时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，该为自己下阶段的学习制定一个计划了。优秀的计划都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是小编为大家带来的计划书优秀范文，希望大家可以喜欢。
饭堂的工作计划篇一
为理顺食堂财务管理关系，现统一制订财务管理规定：
(一)关于设置帐户和财务人员的规定
1.原有职工食堂或新建的职工食堂都要单独设置帐户，独立核算，要加强职工食堂的财务管理，对财务管理和会计核算中存在的问题，要及时请示公司财务部。
2.各职工食堂都要设置兼职或专职的会计、出纳，根据人事部核定编制设置。
3.会计、出纳要有明确分工，不允许会计兼出纳，管帐为一人，管现金饭菜票为另一人。
(二)关于费用开支范围等有关财务规定
1.职工食堂工作人员工资列入工资计划，由人事部核定，定员定编定工资标准。
2.水电费作出预算，在“营业费用——水电费”中开支。
3.各职工食堂的燃料费根据实际需要，由行政部定出消耗定额，列入职工福利费开支。4.各职工食堂首次购置的各种设施，炉具、厨具、餐具等列入基建费用，以后需要增添的用品用具列入福利费，不能列入营业支出。
5.职工食堂需要购置的`其他物料用品如洗洁精、毛巾、用具、碱粉、洗衣粉、肥皂等都要由行政部制定出合理的定额，按定额购买节约使用。
(三)关于补贴问题
公司各食堂提供的伙食补贴，补贴人数由人事、行政部门核定后，按每人每月补贴10元，在福利费中拨款。
建议设置食堂的单位，都要成立监委会，在员工中选举监委会成员，加强对职工食堂的管理和监督，责任是监督职工食堂收支情况，每月账目由职工食堂向监委会汇报一次，并抄报财务部一份，每季要定期向员工公布职工食堂的收支情况。
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饭堂的工作计划篇二
1、根据酒店核算要求和各部门的实际情况，按照会计法和企业会计制度的要求，做好财务软件的初始化工作。
2、配合相关部门进行审计，并按有关部门的要求，完成会计报表的汇总和上报工作。
3、配合酒店领导完成各责任各营业部门的责任指标的预算及制订工作，并做好酒店有关财务管理制度的拟稿工作，加强财务制度建设。
4、做好日常会计核算工作。按照会计制度，分清资金渠道，认真审核每笔原始凭证，正确运用会计科目，编制会计凭证，进行记账。及时装订会计凭证;及时清理往来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度，办理现金收付和银行结算业务;及时准确登记银行、现金日记账，做到日清月结;严格支票领用手续，按规定签发现金支票和转帐支票。
5、配合营销部了解应收款回收情况，做好应收货款回收工作。
6、积极筹措资金，从多方面保证酒店资金运营的流畅。
取人之长、补己之短。我们需要定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们需要合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的机会，做到工作有里有外、有张有弛。
财务内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合集团管理的要求，与有关部门进行修正。部门责任领导之间明确分工职责，按照年初签定的责任合同，组织落实强化到位，领导之间相互信任，遇事不推诿，搞好通力协助，对分管内容加强责任考核力度，做到奖罚分明。
20xx年对我们财务人员提出了更高的要求，逆水行舟，不进则退。如果想在事业上有所发展，就必需武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。
饭堂的工作计划篇三
根据我校的具体情况，严格执行财务法律、法规，加强财务管理，进行实度调控,勤俭节约，科学合理使用资金，以最大限度的争取资金，改善办学条件，使之达到新的办学标准，为学校的教育教学提供良好的物质保障。
财务管理力求科学化，核算规范化，费用控制合理化，强化监督度，细化工作，低调做人，高调做事。切实体现财务管理的`作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。
1、准确做好学校年度预算和收支计划，并严格执行。全面做好年终的决算工作，为学校教育决策提供可靠的数据。
2、加强过程管理，及时统计教育经费使用情况，做到底码清楚，信息准确，每月向学区校长汇报，为领导合理使用资金提供依据。年底向职工汇报资金使用情况，加强财务监督。
3、积极参加财会继续教育的培训工作，提高业务水平，做好财务年审、换证工作。
4、做好寄宿生生活补助的发放和减免教科书费的工作。
5、建立健全学校固定资产管理制度,做好固定资产的登记和检查工作。新购物及时上帐，做到帐帐相符，帐实相符，年终认真完成清产核资工作。
6、结合实际情况，制定合理可行的五年发展规划，使学校的发展有章可循。避免重复投资。
7、围绕规划，集中使用资金，打造造亮点学校，使其达到普九标准。
1、抓好队伍建设，提高业务素质，为各项工作的开展提供可靠保障。
2、结合新的办学标准，提高各学校后勤管理水平。
3、虚心听取建议，提高各校后勤人员的服务意识和服务质量。
4、组织后勤人员学习文化知识，丰富头脑；创造机会，走入课堂，了解现代教育教学，更快地提高服务水平和服务技能。
1、配合学校搞好人防、技防、物防工作。
2、配合学校搞好学生的教育工作。
3、完成各项临时性和计划外工作。
1、 寄宿生生活补助发放
2、 秋季义务教育免费教科书统计上报
1、 购学校办公用品
2、 配合教育局做好义务教育经费执行情况的检查
1、 积极参加报账员培训
2、 固定资产检查
1、 编制财务决算年报
2、 财务工作总结
饭堂的工作计划篇四
在去年会计工作规范管理的基础上，新的一年继续开展会计规范化管理工作，提高会计核算管理水平，防范和化解操作风险。具体从8个方面抓起：会计基本规定；会计核算质量；会计报表质量；计算机管理；联行结算管理；会计档案管理；信用社网点管理及其它；会计经营管理。特别是会计档案管理历年来有所欠缺，每年的会计凭证虽然都归了档，但未按档案管理办法归类整理，需要进一步规范。
一是财务开支操作：对营业费用实行费用额和费用率控制，严格实行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定额，超支自负”的费用计提开支原则，将费用控制在核定比例之内。
二是比例操作：即在费用开支方面针对国家有关政策规定，对职工福利费，工会经费，养老保险，待业保险金等按比例准确计提。对招待费、宣传费等要在规定比例之内节约使用。
三是预算操作：对培训费、会议费、修理费、电子设备费购置及运转费实行了预算制，做到了在具体操作中严格按照预算控制支出。
四是包干操作：对差旅费、邮电费、水电费、公杂费等我们结合区域实际和市场物价情况合理制定包干使用办法，无正当理由超出包干限额的社，其超额部分扣减个人费用。
五是成本操作：严格加强了其他成本项目和营业外支出的管理，坚持按月监控，防止以其他名义列支。
在重要空白凭证管理上，今年我们还将继续加大检查力度，近年来，通过每年的序时检查，使得各营业网点对重要凭证使用，管理达到了加强，但此项工作不敢懈怠，我们要组织人员对重要空白凭证领用进行了专项序时检查。从联社领回开始一直查到各社使用，逐项逐类凭证跟踪进行检查。同时要求信用社主管会计每月对所辖网点的重要空白凭证检查一次，每次检查认真登记《重要空白凭证检查登记簿》，责任明确。
以上就是我在新的一年的财务工作计划。在新的一年中，我相信自己能够做的更好，积极创新。
饭堂的工作计划篇五
一、继续推进义务教育经费保障机制改革工作
强化市、县（区）两级责任，进一步落实以县为主原则，以建立健全规范的农村中小学预算制度为重点，切实加强农村中小学校的财务管理，全面提高农村中小学财务管理水平，确保资金拨付渠道畅通，管理使用规范。高度关注城市中小学资金运行状况，及时反映和处理改革过程中出现的问题，确保城市免杂费工作的健康顺利开展。同时，进一步规范城乡义务教育学校办学行为，坚决制止教育乱收费。
二、切实做好校舍普查和农村中小学校舍维修改造实施工作
按省教育厅要求完成城乡各类校舍的普查汇总，通过认真分析对现有校舍的基本情况做到心中有数。重视校舍安全，落实目标责任，切实加强对校舍日常安全检查，发现险情及时处理，杜绝安全事故的发生。按照统筹规划、分批实施的原则和《政府采购法》、《招标投标法》的有关规定，合理安排好xx年校舍维修改造项目，做到程序合法，工程合格。积极配合审计部门对全市20*年度农村中小学校舍维修改造项目进行专项审计调查。
根据“总体规划，分步推进，突出重点，集中投入”的原则，继续实施农村初中改造工程，按规划完成改造任务。分别按5000元一所小学、30万元一所初中的标准，再为240所成建制农村小学添置体育器材，为8所农村初中改水、改厕、建沼气，进一步改善农村中小学办学条件和校园环境。督促尉氏县按期完成20*年规划实施的20所初中卫生新校园建设任务。
以贯彻落实市教育局《中小学校园环境管理十项规定》为重点，通过开展各级各类学校环境建设、管理的检查评比活动，强力推进城乡中小学校园环境建设和管理工作，有效改善中小学校园环境面貌，促进师生文明卫生习惯的养成，为新农村建设做出教育部门应有的贡献。
五、积极配合财政部门做好化解普九债务工作
农村义务教育“普九”债务是一个历史遗留问题，经过前一阶段深入细致的工作，对农村普九债务已全部锁定，区县教育部门要按照区县政府的实施方案，配合财政部门分批偿还。加强对局属单位的财务监管，配合有关部门核查锁定债务，制定和落实还款计划。同时，要按照“收支平衡、略有结余”的原则，安排经费预算，严防新债务的发生。特别是对今后所实施的中小学各类建设工程，要坚持“实事求是、量力而行”的原则，切实落实本级政府应有的投入，不得搞缺口预算，不许搞虚假配套或超标准建设，形成新的债务。
六、要切实加强教育费附加的管理
要认真贯彻落实省教育厅、财政厅、地税局去年下发的《关于进一步加强我省教育费附加征收管理工作的通知》精神，积极主动地协调财政、地税部门，对教育费附加做到应征尽征、足额拨付、规范使用。切实加强对教育费附加的监管，严禁截留、挪用和其他违规使用。会同有关部门对区、县教育费附加征收、管理和使用情况开展专项检查。
进一步建立和完善中等职业学校资助体系，认真做好中等职业学校在校生动态管理，协调有关部门按国家规定落实助学金配套资金，督促县区足额及时发放国家助学金。配合职业教育攻坚计划的实施，整合现有职业教育资源，启动*市职业教育园区建设。
八、积极探索新时期教育事业计划统计管理模式，紧紧围绕各级政府和教育行政部门的中心工作，通过开展统计调查和分析研究，掌握真实数据，为教育改革和发展决策提供可靠的依据。
饭堂的工作计划篇六
（一）根据上级公司下达的预算指导意见，进一步搞好预算管理工作。预算管理作为财务管理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对科室、站所的费用预算指导与预算管理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，使全面预算管理真正成为全员预算管理，让预算真正发挥其应有的作用。
（二）结合iso9000质量认证，当好领导的参谋，确保完成上级局（公司）下达的各项指标。今年，公司已走上了良性发展的快车道，卷烟销售与烟叶经营质量不断提高，企业资产得到进一步净化与整合。结合市局（公司）贯彻9000质量认证体系，本着“严、深、细、实”的原则，全面强化两烟责任制的制定与落实，在千辛万苦抓增收的基础上，千方百计研究节支，力争完成各项任务指标。同时，认真研究搞好多种经营工作，围绕盘活资产，对现有闲置的网点和烟站进行对外租赁；认真清理往来帐户，大力回收货款，减少资金占用，提高企业资产负债结构，降低企业资产负债率。根据上级公司物资采购的要求，进一步健全物资比价采购制度。
总之，今年财务科的工作在各位领导的支持与帮助下，在各科室和基层站所的配合下，按照党委的部署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务更重，压力更大，我们财务科全体成员将变压力为动力，积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为企业的发展壮大做出新的更大的贡献!
饭堂的工作计划篇七
1、严格执行遵守山西企业的各项政策制度，认真搞好本单位岗位责任制和经济责任制，努力创建一流食堂，为全厂职工服务。
2、负责本单位伙食方面的财务管理、经济核算，严格贯彻钱、票管理制度，加强库房管理。
3、负责编制食堂主副食、原材料、炊灶具、机械设备的计划、采购、运输、配置、保管及各类灶具等大型设备的维护修理。
4、建立健全安全卫生制度，认真贯彻《食品卫生法》及食品卫生“五四”制，严防食物中毒；严格执行各项操作规程，确保安全第一，事故为零。
5、负责全科人员的政治业务学习、培训、技术考核。
6、加强民-主管理，发挥管理机构作用，提升食堂经营管理水平。
7、服从上级部门的安排，完成上级交办的各项工作任务。
1、食堂部经理在上级部门的领导下，负责全科行政业务管理和思想政治工作。
2、负责组织全科人员按照岗位责任制和经济责任制全面完成各项工作任务。
3、负责全科人事管理，技术力量配置，搞好班组建设，负责全科安全保卫工作。
4、负责本单位财务管理、成本核算和管理费的开支使用。
5、负责全科人员的业务技术培训、考核奖罚工作。
6、负责起草制定本单位长远目标与方案的实施。
7、负责主持召开经营例会，按时向上级领导报告工作总结和工作计划。
8、完成领导交办的各项临时性工作任务。
1、在中心党委的领导下，认真执行企业及中心党委的工作指示和决议，宣传、执行党的基本路线和方针政策，深入践行科学发展观，学习党的基本知识，保证党的各项政策、法规、制度得到贯彻落实。
2、支部书记对本单位职工的思想政治工作全面负责。加强对党员的教育、管理和考核，抓好党性、党风、党纪教育。
3、了解掌握党员群众的思想、工作和学习的情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
4、制定党支部年度工作计划，做好党支部的工作总结。讨论和组织检查党支部工作计划、决议的执行情况。
5、严格“三会一课”制度，定期组织支委会、党员学习以及民-主生活会
6、有计划地做好组织发展工作。同组织委员一起做好经常性的党员发展工作。加强积极分子的培养、教育和考察，抓好预备党员的继续培养、教育和转正。充分调动党员的积极性，切实抓好党员管理教育工作。
7、抓好支委会的自身建设，加强团结，充分发挥领导的作用，督促和帮助各支委做好分管的工作。
8、、利用各种形式经常主动认真地听取党员和群众的批评意见和建议，了解、分析职工的思想情况，及时表扬宣传先进模范事迹，及时批评不良现象，关心职工生活，有针对性的做好思想政治工作，为行政工作任务的完成创造良好的条件。
9、经常向中心党委反映情况，请示工作，交流意见，促进支部工作的有序开展。
10、做好党务文件、信息的收集和党员材料的管理工作。
11、协助中心党委抓好工会、共青团工作。
12、完成中心党委交办的其它工作任务。
1、在经理的领导下，负责本食堂的全面工作，以身作则，带头执行各项规章制度。
2、组织领导本食堂职工进行每周政治学习和业务学习。
3、做好本食堂成本核算工作，根据科里的计划，降耗增效，做到日清月盘库，堵塞漏洞。
4、不断翻新饭菜花色品种，提高饭菜质量。
5、抓好安全工作，认真落实安全管理制度，严格遵守各项操作规程，杜绝各类事故的发生。
6、搞好食品卫生，贯彻《食品卫生法》、“五四制”及食品卫生八项要求，严防食物中毒。
7、积极完成领导交办的其它任务。
1、在经理的领导下，负责本食堂的全面工作，以身作则，带头执行各项规章制度。
2、组织领导本食堂职工进行每周政治学习和业务学习。
3、做好本食堂成本核算工作，根据科里的计划，降耗增效，做到日清月盘库，堵塞漏洞。
4、不断翻新饭菜花色品种，提高饭菜质量。
5、抓好安全工作，认真落实安全管理制度，严格遵守各项操作规程，杜绝各类事故的`发生。
6、搞好食品卫生，贯彻《食品卫生法》、“五四制”及食品卫生八项要求，严防食物中毒。
7、积极完成领导交办的其它任务。
1、贯彻执行有关财务政策和财经纪律，自觉遵守各项财务制度，进行财务核算，编制财务计划，汇总会计报表。
2、负责审核各类收付转帐凭证，监督不合理的费用开支。
3、负责资金汇总工作，盈亏分析，负责各种财务资料的归集、保管、保密工作。
4、妥善管理现金，做到帐物相符，认真复核售票员交来的现金、交易所，做到准确无误，及进进帐。
5、对食堂发行的票证，严格清点，核定入库，做到帐物相符。
6、完成领导交办的其他任务。
1、按照“五四制”的要求负责原材料的验收、保管工作，保证库存物资不变质、不损坏。
2、凡购进的物资要认真过秤，严格把关，做到帐物相符，严禁验收空发票。
3、做好月终盘点工作和对帐工作，配合核算员及时结算，并在每月25日上交盘库表。
4、负责食堂成本耗用、回收、盈亏汇总工作。
5、认真贯彻职责，不得擅自处理和私自动用所保管的一切物品。
6、完成领导交办的其它任务。
1、根据总厂对安全工作的指示、规定和决定，提出具体贯彻执行意见，并检查班组执行情况，采取措施，督促实施。
2、负责本单位三级安全教育工作，定期组织职工学习安全规程。
3、协助单位领导定期总结、分析安全生产情况，拟定安全工作措施计划和总结报告。
4、协助单位领导组织安全生产检查活动和各项宣传工作。
5、经常深入现场，督促采取预防措施，如检查发现有特别紧急情况，有权制止，并立即报告单位领导。
6、完成领导交办的其它任务。
1、认真执行本单位财务制度，票、证出入齐全，收发数量准确，当天兑换的票证及时盘点，日清月结，现金当日交出纳入库。
2、负责提出内部票证的印刷计划及定期更新和兑换清理意见。
3、严格遵守劳动纪律，确保就餐职工及时买到票证。
4、完成领导交办的各项临时性任务。
1、在管-理-员领导下负责组织食堂的各项具体工作。
2、抓好各项制度落实，制定食堂的食谱，做好成本核算。
3、不断翻新主、副食花样品种，组织加工、操作和销售，堵塞漏洞，减少浪费，节约开支。
4、掌握每月盈亏限额，做到日清、旬调、月盘库。
5、抓好安全生产工作，认真落实安全管理制度，严格遵守、监督、执行各种操作规程，杜绝各类事故的发生。
6、完成领导交办的其它任务。
1、服从管-理-员和班长的领导，每日提前10分钟到岗，着装上岗，参加班前会，明确当班任务。
2、坚守工作岗位，不擅自离岗，不随便吃零食。
3、坚持安全操作，遵守操作规程，不乱动-乱用机械设备。
4、坚持食品卫生“五四制”，不做不售变质食品。
5、洗涮炊灶具设备，清理灶台，打扫操作间。
6、清点当班回收的票证，认真填表，及时上缴。
1、服从管-理-员和班长的领导，每日提前10分钟到岗，着装上岗，参加班前会，明确当班任务。
2、按照《食堂文明服务规范手册》，规范语言礼仪和行为礼仪。
3、坚守工作岗位，不擅自离岗，不随便吃零食。
4、坚持食品卫生“五四制”，不做不售变质食品。
5、及时清理就餐后的碗、盘、勺、筷等用具，保持餐桌椅及地面洁净明亮。
6、在干好本职工作的前提下随时帮厨。