2023年校党组织议事规则和实施方案(通用5篇)

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校党组织议事规则和实施方案篇一

20xx年，我局总支以党的十九大会议精神为指导，深入学习科学发展观，充分发挥旅游系统广大党员的先锋模范带头作用，不断创新工作内容、改进工作方式，丰富活动载体，积极推动我县旅游业良性发展。组织战斗力、凝聚力不断增强，为我县旅游业快速发展和各项工作的完成提供了可靠的组织保证。按名委组发〔20xx〕50文件要求，对局总支基层党组织晋位升级情况进行了自查。

一、加强组织领导，落实工作责任

由局党组书记亲自抓，分管副局长具体负责，制定《xxx县旅游总支开展基层党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动方案》和20xx年党建工作计划，精心部署全年基层党组织建设任务，切实推进基层党组织建设步伐，达到基层党组织晋位升级目标任务。

二、加强学习教育，提高政治思想素质

（一）坚持党员学习制度，定期组织党员学理论、学党章，对党的方针政策进行及时传达，继续深入加强对党员干部的先进性教育。利用电视、报刊、《党的建设》、《机关党建》等党刊以及深入学习科学发展观为主题内容的学习，对党员进行党性、党纪、党风教育。局支部、百丈湖支部共组织开展党员学习4次，开展学习讨论2次，全体党员对党的认识进一步加强，党性进一步得到提升。

（二）坚持总支中心组学习制度。采取集中学习和自学相结合的学习形式，中心组成员每周自学要求3小时以上，每月集中学习一至两次。主要学习“三个代表”重要思想、党的十九大会议精神、党的路线、方针政策和时事政治；学习掌握旅游法律知识、行政许可法及其它常用法律知识；学习了解xxx县情、民俗文化和蒙顶山茶文化。通过学习，局领导班子加强了政治觉悟，提高了政策理论水平和在实际工作中正确灵活运用理论的能力，从而提高了领导班子驾驭和处理复杂场面的能力及执行力。

三、严格组织工作程序，健全组织工作制度

（一）建立健全党建工作制度。完善了局总支党委中心组学习制度、三会一课制度等制度。

（二）按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，完善领导班子议事机制，加强局支部班子团结统一，增强班子的合力和战斗力。实行政务、人事、财务三公开和重大事项班子讨论决策机制，班子议事有纪录、重大事项决定后向全局职工通报。

（三）加强作风建设，提高党组织的创造力、战斗力和凝聚力。

1、组织建设。选配好党组织班子建设，及时调整和充实了支部委员会工作。先后完善了局机关支部建设，并将支部建设纳入全年党建设工作目标管理，坚持做好一年一度的党员民评工作制度、支部党员大会报告工作制度、党员民主评议支部工作制度，有效促进基层党建工作有序开展。

2、争创“五好”党组织。一是全力做好“两项制度”衔接和“七大行动”工作。自4月下旬以来，我局先后抽派党员干部9人，分别赴马岭镇、解放乡、廖场乡协助配合乡、村做好政策宣传、入户走访、收集群众民情等工作，对疏导群众情绪，做好稳定工作发挥了积极的作用。按照县委、县政府开展“七大行动”工作要求，抽派干部2人，深入廖场乡做好群众工作，重点抓好政策宣讲、走访调研、收集社情民意、结对帮扶等工作；二是帮助联系乡廖场乡落实增收项目，提高农村群众发展增收的能力和水平；三是按照县上下达我局的计划生育目标任务，与联系乡廖场乡联系确定了计划生育帮扶户，并引导其响应国家号召，协助完成了年度计划生育任务；四是利用春节，“七一”期间走访慰问生活困难党员。

3、妥善处理群众关心热点、难点问题。一是集中精力完成了百丈湖管理处企业改制工作，实现了平稳有序的工作目标，为百丈湖开发创造了良好的环境。二是认真做好信访工作。妥善处理好群众来信、来访、来电和县长信箱等问题的及时回复和办理，及时办理来信来访案件，将矛盾纠纷消灭在萌芽状态，无群体性上访和闹 事事件发生。

（四）加强基层党组织建设和党员管理，做好党员发展工作。一是加强党员管理，在县机关工委的指导下，建立了党员管理系统，总支全部党员基本情况纳入网络化管理。二是积极做好党费收缴工作。局机关支部和百丈湖支部19名党员均按规定按时上缴党费。

（五）做好组织宣传工作，积极开展建党91周年纪念活动。一是利用党建宣传栏，制作二期以学习党的十九大精神为主题的专题板报，提高全体党员思想政治素质。二是认真组织党的十九大精神宣讲活动，在全县旅游企业中营造良好了学习氛围，协助联系乡廖场乡开展党的十九大精神宣讲。

（六）深入开展机关廉政文化制度建设。认真执行《关于严格禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，领导干部开展自查自纠，局领导无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股，以及以赌博和交易等形式收受财物、利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财等问题；无在住房上以权谋私的问题；无放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用其职权和职务影响经商办企业等问题；无违规插手招标投标、土地出让、产权交易、政府采购等市场交易活动谋取私利的问题，树立了我局领导干部清正廉明的良好形象，在职工面前也作出了良好的表率作用。

1、健全制度，加强管理。一是领导干部廉洁自律，严格遵守领导干部廉洁从政若干规定。二是发展党内民主，保障党员民主权利，党务公开，行政权力公开透明运行。加强机关内部管理，规范单位收支票据管理，健全财务管理制度，严格财经纪律，公务接待费按县上的关规定进行管理，未突破限额，无违反财务经纪律的案件发生；严格完善了公车使用和管理制度，无公车私用、领导干部私驾公车现象；定期在职工会上台阶公开局内财务收支概况，接受党员和职工的监督。三是督促下属企业百丈湖管理处加强内部管理机制，健全会计制度，强化审计监督，做好企业廉政建设。

2、依法行政，全年无违法违纪案件发生。严格按照《行政法》、《行政许可法》、《行政处罚法》和旅游执法“十不准”的要求进行执法，严格执行“两个条例”，从规范领导干部从政行为和廉洁自律上入手，加强对我县旅游市场的综合整治，规范我县旅游市场秩序，确保了党员干部队伍的纯洁，全年全局上下无违法违纪案件发生。

四、积极开展“创建省级文明城市”主题实践活动

一是强化宣传教育。通过召开动员会、举办培训班、悬挂横幅、粘贴标语、制作公开栏等方式，大力宣传创建省级文明城市的重要意义、目标任务和工作要求，不断提高广大干部群众对创建文明城市的认知水平，营造良好的舆论氛围。截至目前，已举办各类文明礼仪培训班3期，悬挂横幅10余条，粘贴宣传标语、制作公开栏20余个。

二是夯实工作载体。深入开展“五好文明家庭”创建工作，按照“五好”标准，评选局机关五好文明家庭户3户。积极争创市级党建工作先进单位，规范干部行为，改进工作作风，提升工作效率，在干部职工中大力弘扬社会公德、职业道德和家庭美德。通过创建“文明家庭”、“党建工作先进”等文明细胞工程，扎实推动文明城市建设。

三是完善保障机制。制订文明城市创建工作方案，并将创建工作逐项分解落实到具体的股室、旅游企业，进一步健全完善了目标考核和工作推进机制，在人力、财力、物力上给予大力的支持，形成了一级抓一级，一级对一级负责、层层抓落实、全社会共同参与的良好工作机制。

五、精心组织开展基层组织民主评议活动

结合旅游 行业实际，认真组织开展旅游局总支民主评议工作。组织单位职工、党员干部、旅游 行业职工代表等50人就承诺情况、立足本职岗位情况、联系和服务群众情况等三个主要方面进行民主测评。经测评，发出测评表80份，收回80份，满意率达100%。

校党组织议事规则和实施方案篇二

校党组织议事规则和实施方案篇三

xx省xx市xx机关党支部现有党员14名，支部成员5名。主要负责市委重要文稿起草，重要课题调研，重要信息提供；完成市委交办的综合协调事项，负责指导全市政研系统工作。创先争优活动开展以来，xx市xx党支部坚持以机制创新为统揽，探索建立了一套以内生型绩效管理为核心的党政机关创先争优长效机制，极大激发了党员干部创先争优的内在动力，有力促进了机关党建与政研业务的有机融合、同步共进，有效实现了整体工作的创先争优。

一、以机制创新推进创先争优

其核心理念是“内生型” 绩效管理。主要特点是：工作流程化。将全部工作科学化分类、流水线设计，做到有章可循、自动运转。考核常态化。实行 “一事一结、即时考评、月月排名”，将考核融会在日常工作的全过程，实现了由事后考核到即时考核的转变。管理自治化。充分发扬民主，每个人既是制度的全权制定者，又是自觉执行者，实现了自我管理、自我考核。打造公平竞争平台。将现代企业管理机制引入机关，建立工作招投标制度，使指令性的派活干变成了主动的抢活干。推进科学化考评。围绕反映工作数量、工作质量、工作作风，设置了工作量、书记表扬、主任表扬、领导批评、请假量、群众满意度6项指标，既简洁明了，又反映干部工作全貌。以起草500字文稿所付出的劳动量为基准，按月对干部完成的工作量进行汇总排序，并将考核结果与利益分配直接挂钩，在工作业绩和个人奖惩之间开启了“直通车”。受到上级充分肯定。对xx市xx建立以内生型绩效管理为核心的党政机关创先争优长效机制，推行批评与自我批评制度化、常态化的经验做法，中央创先争优领导小组、中央党建领导小组、中共xx省委分别发文予以总结推广。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮，中组部常务副部长沈跃跃分别两次作出批示或给予表扬。xx省委书记张庆黎、省长张庆伟等省领导也相继批示在全省总结推广。国务院研究室、国家行政学院、xx市xx等全国各地60多个单位来人来函考察学习。

二、以机关创先促进业务创优

管理机制上的主动创新，有力促进了文稿起草主业的全面提升。他们科学设置工作流程，推出了文稿起草“三步曲”：前期积累。创办反映xx市委工作思路的党内刊物《重要观点》，将市委主要领导在各种场合闪烁着思想火花的即席讲话，整理、归纳、提炼成一篇篇政论短文，下发各级各部门，成为市委重要施政工具。创办《重要信息》，为文稿起草备足精原料。中期研讨。创立了周末研讨会制度，全体成员雷打不动坚持每周五召开业务研讨会。通过集体研讨市委主要领导一周来的新思想和关注点，准确把握领导思想动态和全市重点工作方向。精品迭出。20x年以来，在人员编制没有增加的情况下，平均每人每年完成有效文字量30万字。起草的xx市委四届三次、四次、五次全会报告和xx市第五次党代会报告，成为指导全市经济社会发展的纲领性文件。《阔步迈向“同城化时代”》、《华为总部为什么落户xx》等20余篇调研报告被省领导批示全省学习借鉴。20x年得到中央和省、市领导肯定性批示156个。

三、以班子建设引领队伍建设

加强思想建设。先后开展了“干工作为了什么”、 “要不要‘争’”、“要不要‘创’” 、“学雷锋，做老实人、干老实事”等一系列思想大讨论和主题教育活动，提高了大家的职业品质和政治操守，使创先争优的理念内化于心。经常开展支部成员与党员干部一对一、多对一的“谈心活动”，先后解决了4名干部存在的作风浮躁、工作疲沓、缺乏协作精神、组织纪律性差等突出问题。拿起批评武器。探索新时期开展批评与自我批评的新路子，推进批评与自我批评的常态化、制度化、公开化。常态化，就是工作一旦出现纰漏，党支部马上指出存在问题并给予批评。制度化，就是将批评作为重要指标纳入绩效考核，以此督促大家克服缺点、保持先进。公开化，就是批评一经产生，立即记入《批评登记簿》，并在月末通报会上通报，放大批评效应，警示教育他人。做好干训工作。内部通过以会代训、以老带新、选树标兵、定期轮岗等方式，培养复合型人才。使擅长写文的人增长办事能力，专于办事的人学习写文，实现由“单练一门”到“能文能武”的转变。外部建立干部轮训制度。面向各县（市、区）和市直部门，遴选政研干部来学思路、学文字、学管理。先后为其他单位培养30多名优秀政研干部。弘扬政研文化。在全市政研系统唱响“同为千秋事、共享一个家”的共同理念，建立起团结和谐的政研大家庭。创办特色政研刊物《廊研通讯》，设置工作导向、业务探讨、工作感言等栏目，大力营造顽强、严谨、高效，探真知、求卓越、乐奉献的政研文化。

20x年5月，省委省政府决策咨询委员会、省委政研室授予xx市xx全省政研系统创先争优“红旗单位”称号。20x年7月，被省委政研室授予全省政研工作优胜单位称号。20x—20x年，连续4年被市委、市政府授予市级优秀领导班子称号。20x—20x年，连续3年被xx市委授予市级先进基层党组织称号。20x年12月，经市委批准，被xx市直机关创建双星品牌工程领导小组授予xx市五星级机关称号。

校党组织议事规则和实施方案篇四

乡党委下辖有21个党支部，共有党员477人。21个党支部中，有机关党支部1个、学校党支部2个，卫生院党支部1个，社区党支部1个，农村党支部15个。、乡村、位于乡东南部，距乡人民政府7公里，共233户，1063人，耕地面积1600亩，幅员面积13.2平方公里，全村共有党员29名。村是乡也是全县后进村之一，其党支部长期存在党员管理混乱、工作机制不健全、党建工作无保障等问题，需要大力整顿。

二、主要做法

今年以来，乡党委结合我乡基层党组织的实际情况，紧紧围绕抓党建促发展这个中心，大力推进党的基层组织建设，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断提高，取得了一定成效。特别是在整顿后进党组织村党支部方面，采取了多项举措，在一定程度上实现了后进村的提档升位。

1、加强组织领导，制定整改方案。为加强对后进村整顿工作的组织领导，乡党委成立了由党委书记任组长，党委副书记、人大副主席、副乡长为成员的工作领导小组，并召开了党委会专题研究，制定了《关于整顿后进党组织村党支部的工作方案》，明确了总体思路、整顿内容、目标任务、完成时间等，为后续工作奠定了基础。

2、加强摸底调查，掌握实际情况。为全面掌握该村实际情况，后进村整顿领导小组多次深入村，重点围绕经济发展、党员管理、群众诉求等内容，进行了实地走访调查，通过调查我们发现，村主要存在以下问题：一是村党组织长期缺乏凝聚力和战斗力，二是党员队伍管理混乱，三是党建工作保障不力，四是工作思路不清晰，五是工作机制不健全，六是群众合理诉求长期得不到解决，影响村情稳定。这些都为以后的整顿工作提供了第一手资料。

3、加强教育培训，提高队伍素质。把提高基层党员素质作为一项硬性任务，从教育培训入手，全面提高农村基层党员的思想政治素质和科技文化素质。6月份，乡上聘请了全乡青年党员和群众进行了为期两周的创业培训。同时围绕党的群众路线教育实践活动，举办了法治宣讲、当前形势专题报告会，为全乡党员干部解析了当前发展形势和惠民政策。这些活动都加强农村党员的科学技术知识和法律知识等理论知识的教育，提高了广大基层党员的素质，不断增强他们“带头富、带领富”的本领。

4、加强工作保障，合理资源配置。一是健全村党组织领导班子。为更好的开展各方面工作，乡党委从政府机关下派了一名农村工作丰富的同志，担任村的支部书记，同时，配齐村主任、文书、专干等，领导班子得到了健全。二是建好活动阵地，合理安排一部份财政资金用于维修村“两室”，彻底解决两室破烂不堪的问题，使其能够满足党组织办公和党员开展活动的需要，同时要加强管理，配全制度和办公用具。

5、加强制度建设，确保运行规范。乡党委坚持以健全和完善基层党组织制度为根本，注重加强制度建设，在农村基层党组织中建立健全了党建工作目标管理制度、党员教育管理制度、党组织生活制度、村务和政务公开、民主管理制度等一系列基层党建工作制度，进一步完善了党的民主集中制，规范化了基层党组织和党员的行为，使农村基层党组织建设整体水平有较大提高。

6、加强工作指导，提高工作实效。根据我乡实际，我们要求各党支部在发展新党员时，必须保证年龄在35岁以下，大专以上文化程度的人数，从而改变我乡党员年龄结构和文化结构。同时，我们专题学习了新党员发展细则，为各村支部书记讲解了新的要求和规定，对党员发展材料的办理进行了指导，确保了少出错、不出错。

7、加强监督检查，建立长效机制。乡党委定期对村支部的党建工作开展情况进行检查，对工作不到位的地方及时提出批评和指导意见，对工作不力导致出现问题的，追究领导责任，并及时总结不足，研究下步改进措施，真正把党建工作落到实处，有效的促进了党建工作的开展。

三、存在问题

1、党员年龄结构普遍偏大，导致党员队伍缺乏活动。有些年龄大的党员由于年迈体衰，丧失劳动和工作能力，无力在经济建设和社会事业中发挥重要作用。

2、党员文化程度普遍偏低，在社会主义建设中很难起到带头作用。有些年轻党员虽然在理论水平、文化素质、技术能力和生机活力等方面占有优势，但这部分党员流动性强，也难以有效发挥作用。

3、缺乏凝聚力、号召力和战斗力，缺乏干事创业的信心和勇气，缺乏带领群众共同致富的精神和能力，不能充分发挥应有的作用。少数党员受拜金主义和享乐主义的影响，宗旨意识和理想信念弱化，党员意识有所退化，只顾个人小家庭，对国家和集体的事不管不问。

4、工作方法简单，缺乏实效性。不能把上级布置的党建工作任务作为推动工作的动力及有利条件，反而当成工作负担。把开展组织活动仅限于传达上级文件和中央精神，读书读报，不能把开展活动与本村、本单位的改革与发展有机结合起来深入讨论，解决实际问题，学习缺乏针对性、目的性，学习深度不够；组织活动变成了业务工作会，失去了应有的政治性、思想性和严肃性，对党员的思想动态过问较少，思想教育的方法很少采用。

四、几点建议

（一）花大力气抓好软弱涣散基层党组织的清理整顿工作，属于支部班子或负责人缺乏战斗力和组织领导能力的，要及时调整，上级党组织要及时下派优秀干部任职。同时，抓好流动党员的教育管理工作结合流动党员的实际，采取有效措施，切实规范流动党员教育管理工作使流动党员的教育管理走上规范化的轨道。

（二）进一步加强党员理想信念、宗旨意识、作风建设、学习能力等方面的素质，增强广大党员的发展和创新意识，提高他们“带头富、带领富”的本领，把党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用展现在各行各业、各个岗位上，探索出一条开创农村基层党建工作的新途径。

（三）选派机关干部回村任职，配齐配强党支部班子。对选人难的村党支部，选派优秀的机关干部到村任职，充实村班子；同时，在选人上做到思想解放、视野开拓，大力从有文化的优秀青年中培养入党积极分子和后备干部，促进党员干部队伍结构的优化，以有效解决党员、干部后备力量不足的问题。同时明确任期目标，以一手抓党建、一手抓经济来强班子，带队伍。

校党组织议事规则和实施方案篇五

近几年以来，刘楼村党支部在上级党委的正确领导下，以争创五好村党支部活动为切入点和有效载体，坚持围绕经济抓党建，围绕富民抓党建，以双强工程为重点，抢机遇，谋发展，带领全村广大干群拼搏奋进、开拓创新，取得了显著的成绩。

一、抓党建，突出富民为团结

刘楼村支部一班人认为：要兴村富民，大家一盘散沙绝对不行，只有团结共谋发展，刘楼村才会有美化的明天，而党建解决的就是这个问题。因此，刘楼村没有盲目冒进，而是稳扎稳打，始终抓紧抓好党建建设，并始终突出围绕富民抓党建，把富民作为党建工作的目的，既团结了班子和党员干部队伍，又把广大群众很好地聚集在了党支部周围。

沿着这个工作思路，特别是近两年来，刘楼村党支部始终坚持把双强工程作为支部工作的切入点和有效载体，以班子队伍建设为核心，以提高农村党员干部队伍双强能力和充分发挥其先锋模范作用为重点，推进全村快速发展。健全和完善三会一课制度，定期召开民主生活会；认真开展保持共产党员先进性教育活动，每月定期组织党员干部运用电教、现代远程教育等载体进行学习；适时组织党员、群众代表开展民主评议；扎实开展党员联系户活动，要求全村每个党员、干部不但自己要在经济上带头致富，对联系户都要从思想上关心、生活上帮助、事业上支持，使其尽快致富等等，不断提高党员干部素质和双强带动能力。

在先进性教育活动中，刘楼村党支部也把提高党员、干部的双强带动能力作为工作重点，采取得力措施，每个阶段突出不同的重点，严格要求，扎实组织，使本村学习动员阶段全面、深入，分析评议阶段客观、透彻，整改提高阶段实效、长效，全村共整改解决x个问题，为群众办实事办好事x件，进一步增强了党员干部的责任心和使命感，提升了党支部的凝聚力和战斗力。

二、谋发展，狠抓务实为惠民

刘楼村党支部一班人经常说，谋发展不只是口号，不能光喊在嘴上，更要落实到行动上，还要通过发展让群众实实在在地得到实惠。为理顺发展思路，村党支部一班人在支部书记高广社的带领下，积极求教于镇党委政府，向高班庄等先进村庄学习经验，向本村有威望的人走访请教，利用过年过节与回家的在外人士交换意见等，逐步确立了自己的工作思路，即：坚持两条腿走路，搞好大小结合、内外结合、单多结合，具体讲就是一方面要充分利用有利条件大搞招商，依托和围绕招商龙头企业，促进经济发展；另一方面要充分发掘本村人力资源，大力鼓励和支持村民上项目发展，领创办个体私营经济，多点突破，百花竞放。

为尽快带领群众致富，村党支部围绕村情因势利导，通过抓带头促优势，取得了明显的成效。

一是发挥区位优势，配合镇党委政府搞好招商引资。刘楼村交通位置优越，东临xxx国道，西临豫xx省道，北距新郑市区仅x公里，梨河镇党委政府将工业园区建在了刘楼村，更使该村成为梨河镇招商引资的桥头堡。刘楼村党支部充分认识到了本村在招商引资工作中的重要地位，心里也非常明白自己应当充当什么角色，才能有利于全镇经济发展大局、有利于本村群众实现最大利益、有利于本村经济赶上招商快车实现快步发展。在刘楼村党支部的带领下，通过积极配合镇党委政府搞好招商工作，取得了丰硕的成果，在我村原有企业的基础上，xxxx年新引进玻璃制瓶厂、xxxx年又引进彩印厂、xxxx年增加豪士面包厂，为我村村民提供工作岗位xxx余，农户收入得到有效保障。

二是因势利导，大力鼓励扶持村民创办个体私营经济。