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最新企业实践心得体会(通用14篇)

时间:2023-10-24 17:57:45 作者:影墨 最新企业实践心得体会(通用14篇)

教学反思可以使教师更加关注学生的学习进展和发展需求。在下面这些范文中,你可以看到不同作者对于同一本书的不同理解和感悟,亦或许能给你带来一些新的思考。

企业实践心得体会

第一段:引言(诱发读者兴趣,阐述企业实践的重要性)。

企业实践是培养学生实际操作能力和综合素质的重要途径。在企业实践的过程中,我充分认识到了理论与实践的紧密联系,感受到了自己对于专业知识的不足和能力的不足。通过实践,我逐渐培养了解决问题的能力,提升了沟通协调和团队合作的能力。下面,我将结合自身的经历,总结一下企业实践中的心得体会。

第二段:理论与实践相结合(从理论脱离实践是片面的,实践是理论的验证)。

理论是指导实践的前提和基础,而实践是检验理论的试金石。在实践中,我发现有些理论仅仅停留在书本上,不适用于实际操作。例如,我在一次市场调研中,按照课堂上老师教的方法进行了调研设计,但实际执行时却遇到了各种问题。结果导致调研结果的准确性下降,让我深刻意识到理论与实践相结合的重要性。现在,我在处理问题时,更加注重理论的指导和实践的检验,在实践中不断调整自己的思路和方法,以确保取得良好的效果。

第三段:沟通协调和团队合作(团队是实现个人价值的平台)。

企业实践是一个团队合作的过程,在合作中,我逐渐锻炼了自己的沟通协调和团队合作的能力。在一个项目中,我与团队成员的意见经常不一致,吵了不少架,但逐渐明白了合作的重要性。在我的引导下,团队成员逐渐形成了一个相对和谐的氛围,我们共同讨论问题,发挥各自的优势,最终成功完成了任务。通过这次实践,我意识到团队是实现个人价值的平台,每个人都有自己独特的能力和见解,在团队中相互协作、互相理解是取得成功的关键。

第四段:解决问题能力的培养(实践是问题解决的源泉,从而培养问题解决能力)。

企业实践是一个寻找问题和解决问题的过程。在实践中,我遇到了一些困难和挑战,比如,如何平衡实际需求和资源限制,如何解决人际关系问题等等。这些问题都需要我深入了解,仔细分析,并提出解决方案。通过实践,我逐渐养成了发现问题和解决问题的能力,提高了自己的问题解决能力。我发现,实践不仅是问题的源泉,更是培养问题解决能力的摇篮,只有用心思考,勇于创新,才能找到最佳的解决方案。

第五段:结语(对企业实践的总结和展望)。

在企业实践中,我真切地感受到了理论与实践的重要性,沟通协调和团队合作的必要性,以及问题解决能力的培养。这些经历促使我不断努力、思考和改进自己,让我更加深入地理解自己所学专业的实质。在今后的学习和工作中,我将积极实践,不断拓宽自己的知识面和技能,为实现个人的价值做出更大的贡献。我深信,企业实践将成为我人生道路上一座重要的里程碑,对我未来的发展产生深远的影响。

企业实践的心得体会

荣事达集团坐落于双凤开发区,环境安宁,给我的第一感觉是一位深沉的开拓者,走进大门,便可见两行醒目的大字态度决定高度,思路决定出路当时心里在想,集团董事肯定经常以此两句教育员工,这应该是他们的格言吧。

我们一并参观了企业文化博物馆,路过研发厅、会计厅、财务室、职工休息处,而后,在会议室,聆听集团销售总监的话语令我感悟非非.

荣事达的董事长潘保春先生令我敬佩,当初的创业之路是如此的艰辛,而在短短的几年间,就将产业规模发展如此之大,打造了一个一级品牌,有时候我们经常抱怨困难、坎坷,遇到逆境截足而止,从潘保春先生乃至一切的成功人士无不是从逆境中走向辉煌,也许今天的我们微不足道,但只要我们肯努力,不畏艰难,大胆实践,走出未来的一条康庄大道未尝不可。

说得最多的是人才,在当今无处不充满竞争的社会里,人才始终最为一流产品比各种用人单位取用,而作为一名真正的人才就要将自己所学的理论知识与实践相结合,初入职场,我们要从基础做起,用心学习,吸取经验,加强悟性,俗话说万丈高楼平地起夯实基础,构建上层建筑,踏实前进,终取高端。我们不要拘泥于眼前的路,将眼光看远,心有多高,舞台就有多大,给自己一个宽裕的舞台,做快乐的舞者。

还有一点让我高兴的是,用人单位并不是100%找与其工作对口专业的毕业生,刚走入职场的的大学生并没有多大的区别,而只要你适应工作,努力工作,学有所专,则必定专有所成,未来的舞台是宽广的,那就看自己怎么把握了。

一个成功的人后面必有一群人的支持,建立良好的人际关系也是我们学习的一重要部分,他人的意见与想法也许会给我们带来意想不到的惊喜,与他人处理好关系是培养我们良好团队意识的途径,打造一流的人际关系是为你将来的职场做一个良好的准备吧!

创新是一个社会、时代进步的灵魂,企业的发展离不开创新精神,从荣事达可以看出,不管是对产品的改进还是市场的开发,创新都在其中发挥巨大作用,培养咱创新精神就要善于思考,勤于学习!

现在在大学里就要好好学习,充分利用时间,多与外面的社会接触。

企业实践心得体会

三、实习目的:切实夯实专业教师的理论基础知识,提高实际操作能力,以及理论与实践相结合的能力,从而使教师了解企业单位对人才需求的要求,明确专业技能培训的方向,更好的适应职业学校技能培训和实习指导工作,更好的服务于社会。

四、实习内容。

进入公司,我被安排在策划室工作。策划室的工作总体来说是忙碌而充实的,在整个运转程序中具有不可替代的作用。我们每天工作量都非常的多,我的第一项任务是设计一个广告宣传海报,初步我们进行策划,找出最佳方案,经过一天的反复讨论,我们一直加班到深夜,在第二天的上午提交给部门经理。从第一步的设计到找出理想方案,从现场调查到具体实施,都由本组的同事齐心协力,共同参加,从中我也学到了许多平日接触不到的东西。经过大家的共同努力,经过同事们的精心指点,我们按时完成了任务。我们的方案被客户大力赞赏,我也从中感受到了成功后的喜悦,找到了自己的价值。对于实习的第一项工作任务,我们从中也得到了许多知识。回想起来,这项工作看起来虽然简单,但当我真正到了那边之后发现情况真的不是我想象的那样。这次的任务让我体验了广告中市场调查这个重要的工作,也体会到这个工作对下一步策划制作的重要性。

在实践期间,我们始终保持积极主动、严谨勤勉的工作态度,虚心接受腾思教育信息咨询有限公司管理人员和技术员工的指导和要求;自觉遵守企业各项规章制度,遵守劳动纪律,发挥了团队协作精神,经历了一次深刻的职业道德教育和培训。学习和了解腾思教育信息咨询有限公司的工作流程和内容,同时还负责公司计算机软硬件及网络系统维护,独立解决电脑故障。在工作任务实践过程中,全面了解了企业经营管理状况、业务范围、运作方式;学习管理制度、业务流程、操作规范、行业标准等基本情况;了解企业的真实工作环境、岗位职责、任职条件;熟悉企业所应用的专业知识,吸收专业的新知识、新技能、新工艺、新方法。

1、教育教学理念有了新突破。

在这一个月的企业实训中,我与企业员工一同上下班,从事与企业员工相同的工作,这不仅使我体验了企业工作的艰辛,更重要的是感受到书本知识和实际工作需求存在的距离。通过熟悉企业相关岗位职责、操作规范、用人标准与管理制度,我在教学理念上有了更深的认识,这为准确定位人才培养目标和人才需求规格、重构计算机专业课程体系、改革课程教学内容和教学方法、创新以工作过程为导向的符合职业能力形成规律的教育新模式的形成奠定了良好的基础。

2、丰富了专业教学资源。

通过实习,我了解了当前计算机设计方面的现状和发展趋势。一方面,为专业教学提供了丰富而宝贵的资料,更为专业实训室的建设提供了大量实际、生动的素材,丰富了专业教学资源库;另一方面,这些资料以后还可充分应用于专业核心课程的建设,以利于提高教学质量。

3、实践经验的获得可促进教学水平的提高。

这次企业实习,在工作中亲自动手操作,在以后的专业课程教学中将不再是纸上谈兵,可以非常熟练地跟学生介绍这些经验,指导学生进行实训,这将大大有利于本人的教学水平的提高。

另外,通过这次实习,本人也切切实实地感受到要使我们培养的学生能够得到企业的认可,就必须根据不断变化的企业技术需求和产业发展来适时地更新教学理念和教材内容。归结起来,主要有以下几个方面的问题:

(1)动手能力很重要。

企业需要的是技术熟练的工人。因此,作为职业学校来说,就应该把实践教学环节放在一个重要的位置,从学生一入学开始就不断地培养学生的实际动手能力,在三年的学习过程中熟练和强化实际操作技能,到毕业时就能够在短暂的培训后马上进入正常工作,给企业带来稳定和及时的利润,职业教育的目标也就得到了充分的体现。学校应该把实践教学基地的建设作为大事来抓,下大力气、花大成本来搞好实践教学基地的建设。应该大力发掘社会资源,与企业、行业联合承办培训基地。采取校企间实践教学资源的优化配置和共享,提高资源的利用率,以缓解学校基地建设的资金缺口难题。

(2)教材改革很重要。

要真正发挥实践教学基地的作用,就必须根据企业的发展,定期地到企业进行市场调研,不断地改进教材内容,把最新的东西不断地加入到新的教材或讲义中去,才能更好地利用有限的资源,使之发挥最大的效益。开发校本教材成了我们解决这个问题的最好选择。要关注学生的需求,关注企业的需求,要关注社会的需求,主动改革教材的编排,把问题的关键放在通过怎样的教学才能使学生获得知识技能上。只有自己开发适合本校学生的教材才能满足学校的教学需求,才能在职业院校之间的竞争中展现自己的亮点,在同行竞争中立于不败之地。

(3)要抓教师素质建设。

没有一支高素质的教师队伍,就不可能有高质量的职业教育,因此要着力提高专业教师队伍的整体素质特别是实践教学能力。要以此为重点,着力培训一批具有“双师”素质的专业骨干教师,要先让教师接受最新技术的培训,学校应定期派一些教师到企业或其它地方去吸收新知识,了解新的技术需求,并将之融化到平时的教学工作中去。

(4)要搞好学生的职业生涯指导工作。

通过多年的教学,我了解到我们的学生在学校里学习目标不够明确,学习的认知能力水平较低,学习焦虑现象比较普遍,情绪自控能力较弱,缺乏应有的积极理想和追求,社会适应能力较差,自我中心意识过强,自私自利心理普遍。他们进入社会的一个普遍特点是眼高手低,怕苦怕累。所以,我们要从一开始就抓好学生的职业生涯指导工作,把企业文化引入学生德育教育,灌输按劳取酬、多劳多得、不劳不得、勤劳致富的思想;要教导他们无论在什么地方都要遵守纪律,遵守时间,遵守规章制度;培养他们学好专业技能、树立刻苦钻研精神、在社会上和企业里要有务实精神、创新精神和创业能力。

通过此次的顶岗实践,本人学习了企业先进的工作理念和方法、受到了浓厚企业文化的洗礼,收集了大量的教学资源,实践教学能力和职业岗位操作技能也得到了较大的提高,教育思想、教育理念得到了升华,这些都将为我以后的教育教学工作提供极大的帮助!

生物企业实践心得体会

生物技术的发展已经成为推动经济发展和社会进步的重要力量,生物企业作为生物技术的重要运用者和推动者,在实践过程中积累了许多宝贵的心得体会。本文将就生物企业实践的相关经验和体会进行分析和总结,探讨如何在生物技术领域更好地推动和促进企业发展。

第二段:实践经验的积累和总结。

生物企业在实践中积累了丰富的经验,首先是加强研发投入。生物技术的发展需要持续不断的研究和创新,只有不断投入资金和人力资源,才能推动企业实现技术和市场的突破。其次是加强人才培养和引进。生物技术是一门高度专业的学科,应该培养和引进具备相关技能和知识的人才,为企业注入新鲜的思想和动力。此外,还需要优化生物企业的管理体系,提高企业的运作效率和协同能力,将生物技术转化为经济效益。总而言之,实践经验的积累和总结是生物企业能够不断成长和发展的重要基础。

第三段:实践的启示和教训。

在实践过程中,生物企业也遇到了许多挑战和困难,从中获得了宝贵的启示和教训。首先是注重合规和安全性。生物技术的发展需要紧密遵守相关法律法规和伦理规范,保证生物实验和研发的安全性和可靠性。其次是加强与相关政府部门和科研机构的合作和交流。生物技术的发展离不开政府的支持和科研机构的资源共享,只有与各方建立良好的合作关系,才能实现互利共赢。最后是重视创新和知识产权的保护。生物技术的核心是创新和知识产权,企业要重视知识产权的保护,充分发挥技术创新的竞争优势。

生物企业实践不仅仅是为了企业的发展和利润,更是为了推动整个生物技术领域的发展和应用。生物技术已经广泛应用到医药、农业等领域,为人类的生活带来了诸多便利和福利。生物企业实践的价值和意义在于推动生物技术的创新和应用,为社会的进步和发展做出贡献。同时,生物企业实践还可以为人才培养和科研机构提供平台和资源,促进人才的培养和科研的进展。

第五段:未来展望。

生物企业实践心得的体会是宝贵的财富,但是随着科技的不断进步和社会的不断变化,生物企业面临着更多的挑战和发展机遇。未来,生物企业需要继续加强研发投入,加大创新和知识产权保护力度,注重合规和安全性,加强与政府部门和科研机构的合作,积极推动生物技术的创新和应用,为推动生物技术的进步和应用做出更大的贡献。

总结:生物企业实践心得体会的积累对于推动生物技术的发展和应用具有重要意义,只有通过实践的经验总结和教训吸取,才能更好地推动生物技术的发展,为社会的进步和人类的福祉做出更大的贡献。

企业参观实践心得体会

第一段:引言(wordcount:150)。

近年来,随着社会经济的不断发展,企业参观实践在学校教育中扮演着越来越重要的角色。参观企业不仅可以通过亲身实践了解企业运作的模式和流程,也可以培养学生的实际操作能力和团队合作能力。上个月,我所在的大学组织了一次企业参观实践活动,深受启发和感受。在这次活动中,我学到了许多知识和经验,也增强了自己的职业发展意识。下面,我将详细介绍我的参观实践心得体会。

第二段:学习机会(wordcount:250)。

这次企业参观实践为我提供了很多宝贵的学习机会。首先,参观过程中,我们有机会亲眼目睹了不同企业的生产线和生产过程。通过观察和交流,我深刻认识到了生产环节的各个细节对于整个生产线的影响,以及企业如何通过流程优化和技术提升来提高生产效率。这些实际操作和案例,让我对课堂上学到的理论知识有了更直观和具体的理解。

其次,我还有幸参观了一些知名企业的研发中心和实验室,了解了他们在创新和技术研发方面的实践。通过与企业的技术人员交流,我了解到了一些先进的技术和研发方法。这对我未来的职业发展非常有帮助,让我意识到在学习的同时,要注重实践和创新的重要性。

第三段:团队合作(wordcount:250)。

企业参观实践不仅是个人学习的机会,也是团队合作的宝贵机会。在参观过程中,我们需要相互配合,分工合作,才能完成各项任务。例如,在参观期间,我们分成小组,每个小组负责了解和研究一个企业。我们需要共同商讨和策划参观的问题和方案,分工明确,才能顺利完成任务。这锻炼了我们的团队合作和协作能力,也使我们在人际交往中加深了交流和相互理解的能力。

此外,在参观结束后,我们还进行了团队总结和交流。每个小组分享了自己的观察和体验,并进行了深入的讨论和思考。这个过程中,我们互相学习,相互启发,从别人的参观体会中开拓了自己的思维和视野。这样的团队合作和交流,为我们今后的工作和学习提供了很好的示范和借鉴。

第四段:职业发展意识(wordcount:250)。

这次企业参观实践也增强了我对职业发展的意识。通过参观过程中与企业人员的交流,我了解到了企业对于员工的要求和期望。同时,我也通过观察企业的组织结构和人员分工,对不同职位的工作内容和职责有了更具体的认识。这使我更加明确了自己的职业方向和发展目标,并激发了我努力学习和提升自己的动力。

另外,我还参与了一些与企业相关的培训和讲座。这些讲座是由企业的高管和专业人员主讲的,在他们的分享中,我了解到了职业发展的重要性以及如何在竞争激烈的社会中脱颖而出。他们的经验和成功故事给了我很大的启示和鼓舞,让我明白了只有不断学习和自我提升,才能在职业发展中立于不败之地。

第五段:总结(wordcount:300)。

通过这次企业参观实践,我收获非常多。我不仅学到了很多与课本知识相关的实际操作经验,还提升了自己在团队合作和人际交往中的能力。此外,我对自己的职业发展有了更明确的规划和目标,也为自己提供了更广阔的职业发展机会。参观企业是一种很好的实践学习方式,它能让我们更全面地了解企业的运作模式,增强自身的竞争优势。因此,我相信在未来的学习和职业道路上,企业参观实践将继续发挥重要的作用。

总的来说,企业参观实践是一次宝贵的学习经历。通过实际操作和实践活动,我们不仅可以增加对企业运作的直观认识,还可以培养实践能力和团队合作能力。同时,参观过程中的交流和分享也为我们的职业发展提供了很好的机会和启示。希望将来还能有更多的机会参加企业参观实践活动,不断扩展自己的知识和视野,为自己的职业发展做好充分的准备。

企业实践工作心得体会

企业实践是大学生们提前接触社会的重要途径,通过实践可以让我们更好地了解职场环境,锻炼自身能力,并且对未来的就业有着重要的参考意义。在实践工作中,我深刻领悟到了一些重要的心得和体会。

第二段:理解和适应。

在企业实践的过程中,我首先深刻理解到了企业是一个完整的系统。在大学期间,我们往往只接触到学术方面的知识,而很少了解企业的运作方式和内部机制。通过实践,我才真正认识到一个企业的各个部门是如何协同合作的,每一个细小的环节都承担着重要的责任,任何一个环节出错都可能导致整个系统的崩溃。因此,我明白了自己在团队中应该发挥自己的作用,做好本职工作的同时,也要尊重并支持其他部门的工作,共同推动企业的发展。

第三段:沟通和合作。

另外,实践工作让我更加意识到沟通和合作的重要性。在企业中,几乎所有的工作都需要与他人合作完成,没有一个人可以孤立地完成所有任务。良好的沟通和合作能力可以帮助我们更好地与他人相互交流,共同解决问题。我在与同事合作的过程中,学会了倾听他人的意见,并能够就工作事项进行有效的交流和协商。通过充分的沟通和合作,团队内外的问题都得到了良好的解决,工作效率也得到了明显提升。

第四段:积极与成长。

实践工作让我变得更为积极主动,并对自己的能力有了更为准确的认识。在实践中,我时常遇到各种挑战和困难,但我学会了勇敢地面对和解决它们。这让我发现,只有积极主动地去寻找问题,并主动地尝试解决方案,我们才能不断地成长和进步。在实践中获得的成就感和进步感,也让我更加坚定地相信自己的能力和潜力,对未来充满信心。

第五段:反思和总结。

总而言之,企业实践工作让我深刻领悟到了许多重要的心得和体会。我了解到了企业的完整系统、沟通和合作的重要性以及积极主动的态度对个人成长的促进作用。通过实践,我不仅学到了理论知识无法给予的实践技能,更重要的是学会了如何在职场中生存和发展。这些宝贵的经验对我未来的就业生涯有着重要的参考意义,让我更加明智地选择职业发展的道路。

通过这次实践工作,我更加坚信实践是了解世界、认识自己最好的途径之一。我也明白,职场并非一片坦途,但只要有足够的努力和实践,我们一定能够取得成功,并取得更大的进步。我将这次实践工作的心得和体会牢记于心,并将其作为自己未来发展的宝贵财富。

企业开发实践心得体会

第一段:引言(200字)。

在企业开发实践中,我们会遇到各种各样的问题和挑战。这些挑战带给我们了无数宝贵的经验和教训,也让我们更好地了解了企业开发的要点和技巧。我在实践中积累了一些心得体会,接下来将分享给大家。

第二段:技术与团队(200字)。

企业开发中最重要的就是技术和团队。首先,对于技术来说,我们要保持学习和更新的态度。技术日新月异,我们要不断地学习新的技术和知识,才能跟上时代的步伐。另外,还要注重与团队的协作和交流。只有团队的配合和默契,才能更好地完成开发任务和解决问题。

第三段:需求分析与项目管理(200字)。

需求分析和项目管理是企业开发中非常重要的方面。在需求分析阶段,我们要与客户充分沟通,理解客户的真实需求,并将其转化为可操作的开发任务。另外,在项目管理方面,我们要合理分配资源和时间,善于制定计划和排期,并及时跟进项目的进展和问题。只有合理的需求分析和项目管理,才能保证项目的顺利进行。

第四段:测试与质量保证(200字)。

测试和质量保证是确保项目质量的关键环节。首先,我们要进行全面的测试,包括功能测试、性能测试、安全测试等,以确保项目的稳定和可靠。另外,还要注重错误的记录和分析,从而不断改进和提升开发质量。此外,还要关注用户的反馈和意见,及时解决问题,提高用户的满意度。

第五段:持续学习和创新(200字)。

在企业开发实践中,持续学习和创新是非常重要的。随着技术的发展,我们要保持学习的动力,不断提升自己的技能和知识。另外,我们还要注重创新,不断探索和尝试新的开发方法和技术,不断寻求突破和进步。只有保持学习和创新,我们才能在企业开发实践中不断成长和发展。

总结(200字)。

企业开发实践中,技术与团队、需求分析与项目管理、测试与质量保证、持续学习和创新等都是非常重要的要素。只有正确处理好这些要素,我们才能在企业开发实践中取得好的成果。因此,我们要时刻保持积极的学习态度,注重团队合作和沟通,善于分析和解决问题,不断改进和提升自己的技能和知识,才能在企业开发实践中获得更多的收获和成就。

企业模拟实践心得体会

企业模拟实践是现代企业教育中的重要组成部分,本文将分享我在企业模拟实践中的一些心得和体会。

企业模拟实践是通过模拟企业运营的全过程,让学生在一个仿真的环境中,自行决策、管理企业运营。这既是一种培训,也是一种评估手段。通过这种方式,可以帮助学生更好地理解企业组织结构、管理方式等基本概念,学习如何进行管理、决策,同时还能提高学生的沟通协作能力、创新意识和问题解决能力。对于未来从事企业管理工作的学生而言,这种体验非常有价值。

企业模拟实践通常是由教师组织学生自主组建团队,每个团队拥有的资源和资本不同。学生需要经过市场调研、产品设计、生产制造、销售、人力管理和资产财务管理等一系列环节,最终争夺市场份额、赚取最大收益,同时避免可能出现的风险。整个过程需要学生进行商业思考,制定合理的策略和具体的操作方案。同时还需要认真分析自己所面对的市场和竞争对手的策略,并做出相应的反应。

通过企业模拟实践,我深刻认识到团队协作的重要性。在模拟实践中,分工合作,互相配合,互相依赖的团队是非常重要的。比如,市场调研需要各自去直观了解市场中的情况,然后再经过讨论和比较,得出策略和方案。还有,一个成功的企业还需要良好的团队沟通和领导能力。只有一个好的领导才能有效地指导和调整团队的工作计划和方案。

企业模拟实践还揭示了一些被忽视的企业问题。比如,众所周知,企业需要注意投入与产出之间的平衡,但在模拟实践中,我发现企业内部纵向管理和激励机制方面也很重要。有的企业经常只注重各自的工作任务,导致效果不协调。还有,员工激励方案也需要逐渐增加,才能够让员工的贡献得到相应的回报。

第五段:对于未来的发展的指导与研究。

企业模拟实践在理论知识上和实际操作实践上形成一个完整有机的体系,可以真正贴近现实战击的经营管理环境,帮助教师评价学生的实际工作能力。最终,学生将直接体验到企业决策和管理的实际过程,充分展示了自己的优秀操作能力和管理水平。要结合必要的经验教训,更好地解决当前企业发展所面临的矛盾和问题,同时在未来的学术研究中应该更加注重培养首席行政官和教育者目光远大,实践经验丰富的操作管理人才,以更加清晰明确的发展理念推进企业发展。同时,要把更多的企业模拟实践成果转化为确切的数据,并在学术层面上将其进行总结,为未来的企业发展提供科学的指导意见。

总之,通过企业模拟实践,学生在团队协作、商业思维和企业管理方面得到了极大的锻炼和提高。同时,也揭示了一些企业管理中被忽视的问题,为未来的研究和探讨提供了一定的参考和启示。

企业实践心得体会

高职教师到企业实践是适应当前职业教育改革发展新形势的迫切需要,是高职教师进行实践锻炼的主要形式,同时也是高职高专院校与企业进行深入合作和进行专业课程探索的重要途径。下面是本站小编为大家整理的企业实践。

供你参考!

一、实习时间:20xx年1月5日至20xx年2月2日。

二、实习单位:腾思教育信息咨询有限公司。

三、

实习目的。

:切实夯实专业教师的理论基础知识,提高实际操作能力,以及理论与实践相结合的能力,从而使教师了解企业单位对人才需求的要求,明确专业技能培训的方向,更好的适应职业学校技能培训和实习指导工作,更好的服务于社会。

四、实习内容。

进入公司,我被安排在策划室工作。策划室的工作总体来说是忙碌而充实的,在整个运转程序中具有不可替代的作用。我们每天工作量都非常的多,我的第一项任务是设计一个广告宣传海报,初步我们进行策划,找出最佳方案,经过一天的反复讨论,我们一直加班到深夜,在第二天的上午提交给部门经理。从第一步的设计到找出理想方案,从现场调查到具体实施,都由本组的同事齐心协力,共同参加,从中我也学到了许多平日接触不到的东西。经过大家的共同努力,经过同事们的精心指点,我们按时完成了任务。我们的方案被客户大力赞赏,我也从中感受到了成功后的喜悦,找到了自己的价值。对于实习的第一项工作任务,我们从中也得到了许多知识。回想起来,这项工作看起来虽然简单,但当我真正到了那边之后发现情况真的不是我想象的那样。这次的任务让我体验了广告中市场调查这个重要的工作,也体会到这个工作对下一步策划制作的重要性。

在实践期间,我们始终保持积极主动、严谨勤勉的工作态度,虚心接受腾思教育信息咨询有限公司管理人员和技术员工的指导和要求;自觉遵守企业各项。

规章制度。

岗位职责。

任职条件;熟悉企业所应用的专业知识,吸收专业的新知识新技能新工艺新方法。

1、教育教学理念有了新突破。

在这一个月的企业实训中,我与企业员工一同上下班,从事与企业员工相同的工作,这不仅使我体验了企业工作的艰辛,更重要的是感受到书本知识和实际工作需求存在的距离。通过熟悉企业相关岗位职责、操作规范、用人标准与管理制度,我在教学理念上有了更深的认识,这为准确定位人才培养目标和人才需求规格、重构计算机专业课程体系、改革课程教学内容和教学方法、创新以工作过程为导向的符合职业能力形成规律的教育新模式的形成奠定了良好的基础。

2、丰富了专业教学资源。

通过实习,我了解了当前计算机设计方面的现状和发展趋势。一方面,为专业教学提供了丰富而宝贵的资料,更为专业实训室的建设提供了大量实际、生动的素材,丰富了专业教学资源库;另一方面,这些资料以后还可充分应用于专业核心课程的建设,以利于提高教学质量。

3、实践经验的获得可促进教学水平的提高。

这次企业实习,在工作中亲自动手操作,在以后的专业课程教学中将不再是纸上谈兵,可以非常熟练地跟学生介绍这些经验,指导学生进行实训,这将大大有利于本人的教学水平的提高。

另外,通过这次实习,本人也切切实实地感受到要使我们培养的学生能够得到企业的认可,就必须根据不断变化的企业技术需求和产业发展来适时地更新教学理念和教材内容。归结起来,主要有以下几个方面的问题:

(1)动手能力很重要。

企业需要的是技术熟练的工人。因此,作为职业学校来说,就应该把实践教学环节放在一个重要的位置,从学生一入学开始就不断地培养学生的实际动手能力,在三年的学习过程中熟练和强化实际操作技能,到毕业时就能够在短暂的培训后马上进入正常工作,给企业带来稳定和及时的利润,职业教育的目标也就得到了充分的体现。学校应该把实践教学基地的建设作为大事来抓,下大力气、花大成本来搞好实践教学基地的建设。应该大力发掘社会资源,与企业、行业联合承办培训基地。采取校企间实践教学资源的优化配置和共享,提高资源的利用率,以缓解学校基地建设的资金缺口难题。

(2)教材改革很重要。

要真正发挥实践教学基地的作用,就必须根据企业的发展,定期地到企业进行市场调研,不断地改进教材内容,把最新的东西不断地加入到新的教材或讲义中去,才能更好地利用有限的资源,使之发挥最大的效益。开发校本教材成了我们解决这个问题的最好选择。要关注学生的需求,关注企业的需求,要关注社会的需求,主动改革教材的编排,把问题的关键放在通过怎样的教学才能使学生获得知识技能上。只有自己开发适合本校学生的教材才能满足学校的教学需求,才能在职业院校之间的竞争中展现自己的亮点,在同行竞争中立于不败之地。

(3)要抓教师素质建设。

没有一支高素质的教师队伍,就不可能有高质量的职业教育,因此要着力提高专业教师队伍的整体素质特别是实践教学能力。要以此为重点,着力培训一批具有“双师”素质的专业骨干教师,要先让教师接受最新技术的培训,学校应定期派一些教师到企业或其它地方去吸收新知识,了解新的技术需求,并将之融化到平时的教学工作中去。

(4)要搞好学生的职业生涯指导工作。

通过多年的教学,我了解到我们的学生在学校里学习目标不够明确,学习的认知能力水平较低,学习焦虑现象比较普遍,情绪自控能力较弱,缺乏应有的积极理想和追求,社会适应能力较差,自我中心意识过强,自私自利心理普遍。他们进入社会的一个普遍特点是眼高手低,怕苦怕累。所以,我们要从一开始就抓好学生的职业生涯指导工作,把企业文化引入学生德育教育,灌输按劳取酬、多劳多得、不劳不得、勤劳致富的思想;要教导他们无论在什么地方都要遵守纪律,遵守时间,遵守规章制度;培养他们学好专业技能、树立刻苦钻研精神、在社会上和企业里要有务实精神、创新精神和创业能力。

通过此次的顶岗实践,本人学习了企业先进的工作理念和方法、受到了浓厚企业文化的洗礼,收集了大量的教学资源,实践教学能力和职业岗位操作技能也得到了较大的提高,教育思想、教育理念得到了升华,这些都将为我以后的教育教学工作提供极大的帮助!

通过这学期的企业实践调查课程,我感触颇深。我们小组选择的企业调查课题是牙膏的企业调查,要进行牙膏的采价,数据整理资料信息查找,最后研究分析牙膏市场的高露洁、佳洁士、中华三大品牌的成功因素以及他们之间的异同优劣。

首先在调查过程中遇到很多现实问题,比如很多消费者不愿做调查,或采价是被发现而终止等等。

关于采价。

在采价时,要尽量避开店内的销售人员。因为超市等地会考虑到自己的商业市场信息隐私问题,不愿商品价格被采集,以防遇到竞争对手的调查摸底。所以,在采价时既要获取正确数据信息,又要速战速决以免被店员发现。但如果被店员发现时,也不能与店员发展冲突,应快速撤离转到别的超市进行采价,避免不必要损失及伤害。

关于问卷。

刚开始因为考虑到消费的配合度问题,及时间地点的情况,还有调查企业这个主题的因素,我们小组并没有打算做正规的消费者问卷调查。只是对消费者或销售人员做了一些口头询问等。但在数据录入时,关于后期分析有很多空白或不完整信息,所以决定再做相关的问卷调查。问卷共发放收回30份完整问卷,共设置9道题,针对消费者的偏好,品牌忠诚度,品牌了解渠道以及产品购买影响因素做了调查。

其次在数据录入分析时出现的问题。

关于数据录入。

在正确录入数据后,要对数据进行分析。在做变量相关性分析时,很多变量都没有相关性。其原因可能是:数据样本量不够、数据中有异常值(受访者在填写问卷时未表达真实信息,或受访者对问卷问题的理解错误等)、问卷设计不够合理。因为在分析过程中相关分析检验不合格,所以变量相关性不强。最后在结论报告撰写过程中的问题。

关于报告。

在撰写最后的报告时,因为没有进入企业内部了解其数据信息,只能运用采价数据以及问卷数据信息,所以,无法反映详细的企业效应。

通过一门课程要学会一种方法,增加一种经历。在进行企业实践调查后,我对统计调查有了全新的认识。调查不仅局限于市场上的消费者信息搜集,还可以反映企业经营状况。只有深入到市场中,认真挖掘信息,就能获得有用的资源。对于企业的调查可以增强企业经济效应,为市场发展提供有利因素。在调查中通过微观经济现象,分析总结宏观经济发展,了解社会发展中各个部门环节的真实反映情况,为经济的发展起到推动作用。

在*有限公司经历三个月的工作实习已经结束了,在这三个月里,我和公司的职工以及领导都相处得很是融洽,大家对我也关怀备至,时常给我鼓励和帮助。下面,我将实习三个月的。

工作总结。

如下:

1、态度决定一切。

工作时一定要一丝不苟,认真仔细,一个职员在公司的大部分时间都是在工作的,这就要求他在这段时间内一定要小心谨慎,一丝不苟,不能老是出错,有必要一定要检验自己的工作结果,以确保自己的万无一失.工作的时候我一直保持极大的工作热情,不仅顺利完成工作任务,工作之余还经常总结经验教训,不断提高工作效率,虽然工作中我也会犯一些错误,受到领导批评,但我认为这些错误和批评是能让我能在以后的工作中谨慎小心,提高工作效率。在和大家工作的这段时间里,他们严谨、认真的工作作风给我留下了很深刻的印象,我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。这次生产实习虽然说时间比较少,但是却让我了解了公司的企业文化、生产模式和质量体系管理等经验,这对我来说是很宝贵的。

2、勤于思考。

3、不断学习。

要不断的丰富自己的专业知识和专业技能。这会使你的工作更加得心应手。一个人在自己的职位上有所作为,一定要对自己职业的专业知识有所熟悉,对自己业务所在范围内的业务技能也要熟练掌握,这样才算是一位合格的技术人员。

二、工作成果与收获。

在这三个月里,我作为一个质量改善技术人员,认真学习公司的质量管理流程,根据岗位职责的要求,主要有以下工作成果及收获:

1、物料筛选车间筛选工装的制作。

完成的工装有:遥控器筛选工装3个,塑封电机筛选工装4台,铁壳电机筛选工装4台,电控测试工装4台,传感器筛选工装1台,ptc电加热筛选1台。在制作过程中,我深刻的感受到,想要做好合理实用的工装必须了解被测试的物料的质量、工艺和性能这三个方面,根据我以前的工作经验,这三个方面我已经掌握,所以我用自己的经验去做工装,很快的得到大家的认可。

2、筛选工装的完善和维护。

a、工装完善方面:工装制作完成后,为了工装达到预期的效果,我不断的查看工装在使用过程中的不足,改善不足之处,力求工装在人员使用方面达到舒适、便捷;在工作效率方面达到快速有效。

b、维护方面:加强对工装使用人员的培训,让使用人员不仅会使用测试工装而且还会处理工装常见的问题。

3、外机预装和筛选工装ctq的编制。

a、外机预装ctq编制是以流水线的方式制定的,所有元器件要根据工艺文件确认后,在通过自检、互检和质量工艺要求来保障产品质量的。分别编制了kfr-23w、kfr-35wg、kfr-72w三种常规机型。

b、筛选方面的ctq是针对元器件的外观和基本性能,看元器件是否符合质量工艺要求。分别编制了遥控器ctq、塑封电机ctq、铁壳电机ctq、温度传感器ctq、ptc电加热ctq。

4、指导外协厂的品质改善,分析与改良不良材料跟踪;。

a、对筛选车间统计的日报分析、生产下线分析日报分析。

从分析表中可以看出各厂家物料的质量问题的波动,根据这个依据来指导外协厂家的品质改善,前期塑封电机噪音下线率高,新飞10027遥控器下线率高、铁壳电机下线率高,我参加了改善与跟踪,并编制了质量缺陷跟踪表。

b、对预装生产过程的出现的质量问题分析与改进。

前期跟踪分析预装门开关电机下线率高的问题,并执行临时整改措施,运用质量分析---鱼骨图等工具来分析根本原因和直接原因,然后拿出永久的对策,接着执行及验证对策,最终防止再次发生或在其它产品上发生。通过这次改进,让我了解了公司的改进流程。

以上这些工作使我认识到质量改进是无极限的,产品只有更好,没有最好。

三、明确岗位职能,

根据岗位职责的要求,我的主要工作及学习任务是:

2、负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善;。

3、产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施;。

4、制定各种与品质相关的检验标准与文件;。

5、指导外协厂的品质改善,分析与改良不良材料。

四、认识个人能力不足。

1、目前在产品的品质状况跟进,处理客户投诉、品质相关检验标准制等方面存在不足,为了让自己做一个更称职的人员,一定努力学习并克服各种不足。

2、在与别人打交道方面由于性格等原因,缺乏主动性,但是在质量工作上,要别人接受你的意见,就需要具备良好的沟通能力,一定要主动积极,把沟通作为交流的桥梁。

五、今后自己努力方向。

1、学无止境,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术知识,并用于指导实践。对现今空调制冷行业来说,变频空调技术的发展加速了高能效空调的淘汰步伐,在这方面我要加强自我学习。

3、不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力及沟通能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。

手环企业实践心得体会

随着科技的不断发展,智能手环作为一种携带方便、功能强大的设备,迅速受到了消费者的青睐。越来越多的手环企业涌现出来,竞争也越来越激烈。在与众多手环企业竞争的过程中,我获得了一些宝贵的经验和体会。本文将从市场调研、产品研发、良好的客户服务、品牌建设和团队管理五个方面来谈谈我的实践心得。

首先,市场调研是手环企业进行产品推广的关键步骤。通过调研,我们可以了解消费者的需求和喜好,从而更好地设计和推出产品。我们可以通过市场调研了解到年轻人对手环功能的需求,以及中老年人对手环外观的偏好。这些信息有助于我们改进产品和服务,满足更多消费者的需求,增加销售额。同时,市场调研还可以帮助我们了解竞争对手的产品特点和市场份额,为我们的推广战略提供参考。

其次,产品研发是手环企业发展的基石。一个好的产品需要有独特的功能和设计,能够吸引消费者的眼球。我们要善于倾听消费者的意见和建议,不断改进和创新产品。此外,及时跟踪新的科技发展也是产品研发的重要环节。在高科技时代,新的功能和技术不断涌现,我们要及时将其应用到产品中,提高产品的竞争力。

再次,良好的客户服务同样不可忽视。一个企业只有提供优质的客户服务,才能够留住消费者,树立好企业形象。在手环企业,我们可以通过不断完善售后服务、建立客户反馈系统等方式来提升客户满意度。同时,在与客户沟通时要注重礼貌、耐心与真诚,积极解决客户问题,让消费者感受到我们的关怀和尊重。

另外,品牌建设在手环企业的发展过程中具有重要意义。一个有影响力和知名度的品牌可以为手环企业吸引更多的消费者,提高企业的市场占有率。在品牌建设上,我们要注重塑造品牌形象和传播品牌故事。通过精心策划的广告宣传和公关活动,我们可以增强品牌的知名度和认同度,使消费者对我们的产品产生信任和好感。

最后,团队管理是保证一个手环企业各项工作顺利进行的重要因素。在手环企业,团队合作和有效沟通是至关重要的。我们要搭建一个和谐的团队氛围,通过培训和激励机制提高团队成员的工作能力和积极性。同时,合理安排工作任务和分工,确保团队成员的工作效率和质量。只有这样,我们才能够更好地协同工作,完成公司的发展目标。

总之,手环企业的实践过程中,我深切感受到了市场调研、产品研发、良好的客户服务、品牌建设和团队管理等方面的重要性。这些经验和体会将使我更加理解手环市场的竞争规则和成功的关键因素。我相信,只要我们不断总结经验,不断提高自身的能力,就一定能够在手环市场上取得更大的成功。

企业实践心得体会

随着市场竞争的日益激烈,企业的优秀实践变得尤为重要。无论是在产品研发、市场推广还是员工管理方面,优秀的实践都能为企业带来巨大的利益。在我个人的工作生涯中,我所见证和参与的一些企业优秀实践,给我的启示是:坚持创新、注重质量、打造团队、推动变革以及建立良好的企业文化。

首先,坚持创新是企业优秀实践的重要一环。创新是推动企业进步和发展的关键因素。一家企业要想在市场竞争中脱颖而出,就必须不断地进行产品和服务的创新。而要实现持续的创新,就需要企业具备一支优秀的研发团队和良好的研发环境。只有这样,企业才能凭借创新的产品不断满足消费者的需求,不断推动行业的发展。

其次,注重质量是企业优秀实践的另一个关键。无论是产品的质量还是服务的质量,都是企业与顾客之间建立长久合作的基石。通过不断提升产品和服务的质量,企业可以赢得消费者的信任和口碑。而要实现优质的产品和服务,企业必须从源头抓起,建立起完善的质量管理体系。只有贯彻质量第一的理念,严格把控产品和服务的每一个环节,企业才能在市场上立于不败之地。

第三,打造团队是企业优秀实践中的重要一环。团队的力量是无穷的,一个优秀的团队可以共同面对挑战和压力,共同创造出辉煌的业绩。要构建优秀的团队,企业需要重视人才的培养和引进,建立起良好的激励机制,让每个员工都能尽展其才能,发挥其潜力。此外,企业还需注重团队文化的建设,营造出良好的团队氛围,促进团队成员之间的合作与沟通,共同为企业的发展而奋斗。

第四,推动变革是企业优秀实践中的重要一环。在竞争激烈的市场环境下,企业必须及时调整自己的经营策略和运营模式,以适应市场的变化。而要实现有效的变革,企业需要具备敏锐的市场洞察力和决策能力,以及良好的组织能力和执行力。只有不断推动变革,企业才能在激烈的市场竞争中保持竞争力,不断迎接未来的挑战。

最后,建立良好的企业文化是企业优秀实践的重要一环。企业文化是企业的灵魂,是企业价值观和行为准则的集中体现。良好的企业文化可以凝聚员工的向心力和团结力,激发员工的创造力和激情,推动企业不断发展。而要建立良好的企业文化,企业需要注重价值观的传承和培养,形成共同的行为准则和企业精神,营造出积极向上、和谐稳定的工作环境。

总之,企业优秀实践是企业发展的关键所在。通过坚持创新、注重质量、打造团队、推动变革以及建立良好的企业文化,企业可以不断提升自己的竞争力和盈利能力,实现可持续发展。在我个人的工作生涯中,以上述的实践为指引,我将不断努力,促进企业的发展和进步。

面点企业实践心得体会

近年来,随着人们对生活品质的追求,以及对传统美食文化的重视,面点行业得到了快速发展。面点作为我国大众化的快餐之一,以其美食诱人、营养均衡、方便快捷的特点逐渐走进了人们的生活。作为面点企业从业者之一,在实践中,我们发现要想打造出一家成功的面点企业,必须秉持几个实践体会。

第二段:不断创新。

面点行业的竞争越来越激烈,如何在众多企业中脱颖而出,我们发现不断创新是最根本的一点。创新就是不断开拓新思路,发掘新的产品、新的市场需求、新的服务模式等。我们要时刻关注市场,关注客户,开发新产品,也可以结合特殊节日开发一些特殊点心,让企业针对不同客户、不同场合提供不同的产品和服务,才能更好的满足客户的需求,而且持续吸引更多的新客户。

第三段:追求健康。

面点产品要具有健康、营养的特性,这是遵循当代饮食倡导的需求。我们的面点企业就强调了这一点。采取优质面粉和安全的材料,不使用任何添加剂,实现绿色、天然、营养的面点。在企业内部,我们也进行了健康方向的氛围建设,比如,开设了各种健身活动及健康教育讲座等。通过这些方面的实践,我们不仅能生产出健康、安全的产品,同时也为员工的身体和心理健康保驾护航,实现与员工共赢、与社会共赢。

第四段:品牌建设。

现代化社会靠品牌挣钱,品牌就是优质、好口碑、稳定客源和稳定利润的保证。面点企业要树立良好的品牌形象,只有符合市场要求、口感好的面点产品才具有竞争力,并且要打造独特的品牌文化,强化消费者对品牌的认知度并形成消费习惯。比如,许多面点企业通过各种活动策划来提高品牌知名度。我们实践中发现,优质的品牌形象不仅仅是产品本身,还包含着企业内外部的管理运作、广告宣传、联合营销等一整套内容,一旦做好,品牌价值就会大幅提升,产生更好的经济效益。

第五段:服务至上。

在竞争日益激烈的市场中,服务是一家企业竞争的重要手段之一。在购买面点时,客户往往看中的不只是这些面点的口感,同时还有消费者的服务体验。因此我们在实践中强调服务至上,为消费者提供优质的服务。在服务中,我们倡导用心服务的文化,注重细节,全程关注客户反馈。有时我们还会为客户提供一些小浪漫,让客户感受到我们的诚意和人性化服务。总之,好的服务需要企业员工达成共识,全体员工都要亲自参与,将服务意识深入到每个部门,从而达到客户更满意的效果。

结语:

面点企业是快餐行业的重要组成部分之一,发展迅速。面对市场上的竞争,企业需要不断拓展创新、注重品牌建设、更好地服务客户并追求健康,才能赢得市场的更多关注。当面对成功、健康、服务至上等面向,我们面点企业就能不断发展,实现新的伟大跨越,继而赢得更多的发展机遇。

企业实践心得体会

中职教育的目的是为社会和企业培养一批能立即创造效益和利润的技术人才,如果偏离了这一轨道,就失去了其实际目的。所以,作为中职学校骨干教师的培训,企业实训这一环节也就显得十分重要,其对今后参加培训的教师在实际教学过程中的教学重点把握具有不可替代的作用和非常现实的意义。

按照教育部、财政部规定的基地培训+企业实践的模式要求,在经过1个多月的理论学习后,山西大学组织参训教师于20xx年8月31日到9月11日之间进行了集中的企业社会实践。本次实践公涉及两个企业,每个企业的实习时间为一周,实践目的主要是进行现场观摩、上岗操作,熟悉相关专业领域的新知识、新技能、新工艺、新方法。切实感受日常教学和企业对工人的技术要求之间的差距,为在日后的教学工作中更好地发挥教学能动性、积极促进教学改革具有深远的现实意义。

第一周实习企业是解放军6904工厂,主要生产军用通讯车辆。生产的产品在目前来说技术含量算是比较高的,而且产品的销路也相当不错。利用一个上午的时间,我们在企业相关人员的引导下,参观、了解了企业的发展历史、企业生存现状以及通讯车辆的整体工作流程,基本上对6904工厂生产情况、产品技术含量和生产流程有了一个大体的认识。在接下来的时间里,我们主要协助各个岗位的工人在每条流水线上从事具体的工作。

第二周的实习企业是山西亚森公司,该工司主要生产医用血凝仪和尿检仪等产品,所生产产品也是当前市场畅销产品和高科技产品,是山西省一家高科技私营企业,位于山西省高新技术开发区内。第一天的上午是由企业主管对企业的历史、发展、现状和生产产品的范围、性能、技术含量等做了全面讲解和介绍。剩下的几天时间里,主要是在企业人员的指导下进行实际操作,体验理论与实际操作技术的差距。

通过半个月的企业实践,我们切切实实地感受到了企业在技术人才需求方面存在的需要和当前职业教育中存在的问题究竟在什么地方,得出了要能够使中职教育培养出来的学生在社会上有用武之地,使他们能够得到企业的认可,就必须根据不断变化的企业技术需求和产业发展来适时地更新教学理念和教材内容。归起来,主要有以下几个方面的问题:。

一、动手能力很重要。企业需要的是进入车间就能干活的,最好是技术熟练的工人。因此,作为职业学校来说,就应该把实践教学环节放在一个重要的位置,从学生一入学开始就不断地培养学生的实际动手能力,在三年的学习过程中熟练和强化实际操作技能,到毕业时就能够在短暂的培训后马上进入正常工作,给企业就能够带来稳定和及时的利润,职业教育的目标也就得到了充分的体现。怎样实现职业技术教育的办学特色、教育质量、办学效益的目标,实践性教学手段的先进与否,是十分重要的一环。实践教学基地建设工作是职业教育教学工作的重要组成部分,是培养高等技术应用型专门人才的基本条件之一。实践教学基地建设应以培养学生技术应用能力和职业素质为主旨,以行业科技和社会发展的先进水平为标准,以社会和企业的真正需求为目的,以学校发展规划目标所设专业的实际需要为依据,充分体现规范性、先进性和实效性,与生产、建设、管理、服务第一线相一致,形成真实或仿真的职业环境。因此,各地,各职业学校应该把实践教学基地的建设作为大事来抓,除了国家投入的建设资金外,各地政府和各级教育部门、各职业学校也要从本地实际情况出发,从各学校的办学实际出发,下大力气、化大成本来搞好实践教学基地的建设。职业教育不是廉价教育,实践教学基地建设不能瓜菜代,应该大力发掘社会资源,与企业、行业联合办培训基地。采取校际间实践教学资源的优化配置和共享,提高资源的利用率,以缓解大多数学校基地建设的资金缺口难题。当然,这并不是说各地、各级政府可以盲目投资,搞一窝蜂的乱建设,把国家的钱随随便便地肆意浪费。而是要有针对性地、有统筹性地、有发展性地建设本地的职业教育实践基地,要把有限的钱用在最有利的和最有发展前途的基地建设上。要避免重复建设和盲目建设,避免建成后成为落后的、过时的、既学杂费国家财力,又学杂费社会资源,同时还让学生无可用实践基地的情况发生。这就要求对各级政府和教育主管部门、各个职业学校有严格的、及时的、有力的监管措施,有事后的处罚政策和法律依据。只有这样,才能保证职业教育的健康发展。

二、教材改革很重要。作为职业教育,不光是有了好的实践教学基地,有了先进的实践教学设施就可以了。如果只有先进的教学设施的实践设施,而没有先进的,适合企业需要和社会发展的理论知识,那些东西也就成了一堆无用的废铜烂铁了,要真正发挥它们的作用,就必须根据企业的社会的发展,定期地到企业进行市场调研,不断地改进教材内容,把最新的东西不断地加入到新的教材或讲义中去,才能更好地利用有限的资源,使之发挥最大的效益。都说理论是从实践中发展提炼而来,反过来又指导实践的,但在日常的学习和生活中,我们有多少人又是遵从了这一原则的呢?目前通行的教材虽多,但体系结构都大同小异,大多数是大学教材的翻版。强调学科本身知识体系的完整性,看重学术价值,或者体现作者个人的学术水平,对于教材是给不懂的人去学习这一理念基本不关心。同时,教材也不符合中职生本身的特点中职生就是由于学习能力差而被普通教育淘汰下来的,如果继续强调教材的知识系统性,势必会引起学生的反感。不但如此,教材使用的年限还比较长,如果是一本优秀教材,那沿用的年限就会更长,内容陈旧的情况很突出,不能及时体现时代和经济发展的新观念。但是教材问题很复杂,在目前很难统一的情况下,开发校本教材成了我们可以说是不得已,也可以说是出于自发的一种选择。要针对各地、各学校的不同特点,结合社会和企业的实际技术需求,在预测未来几年的技术发展趋势的情况下,切合实际地组织编写教材。要关注学生的需求,关注企业的需求,要关注社会的需求,主动改革教材的编排,把问题的关键放在通过怎样的教学才能使学生获得知识技能上。只有自己开发适合本校学生的教材才能满足学校的教学需求,才能在职业学校之间的竞争中展现自己的亮点,以便在同行竞争间立于不败之地。

三、要抓教师素质建设。没有一支高素质的教师队伍,就不可能有高质量的职业教育。职教师资队伍仍然是当前制约职业教育发展的一个突出环节,教师的数量、素质、结构以及管理都还难以适应职业教育改革发展的需要。要着力提高中等职业学校教师队伍的整体素质特别是实践教学能力,要以提高专业教师实践教学能力为重点,着力培训一批具有双师素质的专业骨干教师。对学生要求如何如何,但教师的水平达不到,那终究还是一句空话。因此,要先让教师接受最新技术的培训,各学校要定期派一些教师到企业或其它地方去吸收新知识,了解新的技术需求,并将之溶化到平时的教学中去。

四、要搞好中职学生的就业指导工作。中职学生的年龄一般在十五六岁至十八九岁之间,随着普高(普通高校)热的升温,中等职业学校的社会地位也日见低下,中考后半段考分的学生进了职业学校,学习上的差生、品德上的差生和行为上的差生成为现阶段中等职业技术学校学生构成的主要成份。这些学生在学校里学习目标不够明确,学习的认知能力水平较低,学习焦虑现象比较普遍。情绪自控能力较弱,缺乏应有的积极理想和追求,社会适应能力较差。自我中心意识过强,自私自利心理普遍。他们进入社会的一个普遍特点是眼高手低,怕苦怕累。所以,对于中职学生,要从一开始就抓好就业指导工作,要不断灌输按劳取酬,多劳多得,不劳不得,勤劳致富的思想。要教导他们无论在什么地方都要遵守纪律,遵守时间,遵守规章制度。培养他们学好专业技能、树立刻苦钻研精神、在社会上和企业里要有务实精神、创新精神和创业能力。

总之,到过了企业,就知道如何进行教学改革,如何培养实用的人才,如何更好地作一名受人尊敬的教师。

企业实践心得体会

为了提高专业教师的实践能力,做到理论与实践相结合,培养双师型教师,我校人事处于20xx年暑期继续组织了教师顶岗实践活动。为了提高自身的实践能力和专业水平,使课堂教学与实践相结合,我积极参加了本次暑期实践活动。

我选择了重庆环联科技有限公司作为实践单位。重庆环联科技有限公司主要从事计算机系统集成、通讯产品销售及工程服务、系统软件研发、产品制造、网上增值业务的开发为一体的高科技股份制企业。本次顶岗实习我选择了与课程教学密切联系的工程技术部进行实习。实践时间从20xx年7月15日至20xx年8月15日,为期1个月的实践。

经过30天的实习,我收获了很多,学习到了很多课本上没有的知识。作为老师我在理论上有一定的基础,但实践上却有待提高,在这里参加的顶岗实习,我的实践能力提高了很多,为我今后的教学工作奠定了良好的基础。

在整个实习过程中,我得到了公司领导和员工的关心和帮助,来到公司报到的第一天,公司董事长李震亲自接见并对我们一个月的实习工作进行了大致的安排,并为我们安排了实习指导老师,同时,李震同志还和我们交流了行业发展的最新动态,职业岗位能力的需求和变化,对我们进行人才培养提出了一些宝贵的意见,最后,他高度评价了我校毕业生在他们公司的工作情况,对我校的人才培养给予了高度的肯定。

为期1个月的顶岗实习,我主要是根据工程技术部的工作安排,参与到各自的项目组进行实际工程项目的建设、故障处理、工程管理和技术方案的讨论。在整个实习过程中,我始终以一个学生的姿态来向大家学习、取经虚心求教,向工程师们详细了解我所接触的工程项目的相关情况,相关技术的应用和工程项目管理方面的知识,并且亲自到工程项目中去进行设备的安装、调试、线缆的制作、故障的处理等工作。

在一个月的实习中,我参与了重庆市荣昌人民医院wlan无线网络项目、重庆金科集团高清视频会议项目、重庆市人民防空网络项目的巡检等工程项目,在这些工程项目中锻炼了我的工程项目的组织施工能力,设备的安装调试能力,并熟悉了工程项目的一般实施流程,掌握了工程施工中的一些工艺要求。特别是在视频会议系统项目中,由于我将在20xx-20xx学年上学期讲授《ip网络多媒体通信技术》课程,本次顶岗实习为了在讲授这门课程掌握了必备的技能,同时也收集了很多在课本上找不到的行业一线资料,为提高本门课程的教学质量打下了良好的基础。

同时,在实习过程中,公司各级领导非常重视对实习老师的培养,通过公司的各方资源和协调,多次安排我们参加华为公司组织的产品、技术培训和一些厂商组织召开的产品巡展会议,如参加了华为公司组织的培训2次,参加了锐取公司召开的录播系统巡展和ibm公司产品巡展会议,通过这些培训和产品展览会议,使我了解了整个企业网络的现状和未来的发展趋势,掌握了目前应用的一些主流技术和主要应用方式。

这1个月的顶岗实践,对我今后的教育教学的工作起到了一个非常重要作用,为将来在教师工作岗位上培养更加符合企业需要的高技能人才也有着很大的帮助。更重要的是提高了理论与实际的结合、学校与社会的沟通,我感觉到不仅实际工作能力有所提高,进一步激发了自己对专业知识的兴趣,并能够结合工程实际,在专业领域内进行更深入的学习,培养了自己的环境适应能力及发现问题、分析问题、解决问题的实际工作能力,为今后的发展打下了良好的基础。把教学与工程实际、与新科技的转化、应用、推广紧密地结合起来。使职业教育更紧密地贴近生产和科技的发展,为经济和社会的发展作贡献。同时,在顶岗实习过程中,也锻炼了自己的专业理论知识与专业技术实践能力。

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