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特警工作总结 特警部队厨房工作总结(通用6篇)

时间:2023-09-09 08:10:51 作者:HT书生 特警工作总结 特警部队厨房工作总结(通用6篇)

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总结了。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

特警工作总结 特警部队厨房工作总结篇一

如何履行职责,落实总监责任

引言;

作为一名建设项目总监,首先要对得起老板的看重,要对得起公司委以的重任和希冀,其次要对得起跟随自己打拼的监理部全体员工的辛苦劳作和职场岗位敬业精神,基本面上,工作行为上要对 得起自己的岗位职责,工作性质上的社会效应和岗位俸禄。

by卓皓勇

作为一名监理企业授权的建设项目总监,应站在公司的角度上全面考虑问题,应以公司的长足发展和企业知名度推广为首当要素,身正影直,刚正不阿,并以公司效益最大化和公司形象的树立为自己不可推卸的岗位责任,全面推行公司管理方针,目标,和制度,坚持做到以人为本,科学管理,开拓创新的现代监理管理理念,抓制度建设,抓岗位责任制的落实,从根本上完成程序化管理的监理重任,全面的服务于业主对监理工作的需求,在服务于业主的基础上,有目标性的,有针对性的努力完成公司交办的一切任务。

1岗位分工和责任

总监应要求监理部全体人员做到不推诿,不扯皮,各尽所能各司其责。

2组织编制监理规划,审核项目监理实施细则

总监是项目监理规划编制的第一责任人,担负着监理公司形象的定位和企业素质文本文件的科学撰写的传递功能,这就要求总监编写监理规划要熟悉编制监理规划的组成要素,针对性的对项目特点,项目难易程度熟悉和了解,并指定各专业监理工程师按自己的专业特点,针对性的拿出自己的专业意见,参与编制项目监理规划,并报请监理公司审核,批准,执行。

总监应及时督促并审核各专业监理工程师编撰的项目监理实施细则,审批各专业监理工程师编撰的监理实施细则的科学性,规范性,和可操作性,针对项目监理特点,有的放矢的指导各专业监理工程师完成编撰工作,并签署总监审核意见。

的监理日记,查阅资料员的监理台账的建立和记载是否规范,检查收发文制度并规范考勤制度和请销假制度,及时纠偏监理部在监理实践工作中的误区,并要求监理部全员在总监的领导下规范连续地进行监理工作。

4监理例会

5审核分包单位职责

总监不仅要审核总包单位资质,而且也要审核总包单位分包的资质,在总包审核签署意见的基础上,根据工程性质总监应审核总包方签署的意见,对安全生产许可证,企业资质,国家条形代码,税务登记证,经营范围和分包业绩以及特种行业备案,计量强制鉴定报告的周期,结论,印章,日期等一系列资质文件进行细致审核,签署总监意见,是否同意分包单位进场施工。要求总包方不能以包代管,放任分包方任何违反现代化企业管理的规定,当分包方不听劝阻时,及时的以书面形式上报业主并要求总包方勒令分包单位限期退场。

总监应及时的组织各专业监理工程师对口审核总包方上报的.施组及方案,审核签章,意见,审核方案内容的可行性,工序分布是否合理,滴水作业是否连续,关键工艺的节点控制方法和步骤,对新工艺新材料的使用控制,对可能产生的重大质量后果的不确定因素要仔细推敲,慎之又慎,对可能产生的安全隐患方案,比如;高支模,高架桥,深基坑支护,边坡支护等项必须要求进行专家论证,对专家论证未通过的施主,要求总包方进行从新编撰,再次进行复核论证,直至通过。对各类施组方案总监应签署意见,报监理公司技术总工审核通过后,实施。

7审查开复工报审表。签发工程开工令,暂停令和复工令

总监对每项新建工程续建工程当条件成熟时应审查开复工报审表,签署监理意见并签发工程开工令,当总包方违背国家法令,法规,行业规范时,经监理劝说无效,总监应及时与业主沟通,征得业主同意后签发工程暂停令,并在总包方对各项整改达标后,总监与业主协商及时签署工程复工令。

8组织检查施工单位的现场质量,安全管理体系运行

的效果,签署意见,完成资料闭合程序,存档。

9审核施工单位的付款申请,签发工程款和付款证书,组织审核竣工结算。

总监应根据甲乙双方合同约定的时间期限,约定内容,付款方式审核施工单位的付款申请,对完成的形象进度,节点,产品合格率,质量达标,签署意见,并根据甲乙双方合同约定内容签发工程款支付证书和付款支付证书文件,组织编制工程结算审核意见书,并在工程竣工时组织审核竣工报告和组织审核竣工结算等相关事宜。

10处置工程变更

总监应及时了解和组织审查工程变更的落实,及时的就工程变更产生的相关事宜有一定的掌控,对变更的时间效应,所产生的经济问题,返工问题,节点问题,工料机重复使用问题要有一个正确运作态度,公平公正的处理因设变产生的一系列问题。

11调节建设单位和施工单位的合同争议,处理工程索赔

甲乙双方在施工实践中必不可少的对合同的理解,细化,执行将产生争议,这就要求总监要懂经济法,建筑法和合同法,作为总监要站在公平公正的立场上,以合同约定条款为依据开展工作,摆正自己的位置,调节甲乙双方因合同细化不明确,文字表述不确切,量化不细致而产生的矛盾纠纷,总监一定要一切以合同约定为前提,摆事实,讲道理,在实在无法调节的重大条款问题上,建议甲乙双方补充修改合同,直至诉诸进入法律程序。

对甲乙双方因主体责任而产生的工程索赔事宜,总监要全面

依据新规范gb/t50319-实施细则,总监应在专监确认的基础上签署自己的意见对隐蔽工程,检验批过程资料,报验申请等工程质量检验资料进行审核和验收,组织专监按规定范例填写意见,对总包方不按资料格式,规范填写的申报表,审批表,工程质量资料内容,一律退回,要求严格按资料填写规范重做,直至达标。

在工程进程中总监应主持对地基基础和主体结构质量进行验收,在工程完工时,项目总监应审查施工单位的竣工申请,在施工单位工程质量自评报告的基础上组织编写工程质量评估报告,总监应作出结论,总监在与业主沟通的情况下组织工程竣工预验收相关事宜,并参加建设方牵头组织的单位工程竣工验收。

14参与配合工程质量,安全事故的调查处理

当施工现场发生重大工程质量事故,重大安全责任事故,总监应指引监理部积极配合相关部门的调查取证工作,以及质量,安全资料的溯源工作,为正确区分责任主体提供依据和证明文件。

总监应在每月月末组织编写监理月报,监理月报的编写要按要求思路清晰,文字简洁,陈述要规范,覆盖要全面,总监要组织整理监理文件资料,并在工程进行到一定的时间节点时撰写监理工作阶段性小结和监理工作总结。上报监理公司主管领导阅,相关监理资料审核签认后报公司存档立案。

16负责监理部人员的工作考核

经过一定阶段的监理工作实践,总监应对监理部全体工作人员进行业务考核和规范实践考核,并根据考核成绩和平时工作表现,做出是否加薪的建议向公司提请,借以激励员工对岗位的热爱,对监理事业的工作热情。

17完成监理费用的回收任务

条条大道通罗马,归根结底经济规律要求项目总监一定要明白,倾情投入就要有丰硕的产出,能够及时的收回监理费用是最终考核总监业务素质最根本的表现形式,公司要发展,企业要进步,剩余价值和资金盈亏是公司集约化发展的生命线,资金溢出扩大化也是监理公司寄希望于总监监理实践中最关键的一环,也是总监自我实现的具体体现和表述。

总之,监理工作任重道远,总监使命源远流长,望我们的总监们,不辜负公司的信任,努力的把监理工作做到更好,再好。

特警工作总结 特警部队厨房工作总结篇二

感谢那些在巡警特警工作的第一线,多年来默默无闻,兢兢业业的履行着人民警察的神圣职责。今天本站小编给大家为您整理了巡特警个人年终总结,希望对大家有所帮助。

首先在思想上积极要求上进,认真学习xx大重要思想和会议精神,深刻领会各级领导的讲话和文件精神,使自己在思想境界上上升了一个层次,更加适应本岗位的公安工作。

工作上,谦虚谨慎,不骄不躁,扎实工作,埋头苦干,任劳任怨。今年4月,先后到大连和鞍山警校进行转轮手枪培训和省警务技能教官备课班,5月末,支队组织铁岭特警技能培训班担任教官,6月,对堵卡大队和巡警大队进行警务技能培训,9月、10月国庆安保,每天与队员从早上7点工作到晚上10点,任劳任怨,并在安保期间带领队员利用休息时间夜巡,抓获携带管制刀具人员6名,出色的完成了上级交办的安保任务。在下半年担任副大队期间,我对自己时时严要求,事事高标准,做到了吃苦在前,任劳任怨,起到了带头作用。

学习训练上,努力刻苦钻研业务知识,通过参加了省厅和市局组织的警务技能教官培训以及反恐知识培训,充实了自己,提高了自己的业务水平,并取得了优异的成绩。而后又在担任支队警务技能教官时与同志共同学习探讨,加深了对所学的理解,并应用到了实际过程中去,使得自己的业务水平得到了很大的提升。

在这一年中,通过领导的栽培和自身的努力,我取得了一些成绩,自身也得到了很大的提高,但是在取得成绩的同时仍清醒的认识到自身还存在的很多不足,如,有时思想开小差,法律、业务还有不熟的地方,领导艺术方面欠缺等等,这些方面在今后的工作中,一定认真改进,虚心接受领导和同志们的批评指正,也希望领导和同志们能够及时监督我的工作,帮助我在今后的工作中少犯错误不犯错误,更加圆满出色的完成各项任务,使自己成一名出色的特警队员。

一、思想政治方面

作为一名中国共产党党员,我坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面

由于我是非科班出身,对于公安工作的各项业务都还不熟悉,为了更好的做好各项业务,我不断向领导和同志们学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作、学习和生活中,始终想着自己所做的每一件事,都事关警察的形象,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。半年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础,有力的净化了辖区社会风气。

三、组织纪律方面

今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政建设方面

在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是党员和人民警察的双重身份,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自觉维护党和警察在群众中的良好形象。

五、存在问题及下一步打算

回顾一年年的工作、学习和生活,我发现自身还存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪。这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对上述问题,确定的努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力;二是增强大局观念,转变工作作风。努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好;三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。

综上所述,在半年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找准了自身的差距和不足,在领导的关心和同志们帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

1、在巡逻执勤中,要严格纪律,严格要求,做到及时接警,快速反应,依法处警。

3、紧贴实战,强化服务,从体能、技能、科技三个方面努力工作,全面提高个人的工作能力和规范执法执勤。

敬业形象,团结拼搏的形象,开拓进取、争创一流的先进形象”。

5、加强内务卫生管理,营造优美环境。

6、积极完成上级下达的各项任务指标。

在这个以“队伍管理军事化、业务工作规范化、致力构筑正规化”的窗口单位,以建立完善“依法履行职责的工作体系、民警专项训练体系、内务管理体系、执法执勤规范体系、监督制约体系等五大体系”为目标,夯实基础、提升素质、积极的面临工作中的各项挑战。做到了立足本职,共同为维护社会安定和谐为巡防事业贡献力量。

特警工作总结 特警部队厨房工作总结篇三

时光任苒,20xx年很就要过去了,回首过去忙碌的一年,总是感慨万千。在即将过去的一年里,我二大队在支队领导的正确领导下,积极围绕支队工作中心,加强教育管理,提高思想认识,严格训练,严格要求,一次又一次的圆满的完成了支队交给的各项任务。

对20xx年工作总结如下:

一、不断加强学习、统一思想,提高认识,为加强队员的法律意识,树立正确的人生观、价值观。

1、一年时间里,先后开展各种形式的政治教育10次,组织学习24次,观看警世纪录片2次,主要涉及内容:人生观、价值观、政治、法律、纪律等内容。通过教育、学习,二大队队员的思想素质整体提升,对我们所从事的特警工作有了更清晰、更新、更正确的认识,工作热情高涨,思想稳定。对政治工作有了更深的了解,对自身的工作有了更加明确的方向。

法规学习。通过一年来不渐断的教育,我二大队无一件违反支队纪律的事件发生,受到了支队领导的肯定。

特警工作总结 特警部队厨房工作总结篇四

一、思想政治方面

作为一名中国共产党党员,我坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面

由于我是非科班出身,对于公安工作的各项业务都还不熟悉,为了更好的做好各项业务,我不断向领导和同志们学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作、学习和生活中,始终想着自己所做的每一件事,都事关警察的形象,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。半年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础,有力的净化了辖区社会风气。

三、组织纪律方面

今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政建设方面

在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是党员和人民警察的双重身份,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自觉维护党和警察在群众中的良好形象。

五、存在问题及下一步打算

领导的关心和同志们帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

特警工作总结 特警部队厨房工作总结篇五

特警作为公安机关中一股最重要的力量,为应对复杂多变的社会治安问题作了不懈的努力,为国家的稳定与人民的安宁作出了突出的贡献。今天本站小编给大家精心挑选了特警个人年终工作总结,希望能对大家有所启发。

一、立足实际,全方位加强车管所规范化业务建设

一是对民警照片、姓名、警号及各种车驾管业务收费项目及收费标准全部公开、上墙。对车管大厅实行低柜台开放式服务,实行规范合理流程作业,在车管大厅增设了举报箱、便民座椅和音响播放设备,公布了监督电话,便民、利民服务措施逐步落实到位。

二是加强驾驶人管理,筑牢第一道防线。严格驾驶人初学受理审验关,确保入口合格,严格执行驾驶证申请的年龄条件和身体条件;严格培训、考试工作,确保质量过关;抓好驾驶证年审体检换证工作,确保驾驶人证件有效;抓好重点驾驶人的管理,确保新驾驶人和客运驾驶人少出事故。

三是严格机动车管理,重点突出机动车的检验工作。在办理机动车各项业务中,加强对机动车的检验力度,坚持做到上网比对;查验发动机号、车辆识别代号;甄别合格证,切实严防为走私、被盗抢车办理登记注册。严格公告管理,依据公告办事。在新车注册中,严格按公告办理注册业务。

四是实行首问负责制,推行“一站制”工作服务法,全面落实公安部、省公安厅推出的便民利民措施,使办理业务资料和手续在内部传递,并在此基础上设立2名导办员,为办事群众提供导办服务,缩短了办理车管、驾管业务的时间。

五是严格规范业务流程,实行电子化办公。按照车辆管理的岗位规范要求,对原有的岗位进行增加、调整,实现车辆管理与驾驶员管理的分离,对每个岗位民警的职责给予明确。车辆从注册登记到检验、发牌、制证、签章全部实现电子化办公,号牌发放实行电脑选号,进口车及被盗抢车辆实现网上查询。

六是加强车辆及驾驶员档案管理,配置专职档案管理员,对现有的车辆及驾驶员档案进行重新整理,档案内容严格按照上级的要求,健全了每一份档案内容,为路面执法和清理报废车辆提供详实的依据。

二、以“抓队伍促工作”为指导思想,提高车管民警的综合素质

一是坚持学习不放松,不断提高车管民警的思想认识。利用单位集中和自行学习时间,深入学习“社会主义法治理念教育”和“三个代表”的重要思想,学习上级领导讲话精神和车管业务知识。通过学习,提高了民警的政治意识,牢固树立为人民服务思想。同时深入开展“规范执法行为,促进执法公正”活动,从正反面典型中吸取经验教训,深刻认识当前车管工作存在的问题,克服车管工作长期以来“重管理、轻服务”的错误思想,使民警的思想认识有较大转变,服务意识明显增强,为打造服务型车管所奠定了思想基础。

二是建立和完善各项规章制度,使队伍管理逐步走向科学化、规范化。为将各项措施落到实处,针对每个岗位的工作特点和要求,制定切实可行的岗位管理细则。

三是不断加强业务培训,努力提高干警的业务素质。车管站将制定每周五下班后一小时集中学习制度,加强《道路交通安全法》和业务知识学习,使民警在短时间内业务水平明显增强,办事效率大大提高。

20xx年,车管站将结合业务性质,不断更新服务观念,确保便民、利民、亲民措施的落实。一是在不违犯规定程序的基础上,尽可能减少办事手续,能让群众一次性办完的事决不让群众跑二趟;二是建立了“站长接待日”制度,解答群众咨询的问题,听取群众的意见和建议,处理群众投诉和举报。三是简化部分业务手续,成立流动车管所,定期深入到乡镇 企业为基层服务;四是为避免因业务交接或业务不熟造成群众办事不方便,车管所提前着手就业务交接工作做了具体部署,同时,车管所采取以老带新、以熟带新、重点授课的方式,讲解重点业务,确保了各项业务按时办理,真正做到了让群众高兴而来,满意而归。

四、围绕大队中心工作,积极主动做好预防交通事故源头管理工作。

作为车辆和驾驶人源头安全管理的职能部门,车管站始终将公路客运、危化品运输及校车等三类车辆作为重点进行安全监管。 同时,积极配合上级机关及大队组织开展的各项专项活动:一是合理安排警力,充实岗勤一线。在保证不影响正常办理业务工作的前提下, 抽调民警与外勤民警一道上路执勤。二是全警动员,广泛宣传。把业务大厅和机动车检测线作为宣传教育的重要阵地。在车管大厅前悬挂宣传横幅、摆放交通安全案例图片,业务大厅设置交通安全宣传展板,循环播放宣传光盘。在办理业务时随时发放交通安全宣传资料,让办事群众潜移默化地接受宣传教育。三是深入本地客运、危险品运输企业和学校,对公路客运、危险品运输和接送学生的车辆、驾驶人实行“户籍化”管理,对重点车辆的行驶路线、所有人信息进行详细登记,确保信息的准确、详实。

今年以来,xx县始终坚持把脱贫攻坚工作作为改善藏区民生、凝聚人心的重要抓手,坚持“六个精准”,实施“五个一批”,统筹推进十七个专项扶贫方案,按战略部署强力高效推进全县“精准扶贫、精准脱贫”工作,不断提高人民群众物质文化生活水平。截至上半年,各项工作进展较为顺利。

一、创新“三大机制”,保障扶贫攻坚

一是创新领导一线,机关干部参与的领导机制。建立县乡两级党政双组长制的脱贫攻坚领导小组,定期召开精准扶贫专题工作推进会;建立县级机关、乡(镇)扶贫专职干部工作机制,完善扶贫工作网格化管理;集中全县力量坚决打赢脱贫攻坚战,县委、县人大、县政府、县政协四大家,县级机关部门,各乡镇主要领导都确定了精准扶贫联系点;签订县、乡、村、户四级《脱贫攻坚责任书》,层层立下军令状,强力传导脱贫攻坚压力,形成了以县委政府主要领导统筹,分管领导主抓,部门和乡(镇)具体落实,村社动员,群众参与,纵向到底的工作格局。

二是创新“六个一”帮扶责任机制。创新建立“六个一”帮扶责任机制,(即:建立每个村都有1名县级领导、1个县级部门、1 个驻村工作组、1名第一书记、1名农技员帮扶,每个贫困户都有1 名帮扶责任人)。全县32名县级领导、59个机关党支部结对帮扶55个贫困村、选派55个驻村工作组、55名贫困村第一书记、55名农技人员,落实帮扶责任人934人,明确了“扶持谁”“谁来扶”“怎么扶”的工作要求。

三是构建全方位监督考核机制。建立多层次交叉督查机制,创新建立县委书记、县长抽查、各乡(镇)包点领导督查、3个片区工委交叉督查的扶贫攻坚督查体系。对执行不力和推进不快的严肃追责问责。同时,我县早在20xx年,就率先制定了《xx县扶贫开发考核办法》和《考核细则》,将精准扶贫、精准脱贫效果纳入领导干部考核体系中。

二、加强动态管理,夯实攻坚基础

xx县贫困状况主要体现为量多、面广、程度深。20xx年我县与全国、全省同步启动精准扶贫工作以来,20xx年按照“一看、二比、三评、四核、五公示”的步骤对贫困户进行再“甄别”,重点以“八个比对”为主要清退对象,最终复核审定贫困村55个,贫困人口1184户5190人(其中:20xx年最终复核1176户5074人,特殊群体8户116人)。全面完成国扶办业务子系统录入及“六有”信息平台建设,确定全县扶持生产和就业发展1147户2571人,移民搬迁安置192户798人,低保兜底749户3026人,医疗救助554户692人。

合理确定贫困村贫困户脱贫时序和减贫计划:20xx年实现减贫201户1016人;20xx年计划14个贫困村“摘帽”,320户1460人脱贫(省、州下达目标为8个贫困村“摘帽”,186户845人脱贫);20xx年计划14个贫困村“摘帽”, 264户1145人脱贫;20xx年计划14个贫困村“摘帽”,256户1033人脱贫;20xx年计划13个贫困村“摘帽”143户536人脱贫。

三、科学谋划,统筹推进各项工作

今年,我县脱贫攻坚工作以县委十一届六次全委(扩大)会议《关于加快推进扶贫开发工作的决议》为纲领,以14个贫困村“摘帽”,320户1460人脱贫为目标,以十七个专项方案为载体,以层层压实责任为保障。截止目前,各项工作推进情况良好。

(一)精准规划。按照扶贫措施、规划制定到村到户到人的工作思路,结合实际情况,编制完成年度脱贫攻坚工作计划、17脱贫攻坚专项方案,严格按照脱贫标准因地制宜,进一步完善优化14个“摘帽”村脱贫规划,围绕贫困户的基本情况、收入水平、致贫原因、脱贫时限等要素,实行“一对一”、“点到点”的精准扶贫,确保从县到乡到村到户到人、分年分类目标任务清晰。

(二)精准投入。多方筹措资金,确保扶贫投入

面对脱贫攻坚的“最后一公里”,精准脱贫难啃的“硬骨头”,我县多方筹措资金,确保精准扶贫、精准脱贫资金投入。

一是主动作为不等不靠,安排县级资金。20xx年县财政计划投入精准扶贫资金1922万元(其中年初预算专项扶贫资金930万元、安排存量资金992万元),整合各行业涉农资金5552.37万元,专项用于脱贫攻坚工作。同时安排专项扶贫资金200万元,圆满完成农户小额信用贷款分险基金的设立工作。

二是积极对接行业部门,获取专项资金。在上级财政部门的大力支持下,已完成1524万元住房贷款分险基金和200万元返乡创业分险基金的设立工作。

三是密切联系社会帮扶,争取社会资金。积极联系广东、泸州等社会帮扶单位,争取社会资金支持。

(三)精确滴灌。按照贫困村“摘帽”标准,因村施策、科学设置项目。

一是基础设施专项扶贫。已完成9个贫困村34.58公里的通村路硬化,完成投资2265万元;今年计划投入3022万元,建设5个村的通村硬化路和14个摘帽村的连户路建设,目前共计完成投资1558万元;计划投入203万元实施14个摘帽村的安全饮水改造提升工程,目前已完成6个村, 8个村正在加快建设,共计完成投资152万元;农田灌溉、通讯、电力设施等项目正在加快推进,目前共计完成投资3274万元。

二是农业产业专项扶贫。已完成青稞种植1498亩、油菜种植1470亩、马铃薯种植1020亩、蔬菜种植125亩,完成改良核桃300株、种植小杂水果80亩、种植草莓16亩、种植羊肚菌30亩、种植秦艽100亩;完成暖棚建设20个,扶持养殖专业合作社1个,共计完成投资370.59万元。

三是农村土地整治专项扶贫。完成高标准基本农田整治2400亩;完成土地整治项目1500亩,新增耕地250亩。共计完成投资668万元。

四是新村建设扶贫。按照上级要求,在确保14个摘帽村新村建设的基础上,自加压力实际启动了19个贫困村的新村建设。投入2869余万元实施贫困村村内主干道及联户路建设36公里;投入447万元新建8个、改造提升11个村级活动室;投入746万元对贫困村711户农户进行五改三建,完善住房功能,提升生产生活条件。目前新村建设完成投资1830余万元,完成总工程量的近40%。

五是教育扶贫。启动5所幼儿园建设和2所学校薄改工程,改善3所中小学校办学条件,目前项目正在挂网招标,预计7月底开工建设,计划投资3681万元。加强信息化建设,完成18所学校教学一体化仪器安装,完成局机关、牧区重点寄宿制学校、县中学、香格里拉重点寄宿制学校智慧教育中心。

六是贫困家庭技能培训和就业促进扶贫。实施果树嫁接、旅游服务等技能培训255人;扶持贫困群众实现创业1人,发放创业贷款10万元;公益性岗位促进贫困群众实现就业2人。

七是生态建设扶贫。巩固退耕还林3808.62亩,集体公益林补偿20557.64亩,新一轮退耕还林985.70亩,草原禁牧补助121712亩,草畜平衡奖励899597亩,耕地地力5827.21亩。

八是易地扶贫搬迁专项扶贫。移民搬迁安置34户171人,避险搬迁350户,藏区新区建设315户目前已动工建设。

九是医疗卫生计生扶贫。完成建档立卡5190人的患病调查,审定预脱贫对象享受医疗救助人数为694人;已完成11乡3镇的卫生院标准化建设,14个拟摘帽村的卫生室已动工建设。

十是社会扶贫。竣工泸州对口援建项目8个,完成投资4988.12万元;竣工广东对口援建项目2个,完成投资1838万元(其中援建资金1038万元);投入帮扶资金224.1万元,捐款捐物折资3.1万元。新修维修公路19公里,新建卫生院1个,文化站2个,资助贫困学生17人,救助火灾户3户;特殊困难家庭临时生活救助2户。

十一是财政金融扶贫。编制完成了《xx县财政精准扶贫金融互动政策实施方案》,与中国农业银行xx县支行和甘孜州农村信用联社股份有限公司信用社签订合作协议。完成641户建档立卡户的评级授信,已发放精准扶贫贷款资金300万元。

十二是文化惠民扶贫。积极构建县、乡、村三级文化惠民体系。已免费开放金珠镇图书馆和文化馆,以及11乡3镇综合文化站。农村公益电影放映900场次,占放映任务1440场次的62%,电影观看人数达21400人次以上,人民群众基本文化权益保障基础不断夯实,人民群众精神文化要求得到有效满足,公民文明素质和社会文明程度显著提升。

十三是社会保障、工业产业、商务、旅游、科技等专项扶贫结合我县实际,正有序深入推进。

四、存在的主要问题

我县的精准脱贫工作推进有序,但仍面临诸多问题和困难:

一是脱贫难度大。由于地处偏远,生态环境恶劣,绝大多数生活和建设物资不能自给自足,需从内地输入,物价指数和消费支出相对较高,即使人均纯收入越过国家划定的贫困线,与内地相比,群众仍处于贫困之中。截止20xx年底,全县仍有贫困人口5190人,贫困发生率高达18.83%。虽然贫困村、贫困户和贫困人口总数不多,但占比不小,且贫困程度深、致贫返贫因素多,是最难啃的“硬骨头”,脱贫难度依然很大。

二是本级财政投入有限。由于我县的经济总量小,县级财政十分拮据,用于精准脱贫的资金极为有限,精准脱贫仍需依靠中央、省、州的政策及资金项目支持。

三是产业结构调整难度大。目前,农牧民群众增收的主要渠道为虫草、松茸等特副业收入,基本无其他收入来源,由于缺乏带动性强的龙头企业,产业化程度很低,结构调整难度较大。

四是自然环境恶劣,自身发展难度大。贫困人口大多分布高山峡谷和交通闭塞区域,过着“靠天吃饭、靠天养畜”的原始农耕生活。恶劣闭塞的自然环境以及原始落后的生产方式,致使农牧业生产率和农畜产品商品化程度低,与现代农牧业发展的要求差距大,难以适应社会化大生产的要求,经济发展缓慢,自身发展难度大。

五是贫困村集体经济培育难度大。村集体经济是贫困村的“摘帽”的重要标准之一,由于我县地处高原,受气候、历史、村小、人少、人才缺等因素影响,集体经济发育程度低,短期内培育壮大集体经济难度大。

五、下一步工作打算

今后,我县将继续坚持把发展作为第一要务,牢牢抓住脱贫攻坚这一实现藏区发展的牛鼻子工程,用发展实现我省“稳藏必先安康”的战略地位,确保国家安全和长治久安。要充分发挥县乡村三级工作体系、帮扶责任体系和全方位监督体系作用,直面我县脱贫攻坚工作存在的问题,科学统筹推进各项工作。

一是继续突出抓好交通、电力、水利、通信等基础设施建设,着力改善藏区发展环境和群众生活条件;二是大力推进特色产业发展,把发展全域旅游作为产业富民的重要抓手,因地制宜积极发展现代特色农牧业和养殖业;三是坚持绿水青山就是金山银山理念,把生态保护摆在更加重要的位置,大力实施天然林保护、退耕还林、退牧还草等工程。四是加大教育扶贫,藏区贫困的根源在于文化知识观念的贫困,在大力实施十五年免费教育行动计划的同时,需要更加积极探索贫困人口文化素质提升路径,以增强藏区人民脱贫的内生动力。

一、深入学习和xx届x中全会的重要思想、省第十一次党代会和市委十届二次全体会议精神,统一全体民警思想认识。

用科学发展观统领公安工作和公安队伍建设。要牢固树立以人为本的观念、公平正义的观念、基础工作是各项公安专门工作基础的观念、严管严控挤压犯罪空间的观念、社会治安可控制的观念,充分体现新时期党的执政理念,最大限度地消除和减少不和谐因素。

二、切实做好维护国家安全和社会政治稳定工作

三、坚持严打方针,加大对各类违法犯罪打击力度

严厉打击命案打头的严重暴力犯罪。要强化对现行命案、劫持、绑架等严重暴力犯罪案件的侦破工作,快侦快破,提高破案率;要加大宣传教育和重点防范力度,切实减少引发命案、大案的机率;要加大负案逃犯的追缉力度。

严厉打击“两抢”打头的多发性侵财型犯罪。要加大社会面巡防力度,提高现场捕获率,增强动态控制能力。

切实解决重点地区、重点方面的治安问题。要坚持“哪个地区案件高发,就重点整治这个地区;哪类治安问题突出,就重点整治这类问题”,从打、防、控各个方面整体考虑整治工作,切实改变管理混乱、阵地失控的状况,保住一方平安。

四、切实加强命案侦破工作

完善命案侦破工作机制。要根据命案侦破规律,力争发一破一;要以打促防,打防结合,尽量减少可防性命案的发生,真正实现“两降一升”的目标。

五、加强和改进公安行政管理工作,严格公共安全管理

加强影响公共安全的行政管理工作。要以维护公共安全为目标,交通、消防、治安等部门要积极争取党委、政府重视,按照“适度超前、便于落实”的原则,防止发生群死群伤的重特大案(事)件。

全力做好各项大型活动的安全保卫工作。要以党的xx大、北京奥运会安全保卫工作为重点,立足苏州、服务大局,超前谋划、周密部署,早作部署、责任到人,确保实现“绝对安全、万无一失”的总目标。

六、加大社会防控工作力度,增强驾驭社会治安能力

完善社会面巡防工作建设。要规范从110指挥中心到特警支队、交巡警、分局、派出所、卡口岗亭等各个节点的指挥运作机制,理顺各巡防警种的工作职能和责任,深入实施“四色布警”工作机制,提高现有道路监控设施的利用率,进一步提升巡防工作水平。加强重点场所、行业管理。要对易发案场所、行业加强管理,促使其合法经营、健康发展,控制和减少违法犯罪的空间。

特警工作总结 特警部队厨房工作总结篇六

一、船舶党支部建设

1、加强党支部的制度建设

我做为一名党支部的积极份子,在套派期内应该加强对党支部的制度建设加强对自我的管理,认真坚持、“党员目标管理”等制度的实施。结合实际,有计划的召开会议、采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式,,认真传达上级党委有关会议和文件精神;开展党员学习教育活动,提高党员队伍政治理论素质和自身修养;认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作,严格入党手续,保证党员发展的质量。在本套泒期内支部组织召开了四次支委会、四次党员大会、二次党小组会、二次党课学习。定期分析党员、船员的思想状况,有问题及时研究解决,强调党员要严格按照党员标准要求自己,认真搞好本职工作,发挥先锋模范作用,加强对工会、团支部、伙食团等组织的指导,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

2、抓好党员管理工作,加强党员队伍建设

(1)抓好党员学习

加强政治与业务学习,是党员必须履行的重要义务,党员加强党性修养,是保证中国^v^工人阶级先锋队性质的需要。因此,加强党性修养,始终保持“两个先锋队”的性质,不断提高党员水平,不断提高拒腐防变和抵御风险的能力,从而不断增强党的创造力,凝聚力和战斗力。特别是要结合党员职业、岗位,有针对性地开展各项活动,对党员提出不同的要求。加强党员的党性修养和党员的素质,发挥党员的先锋模范作用,是实现党的历史使命的前提和保证。

(2)抓好党员先锋模范作用的发挥工作

党员在工作中总是起到带头作用,在困难面前广大党员充分发挥先锋模范作用才得到克服;我们党的胜利,更是靠广大党员模范地实践马克思主义科学理论,贯彻执行党的路线、方针、政策,求真务实、模范工作取得的。因此,支部通过党员大会、党小组会、民主生活会开展党员教育,结合“党员先锋岗”创建活动,激发党员的光荣感、责任感,增强党员的党性,从而促进党员更好地发挥先锋模范作用,并要求每一个党员要时刻意识到自己是一名^v^员,不能把自己等同于普通群众,在工作、生活中严格要求自己,兢兢业业、扎实苦干,充分发挥党员的模范带头作用。同时,还要与船员同甘共苦,同舟共济,按要求做好党员责任区各项工作,协助支部做好政治思想工作。在套派期内党员先锋模范更是起到了关键作用,他们在套派期内认真实行党员义务时,充分的做好了党员先锋模范的带头作用。

(3)抓好党员发展工作

在船舶支部建设中,党员的发展对在套派期内的工作有重要作用。为此,我们强调各基层党委必须严格按照《中国^v^发展党员工作细则(试行)》要求,在发展党员中坚持做到“六不发展”,确保发展党员工作的质量,加大了督查力度。有效地把好了发展党员的“入口关”,制定发展党员年度规划并做到“三个结合”,即发展党员工作同培养青年后备干部、造就专业人才相结合,同加强新经济组织党建工作相结合,同搞好推优工作相结合。

3、抓好党费收缴工作

定时交纳党费,是做为一名党员对党组织应尽的义务,是党员对党组织的一种归属感的一种体现。通过支部宣传教育、认真细致的工作,全体党员充分认识交纳党费的重要意义,都能按照党章规定,按时、自觉地向组织交纳党费。在套派期间,我做为一名党员,有认真执行了自己做为一个党员应尽的义务,按照党章规定,按时、自觉地向组织交纳党费。

二、领导班子建设

二是要求班子成员转变和培养良好的工作作风、领导作风、思想作风和生活作风,树立领导班子的良好形象,增强船舶向心力、凝聚力、战斗力。

三是要求自觉珍惜和维护班子团结,船舶班子是否团结协作是船舶管理好坏的关键,在遇到困难时船长室解决问题的关键,在套派期间,遵守所有领导班子下放的任务,并且按质按量的完成,用行动支持领导班子的工作;认真完成船长交代的任务,协助船长执行领导工作。

三、思想政治工作

认真做好思想政治工作是做为一名党员首要条件,调节好身边人的思想工作是作为一名党员具备的基本条件,在套派期间我十分重视船员的思想工作,及时的掌握每个船员的个性特征、家庭情况、生活习惯等,根据我在套派期间和船员的接触了解,及时的解决每个船员的思想情绪,消除船员思想上的疑虑。当船员在遇到生活中的问题时,及时主动做好化解工作,引导船员顾大局,讲团结,将精力集中到工作上。平时加强船员思想教育,提高船员工作责任心,增强船员工作积极性,达到思想上的共识,认识上的一致。通过积极有效的思想工作,套泒期内船员基本保持了良好的心态和积极的工作热情。

四、充分发挥工会、团支部、伙食团的作用

发挥工会、团支部、伙食团等群众工作在船舶工作中很重要,这些组织的作用,保持了在套派期间船员的思想稳定,促进了船运工作的顺利进行。

1、x月x日套派上船后,就立即召开了船员大会,以明主的方式,选举才生船舶工会并召开工会会议,在工会刚一才生,就对其进行了明确的分工,每个人都分配到了具体的工作。期间工会还召开了各项有意义的活动,为船员在船上枯燥的生活增加乐趣,为稳定船员的心理起到了一定的促进作用。

2、团章规定“团员在三人以上的单位可以建立支部”。这是团支部设置的总原则。随着经济体制改革的不断深人,一些地方的`生产和工作单位发生了变化,人们的劳动组合方式打破了旧的格局,青年的工作、学习、生活也随之出现了新情况,因此,在新的形势下,^v^根据基层团组织建设的工作实践,提出“以组织设置的灵活性保证组织的严密性”为新时期团的基层组织建设的原则,使团支部的设置有利于正常地开展团的各项活动,有利于加强对团员的教育管理,有利于团员在两个文明建设中发挥作用,有利于团员发展工作。在套派期间,船舶中的团支部认真贯彻^v^的工作,认真发展船舶上的团支部工作。

四是加强厨房、冰库、餐厅的卫生,保证食品卫生,保证船员的身体健康和有一个舒适的就餐环境。节日或采购到新鲜伙食时的会餐,增加船舶气氛,调节船员的心情。在套派期间以来,我对伙食非常满意,伙食团很重视船员的生活水平,在得到口服以外,身体也地到了很好的条理。

五、船舶遵纪守法的教育和管理工作

船舶为宣传遵纪守法的教育和管理工作得到很好的执行,通过船员大会、部门会、聊天谈心等活动的召开有利的将船舶遵纪守法的教育和管理工作进行了实施,加强船员的道德规范教育,杜绝一切有害的行为在船上发生,要求船员要洁身自爱,保持良好的精神面貌,认真做好各项工作。在套派期间我严格遵守船上的纪律规范,认真完成各项工作,没有发生违规及不良行为,在各项要求下都做到了最好。

六、船舶行风建设

在套派期间,我认真的执行了党的建设,落实了党风建设的责任,认真开展好“20xx年党风廉政宣传教育月”、“优秀党日”活动,利用船员大会、出版党风廉政专栏、开座谈会议、看宣传教育片等通过各种方法加强对全体船员特别是船舶领导干部的理想信念、修德律己教育,进一步提全体船员的法制意识,严守思想道德和党纪国法两道防线,不断提高思想境界,提高廉洁自律的自觉性,增强拒腐防变能力,真正从思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防变的堤防。落实各项规章制度,船舶加装燃油、滑油、清退污油水等,都严格按照公司的有关文件规定执行,并重点做好岗位负责人的教育和监督工作,做好预防措施,防止违法乱纪现象的发生,保障国家集体利益不受侵害。

回顾20xx年套派期间在船舶上的工作,我在这次的工作中学到了很多,认真执行了党给予的工作,在开展“20xx年党风廉政宣传教育月”的工作中,做到了对党风廉政的深刻认识,提高了廉洁自律的自觉性,做到了一个党员应尽的责任。在这期间我不断的总结自己在20xx年套派工作中的表现,认识到了自己还有很多地方都有不足需要改正,在套派期间我通过不断的自我反省,改正了在这期间前很多自己的不足,这次套派对我的帮助很大,不仅是让我改正了很多的不足,还让我的思想地到了升华。在今后的工作中,我将更加努力的在自己的工作岗位上学习,希望通过实践中加强锻炼和修养,提高自身素质,使自己工作迈上一个新台阶,成为党所需要的人才。

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