心得体会是对一段经历、学习或思考的总结和感悟。心得体会可以帮助我们更好地认识自己，了解自己的优点和不足，从而不断提升自己。下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
大圣归来心得体会篇一
看，那里有只孤独的猴子。
他孤独的坐着，眼里充满无聊的光，身后，百万雄兵。
从那一刻起，我就爱上这部电影了。
整部电影是非常好莱坞化的，不论是成熟的技术，丰满的人物性格，抑或是较为成熟的好莱坞化式剧本，都让他在电影以及技术层面无可挑剔。另外，我在里面看到了很多经典电影的影子，山妖追逐一场颇有阿宝斗狼的风骨，汪峰配乐的那场戏，剪辑神一样，颇有狮子王的风骨。而最可贵的是，它保留了绝大多数的中国特色，不论是皮影，唱腔，抑或是开头中国风十足的群战，都充满着满满的中国情怀。然而最重要的是，这部片子并不无聊，如果说《龙之谷》只注重技术而没有注重细节的亮点，而这部《大圣归来》在细节方面做的太棒了，通过细节将我逗得哈哈大笑。这种观影体验，在一部中国动画中能够体验到，实在是种奇特的感觉。
而更为重要的是影片过硬的3d效果，开头与结尾处两处大战，身临其境，气势恢宏，实乃中国动画之顶峰，实乃中国动画之希望。
更值得一提的是影片的配乐，从《小刀会》到《勇敢的心》再到那首感动千万人的歌曲，中西结合，现代古典竟毫无违和，童自荣老师的配音更让我们连个反派都恨不起来。
不客气地说，《大圣归来》一扫中国动画弱势之阴霾，树立了国产动画新标杆。
不过一部动画电影，最有魅力的永远是人物。在好莱坞动画也已经彻底沦陷给卖萌的时候，中国能有一位马脸帅哥扛起英雄的大旗，这就是那只猴子的力量。
当我看到猴子在水里的那段场景，我哭了，他伸出手，那布偶在水中沉沉浮浮。
大圣，归来。
大圣归来心得体会篇二
作为一部国产动画电影，《大圣归来》自上映以来就备受关注。这部电影以《西游记》故事为基础，讲述了孙悟空重回人间，重新认识自己的故事。下面我将从故事情节、角色塑造、音乐、画面呈现以及影响等方面来谈谈我的心得体会。
第一段：故事情节
整部电影的情节其实是个人成长的故事。孙悟空在这部电影中不仅是一个打败妖魔的英雄，也是一个面对自我认知和情感层面问题的人物。影片通过描绘孙悟空遇见新朋友萨米、安吉拉以及老朋友猪八戒、沙僧，经历了许多的磨难和经历，终于成功了解自我追求生存意义和情感的问题。影片尤其在描绘萨米这个角色的时候，在她的成长路线中略微脱离了这些成长题材路线，具备了较为独特的儿童成长观，加强了影片的故事感染力。
第二段：角色塑造
除了孙悟空、萨米等人物外，影片中还真实刻画了许多抽象的人物形象。例如四大法王、猪八戒和沙僧等，这些角色对孙悟空的成长设置了许多阻挠和难题。其实整部电影情节的设计是非常心理合理的，是通过角色设计阻挠和难题，让孙悟空得以走向成长之路。因此，角色塑造是本片创作的重点之一，每个角色形象都细腻而丰富，通过这些角色的富有特色的人性，让观众在观看时感受到了各自的性格与特点，以及深深的体悟到他们的内在世界与经历，这无疑是创作者的成功之处。
第三段：音乐
《大圣归来》的音乐也非常精彩。该片片头曲《披荆斩棘的自己》的旋律优美而富有力量感，与电影情节相互呼应。同时，电影中还使用了许多背景音乐丰富了电影的整体感，例如在孙悟空历经磨难，得到救赎的场景中，响起的《最好的州长》配乐通过温暖、欢快的旋律，表达了力量与温馨的情感。在影片最后，蔡依林演唱的《不再让你孤单》的旋律也为观众留下了深刻的印象。
第四段：画面呈现
该影片制作团队所展示的，是一套连相对比较独特的视觉艺术体系。画面呈现上，这一部电影可以说是现今国内动画最为用心细致的之一，每一帧画面都非常精美，色彩浓烈而丰富。加上舒缓慷慨的镜头交替，特别是某些场景处理得异常漂亮，如在降龙山数十路大妖口中央还喜欢讲段子的老妖，这样的一些亮点在观影时给观众带来了享受感。
第五段：影响
影片所蕴含的究竟是什么呢？也许可以说，它所蕴含的，是它对孩子们的感召力。电影中的各种情节都涉及到孩子们成长过程中的问题，例如人际关系、爱和自我认识等等。在这样的情节安排下，《大圣归来》很自然的成为了很多孩子的心灵导师，影片所承载的各种教育意义让影片尤其受幼儿园、小学生喜爱，被认为是一个大气磅礴又充满着治愈气息的优秀动画。
总之，通过观看《大圣归来》，我得出的体会是，它带给我们的不仅是感性层面的美感，更是一个有趣、严谨而具有内涵的成长故事。作为一部心灵治愈神话级别的影片，《大圣归来》让无数观众感受到了生活中的温暖和无尽的力量。它所强调和倡导的，是我们内心真正需要的思想和情感价值效果。希望越来越多的人能够看到《大圣归来》，去感受它所带给你的美妙体验！
大圣归来心得体会篇三
《大圣归来》是一部非常经典的电影，它讲述了孙悟空回到现代世界的故事。这部电影的话题非常深刻，引起了观众的深刻思考，让我们找到了自己在生活中的方向。今天我就来分享一下我在看这部电影之后的感悟。
第二段：学会寻找真正的自我
电影中的孙悟空因为种种原因到了现代世界，他在遇到许多人之后才明白了自己的真正使命。这也让我们想到，在现实生活中，我们常常迷失自己，不知道自己真正想要的是什么。我们应该学会像孙悟空一样，遇到困难时，积极探索，认识自己，找到真正的自我。
第三段：感受到人与人之间的情感
电影中，孙悟空遇到了许多热心的人们，这些人们让他感受到了人与人之间深厚的情感。同样我们也应该融入社会，去感受那些细小的情感。相信每个人都会有那么一些深刻的经历。如果我们善于去品味和感受，这些美好的情感也会让我们获得内心的满足。
第四段：珍惜当下生活
电影中孙悟空在现代世界中感受到很多美好的事物，让他在新的生活环境中逐渐快乐起来。从电影中我们可以知道，珍惜当下的生活，善待自己和身边的人是多么重要。当我们意识到这个问题的时候，我们的生活就会更加的美好。
第五段：总结
总体来说，《大圣归来》不仅仅只是一部动画电影。通过故事中的情节和人物形象，深入挖掘了现代社会中的人们所面对的问题和困惑。我们可以通过电影中的情节反思自己的生活，学会寻找真正的自我，去感受人与人之间的情感，珍惜当下的生活，让我们有更加深刻的感悟，更好地面对和处理生活中的一些问题。
大圣归来心得体会篇四
《大圣归来》是一部中国动画电影，也是经典小说《西游记》的改编之一。这部影片让观众感受到了阳光、快乐、温馨、勇敢和智慧。它通过寓言和幻想的手法，展示了一个奇妙的新世界，给我们带来了许多收获，我也从中得到了一些心得体会。
第一段：观影感受
本着对国产动画的喜爱，我去看了这部电影。在看完电影后，我感觉特别的新鲜和惊喜。影片的画面美得让人惊叹，特别是人物的设计，看起来十分可爱。再加上搭配上适合各种情境下的音乐，尤其是电影中卡通形象的音乐，真的是让人听了舒服极了。总之，这是一本让人觉得很不错的动画电影。
第二段：情节分析
在剧情上，影片中的每个场景都是一个惊喜，引领我们到与众不同的世界观的旅程。这是一篇充满互联网思维和未来感的历险记。在剧情的最初，孙悟空要前往人间探访自己的猴儿子。一路上，他成为了一名快递小哥，经历了许多惊险的事情。当他最终找到了自己的猴儿子，发现猴儿子已经长成了一个成年人。接下来，他们两个一同踏上了旅程，我们可以看到孙悟空与猴儿子之间缠绵悱恻的父子情，真的是让人不禁感叹道：这才是真正的父子情呀！
第三段：故事背后的内涵
影片中也呈现了许多深刻的道理及积极的生活态度。孙悟空在旅途中教导猴儿子，让他学会度假、放松和享受生活。虽然旅程中也面临了很多的困难和阻碍，但是在他们的努力下，每一次走过难关的时候都会让他们变得更强大。这也让我们体会到了生活中要有坚韧不拔的精神，即使在面临挑战和困难的时候，仍然不能放弃追求自己的梦想和目标。
第四段：对于中国电影的思考
虽然这是一部中国动画电影，但是影片中的场景和画面让人感受到了世界级的视觉效果。这也表明我们的电影产业和技术正在逐步向着更加成熟和先进的方向发展。而从另一个角度来看，国产动画和好莱坞动画之间的差距也随着时代的变迁越来越小。我们要加强自己电影工业，努力提升创作水平，让并发展出更多优秀的影片。
第五段：收获和启示
总之，这是一部最适合家庭欣赏的电影。它不仅带来了视觉和听觉的刺激，同时也教会了我们如何珍惜父子情、坚韧不拔，以及生活中的感恩意识。这就是艺术的魅力，它可以让我们从中吸取到许多有益的道理和正能量。我相信，在未来的日子里，我们会有更多这样的优秀作品诞生，不断为我们带来心灵的启示和放松愉悦的感受。
大圣归来心得体会篇五
内心深处真不愿意触及这个令人痛苦,使人绝望的话题，当每天拖着疲惫不堪的身子，灌满铅似的双脚，灰头灰脸回到家中倒在床上.心情是极至的压抑，郁闷。只想在晚上得到片刻的休息，放松一下白天被绷得紧紧的神经，调整好心态。以良好的精神状态去挑战第二天的工作。
常言道“天生我才必有用”，又或是年少时代“指点江山，激荡文字”那份壮志凌云。随着时间的推逝，已慢慢被家庭的油盐米茶取代。我时常想我这辈子也许就这鸟样了，踏踏实实工作吧，美好的愿望留到哪天晚上去做个好梦得了，或留给我以后的子孙们去实现吧。
或许我不上网，又或许我真是个窝囊废，倒也罢了，可我是年轻人总得有些爱好，有点追求吧，感谢互联网使我极度疲乏的精神生活，得到一些慰藉，可上网不时看到太多对售后服务不满意的文章。其间很多充满对售后人员谩骂，人身攻击之言语。绝对很少有理解，同情之心。心中倍觉悲凉，下岗工人，民工或许是弱势群体。那么售后服务人员呢?就是现今时代的奴隶!在社会上他们默默无闻，无人关注，他们用自己勤劳的双手为用户排忧解难，任劳任怨。他们代表公司的形象，再大的委屈也得自己承受，我宁愿相信用户在网上有些极端的话词，只是发泻心中的不满,而非人身攻击。
为什么售后服务会让人们越来越不满意?关于此类的纠纷越来越多，是服务人员的素质不行?还是如今社会刁民太多?又或是其他原因?就这个问题我谈谈自己的一些看法：
无疑对于一个企业，售后服务无疑是另一张脸，服务质量的好坏直接影响着企业在消费者心中的地位。亦决定其成败。我国加入wto已多年。经济与国际已是一体化，市场早已从卖方市场转为买方经济。品牌今天她不单单是功能性的物体，而是消费者的体验感觉，这就是新经济时代。我们称之为体验经济，人们的目光不单独注视在产品的价格、功能之上，而更多的将目光移向了售后服务和真实体验上。“及时”、“诚信”、“规范”、“专业”。这就不难理解了，当消费者被企业的广告吸引，加上销售人员的一张“能把稻草讲成金条”的嘴巴，云里雾里买了产品回去后，使用后觉得产品“名不其实”。大部分消费者忍忍也就算了。事后仔细想想也就那回事。可是当产品出了问题那就得要维修啊，这时候问题就开始来了，及时解决问题倒也罢了，可有时不能及时解决啊，买时是上帝，维修时是孙子。如：服务不及时，态度恶劣，缺配件啊......你说用户能不骂娘?而维修人员首当直冲.不骂你骂谁?所以我讲责任不在顾客?这个社会必竟刁民不多。
是服务人员素质不行?
一个职业经理人带一个班子,他首先想到的是销售,只有销售上去了,他的金饭碗才能保住.便能更好的体现所谓自我人生价值。钞票便能大把的挣.为了销售乃至不择手段，向顾客作出不实际，有违诚信的口头承诺。售后搞得再好,也是为他人作嫁衣.因为一个老总在一个企业做得再好有时也就两三年的时间,这些年来我所在的企业走马灯似的换了多位老总.正依了一句话“铁打的营盘，流水的老总，换汤不换药”。同是一个公司，同是一个办事处，当广大的一线销售将士，每年集体去外度假，饱览祖国的大好河山时，售后人员没有白天黑夜，不论大年三十，还是远在上百公里偏远地方的售后服务，风雨无阻。人不到30都已“满面尘灰烟火色”，真正的售后服务人员有几个是胖子?有几个没有胃病?可服务人员是什么待遇呢?以我所在国内彩电3强之一的某企业。在公司都工作了快8年了，国家规定每个企业必须为员工买保险，这是最基本待遇都没有。更甭说节假日了，劳动法只是几张废纸.老板，领导就是法律.李嘉诚说得好，他说他留住人材有两点：一：给员工可观的薪水，二：让员工老了没后顾之忧。有人说售后人员象奴隶，“上对总部绝对服从，下对顾客是绝对的顺从”。业内有首打油诗这样说的：(用了很长一段时间想了一首打油诗，见笑了)
满腔热血投身社会，加入售后自豪百倍
技术工作看似高贵，身在其中方知其味
用户投诉回回落泪，点头哈腰就差下跪
日不能息夜不能寐，用户一叫立即到位
一年到头加班受罪，劳动法规统统作废
抛家舍业愧对长辈，摸爬滚打终日疲惫
囊中羞涩见人惭愧，青春身体已经耗废
人生年华如此狼狈，技术工作如此遭罪
忘我精神自我陶醉!望各位要深思熟虑
社会需要奉献，需要付出，我们伟大的国家之所以能有今天的繁荣发展。就是因为我们有良好的领导班子，有勤劳的人民不懈付出。如今也是一个注重实际的社会，不求人人平等，象欧美国家那样强调人权。我们勤奋工作，为公司的发展壮大奉献一份自己的力量，也是为社会和谐默默贡献一份努力，这是我们应尽的义务，“食君之禄，担君之忧”，但我们也要有基本保障生活的权利，一个唯利是图，短视，不注重员工利益的企业，是绝无可能有长远的发展，纵观世界多少年，每天都有无数企业的倒闭。有几个企业不是因为内部管理不到位，上下不是一条心造成?想想我华夏5000年的文化，能人辈出。却到清末被区区所谓的八国联军几千人马打得一败涂地，几尽亡国。到了上世纪50年代，我们却把18个国家组成的联合国军打得节节败退，使世界从此对我中华民族刮目相看，使我们才有今天和平发展。为什么是这样呢?就是因为领导人不一样，制度的本质不一样!一个国家如此，一个企业亦然。
各位想想：公司既然对我不重视，视服务人员如鸡肋，而如今社会工作又是如此难找，售后人员为维持家计而又欲罢不能，内心服务质量可想而知了.培养一个合格维修员不易,培养一个优秀的工程师更难。培养一个认同企业文化，以公司的事业为自己终身的事业难上加难。员工手册那些东西是没有用的，不要和员工天天讲奉献，讲今天不努力工作，明天就要努力找工作之类太多的言语，企业家你只须做李嘉诚两点就足够了，你不把员工当回事，员工自然对你阴逢阳违，得过且过，这不是员工素质的问题，而是我们国内大多数企业的一个通病。
不知从何时起，企业已把售后当成一个产业，当成蠃利一个新的增长点。用户所购的产品过了保修期，就是待宰的羊羔，了解网上投诉信息大多是因为收费不合理造成。而售后人员收费是要上交公司的，而且每个月都有一个任务量，你必须得完成多少。这样服务质量又从何谈起?还有一些公司和个人企业把售后当成一种负担，因为做售后工作肯定要花些钱，只有在前台工作的或门市员才是他的才神，根本没把售后工作当成一回事来看。使得做售后服务工作者有苦不言看啊。
所以我讲售后不好与售后服务人员没有太大的关系。
当然，我也认为只有优秀的、高素质的一线服务人员才能更好的代表公司为顾客送去温暖，为顾客排忧解难;因为通过他们传达了公司的最新信息;是他们树立了公司的形象和声誉;是他们将公司最好的产品介绍给客户。广大一线的服务人员就是企业的衣食父母!就看那些老板，公司老总怎么去想了!
或许只有脱离售后才是一种解脱，或许这是中国企业的一种真正悲哀!
如有同行看后，请多多指教!