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2023年环境整治自查自纠 环境整治自查报告(大全5篇)

时间:2023-09-30 01:25:33 作者:MJ笔神 2023年环境整治自查自纠 环境整治自查报告(大全5篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

环境整治自查自纠篇一

xx乡开展农村环境综台整治工作,既是社会主义新农村建设的核心内容之一,也是惠及农村千家万户的德政工程和民心工程。乡党委、政府把农村环境综合整治工作摆在了突出位置,高度重视,加大投入,使全乡村容村貌发生了显著变化,取得了较好的成绩。

xx乡地势山区,距市区13公里,海拔530米,幅员面积35平方公里,地处市区西北部,与苍溪县八庙镇毗邻。全乡瞎7个行政村,一个居委会,101个农业生产合作社,3238户、xx13人。现有场镇一个,居民聚居点6个,乡村道路67公里。xx场有环卫工人2名,垃圾清运三轮车一辆,垃圾箱30个。全乡有垃圾清运三轮车6辆,垃圾池(房)56个,垃圾转运场一个,各村(居)有保洁人员3—5名。

1、坚持上下联动抓宣传。利用乡、村大小会议、广播大力宣传农村环境综合整治的重要性和必要性,发挥典型引导,模范带动,创造人人支持、户户参与环境综合整治的良好氛围,提高人民群众的自觉性。

2、统一思想认识,明确整治目标。针对我乡环境综合整治的重点地域,重点部位,制定具体整治措施,场镇环境卫生、车辆停放、集贸市场、建设工地、交通秩序、摊位摆放、污水处理,由乡人大主席伏天玉和居委会成员负责,道路及人居环境由李清春副乡长和村三职干部负责;乡、村成立环境综合整治领导小组,均由3—5人具体负责日常事务,做到常抓不懈。

3、加强组织领导,明确责任要求。各村(居)主要领导为环境综合整治工作的第一责任人,根据具体内容签订目标责任书。主要领导既是指挥员,又是战斗员。乡村干部明确分工分片,责任到人。环境卫生有人抓,环境队伍有人管,重点地域、部位有领导负责,日常工作常抓不懈,有计划,有安排,有检查,有奖惩,有追责。

一是村民思想意识有待提高,需改变旧的不良生活习惯。

二是需不断改善环境卫生基础设施建设,乱扔、乱堆、乱放现象任然存在。

三是长效机制不健全,整治力度不大,卫生死角清理不彻底。四是督查、检查力度不大,处理不及时。

针对存在问题,我乡将进一步强化责任,明确整治目标,细化重点区域和部位,责任到人,加大督查力度,实行奖惩逗硬和追责。建立行之有效的长效治理机制,确保脏、乱、差现象不反弹,使我乡山清水秀,环境优美,清洁卫生.安全稳定和谐,真正成为市区的“后花园”。

环境整治自查自纠篇二

尊敬的各位领导、同志们:

区农村环境卫生百日整治工作开展以来,我们xx乡党委、政府高度重视,迅速部署,扎实安排,倾全乡人力、物力对辖区环境卫生进行集中整治,全力营造清新、整洁、文明、和谐的农村人居新环境,着力打造xx山下最美丽的乡村。

在这项活动中,我们的具体做法是:

一、全面部署,集中整治,齐心美化新xx

为进一步提升人居环境和对外形象,我乡紧紧抓住区委、区政府开展农村环境卫生百日整治行动的契机,全面安排,集中部署,成立了由乡主要领导任组长的环境卫生整治工作领导小组和×个整治督察组,先后制定了《乡村集市卫生管理办法))、《农村环境卫生管理办法》等制度。同时,在在全乡范围内进行大力宣传,让环境卫生整治行动深入民心。乡政府先后编发了×余份有关环境卫生整治活劫的宣传单,并发放了×余份《(告各位商户的一封信》,悬挂×条宣传横幅,出版×面黑板报,出动宣传车×次,编写《百日整治活动简报》×期,在全乡营造了良好的舆论氛围,为全面推进环境卫生整治工作顺利实施打下了坚实的基础。

二、分类施治,重点突破,开辟整治新途径

在全面推进整治工作中,xx乡将集贸市场作为环境卫生整治的重点和难点,采取分类施治、各个击破的办法,通过《告商户的一封信》,要求各个商户规范经营,严禁出店或占道经营;更换不符合标准的门头牌匾,严禁乱搭乱建;按时清洗牌匾和门窗,保持卫生整洁。充分利用农村赶集日,全体干部佩戴“卫生督察”红袖套,集中整治各类出店经营和乱搭乱建行为,并及时调用车辆,对市场南边的垃圾沟进行填埋,彻底改变市场卫生脏乱差差现象。

三、统筹全局,严明考核,探索管理新机制

建立长效管理机制是做好农村环境卫生整治的有力保障。我乡有机地将创先争优活动和环境整治活动相结合,在全乡范围内广泛开展“五好干部”和“五好党支部”评比活动,在基层干部中形成了比干劲、比能力、比贡献、创一沆的良好局面。同时,实行领导包片、干部包村的工作机制,每十天在全乡发一次简报,通报全乡环境卫生整治行动和各村的进展情况,及时召开全乡×个村的主要干部以及机关全体干部参加的全乡环境卫生整治工作推进会和现场会,宣传好的经验及做法,对工作措施不力,工作责任不实,工作进度缓慢的村进行通报批评。对在整治工作中成绩突出的村给予奖励,对思想不到位、整治不力的村进行处罚,对排名最末的促其限期整改提标。除此之外,采取定期督查、突击检查、随机抽查、等方式,对乡村环境卫生进行督导督察,确保了环境卫生整治质量的全面提升。

据统计,全乡共配备专职保洁员×余人,并购置保洁车×辆,保洁员工作服×套,为每名村保洁员月发放工作补贴× ×元;共投入环境卫生整治资金×余万元,粉刷墙面i×平方米,清理垃圾×多车,共投入人力×人次,粉刷行道树×多株,设置固定垃圾填埋场×个,清理排水渠×.×公里,有效地改进了全乡的整体形象。虽然在前一阶段工作开展中,我们取得了一些成绩,但这与区委、区政府领导的要求,与全乡人民群众的期盼,和兄弟单位相比还有一定的差距。

下一步我们的工作打算是:

l、继续再动员,掀起“百日整治”新高潮。我们将以本次现场会为契机,继续全面动员,全民参与,抓重点,攻难点,扫盲点,出亮点,再次掀起“百日整治”工作新高潮,使全乡环卫面貌在前一阶段工作的基础上更上一个新的台阶。

2、抓整治提标,不断提升环境容貌水平。继续抓好各村环境卫生大整治工作,不断提升整治标准和质量,使全乡环境卫生容貌发生质的变化。

3、抓典型推广,树立整治样板。本次环境卫生整治活动开展以来,我乡涌现出一一批典型村,他们的做法很切合农村实际,深受群众拥护和支持。我们要通过树立先进典型,推广先进经验与做法,促进全乡环境容貌齐头并进,全面提升。

4、抓督促检查,确保整治效果。采取集中检查、随时抽查、重点督查等方式,深入村组、单位,加强对各村、各企事业单位“百日”整治活动的督促检查,发现问题责令立即整改,确保“百日”整治活动扎实深入,取得实效。

5、抓建管并重,巩固整治成果。在抓好环境综合大整治的同时,继续坚持“建管并重、重在管理”的方针,不断巩固农村环境卫生“百日整治”工作成果。结合我乡实际,制定重点治理区域、整治标准,实行目标到村、整治到户、任务到人的工作机制,认真落实“环境卫生门前三包制度”,健全完善卫生保洁与垃圾清运、卫生设施维护、保洁人员管理考核等一系列制度,实现环卫管理工作制度化、规范化。要通过长效管理,不断巩固整治成果,提升整治水平,努力把xx打造成为xx山下名副其实的最美丽乡村。

不妥之处,敬请各位领导多批评指正。

本文来自学习网(

环境整治自查自纠篇三

我项目部在收到武城建279号《市城建委关于开展全市建设工程安全生产“百日整治行动”的通知》的文件后,项目部领导高度重视,立即组织项目部各部门及各施工队学习了文件的精神及内容。按照文件要求,我部对照文件的各项要求,从安全实体、安全行为两大方面进行了细致的检查、排查工作,切实加强施工现场安全生产管理工作,消除施工现场存在的安全隐患,有效地防范和遏制建筑起重机械、脚手架等安全事故,具体自查情况如下:

在此次排查中,我们对本项目安全生产责任制的制定和落实情况,施工组织设计及专项施工方案的编制、审批及执行情况,安全技术交底制度的建立和执行情况,安全检查制度的制定和执行情况,安全教育制度的执行情况,应急预案以及分包单位安全管理情况,主要管理人员及特种人员持证上岗情况,安全标志设置情况等几个方面进行了认真细致的排查。对于制度完善、执行情况好的要求继续保持,对于个别不够完善或执行不力的进行了整改。

良好的安全行为是安全生产的先决条件:文明施工行为是企业形象的表现,也是安全生产的重要因素。在此次排查中,我们从施工现场围挡、封闭管理、施工场地建设、材料管理、现场办公与住宿、现场防火、综合治理、公示标牌、生活设施、社区服务等方面对文明施工情况进行了检查,对于少数不符合文明施工要求的情况及时进行了整改。

安全实体设施是安全生产的基础,也是安全生产的重中之重。按照《武汉市建筑施工现场安全质量标准化达标实施手册》及相关安全生产规范,我们对本项目现有的安全实体设施进行了检查,主要有以下几项内容:

(1)外电防护:对于外电线路与在建工程安全距离不符合规范要求的采取了有效的防护措施,并设置明显的警示标志。

(2)接地与接零保护系统:施工临时用电接地及接零保护系统均能按照规范要求设置。

(3)配电线路:线路及接头的机械强度和绝缘强度满足要求;线路已设置短路、过载保护装置,线路截面满足负荷电流要求;线路的设施、材料及相序排列、档距、与邻近线路或固定物的距离满足规范要求;电缆架设满足规范要求;室内明显敷设符合要求。

(5)配电箱与开关箱:配电系统采用三级配电、二级保护系统,用电设备配备专用开关箱,配电箱、开关箱的设置符合规范要求。

(6)现场照明设置符合规范要求,并设专人管理。

通过这次自查排查及整改工作,使我项目部的安全生产水平又有了较大的提高,在今后的施工中,我项目部将继续加强安全生产管理,切实落实安全生产规章制度,努力营造全员安全生产的良好氛围,为实现本项目“安全生产零事故”的目标而努力。

环境整治自查自纠篇四

我于1月通过竞聘上岗,行党委组织委任我为主任,主持工作至今。在担任分理处主任以来,我能够认真贯彻落实有关金融政策方针,立足本职工作、爱岗敬业、无私奉献。在工作中,紧紧围绕分行提出的“跑赢大市、逐年增盈”“强力出击、两翼齐飞”的经营策略,抓住“发展与控制”二大工作主题不放松,团结带领一班人,艰苦创业,锐意开拓,为我行事业的发展鞠躬尽瘁。随着我行股改上市紧锣密鼓的进行,改革创新步伐加快、发展管理要求更高、各项任务也非常繁重,作为一名基层网点的主任,我既深感责任重大,又有干好工作的强烈使命感。现在就将我任职期间的思想工作情况汇报如下:

本人注重提高政治思想素养,认真学习和努力提高理论水平和思想素质。学习党和国家的方针、政策、法规,关心国家大事,积极参加各种政治学习。在任职期间,认真参加行里组织的各种政治学习,积极向党组织靠拢,并多次向党组织递交思想汇报。在行里组织的每周二学习时间里,认真学习各类文件,掌握我行业务发展的新知识、新制度。在认真学习的同时,严格遵守行里的各项规章制度,能够按时出勤,遵纪守法,注重团结。

1、大力拓展存款业务,以此带动各项业务的快速发展。

“麻雀虽小,但五脏俱全”从任分理处主任第一天开始,我就知道,要真正管理好一个分理处并不是件容易事,我深知自己责任重大。在分理处任主任期间,我克服了接手时储蓄存款负增长万元,余额仅为万元,公司企业存款余额为零的困难,带领全处员工勇于开拓市场、积极营销,短短个月时间就实现了储蓄存款净增万元,公司企业存款净增万元,全面完成了市分行下达的全年任务数。由于我行网点整合,分理处于2月与支行并账,并于200年月在南湖路重新开张营业,分理处一切从零开始,没有老客户,没有资本,每一位客户,每一笔款子,都要靠大家从外揽进来,那时分理处周边已经有好几家经营已久的其它商业银行,市场占额十分有限。要想克服分理处成立时间短、地域较偏、客源有限的缺陷,在这样的处境下求生存、求发展,就必须采取紧逼战略,超常规的干。去年底,在分理处成立半年多一点的时间里,分理处各项存款余额达万元,全面完成上级下达给我们的各项业务指标,得到了支行及分行领导的好评。今年上半年,在紧紧围绕市分行提出的“跑赢大市、逐年增盈”的经营目标和“强力出击,两翼齐飞”的发展战略前提下,我决定把存款工作作为一切工作的切入点,创造性地开展工作,带领全所员工全身心的投入到“”百日吸存竞赛活动中去。在工作中,克服种种预想不到的困难,抢抓有利时机,积极协调多方关系,牢固树立“存款兴”的思想和阵地意识,坚持发扬“三勤四上门”的优良传统,广大员工呈现出积极的吸储热情,通过全所员工的共同努力,分理处很快取得了令人振奋的成果。截止今年上半年底,在分理处成立短短一年的时间里,人民币储蓄存款净增万元,完成全年任务的%;外币存款净增万美元,完成全年任务的%;公司存款净增万元,完成全年任务的%,各项余额达余万元。

2、从严管理,切实规范和强化我所内部管理机制。

管理是金融业的生命,严格有效的内部管理,是金融业安全高效稳健运行的前提和基础,是防范和化解金融风险、防止和杜绝案件发生的重要手段和有效途径。在大力发展业务的同时,我更加没有放松内部管理工作,按照市分行的要求,分别制定了主任、事中监督、会计、出纳等岗位职责,使员工执行制度起来不折不扣。坚持每周一次制度学习,每季一次员工行为分析,使员工牢固树立了安全就是效益的思想,增强了员工的法制意识、风险意识及责任意识,形成了以机制强化内控,以制度严格管理的内部管理模式。

3、服务手段大胆创新,全面提升我所窗口形象

在优势文明服务工作上,要求我所员工始终坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”的服务理念,为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务。我们相继推出了延时营业,上门服务,业务创新等一系列服务举措,在为客户服务的过程中,做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体,给客户留下了良好的印象,也赢得了客户的信任。今年,我发动员工利用我行全省通存通兑免手续费的优势,为在本地做生意的外区县客户开立储蓄存折户多个,吸储存款余万元。

在金融市场激烈竞争的今天,除了要加强自身的理论素质和专业水平外,作为网点的一线员工,我更注重加强业务技能水平的提高,只有这样才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。到分理处后,我时常组织员工利用晚上和业余时间刻苦操练、勤练技能。终于“功夫不负有心人”,在近年来总行省行组织的多次业务技能测试中,分理处合格率为100%,能手率达到90%。我也在多次测试中取得了“中文文章录入一级能手”“储蓄传票录入二级能手”和“计算器三级能手”的好成绩。

4、发扬团队精神,促进业务健康发展。

一个集体要发展,关键的因素就是要有一个团结、融洽、协作具有团队精神的集体氛围。发扬团队精神,加强各岗位间的协调、配合的整体联动,增强分理处员工的协同作战能力,才能促进业务的全面发展。在分理处工作期间,我重视与员工之间的心灵沟通,关心员工的真实需求,和分理处的同事们相处融洽,培养了亲如兄弟姐妹般的深厚感情。大家心往一处想,劲往一处使,以往士气低落的分理处也在短短的时间里恢复了生机和活力,呈现出蓬勃向上的发展势头。

回顾这些年来的工作,检查自身存在的问题,我认为主要有以下几点:

5、对外协调能力需进一步加强;

在今后的工作中,我将尽心尽责做好本职工作,为保持分理处业务稳健发展的势头,积极带领全所员工解放思想,大胆实施创新经营,全身心投入到我行的“淡季攻坚”第二轮储蓄存款竞赛活动中去,勤奋务实,为行事业发展尽责尽职。努力把自己培养成一个爱行敬业、素质高、适应性强、有独立能力、有正确人生观、充满朝气、富有理想的复合型人才。“人生的价值在于奉献”在未来前进的道路上,我将凭着自己对行的激情和热情,为我热爱的行事业继续奉献我的热血、智慧和青春。

环境整治自查自纠篇五

根据《关于贯彻落实鲁安办明电[20xx]23号文件切实加强校园及周边安全治理的通知》(东安办明电[20xx]17号)和《关于转发鲁教安字[20xx]17号、鲁安办明电[20xx]23号、东安明电[20xx]17号文件的紧急通知》(东教办发[20xx]109号)的要求(现结合我校教育工作实际,对照东营市中小学(幼儿园)校园安全隐患排查指导手册标准逐项自查特做《学校周边环境综合整治情况自检自查报告》汇报如下:

我校现有10个教学班,200多名师生员工,在上级的正确领导下,为确保教育教学秩序的正常进行,切实抓好校园及校园周边环境的整治工作。学校领导把学校周边环境综合治理工作作为学校的重点工作来抓,为此学校成立了以校长许振海为组长,武奉良为副组长,各班主任等为组员的校园综合治理领导小组,并且聘请了法制副校长。校园综合治理领导小组成员负责与当地治安机构的联络和合作,及时对学校周边环境予以整顿和清理,通过机构的成立和职责的制定各领导小组都能主动积极地开展工作,发挥各自的职能,使校园及周边环境治安整体情况良好。

开学初学校安全领导小组对全校的安全隐患进行了全面的排查,由于我校门前是一条公路,也是通往河口的主要通道,特别是早上上班时车辆较多(农用车、三轮摩托、货运车、家长接送学生、幼儿的各种车辆),存在极大的安全隐患。

针对以上所述的问题,学校将各项安全措施具体落到实处,坚持“谁管谁负责”的原则,各室、各班级根据职责、要求,主动找准自己的位置,明确本身的职责,切实承担起共同维护治安的责任,校园综合治理领导小组定期检查,确保学生路途接送安全。同时,对全校师生进行消防知识宣传教育。

首先,加强组织领导,健全组织机构,完善了各项制度。建立了以校长——社会治安综合治理工作站——班主任——学生安全员组成的分布广泛、功能齐全、整体联动、效果明显的综合治理防范体系。

其次,把交通安全工作作为学校周边环境综合治理的重要内容来抓。建立了运送学生车辆档案,严禁无牌无照及农用车辆手续不全车辆接送或搭乘学生。

第三,加强法律常识的学习,在学生知法的前提下,提高学生的守法意识,预防其犯罪。

第四,认真开好家长会,使家长充分认识到自己在预防青少年犯罪中的重要作用,使学校教育和家庭教育有机的结合起来。

第五,充分发挥学校少先队及其先锋模范作用,每月创办一期内容丰富的安全教育专版,每星期开展一次“红领巾”安全知识讲座和法制宣传教育活动,发挥了其重要作用。

第六,充分发挥法制副校长的作用,对学生进行各方面的讲座。加强学校值班护校工作,学校每天由值周教师、保安及一名领导进行值班护校工作。

1、排除隐患,防患未然:有了制度,关键在于抓落实,学校实行刚性化管理,领导亲临参检和督查。坚持每天日常检查,每周安排排查。凡有破损电器设备及时补修或更换。每月一次全面排查,对围墙,铁栅栏,门窗,防盗,防火设施逐一查看,及时消除安全隐患。对体育设施,实验药品,计算机及其他专用设备一件件检查,出现问题,及时整改。在社会实践等外出活动之前,对学生进行安全教育,对安全问题作出周密安排,落实各类安全措施。

2、完善校园安全设施:在校门前设有固定的安全标语,有标识清楚、醒目的安全提示牌。

3、规范学生日常安全行为:如:出进教室门不准拥挤与喧哗,不准攀抓窗户,不准玩不健康游戏,不准追跑滚爬,不准摸电源插座,不准擅自下渠游泳、防滑等等,放学自觉整队有序出校门。

4、整治校园周边环境:在“平安校园”创建活动中,学校与镇派出所民警一道多次对校园周边环境进行整治,使校门前交通秩序良好。

5、重点做好学生课外、校外活动安全管理工作。学校加大了值勤教师和导护学生的巡视力度,对学生在校园内的不良行为特别是不安全的行为进行监督检查,引导和教育学生遵守学校常规管理制度,在课间进出教室时有序出入,课间休息时不攀高、不跳台阶、不追跑、上厕所不拥挤、不做危险性游戏等。各班主任、教师对学生出现的不安全现象及时纠正,对严重违反纪律的同学及时告知家长,结合家庭共同教育学生。

6、加强了饮食卫生管理工作。学校重视学生的饮食安全,加强了用餐卫生以及饮用水的监督与管理,确保饮水卫生,切实保障师生的身体健康。同时教育学生不吃不买街头无照、无证商贩出售的各类食品(或三无食品),确保饮食安全。积极反映学校周边存在的突出问题;配合有关部门搞好校园周边治安、交通、文化、环境卫生、摊点等治理工作,校园周边秩序良好;主动争取当地党委、政府及有关部门对“校园及周边环境治理”工作的指导和支持;主动承担并完成当地社会治安综合治理相关任务。

1、下一步打算:我校始终把“平安校园”创建作为大事常抓不懈,从不麻痹大意,通过开展创建“平安校园”的有效工作机制,以主题活动,社会实践,听讲座、读书、知识竞赛等各种安全教育活动为载体,使学生接受了较为系统的防溺水、防交通事故、防火防电等安全知识和技能教育。改善了学校及周边治安状况,进一步健全校园安全防范机制,有效地防止重大刑事、治安案件的发生,切实杜绝了师生违法犯罪案件和安全事故的发生,几年来,学校教育秩序井然,无重大安全事故,无纠纷案件,无周边问题,安全责任事故发生率控制为零,师生违法犯罪率为零,师生安全法制意识、自我保护意识和能力不断增强。校园秩序良好,校园环境优美整洁,办学质量稳步提高。

2、存在问题:

(1)学校地处城郊,校门临街无缓冲道,造成学生进出校门存在交通安全隐患。

(2)校园活动空间狭小,须加强校园管理,制定严密的安全措施。

总之,我们以以求真务实的工作态度,扎实有效的工作方法,把创建“平安校园”活动同加强师资队伍建设结合起来,同加强学生的思想道德教育结合起来,继续不断推进“平安校园”创建活动的深入发展,为营造稳定、平安、文明、和谐学校作出新的贡献。

当然我校的此项工作还存在着这样和那样的问题,请上级领导给予指导。

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