范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
管道护理培训篇一
汽车在现代社会中已经成为一种必不可少的交通工具，而对于每个车主来说，保持汽车的良好状态和外观是非常重要的。汽车护理学习是每个热爱汽车的人应该具备的一项技能。在我完成汽车护理学习课程后，我有了一些宝贵的体会和心得。首先，我学会了正确的汽车清洁和保养方法。其次，我了解并掌握了简单的维修技巧。最后，我认识到汽车护理对于延长汽车寿命和维持其价值非常重要。
首先，正确的汽车清洁和保养方法是维持汽车良好状态的关键。在汽车护理学习中，我学会了使用适当的清洁剂和工具来清洗并保护汽车。例如，清洁汽车外部时，我学会了使用温和的洗车剂和柔软的海绵，避免刮伤汽车漆面。此外，我还学会了正确洗车的顺序，首先清洗车身，然后清洗车轮和轮胎。在清洗过程中，我还学会了注意细节，如清洗车轮胎的轮毂和螺母。另外，保养汽车内饰同样重要。我学会了选择适合车内材料的清洁剂，并用软布仔细擦拭，避免磨损和划痕。通过正确的清洁和保养方法，我可以保持汽车的亮丽外观和良好状态。
其次，了解和掌握简单的维修技巧对于处理常见的汽车问题是非常有帮助的。在汽车护理学习中，我学会了更换汽车灯泡、轮胎和雨刷等常见的易损件。我了解了更换这些零部件的步骤和要领，以及注意事项。例如，更换轮胎时，我学会了使用千斤顶和螺丝刀，以确保安全和连接的牢固性。掌握这些简单的维修技巧不仅可以帮助我快速解决问题，还可以节省时间和金钱。
最后，我认识到汽车护理对于延长汽车寿命和维持其价值非常重要。通过学习汽车护理，我了解到定期更换机油和滤清器等保养项目对于发动机的健康运转至关重要。我也学会了检查和保养汽车悬挂系统和制动系统。这些实用的知识和技能可以确保汽车处于良好的工作状态，并延长其使用寿命。此外，汽车护理还可以帮助我保持汽车外观和内饰的新鲜感，从而保持其价值和吸引力。
总结起来，汽车护理学习让我掌握了正确的汽车清洁和保养方法，并了解并掌握了简单的维修技巧。我认识到汽车护理对于延长汽车寿命和维持其价值非常重要。通过学习，我发现汽车护理不仅是一项必要技能，也是一种热爱汽车的表现。对于我来说，学习汽车护理不仅仅是学习，更是一种享受和热爱汽车的体验。我将继续不断探索和学习汽车护理的新知识和技能，以更好地照顾和保养我的爱车。
管道护理培训篇二
通过护理学习，作为新时代的护士，作为江西医务人员中的一员，我一定顺应时代的要求，坚持不懈的努力，为塑造江西医务人员新形象贡献一份力量，为提升江西医务人员整体形象建设增光添彩。下面是本站小编为大家收集整理的护理学习心得体会，欢迎大家阅读。
党的xx届三中全会提出：“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”。这是我党以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发，提出的科学发展观的重大战略思想。在党的xx大上，科学发展观正式写入了党章。科学发展观的本质和核心是以人为本，只有深刻理解以人为本，才能全面把握科学发展观的精神实质和科学内涵，切实做到以科学发展观统领经济社会发展全局，把科学发展观落到实处。
以人为本，就是以实现人的全面发展为目标，从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展，不断满足人民群众日益增长的物质文化需要。科学发展观的落脚点在人，归根到底是为了人的全面发展。因此，“以人为本”就是要从人的特点或实际出发，一切制度安排和政策措施“要体现人性，要考虑人情，要尊重人权，不能超越人的发展阶段，不能忽视人的需要。作为一名护理管理者，要深刻理解和把握科学发展观的本质和内涵，牢固树立科学发展观，在工作中坚持理论和实际相结合，因地制宜、因时制宜，把科学发展观的要求贯穿于各方面的工作。“以人文本”的科学发展观在护理管理工作中主要体现在两个方面：首先体现在对护理人员实施以人为本的管理，其次，体现在为病人施行人性化护理服务。
一、树立以人为本的科学发展观，对护理人员实施以人为本的管理科学发展观把人作为社会发展的主体。只有坚持以人为本，才能充分发挥人的积极性和创造性，从而推动经济社会等各项事业不断发展。护士是医院工作的主体，护理质量的好坏直接关系到医院的生存和发展，做好护理管理提高护理质量是护士长的根本职责和任务。因此，在工作中要树立以人为本的科学发展观，实施以人为本的管理。在制定各项工作计划时要充分考虑人的本性,尊重人、理解人、关心人、爱护人,满足人的基本需求和基本愿望,一切管理活动都要以人为核心，以激发和调动人的积极性、主动性、创造性为目的来进行，增加护士的职业认同感，更加热爱临床护理工作，更好地为病人服务。
1、尊重护士的人格。人是社会的人，人有生理需求、安全需求、被尊重的需求、人际交往的需求和自我实现的需求，且只有低层次的需求得到满足之后，人们才可以更加安心地工作，更愿意全心的付出，达到自我管理和自我实现。因此，在护理管理过程中，应经常提醒自己，要尊重护士人格，对护士给予人文关怀。如：在工作中要重视护士的想法;给予护士一定的自主权;让护士有参与感;对护士偶尔出现的工作失误，选择适当的场合进行批评教育等。
2、加强关爱和沟通。在以人为本的科学发展观中，人是最重要的因素，一切管理活动均应以调动人的积极性、做好人的工作为主。作为一名合格的管理者，不仅要有一套严格的管理制度，还要对护士倾注爱心，时刻把护士的疾苦、冷暖挂在心上，尽自己最大努力为护士排忧解难，使护士感受到温暖和关爱，增强护理队伍的向心力、凝聚力。在一个群体中，如果彼此关系融洽，就会产生群体增加作用，达到1+1+13的效果，这个群体就会产生内聚力;反之，就会产生群体减力作用，使1+1+13，这个群体就会产生摩擦力。所以护士长的责任在于创造和维持一种有利于调动积极性和团结友爱和谐的环境氛围。
3、做到公平和公正。在日常工作中，护士长要做到对事不对人，克服偏见，一视同仁，维护护理人员的心理平衡，给大家创造平等的竞争机会，充分发挥每个人的潜能，为实现护理目标而努力。
4、善于运用激励方法。作为护理管理者，应善于运用激励方法，充分发挥护士的积极性、主动性和创造性，及时发现护士的优点，给她们机会和空间表现自己，充分发挥个人所长。
5、从自身做起，树立榜样。作为一个护理管理者，不仅是指挥者，更重要的是要带动一群人，这就需要管理者本身能起到潜移默化的作用，使被领导者信服，从而尊重和服从领导，愿意追随。因此，护士长应把提高自身素质和敬业精神放在首位，其个人的政治态度、工作作风、品德修养、风度仪表、言谈举止等都应起到表率作用。
6、换位思考，增进沟通。要把“以人为中心”的管理作为最根本的指导思想，坚持一切从“人”出发的管理理念。护士长在平时工作中要多去换位思考，多从他人的角度去考虑、感受某些问题。从护士的角度出发，将护士看作朋友，而不是下级;遇事要冷静，处理要得当，在护士面前讲话要用词得当，不要伤害护士的自尊心;在困难面前，要与护士同甘苦、共患难。这样护士才会把你当作贴心人，有话愿意对你讲，有事才能同心协力去完成，工作才会积极主动。
7、合理安排，用人之长。科学发展观的第一要义是发展。作为管理者，要有科学的、发展的眼光，要了解每名护士的特长，在工作中合理安排，做到扬长避短，让每个人都处于最能发挥其长处的岗位上，最大限度地发挥每个人的优势，产生最大的经济和社会效益。
二、树立以人为本的科学发展观，为病人实施人性化护理服务.在护理工作中，以人为本的科学发展观，体现在为病人实施人性化护理服务上，以病人为中心，尊重病人的权利，满足病人的需要，为病人提供舒适的、安全的护理服务。
1、树立以病人为中心的服务观念。随着社会的发展，人们对健康需求认识的不断提高，护理人员首先应转变服务观念以适应时代发展的要求，牢固树立以病人为中心的服务理念,使为病人提供人性化服务深深扎根于思想观念当中，成为一种自觉行为，真正做到想病人所想,急病人所急,变“要我服务”为“我要服务”,变“病人等我”为“我迎病人”。
2、尊重病人的生命价值、人格尊严和个人隐私。随着人们对健康需求及生存期望值的提高,护理人员不仅要满足病人求生存、求健康的需求，还应维护病人的人格尊严和个人隐私,意识到病人个人尊严不能因生命活动力降低而递减,护理工作者有责任帮助病人维护人格尊严。
3、加强沟通,做好健康教育。整体护理作为一种理念，已渗透到临床工作的各个方面。病人的社会经历、文化程度、疾病种类和病情严重程度不同，要求我们护理人员应理解和尊重病人，与病人多沟通,了解病人的需要、需求、期望和感受,进行个性化的服务和健康教育。
4、重视细节管理。细节决定成败。护理人员的人性化服务体现在每一个细微之处,往往一个微笑、一句温暖的语言、一个得体的抚摸可起到药物无法替代的作用。所以,护理人员应提高自身修养,精练技术,不断完善自我,将端庄的仪表、美好的语言、得体的行为、精湛的技术体现在为病人提供的人性化服务中。
总之，在护理管理上实施以人为本的管理，在护理工作中处处体现人性化服务理念，是时代发展的需求，是社会进步的表现，是以人为本的科学发展观在临床护理工作中的具体体现，也是我们今后工作的目标和努力的方向，我们将在工作中牢固树立以人为本的科学发展观，并以科学发展观为指导，认真贯彻和落实以人为本的服务理念，树立全心全意为人民服务的思想，满足人们不断增长的健康需求，为社会主义健康事业贡献自己微薄的力量。
随着物质文化水平的提高，人们的质量意识和安全意识不断增强。护理质量直接关系到病人的生命与健康，关系到我们医院在社会公众中的形象。因此，加强护理质量管理，不断提高护理服务质量，使病人满意是护理质量监控的主要任务，是医院工作的主要目标，也是护理质量监控人员所讨论的重要课题。为了达到这一目标重要手段就是采取有效的护理质量监控措施。为了适应新的护理工作发展模式的需要，我院护理部已经实行了由护理部、病区护士长、病区质控员及护士组成的护理质量控制路径，从而保证了护理安全，提高护理质量。我们应该从增强质量监控的意识、完善质量监控的体系、加强质量监控的环节、做好质量监控的反馈等方面着手做好质量监控。
护理工作的对象是人，质量控制的目标是零缺陷，护理质量监控的重点强化预先控制行为。当然，由于护理工作琐碎、复杂，受许多客观因素的影响，所以还要加强同期控制，并定期进行反馈控制。同时在护理质量控制的中，要发挥护士自我控制的能动性。标准和规章制度再好，护士的能动性不发挥，一切工作就难以落实。目前强调以人为本，就是要发挥人的主观能动性，让每一位护理人员都参与质量控制自觉地依照标准和制度，自己按既定的目标努力工作，对自身行为进行约束和控制。
一、增强质量控制意识，将质量监控落实到每一个人
医疗护理质量的高低直接影响医院的整体发展。针对这种情况，我们应该不断健全护理质量监控体系，实行全员参与质量监控，强化质量的内涵，真正的把质量控制落实到实处;我们应该采取多种渠道强化质量监控的意识，反复强化护理质量控制的重要性及必要性对全体护理人员进行广泛教育，弘扬以病人为中心，对病人高度负责，对技术精益求精的无私奉献精神，增强护理人员事业心和责任感，同时将质量控制结果落实到科室、个人，将护士各个岗位质量同科室目标管理、经济利益挂钩。
二、完善质量控制体系
完善医院护理质量控制机构。制定质控机构的工作任务，应该充分发挥科室质控小组的作用，激励护士全员参与质控制的积极性，使每个质控成员了解质控内容的细则，掌握质控标准，做好质控分析，找出存在的不足，使护理工作从被动管理转变到主动全员参与管理。护理质量控制的最终目标是满足患者的需求，提高医院护理服务水平，通过科室质控小组质量控制，针对性地提高护士的基本素质，及时发现工作的薄弱环节，使护士了解自己有待解决的问题，并且决心去改进，用积极的态度参与考核，改变过去在质量控制中的应付、突击、补救行为，将考核标准和内容作为规范，把为患者提供优质服务的基本要求贯穿于临床护理实践的全过程，做到人人参与质量控制，使护理质量控制结果达到真正让患者满意的效果。
三、加强环节质量控制
除了护理部组织护士长对科室进行不定时的护理质量检查，发现问题及时指出;同时，发挥好各科室质量控制小组的作用，随时对科室护理工作进行质控，发现问题及时反馈，提出整改措施，，对自己科室护士的工作质量先进行自查、自考、自评，做到心中有数，不合格者限期整改，不断改进护理工作质量，这样使护理质量控制工作采取定期与不定期相结合，使护理质量始终处于受控状态。
四、做好质量控制反馈
科室定期开展病人对护理工作满意度调查护理部也可以不定期到各科室发放调查问卷表，以病人的需求、病人的评价、病人的期望来测评护理工作的服务态度和服务质量，对调查结果进行分析整理，并将结果反馈给科室及本人，科室对存在的问题及时进行总结讨论，分析前因后果，采取有效的对策。
通过上述的质量管理控制方法，树立“质量第一”的观念，落实好前馈控制、同期控制和反馈控制的各项措施，使护士的服务意识明显提高。变原来的“要我增强服务质量意识”转变为“我要增强服务质量意识”。护理质量控制是医院护理管理的永恒主题，患者满意度才是衡量护理质量的重要指标，应把护理质量控制定位在是否满足患者的健康需要上，在质量控制中注重持续质量改进，注重评价护理过程和成效，使患者真正从护理质量控制中受益，真正享受舒适、安全满意的护理服务。
从心做起，听似简单，其实不简单，如何才能够从心出发把我们的工作护士做得更好呢?好，即完美，完美的工作就要求我们全心投入，真诚相待。
记得在我的孩提时代有着这样的记忆：因为生病，心急如焚的父母把我送进了医院，本来就对医院有恐惧感，刚一进医院大门，就一直哭嚷着要回家，医生还说需要打针，于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下，来到了打针的地方，就见有位阿姨穿立脚点白大褂，戴着白口罩，头上还戴着一顶白色的帽子，全身上下都是白色，一手举着针，一手拿着棉签，面无表情地来到了我的面前，我越发害怕，吓得一直往后退，虽然被父母强行按住身体，但还是不停地扭动，就这样，折腾了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再动，再动就给你多打几针!”还边责令母亲将我按得动弹不得，现在想来，如果当时那个护士不是那么隐，而是微笑症鼓励我，也许我就不会那么害怕了吧!
护理学习心得体会范文护理学习心得体会范文随着时光的推移，我慢慢地长大了，面对人生选择时竟然也戏剧化地做了一名护士，成了人们眼中的“白衣天使”，当我成为儿科护士的第一天起，我就告诉自己说：既然我也是一名儿科护士，就一定要用我的微笑来面对生病的孩子，改变我孩提时脑海中那咱面无表情，看上去让人生畏的护士形象。前不久，有一位6~7岁的小男孩的一句话让我更坚信我这样做是对的。第一次给这个小男孩做治疗的时候，我就像平时一样面带微笑一样走进病房，他就总是盯着我看，到了第二年，他哭吵着奶奶要找我给他打针，听他奶奶说本来有护士准备给他打针的，可他硬是不肯，握着小拳头不让人碰，偏要找我，于是我就去了，他看到我之后竟然不器了，只是乖乖地伸出两只小手由我挑选，我很诧异，为什么这个小男孩会有这样的举动，但当时没有问，只是在思考，接下来几天的治疗都由我为他进行的，可由于工作忙，打完了他的针，我便忙着我自己班上的事儿去了，好久没看到我，他就说打针的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，边微笑着轻轻抚摸，边细声问道：还痛吗?他眨眨眼望着我说：不痛，其实一点都不痛。到了他出院的时候，我就问他，为什么每次打针都找我，而他说了句让我非常感动的话，阿姨，因为我想看见你对我笑。
人们常说：“眼睛是人类心灵的窗户”，人类情绪中的喜怒误用东都可以从眼神中表现出来，而人们更希望看到的是医务工作者炽热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的笑脸，要塑造一个城市的新形象，离不开各行各业的形象建设，更离不开一个个行业的新变化，卫生部门作为“窗口”行业影响和反映了一个地方的新形象，要塑造医务人员新形象，离不开医生护士的共同努力，必须要以敏锐的洞察力和灵敏的观察力，弃旧图新，锐意进取，并要有顽强的意志和坚忍不拔的毅力，脚踏实地，奋力拼搏，不断地完善自己，充实自己，解放思想，转变观念，善于学习，借鉴，取长补短，实践着护理模式由个案护理，小组护理到功能制护理，责任制护理及现在的系统化整体护理，不再是像以前那么单纯的头痛医头，脚痛医脚，而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方式的继承，者是为了让病人得到更全面，更整体，更系统化的服务!
作为新时代的护士，作为江西医务人员中的一员，我一定顺应时代的要求，坚持不懈的努力，为塑造江西医务人员新形象贡献一份力量，为提升江西医务人员整体形象建设增光添彩，紧跟卫生改革发展的步代，为实现江西在中部地区崛起的宏伟大业而努力奋斗。
管道护理培训篇三
急诊护理是一项具有挑战性和专业性的工作，它需要我们在短时间内做出判断和处理。作为一名护士，我深深体会到急诊护理学习的重要性。在学习急诊护理的过程中，我不仅学到了更多的专业知识和技巧，也懂得了急诊护理的重要性以及自身在其中的职责和使命。
第一段：理解急诊护理的定义
急诊护理是一项基于护理理论和技能的独立专业，以促进急病或重症患者的康复为最终目的。为了实现这个目标，护士需要具备丰富的临床知识和技能，能够快速做出判断、处理和决策，并有效地协调医护团队进行救治，确保患者的生命安全。
第二段：了解急诊护理的重要性
急诊护理是医疗中不可或缺的一环，它涉及到患者的生命安全和健康恢复。只有对急诊护理有足够的了解，才能在短时间内对患者进行正确的评估和处理，使患者在最短时间内得到有效的治疗和救助，并避免出现不必要的并发症和不可挽回的后果。
第三段：学习急诊护理需要的技能和知识
要学习急诊护理，需要掌握一些基本技能和知识。其中最核心的技能是CPR（心肺复苏技能），掌握这项基本技能可以在急症死亡的情况下为患者拯救生命。此外，急诊护理学习还需要掌握病情评估和急救处理的相关知识和技能，同时还要了解各种常见疾病的特点、预后和风险因素，以便快速判断并处理急症患者。
第四段：掌握急症处理技巧
在急症处理时，护士需要根据患者的病情和需求，选择合适的处理手段和方法。在此基础上，需要掌握如何使用各种急救器械和设备，比如心电图仪、注射器、气管插管机等。此外，还要掌握如何处理各种常见急症，比如心脏骤停、低血糖、癫痫发作等，以便在应对不同情况时能够快速、准确地应对。
第五段：体会急诊护理学习的意义
急诊护理学习是一项很有挑战性和尊重性的工作，学习期间需要我们全神贯注、勇于实践，严谨把关，不断完善自我。我深刻体会到急诊护理学习对于我们职业生涯的重要性和意义，只有不断学习、积累知识和技能，才能更好地服务于患者，为患者的健康和康复作出贡献。
在急诊护理学习的过程中，我们需要不断拓展自己的知识和技能，寻求经验上的传承，注重理论与实践相结合，以及意识到在急诊护理中的使命与责任。通过不断地学习、积累、提高，我们可以更好地服务于患者，并为医护事业做出更大的贡献。
管道护理培训篇四
进入心血管内科后的岗前培训除了加强心内科护理专业知识培训，还对护生进行人文关怀理论、《医疗事故处理条例》及沟通技巧的培训。教育护生遵守医疗法律、法规，尊重病人，注意沟通尺度，巧避讳语，注意仪态及行为，避免因言多语失或交浅言深、厚此薄彼而引起误会，甚至医患纠纷。同时，注意护生心理素质培训，针对可能出现的消极情绪，及时给予正确引导，使其正确认识自我，培养其乐观、健康的性格，保持积极向上的心态，尽快进入角色。科内采用一对一的带教形式，放手不放眼，避免发生差错事故。
使护生尽快熟悉科室的环境及专业特点、护理文件的书写、整体护理的实施情况、用药特点及注意事项。根据心内科的特点，护生应遵守以下基本准则：一是“四轻”，即走路轻、说话轻、操作轻、关门轻;二是密切的病情观察，由于心内科疾病复杂且症状常不典型，如果不仔细观察耐心询问且及时反馈给医生，就会贻误病情;三是严格的用药准则。心脏病人输液时，应遵医嘱严格掌握滴数，监测血压及脉搏。由于心内科某些药物的治疗剂量与中毒剂量相当接近，因此应密切注意病人用药前后的反应。
定时安排护理查房及专题讲座查房前，事先通知护生查房内容。然后在查房时询问护生有关知识，如有不懂之处，带教老师应耐心讲解，使护生能明确某一病征的特点及所必须具有的护理技能。根据所发现的问题，应定期安排有资质的护师，结合具体病例进行专题讲座，带教组长应严格规范授课内容。
普及心电图知识及监护仪器的简单运用。因护生实习时间较短，我们先介绍正常的心电图，在此基础上再讲解临床常见的异常心电图。结合临床患者的实际心电图加深印象，反复讲解，直到护生都能正确识别心电图，并教会护生有关监测仪器的常识性知识。
培养独立的工作能力：让护生分管1～2个病人，从病人入院到出院全程按照护理程序进行护理。带教老师必须每天检查护理计划的落实及护理病例书写情况，并给予及时的指导，帮助护生在短时间内提高自己的实际操作水平及解决问题的能力。
应急训练：要求护生人人掌握心肺复苏术的的正确操作方法，使其尽快做到理论与实践相结合，在不断实践中强化记忆，做到临危不乱。
给予客观的出科评语：护生在心内科实习结束时，都要进行操作和理论知识的考核，尤其是心肺复苏术操作法，要求人人过关。根据其考试成绩及平时工作表现，带教老师会客观地给出综合评语，记入实习手册。
中医护理学习心得4
管道护理培训篇五
优质护理服务在我们科室开展以来，上到院长、主任，下至示范病区的护士们 都非常重视这项工作。开展以来全体护士牢记“以病人为中心”的服务宗旨，切实加强基础护理，提升专科护理服务水平，转变观念和服务理念，改善护理质量，保障护理安全，为病人提供专科护理、基础护理、人性化服务、健康教育、风险评估等。这些所做的一切，作为科室一员的我感受很多。
优质护理服务中，我最大的收获就是学会了如何与患者和家属更好的进行沟 通交流。 我们对病人的称谓也由以前的几床或某某某， 转变成爷爷、 奶奶、 叔叔、 阿姨，病人听起来觉得亲切，有犹如在家的感觉。在沟通和交流中，我们增进了 医患感情，减少了矛盾，提升了护理服务质量。从沟通中了解患者的需求，患者 的心理变化，能及时有效的根据患者的护理问题，制定护理计划，并能很好的实 施。
优质护理使医患、护患关系能够相互理解了，更加亲密了，优质护理对护士 的要求也更高了， 我们要用扎实的理论知识为患者做健康教育， 要用精湛的技术 赢得患者的信任。优质护理使患者更信赖护士了，护士的价值也得到了充分体现。
在护士长的带领下我们积极参与协助患者生活护理中，为每一位患者和家属 带来充满真诚的问候， 为病情重且生活不能自理的患者做口腔护理、会阴护理。为生活半自理或完全不能自理的病人，我们协助他们定时翻身、拍背、加强肢体功能锻炼，认真讲解功能锻炼的重要性，取得患者配合。扫床、更换床单被套整理 病房等。对生活能自理的患者，我 们做得更多的是相关疾病的健康教育，从入院、住院直到出院，每一位护士不断 地和患者及家属们温馨的交流着，认真的倾听着。 建立良好的护患关系，我觉得应该多注重一些细节方面 的服务，在与病人的交往中，我认为细节主要表现在：爱心多点，耐心好点，责 任心强点，对病人热心点，护理精心点，动作轻点，考虑周到点，态度认真点， 表情丰富点以及对人尊重些、体贴些、理解些、礼貌些、真诚些、关心些、大度 些、原则些 。
在开展这项活动中，我们还存在不足，首先是我们的宣教力度不够，部分 家属还未了解开展优质护理服务示范工程的意义，很多基础护理，在我们之前， 他们就已经做好；因此新病人入院时，我们应宣教及时，减少家属陪护，希望各 位姐妹再接再厉，努力做得更好。
管道护理培训篇六
随着人口老龄化趋势的逐渐加剧，老年护理学作为一门重要的学科，正受到越来越多的关注和重视。作为一名老年护理学的学习者，我深入研究和学习了这门学科，对老年护理的重要性有了更深刻的认识。以下是我对老年护理学学习的心得体会。
首先，老年护理学的学习让我意识到老年人的特殊需求。老年人身体机能的逐渐退化，使得他们需要更多的关爱和照顾。老年护理学教授了我关于老年人的生活习惯、认知能力以及各种老年疾病等方面的知识，让我了解到老年人的特殊需求，以便更好地提供护理服务。通过学习老年护理学，我明白了老年人在饮食、睡眠、行动等方面的差异，从而能够针对性地为他们提供适合的护理方案，确保他们的生活质量。
其次，老年护理学的学习让我认识到老年人的心智需求。老年人经历了多年的生活，他们承载着丰富的经历和智慧，同时也可能存在心理问题。老年护理不仅仅是对他们生理上的关怀，还需要关注他们的心理需求。老年护理学教授了我如何与老年人进行有效的交流，并提供安全、温暖的环境给予他们心理上的支持。在学习中，我了解到老年人常常感到孤独、无聊和失落，需要我们的陪伴和关怀。因此，在老年护理中，我将积极为老年人提供心理支持，帮助他们保持积极向上的态度。
进一步，老年护理学的学习让我明白到老年人的社交需求。社交联系对于老年人来说是十分重要的，它可以增加他们的快乐感和幸福感。老年护理学教育我们如何创建一个积极健康的社区环境，为老年人提供机会与他人交流和互动。通过学习老年护理学，我了解到一些老年人伴随着身体功能的下降而逐渐陷入孤独和沉默中。因此，在实际护理工作中，我努力创建了一个友善和融洽的护理环境，帮助老年人充实他们的社交活动，与他人交流，分享快乐和烦恼。
此外，老年护理学的学习也让我更加了解老年人的安全需求。老年人由于生理上的退化，存在许多安全隐患。老年护理学教授了我如何识别和预防老年人的跌倒和其他事故风险，并提供安全措施和建议，以减少安全事件的发生。通过学习老年护理学，我学会了如何正确使用协助用具，建立人性化的环境，避免意外事故的发生。同时，我也意识到在老年护理中，关注药物安全和饮食合理化同样重要。通过合理的用药管理和科学的饮食计划，可以降低老年人的健康风险。
综上所述，老年护理学的学习让我深入了解和认识了老年人的特殊需求。老年人需要我们提供身体、心理、社交和安全等各方面的护理服务。老年护理学的知识和技能让我能够更好地理解老年人的需求，并为他们提供适当的照顾和关怀。通过学习老年护理学，我将努力为老年人创造更健康、幸福的老年生活。
管道护理培训篇七
在医疗领域，急诊护理是一项至关重要的工作。在繁忙而充满压力的急诊科，急诊护士必须高效地行动以挽救病人的生命，并迅速做出正确的决策。我曾经在一家私人医院的急诊科工作过两年，这些经历让我深刻认识到急诊护理的重要性。这篇文章将分享我通过不断深入研究和学习急诊护理获得的心得体会。
第一段：加强沟通技巧
正确的沟通技巧是急诊护理中必不可少的问题之一。护士需要与病人、医生、家庭成员以及同事进行高效率的沟通，以确保病人的需求得到满足。为此，我通过学习各种沟通技巧来改善与病人的交流。例如，我学会了通过问答来了解病人的病情，以及如何以简明扼要的方式向医生和同事汇报病人的情况。这些技巧不仅提高了我的沟通能力，还有助于加快处理急诊情况的速度。
第二段：提高判断能力
急诊护理需要准确而迅速的判断能力，以便正确诊断并立即启动相应的救治方案。为了提高我的判断能力，我不断地学习各种疾病和症状，了解疾病的发展规律和常见的治疗方法。此外，我练习根据医学记录和病人自述的症状来作出判断，以及如何在紧急情况下做出决定。通过这些努力，我逐渐提高了自己的判断能力，加强了对病人的治疗效果的监控。
第三段：管理紧急情况
在急诊科工作，处理紧急情况是日常工作的常态。处理紧急情况对护士的反应速度和判断能力提出了更高的要求，因此必须在平常时期进行充分的准备和训练。为了面对这种情况，我参加了紧急情况模拟培训，了解了如何应对各种紧急情况，包括如何进行胸外心脏按压和急救手术操作。由此，我不仅能够更好地应对急诊情况，而且能够更好地与医生和同事协调配合。
第四段：管理自己的情绪
在面对病人的疼痛和疾病的严重性时，护士需要经常控制自己的情绪。我在急诊科的工作中，遇到了一些让我情绪失控的困难病例。为了解决这个问题，我学会了如何深呼吸、放松自己和接受心理治疗等方法。这些技巧帮助我更好地面对紧张情况，并保持冷静和专业。
第五段：学习团队合作精神
急诊护理是一项团队工作。除了急诊医生外，急诊护士还需要与其他护士、医疗技术员和志愿者及家属密切配合。为此，我学习了如何与其他人协作，了解其他人的角色和工作方式，并自动调整自己的工作方式来适应不同的人员。以此来传达专业精神，增强合作意识。
总结
急诊护理需要高效率、高判断能力和团队协作等方面的综合素质。学习沟通技巧、提高判断能力、处理紧急情况、管理自己的情绪和学习团队合作精神是我在急诊护理中所获得的心得体会。如今，我意识到这些方面的重要性，也明白了如何在繁忙的工作中应用这些技能。这让我不断进步，并有信心成为更好的急诊护士。
管道护理培训篇八
为了进一步提高我院护理人员的业务水平，确保护理安全。护理部根据我院实际，制定20xx年进修学习及培训计划如下:
一、短期进修：手术室、急诊科各送一名工作积极、思想上进的护士到上级医院进修3个月。
二、院感专职参加省级院感培训班学习1次。
三、供应室短期锅炉上岗证（有效期20xx年3月）培训班学习1次。
四、参加上级单位学术会议：（1）总护士长参加护理学会年会及中医药学会护理分会学术年会各1次，各科室（综合科、妇产科、儿科、手术室、门急诊等科室）参加学术会议各1-2次。
五、参加院内学术讲座：举办院内学术讲座20次。
六、参加“华医网”远程教育：中级职称及以上人员必须参加“华医网”远程教育，初级职称（护师）没有参加函授学习护理人员也必须参加“华医网”远程教育，其余护理人员自愿参加。
七、自学专业知识：每位卫生技术人员制定自学本专业或相关知识计划，上交科室负责人审批，并手写自学笔记5000字，年底将计划及笔记上交医教科备案。
护理部
20xx年12月1日