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2023年动物疫病防控工作计划(模板5篇)

时间:2023-09-20 15:39:47 作者:文锋 2023年动物疫病防控工作计划(模板5篇)

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。通过制定计划,我们可以更好地实现我们的目标,提高工作效率,使我们的生活更加有序和有意义。下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

动物疫病防控工作计划篇一

临产分娩是指有规律的子宫收缩,子宫颈管消失伴进行性子宫颈口扩张和胎先露下降,直至胎儿及其附属物由母体产道娩出的过程。表现为有规律的腹部阵痛、阴道流血、流水。在分娩的过程中产妇和胎儿的情况随时都有可能变化,为了取得产妇的密切配合,应指导其掌握下述有关知识。

[心理指导]向产妇讲解临产后各产程的生理变化及正常分娩的过程,安慰、鼓励产妇,消除其思想顾虑和紧张、恐惧心理,配合医护人员顺利完成分娩过程。

[饮食指导]

1.少量多次进高热量,易消化饮食如面食、鸡汤、蛋汤、巧克力等,给予足够的能量供应,保证产妇在分娩时有充沛的精力和体力。

2.多饮水:由于分娩时需要过度用力,机体消耗大,汗腺分泌增加而大量出汗,应补充足量的水分,以预防脱水。

[调养指导]

1.宫缩间隙期,将全身放松,充分休息保持体力,防止过早疲劳。

2.胎膜早破时,应平卧垫高臀部,预防脐带脱垂。

[护理方法指导]

1.每隔2~4小时排尿1次,以免膀胱过度充盈妨碍子宫收缩及胎儿下降。

2.初产妇宫颈口开大小于4cm,经产妇宫颈口开大小于2cm时,要给予温肥皂水灌肠。一方面清除肠腔内粪便,避免分娩时排便污染产床,另一方面通过反射作用刺激子宫增加宫缩,加速产程进展。但应注意胎膜早破、胎位异常,合并心脏病、高血压的产妇,不宜灌肠。

3.子宫颈口未开全,出现排便感,可能是由于胎儿枕后位压迫直肠所致。此时,不要向下用力以免引起子宫颈口水肿,不利于子宫颈口扩张。

4.子宫收缩时,产妇常出现阵发性腹部剧痛、腰部胀痛,采取以下几种方法,可减轻疼痛。

(1)腹式深呼吸:宫缩即将开始前,取随意体位,全身放松,在充分呼气后,不故意用力,很自然地将气吸入下腹。呼吸速度为吸气3秒,呼气3秒,每分钟做11~13次。

(2)按摩:两手五指指头捏拢,轻放在下腹部,拇指约与脐平,宫缩腹部紧张时,边吸气边将两手向两侧腹部滑动,边呼气边将两手滑回原处。

(3)腰部疼痛、坠胀,按上述方法按摩腰部也可以减轻疼痛。

[分娩时指导]初产妇子宫颈口开全,经产妇宫颈口开大4—5cm,应进入分娩室分娩。孕妇要从下述几个方面与接产人员进行配合:

1.正确运用屏气法增加腹压:产妇仰卧,两腿屈曲,足蹬于产床上,双手拉住床旁的把手;宫缩开始时,先吸一口气,然后随着宫缩加强如排便样向会阴部屏气;宫缩间歇时双手放松,充分休息。下一阵宫缩时再采用同样的方法。如果屏气法增加腹压使用不当,不但消耗体力,而且会引起子宫收缩乏力导致第二产程延长,应引起重视。

2.当胎头的枕骨从耻骨弓下露出,胎头即将仰伸时,在宫缩时张口做短促呼吸减轻腹压作用,宫缩间隙期略向下屏气用力,使胎头缓慢娩出能有效地预防会阴撕裂。

3.胎儿娩出后,胎盘剥离征象出现时,要稍加腹压向下用力,协助胎盘顺利娩出。

4.新生儿处理好后,apgur’s评分在8分以上者,要让产妇辨清婴儿的性别后开始吸吮。早吸吮一方面可促进催乳素分泌,作用于乳腺泡,促进乳房充盈分泌乳汁;刺激乳头可增加脑垂体分泌催产素,加强子宫收缩,协助胎盘娩出,减少产后出血。另一方面,初乳可刺激婴儿肠蠕动,促进肠粘膜成熟及胎粪排出。

5.行会阴侧切后缝合会阴时,如出现疼痛,应忍耐,不要在产床上乱动及用手触及消毒区,以免影响缝合的顺利进行及引起产后伤口感染。

6.分娩结束后,产妇应留在产房内观察2小时,此期间最容易发生产后出血、会阴、阴道血肿、宫腔内积血等,如果阴道流血很多,肛门处坠胀剧烈或有其它不适,应及时告诉医护人员检查处理。

动物疫病防控工作计划篇二

职责:主持客服部全面工作,制订和调整部门各阶段工作计划和工作重点,协调本部门与客户、与公司其他部门的各项事宜。

职责:履行上述客户服务部各项工作职责。

工作分配:按市场部小组划分分工跟进。

客户服务部客服专员薪酬执行绩效考核制。考核制度如下:

客服专员薪资构成分为两部分:1、总薪资的2/3为基本底薪;2、总薪资的1/3为绩效薪资。

二、绩效考核方式:

分为部门主管考核、其他部门考核、部门人员互评三部分。

按底数为100%、总分100分计算。部门主管考核得分占50%,总得分50分;其他部门考核分为市场部和生产部考核:市场部主管考核得分占20%,总得分20分;生产部主管考核得分占20%,总得分20分;部门人员互评得分占10%,总得分10分。若同一部门为多人考核,则取其平均得分。

三、绩效薪资计算方式:

按总绩效得分率计算绩效薪资。

如:某甲上月部门得分45分,其他部门得分分别为市场部18分、生产部17分,互评得分10分,那么其上月总绩效得分为90分,则上月绩效薪资为90%。

动物疫病防控工作计划篇三

20xx年工作以来,按照公司的要求,不断加强自身修养,努力提高思想道德水*,认真进行各项文化和专业技术知识的深化学习,积极开展职能范围以内的工作,完整履行一个水暖工的工作职责。全面完成了工作任务,在公司的生产工作中发挥了应有的作用。现将本人任职以来的工作总结如下:

努力学习公司的各项规章制度,保证自己在思想和行为上始终与公司保持一致。同时,把这种思想带入工作和学习中,不断追求自身进步。自从进公司参加工作开始,我就从事水暖工作。我深知水暖设施在生产中的重要性。如何维护这些设备,减少设备的事故率,提高使用率,是摆在水暖工面前的一个严峻的课题。

我深知自己身上肩负的责任与重担。因此,在*时的工作中,我不仅要求自己在检修时要认真仔细,做到一丝不苟,而且自己还深知“打铁还须自身硬”的道理。我对我自己做出了严格的要求:一要在遇到脏累苦险的工作时抢在工人前头干,而且还要比别人干的多;二要在遇到技术性难题时挺身而出,尽自己最大的努力攻克技术难关;在今年一年的工作中从来也不计较时间长短和个人得失。我始终坚持以尽快解决故障,恢复生产为前提,以单位利益为重。我不仅是这样要求自己的,在实践中,我也是按照自己的要去做的。同时也取得了一点成绩,受到了单位领导和职工的好评,发挥了一名水暖工应有的作用,树立了一名水暖工应有的形象。

“学无止境,用到老,学到老”这句话是我的座右铭。一年来,我搜集了大量的学习资料,不断的学习专业知识。在学习知识的过程中,也学到了很多新的知识,不仅拓宽了我的知识面,还在很大程度上提高了我的技术水*,也使我对更高层次的理论及技术知识的学习产生了浓厚的兴趣!我不断的总结工作经验,摸索出了一些行之有效的工作方法,开展了一些技术改革。

在*时的工作中我经常与其他职工进行技术探讨与交流,把自己所学到的知识与大家共享,并从别人身上学习自己所不了解到知识,实现了共同进步。另外,我经常利用业余时间给其他岗位的人讲一下设备的使用及维修方法,帮助他们提高技术水*。

总结一年的工作,我感触良多!充满了艰辛与汗水,也有取得成绩时的喜悦。回首这一年,我感觉自己完全胜任自己的岗位工作!成绩毕竟是属于过去,其中也有很多的不足之处。瞭望未来,我将在今后的工作中会更加努力,展现出技师耀眼的光芒,发挥出一名水暖工应有的作用,更好的为我们公司的建设与发展添砖加瓦!

动物疫病防控工作计划篇四

我局党建工作的总体思路是:以党的十八届五中全会和**系列重要讲话精神为指导,以全面建设“现代大民政”为目标,以“基层组织强化年”活动为抓手,紧扣民政工作大局,全面夯实基层党建和党风廉政建设基石,不断提高党建工作科学化水*,为我市民政事业发展提供强有力组织保障。

一、落实党建工作责任

1.增强党建主业意识。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,坚持和完善基层党组织*“7+x”党建责任清单和带头领办党建项目制度,加强基层党建督查考核,全面落实“基层组织强化年”各项任务,指导基层党组织扎实开展“双整”工作,推动市委“双基八条”落地生根,真正把党建工作放在心上、抓在手上、扛在肩上,努力形成“抓班子、班子抓,抓*、*抓”的工作格局。

2.完善“一岗双责”机制。制定实施《临安市民政局岗位风险点及防范措施》,签订《党风廉政建设责任书》,严格执行《干部人事工作重大事项报告制度》等规定,层层传导压力,层层落实责任,做到一手抓业务,一手抓队伍,“两手抓,两手都要硬”。

3.配强党群工作力量。进一步优化基层组织设置,及时调整充实各级党组织和群团组织班子。适应市纪委派驻机构统一管理后的新变化,加强局属各党组织纪检力量配备,理顺工作关系。统筹推进*、群团、老干部等各项工作,支持工青妇等组织依照各自《章程》开展工作,落实老干部政治和生活待遇,努力提高离退休干部服务管理水*。

二、加强思想政治建设

4.开展“两学一做”学习教育。组织全体党员认真学习*党规、深入学习**系列重要讲话,做合格*员。要以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,通过学习教育,使*党规、系列讲话精神入脑入心入行,培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的党员队伍。

5.加大教育培训力度。通过干部学习新干线、支部学习会、“微型党课”等*台,深入推进以**系列重要讲话精神为重点的政治理论教育,以“十三五”规划为重点的形势任务教育,以打造“廉洁民政”为重点的党风廉政教育,以业务技能知识为重点的岗位继续教育。

三、激发基层党建活力

6.严格党内组织生活。认真执行局党委理论中心组学习、“三会一课”组织生活制度,进一步规范党员固定日活动制度。固定日时间不得随意调整,活动不得流于形式,内容不得偏离主题。局党委将对活动开展情况进行不定期督查。

7.规范党员发展管理。全面实行入党积极分子量化考评管理和发展党员全程记实,严格履行党员发展程序,切实加强党员发展源头管理,确保党员发展质量。做好党员组织关系集中排查工作,规范党员组织关系转接,健全党员档案,严格党员日常教育管理监督。

动物疫病防控工作计划篇五

为进一步贯彻落实《^v^母婴保健法》和《河南省实施办法》,充分履行公共卫生职能,加强孕产妇系统管理和儿童系统管理,降低孕产妇死亡率和婴幼儿死亡率,杜绝新生儿破伤风的发生,提高住院分娩率,加强高危孕产妇的筛查和管理,确保母婴健康与安全,提高出生人口素质,全面提升妇幼卫生服务水平,特制定20xx年妇幼保健村级培训工作计划。

促进村级妇幼保健各项业务的开展及落实,每月召开例会,每半年开展业务培训一次,不断提高基层妇幼人员的业务素质,并及时、准确、全面和系统的做好妇幼卫生资料统计,加强农村妇幼保健服务。

传达上级工作指导思想,布置工作任务,如做好免费婚检、叶酸增补及新生儿疾病筛查工作的宣传发动,动员产妇住院分娩,督促孕妇产前检查等,并及时反馈基层妇幼工作中的实际困难和问题,指导和帮助解决妇幼保健业务工作中的问题,促进基层妇幼保健工作有条有序的开展。

加强上下信息沟通、反馈和利用,做好婚前保健、新筛、叶酸增补、母乳喂养和艾滋病母婴阻断等宣传教育,指导村级开展多种形式的健康教育活动。

指导村级保健员提高对孕产妇的筛查管理,认真落实追踪随访、转诊护送、定点分娩、接诊救治等措施,避免漏报漏管,从而杜绝孕产妇的死亡。

20xx年,希望在上级领导的关心支持下和各位村保健员的积极配合下,我镇的妇幼保健工作能取得一个好的成绩,让政府出台的各项惠民政策落到实处。

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