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平安建设下一步工作计划及打算 平安建设工作计划(优秀5篇)

时间:2023-09-26 14:10:02 作者:BW笔侠 平安建设下一步工作计划及打算 平安建设工作计划(优秀5篇)

在现实生活中,我们常常会面临各种变化和不确定性。计划可以帮助我们应对这些变化和不确定性,使我们能够更好地适应环境和情况的变化。我们在制定计划时需要考虑到各种因素的影响,并保持灵活性和适应性。这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。

平安建设下一步工作计划及打算篇一

为了进一步推新禄建设,巩固创建成果,维护本村社会和政治稳定,提高驾驭社会治安的防控能力,实现社会的长治久安,结合我村实际情况,在创建“平安村”工作中,我们将努力完成与镇签定的目标责任书,同时力争有所创新,形成自己特色,具体创建计划措施如下:

村一把手负总责。村治保主任具体负责创建“平安村”各项工作的落实,谁主管,谁负责,把维护稳定的措施与责任层层分解,落实到村民小组,村民小组的责任人是村民小组长,年初签订责任书,年终进行考核,并把考核结果与个人工资、奖金挂钩,奖惩分明。

创建“平安村”工作的开展离不开群众的积极配合,不单单是的责任,因此一定要认真组织好宣传发动每一位群众参与此项活动。大力加强平安村建设的宣传工作,使他们了解到创建“平安村”活动的目的和意义,以及自己的责任和义务。让每位农户自觉做好,各户保各户,邻里互帮助,同时要求有条件的住户尽快安装防盗门、防盗窗等物防设施。

在搞好宣传发动的同时进一步发挥群防群治队伍的作用,依托已建立的5人的治保会,6人的护村巡逻队,保证这些群防群治队伍正常运转。

根据我村的实际情况,今年我村将着重抓住以下工作,针对xxxx年偷盗案件时有发生,村民对此有一些反映,我村打算今年在各小区的路口加强巡逻,同时发动党员干部巡逻。其次要抓好人口管理:

(二)是抓好外来人口的管理

1、谁主管,谁负责,对房屋出租户、暂住人口进行法律法规的宣传教育;

3、谁用工,谁负责。与用工单位责任人签订《暂住人口管理责任书》,督促用工单位加强对暂住人口的管理,被雇佣的外来人口发生违法乱纪行为,用工单位负一定责任。

平安建设下一步工作计划及打算篇二

为深入贯彻落实省市县相关安全文件精神,加强校园安全防范工作,强化校园安全宣传力度,提高师幼法治意识、安全防范意识和自我防护能力,预防校园欺凌及各类违法犯罪事件发生,合阳县九龙幼儿园持续发力,扎实开展平安建设宣传工作,对校园安全进行再排查、再整治、再巩固、再提升,进行校园安全专项整治,确保校园安全稳定。

召开安全大排查大整治工作推进会,对校园安全工作进行再强调、再部署、再加压,要求全体同志思想高度重视,树立大局意识,明确责任,狠抓落实,关注重点环节,做好疫情防控,坚决守住校园安全底线,以高标准、严要求推动安全工作提质增效。

以“冬季校园安全宣传教育”为主题,以防欺凌、防电信诈骗、消防安全和佩戴头盔为重点,通过儿歌律动、动画视频、游戏等形式,进行冬季安全宣传教育,讲授安全防护技能,宣传安全防范知识,提升师幼安全意识。

为确保幼儿入离园安全,设立“护学岗”,园长带头履行“护学岗”职责,组织家长有序持卡接送幼儿,疏导门口车辆有序摆放,提醒家长驾驶电动车接送幼儿佩戴头盔,对园所周边进行综合治理,维护校园安全稳定。

安全工作领导小组对照有关安全管理和安全防范制度,对幼儿活动室、卫生间、厨房、大型器械、消防设施、校园周边等重点部位进行全面排查,并发现问题立即整改,做到不漏一处,不留任何死角,筑牢安全防线。班级教师对活动室内外进行细致排查,严格落实消杀制度,坚持定时通风换气,对幼儿健康状况进行实时监测,确保幼儿在园安全。

校园安全事关家庭幸福安宁,事关社会大局和谐稳定。九龙幼儿园将持续深化平安建设工作,多措并举,扎实推动,把安全工作做深、做细、做实,进一步提高全体师幼的安全防范意识,为全力营造平安、和谐、稳定的校园凝聚力量,保障师幼的健康和生命安全!

平安建设下一步工作计划及打算篇三

一、坚持以人为本,树立科学发展观,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以减少安全事故,保障人民群众生命财产安全为根本出发点,成立安全生产组织机构,由社区书记亲自抓总负责,综治专干具体抓,并和驻区各单位进行紧密联系,齐抓共管,积极配合上级部门,加强安全宣传力度,定期办好安全宣传黑板报。并定期召开安全工作会议,建立健全各类档案。

二、协助配合各部门、公安机关做好安全隐患整改工作,认真做好本辖区的安全生产监督工作,每月定期对辖区内安全隐患进行排摸,确保不发生重大安全事故发生。加大社区安全检查力度,坚持每月一次安全大检查。对有安全隐患的院落、小区每周检查一次并做好记录。建立安全隐患报告制度,以法律法规、规章政策和社会公德为依据,对发生的安全隐患及时处理,如社区不能处理的应及时报告上级部门,并做好记录。

三、做好对流动人口、出租房屋的安全检查管理以及夏季防汛工作,防止恶性安全事故的发生,确保无群死、群伤事件,无重大安全事故发生。

四、认真开展创建安全示范社区、平安小区的活动。抓好社区个院落的安全防范工作,加强守楼护院。大力加强人防、物防、技防的投入,减少各类可防事故的发生,为打造平安建设作出贡献。坚持以防为主、深入基层、深入群众,收集广大人民群众的意见和建议,营造一个安定、祥和的和谐社区生活环境。

五、认真做好本辖区内居民的安全教育,提高居民用电用气安全。利用安全生产月,消防安全日开展消防安全,生产安全,交通安全的宣传教育工作,提高居民的安全意识。

提高安全生产信息收集,上报工作,节假日,特殊日,有值班人,保持通讯工具畅通。

平安建设下一步工作计划及打算篇四

为切实加强行政区域界线管理,维护边界地区社会稳定及人民团结,促进交流与合作,进一步推动边界地区社会经济发展,根据上级文件的精神,结合我镇实际,特制订开展“平安边界”建设活动实施方案如下:

二、开展平安边界建设的工作目标

犯罪率显著下降,治安乱点明显减少,群众安全感增强,把边界地区的矛盾纠纷解决在基层、解决在萌芽状态,实现边界地区长期和谐稳定,促进边界地区经济社会稳步发展。

三、加强组织领导,落实工作责任

平安边界建设工作由镇党委、政府统一组织实施。要加强组织领导,把开展平安边界建设、维护边界地区的稳定,作为社会治安综合治理和维护稳定领导责任制的重要内容。

我镇成立由镇长陈郁为组长,侯光华、曹思平为副组长,陈干山、侯俊发、尹思博、何德红、侯红吉为成员的峨峨线平安边界工作领导小组。领导小组下设办公室,由何德红同志兼任办公室主任,具体开展平安边界的创建工作。村上有与竹山乡、羊脑乡、新洲乡、豪山乡、茶陵县、永兴县等行政区域搭界的,由村支书、村主任担任村协调员,各村组长任信息员,负责具体实施。

四、充分发挥各有关部门的职能作用

各职能部门根据各自的职能特点,充分发挥职能优势,努力做到优势互补,加强联系沟通和协作配合,互通情报信息,互相支持,加大对维护稳定工作的组织协调和检查指导力度,促进预防、调解、教育、管理和服务等各项维护边界稳定工作措施的落实。要积极防范和坚决打击边界地区的违法犯罪活动,对于跨区域流窜作案以及挑动边界纠纷的,要及时处理。要加强边界地区的普法和依法治理工作,努力营造和谐稳定的法治环境;充分发挥人民调解在化解边界纠纷中的重要作用,坚持抓早、抓小、抓苗头,努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态。既要做到各司其职,各负其责,又要做到密切配合,共同维护边界地区的社会稳定。

五、建立健全维护边界地区稳定的长效机制

镇党委、政府在坚持

六、加强宣传教育,为平安边界建设营造良好的环境各职能部门通过多种方式和途径,要加大《治安管理处罚法》,《行政区域界线管理条例》和有关政策法规的宣传力度,增强群众法制观念。要通过典型事例的宣传教育,让广大基层干部群众明了边界地区矛盾纠纷没有赢家,斗则两伤、和则两利的道理,引导群众依法反映合理诉求,通过法律渠道解决纠纷。通过认真细致的宣传教育活动,引导群众积极参与平安边界建设,维护边界地区的稳定,为平安边界建设工作营造良好的工作环境,不断提高创建质量和水平。

二o**年四月六日

平安建设下一步工作计划及打算篇五

一、科学发展观和精神为指导,深入贯彻落实我市关于综治、平安建设工作的部署和要求,切实增强社会管理责任,维护社会稳定,为建设美丽、和谐营造更加良好的环境。

二、基本目标

进一步增强“以人为本、执政为民”理念,进一步深化结对共建、普法宣传和防空防灾知识教育,进一步依法规范人防工程建设、工程使用维护及安全管理,进一步促进社会管理创新,维护人民群众的最根本利益,为构建和谐作出更大的贡献。

三、任务分工

1.健全组织领导。“一把手”领导是综治、平安建设工作第一责任人。要根据人防工作实际,明确分管领导、责任科室和相关工作人员,切实加强安全防控措施,落实内部责任书,形成综治、平安建设工作有效机制。

2.强化内部安全防范工作。全面落实安全防控责任制,积极组织开展人防机关平安建设活动,制定完善内部治安防范措施,定期开展安全隐患排查工作,确保本单位不发生被盗刑事案件和火灾等责任事故。

3.加强社会管理创新。进一步完善镇(乡)、开发区、街道、社区、学校人防工作网络,基层人防规范化建设和人防进社区工作实现全覆盖,学校人防教育培育新亮点,广大学生、群众的防灾减灾意识和能力得到全面提高。

4.做好反邪教工作。加强人生理想信念教育,及时掌握干部、职工及家属的思想动态,坚决抵制“”等邪教活动,确保不参与邪教活动,不传播与邪教有关的内容。(责任人:杜锦德、郭鉴生)

5.完善矛盾化解机制。认真落实维护稳定责任制和各项措施,按照“谁分管、谁负责”的原则,明确社会矛盾调解工作人员,建立重大项目立项、重要政策出台、重大利益调整风险评估制度,每月开展一次内部矛盾和人防建设矛盾排查活动,及时化解各类矛盾纠纷,不发生去通、去宁、去京上访事件。要扎实开展“三解三促”、“双联双争”等结对帮扶工作,帮助结对村、结对社区解决群众困难,化解各类矛盾,努力维护社会和谐稳定。

6.加强法制宣传教育。认真落实普法教育规划,充分利用“5.10”、“5.12”、“8.1”、“12.4”等时间节点,加强社会化法制宣传教育,增强全社会的学法、守法、用法氛围。加强机关人员法律法规和行政执法知识的学习、培训和考核,切实提高依法行政能力,维护好群众的利益。

四、工作要求

1.强化领导。坚持“一把手”全面领导、全面负责,分管领导和各科室具体负责,切实把综合治理平安建设工作作为人防年度工作和科室工作的重要内容。要联系实际,突出重点,强化举措,明确责任,确保综合治理平安建设工作落实到位。

2.强化机制。要坚持突出重点、统筹兼顾,做到全年有工作计划,半年有安全工作重点排查,季度有集中研究,月度有工作点评,年终有考核,形成有效的工作机制。并进行定期和不定期检查考核,每月不少于一次点评排查,每年至少进行一次专项考查,考核成绩作为年终考评的重要依据。

3.强化责任。各科室要对照工作要求,明确工作任务、步骤和方法,切实将综合治理平安建设工作任务和责任分解到岗位、落实到人员。

4.强化宣传。大力开展机关学法、守法、用法活动,切实加强人防法制宣传队伍和执法队伍建设,努力增强服务意识,优化发展环境。要大力推进“人防杯”廉政书法比赛和法制宣传“六进”活动,积极参与社会管理创新工作,促进社会和谐与稳定。

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