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驻村第一书记心得体会(精选6篇)

时间:2023-10-08 21:04:50 作者:书香墨 驻村第一书记心得体会(精选6篇)

心得体会是对一段经历、学习或思考的总结和感悟。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

驻村第一书记心得体会篇一

扶贫攻坚,这是当前全国全面奔小康的大基调,也是当前工作最重要的任务之一,自从有幸担任披砂镇务旭村第一书记后,责任感和使命感油然而生,如何在岗位上发挥能力?如何做好扶贫攻坚工作?如何带领群众脱贫致富?从第一天开始我便带着疑问进村入户开展调查,经过一段时间的努力,对扶贫工作也有了一些自己的认识。

贫困村需要的是一名能吃苦能坚持的第一书记,做好扶贫工作,心态是第一道坎,进村入户搞调查,面对的是农村贫困老百姓,其中大部分是少数民族,习俗不一样,环境条件很差,交流也不一定通畅,从行走在泥泞道路、跨进农户门,到与农户打招呼、自我介绍、坐下来交谈,对于长期在城市生活长大的人来说,没有一个良好的心态是做不到的。

因为我曾经在乡镇工作过,有两年基层经验,所以农村的环境和交流的对象对我来说并不陌生,但身负脱贫重任,工作量也大,从摸底调查了解全村基本情况,到理清思路提出规划发展意见,再到逐项落实各类扶贫工作,各个环节都会遇到困难,这就需要自我勉励,克服困难,勇往直前。若不能调整好心态,扶贫工作便无法开始,若不能自我勉励,扶贫工作便不能继续,我认为这是干好扶贫工作最基本的要求。

我们**县要求在**年底全面完成精准脱贫任务,扶贫工作任务重,时间紧,责任大,上级安排下来的工作和自己需要做的工作都要同时开展,有些时候会出现忙不过来的情况,但这只是开始,是这种工作本该有的节奏,我们若是只会抱怨加班加点,每天就把安排的事做了就休息,不会利用空闲的时间去想想自己需要做的事和做做自己能做的事,不会主动把工作做到前面,就会失去自我价值,拖扶贫工作的后腿,所以,扶贫工作需要我们更加深入角色,更加积极主动。

“第一书记”来自各个单位部门,所学的专业也各不相同,而扶贫工作要求大家都做同一件事,这就需要发挥自我专业技能知识,良好运用到工作中去。以我来说,我学的是工程管理专业,披砂镇务旭村自从定下了要修建农家乐,走旅游发展路线后,我就着手设计第一家农家乐,这不是简单的画个房子,而是要考虑地理位置合理性、建筑实用性、布局协调性、规划前瞻性等因素,反复斟酌完善,才能体现价值。其他专业也应该对应发挥特长,学农业的要指导农业生产技术,学工程的要监管施工建设,学财务的要帮助做好扶贫项目预算等等,既能熟练巩固专业知识,又能帮助扶贫工作,发挥自我价值。

从中央到地方都高度重视扶贫攻坚工作,各项扶贫政策、各类扶贫项目、各种扶贫资金都会陆续安排和下达,在这样一个大背景下,我们首先要做的就是听从上级的安排,认真做好各项扶贫工作,大家都是贫困村的“第一书记”,没有特权,坚决不能随意的变动工作任务,不能有“我这儿不存在这种情况,可以不搞这类工作”的思想,面对任务和实情有分歧,要向上级反映汇报,时刻注意自己的身份,做我们该做的事。

我们作为全州脱贫攻坚第一梯次的成员,时间紧任务重,就像是按了快进键,把之后几年要做的事憋了一口气在一年内做完,这个工作考验的不仅是个人能力、组织能力、社会能力,更体现的我县的雄心壮志和综合实力,我们“第一书记”只有勇往直前,艰苦奋斗,才能最终向群众递交一份合格的“脱贫”试卷。

驻村第一书记心得体会篇二

从机关到农村、从办公室到田间地头,工作环境和工作方式都发生了很大改变。作为驻村第一书记,要立足村情实际,站在全局思考和研究如何抓好农村党建、壮大和发展村集体经济、带领群众脱贫致富等关键问题,并要找准切入点,聚焦发力、精准施力,一件一件抓好工作落实。一是加强政策学习。认真学习和研究党的十九大、自治区第十二次党代会、县委十四届五次全会精神以及国家各项富农惠农政策,做到政策清、情况明,并通过用好政策助力乡村发展。二是摸清村情民况。邀请村干部、村民代表召开座谈会,详细了解村上经济发展情况、发展规划以及急需解决的问题。同时,深入基层一线,逐队(社)逐户进行调研,了解村民生产生活状况,听取群众意见建议。三是制定工作计划。在充分调研的基础上,结合村上实际,制定详细、可行的工作计划,为顺利开展工作奠定基础。同时,重点对村上贫困群众、残疾人、孤寡老人等特殊群体制定帮扶计划,积极联系民政、残联以及企业等,多渠道筹集资金、物资,尽最大力量帮助困难群众。四是搞好班子团结。“大事讲原则、小事讲风格”,积极主动承担村上各项工作事务,敢于担当负责。遇事多向村上干部、群众请教、学习、沟通,与“两委“班子搞好团结,形成工作合力,推动村上各项工作取得新成效、实现新作为。

驻村第一书记心得体会篇三

**年8月5日,我告别未满6岁的女儿,带着单位领导的嘱托来到**,成为驻村“第一书记”。

第一次到贫困户曲比秀华家,我看到一家五口人坐在院坝里发愁。得知我是市里来的“第一书记”后,他紧紧拉住我的手说:“杨书记,你要多给我发点钱,不然我这日子没法过了。”离开他家后,我反复回想他说的话,难道用慰问金就可以彻底改变一个家庭的困境吗?我认为精准扶贫,首先要让贫困村民在思想上脱贫。

村子要脱贫,农民要致富,离不开产业发展。我在广泛征集群众意见后,带领村“两委”制订了种植养殖发展规划,大力推行“帮扶单位+党支部+专业合作社+贫困户”的发展模式。驻村以来,在我的努力下,全村陆续成立了13家合作社,目前已经种植茶叶400亩、藤椒100亩、魔芋200亩,山羊养殖大户一户,扶贫资金分别入股藤椒种植养猪和养鸡合作社,全村76户贫困户全覆盖加入合作社分红,不仅推动了全村经济的发展,村集体收入和贫困户收入有了持续保障。

精准贫困户的动态管理是我们工作的重点。为了更加清晰直观地掌握**基础设施建设、产业发展、贫困户家庭成员等情况,我们探索提出了“三图三表”工作法,在**实现了扶贫工作信息化、数据化、网格化,提高了工作效率。

针对贫困户想发展、缺资金的难题,**创立了“脱贫励志专项资金”,让贫困户意识到自己才是脱贫致富的主体,“干得越多,激励越多;干得越好,奖励越高”,逐步摆脱“等、靠、要”的思想,在贫困户中逐步形成一种人人“想干事、能干事、干成事”的良好氛围。目前资金库已筹集资金11.8万元,已帮助46户贫困户发展了种植养殖业,户均增收1000元以上。

翻开自己的驻村日志,在扶贫路上奔波的500多个日日夜夜里,我深深感受到,“第一书记”的路是一条亲民务实的路,是一条党群贴心的路,只有真正为群众做实事、办好事,群众才会为你点赞。

驻村第一书记心得体会篇四

开展强村富民行动,共建小康家园。通过党组织领办、创办协会,依托协会带动和服务农户。2020年xx村成立了劳务输出协会,村党支部根据实际需求,整合资源,充分利用远程教育网和“新时代文明实践站”等,邀请劳动、农牧、就业及有关企业的技术人员,有计划、分阶段地对外出务工人员开展素质培训。同时,因需施教,重点开展家政服务、保安、妇女手工技能、轻纺城纺织等行业的技能培训,提高培训的针对性、实用性和有效性。坚持内送与外输相结合,扩大劳务输出规模。协会党支部充分利用劳务协会,坚持就地输转一批、季节性输出一批、能人带动一批、有组织输出一批的工作模式,扩大劳务输出的规模和渠道。目前,固定在县域范围内从事餐饮、商业、娱乐、修理等各类个体从业人员有百余人;依托在外务工的“劳务带头人”“劳务能人”,外出务工的数十人。有组织、有规模的输出劳动力,在增加群众收入的同时也为外出务工人员选择了良好的务工条件,避免了外出务工人员的盲目性和回流率。

开展环境利民行动,共建美丽家园。xx新村把实施农村人居环境整治与推进脱贫攻坚、乡村振兴紧密结合,集中力量整治环境卫生,清除“视觉贫困”,打造“高颜值”美丽乡村,乡村面貌得到极大改善,人居环境全面提升,提振了贫困户脱贫信心,为打赢脱贫攻坚摘帽战,实现乡村振兴夯实了基础。

开展文化惠民行动,共建文明家园。2020年,xx新村共组织村民各类培训班15期,参加培训的干部村民1000人次,发放宣传资料2万余份。通过学习教育培训,村民的思想观念不断更新,民族团结思想意识不断加强,培养了一批讲文明、懂技术、会经营、能致富的新型村民。同时,利用“乡村大舞台”,利用“春节”“三八妇女节”等节日开展文艺、体育活动,寓教于乐,将民族团结进步活动推向高潮。

开展和谐爱民行动,共建幸福家园。一是建设xx新村老年活动中心。丰富老年人的文化生活,方便老年人就近参加文化活动,使老年人有一个方便、标准、舒适的活动环境。二是开展关爱“空巢”老人公益捐助活动。组织开展送温暖、献爱心等活动,为孤寡老人做好事100余次,组织社会公益企业为xx村老年活动中心捐款6万元。三是认真开展困难群众和农村低保困难补助的发放等惠民工作,积极做好农村困难群众最低生活保障工作,城乡低保达到应保尽保。大力推广农村养老保险,实现应保尽保,让全村各族群众感受到了党的恩情、政府的温暖,享受到改革与发展的丰硕成果。

驻村第一书记心得体会篇五

向贫困行政村选派“第一书记”和驻村工作队队员,是实施精准扶贫的内在要求,更是打赢脱贫攻坚战的重要举措。根据县委的统一安排,任命我到新街镇碧么村任村党总支第一书记,截至目前已两月有余,感触颇多,收获良多,对于“第一书记”如何履职尽责开展好脱贫攻坚工作,有一些初浅的体会和思考。

贫困村村情千差万别、贫困现状表现不一、致贫原因各不相同,作为驻村“第一书记”,我们要切实增强守土有责的意识,牢记职责,摆正位置,主动融入,做到“善思”“善问”“善跑”“善干”“善廉”,更好地与民交友、为民服务,扎实做好精准识别、精准扶贫各项工作。

一要“善思”,找准定位明职责。农村工作千头万绪,开展扶贫对象动态管理,进行贫困户再识别工作更是错综复杂,我们要牢固树立“办法总比问题多”的理念,在工作中,开动脑筋,多想点子,努力把贫困户精准识别工作做得更细致、更完善;更要充分发挥村“三委”班子成员、驻村工作队员的中坚骨干作用,发挥全村党员的先锋模范作用,善于把自己的想法交给“三委”成员去研究,变成班子的意见;善于把班子的意见交给党员和群众去讨论,转化为党员和群众的`实际行动;善于团结党员、班子和群众一道工作,形成工作合力,正真实现由“驻”村向“住”村再向“助”村转变,不辱使命、勇于担当,只争朝夕、真抓实干,全力以赴打好打赢脱贫攻坚这场硬仗。

二要“善问”,调查研究摸实情。贫困村、贫困户的情况是变化的,新问题、新情况、新事物也会不断出现。作为驻村第一书记,每天都会遇到各种各样的问题,这就要求我们既要及时学习党的路线方针政策,准确把握各级党委、政府关于精准扶贫的政策导向,做到吃透上情,确保驻村工作有条不紊,更要练好调查研究这个基本功,通过深入走访、座谈和调研,经常和群众面对面交谈,抱着甘当小学生的态度,虚心求教,掌握群众意愿,摸准问题症结,吃透村情、社情和民情,切实打牢精准识别工作的坚实基础。实践证明,驻村第一书记一定要见缝插针到农民中去,与群众打成一片,虚心向群众学习,无论贫请分析、实地调查、公开评议各个环节,都要广泛征求党员群众的意见建议,切实维护他们的切身利益,努力争取群众的理解和支持,才能把动态管理、精准识别和群众意愿统一起来,形成团结一致,上下同心,共同发展和全力以赴脱贫致富的热潮。

三要 “善干”,担当作为见实效。事业是靠干出来的,进步也是靠干出来的。然而,干事必艰辛,特别是在贫困村更是如此。“第一书记”要带头实干抓落实,从解决群众实际困难的点点滴滴做起,把贫困村作为我们“第一书记”、驻村干部冲锋陷阵的战场、施展才华的平台,从思想上追求脱贫、行动上坚持攻坚,实干、苦干加巧干,力求在行动中把握脱贫机遇,在行动中破解攻坚难题,将脱贫目标转化为实际举措、实际行动和实际成果。我们的驻村“第一书记”还要做“有情人”,从思想上尊重群众、感情上贴近群众,对贫困群众心存尊重之念、展宽容之怀、守诚信之德、有欣赏之眼、能成人之美,真正从思想上把贫困群众当亲人,从工作上把贫困群众认可当标准,从行动中与贫困群众同甘苦、一条心,真正把以人为本内化于心、见之于行,充分调动党员干部群众的积极性,投身到农村建设中去。

四要“善跑”,请示汇报赢支持。县委、县政府明确要求,驻村第一书记要在乡镇党委、政府的领导下工作,切实从所驻村的实际出发,抓住主要矛盾、解决突出问题,这就要求我们要与乡镇党委、政府保持思想一致、目标一致、行动一致。同时,坚持经常性的请示报告制度,勤“跑”派出单位、县委组织部、县扶贫办、县联席办等上级部门汇报工作,善于及时报送信息、简报、工作情况总结等书面材料,积极将工作开展情况、民意民情及工作中存在的困难和问题向上级部门反映和汇报;更要让派出单位的领导及时了解和掌握自己在想什么、在干什么,积极争取派出单位的支持和帮助,更好地发挥自身和派出单位的优势,帮助所驻村落实好精准扶贫政策,全心全意、尽心尽力推动精准扶贫工作落到实处。

五要“善廉”,严守纪律树表率。作为机关选派的“第一书记”,一言一行都代表党的形象,关乎单位的威信,良好形象是我们立身做事的基础。要严格落实省州县驻村扶贫工作队管理办法有关规定,驻村期间严守政治纪律、组织纪律、工作纪律和群众纪律,做到“八个必须”和“八个严禁”,当好表率,做好示范,高标准、严要求,带好队伍,清正廉洁,一身正气,不该去的地方坚决不去,不该说的话坚决不说,不该做的事情坚决不做,守住道德底线、守住法律红线、守住廉洁防线,树立好、维护好“第一书记”自身良好形象。

驻村第一书记心得体会篇六

“真抓实干,强村富民”是做好驻村工作的根本目的,只有村民收入增加了,村集体经济发展壮大了,村民才会跟着党支部走,跟着党支部干。驻村后我与村“两委”商议制定了《习岗镇桃林村发展壮大村集体经济计划》,一是村集体争取项目开发56亩鱼池,由村致富带头人带头发展休闲渔业,通过致富带头人承包,带动村民参与,增加村集体收入。二是利用村部区位优势将一楼房屋整体出租,即解决了村民就业难的问题,也增加了村集体收入。三是采用“致富带头人+村支部+村民”的模式,集资发展壮大村集体经济,共同打造休闲、观光、娱乐为一体的桃林又一村休闲农业设施园,2020年,桃林村实现村集体收入15万元,比上年度增加了5万元。

总之,要做好驻村工作,当好驻村“第一书记”就要安下心、扑下身、扎下根,真帮实干,真正为群众办实事、办好事、解难题,付出真情把自己融入农村和群众打成一片。

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