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社区工作调度培训心得体会(实用17篇)

时间:2024-01-05 19:25:12 作者:文轩

培训心得是参加培训课程后对所学知识、技能及体验进行总结和反思的文字记录。小编整理了一些精选的培训心得体会范文,希望能够给大家的写作带来不同的触动。

社区工作者培训心得体会

通过社会工作的学习及专业培训,让学习者感受到一种强大的责任感和使命感。你知道社区工作者。

为期四天的社会工作者培训已经结束了,在整个培训中我学到了包括社区建设、情绪管理及新形势下的首都社区建设工作等许多作为社区工作者应具备的知识,并参观了建党xx周年成果展览,受益颇多。

在日常工作中,我们要接触不同的居民,可能会碰到各种情况,遇到情绪激动的居民,首先如何处理好自己的情绪是关键,因此情绪管理的课程对我们的工作很实用,给我留下了较为深刻的印象。情绪是个体对外界刺激的主观的有意识的体验和感受,具有心理和生理反应的特征。我们无法直接观测内在的感受,但是我们能够通过其外显的行为或生理变化来进行推断。情绪不可能被完全消灭,但可以进行有效疏导、有效管理、适度控制。情绪无好坏之分,一般只划分为积极情绪、消极情绪。由情绪引发的行为则有好坏之分、行为的后果有好坏之分,所以说,情绪管理并非是消灭情绪,也没有必要消灭,而是疏导情绪、并合理化之后的信念与行为。这就是情绪管理的基本范畴。情绪管理,就是用对的方法,用正确的方式,探索自己的情绪,然后调整自己的情绪,理解自己的情绪,放松自己的情绪。情绪的管理不是要去除或压制情绪,而是在觉察情绪后,调整情绪的表达方式。有心理学家认为情绪调节是个体管理和改变自己或他人情绪的过程。在这个过程中,通过一定的策略和机制,使情绪在生理活动、主观体验、表情行为等方面发生一定的变化。这样说,情绪固然有正面有负面,但真正的关键不在于情绪本身,而是情绪的表达方式。以适当的方式在适当的情境表达适当的情绪,就是健康的情绪管理之道。

情绪如四季般自然地发生,一旦情绪产生波动时,个人会表现愉快、气愤、悲伤、焦虑或失望等各种不同的内在感受,假如负面情绪常出现而且持续不断,就会对个人产生负面的影响,如影响身心健康、人际关系或日常生活等。每个人都有情绪,但人们大都对情绪缺乏必要的了解和关注。消极情绪若不适时疏导,轻则败坏情致,重则使人走向崩溃;而积极的情绪则会激发人们工作的热情和潜力——各种情绪不同程度地影响着员工的工作和生活。只有了解了情绪,才能管理并控制情绪,才能发挥其积极作用。情绪管理要求我们要辨认情绪、分析情绪和管理情绪。工作并快乐着,这是情绪管理的目标。

人际关系取决于一个人情绪表达是否恰当。倘若常在他人面前任由负面情绪决堤,丝毫不加控制,如乱发脾气,久而久之,别人会视我们为难以相处之人,甚至将我们列为拒绝往来户。反之,若常面带微笑、多赞美他人,以亲切态度与别人和谐相处,人际关系自然会逐渐改善,从此人生也变得较不寂寞、孤独,而且处处有人相伴共度人生岁月。情绪管理的基本范畴还包括处理人际关系的协调能力,这对我们的工作具有重要作用,它是指善于调节与控制他人情绪反应,并能够使他人产生自己所期待的反应的能力。一般来说,能否处理好人际关系是一个人是否被社会接纳与受欢迎的基础。在处理人际关系过程中,重要的是能否正确地向他人展示自己的情绪情感,因为,一个人的情绪表现会对接受者即刻产生影响。如果你发出的情绪信息能够感染和影响对方的话,那么,人际交往就会顺利进行并且深入发展。当然,在交往过程中,自己要能够很好地调节与控制住情绪,所有这些都需要人际交往的技能。

学习了情绪管理相关知识,我们初步了解了情绪及情绪管理的概念、特点,在今后的工作生活中,我们不仅要管理、疏导好自己的情绪,也要做好同事、居民的情绪管理工作,这需要我们继续深入学习情绪管理的相关知识,不能浅尝辄止。要将理论知识与实践结合起来,真正地让情绪管理成为我们生活工作的润滑剂。

在生活日新月异的今天,社区工作不再是鸡毛蒜皮,社区工作者也不再是简单的“居委会大妈”。新时代的社区工作者必须具备良好的素质以及工作能力,能够应对处理各种繁琐但重要的问题。因此,像这样的培训,我们社区工作者非常受用,让我们能够纠正错误,完善自己。

总共六课时的培训课程在上周结束了,在整个培训中我学到了包括社交礼仪、团队精神、做好社区慈善等许多作为社区工作者应具备的知识。

首先,在社交礼仪方面,原先我认为在工作当中只要问声你好、谢谢、再见就可以,通过社交礼仪教育这一课,让我明确言谈、举止、仪表和服饰能反映出一个人的思想修养、文明程度和精神面貌。然而每个人的文明程度不仅关系到自己的形象,同时也影响到整个社会的精神文明。在社区工作中良好的社交礼仪更是必不可少,所以应该通过社交礼仪教育进一步提高我们社区工作者的礼仪修养,培养我们应对酬答的实际能力,养成良好的礼仪习惯,具备基本的文明教养。如果人人讲礼仪,我们的社区将充满与温馨。

其次,是在团队精神方面。所谓团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。譬如,我们社区在采集人口信息的工作中,大家面临人员少,时间紧,缺少办公设备、任务重等诸多困难,但没有一个人叫苦叫累,更多的是交流经验,团结协作,发现问题及时改进,以期做到录入的准确、全面。经过大家共同努力,保质保量地完成了任务,也更好地扎实了社区基础工作。可见,在社区工作中团队精神尤其重要。

最后,是如何做好社区慈善工作方面。社区有各种人才,蕴藏着极大的创造力,对社区慈善事业、社区公益乃至社区建设,都是十分珍贵的资源。在社区要为百姓搭起一座爱心桥梁,方便人们随时把不用的物资捐助给需要的人,让公益成为人们日常生活的一部分、一种习惯,营造温暖社会氛围。慈善不仅仅是出钱,还有志愿者也是慈善的行为,在这次北京奥运会和汶川大地震中也迸发出志愿者的热情,奥运会志愿者超过了100万,地震灾区救灾志愿者超过了300多万。通过培训使我懂得了,捐赠万元是慈善,捐出零用的一分钱也是慈善,捐款捐物是慈善,献智出力同样是慈善。无论企业精英,还是社会公民,无论耄耋老人还是学龄儿童,“人人参与慈善,人人皆可慈善。”让我们都来支持慈善,参与慈善,分享慈善带来的快乐。

在生活日新月异的今天,社区工作不再是鸡毛蒜皮,社区工作者也不再是简单的“居委会大妈”。新时代的社区工作者必须具备良好的素质以及工作能力,能够应对处理各种繁琐但重要的问题。因此,像这样全方面的培训,我们社区工作者非常受用,让我们能够纠正错误,完善自己。

一、崇高的社会责任。

一般而言,责任意味着依照身份、地位或职业,由命令或习俗责成的工作、行为、服务或职务。社会责任就是人们所扮演的社会角色所应该发挥的功能。社会责任的赋予者可能是政府、组织和团体,也可能是社会公众、家庭和个人。通过政府、组织和团体赋予的责任通常具有强制性,受法律、行政和经济约束;而由社会公众、家庭和个人所赋予的责任则往往具有自然和自觉的特征,受社会舆论和个人良心约束。

社会工作者的责任分为社会责任和专业责任。前者是指在一般社会关系中力所能及的助人行为,后者则是在专业岗位上应尽的工作义务。与普通公民相比,社会工作者在履行社会责任方面具有更强的敏感度;同时,公众对社会工作者这一职业群体也会在道德上寄予更高的希望。我们很难想象缺乏社会责任感的人能够在社会工作实践中尽到专业责任。此外,社会工作者也往往能够通过不断进行专业实践而强化自己的社会责任感。

二、丰富的人文情怀。

人文情怀是人类与生俱来的对本身的亲近情感,是人类对自身生命、健康、尊严的自然关爱,它是人们的社会责任和伦理规范的情感基础。不过,由于宗教信仰、政治派别和社会分工等因素的影响,不同的群体和民族表达人文情怀的程度不同,方式各异。

如果说专业价值体系是社会工作实践的哲学基础,那么人文情怀则是其中最重要的感性动力。一般公众内心具有的诸如慈善、怜悯等自发、直觉的助人意识,往往基于道德因素;而社会工作者的人文情怀则是一种更为丰富、成熟、稳定的社会情感,与其专业价值一脉相承,并能通过专业实践不断得到强化。许多事例表明,即使由于种种原因脱离了社会工作领域,人们在实践中已经固化的那种对人类的深切关爱依然时刻影响着他们的生活。

三、稳定的心理状态。

稳定的心理状态是指社会工作者在遇到困难、挫折、紧急事件或处于危机状态时,能够克制和调适负面情绪,从而保持理性的思考、判断和行为选择。

社会工作者在处理纷繁复杂的家庭和个人案例时,有时不仅会遇到社会资源的不足、社会政策和专业价值的冲突、个人价值和专业伦理的冲突等问题,还会遇到专业方法与案主文化系统之间的矛盾。因此,在实践中产生的紧张、慌乱、激动、犹豫、悲伤、压抑、失望、孤独、烦躁甚至恐惧等负面的情绪和感受,是我们必须面对和调适的。

一般地说,个人的专业知识、实践能力和专业职责是保持心理稳定的前提。积累的知识越丰富,掌握的技术越熟练,文化敏感度越高,专业价值越稳固,就越能避免心理失衡。其中,丰富的实践经验是有效调适心理失衡的宝贵资源。但是,对许多新手而言,则需要资深社会工作者和专业督导老师的辅导。如果不能通过接受辅导消除或减轻压力,建议工作者转介案例、休假或更换工作环境。

四、勇敢的挑战精神。

挑战精神是指在对传统的思想、道德、行为和制度的怀疑、批判过程中和创造新事物方面所展示出的信念和毅力。

社会工作实践的主旨在于通过帮助弱者、处于压力和困境中的人们来促进社会的平等、公平,维护人类自身的尊严。尽管我们不否认社会工作在维护现存社会制度和道德体系方面的作用,或者说,社会工作的主要功能是改良,但它固有的革命性潜能决定了它需要时常挑战损害和妨碍弱者权益的那些观念、行为甚至制度。对处理家庭和个人案例的社会工作者来说,由于不同案主的需求和问题各异,他们很难预测未来的困难,问题往往不期而至,而答案还需要不断摸索。因此,培养这种敢于尝试、勇于负责的信念和毅力,并使之成为习惯,对维护专业价值和案主权益具有重要意义。

社区工作调度培训心得体会

作为一名社区工作人员,调度和培训是日常工作之一。最近,我参加了一次社区工作调度培训,收获不少,特此总结了一些心得体会。

一、了解调度工作的重要性。

在社区工作中,调度工作是非常重要的。调度工作是为了整合社区资源,促进社区发展,提高服务质量。通过对社区工作要求的分析和对社会人口、经济、地理、文化等因素的研究,制定适合社区发展的计划,安排好社区工作,达到合理利用资源、提高工作效率的目的。

社区工作调度工作具体包括如下几个方面:首先,制定年度工作计划。年度工作计划是以年度为单位,对社区工作的总体规划和部署,明确各项工作的任务目标、工作进度、工作内容和责任分工;其次,制定工作细化计划。工作细化计划是以月或周为单位,根据年度工作计划制定的计划,将具体任务分解到个人、小组或单位,并确定完成时间和评价标准;最后,及时审核和调整计划。审核和调整计划是的及时发现工作计划中的问题,及时采取措施解决,并如实记录,为今后的工作改进提供依据。

三、了解培训的重要性。

好的社区工作必须有专业的知识和技能的支持。而培训就是社区工作人员不断学习知识和技能的重要途径。培训能够不断增强社区工作人员的专业水平,提升社区工作的质量和效率,并能够更好地满足居民群众的需求,提高满意度。

四、了解培训的方式和方法。

社区工作培训的方式和方法有很多,包括日常培训和集中培训。日常培训通过集体研讨、个人学习、实地考察、专业辅导、模拟演练等方式,不断提高个人的工作能力;而集中培训则是将社区工作人员汇集一起,通过讲座、培训课、考察等形式,集中学习知识和技能,提高团队整体素质。

五、总结体会。

以上是我对社区工作调度和培训的心得体会。我认为,社区工作调度和培训的重要性不能被忽略,通过不断的培训和调度,我们可以更好地开展社区工作,促进社区的发展和进步。同时,培训的方式和方法也是需要不断改进的。大家要注重培训的实际效果,创新培训方式,提高培训的可操作性和实际性。通过不断努力,我们相信,我们的社区工作一定会更加出色,推动社区建设和改革发展。

社区工作者培训心得体会

大家下午好!我是社区的工作人员,很高兴能站在这里和大家一起分享这一周的培训的所感所悟。为期一周既紧张又丰富多彩的培训就要画上句号了。在师市民政局的大力支持下,我们有了这次难得的学习交流的机会,我的心中充满了感激之情。这次培训课程针对我们社区工作需要,为我们开展了党的十九届六中全会的宣讲、社区工作者心里调试、社区民政业务和社区工作方法以及如何做好群众工作、社区调解工作、社区民族宗教工作、社区居家养老。这些课程都是和我们社区工作息息相关的,也使我受益匪浅。

社区工作的开展,对整个社会的发展有着直接重大的影响。作为社区工作者,面对的是众多的基层群众,接触的是居民大大小小最琐碎的事,所以我们的工作更有意义,也更重要。

我深刻体会到,作为一名社区工作者应该做到以下几点:一是对党的政策、方针进行理论系统化的学习,并且认真贯彻执行。积极利用多种宣传方式,如:社区黑板报、宣传栏等阵地,经常性入户走访等活动,把党的好政策及时向居民群众宣传。深入群众,关心他们的疾苦,了解社区每一位居民的情况,并及时为他们排忧解难。二是,作为一名社区工作者,要摆正自己的位置,我们只是为人民服务的普通一员,对待来办事的居民群众要热情接待,耐心的讲解,把居民的事当做自己的事来办。面对居民群众的问题和困难,要及时解决,提高为民服务的效率,哪怕只是一件小事,也不能怠慢,时刻把居民群众的利益放在心上。最后,作为一名社区工作者,要严格要求自己。树立良好的社区工作者形象,要从小事大事上积极锻炼自己,加强自身素质。通过不断的学习,正确的贯彻党的政策和方针,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,忠实地做好本职工作,同时虚心向社区前辈们学习,加强团队合作精神,这样才能更加优化社区资源,才能更好的服务于人民。

培训的第三天,我们参观了红色教育基地军垦博物馆和周总理纪念碑,深刻的感受了我们中国共产党百年奋斗的艰苦历程,也让我更加热爱我们伟大的中国共产党以及我们千千万万为了祖国繁荣昌盛做出贡献的千万萤火,萤火虫的光虽然微弱,但千千万万的萤火聚在一起,就是力量,就是希望,必将会代领我们走出黑暗,走向光明!

在军垦博物馆,有一位让我印象深刻的女拖拉机手的雕像金茂芳。零下45度的寒冬因为车熄火,她立刻跳下车拔出油管,用嘴往外吸油。油吸出来了,可是嘴唇却牢牢地粘在铁板上,狠心一拽鲜血直流。就这样,原本75公里的路程,金茂芳在戈壁滩上整整折腾了四天四夜才安全返回。人们见到她时,她的嘴肿得几乎不能说话,手已经握不住东西了。这是一位多么坚强而伟大的女性,我们应该像英雄学习,学习她不怕困难、艰苦奋斗的优秀品质,习近平总书记说过:幸福是奋斗出来的!正是有了这一代代军垦人的不抛弃,不放弃,才有了我们这座美丽的戈壁明珠石河子。我们应该结过这支接力棒,在我们平凡的工作岗位上奉献我们的青春与汗水,用我们的热情、耐心去为居民排忧解难。

有人说,社区工作是一种奉献的职业,这一点不假。社区的工作不能简单地理解成婆婆妈妈,它粗中有细,细中见粗。我想既然从事了社区工作,就要恪尽职守,竭尽全力,干好每件份内之事。如果付出的辛勤劳动和取得的工作成绩,能得到领导社区居民的认可,能真正为社区居民办实事、做好事、解难事,就是人生价值的一种体现。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。让我们带着老师们传授给我们的宝贵经验,整装待发,向着明天出发!最后,感谢这一周为我们授课的各位老师以及我们的宋姐~谢谢你们的精彩授课使我们收获满满,在这个春天渐渐暖和起来的日子,愿我们的心情也如春天般灿烂!也祝福老师们各位同事们小伙伴们身体健康!工作顺利!阖家团圆!

新城街道23社区。

2022年2月25日。

社区工作培训心得体会

今年以来,我在社区领导的关心下,同事的帮助下,在我个人的努力下,较好地完成了上级分配的各项任务。现将这年来在社区工作中的思想、工作、学习等情况加以汇报如下:

我作为一名刚刚成为社区工作新的工作人员,在思想上,我能够时刻严格要求自己,认真学习、思想、理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实。积极投身社区各项工作,在工作中,我能够严格遵守各项,认真完成领导的各项工作,在工作中能够积极主动,勤奋努力的学习,不断提高,虚心向每一位同事学习,不断提高自己的专业水平和综合素质。我能严格遵守社区各项规章制度,能够及时,主动,积极的完成领导安排的各项工作,在工作中我不断学习,不断努力,不断积累,不断提出问题,提出建议,提升自身的综合素质,并在领导的帮助下,不断改进了不足之处,通过不断的努力,我的`工作水平得以提升,并得到领导和同事的认可和好评。

在工作中,我认真负责,能够较好的完成社区所交代的各项任务。在工作和生活中能够尊重领导,与同事能够团结合作,对人真诚,乐于助人。我感到人和工作的关系是相互的,在工作中能够主动的协助其他同事做好工作,并能与大家一起为工作作出的努力。

在这新的xx年,我要不断学习,努力提高,做事勤奋踏实,认真负责。以更加积极的态度投入到工作中,更加尽职尽责的做好本职工作。

社区工作培训心得体会

为了让我们更快地了解农村信合工作,xx市联社特地从2月22日至4月9日期间,对我们新入职的300余名员工进行了集中培训。这次培训的内容十分丰富,主要有商业礼仪、企业文化、金融基础知识、会计基础及结算实务、沟通营销与客户关系、商业银行公司、个人业务管理等方面、个贷、流贷管理办法、内控与操作风险等方面知识。培训所聘请的老师也都是银行业的资深人士,他们用生动的语言、丰富的实际经历,将那些专业的理论知识深入浅出的传授给我们,对此我感谢他们,是他们让我对银行有了全面的认识。我们上课听老师讲课,期间在网点学习,我们将老师所讲与实际工作结合,学以致用,为我从事金融行业打下了坚实基础,通过这次培训,使我受益匪浅、深有体会。

在培训中毛老师说过一句话:“任何简单的事情都有方法论”,这句话告诉我们,工作中没有小事情,尤其是银行工作中更是容不得半点的.大意马虎。对于我刚刚走上信用社岗位,自身有很多不足之处,比如做事情还不够细致、缺乏金融专业知识、与人沟通能力还需进一步提高等等。在未来的工作中,我必将遇到各种各样的困难与挑战,这就要求我摆正心态、虚心学习,用良好的工作态度和精湛的专业技能来应对。在将来的工作中,我会一切从零开始,认清自己的角色、发挥优势、弥补不足、扎实学习业务知识,为成为一名合格的信用社工作者而努力。

在实际工作中,我亲身体会了基层农信社的工作,虽然辛苦但是成就感很强,因为我们面对的是最需要金融服务的农村百姓,当他们把自己的劳动所得付给我们的时候,我有一种感激之情,因为基于信任他们才把所得交给我们,为了这份信任,我更要对他们负责,做事更要认真细致,从小事做起,古语讲“九层之台,起于垒土;千里之行,始于足下”,只有从基层开始,才能学到更多、更实际的东西,只有在基层工作中不断锻炼与完善自我,才能打下坚实的业务基础,养成良好的品质品格,才可以胜任各项工作。只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,一丝不苟,精益求精,才有为农信事业做出奉献。

岗前培训的这么多天里我还发现,沟通与团结协作对于工作的顺利完成起着至关重要的作用。人无完人,我们每个人难免都有一些缺点,都需要与他人合作来弥补。一项事业的成功往往是众人精诚合作的结果。古语讲:众人同心,其力断金。也就是说,一个人再有天大的本事,如果没有合作精神,仍旧难成大事。在岗前培训的这段时间里,我体会到,作为一名上岗不久的新员工要尊重领导、团结同事,对朋友要善交际勤联络,只有这样才能搞好与上级同事间的关系,才能充分发挥团队协作的巨大力量,才能圆满完成各项工作任务。

通过这半个月的集中岗前培训,使我对农信事业有了深刻的了解,也对我对自己有了清醒的认识。自身的差距与工作所需的业务知识、素养还有很大距离,这就要求我在实际工作中,端正态度,扎扎实实从基层做起,虚心向同事请教,不断地把理论知识与工作实践结合起来。同时培训也让我结识到了许多朋友,从他们身上我也学习到了许多知识,拉近了距离,增强了友谊。

在以后的工作中,我必须坚定信念、端正态度、刻苦奋进,努力成为xxx市联社这一优秀的集体中的合格一员,早日在本职岗位上做出令人满意的成绩。

社区工作培训心得体会

1991年9月金秋季节,我从街道保洁员岗位踏进了东风街道居委会这个工作岗位,到现在已经20年了,在这20年的工作时间里,使我认识到,居委会工作表面看是些琐碎的小事,其实每件工作都与群众的生活息息相关。以前,大家一提起居委会,就马上想到一群肩戴红袖章的大妈们,天天走街串巷分发老鼠药、宣传材料,管着夫妻吵架、邻里纠纷的家长里短。但是,随着改革开放的发展,整个社会发生了翻天覆地的变化,“大锅饭”的旧体制被打破,人们的观念不断更新,从业更自由,生活更丰富,人口的流动性也更大,社区取代了居委会,许多工作都下放到社区,人们从单一的“单位人”向更具活力的“社会人”转化。于是,人们的生活与所在社区的关系也日趋广泛和密切。从近几年工作来看,无论是便民服务还是计划生育工作,无论是社区宣传教育活动还是扶贫帮困,都对社区工作者提出了新的要求。

在社区工作20的时间里,从一名对社区工作了解甚少的居委会委主任转变为一名社区干部,我每天面对的是众多的居民,接触的是居民大大小小最琐碎的事,可以说每天面对的都是新的工作,新的情况。所以这就要求我在工作中必须做到“主动”。

一是主动深入基层,了解居民区的基本情况和人口类型情况。从一开始我对所管辖的居民区基本情况不了解的情况下,街道书记给了我第一个锻炼的机会,安排我多跟随老居委会主任深入居民家中入户走访,通过这一次次的入户走访使我从老居委会主任身上学到了很多工作经验和方法,并且了解和掌握了许多好政策、新政策,为我成为一名合格的社区干部打下良好的基础。

二是主动学习,提高自身素质。熟悉工作的过程其实很简单,就是在工作中学习,在学习中适应。但是能真正将政策运用得当,能够为每一位居民解清疑难,将政策讲解清楚让居民都听懂听明白,确不是一朝一夕能熟练掌握的事,每个居民来到居委会都带着不同的问题,平时我仔细观察和倾听老居委会主任是怎么为居民答疑解惑。通过一次次的悉心学习我发现,我了解的各个业务口的政策知识在原来的基础上不知不觉的增多了。在老居委会主任的热心帮助下,我进一步深入了解并掌握了各个业务口的工作。这为我成为一名全面的社区干部拓宽了道路。

三是主动创新,发挥知识优势来充实基层力量。作为一名居委会主任,爱岗敬业是起码的要求也是基本责任。我在提升自身素质的同时也要利用自己的知识优势,把创新精神贯彻到每一个工作细节,当今时代是个知识化信息时代,我把所学的计算机知识运用在社区各项工作中,为社区建立博客,把社区的重要工作和所发生的新闻、社区动态及时发表到社区博客上,增添了与各社区相互交流工作的平台。在工作中我承担起社区里所有业务口的档案管理和电子台帐录入工作,真正为我所在的大家庭出了自己的.一份力量,而所在的社区整体也因为我的工作而更加优化了。使我更深切的感受到自己真正融入了社区这个工作大家庭,成为了光荣的一份子。

在实际工作中,使我深深体会到,社区居委会常常被当成政府的延伸。居委会承担了太多的政府职能,我们要管理着辖区内每个常住人口从出生到死亡的所有事情,出生报户口、义务教育盖章、政审、失业保险金申请、怀孕办理生育证、生完小孩办理独生子女证、开具居住证明、死亡证明、贫困证明等,都必须来找我们,遇到卫生、计生检查、火灾、一些突发事件等,加班加点是常有的事,社区工作者每天忙碌于社区,问一下周围的居民:“居委会究竟都管些什么?”从来都没听到过一个比较全面的说法,每个人说法不一。有的人说居委会的主要工作就是抓计生。孕妇走在路上经常要被追问,小孩才出生几天就有居委会打电话来家中询问很多问题。有的人说居委会就象万能膏药,哪里有事就往哪贴。有的人说,经常看到居委会人员提着手电筒,拿着记录本,晚上七八点来敲门登记资料。我们失业了,找不到结婚对象,家里生活困难,居委会都没法解决,生第一胎,户口不落在这里,却天天要盯着人家怎么避孕。现在大家都那么忙,整天还搞什么入户调查,总侵犯私人生活。居民的抱怨和不满我们都能够理解,因为居民接受我们也是需要一个过程的。在工作中我们随时都会遇到困难,需要冷静地去处理各种问题,我们所能做的就是眼勤、腿勤、脚勤、手勤和嘴勤,不厌其烦地向居民宣传政策法规,对居民热情、耐心、细致周到,急居民之所急,拥有一颗奉献之心,用真情打动居民,用真心去帮助居民,增强居民认同感,营造更适宜人们居住的新型社区。

如今社会进步,科技发达,信息飞速发展,但人与人之间却变得冷漠、自私,反感陌生人登门拜访,甚至连话也不愿多说一句。而社区工作却偏要不断地去敲居民的门,问居民很多私密的事,因此社区工作人员真是有苦难言啊!就说社区工作中的计生工作,没有做过这项工作的人根本不会想到要登记要录入电脑的东西那么多,连人家结几次婚、人流几次、用何避孕措施都要问得一清二楚,有的工作人员在语气上稍微不注意,居民就会破口大骂。本来离婚就是人家很不愿提及的事,又偏要问得那么详细,连年月日都要,我们的工作人员有些还是未婚,真的非常尴尬。但是居委会的一切工作都和计生脱离不了关系,计划外生育,我们就要被一票否决,一年的辛苦工作都是白费。我觉得,杜绝计划外生育单靠我们几个计生人员的努力实在是势单力薄,政府应该加大计生宣传力度和处罚力度,全民动员,各计生部门、单位、房东都要行动起来,而不要把计生的重担全压在居委会计生人员柔弱的肩膀上。在我们管辖的区域内见到孕妇都要上前询问是否有证,若是无证,居委会人员就要落实情况。有的计生人员在路上一见到孕妇就害怕,因追问孕妇而曾被骂得体无完肤;有的计生人员连做梦也在奋力围堵计划外生育人员。

我们生活在一个必须创新的时代,社区工作是一项新的职业,既然已经加入到这个队伍中,就不应该嫌弃这份工作和待遇,只能面对现实,以理性、理解、宽容的态度去面对居民,去创新工作。如果连自己都看不起这份工作,还怎么让居民来尊重和支持我们的工作呢?因此平时我们就要注意学习各种专业知识,学习社会学、心理学、公共关系学、行政理论、风俗民情等知识,在工作中我们要表现得自信、大方、底气十足,注重自身的着装、言语和行为,入户登记时不卑不亢,有礼有节,碰到那种态度差、言语尖酸刻薄的居民,要尽量避免正面冲突,讲究说话的方式,动之以情,晓之以礼,尽我们的所能去做好这项工作。

社区居委会是最基层的组织,翻开中国版图,根本找不到它的位置,而我们这一群社区工作者更象一株微弱的小草,不管别人怎样看待我们,每天仍然默默辛苦地工作,承受着各种压力,认真完成各项任务。我们始终本着真诚对待每位居民,坚持以人为本,为居民服务的理念,树立居民利益无小事的思想,以强烈的责任心,扎实了解居民困难,尽我们所能为居民服务的信念进行着社区工作,我们希望自己的真心付出能得到居民的认可,能得到社会的肯定,能为社会的和谐发展尽一份微薄之力!

社区工作者培训心得体会

为全面落实《中共上海市委、上海市人民政府关于推进上海学习型社会建设的指导意见》(沪委发〔20xx〕2号),抓住徐汇区成为“全国社区教育示范区”的契机,大力推进徐汇区终身教育体系的构建和学习型城区的创建,实现徐汇社区教育的可持续发展,适应和满足社区教育工作的'岗位需求,同时为贯彻《关于开展上海市“迎x600天行动”全民培训活动的通知》(沪社指办[20xx]5号)精神,使社区教师在提高徐汇市民世博知识水平和市民文明素养、营造徐汇区迎世博的良好氛围过程中发挥应有作用,特举办本次集中培训。

通过培训使社区教育专职工作者正确把握社区教育发展形势和区域社区教育发展动态,充分认识区域社区教育可持续发展对社区教育工作者提出的要求,明确x年社区教育工作任务和工作重点,提高社区教育工作者的信息化实务水平,同时结合迎世博工作任务,实现社区教育专职工作者在世博双语、世博知识等方面“先培训、先考核”的目标,使社区教育工作者在徐汇区迎世博工作中发挥应有作用,为20xx年x会作出积极贡献。

徐汇社区教育信息化建设发展和迎世博培训考核工作推进。

徐汇区社区教育专职工作者,共计51人。其中,社区学院9人,社区教育管理办公室5人,13个街镇社区学校常务副校长和专职教师37人。

详细名单:

社区教育管理办公室:周晓敏、李金巧、徐海颖、周进远、裴雪明;。

社区学院:孙亿宾、肖福莲、董云伟、梁峰、周炎彬、韩雯、卢巍、孙安、姜黎卿。

时间:20xx年1月13日(周二),集中培训一天,上午8:30签到。

地点:徐汇区社区学院(大木桥路434号)。

形式:领导动员、工作通报、交流研讨、世博知识网上考核、世博双语培训等。

1、徐汇社区教育信息化建设专题辅导;。

2、社区教育20xx年工作总结和20xx年工作思路;。

3、社区学校常务副校长山东考察成果交流;。

4、世博双语培训;。

5、世博知识网上考核。

1、按时、认真参加学习,完成研修作业;。

3、积极参加研修班组织的培训、考核等各项活动,遵守会场纪律,树立良好形象。

社区工作防控培训心得体会

作为一名社区工作者,我参加了社区工作防控培训。过去的一年中,全球范围内都经历了一场流行病。在这期间,社区工作防控的重要性再次显现。这次培训不仅强化了我的防疫意识和技能,而且使我更加了解社区工作的重要性。

第二段:培训内容与收获。

在这次培训中,我们听取了专家对当前流行病的状况和防控措施的讲解,并对社区工作的常见问题进行了交流和讨论。在全程培训中,我学到了许多有效的防疫技巧。例如,如何正确佩戴口罩、如何消毒、如何协助社区居民进行检测和隔离等。通过这些技巧,我能够更具信心地开展社区防疫工作。

此外,与其他社区工作者的交流也使我深切体会到社区工作的重要性。一个良好的社区工作可以有效地帮助居民防控疾病,并促进社区可持续发展。

第三段:思考课程的质量。

在本次培训中,我发现其中的质量很高。课程安排合理,聚焦了防疫工作的重要性和技能。同时,课程中专业的师资让我感到非常满意,并且他们对我们的问题也耐心解答。整个培训流程非常顺畅,时间安排的恰到好处。我个人对此次培训给出一个绝对满意的评价。

社区工作防控培训可以帮助更多的社区工作者提高防疫技能和意识,加强社区防疫工作。我认为,各级政府可以通过投入更多资源,开展更多支持性政策来支持更多社区防疫工作人员进行培训。此外,在我们普及正确认识的同时,发展创新的培训模式,以及建立和完善防疫技能等一系列配套措施,都是非常重要的。

第五段:总结。

通过此次社区工作防控培训,我对社区防疫工作有了更深入的了解。学会了实用的防疫技巧,也理解了我们社区防控工作的重要性。培训质量与师资水平让我非常满意。可以预料到,这种培训将为社区防疫工作注入新的活力。我相信这场已经在社区间掀起一股爆发势头的工作潮流,将会加速壮大,成为一个强大的力量,帮助全国实现经济和社会稳定发展。

社区工作者培训心得体会

20xx年2月24号,我有幸参加了区委党校组织的社区支部书记,主任干部培训班。进行了一次系统全面的社区知识及业务知识培训。本次培训活动提高了我自身的业务素质和理论水平,让我作为一名社区工作者受益非浅。

经过四天的培训学习活动,我有以下几点心得及感想:

通过这次学习,首先给我的印象就是社区就是一个小社会,社区工作涉及到政府工作的方方面面,责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求,并对今后工作的开展做了指导,总的感受就是党和国家对社区工作相当重视,同时经过这半年的工作实践,觉得社区群众对社区各项服务职能的要求也随着群众意识的发展不断提高,对我们提出了更新、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏,上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工作的开展,下影响着千家万户的群众利益和生活,我感到身上的担子是十分沉重的,加强了我的责任感、使命感。

党和政府提倡和谐社会,而社区是社会的基本组成部分,是社会的细胞,细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿,是党和政府与群众联系的桥梁和纽带。我们锦绣社区筹委会所管辖的锦绣东方小区是成都市惠民工程,安置了老东郊21家企业一万多名的离退职工和下岗失业人员进入我们的`社区,社区工作变得日益繁重复杂起来。时代的发展,形势的变化,要求我们开拓创新,强化载体建设,宽思路、多渠道的为民服务。积极探索老龄社区的工作方法、工作理念、工作思路。组织群众开展各项喜闻乐见形式的活动,并不断激发群众的参与社区工作和社区服务的意识,使群众实现自我教育和自我服务相结合。

新的时期对我们的社区工作者提出了更高的要求,我要不断的学习,提高自身的政治素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。作为一名刚参加社区工作的社区干部我更应该积极向老一代社区工作者学习,多深入群众,联系群众,了解民情民意,树立为群众无私奉献的思想观念,做到进百家门,解百家难,暖百家情。同时,要充分发挥我们年龄的优势,牵固树立为民服务的宗旨,解放思想,不断开拓进取,为社区工作注入年轻的、积极的、更新的因素,成为社区工作的生力军。

社区工作人员培训心得体会

社区居民的文化素质也今非昔比,这就是要求我们不断拓宽知识面,更新知识补充技能。你知道社区工作人员。

20xx年8月份我有幸地参加了在浙江大学举办的贵阳市民政局科级干部社会工作专题研修班学习,在培训中,各位老师带来的专业课程,老师们用幽默诙谐的语言讲述了她在生活、工作中接触的实例,她用心理学的知识和方法解决问题的技巧让我们得到很多启发。通过培训学习,知道社会工作者面对不同的人群要用不同的策略,需要了解不同行为表现人群背后的心理因素,要善于站在服务对象的角度换位思考。因此在今后工作中,我们要耐心倾听服务对象诉说,让服务对象把情绪发泄出来,把不满诉说出来,从细微中洞察信息和服务对象诉求,了解事件背后的深层原因,才能更好的解决问题,提升服务工作水平。

这次培训,内容十分丰富,包含了在社会工作中所需要的各种理论知识和实践经验,让我们学到了宝贵的工作经验。我深刻的体会到,作为一名社工,不仅要有一颗服务的心,还应具备社会工作专业知识及心理学、社会学、政治学、管理学、教育学、法学等多学科综合知识,要熟练掌握与相关工作业务相关的法律、法规、政策知识及个案、小组、社会工作行政等社会工作方法。

作为养老机构的工作人员,自己细小的一句话、一个举动就能感染老人的心,这需要我们在工作中不断的细致完善、不断的学习,努力提高服务工作的本领和水平。在日常工作中熟练运用各种方法为老人排忧解难,为服务对象多办实事,就才是一名合格的社工,这也是我个人理解的本次培训的意义所在!

按照贵阳市民政局的统一安排,我于8月20日—26日参加了市民政局组织的浙江大学—贵阳市民政局科级干部社会工作专题研修班,这次培训让我受益匪浅,对社会工作岗位开发和专业人才使用,转型期的中国社会与社会问题、民生问题与和谐社会建设,当前社会工作政策法规解读以及社会工作中的危机管理等有更深一步的了解,对下步我区开展社会工作有了初步的构想。

规章制度。

等等,有了深层次的了解,为今后开展工作提供了一定的依据和指导。这次培训为我们构建了一个相互认识、沟通的平台,我们在融洽的气氛里学习、游戏,为我们日后开展工作有巨大的帮助。

社会管理,说到底是对人的管理和服务涉及广大人民群众切身利益,必须始终坚持以人为本、执政为民,切实贯彻党的全心全意为人民服务的根本宗旨,不断实现好、维护好、发展好广大人民根本利益。社工虽是一项帮助人的职业,但是社工不是万能的,该做的要做,不该做的坚决不能做。社工作为一种职业,很多人都不了解,即使有困难,人们也没有树立起“有困难找社工的意识”,我们应从个人、环境等角度出发,做好本职工作,提供实质性的服务,让用人单位体会到社工是能够真正帮助到他们的,让用人单位进一步认可、接受社工。社工的服务对象是来自不同领域的弱势群体,要真心诚意的为他们提供服务,社工自身也要有较强的心理素质,面对各种批判、评价要认真反思。

社工在工作中也会有困惑,社区网络弱,社工之间、社工和其他专业之间、与妇联和其他部门欠合作。社工需要向三方交代,包括民政部门、服务对象、社工机构(管理部门),如果沟通不足,协调工作困难大。但同时有来自不同方面的支持,有来自机构的人文关怀,来自督导的悉心指导,来自服务对象的理解以及用人单位的支持,这是社工的优势,也是一笔不可多得的财富,应当好好利用这笔财富。

王曙光教授的曙光。

格言。

我很喜欢:如果你看到明天,你才能拥有今天;如果你看到今天,那你拥有的只是昨天。对照曙光格言,我的理解是我今后的工作要用长远的眼光去思考问题,面对前所未有的困难,前所未有的决策,前所未有的发展,前所未有的机遇,必须增强忧患意识、戒骄戒躁,必须增强创新意识,坚持真理,修正错误,始终保持奋发有为的精神状态,必须增强使命意识,求真务实,艰苦奋斗,始终保持共产党人的政治本色。要有坚持和自信。为此,我还购买了王曙光教授推荐的《新加坡赖以生存的硬道理》及熊卫平教授的《危机意识》两本书认真学习。

前途是光明的,道路是曲折的,在今后的工作中,我要好好努力,尽自己的所能,借鉴其它试点社区经验,结合实际,不断摸索、勇于创新。社工是助人自助的职业,我坚信在不久的将来,有困难找社工,人人需要社工的意识一定会深入人心,人们的生活因有社工的帮助而更加美好,社会因有社工而更加和和谐。

20xx年8月13日至15日,开发区社会发展局组织为期三天的社工培训。我们社区共有5名社工作为第一批参训人员参加了本次培训。作为我本人也有一些小小心得,供大家参考。

在培训中,从一开始的动员大会,到各位老师带来的专业课程;从社区社会工作理论与方法到“智慧社区”综合管理平台……每一堂课都十分精彩,让我记忆最深的是杭州师范大学王淑玲老师给我们带来的社区工作与心理咨询课程,王老师用幽默诙谐的语言讲述了她在生活、工作中接触的实例,她用心理学的知识和方法解决问题的技巧让我们得到很多启发。通过她的讲座,我们知道了社区居民的理解能力和表达能力因为经历、年龄、学识等因素而大相径庭,面对不同的人群要用不同的策略,要了解不同行为表现人群背后的心理因素,要善于站在居民的角度换位思考。因此在今后工作中,我们不能因为自己手上有事就草草打发来访居民,要耐心倾听居民诉说,让居民把情绪发泄出来,把不满诉说出来,从细微中洞察信息和居民诉求,了解事件背后的深层原因,才能更好的解决问题,为居民服务。

这次培训,内容十分丰富,包含了在社区工作中所需要的各种理论知识和实践经验,让我们学到了宝贵的工作经验。我深刻的体会到,作为一名社工,不仅要有一颗服务居民的心,还应具备社会工作专业知识及心理学、社会学、政治学、管理学、教育学、法学等多学科综合知识,要熟练掌握与社区工作业务相关的法律、法规、政策知识及个案、小组、社区、社会工作行政等社会工作方法,连兵法36计都可以应用到社区工作中去。

社区不仅仅是政府的一个窗口,更是一个联系的纽带,细小的一句话、一个举动就能感染居民的心,这需要我们在工作中不断的细致完善、不断的学习,努力提高服务居民、服务群众的本领和水平。在日常工作中熟练运用各种方法为居民排忧解难,为居民多办实事,真正做到“民有所呼、我有所应;民有所求、我有所为”,才是一名合格的社工。这也是我个人理解的本次培训的意义所在!

社区工作教育培训心得体会

社区工作教育培训是为了提高社区居民们的知识水平、技能及意识,进而促进其自我发展和社区整体进步的一种教育方式。在参与社区工作教育培训的过程中,我深刻体会到了其重要性和学习效果。本文将以五段式的形式,分享我在社区工作教育培训中的心得体会。

第二段:培训前的期待。

参与社区工作教育培训之前,我对于这次培训充满期待。我希望通过培训可以拓展自己的知识面,学习到实用的技能,并能够与其他参与者进行交流与沟通。同时,我也希望通过培训可以更好地了解社区的需求,为社区做出积极的贡献。

第三段:培训中的收获。

在培训过程中,我学到了很多有用的知识和技能。首先,我学会了如何与不同类型的人进行有效的沟通。通过与其他培训者的互动和小组讨论,我学到了尊重他人、倾听他人意见的重要性,并掌握了一些有效的沟通技巧。其次,我还学习到了一些实用的技能,比如急救知识、心理咨询技巧等。这些技能不仅可以为我个人提供保护,更可以在社区中发挥作用,帮助他人解决问题。最重要的是,通过培训,我更加了解了社区的需求和问题,掌握了一些解决问题的方法和途径。

培训结束后,我深刻体会到了社区工作教育培训的重要性。首先,这种培训可以提升社区居民的素质和能力,增加他们的自信心和自我实现的机会。其次,通过培训,社区居民可以更好地理解社区的发展需要,为社区的建设贡献自己的力量。最后,社区工作教育培训也促进了社区居民之间的交流和合作,增强了社区的凝聚力和向心力。因此,社区工作教育培训应该得到更多的支持和重视。

第五段:结语。

社区工作教育培训是一种具有重要意义的教育方式,它通过提升社区居民的素质和能力,促进社区的整体进步。在社区工作教育培训中,我学到了很多有用的知识和技能,并深刻体会到了其重要性。希望社会各界能够给予更多的支持和关注,共同为社区教育培训的发展贡献力量。

调度培训心得体会

最近,我参加了一次调度培训,让我受益匪浅。调度是一项非常复杂而重要的工作。在这次培训中,我学到了许多重要的调度技能和实践经验。在本文中,我将分享一下我的调度培训心得和体会。

第二段:从理论上谈调度。

在调度培训课程的第一部分,我们学习了关于调度的理论和概念。我们了解了调度的基本步骤,例如计划和控制,以及如何制定资源分配计划和解决问题。我们还学习了如何使用调度软件和工具来管理和监控项目。这些知识给了我一种更深入的理解,使我能够更好地掌握调度技能。

第三段:培训中的实践经验。

在调度培训的第二部分中,我们进行了很多实践操作。我们分析了一些调动的案例,并使用调度软件制定了资源分配计划。我们还模拟了实际的工作环境,在紧张的时间压力下制定了调度计划并解决了问题。这些练习使我们学到了如何更快速,更准确地执行调度任务。我们还了解了如何更好地与客户和团队合作,以确保调度的执行和完成。

第四段:对调度的分析和反思。

从调度培训中,我发现调度是一个充满挑战的工作。它需要丰富的知识和技能,并需要了解如何与不同的利益相关者进行沟通和协调。对调度的成功实现,关键是要有规划和执行能力。在调度的过程中,要时刻保持清晰的思维和冷静的态度。除此之外,调度还需要灵活适应变化和难以预测的工作环境。这些都是我要深度思考和加强的问题。

第五段:总结与感悟。

参加调度培训的这一过程,让我对调度工作有了更深入的认识。在培训中,我不仅学到了调度的理论知识和技能,还真正体验了和理解了调度的灵活性和复杂性。我认为,在今后的工作中,我要继续强化自己的调度能力,提高自己的协调沟通能力和适应性,以更好地承担工作责任和发展自身。同时,我也要感谢这次调度培训,它让我掌握了更多工作技能,还使我更加深入地认识到自己需要改进的地方,更好地为我未来的发展奠定了基础。

社区工作者培训心得体会

在第一次正式参加社工时间之前,我得到了一次社工培训的机会。通过社工老师的讲座,我们知道了社区居民的理解能力和表达能力因为经历、年龄、学识等因素而大相径庭,面对不同的人群要用不同的策略,要了解不同行为表现人群背后的心理因素,要善于站在居民的角度换位思考。因此在今后工作中,我们不能因为自己手上有事就草草打发来访居民,要耐心倾听居民诉说,让居民把情绪发泄出来,把不满诉说出来,从细微中洞察信息和居民诉求,了解事件背后的深层原因,才能更好的解决问题,为居民服务。

这次培训,内容十分丰富,包含了在社区工作中所需要的各种理论知识和实践经验,让我们学到了宝贵的工作经验。我深刻的体会到,作为一名社工,不仅要有一颗服务居民的心,还应具备社会工作专业知识及心理学、社会学、政治学、管理学、教育学、法学等多学科综合知识,要熟练掌握与社区工作业务相关的法律、法规、政策知识及个案、小组、社区、社会工作行政等社会工作方法,连兵法36计都可以应用到社区工作中去。

在我更加具体的了解到到底社工是怎么样的一个职位,到底是奉行一个什么样的宗旨,履行的是什么样的义务之后,我终于踏上了第一次社区服务的道路。

正好是6月时节,我们去了天河区石牌桥那边儿童服务社区。那里的小朋友都很活泼,可能事先知道我们的`到来,所以还准备了贴心的小礼物送给我们。我们事先向当地的老师了解到这些儿童的情况,他们有些是父母关系不太和谐的儿童,还有一个是有轻微自闭症的儿童,但我们没有因此而把他们看的不一样。在我们眼里,他们都是健康活泼的小朋友,我们和他们一起玩游戏,吃水果,教他们写作业。

社区工作业务培训心得体会

在社区工作中,培训业务是极其重要的一项工作,为了提高自己的业务水平,进一步提升社区工作质量和效率,笔者参加了社区工作业务培训课程,并从中收获了许多宝贵的心得体会。

第二段:准备阶段。

参加培训前,我积极了解课程内容和背景,熟悉培训地点和时间,准备所需的学习工具和资料。在参与课程之前,我也反复思考自己的学习目的和需求,明确自己想要学习的内容和想要达到的学习效果。除此之外,我还时常关注社区领域的最新动态和前沿信息,以拓宽自己的视野。

第三段:课程内容与收获。

在培训课程中,我学习了社区治理、社区服务、社区文化建设等多个方面的知识和技能。其中,我最大的收获是学到了如何全面、系统、科学地开展社区工作,从社区的管理、服务到文化建设,要具备一定的规划性和前瞻性,在实践中注重创新和优化,推进社区建设的目标达成。

除此之外,培训也加深了我对社区居民的需求和权益的了解,尤其是在为社区居民解决实际困难和问题方面,更加注重交流合作和创新思维。培训还强调了组织协调和沟通能力在社区工作中的重要性,并提供了很多实用的技巧和方法,如利用社交媒体、建立居民志愿者队伍等等。

第四段:实践体验与感悟。

在课程学习结束后,我也积极运用所学的知识和技能,在社区工作实践中不断探索和尝试。如在社区活动的组织和推广方面,我与居民委员会协调合作,探索多样化的活动组织方式和内容,取得了良好的反响;在社区服务方面,我运用网络工具和社区数据管理系统,提供互联网服务,并与物业公司合作,推出智能化物业服务模式。

通过实践,我深刻体验到了社区工作的艰辛和乐趣,也认识到了自己的不足和需要提高的地方。在实践体验中,我更加注重居民需求的体现和满足,也更加注重协调合作和沟通能力的提升,力求在日常工作中不断完善自己,并为居民带来更多的便利和福祉。

第五段:结尾。

通过社区工作业务培训,我不仅收获了实质性的知识和技能,更加深入了解了社区工作的本质和意义,在实践中不断探索和尝试,也得到了丰富的体验和感悟。在未来的社区工作中,我将以更加明确的目标和需求,更加专业化和系统化的方法,不断提升自己的业务水平和居民服务能力。

社区工作者培训心得体会

本次社会工作培训班,为我们搭建了一个全面接受社会工作概念的学习的平台,两天的培训既有教授传达的理论知识,也有上海、嘉兴一线社工的体验交流,对我个人来说受益匪浅:一方面是对社会工作这个概念有了全新的认知,对社工从事的内容范畴和对象有了更准确的认识,另一方面,对我市的社会工作发展充满了期待,同时感觉压力不小困难不少。结合三堂课以及单位工作职能,简单交流下学习心得:

社会工作作为社会管理的重要组成部分,其实在我市早就存在,并形成良好的发展态势,比如各类矛盾调节站(室)、各类志愿服务活动、各类弱势群体帮扶活动等等。只是所有这些工作都基于有关行政部门的工作条线下衍生出来的工作手臂,并未单独地存在于某一个民办非企业注册机构中,换言之,他们做着社会工作或者类似社会工作,却没有一个合适的恰当的与社会工作相应的称呼。

在中央及各级地方政府日益重视对社会管理的创新,千方百计地提高社会管理科学化水平这样一个大环境下,“潜水大军”迎来了正名的佳机,社会工作相应地迎来了自己的春天,我们需要做的就是建立并发展民办非企业单位,推进社会工作的专业化、职业化发展;引进或培育专业的社会工作人员,加强专职社工队伍建设;制定并完善各项社会工作制度,形成科学合法的工作机制、考评机制;加大对社会工作的财政扶持,确保社会工作留得住人,办得成事等等。

用长远的目光来看,随着社会发展、社会管理的需要,社会工作机构将逐渐实现对民生问题的全方位覆盖,只要有不和谐因素的制造环节,就会配备起相应的社工机构。在助推社会工作发展上,应该可以结合全市正在倡导的“凡事认真勇猛精进”的李叔同人格精神。

首先,建立一个机构并不是一朝一夕能水到渠成的,望而生畏止步不前还是勇猛精进敢作敢当,全在态度决定一切。比如我个人最近申报了平湖市“阳光小屋”青少年成长服务中心这个社会工作机构,前后经历颇为丰富:最早跟民政局到嘉兴学习取经跑了一趟,回来我和我们领导民政局跑了三趟,在理清思路,明确目标后,筹备提交材料过程中,行政服务中心民政窗口又来回跑了四趟,期间电话联系多次,不懂了问,出错了改,耗时一个多月终于完成申报。通过申报,我总结得出只要认真对待一个事情,认真去处理每一个环节,再难的事情也是能办好、办成功的。

建立机构后真正发挥职能功效的还是里面的工作人员,所以选人是关键。选什么样的人,除了社工必须具备的吃苦耐劳、乐于助人、专业素养高之外,还必须以此人是否办事认真,敢于担当作为衡量标准。董金娣主任课堂中展示的所有案例都有一个共同点,那就是任何一个个案的成功,都是建立在社工人员几十次甚至上百次的上门谈心、电话联系等服务基础上,这就要求我们的社工必须是一个凡事认真,不轻言放弃的人。

有了机构,有了合适的工作人员,还需要与之相配套的各类政策、工作机制、法律条规的出台。在制定各项政策制度时,一定要先认真学习他人精华,比如学习上海等地的先进管理制度,再结合本地本部门的实际,大胆创新,勇于实践。只有科学的人性化的'政策、制度才能引导好社会工作开展,保护、激励社会工作人员。

社会工作的对象主要为弱势群体或者需要给予更多关心的特殊群体,在开展过程中往往涉及心理疏导、法律维权、就业就医帮扶、矛盾调解等等,这系列工作不是单个社工机构能出面出人就能解决的,尤其在我们县市区一级的社工机构,更加显得人力资源的匮乏。此时,就需要各单位相互协作,整合资源,多管齐下,出人出谋给予配合,才能将问题有效化解。另外,任何一个维护社会稳定、服务群众所需的工作机构,没有足够的财力支撑,都将举步维艰。单凭以项目养人养机构是远远不够的,这就需要政府在扶持各类社会工作机构建立的同时,也要考虑适当的财政补助,最好能配备相应的奖励激励政策,正确引导好社会工作机构健康有序地发展。

董金娣主任在培训课上说过,社会工作是一项巨大付出之后收获巨大成就感的工作,那么就希望大家一起携手共进退,认真对待,勇猛向前,在探索中成长,在成长中壮大。

社区工作防控培训心得体会

社区工作是社会治理的重要一环,防疫工作更是当前的重中之重。为确保居民生命安全,各地都开展了社区工作防控培训,以提高社区干部的工作水平及应对突发事件的能力,在防疫工作中扮演关键的角色。在过去的一周中,我参与了由社区组织开展的培训,其中学到了许多实用技能,深刻体会到了社区工作的重要性。

二、重视疫情防控,科学掌握基本知识。

培训第一步先是强调了疫情防控的重要性,进而概括了当前疫情的发展趋势。我们既要重视疫情的压力和困难,同时也要保持镇定、合理科学地应对疫情发展。身为一名社区干部,我也认识到了必须较为全面地了解疫情的发展动态以及防控措施。

在课程中,我们还学到了许多防疫技巧和应急措施,其中包括对居民身体健康状况、流动人员及物资的排查、宣传卫生防范措施等。对于遇到的问题和疑惑,社区还为我们准备了相关问答和案例分析,以便我们更好的掌握防疫工作的实际操作。

四、借鉴他人成功经验,完善社区工作方法。

为了更好地提高社区工作质量,我们还借鉴了一些例子,结合他人成功的经验进行分析和总结。尤其是在防疫工作上,一定要增加自我保护意识,协作配合工作组同事,确保工作有序顺利地进行,为居民创造一个安全、和谐、健康的环境。

五、总结:关键在于行动,持续推进工作。

在培训活动中,我不仅提高了专业知识和技能,增强了防范意识,而且感悟到了团队合作的重要性和防疫工作的责任感。此刻,我认识到,只有在行动中,才能真正体会到些知识的充实和成效。作为一名社区工作者,我会坚持不懈地努力向前,为社区居民创造更为美好的生活。

社区工作员培训心得体会

社区工作员是一支社区管理和服务的重要力量,他们承担着组织居民活动、解决居民问题、维护社区秩序等重要职责。为了提高社区工作员的业务水平和服务能力,我参加了一次培训,以下是我对培训的心得体会。

第一段:培训前的期望。

参加培训前,我对这次培训充满期待和期望。首先,我希望能够通过培训提升自己的业务素质,掌握更多的专业知识和技能。其次,我期待通过培训和其他社区工作员的交流互动,学习到他们的工作经验和理念,与他们共同成长。最后,我希望能够通过培训激发自己的热情和动力,更好地为居民服务,提高社区的满意度。

第二段:培训内容和方法。

培训内容涵盖了社会工作理论知识、社区管理技巧、解决矛盾处理技巧、组织活动策划等方面。在培训中,我们采用了多种教学方法,包括讲座、案例分析、小组讨论和角色扮演等。这些方法既有助于理论知识的学习,又能够提升实践和应用能力。例如,在解决矛盾处理技巧的培训中,我们通过模拟真实的案例进行角色扮演,加深对所学技巧的理解和掌握。

第三段:培训带给我的收获。

通过培训,我收获了很多宝贵的经验和知识。首先,我学会了如何分析问题和找到问题的关键点,这有助于我更好地解决居民的困难和矛盾。其次,我掌握了一些社区管理的技巧和策略,如如何制定有效的计划和组织社区活动等,这对于提高社区管理的效率和水平非常有帮助。此外,我还学会了如何与居民有效沟通和互动,建立良好的关系,使居民对社区工作满意度提升。

第四段:培训后的思考和改进。

培训结束后,我对自己的工作产生了新的思考和改进。首先,我深刻认识到作为社区工作员需要具备丰富的知识和技能,不断学习和提升自己。因此,我制定了一个学习计划,每天都坚持阅读学习相关的书籍和资料,不断提升自己的专业素养和知识水平。其次,我意识到在工作中注重团队合作和协作的重要性,我将积极主动与其他社区工作员交流和合作,分享经验和心得,共同提高。

第五段:总结与展望。

通过这次培训,我对社区工作有了更深入的认识和理解,同时也提高了自己的综合素质和能力。我相信,只要我能不断学习和积累工作经验,我一定能够成为一名优秀的社区工作员,为社区居民提供更好的服务。我期待未来能够参加更多的培训和交流活动,不断提高自己的能力和水平,为社区发展做出更大的贡献。同时,我也希望社区工作员能够得到更多的关注和支持,为社区建设做出更大的努力。

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