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最新学校电工聘用合同(通用12篇)

时间:2023-10-23 12:22:16 作者:琴心月 最新学校电工聘用合同(通用12篇)

施工合同的签订涉及到双方的权益和义务,需要合理考虑,保证合同的公平性和合理性。以下是一些竞业协议违约事件的处理和解决方法,供雇主和员工参考。

电工聘用合同

地址:浙江省永嘉县瓯北五星工业区鲍斯高服饰法定代表人:陈进宝电话:乙方(劳动者姓名):性别:出生年月:家庭详细住址(户籍地):有效身份证号码:甲乙双方根据国家相关法律、法规规定,按照平等、自愿、协商一致的原则,签订本协议。

第一条协议期限。

1、协议有效期:自协议期满自然终止。若甲方电工提前到岗,协议自然终止。

第二条工作岗位。

1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议,明确乙方的具体工作岗位为临时电工,全权处理甲方企业范围内水、电维修、维护及相关业务。

2、甲方因为工作需要,随时通知乙方工作,乙方若无特别理由不得拒绝。乙方在行使职责时,甲方应积极配合,人、财、物应达到要求。

3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境下工作。

第四条工作报酬。

1、甲方按月支付乙方工资为30天×实际出勤天数)。

第五条工作纪律。

1、乙方应遵守国家法律、法规。

2、乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律,自觉服从甲方管理。

3、乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律,甲方按法规及单位的有关规定,给予处罚。

第六条聘用协议的变更、终止及解除。

1、聘用协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可解除聘用协议。

(1)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。

(2)故意不完成工作任务,给聘用单位造成损失的。

(4)乙方不履行聘用协议的。

甲方(签字∕盖章):乙方(签字∕盖章):

年月日年月日说明:企业办理劳动合同备案手续时,应提供企业与劳动者签订的劳动合同备案登记表花名册,备案登记花名册一式二份,劳动行政机关备案一份,企业一份。

本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

学校电工聘用合同

乙方:

身份证号码:

为加强学校用电管理,提高用电管理人员的服务意识、服务质量、服务效率,确保师生正常用电的安全和需求,最大限度地减少用电的浪费,甲方聘请乙方为学校兼职电工,经双方协商,乙方同意在甲方工作。为此,双方签订本。

合同。

一、原则。

1.甲方承诺按乙方工作累计时间付一定的工资报酬。

2.乙方必须遵守学校一切。

规章制度。

忠于职守爱岗敬业按照学校的需求随时为学校提供服务。

二、要求。

1.乙方必须持证上岗,特别是要具有牢固的安全意识,对突发事故要用应变措施。

2.在设备正常的情况下,要保证全校用电供应畅通。

3.要对全校的用电线路的分布情况一目了然,经常检修可能出现问题的线路。对出现的问题要及时修理,重大问题要及时向总务处领导汇报。

4.凡校内的用电线路出现的问题(除重大问题外)都应由乙方解决。(重大问题要应经过主管领导确认后可请专业人员进校维修)。

5.乙方在工作过程中应规范操作,认真落实水电工工作安全责任条例,在排除各种安全隐患的工作中如出现安全事故,一切责任由乙方承担。如乙方因安全事故丧失工作能力或牺牲生命,甲方则同时终止与乙方的聘用关系。

三、待遇。

按乙方工作累计时间付一定的工资报酬。

四、聘用时间。

自年 月日至年 月  日止。

五、其它事项。

1.此合同一经签订即具效力,双方均不得违约。

2.此合同一式二份,双方各执一份。

甲方签字:

乙方签字:

电工聘用合同

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限。

甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。合同期限大约为四个月,自20xx年7月9日至20xx年10月31日。

二、乙方工作内容。

维修、管理、安装公司的电力管水设备及安全设施的安装。

三、甲方的权利与义务。

(一)负责乙方的日常电力管水系统管理;。

(二)负责支付乙方工资,每月2800元;。

(三)提供相关电力及管水物资及材料。

四、乙方的权利与义务。

(二)享受合同规定的工资待遇;。

(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;。

(四)因涉及电力等危险工作,合同期间自身安全由自己负责。

(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前10天以内书面形式通知:

1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;。

3.订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同并扣发当月工资:

2.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;。

(四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前10天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

(五)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

1.甲方未按规定支付劳动报酬的;。

2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

(六)有下列情况之一,本合同自行终止:

1.合同期限届满;。

2.合同期内乙方死亡;。

3.法律、法规规定的其它情况。

六、违反合同的责任和争议解决。

合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

七、其他。

本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章)乙方(签名)。

电工聘用合同

经甲乙双方共同协商,在平等的基础上签订本合同,甲、乙双方共同遵守。

一、甲方聘请乙方从事其岗位,工作地点:_________________,合同起始时间从起至止。

二、工资为元/月(大写),甲方次月20日前支付上月工资,逢节假日付款日期延后。

三、按照甲方的指定,乙方的工作时间为:_________________,具体负责甲方项目内的水、电力、消防等设施的安装、维护、巡视、检修、更新改造和相关费用的抄核收等工作。甲方根据工作的需要,可适当调整安排乙方的工作。

四、甲方应在本合同签订之日,将本单位对岗位的职责、要求、任务明确界定并书面递交乙方,在经甲、乙双方对此签字确认后,由乙方严格遵照执行。

五、甲方权利义务:_________________。

1、遵守国家法律法规,对乙方进行遵纪守法、岗位职责等培训。

2、按时足额支付乙方劳动报酬。

乙方有下列情形之一,甲方可随时通知乙方解除本合同。

1、严重违反劳动纪律或甲方有关规章制度的;。

2、在用水、用电、消防等工作职责中有挪用公款行为的;。

3、乙方违反操作规程制度等,造成人身、设备等责任事故的;。

4、未经甲方同意,在合同期内与第三方发生劳动关系的;。

5、乙方隐瞒真实身份或其他情况的;。

六、乙方权利义务:_________________。

1、按照本合同规定,自觉地做好本职工作,完成各项任务和工作指标。

2、遵守项目有关的各项规章制度和劳动纪律,保守商业秘密,维护企业声誉、利益和形象,爱护财产,遵守职业道德。

3、主动宣传安全知识,严格按照安全规程进行工作。

4、爱护设备、设施和工器具,并对所使用的设备和工具进行必要的维护与保养。

七、赔偿责任及限制:_________________。

1、因乙方保安人员未履行双方确认的岗位职责,给甲方造成财产损失的,乙方应赔偿甲方的损失。

2、由于不可抗力造成的财产损失,乙方不予赔偿。

八、补充协议:_________________。

电工聘用合同

招聘方(简称甲方):

受聘方(简称乙方):_______________________。

甲方招聘合同制职工,甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

第一条合同期限。

合同期限为从_20xx_年_3月_10日至_20xx年_12_月__30日止。

第二条试用期限。

第三条职务(或从事某工种的工作)。

第四条工作时间。

上下班时间按甲方规定和实际情况执行。

第五条劳动报酬。

年月为_元。

第六条生活福利待遇。

1、补贴待遇:每月补贴市内话费50.00元。

2、假日待遇:乙方享受节日假、婚假、丧假与其他职工相同。

第七条劳动保护。

(已包含在工资以内。)。

第八条乙方患病、养老保险。

已包括在内。

第九条政治待遇和劳动纪律要求。

(一)乙方在政治上享有同固定职工一样的权利,如参加民主管理企业的权利,参加党、团组织和工会的权利等。

(二)乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚持出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务。

第十条教育与培训。

甲方应加强对乙方进行思想政治教育、遵纪守法教育、安全生产教育,根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。

第十一条劳动合同的变更。

(一)发生下列情况之一者,允许变更劳动合同:

1.经甲乙双方协商同意,并不因此而损害国家和社会的利益;。

2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;。

4.由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因,致使原合同无法履行;。

5.法律规定的其他情况。

(二)在合同没有变更的情况下,甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作,但下列情况除外:

1.发生事故或自然灾害,需要及时抢修或救灾;。

2.因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间、机构之间);。

3.发生不超过一个月时间的短期停工;。

4.甲方依法重新任命、调动、调换订立没有一定期限劳动合同职工的工作;。

5.法律规定的其他情况。

第十二条劳动合同的解除。

解除劳动合同,除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失,或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的,以及乙方擅自解除劳动合同的以外,甲方应按规定发给辞退补助费。解除劳动合同时,双方应按规定办理解除手续。甲方应按规定将解除合同的情况报告有关机关核准。

第十三条违约责任。

(一)甲方无故辞退乙方,应偿付给乙方违约金_5000.00_元。

(二)甲方违反劳动安全和劳动和劳保规定,以致发生事故,损害乙方利益的,应补偿乙方的损失。

第十四条本合同期满后,甲乙双方一致同意,可以续订合同。

本合同于签字之日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同,合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷,当事人应协商解决,协商不成时,任何一方可按(2)解决:

(1)依法向劳动合同的管理机关请求处理,

(2)依法向人民法院起诉。

本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方:_盖章乙方:_____________。

代表人:_______________代表人:_____________。

____年____月____日____年____月____日。

电工聘用合同

乙方:_________________。

身份证:_________________。

电工证:_________________。

甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条合同期限。

1、合同有效期:_________________自20xx年6月22日至20xx年6月31日止,合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

第二条工作岗位。

2、乙方应按甲方要求预先整理好前楼照明电路;加工车间及铸造车间的动力电路。

3、甲方因生产需要随时(甚至夜里)电话通知乙方前来工作,乙方若无特别理由不得拒绝。如乙方几天不在家,应电话通知甲方,甲方则另作安排。

4、乙方在行使职责时,甲方应积极配合,人、财、物应达到要求,乙方工作质量应达到行业要求。

第三条工作条件和劳动保护。

1、乙实行不定时工作制,不受甲方考勤,不受甲方时间约束。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、调遣。

5、甲方应为乙方购买工伤保险,提供必要的保障服务。

第四条工作报酬。

1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为800人民币。

2、乙方享受甲方的福利待遇。

3、工资以月结算,最迟不超过三个月结算一次。

第五条工作纪律、奖励和惩处。

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。

4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按法规和单位的有关规定经予处罚。

1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;。

(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;。

(3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;。

(4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;。

(5)被依法追究刑事责任的。

5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的`。

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

6、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同。

(1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;。

(2)法律、法规规定的其他情形。

7、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。

(1)在试用期内的;。

(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

8、乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。

1、经聘用合同当事人协商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方应根据乙方在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿,最多不超过十二个月。

2、乙方不能胜任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方应按其在本单位工作年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。

3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人员在本单位工作年限,工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。

4、甲方单位被撤销的,甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。。

5、聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,支付当月基本工资作为的违约金给甲方。

6、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。

第八条其它事项。

1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

甲方(盖章):乙方(签字):

代表(签字):。

签约时间:_________________。

电工聘用合同

招聘方:中铁十一局集团建筑安装工程有限公司南京枢纽nj-2标项目部(简称甲方)受聘方:唐程(协议制职工)(简称乙方)。

根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

第一条协议期限。

协议生效期限为/个月,从20__年6月24日起至相关工程结束止。

第二条:工作内容。

1、负责本项目部及工地的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。

2、认真学习和掌握先进的电力技术,熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。

3、严格遵守部颁电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转。

4、经常深入现场,巡视检查电气设备状况及其安全防护。

5、负责月底抄录用电单位电表并整理报送财务。

第三条:劳动纪律。

1、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定各项具体规章制度。

2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项具体规章制度;严格操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本项目部相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动协议。

第四条:劳动报酬。

1、乙方月工资为:元/月,工资已包含社会保险金。

2、乙方每月工资由甲方于次月20日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。若甲方推后半个月未发放工资,视为违约。

3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐及住宿的提供,除此不支付其它任何费用。

4、乙方在工作期间福利待遇与甲方正式职工相同,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。

第五条:协议终止及违约。

1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。

2、如果乙方违约,造成甲方损失,乙方加倍赔偿甲方损失。

3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

4、甲方因项目工程竣工有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方得结清乙方的工资。

第六条:其它。

1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。

2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。

甲方:乙方(姓名):签约代表人:身份证号码。

职称:户口所在地地址:

20__年月日20010年月日。

电工聘用合同

甲方:

乙方:

经双方协商协议如下:。

一、乙方要服从甲方领导和管理。要遵守甲方的厂纪厂规和一些厂规制度。要有工作责任心和认真负责的态度。要保证安全用电及保持厂里正常用电。

二、如果甲方生产需要维修线路,乙方接到甲方通知,应尽快赶到厂里。

三、乙方在工作中要按章按规操作。注意自身安全,对线路和各个车间的器械要经常检查,维修,发现有不安因素和隐患应及时向甲方汇报并排除。以上情况如乙方没有做到或是乙方自己原因所造成的后果,一切责任和费用由乙方自负。

四、甲方支付年度服务费用,年费:元整。

五、在合同有效期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金额为服务费的30%。

六、本合同期限满即终止。一方要求续签,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定。如乙方不想续签,应将工厂电路事项交代工厂有关部门方可。

七、本协议从日起至年若有异议,另行协商。

本协议一式两份,甲乙双方各一份。

甲方:乙方:

日期:年月日日期:年月日

电工聘用合同

甲方:

乙方:

身份证:

电工证:

甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

1、合同有效期:自20xx年4月1日至20xx年3月31日止,合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

1、甲方根据工作任务需要明确乙方的具体工作岗位为兼职电工。

2、负责处理配电室的操作管理,发现安全隐患要及时通报甲方,并协助甲方消除隐患。保证配电室不出问题,确保不耽误生产用电。

3、甲方因生产需要随时电话通知乙方前来工作,乙方若无特别理由不得拒绝.

1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为500人民币。

2、工资以月结算。

1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

第五条其它事项。

1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2、本合同一式两份,甲、乙双方各一份,经甲、乙双方签字后生效。

甲方(盖章)乙方(签字)。

代表(签字)。

签约时间:年月日。

电工聘用合同

甲方:

乙方:

经双方协商协议如下:

一、乙方要服从甲方领导和管理。要遵守甲方的厂纪厂规和一些厂规制度。要有工作责任心和认真负责的态度。要保证安全用电及保持厂里正常用电。

二、如果甲方生产需要维修线路,乙方接到甲方通知,应尽快赶到厂里。

三、乙方在工作中要按章按规操作。注意自身安全,对线路和各个车间的器械要经常检查,维修,发现有不安因素和隐患应及时向甲方汇报并排除。以上情况如乙方没有做到或是乙方自己原因所造成的后果,一切责任和费用由乙方自负。

四、甲方支付年度服务费用,年费:元整。

五、在合同有效期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金额为服务费的30%。

六、本合同期限满即终止。一方要求续签,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定。如乙方不想续签,应将工厂电路事项交代工厂有关部门方可。

七、本协议从日起至年若有异议,另行协商。

本协议一式两份,甲乙双方各一份。

甲方:

日期:年月日

乙方:

日期:年月日

电工聘用合同

甲方:

乙方:

经双方协商协议如下:

一、乙方要服从甲方领导和管理。要遵守甲方的厂纪厂规和一些厂规制度。要有工作责任心和认真负责的态度。要保证安全用电及保持厂里正常用电。

二、如果甲方生产需要维修线路,乙方接到甲方通知,应尽快赶到厂里。

三、乙方在工作中要按章按规操作。注意自身安全,对线路和各个车间的器械要经常检查,维修,发现有不安因素和隐患应及时向甲方汇报并排除。以上情况如乙方没有做到或是乙方自己原因所造成的后果,一切责任和费用由乙方自负。

四、甲方支付年度服务费用,年费:元整。

五、在。

合同。

有效期内,任何一方单方解除合同,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金额为服务费的30%。

六、本合同期限满即终止。一方要求续签,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定。如乙方不想续签,应将工厂电路事项交代工厂有关部门方可。

七、本协议从日起至年若有异议,另行协商。

本协议一式两份,甲乙双方各一份。

甲方:乙方:

日期:年 月 日日期:年月日

电工聘用合同

法人代表(负责人):

乙方(受聘教师):

身份证号:

为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规和有关政策规定,本着平等自愿、协商一致的原则,经甲乙双方商议,特订立此合同,以便共同遵守。

本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从年月日起至年月日止。合同执行完毕,经双方协商,可续签合同,否则,合同终止。

二、双方的权利和义务:

(一)甲方的权利和义务:

1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;。

2.对乙方的工作进行考核、奖惩;。

3.制订严格的规章制度规范乙方;。

4.根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方的工资报酬;。

5.根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件;。

(二)乙方的权利和义务:

1.认真学习党和国家的方针、政策、法规,不断提高政治素养;。

2.遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;。

3.服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;。

4.热爱教育事业,刻苦钻研教育教学业务,积极投入教育改革,参与教育实验工作;。

5.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同变更、终止、解除的条件。

(一)聘用合同确需变更的,双方应协商一致,按程序变更合同。

(二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。

(三)乙方有下列情况之一的,甲方可单方面解除聘用合同:。

1、聘期内严重不履行合同的。

2、乙方不服从甲方工作安排。

3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。

4、乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响。

5、乙方知识能力不够,无法胜任岗位工作。

6、乙方如有上述其任意一条,甲方有权扣除乙方押金。

四、甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。

五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份,具有同等效力。

六、本合同于从年月日起生效。

七、本合同未尽的其他事项,由双方协商。

甲方:(盖章)乙方:(签字)。

甲方法定代表人:(签字)。

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