9.春节代表着新的开始，人们会在这个时刻制定新的计划和决定，迎接未来的挑战。以下是小编为大家搜集整理的春节总结样本，希望能对大家有所帮助。
建筑工地春节后复工申请报告
河北华铁工程监理有限公司：
因春节期间我工程暂停施工，现春节已过，项目部管理人员已全部到岗，工程个施工作业班组人员已基本到位。根据石家庄市建委，市安监站及公司关于春节后复工的相关检查要求，我项目部对施工现场进行全面检查，对发现的问题进行整改，具体情况如下：
1、现场管理人员及职工到位情况：
本工程项目管理人员截至目前已全部到齐。
本工程目前主要进行防水及基础与主体施工工程，作业队伍到齐，基本能满足现阶段施工作业需求，后续施工人员将在相应工序开工前一周内到位。
2、安全教育、制度检查情况：
经检查，安全检查制度已建立，个安全台帐齐全。各项应急预案完整，各项操作规程良好，个机械设备、临时用电、消防设备的检查记录齐全。各工序、机械作业所涉及的特种作业人员均持证上岗，并按规定进行了报验。
3、安全生产情况：
项目部对现场及职工宿舍进行检查，情况良好。项目部对春节前拆除的.部分临时电线路重新架设，对三级配电箱、二级漏电保护开关进行检查，对部分乱拉乱接进行拆除，现场临时用电已符合临时用电规程。基坑防护完好，邻边防护完整。
4、现场文明施工情况：
项目部组建文明施工队伍，有待进一步完善人员配备，负责现场维护每日垃圾清理及破损围挡的修复及更换工作。
5、施工机具设备运行情况：
经检查运行良好。
经检查整治，我项目部已做好春节后复工的准备工作，已具备复工条件!
河北铁建工程有限公司第三项目部。
20xx年x月x日。
春节后工程复工报告
根据你站要求对春节过后复工工地检查的通知要求，我项目部在2015年3月6日前，对垫江县利荣·丹湖苑工程机械设备、施工用电、重大危险源、文明施工有关事项进行了专项检查和整改，已符合复工条件，申请复工。
附：检查情况。
重庆市桦俊建筑工程有限公司利荣·丹湖苑项目部项目经理：
2015年3月7日。
致垫江县建设工程施工安全管理站：
我单位在2015年3月6日对工地下列情况进行了复工前检查，检查情况如下：
1、对塔吊、吊栏等机械设备进行了维修检查及运行调试，均符合要求。
2、对工地临时用电线路、配电箱上锁、地下室及楼梯照明进行了系统检查和整改，符合要求。
3、对临边洞口防护等重大危险源进行了复查和整改，符合复工要求。
4、对现场文明施工进行了全面清查和整改，符合要求。
5、对到岗到位人员进行了复工前的三级安全教育和培训，并进行了安全技术交底。
重庆市桦俊建筑工程有限公司。
利荣·丹湖苑项目部。
项目经理：
20xx年3月6日。
春节后工程复工申请报告
一、要高度重视节后建筑施工安全管理工作，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚决克服松散麻痹思想和盲目乐观情绪，进一步落实各级、各岗安全生产工作职责，及早规划制定安全工作目标及有关工作方案，强化安全生产管理。
三、节后复工前，企业安全负责人应当会同建设、监理单位对施工现场各类安全防护设施、机械设备等进行一次全面细致的复工检查，消除隐患。安全检查必须求真务实，不走形式，不走过场，不放过任何一个细节。
检查的重点：
三是危险性较大的分部分项工程管理情况;
四是临时用电电线是否浸水、老化、漏电;
五是脚手架、外电防护架、模板支撑系统各连接部位及稳定性情况;
六是现场防火、防冻、防滑措施是否到位，职工宿舍取暖设备是否有防一氧化碳中毒措施，临舍结构是否稳固等。特别是对塔吊、施工升降机、附着式升降脚手架、深基坑等专业技术性强且难以发现安全隐患的分部分项工程，应委托专业技术人员或检测人员进行检查，并按提出的要求进行整改。
复查符合要求后，须经项目总监理工程师签字下发复工通知方可复工。工程未经复工检查或检查不合格的.，一律暂停施工。个别在节前因存在严重安全隐患被责令限期改正的工程，必须先行组织力量进行整改，经企业安全管理部门及现场监理验收合格，并报质量监督站核查后方可复工。
四、要重视和做好门卫管理工作。
春节后节复工申请报告
平谷区建委工程科：
我单位于xx年12月27日至xx年3月6日春节期间放假，现在春节放假结束，于xx年3月7日正式开工，施工现场基本符合《建设工程安全生产管理条例》的要求，申请复工。
特此报告。
建设单位：北京市平谷区王新庄镇放光村民委会项目负责人：
监理单位：北京中城工程监理有限责任公司。
总监理工程师：
施工单位：北京瑞鑫鸿达建筑工程有限公司。
项目经理：
20xx年x月x日。
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建筑工地春节后复工申请报告
平谷区建委工程科:。
我单位于xx年12月27日至xx年3月6日春节期间放假，现在春节放假结束，于xx年3月7日正式开工，施工现场基本符合《建设工程安全生产管理条例》的要求，申请复工。
特此报告。
项目经理。
20xx年x月x日。
春节后节复工申请报告
为了进一步加强和改进楠沁花园小区项目部的安全工作，切实保障广大职工的生命财产安全，保证工程正常的施工秩序，结合本项目部实际，在开工前对施工现场的安全工作进行了认真细致的检查，并针对施工现场开展了隐患排查治理活动，现将自查整改情况总结如下：
一、现场施工安全情况。
1、开工前工人安全教育及现场洞口、临边防护检查。
开工前对现场工人进行安全教育，提高工人节后安全施工意识，做到进场一人教育一人。施工现场洞口、临边防护整改修复到位。
2、临时用电情况：
3、施工机具。
施工前对钢筋机械、圆盘锯进行检查，使其保护接零、防护装置可靠有效;电焊机保护接零、空载降压保护器等安全可靠;潜水泵、手持电动工具保护装置灵敏有效。
4、群塔作业。
开工前要求塔吊安装单位对施工现场1#--11#所有塔吊进行春节后复工专项维护保养检查，使塔吊的结构、工作机构及零部件都正常可靠。各安全装置和各指示仪表齐全完好;各塔吊齿轮箱、液压油箱的油位符合规定;主要部位连接螺栓无松动，钢丝绳磨损情况及各滑轮穿绕符合规定;供电电缆无破损，限位装置到位、功能完好。各塔吊的安全警示标志醒目到位，群塔作业管理制度到位。经项目部检查合格，报请项目监理单位验收。
5、模板支撑施工。
模板支撑搭设严格按着《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》jgj130-，架体上所使用的扣件均合格无损伤，所用钢管无裂缝、无扭曲;所有螺栓、螺帽均禁固到位，基础稳固，无沉降;作业层脚手板铺设完好，接头板按规范要求封闭严密，防护到位，警戒安全标识到位。
6、消防管理。
(1)施工区域的配电设施、机械车辆、仓库等部位均配置灭火器材和消防设施，灭火器工作正常性能良好。仓库内分类储存、库内电器运行正常，无乱接电线、电器现象。
(2)、生活区、办公区、食堂的临时照明等用电线路、插座等经过了重新检查、测试均正常工作无异常。
7、安全防护设施情况。
在洞口及危险位置设置了防护设施和明显标志;临边、临空面等设置了安全防护栏;现场小型设备安装了防护罩等防护装置，用电部位、易燃易爆品周围附近配置了消防设施等。
二、检查中存在的问题。
1、施工用电线路布设较乱，个别线路布设不符合规定，需要进一步完善。
2、设备定期检查、各种制度完善;但设备自身检查资料记录不齐全;需要进一步完善。
3、个别安全防护设施因为交叉作业没跟上施工进度，造成施工中安全防护滞后;需加强管理。
三、采取的整改措施。
为了确保刚才施工安全，消除各类安全隐患，项目部对自查过程中存在的主要问题，提出以下整改措施：
1、施工用电问题将持续重视，严查职工宿舍违规用电现象，对于现场线路将进行统一规范布置。
2、健全和完善各级制度，使安全综合治理工作有章可循，落实到位，严格按着安全生产责任制落实各级、各部门责任。
3、加强对各类防护设施的管理，必须保证各类防护设施与施工进度同步。
总之，通过本次大检查发现了一些弊端和疏漏，项目部及时进行了整改，使之得到了有效的控制，确保节后安全复工;但安全工作是一项长期的工作，项目部将继续严抓安全，狠抓安全，夯实安全管理基础工作，使广大职工的安全意识得到提高，使安全管理的各项工作和要求得到较好落实;进一步增强其安全责任意识，明确各自职责，为工程施工顺利进行提供安全保障。
此致
敬礼!
申请人：
20**年**月**日。
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工程春节后复工报告
春节前少数区域疫情突发，当地生产生活受到一定程度影响，那么春节后全国建筑业下游企业复产复工是否能正常进行呢？为及时了解春节后各地区下游企业的运行状况，实现一季度经济“开门红”，国务院发展研究中心联合上海钢联特发起本次调研。
20xx年2月7日-2月9日。
本次调研主要是了解当前下游企业春节后复工复产进度及遇到的问题，制定合理有效的经营策略，以便更快的恢复正常经营。
本次调研共收集513个样本，调研对象分布全国28个省市，其中华东地区分布最多，183个样本占比35.7%，华北、中南、华南、西北地区样本相对较多，占比分别为14.4%、14.8%、12.3%和11.1%。
调研样本均属于钢铁行业，主营业务主要为工程建筑和终端销售，分别占比44.6%和55.4%。样本企业的业务覆盖区域主要是华东地区和华南地区，分别占比39.6%和30.4%，合计占比70.0%。调研样本企业员工整体较少，企业人数在0-100、100-500和500以上的分布占比分别为69.0%、18.5%和12.5%。调研样本企业总资产规模分布相对比较均匀，1000万元以下，1000万-1亿元，1亿元-50亿元和50亿元以上分别占比为37.6%、37.6%、18.7%、和6.0%。
1、今年春节期间员工放假停工比例达80%以上的企业占调研样本比例达到63.2，放假停工的员工比例不到20%的企业仅占比3.3%。受疫情影响，春节期间员工就地过年比例达80%以上的企业占调研样本比例达到46.8%，同时就地过年的员工比例不到20%的企业占比17.9%。
2、对于复工时间的调研发现：今年就地过年员工的比例虽然不及去年同期，但依然处于较高水平，工人返工较为便捷，因此节后企业预计能够全部复工的时间也较去年大体相当，目前已全面复工样本企业263家，占比达到51.3%，节后第二周内能够复工的样本企业占比高达87.5%。
3、对于一季度营业收入的情况，38.0%的企业预计一季度营业收入与去年同期基本持平，48.3%的企业预计一季度营业收入与去年同期相比有所增长，13.6%的企业一季度营业收入同比下降，其中预计一季度营业收入增幅20%以上及降幅20%以上的企业分别占比12.7%和3.1%。
4、对于限电方面的调研结果显示，22.0%的样本企业明确表示目前存在限电的情况，限电的比例较为平均，35.4%的样本企业限电比例在20%以内，38.9%的样本企业限电比例在20%-60%，25.7%的样本企业限电比例在60%以上。
5、调研企业资金情况发现：64.1%的样本企业资金流是比较或者非常充裕的，26.3%的样本企业资金有些紧张，仅能维持1-3个月，而资金压力比较及非常紧张的样本企业占比9.6%。33.7%的企业在未来一段时间暂不增加投入，52.4%的企业在未来一段时间有投资计划，其中大规模增加投入的企业占比8.0%，而适当缩减或退出部分业务的企业占比13.8%左右。
6、目前企业在岗员工人数与实际需求基本匹配的占比为48.0%，35.5%的企业目前在岗员工人数与实际需求相比存在少量的缺口，46.6%的企业在未来一段时间内有增加用工人数的计划，由此可见未来一段时间内行业用工需求依然较大，仅仅只有5.1%的企业未在岗员工人数超过实际需求，预计未来一段时间会有少量的人员裁减计划。
7、今年企业订单状况较去年节后同期相比有明显好转，企业订单较去年持平和增加的样本比例高达87.7%，仅12.3%的样本企业订单状况较去年有所下滑，其中订单数下滑20%以上的企业占比3.9%。出口方面，40.9%的企业出口订单量较去年同期比基本持平，43.6%的企业出口订单量同比有增长，15.5%的企业出口订单同比有下降，主要是受全球疫情，以及中美贸易摩擦的影响。
8、样本企业对于20xx年的生产经营状况整体相对乐观，仅6.8%的被调研企业持比较悲观和非常悲观态度。
1、春节期间企业员工放假停工比例。
据mysteel调研，春节期间所有员工都放假停工的企业占调研样本比例达到63.2%，放假停工的员工比例在80%以上的企业样本占比达到20.9%，同时放假停工的员工比例不到20%的企业仅占比3.3%。
2、春节期间企业员工就地过年比例。
去年各地对“就地过年”政策响应较为积极，春节期间员工就地过年比例较高。今年春节期间员工就地过年比例达80%以上的企业占调研样本比例达到46.8%，同时就地过年的员工比例不到20%的企业占比17.9%。
3、企业预计能够全部复工的时间。
据mysteel调研，今年就地过年员工的比例虽然不及去年同期，但依然处于较高水平，工人返工较为便捷，因此节后企业预计能够全部复工的时间也较去年大体相当，目前已全面复工样本企业263家，占比达到51.3%，节后第二周内能够复工的样本企业占比高达87.5%。
分行业来看，终端销售样本企业中，60.6%的企业目前已经完全复工，节后第二周内能够复工的样本企业占比可以达到89.1%，主要由于今年节前冬储备货情况整体较少，节后开门红的行情走势下，很多企业提前复工，积极入市询价采购，以争取利润最大化。工程建筑样本企业中，39.7%的企业目前已经完成复工，节后第二周内能够复工的样本企业占比可以达到85.6%，整体进度情况也要好于往年同期水平。仅0.9%的工程建筑企业和2.1%的终端销售企业暂未有明确的复工时间，主要是受疫情以及冬奥会的影响。
4、同比去年春节后企业的订单状况。
据mysteel调研，今年企业订单状况较去年节后同期相比有明显好转，企业订单较去年持平和增加的样本比例高达87.7%，仅12.3%的样本企业订单状况较去年有所下滑，其中订单数下滑20%以上的企业占比3.9%。
5、同比去年春节后产成品库存情况。
据mysteel调研，42.9%的样本企业产成品库存情况与去年春节后基本持平，42.5%的样本企业产成品库存较去年有增加，14.6%的样本企业产成品库存同比下降。
6、企业预计一季度营业收入情况。
据mysteel调研，38.0%的`企业预计一季度营业收入与去年同期基本持平，48.3%的企业预计一季度营业收入与去年同期相比有所增长，13.6%的企业一季度营业收入同比下降，其中预计一季度营业收入增幅20%以上及降幅20%以上的企业分别占比12.7%和3.1%。48.3%一季度营业收入同比去年增长的样本企业中，营业收入增长的原因大多集中于产品价格的上涨、产品需求的增加，以及政策利好的倾斜；13.6%一季度营业收入同比去年下降的样本企业中，营业收入下降的原因大多为疫情影响，以及生产经营成本的增加。
7、当前企业限电的情况。
据mysteel调研，22.0%的样本企业明确表示目前存在限电的情况，限电的'比例较为平均，35.4%的样本企业限电比例在20%以内，38.9%的样本企业限电比例在20%-60%，25.7%的样本企业限电比例在60%以上。
8、企业现金流情况。
据mysteel调研，64.1%的样本企业资金流是比较或者非常充裕的，26.3%的样本企业资金有些紧张，仅能维持1-3个月，而资金压力比较及非常紧张的样本企业占比9.6%。
9、企业目前用工情况以及未来用工计划。
据mysteel调研，目前企业在岗员工人数与实际需求基本匹配的占比为48.0%，35.5%的企业目前在岗员工人数与实际需求相比存在少量的缺口，46.6%的企业在未来一段时间内有增加用工人数的计划，由此可见未来一段时间内行业用工需求依然较大，仅仅只有5.1%的企业未在岗员工人数超过实际需求，预计未来一段时间会有少量的人员裁减计划。
10、企业出口业务情况。
据mysteel调研，35.5%的样本企业有出口业务，出口业务比重大多集中在20%以内。40.9%的企业出口订单量较去年同期比基本持平，43.6%的企业出口订单量同比有增长，15.5%的企业出口订单同比有下降，主要是受全球疫情，以及中美贸易摩擦的影响。36.5%的企业出口价格较去年同期比基本持平，53.6%的企业出口价格同比有上涨，9.9%的企业出口价格同比出现下降。43.1%的企业出口量较去年同期比基本持平，49.7%的企业出口量同比有增长，主要是产品的类别和客户都有增加，7.2%的企业出口量同比有所下滑，主要是受外币贬值以及疫情影响下运输成本提高的个影响。
11、企业未来一段时间的投资计划。
据mysteel调研，33.7%的企业在未来一段时间暂不增加投入，52.4%的企业在未来一段时间有投资计划，其中大规模增加投入的企业占比8.0%，而适当缩减或退出部分业务的企业占比13.8%左右。
12、企业20xx年发展前景预期。
据mysteel调研，样本企业对于20xx年的生产经营状况整体相对乐观，仅6.8%的被调研企业持比较悲观和非常悲观态度。
春节后节复工申请报告
我公司承建的西湖春城14#楼工程，我项目部拟定于20xx年2月10在建工程复工。复工前我项目部已对塔吊、施工用电、施工机具、脚手架、临边洞口的防护进行全面检查，并设置专人负责。复工前已对工人开展安全生产学习培训、并对新进场务工人员开展了安全生产“三级教育”(具体见相应的照片)，项目部组织机构及人员配备齐全，特种作业人员已配齐并做到持证上岗。现申请对我工地进行检查，并要求复工。
此致
敬礼!
申请人：
20**年**月**日。
春节后工程复工申请报告
xxx部门领导:。
我司承建的庄士·映蝶蓝湾二期项目于1月18日至2月5日期间停工，现春节假期已结束.项目部的管理人员及各班组的工人都已归队，现已对入场的.各班组人员进行安全教育及技术交底;我项目部协同监理单位已组织有关工程技术人员对临时用电、临边防护、外排栅、起重机械等设备进行安全隐患排查活动，力争全面做好复工工作。
此致
敬礼!
申请人：xxx。
20**年**月**日。
春节后节复工申请报告
平谷区建委工程科：
我单位于xx年12月27日至xx年3月6日春节期间放假，现在春节放假结束，于xx年3月7日正式开工，施工现场基本符合《建设工程安全生产管理条例》的要求，申请复工。
特此报告。
建设单位：
项目负责人：
监理单位：
总监理工程师：
施工单位：
项目经理：
20xx年x月x日。
春节后节复工申请报告
西藏自治区建设工程质量监督总站：
根据你站年月日发出的编号《工程局部停工(暂停)通知书》的要求，工程现已整改完毕，申请复工。
特此报告。
附：《工程质量问题整改回执单》及附件份。
建设单位(章)监理单位(章)施工单位(章)项目负责人：总监理工程师：项目经理：
年月日年月日年月日。
质监站签收人：
注：本报告须附《工程质量问题整改回执单》及附件。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
春节后工程复工申请报告
xxx部门领导:。
根据xxx的要求,年前我施工队已接受了停工指令书。
现在,春节已过,施工队的工人都已归队,工地准备工作都已就绪,为了不影响全年工期,我公司特向各部门提出复工申请,望给予批准!
此致
敬礼!
申请人：xx。
20**年**月**日。
春节复工申请报告
为确保2022年全市建设工程开好头、起好步，近日，青岛市住房和城乡建设局发布了关于认真做好2022年春节后建设工程开复工工作的通知。值得注意的是，通知要求认真落实举报奖励制度，任何单位、组织和个人有权向县级及以上主管部门举报事故隐患和非法违法行为，举报并查实的按规定奖励2万、10万、30万元。对举报瞒报、谎报事故的，按照最终确认的事故等级和查实举报的瞒报谎报死亡人数给予奖励，一般事故、较大事故、重大事故每查实瞒报谎报1人分别按3万、4万、5万元计算奖励，最高奖励不超过50万元。
-2022年冬春季建设工程疫情防控工作的通知》（青建管字〔。
2021。
〕61号）及最新疫情防控要求，持续落实各项疫情防控措施，疫情防控措施落实不到位的一律不许开复工。
按照要求，要严格做好疫情风险警示、严格做好现场人员管控、定期开展核酸筛查、严格落实疫情防控常态化措施。其中，中、高风险地区（市、区、旗）人员不得进入建设工地；中、高风险地区所在地级市的其他县（市、区、旗）人员非必要不进入建设工地，确需进入建设工地的须持48小时内核酸检测阴性证明，抵达后进行1次核酸检测。公布中高风险地区前14天内已经抵达的人员，立即向项目所在地街道办事处报告，执行健康管理至抵达后14天，并在随访后的前3天内进行2次核酸检测（间隔24小时），非必要不外出、不聚集。
在严格履行开复工程序方面，通知要求全面启用监管信息系统，全市所有建设项目开复工复查复核工作，将所有在建、新建建设工程全部纳入省建筑施工安全监管平台监管，未纳入系统监管的一律不得开复工；主管部门要组织抽查督导，未履行法定建设程序的一律不许开复工，凡发现法定手续不齐全、安全生产条件不合格的，坚决责令停工整改。对未经复核验收、弄虚作假、擅自开复工的，实行顶格处罚，对复核批复机构及人员严肃问责。
工作要求，复工后，严格值。
班
备勤和应急响应，严格落实领导干部到岗带。
班
关键岗位24小时值。
班
和事故信息报告制度。全市各级建设主管部门要强化监督。
指导。
逐一核查申请复工项目施工现场安全生产和疫情防控情况对安全生产条件不到位和疫情防控措施落实不到位的一律不予复工对不满足安全生产条件和疫情防控要求而擅自复工的一律严肃追责现场存在重大安全隐患的一律责令项目停工整改并对相关责任单位按照相关规定予以严肃处理。
通知要求认真落实举报奖励制度。工程项目开复工前，施工现场办公室要张贴（挂）《山东省安全生产举报奖励办法》和《山东省房屋市政施工安全生产举报奖励实施指南》，现场要在九牌两图的基础上，增设有奖举报信息牌，在工程概况图社会监督栏增加有奖举报信息。公示牌应列出项目所在地住建主管部门或应急部门举报电话、举报网站、举报邮箱等举报受理信息。公示牌设置范围为全市所有规模以上在建房屋市政施工项目（即：办理施工许可的房屋市政工程项目）。
记者注意到，任何单位、组织和个人有权向县级及以上主管部门举报事故隐患和非法违法行为。举报人应实名举报，内容应包含明确的被举报对象、具体的事故隐患或非法违法行为。举报人可通过“12345”政务服务便民热线、“爱山东”app、住建主管部门或应急部门政务网站、信函、来访等多种方式进行举报。举报并查实存在以下九大情形之一的，按规定奖励2万、10万、30万元。对举报瞒报、谎报事故的，按照最终确认的事故等级和查实举报的瞒报谎报死亡人数给予奖励，一般事故、较大事故、重大事故每查实瞒报谎报1人分别按3万、4万、5万元计算奖励。最高奖励不超过50万元。负责举报受理、核查、奖励发放等事项的工作人员，应严格遵守保密制度，不得以任何方式泄漏举报人个人信息和举报内容等相关材料。
1.超资质或挂靠承揽工程的，转包或违法分包的，工程未取得施工许可证、企业未取得安全生产许可证施工的。
2.起重机械和整体提升脚手架、
模板。
等自升式架设设施，委托不具有相应资质单位安装、拆卸的，未经验收或验收不合格擅自使用的。
3.建设单位。
提出。
不符合安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求的，要求压缩合同约定工期的，将拆除工程发包给不具有相应资质等级的施工单位的。
生进行安全生产教育培训的。
5.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业的。
6.施工单位违反强制性标准施工的，未按照设计图纸或者施工组织设计施工的，危险性较大的分部分项工程施工未安排专职安全生产管理人员现场监督的，未对超过一定规模的'危大工程专项施工方案进行专家论证的，未按照专项施工方案组织施工或者擅自修改专项施工方案的，未按照规定组织危大工程验收的。
7.监理单位未依法按强制性标准实施监理的，未对施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案进行审查的，发现安全事故隐患未及时要求整改或者暂停施工的，未对危大工程施工实施专项巡视检查的，未按规定参与组织危大工程验收的。
8.施工起重机械和整体提升脚手架、
模板。
等自升式架设设施安装、拆卸单位未编制拆装方案、未制定安全施工措施的，未由专业技术人员现场监督的，未按照专项施工方案及安全操作规程组织安装、拆卸作业的。
9.设计单位未在设计文件中注明涉及危大工程的重点部位和环节，未。
提出。
保障工程周边环境安全和工程施工安全的意见的。
xx。
x
20。
xx。
年
xx。
月
xx。
日
春节后复工动员报告
近期，阳泉国调队按照总队约稿要求，针对春节过后，企业开工复工情况，选择了2家重点工程建设企业和3家工业生产企业进行了调研，调研情况报告如下：
调研的5家企业分别是中铁六局集团有限公司、山西省第八建设工程有限公司、阳泉市食品厂有限公司、山西大寨饮品有限公司、平定莹玉陶瓷有限公司。春节期间，由中铁六局集团承建的阳泉-大寨铁路建设项目工程假日不休息，保持正常开工建设；山西八建承建的阳泉市漾泉大道二期项目建设工程在腊月二十九才放假，在正月初六正式恢复施工。阳泉市食品总厂有限公司于腊月二十九放假，正月初七正式上班，开始正常生产；山西大寨饮品有限公司和平定莹玉陶瓷有限公司管理人员分别于正月初七和正月初十开始正式上班，一线生产人员在正月十五和正月十八才能上班生产。
中铁六局阳大铁路建设工程项目部承建的阳大铁路建设项目工程和山西八建阳泉漾泉大道二期项目建设工程两大建设项目工程在开工前后得到过省市主要领导的关注，并多次调研、指导。春节前后，市委、市政府主要领导亲临工地给大家拜年，并指导工作。
中铁六局承建的阳泉北至大寨铁路项目作为我国首条客货混运高速动车组下线铁路，是我国铁路投融资体制改革后首条地方政府全资建设的以客运为主的铁路，也是省委、省政府确定的“十大标志性”工程之一，更是阳泉市头号民生工程。项目始于20xx年5月，在完成招投标的基础上，7个土建标段、5个采空区治理标段、2个自主造地标段30多个单位3000余人奋战在阳大铁路工程建设、征地拆迁一线。截至去年底，全线17座桥梁已开工13座，占桥梁总数的76.5%，完成墩台172个，占总量的65.4%；9座隧道全部开工，累计进尺3564.55米，占总量的29.32%；81座涵洞已开工33座，占总量40.7%，完成1553.23横延米，占总量的61.32%；路基挖填方完成402.97万方，占总量的35.62%；采空区治理工程钻探孔1370孔，占总量的47%，累计灌浆98600方，占暂估注浆量的23%。涉及18个村的自主造地已有16个村开工，累计完成工程总量的85%。制梁场一次性的通过国家质检总局验收，具备大规模生产资格。
正月初七，阳大铁路全面复工，工人返岗率从初六的10.43%增长到正月十一的68%，正在逐步返岗。同时，今年1—2月份预计完成固定资产投资3000万元，同比去年（1150万元）增长约30.4%。
山西八建承建的阳泉漾泉大道二期项目建设工程于20xx年2月15日开工建设，工程全长约6.09公里。整个道路分为西段和北段两部分，西段全长约3.21公里，道路宽度20-50米；北段全长约2.88公里，道路宽度73米。工程总投资9.6亿余元，通过bt(建设一移交)方式融资，由山西建工集团承建，主要完成拆迁扫障和路基、路面建设等。经过二年半的'施工，工程仍在进行中。去年下半年开始，市政府加大征地拆迁力度，8月份以后，工程进展加快进行，工程完成后将会完善交通服务设施，有效提高车辆通行能力。项目部施工人员于正月初七正式开始施工，除混凝土工种因天气寒冷，不能施工，其他工种工人全部上岗施工。完成整个工程投资金额的60-70%。
阳泉市食品厂有限公司是1953年建厂的老企业，主要由早餐、饮料、糕点、蛋糕制品四块，正月初七，生产车间员工返岗率较高，产品主要是早餐制品，顾客需求较为稳定，订单相对稳定，同比变动不大，库存较少。员工熟练工多，较为稳定，暂时没有大规模招工计划。
山西大寨饮品有限公司成立于20xx年，是晋东较大的饮料企业，主打产品“大寨核桃露”已成为中国核桃饮料市场的知名品牌。企业员工中机关和生产维修人员在正月初七正常上班，生产工人在正月十五后才能开始生产，企业订单同比略有增长，暂时没有招工计划。
平定莹玉陶瓷有限公司是晋东地区较大的陶瓷生产企业，成立于1986年，员工1700人。机关人员和生产维修人员于正月初十正式上班，正月十八生产员工开始生产，订单有保证，交货时间较宽裕，春节期间有1至2个月的产品库存。所用员工多为当地熟练工人，暂时没有大规模招工计划，销售同比增加1500多万元，从订单看，今年整体陶瓷市场销售不好。
建筑施工企业在施工中遇到的首要问题就是征地拆迁，阳大铁路建设项目工程和阳泉市漾泉大道二期项目建设工程都遇到过，这直接影响了工程进度。这个问题主要由当地政府、当地住户和建筑施工企业进行协商，因去年6月-7月间，市政府下大力推进征地拆迁进展致使工程进度大为加快，但是，征地拆迁仍困难重重。
二是工程资金紧缺是建筑施工企业在施工中遇到的首要问题，而且是生产企业遇到的问题，在复杂的经济环境和严峻的经济形势下，资金紧缺是所有企业遇到的通病。
三是人才匮乏，当前建筑业企业和工业生产企业发展结构不尽合理，未能建立以高新技术和雄厚资金条件为基础的集约型管理模式。同时，企业从业人员文化水平较低，尤其缺乏高级管理人才，一线人员很多是从农村招来的农民工和其他流动人员，加之专业技术培训教育不够，导致整体职业技能素质不高。
四是理念落后，保进度、保质量、保安全的紧迫感不强。
一是多方配合，按时完成征地拆迁。工程沿线各级党委、政府应和施工单位协同配合，努力克服困难，按照施工进度，抓好拆迁工作，确保工程顺利推进。
二是积极探索，打破企业融资坚冰。努力寻求银企合作的办法，通过企业与银行之间充分沟通，夯实信用基础，解决企业资金问题，创新企业间合作机制，使得企业间资金能够在合作中发挥有效作用。进一步协调金融机构，积极为我市建筑业发展提供宽松的资金环境。进一步协调税务部门，认真研究实施有利于我省建筑业企业开拓市场的税收征管措施，切实解决一些地方存在不合理税收问题。
三是培养人才，为发展提供原动力。积极创新企业现有用人机制和用人办法，营造各类人才可以充分发挥能动性和创造性的良好环境，着力培养造就一批高素质的建筑企业家和建筑专业技术人才。要完善建筑业从业人员职业资格制度和职业技能岗位培训制度，加强从业人员继续教育，全面加强从业人员的专业素质，大力提高工程建设一线操作层的管理水平。
四是加强管理，提高工程和生产企业管理水平。确保安全。应建立并坚决落实好安全生产责任制，从指挥部负责人到一线施工人员都要扛起安全责任，以一丝不苟的态度抓好安全工作。规范施工现场管理，强化对员工的培训教育，及时发现和排查各类隐患，夯实基层基础，确保进度。应要求明确，指挥部和各项目部都要对照时间表、路线图、责任书，进一步细化责任分工，逐月逐日检点“对表”，以时不我待、只争朝夕的紧迫感全力推进工程建设，确保质量。百年大计，质量为本。工程建设是重要的基础设施，应以建设一流工程技术标准为目标，把承担的项目建设好、运营好。严把工程安全质量关，抓紧抓实工程各环节工作；每一道工序、每一道关口都要有专人负责，保质保量按期完成建设任务。
春节后复工自查报告
20xx年2月10日由我项目经理部项目经理牵头组织监理单位、安全部、质量部、机械管理员、电工及春节值班人员及各劳务单位管理人员参加的对施工现场脚手架、临边洞口防护、机械设备、临时用电、封存材料、对项目进行春节后复工安全生产检查，具体检查情况如下：
一、现场脚手架情况。
项目部组织架子工对脚手架进行检查，对年前缺少张挂和破损的安全网进行了增补，脚手板进行了加固，脚手架各连接部位的节点扣件螺丝也进行了检查拧紧确保脚手架整体稳定；在外架检查中发现拉结杆缺少，垫层下沉，立即进行按照规定增加支撑，确保外架的`安全。
二、临边洞口防护。
项目部组织对施工现场临边洞口防护进行全面检查，基坑周边及楼层洞口临边防护完好，对个别防护不到位的进行了现场整改，符合安全生产要求。
三、施工现场临时用电及施工机具安全状况各施工现场配电设备良好，符合临时电规定，三级配电，二级保护。临时用电线路、配电箱、电箱内各电器元件进行了细致检查，确保动作灵敏可靠，临时用电设施的安全；但存在临时用电电缆线各别乱拉乱接现象，检查中全部整改。施工机具机械检查调试情况良好，未发现问题。
四、安全教育情况。
项目部组织新进场施工班组进行了三级安全教育，建立新进场人员的花名册，建立特种作业人员档案的登记备案工作。增加作业人员的安全知识和调整作业人员节后思想状态，使他们能全身心投入工作，减少一定的人为因素的安全隐患。
我项目部经过全面检查整改治理完毕，已经做好春节后复工的准备工作，计划在20xx年2月15日项目全面开工，特此报告。
文档为doc格式。
矿山春节后复工报告
根据《贵州省煤矿复工复产验收管理办法实施细则》《省能源局关于做好2022年春节后煤矿复工复产工作有关事项的通知》《毕节市能源局关于做好2022年春节后能源企业复工复产相关工作的通知》（毕能源通〔2022〕1号）等精神，为切实做好全县春节期间煤矿安全生产、春节后煤矿复工复产及疫情防控等工作，推动春节期间全县放假煤矿在节后安全有序恢复生产建设，现将有关事项通知如下：
（名单见附件）
领导小组办公室下设在县能源局，李元权兼任办公室主任，胡军任办公室副主任，负责春节期间停产检修煤矿及节后煤矿复工复产工作协调调度、资料收集归档、信息上报等相关事宜。领导小组办公室联系人：孔垂亮。
（一）由煤矿上级公司组织验收煤矿企业（无上级公司管理的由煤矿自行组织验收）。对自行连续停工停产时间不足30天（含30天），通风、排水、安全监控系统和人员位置监测系统运行正常，在停产期间井下巷道及设备设施正常维护、安全检查正常开展，且停工停产期间矿长、总工程师未全部更换的煤矿。由煤矿上级公司按照《贵州省煤矿复工复产验收管理办法实施细则》第三条之规定组织验收，企业主要负责人签字，并书面报告县煤矿复工复产验收工作领导小组办公室。在接到煤矿复工复产报告后，煤矿所在片区煤矿安全监管执法组立即对复工复产煤矿开展安全执法检查。
（二）由煤矿监管部门组织验收煤矿企业。根据《贵州省煤矿复工复产验收管理办法实施细则》第三条第二款之规定，连续停工停产时间达30天及以上的煤矿等情形之一的，煤矿在排查事故隐患前，应先评估安全风险，制定隐患排查工作方案和安全技术措施，提出复工复产验收申请，并进行全员岗前培训，考试合格，全面排查整治安全隐患，经上级公司预验收合格（无上级公司管理的.由煤矿自行组织验收），公司主要负责人签字后报县煤矿复工复产领导小组按程序组织验收。县级煤矿安全监管部门依法依规组织验收，验收结果报县复工复产领导小组办公室，履行签字手续并下发同意复工复产的通知后，方可恢复生产建设。
（三）由县公安局、县自然资源局、县生态环境分局、县能源局等部门责令停工停产的煤矿，须在相关部门同意恢复生产建设后，方可申请复工复产。
（一）申请复工复产的煤矿，必须具备下列条件
2、符合煤炭产业政策；
3、生产矿井达到三级以上安全生产标准化等级要求；
4、隐蔽致灾因素普查清楚，矿井和周边老空积水情况清楚；
5、安全监控、人员位置监测系统运行正常；
6、煤矿管理人员、专业技术人员和特种作业人员配备符合要求；
7、职工安全培训达到《煤矿安全培训规定》要求；
8、灾害治理机构、人员、设备等符合相关规定要求；
9、被政府有关部门依法责令停产（建）整顿期限已满；
10、煤矿有符合规定的矿山救护队为其服务；
11、煤矿建设的“电子封条”能正常上传数据；
12、按照相关规定购买安全责任险。
（二）存在以下情形之一的煤矿不得复工复产
1、申报材料不齐全或不真实的；
3、未严格履行复工复产验收程序的；
5、存在以设备检修、隐患整改名义擅自组织生产建设行为的；
6、存在明令禁止使用或淘汰的设备、工艺等重大事故隐患的；
7、煤矿安全监管部门和煤矿安全监察机构认为恢复生产建设存在重大安全风险的。
（一）强化疫情防控。各有关单位、各煤矿企业要高度重视春节期间新冠肺炎疫情防控工作，严格按照“外防输入、内防反弹”的要求，落实好各项新冠肺炎疫情防控措施。根据省、市文件和会议要求，2022年春节期间，各煤矿企业原则上不放假，正常组织生产建设，鼓励干部职工就地过年，减少人员流动，要强化矿区封闭式管理，严格人员和车辆进出，矿区范围公共场所定期消毒。对春节后返岗的干部职工，要严格按照疫情防控要求，认真落实核酸检测等防控措施。
（二）加强春节期间煤矿安全管理。各煤矿安全监管执法组、煤矿安全监管巡查组要加强调度，及时掌握煤矿最新动态，结合专项整治三年行动、瓦斯防治攻坚工作，按照“一矿一策”要求，采取有针对性措施加强春节期间煤矿安全监管工作。对春节期间放假的煤矿，必须制定停工停产期间安全技术措施和复工复产计划报县能源局备案；对春节期间不放假的煤矿，其“五职矿长”原则上不得离矿，严格执行矿级领导带班入井管理等制度，确保煤矿安全生产。
（三）加快推进复工复产进度。一是2022年2月6日（正月初六）前，各煤矿企业主要负责人、“五职矿长”及技术人员必须全部到岗到位（中高风险地区返回人员除外），组织开展复工复产验收相关准备工作。二是严格按照《煤矿安全培训规定》（国家安全生产监督管理总局令第92号）规定，提前配齐煤矿管理人员及从业人员，按规定开展从业人员岗前培训并考试合格。各煤矿安全监管执法组、煤矿安全监管巡查组要加强对停产（建）放假煤矿的指导，加快推动煤矿复工复产工作，确保2月10日前全县煤矿恢复生产建设。
（四）严把煤矿节后复工复产验收关。一是各煤矿集团公司对所属煤矿复工复产程序参照（附件1）要求执行，对随意降低验收标准，走形式，走过场，弄虚作假通过验收的，一经查实，将严格按程序追究集团公司及相关人员的责任，对煤矿企业存在重大隐患的，一律以上限处罚。二是各煤矿安全监管执法组、煤矿安全监管巡查组要严格按照本通知要求，督促煤矿及时申报验收，按照“申报一处、验收一处、合格一处、通过一处”的要求，全力推进煤矿复工复产各项工作。验收工作要严格执行“谁组织、谁检查、谁验收、谁签字、谁负责”的制度，严格对照标准条件审查把关，确保验收质量，对存在的安全隐患和问题要下达执法文书，落实整改责任，确保排除隐患，对验收审查弄虚作假、不负责任、把关不严的，将对相关责任人员严肃问责。
（五）加强应急值守。县直有关部门及各煤矿企业要切实加强春节期间应急值守，严格执行领导干部到岗带班、关键岗位24小时值班制度，煤矿企业要保持矿内外通讯畅通，一旦发生事故或险情，能快速响应、有效应对、及时处置。
矿山春节后复工报告
（一）各镇安监站要充分认识安全生产工作在经济社会发展中的重要地位和作用，认真贯彻落实国务院安全生产电视电话会议和省领导同志指示精神，切实增强安全生产的责任感、使命感和紧迫感，认真落实监管责任和属地管理责任，加强对安全生产工作的领导。要充分认识做好春节期间安全生产工作的重要性，根据节日特点，有针对性地制定工作方案，安排部署节日期间安全生产工作，做到任务明确，责任到人，措施到位。加强对重点地区、重点行业和重点隐患排查治理工作的监督检查，做到第一时间发现问题、解决问题，及时消除事故隐患，坚决防范和遏制重特大事故发生。对节日期间因疏于管理、失职渎职造成安全责任事故的，实行责任倒查，严肃追究相关责任单位和责任人的责任。
（二）各有关生产经营单位要严格按照《清远市落实企业安全生产主体责任的规定》的要求，认真落实安全生产主体责任，单位主要负责人要亲自部署，把安全责任落实到每个环节，每个岗位和每个工作人员，春节前认真组织开展自查自纠，及时消除事故隐患，并加强在岗职工的安全教育，防止松懈麻痹思想，确保安全生产。节日期间，对因责任不落实，管理不到位，隐患整改不及时造成安全事故的，将依法严肃追究有关责任人的责任。
（三）各非煤矿山应于1月31日前停止生产或者安全设施“三同时”建设施工活动，停产放假期间应认真落实安全保障措施，做好设备检修和维护，确保通风、排水和安全监控等系统正常运行，复产前要制定并严格执行复产验收方案。
各镇安监站和各有关生产经营单位，要坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实加强值班值守工作，严格执行领导干部到岗带班、关键岗位24小时值班制度和事故信息报告制度，确保各类生产安全事故及紧急突发事件信息及时、准确上报。要加强应急保障和准备，完善救援预案，组织好救援力量，健全应急处置机制，强化组织指挥，及时妥善处置各类事故和突发事件，坚决防止因安全问题引发社会矛盾。
各非煤矿山企业生产经营人员值班安排要报县安全监管局及镇安监站备案。
（一）20xx年春节前已经县政府批准复工的非煤矿山企业春节后复工必须按以下要求提供相关材料：
1.由采矿企业向县安全监管局提出复工、复产的书面申请，经县安全监管局审批同意后，方可复工、复产。
2.复工、复产前，应由技术服务机构及其专家对生产作业场所进行一次全面的安全检查和对企业职工进行全员安全教育和职业卫生培训，符合安全要求的，方可开工。露天开采矿山要对采场边坡、排土场等场所，对排水、运输、供电等系统进行重点检查；地下开采矿山要坚持先通风、后检查，重点检查顶板、采空区、机电设备、电源线路、提升系统、防排水系统等安全状况，确保提升、运输设备安全可靠，严禁使用国家明令淘汰和未经检测检验合格的设备、材料，发现隐患要及时整改。
3.工商营业执照、采矿许可证和安全生产许可证、爆破单位许可证等证照齐全有效。
4.全员培训合格，矿山主要负责人、安全管理人员和特种作业人员等“三项岗位人员”应当持证上岗。
5.按规定和要求签订矿山救护协议、劳动合同、技术服务协议。
6.按要求购买新一年度的安全生产责任险，一般工作人员的保额30万元以上，特殊作业人员的保额60万元以上。将安全生产资金纳入年度生产经营计划和财务预算，保证安全生产资金落实到位。
7.建立、健全矿山企业安全生产责任制，制定本企业单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。
8.制定职业病危害防治计划和实施方案，建立健全职业卫生管理制度和操作规程。
9.安全生产管理机构健全或配备专职安全生产管理人员，安全生产责任制落实，外包工程安全管理到位。
矿山企业委托其他有专业资质的单位进行危险作业的`，应当在作业前与受委托方签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责；生产经营单位将项目、场所发包或者租给其他单位的，应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议。
10.完善安全警示标志，建立隐患排查治理登记、安全检查记录、交接班记录、民爆物品发放登记、劳动防护用品发放登记、职工培训登记，以及地下矿山领导带班下井记录等台账。
11.金属与非金属矿产资源地质勘探的坑探项目应严格按照《金属与非金属矿产资源地质勘探安全生产监督管理暂行规定》（国家安全生产监督管理总局令第35号），以及市、县有关文件要求，切实做好春节停工放假期间的安全保障措施，认真落实企业安全主体责任，春节后经专家逐项进行现场检查论证和县人民政府及其相关职能部门同意后，方可继续从事探矿活动。
（二）未经县政府批准复工的非煤矿山企业必须按照《关于规范矿山企业开工审批程序的通知》要求，填写《连南瑶族自治县非煤矿山开工审批表》，经企业所在镇人民政府、县国土和环保局、县公安局、县安全监管局等相关部门签署意见，报县人民政府批准后才能开展采矿生产或者安全设施建设活动。开工前需按照已批准复工企业的要求，提供相关材料报县安全监管局备案。
矿山春节后复工报告
（一）督促抓好复产复工前的安全教育。各镇国土规建环保安监站要结合《广西壮族自治区应急管理厅关于进一步建立完善非煤矿山安全生产管理责任清单制管理工作的通知》（桂应急发〔20xx〕160号）要求，督促各矿山企业对节后上岗工作的员工进行安全培训，要将安全生产责任清单内容纳入安全培训内容，务必使每位员工了解掌握自身安全生产职责；对换岗和新从业人员，要进行上岗前安全生产“三级”教育培训，严禁未经培训考核合格就擅自安排工人上岗作业。同时，要严格审核“三项岗位人员”（主要负责人、安全管理人员、特种作业人员）资格，确保持证上岗作业。
(二)认真开展隐患排查治理工作。要督促各矿山企业按照先排查、后复产复工的原则，结合《南宁市非煤矿山安全生产专项检查实施方案》（南应急发〔20xx〕2号）要求，组织安全管理技术人员，对矿山各系统进行全面、彻底的复工前安全生产隐患排查，对存在的隐患要采取有效措施及时进行整改治理。未经整改到位的，一律不得复产复工。
（三）全面完成非煤矿山安全生产承诺工作。要督促指导各矿山企业按照《广西非煤矿山企业安全生产承诺制度(试行)》（桂应急发〔20xx〕158号）要求，完成企业主要负责人、员工安全生产承诺的签订发布工作，没有完成承诺并将承诺书抄报应急管理部门的企业，一律不得复产复工。
（四）加强重点部位和重点环节的.安全检查工作。露天矿山重点检查矿山公路、采场边坡及破碎站、皮带、运输车辆等机械设施设备和周边山体等易发事故的区域，重点部位和重点环节未经逐一安全确认的，不得复产复工。
各镇国土规建环保安监站要督促本辖区矿山企业在复产复工前，履行复产复工验收手续，达到安全条件的方可复产复工。
（一）非煤矿山企业。
按照原国家安全监管总局《关于加强停产停建非煤矿山安全监管工作的通知》（安监总厅管一〔20xx〕25号）有关规定，自行停产停工的非煤矿山由企业组织验收，主要负责人签字后向城区应急管理局提交复产复工报告。因20xx年发生安全生产事故或因安全生产隐患被责令整改且尚未完成整改工作的非煤矿山，由城区应急局组织验收，并经应急管理部门主要负责人签字同意。
矿山复产复工验收工作，按照下列程序进行：
1.矿山主要负责人组织制定复产复工工作方案；
2.矿山主要负责人组织开展安全风险隐患自查；
4.将矿山企业复产复工情况报告城区应急管理局。上报时附以下材料：
（1）复产复工工作方案；
（2）风险隐患排查情况；
（3）经法定代表人（实际控制人）签字的企业安全生产承诺书及矿山安全生产管理责任清单。
各镇国土规建环保安监站要认真布置和组织本辖区矿山企业进行春节后复产复工工作，跟踪了解辖区矿山企业开工和恢复生产情况。要对矿山企业复产复工情况进行随机抽查，督促矿山企业开展安全教育培训、隐患自查自纠、复产复工验收工作，并做好技术指导和服务。要严格安全执法，依法查处各类安全生产违法违规行为。特别是对存在重大安全隐患又拒不整改的矿山，未按照要求进行隐患排查、未履行验收手续、冒险复产复工的矿山。各镇要将情况及时报告城区应急局依法严肃查处。
各矿山企业要强化疫情防控主体责任，落实疫情防控措施，严格执行国家、自治区、南宁市关于疫情防控的有关要求，做好春节停工期间外出员工调查摸底排查，复产复工过程中发现疑似患者后应立即采取临时隔离措施并报告属地疾控机构。
请各镇国土规建环保安监站及时将本通知转发到辖区内各矿山企业。同时，自治区对矿山复产复工有新要求的，按新要求执行。
春节节后复工报告
xx局：
我公司xx分公司尾矿库已取得安全生产许可证，根据市、县安监局下发的节后复工复产验收工作的`通知要求，分公司制定了“复工复产工作方案”，做到分级管理，落实责任，按职责分工和“谁分管、谁检查、谁签字、谁负责”的原则认真开展复工复产自查自改工作。
通过分公司对全员安全教育培训和现场自查自改，总公司组织安全、生产、技术、资产、工程等部门人员对二、四分公司尾矿库及选场车间进行了检查验收，认为具备安全生产条件，符合市县复工复产验收工作的要求。请贵局对二、四分公司尾矿库进行复工复产验收为盼。
特此申请。
xx有限责任公司。