡献是有限的,但努力奋斗的精神是无限的,我愿为我所从事的工作努力奋斗终生。

我的演讲完毕,谢谢大家!

仓储科长竞聘演讲稿篇三

各位评委、各位来宾:

你们好!

我竞选的岗位是“基层卫生与妇幼保健科科长。故事讲的是我自己的母亲,我母亲在农村,我们兄弟姐妹都不在身边。去年九月的一天,我母亲起床后发现头晕,并裁了一脚,邻居叫她到医院去看一下,一方面由于当时养蚕走不掉,另一方面我家到医院有48里路,其中有12华里的山路。于是她没有去看。第三天,已经是快中午了,好心的邻居见我们家还没有动静,就去看看,谁知不看不知道,一看吓一跳,我母亲居然摔在养蚕房里已经不醒人事。急急忙忙地,村里人将我母亲送到了黄山市人民医院,诊断为脑血栓。经过两个多月的住院治疗,花了两万多块钱,出院了,但瘫痪了。

农村卫生太薄弱啦!

农村卫生已经引起了党中央的重视!

今年下半年,中共中央国务院将召开“农村卫生工作会议”,这是历没有过的。其实,我们从卫生部机构改革中就可以发现国家越来越重视农村卫生工作,在大量精简人员和编制的情况下,卫生部却将原来放在医政司的农村卫生单独拿出来和妇幼卫生一起组建了“基层卫生与妇幼保健司”,为农村卫生和妇幼保健管理提供了组织保证。可以相信,农村卫生将掀开崭新的'一页。

我市的农村卫生工作情况怎样?

我市的农村卫生工作相比其他卫生工作而言,还是有一定优势的。比如在医院管理上,我市没有一所三甲医院,其管理的层次上不去;防病工作去年是第15名。而农村卫生不仅在省内有位置,就是在国内也有一定的影响。因此,在我市,有必要把农村卫生工作放到一个很重要的位置上去做,打“农村品牌”。

那么,农村卫生与我有什么关系?

是这样的,我认为我能胜任做农村卫生与妇幼保健工作,从以下两个方面可以说明:

一方面,我对这块做了些事情并取得了一定的经验:

1. -年,我在县村乡蹲点七个月,对一个乡的农村卫生工作进行过全面调研;

4.我曾在一个软科学方面的研究获得地区科技成果三等奖,题目是“农村卫生管理体制结构研究”。

另一方面,我有一定的管理学知识:

1.我于年至年修完了卫生管理学研究生课程;

3.我还参与了《全国乡镇卫生院院长岗位培训教材(试用)》教材的编写。

4.我对妇幼卫生并不陌生,因为我第一学历是公共卫生,妇幼卫生是专业课之一。

以上这些,足以说明我能胜任基层卫生与妇幼保健工作。其实这也是我工作十二年来在管理业务上取得的一些成绩。这些成绩的取得,得益于宣城这块农村卫生试验田,是他们能我启迪、经验和进行提炼的机会,得益于卫生局领导和同事们多年来的理解、支持和帮助。也正是由于得到他们太多的关心、理解和帮助,让我感到不安,让我感到责任重大。因此,我只有选择这个职位,并不折不扣地将我所学的知识用于实践、创造性地开展工作,才能对得起宣城这块给我思想、给我经验、给我成功的试验基地,才能对得起单位领导和同事们无声的支持和帮助,才能对得起我那瘫痪在床、年迈的老母。唯有如此,别无选择。

仓储科长竞聘演讲稿篇四

我非常有幸地走上这三尺演讲台,与这么多年青上进的税务干部一起展示才华,证明能力,阐述观点。

首先我简单介绍一下我的个人经历,我是(……经历)。几年来,无论是税政管理、征收管理、税务稽查,还是纪检纠风,无论是在市局,还是在州局,本人都能严格要求自己,认真履行职责,加强自身政治思想及业务知识的学习,秉公执法,严格律己,热情服务于纳税人。

地税分设以来,本人多次被为(……奖励)。

本人这次参加竞聘的第一志愿是税政法规科科长,让本人填报这个岗位的直接原因是本人有能力、有信心在现有的基础上将税政法规科的工作做的更好。

在谈本人竞聘税政法规科科长职务的优势和工作思路之前,本人想先谈谈竞聘这一职务的劣势。

年龄相对较大是本人参加此次竞聘的主要劣势,年龄的问题在本人参聘之初可以说是最大的心理障碍。在看到区局机构改革和人员分流的文件时,本人也想过不参加竞聘或者享受区局的优惠条件告老还乡。

接下来我将从五个方面谈谈本人参加此次竞聘的优势和今后的工作思路。

本人参加工作以来,从事财会工作19年,从事税收工作13年,在税务工作期间,主要从事税政法规管理和税收征收管理,可以说对这方面的工作非常熟悉,本人在市局工作时主要负责集体财务管理、营业税、企业所得税、个人所得税等地方各税的税政管理,主持制定了《博乐市地税局非国有企业财务管理办法》、《博乐市地税局关于加强客货运输市场税收征管办法》等规定,使市局的税收征管更趋完善,到州局后主持修订了企业所得税、个人所得税等考核管理办法。

税收工作是一项执法行为,税收工作直接面对的是纳税人,随着经济的发展,公民法律意识的提高,税收工作越来越贴近人们的生活,税务人员的执法形象、工作作风和工作态度,直接反映了税务部门的形象,越来越受到整个社会的关注,因此仅有过硬的业务素质和业务能力是不够的,必须要做到业务素质和道德素质双过硬。本人从参加税务工作以来始终不忘加强自身的政治思想道德素质建设,自觉地将自己的形象作为税务部门一个窗口,自己要对自己所承担的那份形象负责。在执法工作中严格遵守税务人员十五不准的各项规定,廉洁奉公,秉公执法。对待纳税人热情细致、耐心周到,始终坚持善待纳税人就是善待自已的观点。如果此次本人竞聘税政法规科科长成功,本人将一如既往地追求思想道德素质和业务素质双过硬这一目标,并且会严格要求本科室人员加强思想道德素质和业务素质的提高,使整个科室成员都成为德能双过硬,适应形势,符合时代发展的新时期税务人。

本人是一名中国共产党党员,从在党旗下庄严宣誓的那一刻起,就将这颗滚烫的赤诚之心献给党的事业,无论在任何时刻,任何工作岗位上,也无论此次竞聘的结果如何,本人一颗赤诚之心都将献给我所热爱的税收事业。

三、融合征管查,协调上下级。

税政法规科的工作在区局的文件中归纳为八项,这些都是税政法规科所必须做的本职内的工作,但在实际工作,税政法规科的工作则远远不止这些。除此之外,税政法规科的工作还必须体现"融合征管查,协调上下级"的特性,这是征管法和现行征管体制所要求的。税政法规科负责地方各税的政策业务管理,不只是简单说明对什么征税,按多少征的问题,还要搞清如何征、怎么查。

随着新征管软件的启用,网络运行的深入,信息工作将成为各项工作的先行军,税政法规科应当将最新的税收法规通过信息科公布,将税政法规管理与信息管理有机结合,相互促进发挥更大作用。按照税政法规科的职能要求,就必须将税政法规科放在一个洞察全局、高屋建瓴的位置上去展开工作,因此,税政法规科的工作将不再是过去的一种简单配合,而是将各业务性科室融合起来。同时,税政法规科还负责对区局税政法规工作的上传下达,报表总结报送,接受上级检查,对下级局的税政法规工作进行检查督导等工作,因此协调上下级也是税政法规科的一项重要工作。这种上下级关系协调处理的好坏将影响××整体的税收工作。

在市局、州局任职多年,但真正的参加竞聘还是头一回,心里的紧张不亚于参加竞聘的每一位,以前站在这里讲,是给纳税人讲课,别人从我这里学到知识,解决疑惑,今天站在这里讲是演讲,是介绍自己,阐述观念,接受评委和大家的点评。从徘徊不定到决定应聘,从不自信到自信,多少也有一些"壮犊搏虎易,老骥伏枥难"的感悟总之,不论此次是否能够竞聘上,都对我本人是一个历练,从某种意义上讲,参加竞聘本身就意味着一种成功。既使我没有竞聘上,我也决心一如既住地在任何工作岗位上做好本职工作,支持年青干部做好各项工作,"老骥伏枥,志在千里",在工作中应当忘掉自己已是知天命的年龄,要敢于和年青人比拼,毕竟税收工作是我最热爱事业,我愿永远为之奋斗!

谢谢大家,我的演讲到此结束。

仓储科长竞聘演讲稿篇五

各位评委,各位领导,在座的同事们:

大家好!

我叫xx,我竞聘的职位是审计科长。

本人现年43岁,中共党员,中专学历,助理工程师职称,1980至1992年在xx公司技术处工作;1992年至今在我公司工作,先后任xx公司副经理、物资处副处长、管理规划部部长、纪委副书记等职,最近当选为新一届纪委委员。

1、多年工作中树立的踏实勤恳、谦虚好学,公私分明、清正廉洁的自身形象,是我自信地竞聘监察审计部部长的第一优势。

2、平时,我一贯注重政治理论学习,对党的路线方针政策,党和国家领导人在加强党风廉政建设方面的重要论述都进行过深入学习,使我具备了监察审计部部长所必须的理论基础。

3、担任纪委副书记这两年,我系统的学习了有关纪检、监察、信访方面的法律、法规,掌握了违纪案件的查办方法和技巧,曾多次对职工反映的违纪线索进行调查,对相关责任人分别给予了诫勉谈话及党纪处理,这也是别人所不具备的经验优势。

4、工程、物资、设备一直是企业监督的重点环节,而我多年在建安公司、物资处、物资总库、管理规划部任职的经历,使我非常了解企业管理中存在的薄弱环节,这将有助于我在开展纪检监督、效能监察工作中更有针对性和有效性。

5、多年的工作经历,丰富的工作经验,沉稳的性格特征,良好的群众威信,较强的文字表达和组织协调能力,都将有助于我干好监察审计部部长这一职位。

我的工作目标是:依靠基层职工,协同相关部门,共同推进公司廉政工作,营造公司“廉洁、高效、风清、气正”的工作氛围。

1、苦练内功,树立部门形象。纪检干部的素质决定着纪检监察工作的质量。我深知打铁要靠自身硬的道理,首先从自身做起,带动部门人员加强思想作风建设,从思想上树立“己正方能正人”的正确认识,时刻保持清醒头脑,坚持秉公执纪。其次,强化业务培训,由于监察审计部是新合并的部门,每个人在业务上都存在着不同的薄弱点,因此,加强业务培训,提高部门人员的整体业务素质,将是我到任后的首要工作任务。

2、关口前移,强化教育力度。我将总结以前的工作经验,积极探索党员干部乐于接受的教育方式。针对生产型企业管理中容易产生的漏洞,搜集案例,自编教材,有针对性的加强党员干部廉政教育和预防职务犯罪教育,使干部职工从思想上树立拒腐防败的道德防线。

3、调查研究,开展专项效能监察。我将协同相关部门,深入基层,认真开展调查研究,以降低成本为目标,针对设备能耗高、跑冒滴漏多、员工责任意识薄弱等几个影响成本的关键环节开展专项效能监察。配合公司“学金坛,实现三个领先,争创行业一流企业”活动,逐步健全内控制度,以提高经营管理水平和企业经济效益。

4、健全网络,依靠职工群众。我将创新信访工作方式,变职工上访为纪委定期下访,主动深入到职工中了解基层情况,进一步健全党风廉政监督网络,发挥职工群众的监督作用,共同推动公司党风廉政建设。

5、继续加大企务公开力度。紧紧围绕企业生产经营管理的重大事项,加强对重大决策、重点工程、资金运作及物资采购、产品销售等监督,使各项权利的运行更加透明化、公开化。

6、加强内部审计,规范企业管理行为。要有计划的开展内部审计工作,通过内部审计,发现基层管理中存在的问题,逐步健全规章制度,帮助基层单位自觉遵守财经纪律,提高管理水平。

7、严肃查办违法违纪案件。要认真对待群众来信来访申诉举报,及时调查核实,做到事事有着落,件件有回音,要把职工群众满意不满意作为工作的出发点和落脚点,把查处贪污受贿、损害企业利益、以权谋私、侵害职工利益的案件作为查办案件的重点,严肃查处,决不姑息。

我相信,凭着我丰富的工作经验、无私的工作态度、务实的工作作风,一定能使纪检监察审计工作再上一个新台阶,更好的服务于生产经营,更好的为公司又好又快发展保驾护航。

仓储科长竞聘演讲稿篇六

一、加强学习、提高素质。加强政治理论和业务知识学习,不断提高全科同志的政治理论水平及业务知识,这是做好各项工作的首要条件。

二、做好调查研究工作,要经常深入基层,详细地了解有关情况。根据地区经济发展和合作科的职能情况,深入调查研究,有计划,有步骤地做好每一阶段的工作。重点做好水污染的防治、城市环境保护工作,及时了解存在的根本问题,做好此项工作对于改善开封市的城市环境,促进地区经济发展有着重要意义。

三、继续加大区域经济合作工作的力度。地区经济发展与合作科作为发改委的职能科室,也是加强经济合作促进地区交流的对外窗口之一,因此,对于一些大的地区经济交流活动要提前介入,做好预案,以强烈的大局意识和责任意识全身心办好每一件事,把地方经济搞好,搞活。

四、积极协助领导抓好各项政策、规划的编制工作,对执行情况跟踪了解。

五、加强对上服务、对内沟通和对外联络、和谐向上、干事创业的良好环境。

对领导交办的事项和领导的重要公务活动,要在指责范围内,加快节奏抓好落实,上情下达。对各科同志互相配合互相支持并与相关业务单位加强联系,多方协商,互相理解信任,创造一个良好的工作环境。

不容置疑,在各位领导和同事面前,我的资历还不太深,根据竞聘方案结合自身条件,我积极参与竞争,希望大家认识我、了解我、支持我。我有决心、有信心,在各为主任领导下、在同志的帮助支持下,以新的形象、新的干劲、开创新的工作局面。感谢领导和评委。

谢谢大家!

仓储科长竞聘演讲稿篇七

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

我非常荣幸参加今天的竞聘,感谢领导给我这个展示自我的机会。今天,我竞聘的岗位是保卫科副主任一职。

首先概述一下我的工作学习经历,xxxx年我毕业于xx学院的会计专业,经过社会公开考试应聘,在这一年加入了我们这个大家庭。一转眼,在这个大家庭中,我工作生活了x年,我的工作能力从硬件和软件方面得到了极大的锻炼和提高。在硬件上,我取得了助理会计师资格,并通过了中级经济师的考试,完成了在职研究生xxxx专业课程的学习。在软件上,经历了xxx站和财务科的磨练,我的性格和处事变得更稳重,更合理。

在工作的这几年我经历了不少,也看到﹑听到了很多关于安全,事故方面的或大或小的事情,我深深的感到,大到国家、小到家庭,如果没有基本的安全保障,这个国家、这个家庭将得不到稳定,更别谈发展。这样的感悟激起了我对安全保卫工作的热情,我想为同事们的公共安全事业尽一份力,让大家能更放心安心的工作生活。所以,这次,我参与保卫科副科长长职位的竞聘。

我觉得自己能干好这份工作的信心,主要来自于以下几个方面:

一、具有严谨细致的工作作风。干工作永远没有最好,但可以通过努力,力求更好。在具体工作我能够较好地领会领导意图,开拓性地工作。工作中力求细,遇事先用脑,抓好每个环节,处理好每件事情,让同志们满意,让领导放心。

二、具有吃苦耐劳的奉献精神。本人在工作中能够做到任劳任怨,兢兢业业,总是把工作放在首位。在需要的时候,为了把工作做好,能自觉自愿的舍弃休息时间。

三、具有较强的应变能力和较好的人际关系,在工作的这几年中,通过不断的学习和锻炼,面临工作生活中的机遇、选择和挑战我已然都能做到从容应对,而与人交往的融洽和谐及在人性心理方面的深入研究无形中又为我的应急事件处理能力加入了一剂润滑剂。

四、具有比较全面的综合素质。本人一贯注重学习,提高自己的修养;注重自己能力的锻炼,能很好的把理论与实践相结合。

假如我有幸当上保卫科副科长长,我一定做好本职工作,并协助科长工作,完善相关制度。我将努力做到:

第一、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,熟悉相关的法律法规,做到行事有法可依,有法必依。另一方面是加强保卫业务知识的学习,通过自己学习及不断请教领导和有经验的.同事的好经验来扩充自己的工作业务水平,具体还可以去兄弟单位取经或在网上查取相关资料进行比较学习,力争让自己成为业务过硬的行家,领导信赖的参谋,同事知心的朋友。

第二、扎实工作,积极进取。既发扬以往好的作风、传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索新路子。

第三、团结协作,和谐共事。多向领导请示汇报,多向领导请教商量,多与同事交心通气,加强团结,紧密合作。在工作中坚持以人为本,把大家的事都当成自己的事来办,努力创造宽松、和谐、愉快的工作氛围。

尊敬的各位领导,各位评委,我知道面对未来的责任我还显得很年轻,但是这份年轻代表的是身体健康,精力充沛,我相信加上我极强的敬业心、责任心和学习能力,相信凭着我对保卫科工作的热忱与持续的关注,我一定能很好的胜任这份工作,请你们能给我一次机会。谢谢!

我的演讲完了

仓储科长竞聘演讲稿篇八

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

首先感谢大家为我提供了这次展示自我、挑战自我的机会。新中国第一个世界冠军容国团曾感慨地说:“人生能有几次搏!”诚然,不是每一道江流都能入海,不是每一粒种子都能成树,只有拥有足够的勇气与斗志,不断拼搏,人生才能取得成功。今天,我来参加财务科科长的竞聘,正是怀着鹰击长空的拼搏之心,希望把生命中最年富力强的时光奉献给我深爱的银行!我现年xx岁,中共党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。

我的优势:

一是工作经历丰富。参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长等职,积累了较为丰富的实践经验。

二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。

多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格。我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的`责任心。在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。

三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。前年,我主动为自己“充电”,考上了湖南财经学院的在职研究生,并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法。

如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,我将迅速找准自己的位置,尽快进入角色,认真履行责。

1、建立科学合理的组织结构体系。

进一步配合加大银行的内部组织结构改革,形成各级行机构设置的统一,上下级行的部门设置对应关系或包容关系。进一步界定部门经营的产品收入、支出边界,准确归集部门的收入和成本,认真编制清晰明确的分部报告及部门预算。同时,在改革内部组织结构时,参照大型商业银行的组织结构模式,以事业部制为方向,充分考虑编制分部报告和推行纵向部门预算的需要。

2、完善信息系统,提供详细的基础数据。

分部报告的编制、部门预算的推行需要完善的信息系统支持,通过设置收支分解参数、产品相关性调整系数、部门产品对应关系等,合理科学地归集部门收入和成本,并通过信息系统实现部门预算编制、监控和分析的自动化。尽快建立全行统一的信息系统和数据中心;已实现全行数据集中的行,重新审视加强现有的信息系统,根据编制分部报告和部门预算的需要,进一步完善信息系统,为部门预算的编制和业绩考评提供强有力的数据支持。

3、提升服务层次,丰富服务内涵。

服务是永恒的主题。要提升服务层次,要丰富服务内涵。对客户我们必须用“心”服务,做到诚心、热心、细心、耐心。要大力提倡“温馨服务”,建立制度,熟悉掌握客户信息,把顾客看作是自己的亲戚朋友,看作是自己的家人,把自己的工作变成传递温馨的窗口,树立支行的良好形象。

谢谢大家!

仓储科长竞聘演讲稿篇九

大家好!

今天我怀着激动的心情,在这里参加局党组组织的竞职演讲,非常感谢局领导给予的这次公平竞争、交流学习与展示自我的机会。借这个机会,在此就自己的个人能力、优势以及今后的工作思路,向各位领导和评委作一汇报,我感到万分荣幸。同时也表明我的竞职态度,就是:积极参与竞争,勇敢接受考验,正确对待结果。

我要竞争的职位是药品器械监督科科长。我之所以竞争这一职位有四方面理由:

第一,具有竞争这一职位的基本条件。我受过正规医学和药学教育,具有比较扎实的医药学知识基础,曾在医院工作过x年,从事药事工作,对药品、器械、医疗机构的基本情况比较熟悉。调入药检所后,从事药品抽验工作,药监局成立,我又在综合监督、市场监督、稽查队等岗位工作。由于在多个岗位工作过,综合素质得到了全面锻炼,工作经验得到积累,独挡一面的能力得到加强。特别是任市场股副股长以后,自己的大局意思、协调能力、处理复杂事务的能力得到了锻炼,我觉得自己已经具备了任药品器械监督股股长职务的基本条件。

第二,具有较强的业务水平。我十分熟悉药品和医疗器械监管的法律、法规、规章和其他有关规定,特别是对“一法两例”能够运用自如;熟悉gmp、gsp等相关的法律法规。同时善于发现药品器械经营使用中存在的问题。对各医疗单位在使用药品器械过程中容易出现问题的环节,都了如指掌,在检查中能够很快发现问题。对真假药品,特别是西药有自己独到的鉴别方法,每次在检查中我发现的.假药,都经得起药品监督检验所的检验,从没有判断失误。比如在严家药房发现的假冒“琥乙红霉素”、“严迪”和在医药公司发现的假冒“无味红霉素”等等。

我的这些专长,我觉得能够胜任药品器械综合监督工作,如果我能到药品器械监督股工作,我更能发挥我的专长,和同志们一起,在规范药品市场秩序,打击制售假劣药品方面,为营山药监事业做出更多的成绩。

第三,具有较强的工作原则。药监工作者是执法者,执法者不但要有原则,还要坚持原则。在执法工作中,我一直坚持原则,依法办事,严格执法,公平对待每一个当事人。在个案处理中,不徇私情,敢于逗硬,对蛮不讲理的当事人,除了晓之以理、告之以法外,我还敢于面对,从不退缩。当然,坚持原则并不是钻牛角尖,在处理问题上,要做到原则性和灵活性的统一,妥善处理好每一个案件,这也与当今“构建和谐社会”的主旋律是一致的。

第四,具有良好的工作作风。药品器械监督科工作量大、政策性强,要搞好这项工作,就必须勤奋务实、踏实肯干、雷厉风行。多年来,我养成了这样的工作习惯,不怕吃苦,任劳任怨,默默工作。对每一件案子,都做到周密思考,认真取证,快接快办,从不拖沓,也从没有留下后遗症。我在工作上一直高标准、严要求,尤其对本职工作更能深入进去,有一种不达目的不罢休的钻劲。在生活上,对同志十分宽容,对领导十分尊重,“严以律己,宽以待人”一直是我的做人原则。

金无足赤,人无完人,虽然我有一些长处,但也有一些缺点,如性格急躁、灵活性不足等。通过这次竟岗,如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,让我担任药品器械监督股股长,我将迅速找准自己的位置,克服缺点,发挥优势,认真履行职责,尽快进入角色。决心做好以下工作:

一是要全力发挥骨干作用,完成好领导和工作岗位赋予的任务。为适应形势的需要,我要加强理论和业务学习,虚心向局领导和老同志请教,不断提高业务水平。同时深入调查研究,掌握真实、大量的第一手材料,为开展工作打下良好基础。作为一名中层干部,首先要做一名合格的战斗员,要通过自己艰苦细致的工作作风,为全股同志作出示范,让局领导放心。今后,我一方面要加强自己的调协能力,提高自己的工作魄力;另一方面要进一步树立责任意识,全面提高工作水平和处理复杂问题的能力,提升工作档次。

二是要抓好药品器械监督工作。药品器械监督工作面广事多,工作要求高,因此,对业务工作要积极动脑筋,想办法,要力争上游,而不能无所作为,不能有依赖观望思想。具体地说,要继续加强药品器械综合监督;继续推进两网建设;严厉打击非法经营者,保护合法经营者的利益;加强特殊药品的监管;落实处方药与非处方药的分类管理制度等。通过这些方面的努力,力争我局的药品器械监督工作在全市名列前茅。

三是要不断加强自身修养,提高自身素质。要以这次竟岗为新的工作起点,全力提高自己的政治素质和业务素质,始终保持积极向上的工作姿态,发扬自己的优点,看到自己的短处,克服自身工作和个性中的不足,使自己能尽快转换角色,适应岗位的要求,为我局的药品器械监督工作尽自己一份微薄之力。

各位领导、各位评委、各位同志,我深知,药品器械监督股股长担子厚重,责任重大,工作艰辛。把这么重的担子交给一个女同志,你们一定有许多不放心的地方。但是,请你们相信,女人有女人的优点和长处,我熟练的业务水平、泼辣的性格、坚忍不拔的毅力、细心周到的思维,是可以弥补性别差异造成的不足的。我坚信,只要心里装着事业,全力以赴,就一定会使我局药品器械监督工作上台阶、上水平、上档次。

如果我这次竞岗成功,这是大家的厚爱和鼓励,我一定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神,恪尽职守,履行职责,以实际行动履行自己的诺言。如果我竞岗落选,说明我还有差距,决不气馁,不管在哪个岗位,我都将一如既往,在局党组的领导下,与各位同志一道,同心同德,努力工作,共同谱写食品药品监督工作新篇章。

谢谢大家!

仓储科长竞聘演讲稿篇十

敬爱的评委、各位同事:

在公开、公正、竞争和择优的人事制度改革下,每个人都有机会公平竞争和展示自己。社会的不断进步和体制的不断发展既为我们带来压力,也带来动力。正确了解并积极参与其中,抓住机遇并挑战自我,是我参加这次竞聘的目的。我现在向大家申请组织人事处人事科副科长职位。首先,让我向大家介绍我的简历。我现年35岁,于1992年10月参加工作,是一名中共党员,本科学历。20xx年9月,我从青海省武警总队海北支队转业到学院工作,原任武警海北支队军需战勤股股长。

下面,我想讲一下我竞争本职位的优势。

第一,我具有一定的人事工作经验。自20xx年我加入学院后,我一直从事组织人事工作,并始终珍惜自己的工作岗位。在实践中不断成长、成熟并提高,丰富和完善自我。通过与领导和同事的虚心学习、取长补短,2年多来,我全面了解和掌握了组织人事工作,积累了一定的人事工作经验。我在本职工作中也取得了一些成绩。20xx年和20xx年,我分别被学院评为年度先进个人。同时,上级领导对我的信任,让我参与了20xx年和20xx年的学院年底的重点工作目标考核,以及20xx年的学院绩效工作考核。在20xx年下半年,我还担任学院评建办公室的职务,完成了数据平台的信息采集、审核和上报工作,并按照评建办公室分解的任务,完成了组织人事处分配的指标体系。我通过学习上级有关评建文件并针对学院的实际情况,形成了一份有分量的学院师资队伍建设分析报告,已提交学院评建办公室。这个报告为领导科学决策提供了准确可靠的依据。在学院岗位设置工作中,我克服了重重困难,以大局为重,加班加点积极投身到工作中,收集、整理和提供相关资料,做好了学院岗位设置的相关工作。

二是有良好的组织能力。我能协调和处理同级单位的相关工作,以及在工资和编制系统的操作和数据上报方面具有政策性和法规性的理解和掌握。在工作中能保持认真细致、耐心负责和互相学习、共同提高的态度,这使我的组织能力和业务知识得到了进一步的锻炼和提高。

三是善于坚持原则并秉公办事。人事管理关系到职工的切身利益,因此我保持对每个同志负责的态度,竭力做到公正和公平,为职工的利益保驾护航。在工作中出现差错时,我能及时纠正和公开,确保职工的利益不受到损失。同时,我认真并且严谨地执行工作职责,为学院的发展提供了支持和帮助,并成为处室的好参谋和好助手。

如果我能够成功竞聘本职位并获得院党委和同志的信任和支持,我将在以下几方面做出努力:

首先,我将认真贯彻执行人事工作的路线、方针和政策,成为科长的好参谋和助手。我会确保工作到位不越位、到位不缺位,并且本着实事求是、以身作则、团结协作的原则,充分发掘科室人员的工作积极性和潜力。我将积极协商和妥善处理分管工作中的问题,坚持为基层服务、为教学一线服务的思想,解决工作中出现的各种问题。

其次,我将通过调查研究听取群众的意见,在全院逐步建立各级后备干部档案,掌握各部门在德、能、勤、绩四个方面的表现。这将为我院今后有计划和有步骤地培养和使用干部的人才、坚持以德为先的用人理念提供依据。

第三,我将着重推动人事工作信息化建设,提高基础资料的计算机管理程度,进一步推广和使用现有的工资管理、人事编制管理、干部档案和各类报表等应用软件。同时,我将加强人事工作信息发布的数量和质量,推动人事信息化建设水平的进步。

最后,我将通过学习和实践,不断提高自己的`思想政治水平和业务水平,注重综合能力的培养,以适应时代发展的需要。

以下是我对于这个工作岗位的基本思路和工作目标。无论我是否获得这个岗位,我都会以坦然的心态面对未来。对我而言,成功带来的是一份信任和一份沉重的责任。在未来的日子里,我将充满勇气和上进心分担起这份责任,不会辜负学院党委和同志们对我的期望。如果我没有被选中,那说明我还有差距与不足,我会总结经验,找出问题所在,在未来的工作中更加努力地发挥自己的长处,弥补自己的不足。

最后,我祝愿所有竞聘者能找到适合自己发展的岗位,并且祝愿我们学院的机构改革圆满成功。感谢大家!

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