光阴的迅速，一眨眼就过去了，成绩已属于过去，新一轮的工作即将来临，写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗？那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇一
2018年我市应急管理工作的总体思路是：深入贯彻落实科学发展观和_以来中央全会精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以《市“十二五”时期突发事件应急体系建设规划》为抓手，突出抓好应急平台建设、应急宣讲团组建、专业人员培训和应急物资保障等重点工作，深入推进预案编修演练、队伍扩充管理、信息搜集研判、事前预警预测、事件联动处置等基础性工作，全面推进应急管理各项工作加速、提升、增效。
整合公安、卫生、信访、安监等应急联动单位优秀宣讲人才，组建应急宣讲团，结合不同时期公共安全形势，增强宣讲内容的实用性、趣味性、互动性，有针对性地深入到企业、学校、村居等基层单位，普及突发事件应对常识，教授应急避险和自救互救技能，同时，结合防灾减灾日、应对法宣传日等主题宣传活动，进一步丰富宣传手段和宣传形式，不断提升公众应急应对能力。
一是请进来，年内结合“科学发展大讲堂”、“市长学法日”活动，邀请国内应急专家、教授举办专题讲座，对全市各级领导干部、应急专业人员进行培训;二是走出去，组织应急办人员到周边兄弟区市、国内先进城市学习经验、拓展视野，派遣应急办人员到市政府应急办挂职锻炼，提升业务水平;三是深下去，利用全市政府系统办公室主任会议，对全市应急专业人员进行业务培训，确保基层应急工作的高效推进。
出台《市应急物资管理办法》，继续丰富储备形式，拓宽储备种类，保障应对各类突发事件的需要。把应急避难场所建设纳入城市规划，充分利用现有资源，在广场、公园、人防工程等公共场所设置必要的基本生活设施，储备一定数量的应急物资，拓展应急避难功能。年内，建成应急办应急物资储备库，重点采购一批现场指挥保障装备，实行集中管理，统一调配使用，确保赴现场处置人员安全。
，完善编修与演练互促机制严格落实《市突发事件应急预案管理办法》，抓好到期市级预案的编修工作，逐一编制操作手册，提高预案实用性和可操作性，同时，指导各基层单位做好预案编修工作，不断完善应急预案体系;将全市提报的136项演练列入年度计划，建立应急预案演练评估指标体系，突出重点领域、重要环节，深入基层开展督评活动，提升演练实效，检验应急预案，进一步完善编修与演练互促机制。
积极推进综合性应急队伍建设，以应急救援大队三中队建设为契机，配齐配强队员与器械，提升综合救援能力;补充和优化专业队伍类别，熟练掌握救援技能，提升专业处置能力。健全应急联动机制，加强资源共享，确保突发事件妥善处置。
进一步规范政务值班制度，采取实地检查与电话抽查相结合的方式，每月抽查20个单位，按季度进行通报，督促政务值班制度的落实。严格执行每周三800兆联调制度，加强对全市公共安全信息的搜集、汇总、研判，规范信息报告时限、内容、程序，提升应急信息掌控报送能力。
扎实做好现有4处市级基层示范单位动态管理，进一步提升创建标准，申报省级示范单位，同时，积极推广创建经验，发挥示范带动作用，不断扩大示范单位覆盖面，年内，重点培育一批新增基层示范单位，积极做好对上申报和经验推广工作。
对列入年度工作要点的各项工作，市政府应急办将通过专项检查、重点核查、跟踪督查等方式抓好推进落实，及时通报工作进度，确保年度工作要点的全面高效完成。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇二
取得成绩：xxxx年我县被评为全省“十三五”期间安全生产工作先进单位，xxxx年全省森林防火平安县，xxxx年全市应急管理考核先进单位，在迎接省、市各项综合督查中成绩均为良好。
（一）把好基本盘，推动安全生产形势持续稳定向好
今年以来，我局按照国家和省、市专项整治三年行动工作部署，扎实推进安全生产专项整治三年行动，积极开展安全生产大检查大排查大整治和“十大攻坚”行动。x-xx月份工矿商贸领域发生生产安全死亡事故x起，死亡x人，较去年同期相比，事故起数和死亡人数均下降了xx%。
一是严格责任落实，压实安全责任。年初，向各乡（镇、场）和县直有关单位下发安全生产责任书，明确责任，严格按照“党政同责、一岗双责”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，建立健全全县安全生产责任体系，推进各乡（镇、场）和相关部门安全生产工作责任的落实。同时，通过开展联合执法、集中执法，对重点企业、重点区域和重点领域的各类非法违法行为形成高压态势。
二是深入开展安全生产专项整治三年行动。今年以来，我局进一步深化非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹专项整治工作，重点解决非煤矿山、烟花爆竹、危险化学品、工贸领域问题突出的隐患与短板，切实堵住安全生产漏洞，对重大安全隐患实行挂牌督办，对严重违法违规行为严格落实“四个一律”“五个一批”措施，持续对事故隐患进行全面清零，做到不走形式、不留盲点、不留死角。扎实开展安全生产专项整治三年行动，着力营造“铁拳执法”安全生产监管工作格局，切实推动各项安全防范措施落实到位。
三是不断强化宣传教育。加大社会监督和舆论监督力度，鼓励群众积极参与安全整治、举报事故隐患和非法违法行为，形成群防群治的局面。充分利用电视、广播、短信、微信公众号、微信工作群等多种载体，以及“请进来、走出去”等形式，积极开展安全生产常态化宣传和事故警示教育，同时利用新《安全生产法》的宣贯，推动新《安全生产法》和安全知识“五进”，不断提高社会公众的安全意识和避险减灾能力。
（二）掌好方向盘，全面提升防灾减灾救灾能力和水平
防汛抗旱方面：及时调整了县、乡两级政府防汛抗旱指挥部，落实防汛行政首长负责制。落实xx个乡（镇、场）应急抢险队伍，扩充了救援队伍，增加了县消防大队和蓝天救援近xx人的抢险救援队伍，我县抢险应急和冲锋舟专业分队增至近xxx名。x-x月，县防汛抗旱指挥部组织了一次全县防汛大检查，针对检查出来的各类工程隐患，按照“分级管理，分级负责”的原则，不等不靠，及时整改到位确保汛期安全。x月，县武装部、县应急管理局、县水利局等防汛抗旱指挥部成员单位联合举行xxxx年度xx县民兵应急分队暨防汛抢险、山洪、地质灾害应急救援综合演练，县民兵应急连、蓝天救援队、医护人员约xxx余人参与了演练，防汛抢险应急队伍救援抢险能力稳步提升。截止目前，防汛重点期已过，未发生洪灾造成人员伤亡事故，防汛抗旱形势较为稳定。
地质灾害工作：根据x万分之一地质详查要求，聘请赣北地质工程勘察院专家对全县xxx处地质灾害隐患点，进行了全面巡查，排查梳理所有在册隐患点（特别是中型及以上地质灾害隐患点）和切坡建房危险点，对中、低坡建房的，落实现场踏勘、评估、治理验收等程序，防范因切坡建房引发地质灾害。运用地质灾害四级动态监管系统，加强对重要工程设施、露采矿山、公路、铁路、水利等工程边坡地段，旅游景区、林区高陡坡地段的巡查排查。大力实施重点工程项目建设。稳步推进地质灾害隐患治理等民生工程建设，努力减轻次生性、衍生性灾害发生频次和灾害后果，结合地理条件情况，以防灾救灾物资仓库建设为重点，继续推进应急救灾物资储备体系建设，全面提升救灾物资应急保障能力，建设符合当地实际的避灾避险工程，提升城乡基层防灾减灾和应急避灾能力。截止目前，我县未发生地质灾害险情。
防灾减灾工作：一是积极推进县应急管理指挥平台建设，构建县、乡联动的应急管理体系，打造统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动、平战结合的具有我县特色的应急管理机制，目前应急指挥平台建设正在实施。二是加强灾害防治综合体系建设。重点围绕危害较大的频发性、突发性气象灾害和地质灾害，开展重大气象灾害预警和地质灾害风险评估，加强地质灾害隐患点防范监测，健全预警预报工作机制，促进信息共享，及时发布预警信息。创新工作方法和技术手段，提高预警信息覆盖面和送达率，提升灾情信息管理工作水平。三是xxxx年向上级争取自然灾害防治体系建设资金xxx万元，用于支持我县抢险救援装备配备和备灾能力建设，进一步提高我县水域救援、城市排涝和快速救援能力，其中生活救灾类物资万元，防汛抢险类物资万元，自然灾害救援基地设备万元，相关减灾救灾于今年x月采购完成并下发至各乡镇。
一是健全完善安全生产责任体系。坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”制度，强化部门安全监管责任落实，提升履职能力和水平。
二是全面提升应急救援水平，建设应急队伍。进一步健全预案体系。组织各行业领域的主管部门，开展一次大规模的应急预案修订行动。加强应急演练，采取综合性演练和专项应急预案演练等方式，开展形式多样的演练，真正提高演练实效，强化应急队伍应急救援能力水平。
三是扎实推进安全生产工作，坚持风险管控。深刻吸取各类事故教训，举一反三，结合安全生产专项整治三年行动以及“十大攻坚战”工作，深入开展“打非治违”，秋冬季安全生产大检查工作，持续深化非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、工贸企业等重点行业领域安全专项整治，严格落实安全防范措施，严厉打击各类非法违法情形，持续对事故隐患进行全面清零，推动落实各项安全防范措施。
四是开展宣传教育，增强公众风险防范意识。深入开展森林防火月、防灾减灾日、“安全生产月”“安全生产法”学习宣贯等主题宣传教育活动，推进安全生产、防灾减灾知识和技能“七进”活动，加大对从业人员安全生产培训力度，努力提升全民安全意识和从业人员安全技能。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇三
我局高度重视应急管理工作，始终将其摆在全局工作的重要位置。一是完善组织保障。成立了交通运输系统应急管理工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，局党组成员任副组长，局属各单位、局机关各股室负责人为成员，领导小组下设办公室（局应急办），统筹负责应急工作的开展。二是明确责任。按照条块结合、层级负责的原则，分别明确了各自工作职责，真正做到一级抓一级，层层抓落实。在养路段、路政大队、xx集团xx166队、xx集团xx分公司交通行业内成立了应急抢险救援队伍，以及以养路段、路政大队为主，运输企业为辅的重点危险路段观测、预警机构和交通运输保障应急专家组。负责指挥、协调、制定预案和分析本单位、本辖区应急管理形势、应急变化趋势，对突发事件起因、过程和危害进行全面研判分析，制定有效救援方案，为决策机关提供依据，在启动应急救援预案后，分秒必争，快速抢修公路、疏通水路，尽快恢复通车、通航和运输秩序。三是强化督导考核。进一步强化应急管理工作责任制，明确职责，并将此项工作列入各股室、单位年终评先树优的重要依据。
结合我局应急管理工作实际，努力实现"科学发展、安全发展"，以提高应急管理能力为重点，全面推进应急管理分析研判、信息报送、监测预警、风险排查、应急联动、处置评估、征用补偿、情况通报等8项工作机制。一是印发了交通运输局突发公共事件总体应急预案，就应急职责、人员安排、应急措施等进行了明确。二是向系统各单位下达了20xx年度交通运输应急演练任务，进一步提高我县交通运输系统的应急救援处置能力。三是在交通运输实际工作中，分部门、业务制定了各专项应急预案（百安活动、春运、汛期、高考运输保障等重大节日、特殊时段的交通保障），提高防范和应急处置交通运输突发事件的能力，有效控制和减少突发事件所造成的损失，确保了交通运输安全畅通，保障了人民群众生命财产安全。四是加强应急值守制度建设，要求值班领导必须到岗带班，重点时段实行24小时值班制度。
结合工作实际，紧紧依托"安全生产月"、"法制宣传日"、 "打非治违"和"安全警示教育"等活动为载体，通过张贴标语、制作宣传展板、发放传单、设置安全咨询服务台、播放警示教育片以及对从业人员的培训等方式，在车站、码头等公共场地，大力宣传《公路法》、新修订的《安全生产法》、《__省道路运输管理条例》等相关法律法规，向广大人民群众宣传普及交通运输应急管理及交通法律法规知识。全年共发放宣传资料13000余份，出动宣传车145台次，悬挂张贴宣传标语300余张（幅），安全嘱托驾乘人员26650人次，努力做到家喻户晓，人人皆知。
保险，做到"应保尽保，不漏一船"；更新水库不合格船只五艘。三是交通建设工程动工前，施工人员及管理人员均进行了岗前安全教育培训工作，全面落实了安全生产责任制，严格基建程序和强化日常施工现场监督管理。
一是根据不同季节安全工作的特点，做到"六个到位"（即：认识到位、工作到位、层层责任到位、防范措施和制度到位、投入和监督管理到位）。认真抓好了"春运"、"道路客运专项整治"、"汛期"、"黄金周"、"安全生产月"活动和夏季防高温等季节性工作。二是在不同时期调整工作重心，特别是汛期安全工作重点做到"七个落实"（即：安全工作机构人员落实、抢险队伍人员落实、机械车辆设备落实、物资落实、经费落实、值班制度人员落实、应急处置预案落实）。三是严查安全工作中存在的隐患和死角，及时整改隐患，使隐患整改不走过场。四是按照年度应急管理演练计划，为进一步检验应急预案实用性，今年5、6月分别组织养路段、路政、车站、xx集团166队、xx集团xx分公司对公路抢险、消防、反恐防汛应急预案进行实战演练，演练人员计300余人次。
加强了应急物资储备管理，局属各单位应急物资实行台帐管理，落实专人负责。汛前，县地方海事处落实了1艘快艇、9艘救生船只作为抗洪抢险水上交通应急保障；县运管所落实陆上客货运输车辆30台；县养护管理段、县路政大队成立了40人的应急抢险队伍，准备了推土机、挖掘机、装载机、运输车、发电机等应急抢险机械设备，储备了铁丝、砂石、麻袋等物资20余吨，同时加强了对公路的巡查力度，及时清理路障，及时抢修损毁设施，确保道路畅通。
虽然，我们在应急管理工作上取得了一定的成绩，但是，离全县应急工作的任务要求还有一定的差距，存在一定不足。主要表现在：一是各类应急物资和救援设备购置时间长，部分需填充或更换，但缺资金。二是近年来，全局应急值守等各项工作相对比较完备，未发生突发事项，应急处置的紧迫感、防范意识等有所松懈。三是应急演练缺乏专家现场指导、讲评，覆盖面还不够全面，演练的内容还不够丰富，不能及时总结、积累经验。
切实抓好信息报告和应急值守工作，及时掌握、准确判断应急事态，第一时间做出反应，并按有关程序迅速上报。
积极组织力量采取定期检查和不定期抽查等方式，对重点部位、关键路段及客货运输企业等进行隐患排查，发现问题及时整改，确保隐患消除在萌芽状态。
积极拓宽应急演练范围和参与面，使全系统保持应急工作的警惕性，做到突发应急时件发生后，能迅速启动应急预案，组织调动应急资源和力量，在最短时间内控制事态发展、实施紧急救援。
加强对应急物资储备的管理，对应急物资及时进行填充和更新，建立物资储备进出台账，确保应急物资的数量和质量。
注重做好面向系统内的预防、避险、减灾等方面的宣传教育，提高对突发事件的认识及自救、互救的能力，增强忧患意识和责任意识。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇四
一、双拥工作计划
1、调整镇双拥工作领导小组，加强对全镇工作的领导，各村、各单位要相应建立双拥工作领导小组，建立健全工作制度，明确工作职责，落实好各村、各单位专职工作人员，使双拥工作有组织有计划的开展。
2、在“八一”、元旦、春节期间组织镇、村及相关单位双拥领导组成员走访慰问各类优抚对象代表。
3、“八一”建军节期间，组织并召开一次各类优抚对象代表的座谈会，并与驻军部队举办一次军___欢会。
4、在夏收夏种和秋收秋种期间，各村和各单位双拥领导组要组织人员为各类困难优抚对象帮耕帮种，有条件的村和单位可以实行以资代劳。
5、以“八一”建军节、冬季征兵和冬训为契机，采取多种形式，对全镇广大干群进行国防教育，提高全镇干群的国防意识和爱国拥军热情。
6、继续开展“三帮一”结对帮扶活动，以“三老”优抚对象所在村的村干、企业及镇分村负责人结对帮扶，帮助其脱贫。
7、继续做好帮“三老”解“三难”活动，在基本上解决“三老”生活难和住房难的基础上，着力解决其治病难，采取上级补助一点，个人出一点，医院优惠一点的办法，让“三老”优抚对象安度幸福的晚年。
8、着力抓好镇属卫生院优抚门诊的建设，继续推行“四优行”，做到在改进服务态度上下功夫，在服务质量上求突破。
9、了解在新兵入伍前和老兵退伍后情况，组织召开座谈会，掌握思想脉搏，因势利导地做好工作。
10、认真落实各项优抚政策，按标准及时足额发放优抚对象的各项经费和义务兵优待金及奖励金。
11、对全镇困难优抚对象、遗孀进行调查，切实帮助解决好她们的生活。12、工作总结评比、表彰在双拥工作中涌现出来的先进集体和先进个人。二、双拥工作制度1、年初制订全年双拥工作计划，督促各村、单位制定相应的工作计划。2、每季度召开一次双拥领导组成员会议，学习、贯彻和落实上级有关双拥工作的文件和会议精神，研究解决双拥工作中出现的新情况新问题，按照上级要求，结合本镇实际，制订出具体实施办法。3、定期走访驻军及现役军人家属，组织好每年的“八一”、“春节”慰问驻军和军烈属活动，及时处理好来信来访工作。三、双拥工作要求1、各村(居)、企业、学校、医院等单位要增强做好新时期双拥工作积极性的认识，要把双拥工作作为爱国拥军的一件大事来抓，并列入工作议事日程。
2、要按照双拥领导小组的工作部署，结合本单位实际，制订出本单位双拥工作计划。
3、农忙时，要为优抚对象实施帮工，春节、“八一”建军节要组织对各类优抚对象进行走访慰问活动，在全镇形成一人参军、全家光荣的良好氛围，从而切实把我镇双拥工作搞得既轰轰烈烈，又扎扎实实。
【双拥计划】
一、加强双拥工作的组织领导
根据工作需要调整充实双拥工作领导小组成员单位，研究制定发挥成员单位职能作用的措施和办法。切实加强对双拥工作的组织领导，充分发挥部门和行业优势，抓好各项任务的落实。计划今年“八一建军节”前夕，召开全镇双拥工作会议，传达全国双拥模范城命名表彰大会精神，研究部署今后一个时期全镇双拥工作的主要任务。
二、丰富双拥宣传的文化内涵
体、共同发展的浓厚氛围。
三、创新双拥活动的形式内容
镇机关各部门和驻常部队要针对双拥工作主体多元化、形式多样化、手段综合化的特征，积极探索新的工作方法和活动形式，推动双拥工作社会化发展。要大力开展“智力拥军、文化拥军、科技拥军、法制拥军”活动，持续深入开展军民共建活动，不断丰富活动内容，创新活动形式，并及时总结推广。今年，镇双拥办将组织党政机关有关部门开展“送政策到军营”活动，帮助部队官兵了解熟悉优抚、双拥、安置、军休等关系他们切身利益的政策法规。同时，镇机关各部门要认真做好春节、“八一”期间的双拥工作，主动走进独生子女参军入伍后的“空巢”家庭，认真安排节日期间的走访慰问活动。镇双拥办拟于“八一”前夕，策划举办一场“军民渔水情深”座谈会。
四、完善双拥工作的制度体系
进一步规范工作内容和程序，加强双拥政策法规督导检查，重点对转业退伍军人安置、随军家属就业、重点优抚对象生活医疗保障、移交政府安置的军队离退休干部待遇、大学生士兵学费补偿等政策的落实情况进行检查，确保各项政策落到实处。同时，要加快建立完善双拥工作配套的法规制度，特别是针对新的退役士兵安置政策，要立足本地实际，制订出台相应的配套政策和实施办法，切实搞好退役士兵职业教育和技能培训。
五、提高双拥创建的质量效益
镇机关各部门，要进一步强化品牌质量意识，把全国双拥模范城创建成果作为和谐社会建设的一项重要内容，纳入党委、政府的重要议事日程，要坚持创建成果为军地建设服务，为广大军民共享的原则，不断提高创建成果的质量效益。镇双拥办人员要经常深入基层，进行调查研究，搞好检查指导，使每个共建点都达到“六有”，即有完善的组织机构、有明确的共建主题、有健全的活动制度、有丰富的活动内容、有详细的活动记录、有全面的计划总结。要注重培养造就一批拥军优属、拥政爱民的先进典型，使老典型有新发展，新典型有新特色。坚持以典型带路，掀起学习先进的热潮，以推动双拥工作向更高层次发展。各村要按照镇制订计划措施，结合各自的实际，认真总结经验，查找薄弱环节，进一步明确今后工作的方向，找准工作的突破口，制定新的工作措施，不断推动双拥工作迈上新的台阶。
【双拥计划】
一、深入开展国防教育和双拥宣传
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇五
上半年以来,我局根据本部门的拆分细化后的行政审批事项进行了全面梳理和调剂，第三类非药品类易制毒化学品经营备案变更为使用国家目录，并按照县大数据局的要求进行了测试件的录入，完成了本年度的事项覆盖率。我局现有行政许可5项（其中烟花爆竹经营（零售）许可有1项子项，危险化学品经营许可有9项子项），其他权力3项，行政给付1项，已全部进驻县行政服务中心窗口办理，并制定了行政服务窗口一次性告知书、行政审批事项服务指南，规范了办理根据、法度模范、时限，增加了工作透明度。截止20xx年6月份，我局行政服务中心窗口共受理65件行政许可，20xx年以来我局受理20件行政许可事项，办结率均为100%。
为提速增效，晋升便民办事，我局18项行政许可制定了办事指南，对行政许可事项的基本情况、申请资料、咨询电话、监督电话、办理时限、审批流程、审批根据等作出了明确规定。完善了工作流程，落实了监管责任，依法依规依律办理行政审批工作。对部分事项办理时限进行了最短时限的压缩，提高了行政审批效率。
我局放管服工作固然取得了初步成效，但在运行过程中要实现全流程网上办理还存在困难与不足，主要为部分事项必要时需现场核查，网上申请办理的受众普及率不高，群众办事仍按照提交纸质版的材料的办理模式，实现一次不跑和最多跑一次仍需要努力。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇六
公共场所属于人员密集场所，是社会应急管理的重要组成部分。其有无应急预案、预案是否切合实际、是否具有可操作性，直接关系到应急工作的效率，关系到人民群众的安危、自然环境的破坏、家庭的幸福和社会的和谐稳定。为此，我县高度重视公共场所单位地震应急预案编制及地震应急演练工作，将全县公共场所单位地震应急预案编制及地震应急演练作为今年防震减灾工作重点之一；切实加强领导、精心组织、密切配合，明确目标任务、落实各项责任，为公共场所单位地震应急预案编制及地震应急演练打牢坚实基础。
（一）搞好动员培训。为了全力推进公共场所单位地震应急预案编制及地震应急演练工作，县政府办公室专门印发了《关于做好公共场所地震应急预案建设工作的通知》（罗办函〔2011〕3号）。明确了指导思想、目标要求，细化了预案建设的总体任务和阶段性任务。1月12日下午，县政府办公室副主任谢青云主持，在县政府二楼会议室组织召开了全县公共场所地震应急预案建设工作动员会，就全县公共场所地震应急预案建设工作进行了全面安排部署。防震减灾局局长李世模在会上就如何编制公共场所地震应急预案对与会人员进行了培训，特别是对承担试点任务的县汽车站、三三超市两个单位进行了系统指导。
（二）抓好试点示范。为积极稳妥推进公共场所地震应急预案建设工作，不断探索新举措，取得新经验，在试点工作中，我局副局长欧阳丽、黄兴明带领机关工作人员，多次到承担试点任务的县汽车站、三三超市两个单位，了解地震应急预案建设工作进展情况，就预案建设过程中遇到的问题进行交流，特别对这两个单位具体负责预案建设的同志进行具体指导。在我局和相关部门及试点单位全体干部职工的共同努力，于4月中旬全面完成了《罗江县汽车站地震应急预案》和《德阳三三商贸有限责任公司罗江分公司地震应急预案》编制工作，并报经主管部门和我局备案。试点单位地震应急预案的完成，为罗江下一步全面推进公共场所单位编制地震应急预案提供了经验借鉴，同时也更好地宣传了防震减灾知识，提高了他们防震减灾意识。
（三）强化应急演练。《地震应急预案》编制完成后，两个试点单位都制订了《地震应急演练实施方案》，用于检验《地震应急预案》编制的实用行和作为试点单位开展地震应急演练的具体实施方案。在我局和县级有关部门的精心指导下，4月26日和6月13日，县汽车站和德阳市三三商贸有限责任公司罗江八景苑广场店分别举行了地震疏散应急演练。演练前，各单位成立了领导小组，召开了动员大会，阐述了地震应急演练的重要意义，讲明了演练的程序、内容和纪律要求，落实了应急疏散路线和避震安全区域。演练中各小组各司其职，各负其责，听从指挥，服从安排。经过全体职工的共同努力，顺利完成了地震疏散应急演练，达到了预期目的，取得了较好效果。
目前，我局正按照县政府办公室印发的《关于做好公共场所地震应急预案建设工作的通知》（罗办函〔20xx〕3号）精神，全力推进全县公共场所地震应急预案建设工作，力争年底全面完成此项工作任务。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇七
按照全市应急管理系统统一安排部署，本人通过自主学习和集中研讨相结合的方式，深入全面地学习了__在建团一百周年上的讲话，视察*重要指示精神以及关于安全生产重要论述。坚持学思践悟、反躬自省、埋头苦干，增强工作能力，转变工作作风，争当安全应急事业新时代先锋！
“实现中国梦是一场历史接力赛，当代青年要在实现民族复兴的赛道上奋勇争先。”接好“交接棒”，推动应急队伍素质稳步提升是我们新时代应急干部必须承担的重任。开口能说、提笔能写、遇事能办，是新时代干部的新担当新作为，作为新时代应急铁军的一员，必须时刻牢记习_的嘱托，加强学习，争做“三能”干部，展现新时代应急干部新气象。一是始终把理论学习作为立身之本，着力提高政治能力。坚持深入学习__关于安全生产工作的重要论述，深刻领会“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是始终把专业知识学习贯穿工作，着力提高执行能力。系统、全面、深入的学习《安全生产法》等行政法规，立足自身岗位，强化安全生产、防灾减灾救灾、消防安全、应急预案、突发事件应急处置与救援及灾害防治等内容的学习，切实提高依法管理、依法履职的能力和水平。三是始终把知行合一作为进步源泉，着力提高综合能力。深入企业生产一线，加强与企业安全负责人、企业职工的沟通交流，了解职工、企业在安全生产中的痛点、难点，把理论知识运用到解决企、职工难题中去，通过不断实践，找出不足，持续改进，切实提高个人综合能力。
二、反躬自省，摆脱应急事业“新平庸”
“追求进步，是青年最宝贵的特质，也是党和人民最殷切的希望”，安全生产，不进则退，决不能因目前的安全状态，放松警惕，致使应急事业陷入“新平庸”。今年是党的_召开之年，特殊之年必须经常性追问“三个问题”，下好特殊之功、尽好非常之责。一是思想认识是不是真到位？安全生产，不容懈怠，必须深刻认识到风险隐患仍然存在，安全生产形势依然严峻，时刻保持“归零”心态，警钟长鸣，确保安全生产常抓不懈、狠抓不松、严抓不放。二是能力建设是不是真得力？坚持以“六项能力”建设为抓手，加快推动应急管理能力和体系现代化建设进程，深入推进应急管理综合行政执法改革，充实壮大执法队伍，提高安全应急执法能力。三是监管责任是不是真落实？严格落实“三管三必须”和“谁主管、谁负责”的原则，充分发挥市安委会作用，推动部门单位及乡镇（街道）履职“向前一步”，由“各管一块”变成“一块来管”，切实消除监管死角、监管盲区。强化安全生产沟通协调机制，及时通报好的经验做法，以供相互借鉴、取长补短、共同提升，齐抓共管做好安全生产工作。
资储备、现场巡查的同时，做好旱涝急转预案，确保灾害来临时能够第一时间响应将损失降到最低。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇八
一、2022年行政执法工作统计数据及成效
2022年，共实施行政执法行为1591件次。其中，行政许可（含行政许可初审）1566件，行政处罚25次，行政强制0次，行政裁决0次，行政检查0次，行政给付0次，行政奖励0次，行政确认1184次，行政征收征用0次，其他执法行为0次。
行政许可(含行政许可初审)申请1566件，受理1566件，准许许可1566件。撤销许可0次，经过听证程序0次。
行政处罚立案25件，结案25件，结案率100%。罚没金额万元。首违不罚0件，轻罚0件，经过听证程序1件。
全年实施行政强制0次，其中，我局实施行政强制措施和强制执行措施均为0次，申请法院强制执行0次。
2022年，共组织14次行政执法培训。组织学习^v^法治思想，研读《^v^法治思想学习纲要》等权威读物。今年，全局干部职工学^v^法治思想2次，中心组学习^v^法治思想3次。组织《行政处罚法》、《行政许可法》和《安全生产法》培训，受训人数达500余人；组织应急管理综合行政执法业务培训，受训人数达300余人；共组织学习宪法、应急救援法律法规等2次，参学人数达300余人；专门组织新修订的《湖南省安全生产条例》培训5次，受训人数将近1000余人。
严格落实行政执法“三项制度”，规范应急管理行政执法。严格落实行政执法公示制度。公示行政许可1256件，行政处罚25件，公示率达100%。严格落实行政执法全过程记录制度。全年装卷归档行政许可1566件，行政处罚25件。严格落实重大行政执法决定法制审核制度。制定《永州市应急管理局重大行政执法决定法制审核目录清单》，共有13项属于重大行政执法决定法制审核范围。法制审核人员3名，其中取得法律职业资格0人。2022年办理的25件行政处罚案件都进行了法制审核，其中有6件，还通过召开案审会审核。
严格按照新修订的《湖南省安全生产行政处罚裁量权基准》进行处罚，做到严格规范公正文明执法。推行证明事项告知承诺制。制定并公开告知承诺事项清单12项，全年共办理告知承诺事项29件。严格规范涉企行政执法检查行为。严格规范涉企行政执法检查行为，落实行政执法“双随机、一公开”监管。年初，制定了我局2022年度安全生产“双随机、一公开”监督检查工作计划，各业务科室严格按照通知要求，开展“双随机、一公开”执法。今年，我局共对40家重点企业进行了计划执法，随机抽选了40家企业开展“双随机”检查。加强行政执法与刑事司法衔接。今年，全市共办理9起行刑衔接案件。
市委、市政府印发了《关于贯彻落实应急管理综合行政执法改革有关工作的通知》，细化改革任务，明确时间节点。7月8日，市应急管理综合行政执法局挂牌成立，市委常委、常务副市长出席讲话。2022年12月20日，^v^永州市委机构编制委员会正式印发《永州市应急管理综合行政执法支队职责配置、内设机构和人员编制规定》按照相关要求，为49名符合条件的执法人员配发了执法服装。全局，共成功换证43人，报名参考17人。
二、行政执法存在的主要问题
我局现有持有效执法证的仅43人，持证率较低，难以满足执法需要。
一是乡镇应急管理综合行政执法人员更换频繁、队伍不稳。二是应急管理部门行政执法人员力量不足，综合行政执法改革后虽然增加了执法人员编制，但截止目前还尚未招考到位。三是应急专业人员不足。应急管理部门组建时间不长，具备应急管理知识、相应学历、职业资格和实践经验的专业执法人员少，整体监管能力仍较为薄弱。
执法车辆、执法手机等装备配置难以满足执法需要。
三、2023年行政执法工作计划及举措
配强应急管理行政执法人员，配备应急管理行政执法必要装备。
一是制定执法计划。制定2023年度安全生产监督检查工作计划，报市政府批准，并于2023年月1日前发布。二是继续推进“双随机”执法。组织全局具有行政执法资格的人员都参与“双随机”执法。三是开展“强执法防事故”。按照行政执法考评方案，持续开展全市应急管理系统行政执法考评，提升全市行政执法质量。
应急局工作要点 应急局内审工作计划篇九
局长办公会议由局长、副局长，办公室主任参加。根据需要，其他列席人员由局长指定。会议由局长主持，局长不在时由受委托的副局长主持，指定专人记录。
主要内容：通报情况；检查部署工作；研究处理日常工作中的重要问题。
分管领导对需要讨论的问题应事先作好准备。会议确定事项，需要形成会议纪要或通知科（室）、直属单位执行的，由办公室承办。
局长办公会议一般每月召开一次，必要时可随时召开。
（二）局党组会议
局党组会议由党组*、副*、党组成员参加，办公室主任列席，由党组*或副*召集和主持。视情况邀请与会有关人员参加。
主要内容是研究、贯彻和落实上级党委的方针、政策和重大决策。研究和决定有关组织机构的变动和干部的任免；研究和决定党支部和党员的有关重要工作事项；研究和决定机关后勤工作的重要事项；研究和布置本单位党的组织建设工作；发挥党内民主，互相交换意见，总结党组工作。
党组会议一般每季度召开一次，如遇重要情况可随时召开。
（三）领导干部民主生活会议
主要内容是对照《*》和《准则》，检查贯彻执行党的路线、方针、政策的情况；汇报本人学习、工作以及联系群众的情况；交流思想，听取意见，认真开展批评和自我批评。
领导干部民主生活会一年召开一次，由局长召集并主持，参加人员为局领导班子成员。
（四）局务会议
局务会议由局长、副局长，各科（室）、直属单位负责人参加。列席人员由会议主持人确定。会议由局长或受局长委托的副局长主持，办公室负责记录。
会前应预告会议议程，以便与会者准备有关情况。会议需要形成纪要的，由办公室承办，有关业务工作由职能科（室）贯彻执行。
局务会议一般每月召开一次，特殊情况可随时召开。
（五）科（室）会议
由科（室）负责人召集，科（室）全体同志参加。会议的主要内容：传达学习上级文件和会议精神；回顾和研究安排工作；讨论决定本科（室）职权范围的事项。通常每月召开一次。
（六）全局干部职工会议
全局干部、职工参加。会议主要是传达学习有关文件；总结、部署工作任务等。
（七）业务专线会议
由业务科（室）提出意见，经分管局长或局长批准，由业务科（室）负责人主持召开。召开会议时间和与会人员可根据需要而定。会议内容：传达、学习有关业务工作的政策、法规；研究贯彻实施意见：总结交流业务工作情况；统一有关事项。