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基层团委办公室工作总结 团委办公室工作总结

时间:2023-08-08 14:49:34 作者:WJ王杰

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们一起认真地写一份总结吧。那么,我们该怎么写总结呢?下面是小编为大家带来的总结书优秀范文,希望大家可以喜欢。

基层团委办公室工作总结 团委办公室工作总结篇一

回顾这一年办公室的工作,日常工作虽然纷杂,但是在院领导的关心支下,办公室的各项工作也做的有条不紊,和各兄弟部门共同努力,团结合作,充分发挥办公室的枢纽、保障作用,不断进取。为工作计划的实现发挥了作用,但由于干部的一些调整,工作也还有做得不到位的地方。现将办公室工作总结如下:

一、 加强学习,提高素质,团结协作,搞好服务。

做好办公室日常工作,争创一流业绩,必须要有较好的政治理论素质和分析角解决问题的能力,明确了解责任,工作任务,树立高度的服务意识,热情,耐心,细致,为其它部门提供良好的周到服务,积极配合各部门工作的开展,与此同时,办公室与各部门保持密切联系,互相学习,借鉴经验,提高了团委办公室的各方面能力。

二、 完善各项管理制度,落实“科学管理为主,亲怀为辅的`科学理念。”

根据团委的实际情况,我办公室在结合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求达到更好更高的实效。

1.《办公室值日制度》

2. 《团委例会制度》

3. 《财务管理制度》

认真记录办公室的财务登记及物品的借还登记情况。团委全体成员共同遵守起到了良好的效果。

三、 做好文档管理制度,对以前和现在的档案进行整理和归档。各部门的文件及时收集、分类、保存,及时通知各部门上交工作计划,工作总结等。

四、 做好后勤的管理,对于办公用品,为生用品及时购置发放,做到工作的正常运转。

五、 由于老干部毕业,在能促进团委迈上一个新的台阶,在秋季学期进行了招新工作,让一些优秀的学生,来到了团委这个家。

六、 落实好年度评优工作,起到树立在团内形成强大的向心力,组织力,战斗力,凝聚力。

七、 为促时团委各部门工作的协调发展,也加强一其它和各机构的联系,并积极的配合学生会,广播台开展学院的各项活动,充分调动了干部的积极性,真正发挥到了学生干部的作用,做到团、学、广不分家。

八、 “服务大局,服务青年,全心全意为广大团员青年服务”是我们团委工作的重心和宗旨。办公室及时无误的向各支部传达校团委、院党委及学生科的有关精神。使我们团委的工作有条不紊的开展下去。

一年来,办公室工作取得了一些成绩,但是仍然存在不足管理制度,仍需完善,落实力度,需要进一步加大,在学生科,各部门的支持下,办公室的工作也告一段落,在新的学期来临之际,我们办公室会进一步发扬成绩,克服不足,创新工作,取得更加优异的工作成绩,力争做到热情,团结,互助,高效,提高办公室的战斗力,增强各部门人员的实际工作能力,推动团总支各项工作的顺利进行!

基层团委办公室工作总结 团委办公室工作总结篇二

一、常规工作

(一)负责日常重要决议的传达,即使将下级的思想动态反馈给主席团和团委;联系学生会各部门,协调部门间工作,促进部门团结。

(二)负责重要会议的会前准备工作,会议记录。

(三)将20xx年各部的新干事材料进行整理、归档;负责部内的考勤,

(四)爱我校园,保护环境,人人有责。环境监督委员会的环保活动促进了校园文明环境的建设。

二、九月系列活动汇总

(一)迎新、纳新系列活动

20xx年九月甘肃政法学院学生会办公室迎来了

10级新生,通过笔试和面试严格的筛选,最终办公室纳进了54名10级新干事。紧随其后的是学生会办公室第一次例会的召开,在会上主席团和办公室主任依次对日后的工作提出了建议和要求。同时,并对先干事的加入表示热烈的欢迎。

(二)新生越野大赛

由校学生会体育部主办,其他各部门协办的新生越野大赛于九月中旬举行。比赛当天数千名政法学子从校园出发,绕安宁区水挂庄一周进行比赛,赛后的颁奖典礼上参赛选手都露出了满意的笑容,这就是对我们工作的肯定。

(三)科技文化博览节

新生越野大赛的当天也是科技文化博览节的开幕式,只见校园内搭起了红色的拱门,挂起了开幕条幅,校学生会的干事们忙碌着,只为此次科技文化博览节的成功举办。

(四)第xx届校园歌手大赛

9月29日第xx届校园歌手大赛的报名活动开始了。与往年一样,在报名期间,办公室干事准时值班,做好报名费的管理和收据的签发,协助同学报名。

三、活动中的问题与不足

(一)九月是新干事最多的一个月。在学生会活动期间这让我们人手充足,干工作更加顺利,但是活动结束后这便变成我们的缺点。太多的新干事,便造成了学生会冗员现象严重,让干事产生“多我一个不多,少我一个不少”的错误观念,失去责任心和上进心,也为日后人才的流失埋下了隐患。

(二)日常考勤不规范导致部门内干事值班不积极。部分干事只签到考勤,不值班不参加活动,影响其他干事的积极性,但又缺乏实质彻底的处罚制度,很多干事有恃无恐。

(三)在参加校学生会的工作时,干事的管理不到位。往往出现干事聚在一起不知道该干什么,只是等待主席、部长发号施令才行动,而将工作分配后又出现工作拖拉、抱怨、投机取巧等负面情形。

四、今后工作的展望

针对九月学生会办公室出现的问题,首先我们将会本着“公平、公正”的原则进行校学生会“每月之星“的筛选,增强干事的上进心和荣誉感;其次在日常活动的安排中,尽量做到“不留一个闲人,各司其职”,让大家在学生会这个大家庭中有认可感,增强干事的责任心;对于部长应及时与干事交流,了解其思想动态和特长爱好,做到部长干事一条心。

基层团委办公室工作总结 团委办公室工作总结篇三

亲爱的各位同事;大家中午好!

一、11月1日,由我院团委组织部组织在全校开展“政治风采”大赛。在此次活动中,以“拒绝冷漠,诚信守法”为主题,以“小悦悦”事件为讨论线索。活动的内容积极向上、生动新颖,活动的过程进行得有条不紊。但在此次活动中,宣传工作有所欠缺,报道工作极不到位。在以后的大小活动中要尽量做到:活动前,有方案、有策划、有准备;活动中有通知、有报道、有通讯信息;活动后,有图文并茂的总结和材料。

二、11月2日,在青年志愿队的组织下开展了“让我们与绿色同行”的义务回收活动。此次活动增强了我院学生的环保意识,提高了干部干事的沟通能力、团队协作能力。特别值得表扬的是此活动报道非常地及时,工作基本到位。但在活动的过程中参与的干事较少,部分干事对此活动的意义及其重要性还不是很明确。

三、11月7日,由心理部组织了“感悟心灵,健康发展”的手抄报比赛,并进行评奖公布。在学校的心理专栏中,我看了每位获奖选手的作品。作品主题鲜明、个性张扬,有极大地教育意义。

四、在本月8、9、10日,由办公室组织本校区学生开展gyb创业培训课程。在本次培训中约130名同学能领到证书。在石浩部长精心的策划下,在办公室的组织下,参加上课的同学比去年翻了一番。培训的效果也比以前要好。

五、11月16日由组织部组织我院团委全体干事进行礼仪培训。“礼仪培训”是增强干事的纪律观念,规范干事的工作行为的重要培训。此次培训,资料收集得较为齐全,培训准备较为齐全。但学习效果到目前为止并不明显。目前,许多干部干事还存在些不文明的习惯。我在此向各干部干事提倡“在生活中,要严格要求自己。每天醒来好好计划一天要做的工作,每天睡前反省一天的工作中不足;每天坚持改变自己一点点不足,两年后你会发现你的进步很大”。

六、11月15日,由青年志愿队组织全院师生开展“义务献血”活动。虽然,上月长沙献血中心已经采血过一次了,但本次在各干部干事的积极宣传引导下献血量依然不减。此次献血充分得表现我校学生的爱心,也体现出我们工作的认真负责。

七、11月16日,我院团委心理部开展对本校区学生心理普查工作。在此工作中,体现了我团委心理部关注大学生的心理健康发展,心理部的干部干事及时得收集同学们的心理发展情况并辅导学生心理健康发展。在此要特别表扬心理部的各干部。部长:邓定,副部长:王明,郭雷;工作认真负责,能积极地完成心理部的各项工作,从来没让我担心过。在我不定期的查看晨练、值班等工作中,他们都积极地到岗到位。

八、11月18日,在各部门干部干事的共同努力下圆满完成了文娱部活动“四星大赛”决赛暨校园文化艺术节开幕式。此次大赛受到了学院领导的高度好评。各干部干事在此次活动中积极地参与到其中,手把手的教干事怎样设计舞台、怎样安排会场;干部干事同甘共苦。深刻表现了干部认真负责、耐心教导,各干事积极主动、虚心学习的一面。在活动中有些地方是干事自己设计的,比如,舞台前的设计、光碟挂饰的设计。设计得非常得好,美观、温馨、又大方,你们的创新能力非常强,动手能力也非常得强。有些方案你们能想到干部的前头,能自己主动去尝试,这让我感到非常的欣慰。在这点上要提出表扬!希望你们以后能继续发扬。

九、在本月24日,我院团委协助援疆办共同完成《快乐大家庭》农村工作汇报演出。活动到场的领导非常得多,活动的意义十分重大。在我们的共同努力下,基本达到学院领导的要求。当然,我们的工作也还存在许多的不足。首先,干部不够重视;有些干部总是抱着“不是我部门的事,我不急”的态度去工作,我们是一个大家庭,我们要共同繁荣,我们的目标是要把所以的工作做好;所追求的是共同进步。以后各干部,要坚决改变这种观念。在组织、通知方面非常不到位,以及在观看节目后没有集合。

当然,在这个月中还进行了:青年志愿队的“清除牛皮鲜”活动。 宣传部与外联部对“精英杯”活动的准备。 以及廉洁文化的:“国旗下讲话活动”“横幅进校园活动”“广播进校园活动”“签名活动”“主题讨论活动”等,我就不一一列举了。

基层团委办公室工作总结 团委办公室工作总结篇四

团委在上级团组织、学校党委的领导及各部门的支持配合下,校团委高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,本着“与时俱进,开拓创新”的工作理念,不断改进工作思路,完善工作措施,以“育人为本,服务为基”为工作指针,强调团组织为团员、青年服务的重要功能,团结青年学生、教育青年学生,为我校校园文化建设做出了积极的贡献。

一、 加强基层团组织建设和坚持团建创新。

20xx年,校团委本着“务实、创新”的精神,团结广大团干部,夯实团的基层组织建设,大胆开拓共青团的工作思路,努力开创我校共青团工作的新局面。团建工作是共青团开展各项工作和事业发展的基础,我校团委高度重视和加强团的自身建设,在工作中不断总结和创新。

1、 团旗插遍主战场行动四川大学校团委按照党建带团建的工作要求,响应上级团组织的号召,深入开展“团旗插遍主战场”活动,规范团的活动仪式,建立健全团日活动制度,完善团的组织生活制度。在全校范围内大力开展“举团旗,戴团徽,唱团歌”系列活动。新校区是我校“团旗插遍主战场”活动的重点,团委克服困难,因地制宜,在新校区团委办公室以及团委下属各学生组织活动室悬挂团旗和共青团各级组织工作职责、制度,在新校区开展建立共青林等活动。这些活动的开展,极大的加强了广大同学的共青团员意识,提醒大家时刻谨记以一名共青团员的标准严格要求自己,对思想教育工作的推进和深化起到了积极的作用和深远的影响。

2、双推工作(推优入党,推优为干)我校深入开展“双推”工作,贯彻落实全国高校党建工作会精神,针对青年特点,建立和推行程序化、制度化、规范化的“双推”机制,壮大入党积极分子队伍,积极向党推荐一批优秀青年人才,加大青年人力资源开发力度,将团员青年的智慧和力量更好的发挥出来,凝聚起来,为共青团工作的开展做出更大的贡献。今年我校共推荐优秀共青团员4634名作为党的发展对象,有2441名光荣地加入了党组织。在“推优为干”工作中,今年团委共推荐 1236名优秀团员加入各级学生干部队伍,为各级学生组织注入了新鲜血液。同时,对这些学生干部进行进一步的教育、培训,做到优秀团员担任学生干部,干部团员更加优秀,从整体上提升了我校学生干部的素质。

3、团员思想教育四川大学校团委在广大团干部和团员中开展“三个代表”重要思想的学习教育活动,积极组织广大青年学生深入学习“三个代表”重要思想,组织广大团员青年以活动为载体投入“三个代表”重要思想的宣传、实践活动中去。外国语学院谭荣志同学在参加由共青团中央、求是杂志社共同举办的全国青年学习“三个代表”重要思想知识竞赛和征文活动中获得特等奖;化工学院、临床医学院、电子信息学院、公共卫生学院等开展了丰富多彩的学生学习“三个代表”重要思想成果展;四川大学作为西南唯一一所高校参加全国高校学生学习“三个代表”重要思想经验交流会。团委通过发挥学生党员“三个代表”研讨会作用,以主题团日活动等形式,组织学生学习、宣传“三个代表”的重要思想。继续坚持“三进”,使广大学生党员深刻体会到了“三个代表”重要思想的实质及其重要意义。同时,我校做好树立典型,表彰先进的各类评比工作。在加强基层团组织建设和深入开展团的各项活动中,积极发现和培养先进典型,充分发挥其先进典型的示范激励作用。

4、团建创新工作我校江安校区今年投入使用,为了将新校区团建工作开展得更好,我校团委积极探索,勇于创新,在20xx级新生团员中采取“将支部建在寝室、将总支建在单元”的新形式,进一步探索建立团组织的新方法,努力做到团的组织多重覆盖,把团的活动有力开展起来。为进一步转变工作作风,密切联系群众,增强服务意识,加强信息沟通,及时了解我校共青团基层组织情况,努力解决实际问题,校团委进一步完善团委机关干部联系基层制度,以实际行动贯彻团的xx大精神。根据制度要求,校团委十位老师定点联系法学院、建筑与环境学院、药学院等基层院系团委和学生团支部,团委工作人员坚持定期参加所联系院系团委和团支部的活动,加强与所联系院系基层团干部和广大团员的交流,帮助解决所联系院系团委在工作中的问题和困难,服务院系共青团工作。5、以活动为载体,加强团干部队伍建设、培养团队精神20xx年,团委认真组织好学生组织干部换届工作。学生会、志愿者、社团联合会以及宣传部、组织部都先后进行了换届。新的学生干部队伍,年轻、有朝气,结构合理,整体素质较好。本学年度,我们组织举办了两期学生干部培训班,加强了学生干部的理论学习,要求同学们以正确的理论去指导实践,为各学院、各学生组织的主要学生干部提供一个学习和交流的机会。另外,通过团组织生活观摩会,引导各学院组织生活的开展。

二、 以大学生素质拓展计划为总揽,结合我校年度工作重点,大力开展校园科技及校园文化活动。结合我校自身特色,切实服务团员、青年成长、成才之需,全面推进我校的校园科技文化建设,为实现我校建设全国一流、世界知名的优秀高校而不懈努力。

1、 以“神州五号”载人航天飞船的成功发射为契机,以参加全国“挑战杯”活动为龙头,积极开展学生课外科技创新活动。“神州五号”载人航天飞船的成功发射激励了全国各族人民的爱国热情,作为中华民族的一员,我校团委以此为动力,高度重视学生课外学术科技创新活动的组织和开展,通过开展扎实有效的工作,努力促进我校学生素质教育的深化和创新人才的培养,进一步推动科技创新成果的不断涌现。学生课外学术科技创新活动的蓬勃开展,不仅活跃了学校的科技文化氛围,更直接促进了高校办学水平及学生基本素质的不断提高。教育部在广泛开展科技活动的基础上,重点培养选拔了大量科技创新成果,积极参加了团中央、全国学联及中国科协组织的历届“挑战杯”学生课外学术科技作品竞赛,均取得了较为满意的成绩。今年我校在充分准备的基础上在全国第八届“挑战杯”上取得了优异的成绩:力捧“优胜杯”;取得了“高校组织奖”;获得了一个全国特等奖、一个全国一等奖和两个全国三等奖的好成绩,是历年来取得的最好成绩,获得了学校领导的赞扬和广大同学们的好评,大大的激励了广大同学们学术科技创新的热情.我校学生课外学术科技创新活动主要以学生社团为依托,以两年一届的学生课外学术科技活动节和“百杰”一专多能优秀共青团竞赛活动为龙头,带动校园学术科技创新活动多层次、多形式、多渠道蓬勃开展,同时在新校区举办了“创新论坛”和“求是大讲堂”,以激发同学们的科技创新热情。

2、 2、以校园文化艺术节为契机,积极推动校园文化建设。为营造校园良好文化氛围,倡导主流文化,全面贯彻大学生素质拓展计划,提高广大青年学生的综合素质,展示当代川大师生在学校党委领导下,解放思想,与时俱进,热爱川大,建设川大,健康向上的精神风貌,四川大学举办了由团委牵头的第四届学生校园文化艺术节。本届文化艺术节以党的精神为指导,以“营造良好校园文化氛围,拓展学生综合素质”为主题,以育人为宗旨,通过学院竞标承办的方式举行。本次文化艺术节规模大,范围广,持续时间长,在形式上既有主题英语演讲比赛,书画摄影展,经典电影回放,主持人大赛等文化类活动,又有校园歌手大赛,情景剧大赛,民乐及室内乐欣赏,地方戏曲大擂台等艺术类活动以及各类文化艺术讲座。本次文化艺术节在校领导的高度重视下,在全体工作人员的共同努力下,在各学院的大力支持配合下取得了圆满的成功。本次活动在秉承传统的基础上加以了创新,新设了诸如地方戏曲大擂台等新的项目,推陈出新,多角度,全方位的培养同学们的文化艺术修养。参加本次校园文化艺术节的同学达到了2万人次,人数之众创两年之最。通过这次文化艺术节极大的陶冶了同学们的文化艺术情操,营造了一个积极向上的校园文化氛围,展示了我校学生健康积极向上的精神风貌,深化了素质拓展计划。

三、 暑期社会实践工作取得圆满成功。

今年是全面贯彻党的精神的第一年,团委积极响应中宣部,教育部,团中央的号召,结合“非典”时期的特殊情况,积极投身到以“实践“三个代表”、弘扬民族精神”为主题的社会实践活动中。校党委副书记吕重九教授、校团委石静书记、方云副书记亲自指导,团委全体总动员,后勤保障充分,在切合实际的基础上,大胆创新,开展了形式多样的社会实践服务活动,确保了今年实践任务的圆满完成。今年由于受到“非典”疫情的影响,团委按照中央有关文件精神,既要确保“三个代表”暑期社会实践服务活动的蓬勃开展,同时又要保证参与社会实践广大师生的人身安全,因此团委从实际出发,在校党委领导的领导下,制定了今年的暑期社会实践采取“分散回家、就近就便”的原则,注重巩固和加强我校团委已有社会实践基地的建设,重点组建党员“三个代表”实践服务队奔赴新津开展“跨越数字鸿沟,信息化手拉手”服务活动;组织了校“抗击非典”博士生服务队前往双流进行宣传、义诊并赠送了价值7万元的药品;组建了赴南充嘉陵区社会实践考察团并与当地区政府、区团委签署了长期合作协议,新开辟了“四川大学南充嘉陵区社会实践基地”;依托基层团委,和华西临床医学院组成了博士生“三下乡”服务团远赴甘肃酒泉、敦煌开展义诊、赠药;发动软件学院、法学院、工商管理学院、生命学院团委等在整个暑假期间广泛、深入、灵活地开展学生社会实践活动;深入社区,从各学院选派了59名优秀学生干部到团市委、高新区各街道办事处、锦江区各街道办事处、金堂县、双流县开展了为期一个月的就业见习。四川大学团委20xx年度暑期“实践“三个代表”弘扬民族精神,奉献青春智慧,实现宏伟蓝图”社会实践工作取得了圆满的成功,同学们在实践的同时学到了许多书本上学不到的知识,加深了对“三个代表”重要思想的认识,获得了地方和学校的一致好评,并受到中宣部领导的表扬,我校再次被评为20xx年度全国社会实践先进集体。

四、 各学生组织工作各具特色。各学生组织先后完成了换届工作,换届后各学生组织在新的领导班子的带领下,在学校党委的正确领导下,在团委的具体指导下根据自身特色开展工作。

2、 社团活动丰富多彩。川大各级社团在校党委学生工作部,校团委的直接领导和指导下,针对当今大学生视野开阔,思想开放,敢于接受新事物,新观念的特点,充分发挥社团作为“发挥潜能,塑造自我”的第二课堂的积极作用,大力营造“团结,拼搏,实践,创新,成才”的浓厚校园文化氛围,以其广泛参与,积极建设和注重实践的精神,吸引了一批又一批风华正茂,意气风发的热血青年参与到社团中来。社团今年的重要工作是第三届社团节。根据新生进校晚、新老校区相距较远等实际情况,本次社团节以扶持各社团活动为主,社团联合会主要抓一头一尾的开幕和闭幕式。开幕式在新校区举行,采取的是社团文化展示的形式,各社团通过展板展出和做游戏等形式充分展示了自身的特色。闭幕式采取晚会形式,主要为获得20xx-20xx年度“双十佳”的社团和会长颁发证书。在社团节颁奖晚会上各社团的同学为广大同学上演了一场精彩的文艺节目,为即将到来的新年献上了一份贺礼。各社团在校团委的指导下根据自身特色开展了丰富多彩的活动,同时团委积极支持社团参加校外活动,我校乒乓球协会参加20xx年四川省高校乒乓球赛获得男子团体第一名,排球协会参加成都市高校排球联赛获得第一名。无论是在老校区还是在新校区,社团活动都得到了师生的支持和一致肯定。

3、 青年志愿者工作。在校团委的直接指导下,四川大学青年志愿者总队自1997年成立以来,不断总结经验、开拓创新,现已形成了良好的管理制度和活动机制,取得了优异的成绩,20xx年2月27日在人民大会堂举行的纪念学习雷锋同志四十周年大会上,我校志愿者总队获得了“全国学习雷锋,志愿服务先进集体”的荣誉称号。志愿者总队秉承“完善自我,辐射他人”的宗旨,在组织建设上,重点突出网络化和规范化,在队伍建设上不断壮大,现已建成一支4000余人的志愿者队伍,并推广了《青年志愿者登记卡》、《青年志愿者服务手册》和《青年志愿者标志》使我校的青年志愿者工作进一步得以完善。在项目建设上除传统的“一助一”长期爱心家教服务、科技、文化、医疗卫生“三下乡”和“三进巷”服务、扶贫接力计划等,总队还不断探索新领域,开创了“时间银行”和“新芽计划”“雏鹰行动计划”,并成功举办了两届志愿者文化论坛,进一步推动了青年志愿者工作的基础建设,树立了我校青年志愿者活动典范。我校还进一步探索志愿者活动的新思路,在新校区、在新生中实现志愿服务目标化,切实将志愿服务时间、活动数量、质量记入学生档案,要求每一位学生一学期要达到一定的志愿服务目标,同时目标完成情况纳入学生评比体系。

五、 宣传工作。

校团委加强对宣传工作的指导,牢牢把握正确的舆论导向,做好新形势下的宣传思想工作。规范了各种宣传方式的统一管理。对黑板报、壁报、展板、橱窗等在形式上予以规范,思想上予以统一,内容上加以充实,周期上予以固定。并配合学校各部门的工作,加强与党的各项中心工作进行点、线、面相结合的方式,更全面、更具体地向全校师生宣传贯彻党的改革开放政策带来的辉煌成就。同时,校团委加强了学生记者团、广播站对各学院的特色活动进行采访、报道工作,及时掌握学生生活、学习、思想的各种最新动态,并定期出版《川大共青团》以及团委机关刊物《川大人》。11月下旬,举行了以“川大魂”为主题的第四届川大人论坛,学生干部参与积极,充分体现了作为川大学子热爱川大、建设川大、为川大增光添彩的主人翁意识。本年度宣传工作主要抓住了“神州五号”载人航天飞船的成功发射和宣传预防“非典”的主题,重点突出,为我校营造了一个良好的文化氛围,逐渐完善了育人新环境,体现了新川大学子蓬勃向上的精神风貌,为校风、学风的改善及完善素质教育的良好环境作了大量的铺垫及舆论宣传工作。

回首20xx年,我们倍感骄傲、自豪,展望20xx年,我们更加信心百倍。新的一年,我们将一如既往,以“三个代表”重要思想为航标,在学校党委和上级团组织的领导下,百舸争流,争创新一轮的辉煌。

基层团委办公室工作总结 团委办公室工作总结篇五

团委办公室由常务组、文秘组、物资组、宣导组组成,故日常工作也分为四块来总结。

常务组主要负责团委办公室各类常规事务的统筹规划工作及应对各类工作上的突发情况与特殊情况,其主要常规工作内容包括值班管理、值班表的安排、收发各类通知、办公室日常工作统计等。

1) 值班管理

为保证值班工作顺利开展,做到“班班有人值,人人有班值”,常务组今年继续安排专人负责统筹值班工作并不断完善值班的细则。从下半年的第四周起,值班表不再是每周都完全更换,取而代之的是固定除早班以外所有班次的值班人员与时间,早班则是所有办公室成员轮流值班。下半年值班时间段也在以往的基础上增加了上午8:00至10:00一班,更好地加强了值班的效率及力度。任何值班人员调换班次也都需填写请假条,写明理由,再由专人负责另外排班。在团委办公室中心组不断的监督下,本学期值班情况非常良好,各类值班本填写规范,新干事也在值班中不断地学到我团委办公室的工作方式及风格。令人欣喜地,本年度办公室的值班出勤率达到了99%以上,协助老师及其他部门同学们完成了许多工作。

2) 通知

本年度共计发出纸质通知13份,包括2份团委归档通知、2份团务通知、5份下发至分团委的通知、2份关于团委物资管理的通知、团委各部门办公室钥匙的备份通知以及会议室借用通知,每一份都同时做好了签收回执工作,其他短信、电话通知若干,充分体现了团委办公室上传下达的作用。

3) 统计

统计工作是指将每周值班中的各种记录,进行统一整理,并在学期末归入档案。本年度共有7项统计,分别是展板、报纸、团务、物品、海报横幅、会议室借用及例会出勤,每项统计都有专项负责人,最后由常务组统筹归档。由于统计工作的特殊性,许多数字存在时效性,难免会产生一定的偏差,这是今后需要多加避免和改进的地方。

4) 其他

常务组负责制作办公室成员空课表,更新部门手册,整理考评资料等。另外,常务组还负责每次团委举办重大活动时的活动策划及各项活动细节的协调和管理工作。

文秘组主管团委办公室文档处理及对外交流上的工作,其主要工作内容包括各类会议记录、档案资料收集整理归档等。

1)会议记录

本年度文秘组确保了每次会议都有记录,共计制作例会会议记录25份、中心组会议记录20份及2份分团委办公室主任会议记录,相比去年我们采取的部分手写、部分电子版记录来说,本年度我们做到了每一次会议都有电子版记录。

2)档案

经过上学年对档案工作的熟悉,本学年文秘组在档案工作上相对成熟很多,但对于一些拖欠档案的寻找和整理归档仍是花了很大的力气。经过文秘组干事们的通力合作,本年度共完成并移交图文信息中心档案室档案3次,分别是校庆档案,xx年团委各部门工作档案,06、07、08部门报告单档案。同时,经研讨,为避免各部门因人事调整而出现的档案遗失问题,文秘组决定往后每学期末向各部门征收本学期档案,本学期末此项决定已被认可并实施。此外,秘书组也承担着制作本部门活动、工作档案的任务,在第17周时,办公室本学期档案已完成。

3)文档处理

文秘组负责办公室各项工作需要用到的文档及表格的制作处理工作,包括招新用表的制作,整理新干事名单,制作办公室成员信息统计表、联系表等。

物资组主要分为三块--物品、团务和财务采办。工作看似普通而琐碎,但却是办公室甚至整个团委工作的基础。

1)物品工作

物品组工作包括物资、物品借用与统计,展板借用、维护与统计,团委日常后勤支持。这些工作看上去都是些简单的事,但却非常得琐碎繁杂,如物品借用与统计管理,每天都会有大量的物品借用需要,更有时会遇上突发情况。如果物品借用和统计不能有完善合理的应对制度,不但会导致团委的各种工作的拖延,可能还会有物资上的损失。本学期日常物资和展板的工作都比较出色,但在展板的维护和回收工作上仍需要改进。

2) 团务工作

团务工作包括注册补办团员证、团员关系转入转出。通常在每年度下半学期团务工作总是比较繁忙,因为有大批的大四秋季班的团员关系转出。本年度共完成团务工作6813批次。团务工作需要加强与学院的联系,这一点是我们有待加强的,以避免不必要的工作重复与延后。

3) 财务采办组工作

采购工作主要包括物品采购和发票报销。通常在活动前夕出击,采购活动必须物品,另外也包括采购团委的日常物资。在发票报销方面,我们能很好的配合杜丽瑛老师的工作。

宣传督导组的工作主要包括海报横幅的管理、报纸的收发、奖状制作、办公室美化布置等。

1)海报横幅管理

本年度在海报横幅管理制度上进行每人每天责任制。对于海报工作,由每天的专门负责人员进行盘点,将有效的海报当天进行复核,无效或者商业性海报当天进行撤销处理并及时反馈。对于横幅工作,每天的专门负责人员提前一天对于相关记录进行盘查,针对到期的横幅,告知相关成员第二天进行撤销,并将其运送至底楼仓库;针对破损的横幅,当天专门负责人及时通知悬挂海报的学院部门;针对违规海报,当天专门负责人通知有关成员进行回收撤销处理。对于海报横幅登记本,还有一些漏洞,如等级前后不一致、熟练、不整洁等问题,还有待进一步改进。

2)报纸收发

本学期宣导组每天安排1名成员在中午从收发室至行政楼交付报纸及相关信件,每周派1名成员分发young周刊并通过相关人员在各区域任务的执行分别送至各个寝室楼。本学期共领取报纸1461份,信件145份,杂志15份。每天、每周的工作都准时送交,如期完成。

3)奖状制作

本学期完成十月评优奖状制作,共制作“优秀学生”奖状560张,“优秀学生干部”奖状296张,先进集体奖状52张。虽然进度相对滞后,但是还是及时完成了这项工作。

4)办公室美化

宣导组本年度对办公室的美化宣传工作进行了一系列的布置工作。有办公室特色的集体照片新增2张、每名成员个人语录记录于各式各样图形的彩纸、成员活力照也给办公室带来耳目一新的视觉效果。

基层团委办公室工作总结 团委办公室工作总结篇六

一、加强学习,提高素质,团结协作,搞好服务。

做好办公室日常工作,争创一流业绩,必须要有较好的政治理论素质和分析角解决问题的能力,明确了解责任,工作任务,树立高度的服务意识,热情,耐心,细致,为其它部门提供良好的周到服务,积极配合各部门工作的开展,与此同时,办公室与各部门保持密切联系,互相学习,借鉴经验,提高了团委办公室的各方面能力。

二、完善各项管理制度,落实“科学管理为主,亲怀为辅的科学理念。”

根据团委的实际情况,我办公室在结合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求达到更好更高的实效。

1.《办公室值日制度》

2.《团委例会制度》

3.《财务管理制度》

认真记录办公室的财务登记及物品的借还登记情况。团委全体成员共同遵守起到了良好的效果。

三、做好文档管理制度,对以前和现在的档案进行整理和归档。各部门的文件及时收集、分类、保存,及时通知各部门上交工作计划,工作总结等。

四、做好后勤的管理,对于办公用品,为生用品及时购置发放,做到工作的正常运转。

五、由于老干部毕业,在能促进团委迈上一个新的台阶,在秋季学期进行了招新工作,让一些优秀的学生,来到了团委这个家。

六、落实好年度评优工作,起到树立在团内形成强大的向心力,组织力,战斗力,凝聚力。

七、为促时团委各部门工作的协调发展,也加强一其它和各机构的联系,并积极的配合学生会,广播台开展学院的各项活动,充分调动了干部的积极性,真正发挥到了学生干部的作用,做到团、学、广不分家。

八、“服务大局,服务青年,全心全意为广大团员青年服务”是我们团委工作的重心和宗旨。办公室及时无误的向各支部传达校团委、院党委及学生科的有关精神。使我们团委的工作有条不紊的开展下去。

一年来,办公室工作取得了一些成绩,但是仍然存在不足管理制度,仍需完善,落实力度,需要进一步加大,在学生科,各部门的支持下,办公室的工作也告一段落,在新的学期来临之际,我们办公室会进一步发扬成绩,克服不足,创新工作,取得更加优异的工作成绩,力争做到热情,团结,互助,高效,提高办公室的战斗力,增强各部门人员的实际工作能力,推动团总支各项工作的顺利进行!

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