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高中纪检部工作总结 纪检部工作总结

时间:2023-08-08 14:47:11 作者:韩ll

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇一

时光如逝,转眼半年时光已经过去。在众多学长学姐热情的接待下我走进了九江职业大学走进了机电工程学院。我从一个无知的高中生走上了我们机电工程学院基层团委学生会竞选的讲台;我从一个不懂的少年走上了院纪检部的岗位。

掰开手指一算,从进学生会到现在已经有一年的时间了。我觉得这一年的时间并没有虚度,相反我觉得过得很充实。我现在就根据我在学生会一年的亲身体会与感受,谈谈如何才能更好地加强学生会的建设(当然这只能代表我自己的看法)。

纪检部密切配合院团委的工作,本学期,在院团委的具体关怀和指导下,我们纪检部积极,认真地完成了安排的各项工作,取得了一定的成果。

应院安排部署晚自习检查和每周二教室卫生检查,我们纪检部成员都按时到位,勤勤恳恳,任劳任怨,工作有序,工作成绩得到了的认可!在迎新晚会期间,我们纪检部作为工作人员虽然没有舞台上的演员那样流光溢彩,但是我们在台下默默地为他们付出,也为我们机电工程学院展现了另外一种新形象!

自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。

我们都不难看出现阶段我们的所有学生会成员办事效率极低,对工作不能尽职尽责,在活动中尽瞎混。这些问题存在原因是多方面的,我们应该透过问题的现象去看问题的本质所在。我认为建设学生会最重要的还是要形成一个专属于它的文化,这个文化的存在一定要符合我们学生会的发展。我觉得一个专属文化就像一个人的信仰一样,可想而知,一个没有正确的、积极向上的文化,我们学生会的发展将会失去动力,我们的成员将有可能缺乏主观能动力。这样长此以往的话,可能会严重制约我们学生会的发展和各项工作的开展,最终将制约整个学生会的消极散漫。所以,现在当务之急是建立一个正确的、向上学生会专属文化。比如我们制定出适合于我们系学生会管理的制度条令,让它深深的印在我各成员的内心深处,让它约束、让它规范我们学生会所有成员的行为。还有我们所有的学生会成员要有信仰,而且,这个信仰能时刻调动每个人的工作情趣与工作积极性。

“金无足赤,人无完人”我们每个人的身上或多或少都会有一些这样或那样的缺点,只要我们能够及时发现,并予以正确对待,那么我们同样是合格,称职的表率。我们应当严格要求自己,处处起模范带头作用,敢于坚持原则,积极为同学们谋正当利益,能够处理和协调好各种事务间的利害关系,最终达到互利共赢!这就要求我们要注重加强自身道德素质,提高思想觉悟水平,只有我们在思想和道德上都达到了要求,在提高和完善自我的同时,才能将我们纪检部的学生工作提升到一个崭新的高度!

握怎样处理我们所面对的各种问题,这是要求内部成员在接受训练的同时并在具体实践中探索和学习的!“态度决定高度”这是亘古不变的真理。所以下阶段我们纪检部要针对这两个态度采取具体措施,有了好的工作态度就能保证我们团队旺盛的凝聚力、战斗力;有了好的对待他人的态度,就可以使我们在工作中做到统筹兼顾,互利共赢!

任何工作的方法并不是一成不变的,它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演变而随之变化的。由于每个人的人生观、世界观、价值观的不同,导致了他们所看待和处理事务的角度和方法有所差异,这些方法和角度中在相比之下各有优劣,此时我们应该团结一心,集思广益,各取其优,最后果断地做出决议才是制胜工作的上善之策。只有这样才能产生出工作的新方法和新思路,有了源头活水的保证才能保持我们团队的生机与活力。

以上是我在纪检部本学年学生工作的概述,我们沐浴在建设示范性高职院校的和煦春风里,在校领导的关怀下,院领导的指导下和院学生会主席团的带领下只要我们每一个人都能积极踊跃的参与其中,我们一定会用充实的每一天将我们的大学履历缀地色彩斑斓,这就是我的自身学习和生活以及各项学生工作的终极目标,只要我们永不言弃,一往无前,那么我相信我们的人生就不会是一种单色调的水墨意境,而是一种多姿多彩,我们机电工程学院的明天也会更加壮丽辉煌,谱写出一篇盛世华章!

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇二

纪检部是以督促学生文明守纪为准则,服务机电系各类活动为职责的一个重要部门,其工作主要有:文明执勤,维持会场秩序,协调各兄弟部门顺利开展各类活动,对801的巡查以及查寝,因此针对部门的工作性质特制定本学期工作计划如下。

本学期的工作计划包括基础建设、部门内工作和部门创新三个部分。

1、部门招新

我部预计需要新成员13名,主要面向12级有责任心,有上进心,有毅力,能认真完成各项工作的同学。

2、部员的培养

对于干事的培养将主要从日常的工作和例会中开展,从工作态度,组织能力,交际口才等方面着手进行。在例会部分会继续保持部门内干事主持的传统,努力做到高效型例会。

3、部门间增强交流

下学期提议纪检部与其他部门搞一次联谊,使我们的队伍更团结更有凝聚力。

4、配合兄弟部门的工作

学生会工作是一个大的整体,纪检部在做好分内的工作的同时,还会在各个大型活动中加强和其他部门的合作。

1、宿舍检查,为了给同学们营造一个良好的学习和生活环境,定期查寝是纪检部的一项重要的工作内容。针对大功率电器和夜不归宿的情况,部门会对各种违纪情况做好记录并及时公示确保公平公正。

2、会议纪律维持及保持大型活动的秩序,这部分责任相对较大。因此加强组织管理,落实责任分工非常重要。针对以往工作的经验,本学期会场执勤将会细化干事的分工,不同的区域由干事包干分管,确保活动的正常进行。

3、801值班情况巡查,部门内会细化干事分工确保对801的及时巡查。

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是基础工作,因此我们的工作在很大程度上都是对内工作,对外工作基本没有,为了改变这一现状,我建议部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做基础工作这一现状,实现对外活动零的突破。此活动打算与其他部门共同完成,主题是关于“校园安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大影响力。

以上是对这学期的工作计划,总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇三

1. 纪检部做好本部猛地招新工作,召开新老成员见面大会,向各成员讲解了纪检部的日常工作开展情况及工作中的各项要求。

2. 在的各项活动中(运动会、各项赛事等)。在各干事的共同配合和努力下维持活动现场秩序,以使活动更顺利开展完成。

3. xx年7月份,由我部门开展的爬山活动,在各委员的细致努力的工作下,活动圆满举办成功。

4. 纪检部各成员配合其他部门的工作,对其他部门工作给予相应的支持。

1、 纪检部的有关考核制度还有些漏洞,需要不断地改善。

2、 纪检部有些成员与其他部门委员交流不够。

1、 进一步的完善纪检部的考核制度,以制度规范成员的行为,以热情的态度对待工作,更好的服务本组织,让本组织有章可循、有纪可依。

2、 多开展部门间的活动,定期的对部内工作做总结,提高成员的的办事能力和办事效率。开展部内、部间成员的经验交流活动,通过交流工作经验,提高成员对工作的认识,增强团队荣誉感。

3、 纪检部全体成员一定要本着公平、公正、的原则做好各项记录。

以上就是纪检部对本学年的工作总结,我们深知,在工作中我们还存在着或多或少的问题,值得我们去深思与解决。但我相信,在各部门的支持配合下,纪检部肯定会发展得越来越好。同时也希望各成员之间的关系得到更进一步的改善,真正做到相亲相爱一家人。

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇四

这一学期纪检工作也较圆满地结束了。我们谨记为同学们服务的宗旨,怀着全心全意为广大同学服务的信心,认真地完成了各项工作。在老师、主席团的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持,以及本部门全体成员的努力下,纪检工作取得了一定的成果。

以下是纪检部主要工作的一个简单的概述:

1、纪检部招新。在招新前期宣传工作中,我们部门与其他部门一起,走宿舍走班级宣传。总的来说,这两个宣传活动收到的效果还是挺好的。新生觉得我们的报名表设计得不好,部门介绍太过于官方了,我们也有同感。在面试时,发现来面试的新生都是热情比较高,我们部门面试的人比往年多,大概18个左右,基于这个原因,我们面试主要看他们的态度和礼貌是否符合我们的要求,面试者的态度,以及重点考察面试者是否适合成为我们部门的一员,面试内容有切合我们部门工作内容的情景模拟。我们一共招收了12名干事,感觉这12位干事都很优秀,各有各的特点。

2、院运会。在院运会的前期准备工作中,纪检部主要负责组织、督促班级参与人员准时参加方块队的训练。起初因为训练人员到场不齐,给考勤与训练这两块工作造成了很大的困扰。在纪检部的进一步组织与协调下,将空缺的人员补齐,保证了后续训练的顺利进行。不足的是,在考勤时,时间花费较大,减少了训练的时间。经过副主席的指点与帮助,我们找到了节省时间的方法。在训练初期由于没有做好同学的动员工作,导致同学对此次训练有抵触情绪。在以后开展活动的前期,希望负责此次活动的老师、主席团出席并带头做好动员工作,让同学有被重视的感觉,这样有利于活动的后续开展。在院运会期间,纪检部负责我部配合体育部,对各班的观看情况进行时时的检查和不定时的抽查,尽力减少提前离场的同学,保证大本营的人数。

3、两次升旗仪式。纪检部负责两次升旗仪式的签到,其中出现些问题,例如,干事纪检考勤工作效率不高,出现漏检、错检的状况;干事遇到事情的解决能力不强。检查需要的时间比较多,主要是干事没有纪检经验,专业班级所处的位置不明确。部门提出,在各班专业班级前,放有明显的标牌,并且固定检查人员所负责的区域。

4、.两次学部学生会干部培训大会、英语四六级交流会及杨朝仁教授的讲座,我部的主要工作是安排会场座次和通知班级准时到场。由于工作疏忽,我们没能提前与主席团及时沟通,使得入场有些混乱,这是我们工作的失误。在讲座进行一段时间后,有同学开始出入会场,引起会场的骚动,为此,部门对会场秩序进行维护。在以后工作或活动中,部门会提前与主席团沟通,随时汇报工作进度,安排好会场座次,维持好会场秩序,为同学们营造了一个良好、有序的观看环境。

5、文晚当天,我们负责对学部到场人员进行考勤、晚会入场券的发放,并与体育部共同安排人员进场,组织维持晚会进行时的秩序等。

1、每天对11级学生进行早晚自习考勤工作,对08、09、10级班级进行引导学课堂抽检工作。我们定期的了解各班纪律情况,并把情况及时、准确地反映给相关老师、分管常委。更为了纪检部更好的开展纪检工作,在老师与副主席刁鹏的帮助下,制定了《管理学部纪律考勤规定》。在常规工作的具体安排上,我们有比较明确的制定程序,先由干事编排,到部长复核,最后派发到各个干事手中再校对,我们层层严格把关,克服敷衍应付的思想,精心组织、周密安排。在例行的检查中,我们努力提高工作质量和效率,对出勤率较差的班级实行有针对性的监督与督促,营建良好的学风和学术氛围。

2、与学生会其他部门共同完成学生会组织开展的一系列活动,负责各项活动及大会的座位安排以及会议考勤。在活动举办前,向主席团了解活动会议所邀请的嘉宾以及各班应出勤人数,以利于合理的安排座位。

3、学部升旗仪式,纪检部负责各班级的考勤,我们要求纪检部所有成员6点30集合,我把班级考勤任务分配给每一位干事,以保证考勤落实到个人。把每个班的出勤情况汇总后,及时准确地反映给老师,并把班级未到的同学进行通报批评。

4、我们每周一到管理学部学生管理办公室领取上一周的考勤表进行统计,并在星期三下午之前向老师汇报一周情况。每两周,进行一次学部通报。每半个学期进行一次汇总。

5、几乎每个周都要召开一次部门会议,一是对上周的考勤工作情况进行反馈、总结;二是对下一周工作进行安排和部署,力求做到有布置、有检查、有调整、有落实。同时根据各干事的空课时间把工作任务进行层层分解,细化量化,切实保障部门考勤工作的有序化。

1、在早晚自习检查之中每次都会出现一些问题,各班对处罚细则不明白。在这一期的工作中最能反映出此问题的方法就是不定时抽查,在抽查中有发现很多违纪现象,让一些真正的问题暴露出来,抽检最大的好处就在于在各班不知道的情况下去检查最真实的一面。客观、公正地反映出同学们的一些纪律问题。

2、交流沟通问题:在工作上与老师和副主席交流有所欠缺,部门内部欠缺沟通。刚开始我没能及时与两位副部沟通,有几个星期的汇总情况没有及时上交。现在,我们每个星期三之前把汇总的情况反映给梁老师。部长副部没有及时的与干事进行沟通,掌握干事对工作及部门的看法。

3、干事问题:部门干事在礼仪礼节问题表现欠佳且工作自觉性有待提高。总体来说,纪检部的干事做事、交际能力都很高,只是在与人相处时,忽略了礼仪礼节问题。在我们抽检的时候,也发现了部分干事的工作态度不是很好。部分部门成员在工作中表现不够积极,没有做到“严于律己”。对于此种现象我部已对部分成员进行部门内部批评和开导。

4、纪检部在宣传方面的工作有所欠缺,没有能及时对外宣传自己的部门,让大家能深入了解纪检部,扩大影响力。也没有很好的宣传管理学部的纪律制度,以至于许多班级对处罚细则不明白。

5、干事上交的总结或是其他材料质量不高。干事没有充分了解到总结的重要性。6、一学年以来纪检部依照最初的职能,工作主要还是围绕学院各班的考勤展开,其他性质的工作极少。虽然有过不同的尝试,但是由于各方面条件限制导致和团学其他部门的合作开展不成功,从而造成整个纪检部在发展思路上、实际上受阻。

纪检部将在以后的工作中更好的宣传自己,克服自身缺点不足,进行改正、反思、总结。加强对老师的工作汇报与各部门工作的沟通,在服务同学的条件下锻炼部门干事,在工作中保持“高效、规范、自律、热情”的工作作风,以及突出“公平、公正、公开”的原则去工作,提高部门干事吃苦创新精神,发挥想象力的把纪检部建设好。希望老师能继续指导我们部门的工作;同时希望主席团常委和各兄弟部门,能对我们工作进行支持帮助。

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇五

在金风飒爽,丹桂飘香的金秋十月里,济南职业学院迎新文艺晚会圆满的落下了帷幕。迎新晚会虽已结束,但我们能从这次晚会中看到国际交流学生会的效率和团队的精神,各部门相互配合,各成员相互协作,最后终于促成了这次迎新晚会的圆满成功。为了欢迎大一新生,同时注入我们10级新生的活力,能更好的展示我们济南职业学院的风采,加上吸收了各位学长学姐的丰富经验,所有的这些都为我们本次迎新晚会成功举办奠定了基础。不过其中也存在一些问题,但通过院的主要负责人学生会各部门的协商处理,使我们的整个晚会能顺利地进行。

作为一名纪检部干事和主持人,我全程地参与了迎新晚会的所有前期准备工作。从收集节目,到节目的筛选和彩排,再到迎新晚会的秩序,最后到晚会的正式开始,一幕幕都深深地烙印在我心中,这些都将成为我生命中一份宝贵的财富。接下来,我将从几个方面对我的工作进行总结。

首先,我想对节目的采集方面和彩排进行总结。文艺部下派给所有干事去其所在班级进行收集节目,各种节目类型不限。同学们都积极报名,踊跃参加晚会活动,这让我们感到非常欣慰。其次我不得不说我们的舞台相当的棒,华丽而闪亮,吸引了很多人的眼球,这是我们晚会成功的关键,也是我们晚会的一个看点和亮点,场地的布置做的很不错,大家都在帮忙,让整个大学活动中心都成为了我们的舞台,许多干事也都是第一次搞迎新晚会,这让我们学到了很多东西。

接着,我对节目的筛选和彩排进行总结。对于一个成功的晚会来说,节目的质量大于数量,滥竽充数者一律不要。文艺部秉着认真负责的态度对节目进行了严格的把关,进行了一轮轮筛选,好的节目也脱颖而出,但由于种种原因,有些质量高的节目并没有被选上,这是有些可惜的。被选上的节目将在迎新晚会上表演,所以彩排成了重中之重。

最后,我要对晚会当天的工作进行总结。10月18号,忙碌的一天,整个白天我们都在为晚上晚会的顺利进行准备着,并且出动了所有学生会干事,对场地进行了整理与布置以及演员的道具和主持人的服装。万事俱备,只欠东风,那就是10月18号晚上6点半的到来。6点半,晚会如期开始,一开场,全场的热情就来了个高潮,四位学姐的开场舞,性感而火辣。随着节目的一个个进行,全场的气氛也不断提升。这是让我十分欣慰的,因为我们的努力没有白费。

作为晚会的主持人,我深深地体会到了举办一场晚会的辛苦,不是想象中的那么简单,亲身体会了一下什么叫台上一分钟,台下十年功。在接到举办晚会之后,我们就开始了紧张的工作,从筛选节目到彩排,我们每天都非常累,白天上课,晚上开会,甚至有时还会出去采购东西。虽然累,但是我们心里却很充实,乐此不彼的忙碌着。

但是,我也看到很多不如人意的地方。记得彩排的时候,有很多同学都会以各种借口不到场,也可能是因为他们忙,也可能是根本就不重视彩排。因为他们没有参加彩排,所以根本不知道节目的顺序,但时候又要求调换顺序,导致我们主持人的串词一改再改,节目顺序一换再换。

最大的矛盾就是晚会的时间。晚会是6点半正式开始,我们规定时间是2个小时,但是,中途8点领导要早走,所以有些节目会在领导走后上台,以致很多演员没有在领导面前表现一下,造成了这次晚会的遗憾。

今年的迎新文艺晚会已经结束,有很多感动,很多摩擦,但是这些都已成往事,我们要做的就是期待下一届晚会的开始。我还是会积极参与,继续为学院做力所能及的贡献。

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇六

在院系各领导的指导帮助下,依靠团结务实领导集体,锐意进取,勇于创新,我系的校园安全治理长效机制和监督检查机制不断完善,并圆满地完成了全年工纪检部工作总结作目标和工作任务。

现我将我系的纪检安全工作做一总结

一:纪检部常规工作

2各项会议,活动考勤工作。

3每周三次会同我系生活部对学生宿舍进行检查,排查安全隐患,对使用大功率用电器的宿舍进行批评并没收,及夜不归宿同学的调查,并对违反校纪校规的同学给予通报。

二:纳新工作

此次共有****等**名新生加入为我们纪检部,为学生工作集体注入了新鲜的血液,在为期1学期的考察中我们看到了90后一代的激情与活力,和他们在为人做事上的经验不足。一学期的锻炼让他们懂得了付出与责任,这学期共有***名新生干部通过考察被确定为学生会正式新生干部。

一学期的工作使得他们从中学到了很多为人处事的道理,并增强了对服从、信任、团结等意识的认知,这些大智慧在他们本学年的工作中体现的淋漓尽致。

三:院学生会安全委员会工作:

1每两周参加院安委会例会,同各个系的部长交流工作经验,相互学习,并认真做好院安委会交给我系的安全工作。

2张贴安全小常识并定期更换

四:其他工作:

由于xxxx年xxxx流感的爆发,我部又承担了我系的xxxx流感的防控工作,具体的。

1我部每天对各班的感冒发烧的同学进行统计。

2每天向xx学院xxxx流感防控办公室报送我系的xxxx流感防控日报表。

3每天向教务处报送学生考勤情况表。报告我系学生的上课考勤情况。

4在xx月底还帮助组织各个班接种xxxx流感疫苗。

5在十六周和生活部,团总支合作组织安全知识竞赛,活动圆满成功,达到预期效果。

未来工作展望

2进一步的完善纪检部的量化考核制度,以制度规范成员的行为,以热情的态度对待工作,更好的服务本组织,让本组织有章可循、有纪可依。

3多开展部门间的活动,定期的对部内工作做以总结,提高成员的办事能力和办事效率。开展部内、部间成员的经验交流活动,通过交流工作经验,提高成员对工作的认识,增强团队荣誉感。

4所有成员对纪检部量化考核情况、通报批评、通报表扬给予重视,多多支持纪检部的工作。

5纪检部全体成员一定要本着公平、公正、公开的原则做好各项记录,仔细谨慎地做好量化考核。

6希望以后工作中整个部门成员的假条减少些,各人规范好自己的行为,不要随便请假,旷操旷课。

此致

敬礼

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇七

忙碌的学习和工作中半个学期在弹指一挥间过去了,这半学期的纪检工作也完满结束。我们谨记为同学服务的宗旨,怀着全心全意为广大同学服务的信心,认真地完成了各项工作工作。在各班辅导员的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持,以及本部门全体成员的努力下,纪检工作取得了一定的成果,得到了广大同学的肯定,同时纪检部也在不断的改善和进步。

1、学期初,我们新一届纪检部成员改选工作在中心领导老师和广大同学们的大力支持下取得了圆满成功,先后共6名11级新生的加入为我们教育培训中心学生会纪检部的学生工作集体注入了新鲜的血液。

2、随着部门成员经验增多,各项工作步入正轨,纪检部成员开始配合学校完成各项活动,其中包括学校篮球赛的展开,每次学生会会议的后勤工作以及对会场纪律的维持等等。

3、纪检部各成员配合其他部门的工作,对其他部门的工作给予相应的支持,要尽自己最大的能力帮助其他部门完成工作。在很多的活动中我们纪检部的成员形象没有舞台上的演员那样流光溢彩,但是我们在台下默默地为他们付出,也为我们的校园展现了另外一种新形象!

4、联合生活部组织开展“宿舍文化安全知识讲座”。

通过本学年的工作实际情况来看,我们纪检部内部还存在着一些问题,诸如在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高。另外我们部门的活动相对其他部门的活动而言比较少,所以今后我们要多开展些活动,在活动中让更多人了解纪检部。

(一)提高纪检部内部人员素质,坚持务实、高效工作作风

“金无足赤,人无完人”每个人身上或多或少都会有一些或那样缺点,只要能够及时,并予以正确对待,那么同样合格;大家进学生会初衷希望从中能够锻炼组织领导,以及社会实践能力,而不单纯来学生会服务学生或有其他目,所以一定要摆正位置积极为同学们谋正当利益,能够处理和协调好各种事务间利害关系,最终达到互利共赢!这就要求要注重自身道德素质,提高思想觉悟水平,只有在思想和道德上都达到了要求,在提高和完善自我同时,才能将纪检部学生工作提升到崭新高度!

(二)进一步内部成员工作方法、工作态度学习

顺利完成工作根本保证,这一点毋庸质疑这里态度包括两:一对待工作态度;二工作中对待他人态度所以下阶段纪检部要针对这两个态度采取具体措施,有了好工作态度就能保证团队旺盛凝聚力、战斗力;有了好对待他人态度,就可以使在工作中做到统筹兼顾,互利共赢!

(三)工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作新方法和新思路

以上我对纪检部本学年学生工作概述和对下阶段工作简要安排,希望各成员都能认真切实将各项工作落实到位,虽然学生工作路还很漫长,也许前方会崎岖坎坷,荆棘丛生,但沐浴在社会主义和煦春风里当代大学生不相信人生会有绝路,就有也不会坐以待毙,要主动应对,快速出击,像贝多芬那样扼住命运咽喉绝处逢生,在历经9重水复之后能够拨云见日,柳暗花明其实人生就一次播种,而大学播下理想与希望之种最佳时期,也许播种了不一定会有收获,但不播种永远都不会有结果所以播种途中需要广大老师和同学们支持与信任,只要每人都能积极踊跃参与其中,一定会用充实每一天将大学履历缀地色彩斑斓,这就我自身学习和生活以及各项学生工作终极目标,只要永不言弃,一往无前,那么我相信人生就不会单色调水墨意境,而多姿多彩,壮丽辉煌盛世华章!

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇八

一、常务工作:从三月份正式工作以来,我不敢有半点松懈,全心全力为学校,为部门努力做更多的实事。在查宿舍方面,每次查寝都尽可能的陪同干事们一起下寝,每次查寝都在不同的宿舍楼了解情况,并去解决干事们有困难的问题,去告诉他们如何解决类似事件等;大功率方面,每周均能有干事收缴并上交多个大功率,为学校宿舍安全等方面尽到自己应尽的责任。

二、自身建设:通过学生会这个大平台让我自己体会到,带领并引导干事们把日常事务,人际关系等事情处理好是多么的不易,教会我在什么情况下都要冷静,多角度多情况去考虑问题,把自己从环境中抽出自己来去想事情。让干事们积极的去参加其他部门的一些活动,使他们得到更多的锻炼,把部门融入到两社一会这个大家庭中去。

三、存在问题:在部门时间长了,有时候会松懈,一些寝室问题并没有及时的去核对并解决,就耽误了解决事情的最佳时间,时候给自己也带来了很多麻烦。部门查寝有时候也不能准确的记录没有在寝室的同学,导致晚归记录出现问题。

四、活动开展:我部门在学校诸多活动中积极配合:学校组织为同学捐款,水果拼盘大赛,寝室装修大赛,南院毕业生早评及毕业生拍摄毕业照,统计并整理应院南院寝室导入表等事宜。

五、总结与展望:还有几个月的时间就要换届了,但我不能松懈,依然要坚持做好部门工作,培养出优秀的干事,让自己在纪检部的工作圆满结束,并在自己力所能及的范围内发挥自己的余热,培养好下一届的接班人。

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇九

一、每月按时完成财经系学生会素质拓展分整理、统计,交给团总支书记。认真做到不漏加多记。

二、配合做好财经系学生会活动考评工作,找出活动的优点、缺点,学习借鉴经验,认真写好活动考评总结,按时交给团总支书记,做到考评公平公正,为财经系学生会举办活动总结经验。但是考评趋于形式化,没有起到该有的效果,考评表还存在不足。

三、负责考察财经系早、晚自习学生出勤率,认真、公平、公正的完成对财经系各个班级进行早、晚自习工作,每次按时向团总支书记汇报早、晚自习情况。在点名工作中还存在些问题,没有做好每个月点名统计工作,没有制定一个早、晚自习的惩罚措施。

四、在负责对财经系团总支学生会举办活动进行拍照的过程中存在很多问题。首先由于没有培训,一开始拍照的技术很差,拍的不多,视角不对;相机总是到关键时候没有电。

五、我们部门在这一学年里举办了两场活动,分别是模拟招聘大赛和“魅力班级”风采展示大赛。在模拟招聘大赛中邀请的观众较少,没有提前邀请嘉宾,现场布置固定不好,现场秩序较乱。经过这次活动,我们借鉴了模拟招聘大赛的经验,在“魅力班级”风采展示大赛举办后,受到上级领导的表扬。除了自己举办的活动,我们几家配合其他部门举办的活动,部员积极参与观看活动。

六、在部门关系中,我们部门自己制定了一系列的规章制度来要求自己及部员,部门的积极性、主动性较高,安排的任务都认真按时完成。部门每个人都很团结,认真做好自己本分。

从总体来看,本学年纪检部工作表现良好,虽然受到团总支书记、主席团成员的赞赏、表扬。我觉得还是存在许多缺点,但是因为我们相信,只要有恒心,就一定会得到该有的成果。

高中纪检部工作总结 纪检部工作总结篇十

1、九月十八日干部例会

会议主要是对招新各部门准备工作的安排。

2、九月二十五纪检部完成了招新,召开了第一次部门例会

3、九月二十五日干部例会

在例会中提出查寝已经晨跑考勤注意的问题,确定了晨跑的时间等。

4、九月二十七日第一次大例会

在大例会中从整体强调了晨跑明确了纪检部接下来在迎新晚会的任务。

1、明确了干事招新的时间、地点,为招新大会做好充足的准备。

对新选出的干事有一个月的试用期,在一个月后表现好的干事可以留用,对于工作不积极的干事将会面临被淘汰的命运,这也给曾经落选的新生提供了一个机会,也是对新干事的一个挑战。

2、重点是关于迎新生晚会工作安排,这对我们新一届团总支学生会是一个巨大的挑战,同样也是机遇,活动的安排,提早为迎新晚会做好准备。

3、增加了各成员的认识和了解,为以后本部门的更好的发展和良好的管理工作打下了基础。

(1)工作积极,但是由于其他原因不能坚守纪检公正、公平、公开的原则。

(2)各成员间交流少较少。

(3)各方面的建议和意见采纳的较少。

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