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2023年异地工作单位证明 单位离职证明(精选7篇)

时间:2023-09-23 19:49:37 作者:影墨 2023年异地工作单位证明 单位离职证明(精选7篇)

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异地工作单位证明篇一

是的。

依据《中华人民共和国劳动合同法》

第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的.证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

离职证明的作用

对于换过工作的人来说,离职证明应该并不陌生,从字面上就可以理解出,离职证明就是能够证明职工已经自原单位离职,与原单位已经解除或终止劳动关系的证明。离职证明的证明力主要体现在以下几个方面:

一是证明用人单位与劳动者已经解除或终止劳动关系;

二是证明离职员工的离职是按照正常手续办理的,其与原单位对此没有纠纷;

三是证明离职员工已经是自由人,可以申请失业金或应聘新的岗位;

四是可以凭此证明转移离职员工的人事关系、社保、公积金等;

五是可以证明离职员工在原单位的相关工作经验,有利于相关职位的应聘。

目前,国家已经制定相关政策,让劳动者基本养老保险个人账户随劳动者在全国范围内流动。这样,一旦劳动合同解除或终止,劳动者基本养老保险个人账户可以随劳动者转移到新工作单位和新的地区,养老保险利益不受损失。但是,离职员工要转出人事关系或是续接社会保险等,离职证明是必不可少的证明材料,而且在再次求职时,离职证明也是许多单位在录用新员工时要求其必须出具的证明,因为我国《劳动法》中规定,用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。

用人单位不出具离职证明的责任

《劳动合同法》规定,解除或终止劳动合同,用人单位应当为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明,通常称为离职证明。

劳动合同法实施之后,为了避免用工风险,很多用人单位在劳动者入职时要求劳动者提供原用人单位出具的《解除或终止劳动合同证明》,这样,劳动者才能获得和新单位签约的机会。因此,劳动者在离开原单位时,应当要求单位出具符合法律规定的离职证明,而用人单位有为依法离职的劳动者提供离职证明的义务。《劳动合同法》第八十九条规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

因此,如果用人单位无法法定理由或者约定理由,拒绝出具离职证明,给劳动者造成损失的,劳动者有权索赔。索赔的途径有三个:一为和用人单位协商一致要求用人单位赔偿损失,二是劳动者有权向劳动监察部门投诉协调要求用人单位赔偿损失,三是劳动者有权向当地的劳动争议委员会或者人民法院提起赔偿之诉要求用人单位赔偿损失。

异地工作单位证明篇二

经核实,以上同志在工作期间,能遵纪守法,无违反职业操守的行为。我单位对本证明真实性负责。如下是小编给大家整理的单位工作证明模板,希望对大家有所作用。

在我单位担任_______________职务。近一年内该职工的平均月收入(税后)

为(大写)____________________________。目前该职工身体状况_______。

本单位谨此承诺上述证明是正确的、真实的,如因上述证明与事实不符导致贵行

经济损失,本单位保证承担赔偿一切法律责任。

特此证明。

单位公章或人事部门章

经办人:

年 月 日

在我单位担任_______________职务。近一年内该职工的平均月收入(税后)

为(大写)____________________________。目前该职工身体状况_______。

本单位谨此承诺上述证明是正确的、真实的,如因上述证明与事实不符导致贵行

经济损失,本单位保证承担赔偿一切法律责任。

特此证明。

单位公章或人事部门章

经办人:

年 月 日

异地工作单位证明篇三

工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件,一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等。其需要工作单位出具,并加盖单位鲜章方有效。下面就是小编整理的单位基层工作证明模板,一起来看一下吧。

xx人力资源和社会保障局:

兹证明,本单位___________同志,男,于_________年____月____日出生。身份证号:_________________________________。

于________年____月____日至________,在____________________________单位从事_____________工作。

以上经历表明该同志已具有两年以上工作经验。

特此证明

(单位盖章)

二0xx年xx月xx日

xxx单位:

兹证明,本单位________同志,男(女),于______年____月____日出生。身份证号:_________________________________。于________年____月____日至________,在________________________单位从事__________(岗位)工作。

以上经历表明该同志已具有两年以上工作经验。

特此证明

(单位盖章)

二0xx年xx月xx日

,男(或女),汉族,*年**月出生,*年**月参加工作,大学学历(*大学专业),现任。*年**月至*年**月,任(乡镇工作满两年)。

特此证明。

xx市*党委(或党工委)

20xx年2月*日

镇街主要负责人意见:

组织部分管部长意见:

兹有我单位xxx同志,女,壮族,身份证号:45xxxxxxxxxxxx,于20年9月分配到我校从事教育教学工作,属于“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”人员,服务期限为3年,服务期的起止时间为20年9月1日至20xx年8月31日,截止20xx年5月15日服务期已满2年。本单位同意其报考广西20xx年度录用公务员(选调生)考试。

特此证明。

xxx中心学校

20xx年5月15日

兹证明,xx同志,性别,籍贯xxxx,出生,身份证号:。于xx期间,单位为,从事工作,工作身份为,具体从事。

根据文件的政策支持,以上经历表明该同志已具有两年以上基层工作经验。

特此证明。

(单位盖章)

xxxx年xx月xx日

异地工作单位证明篇四

信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。下面有小编整理的单位工作证明,欢迎阅读!

工作证明

特此证明。

备注:此证明仅作报考职业资格证书凭据,不作其他用途。本单位对此证明真实性负责。

部门联系人:

联系电话:

单位(盖章)

年 月 日

工作证明

兹有我单位_____(同志)(身份证号:_____________________)在_______________部门,从事_______________工作已有___________年,特此证明.

单位名称:__________________________

日 期:________________________

(加盖单位公章)

特此证明!

____公司(盖公章)

____年____月____日

异地工作单位证明篇五

我单位现委托_______(姓名)作为我单位合法委托代理人,授权其代表我单位进行____________工作。该委托代理人的授权范围为:代表我单位与你们进行磋商、签署文件和处理______________活动有关的事务。在整个__________过程中,该代理人的一切行为,均代表本单位,与本单位的行为具有同等法律效力。本单位将承担该代理人行为的全部法律后果和法律责任。

代理人无权转换代理权。特此委托。

代理人姓名:性别:年龄:_____职务:

身份证号码:(代理人签字样本)

日期:年月日

竞标申请人(盖章):

法定代表人(签字):

附:委托代理人身份证复印件

异地工作单位证明篇六

工作证是指中国公民在日常生产、生活和经营活动中取得的一种证件。一般用于职称评审、资格考试、工作收入证明等。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

兹证明我公司__________先生女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,现任**诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

特此证明

(公司章)

年月日

...x有限公司(单位名称)

兹证明————,性别,——年——月——日出生,系我单位(公司)正式员工,自年月在我单位工作,现任(职务),年薪。他(她)将于年月日前往台湾旅游,我司担保其在台湾期间遵守台湾法律,在旅游结束后按期回到,继续在我司工作。

特此证明

公司名称:

负责人或主管人员签名:

负责人或主管人员电话:

公司地址并加盖公司章:

兹证明_______是我公司员工(身份证号码_____________________),在________部门任________职务,已有_______年。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作,不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。

日期:______年___月___日

注意事项:

1、开工作证明要注意必须的格式。

2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

3、盖的章必须是单位的公章。并且必须是圆章。

兹证明_______是我公司员工(身份证号码_____________________),在________部门任________职务,已有_______年。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作,不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。

单位名称(盖章):

日期:______年___月___日

兹证明_______是我公司员工(身份证号码_____________________),在________部门任________职务,已有_______年。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作,不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。

单位名称(盖章):

日期:______年___月___日

工作证明

兹证明_______是我公司员工(身份证号码_____________________),在________部门任________职务,已有_______年。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作,不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。

日期:______年___月___日

注意事项:

1、开工作证明要注意必须的格式。

2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

3、盖的章必须是单位的公章。并且必须是圆章。


异地工作单位证明篇七

银行:

兹证明先生(女士)是我单位职工,工作年限年,在我单位工作年,职务为,岗位为,工作性质为(正式制;合同制;临时制;其他),职称为,该员工是否有违规违纪行为(有;无)。

其身份证号码为:

其平均月收入为人民币(大写)元

填表人签字:证明单位(盖公章)

单位联系电话:

单位营业执照编号:

单位办公地址:

本单位承诺该职工的收入证明真实。

本收入证明仅限于该职工办理贷记卡用途,我公司并不对该职工使用贷记卡可能造成的欠款承担任何责任。

填表日期:年月

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