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典型企业发言材料 创建文明和谐公交企业典型发言材料(实用5篇)

时间:2023-09-26 05:33:10 作者:琉璃 典型企业发言材料 创建文明和谐公交企业典型发言材料(实用5篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

典型企业发言材料篇一

我叫xx,在边院镇中心小学任教。在创建文明和谐家庭活动中,我们积极参与,现将主要事迹汇报如下:

一、志同道合,和谐维家

和谐家庭是和谐社会的重要组成部分,夫妻和睦是家庭和谐的基础。丈夫李明在朱关小学任教,工作兢兢业业。勤勤恳恳,儿子李英豪学习一直中上等。我们结婚已经十年了,始终注重尊重对方,做到相互理解,在工作中支持,在生活上关心,有矛盾或意见有分歧时,及时沟通,理智地解决工作中、生活上的各种问题。

二、爱家敬业、比翼齐飞

我夫妻俩恩爱和睦,一起承载工作、生活的重压。我们都战斗在基层第一线上,工作繁重,但我俩能互相理解、尊重、关心、支持。生活上能同舟共济,共同承担家务劳动。我夫妻俩下班后就分工合作做家务,边做家务边交流工作情况、商量生活事情,沟通感情,如果谁的工作任务重,对方就主动做好家务,减轻对方的工作负担。因此,我俩很少因生活琐事而吵架。我们互相关心,同舟共济,平稳地度过最艰难的日子。

我们要求自己在单位做优秀职工,在家庭做称职的一员,在社会做文明的公民,追求社会公德、职业道德和家庭美德完美统一。我们既是生活中的伴侣,又是事业的相互支持者。在家我们经常交流工作体会,相互取长补短,碰到困惑相互开导,相互支持,彼此间的共同观点是先做人后做官,不管社会上的环境如何变化,走自己的路,坚持做人的最基本的原则,摆正自己的位置,家庭事业两不误。

三、尊老教子,关爱社会

立的品格,教她做人要坦诚,做事要严谨,树立远大理想,做对社会有用的人。 老有所养,平等关爱,有事业上的成就,也有学业上的进步,在我们家每个人都努力实现着自身价值。我们都在自己的岗位上,尽职尽责,用自己的实际行动诠释文明和谐家庭,为和谐社会的创建贡献自己的一份力量。

四、为国教子,以德育人

把孩子培养好,也是对国家、对社会一种贡献,因此,我夫妻俩不管多忙,也抽时间教育孩子。我们和公公、婆婆统一教育思想,不能娇纵、溺爱孩子,既教孩子学知识,又教他学做人,要创造一个温馨、和谐、宁静的家庭育人环境,让孩子能健康地成长。为了让孩子从小孝敬老人、尊敬长辈,对人有礼,学会感恩,我夫妻俩首先以身作则,言传身教,潜移默化地感染他;在日常生活中给机会他孝敬长辈;发现他对人有不敬的及时教育、引导,使他学会辨明是非,改正缺点。为了培养他的独立生活能力和责任心,我教他学会煮饭、洗、折叠衣服、收拾房间等,给机会他做力所能及的事,家里的事情让他参与做。为了培养孩子勤奋好学的精神,我们带头学习,教育他除了学好各门功课外,还应多看课外书,扩大知识面,陶冶性情,给他订阅多种报刊,经常带他到书店买课外书阅读;教育他学会安排时间学习,先认真完成作业,再痛快地玩。为了让他有强健的体魄和顽强的意志,我们让他从小参加学校的各种艰苦的体育训练;为了锻炼他吃苦耐劳的品质、珍惜别人的劳动成果,我们经常带他去外公家干农活,体验劳动的滋味、赚钱的艰苦。经常的劳动,使他学会了勤劳、节俭、珍惜学习机会。平时多和他沟通,了解他的心理,及时引导教育,采用表扬、鼓励的方法树立他的自信心。

五、遵纪守法、廉洁奉公

我们都热爱学习,积极进取,努力提高自身的修养,待人热情有礼。热爱党,热爱祖国,热爱社会主义,积极维护社会公德,诚实守信,严格遵纪守法,没有参与黄、赌、毒等违法活动,模范执行计划生育政策,依法行使和履行公民的权利和义务。

六、邻里团结,互相帮助

就请他进来坐或打电话(给他家人),等家人回来……由于这样,我们邻近住户能团结友爱、守望相助,关系非常融洽。

七、崇尚科学,倡导文明

我们的家庭生活方式文明科学,能够勤俭持家,科学理财,合理消费。注重环保,能自觉净化、绿化、美化生活环境。家人根据自己的年龄、爱好、时间参加各种健康的文体活动:老人早晨一齐去运动、白天看书读报或看电视,晚饭后一起散步;孩子学习之余打篮球、乒乓球等,我夫妻俩晚上做好家务后就去学校操场散步,放松心情、沟通感情、探讨学校工作和教育孩子的方法。节假日一家人带孩子到海南去游玩,增进一家人的感情,享受幸福、快乐的生活。

由于我们平时崇尚文明、严于律己、宽于待人、互相尊重、关爱,讲责任讲义务,培养良好的家风,因此,形成一个温馨、快乐、和谐、奉献社会的幸福家庭,夫妻敬业爱岗事业有成,老人安享晚年快乐生活、孩子认真学习健康成长。

[创建文明和谐家庭事迹材料]

典型企业发言材料篇二

关注安全就是关注生命,关注安全就是关注家庭的幸福美满和社会的和谐发展。那么你想知道典型的关于企业安全生产发言是怎么样的吗?以下是本站小编为你整理推荐企业安全生产典型发言稿,希望你喜欢。

只有拥有忧患意识,强化忧患意识,才能促进我们的生产和发展的活力,才能我们安全工作的动力,最终促进我们车间生产和安全的和谐、顺利发展。

这个问题困扰了大家很长时间,也是一个我们自己很难解答的问题。因为我们中国自古就自认为自己是一个文明大国,文明古国,地大物博,人口众多。我们认为我们的中国是一天朝上国,是所有国家的国。所以我们就自傲,就少了一点忧患意识,少了在文化、科技、经济发展上的上进心。在很多时候我们中国就自以为是的驻足不前,或者沉迷在自我为中心的陶醉中。导致了我们自己,我们国家和我们民族的落后。

而那些西方落后的小国家,却恰恰相反。因为他们不但国家小的可怜,有些国家还不如我们一个市大,而且土壤贫瘠,山地众多,矿产资源匮乏。导致了他们国家的贫穷落后和他们国家的人员稀少。在这种环境压力的逼迫下,他们在自然不自然中就拥有了忧患意识,有了生存和富强的忧患意识。这些典型的国家就是日本、韩国等小国家。[csc:pagelist]}为了在这个强者生存的世界里能够活下来,他们就不得不努力的发展自己和奋斗。一方面他们想尽方法,利用自己身边的天然资源,充分地利用和发展他们。另一方面,他们努力使用自己的智慧和头脑,靠科技和技术发展自己的国家。而且还大幅度地、全方面地利用和学习别人的先进之处,并使之得到最大的发挥。正是因为如此,他们总是在努力的发展自己;正是如此他们虽然弱小,却很强大;正是如此我们的火药和科技在别的国家得到了很好的发展;正是如此我们受到了炮火的摧残。

说完了这些,再说说我们自己。我们很好,我们身边的设备很好,我们的安全工作很好。这就是我们员工的意识,缺乏安全的,没有忧患的意识。这就是我们车间很多员工的意识,是一个很危险的意识。意味着什么?大家知道吗?意味着我们要落后,意味着我们要吃安全的苦头,意味着我们要在以后的工作里找我们失败的原因,总结失败的教训。

正是因为这样的意识,这样的没有安全忧患的意识。我们的员工在做工作时,不但自己粗心大意,为了图省事,为了偷懒,不按我们车间和我们公司的安全操作规程操作。还在遇到自己身边同事违章操作时,不吭声,不说话。原因吗,很简单。一是因为自己也是总这样违章操作的,怎会好意思说别人。二是怕得罪人,对自己有没有什么好处,为什么要说,为什么要落坏呢?没有好处的事情自己才不会做呢?三是事不关己,高高挂起。

正是在这种思想观念下,正是在这种没有忧患的思想观念下。我们虽然天天在喊安全的口号,虽然在做无休止的安全培训,虽然在开无休止的安全会议,却没有得到我们所期望的安全效果。因此我们在以后的工作中不但要坚持我们先前的安全工作,还要让我们的职工拥有安全忧患,有安全忧患的意识,有顾全大局的忧患意识。使我们的职工不但可以在自己工作的时候,时时刻刻地考虑到安全,能够正确地安全操作。还可以在遇到别人违章操作时,能够积极地、主动地、勇敢地站出来制止别人违章操作。只有这样,我们车间,我们个人的安全工作才能很好地开展起来,我们的安全工作才能很好地在我们车间运行,我们的安全才能很好地与我们相伴。

尊敬的各位领导、评委、同事们:

大家好!激情六月、阳光灿烂,生命就如同这飞火流萤一样的美丽!我们的企业,也如同这火热的季节一样,蒸蒸日上、兴旺发达!轰轰烈烈的20xx年“安全生产月”活动已经拉开了序幕!我是来自管棒厂的金璐,今天我演讲的题目是《安全伴我行》。

在这人海茫茫、车流滚滚的现实社会中,请问您最需要的是什么?是金钱、美色,还是功名利禄,如果让我来回答,我会说:“是安全”!因为安全是人生的基础。母亲在我蹒跚学步时对我说:“孩子,要绕过前面的石头”。父亲在我每天上学时会叮嘱:“要当心路上的汽车啊”。这些都是安全在日常生活中点点滴滴的体现。“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”,这又是我参加工作以后和同事们每天上班时恪守的信条。因为在人生的摆渡中,每个人都渴望能够平安地渡过。

在这个世界上生命是最美丽的,每个生命的逝都会让人们扼腕叹息,尤其是我们身边的熟识的同事因为安全事故而离去,那种悲痛更让我们久久难以忘记。大家是否还记得20xx年的“2.3”事故,对于管棒人来说,那是一个黑色的星期三。那天晚上十点左右,生产接近尾声,现场的人们都希望快点结束工作。四车间拉伸乙班职工在忙碌了一个班后,这时疲惫的他们想赶快把最后一吊的6根大管吊离料架送往退火料场,那样就可以结束一天的工作回家美美的睡上一觉,谁也不曾想到灾难会在这个时候骤然降临。因为一名拉伸工只用了一根钢丝绳把6根大管吊在了天车的吊钩上,所以,当天车行驶不到五米左右,6根大管由于捆绑不牢相继从高空坠落,其中有两根正好砸在了正在地面清扫生产现场卫生的小李身上,刹时间小李七窍流血、惨叫声划破了沉寂的夜空,悲剧就这样发生了。

鲜血喷涌而出染红了他的衣服,染红了地面,凄厉的惨叫声仿佛在向人们呐喊:“我还年轻,我不想离开这美好的人世啊﹗”小李在病床上与死神抗争了两天,终因伤势过重,带着对人世间无限的眷恋长眠于九泉。他的家人陷入了不能自拔的悲痛之中,这对一个家庭来说是一场无法弥补的灾难。

这起血淋淋的事故让我们每个人陷入深深的思考中:为什么我们的安全技术操作规程中明确规定:不允许使用一根钢丝绳吊料,而我们还是吊了;天车“十不吊”中有一条:物料捆绑不牢不吊,可我们的天车工还是吊了;天车工安全技术操作规程里严格规定在运行中,车过人员、设备要鸣铃示警,而我们的天车工却没有鸣铃;就连进入生产现场必须佩戴安全帽这条最起码的安全常识,受害者小李都没有遵守……这四个违章行为真可谓环环相扣,试想如果我们的职工能够纠正任何一个违章环节,那么这场悲剧也许就能避免。这背后何尝不是侥幸心里,思想麻痹,错误的工作习惯所致。认为几年、甚至几十年都这样过来了,事故不一定降落在“我”的头上。正时有了这样思想,就出现了在现场经常会看到的现象:有人随便把安全帽摘下;有人在高空作业时不系安全带,有人随意脱离工作岗位……千里之堤,溃于蚁穴。安全的链条突然间断开,生命的花朵霎时间枯萎,那种撕裂心肺的疼痛,又如何得以缓解?今年“安全生产月”的主题是“关爱生命安全发展”。是啊,平安对我们无比重要!充满活力的生命,对我们更加重要!

安全是什么,安全就是幸福。安全,它蕴涵在恋人脉脉含情的话语中,妻子温柔的笑脸上,儿女依依的期待中,母亲虔诚的祈祷里,它是一种希望,一种寄托,一种期盼,它是来自生命最本能,最真切的呼唤!有了安全,我们才能以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边,有了安全,我们的企业才能象三春的桃李红红火火;有了安全,我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。“前车之鉴才有后事之师”,安全工作只有起点,没有终点。“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”是我们建立和谐社会、和谐企业的基础。在每一天生活和工作中,我们每个人要始终将“安全先于一切,重于一切”的工作方针根植于心底。安全工作和我们每一个职工的切身利益息息相关,同时也关系到千家万户的幸福快乐。只有我们的生命有了保证,家庭才能欢乐。珍爱生命、牢记安全,其实就是善待我们自己。

高高兴兴上班来,平平安安回家去,为自己、为家人、为他人的幸福欢乐,让我们珍惜生命、杜绝违章,让安全与我们长相伴。

各位领导、各位评委、朋友们:大家好!

很荣幸有机会参加今天的演讲会。我叫-x,是机加工的一名普通员工,我的演讲题目是“安全伴我同行”。

在这人海如潮、滚滚红尘的现代社会中,请问您最需要什么?是金钱美女,还是功名利禄?如果让我来回答,我就说:我最需要的是安全!

安全是什么?安全是一种责任。正像我们常说的“安全责任大如天”!“安全责任重于泰山”!安全生产、人人有责,这绝对不是一句空话,是多少先辈们用血的教训换来的经验总结。但是在实际工作中执行起来,多少人嫌麻烦怕啰唆,多少人不愿意遵守,认为是多此一举,把单位领导的要求和安全监督人员的检查,看成是对自己过不去,看成是挑毛病,没有把遵守规章制度看成是自己工作的一部分,没有从内心深处认识到安全生产的重要性。无论发生什么性质的事故,只要仔细分析,就会发现是不执行安全规程,违章作业造成的。在我们机加工车间全部是电动工具和机械操作,如果没有人人负责的责任心,各干各的,各有创意不顾别人和自己,就会在不经意之间发生安全事故。这样的例子举不胜举,道理是浅显的,但教训是十分深刻的。

安全是什么?安全是一种态度。我们经常讲“安全第一”。这就是我们的态度,也是我们的原则。由于我们安全理念还没有深入人心,部分员工不重视安全、不讲安全、不懂安全、不要安全,出了人身事故,想弥补的机会都没有了,人人都为之惋惜。如:高空作业不戴安全帽、不系安全带、操作过程中不戴绝缘手套、不穿绝缘鞋、不戴护目镜 等现象。对安全工作,说起来重要、干起来次要、忙起来不要,违章指挥、违章操作;由于我们的作业规程和安全规制度不能在现场真正的落实等等,安全事故还在发生,吞噬着我们的生命,毁坏着我们的幸福。此时我想起日本人操作机械的故事:日本人在开动机械前,先检查一遍机械周围的环境,机械工作部位有没有复位,电源有没有破损,确认安全后很标准的立正姿势站在机械电源开关前,心无杂念的注视开关十秒钟,最后才郑重的按动电源开关。而我们机械操作人员可能是操作技能太熟练的原因吧!个别员工无论操作什么机械,开关看都不用看只见手指飞:啪.啪. 啪.有的甚至不用手什么都搞定了,可想而知两种结果会怎么样?试想我们的操作方法能不发生事故吗?.这是两种截然不同的态度!如果我们也像故事里在开启电源时想一下“安全”端正一下态度,我想很多事故都是可以避免的。

安全的目标不是靠一个人、一天、一件事就能实现的,它是靠大家长期的、齐心协力才能把握住的! 安全不是生产指标,欠产了可以追回来;安全是人命关天的头等大事,一起安全事故的发生,对于一个企业来讲,其损失是惨重的,尤其是重大安全事故对企业的损失更大,可对于一个家庭来讲,不是能用损失来衡量的,它是一场无法弥补的灾难,也就在这恶梦般的日子里,父母失去儿子、妻子失去丈夫、子女失去父亲!一幕又一幕白发人送黑发人惨景,让人想忘也忘不掉。

“前车之鉴,后事之师”,安全工作只有起点,没有终点。朋友们,新世纪的太阳从东方的地平线上喷薄而出,历史已跨入一个新的时代。当我迎着新世纪明媚的阳光时,我为我们取得的成绩而鼓舞,我为伴随着我走过风雨的安全而欢呼!那么,为创造双汇集团的辉煌,让我们一起记住:安全警钟长鸣,安全伴我同行!

我的演讲完毕!谢谢大家!

典型企业发言材料篇三

1、培养优质素养,提高团队力量。

2、事不三思总有败,人能百忍自无忧。

3、团队精神,是企业文化的核心。

4、热爱工作,顾全大局,不计较个人得失。

5、没有措施免谈管理,没有计划如何工作。

6、贵族化的品质大众话的生活。

7、失意时你会需要他们合格的员工从。

8、心地平和,万物自在。

9、我们的愿景—重塑中国企业商业文明,改变中国企业在世界劣质、狡诈的形象。

10、今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程。

11、沟通与合作,带给你完善紧密的联系和无限的效益。

12、人才就是第一资源。

13、回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心。

14、振奋精神,开拓进去,内聚人心,外树形象。

15、只有不完美的产品,没有不挑剔的客户。

16、不昧己心,民生为本。

17、日常记录好习惯,追溯分析利改善。

18、得意时应善待他人,失意时你会需要他们。

19、争取最大效益创优质品牌。

20、没有最好只有更好诚信立足。

21、自主检验做的好,生产顺畅不得了。

22、争—人生百年,只争朝夕。

23、勤俭节约爱护公物,以厂为家,共同发展。

24、今天工作不努力,明天努力找工作。

25、客户至上,技术争先,团结协作,求真务实。

26、不断超越,追求完美。

27、人才第一,追求一流,引领变革,正道经营,共存共赢。

28、客户是上帝,是企业衣食父母,客户越多,企业越兴旺。

29、外树形象,提升企业竞争力;内强素质,激发职工创新力。

30、营造团队精神塑造人的品质。

31、企业的成功来自于每一位员工的.付出。

32、没有艰辛的汗水,就不会有成功的泪水。

33、事故不难防,重在守规章。

34、严守标准,履行合同,工程优质,信誉至上。

35、求发展,中实效,一切为了企业利益;树形象,创一流,一切为了用户需要。

36、以科技为动力,以质量求生存。

37、得意时应善待他人。

38、优质产品,是打开市场大门的金钥匙。

39、心常圆满,天下宽平。

40、索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营。

41、严格遵守开始最大的破产是绝望。

42、网内存知己,天涯若比邻。

43、找准自己的位置、尽到自己的责任、树立自己的形象。

44、全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。

45、增强法制观念,确保安全生产。

46、众志成城比金坚持诚信互利共荣。

47、百尺竿头,更进一步。

48、品质管制人人做,优良品质有把握。

49、爱企业就是爱自己。

50、飞奔的骏马,腾飞的电信。

51、舍己施人,善不图报。

52、客户服务,重在回访,仔细倾听,你认心情。

53、企业管理成功的秘诀在于对品牌管理模式和人力资源的三项追求。

54、团结、拼搏、务实、高效。

55、五湖四海聚一厂,情同手足友谊长。

56、建设节约型企业从我做起,节约就是效益节约就是增效。

57、高质量服务,高技术创新,高速度发展。

58、要想不被淘汰,只有跑在前面。

59、不绷紧质量的弦,弹不了市场的调。

60、面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合。

典型企业发言材料篇四

五、强化督办,在“实”字上做文章

总之,去年以来,我们在县委、县政府的的正确领导下,在各个部门的大力支持下,我镇乡镇企业工作取得了一些有目共睹的成绩,但是我们深知这些成绩离上级领导的要求和经济发展的需要还有很大的差距,与兄弟乡镇相比,我们也还有许多做得不够的地方,我们将在以后的时间里更加努力的工作,争取取得更好的成绩。

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典型企业发言材料篇五

各位领导:

根据会议安排,下面我把**纸业**有限公司搞好招商引资加入**集团的有关情况向各位领导作以简要汇报,不当之处,请批评指正。

全国各地,并远销日本、美国、北非等六大洲七十多个国家和地区。为促进企业的超常规、跨越式发展,我们积极寻求战略合作伙伴。

中国冶金科工集团公司是国务院国资委监管的特大型国有企业集团,是以epc工程总承包、矿山资源开发、技术装备制造、纸业和房地产为五大主业,集科、工、贸为一体的多专业、跨行业的大型企业集团,全国500强企业。拥有总资产1450亿元,各类技术和管理人员6万余人。2015年实现主营业务收入1260亿元、利润72亿元,同比分别增长39%和118%,其中主营业务收入按全部中央企业排序,**集团名列第19位,可见其作为中国行业排头兵的雄厚实力。尤其是**集团是中央企业中唯一一家批准以纸业为主业的企业集团,目标是到2015年成为中国最大的造纸企业,为实现这一目标,**集团积极调整产业结构,大力发展制浆及造纸产业。现纸业项目有缅甸日产200吨的纸浆厂,和正在建设的俄-国年产30万吨纸浆厂。在做浆的同时,**集团努力扩大纸的生产能力,其渠道主要是对现有造纸企业进行购并、重组。

集团也对**纸业的实力和发展前景非常看好,加之双方均属国有企业,合作手续相对简单,重组很快进入实质性阶段。经过资产清查和评审,双方于2015年4月19日签订了《****纸业有限公司加入中国冶金科工集团公司资产划转协议》,并于2015年8月经国务院国资委批复,同意**纸业加入**集团,成为**集团下属具有独立法人资格的子公司和纸业板块的核心成员企业,税收实行属地管理。2015年8月8日,**纸业**有限公司正式挂牌成立,成为**纸业发展史上一个重要的里程碑,从此,**纸业**有限公司步入了发展的快车道。

二、加入**集团,为**纸业加快发展提供了新的平台

**纸业加入**集团后,**集团在融资担保、企业管理、人才培养等方面给予了**全方位的支持,给公司注了新的生机,提供了强大的支撑,促进了企业的跨越式发展。2015年,公司共完成产量44.5万吨,实现主营业务收入53.4亿元、利税5.3亿元,同比分别增长55%和49%;实缴税金达到1.49亿元,同比增加4109万元、增长38%;实现出口创汇4448万美元。

本金,并给予**9000万元低息贷款,置换原有的高息贷款,企业的资本结构和信贷结构得到了明显优化,财务成本大幅下降。目前已为**新开工项目建设资金及经营流动资金担保10亿元,并将继续提供担保。

6月底建成投入使用。项目建成后,对污水中主要污染物cod的去除率达到76.7%,年可削减cod1.2万吨、实现经济效益6810万元。

(三)管理水平显著提高。加入**集团,不仅给我们带来了资金与技术,更重要的是给我们带来了先进的管理理念。我们按照**集团“创新提升、做强做大、持续发展、长富久安”的发展理念,狠抓企业管理、加强成本控制,实行全面经济考核,创收增效。2015年,及时修订完善了《企业目标(计划)责任考核制度》,对分厂实行目标利润考核,对销售公司实行收入包干考核,对管理部门实行双项考核,企业创收增效明显,全年共节约成本8800多万元。

(四)企业上市步伐加快。根据**集团的统一规划,**纸业板块将单独上市。目前审计、评估和法律意见书的制作已经进入尾声,企业正在补充有关材料,预计3月底前完成评估工作。4月份**集团向国家有关部门报批相关材料,并组织与投资人进行磋商,计划2015年上半年上市。预计融资额度在15至17亿元人民币。

三、加入**集团,为**纸业跨越发展规划了宏伟蓝图

施林、浆、纸一体化项目,培育企业的核心竞争力,实现企业可持续发展。为此,要求****公司在建设好现有项目的基础上,加大投资力度,投资45亿元,再新上20万吨轻型胶版印刷纸、30万吨高档包装纸、10万吨氯碱和30万千瓦热电联产机组等项目,争取到2015年,使企业年产机制纸能力达到136万吨,商品浆生产能力50万吨,年实现主营业务收入111亿元、利税21亿元,发展成为现代化大型造纸企业集团。

总之,加入**集团,使**纸业步入了良性发展轨道,规模和实力进一步提升,影响力和辐射力进一步增强。在今后的工作中,我们一定以这次会议为契机,认真贯彻落实科学发展观,紧紧抓住加入**的良好机遇,在、政府的正确领导和有关部门的指导帮助下,加大力度,加快速度,进一步把**纸业**公司做大做强,为全市经济的又好又快发展做出新的、更大的贡献。

谢谢大家!

##年,##街道办事处将以开展“#####”活动为主线,以“抓工业、活商业、调农业、惠民生”为目标,强工业壮实力,兴三产增富裕,抓招商挖潜力,保民生促和谐,力争经济社会各项工作实现全面提升。具体目标为:招商引资完成3.5亿元,固定资产投入完成8.5亿元,工商税收完成1.8亿元,财政收入完成6000万元,民营经济销售收入完成85亿元,市场交易额完成80亿元,各项主要指标均增长20%以上。

一、突出工业主导地位,推进工业经济发展提升。一是培植壮大骨干企业。重点培植钢管制造、机械加工、新材料、农副产品深加工和纺织等五大主导产业,加快培育##机械、##钢管、##材料、##肉食等骨干企业,到年底力争辖区新上投资5000万元以上工业企业3家,规模以上企业总数达到26家。二是加大招商引资力度。着重抓好##石油套管、##金属粉石墨、##天然气cng加气站、##地下商业街、##汽车城等项目。同时,围绕辖区骨干企业和五大主导产业,延伸产业链条,积极引进一批配套能力强、关联度高的大企业,以项目建设带动经济增长。三是扶持壮大民营经济。积极帮助企业解决资金、土地等方面的困难和问题,加快##小额贷款公司的发展,促其提档升级,做大做优做强。

建设进度和##蔬菜市场恒温库建设;加大农机大市场改造力度,提升市场档次;加大对##家居广场的扶持引导,打造具有商品集散、精品展介、信息汇集等多项功能的现代化家装商业中心。二是进一步提升特色街道魅力。着重培植以##商厦、##百货为核心的商贸购物一条街,以中国人寿、平安保险等保险业为主的##路保险服务一条街,以经销精品橱柜为主的##路橱卫销售一条街,以##装饰材料市场等十大批发市场为主的`建设路专业市场一条街,以经营特色餐饮为主的##中街特色小吃一条街。三是积极发展新兴服务产业。主动对接物流园区建设,利用东扩、南展、北接、西延的地理优势,全方位扶持新型服务业,促其发展壮大。

三、积极开展城中村改造,推进城市建设提升。一是通过各种形式宣传城中村改造的重大意义,让群众了解政策,积极支持配合城中村改造工作。二是加大城中村违法建筑查处力度,有效维护辖区土地和房屋管理秩序。三是抓好##村、##居委、##村、##居委等四个城中村改造试点,并为试点村居制定切实可行的改造方案。四是规范运作,加快推进,通过合并、新建等方式,确保建成3-5个万人新居社区。

四、统筹经济社会发展,推进民生服务提升。突出抓好就业再就业和社会保障工作,继续做好养老、医疗等社会保险扩面征缴工作,加快新农合和城镇居民医疗保险工作步伐。全力抓好信访、稳定、安全生产等工作,深入开展平安新区建设。积极开展“文明##”、“诚信##”创建活动,大力营造文明礼让和诚信为本的浓厚氛围。

各位领导、同志们:

今天,我有幸参加全市“学习先进、再创新业”表彰大会,深受鼓舞,倍感振奋,决心与全市企业界的同仁一道,为促进我市工业经济持续、快速、健康发展作出新的更大的贡献。

我们集团是一家集棉纺织染、针纺织染、毛纺织染、成衣制造于一体的劳动密集型纺织企业,现有总资产亿元、职工万人。年,集团实现销售收入亿元,利税超亿元。目前,集团主要经济指标、产品质量和企业内部管理都在国内同行业居于领先地位。回顾这几年经历的风风雨雨,我感到,之所以能够在全国纺织行业压绽限产、效益滑坡、企业严重两级分化的不利形势下脱颖而出,关键是我们做到了在机遇面前顺时因势,加快发展;在成绩面前永不满足,不断超越。就我个人而言,主要有以下三个方面的体会:

一、放眼世界,把做大做强溶入不断超越的企业理念。。

二、苦练内功,把规范管理放到企业建设的重中之重。在长期企业经营实践中,我始终把规范管理视为优质产品、优质经营、优质利润的源头活水。一是把形象管理摆到了企业管理的核心位置。在国内同行中率先导入了形象管理系统,由北京专业公司对企业管理形象、产品形象、营销形象、环保形象、员工形象进行了全面规范,提炼出了“我们总在超越”的企业理念,通过深入持久地推广,成为了集团全体员工的行为准则,创造了惊人的效益和速度。对麻纺厂实施收购改造期间,我们派驻的一批干部每天工作都在个小时以上,吃在工厂,住在工厂,一位副厂长半个月没有回过一次家。正是凭着这种“我们总在超越”的共同目标和精神理念,原定三个月的收购改造计划结果只用了一个月。二是把质量管理作为决胜市场的生命线。我们将所有产品质量同国内同行业中前三位的企业进行跟踪对比,严格把关,奖优罚劣。曾有一个下属企业,因管理不善多次出现质量问题,我下决心免去了这家企业的所有正、副厂长和车间主任职务。这件事对中层干部触动很大,极大地增强了企业员工“视质量为生命”的责任心。现在,虽然我们的棉纱每吨比市场价高出几百元,但照样供不应求,就是因为的产品质量过硬用我们的棉纱客户放心。三是把成本控制作为效益管理的中心。我们立足国内同行业前沿,确定了高难度的成本目标,通过对所有原料、机物料的采购实行公开招标,杜绝暗箱操作,每年节支增效达万元。通过对所有废旧物资的处理统一由回收公司公开拍卖,每年增加净效益万元。

三、以人为本,把人才队伍作为开拓市场的有力依托。我始终坚信,企业成败的决定因素是人,发展企业的核心是以人为本。这几年实施低成本扩张,之所以兼并一家,成功一家,最重要的因素是我们拥有充分的人才储备。一是积极倡导人本观念。就是鼓励人人进入市场,人人参与管理,人人当家作主,人人都是老板;认为比文凭更重要的是知识,比知识更重要的是技能,比技能更重要的是素质,强调为人才之火浇上利益之油,着力提高员工的整体素质,把人作为塑造品牌形象的依托,作为开拓市场的基础。二是积极推进人才队伍建设。为吸引人才,我制订了大专生年薪不低于万元,本科生不低于万元,硕士生不低于万元,博士生不低于万元,上不封顶,下有包底的人才待遇规定。这几年加盟的各类人才超过名。在抓好人才引进的同时,我每年都要选派优秀青工到大专院校深造,邀请高等院校的知名教授给中层以上干部“充电”。三是积极启用人才。我的用人原则是不看年龄看本领,不唯文凭唯水平,不论亲疏论能力。集团骨干企业杨园棉纺公司员工有多名,年创效益达多万元,但总经理只有岁。近年来,提拔了一大批思想素质好、文化水平高、业务能力强的中层以上干部,大部分年龄都在岁上下,基本实现了干部队伍的年轻化、知识化、专业化。

我们自己与自己比,虽然得到了较快的发展,但与国际国内先进企业比,还有许多差距。

各位领导、同志们:

大家好! 2015年,***国税局在、政府的坚强领导下,紧紧围绕服务经济建设和社会发展大局,按照“聚财为国、执法为民”的宗旨,深入落实科学发展观,使税收工作在应对困难和挑战危机中砥砺奋进,经受了金融危机的严峻考验,取得新的成绩:加强税收征管保收入,组织县级收入**亿元,达到预期目标;落实结构性减税保发展,落实减免税*万元,取得显著成效;接收社保费征管职能为民生,征收社保费*万元,完成新任务,全局干部以实际行动书写了县域税收事业的新篇章。

乘风破浪正当时,百尺竿头刚起步。2015年,我们将认真按照、政府对税收工作的整体要求,以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,依法治税、从严治队,无条件挑重担、超负荷干工作、舍小我做贡献,抓热点,努力推动县域经济发展方式转变;攻难点,着力应对金融危机对税收发展的后续冲击;出亮点,充分发挥税务部门服务经济的职能作用。

一是坚持收入原则,服务经济发展。我们将严格组织收入原则,加大组织收入力度,以铁的纪律、铁的意志、铁的精神和铁的手段,采取超常思维、超常办法和超常措施,确保全年总收入突破*亿元,县级收入实现**亿元以上,为地方经济跨越式发展提供充足的财力保障。

二是加强税收管理,规范税收秩序。认真开展税收经济分析,强化税源摸底调研,加强重点税源的监控指导,扩大重点税源企业的主量优势。密切关注县域已开工项目的监管力度,对房屋出租、房地产和大型超市等行业开展专项检查,严厉打击各类涉税违法犯罪行为,堵塞税收漏洞,整顿和规范税收秩序,为地方经济的发展营造公平有序的税收法制氛围。

三是优化纳税服务,确保政策落实。利用各种途径、方式,加强政策宣传辅导,使国家“扩内需、保增长”等各项税收政策在我县得到不折不扣的落实,在政策允许的范围内,尽可能的让企业得实惠,帮助企业发展壮大,提高县域经济实体的市场竞争力,有力地支持我县企业发展和招商引资。

四是强化沟通联动,构建综合治税格局。积极加强与地方党委、政府和县各部门的联系沟通,强化信息交流,实现信息共享,形成综合治税合力,齐心构建“政府牵头部署、部门共同支持、社会广泛参与”的综合治税体系。

各位领导,同志们。新的一年里,我们将以新的精神、新的思路、新的举措投入到经济工作中,以时不我待的朝气,攻坚克难的锐气,承担起组织财政收入的重任,以优异的成绩回报老区人民的期盼和、政府的重托,为盐池县域经济又好又快的跨越式发展再立新功、再创佳绩。

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