报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告，通过报告，人们可以获取最新的信息，深入分析问题，并采取相应的行动。下面是小编为大家整理的报告范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
专项整治工作开展情况报告篇一
前期，我镇印发了《镇安全宣传“五进”工作实施方案》，成立镇安全宣传“五进”工作领导小组，由书记、镇长任组长，由分管业务的领导任副组长，相关办所工作人员为成员，旨在更好地进行安全宣传，促进好安全工作。
一是到企业进行安全生产宣传教育，以企业安全生产清单制管理为抓手，推动企业落实安全生产主体责任，建立健全安全生产风险防控和隐患排查治理体系，提高安全生产水平。推动企业将安全宣传教育纳入日常管理工作，把安全生产理念渗入企业生产的各个角落。
二是深入开展各类活动。以“安全生产月”、应急演练等活动等为载体，发动企业职工积极参与“安全大讲堂”、安全知识竞赛、安全生产演讲比赛等活动，在轻松氛围中学习安全知识。
三是深入开展企业安全大检查工作，累计检查企业30余次，发现隐患10余起，已全部按期整改，同时，提醒企业负责人要鸣钟长鸣，时刻绷紧安全这根弦。
一是壮大宣传队伍。鼓励支持本地党员和热心村民担任安全宣传志愿员，逐渐形成“人人都是宣传员”的良好局面。
二是营造安全氛围。利用“村村响、户户通”广播、led显示屏、宣传横幅等方式，广泛开展安全宣传。
三是加强农村安全建设。完善农村应急避难场所功能设施、区划标示等，危险区域设置相应安全警示标识。
我镇通过安全宣传，走访入户等工作，将安全意识广泛宣传，深入人心，提升群众安全意识，营造出了安全农村的大环境。
一是发动各方力量参与宣传。发挥社区内医院、学校、企事业单位以及社会应急力量、社区安全网格员在安全宣传中的作用；建立社区专兼职安全宣传员制度，从社区居委会、小区业主委员会等，选取熟悉社区和居民状况的人员，担任安全宣传员、监督员，鼓励了社区党员、退休职工、教师等加入安全宣传志愿者队伍。
二是加强社区安全宣传阵地建设。推动建设灾害事故科普宣教和安全体验基地等公益开放力度，丰富应急避难场所内容和设施功能，将安全元素充分融入文化广场等。
三是营造浓厚氛围。指导社区利用社区报墙、led屏、宣传栏、等平台投放安全宣传知识等，定期开展安全宣传教育、隐患排查治理和火灾、地震等群众性应急演练，普及居民用火、用电、用气、消防及急救与逃生等日常安全知识，提高社区居民安全生产的参与度和自救互救能力。
通过消防泵、防火等演练活动，提升应急处置能力，强化应急思维。
一是开展安全教育教学。认真落实《中小学公共安全教育指导纲要》，推动将安全宣传教育内容纳入学校教育教学计划，保证安全教育时间。
二是强化安全实践教育。深入开展防震避险应急疏散演练、应急逃生、食品安全。
三是加强校园安全管理。加强校园安全风险防控体系建设，定期开展校园安全隐患排查，指导学校建立事故灾害处置预案。
通过检查镇学校、幼儿园，提醒其负责人做好安全工作，广泛开展安全课堂，寓教于乐，让学生快乐地学到安全知识。
一是积极开展活动。与安全宣传教育进学校、进社区、有机结合，开展“小手拉大手”“排查身边的火灾隐患”“我把安全带回家”等家庭成员共同参与的邻里联谊、家校共建活动，达到“教育一个学生、带动一个家庭、影响整个社会”的效果；广泛开展家庭“安全明白人”活动，把家人平安、家庭幸福转化为促进安全生产的实际行动，鼓励居民自觉向亲友传播安全生产理念和知识，影响并带动更多家庭参与到安全生产宣传教育“进家庭”活动中来。
二是开展浸润式宣传。充分利用镇、村（社区）力量，通过制作公益宣传横幅，安全知识宣讲，宣传家庭安全防范、家庭安全用火、用电等知识。
通过安全宣传进家庭，向家庭宣传居家安全常识，示范安全应急措施，灌输好家庭安全理念。
专项整治工作开展情况报告篇二
按照《安全生产委员会办公室关于印发安全宣传“五进”工作实施方案的通知》、《安全生产委员会办公室的通知》等文件要求，我局于2021年1月至2021年5月开展了2021年安全生产“五进”宣传活动工作。现将工作开展情况报告如下：
我局高度重视自然资源领域安全生产工作,把安全生产工作列入重要议事日程,狠抓落实，研究部署矿山安全生产监管工作。州自然资源和规划局、县自然资源局联合工作组对全州非煤矿山就企业安全生产责任落实情况、安全生产隐患巡排查及整治情况、安全生产清单制管理工作推进情况、资质证照完善及违法违规情况、森林防火、关键设备、管理台账等方面开展明查暗访工作。
州自然资源和规划局、县自然资源局联合工作组，深入等9县（市）14个非煤矿山矿硐及作业面、地灾治理项目、生态修复工程等就企业安全生产责任落实情况、安全生产隐患巡排查及整治情况、安全生产清单制管理工作推进情况、资质证照完善及违法违规情况、森林防火、关键设备、管理台账等方面开展了明查暗访工作。
我局结合自然资源领域实际，同时要求行业领域各县（市）自然资源主管部门充分利用“安全生产月”、“4.15国家安全教育日”、“4.22地球日”、“6·25土地日”、“5.12防灾减灾日”等节日组织人员进行培训教育，利用横幅、标语、等多种形式宣传矿山管理安全知识，地质灾害防治的相关知识、矿业秩序整顿及安全生产成果。深入矿山实地，利用矿山动态监测、实地核查的契机进行宣传，并积极督促各矿山企业及时完善安全生产标识标牌。2021年上半年我局人员先后多次深入矿山，对辖区矿山企业及群众进行安全生产宣传，宣传工作取得了一定成效。
2021年上半年，我局通过岁末年初安全生产工作和持续深入开展安全生产“排险除患”集中整治共查出安全生产隐患24处；全州非煤矿山进行了安全生产隐患大排查大整治交叉检查（九龙县、泸定县）中共查出安全生产隐患61条，提出整改建议14条。针对查出的安全生产隐患，立即下发了隐患整改通知书责令停产整改，并跟踪督查整改情况。工作组通过现场指出及会谈总结的方式通知各企业业主，深刻认识到安全隐患的危害，尽快对已发现问题进行整改，并要求县自然资源局下达责停通知并持续督察整改情况，同时将违法线索已送执法机构。
通过暗访检查，对检查发现的85个安全生产隐患提出了整改意见及建议，要求矿山企业及工程项目施工单位，务必履行安全生产的主体责任，对发现的问题及时整改，实行闭环管理。县自然资源局及相关部门要落实安全生产党政同责、一岗双责的要求，加强督查督导，督察问题整改验收，对存在严重安全隐患未依法整改到位的，坚决关停，确保全州非煤矿山安全生产总体稳定，各项工作有序开展。
（一）继续加强对矿山安全的领导。不断充实和完善各项管理制度，提高对安全生产的管理水平，做到领导重视，责任到人，管理到位，制度落实。
（二）深入、持续地开展安全生产动态巡查和检查。加强对矿山安全法规的监督和落实，发现隐患及时处理，进一步夯实企业主体责任，增强企业责任感紧迫感，加大巡查检查力度，及时发现问题解决问题，把各种安全隐患消灭在萌芽之中。
（三）坚持攻坚克难，持久作战的精神。充分认识做好安全生产工作的重要性和必要性，认真贯彻落实安全生产的各种法规和政策，不断促进矿山企业安全生产工作的发展，强化汛期应急值守，开展应急演练，切实提高各部门协同作战能力，真正做到常备不懈。
（四）加大对《矿山安全法》和安全生产规章制度的宣传教育。全面提高安全意识，坚持以人为本的方针，提高企业领导职工自我安全的保护意识，让安全意识不断的深入人心，人人知晓。
专项整治工作开展情况报告篇三
依照上级党委的要求与安排，武伍村被作为试点单位选行于2014年5月份选举产生了武伍村村民监督委员会，监委会成员由5人组成。主任：王茂荣，中共党员，武伍支部前任之书。委员：王长存，中共党员。张四海：中共党员。程天良，村民。张西海，村民代表。监委会自产生运行5个月以来，明确目标任务、坚持基本原则、认真履行职责，充分执行权限，形成了对村务公开、村务决策、村务执行工作的监督制约机制，真正体现了民主管理、民主决策、民主监督的工作氛围。现就运行5个月以来的工作情况作以汇报：
监委会是新产生的村级监督组织，由村支部对新产生的监委会成员依照《印台区委铜印发201412号文件》进行了简单培训，使监委会成员基本上明确了工作目标和工作程序，并提出了具体的工作要求，使其迅速进入工作状态。
监委会坚持在党的领导下，落实贯彻党的农村各项，充分体现和反映群众的意愿，切实保障农民群众的根本利益。坚持群众民主监督、坚持依法监督。依据“陕西省村务公开民主管理办法”围绕涉及村民利益的事项，实行民主监督，确保村级重大事项决策的公开、公平、公正。坚持实事求是、一切从实际出发，合理安排、突出重点，有组织有步骤地开展工作。
监委会的职责就是对日常村务公开情况进行监督，自武伍村监委会产生以来，已列席村务会议两次，对村中打井工程和一组巷道硬化工程的资金来源等事项进行公开监督。
对村委会决策进行监督，在打井工程无结果时监委会积极提议，共商议案促进了引水工程的延续实施，同时提出了发展果业、发展协会、发展生产合作社职能作用的建议。
对村民会议和村民代表会议的决议执行情况进行监督和村干部廉洁情况进行监督。武伍村监委会对村容村貌整治，“十星级文明户”创建及卫生村创建工作一方面给予了充分肯定又提出了不少的建议，使村上的创卫工作和村容整治进展顺利。
武伍监委会在短短的五个月以来共列席参加村务会议两次，村民代表会议一次。向村委会提交建议三项：收集整理村民建议两条，召开监委会会议一次。基本履行了工作职责、行使了监督权力，为武伍村科学发展作出了实效。
总之，武伍村监委会的成立与运行，有利于村务公开、公正、透明；有利于保障群众利益不受侵害；有利于农村干部勤政廉洁，促进了农村的各项工作。村民监督委员会毕竟是新生事物，工作范围和业务界限还不十分明确，在今后的工作中要加强对监委会成员的培训力度，使其正确行使权利，充分做到民主监督。如果不加强培训与领导，就有可能变相为借机报复和滋事生非，影响团结稳定，这仅是我们的一点建议。
专项整治工作开展情况报告篇四
村务监督委会在乡党委领导和乡纪委的关心帮助下，以科学发展观为指导，深入学习和落实***新时代中国特色社会主义新思想，以全面提高村监委会的工作质量为目标，经过不懈努力，各项工作进展有序，现在如下总结：
按照上级关于建立村务监督委员会工作实施方案中规定的村监委会的职责权限，结合本村实际，进一步明确和强化了监委会的工作职责。首先是监督村务公开。村民监督委员会对村“两委”党务公开、村务公开时间、内容、形式和落实情况进行审核、检查、监督;对村级事务的管理。尤其是集体资产、资源、资金的管理实施前、事中和事后的监督。其次是参与村务管理。村务监督委员会主任列席村“两委”班子重要会议，有权对村委会未经村民会议或村民代表会议公开表决而自行决定的重大决策提出纠正意见;对村财务管理情况有疑议的，经五分之一以上村民代表同意后可要求村民委员会举行听证。评议“两委”干部。年终村民监督委员会参与听取村干部述职述廉和考核评议。质询“两委”决策。使村民监督委员会工作真正做到参与不决策、监督不越权。
建立村务监督委员会的指导思想主要是立足于完善村级干部权力制衡机制，其目的是在监督上实现多方面的机制创新，实现对村干部的经常性监督，让干部的权力置于有效地制度监管之下，体现在为事后查处为事前和事中监管中。每月召开一次监督小组与村党支部联席会议，对本月的财务收支情况进行审核，对计生工作审核，救灾款、扶持款等进行督查。自开展村务监督委员会工作以来，全村党风廉政建设各项工作扎实推进。村级干部廉政意识明显增强，违纪问题明显减少，群众的意见和建议也减少。让干部清白，群众明白。
2020下半年，我村共有农村低保户59户，120人，低保标准为：a类每月375元/人;b类每月282元/人;c类每月232元/人。城市低保1户，1人，标准为每月440元/人。农村特困和城市特困5户，6人，标准为每月882元/人。困难残疾人生活补贴18户，23人，标准为每月70元/人。重度残疾人护理补贴8户，8人，标准为每月80元/人。临时救助2户，9人，共计4000元。党费收缴64人，共计274.2元。
任命**x为奢都村主任助理一职，聘用**x为村委会金融协办员、民政协理员一职。
(一)部分村“两委”主动接受监督意识不强，甚至有部分村干部不愿接受监督;
(二)监督委员会成员主动监督的信心不足，不敢监督;
(三)工作范围和业务界限还不十分明确;
(四)村民参政议政意识不强，不关心监督。
(一)进一步加强村级干部教育培训、强化村“两委”主动接受监督的意识、增强监委会成员主动监督的信心;
(二)提升村民参政议政意识，使群众关心监督，全力支持村务监督委员会各项工作;
(三)加强对监委会成员的培训力度，使其正确行使权利，充分做到民主监督。
专项整治工作开展情况报告篇五
村务监督委会在乡党委领导和乡纪委的关心帮助下，以科学发展观为指导，深入学习和落实***新时代中国特色社会主义新思想，以全面提高村监委会的工作质量为目标，经过不懈努力，各项工作进展有序，现在如下总结：
按照上级关于建立村务监督委员会工作实施方案中规定的村监委会的职责权限，结合本村实际，进一步明确和强化了监委会的工作职责。首先是监督村务公开。村民监督委员会对村“两委”党务公开、村务公开时间、内容、形式和落实情况进行审核、检查、监督;对村级事务的管理。尤其是集体资产、资源、资金的管理实施前、事中和事后的监督。其次是参与村务管理。村务监督委员会主任列席村“两委”班子重要会议，有权对村委会未经村民会议或村民代表会议公开表决而自行决定的重大决策提出纠正意见;对村财务管理情况有疑议的，经五分之一以上村民代表同意后可要求村民委员会举行听证。评议“两委”干部。年终村民监督委员会参与听取村干部述职述廉和考核评议。质询“两委”决策。使村民监督委员会工作真正做到参与不决策、监督不越权。
建立村务监督委员会的指导思想主要是立足于完善村级干部权力制衡机制，其目的是在监督上实现多方面的机制创新，实现对村干部的经常性监督，让干部的权力置于有效地制度监管之下，体现在为事后查处为事前和事中监管中。每月召开一次监督小组与村党支部联席会议，对本月的财务收支情况进行审核，对计生工作审核，救灾款、扶持款等进行督查。自开展村务监督委员会工作以来，全村党风廉政建设各项工作扎实推进。村级干部廉政意识明显增强，违纪问题明显减少，群众的意见和建议也减少。让干部清白，群众明白。
2020下半年，我村共有农村低保户59户，120人，低保标准为：a类每月375元/人;b类每月282元/人;c类每月232元/人。城市低保1户，1人，标准为每月440元/人。农村特困和城市特困5户，6人，标准为每月882元/人。困难残疾人生活补贴18户，23人，标准为每月70元/人。重度残疾人护理补贴8户，8人，标准为每月80元/人。临时救助2户，9人，共计4000元。党费收缴64人，共计274.2元。
任命**x为奢都村主任助理一职，聘用**x为村委会金融协办员、民政协理员一职。
(一)部分村“两委”主动接受监督意识不强，甚至有部分村干部不愿接受监督;
(二)监督委员会成员主动监督的信心不足，不敢监督;
(三)工作范围和业务界限还不十分明确;
(四)村民参政议政意识不强，不关心监督。
(二)提升村民参政议政意识，使群众关心监督，全力支持村务监督委员会各项工作;
(三)加强对监委会成员的培训力度，使其正确行使权利，充分做到民主监督。