公司业务部工作介绍信
尊敬的贵单位领导：
兹有我院xxx专业本科班学生xxx去贵单位进行毕业实习，实习期为__年_月_日至__年_月_日。实习是我院教学工作的重要环节，是学生获得实践经验,适应社会的`有效途径，学院高度重视学生实习工作。为此，诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助，使学生切实圆满完成实习任务。同时，在实习过程中，请按照贵单位规章制度的要求，对学生严格教育管理，并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定。
衷心感谢贵单位对我院教学工作的大力支持。
此致
敬礼!
xxxxxxx学校xxx部
20xx年xx月xx日
翻译公司业务流程介绍
业务流程，是为达到特定的价值目标而由不同的人分别共同完成的一系列活动。以下是关于物流公司往来业务流程，有意愿从事物流工作的朋友不妨提前了解一下。
物流是从供应地向接收地的实体流动过程。根据实际需要，将运输、储存、装卸、搬运、包装、流通加工、配送、信息处理等基本功能实施有机结合。
2.案例分享：以a物流公司为例，讲解物流企业的部门设置、业务流程及财务系统sunsystem。
二、物流企业日常财务工作要点。
（一）财务核算。
1.物流企业遵循的会计核算基本原则与其他类型的企业大体相同。
2.物流企业，由于其业务性质的特殊性，配比性原则显得尤为重要。
（二）物流企业八大类凭证（附表excel）。
1.收入类。
2.工资类。
3.折旧类。
4.预提类。
5.摊销类。
6.报销类。
7.银行付款类。
8.银行收款类。
（三）物流企业涉及的税种。
国税税种。
1.增值税。
增值税――销项税。
讲解税率、发票种类、购买、月末抄报税、月初授权清卡、开具红字专用发票等实操知识。
增值税――进项税。
讲解税率、发票认证、有效期限及认证时常遇到的问题及应对策略等实操知识。
增值税申报。
通过现场演示方式讲解申报流程及填报事项。
附表1：增值税纳税申报表附列资料。
（二）（本期进项税额明细）。
数据来源：机动车销售统一发票认证结果通知书、发票认证结果清单、认证结果通知书。
附表2：增值税纳税申报表附列资料。
（一）（本期销售情况明细）。
数据来源：增值税普通发票汇总表、增值税专用发票汇总表、货物运输业增值税专用发票。
2.企业所得税。
企业所得税季报。
详细讲解申报的注意事项及现场演示申报填写过程。
地税税种。
详细讲解个人所得税、附加税、印花税、房产税、城镇土地使用税、车辆购置税、车船税等内容。
（四）物流企业财务报表及财务分析。
1.财务报表生成。
2.财务业绩指标及财务分析。
三、物流企业财务工作难点问题1.收入形式。
物流企业的主营业务收入为提供劳务所获得的收入。
2.成本费用的构成。
主要是由与各环节的运行经营以及配备设施有关的成本费用所构成，比如运输的燃油费、交通工具和装卸搬运工具的折旧费用、各环节工作人员的人工费用等。
3.资金占用。
物流企业占用在存货上的资金相对较少，占用在配备设施等固定资产上的资金相对较多。
4.分支机构和内部往来。
分支机构的独立存在，是物流企业有效完成整个业务流程的重要保证，分支机构的数量和分布决定了物流企业经营网络的覆盖面。
5.“营改增”政策对物流企业的影响。
“营改增”完成后，一般纳税人交通运输业的税率为11%，仓储及其他服务业为6%，小规模纳税人则统一按3%的税率缴纳税款。这里要注意，试点纳税人在“营改增”期间因实际税负增加可以向财政部门申请取得扶持资金。
6.物流企业特殊会计核算。
(1)燃油的核算。
作为物流企业，油费是比较重要的成本之一，如何对油费实施有效的内部控制和正确入账具有重要意义；通过加油卡和油费正确入账来详细讲解。
(2)轮胎的核算。
轮胎的核算方法：一次摊销法、五五分摊法、行驶公里摊销等。
详细介绍不同的核算方法及会计分录处理。
(3)卡板的核算。
卡板的可周转及使用的时间相对较长。一般来说，卡板在可使用时间内平均摊销。
(4)租车费的核算。
物流行业中，在自有车辆不足情况下，经常会租赁其他运输公司的车辆以满足客户运输需要，所以租车费的核算非常重要。
公司业务介绍信
xxx:。
兹介绍我公司员工________，身份证号______________前来你处联____________________________事宜。请接洽。
(有效期七天)。
宽大光电(漳州)有限公司(单位盖章)。
20xx年xx月xx日。
翻译公司业务流程介绍
随着“知识经济”时代的到来，在竞争日趋激烈的市场环境中，知识经济已经成为社会发展的主导力量，世界各国也越来越重视知识产业的发展，管理咨询业作为知识产业的典型代表正在世界范围内蓬勃发展。我国管理咨询业起步较晚，各企业在业务流程设计、分工问题、人力资源管理等方面与国外管理咨询公司相比存在巨大差距。管理咨询企业如何调整管理模式，优化业务流程，根据市场状况和客户需求不断推出新的服务产品，无疑是其在市场竞争中实现动态竞争优势的重要保证。
1管理咨询行业相关内容。
管理咨询行业是指具有丰富的管理知识和经验，并且掌握了咨询方法的人所从事的高智能的服务事业。管理咨询企业作为典型的知识密集型企业，其核心业务流程和知识密切相关，有着显著的特点：
（1）产品特殊性：管理咨询公司最终产品具有非物质性的特征，管理咨询公司是以知识为资源，针对客户提出解决方案，而客户评价产品是否能满足自身需求，不仅依赖于管理咨询公司提供的“解决方案”，还需要“解决方案”能够得到成功的实施。
（2）公司间业务流程共性大：管理咨询公司整个咨询过程按目标和任务可以划分为五个阶段，即接洽咨询阶段、预备咨询阶段、正式咨询阶段、方案实施阶段和追踪改进阶段[1]。由于管理咨询业独特的行业性质，其业务流程相对简单，不同管理咨询公司之间的业务流程存在极大的共性，描述性较强。
（3）组织结构发展方向知识化：管理咨询公司组织结构发展的方向是基于知识而非基于职能，把不同知识领域的咨询师划分到不同部门，从而形成企业的组织结构主体，这种基于知识型的组织结构有利于知识流程的顺利开展。
（4）人才密集型企业：管理咨询公司最大的投入和优势在于一支高素质的咨询团队，这些成员大多数都是硕士学历毕业生，或者是高校从事理论研究的教授，或者是拥有丰富实践经验的企业高管。
2.1知识管理与知识流程的关系。
知识流程即是知识管理流程，而无论开展什么样的知识管理都是要围绕知识获取、知识存储、知识共享、知识应用或知识创新进行的。从某种意义上说，基本的知识管理活动如知识获取、知识创新等组成了知识流程。从知识流程中获取的新的知识是企业知识管理的目标，脱离知识流程，则管理知识公司的知识管理将毫无意义。
业务流程是指企业设定特定的价值目标而进行的一系列严格有序的活动，这组活动可以有一个或多个输入，产生出一个或多个输出，这些输出对公司客户来说是增值的。知识流程是指为了完成业务流程中设定的目标而开展的一系列具有逻辑的知识活动。管理咨询公司所有的业务流程中必然存在知识及知识流动，并反映成一系列知识活动[2]。知识流程与业务流程之间的关系主要表现在以下三方面：
（1）所有完整的知识流程都是以业务流程中的知识需求为起点，以满足知识需求为终点。
（2）知识流程与业务流程的方向一致，都是以任务为导向。在知识流程中，各种知识活动相互作用以完成业务流程中所涉及相关知识的流动，可以说知识流程是业务流程在知识领域的一种映射，一个基本业务活动可能对应于多个知识活动，同样的一个知识流程中的活动也可能由多个业务流程活动反映。图1为业务流程与知识活动之间的映射关系。
（3）业务流程与知识流程两者之间相辅相成，业务流程为企业提供源源不断的知识来改善业务流程运营效率，畅通的知识流程可以促进业务流程中知识的流动，提高员工的知识水平，促进知识的应用和创造，从而改善业务流程的运用效率。
2.3业务流程优化与知识管理的关系。
业务流程优化与知识管理之间是密切联系的。知识产生于业务流程并应用于业务流程中，业务流程优化强调以客户需求为导向，而真正了解客户需求只有通过知识管理收集整理客户信息，建立客户需求数据库，对客户的需求变化作出快速反应[3]。
3.1模型构建的指导思想。
本文根据aris基本建模的指导思想，构建管理咨询公司业务流程的.优化模型。aris（architectureofintegratedinformationsystem）方法即为集成的信息系统架构方法，其核心思想是信息集成，这种思想需要对企业经营过程进行整体分析。aris建模方法是从企业组织、数据、功能、控制四个角度对企业业务流程进行形象的描述。其中组织、数据、功能视图的描述是相对独立的，不需要利用其他模块的信息，它们之间的关系由控制视图来描述。
（1）组织视图：在aris建模方法中，组织视图是通过组织框图的方式来描述的，具体包括用组织单元、人员、角色、职位、场所等基本元素来全面描述企业组织结构中的各种信息。
（2）数据视图：数据视图是企业实施信息化的基本要素，它描述了企业整个业务流程中所涉及的所有数据。在本文中主要是针对管理咨询公司业务流程中所涉及的知识进行分析，因此数据视图用整理所得的反映业务流程知识结构的知识视图所代替。
（3）功能视图：功能视图主要以功能树的形式将支持企业目标实现的功能结构进行分析，描述面向业务流程分解层次的配置信息，它描述了信息从输入转化为输出的过程。
（4）控制视图：控制视图在整个aris建模方法中起到了“黏合剂”的作用，将组织、数据和功能视图连接起来，这也是aris区别于其他建模方法的重要特征。
管理咨询公司核心业务建模过程中，首先构建各业务部门的组织视图，以组织模型为基本依据，围绕整个业务流程的实施过程，对过程中所涉及的知识、事件、功能加以搜集、分析、整理和描述，并以此分别建立功能视图和反映数据的知识视图。最后根据各视图的结构，分析各视图之间的关联关系，并通过控制视图加以描述，从而较为全面地展现管理咨询公司核心业务流程。
本文将知识管理理论引入企业流程优化中，将aris基本建模思想与业务流程优化步骤相结合，构建一种基于知识管理的业务流程优化模型。
知识管理为管理咨询公司实施业务流程优化提供了一个新的分析角度。它能够沿着知识流动的路径，帮助企业诊断自身业务流程存在的问题和需要改进的方面，提高业务流程的知识管理水平，从而带动流程绩效的上升。
翻译公司业务流程介绍
服务需求的界定主要包括以下四个方面的内容：
1、职能描述界定。对需要采购的服务职能进行界定，如仓储、运输或增值服务等。
2、服务水平界定。确定物流服务水平，如订货提前期、货损货差、交付的一致性等。
3、活动描述界定。明确第三方物流服务供应流程，即怎样提供服务。
4、能力界定。依据企业物流需求确定提供商的服务能力，即第三方物流企业是否具备提供运输、仓储以及增值服务等满足企业物流需求的能力。
通过对服务需求的界定，企业在选择提供商时才更具针对性。
二、制定物流需求建议书。
企业提出收购第三方物流效劳要到达的方针，如绩效方针、本钱方针等。依据方针，建立挑选第三方物流效劳提供商的规范，包含价格、呼应时间、运作管理结构、高层管理的有效性、质量维护体系、信息技术体系、财政稳定性、对不可预见环境的反响等。经过拟定规范，然后建立合适企业的第三方物流效劳提供商的规划，一般可设置为top10，即合适企业的前10家效劳提供商，也可依据实际情况增加或削减可供挑选的提供商数目。
依据界定的效劳需求、建立的方针和挑选规范，拟定物流需求主张书。该主张书是详细描绘企业物流效劳需求，并将需求传达给效劳提供商咨询解决方案的文档，终究它将成为物流效劳合同的一部分，能够便利每个提供商完整地了解收购方的需求。物流需求主张书一般包含企业的根本介绍，如安排结构、顾客信息传递需求、项目描绘、产品流程、买卖信息以及电脑体系信息等；也包含企业对物流效劳需求的主张要求，如库房方位、运送道路、运送规划等。
三、选择提供商。
调查研究适合企业的前10家服务提供商，了解提供商的专长和特性，重点调查以下四个方面：
1、第三方物流企业是否具有与企业近似的价值观目标；
2、是否具有稳定可靠的核心管理；
3、是否具有适时更新的信息技术系统；
4、是否具有建立长期合作关系的共同意愿。
其间，协作两边企业文化以及办理理念是否接近对物流提供商的挑选尤其重要，类似的企业文化和办理理念有利于协作两边的沟通和学习，提高安排技术以及运作水平。经过公开招标及交互挑选进一步筛选提供商，缩小目标至2-3家，企业将物流需求建议书递交给这些提供商，并要求各提供商提交物流解决方案；在比较各物流解决方案的基础上，挑选最合适的第三方物流效劳提供商。因为第三方物流对收购方和提供方均触及相当程度的经营危险，为了削减危险，维护各自的利益，两边必须仔细洽谈协作进程中的权力和责任，详细描述效劳水平、效劳的项目、安排、酬劳及进程。
四、合同执行和控制。
在服务实施过程中，企业应和提供商联合监督核查合同的执行，提供商也应及时反馈服务实施过程中出现的问题。如果因一些未预期因素的影响而需修订原合同条款，双方仍应充分沟通，协作解决问题，排除不利因素，否则在采购方看来无所谓的改变，可能会给提供方带来很大的损失；同样，提供方要求改变也会使采购方面临很大的困难。执行中的沟通可以成为联系采购企业与服务提供商的纽带，扩大双方的接触面，推进双方合作。
五、关系管理和绩效评估。
企业应用第三方物流效劳，减轻了企业物流作业的负荷，但企业仍需慎重监控供给商的作业，以保证及时发现和处理问题，并树立信息交流机制，同享信息，保证效劳的稳定性，提高效劳的可靠性和效劳质量，下降运作本钱，使物流的继续改进流程得以达到，两边联系得以强化。在联系办理中，树立团队式联合任务小组是有效的办理方法。在企业与供给商之间常常进行有关本钱、作业方案、质量操控信息的交流与交流，两边的有关人员一起商讨处理供给过程中遇到的各种问题，树立杰出的协作气氛，添加体系柔性和应变能力，维护和改善两边协作联系。企业应设定绩效评价体系来评价第三方物流效劳供给商的绩效。绩效评价体系一般由两部分组成：定性评价和定量评价。定性评价首要包含效劳的可靠性、便利性、及时性、柔性、订购距离期、财政稳定性等；定量评价首要包含效劳的价格、呼应时刻等。企业拟定规范化、程序化和规范化的供给商评价规范，对供给商进行多渠道、多层次和全方位的绩效评价，为供给商绩效评价和鼓励的完成供给依据。通过评价，如果第三方物流效劳供给商不只很好地满意了企业的需求，不断改进了效劳质量和运作功率，并且与企业完成了亲近的协作，并成为企业经营中不可分割的组成部分，则企业可考虑与之树立长时间的协作伙伴联系。不然，在合同期满通过交流后能够考虑是否替换协作伙伴的问题。
公司办理业务介绍信
************：
兹介绍我公司****同志，等壹人，前往你处联系，请予接洽。
此致
敬礼!
*********有限公司。
**年**月**日。
单位介绍信|公司介绍信|行政介绍信|实习介绍信。
单位介绍信|公司介绍信|行政介绍信|实习介绍信。
影视公司注册业务介绍范文
第一条根据《_企业法人登记管理条例》、《北京市股份合作制企业登记管理暂行办法》及其他有关法律法规的规定，出资各方本着平等互利的原则，经过友好协商，特制定本章程。
第二条本企业设立的目的和企业宗旨为：追求卓越品质，以最好的质量为社会做贡献，最大化实现企业价值。
第三条本企业受法律、法规的监督和保护，其一切活动遵守各项法律、法规的规定，并自觉接受工商局、税务局、物价局等机关的管理、监督和检查。
第四条企业基本状况。
企业名称________________。
地址____________________。
经营范围主营____________。
经济性质兼营____________。
法人代表________________。
第五条企业注册资本______万元，其中固定资金____万元，流动资金______万元，出资人以其出资额对企业承担有限责任，企业以其全部财产独立承担民事责任。企业注册资本来源为出资人自筹，经____会计事务所验证，资金来源、数额真实可靠。
第六条出资各方和出资比例。
1.自然人出资_________________。
2.法人出资______________________。
第七条股东入股后不得退股，但可以买卖、赠与、继承和抵押。股票持有人的变更应按有关规定办理登记过户手续。本公司股票的抵押人，在到期不能赎回股票时，应遵照本规定持抵押合同办理登记过户手续。在本公司股东大会召开前&天至闭幕之日，暂停办理股票登记过户和其他变更手续，在本公司清算之日起不得办理登记过户和其他变更手续。
第八条在同等条件下，其他股东对转让股权有优先购买权。
第九条企业注册资本的增加或减少应由股东大会通过，同时修改章程，并向原主管机关办理变更登记手续。企业减少注册资本，应首先通知债权人或予以公告，在通知或公告后90天内未有债权人提出异议，方可根据本章程的规定进行。
第十条股东大会是企业最高权力机构，有权决定企业一切重大事项。
第十一条出资人为企业法人代表时，该出资人可委派1人参加大会，并成为企业董事会成员。
第十二条股东大会的权力。
1.审议董事会或董事长提出的报告;。
3.审议批准董事会提出的年度利润分配和弥补亏损的方案;。
4.审议公司增资或减资，收购或拍卖及有价证券的发行;。
5.对本公司合并、分立、转让、终止和清算等重大事项作出决议;。
6.修订本公司章程;。
7.决定董事会成员的报酬及支付方法;。
8.选举、罢免董事会成员;。
9.对本公司其他事项作出决定。
第十三条股东大会每年召开一次。大会由董事会召集，有如下情形董事会可召开股东大会临时会：
1.董事会认为必要时;。
2.本公司亏损达实有资本的1/3时;。
3.达到股份总额1/3以上的股东联名提议并书面说明理由时。董事会应在股东大会召开前30天内通知股东，并说明理由。
第十四条股东大会的决议。
股东大会的决议分普通决议和特别决议。普通决议由股东人数1/2以上的股东出席会议，并由出席会议的股东的1/2通过;特别决议由股东人数2/3以上的出席，并由出席会议的股东的2/3通过。
以下事项由股东大会特别决议通过：
1.决定企业注册资本的增加或减少;。
2.决定企业的合并、分立、终止和解散;。
3.决定修改企业章程;。
4.股东转让其股权。
第十五条每次股东大会均需作书面记录，会议记录由出席会议的股东签字。股东大会应对会议通过的事项作出书面决议，并由同意该决议的股东签字。
第十六条董事会是企业的常设机构，由股东大会选举产生，董事会由不少于3人的奇数组成。董事会行使下列职权：
1.执行股东大会决议;。
2.决定召开股东大会并在大会期间向股东报告工作;。
3.执行股东代表大会决议;。
4.选举董事会主席、副主席;。
5.审定本公司发展规划和经营方针，批准本公司的机构设置;。
6.审议本公司的年度财务预决算报告，红利分配方案及弥补损失的方案;。
7.审议公司增减及发行有价证券的方案;。
8.审定公司资产收购、拍卖方案;。
9.制定本公司分立、合并、终止和清算的方案;。
10.任免本公司正副总经理、子公司经理、合资公司董事及其他高级职员;。
11.确定职工工资标准及职工奖励办法;。
12.审批公司的人事、行政、财务、福利等各项重要管理制度和规定;。
13.监督协调本公司的经营管理工作;。
14.聘请本公司的名誉主席及各种顾问;。
15.其他应由董事会决定的事宜。
第十七条董事会每半年召开一次，经1/3以上董事提议可召开特别会议。每次会议均作书面记录，并由参加会议的董事会成员签字，凡作出书面决议的应由同意该决议的董事会成员签字。
第十八条董事长为企业法人代表，董事长由全体董事的2/3以上选举产生。
董事长行使以下职权：
1.召集和主持董事会;。
3.股东大会和董事会授予的企业职权。
第十九条企业设经理1人，副经理1人，经理、副经理由董事会聘任。
第二十条经理在董事会领导下负责日常经营管理活动，行使以下职权：
1.组织实施股东大会和董事会决议，并向股东大会和董事会报告决议实行情况;。
2.全面组织企业日常经营活动;。
3.决定企业内部机构设置和机构负责人的任免;。
4.代表企业对外处理业务;。
5.董事会授予的其他职权。
第二十一条企业设置生产计划、贸易、财务等部门。
第二十二条企业根据有关国家法律法规的规定制定相应的财务管理制度。
第二十三条企业税后利润在根据国家法律法规的规定提取各项基金后，当法定公积金超过注册资本总额的50%时，超过部分可以按照一定比例转为股东股份。
第二十四条企业根据国家规定和股东大会决议制定相应的劳动用工制度。
第二十五条当企业章程不符合国家现行规定，不适合企业发展或遇其他必要情况时，可进行修改。章程的修改由董事会提出修改方案，制定修改后的章程草案，经职工代表大会批准后报原登记主管机关批准或备案。
第二十六条企业经营期限为____年，自经营执照签发之日起计算。企业经营期限可以延长，经营期限的延长，由职工代表大会作出决定，并于期满前180天内报原登记主管机关批准。
第二十七条企业有下列情况可即行终止：
1.经营期限届满;。
2.被依法撤销;。
3.破产;。
4.不可抗力;。
5.职工代表大会决定终止。
企业终止由董事会通知企业股东，召开股东大会，由股东大会作出企业终止的决议，并依据《北京市股份合作制企业登记管理暂行办法》的规定办理有关手续。
第二十八条本公司不接受任何破产股东因股权而提出接管本公司的财产及其他权益的要求。但破产股东在本公司的股份和权益，可根据有关法规和本章程，由破产股东与股权人办理转让手续。
第二十九条企业登记事项以登记主管机关核定内容为准。
第三十条本章程经股东代表大会通过，报政府批准后生效。
第三十一条本章程未尽事宜，由股东代表大会决议解决。
第三十二条本章程的解释权归本公司董事会。
企业经办人介绍信公司业务经办人
委托人：
被委托：
于本人由作繁工，忙能不亲自办理x关相续，手特托委________作我为合法的'代人理，全代权我表理办关事相，项委托对在办人上理述项过程中所签署的事有文件关我，均以认予，并可承担应相法律的责任。
托委期：限自签之字日至起述事项办上为止。
移动公司办理业务介绍信
中国移动通信集团xx分公司：
开通/新增_____________(注明套餐类型，签署协议时使用)。
补增_____________(注明套餐类型，补充号码使用)。
变更_____________(注明变更内容/另附业务登记单)。
(此信有效期至__年__月__日止)。
请予接洽为盼，
单位名称(盖章)：
日期
介绍信。
兹有我公司xxx同志壹人前往贵单位办理宽带2m带宽升级至4m带宽事宜，请予以接洽。
此致
敬礼
世纪格扬电子商务有限公司。
xx年x月x日。
兹介绍xxx同志(系扬州友立电梯有限公司员工)，前往贵处联系电信手机套餐、小电话停办等相关事宜，敬请接洽并予以协助。
此致
敬礼
单位(公章)。
公司业务部工作介绍信
尊敬的贵单位领导：
兹有我院xxx专业本科班学生xxx去贵单位进行毕业实习，实习期为__年_月_日至__年_月_日。实习是我院教学工作的重要环节，是学生获得实践经验,适应社会的有效途径，学院高度重视学生实习工作。为此，诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助，使学生切实圆满完成实习任务。同时，在实习过程中，请按照贵单位规章制度的要求，对学生严格教育管理，并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定。
衷心感谢贵单位对我院教学工作的大力支持。
此致
敬礼!
xxxxxxx学校xxx部。
20xx年xx月xx日。
企业经办人介绍信公司业务经办人
一、本承诺书为《上海劳动保障服务网》主办单位（以下简称“劳动保障服务网”）与申请在《上海劳动保障服务网》上办理有关劳动保障业务的用人单位（以下简称用户单位）就明确双方在网上办事事项上的权利和义务而制定。
二、用户单位自愿向“劳动保障服务网”申请网上办事，并承诺遵守所有的“劳动保障服务网”网上办事规定。
三、“劳动保障服务网”在收到用户单位的网上办事申请后，当即审核用户单位的申请资料，对符合规定的用户单位发放用户名和初始密码，并开通“劳动保障服务网”所有的.网上办事功能。
四、用户单位可以在网上自行修改密码，并可以在网上注销不需要的办事功能。用户单位对已经注销的网上办事功能要求重新开通的，必须持有关资料到“劳动保障服务网”指定的部门办理开通手续。
五、“劳动保障服务网”对所有的`网上办事功能实行免费服务。用户单位在使用“劳动保障服务网”的网上办事功能时，不能向劳动者个人收取任何费用。
六、用户单位在使用“劳动保障服务网”网上办事功能时违反规定的，“劳动保障服务网”有权要求用户单位立即改正，改正不力的，“劳动保障服务网”将终止网上办事资格。
七、用户单位违反“劳动保障服务网”网上办事规定，或者因泄露密码、工作人员差错等原因，造成不良后果的，由用户单位承担全部责任。
八、“劳动保障服务网”公布的所有规定均为本承诺书的有效条款，用户单位必须严格遵守。
九、本承诺书经用户单位签署后立即生效。除明示外，本承诺书一直有效。
用户单位名称：（加盖公章）。
用户单位组织机构代码：
申请经办人：（签字）。
日期：年月日
企业经办人介绍信公司业务经办人
兴化市国家税务局：
兹委托（身份证号）到国税机关办理（纳税人名称）各项税务事项。
委托人和代理人承诺严格遵守有关税收法律法规。
委托人（公章）。
法定代表人：代理人签名：联系方式：联系方式：
20xx年月日。
备注：本委托事项发生变更的`，委托人应及时到国税机关办理变更手续。
委托人未及时变更登记信息的，代理人从事委托税务事项所产生的一切法律责任由委托人承担。
诚信纳税承诺书。
为倡导诚信纳税，共建诚信社会，我单位承诺，在办理各项涉税事宜中将秉承善意真诚。
恪守诚信原则，遵守相关税收法律法规，依法履行法定义务，对税收违法违章行为依法承担相关法律责任。
承诺人：
单位法定代表人：
20xx年月日。
公司业务部工作介绍信
兹有我院xxx专业本科班学生xxx去贵单位进行毕业实习，实习期为-______年_月_日至_____年_月_日。实习是我院教学工作的重要环节，是学生获得实践经验,适应社会的有效途径，学院高度重视学生实习工作。为此，诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助，使学生切实圆满完成实习任务。同时，在实习过程中，请按照贵单位规章制度的要求，对学生严格教育管理，并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定。
衷心感谢贵单位对我院教学工作的大力支持。
此致
敬礼!
xxxxxxx学校xxx部。
二〇xx年xx月xx日。
翻译公司业务流程介绍
客户有资料需要翻译时，就会在百度上搜索最近的翻译公司或者是翻译公司地址（以三元桥的客户为例，他们会搜索三元桥附近的翻译公司，这样就会在搜索的返回页中返回几家翻译公司信息，客户会根据自己的需求选择距离自己进的或者是感觉以前听说过质量比较好的去联系）。
2
客户打电话联系翻译公司进行确定是否能做该稿件时，翻译公司开始接单，确定了客户的翻译要求，和费用后，翻译公司安排译员对稿件进行翻译。
3
翻译过后在安排校审人员针对译稿进行审议排版。
4
5
客户进行查找问题验收。（客户满意，付款）。
end。
注意事项。