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档案工作年度工作汇报 档案工作计划(通用7篇)

时间:2023-09-06 15:43:43 作者:LZ文人 档案工作年度工作汇报 档案工作计划(通用7篇)

计划是提高工作与学习效率的一个前提。做好一个完整的工作计划,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。计划为我们提供了一个清晰的方向,帮助我们更好地组织和管理时间、资源和任务。下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

档案工作年度工作汇报 档案工作计划篇一

以《档案法》和《江苏省档案管理条例》为指针,认真贯彻实施《常熟市教育系统学校归档办法》,围绕学校“团结一致谋改革、凝心聚力求质量”的工作重点,强化率先、竞争、责任、效率、质量意识,运用新的档案管理软件加强学校档案工作的管理,力求为学校教育发展提供优质服务。

以《档案法》颁布为契机,有计划、有步骤地开展学习、宣传、贯彻活动,增强全校教职员工的法制观念和档案意识,强化行政执法的力度,提高全员执法的自觉性,推动学校档案工作向高标准持续发展。

1.组织学校全体教职员工和档案管理网络人员认真学习《档案法》,参照苏州市档案局学习、宣传、贯彻《苏州市档案管理办法》活动实施方案,进行有计划、有组织地宣传、学习和落实。

2.在认真学习、贯彻《苏州市档案管理办法》的基础上,结合学校政治学习对全校教职员工进行宣传、学习,通过印发宣传材料、做档案知识测试卷,提高法制意识和档案意识。

3.按照《常熟市教育系统学校归档办法》收集好各处、室、组等部门所形成的文件、材料,按分类方案进行装订、分类、排列、编号、装合,并在今年8月底,完成xx年度各种档案资料的立卷工作,写好立卷说明及签定报告。

4.做好档案台帐,对各项内容认真填写,为迎接一年一度的档案法规性检查作好准备。

5.及时收取、处理各类文档资料,为学校提供优质服务。

6.配合学校做好各类评估、评审、考核工作。

7.根据学校发展情况,及时做好资料的汇编、索引的延续工作,为学校扩大社会效益。

第四季度:1.收集本校各室所形成的文件、材料2.做好各项工作的记录与统计3.做好本年度档案工作总结(班主任工作计划)

档案工作年度工作汇报 档案工作计划篇二

指导思想:以“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,增强社区档案工作意识,强化档案监督指导职能,实现依法治档,推动社区档案工作健康有序开展,为社区建设提供档案信息保障。

目标要求是:坚持统筹兼顾、全面规划、抓点带面、分步实施、逐步规范的原则。按照市档案局、市文明办、市民政局、市劳动和社保局去年4月24日关于全市各街道办事处档案综合管理达标率和社区档案管理合格率在20xx年底前达到100%的要求,在此基础上,因地制宜,分类指导,突出特点和重点,积极稳妥、扎实有效地向规范化、标准化和现代化推进。

二、开展社区建档的重点内容

社区建档是社区档案工作的基础,只有把社区在各项活动中形成的具有查考利用价值的文字、图表、声像、实物、电子文件等收集起来,集中统一管理,才能确保社区档案的完整、准确、安全和有效利用。当前,要围绕社区的主要职能,重点做好以下三个方面的工作。

一是要重视社区组建方面档案的收集。包括社区划分、建立社区党组织、建立社区自治组织和领导机构、建立健全社区民主制度和人事、财会等工作中形成的档案,确保从社区成立之初就能够保证档案的齐全和完整。

二是要建立健全社区服务档案。要把社区服务工作中形成的面向老年人、儿童、残疾人、优抚对象、社会贫困户援助和福利服务方面档案,面向下岗职工的再就业服务和社会保障、社会化服务方面的档案,面向社区全体居民的便民利民服务档案,建立健全起来。

三是要建立健全社区管理,如社会治安、医疗卫生、计划生育、社区环境等工作中形成的档案。

三、切实提高社区档案工作水平

搞好社区档案工作是社区档案服务社区建设的前提。因此,要在社区建档的基础上积极开展社区档案工作,不断提高服务水平。首先,要加强社区档案的管理。各社区居委会都要指定人员负责档案管理工作,建立健全归档、保管、保密、鉴定销毁、统计和利用等档案规章制度,配备必要的档案设施设备,确保档案安全保管、有序管理。要不断丰富档案内容,优化档案结构,提高档案质量,依据国家有关档案业务建设的规范、标准,逐步实现社区档案业务工作的规范化、标准化。有条件的社区应积极采取信息化等现代科技手段,高起点地开展社区档案工作。

其次,积极开展社区档案的开发利用。档案工作的根本目的在于利用。搞好社区档案工作必须始终坚持一手抓建档、抓管理,一手抓档案信息资源的开发利用。只有让档案发挥作用,才能体现档案的价值。只有更好地为社区建设服务,社区档案工作才能得到发展。因此,必须强化服务意识,找准档案工作为社区建设服务的结合点和切入点,积极主动地开展服务。要通过咨询、查阅、编研等形式不断强化服务功能,拓宽服务领域,提高服务质量,为社区各项工作服好务。

四、工作安排和步骤

1、8月中旬以前召开社区档案建设动员会议,布置社区档案工作任务,会后,各居委会主任再召集居委会工作人员,结合实际情况,研究档案工作,明确工作任务和目标。

2、积极开展学习交流活动,组织相关人员到先进街道社区参观档案工作成果,借鉴学习先进档案工作的方法与经验,加快自身社区档案建设的步伐。

3、坚决落实工作责任制,各社区居委会明确档案工作责任,居委会主任对档案工作负总责,于8月20日前将负责人和兼职档案员,报街党政办公室备案。

4、围绕社区档案工作目标,按照街开展社区档案工作要求,各社区制定档案工作实施方案并于8月20日前报街党政办公室,认真组织人员按规范标准要求做好档案整理工作。

10月15日前街办事处组织验收;

10月下旬我街将向区档案局上报申请验收。

档案工作年度工作汇报 档案工作计划篇三

一是要确保法定应收集、保管档案的完整与齐全,要广泛征集反映本地区历史发展面貌的散存历史档案,加大档案馆和档案室保存的破损档案的抢救力度。

二是要丰富馆藏有关爱国主义教育内容的档案,市局拟5月份组织县区局、馆业务骨干赴爱国主义教育基地建设较好的档案馆考察学习。

三是要围绕民生需求,调整馆藏建设思路,接收涉及群众就业、社会保障、住房、教育、困难救助等与民生息息相关的政策性文件,接收城市拆迁、公民出生、学籍、婚姻、公证、劳模、知青等专门档案。

四是要提升档案馆水平。龙川县馆x年10月份前通过省局复查验收;紫金县馆在加快馆库建设,资金落实的同时,11月份前,业务工作上省一级水平。

市档案局要以省局对我市档案事业发展综合评估为契机,一要对照评估标准,做好局馆各项工作;二要切实加强督促检查。有针对性地加大对后进单位档案工作的指导监督。迎接省局对x市档案事业发展进行综合评估。

五是各单位档案室要加强电子文件的归档收集工作,确保应归尽归,并实行有效管理和利用。同时,文书档案、会计档案等档案在6月份前规范整理好,8月份抽调各线有关人员进行交叉检查。

(二)突出规范化,全面加强机关档案建设机关档案工作是区域档案事业的重要组成部分。各级档案部门要始终把科学指导、执法检查和目标管理作为促进机关档案工作达到标准化、规范化、现代化管理的有效手段,常抓不懈。

1、转变观念,改进监督指导方法。各级档案部门在业务指导中,我们要逐步转变观念,改进方法,把监督指导变为一种服务,在服务中实施监督,在服务中体现指导。加强对档案员的培训工作,帮助档案员熟悉归档工作的实际操作技能,并对归档工作中出现的共性问题进行专题的讲解;派员上门帮教,进行个别辅导;突出重点,注重实效性指导。加强对档案信息化建设、档案资源开发和利用工作的指导,为档案信息化建设奠定坚实的基础。

2、加大机关档案目标管理工作的力度。各级档案部门一定要以档案目标管理为抓手,指导、督促未实现档案管理的单位档案管理上等级。

3、加强社保、医保等档案工作的规范管理。各级档案部门要有针对性地指导有关部门建立完善社会养老、医疗、失业、工伤、生育五大保险以及城市居民最低生活保障救济、农村医疗保险等方面的档案工作。规范社会保险档案工作。今年要着重抓社保档案目标管理工作,社保档案的内容,记录的是个人信息、社保档案工作的好坏影响着个人的切身利益,也直接关系到千千万万家庭的幸福,关系到社会主义和谐社会建设。依法管理好社保档案是社保部门的重要职责,同时各级档案部门责无旁贷,各级档案部门要加强协作,依法监管、做好服务。x年10月前,全市各级社保档案工作,实现省二级以上标准。

(三)要积极协助做好政府信息公开工作,切实为广大人民群众服务

20xx年5月1日起实施的《中华人民共和国政府信息公开条例》第十六条规定,在国家档案馆设置政府信息公开场所。为了进一步贯彻实施《条例》,要从三方面入手,协助做好政府信息公开工作。

一各级档案馆要对近5年来本地各机关产生的文件要进行认真梳理和审查,确保应公开的政府信息得到及时、准确、全面的公开。各机关单位档案室,要及时将本机关的政府公开信息提供给政府信息查阅中心(市档案馆)(《条例》第十六条规定),及时、全面汇集政府各有关单位的政府公开信息,才能方便公民、法人和其他组织依法获取,使查阅室真正成为政府各单位政府公开信息的集中查阅场所,并有效发挥作用。二要优化服务环境。对查阅室配备相应的设施、设备,为公民、法人和其他组织获取政府公开信息提供查阅、抄录、打印、复印等服务。三要建立各项有关服务的制度。

各单位档案室可参照政府信息公开的原则,积极进行把本单位档案中的公开信息向社会提供利用。

(四)继续深化乡镇、社区档案管理和利用工作,为推动新农村建设,解决下岗职工和失业人员再就业、建立社会保障体系和社区建设服务。

(五)推进家庭档案工作

各县区档案部门要联合有关部门开展家庭建档工作,为有建档需要和建档条件的家庭建立家庭档案,这是档案部门建立两个体系的又一个很好形式和抓手。让档案工作走进千家万户,让档案资源体系和利用体系覆盖千家万户。

(六)着力提高档案干部队伍素质

各级档案部门要花大力气,建设一支档案事业发展不可缺少的档案队伍。发展经济依靠人民。档案事业的发展需要一支政治强、业务精、作风正的档案工作者队伍。加强档案工作者的思想道德建设,不断提高知识素养和专业技能,以适应事业不断发展的需要;要创造条件,改善档案工作者的工作条件和生活环境,提高档案干部的幸福指数,这也是档案事业协调可持续发展的重要条件之一。

档案工作年度工作汇报 档案工作计划篇四

1、公司指定专人负责文件材料的管理。

2、文件材料的收集由各部门或经办人员负责整理,交总经理审阅后归档。

3、一项工作由几个部门参与办理的,在工作中形成的文件材料,由主办部门或人员收集,交行政部备案。会议文件由行政部收集。

二、归档范围

1、重要的会议材料,包括会议的通知、报告、决议、总结、典型发言、会议记录等。

2、本公司对外的正式发文与有关单位来往的文书。

3、本公司的各种工作计划、总结、报告、请示、批复、会议记录、统计报表及简报。

4、本公司与有关单位签订的合同、协议书等文件材料。

5、本公司职工的个人档案、劳动合同、工资、福利方面的文件材料。

6、本公司的大事记及反映本公司重要活动的剪报、照片、录音、录像等。

三、归档要求

1、档案质量总的要求是:遵循文件的形成规律和特点,保持文件之间的有机联系,区别不同的价值,便于保管和利用。

2、归档的文件材料种数、份数以及每份文件的页数均应齐全完整。

3、在归档的文件材料中,应将每份文件的正件与附件、印件与定稿、请示与批复、转发文件与原件,分别立在一起,不得分开,文电应合一归档。

4、不同年度的文件一般不得放在一起立卷;跨年度的总结放在针对的最后一年立卷;跨年度的会议文件放在会议开幕年。

5、档案文件材料应区别不同情况进行排列,密不可分的文件材料应依序排列在一起,即批复在前,请示在后;正件在前,附件在后;其它文件材料依其形成规律或特点,应保持文件之间的密切联系并进行系统的排列。

6、案卷封面,应逐项按规定用钢笔书写,字迹要工整、清晰。

四、档案管理人员职责

1、按照有关规定做好文件材料的收集、整理、分类、归档等工作。

2、按照归档范围、要求,将文件材料按时归档。

3、工作人员应当遵纪守法、忠于职守,努力维护公司档案的完整与安全。

4、公文承办部门或承办人员应保证经办文件的系统完整(公文上的各种附件一律不准抽存)。

5、结案后及时归档。工作变动或因故离职时应将经办的文件材料向接办人员交接清楚,不得擅自带走或销毁。

五、档案的利用

1、公司档案借阅。

(1)公司内部人员可以借阅,借阅者都要填写《机密文件借阅单》,报主管人员批准后,方可借阅。其中非受控文档的借阅要由部门经理签字批准;受控文档的借阅要由总经理签字批准。

(2)外单位借阅档案时,应持有单位介绍信,经总经理批准后方可借阅,且不得带离档案室。其摘抄内容也须总经理同意且审核后方能带出。

2、档案借阅的最长期限为一周;对借出档案,档案管理人员要定期催还,发现损坏、丢失或逾期未还,应写出书面报告,报总经理处理。

3、公司档案只有公司内部人员可以复制,复制者都要填写《机密文件复制单》,报主管人员批准后,方可复制。其中非受控文档的借阅要由部门经理签字批准;受控文档的借阅要由总经理签字批准。

4、必须严格保密,不准泄露档案材料内容,如发现遗失必须及时汇报,追究当事人责任。

5、不准拆卷及任意抽、换卷内文件或剪贴涂改其字句等;不得任意摘抄或复制案卷内容,如确有需要,必须经总经理批准才能摘抄或复制。

6、必须爱护档案,保持整洁,不准在档案材料中写字、划线或作记号等。

7、不准转借,必须专人专用。

8、用毕按时归还,如需延长借阅时间,必须通知档案管理人员另行办理续借手续。

六、档案销毁管理

1、对已失效的档案,由档案管理员登记造册,经相关领导共同鉴定,报总经理批准后,按规定销毁。

2、经批准销毁的档案,可单独存放半年,经验证确无保留价值时,再行销毁,以免误毁。

3、销毁文件必须在指定地点进行,并指派专人监销,文件销毁后,监销人应在销毁注册上签字。

档案工作年度工作汇报 档案工作计划篇五

1、确定每个部门或岗位需要具备那些档案资料,以确保管理的有效性、追溯的可行性。

2、制定档案资料的管理流程及考核制度。

3、相关资料:《工程技术档案管理办法》、《化验室资料管理考核办法》

4、时间安排:已完成

二、实施

2、依照《工程技术档案管理办法》对档案资料进行管理。时间安排:全年

三、完善

四、提高

通过学习和工作经验的积累,提高档案资料的管理水平;通过档案资料的管理,提高公司的整体管理水平。

档案工作年度工作汇报 档案工作计划篇六

xxxx年是贯彻落实党的十八届xxxx全会精神、全面深化改革的第一年,是实施全市档案事业发展“xxxx”规划重要的一年,做好本年工作对于全面完成“xxxx”规划目标任务至关重要。xxxx年全市档案工作的总体要求是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大、十八届xxxx全会精神为指导,以服务全面深化改革为中心,以建设档案强市为总目标,继续实施以人为本、服务为先、安全第一战略,努力完成与档案强市相适应的“三个翻番”指标,全面提升档案工作水平,为推进xxxx国家中心城市建设再立新功。

一、贯彻十八届xxxx全会精神,为全面深化改革提供服务 深入学习贯彻党的十八届xxxx全会精神,强化服务全面深化改革的认识,增强责任感、使命感。强化改革意识,用改革统领档案工作,推动档案工作理论创新、制度创新、实践创新,以深化档案服务为突破口,不断提高服务工作水平。

积极发挥档案工作在全面深化改革中的应有作用,为全面深化改革提供坚实有力的档案服务。各级档案部门要主动作为,做好全面深化改革过程中重大活动档案资料的收集、整理和管理,全面记录反映xxxx改革发展历程。妥善处置好行政区划调整、机构及职能改革中的档案归属问题,确保档案完整安全。规范全市档案中介服务机构,做好监督管理和指导服务。组织开展全市重大工程档案业务培训,确保重大建设项目档案登记率在90%以上。做好重大活动档案指导服务及其档案收集进馆工作,完成第一批单位教育实践活动文件材料的归档和进馆工作,指导做好第二批单位开展文件材料收集归档。挖掘馆藏资源,编纂整理汉口商会档案资料,完成初步选材。进一步加强民生档案建设。宣传贯彻执行全国城市社区档案管理办法、农村村级档案管理办法和乡镇档案工作办法,加强社会基层组织的档案管理。指导做好农村新社区档案管理,为推进新型城镇化和城乡一体化发展服务。督导全市涉民专业档案规范管理,会同市民政、社会保障、卫生计划生育、教育等部门修改完善专业档案管理要求。紧紧围绕保障和改善民生,重点做好就业、住房、医疗、食品安全、养老、教育、环境保护等方面民生档案的管理利用,组织开展医保、社保和水利普查等方面档案管理专项检查。积极拓展综合档案馆接收进馆范围,不断提高民生档案的接收比重,加快民生档案资源整合,充分发挥民生档案在维护人民群众切身利益方面的重要作用。

改进档案服务方式,提高档案馆利用服务效能。适应档案利用服务多元化的特点,创新档案利用服务方式,提供多样化、专业化、个性化的档案服务,促进档案社会利用率不断提升。继续举办“国际档案日”系列宣传活动,开展内容丰富、形式多样的“档案馆日”宣传活动,进一步营造全社会关心支持档案工作的氛围,让更多的人享受档案事业发展成果。简化利用手续,视利用者需求合理安排好接待利用服务,尽可能方便群众查阅档案资料。充分发挥档案馆爱国主义教育基地、中小学档案教育社会实践基地重要作用,促进青少年健康成长。

采取措施促进档案文化建设上台阶。研究制定档案编研工作指导意见,借助社会力量拓展档案编研空间。综合运用史料编纂、展览、电视、网络、社交媒体等多种形式和手段,为社会奉献更多的档案文化产品。市、区档案局(馆)要进一步提升档案资政服务能力,结合中心大局和社会关注热点,深度开发馆藏档案信息资源,组织编写有份量的资政报告,为领导决策提供参考借鉴。市档案局(馆)举办8期以上不同形式的档案展览,市各专业、部门档案馆及各区档案局(馆)举办相应的档案展览,探索推动档案展览资源共建共享。

二、推动“三大建设”,努力实现“三个翻番”目标 抢抓全面深化改革、加强社会文化公益事业建设的大好机遇,积极推动档案强市建设,努力完成“三个翻番”目标任务。

一是加强档案资源建设。制定实施市档案馆xxxx—2015年档案接收工作方案,开展市一级单位档案接收并着手二级单位档案接收的准备工作。市直有关单位部门要根据方案的要求,将满20年的档案收集齐全、整理规范,及时向市档案馆移交。市、区综合档案馆xxxx年档案接收进馆量要较上年增长50%以上,分别达到1万卷、5千卷以上。同时,要进一步完善馆藏结构,重点推进专业档案、涉民档案,以及重要人物、重点项目、重大活动、地方特色等“三重一特”档案接收进馆。各区综合档案馆要以开展国家级档案馆复查为契机,着力加强档案资源开发利用,推动档案馆整体水平再上台阶。加强新经济、新领域的建档工作,健全全市档案资源体系,指导做好专业档案建档。贯彻落实开展民营企业档案管理的意见,指导服务企业特别是民营企业规范建档,不断丰富企业档案信息资源。二是继续推进数字档案馆(室)建设。进一步提高对数字档案馆(室)建设重要性的认识,将其纳入档案信息化建设的重点,贯彻落实全国数字档案馆(室)建设推进会要求,制定或完善符合本地区、本部门实际的数字档案馆(室)建设规划方案、时间表,加快本地区、本部门数字档案馆(室)建设。市档案局将对全市数字档案馆(室)建设情况进行检查调研,出台有关推进数字档案馆(室)建设的意见,指导推动全市数字档案馆(室)建设。各单位要按照国家档案局提出的“存量数字化”的要求,加大档案数字化工作力度。市档案局(馆)完成220万幅面以上的馆藏档案数字化扫描任务;各区档案局(馆)档案数字化加工量较以往增加50%以上,完成当年档案数字化扫描10万幅面任务。按照“增量电子化”的要求,积极推进电子文件的归档接收工作,严格标准规范,保证电子文件收集齐全、整理有序、命名科学、格式规范、元数据合理有效、归档及时。加快数字档案资源共享平台建设,市档案局(馆)继续向全国开放档案信息资源共享平台上传已开放档案数据,各区档案局(馆)要将一定数量的已开放档案上传到全市开放档案平台。依托xxxx城市圈档案局(馆)长联席会,进一步推动xxxx城市圈档案信息资源共享。各级档案部门要强化档案安全意识,确保档案及信息数据绝对安全,严格档案数字化加工和利用过程中敏感信息及涉密信息的审查和处置。要加强安全管理,促进可开放档案数据和政府公开信息的开发利用。

三是加快市、区档案馆新馆建设。进一步加大市档案馆新馆建设工作力度,坚持不懈地推动新馆建设,落实建设用地及资金来源,确立新馆建设设计方案,争取年内开工建设。抢抓机遇,推动各区新馆建设,对贯彻落实市委办公厅、市政府办公厅加强区级综合档案馆建设意见执行情况进行检查,确保国家中西部县(区)级档案馆建设项目顺利实施。各区档案局要主动请示汇报,加强协调联系,加快区档案馆建设步伐。

贯彻《档案法》和省、市档案管理条例和《档案管理违法违纪行为处分规定》,进一步加强档案法制建设。强化制度建设,建章立制,进一步完善档案法规体系,规范和明晰档案工作职责流程。组织开展档案“六五”普法检查活动,举办档案法制知识学习活动。加强档案执法检查,主动争取市、区人大和市政协的支持,强化档案行政执法检查,组织对30家市属单位和39家区属单位进行档案执法检查。将档案违法案件季报与档案行政执法检查结合起来,规范季报报送工作,发现问题及时处理,档案违法案件查处率100%。对区档案局组织开展档案行政执法案卷专项检查。借助省、市新闻媒体,在报刊上开辟档案文化专栏,组织撰写专门文章,积极拓展档案文化宣传阵地,不断扩大档案社会影响力。组织好“12.4全国法制宣传日”档案法制宣传活动。召开全市档案工作依法行政和档案宣传工作会,提高执法队伍水平。办好《xxxx档案》,提高刊物质量。市、区档案部门要重视涉及档案事务信访件日益增多、处理难度加大的新情况、新问题,妥善做好相关信访工作。

全面提升基层单位档案工作水平。继续推动各单位、各组织档案管理水平的提升,完成全市180家机关、企事业单位档案工作目标管理认定(复查)任务。贯彻执行国家档案局10号令,指导做好企业文件归档范围和保管期限表的编制和审核工作,推动企业档案基础业务建设。加强档案队伍建设。市、区档案部门要进一步改进工作作风,深入基层调研指导工作,整改突出问题,切实推动党的群众路线教育实践活动深入、持久开展。要加强档案人员思想教育,增强服务意识和创新能力。研究分析全市档案人员基本情况,有针对性地开展档案人员培训,改进档案人员教育培训,优化和丰富培训形式内容,组织编写实用性较强、针对性强的培训教材,努力提高培训的实效性。实施全省档案系统“十百千人才工程”,做好专业人才的选拔培养工作。充分发挥档案学会桥梁纽带作用,研究组建专业委员会,发挥专家智囊的重要作用。做好档案科技工作,组织档案科研成果推介活动,加大科技成果的推广转化力度。积聚正能量,弘扬敬业爱岗精神,组织开展有关教育活动。办好“道德讲堂”,充分发挥市档案馆市直机关党员学习教育基地、青少年爱国主义教育基地的重要作用,为提高全民综合素质作贡献。组织开展健康向上、丰富多彩的文体活动,活跃档案部门文化生活,提高档案人员综合素质。

档案工作年度工作汇报 档案工作计划篇七

不断加强干部人事档案管理和干部人事档案制度建设,积极推进干部人事档案管理规范化、科学化管理。

一是做好材料甄别工作。对收集到的归档材料,要认真鉴别,严格审核,确保归档材料完整、齐全、真实、精练。

二是完备手续。对应归档的材料,要严格按照档案管理制度,进行登记归档。

三是归档及时准确。按照中组部相关要求,积极做好档案整理工作,认真鉴别、分类准确、编排有序、目录清楚、装订整齐。

四是认真做好20xx年新招入人员档案接收工作。严把档案接收流程和环节,确保新进档案接收完整,准确无误。

按照档案管理规章制度,切实规范管理提高服务水平。

一是严格遵循《干部档案工作条例》转递档案,严格履行转递手续,做到应通过机要交通转递或派专人送取,严禁邮寄或交本人自带。

二是严格转送程序做到转送、接收、回执程序严密,万无一失。

杜绝查阅档案时拆散、涂改、圈划、加批、折叠、抽换、吸烟、喝水等现象。

任制,时刻做好防火、防盗、防潮、防蛀等工作,切实消除安全隐患。

按照干部人事档案规范化、科学化管理要求,根据工作需要,对《干部档案查(借)阅制度》、《干部档案工作人员职责》、《干部档案保管保密制度》、《干部档案鉴别归档制度》、《干部档案材料检查核对制度》等八项制度进行进一步完善,确保制度可行、有法可依。

在建立单独档案室的前提下,加强档案库房建设,改善档案保管条件。

一是购置和更新干部人事档案装具,包括打孔机、新式档案盒等,确保档案装置整体规范,便于档案整理、查阅。

二是检查和更新灭火消防设施、防虫防蛀设施等,提高档案存放的安全度。

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