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酒店工作感恩演讲稿(优质20篇)

时间:2023-12-23 09:12:26 作者:笔尘

感恩不仅是一种个人的情感,更是一种社会价值观,可以传递出正能量和和谐。以下是小编为大家分享的感恩的启示,希望能够引起大家对感恩的思考。

新员工感恩酒店演讲稿

尊敬的领导,亲爱的员工们:

大家好。

可是,在我们的周遭,我们还是会发现很多人可以带着感恩的心生活,却不能带着感恩的心去工作。他们总在抱怨工作环境不好,抱怨工资不高,抱怨上级太严厉,抱怨电脑速度太慢,抱怨怀才不遇,抱怨生活太累,也许他们都只看见了自己的付出,却未看见自己的收获。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些进取;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重。我讲个爱岗敬业的例子吧,伟大的俄国化学家门捷列夫,是化学元素周期律的发现者,他在年过七旬以后,由于积劳成疾,双目半盲,但他依然奋斗不息:每天从清晨开始写作,直到下午5点半,6点吃“中饭”,饭后又继续写到深夜,1907年1月20日清晨5时,门捷列夫因心肌梗塞坐在椅子上去世,面前的写字桌上,是一本本写完的著作,他死去时,手里还紧握着笔。天地生人,有一人应有一人之业;人生在世,生一日当尽一日之勤。股份公司赋予了我们所有一切感激和奋进的源泉,我们又有什么理由不以恳切的情怀去回报呢?我们每个人都应该把心沉下来,立足岗位,扎扎实实工作,这是我们的职业品格,更是我们的道德信仰。 “但得苍生俱饱暖,不辞赢病卧斜阳”,人的一生总有一些难以忘怀的感动,我希望若干年后,当我们回望在股份公司的点点滴滴时,会为当初的选择而骄傲。感恩传授我知识的老师,是你们照亮了我前进的道路。感恩帮助过我的人,是你们给了我勇气和力量。也许,我们也曾有过迷惑、也曾有过动摇,但是,我们最终选择坚守!南垣是一座没有暗礁的海洋,迎着朝阳的曙光,你只要静心耕耘、辛勤付出。

20xx年是全公司直面挑战、负重前行的一年,内外形势的严峻性和困难严重性前所未有。“小河有水大河满,小河无水大河干”,唇亡齿寒,我们必须要与企业共度难关。雷锋同志说:“一滴水只有放进大海里才能永远不干,一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能有力量。”我们不正是企业的一滴水吗?企业的“企”,去掉上面的“人”字,就是“止”。让我们与企业同呼吸、共命运,劈斩荆棘、冲破阴霾,用智慧为企业添砖加瓦,推动公司持续稳健发展!

诗人艾青在他的诗中写到:“为什么我的眼中常含泪水,因为我对这片土地爱得深沉。我爱南垣,我为南垣人自豪!

感恩工作演讲稿

朋友们:

大家好!

大家应该都知道,自古以来,"知恩图报"一直是种美德,所以我们学会了"感恩"。感恩,这是一个普通的字眼;感恩,一个常挂在我们嘴里的字眼;感恩,我们经常歌颂的字眼。是的,在这个世上,我们首先要学会感恩:因为有了父母含辛茹苦的抚养,我们一天天长大成人;因为有了社会安定的环境,我们一天天学会了各种知识;因为有了企业的平台,我们获得了展示自己才能的舞台;因为有了工作的机会,我们获得了物质与精神的回报。面对眼前的工作和生活,我们要懂得感恩,学会珍惜。只有在感恩中,我们才能不断成长;只有在珍惜里,我们才能一步步走向成功。

今天,社会在飞速发展和进步,而同时竞争和压力也会越来越大,打开网络输入"求职"两字,就会发现需要工作的人远比招聘人员的要多的多。本科生、研究生,需要一个工作的人多的是,他们也会面临求职难或失业的风险,每个人都面临着严酷的职场竞争压力。可是,我们由于习惯了在中铁四局按部就班的工作,慢慢忽视了现实的这一切,慢慢的不再珍惜自己现在的工作了。有的人整天牢骚满腹,充满了对企业、对工作、待遇等的抱怨,或者认为自己怀才不遇;或者是整天无所事事,得过且过,就是为了混日子拿工资,还觉得奖金少了,拿着公司的钱,骂着公司;甚至有的人,坐在公司提供的重要平台上,却为了自己的一点私利,做着坑害国家和公司的事……所有这些行为或认识,都说明了有些人忘记了企业培养我们的代价,忘记了该珍惜工作的机会,忘记了因为有了企业和工作我们的生活和家庭才越来越美好,也就是忘记了要去感恩。

来到这个世界上,是上苍、是大自然的恩赐,我们不是来苟且偷生的,是通过努力工作使自己的一生过得更加美好,同时也是为了给世界创造更多的美好。这一切是需要我们辛勤的工作做前提的,那么,谁给了我们的工作?谁在给我们提供越来越多的物质让我们生活、家庭更美好?是的,是企业!生存需要工作,生存需要付出,工作丰富了生存的内涵,工作给予了我们生存的物质条件,工作还为我们提供了展现人生价值的舞台。我们有养家糊口的责任、我们有体现自我价值的本能需要,而这些,都必须通过工作来实现,工作是为了解决生存问题的基本要素之一,我们有工作,并不是表示因为我们有本事而能够获得工作,而是因为我们受到了单位的信任并获得了单位给我们体现回报的一个工作平台及给予我们能够继续生存的一份机会。工作意味着责任,感恩让我们担负起责任。企业是平台,工作是礼物,珍惜它吧,是它让我们一步步走向成功。

感恩,首先从我做起,来到这个单位,转瞬间已二十年了,回想当初,自己从偏远的乡村,通过努力,考上了中专,被分配到四局这个单位。那时,除了随身的行囊,一无所有,而今,有了自己的大房子;有了自己的幸福的家;有了越来越多的经济收入;有了企业给予的越来越重要的岗位。这一切的所有,是企业给予的。拥有的这些,需要我们回报、需要我们感激。

工作感恩演讲稿

尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们:

大家好!

能到××工作,我一直感到幸运。在这里,××市场理论的熏陶让我体会到名牌企业员工的自豪感,“亲情化管理”让我感受到××家庭般的温暖。参与岗位竞赛、技术比武,让我在竞争中提高了技能;篮球赛、联谊舞会不断丰富了我的业余生活;还有生日蛋糕、绿豆茶······每当想起,心中便充满几多的感动。

怀一颗感恩的心投入工作,我荣幸地成为轮胎总公司轻卡胎厂的团支部书记。使我有机会更多的学习××先进的企业文化和市场理论,有了更多的展示自我、提高自我,体现自身价值的机会,工作虽忙碌但很充实。“团的工作是最有生机活力的工作,只有和岗位竞赛、技术比武结合好,团的工作才能开展好”总裁对共青团工作的重视,使我对工作充满了热情和干劲,作为岗位竞赛的组织者,工作有无实效,直接影响到质量、效率、成本,通过和一线操作工对面交流、沟通,岗位竞赛在轻卡胎厂红红火火开展起来。

今年一入夏,硫化车间的温度如热浪般袭来,似火炉般的蒸烤,即使站着不动,也是汗流满面。很多同志的身上都起了痱子,有的.员工经不住考验,纷纷请假,在这种情况下,我们在硫化车间开展了“烈火金刚挑战赛”比质量、比出勤率、比产量,使广大员工都投入到竞赛当中,经过本次竞赛车间的质量提高了、出勤率提高了,产量也随之提高了。

成型车间一名叫吴磊的小伙子,以前在车间质量产量处处领先,但他只知道低头干活,不善于也不喜欢与人交流。通过开展各项竞赛,大家你追我赶互不相让,他被别人所超越以后,情绪很低落。我主动找他谈心,告诉他不要怕别人超过自己,既要把自己的经验介绍给别人,又要学习别人的长处。他像变了一个人,和副手密切配合,成了竞赛的“黄金搭档”,质量合格率100%,产量位居车间榜首。

作为一名团总支书记,在带领青年开展好岗位竞赛、技术比武的同时,我还利用业务时间组织了丰富多彩的文体活动,活跃员工文体生活,增强凝聚力。与工程胎厂联办的青年联谊会,将年轻人的心拉近了;多次播放“爱总裁、爱××、爱岗位”电视专题教育,让青年对××的明天、对自己的幸福生活树立了信心。

“什么时候我们再举办舞会?”“我可以加入篮球队么?”“今天我们可以再看一遍《辉煌××》么?”有时候,员工见到我就问长问短,兴致颇高,每当看到因为我的一点忙碌,换来了员工的热情和肯定,我内心充满了快乐和幸福。

今年,轮胎总公司开展了“工作究竟为谁干”大教育活动,我们轻卡胎厂针对自身的实际情况,也组织开展了一系列“我的工作为谁干,干好工作为了谁”的思想大讨论。通过学习讨论,我们每一位员工对工作的认识有了很大程度的提高。充分认识到“名牌是饭碗、为名牌干就是为自己干”,××就是我生活的依靠,为了我们的××工作就是为在为我自己工作。提高了自己的思想意识。也正是由于自己在思想上的提高,在硫化车间的机台长公开招聘当中,我以绝对优势得到各位领导的认可,成为一机台长。

作为一名车间管理者,我在工作中也存有不足之处,导致自己工作质量不高。“见微知著,防微杜渐”,在下一步的工作当中,我要正确理解管理的含义,按照“管理从小事抓起”的思路来抓好车间管理工作,因为很小的一件事情很可能就包含了一个非常大的管理隐患,从很多小的地方就能折射出一个车间的管理水平,更好地去解决车间存在的实际问题,使自己不致于在一天一天中虚度光阴,成为淘汰者,真正正的走入到管理角色中来,彻底改变“付出了时间就等于自己尽力了,就等于自己付出了”的九旧观念,尽快提高自己的工作效率,解放自己,使自己能够快乐的进入到工作中。

尊敬的总裁、各位领导,在××工作,我深深的懂得“大河有水小河满,大河无水小河干”这个道理,扎根××这片沃土,我收获了沉甸甸的果实,我也带着一颗感恩的心倾力付出。心怀感恩,让我更加努力的学习××先进的企业文化和市场理论;心怀感恩,我愿意承担更艰苦的工作锻炼自己,服务青年;心怀感恩,把自己的青春奉献给××,无怨无悔。员工朋友们,身在××自豪,干在××光荣,让我们共同用智慧和爱为××的大发展的宏伟蓝图描绘更加绚丽的色彩!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

感恩工作演讲稿

同事们:

我今天演讲的题目是"心怀感恩,快乐工作"。感谢明月照亮了夜空;感谢朝霞捧出的黎明;感谢春光融化了冰雪;感谢大地哺育了生灵;感谢母亲赐予生命;感谢生活赠友谊爱情。感谢生活中所发生的一切,幸运与不幸,快乐与痛苦,富有与贫穷,伴我们一起成长,让我们感受生活的真谛——做人要怀有一颗感恩的心!

怀着感恩的心,孔繁森呕心沥血,鞠躬尽瘁,造福西藏人民,魂洒青藏高原;怀着感恩的心,唐山"十三义士"在第一时间奔赴四川灾区,不分昼夜地运送物资,抗震救灾;怀着感恩的心,我们身边的英模艾前文,烈火中冒着生命危险勇救他人,有人问他为什么,他动情地说:"不能让烈火吞噬他人生命!";怀着感恩的心,我们身边的征税楷模姚淑云,对纳税人总是晓之理,动之以情,被纳税人誉为"微笑天使"。

但是,随着经济社会的发展,物质不断丰富,物欲也开始泛滥,人们的心变得越来越浮躁。攀比收入,攀比享受,攀比潇洒。我们的工作和生活,不正受着这种思潮的影响和冲击吗?我们经常谈论的话题是别人薪水多高,股票涨啦跌啦,你今天泡吧了吗?牌场手气好吗?如果我们都抱着这样的心态去工作去生活,那么我们的社会将变得怎样呢?当你遭受灾难的时候,有谁能够挺身而出;你困苦的时候,有谁伸出温暖之手?国难当头的时候,有谁能够为之献身?许多人的心灵都蒙上了一层灰尘,变得麻木,甚至冷酷,埋怨工作,埋怨生活,剩下永无休止的抱怨。其实,只要我们冷静地想想,非洲的难民,依拉克的战争,就会深感作为中国人的自豪;想想下岗职工的艰辛,生意人的忙碌,就会深感作为税务干部的幸运;想想父母的操劳和含辛茹苦,就会深感受作为儿女的幸福。让我们学会感恩吧,铭记感恩,感恩革命前辈为祖国创下的伟业;感恩国税大家庭,为我们营造宽松舒适的工作生活环境;感恩纳税人艰辛地付出,才使得国富民强;感恩身边的同事和朋友,烦恼一起分担,快乐一起分享。让我们抚去心灵上的尘埃,用心感恩,抱着一颗童真的心,善于发现事物的美好,感受平凡中的美丽,以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜酸苦辣,让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩!

亲爱的同仁,让我们用感恩的心去学习吧,学习前人宝贵的经验和知识,充实自己的头脑,用敏锐的眼光捕捉现代知识信息,紧跟时代的步伐,用钻研的精神学习税务专业知识,在业务上做行家里手,勇争第一。

让我们用感恩的心去工作吧,当我们每天迎着朝阳走上自己的工作岗位,自由地施展自己的聪明才智;当我们辛勤工作为国家收好税聚好财、国家日益富裕的时候;当我们为纳税人解疑释难、热心服务得到谢谢的时候;当一批批岗位能手为上级、为社会所褒奖,披红挂彩的时候;当严寒酷暑,我们在温暖如春的办公室轻松工作的时候。我们怎能不为所拥有的一切为之珍惜,为之欣慰,为之奋斗呢!

让我们用感恩的心去生活吧,年少时有父母的呵护,年长时儿女承欢膝下,每天沐浴晚霞下班回家,亲人嘘寒问暖;工作中同事相互关心照顾,团结友爱,我们国税系统更是有着"一家有难,大家支援"的优良传统,让你感受到大家庭融融的温馨与关爱。

亲爱的同仁,生活它是一个相互依存的整体,谁都不可能孤立生存,我们要知恩、感恩、报恩,让感恩成为我们生活中的一种美好旋律。虽然我们改变不了世界,但我们可以改变自己的心态;也许我们成不了金钱的富翁,但我们可以成为精神富足的人。让我们心怀感恩,快乐工作,让我们将感恩的心化作动力,把市局领导倡导的"默默奉献、团结协作、拼搏进取、勇争第一"的精神落实到实际工作中去,谦虚谨慎,扎实工作,聚财为国,执法为民,爱岗敬业,务实创新,为建设和谐国税贡献我们自己应有的力量!

工作感恩演讲稿

各位同学:

大家好!

我今天讲话的题目是“热爱并感恩每一份工作”。

出生于音乐世家但却成为美国证券界风云人物的苏珊没有重新选择音乐之路,但她选择将手头的工作做好;荆青因放弃了不喜欢的公务员职位,才能设计独一无二的楼房样板间。人生选择有很多,我们要热爱并感恩每一份工作。

每一份工作都是一份对人生的阅历,都是一次修行。有着金句“其实我是一个演员”的周星驰在未出名前,因家庭贫困,早早出来打工养家,他曾做过饭店服务生,送外卖的员工等等职业,但是他在成为家喻户晓的演员后,仍很感激曾经多份职业带给他的宝贵经验,让他体验到各阶层人民的生活,才能写出令人亲近开怀大笑的喜剧。

热爱并感恩每份工作是对自己人生的负责,是对自己的重视,也是彰显了对各种事物的接纳能力。很多人初始出到社会,迫于无奈,只能找到一些简单的工作,他们感到才能得不到施展,于是每天随便了事,混过去,但同时进入公司,初始做同样工作的同事却早已升职,难道是资质不同?难道是他们比较懂上司的心?其实都不是。他们热爱,尊重自己的事业,不管多小的事情都认真对待,慢慢熟练积累大量经验,才能一飞冲天。随意对待自己的工作,只能自食其果,这即是对工作的不尊重,更是对自己的不负责。

路是自己走出来的,梦想与现实或许有时不可兼得,又或许还没有拥有自己的梦想,不过没关系,就像宫崎骏说过:我不知道前方的路如何做,但我已经在路上。

工作感恩演讲稿

它会在之后出现。就像我们挑剔着工资待遇、机会,选择洒脱地离开华雅这个良好的平台,殊不知亮灯才是给自己机会,珍惜才能释放出自己的积极性和创造性,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好。

当然,在工作的时候,我也会遇到不开心、遇到挫折和失败,有些客人打电话来咨询时,胡搅蛮缠,蛮不讲理,有时候也想要直接挂断电话,或者顶几句回去。但是,气消后,再转念想想,这何尝不是工作给我的一种锻炼,我为什么不能心平气和的听客人报怨那些问题,为什么不能尽量表示理解他们?于是,我尝试用不同的方式耐心的和他们沟通,当我们想客人所想,站在客人的立场重视客人的问题解决问题的时候,我才发现原来友善的客人真的很多很多。改变立场,不仅做好了自己的工作,也提升了自己的沟通能力。

让我们珍惜现在的岗位,珍惜自己的工作机会,踏踏实实,从小事做起,从点滴做起,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,来回报养育我的父母、回报信任我关心我的领导,回报支持我帮助我的同事。感谢华雅给了我工作机会,让我能够在这里创造价值、服务他人、快乐自己。

感恩工作演讲稿

尊敬的领导、同事们:

大家好!在漫长的人生中,每个人的大部分时间都是在工作中度过的。

可以说工作就是我们生命的舞台,工作的成败就是我们人生的成败。

我们只有像珍惜生命一样珍惜自己的工作,才能把工作做得尽善尽美,才能获得人生中的最高成就。

然而,很多的人却无视自己所拥有的美好工作,而去追求那些表面看起来很美好,实际却很虚幻的东西,直到失去本来所拥有的工作的时候,才懊悔不已。

有多少人,在工作岗位上,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。

有多少人,总是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,却从没有想过,这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成,而是你必须要有一份工作来维持你的生活,愉快地度过你的人生。

某记者在谈到自己之所以不惧生死、不畏劳苦、忘我工作的原因时说:“我现在最要紧的事情就是有一份稳定的工作能养我的家、我的孩子,供我的房子,然后我才能想一想我自己希望过的生活。

的确,有了工作,我们才有生存的基础、生活的来源,才能热爱生活。

如果我们连一份工作都没有,还谈什么理想,什么价值,什么人生追求?

现实生活中,很多人都拥有一份令人羡慕的工作,然而,他们却生在福中不知福,不懂得珍惜自己的工作。

有的人甚至把工作当成了包袱和负担,对工作抱着一种应付的态度,当一天和尚撞一天钟,得过且过。

有的人尽管拥有舒适的工作环境和良好的工作平台,却没有把心思放在工作上,把精力用在岗位上,他们更多的是贪图享受,按月领取那份工资和奖金,对工作敷衍塞责,有的甚至还利用手中的职权去干一些损公利己的事。

这样的人,迟早会被公司解雇或受到应有的处罚。

珍惜才会拥有,感恩才能长久。

只有珍惜工作,我们才能热爱工作 、热爱事业,才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好,从而追求更美好的人生。

工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点,是实现人生价值的基本舞台。

珍惜岗位就是珍惜生命,进而提高自己的人生价值。

然而,很多人在工作中却不珍惜岗位,总是心浮气躁,好高骛远,这山望着那山高,没有立足本职埋头苦干,当然他们也不会有建功立业的成就感。

这种人一见到别人做出了成绩,就会因羡慕而嫉妒,进而大发“英雄无用武之地”的牢骚,似乎自己没有成就,不是因为工作不努力,而是岗位不合适。

但是,一旦领导将他们放到某个重要岗位上,他们又会因沾沾自喜而乐以忘忧,以致成天在“一杯茶水一包烟,一张报纸看半天”中消磨时光。

至于人生的理想、奋斗的激情、进取的潜能、创造的才智,统统都在这种舒适安逸中慢慢泯灭殆尽,到头来,难免平平庸庸、无所作为。

可见,不珍惜岗位,实际上就是苟且偷安,敷衍人生,最终是对自己生命的浪费。

有人或许会说:重要的岗位容易调动人的积极性,而平凡的岗位很难让人产生敬业之情,不值得珍惜。

但道理并非如此。

就一个城市而言,没有人当市长是不行的;同样,没有人做清洁工也是不行的。

想当市长的人很多,想当清洁工的人肯定不多。

可是,市长只需要一个,清洁工却需要几千人,甚至几万人。

即使这样,如果清洁工不认真工作,不珍惜自己的工作,他同样也会失去这一份工作。

因为,你不珍惜你的岗位,自然就会有人来替代你。

努力工作,不断学习,在平时工作中,积极学习他人长处,提高自己的业务能力,拓宽自己的业务知识。

在巡视压力表、温度表时,严格遵守生产要求,按时巡视查抄,填写工整、干净无污、准确无误,做好参考数据,做好办公室的辅助工作资料。

珍惜岗位,实际上表现的是一种敬业精神。

当前,我们很多人在学习西方企业的精神和教义,其实我们更应该学习中华民族的优良传统。

一千多年前的诸葛亮就曾以“鞠躬尽瘁,死而后已”名垂千古。

珍惜自己的工作是一条实现人生价值的必经之路。

只有踏踏实实,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得人生的成功。

我的演讲完毕,谢谢大家!

同志们:

我今天演讲的题目是“心怀感恩,快乐工作”。

感谢明月照亮了夜空;感谢朝霞捧出的黎明;感谢春光融化了冰雪;感谢大地哺育了生灵;感谢母亲赐予生命;感谢生活赠友谊爱情。

感谢生活中所发生的一切,幸运与不幸,快乐与痛苦,富有与贫穷,伴我们一起成长,让我们感受生活的真谛——做人要怀有一颗感恩的心!

不分昼夜地运送物资,抗震救灾;怀着感恩的心,我们身边的英模艾前文,烈火中冒着生命危险勇救他人,有人问他为什么,他动情地说:“不能让烈火吞噬他人生命!”;怀着感恩的心,我们身边的征税楷模姚淑云,对纳税人总是晓之理,动之以情,被纳税人誉为“微笑天使”。

但是,随着经济社会的`发展,物质不断丰富,物欲也开始泛滥,人们的心变得越来越浮躁。

攀比收入,攀比享受,攀比潇洒。

有谁能够挺身而出;你困苦的时候,有谁伸出温暖之手?国难当头的时候,有谁能够为之献身?许多人的心灵都蒙上了一层灰尘,变得麻木,甚至冷酷,埋怨工作,埋怨生活,剩下永无休止的抱怨。

其实,只要我们冷静地想想,非洲的难民,依拉克的战争,就会深感作为中国人的自豪;想想下岗职工的艰辛,生意人的忙碌,就会深感作为税务干部的幸运;想想父母的操劳和含辛茹苦,就会深感受作为儿女的幸福。

让我们学会感恩吧,铭记感恩,感恩革命前辈为祖国创下的伟业;感恩国税大家庭,为我们营造宽松舒适的工作生活环境;感恩纳税人艰辛地付出,才使得国富民强;感恩身边的同事和朋友,烦恼一起分担,快乐一起分享。

让我们抚去心灵上的尘埃,用心感恩,抱着一颗童真的心,善于发现事物的美好,感受平凡中的美丽,以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜酸苦辣,让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩!

亲爱的同仁,让我们用感恩的心去学习吧,学习前人宝贵的经验和知识,充实自己的头脑,用敏锐的眼光捕捉现代知识信息,紧跟时代的步伐,用钻研的精神学习税务专业知识,在业务上做行家里手,勇争第一。

当我们辛勤工作为国家收好税聚好财、国家日益富裕的时候;当我们为纳税人解疑释难、热心服务得到谢谢的时候;当一批批岗位能手为上级、为社会所褒奖,披红挂彩的时候;当严寒酷暑,我们在温暖如春的办公室轻松工作的时候。

我们怎能不为所拥有的一切为之珍惜,为之欣慰,为之奋斗呢!

让我们用感恩的心去生活吧,年少时有父母的呵护,年长时儿女承欢膝下,每天沐浴晚霞下班回家,亲人嘘寒问暖;工作中同事相互关心照顾,团结友爱,我们国税系统更是有着“一家有难,大家支援”的优良传统,让你感受到大家庭融融的温馨与关爱。

亲爱的同仁,生活它是一个相互依存的整体,谁都不可能孤立生存,我们要知恩、感恩、报恩,让感恩成为我们生活中的一种美好旋律。

虽然我们改变不了世界,但我们可以改变自己的心态;也许我们成不了金钱的富翁,但我们可以成为精神富足的人。

让我们心怀感恩,快乐工作,让我们将感恩的心化作动力,把市局领导倡导的“默默奉献、团结协作、拼搏进取、勇争第一”的精神落实到实际工作中去,谦虚谨慎,扎实工作,聚财为国,执法为民,爱岗敬业,务实创新,为建设和谐国税贡献我们自己应有的力量!

感恩酒店店庆演讲稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们,大家晚上好:

首先,诚挚地感谢酒店给了我这次机会,我作为员工代表站在这里发言,心情是无比激动的,我谨代表全体员工对酒店各级领导三年来的关心与培养表示诚挚的敬意和衷心的感谢。

今天是个特殊的日子,我们迎来了云冈国际酒店三周年的店庆。在这收获的季节,我们喜气洋洋、欢聚一堂。作为酒店的一分子,为我们酒店的三岁生日而感到由衷的兴奋。

回首过去,在集团公司与酒店领导的正确指导下,我们依旧发扬“诚实、拼搏、奉献、创新”的企业精神,以金龙人的激情,面对各种挑战,知难而进,同心协力,圆满完成了酒店下达的各项工作任务,辛勤的汗水换来了累累硕果,三年来我们也多次受到社会各界人士的高度评价。我们的努力使酒店的品牌形象日益提高,酒店的良好声誉日益增强,在刚结束的省第四届技能大赛上我们也取得了良好的成绩和荣誉,也向酒店三岁生日送上了一份深厚的礼物。

让我们将昨日的成绩变为今日的新起点,明日奋进的新动力,相信金龙,相信酒店,也相信自己!决不辜负酒店对我们的信任与希望。在今后的工作中,我们一定要戒骄戒躁、鼓足干劲,力争上游,以更加饱满的热情,投入到建设现代五星级酒店的热潮中,牢固树立爱岗敬业、无私奉献、爱店如家、同舟共济的奋斗精神,刻苦钻研,不断提高业务技能素质水平,用我们的智慧和拼搏精神,为为我们自己的未来、酒店的美好明天拼搏进取!

最后,借此机会,提前祝大家圣诞节快乐!也让我们共同祝愿云冈国际酒店申报五星成功!

谢谢大家!

2分页东易大酒店三周年店庆总经理致辞

尊敬的各位领导、各位嘉宾:亲爱的全体同事:

大家上午好!(掌声)

光阴荏苒,日月如梭,转眼间,东易大酒店度过了三个春秋。时事变迁,岁月沧桑,东易大酒店在拼搏中进取,在风浪中成长,在发展中壮大。

今天,红日高照,瑞气盈门。我们共贺东易大酒店三周年华诞,同时,也迎来了东易大酒店第四个创业的`秋天!值此华诞荣庆和中秋来临之际,我谨代表全体员工向各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向三年来,携手共进、共谋发展的八方宾客和商务合作人士致以深深的谢意!向多年来鼎力合作、和衷共济的各位兄弟姐妹表示最亲切的慰问!

三年来,在董事长的正确领导下,我们把改善人才成长环境作为东易大酒店发展的重中之重。我们不定期为员工增加福利待遇、开展节日聚餐、外出学习、节日联欢;定期组织“优秀员工”的评选、业务知识学习、岗位技能培训;积极为员工排忧解难,把员工的利益放在心上,落到实处;同时也参加了朔州市许多公益活动,如捐助玉树灾区、扶助残疾人、扶助孤儿院、贫因家庭等相关公益活动。

成绩和荣誉属于过去,展望未来,我们东易大酒店即将掀开新的一页,踏上新的征途。精彩的三年已经过了,辉煌的明天就在眼前,为了我们的梦想,为了东易大酒店的明天走得更好、飞得更高,我们东易人将齐心协力,同舟共济,为东易大酒店的发展添砖加瓦。

在这个激动人心的时刻,让我们共同祝愿东易大酒店今天这个平凡而有意义的日子,同时祝愿东易大酒店的明天更加繁荣辉煌!

此时此刻,我向三年来给予酒店关心、支持、付出的领导、同事、朋友们再一次表示深深的感谢!

谢谢大家!

3分页酒店三周年店庆讲话稿

尊敬的各位来宾、亲爱的各位同事:

晚上好!

在这收获的季节里,时逢xx酒店成立三周年庆典,我很高兴和大家共同分享丰收的喜悦,展望更加璀璨辉煌的未来!

三年来,xx酒店传承发扬了宣威店高品质的餐饮服务,增设客房、会务、茶吧等四星级的服务。逐步打造成为珠江源头知名品牌企业,在日趋竞争激烈的酒店餐饮业中傲然于群。

三年来,我时刻铭记着每一位员工为企业走向辉煌而付出的点点滴滴。你们睿智的头脑、勤劳的双手、躬勤的汗水伴随着企业的成长壮大同步载入盛世xx酒店的史册。

三年来,我们荣辱与共、肝胆相照!忠诚、勤勉、踏实、学习、自新、进取伴随着我们一路走来。科学的决策与强悍的执行力相辅相成。面对困难从不言弃,面对迷惑从不迷茫,这一切凝聚成了今天的欢歌笑语!

展望明天,广阔无涯的天地风景靓丽怡人!腾飞的翅膀需在风雨中、冰雪中强化锻炼。主要从以下几方面着手:

1、加强企业文化、理念、目标、价值观建设;

2、夯实标准化、规范化、系统化、精细化管理;

3、巩固现有市场,维护好现有客户;

4、开拓潜在市场——挖掘潜在客户和目标客户;

5、丰富公关行为、营销策划、营销方案及方法技巧;

让我们的企业更成熟、更稳健、更具竞争力;

让我们的明天在和谐、美满、祥和中展翅腾飞。

预祝:明年的今天我们的笑脸更加灿烂,我们的歌声更加嘹亮;我们的业绩更加辉煌!

最后祝各位嘉宾朋友:

身体健康、工作顺利、吉祥如意!

新员工感恩酒店演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好。

我听说过一句话一个人做生意,两个人开银行,三个人就可以半殖民地,这句话我就得就是告诉我们一个人的力量和众人的力量,这句话也可以真正的体现在我们的工作中,一个人做一件事很累要是大家都在为一件事去寻找答案就不会感觉到那么累,我说的意思就是团队的合作力量往往会比一个人做事容易,一个人在做一件事在我看来就等于个体户,两个人开银行就等于一个小型企业,为什么说是小型企业因为这个时候就可以有一个人过来帮你出主意你们就是合作伙伴有了合作伙伴还在怕事情做不完吗?三个人在搞殖民地应该是中型企业了吧,中型企业就相当于我们现在的酒店可以看做成高层、中层、基层,高层主要是组织策划者,中层就是策划安排着,基层就是安排工作者,看起来其实很简单的一段话但是你要是慢慢的品味就会有不一样的感觉。

其实感恩不单单是感谢一下谁谁或者是某某,做着一次的的演讲也不是单单的看谁会感恩酒店,在我的理解中应该是学会懂得酒店的用心只要明白酒店对我们的一些用心这样我们才可以全神贯注的来做好每一件事,做好每一件事的前提就是要先改变自己的形象,培养自己的魅力。

我们也开过心与心的交流会也是为了了解每一位员工的心里也是以后方便管理,我还通过人事部的培训了解到餐厅的布局,酒店在今年也重新的扩建了两个会议室方便开会用,我们也做了一次真实的消防演习在这次消防演习中只能说要学的太多啦,还记得在在老北京酒吧开业的那天晚上酒店领导让我们做了第一位客人,我们还举办过生日会,部门组织的秋游,我还记得我刚来京泰龙时候是以一名服务员进来的在做服务员的时候我有想过我是否还会有进步有机会升职,实话说心里也放弃过但是我还是挺过来啦,在这几个月的过程中我也慢慢的了解京泰龙的一些规章制度还有大家,在调到pa我身上的责任更大啦,我们的日常工作就是保持大堂的一个整洁说起来很简单但是要是没有一批肯干的员工们别说是整洁啦,不出事就是好样的但是我的员工们没有这样做都是勤勤恳恳的去做好每一件事,在这里我要感谢一下我和一起并肩作战的大姐还有大叔,接感谢楼层的领班办对我们工作的一个肯定,谢谢你们,我们都是一家人有事大家一起去面对一起去解决这样我们的关系也会变得很融洽,在此也谢谢店领导对我们pa的所有员工的一个肯定谢谢你们。

第一印象是指两个人第一次见面时形成的印象,这个也可以理解为我第一眼看到酒店的环境对我的印象,我还记得我刚来到这个酒店去面试找了半天都没有找到酒店的人事部在那个方位问了好多人才在一个角落里看见一个很醒目的大牌子上面写着人事部,当时我就想找个地方好难啊,但是没有过多久就有了指路牌这样也方便了我们这就是一个第一印象。(如果你的第一印象对酒店就没有好感,那你就会配一种消极的态度光环笼罩着,第一印象对于一个人在说持续的时间是最长的,但是不是不能改变就看你的心在哪里,读懂酒店对我们的关心这样我就不信你没有一个转变,有的时候都在说酒店这点不对那点不对,真要是不对你还在这里做什么呢,安静下来的时候也要在想一想自己对酒店做对了什么,都会说我只是为了来挣钱如果你要是不好好做你就挣到吗?酒店真的是在这点做到了极致啦没有一次拖欠咱们的工资吧,我们应该感受到酒店对我们的爱,心与心的交流才是这个社会中最为纯洁的一种语言)。

没有对酒店的激情就没有对事业可言啦,激情是重重领导力大家都看见你每一天那么充满了激情的去工作,但是在工作中激情就会在工作中消失的不见让你找不到,但是酒店在这个方面可为我们想了很多的办法酒店做一些事情不会告诉我们每一位员工说酒店是组织策划者还不是说酒店是默默的付出者呢,在工作中的激情是什么那就是薪酬方面的刺激,但是我听过一句话是惊喜还有激情秩序的时间很短暂(这个时间是多长我给忘记啦)我想说的是享有激情酒店不可能老是给咱们涨工资吧这个也不太现实,但是酒店没有放弃酒店想出了别的办法来激励我们就是每一个月的劳保有的人说少你可以去想一想要是不发给你你不是也一样的去干吗,漫不经心的去干一些事情到了忍不下去的那天就是你放弃了酒店的那天而不是酒店放弃了你,激情也是在工作当中的一种士气,士气是激情的保鲜剂,你想一想看最可以体现士气大震的地方在什么地方应该是球场,在球员表现平平的时候教练员都会给队员鼓劲,在酒店也是一样在一件事情不敢去做又怕做不好的时候你的后面往往会有一个人在和你说不用怕没有办不到的事情也没有不会的。

就某一个人在说在群体里面活动中发挥的精力大小代表强弱,这个也可以说如果我们不想做一些事请我们就不会去做,或者是推给别人让别人去做,如果酒店带着大家做一些事情就会从不想做慢慢的转变成想去做而后抢着去做,酒店在默默地支持着我们这个支持真的无形的我们用眼睛看真的只是皮毛要用心去看这样就会明白啦。

酒店做一次演讲是想知道我们现在还需要什么,说到需要也就是需求什么,需求是一种必须想要的情绪状态,其实只要做好本职工作就好何必还在想着做完之后会有一些什么回报呢,只要你踏踏实实的去干酒店就会知道也不会把你放到一边一提到你都会觉得可以不回有人说不行,酒店高层及中层都是抗压力极强的团队只有这样的团队才会又酒店美好发展的前景。

要学会适应酒店,适应酒店有以下几点:

1、情感上面的适应(任何人之间都是人格尊严的平等,相互尊重的只有你尊重他人他人就会一样的尊敬你,思想情感的传递时无形的)

2、个性上面的适应(不同的人有不同的个性特点,要学会根据性格类型正确相处)

3、工作上面的适应(适应领导的最主要的目的是以领导工作为轴心,并紧紧围绕在这一轴心上面,做好辅助工作)

4、关系上面的适应(在这个关系上有人与人、上级下级、同事之间的关系统称关系上面的适应)总而言之酒店喜欢我们发挥一个人多方面的才能和吃苦耐劳、乐于为酒店风险的精神,把尊重原则放在首位,做好每一件事放到中间,要在工作中不断地实践,不断地提高工作能力和工作水平,勤奋学习努力进攻勇于面对。

感恩工作演讲稿

尊敬的各位领导、亲爱的员工朋友们:

大家好!

我叫xx,是轻卡胎厂硫化车间机台长兼团总支书记。我演讲的题目是《怀感恩的心工作》。

能到xx工作,我一直感到幸运。在这里,xx市场理论的熏陶让我体会到名牌企业员工的自豪感,“亲情化管理”让我感受到xx家庭般的温暖。参与岗位竞赛、技术比武,让我在竞争中提高了技能;篮球赛、联谊舞会不断丰富了我的业余生活;还有生日蛋糕、绿豆茶······每当想起,心中便充满几多的感动。

怀一颗感恩的心投入工作,我荣幸地成为轮胎总公司轻卡胎厂的团支部书记。使我有机会更多的学习xx先进的企业文化和市场理论,有了更多的展示自我、提高自我,体现自身价值的机会,工作虽忙碌但很充实。“团的工作是最有生机活力的工作,只有和岗位竞赛、技术比武结合好,团的工作才能开展好”总裁对共青团工作的重视,使我对工作充满了热情和干劲,作为岗位竞赛的组织者,工作有无实效,直接影响到质量、效率、成本,通过和一线操作工对面交流、沟通,岗位竞赛在轻卡胎厂红红火火开展起来。

今年一入夏,硫化车间的温度如热浪般袭来,似火炉般的蒸烤,即使站着不动,也是汗流满面。很多同志的身上都起了痱子,有的员工经不住考验,纷纷请假,在这种情况下,我们在硫化车间开展了“烈火金刚挑战赛”比质量、比出勤率、比产量,使广大员工都投入到竞赛当中,经过本次竞赛车间的质量提高了、出勤率提高了,产量也随之提高了。

成型车间一名叫吴磊的小伙子,以前在车间质量产量处处领先,但他只知道低头干活,不善于也不喜欢与人交流。通过开展各项竞赛,大家你追我赶互不相让,他被别人所超越以后,情绪很低落。我主动找他谈心,告诉他不要怕别人超过自己,既要把自己的经验介绍给别人,又要学习别人的长处。他像变了一个人,和副手密切配合,成了竞赛的“黄金搭档”,质量合格率100%,产量位居车间榜首。

作为一名团总支书记,在带领青年开展好岗位竞赛、技术比武的同时,我还利用业务时间组织了丰富多彩的文体活动,活跃员工文体生活,增强凝聚力。与工程胎厂联办的青年联谊会,将年轻人的心拉近了;多次播放“爱总裁、爱xx、爱岗位”电视专题教育,让青年对xx的明天、对自己的幸福生活树立了信心。

“什么时候我们再举办舞会?”“我可以加入篮球队么?”“今天我们可以再看一遍《辉煌xx》么?”有时候,员工见到我就问长问短,兴致颇高,每当看到因为我的一点忙碌,换来了员工的热情和肯定,我内心充满了快乐和幸福。

今年,轮胎总公司开展了“工作究竟为谁干”大教育活动,我们轻卡胎厂针对自身的实际情况,也组织开展了一系列“我的工作为谁干,干好工作为了谁”的思想大讨论。通过学习讨论,我们每一位员工对工作的认识有了很大程度的提高。充分认识到“名牌是饭碗、为名牌干就是为自己干”,xx就是我生活的依靠,为了我们的xx工作就是为在为我自己工作。提高了自己的`思想意识。也正是由于自己在思想上的提高,在硫化车间的机台长公开招聘当中,我以绝对优势得到各位领导的认可,成为一机台长。

作为一名车间管理者,我在工作中也存有不足之处,导致自己工作质量不高。“见微知著,防微杜渐”,在下一步的工作当中,我要正确理解管理的含义,按照“管理从小事抓起”的思路来抓好车间管理工作,因为很小的一件事情很可能就包含了一个非常大的管理隐患,从很多小的地方就能折射出一个车间的管理水平,更好地去解决车间存在的实际问题,使自己不致于在一天一天中虚度光阴,成为淘汰者,真正正的走入到管理角色中来,彻底改变“付出了时间就等于自己尽力了,就等于自己付出了”的九旧观念,尽快提高自己的工作效率,解放自己,使自己能够快乐的进入到工作中。

尊敬的总裁、各位领导,在xx工作,我深深的懂得“大河有水小河满,大河无水小河干”这个道理,扎根xx这片沃土,我收获了沉甸甸的果实,我也带着一颗感恩的心倾力付出。心怀感恩,让我更加努力的学习xx先进的企业文化和市场理论;心怀感恩,我愿意承担更艰苦的工作锻炼自己,服务青年;心怀感恩,把自己的青春奉献给xx,无怨无悔。员工朋友们,身在xx自豪,干在xx光荣,让我们共同用智慧和爱为xx的大发展的宏伟蓝图描绘更加绚丽的色彩!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

文档为doc格式。

感恩工作演讲稿

各位领导、各位同事:

大家下午好,今天很高兴,我们欢聚一堂,共镶盛会,职工演讲稿:心存感恩,情系工作。同时,能站在这里给大家做这个演讲,我感到极其荣幸。首先,很感谢领导能给我这个站在台上发言的机会,同时,也很感谢如此多的同事在认真地听我的演讲。非常感谢!我今天演讲的主题是:心怀感恩,情系工作。

俗话说得好:"滴水之恩,当涌泉相报。"可见,受人之恩,必当心存感激,并且还要力求有所回报。我们的生活,需要一颗感恩的心来创造,这颗感恩的心,又需要生活来滋养。倘若一个人不会感恩,自然就不会生活,不会生活,那又谈何工作。没错,生活中值得我们感恩的有很多,譬如给予我们宝贵生命的父母,譬如与我们风雨同舟的朋友,譬如温暖我们、普照大地的阳光。今天,我就谈谈工作中的感恩,感恩为我们提供工作平台的领导,感恩始终与我精诚合作的同事。

首先,我谨代表全体员工,感谢公司的所有领导。试想,假如领导们不为我们员工打造这个平台,也许此时此刻,我们还在人才市场里久久踟蹰,徘徊不定。我们知道,再优秀的演员,也需要有华丽而适合的舞台表演,否则,纵然演技再好,也将难以施展。所谓人生如戏,我们便是那一个个演员,我们需要在一个恰到好处的舞台上展示自我,从而施展自己的才能,体现自身的社会价值。而这个舞台,不正是领导们为我们精心打造的工作平台么?在这些平台上,我们得以锻炼,得以提升,得以回报。我还依然记得,在平日的工作里,对我的诸多不足之处,领导都给予了包容和指正,让我的业务水平不断提高。而对我的一些优良表现,领导也给予了充分的肯定和表扬,令我倍受鼓舞,越战越勇,不断前进。所以,面对领导,我自然心存一颗感恩之心,感恩他们给我提供的平台,感谢他们对我一直的指导和信任。今后,我一定更加努力工作,用不俗的业绩来回报领导的厚爱。

我还要感恩我的同事——一群可爱可亲的人。我们来自五湖四海,天南地北,我们的习俗可能有所差异,我们的语言可能不尽相同。但是,相识即是缘分,这份缘分来得弥足珍贵,所以我们会倍加珍惜。当我们相聚在这个舞台之上时,我们是合作者,我们是朋友,我们更是兄弟姐妹。我们齐心协力,我们万众一心,只求在舞台上把这场大戏演好。诚然,我们的岗位各不相同,高低不一,但是我们在一个个平凡的岗位上,用自己的智慧和汗水,做出了不平凡的成绩。假如我们的公司是一架机器,我们便是这架机器上一个个环节上必不可少的零件,我们用自己的双手,为这架庞大的机器自豪地贡献着,为它不断补充着发展的动力和不朽的精神,从而也体现了我们自身价值。我忘不了,在工作中同事们给我无数的帮助,我忘不了,为了公司的需要,他们毫无怨言地加班加点。所以,我要感恩所有的同事。希望在未来的工作中,我们更加团结互助,众志成城,携手共进。用我们勤劳的双手和澎湃的激情,为公司美好的明天添砖加瓦,再创辉煌! 领导是为我提供道路的伯乐,让我们有机会跑上千里,实现自我。所以感恩领导。同事是我工作中不离不弃的战友,我们共进共退,并肩作战。所以感恩同事。

好地生活和工作。在未来的日子里,我一定心存感恩,情系工作。以更加努力的工作,更为优秀的成绩,回报领导的关怀,回报同事的支持。我的演讲就到这里,谢谢大家!

感恩工作演讲稿

各位领导、同事们:

大家好:

首先我很荣幸在这里说起感恩这个词,感恩是一种美德、是一种态度、也是一种信念、对于天地的感恩,对父母的感恩,是人之根本,不需要时时刻刻的提醒也能每日为之,但是在工作中保持感恩的心并非易事,作为一名员工,应该增强主人翁意识,努力加强学习专业技术管理知识,要立足于本质,时刻以公司大局为重,开拓创新,认真做好有利于公司发展的各项工作,我们必须懂得感恩,你才会竭尽所能、主动、高效、热情的完成自己的任务,用心去工作属于自己的企业:还要将你的上司同事了当成同舟共济的伙伴,他们是这个企业的合作者,而且只有每一个人都努力做好自己的工作,企业才会前进,我们每个人的命运都将和企业紧紧捆绑在一起,与企业共生死、共命运,公司领导并不是我们的衣食父母,而是和我们大家一起打拼天下的人,他们是提供给我们工作机会的人,我们对公司企业的忠诚受益的不仅仅是公司,最大的受益人就是自己,因为一种责任感和对事业的忠诚一旦养成就会让我自己成为别人信赖的人,可以被委以重任的人,因此我们应该感谢公司,感谢公司培养我、感谢公司让我们成长进步、感谢公司给予我一片展示自我的天地,我会用守候家园的心态去守候我们赖以生存的家园。

生活是一面镜子,你笑他也笑,你哭他也哭,要正确的摆正自己的心态,只有对公司尽职尽责创造自己的价值才能,更能体现出自己的价值。我从来到公司也有2个年头了,从最先的锦豪丽园的工地学习,然后到公司的安全科任职,到现在的拉菲国际项目的工作,我都受益匪浅,我感谢在这个大的家庭中和每一位同事和领导的相处,因为有了你们让我知道了温暖、因为有了你们让我不断地成长、因为有了你们我才理解集体的重要性。

最早之前也就是两年前我来到咱们的公司,在锦豪丽苑的工作中在马战旗项目经理的带领下我与罗恒同事一同共同学习对建筑的认知,我感谢我的领导和同事之间的对我的关心和指导,我很感谢这一段的时光,但因为自己的不足感觉自己没有全身心的投入到自己岗位,没有清楚的认识自己的责任,放松和自己缺少责任心,并没有学会很多,在这里我愧对公司和领导对我的信任,自己现在回想起来感觉我如果缺少一颗感恩的心,那我还有什么脸面再继续的留在公司,公司就像我上面说的`并不是我们的衣食父母,而是应该需要每一位员工的共同努力才能让企业更快的发展,在这里我对自己作出检讨希望以后我不会出现这种事情。而后我调到咱公司的安全科去进行学习,在宋玉华科长的带领下对于安全质量都有了全新的认识。同时在公司的这半年里,更加熟知了许多的同事并且与项目人员相处的非常融洽,感受一个大家庭的温暖。在安全科这个半年里对质量和安全的提升也是让自己受益匪浅,在这里我谢谢宋科长的培养。在今年7月份我得知咱公司拉菲国际项目的开始,因为自己本身学的还是土木工程,而且通过和陈总工沟通交流,感觉自己还是回到工地中认真磨练能够体现出自己的价值,我向曹总主动申请换离工作岗位,也非常感谢曹总能够给与我这次机会,我希望、不、我一定创造出自己对公司包括项目上一切好的利益,这次机会很难得,我必须好好地把握。新的领导新的同事,来到这里一开始也是感觉自己很多事情处理不好,但是在王保国经理和李放同事的帮助下,我自己独自处理一些工地上大小事务,我心里真的特别开心,所以接下来的工作感觉自己干劲十足,我希望在拉菲项目中对自己有一个大的提高,我也不会辜负公司不会辜负领导,发挥出自己的价值,说到底我还是要谢谢所以帮助过我的人,我很珍惜出现在我身边的每一个人,可能不是本地人所以感受的东西特别珍贵。

总的说来,保持感恩的心态,就是对待工作需要真诚、对待同事需要尊重、对待自己需要保持快乐的心态。真诚是发自内心的和谐状态,是通过审视真心而获得的真实感受,保持真诚才能使我们在工作中严格要求自己,才能结合自己的兴趣保持积极主动的工作状态。因此,快乐的心不但让自己发现周围更多的价值,同时也为整体的工作氛围提供了动力的源泉。

我的演讲完毕,谢谢大家!

感恩演讲稿:感恩工作

各位指导、同事、朋友们:

对于幸福,不同的人有不同的认识和理解,我想在大家的心目中,幸福是各种各样的,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,是初为父母的紧张与喜悦,是涉世之初的羞涩与憧憬……总之她是一个“温暖”的词汇,是爱的付出与收获,你必须用心去感受她的存在。

对我而言,幸福是因为我属于信合这个大家庭中的一员,幸福就于我的身边,我身边的信合人,于对工作的热爱,对岗位的热爱,对信合事业的热爱。并且,因为热爱所以勤奋钻研、因为热爱所以勇于进取因为热爱所以乐于奉献。幸福是今天我可以站在这里,没有什么豪言壮语,也没有什么长篇大论,只是同大家一起分享我的感悟,更希望能带给大家一些收获!

光阴荏苒,岁月从指间悄然流逝,我仍然明晰的记得第一次踏进信合的大门,是生疏,是茫然。虽然从父亲的身上,我对这份工作已经有了些许的理解,但当听到师傅们说他们已经在自己的岗位上工作了几十年的时候,青春年少的心仍然充满了不解和疑惑。一个人怎么可以面对同一份工作几十年,不枯燥不厌倦?当时的我对于在信合的将来没有过多的希望,因为我更期望自己有一个多姿多彩充满挑战的将来。

如今在信合这个大家庭里我已经走过了,有了在不同岗位工作的经历。我深深的理解了师傅们可以几十年如一日热爱这个大家庭的原因,也为自己可以成为其中的一员而感到自豪。我常想,假设不曾走进这个大家庭,那我将错过的是怎样的一种美丽人生。因为13年来我不仅得到了指导、同事们在工作上和生活上无微不至的关心和呵护,更是看到了信合事业在不断的改变、创新和开展。从一代代信合人和大家身上,我看到了一个勇于创新、锐意进取的指导层,一支团结奋进、发奋向上的员工队伍,我坚信一代代信合人可以创始一个充满希望的明天,这个大家庭会有一个辉煌的将来。

回首参加工作以来走过的每一步,我发现自己是如此的幸运。入社之初,钱不会数,算盘不会打,师傅们一遍又一遍手把手的交会我。从网点到机关,角色的转变让我短时间难以适应,师傅们用他们积累的经历告诉我该从哪做起、该怎样去做。自己工作失误时指导没有指责没有抱怨,有的只是语重心长的`指正和叮咛,帮我分析原因,教我看问题、想问题的全局观念,点点滴滴让我逐渐进步自己。

今天,我的工作之所以可以获得一些小成绩,自己的努力是占了一部分,但更多的是指导、朋友、同事在我成长的道路上给与我的无私关心和真诚呵护,从业务到待人接物到为人处事,无论是在工作上还是在生活上,这种关爱无处不在。这个集体、朝夕相处的同事让我收获了很多,在我的心中集体的和谐环境、人文管理、企业文化让我有了归属感和认同感。指导、同事已经不是单纯的指导和同事,是兄长、是姐妹、是朋友,是值得我一生珍惜的人。

13年来我亲眼目睹我们的营业厅变得宽阔亮堂,员工队伍不断扩大,人员素质逐年进步,业务种类不断增加,制度更加完善,管理日趋细化……亲身体会到信合事业蒸蒸日上。从原来使用农行的名称到有了自己的徽标,从手工操作到单机处理业务再到综合业务网络系统,今日我们也有了属于自己的银联卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改变着,虽然每一次他迈出的步伐与其他金融机构比起来是小了点,可一步一步走来,历经改革的阵痛和创新,每天我们都可以感受到新的不同。站在一个全新的起点,我和我的父辈、师傅们一样,愿意用自己的青春岁月伴随着信合事业的开展,和他一起成长,共同经历开展道路上的风雨,和他一起迎接风雨之后的彩虹。

融机构比起来是小了点,可一步一步走来,历经改革的阵痛和创新,每天我们都可以感受到新的不同。站在一个全新的起点,我和我的父辈、师傅们一样,愿意用自己的青春岁月伴随着信合事业的开展,和他一起成长,共同经历开展道路上的风雨,和他一起迎接风雨之后的彩虹。

今天我可以站在这里,我要深深感谢我的家人。是母亲给了我生命,哺育我长大;是父亲让我走进了这个温暖的大家庭,我对信合工作的热爱也源自于从小他对我的谆谆教诲。虽然他的工作生涯没有什么值得赞扬的大业绩,但几十年来他在工作岗位上严格要求自己,兢兢业业、尽职尽责,用自己的一言一行默默的影响着我,为我树起一个学习的典范。

感恩节演讲稿工作

高尔基曾说过:“我们应当赞美她们――妇女,也就是母亲,整个世界都是她们乳汁养育起来的……没有母亲,既没有诗人,也就没有爱”。是的,女性是伟大的,她们含辛茹苦地孕育生命,把人类最伟大的母爱献给下一代。

记不清母亲多少次叮咛嘱咐,总是告诫我做人的方方面面而不厌其烦,为我在成长的道路上铺满基石,我一次有一次被她的痴心不改而感动,纵观天下有几人能向母亲那样竭心竭力地关心我,呵护我。随清晨露水滴落的清脆响声,母亲吻上我脸庞的一刹那,母爱就降临到我身上。看着母亲那忙碌的身影,多想说声:妈妈,您辛苦了。但始终未能叫出来,也许您期待的也并不只是那只言片语,您更期望的是我努力取得的成功吧!

母爱就像空气,阳光和水,拥有它就拥有了世上的珍宝,什么也不能换取,它让平凡的生活充满色彩,但没有它,即使有世上的珍宝,也可是是一堆货物而已。经历坎坷的朋友如是告诉我。

我的算不上风雨的人生中,有人始终情有独钟的呵护我,默默地听我倾诉,与我共同承担忧愁和痛苦,即使我在学习上有小许的成功,也会痴心地为我喝彩,她就是我敬爱的母亲――一位平凡的女人。

我以往为看过这样一篇漫画而禁不住心酸:幼儿园里,阿姨问小朋友们:“妈妈最爱吃什么菜?”一个小朋友答:“妈妈最爱吃剩菜!”也曾在报纸上看过“妈妈爱吃鱼头”的故事:因为疼爱孩子,家里每次吃鱼,母亲都只吃鱼头,孩子便以为母亲只喜欢吃鱼头,不爱吃鱼肉,每次都乖巧的先把鱼头分给母亲,甚至觉得自我是在做一件最爱母亲的事,直到孩子长大了,也为人母时,才真正懂得了母亲的爱!

拿出母亲年轻时的照片,那是一张充满青春气息的脸,黝黑的长发、纤纤的双手、还有轻盈的身姿,而这一切如今早已一去不返。“一年一年风霜遮盖了笑颜,你寂寞的心有谁还能够体会”?其实,我们怎能不懂:是孩子成长的风风雨雨,吹皱了美丽母亲那飘飘长裙,让母亲没有了年轻时的飘逸;是孩子的成长,压得母亲的背渐渐驼了,眼慢慢花了,皱纹悄悄多了,黑发变成了白发……,正如歌中所唱的:春花秋月无情,春去秋来你的爱已无声!

以往以为长大了,必须好好孝顺母亲,以往以为给母亲零用钱,给母亲买衣服,就是对母亲最好的报答,想来我已经错了,母亲每一天忙忙碌碌,只想在她有生之年为我们多做一点,母亲是以我们的欢乐为她最大的欢乐,这么多年,母亲在我们面前早已没有了自我。她们的爱就是这样:默默无闻,不改初衷,纯洁无私,连绵不断。

老子曾训言:“上若善水,水善利万物而不争。”如果说有道德的人像水,那么,母亲就是水,母亲心地清澈如水,本性柔和如水,虚怀沉默如水。

母爱,并不轰轰烈烈,有的只是平凡中透出的暖意,炎热中透出丝丝凉意。也许在不经意间,你就获得了母爱。珍惜母爱那无微不至的关怀吧,那是我们应当得到的也是母亲值得骄傲的啊。但我们不在为母亲的唠叨而烦恼,不再对母亲应付了事时,天下的母亲们也该有了健康身体和愉快的心境吧。

感恩工作演讲稿

同志们:

“百看不厌,历久弥馨”,用来形容读《没有任何借口》,再贴切不过了,受益颇深,在这本书中“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则,是西点军校传授给每一位新生的第一个理念,它体现的是西点军校完美的执行力。

在竞争日益激烈的今天,我们非常荣幸地进入xxx这个大家庭工作,必须十分珍惜这个来之不易的工作,必须带着满腔的热情去对待工作,必须怀着一颗感恩的心去迎接工作,真正做到尽心尽力、尽职尽责,对部门负责、对领导负责、对公司负责,始终做一名忠诚的员工。我感到“没有任何借口”体现在工作中,关键要做到以下三点:

《没有任何借口》书中说:“如果我们在工作中不是动辄寻找借口,来为自己开脱,而是能怀抱着一颗感恩的心,情况就会大不一样”,古人云:“滴水之恩,涌泉相报”,故懂得感恩是一种美德。工作是上天赐予我们的礼物,我们应怀着一颗感恩的心,开始每一天的工作;工作就是自己的人生,为自己而工作,善待它就是善待自己的未来。工作机会来之不易,我们应该珍惜工作,带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情开始每一天的工作!记得资治通鉴里有这样一个故事:豫让刺袍。战国时期,晋国的智伯身边有个谋士叫豫让,智伯待他为上宾,凡遇要紧之事,皆向他请教。豫让很感激智伯的知遇之恩。智伯兴兵伐赵,反被赵襄子所杀,豫让不断寻机行刺赵襄子。赵襄子感其忠义,赦之不杀。但豫让替主报仇之心不改,终刺赵襄子不得,求赵襄子让他以剑刺袍,以全其志。之后,豫让伏剑自尽。这是我国古人用生命来诠释感恩的最好例证。

工作就意味着责任,而责任会带来激情,会使工作更加出色、精彩。必须牢固树立锲而不舍的精神、坚韧不拔的意志、坚持到底的信念、所向披靡的豪情。要始终怀着强烈的责任感和使命感,“不以物喜,不以己悲”,不以缺点挫折而自弃,不以成绩成功而自傲,尽职尽责地对待自己负责的每一项工作,尽心尽力地办好自己分担的每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事。《没有任何借口》所体现出的是一种“责任面前,没有任何借口”的精神。20世纪初的一位美国意大利移民曾为人类精神历史写下灿烂光辉的一笔。他叫弗兰克,经过艰苦的积蓄开办了一家小银行。但一次银行遭抢劫导致了他非凡的经历。他破了产,储户失去了存款。当他带着一个妻子和四个儿女从头开始的时候,他决定偿还那笔天文数字般的存款。所有的人都劝他:“你为什么要这样做呢?这件事你是没有责任的。”但他回答:“是的,在法律上也许我没有责任,但在道义上,我有责任,我应该还钱。”偿还的代价是三十年的艰苦生活,寄出最后一笔“债务”时,他轻叹:“现在我终于无债一身轻了。”他用一生的辛酸和汗水完成了他的责任,而给世界留下了一笔真正的财富,那就是强烈的责任心。

只有执行才会让一切变成现实。我们的事业、我们的成功、我们的超越、我们的幸福,我们的一切一切,都是建立在有效执行和立即行动上的.。任何借口和拖延都会影响工作,都会拖后腿,都是我们的敌人。我们必须改变对借口的态度,切实把寻找借口的时间和精力全部用到努力工作、迅速行动、有效执行上来,确保公司的各项政策法规和战略意图得到立即、彻底、完全、无条件地贯彻落实,才能使公司在众多公司中立于不败之地。在水煮三国中有这样一个故事:某地的一群老鼠深为一只凶狠无比、善于捕鼠的猫所苦。于是老鼠们聚集一堂,讨论如何解决这个心腹大患。老鼠们颇有自知之明,知道并没有猎杀猫儿的勇气,只不过想探知猫的行踪,早作防范。一只老鼠的提议立刻引来满场的叫好声,它建议在猫的身上挂个铃铛。在一片叫好声中,有一只不识时务的老鼠突然问道:“谁来挂铃铛?”顿时全场一片肃静。

“把铃铛挂在猫身上”这不失为一个疯狂的创意,但是谁来把这个好点子付诸实践呢,这就要保证大家有效的执行。

总之,懂得感恩,才能领会责任,才会认真贯彻执行。作为集团的一员,我们必须始终明确自己肩负的神圣使命,怀着感恩的心、抱着强烈的责任感、带着高度执行的精神干好工作,要时刻对比要求查不足,真正做到感情到位、责任到位、执行到位,创造性地开展工作,不讲任何借口,干出亮点,干出特色,为更加美好的明天贡献出自己的全部智慧和力量。

感恩工作演讲稿

珍惜生命一样珍惜自己的工作,才能把工作做得尽善尽美,才能获得人生中的最高成就。然而,很多的人却无视自己所拥有的美好工作,而去追求那些表面看起来很美好,实际却很虚幻的东西,直到失去本来所拥有的工作的时候,才懊悔不已。有多少人,在工作岗位上,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。有多少人,总是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,却从没有想过,这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成,而是你必须要有一份工作来维持你的生活,愉快地度过你的人生。

现实生活中,很多人都拥有一份令人羡慕的工作,然而,他们却生在福中不知福,不懂得珍惜自己的工作。有的人甚至把工作当成了包袱和负担,对工作抱着一种应付的态度,当一天和尚撞一天钟,得过且过。有的人尽管拥有舒适的工作环境和良好的工作平台,却没有把心思放在工作上,把精力用在岗位上,他们更多的是贪图享受,按月领取那份工资和奖金,对工作敷衍塞责,有的甚至还利用手中的职权去干一些损公利己的事。这样的人,迟早会被公司解雇或受到应有的处罚。

珍惜才会拥有,感恩才能长久。只有珍惜工作,我们才能热爱工作、热爱事业,才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好,从而追求更美好的人生。工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点,是实现人生价值的基本舞台。珍惜岗位就是珍惜生命,进而提高自己的人生价值。

然而,很多人在工作中却不珍惜岗位,总是心浮气躁,好高骛远,这山望着那山高,没有立足本职埋头苦干,当然他们也不会有建功立业的成就感。这种人一见到别人做出了成绩,就会因羡慕而嫉妒,进而大发"英雄无用武之地"的牢骚,似乎自己没有成就,不是因为工作不努力,而是岗位不合适。但是,一旦领导将他们放到某个重要岗位上,他们又会因沾沾自喜而乐以忘忧,以致成天在"一杯茶水一包烟,一张报纸看半天"中消磨时光。至于人生的理想、奋斗的激情、进取的潜能、创造的才智,统统都在这种舒适安逸中慢慢泯灭殆尽,到头来,难免平平庸庸、无所作为。可见,不珍惜岗位,实际上就是苟且偷安,敷衍人生,最终是对自己生命的浪费。

有人或许会说:重要的岗位容易调动人的积极性,而平凡的岗位很难让人产生敬业之情,不值得珍惜。但道理并非如此。就一个城市而言,没有人当市长是不行的;同样,没有人做清洁工也是不行的。

想当市长的人很多,想当清洁工的人肯定不多。可是,市长只需要一个,清洁工却需要几千人,甚至几万人。即使这样,如果清洁工不认真工作,不珍惜自己的工作,他同样也会失去这一份工作。因为,你不珍惜你的岗位,自然就会有人来替代你。

努力工作,不断学习,在平时工作中,积极学习他人长处,提高自己的业务能力,拓宽自己的业务知识。在巡视压力表、温度表时,严格遵守生产要求,按时巡视查抄,填写工整、干净无污、准确无误,做好参考数据,做好办公室的辅助工作资料。

珍惜岗位,实际上表现的是一种敬业精神。当前,我们很多人在学习西方企业的精神和教义,其实我们更应该学习中华民族的优良传统。一千多年前的诸葛亮就曾以"鞠躬尽瘁,死而后已"名垂千古。

珍惜自己的工作是一条实现人生价值的必经之路。只有踏踏实实,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得人生的成功。

我的演讲完毕,xx大家!

感恩工作演讲稿

x总:

你好!

还记得品牌管理部那个辞职的经理吗?

xx年,我已经是毕业两年的社会人了。由于04年考研,未果,05年工作一直不稳定,就这样,我认识你时,已经是毕业两年了。

面试,我推门进去,你坐在阔达的老板椅内,瘦小的身体不是很明显,我说,你好,我是来应聘培训讲师的。

后来,你告诉我说,是我洪亮的嗓门和真诚的.脸第一印象打动了你,于是,在接下来的竞岗演讲下来,你在全体员工面前说宣布我被任命为培训部副经理,你就是培训部经理。我不得不说,你是一个不拘一格降人才的老板。

为了不辜负你的信任,在那半年里,我把自己放在了高压锅里,快速的成长起来了。最后,成了让所有老资格的经理里最年轻的指导。

你说过,我阅人无数,我看好你,相信我不会看走眼,你还会不相信自己吗?

于是,我一路走来,从你的部门升职为经理,督导部经理,到最后成了品牌管理部经理。

我从一个从来没有出过门的小女生,锻炼成了一个可以走南闯北,独立承担一个部门的女职业经理人。

公司几乎所有的大型活动,你都让我去参加,说这是给我最大的成长时机。

我的见识、才能、自信以及收入在那三年里得到了最大限度的提升。这些,我明白,都是因为我遇到了一个好的老板。如今,我自己创业已经三年了。

你的一言一行仍然影响着我,你过人的智慧和大胆信任的用人方法,都是我如今事业起步的助力器,从你的身上我学到了做老板的修养和素质。

在这里,我说声谢谢您!

感恩工作演讲稿

亲爱的指导们,亲爱的同事们:

大家好!

首先很快乐,x总能给我这次表达自己感想的时机。感谢x总,感谢指导们对我一年来工作的支持与肯定!

充满机遇的20xx年已经悄然离我们而去了,在过去的一年里,我们都曾为了公司,为了家庭,为了自己努力过,奋斗过,不管过程如何,我们都用了一年的光阴去换取最终的成果。显而易见,我们的业绩也是可喜可贺的!

对于这次先进个人奖的评定,我觉得我是幸运的,这是汗水与努力结合的产物,是我对公司尽心尽力的表达,也是指导们对我工作的认可!当然这也不能代表许多同事幕后的努力白费了。公司是大家的,努力也要靠大家努力,只有我们大家携手共进,上下齐心,才能有公司更辉煌的明天!

20xx年的钟声已经敲响了!在新的一年里,我们又会迎来新的挑战,新的.时机,新的人生。庄子说的好:人生天地之间,假设白驹过隙,突然而已!人生短暂,我们不能躺在过去的成绩上,沾沾自喜,而让眼前的大好机遇白白浪费掉。明日复明日,明日何其多。我们应当珍惜眼前,珍惜如今,勤勤恳恳做事,踏踏实实做人,才能在以后的工作中获得更好的成绩!

工作感恩心态演讲稿

我来自偶然,像一颗尘土,有谁知道我的脆弱?我来自何方,我情归何处,是谁在下一刻呼唤我……几年前当我第一听到这首歌的时候,我就被这首歌的歌词和旋律而震撼!它唤醒我内心深处最柔软的情结感恩。

如果事情这样想,能够悟出些什么呢?但凡细细想来,人生一世光阴荏苒,无不是生命的轮回。追根溯源,之所以有了生命,乃是父母再造之恩。这是来到世上的第一个恩泽渊源,生命是父母给的,今生是父母给的,这是永远还不清的恩泽。说不清千年走一回,还是万年走一遭,来到世间就是上天的安排,就是弥足珍贵的造化。

因此,人生天地间就应该怀着一颗感恩的心,去报答父母的养育之恩。自古道百善孝为先,讲的就是这个道理。先哲先人们,给我们留下了二十四孝的楷模,历朝历代,无不宣扬着孝道的榜样,庶民百姓,无不张扬着孝道的美德。历史在变,孝道不变,说法在变,原则不变,这是一种天然的力量,这是一种人性的延续。人们的繁衍人的一生正是以此为依赖在循环着,在客观的传递着,在发扬光大着。百年修得同船渡,千年修得共枕眠,”我们还要感恩人生道路上的伴侣,这是每个人的“人生另一半。在我们离开了父母的养育之后,当我们走向婚姻殿堂的时候,注定了这个人要与你一起生活,要与你生儿育女,要与你相拥着走向人生。爱在伴随着你,相互支撑在伴随着你,和你的父母一样,新的生命轮回在伴随着你,这是人生道路上的天籁之歌。因此,我们要精心的打造,耐心的呵护,不断的维护,尽量的宽容,珍惜这“同船渡共枕眠”的降临。如果说“相敬如宾,举案齐眉”的典故早已给我们树立了夫妻恩爱的先例,那么,现代的比翼双飞携手共进也不乏是我们追求的目标。走到一起不容易,结成夫妻是缘份。弹奏着锅碗瓢盆进行曲,经历着生活中的坎坎坷坷,享受着天伦之乐的快慰,让婚变的厄运离的我们远些,让我们不断修补生活的裂痕,去感恩与完美天籁的歌声。在家靠父母,出门靠朋友。融入社会走进生活,应该感恩朋友给我们带来的喜怒哀乐,应该提倡人人为我我为人人的生存环境,少一分抱怨,多几份感动,少一分争强斗狠,多几分宽容忍让,让和谐的氛围伴随每一天,让社会不齿的恶习没有生存的土壤。我们不是生活在空间,我们需要实实在在的生活,我们需要惩恶扬善的壮举,我们需要好人得到好报的结局。

大到爱国敬业,小到爱家待朋,感恩是需要的最好心态。

定了演讲的成功与失败。

演讲稿像议论文一样论点鲜明、逻辑性强,但它又不是一般的.议论文。它是一种带有宣传性和鼓动性的应用文体,经常使用各种修辞手法和艺术手法,具有较强的感染力。

演讲未必都使用演讲稿,不少著名的演讲都是即兴之作,由别人经过记录流传开来的。但重要的演讲最好还是事先准备好演讲稿,因为演讲稿至少有两个方面的作用:其一,通过对思路的精心梳理,对材料的精心组织,使演讲内容更加深刻和富有条理。其二,可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的心理,增强演讲者的自信心。

演讲稿特点

主要区别

演讲和表演、作文有很大的区别。

见的一种社会活动。

其次,作文是作者通过文章向读者单方面的输出信息,演讲则是演讲者在现场与听众双向交流信息。严格地讲,演讲是演讲者与听众、听众与听众的三角信息交流,演讲者不能以传达自己的思想和情感、情绪为满足,他必须能控制住自己与听众、听众与听众情绪的应和与交流。所以,为演讲准备的稿子就具有以下三个特点:

主要特点

第一、针对性。演讲是一种社会活动,是用于公众场合的宣传形式。它为了以思想、感情、事例和理论来晓喻听众,打动听众,“征服”群众,必须要有现实的针对性。所谓针对性,首先是作者提出的问题是听众所关心的问题,评论和论辨要有雄辩的逻辑力量,要能为听众所接受并心悦诚服,这样,才能起到应有的社会效果;其次是要懂得听众有不同的对象 和不同的层次,而“公众场合”也有不同的类型,如党团集会、专业性会议、服务性俱乐部、 学校、社会团体、宗教团体、各类竞赛场合,写作时要根据不同场合和不同对象,为听众设计不同的演讲内容。

第二、可讲性。演讲的本质在于“讲”,而不在于“演”,它以“讲”为主、以“演”为辅。由于演讲要诉诸口头,拟稿时必须以易说能讲为前提。如果说,有些文章和作品主要通过阅读欣赏,领略其中意义和情味,那么,演讲稿的要求则是“上口入耳”。一篇好的演讲稿对演讲者来说要可讲;对听讲者来说应好听。因此,演讲稿写成之后,作者最好能通过试讲或默念加以检查,凡是讲不顺口或听不清楚之处(如句子过长),均应修改与调整。

第三、鼓动性。演讲是一门艺术。好的演讲自有一种激发听众情绪、赢得好感的鼓动性。要做到这一点,首先要依靠演讲稿思想内容的丰富、深刻,见解精辟,有独到之处,发人深思,语言表达要形象、生动,富有感染力。如果演讲稿写得平淡无味,毫无新意,即使在现场“演”得再卖力,效果也不会好,甚至相反。

第四、整体性演讲稿并不能独立地完成演讲任务,它只是演讲的一个文字依据,是整个演讲活动的一个组成部分。演讲主体、听众对象、特定的时空条件,共同构成了演讲活动的整体。撰写演讲稿时,不能将它从整体中剥离出来。为此,演讲稿的撰写要注意以下几个方面:

首先,要根据听众的文化层次、工作性质、生存环境、品位修养、爱好愿望来确立选题,选择表达方式,以便更好地沟通。

其次,演讲稿不仅要充分体现演讲者独到、深刻的观点和见解,而且还要对声调的高低、语速的快慢、体态语的运用进行设计并加以注释,以达到最佳的传播效果。

另外,还要考虑演讲的时间、空间、现场氛围等因素,以强化演讲的现场效果。

第五、口语性

口语性是演讲稿区别于其他书面表达文章和会议文书的重要方面。书面性文章无需多说,其他会议文书如大会工作报告、领导讲话稿等,并不太讲究口语性,虽然由某一领导在台上宣读,但听众手中一般也有一份印制好的讲稿,一边听讲一边阅读,不会有什么听不明白的地方。演讲稿就不同了,它有较多的即兴发挥,不可能事先印好讲稿发给听众。为此,演讲稿必须讲究“上口”和“入耳”。所谓上口,就是讲起来通达流利。所谓入耳,就是听起来非常顺畅,没有什么语言障碍,不会发生曲解。具体要做到:

把长句改成适听的短句;

把倒装句改为常规句;

把听不明白的文言词语、成语加以改换或删去;

把单音节词换成双音节词;

把生僻的词换成常用的词;

把容易误听的词换成不易误听的词。

这样,才能保证讲起来朗朗上口,听起来清楚明白。

第六、临场性

演讲活动是演讲者与听众面对面的一种交流和沟通。听众会对演讲内容及时作出反应:或表示赞同,或表示反对,或饶有兴趣,或无动于衷。演讲者对听众的各种反映不能置之不顾,因此,写演讲稿时,要充分考虑它的临场性,在保证内容完整的前提下,要注意留有伸缩的余地。要充分考虑到演讲时可能出现的种种问题,以及应付各种情况的对策。总之,演讲稿要具有弹性,要体现出必要的控场技巧。

主要功能

第一、“使人知”演讲。这是一种以传达信息、阐明事理为主要功能的演讲。它的目的在于使人知道、明白。如美学家朱光潜的演讲《谈作文》,讲了作文前的准备、文章体裁、构思、选材等,使听众明白了作文的基本知识。它的特点是知识性强,语言准确。

第二、“使人信”演讲。这种演讲的主要目的是使人信赖、相信。它从“使人知”演讲发展而来。如恽代英的演讲《怎样才是好人》,不仅告知人们哪些人不是好人,也提出了三条衡量好人的标准,通过一系列的道理论述,改变了人们以往的旧观念。它的特点是观点独到、正确,论据翔实、确凿,论证合理、严密。

第三、“使人激”演讲。这种演讲意在使听众激动起来,在思想感情上与你产生共鸣,从而欢呼、雀跃。如美国黑人运动领袖马丁.路德.金的《在林肯纪念堂前的演说》,用他的几个“梦想”激发广大的黑人听众的自尊感、自强感,激励他们为“生而平等”而奋斗。

第四、“使人动”演讲。这比“使人激”演讲进了一步,它可使听众产生一种欲与演讲者一起行动的想法。法国前总统戴高乐在二战期间的英国伦敦作的演讲《告法国人民书》,号召法国人民行动起来,投身反法西斯的行列。它的特点是鼓动性强,多以号召、呼吁式的语言结尾。

第五、“使人乐”演讲。这是一种以活跃气氛、调节情绪,使人快乐为主要功能的演讲,多以幽默、笑话或调侃为材料,一般常出现在喜庆的场合。这种演讲的事例很多,人们大都能听到。它的特点是材料幽默,语言诙谐。

感恩工作演讲稿

同志们:

感恩不是简单的报恩行为,而是一种工作的智慧。因为感恩实现了工作中的多赢,在你伸手帮助别人的同时也成就了自己。

感恩是多赢的工作哲学,懂得感恩,会让你在帮助别人的同时也成就自己。爱默生曾说:“人生最美丽的补偿之一,就是人们在真诚地帮助别人之后,也帮助了自己。”所以,应该伸出你的手去帮助别人,而不是伸出脚试图伴倒他们。

无论是在生活中还是在工作中,都有这样一种现象:人们很容易因为陌生人的帮助而感动不已,反而对身边许多与自己关系密切的人的恩德视而不见,他们把这些视为自己应得的。即使有感恩的心,也常常只是记得感谢给我们诚心、帮助、掌声的人,在他们需要帮助的时候也会助其一臂之力,却很少有人去感激伤害、欺骗、打击过我们的人,我们常常对他们报以怨恨。

其实,对那些伤害过我们、带给我们疼痛的人,我们也应该感恩,正是他们让我们对这个世界有了一个更深刻的认识,我们不仅要学会用一颗感恩的心去体会真情,更要学会用一颗感恩的心去驱逐伤害。

曾强毕业于哈佛大学商学院,并就职于美国西南航空公司。与他相处过的同事对他的微笑、善良和勤劳都留有深刻的印象,大家都成了他的朋友。

有人不解,问曾强有什么与人相处的秘诀。

曾强微笑着说:“一切应该归功于我的父亲。在我很小的时候他就教导我,对周围任何人的给予,都应该抱有感恩的心态,而且要永远铭记,要使自己尽快忘记那些不快。

“我幸运地获得了这份工作,有很多友善的同事,虽然上司对我的要求很严格,但在生活方面对我很照顾。所有这一切,我都铭记在心,对他们心存感激。

“我一直怀着这种感激的心态去工作,很快我就发现,一切都美好起来,一些微不足道的不快也能很快过去。我总是工作得很开心,大家也都很乐意帮助我。”

企业也是一样,同事都更愿意帮助那些知恩图报的人,老板也更愿意提拔那些一直对公司抱有感恩心态的员工,因为这些员工更容易相处,对工作更富有热情,对公司更忠诚!

感恩是一种积极的心态,更是一种向上的力量。当你以一种知恩图报的心情去工作时,你会工作得更愉快,更有效率!

文正是美国奥美广告公司的一名设计师,有一次被公司总部安排前往德国工作。与美国轻松、自由的工作氛围相比,德国的工作环境显得紧张、严肃并有紧迫感,这让文正很不适应。

文正向上司抱怨:“这边简直糟透了,我就像一条被放在死海里的鱼,连呼吸都很困难!”上司是一位在德国工作多年的美国人,他完全能理解文正的感受。

“我教你一个简单的`方法,每天至少说50遍‘我很感激’或者‘谢谢你’,记住,要面带微笑,要发自内心。”

文正抱着试试看的态度,一开始觉得很别扭,要知道“刻意地发自内心”可不是件容文正是美国奥美广告公司的一名设计师,有一次被公司总部安排前往德国工作。与美国轻松、自由的工作氛围相比,德国的工作环境显得紧张、严肃并有紧迫感,这让文正很不适应。文正向上司抱怨:“这边简直糟透了,我就像一条被放在死海里的鱼,连呼吸都很困难!”上司是一位在德国工作多年的美国人,他完全能理解文正的感受。

“我教你一个简单的方法,每天至少说50遍‘我很感激’或者‘谢谢你’,记住,要面带微笑,要发自内心。”文正抱着试试看的态度,一开始觉得很别扭,要知道“刻意地发自内心”可不是件容易的事情。可是几天下来,文正觉得周围的同事似乎友善了许多,而且自己在说“谢谢你”的时候也越来越自然,因为感激已经像种子一样在他心里悄悄发芽生根。渐渐地,文正发现周围的环境并不像自己想象中的那么糟糕。

到后来,文正发现在德国工作是一件既能磨炼人又让人感到愉快的事情,是感恩的态度改变了这一切!

学会感恩,不仅仅意味着要拥有宽广的胸襟和高尚的品德,实际上,它更应是一种愉悦自我的智慧。感恩是积极向上的思考和谦卑的态度,当一个人懂得感恩时,便会将感恩化作一种充满爱的行动,在生活中实践。感恩不是简单的报恩,它更是一种对工作的责任,一种追求阳光人生的精神境界!一个人会因感恩而感到工作顺利,会因感恩而感到心情愉悦!

作为企业的一分子,无论你是才华出众的“领导人物”,还是默默无闻的小职员,如果你始终抱着对工作、对企业、对老板感恩的心,就很容易成为一个受到欢迎的人,会更有亲和力和影响力。就像每一粒种子都不会把春天遗忘一样,每一个员工也不会把自己的公司遗忘。一颗感恩的心,就是一粒爱的种子,承载着责任,承载着能力,承载着希望和发展。

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