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对纪检委员履职的要求和建议篇一
20_年，在县纪委的正确领导下，我紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，切实做好自己所分管的纪检、信访稳定等各项工作，按照年初县纪委工作安排部署，认真制定全年工作意见，分解责任目标，突出工作重点，并围绕加强党的执政能力建设、经济建设、农村稳定、基层基础工作，重点抓党员、干部廉洁自律、违法违纪案件查处、经济环境治理、干部作风转变等项工作，为全乡的经济快速发展、农村社会稳定，提供了有力的政治保证。现将思想和工作情况向组织汇报如下：
1.贯彻落实党风廉政建设责任制，深入抓好领导干部廉洁自律工作
年初，镇党委紧紧全县围绕党风廉政建设中心工作，及时安排部署，落实责任分解，强化职能任务。根据县纪委会议精神及工作要点，进一步明确了以党政主要领导为主体的党风廉政建设责任制。
镇党委主要领导分别与各村、站所负责人签订了《党风廉政建设目标管理责任状》，并成立了党风廉政建设督查领导小组，明确了职责，强化了责任。根据党委分工，班子成员在落实党风廉政建设工作中各把一关，责任到人，形成了各司其职，各负其责的工作格局。
2.加强理论学习，强化思想教育和党员干部的自律意识
第一、加强机关干部思想作风的整治。今年镇党委印发了《机关干部职工日常行为规范》手册，对机关干部的日常工作进行规范，对干部思想作风进行督查，对个别不遵守行为规范的情况进行通报批评。
第二、坚持领导班子中心组学习制度，并在学习政治理论的基础上，注重党纪条规的学习，强化领导干部的自律意识;重点学习《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要内容。通过学习使领导干部进一步理解和掌握了在市场经济新形势下党的各项纪律和规定，进一步提高用党的纪律约束和规范自己行为的自觉性。
3.加强基层党风廉政建设工作专项治理
第一、定期组织力量深入各党支部对落实责任制情况进行督察，发现问题及时纠正，并将督查结果作为考核考评的重要依据。建立了部分村村务监督委员会，对村务公开实行监督，进一步加强农村基层党风廉政建设。
第二、加大对强农项目资金和工程建设项目资金使用的监督，强化督促落实，严格考评机制。
4.加强政务公开，进一步优化经济发展环境
镇党委认真组织机关干部学习了《中华人民共和国政府信息公开条例》和《湖南行政程序规定》，依法对横板桥镇实行政务公开，严格按照行政程序规定依法行政。
并在此基础上，以_x号等优化经济发展环境的文件精神为指导思想，进一步优化企业发展环境。特别是对_考场的护建工作，镇党委组织了专门的整治工作组，用了二十多天时间对_、_、_等周边村(居)进行综合整治，给_考场的正常营运创造了一个优良的、和谐的发展环境。
5.以民主评议行风活动为重点，进一步加强机关作风建设
镇党委成立行风评议工作组，对镇供电所等单位进行了行风评议。在行风评议工作中，我们注意加强组织学习，提高干部职工对行风评议活动的认识。
通过开展正反面典型教育，强化宗旨观念，增强了党员干部为人民服务的自觉性;进一步加强干部队伍作风建设，努力构建“团结、务实、高效、廉洁”的服务型机关。为基层、为农民群众办实事。
6.重视信访和案件查办工作，加强违纪案件查处。
根据信访工作制度，我镇坚持领导信访接待日制度，对群众反映的热点、难点问题进行严格登记，由党政主要领导批示协办。对重点信访案件实行归属包片领导负责制，由归属地负责人和包片区领导共同接待和协查。做到了件件有落实，事事有答复，及时解决了群众反映的问题，化解了矛盾纠纷。
今年，我镇纪检完成了对两起违纪人员和案件的处理工作。并以此为戒开展警示教育活动，及时组织全体干部职工、各村、站所主要负责人针对典型案件进行深刻剖析。使广大党员干部特别是领导干部真正触及了思想，增强了廉洁自律和拒腐防变的自觉性。
7.践行科学发展观，加强对农村发展问题的调研。
在学习实践科学发展观活动中，我作为基层领导干部，深入农村基层进行了调查研究，以县委“南烟北药”的发展战略为指导思想，对我镇农村存在的主要问题和农业产业化发展出路进行了深入的思考，并撰写了《关注留守儿童》和《以科学发展观指导我镇烤烟生产》等两篇调研报告。
1、个别村委、部门单位对党风廉政建设工作重视不够，借口忙于其它事务，缺乏精力来抓纪检监察工作，思想上存在应付了事的态度，对上一级的工作安排，仅仅停留在以文件落实文件，以会议落实会议上。许多人在忙碌中，忘却了自己的“自留地”和“责任田”，在工作中经常出现应付检查和被动局面。
2、党风廉政宣传教育声势不够，宣传教育形式单一，缺乏灵活性，没有做到与实际工作有机结合。大部分村委、部门单位在党风廉政宣传教育工作方面,不主动积极,不创新方式,致使廉政宣传教育活动流于形式,宣传活动开展有限,宣传工作达不到应有的目的。
3、一些农村党员干部法制观念淡薄，处理问题方法简单粗暴，依法行政能力不强。有的基层党员干部布置工作任务或接待群众来访时，不耐心地做解释工作和思想工作，而是口大气粗，态度生硬;有的干部时常与群众发生矛盾时，但总是埋怨群众素质差，而不认真检讨自身问题。
一是切实加强对党风廉政建设工作的组织领导
第一、及时调整党风廉政建设和反腐败斗争领导小组，建立健全机构，明确目标，分解责任;第二、进一步完善和制定党风廉政建设各项工作管理制度，坚持用制度管人、用制度约束人;第三、及时制定出台一套符合我镇实际的党风廉政建设监督机制;第四、积极引入绩效考核考评工作机制，促使全镇党员领导干部成为廉洁自律的表率。
二是严格落实领导干部廉洁自律各项规定
首先要继续把党员领导干部违反政治纪律作为第一位的监督，并坚持落实好廉政谈话制度。其次要设立党员干部党风廉政建设监督岗，聘请镇机关干部和七站八所人员为监督员，定期听取监督工作汇报;第三要坚持民主集中制，进一步建立和完善重大问题、重大项目安排和大额度资金使用集体决策制度，认真执行领导干部礼品登记、收入申报、个人重大事项报告、述职述廉、民主评议等制度;第四要建立领导干部《廉政档案》。
三是高度重视信访和案件查办工作
坚持领导干部信访接待日制度，对群众来信来访反映和举报的问题认真审阅、批示和督办，进一步提高信访办结率，确保信访件办理不推诿、不扯皮、不积压;继续推行纪检监察信访监督工作制度、群众来信来访首问负责制、领导批办信访情况通报制度;认真组织学习《信访条例》，熟悉掌握有关政策，正确妥善处理人民内部矛盾。
四是加大党风廉政建设宣传教育力度
结合学习实践科学发展观活动成果，坚持学习《党章》、《纪律处分条例》和《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》及中央纪委、市、县关于党风廉政建设会议精神，大力推进廉政文化建设活动，提升全镇党员领导干部拒腐防变的能力。
继续开展警示教育活动，充分利用反面典型开展警示教育，利用身边正面典型对广大党员干部进行廉洁自律教育，切实增强党风廉政建设的感召力和震慑力。五是进一步推进机关效能建设工作。
全面开展民主评议政风行风活动，进一步加强作风纪律建设，积极创建行风示范窗口，解决办事不公、办事拖拉、推诿扯皮现象;深入推行乡镇机关、站所政务公开和村级财务公开工作，监督和预防挪用、挤占和贪污村集体财产现象。认真落实粮种补贴、农村中小学校乱收费、看病难(贵)等各项工作，有效遏制违法违纪现象的发生。
对纪检委员履职的要求和建议篇二
20xx年以来，派驻市建委纪检组在市纪委的指导和委局领导关心及大家的支持下，紧紧围绕“聚焦三转、突出主业”的工作要求，以抓好“两个责任”为重点，以进一步促进党风政风行风的明显好转和党风廉政建设责任制的良好落实为目标，开展了一系列工作，现将履行岗位职责及执行党风廉政建设责任制等情况报告如下：
(一)着力抓好主业突重点。一是严格履行监督检查职责。监督、检查驻在单位贯彻执行党的路线、方针、政策和决议情况、遵守国家法律、法规和执行政府决策情况，监督驻在单位党组及其成员。二是履行组织协调职责。协助驻在单位党组抓好党风廉政建设责任制和反*工作，纠正部门不正之风，对党员、干部进行党纪、政纪教育。协助驻在单位党组建章立制，研究和制定本系统预防和治理*措施。协同驻在单位有关部门考察驻在单位干部、党员和下属单位领导班子成员的廉政情况。三是履行受理群众举报和查办案件职责。
促进党风廉政建设主体责任落实的实施意见》，进一步建立和落实责任报告、责任传导、述职述廉、绩效考评、“签字背书”、警示谈话、纪委约谈、风险点防控、重大事项报告、问责和责任追究十大制度。紧紧围绕主体责任的全面落实，抓好党风廉政建设责任制和风险惩治任务的责任分解、党风廉政建设现状的分析研判、领导干部的谈话提醒、纪检监察监督职能的延伸整合联动、选人用人防止带“病”提拔的把关、廉政风险点的排查管控、重大*线索的核实查处、案件查处的跟踪督办以及执行“一岗双责”问题倒查等重点工作。四是充分利用四大载体。加大对行风热线、电视问政、新闻媒体和信访平台的运用，对其反映、曝露的情况和苗头性问题积极应对，加大力度治理庸懒散慢、不作为乱作为等现象，严肃查处利用职权索贿受贿、吃拿卡要、优亲厚友等问题。
(四)着力抓好监督检查。一是立足制度保障，完善监督的制度建设。协助党组对现有的30余项机关制度进行“废立改”，先后制定完善了《委机关作风和效能问责暂行办法》、《委机关绩效考核办法》、《委重点工作督办管理办法》、《委议事规则》、《委财务管理制度》和《委公务车辆管理制度》等制度。为履行监督职责奠定良好基础。二是找准权力要害部位，熟悉业务流程。派驻纪检组长、监察室主任共同列席参加党组会、主任办公会等重要会议，将监督的重点放在驻在单位领导班子及其成员，监督的重点环节、部位是对执行“三重一大”情况开展有效监督，监督的重点内容包括驻在部门重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金支出是否经班子集体研究决定、审批程序是否符合规定、财务支出报销凭证是否由分管副职审核签字、财务收支情况是否定期公布等。在干部选拔任用工作中纪检组坚决行使一票否决权，防止出现“带病提拔”及“懒政庸政”不作为仍被提拔重用的问题。三是将监督工作常态化。每月至少开展一次的明查暗访，并将检查结果同绩效考核挂钩，重点对派驻单位和所属二级单位的工作纪律、作风、效能作为监督检查目标，做好台账纪录，每月印发一期作风情况通报。并将检查结果运用到年终绩效考核中去;通过列席驻在部门重大事项的党组会、主任办公会等相关会议，定期或不定期对驻在单位巡查，查阅重要会议记录、管理制度、财务收支、工作信息等文件资料，规范驻在单位相关管理工作。四是加大对重大改革事项的监督检查。加大对行政审批“三集中”改革和联合执法的监督督查力度，对行政审批改革提出的“人员、地点、权限”三集中的落实情况进行监督，确保对外承诺办结时间、程序流程、权限下放等都合法合规。对联合执法改革提出的执法内容、方式等进行监督检查，确保改革能取得实效。五是抓住关键时间节点开展督查。盯紧重要节点开展纪律作风明察暗访。每逢节日前夕，印发《严禁党和国家工作人员大操大办婚丧嫁娶事宜借机敛财暂行规定》、《关于严禁党政机关及其工作人员违规收送礼金礼券购物卡的若干规定》、《关于严禁清明节期间公车私用的通知》、《关于“五一”节期间严禁*吃请娱乐、*旅游、公车私用等行为的通知》、《关于严禁中秋节期间用*购买赠送月饼等礼物的通知》，同时，在元旦、春节、元宵节、清明节、五一、端午期间，对各单位车辆入库封存情况，以及酒店、茶楼、商场等场所公车使用情况进行暗访，发现和查处公车私用行为。等文件，重点对元旦、春节、“五一”、中秋、“十一”等重要节点开展检查、抽查，发现违纪问题严肃处理。六是运用市纪委、审计、财政等部门的监督成果。七是运用新闻、报纸、网络等媒体的监督成果。八是运用群众监督、信访、举报等。
(五)着力抓好信访防未然。对信访举报坚持分类处理。对单位遗留多年的信访问题，梳理分析甄别问题性质，坚持以人为本、化解矛盾、彻底解决问题的原则，跟踪督办解决。对有群众反映的典型性、苗头性问题先梳理，再约谈，防患未然。对匿名举报但线索清晰的，列为重点排查内容。线索不清晰、不具体、缺乏可查性的，采取警示谈话的方法，尽早对被反映人进行预警提示，做到抓早抓小。
(六)着力抓好严格执纪问责。严把法纪规“高压线”，坚持以零容忍态度严肃查办案件惩治*。截止目前，共廉政谈话54人次，任前谈话9人次，开展明查暗访8次，印发情况通报8次，给予党内严重警告1人次，诫勉谈话2人次，通报批评5人次，上缴市财政各类违规资金共计93万元。
作为一名纪检组长、专职纪检干部，我清醒地认识到自己肩上的担子和责任。在日常工作生活中，注重学习党的有关纪律和廉政规定，自觉加强思想道德修养，常常用“自重、自省、自警、自励”去勉励自己，用“慎初、慎微、慎独、慎友”去警醒自己。一方面认真落实廉洁从政有关规定。严格执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，逐条对照认真自查，没有违反规定的行为。另一方面严格执行廉洁自律的有关规定，注重党性修养，在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致;严格要求自己，不用*大吃大喝和高消费，没有收受现金、有价证券和支付凭证的行为;自觉遵守规章制度，注意管住自己的手，做到不该拿的不拿，不该要的不要;管住自己的嘴，做到不该吃的不吃，不该说的不说;管住自己的腿，做到不该去的地方不去。并经常和班子成员、其他同志进行谈心交流，开展批评与自我批评，自觉接受组织和群众的监督。
回顾今年的工作，虽然取得不了一些成绩，但也还有很多不尽人意的地方。一是在学习上不全面，缺乏自觉学习和系统学习的意识;二是深入基层调查研究少;三是工作方法有待改进，工作中缺乏开拓创新精神。四是监督力度还有不到位的地方;五是自身建设有待加强。
以上缺点和不足，我将在今后的工作中及时改进，牢固树立服务意识，廉洁意识，大局意识，时时处处严格要求，努力工作，忠于职守，争取做一名合格的纪检监察干部。
对纪检委员履职的要求和建议篇三
社区纪检委员是十分重要的居民代表，他们是社区中监督党员干部廉洁自律的重要力量，也是维护社区良好风气的中坚力量。在履行自己的职责时，我深感责任重大，同时也收获了许多宝贵的经验和体会。
第二段：履职发现问题
在履职过程中，我发现了许多党员干部中的问题。有的党员干部在工作中精神不饱满、敷衍塞责，有的党员干部在履行职责中贪图私利，甚至有的党员干部在社区发展中涉嫌腐败。我将这些问题及时向上级纪检部门汇报，并与社区居民一起进行积极的讨论，以争取通过整改和监督来改进现状。
第三段：履职的困难与挑战
虽然社区纪检委员的工作充满使命感，但在履职过程中也面临着许多困难和挑战。一方面，由于社区居民的素质参差不齐，他们的观念和认识在很大程度上决定了能否有效地采取措施改进状况。另一方面，作为纪检委员我们需要保持中立公正，一边是居民的期望，一边是党组织给予我们的任务，这需要我们在处理矛盾和冲突时要有一定的智慧和能力。
第四段：履职的体会与收获
在履职过程中，我深刻体会到了困难带来的成长。通过与居民们的交流与沟通，我了解到不同居民对问题的理解和解决方法可能存在差异，但我们可以通过多方协商，找到解决问题的最佳途径。同时，我也学会了如何做好公共资源的配置，如何协同相关部门共同服务社区，进一步提高了自己的综合管理能力。这些都使我在履职过程中不断成长和进步。
第五段：展望与建议
作为一名社区纪检委员，我深知自己的责任和使命。今后的工作中，我将继续发扬“认真、负责、敢于担当”的工作作风，努力提高居民对纪检工作的满意度。同时，我也建议社区充分发挥纪检委员的作用，增加工作力度和频度，进一步加强对党员干部廉洁自律的监督和教育，在社区中营造尊重党纪和法纪的良好风气，为社区的发展提供坚实的保障。
在社区纪检委员的履职过程中，我收获了许多宝贵的经验和体会。通过发现和解决问题，我理解到纪检工作的重要性和给予的责任。困难和挑战让我不断成长和进步，而展望未来，我也将继续努力为社区的发展做出更大的贡献。
对纪检委员履职的要求和建议篇四
随着乡村振兴战略的推进，乡镇纪检委员的工作也越来越受到重视。在这个岗位上，我们要不断改进工作方式，提高工作效率，确保履职尽责。在这篇文章中，我将分享一些乡镇纪检委员的履职心得和体会。
二、加强宣传教育，营造良好氛围
作为纪检委员，我们不仅要执行纪律处分，更要做好宣传教育工作，营造良好的工作氛围。我们要定期组织集中学习，加强对党纪法规的宣传教育，让全体党员干部充分认识到监督和执行纪律处分的重要作用，在履行职责中把握好度，区分好轻重缓急。
三、以案促改，提高履职效果
纪检委员工作的核心是以案促改。我们要加强对重点领域和关键岗位的监督，发现问题及时进行调查处理，并当场进行现场约谈，及时督促其整改。同时要承担着宣传道德规范，维护道德红线的责任，做好党的作风建设和廉政建设，让党的纪律和规矩严肃而有力地执行下去。
四、加大责任落实，确保履职不留死角
纪检委员没有职责就不必存在。在工作中，我们要加强责任落实，例如在挂牌督办问题时，督促责任单位认真履行自己的工作职责。对于处理不力或未能落实到位的，要积极对责任人进行问责，确保履职不留死角。同时，我们要树立正确的工作态度和职业操守，不仅对外严谨认真，更要对自己要求严格。
五、注重监督反馈，加强整改落实
在实际工作中，我们要善于倾听各方面的意见和建议，及时掌握基层情况，不断完善自身能力，提升工作效能。同时，要充分发挥第三方平台的作用，以“听民声”为先导，加强对领导班子及对领导班子下级的监督工作，对重大问题要立即启动问责程序，强化责任追究，确保整改落实到位。
六、结论
总之，乡镇纪检委员履职工作不仅是一项重要的责任，也是一项需要高度细致和耐力的工作。我们应始终坚持正确的工作方向，不断提高专业素质，学习和掌握科学严谨的工作方法，发挥好职能作用，为全面推进“三治融合”贡献力量。仅此停笔。
对纪检委员履职的要求和建议篇五
第一段：引言（100字）
社区纪检委员是社区居民选举产生的一种特殊职务，主要负责监督社区居民的行为举止，维护社区秩序。经过一段时间的履职，我深感社区纪检工作的重要性和复杂性，同时也收获了一些宝贵的经验和心得。在此，我将分享一下我的履职心得体会。
第二段：加强社区纪检工作稽查（250字）
作为社区纪检委员，我认为加强社区纪检工作稽查十分重要。我们每月都会定期开展各项巡查行动，例如对社区公共设施的巡视、楼道卫生的检查、小区安全隐患的排查等。通过这些巡查行动，我们可以及时发现问题，促使社区居民改正错误行为。同时，稽查工作也需要注重方式方法，给予居民正确的引导和教育，避免产生过度的纪律制约。
第三段：强化社区纪检委员队伍建设（250字）
为了提高纪检委员的工作效能，我们需要加强队伍建设。首先，要加强纪检委员的培训，提高他们的纪律意识和业务水平，使其能够熟练掌握相关法律法规和工作技能。其次，要营造良好的工作氛围，加强纪检委员之间的沟通交流，形成合力，激发工作积极性。最后，要建立完善的激励机制，对表现出色的纪检委员进行表彰和奖励，增强他们的责任感和使命感。
第四段：增强社区居民参与纪检工作意识（300字）
社区纪检工作的好坏除了依赖纪检委员的履职尽责外，还需要广大社区居民的积极参与。因此，我们要加强对居民的宣传教育工作，提高他们的纪检意识和主动参与社区事务的意愿。例如，我们可以定期组织开展宣传活动，向居民普及纪检知识和相关制度，引导他们自觉遵守规章制度。另外，我们还可以利用社区内的媒体渠道，发布关于纪检工作的信息和案例，引导居民参与纪检工作。
第五段：纠错与约束的平衡（200字）
在社区纪检工作中，纠错和约束是不可或缺的环节，但同时也需要保持平衡。过度的纠错和约束可能会导致居民的不满和反感，影响纪检工作的顺利进行。因此，我们要综合考虑社区特点，灵活运用纠错和约束的手段，使其既能起到警示和激励作用，又能不失人性化。另外，我们还要及时收集和整理居民的意见和建议，对纪检工作进行调整和改进，不断提升纪检工作的水平。
结尾（100字）
作为社区纪检委员，我深感责任重大，也深感工作的复杂性。但在这一过程中，我不断学习、成长，收获了宝贵的经验和心得。通过加强稽查、队伍建设和居民参与等方面的工作，我相信社区纪检工作会更加健康、有序地进行，为社区建设和居民自治做出更大贡献。