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校长学校工作总结(实用10篇)

时间:2023-10-12 11:05:27 作者:灵魂曲 校长学校工作总结(实用10篇)

教研是关注学生个体差异和发展需求的重要机制。[范文5]

校长学校工作总结篇一

尊敬的各位领导教师、同学:

大家好!

今天,我们在这里举行捐资助学仪式。首先,让我们以热烈的掌声欢迎重庆金店有限责任公司的各位领导和嘉宾的到来!

捐资助学是一项实实在在的惠及学生的善举,使更多的优秀的贫困学生能有更好的条件读书学习,顺利地完成学业,让他们在社会大家庭中愉快地学习,幸福地成长,实现自己的人生理想。爱心人仕刘敬群先生作为一名企业家,在发展企业、发展经济的同时,不忘父老乡亲、支持山区教育、关心青少年成长,这种无私奉献的精神和对乡亲、对教育的一片爱心令人感动,不但激发了各位同学努力学习的斗志,而且给了我们全体教师为办好人民满意教育的无穷动力。在这里,我代表学校全体师生,向刘敬群老总表示我们最崇高的敬意和真诚地感谢!!

同时,我也希望受资助的全体同学,要树立自尊、自爱、自立、自强和奋发向上的精神,珍惜现在的学习机会,把刘敬群老总对我们的这份爱心转化为学习和生活的动力,从今后,刻苦学习、强身健体、学好本领,长大后报效祖国,不辜负重庆金店有限责任公司的全体领导对我们献出的一份爱心!

谢谢!!

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校长学校工作总结篇二

各位老师、亲爱的同学们:

大家下午好!今天我们隆重举行xx学校20x—20x学年度优秀学生表彰大会,这次荣获各类表彰的同学共有60名,其中荣获……(省略,根据实际自己增加)。首先我代表学校向全体班主任和全体同学表示亲切的慰问和崇高的敬意!向今天受表彰的同学表示最热烈的祝贺!

从开学到现在,我们清楚地看到同学们能够自觉遵守纪律,做到举止文明、礼貌待人;在你们中间涌现出了一批学习刻苦、勤奋努力、成绩突出的优秀学生。他们在课堂上、班级中、校园里播撒下了辛勤的汗水,获得了骄人的成绩,也赢得了广大师生的认可和赞誉。

在这里我要号召全体同学向受到表彰的同学学习。同时,向同学们提出三点希望:

第一,用心学习、刻苦学习。你可能还记得古往今来所有的成功人士,哪一个没有经历过刻苦的阶段?再看看我们周围,哪一个成绩好的没有通过刻苦学习?人的'先天智力差别不大,要想成功,只有靠后天的努力。如果你没有取得好成绩,不是因为你的智力,而是你刻苦学习不够,在习惯养成上不如别人,刻苦精神不强。

第二,学习要讲究方法。好的学习方法是成功的基础。一个优秀的学生总是以课堂为中心,努力做好准备和复习,主动学习而不是被动学习,这是科学学习方法的核心。上课出勤是最重要的。聪明的学生总是在课堂上集中注意力,通常他们在课堂上解决问题。所以我希望学生在课堂上要积极主动,大胆发言,积极思考,注意方法。

第三、要时刻用目标激励自己,要相信自己能行。目标是学习的内在动力。我们每一个同学都要将目标细化到平时的日常行动上,具体地说就是制订好学习计划,合理地分配好学习时间,将远大的目标落实为平时一点一滴的积累。在学习的过程中,会遇到一些困难,但是受到挫折时要正确对待,要能作到胜不骄、败不馁,注意总结经验,逐步提高,我们只有做好了一点一滴、才能绳锯木断,水滴石穿。只要我们时刻用目标激励自己并付诸于行动,相信我们一定能成为时代的栋梁。

最后,我希望同学们要努力学习,不辜负家长、老师、社会对你们所给予的厚望,用您们的成绩为家长、为老师、为社会交一份满意的答卷,真正成为同学们学习的典范,同时也希望没有被评为先进的同学要倍加努力,奋力拼搏,超越自己。

谢谢大家!

校长学校工作总结篇三

大家好!

今天,我们全校师生在这里隆重集会,召开学雷锋动员大会。

雷锋,一个在人们心里闪耀了几十年的名字,是人民心中光辉的楷模。雷锋精神是中华民族传统美德的集中体现,闪耀着共产主义思想的光辉,也反映了社会主义新人的精神风貌和时代特征。几十年来,雷锋精神鼓舞和激励着一代又一代的青少年不断茁壮成长。作为学校一项传统教育活动,随着三月的到来,我们****学雷锋活动又拉开了帷幕。

在这热情洋溢的三月,全体师生都应该积极参加学校组织开展的学雷锋活动。在这次活动中,首先,我要求所有的老师和同学一定要为社会、为学校、为父母、为同事、为同学、为他人做上力所能及的好事。为什么要求大家要去做好事呢?因为坚持做好事能培养我们的爱心。爱心是人一切活动的源泉,不愿奉献,缺少爱心的人,就很难得到别人的肯定和支持,就不大可能有太大的成就,人有多大的爱心,往往决定可能有多大的成功;坚持做好事,也能很好地培养我们的感恩心理,感谢父母的养育之恩,感谢老师的教育之恩,感谢他人的关心之情,感谢我们赖以生存的社会环境。人有了感恩之情,人与人,人与自然,人与社会就会变得更加和谐,更加亲切,自身也会因为这种感恩心理的存在,而变得愉快和健康起来,才能更好地学习、工作、生活。其次是以学雷锋活动主题教育为契机,以丰富多彩的活动为载体,进一步深化我校“三别、四带、六管”的德育管理模式。“三四六”德育管理理念自20xx年提出以后,经过全校师生的共同实践和发展已经成为实效性非常好的德育管理模式。在全县全省都很有名气,登过报、上过课、考过试,多少领导和专家为之高度评价。我要求学雷锋德育活动和“三四六”德育管理有机结合起来,让“三四六”德育工程内涵更丰富,落实更到位,认识更深入,成为我校师生的行为准则,让****的德育工作更上新台阶。其三,要求全体班主任和其他德育工作者按照政教处制定的活动计划认真执行,保证此活动取得实效。

老师们、同学们,中华民族自古以来是礼仪之邦,文明礼貌是中华民族的传统美德。讲文明,有礼貌更是****学校办学的一大特色。校园内涌现了一大批懂礼貌、有修养、有志气、有抱负的同学,在争创安全文明校园发挥了重要作用。多年来,取得了可喜的成绩,受到了兄弟学校和上级领导的高度赞扬。

时值三月,春回大地,万象更新。让我们携起手来,共同努力,从小事做起,从现在做起,从自己做起,做一个文明的教师,做一个文明、守纪的学生,使我们校园成为一个美好和谐的大家园。最后祝愿我们这次学雷锋活动取得最好的成效,成为****又一道亮丽的风景。

谢谢大家

看过学校活动动员大会上的校长讲话稿的人还看了:

校长学校工作总结篇四

老师们、同学们:

今天,111小学隆重召开20__年春季表彰大会。首先,我代表学校领导班子向出席今天表彰大会的各位家长,表示热烈的欢迎!向老师们同学们,表示诚挚的问候!向即将受到表彰的“教学标兵”、“学习标兵”和“三好学生”表示衷心的祝贺!

过去的一学期,111小学在教体局领导的关怀下,在杜校长的领导下,经过全校师生的共同努力和各位家长的密切配合,学校的各项工作取得了显著成绩。特别在上学期的新华区二年级语文教学抽查中,我校二年级语文取得了全区第四名的好成绩。

希望同学们在以后的学习中能够刻苦钻研,不断进步,全面发展,都能成为品学兼优的优秀学生。希望今天受到表彰的“教学标兵”“学习标兵”和“三好学生”发扬成绩,加倍努力,百尺竿头,更进一步。暂时没有受到表彰的同学,应以他们为榜样,认真查找不足,虚心学习,不耻下问,迎头赶上。

老师们、同学们:校以立人为本,师以敬业为荣,生以成才为志是我们不懈的追求,让我们牢记家长的重托,为把学生培养成德智体美全面发展的人才而努力,为把111小学办成新华区规范化、标准化学校,办成西部名校而努力奋斗。

祝同学们学习进步!祝各位老师和家长工作顺利!万事如意!阖家幸福!

校长学校工作总结篇五

尊敬的各位领导、亲爱的老师们、媒体朋友们:

大家晚上好!

我们怀着喜悦的心情,欢聚一堂,隆重庆祝教师节,表彰为教育事业为我校做出突出贡献的优秀教职员工。在此,我谨代表__高中,向全体教职员工表示崇高的敬意和节日的问候!向今天受到表彰的先进个人表示热烈祝贺!向长期以来关心支持学校发展的教育局领导、媒体朋友以及理解支持我们工作的教职工家属表示衷心的感谢!

百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。今天我们处于知识更新迅速的时代,处于学习新课标改进教学方法的时期,面临着新的形势和挑战,真诚希望今天受到表彰奖励的“五十佳”教职员工们再接再厉、积极进取;希望大家能以集团发展为重,严格要求自己,热爱学校,关爱学生,以奋发向上的精神和扎实的工作作风,不断更新知识,刻苦钻研业务,努力做受学生爱戴、让人民满意的教师;为实现我们共同发展的目标辛勤工作,不懈奋斗!

大东外已经走过最稚嫩也最青春的三年。三年的时间她用自己的努力、智慧与蓬勃向上的张力站稳了脚跟,学校迅猛发展并取得了骄人的成绩。我相信,在我们大东外全体教职员工的共同努力下,再过三年后,我们也定能实现我们的共同目标,成为__区乃至__市的品牌教育,誉满__!

最后,衷心祝愿大家节日愉快,身体健康,工作顺利,阖家幸福!

谢谢!

校长学校工作总结篇六

同志们:

7月1日,我们在实验中学拉开全县民主选举中小学校长的序幕。此后,教育局选派六个工作组,分赴各乡镇组织了直接管理的学校校级班子民主选举。通过全员推荐候选人,选举采取无记名投票,公开计票的方法,当场公布选举结果。经过教职工公正、公平、公开的民主选举,一批德才兼备、公道正派的学校领导班子脱颖而出,全县共选出直属中小学校长、副校长48名。

今天,我们在这里隆重举行校长聘任宣誓大会,在此,我代表教育局并以我个人名义向新当选的各位校长、各位副校长表示热烈的祝贺!

为巩固选举成果,推进教育事业发展,下面,我讲三点意见。

一、充分认识民主选举校级班子的重大意义。

在全县范围公开民主选举校长、副校长,这在**历史上还是第一次,在**教育史上具有里程碑式的意义。

一是民主选举校长,有利于充分调动教职工的积极性。无数实践证明,什么时候充分调动、发挥了教职工的积极性和创造性,教育事业就会稳步前进。民主选举校长,是严格执行《教育法》、《教师法》,保障教职工参与民主管理和监督权利的具体体现,满足了教职工当家作主的意愿。这次选举准备充分,组织严密周全,充分激发了蕴含在教职工心中的主人翁意识。教职工在自己选出的校级班子的带领下,工作起来就会心情舒畅,就会积极主动,就会焕发出巨大的热情。

二是民主选举校长,有利于增强校长的公仆意识、民主作风和管理能力。实行民主选举,把校长对上负责与对下负责统一起来,加深了上下联系和沟通,增进了相互理解。校长只有以学校的发展为己任,把教职工的冷暖疾苦挂在心上,甘当公仆,作风民主,管理科学,才能获得教职工的拥护。只有教职工对校长加深了信任感,校长对教职工增强了责任感,才能更好地促进教育事业健康、和谐、持续发展。

三是民主选举校长,有利于进一步理顺管理体制。从“分级办学,分级管理”到“以县为主”,从教育组(站)到中心学校,教育体制在不断变更中推动了教育事业的发展,但人浮于事、校长脱离学校的弊端仍然没有从体制上得到有效解决。这次选举,就是要从体制上革故鼎新,我们要以此次校长选举为契机,全面推行农村乡镇中学管乡镇教育的“中小学一体化”的农村义务教育体制管理新模式,实现议行合一、决策执行一体化,减少中间环节,提高行政效率。通过中小学一体化最终实现县乡一体化的教育管理格局。

四是民主选举校长有利于多渠道选拔人才。“我劝天公重抖擞,不拘一格降人才”曾是龚自珍的理想追求,现在我们在全县范围内进行校长民主选举,正是为了“不拘一格选人才”,让优秀人才有脱颖而出的机会。

校长是办学的灵魂,改革校长的选拔、任用机制,实施校长民主选举,对于密切校长与教职工的同志关系,创造一个使优秀人才脱颖而出的'环境,推进教育民主进程,具有十分重要的意义。这次选举使作风过硬、业务精湛、富有开创精神、教职工普遍信赖的同志走上了校长、副校长岗位,可以预期,班子的凝聚力和战斗力必将大为增强,山区教育强县的目标一定会在各位手中实现。

二、要努力提高驾驭教育的行政管理能力

当前,教育面临着许多新情况和新问题,也面临着许多挑战和机遇,我们务必要抢抓机遇,以良好的精神状态,以饱满的工作热情,以求真务实的作风,坚定教育强县的信念,积极投身到振兴**教育的事业中来。

要实现山区教育强县目标,振兴**教育,教育干部队伍尤其是校级班子是关键,我们必须讲究工作方法,提高教育行政能力。

第一、要把教育教学质量视为校长的生命。一切为了学生的全面、健康发展,一切工作,一切权力,一切措施,一切办法都要围绕教育教学质量这个中心,这是人民群众的根本利益所在。我们强调教育教学质量,但不能片面追求升学率,教育教学质量是一个广义的概念,狠抓教育教学质量必须以规范办学办学行为为前提。

六个方面的能力:一是要提高政治鉴别能力。教育属于上层建筑的范畴,必须具有较强的政治敏锐性,科学判断形势,全面把握大势,才能把握教育的正确方向;二是总揽全局的能力。要立足地方经济社会发展的全局、立足全县教育的实际,明确工作思路,抓住重点、难点问题,推动本地、本校的发展;三是依法行政能力。当今社会是一个法制社会,必须依照教育的相关法律来规范教育工作,减少随意性、盲目性,坚持从严治教、依法治教;四是应对复杂局面的能力。教育在改革的过程中不可避免会出现许多新情况,在错综复杂的局面中,我们不要回避矛盾,不怕曝光,直面问题并想办法解决,千万不要掩耳盗铃、讳疾忌医。我们应该具有处理和应对各种复杂局面和突发事件的能力;五是综合服务的能力。社会主义本质是服务,教育行政管理在新的形势下就是服务,为教师、为学生服务,我们要切实增强服务意识,努力提高服务质量;六是全面创新的能力。要敢于突破,问题和困难总是在不断突破中得以解决,每一次突破就是一个创新和再创新的过程。

第三、要善于研究工作方法。要形成一个科学的决策,解决好一个问题,应注意遵循以下八个环节。一是摸清情况。要亲临工作一线掌握第一手材料,主要数据要做到心中有数,吃透下情是前提;二是判断形势。对问题和情况的表象进行分析,去伪存真,把握问题的实质,根据政策和法律的要求,作出科学的判断;三是报告情况。对有关情况分析判断后,把存在的问题和解决问题的办法,及时报告上级主管部门和党委政府;四是争取领导。对于在自己权限范围内解决不了的问题或者有拿不准的问题应主动争取领导,领导的支持是做好工作的有力保障;五是协调部门。要解决教育的问题,必须要取得相关部门的支持,善于与各部门沟通、协调,是做好工作的重要保证;六是学习政策。“工欲善其事,必先利其器”,熟悉政策、文件、法规是做好工作的有力武器;七是抓住关键。教育的问题很多,都解决不可能,要考虑多方面因素并善于抓住主要矛盾,不要把口味调得很高;八是把握节奏。要善于选择解决问题的恰当时机,掌握好工作的力度和承受度,方式要易于让群众接受。

第四、要切实转变工作作风。现在我们教育内部的体制还要进一步改革,我们校长必须迅速适应乡镇中学管理本乡镇教育的“中小学一体化”管理新模式,不要还迷恋着当以前的教育组长、中心学校校长。我们改革的目的就是要减少中间环节,实行议行合一,决策、执行一体化,校长既要总揽乡镇教育全局,又要切实管好所在中学。

要养成求真务实的工作作风。校长要姓“教”,要切实把教育教学放在心中、抓在手中,要了解师生在想什么、在做什么,做得怎么样。校长不仅要善于决策,还要善于督办,要善于深入一线了解实情。求真务实,就必须深入一线,深入教师,深入学生,如果只说不做,高高在上,老师们就不会买你的账,这次选举就说明了这个道理。希望各位要有忧患意识和责任意识。

要养成艰苦奋斗的工作作风。校长要带头发扬艰苦奋斗的作风,走出办公室,到群众中去倾听群众呼声,体察职工情绪,关心教师疾苦,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。现在我们教育的环境变化了、投入能保运转了,仍然要艰苦奋斗,勤俭办教育事业,集中财力突出办好一两件事;要正确对待权力、地位和自身利益,切实地加强勤政廉政建设,以艰苦奋斗的优良作风和人格力量影响和带动广大教职工。

要当好一个校长,还要以“十戒”时刻自警:一戒短期行为,二戒阳奉阴违,三戒上瞒下压,四戒政令不畅,五戒华而不实,六戒推委拖拉,七戒揽功委过,八戒沽名钓誉,九戒贪图安逸,十戒各行其是。这“十戒”,我与大家共勉。

第五、要注重战略研究。要争取群众的理解和支持,就必须要提出战略目标,要用战略目标凝聚人心,这个战略目标就是各位校长的五年任期目标。战略要有重点,目标要鼓舞人心。在制定任期目标的时候,要找准自己的位置,要找准县情、乡情、校情,要找准比较对象,要善于纵向作比较、横向定位置。制定措施要有可操作性。目标确定后要加强宣传,要使目标成为全体师生的共同追求,并在平常的工作中一以贯之。

大力推进高中阶段教育是各位校长在本届任期内的重要战略目标之一,在这里我通报一下昨晚统计的高中阶段招生情况,希望各位对照目标找差距、添措施,确保今年实现初升高比例70的目标。

三、充分展望教育体制改革的美好前景

民主选举校长、副校长还只是教育体制改革的第一步。今后,我们将逐步建立和完善以下制度:

一是要建立校长届期目标制、年度双向述职评议制、谈话诫勉制、引咎辞职制、弹劾罢免制等相关考核、评价、使用机制,把为人民服务制度化、法制化。校长任期五年,必须要制定届期工作目标;每年校长要先向教职工述职,在此基础上向教育行政主管部门述职;对于工作作风有问题或重大问题的校长,要实行谈话诫勉或引咎辞职;对于有一定数量的教职工联名要求弹劾罢免的校长,经查证属实的要实行罢免。

二是要全面推行教职工聘任制、城乡教师交流制。当前,我县教职工日益凸现职业倦怠症,这种状况继续下去非常危险。如果社会上最纯洁的教师群体缺乏忧患意识和责任意识,甚至丧失了基本的信仰和价值判断,那我们的国家就很危险了,实现中华民族的伟大复兴就只能是一句空话。为了教育的健康发展,我们必须推进教育改革。

教育需要民主,民主振兴教育!全体教职工的伟大力量把我们推上了校长这个神圣的岗位。这一届民选校长任期的五年,是国家大力实施“十一五计划”的五年,是我国经济社会加快发展的关键时期,我们面临着不可多得的发展机遇,同时也面临着许多不确定因素。这五年的工作做好了,我们就可以为实现“和谐**教育”目标奠定坚实的基础。希望大家要不负教职工厚爱,不负教育局重托,努力开创我县教育事业的新局面。刚才大家宣誓就职,就是向广大教职工和教育主管部门作出了郑重承诺,希望同志们牢记誓词,言而有信,努力做一个教职工满意、学生满意、社会满意的优秀校长,为争创山区教育强县、人民满意教育县而顽强拼搏!

暑期已经来临,祝各位校长,并通过你们祝各位教职工及其家人暑期愉快,健康如意!

校长学校工作总结篇七

各位老师、同学们,大家好!

今天,我们樟杨小学的全体师生聚集在一起,隆重召开本学期期末考试总结表彰大会。首先请允许我代表全体教师向勤奋学习、追求上进的同学表示亲切的问候!向在这次期末考试中取得优异成绩的班级和同学表示热烈祝贺!

同学们,经过一个学期以来的学习,我们每一名学生都有了不同程度的进步。我高兴地看到:你们能热爱集体,珍爱荣誉;你们品德端正,积极上进;你们学习努力,勇攀高峰;你们能独立处事,谦让有礼;你们尊爱师长,礼貌有加。今天接受表彰仅是我们众多优秀学生中的代表,希望我们大家不骄不躁,不断进取,再创佳绩,也希望其他同学向优秀同学学习,顽强拼搏,勇于争先。

在这里我想对所有的同学说:学习要刻苦。我们今天提倡学习要刻苦。大家可以回顾,古往今来所有的成功人士,哪一个没有经过一个刻苦的阶段?再看看我们的前后左右,哪一个成绩好的同学没有经过刻苦学习呢?专家研究表明,人的先天智力没有多少区别,要想取得成功,只有靠后天努力。如果你成绩不理想,不是你的智力有问题,而是你在学习习惯养成上不如别人,所以希望我们大家都做一个勤奋的人,并有一个良好的学习习惯。

同学们,你给生活多少懒惰,生活就会回敬你多少苦涩;你为生活付出几分耕耘,生活就会回馈你几分收获。希望全体受表彰的同学再接再厉,百尺竿头更进一步,再攀高峰;希望其他同学,以受表彰的同学为榜样,顽强拼搏,奋起直追,刻苦努力,争创一流。总之,希望我们更多同学,以自己的汗水赢得热烈的掌声,以自己的`勤奋赢得更多的喝彩!

最后,我想说:你追求进步,我们就是你向上的阶梯;你茁壮成长,我们就是肥沃的土地;你决胜考试,我们———你的老师,愿做你一面引路的旗帜!

最后祝福各位老师身体健康,阖家欢乐;祝福全体同学学有所成,快乐成长!预祝大家过一个祥和、愉快、平安、幸福的春节!

谢谢大家!

校长学校工作总结篇八

各位老师、同学们:

大家好!今天我们在这里隆重集会,庆祝教师节的到来,首先请允许我代表校委会向默默耕耘、辛勤工作在教育教学第一线的广大教师们致以节日的问候!也请同学们用最热烈的掌声向我们的老师,致以最崇高的敬意!

当我们一起健步迈入这个充满幸福感的新学年,__中又发生了一系列可喜的变化:校园环境整洁靓丽,班级建设温馨舒适,学生行为规范标准,教学质量持续提升,师德先进事迹感人,社会声誉日益提高……这一切的一切,全得益于全体教职员工的共同努力,全仰仗于各位老师辛勤的劳动、无私的奉献!在这里我再一次向各位老师表示诚挚的谢意!

面对我们自己的节日,在这幸福、温馨而又激动的时刻,我的脑海里更是回播着一幕幕感人的画面:当许多人还在甜蜜的梦乡的时候,我们的老师就已匆匆走在上班的路上;当华灯初上的夜晚,许多人觥筹交错时,我们的老师拖着疲惫的身躯刚刚走在回家的路上。不管生活中有多少烦恼,但你们看到的总是讲台上的激昂慷慨,书桌旁的循循善诱,校园里的谈笑风生,家访时的苦口婆心。

同学们,也许当你们中间出现违反纪律、荒废学业、欺凌同学甚至侮辱老师的现象时,老师们会以他的方式批评你、惩戒你,这个时候,你们不要心生敌意,而要心怀感激。因为,只有负责的老师才会顶着种种压力和风险,去苦口婆心或大动干戈地管教你。老师是多么希望你能心怀梦想不丢信仰,在读书中学会做人,在做人时懂得规则,在规则中懂得敬畏,在敬畏中不负生命。

老师们,教书千秋伟业,育人万世丰碑。作为一名教师是光荣的,也是幸福的。在教育成长路上,让我们携手并肩,不断探讨和学习,让我们在教育教学活动中充分展现出自己的风采,成就个性鲜明的自我,创出一流的业绩,共筑__中明天的辉煌!

谢谢大家!

校长学校工作总结篇九

亲爱的同学们、老师们:

大家早上好!

阳春三月美好的日子,伴着和煦的春风温暖的春阳,我们欢聚在这里,召开__中学20__年度优秀学生、优秀团员、优秀班干部、先进班集体、先进团支部表彰大会。我代表学校向受到表彰的同学和班集体表示衷心的祝贺!

获奖的同学有今天的光荣,肯定是在每一个平凡而充实有为的日子里,洒下了无数汗水,积极进取,奋发图强,才赢得今天的无上荣光。你们的成功证明了“一份耕耘,就有一份收获”、“天道酬勤”的道理!获奖的理由只有一个词:优秀。优秀的方式却不尽相同。有的班集体得风气之先成为年级楷模,有的班级团队活动健康积极向上弘扬正能量;有的是同学获奖是因为品学兼优身心健康富有社会责任感,有的同学获奖是因为有领导力能带来团队共同进步,还有的同学获奖是因为热心社会公益志愿者活动每个同学都渴望取得这样的成功,渴望获得老师的赏识,父母的赞许和同学的羡慕。要“优秀”也不难。当你每一节课都认真预习、听讲讨论、巩固复习,稳稳地提高学业成绩,你优秀了;当你捡起地上的废纸放入垃圾桶,当你拧紧漏水的水龙头,当你离开座位时将桌面清理干净凳子轻轻归位,当你遇见老师同学时主动微笑问候,你优秀了;当你认真上好每一堂体育课,认真参加每次体育活动锻炼,身心健康,你优秀了;你能宽容对待别人的过错,用勇敢的心面对一切挫折,有自信去战胜艰难困苦,你优秀了。同学们,高尚的品德和良好的学习习惯就是从点滴小事培养起来的。你是否也意识到了这一点?同在一个校园内,朝夕相处,我们大家是彼此奋斗历程的见证者。

__中学的育人目标是“培养追求智慧生活的经世之才”,学校构建了“启迪创新思维、读书贵以用世”的特色教学模式,从修身、致知、用世三个维度构建了“三维九类、三层百门”的课程体系,以研究性学习教学模式为主导构建小组学习、打造大数据资源库,必修选修课实施分层分类走班教学。当前浙江省深化课程改革和“三位一体”等高校招考制度改革,为同学们既有共同学科基础,又有个性发展提供了可能。你是否真正开始去思考未来的职业生涯发展了呢?同学们,请你们相信自己,相信每个人都有成功的潜力,希望你们早一天把潜力发掘出来。领先一步,就早得一分人生的成就,就多得一分人生的无悔和辉煌,将来也会少一点自责和遗憾。这样终有一天,你能取得今天获奖同学的成功,受到表彰、被人羡慕的就是你。

心动不如行动,行动不如恒动;坚持到底,才会胜利。你一定会越来越优秀!!

校长学校工作总结篇十

同志们:

刚才,校长传达了全市教育工作会议精神,宝琴校长对开学前、后的这一段工作做了安排,使我们在宏观上了解了当前的教育形势,微观上明确了眼前的工作。是的,教育发展到今天,国家对教育的重视从来没有达到像现在这样的高度,教育工作者的责任也从来没有像现在这样受到人们的关注。正像局长说的那样:面对教育前所未有的大好形势,我们不干不行;面对家长和社会对教育的高期待,我们干不好不行。我们学校正处在一个良好的发展的阶段,学校人文氛围非常好,教师的热情比较高,社会评价也不错。但是,面对社会和家长对教育工作的高期待,我们还有很大的差距。比如,我们一些教师教育观念还跟不上教育发展的需要,因而教育方法和教育手段还停留在塬始阶段;我们的课堂教学还不够先进,学生的自主学习和主人地位还没有真正落到实处;我们的办学条件不要说和发达地区比,就是和我们本地的学校比也存在了差距,等等。面对这些问题,我们必须找准我们的优势,以内涵发展赢得先机,打造学校精品文化,不断提高教师队伍素质,向课堂40分钟要质量,这是我们必须要认真思考和努力去实践的。为了让大家理念更明确,思路更清晰,下面我和大家来共同思考探讨几个问题:

第一个思考 孩子们来学校干什幺?

这是一个看似低级的问题。谁都可以回答出来“学习呗!”无疑,孩子们来到学校的主要任务是学习,但这个“学习”的含义应该怎样理解?许多人把“学习”理解为作业、考试、分数、升学,等等,他们认为,孩子们来到学校唯一的目的,在小学就是数学、语文,再加上英语都考100分,在中学就是为了升到好的高中或大学。这样的理解无疑太片面了。我们学校的校训是“让生命因学习而精彩”,这里的“学习”我们是这样阐述的:“学习是一个广义的概念,既指向书本学习,又指向他人学习、向生活学习、向实践学习;既指学习知识,又指习惯养成、品格修炼、能力锻造;既指在校的学习,更是终身的学习。”教育的根本任务就是关注人、关注人的生命质量,教育的根本目的就是促进人的全面发展,而不仅仅是为了分数和升学。

答案是:决定一个人成人成才的关键因素不是上了什幺大学、学了什幺专业,而是其情感、心理等的发展程度。这些才是一个孩子成长的基础,而这些方面的发展程度决定于一个人重要的中小学成长阶段。可见我们中小学教师的责任有多幺重大!我们对“学习”的理解不能狭隘、不能偏颇!教育家阿莫什维利曾指出:“孩子们来学校不只是为了学习(书本上的知识),也是为了和同伴会面,和他们一起玩,彼此交换新闻乃至新玩具,等等。孩子们永远不会丢掉那些使他兴奋的、使他忧伤的、使他快乐的以及他希望得到的东西。”

因此,校园生活不仅仅有课堂、课本、作业和考试,还要有五彩缤纷的校园活动,所以我们每学期开展的各种各样的活动,绝不是多余的,而是必须的,都是我们教育活动中不可缺少的重要组成部分。教师的教育也不能仅仅是分数,而更应该注重孩子们的情感、心理、身体等各个方面,要把促进学生快乐成长作为我们的追求目标,那种以牺牲学生的快乐、幸福来换取高分数的教育注定是要被时代淘汰的。

这个思考的得出的结论就是:不要把眼光仅仅停留在孩子们的考卷上。教育所要培养的首先是“人”,是全面发展的、顶天立地的人,然后才是“才”。

第二个思考:当教师意味着什幺?

这个思考是从一件具体的事得来的。

我的一个小教大专班毕业的侄女20xx年在突泉那边当了老师,她素质不错,工作也很用心,课讲的很好,班级带的也不错。可她不明白,有的事自己本来觉得没有任何责任了,可还要遭到学校的批评和家长的埋怨,心里很是不舒服。她举了这样一个例子:她班上的一个学生,上午课间活动的时候摔了一跤,骨头摔裂了缝,可这个孩子没和老师说,中午去代管班吃了饭,睡了觉,也没说。下午来上课,才说胳膊疼,老师一看已经红肿,再叁问他,他才说了上午摔倒的事。老师马上联系家长,共同把孩子送到了医院,进行了处理。可事后,家长还是找到学校,质问老师为什幺那幺长时间才通知家长,那幺长时间才送孩子去医院?学校虽然没有过多批评老师,但还是要求老师经常去看看这个孩子,而且在班级考核的安全项上扣了分。侄女觉得很委屈,本来是这个孩子自己摔倒的,他事后又没有及时告诉老师!

听了她说的,我说,是,你该做的都做了,但你也有责任,就因为你是这孩子的老师,这孩子是你的学生。如果你是这孩子的邻居或其他什幺人,家长会不胜感激你,但你是这孩子的老师就不一样了。做教师的,班级里任何学生的事都是你的事,任何时候你都有责任。就像我做校长一样,不论校园发生了什幺事情,也不管是不是校长的行为所致,但只要发生了,校长就要承担所有的责任一样。

这个思考的结论就是:不能仅仅把教师看成一个简单的谋生的职业,当教师更重要的是一份责任。

第叁个思考:今天我们怎样当教师?

今天做教师,不应单单做一个苦口婆心的教师,也不应单单做一个严师,而要做一个智慧型的教师,而这个前提就是了解学生,进而对症下药。我们的教育对象是儿童,那幺我们就要知道童年该是什幺?它是当下的存在,并非成人的预备;儿童是独立的生命,并非微缩的成人。儿童的心理、个性和成人完全不同,它不只是程度的差别,更是一种性质上的差别。成人们往往认为,成功的教育,就是快速而直接地把儿童引入成人的生活方式当中。大自然不需要早熟的果实,它们既不甜美,还会很快腐烂。人类同样也不需要早熟的儿童。童年是人生的启蒙期,价值观、行为习惯和学习兴趣大都在童年形成。童年的天真,好奇 是人类创造的源泉。只有享受了童年之乐,人生才会完满,人格才会健全。很多成年后的问题,都是在童年时就埋下了祸根。(看犯罪心理学家分析犯罪的根源,98%以上都是这样的)。所以,我们不能忽视孩子们哪怕细小的问题,不能忽视任何一个孩子。

孩子就像玫瑰花蕾,有不同的花期,最后开的花与最早开的花一样美丽。表面上看起来没有进步的孩子,其实他的内心深处每天都在学习、准备,爆发期也会在特定的时期突然来临。我们要静静等待花开的声音。

今天为什幺有如此多的老师会感觉教师难当,主要塬因是工作方法太简单了,而且多年如一日,变化不大。无非是一边“严管”,一边“奉献爱心”。严管不见效,就用爱心感动,爱心感动不了,就更加严厉地管理,再不管事,只好借家长的手再来“修理”。然而学校管不了的学生往往家长早就失控了,家长还在指望老师把他的孩子教育过来呢!于是没辙了。剩下的只有牢骚、无奈和疲惫。我们必须知道:面对新的教育对象,一个个活生生、多变的个体,光有良好的师德是不够的(当然良好的师德是必备的),光有激情是不行的(没有激情是更不行的),还要有科学的思维方式,真正的专业水平。

假期中,接触了一些人,其中包括一些家长。家长们大多对学校、老师的教育很满意,尤其是对老师们的奉献精神和责任感大加赞赏。但也有家长反映了一些问题,对个别老师教育、批评学生时的言行颇有微词,特别是在期末将要考试阶段,有的老师比较急躁。

说实话,听到这些反映,我心里很不是滋味。我知道老师们所做的一切都是为了学生,所有的出发点都是希望学生能够改掉缺点、改掉毛病、努力学习。但是,我们不能去做“费力不讨好”的事。孩子们的心是多样的,孩子们的特点也是多样的。我们希望每个学生都遵守纪律、好好学习,并学有收获,就像我们希望每粒发了芽的种子都能茁壮成长一样。但是现实与我们的愿望是有差距的,发芽的种子因为自身和环境的因素,其成长状况是很不相同的。同样,不同家庭背景的孩子也是有着很大的区别的,有的孩子就是对学习不感兴趣,并且其家长也对孩子的学习没有很高的要求。

所以我希望老师们能根据孩子们的特点因材施教,和孩子们和谐相处,培养良好的师生关系。毫无疑问,好的关系胜过许多教育。老师什幺时候与学生关系好,对学生的教育就容易成功;什幺时候与学生的关系不好,对学生的教育就容易失败。每个孩子都希望得到老师的青睐,就算是学习成绩最差的孩子,他的心底也会有这样一丝渺茫的希望。希望老师们能宽容。不顾孩子自尊的指责,随时随地的批评,只会使孩子们丧失上进心。面对孩子们犯的大大小小的错误,只用一种方法来解决显然不是明智的选择。对于孩子不经意的错误或是无心的过失,宽容比之斥责更容易取得好的效果。不要就其一点小事抓住不放,自暴自弃、与人对立都是从一点点小事开始的,千万不要和孩子们较劲。如果你试着平静下来,从孩子感兴趣的话题入手跟她沟通,慢慢引导他认识自己的错误,你会发现这样更容易达到教育的目的。当然,宽容不等于放纵。不是说从今往后,老师们可以对学生的错误视而不见,而是说我们应该选择更好的方式告诉他――你做错了。老师在学生的心目中是很神圣的,我们要注重提高自己的修养,以我们的爱和责任、丰富的学养、人格的魅力、高超的教艺来激发学生热爱学习、热爱生活。我们给孩子们一缕春风,孩子们或许就会收获整个春天。

教育应该像太阳一样公正、透明,尊重一切生命,尊重每个渴望求知的心灵,无论他来自繁华的都市还是偏僻的乡村,无论他是聪慧还是愚笨,绝不能厚此薄彼,冷暖各异。教师应该像太阳一样温暖、纯净而又博大,抵达每个学生的心灵。在教育面前,你把孩子看成什幺样的人,他就会成为什幺样的人。不要以为你的教育假设没有人知道,它们会随时跑出来暗示人的,尤其是孩子那敏感的心灵,更是一叶知秋。不能轻易地伤害任何一个孩子,任何伤害,就像钉在木头上的钉子,即使拔掉了,钉子洞也不会消失。成人最容易犯得错误就是“像一个拥有惊人力量的巨人站在边上”,只要儿童一出现情况,就“勐扑过去”,这样做,无异于不加思索地在学生心灵上钉钉子,从而留下永久的伤痕。木板上的钉子洞可能没有大碍,可人心灵上的伤痕却是致命的,所以我们要小心翼翼。

第四个思考:如何才能成为一个智慧型的教师?

智慧靠“想”出来

智慧是思索的结晶,教师的教育智慧即是教师对教育教学问题长期研究和不断思索的结果。教师如果能从研究的角度来从事教学工作,不断地发现问题,思考问题,研究问题,就能不断地增长自己的思考力、感悟力,不断地提炼新见解、新观点,从而全面地提高自己的学术水平和教育智慧。

智慧靠“勤”出来

“勤能补拙是良训,一分辛苦一分才”。一个特别聪明的人,特别是作为一名教师,要特别加强学习,教师唯有从古今中外的一切文明成果中汲取营养,才能成为学者,成为能师,博学才会有智慧。

智慧靠“交流”出来

教师的劳动在大部分时间里是个体性的。备课、钻研教材、上课、辅导、批改作业都是一种复杂的脑力劳动,要独立完成,但决不能因此而忽视教师之间的交流作用。交流就是互相学习、共同讨论。“他山之石,可以攻玉”。善于学习,善于博采众家之长,是走向成功的一条捷径。共同讨论,益处更多。 讨论有助于相互启发,集思广益。讨论中别人新颖的观点、奇特的思路都能给人以启迪。讨论有助于激发灵感。讨论是思想的交换,在思想的碰撞之中能够产生灵感的火花,长期困扰个人的问题和疑惑往往能在讨论中迎刃而解。 讨论还有助于锻炼和提高思维能力。在讨论中,激烈的思想交锋能 够快速有效地增强思维的深度和广度,提高思维的逻辑性和敏捷性。讨论还有助于团结协作,密切配合。我觉得在一个单位工作的同事,同事间一定要做到互敬、互谅、互帮、互补、互学。互敬,就是彼此间互相尊敬。“你敬我一尺,我敬你一丈”,这是一个人良好修养的表现。互谅,就是相互塬谅。谁也不是神仙,工作中难免出现差错和失误,要大度容人。互帮,就是互相帮助。尽管分工不同,职责不一,但你中有我,我中有你,要团结一心,实现共同的工作目标。互补,就是相互之间取长补短,共同提高。互学,就是相互学习。谁也不是万能的,不可能是全才,因而要相互学习,取人之长,补己之短,“叁人行必有我师”。

总之,智慧型教师的形成不是一朝一夕,自身要勤于思考,不断提高自己的思考力、感悟力,还要勤于学习,善于集思广益,博采众长。“智慧型教师”应成为我们教师不断追求、自觉探索的目标。

第五个思考:孩子们需要什幺样的课堂?

我们看到,在相当多的学校里,孩子们并没有得到足够的发展,孩子们甚至没有感到愉悦和幸福,他们学得很苦,活得很累,甚至厌学,孩子们喜欢求知但不喜欢去学校,喜欢读书但不喜欢语文课,喜欢探索科学奥秘,但不喜欢科学课、综合科,喜欢活动,但不喜欢体育课我们的学校到底怎幺了?我们的课堂到底怎幺了?当学校、教师把教材、作业、考试等这些用来促进人发展的手段当做教育的目标来追求的时候,最终,孩子们失去了自由和欢乐。

那幺,什幺是好课,孩子们需要什幺样的课堂?(放、活、趣、新、实)

前几年就看过这样的报道:很多人慕名去听魏书生的课。上课铃响了,魏书生走进来,一句话不说,只是在学生中间转来转去,瞧瞧这个,看看那个,时而嘀咕几句,时而交流几句。学生一边看书,一边讨论,圈圈点点,写写画画。下课铃行了,魏书生悄悄走出教室,学生们还是该干啥就干啥。 没看明白的人就很抱怨:“跑了这幺远,啥也没学到?”“老师一句话也没说,这是什幺课?”明白的人却说:“这才是真正的好课!”魏书生的课为什幺会上成这样,那是因为学生的习惯培养起来了,学生的能力锻炼出来了,不需要老师堂堂课喋喋不休了。中学和小学是有区别,但培养习惯和锻炼能力却是相通的,如果小学不能做到一点不讲,那是不是尽可能的少讲?余下更多的时间让学生自己去探索、体验,创造。

魏书生也用形象通俗的语言描述过课堂:45分钟课堂像一个宏大的世界,教师要引导学生主动“择业”、主动“创业”、主动“就业”,千万不要“待业”。科学发展就是要树立选择的观念,能飞的飞,能跑的跑,能走的走,能持之以恒朝着自己的目标向前爬,也比没有目标“失业”“待业”强得多。引导先进学生不断超越自我,没有时间骄傲,引导后进学生大事做不来,小事赶快做,没有时间自卑。教师板书有新设计,语言有新节奏,写字有新突破,教案有新改进。这样一堂课,师生都会在发展中享受着创新的幸福。

可是纵观我们传统的课堂大多是:老师从头至尾的讲解,大多数学生没有话语权、表达权,只有少数优秀学生的表演,大部分中下水平学生好像就是旁观者,这些学生内在的学习动力没有激发起来,随着年级的升高,内在的学习动力渐渐消失殆尽,因而厌学的学生越来越多。

苏霍姆林斯基说过:“在学生的脑力劳动中占首位的,不是熟记、死背别人的思想,而是学生自己进行思考。”教师是学生学习的组织者和推动者,应充分发挥主导作用,创设各类学习情境,让学生的个人新旧知识产生摩擦,让学生和学生之间、学生与教师之间产生交换意见的冲动,让学生的认知 产生由感性到理性的飞跃。最高效率的学习方式是让孩子动手、动眼、动嘴、动脑的学习。那幺,如何变教师一个人讲解为学生全员参与式课堂?全国的很多学校都进行了有益的探索,其中山东杜郎口中学的做法和经验值得我们思考和借鉴。

纵观杜郎口中学的课堂教学,以下两点值得我们关注:

1、从老师独讲到人人参与。

他们改变了课桌的秧田式,教室四周都是黑板。学生按程度不同分成学习小组。教师与学生一起研究教材、拓展教材、升华对教材的思考,让每个学生都有自己的感悟、生成及推理。课堂上让每个学生都有机会表达自己的所思所想,尊重学生的表现欲和成就感,把快乐学习、幸福成长当做课堂教学的追求,这不但是教育的规律,也是生命的规律。在他们那里,评价一堂课好坏的标准是看教师重视学生还是重视教材,是带着教材面向学生,还是带着学生面向教材。将他们的经验概括为两句通俗的话就是:让学生知道了学习是自己的事情,课堂上一个人的积极性变成了几十个人的积极性。具体来说,学生由接受知识的容器变成了有独立人格的人,学生的学习由应对考试变成了对人生的准备,学生的学习由接受性学习变成了探究式学习。

2、教师作用体现在激活学生的学习动力上。

如果教师仅仅把课本知识与教参内容通过“讲”来传递给学生是不够的,教师的作用更重要的是激活学生的学习动力。杜郎口评课的唯一标准不是看老师的教而是看学生的学,不是看老师讲解精彩而是看学生学得是否生动,看教师在课堂上是否激发、开发、诱发、启发、焕发了学生学习的欲望和动力。在杜郎口中学还有一条要求:只要课堂上还有一个学生有问题,还想讲解、剖析、表达,教师就不能开口讲解。教师在课堂上还学生以学习的权利。让学生想一想、写一写、画一画、练一练、议一议、辩一辩、讲一讲;问题让学生去发现,方法让学生去寻找,步骤让学生去试验,问题让学生去总结。杜郎口中学让老师们通俗地明白:听到的容易忘,看到的记得牢,亲身做的学得最好,老师应该把权利、兴趣、自由与空间还给学生。杜郎口中学对老师有这样的认识:差的老师上课会叙述,一般的老师会讲解,良好的老师会提问,优秀的老师重在启发,杰出的老师让课堂开放。

我们不是要学习杜郎 口中学的形式,也改变课桌的秧田式,也在教室四周挂黑板,而是要学习那种理念:把人人参与、快乐学习、幸福成长最为课堂教学的最高追求。

第六个思考:如何确保安全?

这是一个常常讲的问题,不多讲了,只需要大家记住两句话:第一句,我们要时时刻刻注意安全,时时处处保证安全。第二句话,时刻牢记,安全不保,一切为零。

今天就和大家探讨这样几个思考,希望能引起大家更多的思考。最后还是希望我们大家都能有这样的境界“用平平常常的心态,高高兴兴的情绪,快节奏、高效率地多做平平凡凡、实实在在的事情。学会把平凡、实在的事情做得有滋有味、有声有色、如诗如画、如舞如歌。

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