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助班工作计划书

时间:2023-08-16 10:11:44 作者:李Y

时间流逝得如此之快,我们的工作又迈入新的阶段,请一起努力,写一份计划吧。我们该怎么拟定计划呢?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

助班工作计划书篇一

您好:

随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

我是20xx年xx月进入公司的,自加入公以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任,因为您是我的直接领导,这些您应该是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。

我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

助班工作计划书篇二

首先,很荣幸得到各位师兄师姐以及辅导老师的认同,我成功如愿的成为了2012级班级助理,感谢大家一直以来对我的莫大支持和帮助!

注册当天:第一,先把接待新生的工作仔细认真做好,务必在学弟学妹心目中树立一个良好形象。在新生出来当晚,我会与我的拍档到所带班的各个宿舍“视察”,确保每位学生都来到学校,且每位学生的住宿得到保障。保证大家来到学院觉得舒服、放心。第二,为学生做思想工作,例如外地学生要慢慢熟悉这个新环境、本地学生离开了父母,得独立自强生活等等。

军训期间:尽可能在自己没课的时候多点到同学军训地点,与学弟学妹们互动及做些打水等的服务工作,让他们对我更加肯定及认同。晚上多点在与他们组织参加活动,使学生们紧张的心情得以放松,以娱乐开心的心情结束艰辛的一天。再者,多做好新生宿舍内访工作,以学长的身份,及时并多跟新生沟通交流,让他们能对我产生信任,并要求他们提出一些军训期间或其他方面的困难,及时帮他们解决。此外,要收集他们的意见,把相应的意见反映给上级领导。要多与班里的同学接触,了解他们的性格特征及工作能力,为日后选举班干部做好铺垫工作。

军训之后两天内(国庆节放假之前):选举好班干部。先为大家介绍各个职位的工作,结合军训期间对大家的认识,以能力竞选。做好班级干部的培养工作,让他们学会处理班级事务、同学关系、工作与学习的关系等。

国庆节放假回来:申请一个教室开一个班会,一方面对他们为期半个月艰辛的军训生活进行慰问,另一方面为他们介绍一下的正式的大学课程。把一些自身经验授予他们,要求他们提出一些想了解的问题,为他们解答,使他们尽可能段时间的适应进入一个崭新的学习、生活环境,更好更快的融入这个班集体。向大家介绍各个班干部工作,尽量让大家在往后的日子更多的体量各个班干部,更好的建设一个团结、互助、温馨的班集体。此外,与班干部进行一个亲密的交谈,要求他们把班集体放在第一位,更多更情愿的为大家服务。

军训后一个月内:多与班干部组织参加活动,增强自己所带班级的集体意思和荣誉感,与班干部制定班训、班级制度、班级理念、班级目标等等,让所有学生都能融入这个集体,让大家都能在集体中学得起、玩得起、爱得起。在班干部上手后,适当的放手,实行班级自治,要加强班团干部跟导师的联系。组织班委与同一专业的另一个班(自动化1班与自动化2班)的班委之间互相沟通互相认识(例如班长对班长、组织委员对组织委员),有特发情况的话可以相互通知,避免因某些意外原因而没收到通知的情况。

在各个同学都相互认识并能打成一团的时候,把所有的班级工作留给班干部,渐渐放手放心让他们去做。时常与学弟学妹们交谈,当班级有一些另类的问题出现,立即进行班会,及时把相应的问题解决好。

每个学期期末的时候,必须进行一个总结大会,表扬在一学期中表现良好的同学,也相应批评一些做得不好的方面。

以上是我的一些对于20__班级助理的工作计划,以上内容只是我现在的想法,并不是很好也很不全面。所谓计划赶不上变化,这只是一些我现在的想法,具体要实施的还是要看到时真正工作的时候才能按照相应的问题做出相应的解答。当然,真正工作的时候,无时无刻都要与拍档一起共同面对共同解决,而以上并没有很多的介绍与拍档一起的工作内容,这也是不全面之处之一。总的来说,这只是一个工作模版,往后还是要不停的完善这个路线,对症下药,尽可能的把自己的工作做的完美,对自己无悔,对学弟学妹无悔,对辅导老师无悔!

助班工作计划书篇三

首先认真学习工作条例,熟悉工作程序,明确自己的责任和义务。正确定位自己的特殊位置,是沟通老师和同学的桥梁纽带,是广大同学的知心朋友。同时处理好自己既是学生又是班主任助理的关系,积极工作、以身作则。

1、在新生入学之际,鉴于他们对新环境的陌生,我将先积极引导他们以最短的时间适应大学环境,引导他们尽快转换角色走上正轨,稳定他们的情绪。

2、在入学初通过多种渠道的宣传,让全班同学了解党的相关情况,对学生进行党团基本知识教育。提高学生的思想认识,引导他们积极向党组织靠拢,指导学生"学马列、学党章"小组开展活动。对班里的入党积极分子情况进行全面了解和掌握, 让积极分子在班级中各方面起到模范带头作用。

1、我将抓好班委的工作建设,本着"公平、公正、公开"的原则,选好班团干,营造积极向上的氛围,团结共进的班集体,为班级未来更好地发展奠定坚实的基础。

2、明确班委分工责任,形成一个完整的工作体系,提高班委组织工作的办事效率。每周召开班委例会,及时反馈班级整体情况,并分析解决办法。

2、在班内组织学习、讨论、研究、互助"四位一体"的学习小组,在形式自由、热烈的学习氛围中提高同学们的学习热情,使每个同学都能够参与其中并受益。

3、经常向同学们强调学习的重要性,提高同学们对英语四、六级考试的重视,督促同学在课余时间上自习。鼓励同学"泡"图书馆,充分利用图书馆的宝贵资源,巩固课程并扩展自己的知识面,组织有能力的同学参加各种学科竞赛。

1、和老师商量及根据同学的实际情况,本着民主的原则制定班级管理《量化考核制度》,以宿舍为单位实行责任制,加强宿舍的管理,严格抓好出勤率及集体纪律。

2、每月召开一次班会,让每个同学写一份个人总结,在班会上提出问题,并制定下一步的计划。建立本班的公共邮箱、q群、博客等提供信息平台,让大家更好地互相交流与监督。

3、鼓励有能力的同学积极地去参加校或院的学生干部工作,提高自己各方面的才能,同时参加社会实践等来增加社会经历,以便以后更好得了解社会情况。

1、组织学生搞好军训交流会和国庆庆祝会,通过开展各种交流晚会活动来培养他们的文艺能力及加深同学之间的交流。

2、积极配合校院的工作安排,指导班委组织好主题班会及团组织生活,推荐一些有能力高水平的同学参加院的文艺工作。

3、积极开展各项体育友谊赛,同时鼓励学生积极参加运动会等各种赛事,加强体育锻炼。

1、我将在辅导员的指导下,积极配合班主任老师查阅本班同学的详细档案资料,有意识、有目的地了解本班同学的具体情况,了解贫困生的情况,做好新生接待工作。经常以各种形式(如:下宿舍谈心、开班会、搞课外活动等)及时了解贫困生思想情况,平时给予他们更多的关心和照顾, 多从精神上鼓励他们,使他们有一个积极的心态,顺利完成学业。

2、开学期间,我将为他们提供各种信息平台,让他们主动找到自己需要的东西,解决自己想解决的问题,保护他们的切身利益。我将加强与他们的沟通与交流,急他们所急,想他们所想,供他们所需。将他们遇到的问题或者难处及时向领导和老师反映,力求及时解决,免除隐患。

3、军训期间,我将跟进他们的情况,及时处理军训期间出现的各种问题,确保军训的顺利进行。通过观察、与他们谈心、听取各方意见,建立起丰富的信息网络,随时掌握与调控特殊学生的心理健康状况和思想行为动向,做好"上传下达"的工作。

助班工作计划书篇四

您好!

(一)进入操作阶段项目及佣金实现情况

在2007年下半年开始受到国家对房地产业进行严格的宏观调控的市场环境下,受国际金融危机的影响,深圳乃至全国的房地产业受的冲击非常大,深圳的房地产市场进入了深度调整状态,在较为恶劣的市场环境下,本部门仍然在公司各级领导的正确领导下,在公司各部门的通力协助下,共实现200多万的佣金收入。

自2007年下半年以来,在严峻的市场形势面前,本部门的各位同事在公司领导的指导下,由本人带领,参与了众多项目的策划跟进工作,配合市场部及业务发展中心对外的项目拓展工作,通过策划报告的撰写,全方位的展现了策划部的专业技术水平,向各大发展商充分的展示了世纪通泰作为一个专业的商业地产运营专家的所具有的高层次的专业策划水准,为公司的向外扩张提供了专业的技术保障。

特别是在参与深圳中航地产二个商业项目的竞标中,策划部的同事在公司的领导的指导下,聚合部门整体技术力量,在较短的时间内完成了中航二个项目的竞标报告,并在中航地产组织的竞标活动中,一举击败中原、世方等深圳知名的地产代理公司,成功中标,充分的展示了世纪通泰的策划技术水平。

上述项目中,中航的项目成功的在竞标中中标,并已完成项目的操作,实现了佣金收入;通过参与万科三个项目的跟进,公司成功的与万科建立了良好的战略合作关系,大大的提升了公司的品牌知名度。

八卦岭作为公司本身的项目,其成功运作,给公司开辟了一个新的业务增长点,将成为公司未来类似项目的运作的标杆。

为更好的配合拓展项目,在事业部副总经理刘建兵的领导下,通过撰写服务建议书的方式介入到项目的前期跟进中,大大的方便了业务发展中心同事的对外业务拓展,一年多来,策划部为数十个项目出具了有针对性的服务建议书,为公司向外拓展项目打下了扎实的基础。

赣州地产服务建议书 ......

各种不同类型策划报告的撰写,使策划部的策划水平和技术跟进实现了质的飞跃。

(三)技术积累与知识平台的建立与丰富

通过策划部全体同事的共同努力下,完善了策划部各种案例、模型的研究整理,建立了策划部的知识平台。注重每个人平时的知识积累,并将理论和个人的实操经验进行了有效的结合;在报告文字内容的排版设计等细节方面的改善,最大程度上确保通泰的出品成果的质量,同时也是专业性的最好体现。

通过一年多的努力,策划部已建立了以模型、案例、课件、图库为主的策划知识平台,累计完成了策划报告模型60多个,各种不同的商业案例20多个,商业图片1万多张,商业报纸广告2000多份,商业课件13个。

完善了各种不同类型的项目的服务建议书的格式(word版本),正在逐渐将其升级为ppt版本,使得项目的服务建议书给予发展商更大、更强的冲击力。

制定了公司ppt报告的标准模板,使到公司的各种营销策划方案能以统一的形象向外展示,竖立公司的整体vi影响力,体现公司的整体品牌形象。

(四)个人能力提升与团队建设

通过一年多来的工作经历,个人在工作能力、专业水平、沟通能力等方面得到了很大的提升,通过在多个项目中的工作实践,使得本人的综合能力水平有了根本性的转变,从单纯的策划师变成一个策划部门的领导,角色的转换,使本人的工作重心也随之转移,将更多的精力放到了对下属人员的工作指导,与发展商及各公司各个部门的沟通与协调等方面,并在技术积累、案例总结、经验理论等方面给予了更多的关注。更多的承担起项目经理的角色,锻炼自己在项目运作各个方面的能力。

在团队建设方面,目前策划部已初步建立了较为完整的策划技术梯队,建立了从策划助理、策划师、高级策划师的三级策划人员团队,较能满足目前公司项目的运作需要。

1、提升能力

随着跟进项目的增加和项目类型的多样化,提升业务水平和工作技能将是一个长期和坚持的过程,以“一个人当二个人用,一天当二天用”的通泰精神,全心全力将工作放在位。

对部门内成员进行定期的商业地产专业知识培训;对正在操作的项目在各方面面临的问题发挥团队的力量,集思广益,为项目寻找解决方法;进行自己充电等几个方面来提升本人的工作技能和业务水平。并反映到每个项目的营销策划工作中,及时提升能力,及时调整思路和工作方法,努力以最佳效果完成项目的营销策划工作,创造最多的佣金收入。在提升能力、提升工作效率的基础之上,为公司签约更多的项目提供强有力的技术支持,并将签约项目操作得好。

全面提升个人的领导能力与团队建设、管理能力,整体提升团队内成员的业务水准与操作能力,将项目、案例、培训结合起来,每周利用轮训的机会提升每个成员的个人能力,并进行适当的优胜劣汰,最终组建起一支具足够战斗力的策划团队。

以项目经理为近阶段的目标,加强学习,认真钻研各种专业知识,积极参与实践,补足自己的短板,认真向公司领导请教、积极向公司各部门的同事学习,以早日实现目标。

2、团队建设与部门合作

团队是完成工作所必须具备的条件,完善的策划技术团队是公司成功运作项目的基础,建立一个具有很强战斗力的策划团队是策划部未来的工作重点。

在现有基础上,争取通过2—3个项目的运作,建立起一支涵盖整个策划岗位的完整的策划技术团队,通过对现有人员的有效整合与培训、晋升,实现策划团队的完整建设,在今年内晋升(招聘)一名策划主任(经理),构建完整的策划人员岗位设置。

立起内部竞争机制,在部门内营造你追我赶、积极向上的竞争性工作氛围,提高每个人的积极性。

建立合理的奖惩制度来约束部门内的各个成员,通过调整合理的工作态度来完善部门的管理机制。执行每天例会制度。

操作任何一个项目都需要公司各个部门同事的通力合作才能取得更好的成绩,不断改进工作方式和工作内容,与公司其它部门保持良好的沟通,与项目的其它成员进行有效沟通与协作,认真操作好每一个项目,与每一个项目销售团队进行有效合作,与部门另一策划小组进行充分合作,共同提升,共同进步,在竞争中合作,在合作中提高,为公司、为甲方、也为团队里的每个人创造最大的价值。

3、知识平台的丰富

4、业绩创造

一个策划人员和策划团队最大的作用和价值的体现最终都会落实到项目的操作和业绩的创造上,今年上半年操作的项目创造了公司有史以来最高的业绩收益,在未来,将在承接自本人入职通泰以来所取得的成绩的基础上,力争在操作的项目中挖掘价值的最大化,努力创造更最高业绩,实现个人及团队价值。

相信在未来,在公司部门领导的正确领导和公司内各部门的密切配合下,策划部及本人一定能取得更大的收获和长足的进步!

助班工作计划书篇五

我是xx级应用化学2班xxx。

光阴荏苒,大四师兄师姐离开母校的日子渐渐临近,迎接20xx级新生的工作也在逐步展开。作为一名当初曾接受过助理班主任和无数学长、学姐指导关心和帮助的大二学生,我能深深体会一位经验丰富、充满阅历的带路人对一名刚刚踏入大学校园的新生具有怎样的重大作用和影响。“滴水之恩,当涌泉相报”,“赠人玫瑰,手留余香”。因此,能做一位合格的助理班主任并且也像曾经无私帮助过我的助班以及学长、学姐那样去帮助即将跨入大学校园的学弟学妹,这对我来说,既是感恩,也是锻炼自己、奉献自己的宝贵机会。时值我院积极招募选拨10级新生助理班主任之际,我满怀激情,特向学院提出20xx级生物科学(应用生物学方向)1班助理班主任的申请!

我对助理班主任的简要认识: 首先,助理班主任必须有较高的思想觉悟,有上进心,无私心,责任心和较强的管理能力,能起到较好的模范、榜样作用。其次,助理班主任是在学院党总支领导下,班主任指导下开展工作;因年龄上与新生相近,也属于学生集体中的一员,能及时把握学生的思想动态,缩短距离,易沟通交流;是学院领导及老师和新生沟通的主要桥梁和纽带。 第三,助理班主任必须关心和指导学生的专业学习和生涯规划,介绍专业学科的发展,开展思想教育。 第四、助理班主任是指导新生建立班集体、建立规章制度、确立小班目标和理想的最主要组织者;是凝聚新生集体团结友爱、催生集体荣誉感的重要引导者;更是每一位新生思想、学习、生活的了解关心和教育督促者。

自身条件及能力:入学以来,不断地尝试,不断地挑战,使我综合素质得到较大提升。大学伊始,我就不断端正自己的思想、摆正学习生活态度;不断明确目标,饱满激情的奋斗。从失败中汲取教训,在弯路中寻求捷径。大一任小班组织委员,学院组织部成员,协会副会长,从未退缩;寒、暑假打工,五·一兼职等,对我而言,又是挑战,又是磨炼,从未言弃。积极参加各种文体、实践活动和技能比赛,都有较好的表现。任办公室助管,日常办公能力得到较大锻炼,对学生工作也有了一定了解。大二任小班班长,在全班同学的共同努力下,获得校级“先进班集体”和校级“优秀团支部”等荣誉,并积极承办了本年度示范性团组织生活和组织开展了班内全民参与的“3+2”篮球赛,等等,把我班拧成了一股绳;任协会会长,协会通过 “家”文化建设、骨干培养和制度改革,呈现出空前的团结和良好的发展势头,多次带领成员下乡实践,开辟出新的活动模式。通过这些工作的锻炼,极大地提高了我的组织、协调、应变能力,活跃了我的思维,积累了自己的管理经验,形成了把握事态发展的大局观。

经过对助理班主任工作的了解,我已基本认识到了此工作的本质和宗旨,在挑战自我锻炼自我的同时,必须清楚肩上的责任。话,要说到做到,更不能“三分钟”热情。细节决定成败,必须注重工作中的细微环节,从小事做起。我初步有如下想法:认清现状、分析助班工作本质;制定出详细的工作计划和目标;深入09小班实习,总结经验教训。且注意加强自身素质的进一步锻炼和提高。

以上是我对助理班主任一职的一些理解和认识以及自我推荐,我经充分考虑,决定申请,绝不三心二意。然而纸上谈兵不足为信,理论经验更有待于实践证明,恳请学院领导和老师对我进行考察!

申请人:

xx年xx月xx日

助班工作计划书篇六

你们好;我叫xx,是机械工程系xxxxx班的一名学生,我想帮助09级的学弟学妹们解决一些问题,因此,特向院、系领导和各位老师申请做09级助理班主任。09级的学弟学妹们和我们当初一样,刚刚放下高考的重担,来到这既陌生又向往的大学学府,这是他们第一次离开家独立的生活,第一次步入社会的生活,第一次过集体的生活?初来乍到,在这当中一定会遇到许许多多的问题,我想通过自己在学校两年的经验帮助他们解决生活中的种种问题,使他们尽快适应大学生活,加入到我们的行列,做一个积极向上,对国家有贡献的大学生。

我之所以要申请助理班主任,首先是因为刚到大学的时候,在这人生地不熟的地方,没有一个亲人、朋友。在我恐慌,无助的时候,是我们的助班耐心的帮助我,开导我,使我很快的适应了大学的生活。这当中让我很感动,也使我对助班这个职务有了更深的向往。大学是人生的关键阶段,我想用我这两年的学习经验帮助他们解决各种问题。使他们摆脱惶恐,无助。我相信我能够承担这个职务,去增强他们对于前途,对于未来的信念。我愿意成为他们信心与动力的源泉。其次,就是我这个人的性格,我觉得自己是一个稳重,踏实的学生,在生活中,乐于帮助同学,关心同学,无私奉献,有较好的办事能力、沟通能力。刚来大学的时候,面对陌生的环境我也曾彷徨,也曾有失落,但既来之则安之,我不想自己的大学四年就这样荒废过去,不想没有任何值得自己为之骄傲的事情。我想把我的一切都贡献出去,为他人服务,不求回报!在大学的前两年里,我在保证学习成绩的同时积极参加各种课外实践活动,积极向学生会靠拢,加入为同学服务的行列,两年的经历让我变得更加成熟,我的各方面能力也在潜移默化中得以提升,我所担任的办公室职务的工作比较琐碎,处理的事务比较多,特别是在学生贷款助理的工作上让我学到了不少东西。大学的后两年,我想在保证学习成绩的同时继续为广大学生服务,贡献自己微薄的力量,锻炼自己的意志、品质,充分的展示自己的实力,把自己所有的本领,所有的知识都应用到生活,学习和工作上。更好的锻炼一下自己,为他人工作,帮助他人,是无比光荣的事情,我愿意把我的一切都奉献出去.做到真心真意为他人!

在大学的两年里,我有着更多的经历,其中也有更多的事迹:

以上就是我在大学两年里的主要事迹和取得的成果;在今后的两年里,我会更加积极进取,努力学习,争取去的更好的成绩。

新生助理班主任是一个特殊的群体,他们既扮演着学生的角色,又承担着老师的某些责任,他们是老师与学生之间的纽带,又是老师与学生沟通的桥梁,他们将承担更多的责任,承载更多的希望。助理班主任的全部工作都是为了学生的成长成才服务。要认识到助理班主任的工作对学生人生发展的重大意义。所以,本着这一点出发,学生利益无小事,学生利益无难事。不管事情多琐碎,不管事情多复杂多困难,不管学生的处事能力好或差,甚至不管是否是自己的学生,只要学生找到了我们,就不能不管不问,借口推脱,要先问清楚情况,再尽自己的最大努力尽快帮助学生解决问题。即使不属于自己的工作职责,自己没有能力帮助学生,也要跟学生说明原因或者联系其他部门或老师。一名助理班主任只有出于对学生的真心爱护,出于对学生工作的真挚热爱,才能有这样的责任心和工作热情。只有真正为学生着想,真正站在学生的立场上处理问题,才能赢得学生的真正信任、理解和支持,才能将自己的工作做顺利,做细致。要做好一名大学助理班主任,就要勤于学习,勤于思考。要认真学习政治理论,及时学习党的创新理论,提高自己的思想政治素质和理论水平,在对大学生的思想政治教育中有话讲,讲得通;要通过向道德楷模学习,不断提高自己的道德修养,对学生以身示范;积极找学生了解情况,真诚地听取学生对自己工作的反馈意见。对自己工作中的问题和不足,有时可能意识不到,可以通过找学生单独谈话或聊天等多种渠道,使学生的意见和对助理班主任工作的一些情绪得以正常反馈和释放。此外,随着新情况的不断出现,我们一定要及时与学生沟通,解除他们的顾虑跟担忧,帮助他们树立正确的人生目标,明确大学期间都应该着些什么。其间,助理班主任的态度一定要真诚,让学生敢讲真话。从而有针对性地解决遗留问题和开展新工作。

仅需要具备不断向上的进取精神,一丝不苟的“慎独”态度,更需要的是久经人生历练的丰富阅历。所以,助理班主任更容易贴近大学生现实生活,我们也要做好与学生一起学习、共同成长成才的长期准备。

因此,我对班级管理的初步设想:

在新生刚开学的时候,帮助他们办理入学手续,搬进宿舍,整理材料,抚平他们心里的恐慌。对于贫困生,帮助他们通过学校的助贷及减免政策,顺利办好入学手续,不让他们有任何困难。在晚上,走进学生宿舍,可以和他们讲讲大学的生活,告诉他们注意以后在大学的注意事项;为他们排忧解难。在军训期间,努力为学生做好各种工作,带领学生共同度过这个盛夏。做好学生到这里的一切准备要求。

在开学后,班级上的管理,我想这样做:

一:以学生发展为主的管理制度,

要让学生对遵守班级制度的重要性有充分的认识,对良好班级制度的迫切需要。要把制定班规制度的权利交给学生,尊重学生的需求,才能对学生身心健康、学习等各方面起促进作用。这样做调动了学生自我管理的积极性。第一学期,我把学校纪律、班规章制度让学生学习、讨论,根据学生实际问题,制定了相适应的要求,修改班规。班规的确定既对学生起到了约束作用,又尊重了他们的个性,调动了学生参与班级管理的积极性,良好的班风蔚然形成。

二:学生自主参与,提高学生的自主管理,

挑选班干部,在选举前印发"班级学生情况表",介绍一些突出同学的优点、专长,回避个人隐私或其它不宜公开的情况。同时又鼓励学生自我推荐,参与竞争。全班同学根据自己所了解和情况介绍,做出选择,可采用投票方式直接选举确定,从而形成你追我赶的局面,促进共同进步。充分发挥每个学生的主体性,参与出谋划策,丰富班级活动内容,在自主参与中提高自主管理能力。

三:扬长避短,增强自信心,发掘同学的潜能

在班级管理中,存在一部分同学很少有表现自己的机会。为了给他们有表现的机会,特别注意他们的特长与个性。不让他们有“报国无门”的感慨。让每个人都展现出自己的特长。充分的尊重学生。

平时,在学习上,我还要督促学生的学习,让他们在大一就养成学习的好习惯,到期末考试的时候,注意学生的心理变化,不要让他们在大学的第一次考试就产生恐惧,给他们看看试卷类型,熟悉考场,总之,多多帮助学生。在生活上,我要经常检查他们的宿舍情况,给他们良好的生活环境。

这是我的初步设想:具体的还要根据当时情况而定,计划没有变化快,我会努力的做好自己的工作,我将以“有事您找我”为口号,为新生提供服务。在大学里,我认为不仅要学会老师教给我们的科学文化知识,更需要学会为人处事。所以,我今天竞选助理班主任,我深知自己有许多缺点和不足,我希望老师严格要求我,监督我,使我进步,努力克服自己的缺点与不足。争取在思想上更加进步,我还希望可以帮助学校,帮助新同学适应我们学校做出微薄的贡献。我也想通过这次,锤炼自己,丰富自己,请求院、系领导和老师接受我的申请。考察我!

资料

第一次给曾亲切地她称呼老师,后来才知道犯了个美丽的错误,助班这个词便正式地写进了我的大学。走进宿舍,和我们笑谈风生,分享大学经历的是助班;初来乍到,拨开我眼中迷雾的是助班;鼓励我,给以我勇气去竞选的是助班。台上我们在倾情演出,台下有助班在助威;运动场上我们在顽强拼搏,跑到旁有助班在呐喊??而现在,助班不仅仅是一个可敬的职位,更是一种大学的责任,爱心和荣誉,一种在大一便扎根于我心底的情节。

光阴荏苒,大四师兄师姐离开母校的日子渐渐临近,作为一名当初曾接受过助理班主任和无数学长、学姐指导关心和帮助的大二学生,我能深深体会一位经验丰富、充满阅历的带路人对一名刚刚踏入大学校园的新生具有怎样的重大作用和影响。“滴水之恩,当涌泉相报”,因此,能做一位合格的助理班主任并且也像曾经无私帮助过我的助班以及学长、学姐那样去帮助即将跨入大学校园的学弟学妹,这对我来说,既是感恩,也是锻炼自己、奉献自己的宝贵机会。

班的工作会比较辛苦,平时的生活会变很忙些,但我觉得自己已做好了准备,因为我喜欢教师这个职业,兴趣可以将汗水转化为收获。大一曾经三下乡支教,自己平常也从事一些家教,现在助班可以让我在最接近梦想那里工作。

期待着自己能以助班的身份出现在11届新生面前,为他们也为自己的大学加油。

自我介绍

1.两年来的工作经历、政治面貌和奖励:

工作经历:

政治面貌:共青团员

奖励:

性格分析

我是一个沉稳而不失活泼的人。沉稳表现在我对一切事情的发生都表现得冷静和镇定,因为我相信任何问题都一定有解决的办法,这也是我比较自信的表现。当然对班助所面临的一系列问题我都已经做好了充足的心里准备。说到活泼,很多人在刚认识我的时候都认为我是个不怎么爱说话的人,其实,这是一种错误的看法,生活中的我其实是一个乐观开朗的人,喜欢结交朋友,能很容易的融进各种团体之中,爱和朋友开开玩笑,同时也有耐心聆听朋友的倾诉和主动去关心别人,特别会照顾他人的感受,因此大家也十分喜欢和我交流和玩耍。

同时,我也是一个富有责任心的人,每做一件事都能经过认真琢磨和思考,用三思而后行来形容我认为是十分恰当的,只要分配到事情到我手中或者我决定去做一件事,我都会背负着这种责任,认真务实地去把这件事情完成好。这个事情的结果可能是失败的,但我不会因为一次或者两次的失败而气馁,我会用最快的速度去总结这个工作或这件事情的不当之处,在下一次的工作完成得更好更完美。

2. 优点和缺点

优点方面:

第一,做事比较认真,善于思考,自信心很强,做事有决心。

第二,责任心比较强,能认真贯彻好事情。

第四,善于和别人相处。相对于诉说者,我更愿意当一名聆听者。因为我的沉稳和耐性,别人都愿意和我谈心聊天,理解别人的想法,倾听别人的诉说。

缺点方面:

第一:考虑事情有时过于粗心,可能因为平时习惯问题,做事情好经常会忘记其中一部分,容易把一些细节的地方给遗忘,也因此容易导致一些常规性的错误,这是我认为是需要改正的。解决方法:以后会有意识地主动向其他的班助请教和指导,自己也会带好小笔记本把要解决的事情详细地列出来,不间断地复习和尽量做到自我提醒。

第三:演讲能力有待提升,如果说我最大的缺点的话,那就应该是我的表达能力了。可能是因为从小比较腼腆的关系,我不善于表达自己的思想和感情,这也可能是我目前前进的最大障碍。解决方法:希望能通过班助一职,在新生面前锻炼自己的胆量,同时通过在他们面前演讲和介绍,从而增强自己的表达能力。

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