通过编写计划书，我们可以更好地了解自己的优势和不足，从而做出针对性的改进。计划书是一种重要的工具，下面是一些经典的计划书范文，供大家参考借鉴。
小学读书心得评比活动方案
为更好地培养学生良好的学习习惯，以先进引领、带动全体学生提高作业质量，进而提升学习能力。
二、评审小组：
学校成立作业评比小组，名单如下：
组长。
副组长。
成员z及各教研组长。
三、参评学科。
语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、美术。
四、评比次数。
五、评比办法：
1、相关学科任课教师按教务处通知要求及时将任教班级作业送交指定地点。
2、教务处随机从各班学生中抽取10名学生的作业，进行量化打分（每名学生作业评分采用100分制）；算出每班10名学生的作业平均得分。
3、根据各班10名学生作业平均得分，再算出任课教师任教班级学生作业得分的平均分，作为任课教师任教班级作业评比最终得分，91-100分为优秀，81-90分为良好，60-80分为合格，60分以下为不合格。
4、各评委依据学校制定的作业评分细则量化打分。
六、相关要求。
1、送评作业必须为课堂作业（或试卷、补充习题等）。
2、作业必须经过教师认真批改，无补做、补改现象。
七、奖励办法：
对作业评比中，获得优秀、良好、合格等次的教师，给予物质奖励。
20xx-5-30。
附：墩欢初级中学作业评分细则。
赣榆县墩欢初级中学作业评分表（试用）。
评价项目具体评价内容评价标准项目得分。
作业数量情况（40分）。
作业数量足，无临时补、凑现象。
实做作业次数若不足，每少一次扣除一次作业数量得分，依此类推、(一次作业数量得分=)。
作业布置情况（20分）。
作业布置及时、题量适中，作业设计有针对性，体现层次性。
作业布置题量过多或过少，每出现一次扣2分。
作业规范情况。（20分）。
作业格式规范，书写认真、工整，字体规范，无乱撕、乱画、乱贴现象。
作业书写潦草或在作业本内随便涂抹，每出现一次扣2分。
作业批改情况（20分）。
作业批改要及时，格式、书写要规范，作业评价以等第或分数形式呈现，作业评语或符号要体现激励性；无错改、漏改现象，无学生代为批改情况。学生能及时改错，教师能及时进行二次批改。
作业批改不规范（如错改、漏改、学生自己批改等），每出现一次扣2分。
开展党史心得体会评比方案
第一段：引言（150字）。
党史是一面旗帜，是我们理想信仰的源泉。在党史中，我们不仅能够感受到党的奋斗历程和辉煌成就，更能够汲取到前辈们心中的奋斗精神和实践经验。为了更好地推动党史学习教育，激发广大党员干部的学习热情，我县决定开展“党史心得体会评比”活动，号召全县广大党员干部深入学习党史，总结经验，开展自我反思，从而推动全县工作实现更大进步。
第二段：开展意义（250字）。
通过开展“党史心得体会评比”活动，旨在营造学习党史的良好氛围，鼓励广大党员干部积极参与学习，深入挖掘党史深层次的精神内涵，总结历史经验，提高工作能力和水平。此外，活动还可以为全县广大党员干部提供相互学习交流的机会，增进彼此之间的友谊，促进工作能力和工作质量的提高。
第三段：评选流程（300字）。
本次评比活动分为镇、村两级，具体流程如下：
一、各镇、村党组织逐级推荐3名参评对象（党员干部），并提交参评材料。
二、县委组织部成立评选委员会，对参评对象进行初审，并择优推荐30名优秀参评对象进入决赛环节。
三、决赛环节为线上答辩和线下面试，评委会通过多方面考察，综合评定出县级优秀奖、镇级优秀奖、村级优秀奖和优秀奖四个奖项。
第四段：参选标准（300字）。
参评对象应是在党的基层组织工作中表现突出，工作业绩显著，有较高思想政治素养和党性修养的党员；同时需要有较强的文字表达和论述能力，在书写心得体会过程中，能够准确深刻总结本部门、本单位工作中所取得的经验和教训，对下一步工作提出客观合理建设性意见。
第五段：总结（200字）。
“党史心得体会评比”活动的开展虽然只是一个普通的评比活动，但却在党员干部中起到了激励学习党史、学习历史、增强自身党性的重要作用。我们要不断增强学习党史的自觉性，发扬党的传统精神和优良作风，把党的先进性与自身的发展相结合，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈努力。
小学读书心得评比活动方案
“以书为友，和书作伴，使读书成为一种兴趣，成为一种习惯，成为一种生活”是我校创办“书香校园”的宗旨。本着“读书育人”的理念，引领广大学生从书中获取知识，汲取营养，养成良好的阅读习惯，营造浓郁的读书氛围。特对全校学生进行读书笔记评比活动。
二、比赛目的。
1、引领广大学生从书中获取知识，汲取营养，养成良好的阅读习惯，营造浓郁的读书氛围。
2、为培养学生良好的学习行为、方法、习惯，达到鼓励学生平时要注意积累习作素材，同时促进教师认真指导并检查督促学生做好此项工作。
三、活动规则。
1、以班级为单位，由各班语文教师负责监督、组织。2、按照年级顺序，将各班读书笔记统一送交阅览点指定位置进行展览。
3、参评对象：语文组老师和三——六年级学生。
四、评比方法及要求。
1、本次比赛采用二级评奖的形式。
进行。即班级初评，学校总评（师生互评）。班级初评要求学生全员参与。
2、班级初评形式自定，可以先让学生自己介绍读书笔记，然后同学间互相评议。在此基础上挑选5本内容丰富、书写工整、干净整洁的读书笔记参加学校总评。
3、学校总评设一等奖1名，二等奖3名，三等奖5名。
五、读书笔记评分标准。
以“公平、公正、公开”为基本原则，在具体操作上以下列细则为标准。
优秀读书笔记的评选由评委采取打分制，满分10分，以平均分为最后得分，分高者胜出。评分标准如下表：
开展党史心得体会评比方案
我们党的历史是一部波澜壮阔、光辉灿烂的史书。党的历史是我们党的宝贵财富，是我们党的灵魂所在。历史是一个活生生的过程，历史上的人和事物都蕴含着深刻的思想、意义和价值，对于今天的我们而言，更是具有十分重要的启迪和借鉴。为深入学习党史，发掘党史中的精神宝藏，我们决定开展党史心得体会评比活动，以增强党员干部的党性观念和用党的理论武装头脑的能力。
第二段：方案的制定。
本评比方案以两个月时间为评选周期，评选范围为本单位所有党员。主要分为以下几个环节：
一、宣传动员阶段：通过多种宣传方式，如微信公众号、党组织、工会、共青团组织、组织会议等，将评比方案公示给所有党员，并详细宣传相关的评比细则。
二、征集阶段：全面征求党员干部的心得体会，重点围绕党史知识和经验做到客观和深入。征集时间为一个月。
三、评审阶段：由党委委员会组织专家评审，评审内容包括评分、排名和评语。评审时间为15天。
四、表彰阶段：选取前十名进行表彰，并在单位内部党组织例会中公布评选结果，进行颁奖。同时，将入选的优秀心得体会选编出版成册、制作成电子版，作为本单位党员教育、理论研究、宣传推广的重要资料。
第三段：方案实施与效果分析。
在本单位的实施过程中，党员干部的积极性非常高。征集到的心得体会涉及到了党的历史、党的思想、党的组织、党的作风等方面，有的涵盖了全面建设社会主义现代化国家的历程，有的则是个人在工作、学习中的心得体会。评审结果出炉后，各位入选干部更是表示深受鼓舞，并对党史进行了更加深入的思考和学习。同时，选编出版的心得体会资料也成为了干部学习、宣传、教育的重要参考资料。
第四段：收获与不足。
本着认真对待党史的态度，全员参与的评比活动取得了较好的效果。党员干部的党性观念和党性修养得到提升，更加深入地思考了党和国家的历史和现实，使敬畏党的历史、弘扬党的精神、扎实做好新时代工作成为了每名党员的自觉行动。不足之处在于，评比过程中，部分党员对自己的表述有所含糊，希望在今后的学习中更加认真对待。同时，评比阶段要严格按照细则进行实施，防止有些评委会依赖关系或其他因素对分数和排名进行干扰。
第五段：结尾。
党的历史是党的灵魂，党员干部要增强对党史的学习和了解，牢记党的初心和使命，奋力开创党和国家事业新局面。通过本次评比，深入挖掘和发掘党史中的精神宝藏、感悟党的理论和实践、让更多的党员干部了解党的历史，都将起到重要的推动作用。我们要继续发扬优点，总结经验，探索更好的评比方式，坚定信心，沉着应对挑战，高质量地完成各项工作的任务。
心得体会
心得体会评比方案是一种有效的学习、工作和思考方式。通过对自身经验的总结和反思，我们能够更好地认识自己的优势和不足，并制定出更好的改进措施。在这个过程中，评比方案的设计和执行也是至关重要的。本文将从目标设定、评估标准、数据收集、分析与反馈以及改进措施等五个方面来探讨评比方案的实施。
首先，目标设定是评比方案中的第一步。在设定目标时，我们需要明确自身的期望和要达成的成果。这个目标既可以是个人的，也可以是团队的。目标的设定应该具体、可衡量和可达性，以便更好地推动个人或团队的进步。如果目标过于宽泛或过于具体，都会对评比方案的有效性造成影响。
第二，评估标准的明确是评比方案的核心。评估标准应该根据目标的设定来确定，可以是定量的也可以是定性的。例如，在评估个人工作的质量时，可以设定准确率、效率和创新性等指标；在评估团队合作时，可以设定沟通能力、协作精神和问题解决能力等指标。这些评估标准要能够客观地反映出个人或团队的工作表现，以便进行评比和比较。
第三，数据收集是评比方案中不可或缺的一环。在数据收集过程中，我们可以借助各种手段来获取反馈信息，如问卷调查、个人面谈和数据分析等。这些数据可以来自于个人自评、直属领导的评价以及同事的意见。数据的收集要全面、客观和准确，为后续的分析和评比提供有力的依据。
第四，分析与反馈是评比方案中的关键环节。通过对数据的分析，我们可以更好地了解个人或团队的优势和不足。在反馈过程中，我们可以将分析结果进行沟通和讨论，以便更好地理解和接受反馈信息。在这个过程中，我们需要保持开放的心态和积极的态度，以便从中汲取经验教训，并能够不断自我改进。
最后，改进措施是评比方案的最终目标。通过对评比结果的总结和分析，我们可以确定出下一步的改进措施和行动计划。这些改进措施可以是个人的也可以是团队的，要具体和可操作。在实施改进措施时，我们需要设定具体的时间表和目标，以便更好地跟踪和评估改进的效果。
总之，心得体会评比方案是一种很有价值的工具，可以帮助我们更好地认识自己、改进自己。在设计和执行评比方案时，我们需要设定明确的目标，明确评估标准，全面收集数据，深入分析和反馈，并制定出具体的改进措施。通过这个过程，我们将能够不断提高个人和团队的综合素质和工作能力，更好地实现自身的发展目标。
心得体会
心得体会是我们在经历一段时间的学习、工作或其他活动后，对所学所做的一种总结和反思。它能够帮助我们更好地了解自己的成长与进步，同时也可以帮助他人从我们的经验中受益。评比方案是对某一行为、成就或者结果的评定和比较，可以促进个人和团队的竞争意识和成长机会。通过心得体会和评比方案的结合，我们可以充分展示个人的成长和能力，并且为他人提供借鉴和参考。在接下来的文章中，我将谈谈自己对心得体会和评比方案的认识和体会。
首先，心得体会对个人的成长非常重要。通过总结与反思，我们可以更好地认识到自己的不足之处，从而改正错误，提高自己的能力。在工作中，我参与了一个团队项目，项目开始之前我对这方面的经验并不是很丰富，但是通过不断总结和反思，我逐渐发现自己学习到了很多新知识和技能，并且在团队合作能力方面也有了明显的提高。这些成长的经历让我非常有成就感，也让我更有信心面对未来的挑战。
其次，评比方案可以更好地激发个人和团队的竞争意识。在团队合作中，我发现有一个评比方案是非常有效的激励方式。通过比较与竞争，每个人都会更加努力地工作，以展现自己的实力和价值。在我们的团队中，每个人都知道自己在团队中的位置和责任，所以大家都非常努力地工作，争取获得优异的成绩。这种竞争氛围和评比方案的引导让团队的整体实力得到了很大的提高。
此外，心得体会和评比方案的结合还可以为他人提供借鉴和参考。当我们将自己的经验和成果通过心得体会展示给他人时，可以帮助他们更好地理解我们所经历的过程和取得的成就，从而为他们提供一些宝贵的参考和启示。我曾经参加了一个学院的演讲比赛，通过展示自己的心得体会和个人的成长，我不仅为自己赢得了荣誉，也给其他同学提供了一些建议和方法，帮助他们在类似的活动中取得更好的成绩。
最后，心得体会和评比方案的结合可以促进团队的整体发展。当每个人都能够意识到自己的成长和能力，并将其通过评比方案展示给其他人时，整个团队的实力也会随之提高。团队成员之间的交流和学习可以加速成长和进步的过程，从而使整个团队在工作中取得更好的成绩。我们的团队在某次评比活动中获得了第一名的好成绩，这得益于每个人都充分展示了自己的心得体会和个人能力，从而形成了一个高效的团队。
综上所述，心得体会和评比方案是促进个人与团队成长的重要手段。通过总结与反思，我们可以更加清楚地认识到自己的成长和不足；评比方案能够激发个人和团队的竞争意识，提高团队整体实力；而将心得体会和评比方案展示给他人，则可以为他人提供借鉴和参考。通过心得体会和评比方案的结合，我们可以在个人的成长和团队的发展中获得更多的机会和收获。
小学读书心得评比活动方案
全校所有班级。
三、评比时间。
20_____年_____月_____日（周四）具体时间由各级部主任定。
四、评分标准。
1．内容：（3分）。
要求：积极向上，主题鲜明，内容充实。整个墙面以学雷锋和妇女节的内容为主，也能够穿插其他内容。
2．版面布局：（2分）。
要求：设计公道，编排得当；墙面整洁，视觉效果好。各版块内容穿插变化，生动活泼。
3．主题：（2分）。
要求：主题鲜明，体现本班的精神风采。
4．色采搭配：（1分）。
要求：色采清新，色采搭配公道，不要过于花梢。
5．插图：（1分）。
要求：插图大小和位置公道，能反映和突出主题，起到一语道破的作用.题花、尾花、花边图案简练，色采丰富，与板块内容应有空隙，不能过于复杂导致喧宾夺主。
6．创意：（1分）。
要求：情势新奇，有创意。
五、评委组成。
各级部主任，班主任，美术教师，共分5组。一个级部为一组。
留意：
一年级评委：（1―7班班主任和张主任），负责人：张，对三年级六个班打分评比。
二年级评委（1―8班班主任和张主任），负责人：张，对四年级六个班打分评比。
三年级评委（1―6班班主任和付主任）。负责人：付，对五年级六个班打分评比。
四年级评委（1―6班班主任和于主任）。负责人：于，对二年级八个班打分评比。
五年级评委（1―6班班主任和杨主任）。负责人：杨，对一年级七个班打分评比。
打分时记录在打分表上，级部主任汇总算出均匀分，并将结果（打分表，统分表都要）于20日交到少先队室处。
六、嘉奖。
一年级：一等奖2名、二等奖2名、三等奖3名。
二年级：一等奖2名、二等奖3名、三等奖3名。
三年级：一等奖2名、二等奖2名、三等奖2名。
四年级：一等奖2名、二等奖2名、三等奖2名。
五年级：一等奖2名、二等奖2名、三等奖2名。
读书心得评比活动方案设计
高尔基曾说：“书是人类进步的阶梯”，这句话道明了书对于人们的重要性。
最喜欢的时候怕是手捧一杯青茗，满卷书香，悠然惬意地度过一个午后。
看过各种各样的书，有那些质朴的，如同清晨朝露;有些热烈的吧，就像正午烈阳;还有那些晦涩的，就好比诡谲云霞……相信总有一些东西，容颜比不过，时间抹不掉，终究会使你成为独一无二的存在，那便是你读过的书，走过的路。
“腹有诗书气自华”这句话是一点儿也没错的，一个爱好读书学习和几乎不怎么看书阅读的人是很不同的。同时读书就要读好书，就要读有价值有意义的书，一个爱好古典文学的人和爱好言情小说的在气质、谈吐上差别不言而喻。
随着网络的发展，一大波电子书蜂拥而至，但看起来不仅是那份书卷墨香没了，就连看书时那份惬意的舒适感也消失了，取而代之的是刺眼的手机或者电脑屏，看得眼睛直疼。
朋友们，若得半日闲暇，便去阅读吧，去看看书中的世界，细细感受作者的细腻情感，这该比一百部韩剧有意义的多些。
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心得体会
心得体会是指个人经历或实践后对于某个事物、事件、活动等的认识、感悟和结论。评比方案是指针对特定的主题或目标制定明确的评比标准和流程，以便对各种不同的情况进行客观的比较和评价。在我们的日常生活和工作中，心得体会和评比方案都具有重要的意义。本文将以心得体会为出发点，探讨评比方案的重要性以及在实践中的应用。
心得体会是我们通过亲身经历、实践和观察得出的宝贵经验。通过总结心得体会，我们可以更好地认识自己，理解事物的本质和规律。心得体会具有独立、主观和综合性的特点，其独特性使得我们在获取他人经验和知识的同时，发现自己的思考和创造力。心得体会也有助于我们践行和巩固对于某个事物的认知，并且将这种认知内化为我们的价值观和行为准则，从而提升我们的能力和素质。
第二段：评比方案的重要性和应用场景。
评比方案是一种科学、客观和系统的方法，通过比较和评价，帮助我们选择和决策。评比方案在各个领域都有广泛的应用，包括教育、工作、竞赛、项目管理等。一个好的评比方案需要明确定义评比的标准和指标，确定适当的比较对象，设计合理的评分规则和流程，并考虑到各种不同的情况和变量。评比方案有助于我们做出合理而明智的决策，提高效率和效果。
心得体会和评比方案是相辅相成的。心得体会提供了评比方案设计的基础，通过总结经验和感悟，我们可以发现事物的优点和不足，为评比方案的制定提供参考和指导。而评比方案则通过客观的比较和评价，验证和检验我们的心得体会，从而提升其科学性和实用性。心得体会通过对多种情况和因素的整合和总结，帮助我们认识事物的多个维度和角度，为评比方案的制定提供更全面和准确的参数。
制定评比方案需要结合具体的应用场景和目标来确定评比的标准和指标。在制定评比方案时，我们需要考虑到评比对象的不同特点和需求，确保评比的公平公正性。评比方案的制定应该遵循科学的原则，严密的逻辑思维和丰富的实践经验是制定评比方案的基础。评比方案的应用需要引入合适的技术手段和工具，以便进行数据收集和分析，从而得出客观的评价结果，并依据结果做出相应的决策和行动。
心得体会和评比方案相互补充和提升，促进彼此的发展和完善。在实践中，我们通过总结心得体会，可以发现评比方案的不足和问题，提出改进和优化建议。同时，评比方案的实施可以促使我们深入思考和总结，从而产生更深刻和全面的心得体会。心得体会和评比方案的互动不断推动着我们对于事物的认知和理解的升华，为我们的学习和成长提供了宝贵的机会和资源。
总结：心得体会和评比方案在我们的日常生活和工作中发挥着重要的作用。心得体会帮助我们从亲身经历中汲取智慧和知识，提升个人素质和能力；评比方案通过科学的比较和评价，帮助我们做出正确和明智的决策。心得体会和评比方案之间相互关联和相互促进，为我们的进步和发展提供了动力和指引。在今后的学习和工作中，我们应重视心得体会的总结和评比方案的制定，不断提高我们的思考和分析能力，为自己的成长和发展创造更多的机会和条件。
评比活动方案
要求：室内地面清洁，无杂物、无尘土、无痰迹、无堆放垃圾、无污迹及积水，清扫工具清洁、摆放整齐。
1、地面清洁、无杂物，垃圾用垃圾袋装好放到指定地方，无痰迹、污迹及积水。 3分
2、清扫工具摆放整齐。 3分
要求：床上只许放枕头、被褥，床面平整、寝具清洁、被子叠放规整、床上无杂物，床底整齐有序。
1、被子方正，铺面整齐。 3分
2、被子按同一方法折叠，同一方向摆放。 3分
3、床面平整。 3分
4、被子不叠者。20分
要求：门窗玻璃清洁明亮、窗台清洁、门内外无污痕、门玻璃装饰美观。
1、窗玻璃、窗纱、窗台洁净，窗台上无杂物(如晾鞋) 3分
2、门玻璃清洁、装饰美观。 3分
3、阳台乱。3分
要求：墙壁及屋顶清洁无灰尘及蛛网，无乱帖乱钉、乱挂、乱画现象，无脏污痕迹。
1、无乱钉、乱帖、乱画、乱挂现象，无蜘蛛网;蚊帐白天要打开。3分
要求：室内各类物品按规定位置摆放、无挪乱摆现象，阳台整洁，物品放置整齐。
2、方凳、空床、扫帚、簸箕等用品整洁干净，不许有垃圾。 3分
1、室内通风良好、空气清新，无异味。 5分
2、往宿舍门外堆垃圾，暖气上不许晾东西。3分
3、室内按规定贴有5表。 3分
4、整体感：整体要感到整齐、干净。3分
5、有睡觉现象，在宿舍逗留，门打不开。直接宿舍为50分。(病事假要系里假条证明)
6、有烟头。5分
注：宿舍评分标准百分制，扣完为止。
评比活动方案
5s在公司已经开展了一段时间，取得了一定的成效，但一直无法调动基层员工的参与激情，5s活动的开展也陷入了“要检查了就临时应付一下”的恶性循环状态。本着“5s做好了，才是真的做了”的指导思想，特开展此项活动。
2、提高员工的5s参与热情，达到全员参与的效果；
3、使5s活动顺利开展，提高员工工作效率，提升产品的品质，改善公司的整体形象。
4、为员工打造一个整洁、卫生、舒适的工作环境。
为保证活动的顺利、有序进行，此次活动分为三个部分：宣传造势及知识普及、5s实施工作、5s总结活动。
（一）宣传造势及知识普及
召开5s深化工作的启动会议，确立各部门负责人在推进过程中的主导地位和模范带头的作用，明确各部门负责人在实施中的工作内容及肩负的使命。同时引进pk的良性竞争机制，促进5s深化工作的有效达成。
在公司操场上、生产车间内部挂3条横幅，内容分别为“5s做好了，才是真的做了”、“物品：是放这吗？应该放哪呢？”、“5s：你做我做他也做，随时随地坚持做”。其中横幅“5s做好了，才是真的做了”让所有员工签字以后再挂在公司操场上。
人资行政部制定《5s推行手册》，并发放到各部门。各部门负责人根据工作安排情况自主安排学习时间，并根据学习的内容及部门实际情况，制定适合部门要求的“八要八不要”。
在本阶段的最后一天，由人资行政部组织，其他部门协助，进行一次5s知识有奖问答的活动。活动地点安排在公司操场。人资行政部负责整理60个有奖问答的题目，并将题目挂在活动现场。其他部门负责人或志愿者负责维持活动现场持续。所有答对题目的员工都将会获得精美小礼品一份。
（二）5s实施工作
此项工作为期两个月，分别是整理整顿月及清扫清洁月，这两个主题活动月的主要工作分
1、整理整顿月工作内容
（1）人资行政部协助各部门负责人制定各部门的整理整顿标准；
（2）人资行政部梳理并制定相关的整理整顿物品的处理流程；
（3）人资行政部拟定5s标识管理规定，协助各部门将标识落实到位。
2、清扫清洁月工作内容
（2）展开发现污染源活动，从源头减少或杜绝垃圾的产生；所有能够发现污染源并能够提供有效建议的员工，都将获得50元/人/次的奖励。
（3）人资行政部负责定期或不定期检查，确保每次不合格的项目都有明确的负责人。
（三）5s活动总结
在清扫清洁月的最后半个月，由人资行政部组织一次5s征文活动。所有员工都可以参与，文章内容以对5s活动的感想或心得为主，且为本人原创作品，切忌抄袭、套改，要求字数在200以上。活动设置一等奖、二等奖各1名，并分别给予200元、100元的相应奖励。
活动横幅：24m×10元=240元
有奖知识问答奖品：60份×5元=300元
征文活动奖品：300元
其他预留费用：300元
合计：1140元
评比活动方案
1、锻炼学生体质，引导学生养成良好的锻炼习惯。
2、激发和培养学生集体荣誉精神，营造良好的班风、学风、校风。
1、跑步步幅整齐，口号响亮。
2、广播体操动作规范、整齐划一。
3、校园集体舞动作规范，整齐，有很强的美感。
4、每位同学都能规范地完成眼保健操，每天第一节晚自习后坚持锻炼。
1、早操：
（1）每天6:35—6:50进行跑步锻炼，
（2）每班抽调一位同学到主席台和罗志老师、教务处值日领导、学校值周领导一起按照评分标准参加评比，每次评定两个班级为优秀班级，即时公布，并记入班级“课余比活动”考评。
2、课间操：
（2）每班抽调一位同学到主席台和江锦老师、教务处值日领导、学校值周领导一起按照评分标准参加评比，每次评定两个班级为优秀班级，即时公布，并记入班级“课余比活动”考评。
（3）每天安排一个年级一定数量的同学到主席台进行展示表演比赛。
星期。
星期二。
星期三。
星期四。
星期五。
年级。
七年级。
八年级。
七年级。
八年级。
3月份选派优秀学生。
男2女2。
男2女2。
男2女2。
每班2人。
4月份各班学生轮流。
男4女4。
男4女4。
男4女4。
每班2人。
学生自愿。
3、眼保健操：
（1）每天18:55—19:00进行眼保健操锻炼，
（2）每天由两位班长同时进行检查评比，根据评分标准，每天评定两个班级为优秀班级，第二天课间操公布，记入班级“课余比活动”考评。
星期。
星期一。
星期二。
星期三。
星期四。
星期五。
参与班级班长。
七（1）、八（1）。
七（2）、八（2）。
七（3）、八（3）。
九（1）、九（2）。
九（3）、九（4）。
星级评比方案
为进一步加强和改进大学生思想道德建设，深入开展“知行反思”系列教育活动，充分挖掘我校学生中的先进典型，引导和激励全校学生勤奋学习、勇于实践，提升思想道德修养，养成良好行为习惯，形成优良的学风、系风、校风，营造良好的校园文化氛围，学校决定在全校学生中开展第三届“校园知行之星”评选表彰活动。
全体注册的在校生。
坚持贴近实际、贴近生活、贴近学生，从思想道德、学习学术、自立自强、社会实践、文体才艺等多方面，挖掘身边的典型，树立身边的榜样。努力提高先进典型在广大学生中的认可度，进一步增强“知行反思”系列教育活动的针对性和实效性，更好地引导广大青年学生树立远大理想、培养高尚道德、勤奋学习知识、勇于艰苦创业。
整个评选活动包括宣传动员、推选考察、网络投票、评选审定、表彰奖励、典型推介五个阶段。
（一）宣传动员（20xx年12月26日-20xx年1月5日）。
1、各系成立包括系领导、辅导员、教师代表、学生代表组成的推选小组，
研究制定本系推荐和初评工作方案。
2、各系进行广泛动员，通过多种途径和方式扩大评选活动的影响力，积极发现和挖掘本系的`先进学生，同时注重激发学生参选、参评的热情，为评选活动打下良好基础。
（二）推选考察（20xx年1月6日-1月15日）。
1、推荐方式可分为他荐和自荐。除了各系组织各班级、宿舍推荐以外，学生也可以直接向系推选小组自荐，在校园网自行下载并填写“知行之星推荐（自荐）表”，上交系推选小组。
2、在此基础上，各系向学校推荐若干名“知行之星”候选人。各系推荐名额为：500人以下推选2人，500—1000人推选3人，1000人以上推选4人。候选人名单须在本系张榜公示。
3、各系确定候选人后，负责撰写候选人事迹材料、制作宣传栏或宣传展板，为参加学校评选做准备。
4、各系将推荐的“知行之星”候选人评选材料，于1月15日以前上交党委宣传部。
（三）网络投票（2月20日-3月31日）。
1、学校成立评选工作领导小组，具体组织评选工作；
2、制作专题网页，运用微信、微博平台，公布全校“校园知行之星”评选相关信息及候选人主要事迹。
3、各系宣传发动全体学生参与网络评选投票，其结果将作为最终评选审定的重要依据。
（四）评选审定（4月中上旬）。
分别组织辅导员和专家小组评审会进行评选。最终评选包括学生网络评选、辅导员评选和专家小组评选三种形式，其参评权重依次为：20%、30%、50%。根据排名，最终评定出10名“校园知行之星”。
（五）表彰奖励（4月下旬）。
学校召开“知行反思”系列教育活动总结表彰大会，对最终评选出的“校园知行之星”颁奖。
（六）典型推介（5-6月）。
组织相关人员深入挖掘“校园知行之星”的先进事迹，撰写系列通讯，编辑印刷成册；同时通过校园网、校报、广播、橱窗、校园新闻网微信和微博平台等途径广泛宣传。举办“校园知行之星”事迹报告会、座谈会，开展向“校园知行之星”学习活动，形成学先进、赶先进、争先进的良好氛围。
（一）拥护党的路线、方针、政策，具备良好的思想道德素质、科学文化素质和健康心理素质，关心集体，乐于助人，模范遵守学生守则和学校规章制度。
（二）具有明确的人生奋斗目标、强烈的求知欲和上进心，勤奋学习，成绩优良，有较强的分析解决问题的能力和创新精神。
（三）在学习生活、社会实践、创新创业、志愿服务、文艺体育、学术科技、自强自立、专业竞赛等方面有突出表现或感人事迹。
每个候选学生报送的具体材料应包括：
（一）xx师范学院“校园知行之星”候选人推（自）荐表一份，电子档文件名“xxx（学生姓名）校园知行之星推荐表”。
（二）候选人事迹材料一份（要求：a4纸打印，1500字左右，内容包括个人基本情况、主要事迹），电子档文件名“xxx事迹材料”。
（三）获奖励证书复印件，电子档文件名“xxx荣誉证书”。近期免冠2寸彩色证件照1张（电子版为原版jpg格式照片，不小于1mb），电子档文件名“xxx证件照”。
（四）近期生活照一张（电子版为原版jpg格式照片，不小于1mb），电子档文件名“xxx生活照”。
（一）高度重视，加强领导。“校园知行之星”评选活动，是加强广大青年学生思想道德建设的重要途径，是全面推进素质教育的重要措施。各系要加强对活动的组织领导，认真部署落实。要善于主动挖掘典型，以评选活动为契机，加强对先进典型的宣传，为广大青年学生树立榜样，激励他们健康成长成才。
（二）认真审核，严格把关。各系要认真组织好推荐工作，保证质量，保证时间。在推荐申报过程中，要增强透明度，保证评选工作的公平、公正和公开，确保把最优秀的候选人推荐上来，真正选出学生信服、经得起公众舆论评价、具有典型意义的好学生。对经核实确有问题的候选人，评选工作领导小组将取消其参选资格。
星级评比方案
为认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，进一步推进新港镇村庄整治工作进程，倡导纯朴民风，培育新型农民，建设和谐新港，提高农民综合素质和文明程度，推动群众性精神文明创建活动向纵深发展，经研究决定，在我村广大农村开展“十星级文明户”评选活动，特制定本方案。
以邓小平理论、“三个代表”重要思想与科学发展观为指导，以提高农民素质、建设社会主义新农村为目标，以思想道德建设为重点，通过开展“十星级文明户”评选活动，进一步加强我镇农村精神文明建设，培养广大农民树立发展意识、创业意识、守法意识、环境意识和奉献精神，为促进农村稳定、农业发展和农民增收提供精神动力，推动我镇经济社会健康协调发展。
在我村生产生活的农村常住居民，以家庭为单位参与评选活动。
根据我村实际情况，确定我村“十星级文明户”评选内容为：热爱祖国星、遵纪守法星、创业致富星、义务风格星、科技兴农星、计划生育星、移风易俗星、重视教育星、团结和睦星、环境卫生星（“十星级文明户”评选标准附后）。
“十星级文明户”评选活动，在村评审小组的指导下，由各村（居）党组织负责具体组织评选工作。按照合法性、民主性、群众性的原则，运用思想教育、正面教育、自我教育为主的方式，实行公开、公平、公正评选。
具体方法：制定评选条件——申报——互评——审议确定。各农户按照标准，条件达到几颗就申报几颗星，村（组）根据申报，进行公开民主评星，评星在审定后报新港镇党委，达不到遵纪守法星、计划生育星均实行一票否决，十星内容都达标的为“十星级文明户”。
评选活动共分为五个阶段：
认真学习有关文件及评选标准，发放宣传材料、审批表，使群众深刻了解争创“十星级文明户”的标准和意义。在此基础上广泛动员广大农户，以家庭为单位对照标准开展自评，然后将审批表报到村民小组。
第二步，群众评议（xxxx年4月1日至4月15日）。在自评申报基础上，由村民小组组织村民代表集中评议，评议出每户所得“星数”的意见，并张榜公示，接受监督。
第三步，村两委审核（xxxx年4月16日至4月30日）。公示期结束后，村民小组的评议结果上报村两委，由村两委审核把关，建立档案，报镇党委批准。
第四步，授星挂牌（xxxx年5月1日至5月15日）。镇审核评议结束后，要召开群众大会隆重举行授星挂牌仪式，星级牌一律挂在门楣上。各村对5星级以下户不挂牌，对满“十星”户进行表彰。
第五步，总结表彰（xxxx年5月16日至5月31日）。在评选活动结束后，应及时进行自查评估，写出工作总结，并按照好中选优的原则，向镇文明委推荐3户事迹突出的“十星级文明户”。对特别优秀的“十星级户”在县内媒体进行宣传报道，授予“十星级文明户标兵”称号，并适时召开会议总结表彰。
1、加强领导。开展争创“十星级文明户”活动是实现群众自我教育、自我约束、自我管理、自我提高的有效形式，有利于加强和改善党对农村工作的领导，有利于促进农村的稳定和经济发展。将此项工作纳入村议事日程，落实专人负责，制定具体实施细则。
2、健全机构。“十星级文明户”的评选，实行村申报、镇核准、县备案的办法进行。村建立“十星级文明户”评审领导小组，负责本村“十星级文明户”评选活动的宣传、评选和审议工作。
评比活动方案
在课程改革的今天，评价目标的研究一直是教师关注的课题，特别是平时的单元、期中和期末的命题工作与我们的教学行为息息相关，为使广大教师认真领会课程标准的内容，使我们平时的教学活动能紧紧围绕课程标准而开展，使我们的评价工作与课程标准的要求相一致，规范教师在平时工作中的评价行为，做好具体的命题工作，根据学校本学期教科研计划，举办“桥新中学命卷评比”活动，具体要求如下：
桥新中学全体教师（其中综合组以案例代替）。
根据“课程标准”的要求，考查学科课程中基本的、核心的内容，并注意学科内各部分内容的合理分布。应以课程标准所设定的基本要求为依据，避免生搬硬套的知识和按部就班的程序进行考查的偏向。情感态度与价值观方面的目标，可渗透在知识和技能的考查中体现，要避免标签化和形式化。无偏、难、怪题。
要注重对基础知识、基本技能的考查，杜绝超过课程标准要求的拔高。灵活多样地考查基础知识和基本技能，引导教学促进学生的有意义学习。要注意从实际中选取素材，考查学生在实际情境中提取信息、分析和处理问题的能力，引导教学联系学生生活实际和社会实际、关注科学技术的发展。试题内容应科学、正确，表述应清晰无误；试卷的题量要适中；试卷结构要科学、合理，难易程度要适当；试卷形式要规范。知识点覆盖面达90%以上，鼓励有新意的原创题。
本次试卷评比将评出一、二、三等奖各若干，对荣获一、二等奖教师颁发获奖证书，以示鼓励。评比结束以后，学校教研室将筛选部分优秀试卷汇编成电子刊物，刊载在我校网站上，供全校教师参考、借鉴。
15周在各自教研组活动时间上交教研组长，纸制和电子文档各一份。
本次命卷评比活动的未尽事宜另行通知。
评比活动方案
为了培养我校学生认真完成作业的习惯，让每一名学生都积极向优秀靠齐，特在开学初组织全校进行优秀寒假作业评比活动。旨在树立一批作业优秀者、学习勤奋者的典型，使全体学生明了什么是合乎规范的作业，什么是高质量的作业，什么是自己可以做好的作业，并根据自己的情况予以借鉴；使学生感受注重学习过程的重要性，并加以落实。最终推动良好学风的形成。
二、优秀标准。
各科作业都能认真独立完成，书写工整，设计新颖，字迹清楚，不潦草，格式规范，及时上交。
1、各班班主任与任课老师一同对学生作业完成情况进行评选，每班选出语数英三科优秀寒假作业至少各5名（一二年级语数两科），可以多交。优秀寒假作业先由各班主任选出后，最迟在3月4日（第一周三前）交本年级级长，级长评选30—50份交教导处相应的主任处，由教导处负责奖状。
2、由美术组老师负责进行优秀作业展的布置工作，班主任利用时间组织各班学生参观学习优秀作业，地点在图书馆三楼。
3、教导处适时对优秀学生进行表扬和发奖品。
4、优秀寒假手抄报交美术组罗贤箕老师处，罗老师组织美术组布置展示。
5、评选出来的优秀甘泉小故事由班主任指导学生修改后，打印好交沈润芳老师处。
6、数学科的优秀数学小日记交卢艳君主任处。教导处20xx年2月28日。
卫生评比方案
通过通过入户检查，公平公正公开的评比，引导全体农户形成“爱干净、讲卫生”的好习惯，同时合理利用检查结果，形成激励效应，提高村民对居住环境卫生条件重要性的认识，改变村民卫生意识，提高村民打扫庭院的主动性和针对性，达到“户容整洁”、“村容优美”的目标。
镇成立环境卫生评比活动领导小组，党委副书记、镇长杨汉津任组长，武装部长何刚、组织员王欣任副组长，各村驻村组长和支部书记为成员，办公室设在党政办，由王欣兼任办公室主任。领导小组牵头负责全镇的环境卫生评比活动，审定各村评比方案和具体操作办法。村成立环境卫生检查组，具体负责各村的环境卫生评比工作。
(一)评比内容
从院落干净整洁、柴草堆放整齐、室内清洁卫生、生活物品摆放有序、圈舍整洁、垃圾分类处理并及时清倒等方面进行考核打分(具体标准详见附件2)
(二)评比机制
一年开展2次，5月和10月各开展一次。
(三)考核奖惩
每次评比活动结束后，村委会对结果进行公示，根据各村实际情况对评选结果位列前三位的农户要给予一定奖励。
(一)庭院整洁
1、庭院有垃圾、污物和积水的，扣1-5分;
2、房前屋后柴草胡乱堆放的，扣1-5分;
3、庭院杂草丛生的，扣1-5分;
4、庭院有家禽粪便的，扣1-5分;
(二)室内清洁
1、地面不整洁，有纸屑果壳，墙面有蜘蛛网的，扣1-5分;
2、门窗、家具有污迹积尘的，扣1-5分;
3、未使用卫生厕所的，扣1-5分;
4、厨房设备有污黑油泥的，扣1-5分;
(三)物品摆放
1、室内物品摆放不整齐的，扣1-5分;
2、床上用品胡乱堆叠的，扣1-5分;
3、柴草堆放不整齐的，扣1-5分;
4、其他物品摆放不整齐的`，扣1-5分。
(四)圈舍整洁
1、圈舍凌乱，不干净卫生的，扣1-5分;
2、未定期进行圈舍消毒的，扣1-5分;
3、家禽(畜)放养满院子跑的，扣1-5分;
4、犬只未栓养的，扣1-5分。
(五)垃圾分类
1、垃圾未进行分类处理的，扣1-5分;
2、未及时清理垃圾的，扣1-5分;
3、垃圾随意倾倒，未倒至垃圾池的，扣1-5分;
4、有垃圾焚烧行为并留下焚烧痕迹的，扣1-5分。
教室评比方案
文明教室、文明寝室的评比活动由校长室、教务处、政教处、总务处、团委共同负责实施，办公室设在政教处。
1、组长：吴足德。
2、成员：蒋琼熊健唐盛凯陈茂林向云文唐雨成李晓刚杨相信熊紫珍杨松。
1、文明教室评比内容为“四表三册”、“黑板报”、“教室布置”、“桌椅摆设”、“教室卫生”、“财产保管”等六项，每项10分，共60分。
2、文明寝室评比内容为“床铺摆设”、“寝室卫生”、“被褥叠放”、“毛巾成线”、“洁具摆设”、“财产保管”等六项，每项10分，共60分。
1、文明教室、文明寝室每月评比一次，期末进行总评。具体评比时间为每月的最后一周的星期四下午放学时。
2、评委各人员根据评比内容，客观、公正、全面地对各班的`教室、寝室进行打分，然后交政教处统计分数。
1、每次评比，对各年级第一、二、三、四名，在“班级班风评比”中分别奖励8、6、4、2分。
2、期末总评，各年级评出前三名，对其班主任给予适当的奖励。
3、文明教室和文明寝室的评比总分，将作为期末评选优秀班主任的条件之一。
星级评比方案
为大力实施乡村振兴战略，打造美丽乡村风景线，经研究决定，在全镇范围内开展“美丽宜居村庄”“最美庭院”“清洁示范户”“五星级文明户”评选工作，制定如下实施方案。
根据县委、县政府关于《南陵县农村人居环境整治五年行动实施方案》的要求，围绕建设美丽生态宜居籍山的目标，发挥群众主体作用，宣传表扬一批环境整洁优美、功能特色明显、文化底蕴丰厚、示范带动性强的“美丽宜居村庄”、有创意、有特色的“最美庭院”、门前洁、庭院洁、厕所洁的“清洁示范户”和符合孝老爱亲星、诚信守法星、环保卫生星、移风易俗星、热心公益星五星标准的“五星文明户”，引导广大群众和家庭从自己做起、从家庭做起、从点滴做起，以小家美带动大家美，以家庭面貌的焕然一新促进乡村面貌的改造提升，为持续推进农村人居环境整治工作提供不竭动力。
每季度开展一轮评选。
21个村328个村民组和17274户农户。
（一）美丽宜居村庄。以“农村人居环境整治”为主要内容。详见评选现场量化评分细则。
（二）最美庭院。达到庭院美、居室美、厨厕美、示范美、身心美、村庄美、乡风美的目标。详见评选量化评分表。
（三）清洁示范户。庭院干净、厕屋整洁、无暴露垃圾。
（四）五星文明户。孝老爱亲、诚信守法、环保卫生、移风易俗、热心公益。
（一）组织申报。各村召开“两委”会议，对已整治过的村民组和农户庭院进行评估，推选出具有一定竞争力的村庄和农户庭院，择优推荐上报镇创建办，并填写相应推荐表，每季度末月28日前上报本季度的参评对象。
原则上各村每季度推荐的参评对象每个类型不少于3个，每个参评对象至少提交4张展示照片，其中一张为全景图，其余可为局部特色图，且必须为实景图（不包括设计图、效果图等）。图片电子版为jpg格式，2兆以上大小。杜绝任何形式翻拍、盗用他人图片等弄虚作假行为，一经发现即取消参评资格。
（二）现场评分。由镇农村人居环境整治办公室组织农业办、创建办等相关部门人员对照评分细则，到现场对每个参评对象进行量化评分，按权重95%计入总分。
（三）问卷调查。主要了解村“两委”宣传发动、村民主动参与情况，群众对开展该项工作的满意程度，按权重5%计入总分。
（四）奖项设置。根据得分情况，在总分85分以上的参评对象中，每季度由高分到低分分别评选出“美丽宜居村庄”5个、“最美庭院”25户、“清洁示范户”20户、“五星文明户”20户。
（一）作为考核依据。评选结果作为镇对村季度考核和年度考核创建评分的主要依据，并作为该村民组人居环境整治的重要考核依据。
（二）开展正向激励。对获评的村庄和农户进行正向激励，发放荣誉证书、牌匾和以奖代补资金、奖品，其中获得“美丽宜居村庄”村民组的奖励10000元，可用于获奖行政村人居环境提升建设工作；获得“最美庭院”的农户奖励价值500元的奖品，获得“五星文明户”的农户奖励价值300元的奖品，获得“清洁示范户”的农户奖励价值200元的奖品，相关奖补及奖品资金由镇财政承担。
（三）开展“回头看”。每个季度对上个季度获评对象进行“回头看”，综合得分低于85分的，予以除名，并收回荣誉牌匾。
（一）精心组织实施。镇联村班子成员为此次活动第一责任人，以此次活动为抓手，督促所联系村扎实开展人居环境整治工作，并指导报评选工作。
（二）广泛宣传发动。各村要通过“三会一课”、村民代表大会、村民组会议等方式，做好宣传引导，使活动内容、评选标准、评选程序家喻户晓，切实提高广大农户的知晓率和参与率。
（三）树立先进典型。全面收集在整治、评选等环节中涌现出来的典型人物、事迹，弘扬良好家风。充分发挥各类典型的示范带动作用，辐射带动全镇广大群众积极改善周边环境，自觉投身到农村人居环境整治的热潮中。
评比活动方案
为进一步推进课堂教学改革，促进教师业务水平与教学能力的提高，同时也为我校教师提供展示自我和相互学习的平台，促进青年教师的成长。经研究决定，在全校开展优质课评比活动。
1.面向全校教师积极宣传本次活动的意义，充分调动一线教师的'参赛的积极性，以此推动课堂教学研究，促进教学质量的不断提高。
2.各教研组推选本组部分教师参加学校优质课评比，其中语文、数学、英语学科各3--5人，政治、历史、地理、物理、化学、生物、体育、美术、音乐计算机、心理健康学科各1--2人。
3.活动时间安排：
（1）10月24日—11月6日，各教研组上报参加校级优质课竞赛的教师名单及课题。
（2）11月21日—12月4日，开展校优质课竞赛。（具体的活动时间、地点、参赛教师、赛课内容等安排到时另行通知）。
4.校优质课竞赛的评委要坚持参加本次活动的全过程，按照评课的标准，认真公正地评选参赛的每一节课。
5.竞赛分文科组、理科组进行，其中文科组含语文、英语、政治、历史、地理、心理健康学科，理科组含数学、物理、化学、生物、体育、美术、音乐计算机学科。
理科组：教育局领导一人、徐立堂、郑德仰、苏少洵、张小锋、苏秀慧、周伟、魏德华、徐尚纯、杨家胜。
文科组：教育局领导一人、刘监梓、张长武、甘琴、叶学瞻、甘晓敏、吴秋屏、章怡、包著爱、周金翠、张书干、胡国物、吴玉星。
优质课评一、二、三等奖，其中文理科一等奖各2名，二等奖各4名，其余为三等奖。获奖教师在教师评聘时可参照教师评聘方案给予加分及一定的物质奖励。